Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
R.A.: 6501256108
R.A.: 6952489960
R.A.: 6394232270
R.A.: 6502280652
R.A..: 6394232855
Professora EAD:
Tutor Presencial: Jos Pedro Klein
Tutor a Distncia: Jos Pedro Klein
SUMRIO
Pgina
Introduo........................................................................................................................... 03
Classificao do Contedo.................................................................................................. 04
Caractersticas......................................................................................................................
Funo polinomial do 1 grau...................................................................................
Juros Simples..............................................................................................................
Taxa de Variao.........................................................................................................
Funo Exponencial...................................................................................................
05
05
06
07
08
11
Funo Lucro....................................................................................................................... 14
Grfico de Prestaes.......................................................................................................... 17
Capital de Giro..................................................................................................................... 18
Elasticidade.........................................................................................................................
19
22
Introduo:
Com este trabalho, temos a oportunidade de exercer temas abordados em sala de aula,
facilitando nosso entendimento sobre os seguintes assuntos: Apurao de resultado de
exerccio, regime de caixa e regime de competncia, compreender o uso das contas
retificadoras, alm de trabalhas com a folha de pagamento e pratica de clculos trabalhistas.
Com a concluso do trabalho nosso grupo ter adquirido competncia, habilidades,
responsabilidade e esprito cientificam necessrios em nossa formao profissional, alm de
estabelecer relao entre diferentes disciplinas de nosso curso. Teremos uma noo mais clara
do que ser nosso dia de trabalho como futuras contadoras.
Balancete de Verificao
O Balancete de Verificao pode ser analisado diariamente, quinzenalmente, mensalmente
ou anualmente, com a finalidade de auxiliar o administrador em suas decises financeiras,
possibilitando assim, um melhor investimento, diante de sua simplicidade e facilidade para
compreenso.
A principal finalidade do balancete de verificao a confirmao de que a soma dos
dbitos igual soma dos crditos.
O balancete de verificao um resumo ordenado de todas as contas utilizadas pela
contabilidade.
Dbito
Crditos
R$ 810.000,00
R$ 810.000,00
R$ 30.000,00
R$ 180,000,00
R$ 45.000,00
R$ 285.000,00
R$ 270.000,00
Passivo
Passivo circulante
Fornecedores (curto prazo)
Duplicatas descontadas (curto prazo)
R$ 285.000,00
R$ 240.000,00
R$ 90.000,00
R$ 54.000,00
3
R$
R$
R$
R$
R$
Patrimnio Liquido
Capital Social
Reserva de lucros
R$ 354.000,00
R$ 294.000,00
R$ 60.000,00
Receitas
Receitas de Servios
R$ 477.000,00
R$ 477.000,00
Despesas
Despesas com Vendas
Despesas de Depreciao
Despesas com Salrios
Despesas com Impostos
R$ 306.000,00
R$ 27.000,00
R$ 37.500,00
R$ 189.000,00
R$ 52.500,00
Total
R$ 1.116.000,00
57.000,00
6.000,00
33.000,00
45.000,00
45.000,00
R$ 1.116.000,00
Regime de Caixa
Sob o regime de caixa, os recebimentos e os pagamentos so reconhecidos unicamente
quando se recebe ou se paga mediante dinheiro ou equivalente. Este mtodo
frequentemente usado para a preparao de demonstraes financeiras de entidades
pblicas. Isto devido ao fato de que o objetivo principal da contabilidade governamental
identificar os propsitos e fins para os quais se tenham recebido e utilizados os recursos,
e para manter o controle oramentrio da citada atividade. Alguns aspectos da legislao
fiscal permitem a utilizao do regime de caixa, para fins tributrios. Porm, de modo
algum o regime de competncia pode ser substitudo pelo regime de caixa numa entidade
empresarial, pois se estaria violando um princpio contbil. Se a legislao fiscal permite
que determinadas operaes sejam tributadas pelo regime de caixa, isto no significa que a
contabilidade deva, obrigatoriamente, seguir seus ditames.
Regime de Competncia
O regime de competncia um princpio contbil, que deve ser, na prtica, estendido a
qualquer alterao patrimonial, independentemente de sua natureza e origem. Sob o
mtodo de competncia, os efeitos financeiros das transaes e eventos so reconhecidos
nos perodos nos quais ocorrem, independentemente de terem sido recebidos ou pagos. Isto
permite que as transaes sejam registradas nos livros contbeis e sejam apresentadas nas
demonstraes financeiras do perodo no qual os bens (ou servios) foram entregues ou
executados (ou recebidos). apresentada assim uma associao entre as receitas e os
gastos necessrios para ger-las. As demonstraes financeiras preparadas sob o mtodo de
competncia informam aos usurios no somente a respeito das transaes passadas,
que envolvem pagamentos e recebimentos de dinheiro, mas tambm das obrigaes
serem pagas no futuro e dos recursos que representam dinheiro a ser recebido no futuro.
Exemplos de 03 eventos que demonstrem que a sobra de dinheiro no caixa no
sinnimo de lucro:
1-Venda a vista de um item comprado a prazo; 2-Recebimentos em datas inferiores aos
pagamentos; 3-Vendas de itens disponveis em estoque e que j tenham sido pagos em
perodos anteriores.
A Companhia Beta contratou, em 01/08/2010, um seguro contra incndio para sua fbrica,
com prazo de cobertura de trs anos e vigncia imediata. O prmio foi de R$ 27.000,00,
pago em 3 parcelas iguais mensais, sem juros, sendo a ltima paga em 01/11/2010.
1) De acordo com o Regime de Competncia, a Companhia Beta dever ter lanado em sua
escriturao contbil, como despesa de seguro, no exerccio findo em 31/12/2010, o total
de R$ 3.750,00.
R$ 27.000,00 (valor do prmio) / 36 meses = R$ 750,00 (Apropriao mensal) 5 meses
(meses do benefcio no exerccio de 2010) X 750 = R$ 3.750,00 Deve se considerar os 5
meses que beneficiam o exerccio de 2010. No Regime de Competncia so registradas as
receitas geradas e as despesas do perodo, as prximas parcelas sero beneficiadas nos anos
posteriores a outros exerccios, pois devero ser mantidas no ativo circulante, por ser tratar
de uma despesa ainda no incorrida.
2) Elaborar os lanamentos das seguintes operaes:
a) Pelo registro do seguro (em 01/08/2010).
5
R$ 27.000,00
Passivo Circulante;
Passivo Exigvel a Longo Prazo;
Resultados de Exerccios Futuros;
Patrimnio Liquido;
As contas retificadoras do PASSIVO so classificadas assim, pois possuem saldo devedor (-) so
elas:
- (-) Desgio a Amortizar;
- (-) Juros a vencer;
- (-) Lucros ou prejuzos acumulado;
A minerao no Brasil iniciou suas atividades de explorao em janeiro de 2010. No fim do ano,
seu contador apresentou, conforme abaixo, os seguintes custos de minerao:
- Material.................R$ 122.500,00
- Mo de Obra..........R$ 1.190.000,00
- Diversos.................R$ 269.640,00
Os dados referentes ao Ativo usados na minerao de ouro so os seguintes:
- Custos de aquisio da mina (o valor residual da mina estimado em R$ 210.000,00 e a
capacidade estimada da jazida de 5 mil toneladas. R$ 1.050.000,00.
- Equipamento (valor residual estimado em R$ 21.000,00; vida til estimada: 6 anos)
7
R$ 168.000,00
- Benfeitorias (sem nenhum valor residual; vida til estimada: 15 anos) R$ 92.400,00.
- Durante o ano de 2010, foram extradas 400 toneladas (8%), das quais 300 toneladas foram
vendidas.
Resoluo
Valor da Mina= Material + MO + Diversos + Capacidade da Jazida - Valor Residual:
= R$ 122.500,00 + R$ 1.190.000,00 + R$ 269.640,00 + R$ 1.050.000,00 - R$ 210.000,00
= R$ 2.422.140,00
Valor da Tonelada = R$ 2.422.140,00/ 5.000 = R$ 484,43t
Ano de 2010: 400 x 484,43= R$ 193.772,00 (retiradas); 300 x 484,43= R$ 145.329,00.
Exausto Anual em 2010: R$ 2.422.140,00 - R$ 193.772,00= R$ 2.228.368,00
D Custo de Produo
C Exausto Acumulada = R$ 193.772,00
Depreciao de Equipamento:
Vida til = 6 anos;
Valor Equipamento: R$ 168.000,00;
Valor Residual: R$ 21.000,00;
100% - Valor residual= cota anual
Tempo de vida til
D = R$ 168.000,00 - R$ 21.000,00 = R$ 147.000,00/6;
D= R$ 24.500,00 a.a. ou depreciao de 16,666% ao ano.
Amortizao de Benfeitorias:
Vida til = 15 anos;
Valor das Benfeitorias: R$ 92.400,00;
= R$ 92.400,00/ 15.
= R$ 6.160,00 a.a. ou 6,666% a.a.
Atividade insalubre
So aquelas que expem os empregados a agentes nocivos sade ou seja acima dos
limites legais permitidos. Juridicamente a insalubridade somente reconhecida quando a
atividade ou operao passa a ser includa na relao de normas baixadas pelo Ministrio do
Trabalho. Segundo a norma regulamentadora, entende-se por limite de tolerncia , a
concentrao mxima ou mnima , relacionada com o tempo de exposio ao agente , que no
causar dano a sade do trabalhador durante a sua vida laboral. A atividade insalubre ser
investigada por um mdico ou engenheiro do trabalho em uma pericia , segundo as normas da
TEM. Estando determinado a atividade insalubre , praticasse o Art . 192 - O exerccio de
trabalho em condies insalubres , acima dos limites de tolerncia estabelecidos pelo
Ministrio do Trabalho , assegura a percepo de adicional respectivamente de 40%
9
( quarenta por cento ), 20% ( vinte por cento ) e 10% ( dez por cento ) do salrio mnimo da
regio , segundo se classifiquem nos graus mximo , mdio e mnimo.
Atividades periculosas
A lei considera atividades perigosas quando o trabalhador colocado de forma permanente
em contato com mtodos de trabalho que envolvam explosivos , eletricidade , materiais
ionizantes , radioativos , inflamveis ou em condies de risco acentuado. Da mesma forma
que nas atividades insalubres a periculosidade fica determinada por uma pericia. Segundo o
Art 193 O trabalho em condies de periculosidade assegura ao empregado um adicional de
30% ( trinta por cento ) sobre o salario sem os acrscimos resultantes de gratificaes ,
prmios ou participaes nos lucros da empresa ( includo pela lei n 6514 de 22/12/1977).
Adicional noturno
"Art. 73. Salvo nos casos de revezamento semanal ou quinzenal, o trabalho noturno ter
remunerao superior a do diurno e, para esse efeito, sua remunerao ter um acrscimo de
20 % (vinte por cento), pelo menos, sobre a hora diurna."
1 A hora do trabalho noturno ser computada como de 52 minutos e 30 segundos.
2 Considera-se noturno, para os efeitos deste artigo, o trabalho executado entre as 22 horas
de um dia e as 5 horas do dia seguinte.
3 O acrscimo, a que se refere o presente artigo, em se tratando de empresas que no
mantm, pela natureza de suas atividades, trabalho noturno habitual, ser feito, tendo em vista
os quantitativos pagos por trabalhos diurnos de natureza semelhante. Em relao s empresas
cujo trabalho noturno decorra da natureza de suas atividades, o aumento ser calculado sobre
o salrio mnimo geral vigente na regio, no sendo devido quando exceder desse limite, j
acrescido da percentagem.
4 Nos horrios mistos, assim entendidos os que abrangem perodos diurnos e noturnos,
aplica-se s horas de trabalho noturno o disposto neste artigo e seus pargrafos.
5 s prorrogaes do trabalho noturno aplica-se o disposto neste captulo.
Salrio-famlia
Salrio-famlia o benefcio pago na proporo do respectivo nmero de filhos ou
equiparados de qualquer condio at a idade de quatorze anos ou invlido de qualquer idade,
independente de carncia e desde que o salrio-de-contribuio seja inferior ou igual ao limite
mximo permitido.
10
mediante
contrato
coletivo
de
trabalho.
De acordo com a Constituio Federal de 1988 consagrou as horas extras quando disps no
inciso XVI art.7 remunerao do servio extraordinrio superior, no mnimo, em cinqenta
por cento do normal Dessa forma permitiu que o empregado pudesse executas horas
extras, mediante o pagamento de 50% a mais do valor da hora normal nos dias teis.
2 Poder ser dispensado o acrscimo de salrio se, por fora de acordo ou conveno coletiva
de trabalho, o excesso de horas em um dia for compensado pela correspondente diminuio
em outro dia, de maneira que no exceda, no perodo mximo de 120 (cento e vinte) dias,
soma das jornadas semanais de trabalho previstas, nem seja ultrapassado o Iimite mximo de
10
(dez)
horas
dirias.
13
15,0
174,60
27,5
465,35
15,0
188,57
27,5
502,58
14
Tabela Progressiva para o clculo mensal do Imposto de Renda de Pessoa Fsica para o
exerccio de 2008, ano-calendrio de 2007.
Base de clculo mensal em R$
At 1.313,69
De 1.313,70 at 2.625,12
Acima de 2.625,12
15,0
197,05
27,5
525,19
Tabela Progressiva para o clculo mensal do Imposto de Renda de Pessoa Fsica para o
exerccio de 2009, ano-calendrio de 2008.
Base de clculo mensal em R$
At 1.372,81
De 1.372,82 at 2.743,25
Acima de 2.743,25
15,0
205,92
27,5
548,82
Tabela Progressiva para o clculo mensal do Imposto de Renda de Pessoa Fsica para o
exerccio de 2010, ano-calendrio de 2009.
Base de clculo mensal em R$
At 1.434,59
De 1.434,60 at 2.150,00
De 2.150,01 at 2.866,70
De 2.866,71 at 3.582,00
Acima de 3.582,00
7,5
107,59
15,0
268,84
22,5
483,84
27,5
662,94
Tabela Progressiva para o clculo mensal do Imposto de Renda de Pessoa Fsica a partir
do exerccio de 2011, ano-calendrio de 2010.
15
7,5
112,43
15,0
280,94
22,5
505,62
27,5
692,78
Contribuio Sindical
A Contribuio Sindical dos empregados, devida e obrigatria, ser descontada em folha
de pagamento de uma s vez no ms de maro de cada ano e corresponder remunerao de
um dia de trabalho. O artigo 149 da Constituio Federal prev a contribuio sindical,
concomitantemente com os artigos 578 e 579 da CLT, os quais preveem tal contribuio a
todos que participem das categorias econmicas ou profissionais ou das profisses liberais.
Contribuio Confederativa
A Contribuio Confederativa, cujo objetivo o custeio do sistema confederativo, poder
ser fixada em assembleia geral do sindicato, conforme prev o artigo 8 inciso IV da
Constituio Federal, independentemente da contribuio sindical citada acima.
Faltas
Justificadas:
Art. 473 - O empregado poder deixar de comparecer ao servio sem prejuzo do salrio:
(Redao dada pelo Decreto-lei n 229, de 28.2.1967)
I - at 2 (dois) dias consecutivos, em caso de falecimento do cnjuge, ascendente,
descendente, irmo ou pessoa que, declarada em sua carteira de trabalho e previdncia social,
viva sob sua dependncia econmica; (Inciso includo pelo Decreto-lei n 229, de 28.2.1967)
16
18
Salario Horas
Famlia Extras
000001
000002
000003
000004
000005
000006
000007
24,60
35,00
3500,00
2850,00
800,00
4500,00
2350,00
5350,00
510,00
Adicio
nal
De
Insalu
bridade
238,50 347,20
97,30 81,81 306,81 347,20
96,13 52,15 -
Adicio
nal
De
Periculosi
dade
855,00
1350,00
-
Sala
rio Liqui
do
950,57
1951,20
-
2851,72
4552,81
-
48,00
30,60
600,00
156,66
-
20
Referencias Bibliogrficas
PLT Contabilidade Financeira.
Consolidao das Leis do Trabalho CLT
Constituio Federal
www.estadao.com.br
www.transparenciaegovernacia.com.br
www.istoe.com.br
PLT 312: Contabilidade Intermediria Alessandra Cristina Fahl e Jos Carlos Marion
21