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SEGUNDA SALA DE DERECHO CONSTITUCIONAL Y SOCIAL TRANSITORIA

CORTE SUPREMA DE JUSTICIA DE LA REPBLICA


CASACIN LABORAL N 11169-20 14
LA LIBERTAD
Desnaturalizacin de contrato y pago de
Bono por funcin jurisdiccional
PROCESO ORDINARIO NLPT

//

//
/

1/
I

;,

!.

"~
\:

Jal

SUMILLA.- Cuando la demanda est dngda a lograr


rep oscln de un trabajador sn vinculo lab oral a su
puesto de trabajo en una entidad de la administraCJn
publica. el juzgador no amparar/1 dicha pretensin en fa
mee/ida que el artculo 5 de la Ley N 28175, establece que
1. el acceso al empleo pblico se realiza a travs de concurso ,
1 pb/;co de meritas. conforme lo ha establecido el Tribunal j
1 Consfltuc1onal en el precedente vinculante N' 05057-20 t 3- .
PAITC; contrano sensu. cuando la discusin est centrada 1
1 en la declaracin de la ex1stenc1a de 1m contrato de trab8JO a !
1 p lazo
nde /e1mnaao por aesoaturalzacin de contratos :
temporales o c,vi/es de un trabaJador c on vinculo lab oral :
1 vigente, corresponder amparar la demanda s1 la pa11e 1
demandante logra acreditar el fraude eri su contra/ac1611
laboral, sir, que esta decisin conceda al treba;ador el ,
1, derecho a la eswbilidad laboral absoluta._____.. __ - - _j

" Lima, veintinueve de octubre de dos mil quince

"'- -. ", .

\)

VIST,A _'."\a causa n mero once mil ciento se se nta y nueve . g uion dos mil catorce,
guion LA LIBERTAD , en audiencia pblica de la fecha ; interviniendo com o

"_)

/ \ ponente el ser or juez supremo, Arvalo Vela ; y producida la votacin con arreglo

\\..

a ley, se em ite la s igu ie nte se ntencia:


'

""\',

'" ~e-T~IA
Se

DEL RECURSO :

trtq del rec urso d e casacin interpuesto por el Procurador Pblico a cargo

""'"

de los ashtos' judiciales del Poder Judicial, m ediante escrito de fech a trece de
agosto de dos m il catorce . que corrP. en fojas ciento diecisiete a ciento veintids,
contra la Sentencia de Vista

de fecha uno de agosto d e dos mil catorce, que

corre e n fojas ciento seis a ci ento catorce, que confirm la Sentencia em itida en
prime ra insta ncia comprendid a en la resolucin de fecha vei nte de setiembre de
d9s mil trece . q ue co rre e n fojas setenta y siete a ochenta y tre s, que declar
/

... ..., ....................... .,,

ANA M~ RI , !A UPAR/ $ALD/VAR


;;f(; l<?E TAf?IA

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CORTE SUPREMA DE JUSTICIA DE LA REPBLICA
CASACIN LABORAL NQ 11169-2014
LA LIBERTAD
}

Desnaturalizacin de contrato y pago de


Bono por funcin jurisdiccional
PROCESO ORDINARIO NLPT

,,,.,Delgado Surez, sobre desnaturalizacin de contrato y pago de Bono por funcin


/ . , , jurisdiccional.
~

"
CAUSALES DEL RECURSO:
Mediante resolucin de fecha veintinueve de abril de dos mil quince, que corre en
fojas cincuenta y siete a sesenta del cuaderno de casacin , se ha declarado
'\

,,

procedente el recurso interpuesto por la parte demandada , por la causal de

.'

infraccin normativa del artculo 5 de la Ley N" 28175, Ley Marco del Empleo

" ' \ ~blico e incisos 3) y 5) del artculo 139 de la Constitucin Poltica del Per.

"

' '
co~sr~RANDO :
Primero: De las posiciones de las partes y pronunciamientos de las
instancias de mrito.

}'

' a} Antecedentes del caso:

De la \ evisin de los actuados , se verifica que en fojas veintids a treinta y tres ,

corre la demanda interpuesta por doa Eliza Soledad Delgado Surez contra la
Geren2ra-~neral del Poder Judicial y el Procurador Pblico del Poder Judicial: en
la que postul como pretensin principal . la desnaturalizacin de los contratos

'

modales de servicio especfico , as como el pago de beneficios sociales y el


reconocimiento del bono por funcin jurisdiccional homologado al personal
administrativo, ms el pago de intereses legales y costos del proceso .

Sustenta la demandante como argumentos fcticos de su demanda : i) Que , inici


su relacin laboral en calidad de Auxiliar Administrativo I desde el uno de febrero
de dos mil siete, ocupando en la actualidad el cargo de Secretara Judicial;

)i) Desde el inicio de su relacin laboral , se

\
\

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Desnaturalizacin de contrato y pago de
Bono por funcin jurisdiccional
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/

~nfratos
/

bajo

modalidad

de

servicio

especfico,

an

cuando

la

labor

desempeada tena el carcter de ordinario, permanente y no temporal ; adems.


no se ha establecido en los contratos suscritos la causa objetiva determinante de
la contratacin y la comunicacin a la autoridad administrativa de trabajo; por lo

//
I
~

tanto . los citados contratos se han desnaturalizado. convirtindose su relacin


laboral en una de carcter indeterminado.

"""

b) Sentencia de primera instancia: El juez del Cuarto Juzgado de Trabajo de la

' ~ Corte Superior de Justicia de La Libertad, a travs de la Sentenca expedida el

~~~te de setiembre de dos mil trece . que corre en fojas setenta y siete a ochenta y

tre~.
\\

',d~clar fundada la demanda, disponiendo la desnaturalizacin de los

con~;'ato~ de trabajo modales y el reconocimiento de la demandante como

)\

trabajadora

a plazo indeterminado , con la homologacin del pago del bono por

\
/

funcin jurisdiccional con el del personal administrativo en et monto de veinticuatro


\ / \ mil doscientos siete con 00/100 nuevos soles (SI. 24,207 .00); exponiendo el

',

J~zgador como ratio decdendi de la Sentencia: i) Al no haber cumplido la entidad

' , , . 'derh~ndada con la presentacin de los contratos de trabajo a plazo fijo a efecto de
'"' det~,( ~inar la validez del elemento objetivo del contrato. se puede inferir en
aplic;~n,"del artculo 29 de la ley N 29497 , Nueva Ley Procesal del Trabajo,

que efectivamente estos contratos se encuentran desnaturalizados desde su


celebracin: i) Asimismo, se concluye que la contratacin de la demandante bajo
los alcances del Decreto Legislativo N 1057 fue fraudulenta al haberse dilucidado

'\

que desde el inico de la relacin laboral las labores de la actora fueron


permanentes . estando sujeta a un contrato de trabajo a plazo indeterminado , bajo
los alcances del Decreto Legislativo N" 728 .

----------- / ............... .
ANA MAR!~ NAUPA.R.J SALDIVAR
,.,bE:crETA F?lA
.'tf: j ..dL

'ur

l)!)"iE(ttO
r.lri i.!JS!TOH:A

:r,ss r., n.-'Clt)NA;L r _,,;0(1;1;,

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ci,Sentencia de segunda instancia: Por su parte, el Tribunal Unipersonal de la

Arimera Sala Laboral de la Corte Superior de La Libertad , en virtud a la apelacin

//

planteada por la entidad emplazada, procedi a confirmar la Sentencia apelada


que declar fundada la demanda. mediante Sentencia de Vista de fecha uno de
agosto de dos mil catorce, en fojas ciento seis a ciento catorce , exponiendo como

razones de su decisin. que las causas objetivas de la contratacin de !a


accionante no han podido ser verificados por el rgano jurisdiccional al no haber

\,,..'-

",,, ,,

incorporado la entidad demandada los contratos modales suscritos; por lo tanto,


se determina el inicio de la relacin laboral a plazo indeterminado desde el uno de

''\:: Jebrero de dos mil siete, en aplicacin del artculo 4" del Texto Unico
.
Ordenado del
~~!~. Legislativo N

y
{'

728 , Ley de Productividad y Competitividad Laboral , al no

haber..'~teditado la parte demandada las causas objetivas determinantes de la


contratacin modal de conformidad con lo dispuesto en el literal d) del artculo 77
de la citada norma.

(~\(\\Segundo: Delimitacin del objeto de pronunciamiento


\

'-. \

Co"h~r2rme a las causales de casacin declaradas procedentes en el auto


-.., ~1:1Hfi~atorio del recurso de fecha veintinueve de abril de dos mil quince; la presente

'

resotutln debe circunscribirse a delimitar en primer trmino , si se han infringido


":~

los incisos 3) y 5) del artculo 139 de la Constitucin Poltica del Per,


relacionado a la observancia del debido proceso y a la debida motivacin de las
resoluciones judiciales . De advertirse la infraccin normativa de carcter procesal ,

\
\

corresponder a esta Suprema Sala declarar fundado el recurso de casac in


propuesto y la nulidad de la resolucin de vista; de conformidad con el artculo 39"
de la Nueva Ley Procesal del Trabajo, Ley N" 294971; en sentido contraro , de no

Ley l\ 29497- :--una L,y Procesal <le! rrnb11jo


Artfrulo 39.- Const'encndas drl recurso de casad611 dcclaratlo fundado

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presentarse la afectacin alegada por la recurrente, esta Sala Suprema proceder

,/

a emitir pronunciamiento sobre la causal de infraccin normativa del artculo 5

/ /dela Ley N 28175, Ley Marco del Empleo Pblico.


Tercero: Con respecto a la infraccin normativa que est referida a la

I
I

vulneracin

de los

incisos 3) y 5) del artculo 139 de la Constitucin

Poltica del Per , debemos decir que la norma establece lo siguiente:

"Artculo 139.- Son principios y derechos de la funcin jurisdiccional:

(. . .) 3. La observancia del debido proceso y la tutela JLmsdiccional. Ninguna

, persona puede ser desviada de la jurisdiccin predeterminada por la ley. ni

"'

'

sometida a procedimiento distinto de los previamente establecidos, ni juzgada por


rganos jurisdiccionales de excepcin n, por comisiones especiales creadas al
efecto. cualquiera sea su denominacin (. . .) 5. La motivacin escrita de las
resoluciones judiciales en todas las instancias. excepto los decretos de mero
trmite. con mencin expresa de la ley aplicable y de /os fundamentos de hecho

en que se sustentan(..)".
'\
Cuarto: Violacin del derecho al debido proceso.
En cuanto a la infraccin normativa del inciso 3) del articulo 139 de la
Constitucin Poltica del Per, debemos decir que la doctrina es pacfica en
aceptar que entre los distintos elementos integrantes al derecho del debido
proceso , este necesariamente comprende los siguientes:
"' d r.:.:urs" de ca.,,1dn e, <lcdnrado 1'1111d.ido. l.i '>al.i "Uprcma c,c,a la rcs<> luLio11 ri.:lurri<la ~ r.:~udvc d i.:ontl1c10 ,m
<.h.~\,>h'-r d proi.;c~P , la in ... 1:1nt.:in inferior ll pn\nt11H.1\uHkt110 ,~ finitd al n1hto <.h..l 1..krt.cho ~onlukad,>) no ~\barca. ~
los huhil'tl. lo, aspctlos ,k cu<11Hll cco11m1rn. los ~11.1k, ,kbl:11 ":r liquidad<>., l"'r e'! iutl!ddn de orig\:11. Fn .:as0 de qul 1,\
infra~~ibn 11nnna1,a t''-lll\ i1.:r<1 referida 1 ;il~lHl ck111cn10 d1.. Lt tutela jur!..,diL.:i,\11,il o el t.kbido ph)U>M. !~1 \ala ,upn:m;.1
tlbponc la nulddd de la n11s1na ~, en t'~~ "-'-'" ordl'lla 4u1.. la ,., .. da lahoral l"lllila un tHH..:\ o f.1lln. de ,K.:th.:rdt, a lo ... (;rth.:no,
pn!\istos \;ti la r~,P l\ll'in ca:-,,11toria, o lk1..~lara nuln todo k altlhtd( 1 h.;\Lt lt1 cldpa en qul.' l., 1nf1,H.: u ~e c1..>iru.:tib.

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qerecho a un juez predeterminado por la ley Uuez natural);


/

/ t5) Derecho a un juez independiente e imparcial;


/

e) Derecho a la defensa y patrocinio por un abogado;

d) Derecho a la prueba;

e) Derecho a una resolucin debidamente motivada:


f)
'

Derecho a la impugnacin;

g) Derecho a la instancia plural;

\,

""'"

"--...

,1

-,,,~

h) Derecho a no revivir procesos fenecidos .

.:.::Qeb!::!mos precisar, que en el caso sub examine no se ha cuestionado la

'"'"'

'\

"-,,

razona$f~ad ni la proporcionalidad de la decisin adoptada por los magistrados ,

h\ \

por lo que, no corresponde emitir pronunciamiento respecto al debido proceso

desde su perspectiva sustantiva o material.

'\/\

~ ' \ luinto: Violacin del derecho a la debida motivacin de las resoluciones


\

judiciales.
En cua\to a la infraccin normativa del inciso 5) del artculo 139" de la
Constitucin Poltica del Per , debemos decir que el Tribunal Consttucional en su
Sentencia ~~--,fecha trece de octubre de dos mil ocho, a! resolver el Expediente
N 00728-2008-HC, respecto de la debida motivacin de las resoluciones
judiciales , en su sexto fundamento ha expresado lo siguiente:
"( , .) Ya en sentencia anterior, este Trfunal Constitucional (Exp. N . 1480-2006-

AA!TC. FJ 2) ha tenido la oportunidad de precisar que "el derecho a la debida


motivacin de /as resoluciones importa que los jueces, al resolver las causas,
expresen las razones o justificaciones objetivas que los llev. n a tomar una

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eterminada decisin. Esas razones. ( . .) deben provenir no slo del ordenamiento


jurdico vigente y aplicable al caso, sino de los propios hechos debidamente
acreditados en el trmite del proceso. Asimismo, el stimo fundamento de la

referida Sentencia ha sealado que el contenido constitucionalmente garantizado

del derecho a la debida motivacin de las resoluciones judiciales queda delimitado

/
'

entre otros por los supuestos siguientes: a) Inexistencia de motivacin o motivacin

---,

/'"

aparente, b) falta de motivacin interna del razonamiento, e) deficiencias en la

"

motivacin
\'

de

las

premisas,

d)

motivacin

insuficiente ,

e) motivacin sustancialmente incongruente y f) motivaciones cualificadas.

~"'
Sext6::~1

(~-)

externa : justificacin

anlisis de la recurrida se verifica que la decisin del Tribunal Unipersonal

de confirmar la Sentencia apelada que declar fundada la demanda , se encuentra


debidamente sustentada con argumentos fcticos y de derecho. encontrndose la

Sentencia suficientemente motivada de acuerdo

a ley, a los medios probatorios

~ \verificados en el expediente y circunscrita a los agravios denunciados por la


\

demandada en su recurso de apelacin. por lo que la Sentencia impugnada no ha

le.sl~ado el contenido esencial de la garanta constitucional del debido proceso, no ha


' ~ulne~ado el principio de congruencia procesal, ni ha incurrido en causal alguna de

""--,:

nulidad~mplendo con los requisitos que prevn los incisos 3) y 4) del artculo 122"
Cdigo Procesal Civil, modificados por el artculo 1 de la ley N 27524, publicada el

seis de octubre de dos mil uno, motivo por el cual la causal denunciada deviene en
infundada.

Stimo: La funcin pblica en el ordenamiento jurdico peruano.

Al haberse declarado infundada la causal procesal , este Colegiado proceder a emitir


pronunciamiento de fondo respecto a la causal sustantiva de infraccin normativa del
rtculo 5 de la Ley N" 28175, ley Marco del Empleo Pblico; al respecto y previo al

/
A~; t.1rjr{fai.ii,i.fi1-sL.DivAR.
\

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/ n
//

srf-de' la norma sealada, esta Sala Suprema considera pertinente desarrollar el

en;.a/de la regulacin de la funcin pblica en el ordenamiento jurdico peruano.

1. Definicin de funcin pblica

//
/

Al servicio del Estado, especialmente de la Administracin Pblca, trabajan


numerosas personas fisicas que se encargan de hacer posible que dcha
superestructura jurdica y poltica cumpla con prestar los servicios a los que

est obligada . El conjunto de las actividades que realizan las personas que
laboran para el Estado se denomina funcin pblica.

2. La funcin pblica en la Constitucin de 1993


La Constitucin del Per de 1993, regula la funcin pblica en el Capitulo IV

su Ttulo 111, en los trminos siguientes:


" CAPITULO IV

'\

rY\',
,,

DE LA FUNCION PUBLICA
Funcionarios y trabajadores pblicos
\

, ~eta

\ , ' ~ A'r:fculo 39.- Todos los funcionarios y trabajadores pblicos estn al servicio
Nacin. El Presidente de la Repblica tiene la ms alta Jerarquia en el
,
se ico a la Nacin y, en ese orden, los representantes al Congreso,
~
in fros de Estado, miembros del Tribunal Constitucional y del Consejo de
!a,:Magistratura. los magistrados supremos, el Fiscal de la Nacin y el
or~fensorfiel Pueblo, en igual categora: y los representantes de organismos
descentralizados y alcaldes, de acuerdo a ley.

Carrera Administrativa

Artculo 40.- La ley regula el ingreso a la carrera administrativa, y los


derechos, deberes y responsat>ifdades de los servidores pblicos. No estn
comprenddos en dicha carrera los funconarios que desempean cargos
polf/icos o de confianza. Ningn funcionario o
pblico puede

se7

-~iAMr:i/'tGM'
"APAR/
SALDIVAR
TAR I A
.;: .i,

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J(td:;tfJ,{f\1 , .

("t,;\".S!li'li'/tl'. 1,rw1A/, r# MT\)r l.1

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desempear ms de un empleo o cargo pblico remunerado, con excepcin


de uno ms por funcin docente.
No estn comprendidos en fa funcin pblica los trabajadores de las
empresas del Estado o de sociedades de economa mixta.
Es obligatoria la publicacin peridica en el diario oficial de los ingresos que,
por todo concepto, perciben los altos funcionarios. y otros servidores pblicos
que seala fo ley, en razn de sus cargos.

Declaracin Jurada de bienes y rentas


Artculo 41.- Los funcionarios y servidores pblicos que seala la ley o que
administran o manejan fondos del Estado o de organismos sostenidos por
ste deben hacer declaracin jurada de bienes y rentas al tomar posesin de
"~ sus cargos. durante su ejercicio y al cesar en los mismos. La respectiva
, publicacin se realiza en el diario oficial en la forma y condic1ones que seala
la ley

...,"'--

Cuando se presume enriquecimiento ilc1to. el Fiscal de fa Nacin, por


denuncia de terceros o de oficio, formula cargos ante el Poder Judicial.
La ley establece la responsabilidad de los funcionarios y servidores pblicos,

, as como el plazo de su inhabltacin para la funcin pblica.


\

El p~zo de proscripcin se duplica en caso de delitos cometidos contra el


patrimonio del Estado

(
!

' "
Derechos de sindicacin y huelga de los servidores pblicos
Artculo 42.- Se reconocen los derechos de sindicacin y huelga de los
servidores pblicos. No estn comprendidos los funcionarios del Estado con
poder de decisin y los que desempean cargos de confianza o de direccin,
as! como /os miembros de las Fuerzas Armadas y de la Polica Nacional".

/
----------- ~ ---------------
ANA MARJt-f.:~;~~~~11J,ALDIVAR
lil<I \ ,.1>! 11,li/;t llO
1, l ,,,. '.i ' !'IJ't\!1VRl4

r,,.:s!'ft , u;.,

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/ / 3 . . L.a funcin pblica en la legislacin infraconstitucional


/,

'

//

//

/ l:as prncipales leyes relacionadas con el empleo pblico son las siguientes:

Ley N 24041, Ley que establece que los servidores pblicos contratados
para labores de naturaleza permanente, que tengan ms de un ao
/ " ininterrumpido de servicios, no pueden ser cesados ni destituidos sino por
causas previstas en el Captulo V del Decreto Legislativo N 276 y con
sujecin al procedimiento establecido en l. publicada con fecha veintiocho
de diciembre de mil novecientos ochenta y cuatro.

.
/
/
/
1

Ley N 26771, Ley que establece la prohibicin de ejercer la facultad de


nombramiento y contratacin de personal en el sector pblico , en casos de
parentesco, publicada en el Diario Oficial "El Peruano" el quince de abril de
mil novecientos noventa y siete.

\
"""~~ ,

Ley N 27556, Ley que crea el Registro de Organizaciones Sindicales de


~"'"-, Servidores Pblicos, publicada en el Dario Oficial "El Peruano" el veintitrs

~~2
fJi'

?tembre de dos mil uno.

Ley
27588, Ley que establece prohibiciones e incompatibilidades de
funcionarios y servidores pblicos. as como de las personas que pres1en
' \ ) ' \ servicios al Estado bajo cualquier modalidad contractual. publicada en el
( . ".. Diario Oficial "El Peruano" el trece de diciembre de dos mil uno.
\

,,

,e

\.

'\

t.ey
\N'' 27594. Ley que regula la participacin del Poder Ejecutivo en el
'--.:;
'<:: nmnb\amiento y designacin de funcionarios pblicos , publicada en el
r:>ta~'oficia l "El Peruano" el catorce de diciembre de dos mil uno.
'

~.

27>19:

Ley N
Ley que regula la Autorizacin de Viajes al Exterior de
Servidores y Funcionarios Pblicos, publicada en el Diario Oficial "El
Peruano" el cinco de enero de dos mil dos .

Ley N" 27815, Ley de! Cdigo de tica de la Funcin Pblica, publicada en
el Diario Oficial "El Peruano" el trece de agosto de dos mil dos.

Ley N 28212, Ley que regula los ingresos de los Altos Funcionarios y
Autoridades del Estado, publicada en el Diario Oficial "El Peruano" e l
veintisiete de abril de dos mil cuatro.

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ANA MR!~UPAR/ SALDIVAR.

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,,

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Ley N 29806 , Ley que regula la contratacin de personal altamente


alificado en el Sector Pblico y otras disposiciones . publicada en el Diario
Oficial "El Peruano" el veinticu atro de noviembre de dos mil once .

Ley N 29849, Ley que establece la eliminacin progresiva del rgimen


especial del Decreto Legislativo N 1057 y otorga derechos laborales,
publicada en el Diario Oficial '" El Peruano" el seis de abril de dos mil doce .

Ley N 30057 , Ley del Servicio C ivil . publicada en el Diario Oficial "El
Peruano el cuatro de julio de dos mil trece .

.
/.
/

'

/,',

,,,,

/'
\

Ley N 30161 , Ley que regula la presentacin de declaracin jurada de


ingresos. bienes y rentas de los funcionarios y servidores pblicos del
Estado, publicada en el Diario Oficial "El Peruano" el veintiocho de enero de
dos mil catorce (Decreto Supremo N 080-2001 -PCM, el Reglamento de la
, __ Ley N 27482 , sigue vigente conforme a la Segunda Disposicin
'
Complementaria Modificatoria de la Ley N' 30161) .

\~
\.

'

Los principales decretos legislativos relacionados con el rgimen del empleo


pblico son los siguientes :

\ A

Decreto Legislativo N 276 , Ley de Base de la Carrera Administrativa y


Remuneraciones del Sector Pblico , promulgado el seis de marzo de mil
novecientos ochenta y cuatro y publicado en el Diario Oficial "El Peruano" el
veinticuatro de marzo de mil novecientos ochenta y cuatro.

Oecreto\ Legislativo N 847 , que dispone que las escalas remunerativas y


reajusteJ de remunerac iones , bonificaciones , beneficios y pensiones del
sector pblico se aprueben en montos de dinero, publicado en el Diario
Oficial "El Peruano" el veinticinco de setiembre de mil novecientos noventa
y seis.

Decreto Legislativo N 1023, que crea la Autoridad Nacional del Servicio


Civil. entidad rectora del sistema administrativo de gestin de recursos
humanos , publicado el veintiuno de junio de dos mil ocho en el Diario
Oficial "El Peruano" .

~
\

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Desnaturalizacin de contrato y pago de


/

,
/
/

Bono por funcin jurisdiccional


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Qecreto Legislativo N 1024, que crea y regula el cuerpo de gerentes


pblicos , publicado el veintiuno de junio de dos mil ocho en el Diario Oficial
"El Peruano".

Decreto Legislativo N 1026, que establece un rgimen facultativo para los


gobiernos regionales y locales que deseen implementar procesos de
modernizacin institucional ge neral , publicado el veintiuno de junio de dos
mil ocho en el Diario Oficial "El Peruano''.

Decreto Legislativo N 1057. que regula el rgimen especial de contratacin


administrativa de servicios. publicado el veintiocho de junio de dos m il ocho
en el Diario Oficial "El Peruano".

~as principales normas reglamentarias en materia de empleo pblico son las


igui~ntes:

~reto Supremo N 005-90-PCM . Reglamento de la Carrera


Administrativa , publicado el dieciocho de enero de mil novecientos noventa.

Decreto Supremo N 075-2008-PCM . que aprueba el Reglamento del


Decreto Legislativo N 1057, que regula el rgimen especial de contratacin
administrativa de servicios , publicado en el Diario Oficial "El Peruano" e l
ve\nticinco de noviembre de dos mil ocho .

Oe&eto Supremo N 030-2009-PCM , que aprueba el Reglamento del


'
Regi[nen
Laboral de los Gerentes Pblicos creado por el Decreto
Leg islati~N 1024, publicado e n e l Diario Oficial "El Peruano" el diecisiete
de mayo de dos m il nueve.

Decreto Supremo N 108-2009-EF , que aprueba la Poltica Remunerativa


de los Gerentes Pblicos , pub licado en el Diario Oficial "El Peruano" e l
diecisiete de mayo de dos mil nueve.

Decreto Supremo N 008-2010-PCM . que aprueba el Reglamento de l


Tribunal del Servicio Civil , publicado en el Diario Oficial "El Peruano" el
catorce de enero de dos mil diez.
/

';

-AAM~iA NAUPARI SALDIVAR


/

:-;t:CRfTARIA
,_,; , nt JJ lft.llt!

~,/,1

rf'!~'M/t, 1 ft'" H l S1Jt'IJI J.~JJ,~/1,)R/1

12

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CASACIN LABORAL N u 11169-2014
LA LIBERTAD
Desnaturalizacin de contrato y pago de
Bono por funcin jurisdiccional
PROCESO ORDINARIO NLPT

)
/

~
Y
1
/

~Gf'eto Supremo N 009-2010-PCM, que aprueba el Reglamento del


ecreto Legislativo N 1025 sobre Normas de Capacitacin y Rendimiento
para el Sector Pblico , publicado en el Diario Oficial "El Peruano" el
diecisiete de enero de dos mil diez .

Decreto Supremo N 016-2012-EF , Reglamento de las Ley N" 29806, Ley


que Regula la Contratacin de Personal Altamente Calificado en el Sector
Pblico y otras disposiciones, publicado en el Diario Oficial "El Peruano" el
veinticuatro de enero de dos mil doce.

'

Decreto Supremo N" 007-2013-EF, que regula el otorgamiento de viticos


para viajes en comisin de servicios en el territorio nacional. publicado en el
Diario Ofical "El Peruano" el veintitrs de enero de dos mil trece .
Decreto Supremo N 056-2013-PCM , que modifica los artculos 5 y 6 del
Decreto Supremo N 047-2002-PCM , que aprueba normas reglamentarias
sobre autorizacin de viajes al exterior de servidores y funcionarios
pbficos, publicado en el Diario Oficial "El Peruano" el diecinueve de mayo
de dos mil trece.
Decreto Supremo N" 135-2013-PCM, que modifica el Reglamento del
Tribunal del Servicio Civil, publicada en el Diario oficial "El Peruano" el
veintiocho de diciembre de dos mil trece .

De\reto Supremo N" 010-2014-EF. que aprueba las normas reglamen\arias


p~ra que las entidades pblicas realicen afectaciones en la Planilla Unica
de, Pagos , publicada en el Diario Oficial "El Peruano" el diecisis de enero
de dos mil catorce.

"'

Decreto Supremo N" 023-2014-EF, que aprueba los montos por concepto
de Compensaciones Econmicas a Funcionarios Pblicos de la Ley
N 30057, Ley del Servicio Civil, publicado en el Diario Oficial "El Peruano
el ocho de febrero de dos mil catorce.

Decreto Supremo N 026-2014-EF, que modifica el Decreto Supremo


N 016-2012-EF, mediante el cual se aprob el Reglamento de la Ley
N 29806. Ley que regula la contratacin de perso?l altamente calificado

-,,;_;t,fA FJfr~A UPARI SALDIVAR


SECRE TA R I A
)1.,

\J{}J l.if'

l ,! t-. !CtrO
rn v,.,iTORJ.J

ri,vslrr , Jtl.\.E I soc:,u

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Bono por funcin jurisdiccional
PROCESO ORDINARIO NLPT

,,..,,,,,"'

ri el Sector Pblico y dicta otras disposiciones; publicado en el Diario


Oficial "El Peruano" el ocho de febrero de dos mil catorce,

1/

// .

I
/
,, ~

! \

Decreto Supremo N 040-2014-EF , que aprueba el Reglamento General de


la Ley N 30057, Ley del Servicio Civil; publicado en el Diario Oficial ''El
Peruano" el trece de junio de dos mil catorce .
Decreto Supremo N 041-2014-PCM , que aprueba el Reglamento del
Rgimen Especial para Gobiernos Locales; publicado en el Diario Oficial "El
Peruano" el trece de junio de dos mil catorce.

:
Decreto Supremo N 138-2014-EF, Reglamento de Compensaciones de la
' ~ . . ~L. ey N 30057 . Ley del Servicio Civil; publicado en el Diario Oficial "El
eruano" el trece de junio de dos mil catorce ,
~

,,

Octavo: La funcin pblica en la jurisprudencia del Tribunal Constitucional.

\\
\ \

El Tribunal Consttucional Peruano se ha pronunciado en distintas oportunidades


.

sobre la funcin pblica en la Constitucin , debiendo resaltarse dos sentencias

\ ,>(~ortantes:

',
'
/

a)

Sentencia de inconstitucionalidad del 12 de agosto de 2005 ,

Exp. N 008-2005-PI/TC

"ti T~bunal Constitucional

en el numeral 13) consider lo siguiente:

"(..,) par~ la Constitucin la funcin pblica, que. por tal se encuentra al


servicio de la Nacin, la ejercen dos grandes grupos de servidores
estatales. a saber: los servidores civiles y los servidores que cumplen
funcin militar y policial En relacin a estas ltimas, conforme a /as normas
constitucionales, a tos fundamentos precedentes y al principio democrtco,
ejercen sus funciones bajo la supremaca del poder democrtico, civil y
constitucionar

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b)

Sentencia del 16 de abril de 2015 - Exp. N 05057-2013-PA/TC JUNN

En esta Sentencia el Tribunal Constitucional en el numeral 8) literal a) del


acpite 4) . analizando las "Dsposcones constitucionales relevantes sobre
funcionarios y servidores, nos define lo que debe entenderse por funcin
pblica conforme la parte de la Sentencia que se transcribe a continuacin :

'

"-

'

'd) L n fw 1c1(n p11h/H.d de,e ~-ur , 11!01 /( /1(!.i ,;omn dcs,,111p(u10 do funciones 011 ls
cntufacle.s pub!1ct1~ .Je/ Es/il(/o Sc/)le el paruculw catJo me11c1onat que u/ l 11bu11al
Conshtuc,onal ha sostenido que 1111a 111terp1of[!{:1n constltuc1orwlme11te aclecuacia
cJel concepto func1on p/1/1ca" ex19e entende1io rlo ,n,1ne1a amplw esto es. dese/o
el punto de vista rn,1te11<1I 1.omo el (/so111pelio de funuones on las en/1(/acles
ptbhcas del Estado La ciete1111nac:1n rle ustc aspecto hd de efoctua1se
casuslfl: 1me11tc No o/Jslante en via rfr; pnnc,pio. puocfen ser cons1cfeiados como
talos ca1gos e! de los .sr,rv1clrJ1r>s p1hhcos. en qencrnl de confonnirfnd co11 Id Ley
de la rnatona cJe los profesores un,ve, .s1tc1nos los fl!Ofesores (le los d1slmtos
' niveles de for macn escolar 1,1 eumvc, si/a11d. serv1cimes c/i:J la salucl. smvicfores ele!
''\. <}t~Jf>O ()Jf)lo,ntJco y Gtf?t\~1nrntc JtJ(>-,:Ps y (1.-:;cn!es (E\PA<hentr l\J~ 00025-200.5
P!fC y ol!O F.J !t2)

,/

~\

FI concep to "func,on p1J/J/1ci1 en et 1l&1ccho de o,xvso a In funcin pt!J1c<1


c.01np,e11de clos tipos de fw1c1011 quo sucio (l!st1119uirse 1) la fu11C1n pul)ltr;a
reprosentJ l iva. v. :;) a ft111c1on ;Hb/ic.a no tt.prosvnliJtiva LJ fWlt,/fl publica
1epros(;:11fat1Va estn fo1111oci<1 por funcirnws clo 1oJ11~sw1touon politica y la no
representativa oluc!P n t., fun:1n pub/Je; profas1on:1/1zada La funun publir,d
tf)presontat1va -a la que so clf s1g11a e.spnclf1uimonto como caigo"- ya so
encuentr\i comHencfid,1 en nue~:w onfenanw::nlo (Ju -:ilgt 1na formci en f:'i d1oc,im ,1
sn, elf'91'.o (ad 31 Con~;/) e._, chc1r en e u11om1nwl u derecho cJe sufragio
f)d.SiV(.) No oh.s/mte eln no es o/;rce pora ,pm o/ clereclJo <le ac<:eso a la funcrn
pul)//ca comprenthl tam/J1on estt? tipo de funcin puh/1r;a Como e;emplos tpicos efe
('/ SU encue11frt111 IOS 1:<1/LjOS 1>0ft1JC'l>S dec;cf(> f;s l/lc,1S a/las maq1st1afU1DS C,Jf1/0 fas
de 1;011:.1rvs1sta o la ((' P1c>S1(Jen1u 1.Ju Ju h'0ub/1u1 h1slo idS de nlcohle o re<;1do1
<fo las mun1r:1Ja/1(la(le.c, cn u/ 1 1vJ rfe o fu11c1011 1uf>l!r;a no rnprese n t-1/iv;1 so11
eon1plos /Jp,cos los sen:,(fOff'S /Jt1b11;os rlu Id a(fm1111strnc1n estatal wg1onal o
m11mc1pa! y. oesc!e lue<o. los <fe los >0cfores ele! Estado y. en peno, af. efe toda
enfl(Jaci pl>lrca Tanto la func1011 fHlblicu re1rese11tativa como lo no repmsenrat1vn
(hen S(>/ tfl[(;'!f)fl:ffl(ldS d,i /J //' :IIJ(>/a l))t)S mpl,,.- {lt )S1hlt:
Confmme o lo ex.pues/(' la conrhc1u11 (fo !11ncmnnno o ::,e1v1clo1 puhl,co no se
u.fcntlf1co. pot UJct11i!o por un tipo de ,;ontrdlo o vinculo de un trah11J(J<Jo1 co11 la

I'.'

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_.,--, -Aslnr1111strac1(m Pblica sino por el c!esempeo de funciones pilbl1cas en tas

/ / 'ntidactes do! E strnfo

~
7/

~ o : La funcin pblica en el Derecho comparado.


JLa mayora de los pases latinoamericanos , as como en Espaa han incorporado

en su legislacin normas que regulan especficamente la funcin pblica , as


tenemos que:

',

a) Argentina. Por Ley N 25 .164, se dict la Ley Marco de Regulacin de

Empleo Pblico Nacional , publicado el ocho de octubre de mil novecientos

' ~ \~

noventa y nueve.
~ h i l e . Por Ley N 18834 se estableci el Estatuto Administrativo, que

!~~la las relaciones existentes entre el Estado y el personal pblico.


e) Colombia. A travs de la Ley N 909 del ao dos mil cuatro , se regula el
acceso al empleo pblico y la carrera administratva.
\

d) Ecuador. El servicio civil y la carrera administrativa estn regulados por la

\ J\

Ley N" 2003-17 , Ley Orgnica del Servicio Civil y Carrera Administrativa y

~ \ , "\

'

"~

de Unificacin y Homologacin de las Remuneraciones del Sector Pblico y


\

pot, su Reglamento regulado por Decreto Ejecutivo N " 2474.

e) ~1~a . La relacin existente entre trabajadores pblicos y el Estado


.....

Bohvian_o
..,,,. se encuentran enmarcadas en la Ley N 2027, Ley del Estatuto
del Funcionara Pblico de fecha veintisiete de octubre de mil novecientos
noventa y nueve y en su Reglamento tipificado en el Decreto Supremo

'

'

N 25749 .
f)

Paraguay. La situacin de los funcionarios y empleados pblicos se regula


a travs de la Ley N 1 .626 , Ley de la Funcin Pblica , publicado el
veintiocho de diciembre de dos mil.

/
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.g) .~ .anam . El ordenamiento legal por el cual se regula la contraccin de

~;,

personal del sector pblico en el Estado de Panam. se encuentra


establecida en la Ley N 09 de fecha veinte de junio de mil novecientos
noventa y cuatro; modificada por Ley N 24 del ao dos mil siete y, Ley

N 14 del ao dos mil ocho , normas que se encuentran en el Texto nico

Ordenado , aprobado por la Asamblea Nacional.

h) Uruguay. La Ley N" 16 127. Ley de Funcionarios Pblicos, contempla la

designacin de personal contratado por el Estado de Uruguay, publicado el

'

diez de agosto de mil novecientos noventa.


)

Venezuela . El sistema de administracin de personal de la Repblica de


Venezuela, se encuentra normado en la Ley N 5556 de fecha trece de

\~ , , noviembre de dos mil uno, Ley del Estatuto de la Funcin Pblica.

('

\ \

l) , Espaa. Regula la contratacin pblica en la Ley N" 7/2007, Estatuto

Bsico del Empleado Pblico, de fecha doce de abril de dos mil siete.

En los pases mencionados , la funcin pblica es regulada por leyes especiales en


la's que se seala que la misma debe desarrollarse dentro de un rgimen que
pret~d.e la superacin personal y profesional del trabajador, dentro de un sistema
de igh,~1ctad de oportunidades para el ingreso, garantizando la capacitacin ,

'

ascenso , y la estabilidad laboral de los individuos, incentivando la iniciativa ,

utilizando criterios de eficiencia . neutralidad poltica y brindando las condiciones de


equidad y justicia. en el ejercicio de la funcin pblica .

Dcimo: El ingreso a la funcin pblica en la legislacin nacional.


En el Per el ingreso a la funcin pblica . desde el pasado siglo, se caracteriz
por exigir el concurso de mritos para acceder a ella .
(

17

\
.J

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Tanto ei Decreto Ley N 11377, Estatuto y Escalafn del Servicio Civil como el
, ~;;o Legislativo N 276, Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de
Remuneraciones del Sector Pblico. as lo exigieron.

1
/
/

En ese sentido, el articulo 22 del Decreto Ley N 11377, estableci que para
ingreso como empleado permanente a las dependencias estatales, se requera
entre otros requisitos : "f) Presentarse y ser aprobado en el concurso sobre las
materias que determinan los reglamentos de las respectivas Reparticiones ",

Por su parte el Decreto Legislativo N 276, en su artculo 12 precisa: "( .. .) Son


\

requisitos para el ingreso a la Carrera Administrativa: qd) Presentarse y ser

"'
~\

aprobado en el concurso de admisin ( ,) ".

n la actualidad , el acceso al empelo pblico se encuentra normado en la Ley

\)

N~175, Ley Marco del Empleo Pblico , en el cual se hallan inmersos todos los

serviddtes pblicos con independencia del rgimen laboral . el cual precisa en su


articulo 5 lo siguiente : "El acceso al empleo pblico se realiza mediante concurso
pblico y abierto, por grupo ocupacional, en base a los mritos y capacidad de las
p~1ynas, en un rgimen de igualdad de oportunidades ".

Dcimo Primero: Reconocimiento constitucional de la carrera administrativa


por parte delJribunal Constitucional.

."

El Tribunal Constitucional en el Proceso de lnconstitucionalidad seguido en el

'

Expediente N 008-2005-PI/TC , (Caso Juan Jos Gorriti; Fundamento 55) ha

sealado con respecto a la carrera administrativa: " (. ,,) el artculo 40. de la


Constducin

reconoce

la

carrera

administrativa

como

un

bien Jurdico

constitucional, precisando que por ley se regularn el ingreso, los derechos,


deberes y responsabilidades de los servidores ". Asimismo, ha establecido en el

Expediente N 0025-2005-PI/TC , (Proceso instaurado por el Colegio de Abogados

18
ANA N/}tRIA NA UPAR/ SALDIVAR
~

,;(::(;fH;TAR IA

.'1, .', 'f ,

,.,, .\'\fH" ~ ''"

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de,,,.A:f'.quipa y otro; Fundamento 50) " (. .) el derecho de acceso a la funcin

pblica tiene como principio consustancial el principio de mrito, el cual vincula


/ plenamente al Estado y a toda entidad pblica en general. Esto significa que este
principio vincula positivamente al legislador a que la regulacin sobre el acceso a
toda funcin pblica observe irrestnctamente el principio basilar del acceso por

mrito; asimismo, que toda actuacin de la administracin del Estado y de toda


entidad pblica, en general, observe tal principio en todos sus actos en relacin al
acceso a la funcin pblica de las p ersonas" .

(
\

Dcimo Segundo: Pronunciamiento del Tribunal Constitucional sobre el

\:''~ngreso a la carrera pblica.

\)

En la Sentencia expedida con fecha diecisis de abril de dos mil quince. en el


Expedinte N 05057-2013-PA/TC. (Proceso seguido por Rosala Beatriz Huatuco
Huatuco con el Poder Judicial) y , su aclaratoria de fecha siete de julio del ao en
curso, el Tribunal Constitucional ha establecido en el fundamento 13: "De lo

e~puesto se puede sostener que el ingreso del personal con vinculo laboral
indetrminado. en la Administracin Pblica. necesariamente ha de efectuarse a
partir ~

criterios estrictamente meritocrticos. a travs de un concurso pblico y

abierto ": y , Bn, el fundamento 18. estableci como precedente vinculante que:"(. . .)

'

en los casos que se acredite la desnaturalizacin del contrato temporal o del


contrato civil no podr ordenarse la reposicin a tiempo indeterminado, toda vez

'

que esta modalidad del Decreto Legislativo 728, en el mbito de la Administracin


Pblica , exige la realizacin de un concurso pblico de mritos respecto de una
plaza presupuestada y

vacante de duracin indeterminada

(.. )": (nfasis

nuestro).

-AtiMARJ!,hAUPARI SALOJVAR
~H.. R.: TA/~IA
),,f.
t~:. ()f~f; t lJ()

., ..;Ju

('l'},\1f1tr ~n"\A. 4 1

1 .-1~"-"-'"* #N.4,ri!-lfOJU:!

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9i~ ____
Te~cero: Importancia de la meritocrcia para el ingreso a la funcin
,.,

//
/

/ ~b~a:
/,,.,,."""
/,:'..ta Ley Marco del Empleo Pblico N 28175. establece como principios esenciales

el mrito y la capacidad : en cuya virtud el ingreso, la permanencia . las mejoras


remunerativas y de condiciones de trabajo , asi como los ascensos en el empleo

pblico . deben fundamentarse en el mrito y capacidad de los postulantes y del


personal de la administracin pblica , as como los principios de igualdad de
oportunidades sin discriminacin . el carcter irrenunciable de los derechos
I

reconocidos por la Constitucin e interpretacin ms favorable al trabajador en


caso de duda, y que ninguna relacin laboral puede limitar el ejercicio de los

'"'
~'

'~~derechos constitucionales , ni desconocer o rebajar la dignidad del trabajador.


r,
1 \

L:

\ )

s1~

-\

importancia de la meritocracia para el ingreso a la administracin pblica ha


cogida por el legislador en la Ley N 30057 , Ley del Servicio Civil , que lo ha

concept'ualizado como un principio necesario para el acceso a la funcin pbl ica ,

el mismo que encuentra desarrollo en los artculos 161 y 165 del Decreto

X.
\

'

S~premo N" 040-2014-PCM , Reglamento de la ley del Servicio Civil.


''\.. \.

'

o _:ino Cuarto: Aplicacin de la Ley N 28175, Ley Marco del Empleo Pblico
:

al Poder J.u dicial.


'-...,

El Poder Judicial constituye uno de los Poderes del Estado, cuyos trabajadores se
encuentran comprendidos en el rg imen laboral de la actividad privada desde e l

,,

doce de abrl de mil novecientos noventa y seis . de conformidad con el articulo 1


de la Ley N 26586, Poder del Estado que al formar parte de la administracin

\\

pblica le resulta aplicable la Ley N" 28175 , Ley Marco del Empleo Pblico .

J<:
\

conforme lo establece el numeral 3) del articulo 111 del Ttulo Pr liminar de la citada
norma .
ANA MA /A NAUPARI SALDIVAR
SIJCPFTAR/t
;: 11'/ ;,/J;/',HP
<"'fP()Hh "' f" '' ' ' i. ~-!* ... * '~""" f'!tU,\~y-..~H-t
',f,,

20

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DcJ_r!}9 Quinto: Interpretacin del artculo 5 de la Ley N 28175, Ley Marco


l Empleo Pblico.
/

'

enendo en cuenta que uno de los fines del recurso de casacin es la unificacin
,,,,d e la jurisprudencia laboral nacional. la Segunda Sala de Derecho Constitucional y
Social Transitoria de la Corte Suprema de Justicia de la Repblica. en base a los

fundamentos expuestos en los considerandos anteriores , establece que la correcta

interpretacin del artculo 5 de la Ley N 28175, Ley Marco del Empleo Pblico.
/

'..

es la siguiente : El acceso a la funcin pblica de los trabajadores sujetos a


cualquier rgimen laboral y bajo cualquier modalidad debe realizarse mediante

concurso pblico y abie,to, en base a los mritos y capacidad de las personas, en


'-- un rgimen de igualdad de oportunidades cuya inobservancia constituye una
\,

lJ:fr-aJ.!(n a normas de orden pblico que impide la existencia de una relacin


v)!ida

determma la nulidad de pleno derecho del acto administrativo que lo


'

contravenga, y que acarrea responsabilidades administrativas, civiles o penales a


quien lo promueve, ordena o permita.
\

Oc'no

Sexto:

Aplicacin

del

Precedente

Constitucional

Vinculante

N~ 05'()57~2013-PA/TC.

El Trib.unal Constitucional en la Sentencia de fecha diez de octubre de dos mil


cinco expedida en el Expediente N 024-2003-AlrTC . ha definido el Precedente

Constitucional de la siguiente manera: "( .. .) aquella regla jurdica expuesta en un


caso particular y concreto que el Tribunal Constitucional decide establecer como
regla general: y , que, por ende. deviene en parmetro normativo para la resolucin
de futuros procesos de naturaleza homloga.
El precedente constitucional tiene por su condicin de tal efectos similares a una
ley. Es decir, la regla general extemahzada como preceden(ft a partir de un caso
.(

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concreto !Se convierte en una regla preceptiva comn que alcanza a todos los

..,..

_/;
/

j11sf;ibles y que es oponible frente a los poderes pblicos .

pundad. la fijacin de un precedente constitucional significa que ante la

existencia de una sentencia con unos especfficos fundamentos o argumentos y


una decisin en un determinado sentido, ser obligatorio resolver los futuros

casos

semejantes segn los trminos de dicha sentencia ".

Esta Sala Suprema considera dejar establecido que las reglas expresadas por el
Tribunal Constitucional en el Precedente Constitucional Vinculante N 050572013-PA/TC, estn referidas a una pretensin en la que se ha discutido la
~ e~naturalizacin de contratos temporales o civiles y como consecuencia de ello
\\

s~~'$olcitado la reposicin de un trabajador con vnculo laboral terminado en

_){

su puesi o habitual de trabajo; es por ello. que este colegiado . comparte el criterio

del Tribunal Constitucional solo en la medida en que una demanda est ligada a

\ } una pretensin de reposicin de un trabajador sin vnculo laboral vigente, en

que no proceder ordena rse la reposi cin a su puesto de trabajo sino el pago de
una irldemnizacin ; contrano sensu . cuando la discusin est centrada en la
.declarJf in de la existencia de un contrato de trabajo a plazo indeterminado por
desnatl)ralizacin de contratos tempora les o civiles de un trabajador con vnculo
laboral vigen~. considera que ser procedente que el rgano jurisdiccional

ampare la demanda si verifica el fraude en la contratacin laboral, declarando la

existencia de una relacin laboral a plazo indeterminado sin que esta decisin
conceda al trabajador el derecho a la estabil idad laboral absoluta ; conclusin que
en forma alguna infringira el artculo 5 de la Ley N" 28175 , Ley Marco del Empleo
Pblico , ni el precedente vinculante expedido el Tribunal Constitucional en el
Expediente N 05057-2013-PA/TC .

/
/

ANA MARjAiAUPARI SALDIVAR


Sl;i(;.,.;.'"'ARIA
'1.dn \;, < l!I' l>/.Jli:t'//(1
('(l\'STft'I

nr~,.,

f'"'''

litJ<1!11t// f

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Desnaturalizacin de contrato y pago de
Bono por funcin jurisdiccional
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Igualmente. este Supremo Tribunal considera que no resulta pertinente sustituir la


readmisJn en el empleo por el pago de una indemn izacin en los casos en que

Jos

sery,idores despedidos

se encuentran sujetos al

rgimen del

Decreto

<egfs1~tivo N 276 . la Ley N 2404 1. o cuando se trate de obreros municipales


/ / / s~jetos al rgimen laboral de la actividad privada , conforme lo regula el articulo
//

37 de la Ley N 27972 , Ley Orgnica de Municipalidades .

,.,,.,....

Dcimo Stimo: Pronunciamiento sobre el caso concreto.

Habiendo esta Sala Suprema fijado su posicin respecto al ingreso de un


~ ,\

trabajador al empleo pblico conforme a los fundamentos que anteceden .

"'
\\

corresponde sealar que en el presente caso la demandante peticiona el

~nocimiento

'_J
-

de

una

relacin

laboral

de

naturaleza

indeterminada

por

desnat~ralizacin de los contratos modales de servicio especifico, as como el


\

pago
\

de

beneficios

sociales

y el

reconocimiento

del

bono

por

funcin

jurisdiccional : pretensiones que han sido estimadas por las instancias de mrito,

r-\

\ ~eclarando la existencia de una relacin laboral a plazo indeterminado desde el


'

u'np ~e febrero de dos mil siete , en aplicacin del literal d) del articulo 77" del

Texto, nico Ordenado del Decreto Legislativo N 728 . Ley de Productividad


'

Cornpbtitividad Laboral , al no haber ac reditado la entidad demandada las causas

objetivas dete<rninantes de la contratacin modal de la demandante: en ese


sentido. la pretensin planteada en modo alguno implica la reposicin de la
\

demandante al encontrarse dicha trabajadora con vnculo vigente .

Dcimo Octavo: Por los fundamentos expuestos. esta Suprema Sala considera
que no existe infraccin normativa del articulo 5 de la Ley N 28175, Ley Marco
del Empleo Pblico. en la causa bajo anlisis, al haberse declarado la existencia

.~

~/

de una relacin laboral a plazo indeterminado por de~aturalizacin de los


/

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ANA 'AARJA NAUPARI SALDIVAR
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SEGUNDA SALA DE DERECHO CONSTITUCIONAL Y SOCIAL TRANSITORIA


CORTE SUPREMA DE JUSTICIA DE LA REPBLICA
CASACIN LABORAL N 11169-2014

LA LIBERTAD
Desnaturalizacin de contrato y pago de
Bono por funcin jurisdiccional
PROCESO ORDINARIO NLPT

contratos modales de servicio especfico de la trabajadora Eliza Soledad Delgado


S,te/con vnculo laboral vigente. sin que esta decisin le otorgue el derecho a la

/;.

/ ,/ ~Udad' bsoluta , por lo que la causal denunciada deviene en infundada.

,/

cimo Noveno: Doctrina Jurisprudencia!. _

De conformidad con el artculo 22 del Texto Unico Ordenado de la Ley Orgnica

del Pod~r Judicial. esta ejecutoria suprema contiene principios jurisprudenciales

relativos a la debida interpretacin judicial del articulo 5 de la Ley N 28175, Ley


Marco del Empleo Pblico , en el sentido de que el ingreso a la carrera pblica se
efectivizar obligatoriamente a travs de un concurso pblico de mritos , siendo

'nulo de pleno derecho el acto administrativo que contravenga este criterio,


a ~eando las responsabilidades administrativas y penales de quien lo promueva ,

\'

"' '

orden~ o, permita.

~ , Por estas consideraciones :

'

/"

'

'
'' R~O~VIERON:

I
/

1. Declarar INFUNDADO el recurso de casacin interpuesto por el Procurador

"',

Pblico a cargo de los asuntos judiciales del Poder Judicial, con fecha

trece de agosto de dos mil catorce, que corre en fojas ciento diecisiete a ciento

\\

veintids .

2. En consecuencia , NO CASARON la Sentencia de Vista contenida en la


resolucin de fecha uno de agosto de dos mil catorce , que corre en fojas ciento

'

seis a ciento catorce. emitida por el Tribunal Unipersonal de la Primera Sala

)(
\

Laboral de la Corte Superior de Justicia de La Libertad.

,,AfAAR?NA-PAR1-sAi:r5ivAR.
'
''

'S E C RETARIA
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(Vt\

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SEGUNDA SALA DE DERECHO CONSTITUCIONAL Y SOCIAL TRANSITORIA


CORTE SUPREMA DE JUSTICIA DE LA REPBLICA
CASACIN LABORAL N 11169-2014
LA LIBERTAD
Desnaturalizacin de contrato y pago de
Bono por funcin jurisdiccional
PROCESO ORDINARIO NLPT

3. DECLARAR

que

la

presente

ejecutoria

suprema

contiene

principios

jurisprudenciales relativos a la debida interpretacin del articulo 5 de la Ley N


28175, Ley Marco del Empleo Pblico.

4. ORDENAR la publicacin del texto de la presente Sentencia en el Diario Oficial


"El Peruano" y en la pgina web del Poder Judicial.

5. NOTIFICAR la presente Sentencia a la parte demandante, Eliza Soledad


Delgado Surez y a la parte demandada, Poder Judicial , a travs del
Procurador Pblico a cargo de los asuntos judiciales de la citada entidad ; y los
devolvieron.

YRIVARREN FALLAQUE

'

DE LA ROSA BEDRI

'

\\

\.~

'
MALCA GUAYLUPO "-

~-----------

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