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El apego a principios ticos habla de un sentido de respeto, honestidad e

integridad, valores imprescindibles para el desempeo armonioso del trabajo.


Estos valores constituyen una parte esencial de nuestra cultura corporativa y
son una pieza fundamental en la vida de nuestras empresas, por lo que es
necesario formalizarlos y establecer un marco de referencia comn que
unifique los criterios y oriente las acciones de todas las personas que
integramos rtulos.
RTULOS opera bajo la premisa fundamental de que se rige por leyes y
ordenamientos, cuya observancia y cumplimiento es indispensable para existir
y funcionar ptimamente en su entorno social.
Este cdigo parte del hecho de que en la mayora de las veces la accin
correcta es clara, independientemente de que est o no incorporada a un
cdigo.
As mismo, como parte de nuestro esfuerzo por reforzar la confianza de
nuestros consejeros, directivos, empleados, inversionistas, clientes,
proveedores, competidores, autoridades y comunidades, debemos actualizar y
fortalecer continuamente los aspectos que contribuyan a garantizar la
transparencia de nuestras actividades y actuar de acuerdo con las normas
ticas sealadas en el presente Cdigo de tica de Negocios, denunciando
cualquier irregularidad.
El Consejo de Administracin de RTULOS, en atencin a las anteriores
consideraciones, ha aprobado y autorizado la expedicin de este Cdigo de
tica de Negocios.
Estoy convencido que cuento con su apoyo, entusiasmo y compromiso para
seguir construyendo historias de xito y preservar el buen nombre de
ROTULOS.
Con un cordial saludo,
Diana Torres Suarez
Presidente Ejecutivo del Consejo de Administracin RTULOS

OBJETIVOS
El presente Cdigo de tica de Negocios tiene los siguientes objetivos:
1. Dar a conocer a los consejeros, directivos y empleados de la organizacin,
sus obligaciones de carcter tico hacia RTULOS, inversionistas, clientes,
acreedores, proveedores, competidores, autoridades, medio ambiente y
comunidad.
2. Establecer criterios bsicos para normar el comportamiento tico de todas
las personas que laboran en RTULOS.
3. Compartir nuestros valores ticos con las personas interesadas en conocer
RTULOS.
4. Sealar el procedimiento para sancionar a quienes cometen faltas en contra
de nuestro Cdigo de tica de Negocios.

VALORES En RTULOS, vivimos el compromiso con un sentido de


pertenencia y responsabilidad en nuestras acciones a travs de los valores que
forman parte integral de la organizacin y proporcionan el fundamento para el
desarrollo de una normatividad sobre la cual se toman decisiones y se ejecutan
acciones con valor.
Los Valores RTULOS son los siguientes:
1. Respeto y desarrollo integral de colaboradores Impulsamos el respeto y
desarrollo integral del colaborador y su familia, a fin de que tengan acceso a
mejores oportunidades, propiciando con ello su crecimiento econmico,
profesional y social.
2. Integridad y austeridad Actuamos de manera honesta, responsable y con
apego a los principios ticos, siendo conscientes del impacto de nuestras
acciones y decisiones. Somos prudentes en nuestro comportamiento y en el
uso de los recursos de la empresa
3. Pasin por el servicio al cliente Estamos enfocados en identificar y satisfacer
las necesidades de nuestros clientes, buscando siempre su preferencia a
travs de soluciones innovadoras.
4. Creacin de valor social Contribuimos en transformar positivamente nuestras
comunidades, a travs de la creacin simultanea de valor econmico, social y
ambiental.

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