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MAESTRANTE:
Ing. Roger Herrera C.I: V.- 14.029.242
Ensayo: Diferentes Metodologas.
Los sistemas de informacin eficaces exigen que aprendamos los lenguajes de la lgica
y de la programacin para poder dominarlos y aplicarlos con eficiencia sencillamente en
beneficio de ambas partes en cualquier escenario de la vida individual, social y laboral.
Por otro lado en la gerencia la mayor parte de los altos ejecutivos reconoce la validez del
liderazgo centrado en principios, pero el problema aparece a la hora de llevarlos a la
prctica para brindar a las personas libertad y flexibilidad logrando que piensen y acten de
forma coherentes, con esta amplia concepcin del ser humano probablemente los ejecutivos
deban liberarse de ciertas falsas presunciones sobre la naturaleza humana y simplificar sus
ideas preconcebidas como condicin previa para poder utilizar plenamente sus recursos
humanos y gozar de los beneficios de una mayor eficacia.(estudiar la motivacin antes de
crear una estructura).
Para motivar a la gente a que llegue a su mxima productividad, primero debe descubrir
en qu reas las necesidades y metas organizacionales coinciden con las necesidades, metas
y capacidades individuales.
Todos los sistemas de una organizacin deben estar completamente integrados con los
sistemas de informacin y documentacin adems de respaldarlo. Los gerentes deben
mantener una actitud de servicio no de juicio e identificarse como un recurso del convenio
siendo el adiestrador cuando la gente emprenda nuevas tareas o asuman nuevas
responsabilidades. O como consejero en la planificacin de la carrera para el desarrollo
profesional.
El dominio estable y continuo de estas estrategias para la confiabilidad del
mantenimiento, entre ellas los sistemas de informacin en conjunto con la gerencia,
analizadas anteriormente, logra como consecuencia minimizar generalmente los costos,
para luego establecer las pautas en mejorar la calidad y productividad de los procesos en el
mantenimiento de todo sistema productivo.