Contenido:

1. Tipos de Riesgos Laborales

2. Gestin de Riesgos Laborales

Desarrollo:
1. Tipos de Riesgos Laborales.
Riesgo laboral se define como Un riesgo
existente en el rea laboral que puede
resultar en una enfermedad laboral o en un
accidente laboral1.
Es claro que no todos los trabajos presentan
los mismos factores de riesgo para el
trabajador, ni estos factores pueden provocar daos de la misma
magnitud. Mucho depende del lugar y la actividad que est llevando a
cabo.
Toda empresa debe tomar en cuenta que en todo momento, tanto
esta como todos sus colaboradores, est sometida a una variedad de
riesgos laborales.
Los riesgos laborales pueden clasificarse segn:
1.1.
Seguridad. Se refiere a los riesgos de tipo fsico,
enfocndose en su estudio y manera de reducirlos.
1.2.
Factor de origen. Pudiendo provenir de agentes fsicos,
agentes qumicos, agentes biolgicos.

Riesgos Fsicos. Provenientes de los elementos que

componen el ambiente de los lugares de trabajo, y que
pueden producir daos a los colaboradores de la empresa.
Entre ellos estn:
-

Humedad
Calor
Fro
Ruido

1 Tomado de http://es.wikipedia.org/wiki/Riesgo_laboral.

Iluminacin
Presiones
Vibraciones
Contaminacin visual/auditiva
Radiacin ionizante/no ionizante
Radiacin infrarroja y ultravioleta

Mismos que inciden directamente sobre la salud y bienestar

fsico de los colaboradores, acorde al tiempo e intensidad de
exposicin sobre el ser humano. El tipo de enfermedades
causadas por agentes fsicos se enumera en la Tabla 1.
Tabla 1. Enfermedades causadas por agentes fsicos

1. Afeccin auditiva causada por el ruido

2. Enfermedades causadas por las vibraciones (afecciones de los
msculos, tendones, huesos, articulaciones, vasos sanguneos
perifricos o de los nervios perifricos)
3. Enfermedades causadas por el trabajo en aire comprimido
4. Enfermedades causadas por las radiaciones ionizantes
5. Enfermedades causadas por la radiacin de calor
6. Enfermedades causadas por la radiacin ultravioleta
7. Enfermedades causadas por temperaturas extremas (insolacin,
picadura de las heladas)
8. Enfermedades causadas por otros agentes fsicos no mencionados
en los puntos 1 a 7 anteriores, cuando una relacin directa entre la
exposicin del trabajador a dichos agentes fsicos y la enfermedad se
establece.

Riesgos Qumicos. Se deben a la exposicin y

manipulacin de agentes qumicos, pudiendo provocar
alergias, asfixias, etc.
Entre las enfermedades que provocan este tipo de riesgos
se enumeran en la Tabla 2:
Tabla 2. Enfermedades causadas por agentes qumicos.

1. Enfermedades causadas por el

2. Enfermedades causadas por el
3. Enfermedades causadas por el
4. Enfermedades causadas por el
5. Enfermedades causadas por
txicos
6. Enfermedades causadas por el
7. Enfermedades causadas por el
8. Enfermedades causadas por el
9. Enfermedades causadas por el

berilio o sus compuestos txicos

cadmio o sus compuestos txicos
fsforo o sus compuestos txicos
cromo o sus compuestos txicos
el manganeso o sus compuestos
arsnico o sus compuestos txicos
mercurio o sus compuestos txicos
plomo o sus compuestos txicos
flor o sus compuestos txicos

10. Enfermedades causadas por el sulfuro de carbono

11. Enfermedades causadas por los derivados halogenados txicos
de los hidrocarburos alifticos o aromticos
12. Enfermedades causadas por el benceno o sus homlogos txicos
13. Enfermedades causadas por nitro txicos y amino-derivados del
benceno o de sus homlogos
14. Enfermedades causadas por la nitroglicerina u otros steres del
cido ntrico
15. Enfermedades causadas por los alcoholes, los glicoles o las
cetonas
16. Enfermedades causadas por sustancias asfixiantes: monxido de
carbono, cianuro de hidrgeno o sus derivados txicos, hidrgeno
sulfurado
17. Enfermedades causadas por el acrilonitrilo
18. Enfermedades causadas por xidos de nitrgeno
19. Enfermedades causadas por el vanadio o sus compuestos txicos
20. Enfermedades causadas por el antimonio o sus compuestos
txicos
21. Enfermedades causadas por el hexano
22. Enfermedades dentales causadas por cidos minerales
23. Enfermedades causadas por agentes farmacuticos
24. Enfermedades causadas por el talio o sus compuestos
25. Enfermedades causadas por el osmio o sus compuestos
26. Enfermedades causadas por el selenio o sus compuestos
27. Enfermedades causadas por el cobre o sus compuestos
28. Enfermedades causadas por el estao o sus compuestos
29. Enfermedades causadas por el zinc o sus compuestos
30. Enfermedades causadas por el ozono, el fosgeno
31. Enfermedades causadas por sustancias irritantes: benzoquinona
y otras sustancias irritantes de la crnea
32. Enfermedades causadas por otros agentes qumicos no
mencionados en los puntos 1 a 31 anteriores, cuando se establece
un vnculo entre la exposicin del trabajador a dichos agentes
qumicos y las enfermedades recibidas.

Riesgos Biolgicos. Propios al trabajar con agentes

infecciosos. Por ejemplo al manipular materiales que
contengan bacterias, o componentes contaminantes que
pudieren generar enfermedades en cadena e irreversibles.
Tabla 3. Enfermedades causadas por agentes biolgicos
1. Enfermedades infecciosas o parasitarias contradas en una
actividad que implique un riesgo especial de contaminacin

1.3.
Caractersticas del trabajo. Se refiere a los riesgos de
tipo ergonmico.

Riesgos Ergonmicos. Los que se originan en base a

mantener una postura durante una jornada de trabajo
larga, o para labores especficas.

1.4.
Organizacin del Trabajo. Se refiere a los riesgos de
tipo psicolgico.
Factores Psicosociales.
Aquellos que se originan
debido a un exceso de
trabajo, ambiente social
negativo, etc., mismos
que pueden desembocar
en
aislamiento,
depresin,
fatiga
profesional, acoso.
El Ministerio de Relaciones Laborales
del Ecuador, dentro de la aplicacin
de matriz de riesgos laborales a ms
de los factores antes presentados,
enuncia uno ms:

Riesgos Mecnicos. Aquellos factores que se asocian a la

generacin de
accidentes de trabajo, entre los que
cuentan aquellos provocados por la maquinaria,
herramientas, aparatos de izar, instalaciones, superficies
de trabajo, orden y aseo.

Finalmente, pese a que las

empresas se ven obligadas a
cumplir con las demandas de
prevencin de los riesgos
laborales tica y legalmente,
cada empleado tiene tambin
la responsabilidad de actuar
correctamente,
preservando
las buenas prcticas laborales
de manera que cuide su
integridad
al
prevenir
accidentes
que
puedan
atentar contra sus vidas,
salud, y cuerpo.

2. Gestin de Riesgos Laborales.

La gestin de riesgos en general se define como el conjunto de

polticas, instrumentos y medidas orientadas a reducir los efectos
adversos de fenmenos peligrosos. Comprende:
- Medidas pre-evento. Mitigacin de riesgos, y preparativos
para hacer frente a desastres naturales.
- Medidas durante el evento e inmediatamente despus.
Rescate y socorro.
- Medidas
post-desastre.
Como
rehabilitacin
y
reconstruccin.
2.1. Cultura preventiva.

Todos los trabajadores deben tener en cuenta, segn su

responsabilidad y tareas que desempeen, las medidas de
prevencin, sobre todo al momento de tomar decisiones que tendrn
algn efecto sobre la salud y seguridad de los trabajadores.
Siendo as, a todo nivel jerrquico se deben aplicar los principios de
prevencin.
Partiendo desde este punto, se da la gestin preventiva, donde se
emplean distintas tcnicas que afectan tanto al anlisis de los
factores de riesgo antes de producirse el accidente y/o incidente,
como a la correccin de las posibles deficiencias. Es en este punto
donde introducimos el crculo PDCA (Plan, Do, Check, Act), de manera
que asegure un proceso de mejora continua.

Es a partir de este concepto de gestin de la prevencin, donde nace

la gestin de riesgos laborales.

2.2. Fases de desarrollo de la gestin de prevencin de

riesgos laborales.
En una empresa debera programarse la gestin de prevencin de
riesgos laborales a travs de tres fases:
- Fase inicial o previa.
- Fase de implantacin propiamente dicha.
- Fase de mantenimiento o continuidad.
Cada una de estas fases debe incluir como mnimo, las actividades
que se describen a continuacin.
a) Fase inicial.
Proponer el inicio de actividades para prevenir los riesgos a
partir de la informacin de la empresa, como actividad, nmero
de trabajadores, etc., que permitieran disear el Plan de

Prevencin de Riesgos Laborales. La responsabilidad de

disearlo recae en el empresario, pero tambin ste puede
designar a una o varias personas de su empresa que lo
elaboren, o bien contratar a expertos externos.
b) Fase operativa o de aplicacin (de implantacin
propiamente dicha).
Se da paso a las actividades preventivas planificadas en la fase
inicial. En esta fase se incluyen:
- La Evaluacin inicial de riesgos.
- La planificacin de la actividad preventiva.
- La programacin de actividades a desarrollar.
- La documentacin.
a. Evaluacin inicial de riesgos.
Inicia con la identificacin de riesgos, propuestas de
eliminacin, y estimacin de la magnitud de los que no se
puedan evitar.
En el caso de identificacin de riesgos en las que ste es
inevitable, se debe identificar claramente en este punto.
b. Planificacin de la actividad preventiva.
Incluye acciones y medidas para eliminar, corregir o
controlar los riesgos evaluados, como los estudios
especficos a realizar para la valoracin concreta y
ajustada de otros riesgos de evaluacin ms compleja. En
esta etapa, se integrar un conjunto de acciones como la
formacin e informacin a trabajadores y/o sus
representantes, y preparar las medidas de emergencia,
vigilancia de la salud y recursos preventivos. Tambin se
debera incluir la relacin de personas encargadas de
comprobacin peridica (simulacros), de la verificacin de
los implementos de emergencia, y la formacin y
organizacin del personal adecuada con organismos
externos en casos de emergencias.
c. Programacin de actividades a desarrollar.
Por medios propios de la empresa, o por una entidad
especializada externa.
d. Documentacin. Se definir la documentacin que
deber elaborarse y conservarse.

c) Fase de mantenimiento/continuidad.
Consiste en la ejecucin de las tareas necesarias para la
actualizacin, control peridico y seguimiento de la actividad
preventiva en la empresa. Aqu se incluye la evaluacin de
riesgos, planes y programas de actuacin preventivas, y
controles de eficacia.
a. Evaluacin de riesgos.
Tareas dirigidas a determinar con precisin la magnitud
de los riesgos que requieren el establecimiento de una
estrategia de medicin, dando prioridad a los riesgos
potencialmente ms peligrosos.
b. Planes y programas de actuacin preventivas.
c. Controles de eficacia.
tiles para el seguimiento de los resultados de la
actuacin preventiva, por medio de los siguientes
indicadores:
i. Anlisis de la evolucin de los accidentes de
trabajo.
ii. Evolucin de las enfermedades profesionales.
iii. Indicadores sanitarios de los resultados de la
vigilancia de la salud de los trabajadores respecto
de los riesgos a los que estn expuestos los
trabajadores.
iv. Datos sobre prestacin de primeros auxilios, y
activacin de medidas de emergencia.
2.3. Tipos de Gestin de Riesgo.
Los tipos de gestin de riesgo se dividen en dos, siendo propio de
cada uno ciertas caractersticas y campo de actuacin. Como en toda
actividad, estos dos tipos conllevan a consecuencias econmicas,
sociales y polticas. Los tipos de gestin de riesgo existentes son los
siguientes:
2.3.1.
Gestin correctiva o compensatoria.
Acta directamente sobre el riesgo para compensar los errores
ya creados.

2.3.2.
Gestin prospectiva o anticipada.
Constituye el hecho de anticiparse a riesgos futuros, para llevar a
cabo acciones de desarrollo y de adaptacin o ajuste ambiental.
Siempre deben realizarse dentro del contexto y entorno de
planificacin del desarrollo.

Bibliografa:
- http://seguridadindustrialysaludocupacional.com/riesgoslaborales-diferentes-tipos-y-caracteristicas/
- http://tiposderiesgoslaborales.blogspot.com/
- http://es.wikipedia.org/wiki/Riesgo_laboral
- http://sprlecuador.blogspot.com/
- http://www.fremap.es/SiteCollectionDocuments/BuenasPractica
sPrevencion/Libros/LIB.005.pdf
- http://cidbimena.desastres.hn/docum/crid/Diciembre2004/pdf/s
pa/doc15393/ doc15393-b.pdf
- https://es.scribd.com/doc/113717577/4-Gestion-deRiesgo