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DESARROLLO EMPRESARIAL

Servicio Creacin de Empresas

7. MANUAL INCENTIVOS PBLICOS EMPRESARIALES


CORDOBA - 2013

Cmara Oficial de Comercio e Industria de Crdoba


rea de Desarrollo Empresarial, Formacin y Empleo
2013

DESARROLLO EMPRESARIAL
Servicio Creacin de Empresas

INDICE

I.

INTRODUCCIN. CONSIDERACIONES PREVIAS ........................ 5 a 6

II. EMPRENDEDORES, CREACIN Y DESARROLLO EMPRESARIAL7 a 41


1.- Programa de Apoyo y Fomento del Trabajo Autnomo - 2013
Consejera de Economa, Innovacin, Ciencia y Empleo

2.- Pago nico de la prestacin por desempleo. Autnomos y Economa


Social 2013. Servicio Andaluz de Empleo.

3.- Incentivos al Autnomo, Emprendimiento y Proyectos de


Autoempleo - 2013.
IMDECC Instituto Municipal de Desarrollo Econmico y Empleo.

4.- Bonificaciones Cuotas Autnomos - 2013


TGSS Tesorera General de la Seguridad Social.

5.- Programa de Incentivos para el Fomento de la Innovacin y


Desarrollo Empresarial en Andaluca. 2012 2013.
IDEA Agencia de Innovacin y Desarrollo de Andaluca.

7.- Lneas de Financiacin del Instituto de Crdito Oficial.


Lnea ICO Empresas y Emprendedores - 2013.
Lnea ICO SGR - 2013.

8.- Lneas de Financiacin de la Empresa Nacional de Innovacin.


Lnea ENISA Jvenes Emprendedores 2013.
Lnea ENISA Emprendedores 2013.
Lnea ENISA Competitividad 2013.
Lnea ENISA Tecnologa 2013.
Lnea ENISA Agenda Digital 2013.

9.- Microcrditos para Emprendedores. MicroBank La Caixa

Microcrdito Financiero 2013.


Microcrdito Social - 2013

10.- Programa de Desarrollo Rural en Andaluca. 2007 - 2013

10.1 Programa de Desarrollo Endgeno de Zonas Rurales de


Andaluca PRODER.
Consejera de Agricultura y Pesca.
10.2 Programa Regional LEADER PLUS de Andaluca.
Consejera de Agricultura y Pesca.

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11.- Programa de apoyo a la Economa Social 2013.


Consejera de Economa, Innovacin, Ciencia y Empleo

III. AYUDAS AL EMPLEO ................................................................. 42 a 56


1.- Contrato de trabajo por tiempo indefinido de apoyo a emprendedores.
Incentivos Fiscales y Bonificaciones en cuotas de S. Social - 2013
2.- Incentivos a la Contratacin - 2013
Instituto Municipal de Desarrollo Econmico y Empleo de Crdoba
3.- Bono de Empleo Joven 2013
Servicio Andaluz de Empleo.

4.- Apoyo a la primera contratacin del trabajador/a autnomo/a


Vigente.
Servicio Andaluz de Empleo.

5.- Programa de apoyo a la trabajadora autnoma. Contrataciones por


maternidad Vigente.
Servicio Andaluz de Empleo.

6.- Programa de fomento de empleo. Bonificaciones a la contratacin.


RD Ley 10/2010. Ley 35/2010. RD Ley 3/2012. Vigente.
Tesorera General Seguridad Social. Servicio Andaluz de Empleo.
7.- Discapacitados: Incentivos, Bonificaciones, Autoempleo.
Servicio Andaluz de Empleo Vigente.
8.- Incentivos a la contratacin indefinida
Servicio Andaluz de Empleo Vigente.

IV. AYUDAS EN MATERIA DE COMERCIO Y TURISMO .......................... 57


1.- Incentivos Pymes comerciales Andaluca - 2013
Consejera de Turismo, Comercio y Deporte.

V. AYUDAS EN MATERIA DE COMERCIO EXTERIOR .................... 58 a 61


1.
2.
3.

Lnea ICO Internacional - 2013.


Catlogo ICO Internacionalizacin - 2013
Incentivos EXTENDA 2013.

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VI. OTRAS AYUDAS. WEBS DE CONSULTA ..61

VII. DIRECCIONES DE INTERES .................................................... 62 a 63

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I. INTRODUCCIN. CONSIDERACIONES PREVIAS.


La Cmara Oficial de Comercio e Industria de Crdoba, a travs de su rea de
Desarrollo Empresarial, Formacin y Empleo, presenta el Manual de Incentivos
Pblicos Empresariales Crdoba - 2013. Este Manual comenz a elaborarse en
2004, con vocacin de convertirse en una publicacin de actualizacin constante.
Dicha actualizacin se realiza a travs de nuestra web www.camaracordoba.com

Este documento se presenta como un instrumento eminentemente prctico y de fcil


manejo, con el objetivo de dar orientacin e informacin sobre los incentivos pblicos
de mbito empresarial ms relevantes.

La clasificacin de los tipos de incentivos pblicos pueden variar segn el Organismo


concedente (pblico privado); mbito territorial (local, autonmica, estatal,
europea); Sectores de actividad (servicios, industria, etc.); Forma jurdica de Empresa
(Autnomo, Sociedad Limitada, etc.); Colectivos beneficiarios (mujeres, parados, etc.);
Desde la experiencia en asesoramiento empresarial, se han clasificado las ayudas en 6
grandes bloques detallados a continuacin.
El Manual se divide en 7 apartados que intentan cubrir la mayor parte de necesidades
de informacin y financiacin de una pyme, as consta de:








Emprendedores, Creacin y Desarrollo Empresarial.


Ayudas al Empleo.
Ayudas en Materia de Turismo y Comercio.
Ayudas en Materia de Comercio Exterior.
Nuevas Tecnologas. Sociedad de la Informacin.
Otras Ayudas. Webs de Consulta.
Direcciones, telfonos y webs de inters.

En todos los incentivos pblicos expuestos se detallan datos como el organismo


competente, referencia normativa, beneficiarios, conceptos subvencionables, cuantas,
plazo vigencia*, enlace web para concretar y ampliar la informacin y direccin de
contacto del organismo competente.
*Respecto al plazo vigencia de las respectivas convocatorias, aclarar que
pueden aparecer ya finalizadas en el ao en curso si bien, muchas de ellas
son de periodicidad anual y suelen repetirse cada ao.

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Por ltimo, se debe de tener en cuenta las siguientes consideraciones en materia de


incentivos pblicos:






Nunca supeditar la viabilidad de una empresa a la obtencin de una ayuda


pblica.

Como paso previo para la solicitud de una ayuda, se recomienda la realizacin


de un detallado Plan de Empresa dnde se exponga el proyecto de creacin
consolidacin empresarial, as como su viabilidad econmica y financiera.
Muchos organismos y administraciones exigen la presentacin de este
documento como requisito previo de solicitud y/o concesin de ayudas.

Los plazos de solicitud deben respetarse escrupulosamente. La vigencia de una


ayuda pblica no supone su disponibilidad presupuestaria (puede que, an
vigentes, se hayan agotado).

La casustica de incompatibilidades de ayudas pblicas deber de consultarse


en los organismos concedentes. Normalmente, suelen ser compatibles, salvo
disposicin en contra. An as, la suma de ellas no debe de superar el coste de
la actividad a desarrollar por el beneficiario/a.
Como regla general, se recomienda solicitar todas las ayudas en las que,
objetivamente se cumplan los requisitos de solicitud.
Por ltimo, se detalla la definicin de pyme, ya que muchas ayudas utilizan este
trmino:

Las empresas, cualquiera que sea su forma jurdica, con menos de 250
trabajadores, un volumen de negocio anual inferior a 50 mill./ o un balance
inferior a 43 mill./, y no participadas en ms del 25% por empresa o grupo
no- pyme, salvo que sean empresas pblicas de inversin.
La Cmara Oficial de Comercio e Industria de Crdoba no asume
ninguna responsabilidad en cuanto a la exactitud de los incentivos
pblicos expuestos, ya que la informacin que se facilita en este Manual est
recabada en las distintas Administraciones y Organismos pblicos que se
referencian. Recomendamos contrastar, todos los extremos de dichas lneas de
financiacin (vigencia, requisitos, conceptos subvencionables, solicitud, etc.),
en las webs, telfonos y direcciones de las diferentes Administraciones y
Organismos que aparecen en el apartado 7. No obstante, es nuestro deseo
presentar una informacin lo ms exacta y actualizada posible.

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II. EMPRENDEDORES, CREACIN Y DESARROLLO EMPRESARIAL


1.- Programa de Apoyo y Fomento del Trabajo Autnomo - 2013
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Referencia Normativa:

Decreto Ley 8/2013, de 28 de mayo (BOJA n 105, 31-05-13).

http://www.juntadeandalucia.es/servicios/ayudas/detalle/76932.html
Lnea 3. Creacin de empresas de trabajo autnomo (art. 26)

Objeto. Esta lnea tiene por objeto impulsar la puesta en marcha de unidades
econmicas de trabajo autnomo, mediante subvenciones para el inicio de la actividad
Beneficiarios

a) Personas que se establezcan como trabajadoras autnomas, bien sea

por primera vez o que en los ltimos cinco aos no hayan estado dadas
de alta en el Rgimen Especial de Trabajadores Autnomos o en aquel
que legal o estatutariamente le corresponda.

b) Personas que han capitalizado la prestacin por desempleo en su


modalidad de pago nico.
Requisitos



Art. 26. 2 a) y b)
Art. 37 b)

Concepto subvencionable

En esta lnea tiene la consideracin de concepto subvencionable el


establecimiento de la persona beneficiaria como trabajador autnomo al objeto
de realizar una actividad profesional o empresarial por cuenta propia.

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Cuantas
a) Para la medida destinada a personas que se establecen como
trabajadoras autnomas, 2.000 euros.

b) Para la medida destinada a personas que han capitalizado la

prestacin por desempleo en su modalidad de pago nico, el importe


equivalente al 50% de las cuotas, calculado sobre la base mnima de

cotizacin, a la fecha de alta en el Rgimen Especial de Trabajadores

Autnomos, durante el tiempo en el que se hubiera percibido la


prestacin por desempleo de no haberse capitalizado en su
modalidad de pago nico.
Plazo solicitud (Art. 88):

El plazo de presentacin de solicitudes ser de un mes a partir de la


entrada en vigor de este decreto-ley. Hasta el 1 de julio de 2013.

Presentacin / Gestin de solicitudes (Arts. 33 y 30)

Administracin Informacin:
Delegacin Territorial de la Consejera de Economa, Innovacin, Ciencia y Empleo.
http://www.juntadeandalucia.es/organismos/economiainnovacioncienciayempleo/consejeria/delegacion
es/cordoba.html
Andaluca Emprende, Fundacin Pblica Andaluza.
http://www.andaluciaemprende.es/es/2010-01-20-09.30.42.65/2013-06-07-14.08.35.514

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2.

Pago nico de la prestacin por desempleo. Autnomos y Economa


Social - 2013

Referencia Normativa

Disposicin final decimotercera del Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero, de


medidas urgentes para la reforma del mercado laboral.
http://www.boe.es/boe/dias/2012/02/11/pdfs/BOE-A-2012-2076.pdf
Requisitos para la capitalizacin del desempleo

1. Ser beneficiario de una prestacin contributiva por desempleo


2. Tener pendiente de percibir, al menos, tres mensualidades.

3. No haber hecho uso de este derecho al pago nico en los cuatro aos

inmediatamente anteriores.

4. Que la actividad que pretende realizar se vaya a realizar como trabajador

autnomo, dndose de alta como tal en la Seguridad Social, o como socio


trabajador estable (no temporal) de una cooperativa o sociedad laboral en
funcionamiento.

5. Si hubiera presentado demanda frente al cese de la relacin laboral origen de la

prestacin, la solicitud del pago nico debe ser posterior a la resolucin del
procedimiento judicial.

6. No iniciar la actividad con anterioridad a la solicitud de la capitalizacin de

prestaciones.

Si va a incorporarse como trabajador autnomo tiene tres alternativas:

1. Puede solicitar y obtener en un solo pago la cantidad que justifique como

inversin necesaria para iniciar la actividad, con el lmite mximo del 60 % del
importe total de la prestacin que tenga pendiente de percibir.

En caso de jvenes hasta 30 aos y mujeres hasta 35 aos, ambos inclusive,


considerndose la edad en la fecha de la solicitud, el lmite mximo ser del
100% (Disposicin final decimotercera del Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de
febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral).

A los trabajadores que acrediten estar afectados por un grado de discapacidad


igual o superior al 33% mediante certificado del grado de discapacidad
expedido por el IMSERSO o el rgano de la Comunidad Autnoma
correspondiente, o Resolucin del INSS, del Ministerio de Economa y Hacienda
o de Defensa que reconozca la condicin de pensionista por incapacidad
permanente total, absoluta o gran invalidez, o de jubilacin o retiro por

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incapacidad permanente para el servicio o inutilidad, no les ser de aplicacin el


lmite de cuanta del 60% anteriormente citado.

A los trabajadores discapacitados no se les aplicar ninguno de los lmites


anteriores, pudiendo acceder hasta el 100% del importe de la prestacin por
desempleo.

Si en el cobro anterior no obtiene el total de la cuanta de su prestacin para


financiar la inversin inicial, puede solicitar simultneamente el abono del
importe restante para financiar el coste de las cuotas de Seguridad Social
durante el desarrollo de su actividad como trabajador autnomo. En este caso
se le abonar mensualmente una cantidad fija equivalente al importe de las
cuotas que haya ingresado como trabajador por cuenta propia del Rgimen
Especial de Trabajadores Autnomos, de Trabajadores del Mar o de Agrarios de
la Seguridad Social en el primer mes tras el inicio de la actividad. No son objeto
de esta subvencin las cuotas a colegios Profesionales o Mutualidades de
Previsin.

2. Puede solicitar y obtener exclusivamente la cantidad que justifique como

inversin.

3. Puede solicitar y obtener exclusivamente el importe total de la prestacin

pendiente de percibir para la subvencin de cuotas a la Seguridad Social.

Incorporacin a una Sociedad Laboral o a una Cooperativa


Dispone tambin de tres alternativas:

1. Puede solicitar y obtener en un solo pago una cantidad equivalente a la que

tenga que desembolsar para adquirir la condicin de socio en concepto de


acciones o participaciones del capital social de la empresa (en el caso de
tratarse un sociedad laboral) o para adquirir la condicin de cooperativista (en
el caso de Cooperativas), sin que se puedan financiar ampliaciones de capital,
desembolsos futuros o pagos aplazados.

Si el importe de dicho desembolso fuera inferior al de la cuanta de la


prestacin que tiene pendiente de percibir, puede solicitar simultneamente el
abono del importe restante para financiar el coste de las cuotas de Seguridad
Social durante el desarrollo de su actividad. En este caso se le abonar
mensualmente, una cantidad fija equivalente al importe de la cuota como
trabajador por cuenta propia del Rgimen Especial de Trabajadores Autnomos,
de Trabajadores del Mar o de Agrarios de la Seguridad Social o al importe de la
aportacin integra del trabajador a la cuota del Rgimen General de la
Seguridad Social en funcin del rgimen en el que Ud. figure de alta en el
momento de inicio de la actividad, hasta agotar el remanente.

2. Puede solicitar y obtener exclusivamente la cantidad que justifique como

desembolso para adquirir la condicin de socio en concepto de acciones o


participaciones del capital social de la empresa.

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3. Puede solicitar y obtener exclusivamente el importe total de la prestacin

pendiente de percibir para la subvencin de cuotas de la Seguridad Social.

Solicitud:


Oficinas del Servicio Andaluz de Empleo.


Administracin Informacin:

Delegacin Provincial de la Consejera de Empleo


C/ Toms de Aquino, s/n.
14071 - Crdoba.
Tel. 957 00 11 15.
http://www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdeempleo/web/websae/portal/es/autoempleo/ayudasCr
eacionEmpresas/capitalizacionPrestacion/abonoCuotas/

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3.- Incentivos al Autnomo, Emprendimiento y Proyectos de Autoempleo 2013. IMDEEC - Instituto Municipal de Desarrollo Econmico y Empleo.
Bases de Convocatoria

http://www.imdeec.es/repositorio/Raiz/Red%20Vivero%20de%20Empresas/INCENTIV
OS%20AL%20AUTONOMO,%20EMPRENDIMIENTO%20Y%20PROYECTOS%20DE%20
AUTOEMPLEO%202013/FOLLETO%20INCENTIVOS%20AL%20AUTONOMO,%20EMPR
ENDIMIENTO%20Y%20PROYECTOS%20DE%20AUTOEMPLEO%202013.pdf

Beneficiarios

Personas emprendedoras en situacin de desempleo, que creen su propio puesto de


trabajo a travs de microempresas, pequeas y medianas empresas1, ya sea como
persona fsica (empresario/a individual, comunidad de bienes o sociedad civil) o
jurdica, formalmente constituidas en el periodo comprendido entre el 1 de junio de
2012 y el 30 junio de 2013 (ambos inclusive) y cumplan con los siguientes requisitos:

1. La persona emprendedora ha de estar en situacin de desempleo a la fecha


de alta en el Rgimen correspondiente de la Seguridad Social o Mutualidad
Profesional.

2. La persona emprendedora en situacin de desempleo ha de darse de alta en


el rgimen correspondiente de la Seguridad Social o Mutualidad Profesional, en
el periodo comprendido entre el 1 de junio de 2012 y el 30 junio de 2013
(ambos inclusive).
3. El ejercicio de la actividad empresarial se realizar en el municipio de
Crdoba.

4. La persona emprendedora deber aportar justificante/s de gasto/s y pago/s


correspondiente/s a los conceptos subvencionables de las bases de la presente
convocatoria, y que sto/s se haya/n realizado como consecuencia de la puesta
en marcha de la actividad empresarial en el perodo de 4 meses, tanto
anteriores como posteriores, respecto del mes de alta de la persona
emprendedora en el Rgimen de la Seguridad Social o Mutualidad Profesional
correspondiente.

Conceptos Subvencionables

Honorarios de notarios/as, registradores/as e ingenieros/as tcnicos/as como


consecuencia de la constitucin y puesta en marcha de la actividad empresarial.

Honorarios de letrados/as o asesores/as (el importe mximo subvencionable


en este concepto ser para empresas individuales, C.B. y S.C., de 400 y para

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sociedades de 600 ), como consecuencia de la constitucin y puesta en


marcha de la actividad empresarial.
Registro de patentes y marcas comerciales.

Impuesto sobre transmisiones patrimoniales y actos jurdicos documentados


relativos al inicio de la actividad empresarial.

Traspaso de negocio (el importe mximo subvencionable en este concepto


ser de 1.000 ).
Tasas de inspeccin sanitaria, licencias urbansticas y licencias de autotaxis.
Impuesto sobre construcciones, instalaciones y obras.

Licencia de apertura del establecimiento o cambio de titularidad de la licencia


de actividad del establecimiento.

Asistencia, tanto de los/as promotores/as como de los/as trabajadores/as, a


cursos, seminarios y jornadas de temas relacionados con el objeto de la
actividad empresarial.
Gastos de publicidad de lanzamiento (publicidad en los distintos medios de
comunicacin, en revistas especializadas del sector, en internet, as como,
diseo y desarrollo de pgina web, catlogos, folletos informativos, logotipos y
envases, etc.).
Gastos por captacin, adiestramiento y distribucin del personal.
Costes de legalizacin de libros oficiales.

Cuota de inscripcin en el correspondiente Colegio para el ejercicio de la


actividad profesional.

Tres primeras cuotas de la Seguridad Social, referentes al Rgimen Especial


de la Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autnomos
(incluye cotizacin por contingencias comunes, cuota por incapacidad temporal
por contingencias comunes, cuota por accidente de trabajo y enfermedad
profesional, cuota por cese de actividad, cuota por riesgo de embarazo y
lactancia), correspondientes a la/s persona/s emprendedora/s en situacin de
desempleo que haya creado su puesto de trabajo (como persona fsica o
jurdica) en el periodo comprendido entre el 1 de junio de 2012 y el 30 junio de
2013 (ambos inclusive).
La cuanta mnima en este concepto ser de 300 por persona emprendedora
en situacin de desempleo que haya creado su puesto de trabajo en el Rgimen

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de la Seguridad Social y perodo sealado anteriormente. Asimismo el importe


mximo subvencionable en este concepto ser de 850 por persona
emprendedora en situacin de desempleo que haya creado su puesto de
trabajo como persona fsica o jurdica en el Rgimen de la Seguridad Social y
perodo sealado anteriormente.
En el caso de que la/s persona/s emprendedora/s, hayan incurrido en gastos
relativos a conceptos subvencionables de los anteriormente sealados, como
consecuencia de la puesta en marcha de la actividad empresarial, con
anterioridad a los cuatro meses a los que se hace referencia en el prrafo
primero de este punto, tendrn que justificar dicha circunstancia expresamente,
pudindose considerar, en su caso, como subvencionables dichos gastos.

Cuanta

La cuanta de las subvenciones contempladas en esta convocatoria constituyen


incentivos a fondo perdido de hasta el 100% de los conceptos
subvencionables (excluido el IVA), con un lmite mximo de 3.500
por empresa.

Solicitudes y Plazo de Presentacin

Las solicitudes y la documentacin exigida, se encuentran en la sede y en la


web del IMDEEC.
El plazo de presentacin de solicitudes ser:


Del 6 de mayo al 12 de junio de 2013 (inclusive), para las


solicitudes correspondientes al perodo 1 (Personas emprendedoras en
situacin de desempleo, que crean su propio puesto de trabajo a travs
de empresas, formalmente constituidas, en el perodo comprendido entre
el 1 de junio de 2012 y el 31 de diciembre de 2012).
Del 13 de junio al 18 de julio de 2013 (inclusive), para las
solicitudes correspondientes al perodo 2 (Personas emprendedoras en
situacin de desempleo, que crean su propio puesto de trabajo a travs
de empresas, formalmente constituidas, en el perodo comprendido entre
el 1 de enero y el 30 de junio de 2013).
Administracin Informacin:

Instituto Municipal de Desarrollo Econmico y Empleo. Avda. de la Fuensanta s/n. 14010


Crdoba. Dpto. de Fomento Empresarial.
Telf.: 957 76 42 29 .
http://www.imdeec.es/contacta.php?seleccionado=1

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4.- Bonificaciones Cuotas Autnomos - 2013.


TGSS Tesorera General de la Seguridad Social.
Referencia Normativa


Real Decreto-ley 4/2013, de 22 de febrero, de medidas de apoyo al


emprendedor y de estmulo del crecimiento y de la creacin de empleo.
http://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2013-2030

http://www.seg-social.es/prdi00/groups/public/documents/binario/142496.pdf

Beneficiarios / Cuantas

Tras la entrada en vigor, el pasado 24 de febrero de 2013, del Real Decreto de


medidas de apoyo al emprendedor, existen dos bonificaciones alternativas en las
cuotas en el Rgimen de Autnomos:
1.- Menores de 30 aos edad (35 aos si se trata de mujeres).

En el supuesto de trabajadores, incorporados al Rgimen de Autnomos a partir

de la entrada en vigor de Estatuto del Trabajo Autnomo (12 de octubre de


2007), que tengan 30 o menos aos de edad (o 35 aos si se trata de
mujeres), se aplicar sobre la cuota por contingencias comunes que
corresponda, en funcin de la base de cotizacin elegida y del tipo de cotizacin
aplicable, una reduccin, durante los 15 meses inmediatamente siguientes a
la fecha de efectos del alta, equivalente al 30 % de la cuota que resulte de
aplicar sobre la base mnima el tipo mnimo de cotizacin vigente en cada
momento en este Rgimen, y una bonificacin, en los 15 meses
siguientes a la finalizacin del perodo de reduccin, de igual cuanta que sta
(30%).
La duracin total del Incentivo es de 30 meses: Una reduccin de 15 meses y
una bonificacin posterior de otros 15 meses, del 30% de la cuota que resulte de
aplicar sobre la base mnima de cotizacin vigente en el Rgimen de Autnomos.
Para el ao 2013 la cuota aproximada a pagar con la bonificacin e Incapacidad
Temporal es de 180 euros/mes.

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2.- Menores de 30 aos de edad (30 aos tambin para mujeres).

Se aplica a partir del 24 de febrero de 2013 la conocida como "tarifa plana de

50 euros", de forma "alternativa" a la anterior y siempre que se cumplan los


siguientes requisitos:

Que el trabajador tenga menos de 30 aos.

Que se trate de alta inicial o que no hubiera estado en situacin de alta en


el Rgimen de Autnomos en los cinco aos inmediatamente anteriores.
Que no tenga contratados trabajadores.

En estos casos podrn aplicarse las siguientes reducciones y bonificaciones:

a) Una reduccin equivalente al 80% de la cuota durante los 6


meses inmediatamente siguientes a la fecha de efectos del alta (52
euros aprox.).
b) Una reduccin equivalente al 50% de la cuota durante los 6
meses siguientes (129 euros aprox.).

c) Una reduccin equivalente al 30% de la cuota durante los 3


meses siguientes (180 euros aprox.).

d) Una bonificacin equivalente al 30% de la cuota en los 15 meses


siguientes a la finalizacin del perodo de reduccin (180 euros
aprox.).
La duracin total de este Incentivo es tambin de 30 meses. Puede optarse
por esta alternativa y cambiar a la primera, pero la suma total de las mismas
no puede superar los 30 meses.
* Las cuantas indicadas se han fijado en funcin de las bases y tipos de cotizacin
para el ao 2013.
Las dos bonificaciones anteriores sern tambin de aplicacin a los socios
trabajadores de Cooperativas de Trabajo Asociado dados de alta en el Rgimen de
Autnomos.

Hay que recordar tambin que el nuevo Real Decreto incluye tambin otras

medidas para menores de 30 aos que hayan generado derecho a la prestacin


por desempleo:

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DESARROLLO EMPRESARIAL
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Como excepcin al rgimen general, slo los menores de 30 aos pueden, a

partir de ahora, compatibilizar el cobro de la prestacin por desempleo


con el trabajo como autnomo, durante un perodo mximo de 270 das (9
meses) y siempre que se solicite en el plazo de 15 das desde la fecha de inicio
de la actividad que genera el alta en el rgimen de autnomos.

Puede suspender temporalmente el derecho. El derecho a la percepcin


de la prestacin por desempleo quedar suspendido mientras el titular del

derecho realice un trabajo por cuenta propia de duracin inferior a veinticuatro


meses o inferior a sesenta meses en el supuesto de trabajadores por cuenta
propia menores de 30 aos de edad que causen alta inicial en el Rgimen de
Autnomos. Si se pasan estos lmites, el derecho a la prestacin se extinguir.

Adems, pueden capitalizar la prestacin por desempleo ("pago nico"),

para destinar hasta el 100% de su importe para constituir una sociedad


mercantil o unirse a una ya constituida en un plazo mximo de doce
meses anteriores a la aportacin, siempre que desarrollen una actividad
profesional o laboral de carcter indefinido respecto a la misma. Pueden
destinar el importe a los gastos de constitucin y puesta en funcionamiento de
la misma, as como al pago de las tasas y el precio de servicios especficos de
asesoramiento, formacin e informacin relacionados con la actividad a
emprender.

Adems, como en el resto de casos, puede solicitarse para constituir una


cooperativa, una sociedad laboral o para el inicio de la actividad como trabajador
autnomo. En todo caso, la solicitud deber realizarse antes de la fecha de
incorporacin o comienzo de actividades, considerando que tal inicio coincide
con la fecha que como tal figura en la solicitud de alta del trabajador en la
Seguridad Social. Si el trabajador hubiera impugnado el cese de la relacin laboral
origen de la prestacin por desempleo, la solicitud deber ser posterior a la
resolucin del procedimiento correspondiente.
3.-Bonificaciones por nuevas altas de familiares colaboradores de
trabajadores autnomos
El cnyuge, pareja de hecho y familiares de trabajadores autnomos hasta el

segundo grado inclusive y, en su caso, por adopcin, que se incorporen como


nuevas altas al Rgimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores por
Cuenta Propia o Autnomos, y colaboren con ellos mediante la realizacin de

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DESARROLLO EMPRESARIAL
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trabajos en la actividad de que se trate, tendrn derecho a una bonificacin


durante los 18 meses inmediatamente siguientes a la fecha de efectos del
alta, equivalente al 50% de la cuota que resulte de aplicar sobre la base

mnima el tipo correspondiente de cotizacin vigente en cada momento en el


Rgimen Especial de trabajo por cuenta propia que corresponda.

Es necesario que se trate de una nueva alta, la duracin del incentivo es de 18


meses y cubre el 50% de la cuota. Para el ao 2013, si cotiza sobre la base
mnima de cotizacin, la cuota a pagar durante los primeros 18 meses sera de 128
mensuales en lugar de 256 mensuales.
4.-Trabajadores Discapacitados

El Real Decreto 4/2013 de medidas de apoyo al emprendedor, tambin modifica


estas bonificaciones.

Las personas con discapacidad igual o superior al 33%, que causen alta inicial en

el Rgimen de Autnomos, se beneficiarn, durante los 5 aos siguientes a la


fecha de efectos del alta, de una bonificacin del 50% de la cuota que resulte de
aplicar sobre la base mnima el tipo vigente en cada momento en el mencionado
Rgimen Especial.

Cuando tengan menos de 35 aos y no hubieran estado en situacin de alta

en los cinco aos inmediatamente anteriores, podrn aplicarse las siguientes


reducciones y bonificaciones sobre la cuota a pagar, por un perodo mximo de 5
aos, segn la siguiente escala:

a) Una reduccin equivalente al 80% durante los 12 meses inmediatamente


siguientes a la fecha de efectos del alta.
b) Una bonificacin equivalente al 50% durante los cuatro aos
siguientes.

Lo previsto en este apartado no resultar de aplicacin a los trabajadores por


cuenta propia con discapacidad que empleen a trabajadores por cuenta ajena.
Posteriormente, podrn acogerse a las bonificaciones y reducciones comentadas al
principio (al 50%), siempre y cuando el cmputo total de las mismas no supere el
plazo mximo de 60 mensualidades.

Lo dispuesto anteriormente ser tambin de aplicacin a los socios trabajadores de


Cooperativas de Trabajo Asociado, dados de alta en el Rgimen de Autnomos.

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5.-Trabajadores con 65 aos ms aos y 35 aos cotizados

Los trabajadores por cuenta propia incluidos en el Rgimen de Autnomos


quedarn exentos de cotizar a la Seguridad Social salvo, en su caso, por
incapacidad temporal y por contingencias profesionales, en los siguientes
supuestos:

65 aos de edad y 38 aos y 6 meses de cotizacin.


67 aos de edad y 37 aos de cotizacin.

A efectos del cmputo de aos de cotizacin no se tomarn en cuenta las partes


proporcionales de pagas extraordinarias, y si al cumplir la edad correspondiente no
reuniera el perodo cotizado, la exencin ser aplicable a partir de la fecha en que
se acredite ste.

6.-Trabajadores sustituidos en perodo de descanso por maternidad,


adopcin, acogimiento, riesgo durante el embarazo, riesgo durante la
lactancia natural o suspensin por paternidad
A la cotizacin de los trabajadores o de los socios trabajadores o socios de trabajo
de las sociedades cooperativas, o trabajadores por cuenta propia o autnomos,

sustituidos durante los perodos de descanso por maternidad, adopcin,


acogimiento, paternidad, riesgo durante el embarazo o riesgo durante la lactancia
natural, mediante los contratos de interinidad bonificados celebrados con
desempleados, les ser de aplicacin una bonificacin del 100 % de la cuota que
resulte de aplicar sobre la base mnima o fija que corresponda el tipo de cotizacin
establecido como obligatorio para trabajadores incluidos en un rgimen de
Seguridad Social propio de trabajadores autnomos.
Slo ser de aplicacin esta bonificacin mientras coincidan en el tiempo la
suspensin de actividad por dichas causas y el contrato de interinidad del
sustituto y, en todo caso, con el lmite mximo del periodo de suspensin.

Administracin Informacin
Tesorera General de la Seguridad Social
http://www.seg-social.es/prdi00/groups/public/documents/binario/142496.pdf

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5.- Programa de incentivos para el fomento de la innovacin y desarrollo


empresarial en Andaluca. IDEA Agencia de Innovacin y Desarrollo de
Andaluca. 2012 2013.
Referencia Normativa:


ORDEN de 18 de Enero de 2012, BOJA n 18, 27-01-12, para el Fomento de la


Innovacin y el Desarrollo Empresarial en Andaluca, se efecta su convocatoria
para los aos 2012 a 2013.
http://www.agenciaidea.es/cocoon/descarga/Orden2012.pdf?codigo=/contenid
os/recursos/documentos/Orden2012.pdf
ORDEN de 9-12-08, BOJA n 249 de 17-12-08
http://www.agenciaidea.es/cocoon/descarga/Nueva_Orden_Boja_249.pdf?codig
o=/contenidos/recursos/documentos/Nueva_Orden_Boja_249.pdf

Beneficiarios

Preferentemente, a empresas del sector industrial y servicios de apoyo a la industria


que lleven a cabo proyectos o actuaciones empresariales que tengan por finalidad la
innovacin y el desarrollo empresarial en Andaluca y que contribuyan a la generacin
de actividad, as como a la creacin y/o al mantenimiento de empleos estables.
Proyectos incentivables. Categoras (ORDEN de 18 de Enero de 2012):





Creacin de Empresas (ART. 1.3 a).


Modernizacin empresarial (ART. 1.3 b).
Cooperacin competitiva (ART. 1.3 c).
Proyectos I+D+I (ART. 1.3 d).

Requisitos de los proyectos y solicitantes.

Art. 3 y 4 Orden de 18 de Enero de 2012


Cuantas y conceptos incentivables.

Art. 5 y 6 Orden de 18 de Enero de 2012.


Modalidades de Incentivos

1. Los incentivos podrn revestir alguna de las modalidades siguientes:


a) Incentivos directos en forma de subvenciones.
b) Incentivos reembolsables
c) Bonificaciones de tipos de inters.

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d) Prstamos participativos.

2. Las definiciones y caractersticas de las modalidades de incentivos se detallan en el


Anexo VI de la Orden de 18 de Enero de 2012.
Intensidad de los incentivos

ANEXO V, Orden de 18 de Enero de 2012, BOJA n 18, 27-01-12.


Plazo de solicitud

La presente Orden se aplicar a todas aquellas solicitudes de incentivacin que se


presenten desde la fecha de entrada en vigor de la presente Orden de 18 de Enero de
2012 (BOJA n 18, 27-01-12) hasta el 30 de diciembre de 2013.
Administracin Informacin:
Agencia de Innovacin y Desarrollo de Andaluca IDEA
Consejera de Innovacin, Ciencia y Empresa de la Junta de Andaluca
Plaza Cardenal Toledo, 6 Bajo. 14001-Crdoba
Tlfno.: 957 00 50 00
http://www.agenciaidea.es/cocoon/ai-estatico-.html?p=/Inicio/Incentivos/&c=Incentivos

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7.- LINEAS FINANCIACIN DEL INSTITUTO DE CREDITO OFICIAL


Lnea ICO Empresas y Emprendedores - 2013
Beneficiarios

Pueden solicitar estos prstamos autnomos y empresas, que realicen inversiones


productivas en Espaa y/o necesiten cubrir sus necesidades de liquidez.
Importe de la operacin
Hasta un mximo de 10 millones de euros por cliente, en una o varias operaciones.
Conceptos financiables


Liquidez: las necesidades de circulante, tales como gastos corrientes, nminas,


pagos a proveedores, compra de mercanca, etc.

Inversiones productivas dentro del territorio nacional:

Activos fijos productivos nuevos o de segunda mano

Vehculos turismos, cuyo importe no supere los 30.000 euros ms IVA. Los
vehculos industriales podrn financiarse en un 100%

Adquisicin de empresas

Impuesto sobre el Valor Aadido (IVA) o Impuesto General Indirecto Canario


(IGIC)

Gastos de circulante con el lmite del 50% de la financiacin obtenida para esta
modalidad de inversin.

Modalidad


Prstamo/leasing para inversin y prstamo para liquidez.

Tipo de inters

El cliente puede elegir entre tipo de inters fijo o variable:




Para operaciones a plazo igual a 1 ao : tipo de inters Fijo o Variable


(EURIBOR 6 meses), ms diferencial, ms un margen mximo para el cliente
del 2,30%

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Para operaciones a plazo de 2 y 3 aos: tipo de inters Fijo o Variable


(EURIBOR 6 meses), ms diferencial, ms un margen mximo para el cliente
del 4,00%
Para operaciones a un plazo superior a 3 aos: tipo de inters Fijo o Variable
(EURIBOR 6 meses), ms diferencial, ms un margen mximo para el cliente
del 4,30%

El tipo de inters para el cliente (TAE) se publica quincenalmente para todos los
plazos y modalidades.

Amortizacin y carencia


1, 2 y 3 aos con la posibilidad de 1 ao de carencia si se financia 100%


Liquidez y 1, 2, 3, 5, 7, 10, 12, 15 y 20 aos con hasta 2 aos de carencia si se
financia Inversin.

Comisiones


Las entidades no pueden cobrar cantidad alguna en concepto de: comisin de


apertura, de estudio o de disponibilidad.

Garantas


A determinar por la entidad financiera con la que se tramite la operacin.

Vigencia


Se podrn formalizar prstamos con cargo a esta Lnea hasta el da 16 de


diciembre de 2013.
Administracin - Informacin:
Instituto de Crdito Oficial ICO

http://www.ico.es/webcomercial/portal/productos/adjuntos/Linea_empresas_y_emprendedores_250313
.pdf

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Lnea ICO SGR - 2013.


Beneficiarios:


Autnomos, y empresas incluyndose tanto las domiciliadas en Espaa, como


aquellas que, estando domiciliadas en el extranjero, tengan mayora de capital
espaol, siempre que cuenten con el aval de una SGR o de SAECA.

Importe de la operacin
Hasta un milln de euros por cliente para operaciones avaladas al 100% por la SGR y
hasta 60.000 euros para operaciones avaladas en un 50% por la SGR o SAECA.
Conceptos financiables


Liquidez: las necesidades de circulante, tales como gastos corrientes, nminas,


pagos a proveedores, compra de mercanca, etc.

Inversiones productivas dentro y fuera del territorio nacional:

Activos fijos productivos nuevos o de segunda mano

Vehculos turismos, cuyo precio no supere los 30.000 euros ms IVA o


impuestos de naturaleza anloga. Los vehculos industriales podrn financiarse
en un 100%

Adquisicin de empresas

Creacin de empresas en el extranjero

Impuesto sobre el Valor Aadido (IVA) o impuesto de naturaleza anloga

Gastos de circulante con el lmite del 50% de la financiacin obtenida para esta
modalidad de inversin

Modalidad


Prstamo/leasing para inversin y prstamo para liquidez.

Tipo de inters


Fijo o Variable, ms diferencial, ms el margen establecido segn el plazo y la


modalidad del aval.

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Amortizacin y carencia


Dependiendo del destino de la financiacin,1, 2, 3, 5, 7, 10, 12 y 15 aos, con


la posibilidad de hasta 2 aos de carencia si se financia Inversin.

Comisiones


Se cobrar una comisin de estudio del 0,5% sobre el importe formalizado. El


cliente, adems, tendr que pagar: hasta un 1,15% del importe avalado para
operaciones con plazo inferior o igual a 1 ao, hasta el 2,00% en operaciones
con plazo de 2 3 aos y hasta el 2,15% en operaciones con plazo superior a 3
aos. Adicionalmente, hasta el 4% del importe de la operacin en concepto de
cuota social mutualista.

Garantas


La entidad de crdito, la SGR o SAECA realizarn un anlisis de cada solicitud y,


en funcin de la solvencia del solicitante y de la viabilidad, determinarn las
garantas a aportar.

Tramitacin


Se podrn solicitar operaciones de esta Lnea en las entidades de crdito


adheridas a la misma, en las Sociedades de Garanta Recproca y en SAECA.

Vigencia


Se podrn formalizar prstamos con cargo a esta Lnea hasta el da 16 de


diciembre de 2013.
Administracin - Informacin:
Instituto de Crdito Oficial ICO

http://www.ico.es/webcomercial/portal/productos/adjuntos/LINEA_ICO_SGR_26032013SAECA.pdf

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DESARROLLO EMPRESARIAL
Servicio Creacin de Empresas

8. LNEAS DE FINANCIACIN DE LA EMPRESA NACIONAL DE INNOVACIN


Lnea ENISA Jvenes Emprendedores 2013.
Objetivo

Dirigida a dotar de los recursos financieros necesarios a pymes de reciente


constitucin, creadas por jvenes, para que puedan acometer las inversiones que
precisa su proyecto empresarial en la fase inicial.
Condiciones







Ser pyme con forma societaria constituida, como mximo, en los 24 meses
anteriores a la solicitud.

Actividad principal y domicilio social en el territorio nacional.


Modelo de negocio innovador/novedoso.

No estar enmarcado en el sector inmobiliario o financiero.

Edad mxima de quienes ostenten la mayora del capital no superior a 40 aos.


Aportaciones mnimas de socios va capital:
-

15% para prstamos de hasta 35.000

20% para prstamos entre 35.000 y 65.000

30% para prstamos entre 65.000 y 75.000

Viabilidad tcnica y econmica del proyecto empresarial.

Cuentas depositadas en Registro Mercantil del ltimo ejercicio cerrado.

Caractersticas

Prstamo participativo

Importe del prstamo:


Mnimo: 25.000
Mximo: 75.000

El tipo de inters se aplicar en dos tramos:

Primer tramo: Euribor + un diferencial (a determinar).

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DESARROLLO EMPRESARIAL
Servicio Creacin de Empresas

Segundo tramo: Inters variable mximo adicional (a determinar) en funcin de


la rentabilidad financiera de la empresa.
Comisin apertura: 0,5%

Vencimiento: mximo 4 aos, incluido el periodo de carencia.


Carencia del principal: mximo 1 ao.

Comisin amortizacin anticipada: equivalente al importe que la cantidad


amortizada anticipadamente hubiese devengado en concepto de segundo tramo de
intereses si se hubiese amortizado en los trminos previstos inicialmente.

Comisin de vencimiento anticipado por cambio en el accionariado: equivalente al


importe que el saldo por principal vivo del prstamo, en el momento de
vencimiento anticipado, hubiese devengado en concepto de segundo tramo de
intereses si el prstamo se hubiese amortizado en los trminos previstos
inicialmente.
Amortizacin mensual de intereses y principal.
Sin garantas
Tramitacin:

http://www.enisa.es/es/financiacion/info/creacion/enisa-jovenes-emprendedores
Administracin - Informacin:
ENISA Empresa Nacional de Innovacin
P. Castellana 216, pl 16 28046 Madrid T 91 570 82 00 enisa@enisa.es

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DESARROLLO EMPRESARIAL
Servicio Creacin de Empresas

Lnea ENISA Emprendedores - 2013


Objetivo

Dirigida a apoyar financieramente a pymes de recienteconstitucin, promovidas por


emprendedores sin lmite de edad, para que acometan las inversiones necesarias y
lleven a cabo su proyecto.
Condiciones

Ser pyme con forma societaria constituida, como mximo, en los 24 meses
anteriores a la solicitud.
Actividad principal y domicilio social en el territorio nacional.
Modelo de negocio innovador/novedoso.

No estar enmarcado en el sector inmobiliario o financiero.

Cofinanciacin de las necesidades financieras asociadas al proyecto empresarial.

Aportaciones de capital por parte de los socios por un importe, como mnimo,
igual a la cuanta del prstamos solicitado a ENISA.
Estructura financiera equilibrada.
Profesionalidad en la gestin.

Viabilidad tcnica y econmica del proyecto empresarial.

Cuentas depositadas en Registro Mercantil del ltimo ejercicio cerrado.


Caractersticas

Prstamo participativo

Importe del prstamo:

- Mnimo: 25.000
- Mximo: 300.000

Para la determinacin del importe se valorar, entre otros factores, el nivel de


fondos
propios
y
la
estructura
financiera
de
la
empresa.
El tipo de inters se aplicar en dos tramos:

o Primer tramo: Euribor + un diferencial (a determinar).

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DESARROLLO EMPRESARIAL
Servicio Creacin de Empresas

o Segundo tramo: Inters variable mximo adicional (a determinar) en funcin


de la rentabilidad financiera de la empresa.

Comisin apertura: 0,5%

Vencimiento: mximo 6 aos, incluido el periodo de carencia.


Carencia del principal: mximo 2 aos.

Comisin amortizacin anticipada: equivalente al importe que la cantidad


amortizada anticipadamente hubiese devengado en concepto de segundo tramo de
intereses si se hubiese amortizado en los trminos previstos inicialmente.

Comisin de vencimiento anticipado por cambio en el accionariado: equivalente al


importe que el saldo por principal vivo del prstamo, en el momento de
vencimiento anticipado, hubiese devengado en concepto de segundo tramo de
intereses si el prstamo se hubiese amortizado en los trminos previstos
inicialmente.
Amortizacin trimestral de intereses y principal.
Sin garantas
Tramitacin

http://www.enisa.es/es/financiacion/info/creacion/enisa-emprendedores

Administracin - Informacin:
ENISA Empresa Nacional de Innovacin
P. Castellana 216, pl 16 28046 Madrid T 91 570 82 00 enisa@enisa.es

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29

DESARROLLO EMPRESARIAL
Servicio Creacin de Empresas

Lnea ENISA Competitividad - 2013


Objetivo

Dirigida a financiar proyectos basados en modelos de negocio viables, rentables y


contrastados, enfocados a:
-

La mejora competitiva de sistemas productivos y/o cambio de modelo


productivo.

La expansin mediante ampliacin de la capacidad productiva, aumento de


gama de productos/servicios, diversificacin de mercados...

Condiciones

Ser pyme con forma societaria.

Actividad principal y domicilio social en el territorio nacional.

Modelo de negocio innovador/novedoso, con claras ventajas competitivas.


No estar enmarcado en el sector inmobiliario o financiero.

Cofinanciacin de las necesidades financieras asociadas al proyecto empresarial.

Nivel de Fondos Propios como mnimo, igual a la cuanta del prstamos solicitado
a ENISA.
Estructura financiera equilibrada.
Profesionalidad en la gestin.

Viabilidad tcnica y econmica del proyecto empresarial.

Cuentas depositadas en Registro Mercantil del ltimo ejercicio cerrado para


prstamos aprobados de hasta 300.000 y estados financieros auditados
externamente del ltimo ejercicio cerrado para prstamos aprobados por importes
superiores.
Caractersticas

Prstamo participativo

Importe del prstamo:

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30

DESARROLLO EMPRESARIAL
Servicio Creacin de Empresas

- Mnimo: 75.000
- Mximo: 1.500.000

Para la determinacin del importe se valorar, entre otros factores, el nivel de


fondos propios y la estructura financiera de la empresa.
El tipo de inters se aplicar en dos tramos:
-

Primer tramo: Euribor + un diferencial (a determinar).

Segundo tramo: Inters variable mximo adicional (a determinar) en funcin


de la rentabilidad financiera de la empresa.

Comisin apertura: 0,5%.

Vencimiento: mximo 9 aos, incluido el periodo de carencia.


Carencia del principal: mximo 7 aos.

Comisin amortizacin anticipada: equivalente al importe que la cantidad


amortizada anticipadamente hubiese devengado en concepto de segundo tramo de
intereses si se hubiese amortizado en los trminos previstos inicialmente.

Comisin de vencimiento anticipado por cambio en el accionariado: equivalente al


importe que el saldo por principal vivo del prstamo, en el momento de
vencimiento anticipado, hubiese devengado en concepto de segundo tramo de
intereses si el prstamo se hubiese amortizado en los trminos previstos
inicialmente.
Amortizacin trimestral de intereses y principal.
Sin garantas
Tramitacin

http://www.enisa.es/es/financiacion/info/crecimiento/enisa-competitividad
Administracin - Informacin:
ENISA Empresa Nacional de Innovacin
P. Castellana 216, pl 16 28046 Madrid T 91 570 82 00 enisa@enisa.es

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DESARROLLO EMPRESARIAL
Servicio Creacin de Empresas

Lnea ENISA Tecnologa - 2013


Objetivo
Dirigida a financiar proyectos cuyo resultado suponga: avances tecnolgicos,
obtencin de nuevos productos, procesos o servicios o la mejora sustancial de los ya
existentes, en sectores como biotecnologa, TIC, nuevos materiales...

Condiciones

Ser pyme con forma societaria.

Actividad principal y domicilio social en el territorio nacional.


Modelo de negocio innovador/novedoso.

No estar enmarcado en el sector inmobiliario o financiero.

Cofinanciacin de las necesidades financieras asociadas al proyecto empresarial.

Nivel de Fondos Propios como mnimo, igual a la cuanta del prstamos solicitado
a ENISA.
Estructura financiera equilibrada.
Profesionalidad en la gestin.

Viabilidad tcnica y econmica del proyecto empresarial.

Cuentas depositadas en Registro Mercantil del ltimo ejercicio cerrado para


prstamos aprobados de hasta 300.000 y estados financieros auditados
externamente del ltimo ejercicio cerrado para prstamos aprobados por importes
superiores.
Caractersticas

Prstamo participativo

Importe del prstamo:


- Mnimo: 75.000

- Mximo: 1.500.000

Para la determinacin del importe se valorar, entre otros factores, el nivel de


fondos propios y la estructura financiera de la empresa.

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C/ Prez de Castro, 1 - 14003 Crdoba
Tel. 957 29 61 99 - Fax: 957 76 00 43
e-mail: mmunoz@camaracordoba.com

32

DESARROLLO EMPRESARIAL
Servicio Creacin de Empresas

El tipo de inters se aplicar en dos tramos:


-

Primer tramo: Euribor + un diferencial (a determinar).

Segundo tramo: Inters variable mximo adicional (a determinar) en funcin


de la rentabilidad financiera de la empresa.

Comisin apertura: 0,5%

Vencimiento: mximo 7 aos, incluido el periodo de carencia.


Carencia del principal: mximo 5 aos.

Comisin amortizacin anticipada: equivalente al importe que la cantidad


amortizada anticipadamente hubiese devengado en concepto de segundo tramo
de intereses si se hubiese amortizado en los trminos previstos inicialmente.

Comisin de vencimiento anticipado por cambio en el accionariado: equivalente al


importe que el saldo por principal vivo del prstamo, en el momento de
vencimiento anticipado, hubiese devengado en concepto de segundo tramo de
intereses si el prstamo se hubiese amortizado en los trminos previstos
inicialmente.
Amortizacin trimestral de intereses y principal.
Sin garantas
Tramitacin:

http://www.enisa.es/es/financiacion/info/crecimiento/enisa-tecnologia

Administracin - Informacin:
ENISA Empresa Nacional de Innovacin
P. Castellana 216, pl 16 28046 Madrid T 91 570 82 00 enisa@enisa.es

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DESARROLLO EMPRESARIAL
Servicio Creacin de Empresas

Lnea ENISA Agenda Digital - 2013


Objetivo

Dirigida a apoyar financieramente la puesta en marcha y desarrollo de proyectos


empresariales en el mbito de las TIC, con objeto de impulsar el desarrollo y el
lanzamiento de nuevos productos y servicios, contribuyendo a la generacin de
empleo y riqueza en un sector con alto potencial de crecimiento.
Condiciones

Ser pyme con forma societaria.

Actividad principal y domicilio social en el territorio nacional.


Modelo de negocio innovador/novedoso.

No estar enmarcado en el sector inmobiliario o financiero.

Cofinanciacin de las necesidades financieras asociadas al proyecto empresarial.

Nivel de Fondos Propios como mnimo, igual a la cuanta del prstamos solicitado
a ENISA.
Estructura financiera equilibrada.
Profesionalidad en la gestin.

Viabilidad tcnica y econmica del proyecto empresarial.

Cuentas depositadas en Registro Mercantil del ltimo ejercicio cerrado.


Caractersticas

Prstamo participativo.
Importe del prstamo:
- Mnimo: 25.000

- Mximo: 300.000

Para la determinacin del importe se valorar, entre otros factores, el nivel de fondos
propios y la estructura financiera de la empresa.
El tipo de inters se aplicar en dos tramos:

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DESARROLLO EMPRESARIAL
Servicio Creacin de Empresas

Primer tramo: Euribor + un diferencial (a determinar).

Segundo tramo: Inters variable mximo adicional (a determinar) en funcin


de la rentabilidad financiera de la empresa.

Comisin apertura: 0,5%

Vencimiento: mximo 6 aos, incluido el periodo de carencia.


Carencia del principal: mximo 2 aos.

Comisin amortizacin anticipada: equivalente al importe que la cantidad


amortizada anticipadamente hubiese devengado en concepto de segundo tramo de
intereses si se hubiese amortizado en los trminos previstos inicialmente.

Comisin de vencimiento anticipado por cambio en el accionariado: equivalente al


importe que el saldo por principal vivo del prstamo, en el momento de
vencimiento anticipado, hubiese devengado en concepto de segundo tramo de
intereses si el prstamo se hubiese amortizado en los trminos previstos
inicialmente.
Amortizacin trimestral de intereses y principal.
Sin garantas
Tramitacin:

http://www.enisa.es/es/financiacion/info/linea-enisa-agenda-digital

Administracin - Informacin:
ENISA Empresa Nacional de Innovacin
P. Castellana 216, pl 16 28046 Madrid T 91 570 82 00 enisa@enisa.es

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9. MICROCRDTIOS PARA EMPRENDEDORES. MICROBANK LA CAIXA


Microcrdito Financiero - 2013
Beneficiarios

A emprendedores y autnomos con rentas anuales inferiores a 60.000 .


A microempresas (persona jurdica) que tengan menos de 10 empleados y

con una facturacin anual inferior a 500.000 .

Conceptos financiables

Inicio, consolidacin o ampliacin de negocio.


Atender necesidades de circulante.

Condiciones de financiacin

Importe mximo por beneficiario: 25.000 .


Hasta el 100% del proyecto.
Tipo de inters: fijo durante toda la vida de la operacin
Plazo de amortizacin:
o 5 aos sin carencia o con hasta 6 meses de carencia incluidos.
o Circulante con un plazo mximo de 2 aos.
Sin garanta real

Solicitud

Es necesaria la presentacin de un plan de empresa para analizar la viabilidad


del proyecto
Administracin Informacin:
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http://www.microbanklacaixa.com/productos/microcreditosparaemprendedores_es.html

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Microcrdito Social - 2013


Beneficiarios

A emprendedores que, por sus condiciones econmicas y sociales, pueden


tener dificultades de acceso a la financiacin bancaria tradicional y que cuentan
con el asesoramiento de una de las entidades colaboradoras de MicroBank.

Conceptos financiables

Proyectos de autoocupacin, pequeos negocios y microempresas.

Condiciones de financiacin

Importe mximo por beneficiario: 25.000 .


Hasta el 95% del proyecto.
Tipo de inters: fijo durante toda la vida de la operacin.
Plazo de amortizacin: 5 aos sin carencia o con hasta 6 meses de carencia
incluidos.
Sin garanta real.

Solicitud

Para poder solicitar un microcrdito social hay que dirigirse previamente a una
de las entidades colaboradoras de MicroBank.
Es necesaria la presentacin de un plan de empresa as como de un informe de
viabilidad del proyecto empresarial emitido por una entidad colaboradora de
MicroBank.
Administracin Informacin:
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http://www.microbanklacaixa.com/productos/microcreditosparaemprendedores_es.html

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10.- PROGRAMA DE DESARROLLO RURAL EN ANDALUCIA. 2007 - 2013


DESCRIPCIN

http://www.juntadeandalucia.es/agriculturaypesca/portal/opencms/portal/DGDesRural
/programa_20072013?entrada=tematica&tematica=192
OBJETIVOS

Los Programas de Desarrollo Rural PRODER Y LEADER PLUS, tienen previstas lneas
de ayuda a proyectos empresariales que supongan diversificacin e innovacin y que
se desarrollen en zonas rurales de la provincia de Crdoba. La gestin y tramitacin de
estas lneas de ayuda se llevan a travs de los Grupos de Desarrollo Rural y de Accin
Local. A continuacin se detallan las direcciones de contacto de los Grupos existentes
en la provincia de Crdoba dnde se debe recabar la informacin, sobre la adecuacin
a los requisitos de los programas, de los proyectos empresariales presentados.








Grupo
Grupo
Grupo
Grupo
Grupo
Grupo
Grupo

de
de
de
de
de
de
de

Desarrollo
Desarrollo
Desarrollo
Desarrollo
Desarrollo
Desarrollo
Desarrollo

Rural
Rural
Rural
Rural
Rural
Rural
Rural

de la Campia Sur de Crdoba


del Guadajoz - Campia Este de Crdoba
del Valle del Alto Guadiato
del Medio Guadalquivir
de Los Pedroches
de la Sierra Morena Cordobesa
de la Subbtica Cordobesa

REFERENCIAS NORMATIVAS

http://www.juntadeandalucia.es/agriculturaypesca/portal/opencms/portal/search.jsp?e
ntrada=tematica&tematica=192&subtematica=531&servicio=250

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10.1. Programa de Desarrollo Endgeno de Zonas Rurales de Andaluca


PRODER. Consejera de Agricultura y Pesca.
Descripcin

El PRODER de Andaluca tiene como objetivo general promover el desarrollo endgeno


y la diversificacin econmica de las zonas rurales mediante el apoyo financiero a
proyectos e iniciativas de promotores y emprendedores que contribuyan al mismo.

10.2. Programa Regional LEADER PLUS de Andaluca.


Consejera de Agricultura y Pesca.
Descripcin

El Programa Regional de Andaluca Leader Plus ser un complemento de


las polticas de desarrollo y diversificacin econmica de zonas rurales
descritas en las Medidas 7.5 y 7.9, Desarrollo Endgeno de Zonas Rurales,
previstas en el Programa Operativo Integrado de Andaluca, que configuran el
PRODER de Andaluca.

Administracin Informacin:
Delegacin Provincial de la Consejera de Agricultura y Pesca de la Junta de Andaluca
C/ Santo Toms de Aquino, 1, 8 planta
14071 Crdoba
Tlfno.: 957 00 10 31
http://www.juntadeandalucia.es/agriculturaypesca/portal/opencms/portal/DGDesRural/programa_20072
013?entrada=tematica&tematica=192

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11.- Programa de Apoyo a la Economa Social 2013.


Consejera de Economa, Innovacin y Ciencia
Referencia normativa

Decreto Ley 8/2013, de 28 de mayo, de medidas de creacin de empleo y fomento


del emprendimiento. Boja n 105, de 31 de mayo.
http://www.juntadeandalucia.es/boja/2013/105/2

Objeto

El Programa de Apoyo a la Economa Social tiene por objeto fomentar el empleo


estable, cualificado y de calidad en cooperativas y sociedades laborales
Medidas de apoyo (Ttulo IV).
Entre otras:
a) Lnea 1. Fomento del Empleo en Cooperativas y Sociedades Laborales.
Beneficiarios (art. 44).
a) Sociedades Cooperativas y Sociedades Laborales, para las lnea a).
Medidas y cuantas (art. 46 y ss.).
Solicitudes (Art. 53)

Plazo presentacin solicitudes

o Hasta 1 de septiembre de 2013 (art. 54).

Competencia para resolver .

o Delegacin Provincial de la Consejera de Economa, Innovacin, Ciencia y


Empleo
Administracin Informacin
Consejera de Economa, Innovacin, Ciencia y Empleo
902 113 000

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III. AYUDAS AL EMPLEO


1. Contrato de trabajo por tiempo indefinido de apoyo a emprendedores.
Incentivos Fiscales y Bonificaciones en cuotas de S. Social - 2013
Referencia normativa:

Artculo 4 del Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes


para la reforma del mercado laboral.
http://www.boe.es/boe/dias/2012/02/11/pdfs/BOE-A-2012-2076.pdf

Seccin 1. del captulo I de la Ley 43/2006, de 29 de diciembre, para la


mejora del crecimiento y del empleo.

Beneficiarios:

Empresas que tengan menos de 50 trabajadores.

Incentivos fiscales:

Trabajador 30 aos: Deduccin fiscal de 3.000 .

Trabajador cobra paro: Deduccin fiscal del 50 % de la prestacin por


desempleo que el trabajador tuviera pendiente de percibir en el momento de la
contratacin, con el lmite de doce mensualidades, y de acuerdo con las
siguientes reglas:

o El trabajador contratado deber haber percibido la prestacin durante, al


menos, tres meses en el momento de la contratacin.
o El importe de la deduccin a que tiene derecho la empresa quedar
fijado en la fecha de inicio de la relacin laboral y no se modificar por
las circunstancias que se produzcan con posterioridad.
o La empresa requerir al trabajador un certificado del Servicio Pblico de
Empleo Estatal sobre el importe de la prestacin pendiente de percibir en
la fecha prevista de inicio de la relacin laboral.

El trabajador contratado podr voluntariamente compatibilizar cada mes, junto


con el salario, el 25 % de la cuanta de la prestacin que tuviera reconocida y
pendiente de percibir en el momento de su contratacin.

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Servicio Creacin de Empresas

Bonificaciones en cuotas de S. Social:


Desempleados inscritos en la
Oficina de Empleo, con edad
entre 16 y 30 aos contratados
en empresas de - 50 trabajadores

Desempleados inscritos en
la Oficina de Empleo durante al
menos 12 meses en los 18 meses
anteriores a la contratacin, en
empresas de -50 trabajadores

Hombres y Mujeres

1.000 / 83,33 (1er ao)


1.100 / 91,67 (2 ao)
1.200 / 100
(3er ao)

Mujeres subrepresentadas

1.100 / 91,67 (1er ao)


1.200 / 100
(2 ao)
1.300 / 108,33 (3er ao)

Hombres y Mujeres de 45
aos ms

1.300 / 108,33

Mujeres subrepresentadas
de 45 aos ms

1.500 / 125

3 aos

3 aos

Estas bonificaciones sern compatibles con otras ayudas pblicas previstas con la
misma finalidad, sin que en ningn caso la suma de las bonificaciones aplicables
pueda superar el 100 % de la cuota empresarial a la Seguridad Social.
Exclusiones:

La empresa que, en los seis meses anteriores a la celebracin del contrato,


hubiera realizado extinciones de contratos de trabajo por causas objetivas
declaradas improcedentes por sentencia judicial o hubiera procedido a un
despido colectivo. En ambos supuestos, la limitacin afectar nicamente a las
extinciones y despidos producidos con posterioridad a la entrada en vigor de
este Real Decreto-ley, y para la cobertura de aquellos puestos de trabajo del
mismo grupo profesional que los afectados por la extincin o despido y para el
mismo centro o centros de trabajo.
o El empresario deber mantener en el empleo al trabajador contratado al
menos tres aos desde la fecha de inicio de la relacin laboral,
procediendo en caso de incumplimiento de esta obligacin a su
reintegro.

No se considerar incumplida la obligacin de mantenimiento del empleo


cuando el contrato de trabajo se extinga por despido disciplinario declarado o
reconocido como procedente, dimisin, muerte, jubilacin o incapacidad
permanente total, absoluta o gran invalidez del trabajador.
Se tendr en cuenta el nmero de trabajadores de la empresa en el momento
de producirse la contratacin.

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42

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Servicio Creacin de Empresas

Subsidiariamente, sern de aplicacin las previsiones contenidas en la seccin I


del captulo I de la Ley 43/2006, de 29 de diciembre, para la mejora del
crecimiento y del empleo, salvo lo establecido en su artculo 6.2 en materia de
exclusiones.
Administracin Informacin:

Agencia Tributaria - AEAT


http://www.agenciatributaria.es/AEAT.internet/Inicio_es_ES/_Segmentos_/Empresas_y_profesionales/E
mpresas_y_profesionales.shtml
Tesorera General de la Seguridad Social
http://www.segsocial.es/Internet_1/Empresarios/CotizacionRecaudaci10441/BenfCot2k10/index.htm#142477

2. Incentivos a la Contratacin - 2013


Instituto Municipal de Desarrollo Econmico y Empleo de Crdoba.
Bases de la Convocatoria

http://www.imdeec.es/articulo.php?idart=64

Beneficiarios

Empresas, cualquiera que sea su forma jurdica, as como personas fsicas


(empresario/a individual, comunidad de bienes y sociedad civil), ubicadas y que
ejerzan su actividad, en el municipio de Crdoba, legalmente constituidas, con
anterioridad a la fecha de solicitud de este incentivo, que hayan realizado o realicen
contrataciones de una duracin igual o superior a seis meses y con una jornada
laboral igual o superior al 50%, en el perodo comprendido entre el 1 de diciembre de
2012 y el 30 de septiembre de 2013 (ambos inclusive), a trabajadoras/es que se
encuentren en situacin de desempleo a fecha de la firma/formalizacin del contrato.
Caractersticas de las Contrataciones

Las contrataciones objeto de este incentivo, obligatoriamente:


-

Se realizarn a personas que se encuentren en situacin de desempleo a fecha


de la firma/formalizacin del contrato.

El/los centro/s de trabajo estar/n ubicado/s en el municipio de Crdoba (este


dato se reflejar en el correspondiente contrato de trabajo).

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Supondrn un incremento neto de plantilla en el/los centro/s de trabajo


ubicado/s en el municipio de Crdoba, a fecha de:
a. 30 de abril de 2013, respecto del 30 de noviembre de 2012. Para las
contrataciones realizadas desde el 1 de diciembre de 2012 al 30 de abril
de 2013, ambos inclusive (correspondientes al Periodo 1).
b. 30 de septiembre de 2013, respecto del 30 de abril de 2013. Para las
contrataciones realizadas desde el 1 de mayo al 30 de septiembre, de
2013, ambos inclusive (correspondientes al Periodo 2).

Tendrn una duracin, ininterrumpida, igual o superior a 6 meses.


Tendrn una jornada laboral igual o superior al 50%.

Cuantas:
-

La cuanta mxima por empresa son 9.000

La cuanta mxima subvencionable, por contratacin:

o Con una duracin superior a 12 meses y a jornada completa: 3.500,00 ,


por contrato.

Atendiendo al grupo de cotizacin en que est encuadrado el/la trabajador/a (en


funcin de su categora profesional), objeto de la contratacin por la que se solicita
subvencin, conforme las cuantas que se detallan en la siguiente tabla:
Grupo de Cotizacin

Cuanta Mxima por Contrato

1
2
3
4 a 11

3.500
3.000
2.500
2.400

O la parte proporcional que corresponda, cuando el contrato se realice a tiempo


parcial, que en cualquier caso tendr que ser igual o superior al 50% de la jornada
laboral.
o Con una duracin igual o superior a 6 meses e inferior o igual a 12
meses, a jornada completa: 2.500,00 por contrato.

Atendiendo al grupo de cotizacin en que est encuadrado el/la trabajador/a,


conforme las cuantas que se detallan en la siguiente tabla:

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DESARROLLO EMPRESARIAL
Servicio Creacin de Empresas

Grupo de Cotizacin

Cuanta Mxima por Contrato

1
2
3
4 a 11

2.500
2.200
1.800
1.700

O la parte proporcional que corresponda cuando el mismo se realice a tiempo parcial,


que en cualquier caso tendr que ser igual o superior al 50% de la jornada laboral.
Plazo de Presentacin

Los plazos para presentar solicitud a los incentivos regulados por las presentes bases,
son:
- Del 19 de junio al 11 de julio, de 2013 (ambos inclusive). Para la
contrataciones realizadas desde el 1 de diciembre de 2012 al 30 de abril de
2013, ambos inclusive (correspondientes al Periodo 1).
-

Del 16 de septiembre al 10 de octubre, de 2013 (ambos inclusive).


Para las contrataciones realizadas desde el 1 de mayo al 30 de septiembre de
2013, ambos inclusive (correspondientes al Periodo 2).

En el caso de que se solicite subvencin por ms de una contratacin y no todas


correspondan al mismo plazo de presentacin de solicitud, se debern presentar dos
solicitudes diferenciadas, cada una en el plazo que corresponda atendiendo la fecha
de formalizacin de la/s contratacin/es que incluya/n. Si no se hiciera as, las
contrataciones por las que se solicite subvencin que no se corresponda con su plazo
de presentacin de solicitudes sern excluidas.

Administracin Informacin:
Instituto Municipal de Desarrollo Econmico y Empleo
Avda. de la Fuensanta, s/n 14010 Crdoba
Telf.: 957 76 42 29
http://www.imdeec.es/contacta.php?seleccionado=1

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3. Bono de Empleo Joven 2013


Servicio Andaluz de Empleo.
Referencia Normativa

Decreto-ley 8/2013, de 28 de mayo, de Medidas de creacin de empleo y


Fomento del emprendimiento Boja n105, 31-05-13
http://www.juntadeandalucia.es/eboja/2013/105/BOJA13-105-00139-9276-01_00028122.pdf

Objeto

Se trata de una medida de carcter econmico destinada a favorecer la contratacin


de una persona joven, con edad comprendida entre los 18 y 35 aos, que est en
posesin de un ttulo universitario o de formacin profesional, de grado medio o
superior, o que haya obtenido el Graduado en Educacin Secundaria Obligatoria, a
travs del Programa de Segunda Oportunidad Educativa y que acceda a un contrato
de trabajo con las condiciones del Bono.
La persona candidata al Bono de Empleo Joven debe presentar la solicitud dirigida a la
Direccin Gerencia del Servicio Andaluz de Empleo para acceder al Programa. Una vez
que se le reconozca la titularidad del Bono y en el momento que formalice un contrato
laboral, a jornada completa y por un periodo mnimo de 12 meses, el Bono se har
efectivo a la empresa o entidad empleadora.
Beneficiarios

Cualquier persona fsica que cumpla lo siguientes requisitos, en la fecha de finalizacin


del plazo de presentacin de las solicitudes:

tener la vecindad administrativa (estar empadronado) en alguno de los


municipios de Andaluca
tener una edad comprendida entre 18 y 35 aos, ambos inclusive

no estar inscrito en situacin de alta en la Tesorera General de la Seguridad


Social.
tener alguna de las siguientes titulaciones, obtenida dentro de los tres aos
anteriores:
o

Grupo 1: Ttulo universitario oficial (Licenciatura, Diplomatura o


Grado asimilable) o ttulo superior equivalente de enseanzas artsticas
superiores.

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46

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Servicio Creacin de Empresas

Grupo 2: Ttulo de tcnico o tcnico superior de Formacin


Profesional, ttulo de tcnico o tcnico superior en artes plsticas y
diseo o enseanzas deportivas.

Grupo 3: Ttulo de Graduado en ESO procedente del Programa de


Segunda Oportunidad Educativa.

Cuanta

El importe destinado es de un mximo de 4.800 euros para un contrato de 12 meses.


Plazo Solicitud

Hasta el 1 de julio de 2013.


Solicitudes

Preferentemente, la solicitud se presentar por va telemtica a travs de:

Oficina Virtual del SAE.


Registro Telemtico nico de la Administracin de la Junta de Andaluca.

O bien, de forma presencial descargando y cumplimentando los Formularios I y III


del Anexo III, que puedes entregar en:

Registro General del Servicio Andaluz de Empleo y sus registros auxiliares.


Registros de las Direcciones Provinciales del Servicio Andaluz de Empleo.

Administracin Informacin:
Servicio Andaluz de Empleo SAE
Tlfno. Bono Joven - 902 996 031
http://www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdeempleo/web/websae/portal/es/informacion/planesEspeciales/Bo
noEmpleo/?ticket=nocas

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47

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Servicio Creacin de Empresas

4. Apoyo a la primera contratacin del trabajador/a


Vigente. SAE - Servicio Andaluz de Empleo.

autnomo/a

http://www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdeempleo/web/websae/portal/es/auto
empleo/ayudasCreacionEmpresas/apoyoContratacion/

Objeto:

Fomentar la contratacin indefinida mediante apoyo a personas fsicas que trabajen


por cuenta propia y realicen primera/s contratacin/es de carcter indefinido o
transformacin/es de contrato/s de duracin determinada en indefinidos de forma
simultnea hasta un mximo de cinco trabajadores/as.
Beneficiarios:

Personas trabajadoras por cuenta propia.


Cuanta:

La ayuda consistir en una cantidad a tanto alzado por cada contrato indefinido o
transformacin en indefinido que se formalice. La cuanta:

Hasta 5.500 euros, cuando las contrataciones se formalicen con mujeres


vctimas de violencia de gnero.

Hasta 5.000 euros, cuando las contrataciones se formalicen con mujeres, o en


reas ATIPE.
Hasta 4.750 euros, en los restantes supuestos.

Dichas cuantas se establecen para aquellos contratos o transformaciones de contrato


cuya jornada de trabajo sea de 40 horas semanales o su promedio en cmputo anual.
En el caso de que la contratacin o transformacin se realizase a tiempo parcial, estas
cuantas se reducirn proporcionalmente a la jornada de trabajo resultante, sin que en
ningn supuesto sta pueda ser inferior a 20 horas semanales o su promedio en
cmputo anual.
Plazo de solicitud:

Dos meses desde el inicio de la relacin laboral.


Administracin Informacin:
Delegacin Provincial de la Consejera de Empleo
C/ Toms de Aquino, s/n.
Tlfns. 902 50 15 50 - 957 001 628

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C/ Prez de Castro, 1 - 14003 Crdoba
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48

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Servicio Creacin de Empresas

5.

Programa de apoyo a la trabajadora autnoma.


Servicio Andaluz de Empleo.

Referencia Normativa:


Orden de 15 de marzo de 2007 (Boja n 64, 30-03-07).


http://www.andaluciajunta.es/portal/boletines/2007/03/aj-bojaVerPagina-200703/0,23341,bi%253D697409991890,00.html

Finalidad:

Apoyar a aquellas trabajadoras autnomas que por motivos de maternidad, adopcin,


o acogimiento preadoptivo, precisen realizar la contratacin de una persona que les
permita disfrutar de permisos por las citadas causas.

Beneficiarias Plazo solicitud:




Trabajadora autnoma que, cumpliendo los requisitos establecidos en el art. 2


de la orden, acredite los siguientes extremos:
o Situacin de maternidad, adopcin o acogimiento preadoptivo.

o Formalizacin dentro del perodo de 4 meses desde que se produce el


hecho determinante de la contratacin de una persona para prestar
apoyo a la mujer autnoma

Incentivos:



3.000 reducindose proporcionalmente cuando la contratacin se realice


por periodo inferior a cuatro meses.

Si finalizada la contratacin temporal se optara por la transformacin del


contrato de trabajo en indefinido, se podr obtener la ayuda prevista en la
Seccin 1. del Captulo V de esta Orden, siempre que se renan los
requisitos en ella previstos, o, en su caso, las ayudas previstas en el Decreto
149/2005, de 14 de junio, por el que se regulan los incentivos a la
contratacin con carcter indefinido
Administracin Informacin:

Delegacin Provincial de la Consejera de Empleo


C/ Toms de Aquino, s/n.
14071 - Crdoba.
Tlfns. 902 50 15 50 - 957 001 628
http://www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdeempleo/web/websae/portal/es/autoempleo/ayudasCr
eacionEmpresas/apoyoAutonoma/

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Servicio Creacin de Empresas

6. Programa Fomento del Empleo Estatal 2012. Bonificaciones mantenidas


tras el RD Ley 10/2010, la Ley 35/2010 y el RD Ley 3/2012.
PROGRAMA FOMENTO DEL EMPLEO 2012 (Bonificaciones empresariales a la contratacin laboral)
COLECTIVO

DESCRIPCIN

CUANTIA
ANUAL/MENSUAL

DURACIN

BONIFICACIONES A LA CONTRATACIN INDEFINIDA


Desempleados inscritos en la
Oficina de Empleo, con edad
entre 16 y 30 aos contratados
en empresas de - 50 trabajadores
Desempleados inscritos en
la Oficina de Empleo durante al
menos 12 meses en los 18 meses
anteriores a la contratacin, en
empresas de -50 trabajadores

Hombres y Mujeres
Mujeres subrepresentadas

1.000
1.100
1.200
1.100
1.200
1.300

/
/
/
/
/
/

83,33 (1er ao)


91,67 (2 ao)
100
(3er ao)
91,67 (1er ao)
100
(2 ao)
108,33 (3er ao)

Hombres y Mujeres de 45
aos ms

1.300 / 108,33

Mujeres subrepresentadas
de 45 aos ms

1.500 / 125

Vctimas de violencia de gnero


Vctimas de violencia de gnero
Trabajadores en situacin de exclusin social
Vctimas de violencia domstica
En general
DISCAPACITADOS
Mujeres con discapacidad
+ 45 aos con discapacidad
En general
PERSONAS CON DISCAPACIDAD
Mujeres con discapacidad
SEVERA
+ 45 aos con discapacidad

1.500 / 125
1.500 / 125
600 / 50
580 / 70,83
4.500 / 375
5.350 / 445,83
5.700 / 475
5.100 / 425
5.950 / 495,83
6.300 / 525

3 aos

3 aos

4 aos
4 aos
4 aos
4 aos
Toda la vigencia
del contrato
Toda la vigencia
del contrato

BONIFICACIONES EN SUPUESTOS EXCEPCIONALES DE CONTRATACIN TEMPORAL


PERSONAS CON DISCAPACIDAD
contratadas mediante contrato
temporal de fomento del empleo

Varones - 45 aos
Mujeres - 45 aos y
Varones + 45 aos con
discapacidad
Mujeres + 45 aos
PERSONAS CON DISCAPACIDAD
Varones - 45 aos
SEVERA contratadas mediante
Mujeres - 45 aos y
contrato temporal de fomento del Varones + 45 aos con
empleo
discapacidad
Mujeres + 45 aos
Vctimas de violencia de gnero domstica

3.500 / 291,67
4.100 / 341,67

Personas en situacin de exclusin social

500 / 41,67

Desempleados inscritos en SPE de + 52 aos beneficiarios de


subsidios del art. 215 LGSS con contrato a tiempo completo y de
+ de 3 meses.

50% de las C.C.

4.700 / 391,67
4.100 / 341,67
4.700 / 391,67
5.300 / 441,67
600 / 50

Toda la vigencia
del contrato

Toda la vigencia
del contrato
Toda la vigencia
del contrato
Toda la vigencia
del contrato
Mximo 12 meses

BONIFICACIONES / REDUCCIONES DE CUOTA PARA EL MANTENIMIENTO DEL EMPLEO INDEFINIDO


Contratos indefinidos de
trabajadores de 60 ms aos
con una antigedad en la
empresa de 5 ms aos
Contratos indefinidos de
trabajadores de 59 ms aos
con una antigedad en la
empresa de 4 ms aos
Cambio de puesto de trabajo por
riesgo en el embarazo, lactancia
natural o enfermedad profesional

50 % de la aportacin empresarial por C.C. salvo


incapacidad temporal, incrementndose anualmente un 10
% hasta llegar al 100 %

Toda la vigencia
del contrato

40 % de la aportacin empresarial por C.C. salvo


incapacidad temporal

1 ao

50 % de la aportacin empresarial por C.C. salvo


incapacidad temporal

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Durante el tiempo
de permanencia en
el nuevo puesto

50

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Servicio Creacin de Empresas

BENEFICIARIOS DE ESTE PROGRAMA DE FOMENTO DEL EMPLEO


Empresas, trabajadores autnomos, cooperativas sociedades laborales a las que se incorporen desempleados como
socios trabajadores o de trabajo, siempre que la entidad haya optado por un rgimen de S.S. propio de trabajadores por
cuenta ajena.
REQUISITOS DE LOS BENEFICIARIOS
-

Hallarse al corriente del cumplimiento de sus obligaciones tributarias y S. S., tanto en la fecha de alta de los
trabajadores como durante la percepcin de las bonificaciones. La falta de ingreso en el plazo reglamentario de
dichas obligaciones dar lugar a la prdida automtica de las bonificaciones, respecto de las cuotas
correspondientes a perodos no ingresados en dicho plazo, tenindose en cuenta dicho perodo como consumido
para el cmputo del tiempo mximo de bonificacin.
No haber sido excludos del acceso a los beneficios derivados de la aplicacin de los programas de empleo por la
comisin de infracciones muy graves no prescritas.
ACLARACIONES

1. Las bonificaciones sealadas se aplican a la contratacin indefinida tanto a tiempo completo como a tiempo
parcial e incluida la modalidad de fijo discontinuo, de los trabajadores desempleados inscritos en la Oficina de
Empleo, incluidos aquellos que estn trabajando en otra empresa con un contrato a tiempo parcial, siempre que su
jornada de trabajo sea inferior a un tercio de la jornada de trabajo de un trabajador a tiempo completo comparable.

2.

EXCLUSIONES (Las bonificaciones previstas en el programa de Fomento de Empleo no podrn


aplicarse en los siguientes supuestos):

3.

Relaciones laborales de carcter especial previstas en el artculo 2 del Estatuto de los Trabajadores.
Contrataciones que afecten al cnyuge, ascendientes, descendientes y dems parientes, por consanguinidad o
afinidad, hasta el segundo grado inclusive del empresario o de quienes ostenten cargos de direccin o sean
miembros de los rganos de administracin de las empresas que revistan forma jurdica de sociedad, as como
las que se produzcan con estos ltimos. No ser de aplicacin esta exclusin cuando el empleador sea un
autnomo que contrate como trabajador por cuenta ajena a hijos menores de 30 aos convivan o no con l o
cuando el que contrate sea un autnomo sin asalariados, a un solo familiar menor de cuarenta y cinco aos
que no conviva en su hogar ni est a su cargo, ni tampoco a la contratacin de trabajadores con
discapacidad.
Contrataciones con trabajadores que en los veinticuatro meses anteriores a la fecha de la contratacin hayan
prestado servicios en la misma empresa, grupo de empresas o entidad, con contrato por tiempo indefinido, o
en los ltimos seis meses mediante un contrato de duracin determinada o temporal o mediante un contrato
de relevo, formativo o de sustitucin por jubilacin (excepto en el caso de transformacin de contratos en
indefinidos segn los arts. 2.6, 3 y 4.2 de la Ley 43/06). Se aplica tambin esta exclusin al supuesto a los
casos de sucesin empresarial regulados en el art. 44 del Estatuto de los Trabajadores. Esta exclusin slo se
aplica a los contratos con trabajadores discapacitados cuando el contrato previo hubiera sido celebrado por
tiempo indefinido y no se aplicar si el discapacitado tiene especial dificultad para su insercin laboral
(discapacidad severa).
Contrataciones con trabajadores que hayan finalizado su relacin laboral indefinida en un plazo de tres meses
previos al contrato. No se aplicar cuando la finalizacin del contrato sea por despido reconocido o declarado
improcedente o por despido colectivo. Esta exclusin se aplica tambin a los contratos con trabajadores
discapacitados, salvo en el supuesto de incorporacin a las empresas colaboradoras de los trabajadores con
discapacidad procedentes de centros especiales de empleo; trabajadores con discapacidad que se incorporen
a una empresa ordinaria en el marco del programa de empleo con apoyo y trabajadores con
discapacidad severa (especiales dificultades de insercin laboral).
Las empresas que extingan por despido declarado o reconocido improcedente o por despido colectivo
contratos bonificados, quedarn excluidas por un periodo de doce meses de las ayudas contempladas. Esta
exclusin afectar a un nmero de contrataciones igual al de las extinguidas. Esta exclusin tambin es de
aplicacin a la contratacin de trabajadores con discapacidad, excepto para la contratacin de trabajadores
con discapacidad severa y contratacin indefinida de trabajadores
beneficiarios de las prestaciones por desempleo contributivo o asistencial y renta activa de insercin hasta el
31/12/10.

BONIFICACIONES DE LOS CONTRATOS A TIEMPO PARCIAL.

En todos los casos mencionados en el cuadro, cuando el contrato indefinido o temporal sea a tiempo parcial, la
bonificacin resultar de aplicar a las previstas en cada caso un porcentaje igual al de la jornada pactada en el
contrato incrementado en un 30 por 100, sin que en ningn caso pueda superar el cien por ciento de la cuanta
prevista.

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4.

BONIFICACIONES DE CUOTAS A LA SS PARA LOS TRABAJADORES EN PERIODOS DE DESCANSO POR


MATERNIDAD, PATERNIDAD, ADOPCIN O ACOGIMIENTO PREADOPTIVO O PERMANENTE Y POR
RIESGO DURANTE EL EMBARAZO Y RIESGO DURANTE LA LACTANCIA NATURAL.
Segn la Ley 12/01 (modificada por la LO 3/2007 de 22de marzo), a la cotizacin de los trabajadores o socios
trabajadores o socios de trabajo de las sociedades cooperativas, sustituidos por los anteriores motivos, les ser de
aplicacin una bonificacin del 100% en las cuotas empresariales de la Seguridad Social, incluidas las de accidentes
de trabajo y enfermedades profesionales y en las aportaciones empresariales de cuotas de recaudacin conjunta. La
misma bonificacin ser de aplicacin a los contratos de interinidad de los trabajadores desempleados contratados
para sustituir los periodos antes relacionados. Slo ser de aplicacin esta bonificacin mientras coincidan en el
tiempo la suspensin de la actividad por dichas causas y el contrato de interinidad del sustituto. La duracin mxima
de la bonificacin para los trabajadores sustituidos coincidir con la situacin de suspensin de su relacin
profesional, con el lmite mximo que proceda segn los casos.

5.

MANTENIMIENTO DE BONIFICACIONES.

Cuando, durante la vigencia de un contrato bonificado al amparo de este programa de fomento de empleo que se
hubiera concertado a tiempo parcial, se transforme en a tiempo completo, o viceversa, no se perdern las
bonificaciones, sino que se percibirn conforme corresponda al nuevo contrato, sin que ello suponga el inicio de
ningn nuevo periodo de bonificacin. Si se reitera la novacin del contrato, se perdern las bonificaciones a partir
de la segunda novacin, salvo que esta ltima sea de tiempo parcial a tiempo completo. No se producir tampoco la
prdida de las bonificaciones en los supuestos en que los trabajadores jubilados parcialmente incrementen
anualmente la reduccin de su jornada de trabajo y salario, de acuerdo con lo establecido en la normativa aplicable.
Asimismo se podrn mantener las bonificaciones de las cuotas de la SS que se vinieran disfrutando por la
contratacin indefinida cuando el trabajador cause baja voluntaria y sin solucin de continuidad sea contratado
indefinidamente (a tiempo completo o parcial incluso fijo discontinuo) por otra empresa o entidad del grupo de
empresas. En este caso se mantendrn las bonificaciones de que vena disfrutando el anterior empleador y por el
tiempo que reste. En caso de sucesin de empresas, en virtud de lo establecido en el artculo 44 del Estatuto de los
Trabajadores, el nuevo empleador no perder el derecho a las bonificaciones disfrutadas por el anterior,
beneficindose de ellas por el tiempo que reste hasta el periodo mximo que correspondiera.
6.

REINTEGRO DE LOS BENEFICIOS.

En los supuestos de obtencin de las bonificaciones sin reunir los requisitos exigidos, o de no mantener el empleo el
tiempo establecido en el apartado 4 proceder la devolucin de las cantidades dejadas de ingresar por bonificacin
de cuotas a la Seguridad Social con el recargo y los intereses de demora correspondientes, segn lo establecido en
las normas recaudatorias en materia de Seguridad Social, sin perjuicio de lo previsto en la Ley sobre Infracciones y
Sanciones en el Orden Social.
7.

CONTRATOS ANTERIORES AL 8 DE MARZO DE 2009 y 18 DE JUNIO DE 2010, as como las bonificaciones


aplicables a los mismos continuarn rigindose por la normativa vigente en el momento de su celebracin.

Las bonificaciones de la presente Ley no podrn, en concurrencia con otras medidas de apoyo pblico
establecidas para la misma finalidad, superar el 60% del coste salarial anual correspondiente al contrato
que se bonifica, ni superar el 100 % de la cuota empresarial a la Seguridad Social que hubiera
correspondido ingresar.

Administracin Informacin
Tesorera General de la Seguridad Social
http://www.segsocial.es/Internet_1/Empresarios/CotizacionRecaudaci10441/BenfCot2k10/index.htm#142477

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7.

Discapacidad: Incentivos Pblicos.


Servicio Andaluz de Empleo.

Referencias Normativas:


http://www.juntadeandalucia.es/boja/boletines/2007/75/d/updf/d3.pdf

Contratacin transformacin en indefinida:






4.750 por cada contratacin indefinida.


3.907 por cada transformacin en indefinida.
901,52 por cada contratacin si hubiera que adaptar el puesto de trabajo.

Centros Especiales de Empleo (CEEs).

Se han flexibilizado los requisitos para la creacin de CEEs, obtenindose la calificacin


como Centro Especial de Empleo las empresas que cuenten en su plantilla con un
mnimo del 70 % de trabajadores con discapacidad, y modulndose las ayudas para la
inversin en funcin de la intensidad de mano de obra discapacitada que se contrate,
de acuerdo con los siguientes tramos:



Cuando ms del 90% la plantilla del CEE sean trabajadores discapacitados, la


subvencin por puesto con carcter estable ser de 12.021.

Cuando el numero de trabajadores discapacitados del CEE est entre el 70% y


el 90% de la plantilla, la subvencin por puesto de carcter estable ser de
9.015,18.

En cuanto al mantenimiento de puesto de trabajo se mantienen las ayudas, que son:




Bonificacin del 100% de la cuota empresarial a la Seguridad Social, incluidas


las de accidentes de trabajo, enfermedad profesional y cuotas de recaudacin
conjunta.

Subvencin al coste salarial del 50% del Salario Mnimo Interprofesional (SMI),
que se reducir en funcin de la jornada realizada. Desaparece el concepto
mximo de hasta el 50% del SMI, existente con anterioridad.
Subvencin de hasta 1.804 para adaptacin de puestos de trabajo o
eliminacin de barreras arquitectnicas.
Administracin Informacin:
Delegacin Provincial de la Consejera de Empleo
C/ Toms de Aquino, s/n.
14071 - Crdoba.
Tel. 957 00 11 15.

http://www.juntadeandalucia.es/boja/boletines/2007/75/d/updf/d3.pdf

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8.- Incentivos a la contratacin indefinida


Servicio Andaluz de Empleo
Referencia Normativa:
-

Decreto 58/2007, de 6 de marzo. BOJA n75 //17-04-07.


http://www.andaluciajunta.es/portal/boletines/2007/04/aj-bojaVerPagina-200704/0,23342,bi%253D698854611882,00.html
Orden de 21 de julio de 2005. BOJA n146 // 28-07-05.
http://andaluciajunta.es/portal/boletines/2005/07/aj-bojaVerPagina-200507/0,23342,bi=694550556888,00.html
Decreto 149/2005, de 14 de junio. BOJA n122 // 24-06-05.
http://andaluciajunta.es/portal/boletines/2005/06/aj-bojaVerPagina-200506/0,23342,bi=693409638889,00.html

Objeto de la Convocatoria:

Concesin de incentivos a la contratacin indefinida (tanto a tiempo completo como a


tiempo parcial), transformacin de contrataciones de duracin determinada en
indefinida, las realizadas en zonas atipe, las realizadas a personas con discapacidad,
as como de incentivos para los centros especiales de empleo.

Beneficiarios:
-

Entidades empleadoras de ms de 250 trabajadores/as.


Entidades empleadoras de hasta 250 trabajadores/as.
Centros Especiales de Empleo.

Colectivos contratados:
- Mujeres
- Jvenes menores de 30 aos.
- Tcnicos de Prevencin de Riesgos Laborales.
- Parados/as larga duracin mayores de 45 aos.
- Colectivos desfavorecidos en riesgo de exclusin social.
- Discapacitados.
Cuantas:
Por cada contratacin de los colectivos anteriores:
-

4.750 para entidades empleadoras de hasta 10 trabajadores/as.


4.250

entre 11 y 50 trabajadores/as.
3.000

entre 51 a 250 trabajadores/as.

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Discapacitados:
o 4.750 : contratacin indefinida.
o 3.907 : transformacin en indefinida.
o 901,52 : adaptacin del puesto de trabajo.

Para Centros Especiales de Empleo Ver incentivos discapacitados.


Plazo de solicitud
Enero y Julio de cada ao.

Solicitudes y documentacin

http://www.juntadeandalucia.es/empleo/calidad/index.php?modo=contenidos&id=111
Administracin Informacin:
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14071 - Crdoba.
Tel. 957 00 11 15.

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IV. AYUDAS EN MATERIA DE COMERCIO


1.- Incentivos Pymes comerciales Andaluca - 2013
Consejera de Turismo, Comercio y Deporte.
Normativa web:

Orden de 18 de abril de 2013, por la que se convocan, para el ejercicio 2013,


las subvenciones a conceder por el procedimiento de concurrencia competitiva
en materia de modernizacin de las Pymes comerciales y la mejora de la
calidad y la competitividad en el pequeo comercio y se aprueba el Cuadro
Resumen de las bases reguladoras y los formularios para presentar las
solicitudes y alegaciones.
http://www.juntadeandalucia.es/boja/2013/80/BOJA13-080-00021-668101_00025662.pdf
Orden de 9 de marzo de 2011, por la que se aprueban las bases reguladoras
para la concesin de subvenciones en rgimen de concurrencia competitiva en
materia de Comercio
http://www.juntadeandalucia.es/boja/2011/58/d11.pdf

Procedimiento

Orden de 9 de marzo de 2011, por la que se aprueban las bases


reguladoras para la concesin de subvenciones en rgimen de concurrencia
competitiva en materia de Comercio.
Orden de 18 de abril de 2013, por la que se convocan para el ejercicio
2013 y se aprueba el Cuadro Resumen de las bases reguladoras y los
formularios para solicitudes y alegaciones.

Plazos Solicitud

Comienzo del plazo: 26/04/2013


Fin del plazo: 25/05/2013

Administracin Informacin:
Delegacin Provincial de la Consejera de Turismo, Comercio y Deporte
C/ Victoriano Ribera, 4
14071 - Crdoba
Tlfno.: 957 355 311

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V. AYUDAS EN MATERIA DE COMERCIO EXTERIOR


1. Lnea ICO Internacional - 2013
Beneficiarios:

Autnomos y empresas, incluyndose tanto las domiciliadas en Espaa, como


aqullas que estando domiciliadas en el extranjero cuenten con mayora de capital
espaol.
Condiciones:

La financiacin podr destinarse a:

1. Liquidez: Necesidades de circulante tales como gastos corrientes, nminas,


pagos a proveedores, compra de mercanca, etc.

2. Inversin productiva fuera del territorio nacional:

- Activos fijos productivos, nuevos o de segunda mano.

- Vehculos turismos, cuyo precio no supere los 30.000 euros ms IVA. Los
vehculos industriales podrn financiarse en un 100%.
- Adquisicin de empresas.

- Impuesto sobre el Valor Aadido (IVA) o impuesto de naturaleza anloga, que


se devengue en Espaa a la hora de adquirir el activo y se liquide como
soportado en Espaa en la declaracin de IVA a la Hacienda espaola.
- Gastos de circulante con el lmite del 50% de la financiacin obtenida.

Se podrn financiar las inversiones que se hayan realizado previamente a la firma de


la operacin, siempre que stas no se hayan iniciado antes del 1 de enero de 2012.

Desde la fecha de firma de la operacin, el cliente dispondr de un ao para realizar la


inversin objeto de financiacin.
Vigencia:

Hasta el 16 de diciembre de 2013.


Administracin - Informacin:
Instituto de Crdito Oficial ICO
http://www.ico.es/webcomercial/portal/productos/adjuntos/LINEA_ICO_INTERNACIONAL_290513.pdf

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2. Catlogo ICO Internacionalizacin - 2013

ICO exportadores corto plazo 2013


http://www.ico.es/webcomercial/portal/productos/adjuntos/SUBLINEA_EXPORT
ADORES_CORTO_290513.pdf

ICO exportadores medio y largo plazo 2013


http://www.ico.es/webcomercial/portal/productos/adjuntos/SUBLINEA_EXPORT
ADORES_MEDIO_Y_LARGO_300513.pdf

ICO garantas internacionales 2013


http://www.ico.es/webcomercial/portal/destino/catalogointernacionalizacion/col
aboradoras/index.html?prod=/destino/catalogointernacionalizacion/colaborador
as/producto_0065

FOND ICO Infraestructuras 2013


http://www.ico.es/web/descargas/paginas/9833005_Fondo_FONDICOinfraestructuras.pdf

FOND ICO Pyme 2013


http://www.ico.es/web/descargas/paginas/9026493_Fondo_FOND_ICOpyme.pd
f

Administracin - Informacin:
Instituto de Crdito Oficial ICO
Paseo del Prado, 4 - 28014 Madrid - Tel.:91 592 16 00
Atencin al cliente: 900 121 121

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3. Incentivos EXTENDA - 2013.


Apoyo a la internacionalizacin de empresas andaluzas
Referencia normativa:

RESOLUCIN de 26 de abril de 2013, Boja n: 85, de 3 de mayor, de la


Secretara General de Economa, por la que se convoca la concesin de
subvenciones recogidas en la orden de 27 de julio de 2011, por la que se
aprueban las bases reguladoras para la concesin de subvenciones en rgimen
de concurrencia no competitiva para el apoyo a la internacionalizacin de la
economa y las empresas andaluzas.
http://www.extenda.es/web/export/sites/extenda/archivos/convocatorias/convo
catorias_2013/subvenciones/BOJA_Nx_85_03-05-13_xConvocatoriax.pdf

ORDEN de 27 de julio de 2011, Boja n: 166, de 24 de agosto


http://www.extenda.es/web/export/sites/extenda/archivos/servicios/BOJAORDEN_27_DE_JULIO_DE_2011.pdf

RESOLUCIN de 16 de febrero de 2012, Boja n: 45, de 6 de marzo


http://www.extenda.es/web/export/sites/extenda/archivos/convocatorias/convo
catorias_2012/Convocatoria_subvenciones.pdf

Lneas de ayuda:

Lnea 1. Programa de promocin internacional de la empresa andaluza.


Lnea 2. Programa de implantacin en el exterior.

Lnea 3. Programa de cooperacin empresarial en el exterior.


Lnea 4. Programa de apoyo a asociaciones.

Lnea 5. Programa de apoyo a la formacin empresarial en


internacionalizacin.
Lnea 6. Programa de profesionales internacionales.

Lnea 7. Programa de apoyo a la consolidacin internacional de la


empresa andaluza.

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Objeto, beneficiarios, cuantas y procedimientos:

http://www.extenda.es/web/opencms/servicios/cuales-son/

Plazos de solicitud:

Para las lneas de ayuda 1,2,3,4,5 y 6 ser de dos meses, contados desde da
siguiente al de la publicacin en el Boja de la Resolucin de 26 de abril de
2013, Boja n: 85, de 3 de mayo.
Para la lnea 7, el plazo ser el comprendido entre el da siguiente al de la
publicacin en el Boja de la Resolucin de 26 de abril de 2013, Boja n: 85, de
3 de mayo, hasta el 31 de diciembre de 2013.
Administracin - Informacin:
Agencia Andaluza de Promocin Exterior EXTENDA
http://www.extenda.es/web/opencms/servicios/cuales-son/subvenciones/programa_0007.html

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DESARROLLO EMPRESARIAL
Servicio Creacin de Empresas

VI. OTRAS AYUDAS. WEBS DE CONSULTA.


1. Administracin General del Estado Gobierno de Espaa
http://www.060.es/060/appmanager/portal/desktop;060=qcPKPJC
C0JzDvjdZnFwv64pFJBdw2n6py5Y1tKynQrFC61sJdNLc!709564484?_nfpb=true&_pageLabel=paginasAyudasBecasSubvencio
nesAGE
2. Administracin Autonmica - Junta de Andaluca
http://www.juntadeandalucia.es/servicios/ayudas.html

3. Diputacin de Crdoba
http://www.dipucordoba.es/?id=ayudas_y_subvenciones

4. Ayuntamiento de Crdoba
http://www.ayuncordoba.es/ayudas-subvenciones.html

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VII. DIRECCIONES DE INTERES

A continuacin, se detallan todas las direcciones de las Administraciones y Organismos


referenciados, as como sus enlaces web dnde, el usuario de este Manual deber de
consultar confirmar la informacin facilitada.
Delegacin Provincial de la Consejera de Empleo de la Junta de Andaluca.
C/ Toms de Aquino, s/n.
14071 - Crdoba.
Tel. 957 00 11 15 - 957 00 11 61.
http://www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdeempleo/web/websae/p
ortal/es/index.html
Instituto Municipal de Desarrollo Econmico y Empleo.
Avda. de la Fuensanta s/n. 14010 Crdoba. Dpto. de Fomento Empresarial.
Telf.: 957 76 42 29.
http://www.imdeec.es/
Agencia de Innovacin y Desarrollo de Andaluca IDEA
Consejera de Economa, Innovacin y Ciencia de la Junta de Andaluca
Plaza Cardenal Toledo, 6 Bajo. 14001-Crdoba
Tlfno.: 957 005 006
http://www.agenciaidea.es/cocoon/index.html
Instituto de Crdito Oficial ICO
Paseo del Prado, 4 // 28014 Madrid
Tlfnos.: 900 121 121 91 592 16 00
http://www.ico.es/webcomercial/portal/
Instituto Andaluz de la Mujer Crdoba
Avda. de las Olleras, 46 // 14071 Crdoba
Tlfno.: 957 00 34 00
http://www.juntadeandalucia.es/institutodelamujer/index.php/subvencio
nes-y-contrataciones
Instituto de la Mujer
C/ Condesa de Venadito, n 34
28027 - MADRID
Tlfno.: 91 363 80 00 (centralita)
http://www.inmujer.gob.es/ss/Satellite?c=Page&cid=1264005600696&la
nguage=cas_ES&pagename=InstitutoMujer%2FPage%2FIMUJ_ListadoCo
nvocatorias

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Servicio Creacin de Empresas

Delegacin Provincial de la Consejera de Agricultura y Pesca de la Junta de


Andaluca
C/ Santo Toms de Aquino, 1, 8 planta
14071 Crdoba
Tlfno.: 957 00 10 31
http://www.juntadeandalucia.es/agriculturaypesca/portal/servicios/ayud
as/index.html
Delegacin Provincial de la Consejera de Turismo, Comercio y Deporte de la
Junta de Andaluca
C/ Victoriano Rivera, 4.
14001 Crdoba
Tlfno.: 957.015.700, 957.355.309
http://www.juntadeandalucia.es/turismocomercioydeporte/opencms/conv
ocatorias/index.html
Centro Andaluz de Emprendedores - CADE
Consejera de Economa, Innovacin y Ciencia
http://www.andaluciaemprende.es/es/2010-01-20-09.30.42.65
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rea de Desarrollo Empresarial, Formacin y Empleo
C/ Prez de Castro, n1 // 14003 Crdoba
Tlfno.: 957 29 61 99 Fax: 957 70 00 43
www.camaracordoba.com

Agencia Andaluza de Promocin Exterior EXTENDA


Consejera de Economa, Innovacin y Ciencia
C/ Marie Curie, 5, Isla de la Cartuja // 41092 Sevilla (Espaa)
Tel. 0034 902 508 525 - Fax 0034 902 508 535
info@extenda.es // www.extenda.es

Empresa Nacional de Innovacin - ENISA


DGPYME M de Industria, Energa y Turismo
P. Castellana 216, pl 16 28046 Madrid T 91 570 82 00
www.enisa.es // enisa@enisa.es

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