Está en la página 1de 2

Encuesta Nacional de Variacin Mensual del Empleo F-1

F-1
Lima Metropolitana: OCTUBRE del 2015 Z-4
(El formulario ser presentado hasta el 07 de Octubre)
La informacin es Confidencial Amparado en el D.L. N 604: Secreto Estadstico

AUTORIZADO POR RESOLUCIN JEFATURAL N 350-2014-INEI


I. DATOS DE LA EMPRESA

1.2 Nombre o razn social: _ MINERALS OF LABORATORIES S.R.L

1.1. RUC: 20342484272

1.3. PRINCIPAL actividad econmica: SERVICIO DE ANALISIS Y ENSAYOS TECNICOS DE MINERALES 1.4. CIIU: 7422
1.5. Direccin: _ JR. ESPAA 931
Persona que proporciona los datos

__

1.6. Urb.: LA PERLA 1.7. Distrito: LA PERLA


Persona que proporciona los datos

1.8. Nombres y Apellidos:


ZAMORA TRABUCCO
GIANFRANCO
_ 1.9. Cargo:
ASISTENTE DE CONTABILIDAD

1.8. Nombres y Apellidos: ZAMORA


TRABUCCO GIANFRANCO
_ 1.9. Cargo:
ASISTENTE DE CONTABILIDAD

1.10. Telfono(s): 4576389


1.2 Nombre o razn social: _ MINERALS OF LABORATORIES S.R.L
II. VOLUMEN DE LA FUERZA LABORAL EN LA EMPRESA
1.1. RUC: 20342484272

2.1. Consigne a las personas segn modalidades de contratacin (en este rubro, no considere a trabajadores de Empresas
Especiales de Servicios y/o Cooperativas de trabajadores) Ver Nota.

Modalidades de Contratacin

Al 1 de Setiembre del 2015


Empleados

Obreros

Al 1 de Octubre del 2015


Empleados

1. Indeterminado / Indefinido

2. Contratos modales (a plazo fijo D.Leg. 728)

17

17

Obreros

3. Locacin de Servicios/ Honorarios Profesionales 1


4. Promocin a la exportacin (D. L. 22342)
5. Otros (especifique)

TOTAL
2.2. Consigne al total de personas en la empresa que se encuentran bajo Modalidades Formativas Laborales.

Modalidades Formativas Laborales

Al 1 de Setiembre del 2015


Empleados

Obreros

Al 1 de Octubre del 2015


Empleados

Obreros

1. Modalidades Formativas Laborales 2


2. Contrato de Aprendizaje 3

TOTAL
2.3. Consigne a los trabajadores provenientes de Empresas Especiales de Servicios y/o Cooperativas de Trabajadores que
laboran en la empresa

Empresas de Intermediacin Laboral

Al 1 de Setiembre del 2015


Empleados

1.

Obreros

Al 1 de Octubre del 2015


Empleados

Obreros

Empresas Especiales de Servicios

2. Cooperativa de Trabajadores
NOTA: Considere a trabajadores de vacaciones, trabajadores con licencia sindical o permiso por enfermedad. Excluya a los
comisionistas libres que trabajan para dos o ms empresas, a los jubilados, pensionistas y personal que labora en
provincias.
1
Excluya a los que prestan servicios por menos de 25 horas semanales Excepto en el Sector Educacin.
2
Considere a los beneficiarios de las Modalidades Formativas Laborales Ley N 28518 segn realicen
actividades formativas vinculadas a la categora ocupacional de empleado u obrero.
3
Considere en este rubro a los aprendices comprendidos en la stima disposicin final y complementaria del
D.S. 007-2005 TR tales como Contratos de Aprendizaje del SENATI.

III. CAUSAS DE AUMENTO EN EL VOLUMEN DE LA FUERZA LABORAL ENTRE LOS PERIODOS DE REFERENCIA
Indique la cantidad de personas por cada causa. Considere slo a las personas consignadas en el rubro 2.1 ms 2.2
CAUSAS DE AUMENTO

Empleados

Obreros

3.1. Aumento de la produccin, venta o servicios


3.2. Campaa temporal o peridica
3.3. Aumento de exportaciones
3.4. Ampliacin de capacidad Instalada
3.5. Cubrir puestos vacantes
3.6. Cambios tecnolgicos y/o administrativos
3.7. Fusin de Empresas
3.8. Otras razones (especificar)
IV. CAUSAS DE DISMINUCION EN EL VOLUMEN DE LA FUERZA LABORAL ENTRE LOS PERIODOS DE REFERENCIA
Indique la cantidad de personas por cada causa. Considere slo a las personas consignadas en el rubro 2.1 ms 2.2
CAUSAS DE DISMINUCIN

Empleados

Obreros

4.1. Reduccin de la produccin, venta o servicios


4.2. Trmino de campaa temporal o peridica
4.3. Fusin, liquidacin, cierre de sucursales, falencia, etc.
4.4. Reduccin de exportaciones
4.5. Cambios tecnolgicos y/o administrativos
4.6. Renuncia voluntaria
4.7. Bajo rendimiento / razones disciplinarias
4.8. Reemplazo por contratacin externa de servicios
4.9. Trmino de Contrato/ Trmino de Convenio
4.10. Otras razones (especificar)
V. OBSERVACIONES
(Comente aqu las causas de incremento y disminucin del personal propio y destacado)

Representante de la empresa: _____________________________________ Firma y sello: _________________________

REMITIR ESTA ENCUESTA A:


Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo
Direccin General de Promocin del Empleo.
Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral
Av. Salaverry 655 10 Piso, Ofic.N 1008 -Jess Mara
Pgina Web: http://disel. trabajo.gob.pe:8080/Sist_Ministerio/

ZONA 4
Correo electrnico: encuesta4@trabajo.gob.pe
Telfono: 630-6000 Anexo 2062