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OTRO PROCEDIMIENTO DE REGULACIN COLECTIVA

El pasado jueves 21, todos los delegados y delegadas de TES y TTE, as como el personal de
centros sin representacin legal, recibimos el comunicado adjunto, en el que la Direccin de
Personas nos anuncia el inicio de un Procedimiento Colectivo de Regulacin de Empleo junto a
otra serie de posibles medidas, que, en principio, afectarn a TODOS LOS CENTROS DE
TRABAJO.
Este procedimiento se iniciar formalmente el prximo 5 de diciembre con el inicio del Periodo
de Consultas de duracin no superior a un mes, por lo que en la primera semana de enero
quedar concretado el alcance y trminos del mismo.
En virtud del acuerdo alcanzado por y entre las Secciones Sindicales Estatales de CCOO, UGT y
CGT, sern ellas las que representen a todo el personal.
El formato utilizado nos hace pensar que de nuevo pueda estar afectado todo el personal, de
forma similar al ERTE vigente. El da 5, con la documentacin correspondiente, podremos
constatarlo.
No podemos hacer otra cosa que mostrar nuestra repulsa por la adopcin de este tipo de
medidas. No obstante, nuestro talante negociador nos obliga a participar en el periodo de
consultas con el fin de eliminar, o cuanto menos, mitigar, los posibles efectos adversos hacia el
personal que finalmente resulte afectado.
Volveremos a comunicar en cuanto tengamos ms informacin.

Contacto: s-sindical-ccoo@tecnocom.es

Local de la Seccin: Miguel Yuste, 45-3 planta (Madrid)

@TecnocomCCOO
http://www.comfia.net/tecnocom/

Telfono: 91.325.13.37

A LA ATENCIN DE XXXXXXXXXXXXXXXXXXX
En Madrid, a 21 de noviembre 2013.
Muy Sr. Mo,
Por medio del presente escrito les comunicamos de manera fehaciente la intencin de la empresa de iniciar el
procedimiento de Despido Colectivo previsto en el artculo 51 del Estatuto de los Trabajadores, as como de movilidad
geogrfica, modificacin de condiciones, suspensin de contratos y reduccin de jornada previstos en los art. 40, 41 y 47
del Estatuto de los Trabajadores, procedimientos que afectarn a la totalidad de los centros de la empresa.
Al objeto de determinar los interlocutores ante la Direccin de la empresa en el mencionado procedimiento, se impone
la obligacin, al amparo de lo establecido en el artculo 51 del Estatuto de los trabajadores en relacin con el art. 41.4 del
mismo texto legal, segn redaccin dada por el RD-Ley 11 /2013 de 2 de agosto, de que la comisin representativa, con
un mximo de trece miembros, quede constituida con carcter previo a la comunicacin empresarial de apertura del
periodo de consultas, en un plazo mximo de quince das desde la fecha de la presente notificacin.
Por tanto, le instamos a que nos comunique, dentro del plazo indicado legalmente:
Si, con carcter prioritario segn dispone el artculo 41.4 ET, las Secciones Sindicales acuerdan intervenir en
dicho proceso como interlocutores ante la Direccin de la empresa en el procedimiento de consultas,
siempre que tengan la representacin mayoritaria en los comits de empresa y/o entre los delegados de
personal de los centros de trabajo afectados, en cuyo caso representarn a todos los trabajadores de los
centros afectados.
O bien, en su defecto, al afectar a ms de un centro de trabajo y contar alguno de los centros de trabajo
afectados con representantes de los trabajadores y otros no, a una comisin integrada por:
-

Los representantes legales de los trabajadores.


Una comisin de los trabajadores correspondiente a los centros de trabajo donde no exista
representacin legal de los trabajadores, tal y como se describe en el artculo 41.4 b) del Estatuto de
los trabajadores, es decir, de un mximo de tres miembros integrada por trabajadores de la propia
empresa y elegida por stos democrticamente o a una comisin de igual nmero de componentes
designados, segn su representatividad, por lo sindicatos ms representativos del sector al que
pertenezca la empresa.

No obstante lo anterior, les informamos que la falta de constitucin de la comisin representativa no impedir el inicio y
transcurso del perodo de consultas, y su constitucin con posterioridad al inicio del mismo no comportar, en ningn
caso, la ampliacin de su duracin.
Por todo lo anterior, les ruego que comuniquen su decisin a la empresa a la mayor brevedad.
Atentamente,

Fdo: Ignacio Mut Pasos


Direccin General de Personas

Contacto: s-sindical-ccoo@tecnocom.es

Recib:
XXXXXXXXXXXXXX

Local de la Seccin: Miguel Yuste, 45-3 planta (Madrid)

@TecnocomCCOO
http://www.comfia.net/tecnocom/

Telfono: 91.325.13.37