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Las Vacaciones que

se declaran en la
Ley

Federal

de

Trabajo,

en

su

artculo

76,

son

los

otorgadas

trabajadores que posean ms de un ao de servicios, la posibilidad y obligacin de disfrutar de un perodo anual de


vacaciones
Este

pagas.

perodo

vacaciones

de
nunca

podr ser inferior a seis


das

laborales.

Asimismo, la totalidad
de

das

correspondientes

en

vacaciones,

se

computan

basndose

en la antigedad del
trabajador.
Asimismo, dentro de su
artculo

81,

la

Federal

del

Trabajo

determina

que

Ley
las

vacaciones se deben conceder dentro de los seis meses siguientes al cumplimiento del ao de servicios.
El pago de las mismas, debe realizarse el da inmediato anterior en que empiece a disfrutarlas el trabajador.
Por el primer ao de trabajo se tiene derecho a seis das de vacaciones. Durante los siguientes aos aumentar dos
das cada ao hasta llegar a 12 das de vacaciones. Asimismo, por cada cinco aos adicionales laborados bajo el mismo
patrn, el trabajador tiene derecho a dos das ms de vacaciones.

Das de vacaciones segn la Ley Federal de Trabajo:

El pago incluir un plus, llamado prima vacacional, con un incremento del 25% del sueldo que recibes durante las
vacaciones.
Adems, en cuanto a das no laborales, tienes derecho a que se paguen los siguientes:
Ao Nuevo (1 de enero)
Da de la Constitucin (5 de febrero)
Natalicio de Benito Jurez (21 de marzo)
Da del Trabajo (1 de mayo)
Da de la Independencia (16 de septiembre)
Da de la Revolucin (20 de noviembre)
Da de la Toma de Posesin del Presidente de la Repblica (1 de diciembre de cada seis aos)
Navidad (25 de diciembre)

Las vacaciones representan un derecho irrenunciable del trabajador sealado por la Ley, sin menoscabo de la
remuneracin habitual, ni la suspensin de la antigedad en el empleo. Es indispensable que los trabajadores gocen de
este descanso, que adems representa un beneficio en materia de productividad para las empresas.
En ocasin del periodo vacacional de verano, la Secretara del Trabajo y Previsin Social (STPS) seala que, de
acuerdo con la Ley Federal del Trabajo vigente, los trabajadores que tengan ms de un ao de servicios tienen el
derecho a disfrutar anualmente de un periodo de vacaciones con goce de sueldo.
CAPITULO IV
VACACIONES

ARTICULO 76. LOS TRABAJADORES QUE TENGAN MAS DE UN AO DE SERVICIOS DISFRUTARAN DE UN


PERIODO ANUAL DE VACACIONES PAGADAS, QUE EN NINGUN CASO PODRA SER INFERIOR A SEIS DIAS
LABORABLES, Y QUE AUMENTARA EN DOS DIAS LABORABLES, HASTA LLEGAR A DOCE, POR CADA AO
SUBSECUENTE DE SERVICIOS.
DESPUES DEL CUARTO AO, EL PERIODO DE VACACIONES AUMENTARA EN DOS DIAS POR CADA CINCO DE
SERVICIOS.

PRIMA VACACIONAL
Derecho de los trabajadores al servicio del estado a percibir un pago con base en un porcentaje sobre el sueldo
presupuestario que les corresponda, durante el periodo de vacaciones.
De acuerdo al artculo 80 de la Ley Federal del Trabajo, el trabajador tendr derecho a una prima no menor el
25% de lo que corresponda de ingresos durante el periodo de disfrute. El objetivo es que el empleado tenga un
dinero extra a sus ingresos normales para costear sus vacaciones.
El 25% es el mnimo que obliga la ley, en muchas empresas van aumentando la prima conforme pasan los aos.
Otros lo hacen por categoras, entre sindicalizados o de confianza, etc.

Los trabajadores tienen derecho a una prima vacacional no menor de 25% sobre salarios que les correspondan durante
el perodo de vacaciones. En muchas empresas existe como prestacin mayor nmero de das de prima vacacional y
puede ser diferente para diferentes grupos de empleados. Cuando un trabajador deja el empleo se le debe pagar en ese
momento sus vacaciones y prima vacacional pendientes de pago y sus vacaciones y prima vacacional proporcionales.
Percepciones por concepto de Prima de vacaciones:

El perodo de pago o la frecuencia es de acuerdo a convenio laboral.

Mnimo 25% de la percepcin por vacaciones.

Deducciones por concepto de Prima de vacaciones:

ISPT.

IMSS.

Pensin alimenticia.

Crdito INFONAVIT.

Crdito FONACOT.

Vacaciones

Prima vacacional

Trabajador

Salario diario

Das

Importe

Das

Importe

$132.23

16

$2115.68

$528.92

$60.00

$73.20

10

$732.00

2.5

$183.00

La prima se paga cuando se toman las vacaciones, ms sin embargo es vlido pagarla al cumplirse los aos de
antigedad puesto que ya se gener el derecho; pero lo comn es hacerlo cuando se vayan a disfrutar las vacaciones
25 % de los das que toquen de VACACIONES
Digamos que un trabajador gana $ 100.00 diarios y disfrutara 6 das de vacaciones, por el primer ao.
Entonces 6 x 100= 600600 x 25% = 150.00
Entonces $ 150.00 es la PRIMA VACACIONAL