Cromwel Glvez y las prosti-vedettes

El presente documento describe los hechos relacionados al caso

Cromwel Glvez y las prosti-vedettes, que tuvo atencin meditica
durante el ao 2003.Esto ocurri despus que medios de
comunicacin divulgaron un video ntimo entre Cromwell y Eva Mara
Abad, una conocida vedette de la poca. El seor Cromwell slo es
uno de los miembros de una organizacin que fueron acusado de
desviar dinero proveniente de fondos del Banco Continental del Per
para uso personal. Los implicados en el caso consiguieron la
participacin de testaferros para evitar ser descubiertos. En este caso
no slo estn involucrados ex funcionarios de este establecimiento
bancario, sino tambin famosas vedettes de la poca.El caso finalizo
cuando se realiz una auditora en el Banco y se encontraron
operaciones ilcitas, es as como se realizan las denuncias respectivas
contra las personas involucradas en este meditico caso.

ANTECEDENTES

En relacin al Banco Continental, Este mismo comenz sus

operaciones en 1857 en Bilbao (Espaa) con el nombre Banco de
Bilbao como un banco de emisin y descuentos 1. Posteriormente en el
ao 1972 crea el Banco Hipotecario, cuyo objetivo era brindar
crditos para la adquisicin de bienes inmuebles. Dos aos despus,
esta institucin pierde la facultad de emitir billetes y se reorganiza
como banco de descuentos y prstamos.
Durante la dcada de los 60s el banco aumenta su dimensin
integrando otros bancos y comienza a crear un grupo financiero.
Despus de una serie de reorganizaciones internas, El Banco de
Bilbao se fusiona con el Banco de Vizcaya creando el BBV.
El banco Continental inicia su proceso de expansin internacional en
la dcada de los 80s y uno de los primeros pases en los que se
1http://www.bbva.com/TLBB/tlbb/esp/informacioncorporativa/conozcanos/historia/el-comienzo/index.jsp

abrieron filiales para realizar sus operaciones fue en nuestro pas y

Mxico. Actualmente tiene filiales en treinta pases de Amrica del
Sur, Amrica del Norte, Europa y Asia-Pacfico.
El 19 de octubre de 1999 el BBV se anuncia la fusin con el grupo
ARGENTARIA y crean el BBVA 2y es as que obtiene una mejor
estructura y mayor participacin internacional otorgndole a sus
clientes mayores beneficios y redes de distribucin.

INICIO

El ingeniero Cromwell Glvez comenz a trabajar en esta institucin

y gracias a sus habilidades fue transferido a la sede del aeropuerto
Jorge Chvez en el ao 1993. Dos aos despus fue nombrado Jefe de
atencin al cliente de dicha sede y slo un ao despus, en 1998, fue
nombrado Jefe de Operaciones.Durante los cinco aos que estuvo
desempendose en este cargo, Cromwell pudo acceder a
informacin confidencial de esta entidad bancaria, no slo de sus
clientes sino tambin a la informacin de la organizacin. Se
desviaron 2 millones 500 mil dlares sin que la entidad se diera
cuenta y durante las investigaciones realizadas slo se supo a
quienes fueron destinados el 18 % de este monto sustrado.
Este comenz con movimientos de dinero desembolsados en la
cuenta de su madre y posteriormente para poder saldar cuentas y
que los estados financieros del banco estn con cuentas balanceadas
tuvo que cubrir el monto faltante con dinero de otras cuentas. Es as
como los funcionarios del banco no lograron percibir las
irregularidades que estaban cometiendo.
Como el mismo menciona a travs de diversas entrevistas a medios
de comunicacin, parte del monto robado fue utilizado para realizar
prstamos irregulares a sus allegados 3.Es as como este seor se
beneficiaba ya que cobraba menores tasas que las dems entidades
bancarias.
Adems tambin se supo que Cromwell malgastaba el dinero
frecuentando clubes nocturnos y en mujeres, desperdiciando el dinero
en fiestas y no escatimaba en gastos, aprovechando as que el Banco
2http://www.bbva.com/TLBB/tlbb/esp/informacioncorporativa/conozcanos/historia/la-integracion-bbva/index.jsp
3https://www.youtube.com/watch?v=SzW6qPeFpVk

Continental no perciba la farsa que estaba cometiendo. Entre las

principales involucradas se encontraban algunas de las principales
vedettes de la poca, a las que segn lo que l menciona, no slo les
pagaba por sus servicios sexuales sino tambin les ofreca prstamos
y algunos otros beneficios que el como funcionario bancario poda
realizar, por ejemplo, a una de ellas le otorgo una tarjeta de crdito
dorada. Como se sabe est tarjeta ofrece mayores beneficios que una
tarjeta clsica.
En la pgina principal del BBVA CONTINENTAL indica que su cultura
corporativa est orientada a tener un comportamiento tico y la
integridad personal y profesional para el desarrollo de sus
actividades4.Adems a lo largo de sus valores como organizacin
resaltan cdigos ticos y responsables dentro de todas sus
operaciones incluyendo as a su personal. De esta manera podemos
percibir que los valores personales de la persona involucrada no
estaban alineados con los valores de la organizacin en la que se
desempeaba, es as como le facilit actuar de manera poco tica y
beneficiarse con fondos de la organizacin.

4http://www.bbva.com/TLBB/fbinesp/codigo_conducta_bbva_nuevo.pdf

Pregunta 1: Elija cuatro aspectos de la importancia de la

tica para los negocios e indique cmo se relacionan con el
tema elegido.
-

Las malas prcticas de negocios tienen el potencial de

infligir un enorme dao en las personas, comunidades y
el medio ambiente.

Las personas debemos comprender que cada individuo tiene la

obligacin de hacerse responsable por sus acciones cometidas, pues
es importante saber diferenciar las acciones correctas de las
incorrectas.
En el caso presentado, Cromwell Glvez y las personas investigadas
tuvieron una exposicin meditica debido a los actos ilcitos que
cometieron y adems la ley los juzgo y tuvieron que pagar por el error
cometido, pues como ya lo explicamos anteriormente, estas personas
se beneficiaron desviando dinero proveniente de fondos del Banco
Continental.
-

Pocos hombres de negocios han recibido entrenamiento

en tica para los negocios.

El ser humano a lo largo de su crecimiento est inmerso a reglas

establecidas por una sociedad y es all donde comienza a interactuar
con los individuos y aprende a diferencias ciertas acciones y saber
que beneficios y riesgos existen al actuar de determinada manera.
Las empresas al contratar al personal para cada una de sus distintas
reas deben de brindarles entrenamiento en este aspecto para evitar
que las personas acten de manera errnea, perjudicando as a la
organizacin. Si nos enfocamos en el caso presentado, es claro que
Cromwell Glvez y cada una de las personas involucradas no tuvieron
entrenamiento en tica para los negocios, pues ninguno de estos
tom conciencia acerca de los actos errneos que estaban
cometiendo.

Necesitamos comprender por qu siguen ocurriendo

infracciones ticas en los negocios.

Si bien la base de la tica comienza en el hogar de cada individuo y

tambin depende de la sociedad, las organizaciones tienen que
analizar el comportamiento de cada uno de sus empleados y tomar
decisiones que ayuden a prever situaciones parecidas al caso
presentado en este documento. Las organizaciones deben de hacer
que cada uno de los empleados se encuentren alineados con la
cultura de la organizacin y hacerles saber que cada acto cometido
tiene una consecuencia. Adems es importante recalcar, que las leyes
en nuestro pas no son muy drsticas y es por ello que, muchas veces
se cometen delitos sin pensar que van a ser sancionados de manera
drstica. Es as como el involucrado principal en el caso, tuvo una
sentencia de 8 aos de prisin por robar 2 millones 500 mil dlares al
Banco de Crdito y se le otorg libertad despus de 33 meses.
-

La tica en los negocios nos da la habilidad para

comprender los beneficios y riesgos de diferentes
caminos para manejar las cuestiones ticas.

Las personas que actan ticamente son conscientes que por su

comportamiento pueden tener beneficios o riesgos. El analizar y
pensar sobre determinada situacin que se presente dependern de
la percepcin que tenga cada individuo sobre lo correcto e incorrecto.
En este caso, Cromwell slo aprovecho las habilidades que tena con
los nmeros para beneficio propio sin importarle las consecuencias
que pueda tener, no slo para l sino tambin para cada una de las
personas involucradas en este meditico caso.

Pregunta 2: Presente dos ejemplo de reas grises (la tica

va ms all de la ley) que pueden presentarse ante las
empresas en relacin con el tema que ha elegido.
Siempre van a estar presentes los riesgos en el mbito empresarial,
es decir, las decisiones que sean correctas o que talvez no sean
aceptadas por una organizacin. Asimismo, no hay un consenso
definitivo sobre lo que est mal o bien, o donde hay que decidir si
actuamos en contradiccin con ese consenso. Por este motivo, es que
las diversas normas y leyes de cada sociedad se encargan de
establecer los criterios para poder llegar a vivir en comunidad. Muy
aparte de ello, pueden existir situaciones en donde la ley no es capaz
de demostrar el grado de responsabilidad de una persona o en este
caso, en base a una gestin de negocio, y es ah en donde se puede
llegar a resaltar el significado del rea gris.

Un ejemplo de rea gris relacionado con este caso, es la decisin que

toman los trabajadores involucrados en la jugada ilcita que
realizaban al Banco Continental, al no comunicar y/o denunciar las
sospechas que tenan sobre las irregularidades que estaban
ocurriendo debido a que perderan su empleo, o por amenaza alguna,
o hasta incumpliran su compromiso con la organizacin. En este caso
ninguna ley pudo haber intervenido, sin embargo el personal hubiese
podido actuar por voluntad propia y haber comentado lo que en
realidad suceda.
Por otro lado, un segundo ejemplo relacionado a este caso, sucede
cuando Cromwell Glvez empez a hacer prstamos a diferentes
personas que se lo solicitaban, a amigos y a emprendedores que no
queran estar amarrados al banco, pagando altas comisiones y sin
pedir tantos requisitos brindaba los prstamos. Esto lo hizo llenarse
de amigos atrados slo por los beneficios, lo cual legalmente no era
incorrecto, aunque no estaba actuando de la mejor manera ni
tomando en consideracin sus principios ticos al no seguir el
formalismo que se acostumbraba ni solicitar los requerimientos
necesarios que normalmente segua el proceso de prstamo.

Pregunta 3: Plantee dos ejemplos de cuestiones morales

involucradas en el caso
La primera cuestin moral relacionada con el caso Cromwell Glvez
fue la de engaar a todos en el BBVA, y a su vez, el robo que realiz al
banco Continental es considerado como un delito y est sancionado
por el Cdigo Penal del estado Peruano. Entonces, como este mal acto
est faltando a las normas, valores y creencia de una sociedad, esta
visto como incorrecto, lo que conlleva a mencionar, que se est yendo
en contra de la moral.
La segunda cuestin moral, en este caso, se debe a que bsicamente
en nuestra sociedad el porcentaje de que si la prostitucin en nuestro
pas est bien visto, no es nada favorable que digamos, es por ello
que las vedettes involucradas en este caso, las cuales eran conocidas
por aparecer en diversos programas de espectculos de ese
entonces, su imagen despus de que se resolviera todo este caso
quedo mucho ms que daada. Por ello, al ser considerado por
nuestra sociedad como algo malo, tambin llevara a ser considerado
una falta a la moral.