ESCUELA DE

SUBOFICIALES-PNP
SILABO

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ETICA, LIDERAZGO Y TRANSPARENCIA

PROGRAMA REGULAR
I.

DATOS GENERALES
EJE CURRICULAR
AREA EDUCATIVA:
AREA COGNITIVA
AO DE ESTUDIO
HORAS SEMESTRALES
HORAS SEMANALES
CRDITOS
PERIODO ACADEMICO

II.

:
Formacin Tcnico Policial
Formacin Bsica
:
Realidad Poltico - Social
:
TERCER AO
:
34 horas acadmicas
:
02
:
1.5
:
VI-Semestre

SUMILLA
La Asignatura forma parte del Currculo de Estudios de la Escuela
Tcnico Superior de la Polica Nacional del Per, siendo de naturaleza
propedutica, y tiene por finalidad generar en los alumnos de las
Escuelas Tcnico Profesionales una reflexin sobre la necesidad de
vincular la dimensin tica como fundamento del liderazgo centrado en
valores, para lograr la transparencia dentro del ejercicio de la funcin
policial y establecer un compromiso en la lucha contra la corrupcin.

III.

COMPETENCIAS
El Cadete PNP al finalizar el semestre estar en condiciones de:
A. Comprender e internalizar los conocimientos sobre tica, Liderazgo
y Transparencia, para su aplicacin en su vida personal, familiar e
institucional.
B. Conocer el marco terico doctrinario de la tica, para su aplicacin en su
labor policial.

C. Comprender e internalizar los conocimientos sobre liderazgo tico para

optimizar su labor frente a la comunidad.

D. Conocer y comprender el Marco Normativo Nacional

E. Cimentar los valores ticos y morales para forjar un slido Cdigo de
Conducta y Comportamiento Policial, as como para consolidar la
mstica institucional.

IV.

CONTENIDOS
I UNIDAD
Primera
semana
(02 horas)

Segunda
semana
(02 horas)

Tercera
semana
(02 horas)

Cuarta
semana
(02 horas)

Introduccin: Evaluacin inicial, presentacin de

la asignatura, normas de convivencia, mtodo de
evaluacin, socializacin (dinmica para conocerse
entre los alumnos y profesores). Tarea, Averiguar el
significado de sus nombres.

Escudo de Valores: Concepto. Dinmica,

importancia de sus valores a travs del reconocimiento
de los mismos, y el ejercicio en su profesin, familia y
actividad personal y social. Tarea, Leer La alta
rentabilidad de la felicidad de David FISCHMAN

Autoestima:
Lectura
motivadora
Mi
Declaracin
de
Autoestima.
Definicin,
Componentes. Autoestima alta y autoestima baja.
Fortalecimiento de valores personales identificados y
reconocimiento de otros importantes, a partir de ello,
orientar la construccin de confianza, orgullo y amor
propio.

Liderazgo tico: Definir significado de lder.

Describir las caractersticas del lder. Importancia del
liderazgo basado en valores. Definir transparencia.
Explicar el liderazgo como Transparencia de Poder.

II UNIDAD
Quinta
semana
(02 horas)
Sexta
semana
(02 horas)

Stima
semana
(02 horas)

Octava
semana
(02 horas)

Teora de la tica: tica, orgenes, clasificacin

(personal, grupal y profesional). La moral, la moral y la
tica, principios morales. Cdigos de tica en la
historia.

La funcin policial y la tica: La complejidad de

la profesin policial. Qu es ser polica? Campos de la
actividad policial, los principios bsicos de la actuacin
policial. El secreto profesional y sus lmites, las
interpretaciones de la lealtad, la tica policial. La
mstica policial.

Cdigo de tica y otras normas: Anlisis del

Cdigo de tica Policial, y el Cdigo de conducta para
funcionarios encargados de hacer cumplir la ley" otras
normas de contenido tico que rigen la actuacin
policial. Vdeo Con la cabeza y el corazn.
EXAMEN PARCIAL I
III UNIDAD

Novena
semana
(02 horas)
Dcima
semana
(02 horas)

Dcima
primera
semana
(02 horas

Dilemas ticos: Dilemas ticos frecuentes

(Harvard BR). El Bien y el Mal.

Taller: El Polica de bien y el Buen Polica

(Trabajo en equipo).

Teora de la tica 2: El Deber, diversos enfoques

sobre el cumplimiento del deber como idea valorativa
en la funcin policial. Los valores: Integridad, deber,
valor, lealtad y responsabilidad.

Responsabilidad administrativa disciplinaria:

Conocer el objeto, los bienes jurdicos protegidos y el
perfil del polica sealados en la Ley de Rgimen
Disciplinario PNP (LRD). Identificar las infracciones
leves, graves y muy graves contra la tica y sus
correspondientes sanciones, establecidos en la LRDPNP. Anlisis de la importancia de la disciplina en la
PNP.
IV UNIDAD

Dcimo
segundo
semana
(02 horas)

Dcimo
tercero
semana
(02 horas)

Responsabilidad
penal
en
casos
de
corrupcin: Definir que es corrupcin. Reconocer la
actuacin policial y su responsabilidad penal. Conocer
la importancia de reconocer los ilcitos penales a los
que son proclives los efectivos PNP por el ejercicio de
la funcin policial.

Tarea: Leer libro Exijo una explicacin

(Protica)

Entendiendo la corrupcin: Causas y

consecuencias. Organismos de lucha contra la
corrupcin en el Per y el mundo.

Corrupcin policial: Definir que es corrupcin

policial. Identificar las clases y los tipos de corrupcin
policial. Disear medidas para disminuir la corrupcin
policial.

Dcima
cuarta
semana

EXAMEN PARCIAL II
V UNIDAD

Dcimo
quinta semana
(02 horas)
Dcimo
sexta
semana
(02 horas)

tica y crisis de valores: Taller Causas de la

crisis de valores.

Proyecto de vida: Definir que es un proyecto

de vida. Elaborar el planeamiento estratgico
personal FODA. Generar un compromiso con el
planeamiento de vida.

Dcimo
sptima
semana
(02 horas)

V.

VI.

EXAMEN FINAL

PROCEDIMIENTOS DIDCTICOS
A.

Las tcnicas de enseanza se orientarn a la interaccin

permanente docente educando, enmarcadas en la cultura
participativa, el trabajo en equipo y el mtodo de laboratorio.

B.

Se promover la investigacin permanente y la exposicin de los

conocimientos adquiridos.

C.

El desarrollo de los contenidos curriculares sern eminentemente

objetivos mediante el empleo de Mapas Conceptuales.

EQUIPOS Y MATERIALES
El docente para el desarrollo de la asignatura emplear los siguientes
equipos y materiales:
A.

EQUIPOS
Retroproyector,
multimedia.

B.

video

grabadora,

computador,

proyector

MATERIALES
Proveer separatas a los educandos, as como emplear
transparencias o videos para reforzar las tcnicas de enseanza.

VII.

EVALUACIN
La asistencia a las sesiones tericas es obligatoria en el 70% y a los
Talleres en el 90%, en caso contrario de no existir justificacin alguna
por la Sub Direccin Acadmica de la ETS PNP, el Alumno (a)
desaprobar la asignatura. El proceso de evaluacin del aprendizaje
ser permanente, comprender:
A. Evaluacin Formativa Interactiva, en relacin a la participacin
activa del Alumno (a) en el aula. El promedio de las intervenciones
orales constituir Nota de Paso Oral.
B.

Evaluacin Formativa o de Proceso para comprobar el rendimiento

acadmico, pronosticar posibilidades de desarrollo y reorientar la
metodologa, compromete la realizacin de:
1.

Talleres

2.

Exposiciones

3.

Dos exmenes escritos parciales (8 y 13 semana),

enmarcados en los modelos de la Prueba Objetiva, pudiendo,
adems, contener preguntas tipo desarrollo y situacin
problema, en las que prime el empleo de la capacidad
reflexiva, la correlacin de criterios, el anlisis y el
pensamiento lgico.

4.

Un trabajo de investigacin monogrfica que se valorar en su

forma y contenido.

C.

Evaluacin Sumativa orientada a comprobar el nivel de desarrollo

cognoscitivo, reflexivo y del pensamiento lgico, para lo cual se
aplicar un examen final (17 semana), de similar caracterstica
empleada en los exmenes parciales.

D.

El Promedio General se calcular en concordancia con las

disposiciones establecidas en el Manual de Rgimen de Educacin
de las Escuelas de Formacin de la PNP, conforme se detalla a
continuacin:
Promedio General:
PG = PEP (3) + PO (1) + TA (2) +EF (4)
10
PEP
PO
TA
EF

VIII.

=
=
=
=

Promedio de Exmenes Parciales

Paso Oral
Trabajo de Investigacin Monogrfica
Examen Final

BIBLIOGRAFA GENERAL

A.
B.
C.

D.
E.
F.
G.
H.
I.
J.

CHIRINOS SOTO, Enrique. La Constitucin y T

Cdigo de Conducta para Funcionarios encargados de hacer
cumplir la Ley.
ROVER C. De. Servir y Proteger (Derechos de los Derechos
Humanos y Derecho Humanitario para las Fuerzas de Polica y
Seguridad).
Comprendiendo y previniendo la corrupcin policial.- Newburn Tim.
Corrupcin Policial.- Pino Torres, Carlos Polica de Investigaciones de
Chile.
Reflexiones en torno a la corrupcin Policial. Generacin de redes de
investigadores. y profesionales vinculados con materias Mxico.
Polica Nacional de Colombia:- Por el camino de la eficiencia y
transparencia.

David Fischman, La alta rentabilidad de la felicidad

http://www.toptenms.com/a.
Libro La lgica del corazn de Santiago lvarez de Mon.

K.
L.

Libro La brjula interior, de lex Rovira

Dimensin tica del Liderazgo como Transparencia del Poder Local
(Universidad de Zulia Venezuela).

M.

Plan Nacional de Lucha contra la Corrupcin. DS N 034-2009PCM de 26FEB2009.

Plan General de lucha contra la Corrupcin en el Sector Interior.
RM N 0968-2008-in de 06OCT2008.

N.
O.

Polticas Nacionales en materia Anticorrupcin. DS N027-2007PCM