Cambio de terminologa:

En la ley 1562 de 2012 la ley no habla ms de salud ocupacional,

sino de seguridad en el trabajo este cambio de terminologa se
hizo porque as no solamente se hablara de la salud sino de la
integridad total y laboral del trabajador haciendo as ms claras
las normas e incisos especficos para situacin del empleado y
empleador, creando as un plan socio laboral que constituyese a
las leyes que velara por ambas partes, creando as fundamentos
legales confiables en el momento de algn inconveniente laboral.
En caso de incumplimiento o violacin de los derechos y deberes
del empleado y empleador se toman medidas legales y
econmicas siempre buscando el bienestar de forma imparcial
ESTE ES MI PUNTO DE VISTA.

A partir de los cambios dados en Colombia con la Ley 1562 del 11

de julio de 2012, la cual modific el Sistema de Riesgos Laborales,
la "Salud Ocupacional" y "El Programa de Salud Ocupacional", en
adelante se entender como "Seguridad y Salud en el Trabajo
SST" y "Sistema de gestin de La Seguridad y Salud en el Trabajo
SG-SST respectivamente. Esto conduce a la Comunidad de
Hermanos Maristas de La Enseanza a pensar, disear, planificar,
implementar, verificar y actuar de acuerdo a un sistema de gestin
de la calidad. El cual busque mejorar las condiciones y el medio
ambiente de trabajo, as como la salud laboral, que conlleve a la
promocin y el mantenimiento del bienestar fsico, mental y social
de los trabajadores en todas sus ocupaciones.

En mi concepto el gobierno decidi hacer un cambio de

terminologa por que el termino de salud ocupacin quedo en los
anaqueles por qu no abarca todo lo concerniente a lo de
seguridad laboral , en cambio el termino actual SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO, es ms extenso y ms completo, por lo
menos el termino seguridad; es el sentimiento de proteccin
frente a carencias y peligros externos que afecten negativamente

la calidad de vida; en tanto y en cuanto se hace referencia a un

sentimiento, los criterios para determinar los grados de seguridad
pecarn de tener algn grado de subjetividad. En general, el
trmino podemos utilizarlo para hacer referencia al conjunto de
medidas y polticas pblicas implementadas para guarecer a la
poblacin que pongan en riesgo la integridad fsica. Y en cuanto a
la salud en el trabajo se construye en un medio ambiente de
trabajo adecuado, con condiciones de trabajo justas, donde los
trabajadores y trabajadoras puedan desarrollar una actividad con
dignidad y donde sea posible su participacin para la mejora de
las condiciones de salud y seguridad.

Este es el punto de vista de un experto en el tema encontr este artculo

en internet.