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S N T E S I S Y D AT O S B I O G R F I C O S
C A L IDA D Y EVA L U A C IN
LA MEJORA DE LA CALIDAD Y DE LA
EQUIDAD EN LA EDUCACIN: RETOS Y
RESPUESTAS POLTICAS
ANDREAS SCHLEICHER
Coordinador del Informe PISA de la OCDE
L ARTCULO ANALIZA LAS POLTICAS QUE LOS DIFERENTES PASES HAN PUESTO EN
RIGINALMENTE SE GRADU EN
FSICA
de Australia (1992). Actualmente es Jefe de la Divisin de Anlisis e Indicadores de la Organizacin para la Cooperacin y el Desarrollo Econmicos
(OCDE). Entre las actividades principales de la Divisin incluye el Programa
Internacional para la Evaluacin de Estudiantes (PISA), una evaluacin a travs de la cual los pases evalan y comparan los conocimientos de los estudiantes as como las habilidades en tres materias especficas en la educacin
bsica. Tambin est a cargo del Programa Indicativo de Educacin (INES) el
cual desarrolla y analiza los indicadores comparativos internacionales, centrndose en las fuerzas y debilidades en el sistema educativo cuyos resultados
se publican anualmente en la publicacin de la OCDE Panorama de la
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LA MEJORA DE LA CALIDAD Y DE LA
EQUIDAD EN LA EDUCACIN: RETOS Y
RESPUESTAS POLTICAS
ANDREAS SCHLEICHER
Coordinador del Informe PISA de la OCDE
INTRODUCCIN
utilizando el PISA para obtener una perspectiva externa sobre sus propios
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sistemas educativos. Todos ellos pueden verse espoleados por ciertos aspec-
tos del rendimiento de los dems para elevar sus propias expectativas, y
educativas en relacin con aquellas reas en las que Finlandia obtena, se-
estn evaluando a todos sus alumnos, no slo a una muestra como hace el
del sistema educativo en su conjunto para obtener datos con los que docu-
mejora, es posible.
den hacer los pases para ayudar a sus alumnos a aprender mejor, a sus
como PISA no puede por s solo identificar con total claridad relaciones de
lugar en ella. Sin embargo, s puede distinguir aquellos factores que empri-
xito.
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FIGURA 1.
HACIA UN FUTURO EDUCATIVO RICO EN CONOCIMIENTO
d) Criterio profesional
informado; el profesor como
trabajador del conocimiento
PRESCRIPCIN NACIONAL
CRITERIO PROFESIONAL
b) Prescripcin no informada;
el profesor se limita a
implementar el currculo
ticas. Esto contrasta con otros muchos campos en los que las personas
real en el aula.
Algunos pases dejan el establecimiento de polticas y prcticas docentes enteramente en manos de los profesores y las escuelas. Sin embargo, se
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tuciones educativas. Sin embargo, los enfoques con que los pases abordan
prctica educativas:
resadas en la educacin.
exmenes?
alumnos de una cierta edad o nivel educativo deben alcanzar. En estos pa-
educativos.
ses a menudo se mantiene un vivo debate sobre la forma en que estas metas
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nacional.
En la segunda se ilustran las respuestas ofrecidas por las polticas nacionales a estos retos.
confirman otra serie de investigaciones que sugieren que los alumnos al-
est orientado a los resultados. El PISA muestra que los estudiantes y las
laciones con los profesores y el clima disciplinario del aula son los que
Entre estos aspectos, la percepcin por parte de los estudiantes de sus re-
son exigentes con sus alumnos tienden a demostrar tambin una relacin
CALIDAD EN LA EDUCACIN
Los estndares de rendimiento slo pueden funcionar si se implementan y se evalan de manera uniforme. Las valoraciones del rendimiento
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eleccin por parte de los padres o asignando fondos en funcin del nmero
Como media entre los pases de la OCDE, el PISA muestra que 23% de
Los trabajos del alumno suponen otra forma de evaluacin que, como
cuente que las pruebas estandarizadas. La media en estos pases indica que
frecuencia para evaluar a los alumnos de 15 aos. Como media entre los
menos tres veces al ao. Finalmente, 92% de los alumnos est matriculado
en centros escolares en los que se aplican pruebas elaboradas por los propios
profesores como instrumento para evaluar a los estudiantes de 15 aos.
El uso de evaluaciones para sacar conclusiones acerca de la eficacia de los profesores vara
las evaluaciones y los resultados del aprendizaje, no slo porque tales eva-
aprecia una tendencia a que los centros donde stas se aplican con mayor
como media entre los pases de la OCDE, los alumnos que acuden a escue-
las donde se emplean las pruebas elaboradas por los profesores dos veces al
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rar que los alumnos rinden segn el nivel esperado y que los profesores
seanza una informacin que les puede ayudar a mejorar, pero al mismo
el propio nivel provincial hasta el nivel del alumno individual (en estudios
el mayor nfasis se pone en el conjunto del sistema (no obstante, esto est
EL CASO DE INGLATERRA
ventaja. Sin embargo, aqu, de nuevo, el panorama es desigual segn los pases.
forma sostenida los niveles educativos. De hecho, puede que no haya otro
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FIGURA 2.
HACIA UN ENTORNO DE APRENDIZAJE DE GRANDES RETOS, GRANDES AYUDAS
GRANDES AYUDAS
Progreso lento e irregular,
autocomplacencia
Progreso rpido,
rendimiento alto
PEQUEOS RETOS
GRANDES RETOS
Conflicto, desmoralizacin
PEQUEAS AYUDAS
FIGURA 3.
IMPLEMENTACIN DE POLTICAS DE ACUERDO CON EL PRINCIPIO
GRANDES RETOS, GRANDES AYUDAS
Intervencin
en proporcin
inversa al xito
Rendicin
de cuentas
Estndares
ambiciosos
GRANDES
RETOS,
GRANDES
AYUDAS
Acceso al
conocimiento de
mejores prcticas
y al desarrollo
profesional de
calidad
Delegacin de
responsabilidad
Informacin valiosa
y metas claras
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CUADRO 1.
IMPLEMENTACIN DE POLTICAS
Estndares ambiciosos
Delegacin de
responsabilidad
Informacin valiosa /
Metas claras
Acceso al conocimiento de
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desarrollo profesional de
calidad
Rendicin de cuentas
educacin (LEA).
Todo centro de enseanza es inspeccionado cada 4-6 aos.
Todos los informes de inspeccin se hacen pblicos.
Publicacin anual de las metas de rendimiento y los datos correspondientes a los
(Recompensas, Asistencia,
Actos de celebracin.
Consecuencias)
Desregulacin.
Programa de recompensas segn logros de los centros de enseanza.
Mayor autonoma con respecto al currculo y las condiciones salariales y laborales.
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CUADRO 1.
IMPLEMENTACIN DE POLTICAS
Intervencin en
(Recompensas, Asistencia,
Seguimiento del rendimiento por parte de las autoridades nacionales y de las LEA.
Consecuencias)
Fondos adicionales para financiar el cambio de rumbo (pero slo para medidas que
hagan factible la mejora).
En centros de enseanza fracasados
Las mismas medidas que las dispuestas para los centros con bajo rendimiento y,
adems, las siguientes:
Primer candidato a la hora de considerar el cierre de algn centro.
Plan elaborado por las autoridades del distrito con un plazo lmite (mximo 2 aos)
para que el centro complete un giro radical.
Seguimiento por parte de las autoridades nacionales, llevado a cabo tres veces al ao.
Otras posibilidades: comienzo de cero, reconversin del centro en academia urbana
o adquisicin pblica.
En reas locales de educacin fracasadas
Intervencin del gobierno central.
Posible contratacin de determinadas funciones con el sector privado.
CONCLUSIONES
DEFINICIN, IMPLEMENTACIN Y SEGUIMIENTO
DE LOS ESTNDARES DE CALIDAD EN LA EDUCACIN
El debate sobre los estndares educativos subraya la importancia de una
cultura del logro. Con frecuencia, esta cultura se hace evidente en las expectativas que tienen la sociedad y los padres con respecto a los resultados
del aprendizaje y cmo estas expectativas se traducen en la definicin y el
seguimiento de los objetivos y los estndares de la educacin. Los enfoques
con que los pases abordan la fijacin de estndares varan desde la definicin de objetivos educativos generales hasta la formulacin de concisos
criterios de evaluacin sobre el rendimiento en unas materias curriculares
bien definidas. No obstante, existe an un considerable debate en torno a
la forma en que los estndares pueden aprovecharse mejor para elevar las
aspiraciones de la educacin, proporcionar transparencia sobre los objetivos y contenidos educativos y proveer un marco de referencia til para los
profesores, de modo que puedan comprender y fomentar el aprendizaje
de los alumnos al tiempo que evitan los riesgos de reducir el currculo y la
enseanza a los exmenes.
Los estndares de rendimiento slo pueden funcionar si se implementan y se evalan de manera uniforme. Las evaluaciones del rendimiento
de los alumnos son, en la actualidad, habituales en muchos pases de la
OCDE, y a menudo los resultados son ampliamente difundidos y sometidos al debate pblico, as como al anlisis de quienes estn implicados en
la mejora escolar. Sin embargo, sigue producindose una gran variacin
dentro de cada pas y entre pases en cuanto al fundamento de los sistemas
de evaluacin y la naturaleza de los instrumentos que se aplican. Los mtodos empleados en los pases de la OCDE incluyen diferentes formas de
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evaluacin externa, valoracin externa o inspeccin, y el control de calidad y la autoevaluacin de los propios centros de enseanza. Hay tambin
opiniones divergentes en cuanto a la manera en que los resultados de las
evaluaciones y valoraciones pueden y deben usarse. Algunos los entienden
fundamentalmente como herramientas con las cuales poner de manifiesto
las mejores prcticas e identificar problemas comunes con objeto de animar
a profesores y escuelas a mejorar y desarrollar unos entornos de aprendizaje
ms cooperativos y productivos. Otros amplan el alcance de su propsito hasta verlos como medio para apoyar la impugnacin de los servicios
pblicos o el uso de mecanismos de mercado a la hora de asignar recursos
(por ejemplo, publicando los resultados comparativos para facilitar la eleccin por parte de los padres o asignando fondos en funcin del nmero de
alumnos). Estas cuestiones conducen a la pregunta de qu tipo de cotas
de rendimiento se estn usando y comunicando a las distintas partes interesadas, incluyendo padres, profesores y centros de enseanza.
La formulacin de objetivos y estndares educativos, as como la supervisin de su cumplimiento, se consideran habitualmente como prerrequisitos para elevar los niveles de rendimiento y estn firmemente establecidos
en la mayora de los pases que obtuvieron buenos resultados en el PISA.
Pero los retos ms complicados consisten en facilitar informacin sobre el
rendimiento a quienes estn encargados de proporcionar los servicios educativos, fundamentalmente profesores y directores de centros; en establecer
las recompensas, los sistemas de ayuda y las consecuencias que se derivan
de dicho rendimiento, y en combinar una estructura de gobierno en la que
se delega la responsabilidad en la primera lnea de actuacin educativa con
T RA NS ATL NTI CA DE E DUC A CIN, VOL . I SA LA DE M QU INA S: C AL IDA D Y EDU C A C I N
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Finalmente, la mejora de los niveles de rendimiento radica principalmente en la eficacia de los sistemas de apoyo, tanto si se localizan en el
centro de enseanza como si se ofrecen en instituciones especializadas que
proporcionan orientacin profesional y asistencia a los profesores y a la
direccin del centro. Los pases han dispuesto diversos tipos de sistemas
de ayuda. Algunos principalmente procuran afrontar la heterogeneidad del
alumnado con servicios que se dirigen a las necesidades de los estudiantes
individuales, incluyendo la educacin especial o la asistencia social, as
como la orientacin escolar y profesional. Otros establecen redes de centros
y relaciones entre centros y otras instituciones con la intencin de facilitar
la mejora del rendimiento de profesores y escuelas. Algunos pases mantienen estructuras independientes de apoyo profesional, mientras que otros
integran los sistemas de apoyo en la administracin escolar, la inspeccin
escolar o el sector acadmico.