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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

S U M A R I O
I. Comunidad Autnoma
1. Disposiciones Generales
Consejera de Educacin, Cultura y Universidades
3644 Orden de 13 de marzo de 2015, por la que se establecen las bases
reguladoras y la convocatoria de los procedimientos selectivos para ingreso, accesos
y adquisicin de nuevas especialidades, en los Cuerpos de Profesores de Enseanza
Secundaria, Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas, Profesores Tcnicos de
Formacin Profesional, Profesores de Msica y Artes Escnicas y Profesores de Artes
Plsticas y Diseo, a celebrar en el ao 2015, y por la que se regula la composicin
de las listas de interinidad en estos cuerpos para el curso 2015-2016.

11764

2. Autoridades y Personal
Consejera de Sanidad y Poltica Social
Servicio Murciano de Salud

3645 Resolucin del Director Gerente del Servicio Murciano de Salud por la que
se resuelve la convocatoria para la provisin, mediante el procedimiento de libre
designacin, de diversos puestos de trabajo vacantes en este organismo, que tuvo
lugar por medio de la Resolucin de 24 de noviembre de 2014 (BORM 11.12.2014).

11895

3. Otras disposiciones
Consejera de Presidencia y Empleo
3646 Resolucin de 3 de marzo de 2015, de la Direccin General de Trabajo,
por la que se dispone la inscripcin en el registro y publicacin del acuerdo,
de convenio; denominacin, Fini Golosinas Espaa, SLU.

11897

Consejera de Economa y Hacienda


3647 Resolucin de 13 de marzo de 2015, de la Direccin General de la Funcin
Pblica y Calidad de los Servicios, por la que se aprueba la Carta de Servicios de
la Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos.

11921

Consejera de Industria, Turismo, Empresa e Innovacin


3648 Resolucin de 11 de marzo de 2015 de la Direccin General de Consumo,
Comercio y Artesana por la que se establece el plazo para la presentacin de
solicitudes y los criterios de valoracin para la organizacin de la XXXI Muestra de
Artesana de Navidad de la Regin de Murcia.

11932

4. Anuncios
Consejera de Presidencia y Empleo
3649

Notificacin a interesados de propuesta de resolucin.

11935

Consejera de Presidencia y Empleo

Servicio Regional de Empleo y Formacin


3650 Edicto por el que se notifican resoluciones del procedimiento de
subvenciones de concesin, relativas a los expedientes que a continuacin
se relacionan.

11937

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NPE: B-230315-67

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Lunes, 23 de marzo de 2015

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Consejera de Industria, Turismo, Empresa e Innovacin


3651

Edicto de resolucin de expediente sancionador 3C14PS000120.

11939

3652

Edicto de resolucin de expediente sancionador 3C14PS000053.

11940

3653

Edicto de resolucin de expediente sancionador 3C14PS000055.

11942

3654

Edicto de resolucin de expediente sancionador 3C14PS000056.

11943

II. Administracin General del Estado


2. Direcciones Provinciales de Ministerios
Ministerio de Agricultura, Alimentacin y Medio Ambiente
Demarcacin de Costas en Murcia

3655 Notificacin de resolucin de expedientes sancionadores. Infraccin


Ley de Costas.

11944

III. Administracin de Justicia


Primera Instancia e Instruccin nmero Uno de Caravaca de la Cruz
3656

Procedimiento ordinario 705/2012.

11945

De lo Social nmero Uno de Cartagena


3657

Ejecucin de ttulos judiciales 8/2015.

11948

3658

Procedimiento ordinario 698/2013.

11950

3659

Procedimiento ordinario 64/2015.

11951

3660

Procedimiento ordinario 65/2015.

11952

3661

Ejecucin de ttulos judiciales 189/2014.

11953

3662

Despido/ceses en general 678/2013.

11955

3663

Ejecucin de ttulos judiciales 196/2014.

11957

De lo Social nmero Tres de Cartagena


3664

Procedimiento ordinario 457/2014.

11959

3665

Procedimiento ordinario 452/2014.

11960

3666

Ejecucin de ttulos judiciales 11/2014.

11961

3667

Ejecucin de ttulos judiciales 71/2014.

11963

3668

Ejecucin de ttulos judiciales 132/2014.

11964

Primera Instancia e Instruccin nmero Dos de Mula


3669

Guardia y custodia 230/2012.

11966

Primera Instancia nmero Tres de Murcia


3670

Constitucin del acogimiento 2.178/2012.

11969

Vigilancia Penitenciaria nmero Uno de Murcia

NPE: B-230315-67

3671

Trabajo en beneficio de la comunidad 1.535/2013.

11970

3672

Trabajo en beneficio de la comunidad 195/2014.

11971

3673

Trabajo en beneficio de la comunidad 765/2014.

11972

3674

Trabajo en beneficio de la comunidad 1.922/2014.

11973

3675

Trabajo en beneficio de la comunidad 2.454/2014.

11974

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IV. Administracin Local


Calasparra
3676

Enajenacin de inmueble mediante procedimiento abierto.

11975

Caravaca de la Cruz
3677 Anuncio de aprobacin definitiva del Presupuesto General de la
entidad para 2015.

11976

Lorqu
3678 Aprobacin inicial de la ordenanza reguladora del uso y vertidos a la red
de alcantarillado del municipio de Lorqu.

11981

Los Alczares
3679 Padrn correspondiente al listado cobratorio por abastecimiento de agua,
alcantarillado y canon de saneamiento correspondiente a la primera fase del primer
trimestre del ao 2015.

11982

3680 Notificacin de orden de ejecucin para mantener las condiciones de


seguridad y salubridad, legalmente exigible, de inmueble.

11983

Murcia
3681 Aprobacin definitiva de mantenimiento de tarifas de la Unidad Alimentaria
de Mercamurcia para el ejercicio 2015.

11984

Torre Pacheco
3682

Notificacin expedientes sancionadores. Polica local.

11985

3683

Aprobacin definitiva del Presupuesto y plantilla de personal 2015.

11987

Villanueva del Ro Segura


3684 Anuncio de convocatoria de procedimiento abierto para adjudicar la
concesin demanial con la que construir y explotar una granja escuela-ludoteca
en parcela de dominio pblico municipal sita en la calle Laurel, n. 2.

NPE: B-230315-67

11991

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Lunes, 23 de marzo de 2015

I. Comunidad Autnoma
1. Disposiciones Generales
Consejera de Educacin, Cultura y Universidades
3644

Orden de 13 de marzo de 2015, por la que se establecen las bases


reguladoras y la convocatoria de los procedimientos selectivos
para ingreso, accesos y adquisicin de nuevas especialidades, en
los Cuerpos de Profesores de Enseanza Secundaria, Profesores
de Escuelas Oficiales de Idiomas, Profesores Tcnicos de
Formacin Profesional, Profesores de Msica y Artes Escnicas y
Profesores de Artes Plsticas y Diseo, a celebrar en el ao 2015,
y por la que se regula la composicin de las listas de interinidad
en estos cuerpos para el curso 2015-2016.

El artculo 3.1 del Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero, por el que se


aprueba el Reglamento de ingreso, accesos y adquisicin de nuevas especialidades
en los cuerpos docentes a que se refiere la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo,
de Educacin (BOE de 4 de mayo) y se regula el rgimen transitorio de acceso a la
funcin pblica docente a que se refiere la disposicin transitoria decimosptima
de la citada ley, (BOE del 2 de marzo), establece que el rgano competente de
las Comunidades Autnomas convocantes, una vez aprobadas sus respectivas
ofertas de empleo, proceder a realizar las convocatorias para la provisin de las
plazas autorizadas en dichas ofertas de empleo, con sujecin en todo caso a las
normas de Funcin Pblica que les sean de aplicacin.
Asimismo, el artculo 52 del citado Real Decreto, dispone que las
Administraciones educativas determinarn, mediante las oportunas convocatorias,
las especialidades que puedan adquirirse a travs de los procedimientos descritos
en el Ttulo V de la norma reglamentaria, estableciendo en su artculo 54
que los funcionarios, entre otros, de los cuerpos de profesores de enseanza
secundaria, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores tcnicos de
formacin profesional, profesores de msica y artes escnicas y profesores de
artes plsticas y diseo podrn adquirir nuevas especialidades, dentro del mismo
cuerpo, mediante la realizacin de una prueba.
Asimismo, el apartado 3 de la disposicin adicional duodcima de la Ley
Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, desarrollado por el Ttulo IV del
Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero, establece que los funcionarios de los
cuerpos docentes clasificados en el subgrupo A.2 a que se refiere la vigente
legislacin de la funcin pblica podrn acceder a los cuerpos de profesores de
enseanza secundaria y de profesores de artes plsticas y diseo.
Una vez transcurrido el plazo establecido en la disposicin transitoria
decimosptima de la Ley Orgnica 2/2006, de Educacin, procede aplicar, en
cuanto al sistema de ingreso, el Ttulo III del citado Real Decreto 276/2007, de
23 de febrero.
El artculo dos del Decreto nmero 52/1999, de 2 de julio, por el que se
aceptan las competencias y se atribuyen a la Consejera de Cultura y Educacin
las funciones y servicios transferidos de la Administracin del Estado a la

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Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia en materia de enseanza no


universitaria, atribuye a la Consejera de Cultura y Educacin las competencias,
funciones y servicios en materia de enseanza no universitaria transferidos a la
Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia.
El artculo nico del Decreto 53/1999, de 2 de julio, de atribucin de
competencias de la Consejera de Presidencia a la Consejera de Cultura y
Educacin, relativas a personal docente de enseanza no universitaria, atribuye
al Consejero de Cultura y Educacin la competencia, entre otras, de convocar las
pruebas selectivas para funcionarios y convocar y resolver los procedimientos
para la provisin de puestos de trabajo.
El Decreto de la Presidencia n 4/2014, de 10 de abril, de reorganizacin de
la Administracin Regional, establece que la Consejera de Educacin, Cultura
y Universidades es el Departamento de la Comunidad Autnoma de la Regin
de Murcia encargado de la propuesta, desarrollo y ejecucin de las directrices
generales del Consejo de Gobierno en materia de educacin reglada en todos sus
niveles.
Asimismo, en las especialidades propias del cuerpo de profesores de
enseanza secundaria, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores
tcnicos de formacin profesional, profesores de msica y artes escnicas
y profesores de artes plsticas y diseo, y de conformidad con lo previsto en
el Acuerdo de Consejo de Gobierno, publicado por Resolucin de la Secretara
General de la Consejera de Educacin, Formacin y Empleo, de 3 de junio de
2013, por el que se establecen las condiciones de la elaboracin de la normativa
en relacin con la contratacin de personal interino para desempear puestos
docentes no universitarios que imparten las enseanzas reguladas en la Ley
2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, en la Regin de Murcia, las listas de
espera para el desempeo de puestos docentes en rgimen de interinidad, se
confeccionarn a travs de los procedimientos selectivos de acceso a la Funcin
Pblica que convoque esta Consejera, siendo requisito para formar parte de las
listas, entre otros, presentarse a la primera prueba de la fase de oposicin.
El presente texto se ha sometido a negociacin con las organizaciones
sindicales presentes en la Mesa Sectorial de Educacin, en sesin de 3 de febrero
de 2015, de conformidad con lo establecido en el artculo 37.1.c de la Ley 7/2007,
de 12 de abril, del Estatuto Bsico del Empleado Pblico.
De conformidad con el Decreto n.180/2014, de 18 de julio, por el que
se aprueba la oferta de empleo pblico correspondiente al ejercicio de 2014 y
el Decreto n. 15/2015, de 20 de febrero, por el que se aprueba la oferta de
empleo pblico correspondiente al ejercicio de 2015 para funcionarios de cuerpos
docentes de enseanza no universitaria, y se modifica el Decreto n.180/2014,
de 18 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo pblico correspondiente
al ejercicio de 2014 para estos cuerpos, y con el precitado Acuerdo de Consejo de
Gobierno publicado por Resolucin de 3 de junio de 2013,

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Dispongo:
TTULO I
PROCEDIMIENTOS DE INGRESO
Base 1
Normas Generales
1.1 Plazas convocadas.
Se convocan procedimientos selectivos para cubrir 98 plazas del cuerpo de
profesores de enseanza secundaria, 43 plazas del cuerpo de profesores tcnicos
de formacin profesional, 6 plazas del cuerpo de profesores de escuelas oficiales
de idiomas, 13 plazas del cuerpo de profesores de msica y artes escnicas y 2
plazas del cuerpo de profesores de artes plsticas y diseo, dentro del mbito de
gestin de la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades de la Comunidad
Autnoma de la Regin de Murcia, con el desglose de plazas por especialidades y
turnos que se indican en el anexo I a la presente Orden.
De conformidad con el artculo 4.3 del Decreto 93/2011, de 27 de mayo,
sobre el acceso y la provisin de puestos de trabajo de personas con discapacidad
en la Funcin Pblica de la Administracin Pblica de la Regin de Murcia, se
reserva un cupo del cinco por ciento de las plazas para ser cubiertas por personas
con discapacidad cuyo grado de discapacidad sea igual o superior al 33 por ciento.
1.2 Asignacin de plazas.
1.2.1 En aquellos casos en que no exista tribunal nico, sern las comisiones
de seleccin las que asignen las plazas.
1.2.2 La asignacin de las plazas correspondientes a la reserva de
discapacitados se efectuar por la Direccin General de Planificacin Educativa y
Recursos Humanos a un nico tribunal por especialidad.
De conformidad con lo establecido en el artculo 5.4 del Decreto 93/2011,
de 27 de mayo, las plazas reservadas a personas con discapacidad que resulten
sin cubrir se acumularn, por una sola vez, al cupo que se destine para el turno
de discapacitados en la oferta de empleo pblico del ejercicio siguiente, de forma
que, si resultan nuevamente sin cubrir, se acumularn a las del turno de acceso
libre de dicho ejercicio.
1.2.3 En el supuesto de que el aspirante del turno de discapacidad superase
los ejercicios correspondientes, no obtuviese plaza y su puntuacin total fuera
superior a la obtenida por otros aspirantes del turno libre, ser incluido, por
orden de puntuacin, en la relacin de aprobados del turno libre.
1.2.4 En los accesos, la asignacin de plazas se efectuar por la Direccin
General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos a un nico tribunal.
Cuando por falta de aspirantes que hayan superado la fase de oposicin,
queden desiertas plazas correspondientes a los turnos de acceso desde
cuerpos o escalas clasificados en el subgrupo A.2 y del acceso desde cuerpos
del mismo subgrupo y nivel de complemento de destino, dichas plazas sern
adjudicadas, por las comisiones de seleccin, a los aspirantes de turno libre
que, no habiendo obtenido plaza tras superar las fases de oposicin y concurso
del proceso selectivo, hayan obtenido las mejores puntuaciones ponderadas
de dicho turno, en la especialidad correspondiente, segn establece el
subapartado 9.2 de esta Orden.

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1.3 Fases del proceso selectivo.


El proceso selectivo constar de las fases de oposicin, concurso y prcticas.
1.4 Localidades de realizacin de las pruebas de la fase de oposicin.
Las pruebas de la fase de oposicin que se convocan se realizarn en la
ciudad de Murcia y en las localidades que, en su caso, se determinen. El nmero
de solicitudes condicionar el nmero y ubicacin de los tribunales que hayan de
designarse.
1.5 Temarios.
De conformidad con lo establecido en la Orden ECI/25/2008, de 14 de enero
(BOE del 18), para las convocatorias relativas a los procedimientos selectivos de
ingreso, accesos y adquisicin de nuevas especialidades a los cuerpos docentes
establecidos en la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, y a los
cuales se refiere el Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero, sern de aplicacin
los temarios vigentes que corresponden a cada cuerpo y especialidad, cuyas
normativas se relacionan en los anexos IIA), IIB), IIC), IID), IIE) de esta Orden,
en lo que se refiere exclusivamente a la parte A de los mismos, quedando sin
vigencia lo dispuesto en la parte B en las citadas normas y en sus modificaciones
posteriores.
1.6 Normas generales de participacin.
1.6.1 Ningn aspirante podr participar en una misma especialidad por el
turno libre y el de reserva de discapacitados.
1.6.2 Si, durante el desarrollo del proceso selectivo, se suscitaran dudas
al tribunal respecto de la capacidad del aspirante para el desempeo de las
actividades habitualmente desarrolladas por los funcionarios del cuerpo y
especialidad a la que opta, podr recabarse el correspondiente dictamen del
rgano competente a travs de la Direccin General de Planificacin Educativa y
Recursos Humanos. En este caso, y hasta tanto se emita el dictamen, el aspirante
podr seguir participando condicionalmente en el proceso selectivo, quedando
pendiente la resolucin definitiva sobre la admisin o exclusin del proceso hasta
la recepcin de dicho dictamen.
Base 2
Requisitos de los aspirantes.
2.1 Consideraciones previas.
Para ser admitidos en los procedimientos selectivos, los aspirantes debern
reunir, a la finalizacin del plazo de cumplimentacin de instancias y mantener
hasta el momento de la toma de posesin como funcionarios de carrera, los
requisitos generales y especficos establecidos, sin perjuicio de la excepcin
contemplada en la base 2.3, apartado 1.2.b.2).
2.2 Requisitos generales.
Los requisitos generales que han de reunir los aspirantes son los siguientes:
a) Ser espaol o ser nacional de alguno de los dems Estados miembros de
la Unin Europea, o nacional de algn Estado al que, en virtud de los Tratados
Internacionales celebrados por la Unin Europea y ratificados por Espaa, sea de
aplicacin la libre circulacin de trabajadores.
Tambin podrn participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el cnyuge de
los nacionales de alguno de los Estados miembros de la Unin Europea y, cuando
as lo prevea el correspondiente Tratado, el de los nacionales de algn Estado al
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que en virtud de los Tratados Internacionales celebrados por la Unin Europea


y ratificados por Espaa sea de aplicacin la libre circulacin de trabajadores,
siempre que no estn separados de derecho. Asimismo, con las mismas
condiciones, podrn participar sus descendientes y los de su cnyuge, menores
de veintin aos o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas.
b) Tener cumplidos dieciocho aos y no haber alcanzado la edad establecida,
con carcter general, para la jubilacin forzosa, segn establece el artculo 12 de
Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero.
c) No padecer enfermedad ni estar afectado por limitacin fsica o psquica
incompatible con el desempeo de las funciones correspondientes al cuerpo y
especialidad a que se opta.
d) No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio
de cualquiera de las Administraciones pblicas, ni hallarse inhabilitado para el
desempeo de funciones pblicas.
e) No ser funcionario de carrera, en prcticas o estar pendiente del
correspondiente nombramiento como funcionario de carrera del mismo cuerpo
al que se aspira a ingresar, salvo que se concurra a los procedimientos para la
adquisicin de nuevas especialidades a que se refiere el Ttulo II de la presente
Orden, en el que podrn participar los funcionarios de carrera.
f) Hacer efectivo el pago de la tasa correspondiente, segn lo previsto en
el Decreto Legislativo 1/2004, de 9 de julio, por el que se aprueba el Texto
Refundido de la Ley de Tasas, Precios Pblicos y Contribuciones Especiales de
la Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia y la actualizacin prevista en la
Ley 13/2014, de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad
Autnoma de la Regin de Murcia para el ejercicio 2015.
2. 3 Requisitos especficos.
Adems de los requisitos generales, los aspirantes debern reunir, a la fecha
del cierre del plazo de cumplimentacin de solicitudes, los requisitos especficos
que se detallan a continuacin, en funcin del procedimiento por el que se
participe y del cuerpo al que se aspire a ingresar.
En el caso de haber obtenido las titulaciones en el extranjero, deber
haberse concedido la correspondiente homologacin, o bien el reconocimiento
profesional de la titulacin para ejercer la profesin docente, en ambos casos
por parte del Ministerio de Educacin, de conformidad con lo dispuesto en
el Real Decreto 967/2014, de 21 de noviembre, por el que se establecen los
requisitos y el procedimiento para la homologacin y declaracin de equivalencia
a titulacin y a nivel acadmico universitario oficial y para la convalidacin de
estudios extranjeros de educacin superior, y el procedimiento para determinar
la correspondencia a los niveles del marco espaol de cualificaciones para la
educacin superior de los ttulos oficiales de Arquitecto, Ingeniero, Licenciado,
Arquitecto Tcnico, Ingeniero Tcnico y Diplomado.
Asimismo se podr aportar la credencial del reconocimiento profesional de
la titulacin al amparo de lo establecido por el Real Decreto 1.837/2008, de 8 de
noviembre, por el que se incorporan al ordenamiento jurdico espaol la Directiva
2005/36/CE, del Parlamento Europeo y del Consejo, de 7 de septiembre de 2005,
y la Directiva 2006/100/CE, del Consejo, de 20 de noviembre de 2006, relativas
al reconocimiento de cualificaciones profesionales, as como a determinados
aspectos del ejercicio de la profesin de abogado, en cuanto sean de aplicacin.

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Si el aspirante no dispusiera de este documento a la finalizacin del plazo de


presentacin de solicitudes, quedar excluido del proceso selectivo.
2.3.1. Procedimiento de ingreso libre
Para participar por este procedimiento de acceso libre, los aspirantes debern
reunir, adems de las condiciones generales, los requisitos siguientes:
2.3.1.1. Titulacin.
Estar en posesin, o reunir las condiciones para que les pueda ser expedido,
alguno de los siguientes ttulos:
a) Cuerpo de profesores de enseanza secundaria, de profesores de escuelas
oficiales de idiomas, de profesores de msica y artes escnicas y de profesores
de artes plsticas y diseo:
Doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o el ttulo de grado correspondiente
u otros ttulos equivalentes a efectos de docencia.
De conformidad con la disposicin adicional nica, punto 1, del Real Decreto
276/2007, de 23 de febrero, son equivalentes, a efectos de docencia, las
titulaciones que se detallan para cada especialidad en los anexos V, VII y VIII del
citado Real Decreto.
b) Cuerpo de profesores tcnicos de formacin profesional:
Diplomado Universitario, Arquitecto Tcnico, Ingeniero Tcnico o el ttulo de
grado correspondiente u otros ttulos equivalentes a efectos de docencia.
De acuerdo con lo establecido en la disposicin adicional nica, punto 2,
del Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero, son equivalentes, a efectos de
docencia, las titulaciones que se detallan para cada especialidad en el anexo VI
del citado Real Decreto.
Asimismo, segn se establece en la disposicin adicional nica, punto 6, del
Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero, se declaran equivalentes a efectos de
docencia, las titulaciones de Tcnico Especialista y Tcnico Superior de formacin
profesional, siempre que se acredite una experiencia docente en la misma
especialidad a la que se aspira de, al menos dos aos en centros educativos
pblicos dependientes de la Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia,
cumplidos a 31 de agosto de 2007.
La duracin de cada ao, a estos efectos, se entender como servicios
efectivos prestados durante, al menos, cinco meses y medio dentro del mismo
curso acadmico. Asimismo se entender como experiencia docente en centros
educativos pblicos dependientes de la Comunidad Autnoma de la Regin de
Murcia los servicios prestados en el mbito de gestin del Ministerio de Educacin
con anterioridad al 1 de julio de 1999, fecha de asuncin de las competencias en
materia educativa por esta Comunidad Autnoma.
2.3.1.2. Formacin pedaggica y didctica comn a todas las especialidades:
a) Cuerpo de profesores de enseanza secundaria y de profesores de
escuelas oficiales de idiomas:
Estar en posesin de la formacin pedaggica y didctica a la que se refiere
el artculo 100.2 de la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin. Con
carcter general, reunirn este requisito quienes estn en posesin del ttulo
oficial de Mster Universitario que habilite para el ejercicio de las profesiones
reguladas de profesor de educacin secundaria obligatoria y bachillerato,
formacin profesional y escuelas oficiales de idiomas.

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No obstante estarn dispensados de la posesin del mencionado ttulo


quienes acrediten haber obtenido, con anterioridad al 1 de octubre de 2009,
alguno de los siguientes requisitos:
- Estar en posesin del Ttulo Profesional de Especializacin Didctica, del
Certificado de Cualificacin Pedaggica o del Certificado de Aptitud Pedaggica.
- Estar en posesin del Ttulo de Maestro, Diplomado en Profesorado de
Educacin General Bsica, Maestro de Primera Enseanza, as como del Ttulo
de Licenciado en Pedagoga y Psicopedagoga o de una Licenciatura o titulacin
equivalente que incluya formacin pedaggica y didctica.
En este ltimo caso, los aspirantes debern presentar la documentacin
complementaria a la que se alude en el apartado 3.3.3 de esta Orden. La
Consejera de Educacin, Cultura y Universidades determinar la idoneidad de
la formacin pedaggica y didctica de la correspondiente titulacin a efectos de
la admisin a este procedimiento y en aras de la seguridad jurdica de los que
aleguen estas titulaciones supuestamente equivalentes.
Igualmente estarn dispensados quienes acrediten que antes del trmino
del curso 2008-2009 han impartido docencia durante dos cursos acadmicos
completos o, en su defecto, 12 meses en perodos continuos o discontinuos, en
centros pblicos o privados de enseanza reglada debidamente autorizados, en
los niveles y enseanzas cuyas especialidades docentes se regulan en el citado
Real Decreto.
b) Cuerpo de profesores tcnicos de formacin profesional:
b.1) Quienes estn en posesin del ttulo de Diplomado Universitario,
Arquitecto Tcnico, Ingeniero Tcnico o el ttulo de grado correspondiente,
debern estar en posesin de la formacin pedaggica y didctica a la que se
refiere el artculo 2.3.1.2 a) de la presente Orden.
b.2) Quienes aleguen un ttulo equivalente a efectos de docencia, debern
estar en posesin de la certificacin oficial de la formacin equivalente a la
formacin pedaggica y didctica a la que alude la Orden EDU/2645/2011, de 23
de septiembre, por la que se establece la formacin equivalente a la formacin
pedaggica y didctica exigida para aquellas personas que, estando en posesin
de una titulacin declarada equivalente a efectos de docencia, no pueden realizar
los estudios de mster.
De forma excepcional, y de acuerdo con lo establecido en el punto 1 del
artculo nico de la Orden ECD/1058/2013, de 7 de junio, por la que se
modifica la precitada Orden EDU/2645/2011, de 23 de septiembre, y solo en el
procedimiento convocado por esta Orden, los aspirantes que estn en posesin
de un ttulo equivalente a efectos de docencia debern reunir y acreditar este
requisito antes del 1 de septiembre de 2015.
Asimismo tendrn reconocido el requisito de formacin pedaggica y didctica
a que se refiere el prrafo anterior quienes acrediten que, con anterioridad al 1
de septiembre de 2014, han impartido docencia durante dos cursos acadmicos
completos o dos ciclos de enseanzas deportivas completos o, en su defecto,
doce meses en perodos continuos o discontinuos, en centros pblicos o privados
de enseanza reglada debidamente autorizados, en los niveles y enseanzas
correspondientes.
c) Cuerpo de profesores de msica y artes escnicas y de profesores de artes
plsticas y diseo:

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De conformidad con lo establecido en la disposicin transitoria primera


del Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero, en tanto no se regule para cada
enseanza la formacin pedaggica y didctica establecida en el artculo 100.2
de la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, queda diferida, en la
presente convocatoria, la exigencia de esta formacin a los aspirantes al ingreso
en el cuerpo de profesores de msica y artes escnicas y a los aspirantes al
ingreso en el cuerpo de profesores de artes plsticas y diseo.
2.3.2 Requisitos especficos para el turno de reserva de discapacitados.
Podrn participar por el turno de reserva de discapacitados aquellos
aspirantes que, adems de reunir las condiciones generales y especficas
correspondientes al cuerpo y especialidad al que aspiran a ingresar, cumplan los
siguientes requisitos:
a) Tener reconocida la condicin legal de persona con discapacidad, en
grado igual o superior al 33%, segn valoracin realizada por el IMAS (Instituto
Murciano de Accin Social) o por el rgano competente en esta materia del
resto de las Administraciones Pblicas, siempre que la discapacidad no sea
incompatible con el ejercicio de la docencia y el desempeo de las funciones
del profesorado reguladas por el artculo 91 de la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de
mayo, de Educacin.
b) Manifestar expresamente, mediante la cumplimentacin del apartado
correspondiente en la instancia de participacin, la opcin de participar por este
procedimiento de reserva.
El procedimiento selectivo se realizar en condiciones de igualdad con los
aspirantes de ingreso libre, sin perjuicio de las adaptaciones previstas en el
apartado 6.8 de esta convocatoria.
2.3.3 Procedimiento para el acceso de funcionarios docentes a otros cuerpos
docentes incluidos en un subgrupo de clasificacin superior.
De conformidad con lo establecido en el artculo 34 del Real Decreto
276/2007, de 23 de febrero, podrn participar en este procedimiento selectivo,
para el que se reservan las plazas relacionadas en el Anexo IA), del cuerpo de
profesores de enseanza secundaria, los funcionarios de los cuerpos docentes
clasificados en el subgrupo A.2 a que se refiere la Ley 7/2007, de 12 de abril, del
Estatuto Bsico del Empleado Pblico que, estando en posesin de los requisitos
especficos de titulacin exigidos para el ingreso a estos cuerpos docentes, y
reuniendo adems los requisitos generales a que se refiere el apartado 2.2 de
esta base, hayan prestado, al trmino del plazo de presentacin de instancias,
servicios en su cuerpo de origen un mnimo de seis aos como funcionarios de
carrera.
2.3.4 Procedimiento de acceso a cuerpos docentes clasificados en el mismo
subgrupo y nivel de complemento de destino.
Podrn participar en este procedimiento los funcionarios de carrera de
cuerpos docentes del mismo subgrupo y nivel de complemento de destino de
aquel al que optan, sin que se requiera para ello ningn lmite de antigedad en
su cuerpo de origen y siempre que estn en posesin de los requisitos especficos
de titulacin exigidos para ingresar en el correspondiente cuerpo docente.
El acceso a estos cuerpos podr realizarse por la misma o por distinta
especialidad de la que se sea titular en su cuerpo de origen. Asimismo, slo se
podr concursar a una nica especialidad por este procedimiento.

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Lunes, 23 de marzo de 2015

2.3.5 Requisitos especficos para los aspirantes que no posean la nacionalidad


espaola.
De conformidad con lo establecido en el artculo 4.2 del Decreto 3/2003, de
31 de enero, por el que se regula el acceso a la Funcin Pblica de la Regin de
Murcia de los nacionales de los dems estados miembros de la Unin Europea y
de los nacionales extracomunitarios, los aspirantes que no posean la nacionalidad
espaola para ser admitidos a los procesos selectivos debern acreditar, adems
de los requisitos generales a que alude el punto 2.2 de esta Orden, no estar
sometido a sancin disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el
acceso a la funcin pblica.
Base 3
Solicitudes, tasas de inscripcin y forma de pago, plazo de
cumplimentacin y documentacin complementaria
3.1 Solicitudes.
3.1.1 Consideraciones previas
Quienes deseen participar en esta convocatoria debern cumplimentar una
solicitud a travs del formulario web establecido al efecto, dirigida al Consejero
de Educacin, Cultura y Universidades.
En el supuesto de que un mismo aspirante cumplimentara en plazo y
forma ms de una solicitud de participacin con pago de tasas, por la misma
especialidad, nicamente ser vlida la ltima realizada.
Dentro de las limitaciones establecidas en la presente convocatoria, cuando
se opte por ms de una especialidad, se cumplimentarn tantas solicitudes
como nmero de especialidades por las que se participe. No obstante, la
cumplimentacin de ms de una solicitud no implica que el aspirante pueda
asistir al acto de presentacin o actuaciones posteriores de los tribunales donde
haya sido asignado, dada la simultaneidad para todas las especialidades del acto
de presentacin y entrega de documentacin.
Los aspirantes con discapacidad que deseen acogerse al turno de reserva de
discapacitados prevista en esta convocatoria, debern realizar la solicitud por el
turno correspondiente.
Los aspirantes que, por padecer discapacidad o limitaciones fsicas, precisen
adaptaciones de tiempo y medios, lo indicarn expresamente en la solicitud,
utilizando el apartado correspondiente.
Aquellos aspirantes que, no teniendo la nacionalidad espaola y cuyo idioma
oficial no sea el castellano, estn exentos de realizar la prueba de acreditacin
de conocimiento del castellano, a que se refiere la base 5 de la presente
Orden, debern hacer constar dicha circunstancia cumplimentando el apartado
correspondiente de la solicitud.
Los errores materiales, de hecho o aritmticos, que se adviertan podrn
rectificarse en cualquier momento, de oficio o a peticin de los interesados.
3.1.2 Forma de cumplimentacin de solicitudes.
Las solicitudes, dirigidas al Consejero de Educacin, Cultura y Universidades,
se podrn cumplimentar a travs del formulario web que est disponible en la
siguiente direccin:
https://apliedu.murciaeduca.es/convocatorias/convocatorias.ctrl

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Lunes, 23 de marzo de 2015

Para cumplimentar el formulario web de la solicitud de participacin, los


aspirantes debern consultar la Gua de presentacin telemtica en dicha pgina
web y las instrucciones que figuran en el anexo III a la presente Orden. Una
vez cumplimentado el formulario web se generar el documento SOLICITUD
en formato PDF para su impresin, as como una hoja de instrucciones. En cada
ejemplar de la solicitud se incluye la autoliquidacin de tasas necesaria para
efectuar su ingreso y un nmero nico de identificacin de solicitud.
Para facilitar a quien lo desee la cumplimentacin de la solicitud a travs
de Internet, se habilitarn ordenadores en la Consejera de Educacin, Cultura
y Universidades con un servicio de ayuda para consulta de los solicitantes en
horario de atencin al pblico.
Una vez cumplimentada la solicitud a travs de la web e impreso el
documento SOLICITUD, el abono, en su caso, de la tasa correspondiente se
har dentro del plazo de cumplimentacin de solicitudes a travs de una de las
dos posibles formas de pago establecidas en el apartado 3.2.2.
Asimismo, una vez abonada la tasa en la entidad colaboradora, o impreso
el modelo de solicitud como documento definitivo por los aspirantes exentos
del abono de la misma, la solicitud efectuada telemticamente se considerar
presentada ante la Administracin con los efectos y garantas para el interesado
de su presentacin en un registro administrativo.
3.1.3 Plazo de cumplimentacin de solicitudes.
El plazo de cumplimentacin de las solicitudes y de presentacin de la
documentacin complementaria a que se refiere el apartado 3.3, ser de veinte
das naturales, contados a partir del siguiente al de la publicacin de esta
convocatoria en el Boletn Oficial de la Regin de Murcia.
Si el ltimo da del plazo de cumplimentacin de solicitudes, los interesados
no pudiesen tramitar la misma, por no estar ese da en funcionamiento el
sistema informtico establecido al efecto, la Consejera de Educacin, Cultura
y Universidades habilitar modelos de solicitud preimpresos que podrn ser
retirados en la Oficina Corporativa de Atencin al Ciudadano de esta Consejera,
sin que en ningn caso la cumplimentacin y presentacin manual de la solicitud
implique extensin del plazo de cumplimentacin y presentacin de solicitudes.
3.2 Tasas de inscripcin y forma de pago.
3.2.1 Tasas de inscripcin.
La tasa por actuaciones en materia de Funcin Pblica Regional, segn lo
previsto en el Decreto Legislativo 1/2004, de 9 de julio, por el que se aprueba el
Texto Refundido de la Ley de Tasas, Precios Pblicos y Contribuciones Especiales y
la actualizacin prevista en la Ley 13/2014 de 23 de diciembre, de Presupuestos
Generales de la Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia para el ejercicio
2015, desarrollada por Orden de 3 de febrero de 2015, de la Consejera de
Economa y Hacienda, por la que se publican las tarifas de las tasas y precios
pblicos aplicables en el 2015, ser la siguiente:
Cuerpos de profesores de enseanza secundaria, profesores de escuelas
oficiales de idiomas, profesores de msica y artes escnicas y profesores de artes
plsticas y diseo: 79,40 .
Cuerpo de profesores tcnicos de formacin profesional: 71,42 .

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Lunes, 23 de marzo de 2015

Dicha tasa se reducir en los siguientes supuestos:


a) El 50% para quienes acrediten encontrarse en situacin de desempleo en
la fecha del pago de la tasa:
Cuerpos de profesores de enseanza secundaria, profesores de escuelas
oficiales de idiomas, profesores de msica y artes escnicas y profesores de artes
plsticas y diseo: 39,70 .
Cuerpo de profesores tcnicos de formacin profesional: 35,71 .
b) El 20% para quienes acrediten hallarse en posesin del Carn Joven de
la CARM, expedido por el rgano competente de esta Administracin Regional:
Cuerpos de profesores de enseanza secundaria, profesores de escuelas
oficiales de idiomas, profesores de msica y artes escnicas y profesores de artes
plsticas y diseo: 63,52 .
Cuerpo de profesores tcnicos de formacin profesional: 57,14 .
Ambas reducciones no son acumulables.
c) El 50% para quienes acrediten ser funcionarios de carrera de la Comunidad
Autnoma de la Regin de Murcia, y accedan a las pruebas selectivas por los
sistemas de acceso a alguno de los cuerpos objeto de esta convocatoria o por el
procedimiento de adquisicin de nuevas especialidades:
- Acceso y adquisicin de nuevas especialidades en los cuerpos de profesores
de enseanza secundaria, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores
de msica y artes escnicas y profesores de artes plsticas y diseo: 39,70 .
- Adquisicin de nuevas especialidades en el cuerpo de profesores tcnicos
de formacin profesional: 35,71 .
De conformidad con el artculo 6 del Grupo I (Tasa T110) del Decreto
Legislativo 1/2004, de 9 de julio, por el que se aprueba el Texto Refundido de
la Ley de Tasas, Precios Pblicos y Contribuciones Especiales, estn exentos del
pago de la tasa los aspirantes que acrediten su condicin de discapacitado con un
grado igual o superior al 33 por ciento, en el momento del devengo de la tasa.
En el caso de exencin del pago o ingreso de tasa reducida, la Administracin
podr requerir la documentacin justificativa de tal circunstancia en cualquier
momento del proceso selectivo para su comprobacin.
En ningn caso el abono de la tasa de inscripcin supondr la sustitucin
del trmite de cumplimentacin telemtica, en tiempo y forma, de la solicitud de
participacin.
El solicitante autoriza a la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades a
recabar de las administraciones competentes cuantos datos sean necesarios para
verificar la informacin cumplimentada en su solicitud.
Si se detectase falsedad o inexistencia de la documentacin para tener
derecho a la exencin o reduccin de la tasa, los aspirantes sern excluidos del
proceso selectivo.
3.2.2 Forma de pago.
El abono, en su caso, de la tasa correspondiente se har dentro del plazo
de cumplimentacin de solicitudes a travs de una de las dos posibles formas de
pago:
1) Por ingreso en las siguientes entidades colaboradoras segn sus
correspondientes cdigos de transaccin, presentando una copia de la solicitud:

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BANCO SANTANDER

R.E.T.O.

LA CAIXA

RCA (F5)

BANCO POPULAR ESPAOL

CbrTrbCCAA

CAJA RURAL CENTRAL

TLPVT555

BANKINTER

A228

CAJA RURAL REGIONAL S. AGUSTN

EXP125

BBVA

TRN 1375

CAJAMAR

HACIEN

BANKIA

TX117

RURAL CAJA

EXP124

BANCO MARE NOSTRUM

TRANS 290

BANCO POPULAR HIPOTECARIO ESP

474

BANCO SABADELL

IC2300

2) Por pago telemtico a travs de los servicios de banca electrnica de las


entidades colaboradoras siguientes:
BMN ON LINE

BBVA (BBVA NET)

BANCO SABADELLCAM

BANKINTER (EBANKINTER.COM)

LA CAIXA (LNEA ABIERTA)

BANCO POPULAR (BANK ON LINE)

La falta de pago de la tasa o su abono fuera de plazo determinar la exclusin


definitiva del aspirante.
3.3 Documentacin complementaria.
Los aspirantes afectados por alguna de las circunstancias que se detallan en
los subapartados 3.3.1, 3.3.2 y 3.3.3 debern presentar, utilizando el modelo
anexo IV, en el mismo plazo establecido en el apartado 3.1.3, en la Oficina
Corporativa de Atencin al Ciudadano sita en la Consejera de Educacin,
Cultura y Universidades, en la Oficina Corporativa de Atencin al Ciudadano de
la Comunidad Autnoma de Murcia, en las Oficinas Corporativas de Atencin al
Ciudadano relacionadas en la Orden de 17 de enero de 2014, de la Consejera
de Economa y Hacienda, por la que se hace pblica la relacin de las oficinas de
Atencin al Ciudadano de la Administracin Regional de Murcia y se establecen
los das y horarios de apertura de cada una de ellas. (BORM de 4 de febrero), o
en cualquiera de las dependencias a que alude el artculo 38.4 de la Ley 30/1992,
de 26 de noviembre, de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicas y
del Procedimiento Administrativo Comn, responsabilizndose expresamente
de la autenticidad de la misma, la documentacin que, en cada caso se indica
seguidamente:
3.3.1 Aspirantes de otra nacionalidad.
a) Los aspirantes extranjeros a los que hace referencia el subapartado
2.2.a) que residan en Espaa debern presentar fotocopia compulsada del
correspondiente documento de identidad o pasaporte y de la tarjeta de residente
comunitario o de familiar de residente comunitario o, en su caso, de la tarjeta
temporal de residente comunitario o de trabajador comunitario fronterizo en
vigor. En el caso de no comunitario, tarjeta de residencia.
b) Los aspirantes que no posean la nacionalidad espaola y estn exentos
de realizar la prueba previa de acreditacin de conocimiento del castellano,
debern aportar la correspondiente justificacin documental de poseer alguno de
los ttulos o certificados que a se indican a continuacin:
- Diploma de Espaol (nivel C2 o su equivalente, de conformidad con el Real
Decreto 264/2008, de 22 de febrero), establecido por el Real Decreto 1137/2002,
de 31 de octubre, por el que se regulan los Diplomas de espaol como lengua
extranjera (BOE del 8 de noviembre), o certificacin acadmica que acredite
haber superado todas las pruebas para la obtencin del mismo.
- Certificado de Nivel Avanzado o equivalente en espaol para extranjeros,
expedido por las Escuelas Oficiales de Idiomas.

NPE: A-230315-3644

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Lunes, 23 de marzo de 2015

- Ttulo de licenciado en Filologa Hispnica o Romnica o, bien, certificacin


acadmica que acredite haber realizado todos los estudios conducentes a la
obtencin de alguno de dichos ttulos.
- Ttulo alegado para ingresar en el cuerpo correspondiente, emitido por el
Estado espaol.
- Ttulo de Bachillerato, emitido por el Estado espaol.
- Ttulo de tcnico especialista o tcnico superior, emitido por el Estado
espaol.
La falta de presentacin de alguno de estos documentos impedir que
los aspirantes puedan ser declarados exentos de realizar la citada prueba de
acreditacin de conocimiento del castellano.
3.3.2 Aspirantes que soliciten adaptacin.
Aquellos aspirantes con discapacidad que, independientemente que se
presenten por el turno de reserva de discapacitados o no, necesiten adaptacin,
aportarn informe del rgano competente del Instituto Murciano de Accin Social
(IMAS), relativo a:
- Necesidades de adaptaciones de tiempo y medios materiales para la
realizacin de las pruebas.
- En su caso, necesidades futuras de adaptacin al puesto de trabajo.
Aquellos aspirantes que, sin poseer la condicin oficial de discapacitado,
necesiten adaptacin, incluso en los casos en los que la incapacidad sobrevenga
con anterioridad a la realizacin de la prueba, debern aportar:
- Certificado mdico oficial en el que conste la circunstancia que ocasiona
la necesidad, as como la adaptacin de tiempo y de medios materiales para la
realizacin de las pruebas.
3.3.3 Aspirantes que aporten licenciatura o titulacin supuestamente
equivalente que incluya formacin pedaggica y didctica.
Aquellos aspirantes que, debiendo estar en posesin de la formacin
pedaggica y didctica a la que se alude en el artculo 2.3.1.2 de la presente
Orden, aporten una Licenciatura o titulacin equivalente que supuestamente
incluya formacin pedaggica y didctica, debern presentar original o fotocopia
del ttulo correspondiente y de la Certificacin acadmica personal del mismo.
La Consejera de Educacin, Cultura y Universidades determinar la
idoneidad de la titulacin presentada a efectos de la admisin en el procedimiento
convocado por esta Orden. La Administracin resolver teniendo en cuenta el
dictamen de la Direccin General competente en materia de Universidades, que
podr solicitar la documentacin complementaria e informes que estime oportuno
para su resolucin. A tales efectos se constituir una comisin que estar
integrada por:
- La Jefa de Servicio de Planificacin y Provisin de Efectivos, o persona en
quien delegue, que actuar como presidenta.
- El jefe de Servicio de Universidades, o persona en quien delegue.
- El jefe de Servicio de Personal Docente, o persona en quien delegue.
- La Coordinadora General de Prcticas Docentes de la Consejera de
Educacin, Cultura y Universidades.

NPE: A-230315-3644

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Lunes, 23 de marzo de 2015

La Comisin as establecida se regir por lo dispuesto en el captulo II de la


Ley 30 Ley 30/1992, de 26 de noviembre, y tendr las siguientes funciones:
- Analizar y evaluar la documentacin presentada por los solicitantes.
- Proponer, en su caso, la aportacin por parte del solicitante de
documentacin complementaria precisa.
- Determinar si, con la documentacin presentada, el solicitante rene los
requisitos exigidos en la convocatoria sobre formacin pedaggica y didctica.
- Cualquier otra que, en su mbito, le sea sometida por la Consejera de
Educacin, Cultura y Universidades de cara a los procesos de seleccin de los
cuerpos docentes no universitarios.
Base 4
Admisin de aspirantes.
4.1 Listas de admitidos y excluidos provisionales.
Finalizado el plazo de cumplimentacin de solicitudes, la Direccin General
de Planificacin Educativa y Recursos Humanos dictar resolucin, declarando
aprobadas las listas de admitidos y excluidos, ordenados por procedimientos,
cuerpos y especialidades, indicando aquellos aspirantes cuya admisin definitiva
queda condicionada a la superacin de la prueba de acreditacin de conocimiento
del castellano, exponindose la citada resolucin junto con las listas de admitidos
y excluidos, en los tablones de anuncios de la Consejera de Educacin, Cultura
y Universidades y, a efectos meramente informativos, en la pgina Web de la
Consejera: http://www.carm.es/educacion. En dichas listas debern constar los
apellidos, nombre, nmero del Documento Nacional de Identidad (DNI), o en su
caso, del documento acreditativo de la nacionalidad si sta no fuera la espaola,
procedimiento selectivo, cuerpo docente, especialidad por la que se participa, as
como, en el supuesto de exclusin, la causa de la misma.
Con la publicacin de la resolucin que declare aprobada la lista de
admitidos y excluidos se considerar efectuada la correspondiente notificacin
a los interesados, a los efectos que dispone el artculo 71 de la Ley 30/1992.
Asimismo, dicha resolucin contendr indicacin expresa de que a los interesados
que, en su caso, no subsanen la falta o acompaen los documentos preceptivos,
se les tendr por desistidos de su peticin.
4.2 Plazo de subsanacin contra las listas provisionales.
Los aspirantes dispondrn de un plazo de diez das hbiles, contados a partir
del da siguiente al de la publicacin de la citada resolucin en los tablones de
anuncios de la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades, para poder
subsanar el defecto que haya motivado su exclusin, as como los errores en la
consignacin de sus datos personales, de acuerdo con lo establecido en el artculo
71.1 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre. Las peticiones de subsanacin,
dirigidas al Director General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos,
se presentarn, preferentemente, en la Oficina Corporativa de Atencin al
Ciudadano de la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades, sin perjuicio
de la presentacin en cualquiera de las dependencias a que alude el artculo 38.4
de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre.
4.3 Estimacin o desestimacin de las solicitudes de subsanacin. Resolucin
definitiva de las listas de admitidos y excluidos. Distribucin de aspirantes por
tribunal.

NPE: A-230315-3644

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Lunes, 23 de marzo de 2015

Examinadas y atendidas, en su caso, las reclamaciones a que se refiere


el apartado anterior, el Director General de Planificacin Educativa y Recursos
Humanos dictar resolucin aprobando las relaciones definitivas de admitidos
y excluidos, exponindose stas, ordenadas por procedimientos, turnos y
especialidades, en los tablones de anuncios de la Consejera de Educacin,
Cultura y Universidades y, a efectos meramente informativos, en la pgina Web,
http://www.carm.es/educacion.
Dicha resolucin incluir la distribucin de los aspirantes por tribunal,
as como la hora y el lugar donde se realizar el acto de presentacin de los
aspirantes y, en su caso, la Primera Prueba de la fase de oposicin.
En aquellas especialidades en las que haya ms de un tribunal se asignar al
tribunal n 1 los aspirantes del turno de reserva de discapacitados, los aspirantes
que necesiten adaptacin, as como los de accesos y adquisicin de nuevas
especialidades y los opositores de turno libre cuyo primer apellido comience con
la letra del sorteo que al efecto realice la Administracin Regional.
4.4 La admisin no implica reconocimiento de los requisitos exigidos.
El hecho de figurar en la relacin definitiva de admitidos no presupone que se
reconozca a los interesados la posesin de los requisitos exigidos en la presente
convocatoria. Cuando de la documentacin que debe presentarse, en caso de
superacin de las fases de oposicin y concurso, se desprenda que no se posee
alguno de los requisitos, los interesados decaern en todos los derechos que
pudieran derivarse de su participacin en este procedimiento selectivo.
4.5 Devolucin de tasas.
Proceder la devolucin de la tasa, a peticin del interesado, cuando renuncie
a tomar parte en la convocatoria, expresndolo as mediante el anexo V, con
anterioridad a la finalizacin del plazo de presentacin de solicitudes. Asimismo,
podrn solicitar la devolucin quienes hayan sido excluidos definitivamente de la
realizacin de las pruebas selectivas o cuando se produzca duplicidad de pago o
exista un exceso en la cantidad pagada respecto de la que realmente corresponde.
Base 5
Prueba de acreditacin de conocimiento del castellano.
5.1 Acreditacin de conocimiento del castellano.
Con carcter previo a la realizacin de las pruebas de la fase de oposicin, los
aspirantes que no posean la nacionalidad espaola y el conocimiento de dicha lengua no
se deduzca de su nacionalidad de origen, debern acreditar el conocimiento adecuado
del castellano mediante la realizacin de una prueba en la que se comprobar si poseen
un nivel adecuado de comprensin y expresin oral y escrita de esta lengua.
Estarn exentos de la realizacin de la citada prueba los siguientes
aspirantes:
- Los nacionales de un Estado cuyo idioma oficial sea el castellano.
- Los que hayan justificado estar en posesin de alguno de los ttulos a que
se refiere el apartado 3.3.1.b) de la presente Orden.
- Los que obtuvieron la calificacin de apto en la prueba de acreditacin de
conocimiento de castellano en alguno de los procesos selectivos convocados por
la Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia con posterioridad al 1 de julio
de 1999, fecha de la asuncin de las competencias en materia educativa por esta
Comunidad Autnoma.

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5.2 Lugar y fecha de la realizacin de la prueba de castellano.


La prueba a las que se refiere el apartado anterior comenzar a partir del da
5 de junio de 2015, en el IES Saavedra Fajardo de Murcia, sito en la calle San
Juan de la Cruz, s/n, y se desarrollar durante los das que fije el tribunal.
5.3 Contenido de la prueba de castellano.
El contenido de la prueba de acreditacin del conocimiento de castellano se
ajustar a lo dispuesto en el Real Decreto 1137/2002, de 31 de octubre (BOE del
8 de noviembre), por el que se regulan los Diplomas de Espaol como Lengua
Extranjera (DELE), y se adecuar a las siguientes caractersticas:
I. Ejercicio oral.
a) Lectura en voz alta de un texto previamente ledo por el aspirante.
b) Exposicin y posterior dilogo sobre un tema a elegir entre varios
propuestos por el tribunal.
II. Ejercicio escrito.
a) Preguntas sobre contenido y vocabulario de un texto previamente ledo.
b) Ejercicios de construccin gramatical de frases y expresiones.
c) Composicin de un escrito o texto de tipo narrativo, expositivo o
descriptivo, a elegir entre varios temas propuestos por el tribunal.
5.4 Valoracin de la realizacin de la prueba de castellano.
La valoracin de la prueba a que se refiere el apartado anterior se realizar
por uno o ms tribunales, en funcin del nmero de aspirantes que deban realizar
esta prueba, compuestos por un presidente y cuatro vocales, designados por el
Consejero de Educacin, Cultura y Universidades entre funcionarios de carrera en
activo de los cuerpos de catedrticos y de profesores de enseanza secundaria,
entre los que debe haber de la especialidad de Lengua Castellana y Literatura,
pudiendo nombrar tambin asesores especialistas en los trminos previstos en
el apartado 6.7.3 de esta convocatoria. Estos tribunales se regirn tambin por
las normas establecidas en la base 6 de la presente convocatoria que les sean
de aplicacin. La orden por la que se designen estos tribunales se publicar en el
Boletn Oficial de la Regin de Murcia.
5.5 Calificacin de la prueba de castellano.
Los tribunales calificarn esta prueba como apto o no apto, siendo
necesario obtener la valoracin de apto para poder realizar el procedimiento
selectivo.
5.6 Publicacin de calificaciones.
Finalizada la realizacin de la prueba, los tribunales harn pblicas en el
tabln de anuncios de su sede de actuacin, las listas de aspirantes con las
calificaciones obtenidas, elevndolas inmediatamente a la Direccin General de
Planificacin Educativa y Recursos Humanos junto con el resto del expediente.
Contra las mismas, los interesados podrn interponer recurso de alzada
ante el Consejero de Educacin, Cultura y Universidades en el plazo de un mes
contado a partir del da siguiente al de su publicacin, de conformidad con lo
dispuesto en los artculos 107 y 114 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre.

NPE: A-230315-3644

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Lunes, 23 de marzo de 2015

Base 6
rganos de seleccin.
6.1 Seleccin de los participantes.
La seleccin de los participantes ser realizada por las comisiones de
seleccin y, en su caso, por los tribunales nicos, con excepcin de lo previsto
en la base 5 de la presente Orden respecto a los tribunales que han de valorar la
prueba previa de acreditacin de conocimiento del castellano.
6.2 Composicin de los tribunales.
6.2.1 Cuando el reducido nmero de aspirantes presentados a una misma
especialidad lo posibilite, se podr nombrar un nico tribunal que actuar de
forma separada para cada uno de los procedimientos de ingreso, accesos y
adquisicin de nuevas especialidades.
La designacin de los tribunales ser objeto de publicacin en el Boletn
Oficial de la Regin de Murcia, con anterioridad a la celebracin de los
procedimientos selectivos.
Con objeto de garantizar el ptimo funcionamiento de los rganos de
seleccin, la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades podr organizar un
curso de formacin para sus miembros.
6.2.2 Los tribunales estarn integrados por cinco miembros:
- Un presidente, designado libremente por el Consejero de Educacin,
Cultura y Universidades.
- Un vocal, elegido por sorteo pblico, de entre los que se ofrezcan como
voluntarios, conforme al apartado 6.2.6 de la presente Orden.
- El resto de vocales, hasta completar el nmero de cuatro, sern designados,
de entre los funcionarios que renan los requisitos establecidos en el apartado
6.2.3 de la presente Orden, por sorteo y conforme a las normas establecidas
en la Resolucin de la Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos
Humanos, de 29 de enero de 2015.
Se tender a la paridad entre profesores y profesoras, salvo que razones
fundadas y objetivas lo impidan.
6.2.3 Tanto el presidente como los vocales sern funcionarios de carrera
en activo, que se encuentren, en el mbito de gestin de esta Comunidad
Autnoma, efectivamente prestando servicios en centros, programas o servicios
educativos, de los cuerpos docentes o del cuerpo a extinguir de Inspectores
al Servicio de la Administracin Educativa, pertenecientes todos a cuerpos de
igual o superior grupo de clasificacin que el que corresponda al cuerpo al que
optan los aspirantes. En la composicin de los tribunales se velar por el principio
de especialidad, de acuerdo con el cual, se procurar que al menos tres de los
miembros sean titulares de la especialidad objeto del proceso selectivo.
6.2.4 Excepcionalmente, cuando las caractersticas de la especialidad as lo
aconsejen, el Consejero de Educacin, Cultura y Universidades podr designar
directamente estos vocales entre funcionarios de carrera de cuerpos docentes
que presten servicios en sta u otras comunidades autnomas o funcionarios de
los cuerpos docentes universitarios, pudiendo nombrarse en este caso asesores
especialistas en los trminos previstos en el apartado 6.7.3 de esta convocatoria,
as como unificar varias especialidades en un solo tribunal.

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6.2.5 Para cada tribunal se designar, por igual procedimiento y con la


misma composicin, un tribunal suplente.
6.2.6 Podrn formar parte de los tribunales los funcionarios de carrera
pertenecientes a cuerpos docentes de igual o superior subgrupo de clasificacin
que, cumpliendo los requisitos establecidos en el apartado 6.2.3 de la presente
Orden, hayan manifestado su deseo de participar voluntariamente y lo hayan
solicitado en el plazo establecido en la Resolucin de la Direccin General de
Planificacin Educativa y Recursos Humanos, de 29 de enero de 2015.
Estos vocales voluntarios se ordenarn de acuerdo con el resultado del sorteo
a que se hace referencia en el apartado 6.2.2.
6.2.7 Actuar como secretario el vocal con menor antigedad en el cuerpo,
salvo que el tribunal acuerde determinarlo de otra manera.
6.3 Composicin de las comisiones de seleccin.
Cuando, en funcin del nmero de aspirantes y plazas convocadas, sea
necesario nombrar ms de un tribunal para alguna de las especialidades, se
constituirn comisiones de seleccin para cada especialidad. Estas comisiones
estarn formadas por todos los presidentes de los tribunales de la especialidad,
en nmero no inferior a cinco y, si el nmero de presidentes fuera inferior a dicha
cifra, por los secretarios de dichos tribunales hasta completarla, comenzando por
el secretario del tribunal nmero 1. Actuar como presidente de esta comisin,
en todo caso, el presidente del tribunal nmero 1 y como secretario el funcionario
con menor antigedad en el cuerpo de entre los miembros que forman parte de
la comisin, salvo que la comisin acuerde determinarlo de otra manera.
En aquellas especialidades en las que se nombre tribunal nico, ste actuar
adems como comisin de seleccin.
Si existen slo dos tribunales de la misma especialidad, la comisin estar
formada por los presidentes y los secretarios de los tribunales y por el primer
vocal del tribunal nmero uno.
6.4 Obligatoriedad de participar en los rganos de seleccin.
De conformidad con lo dispuesto en el artculo 8.3 del Real Decreto
276/2007por el que se aprueba el Reglamento de ingreso, accesos y adquisicin
de nuevas especialidades en los cuerpos docentes a que se refiere la Ley Orgnica
2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, la participacin en los rganos de seleccin
tendr carcter obligatorio, salvo que concurra alguna de las circunstancias
previstas en el apartado 6.5 de la presente base. Slo sern admisibles como
causas de dispensa, adems de las referidas en el citado apartado, las que a
continuacin se indican:
a) Situacin de permiso por maternidad o paternidad, adopcin o
acogimiento, o acumulacin de lactancia.
b) La imposibilidad absoluta derivada de enfermedad, debidamente
certificada por la Unidad de Inspeccin Mdica de la Consejera de Educacin,
Cultura y Universidades.
c) Las situaciones de riesgo durante el embarazo, debidamente certificadas
por la Unidad de Inspeccin Mdica de la Consejera de Educacin, Cultura y
Universidades.

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d) Las situaciones de incapacidad temporal debidamente certificadas


por la Unidad de Inspeccin Mdica de la Consejera de Educacin, Cultura y
Universidades.
e) Los permisos de reduccin de jornada de trabajo concedidos hasta el 31
de julio de 2015 al amparo del artculo 48.h) de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del
Estatuto Bsico del Empleado Pblico, y la Resolucin de 19 de mayo de 2006,
de la Consejera de Economa y Hacienda por la que se ordena la publicacin del
acuerdo sobre medidas sociales para el personal al servicio de la Administracin
Pblica de la Regin de Murcia. La solicitud de cualquier otra licencia o permiso
ser estudiada y analizada por esta Consejera para su estimacin, en su caso.
f) Los permisos de reduccin de jornada, concedidos hasta el 31 de agosto
de 2015, al amparo del artculo 6.1 de la Ley 5/2012, de 29 de junio, de ajuste
presupuestario y de medidas en materia de Funcin Pblica.
g) El hecho de haber sido seleccionado con carcter definitivo para participar
en el curso de inmersin lingstica en lengua extranjera durante el mes de julio,
convocado por el Centro de Profesores y Recursos de la Regin de Murcia.
6.5 Abstencin y recusacin.
Los miembros de los rganos de seleccin debern abstenerse de intervenir,
notificndolo, tanto presidentes como vocales, al Director General de Planificacin
Educativa y Recursos Humanos, mediante instancia donde se haga constar el
nmero de tribunal y la especialidad, con la debida justificacin documental,
cuando concurran en ellos las siguientes circunstancias:
1. Las previstas en el artculo 28 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre:
a) Tener inters personal en el asunto de que se trate o en otro en cuya
resolucin pudiera influir la de aqul; ser administrador de sociedad o entidad
interesada, o tener cuestin litigiosa pendiente con algn interesado.
b) Tener parentesco de consanguinidad dentro del cuarto grado o de afinidad
dentro del segundo, con cualquiera de los interesados, con los administradores de
entidades o sociedades interesadas y tambin con los asesores, representantes
legales o mandatarios que intervengan en el procedimiento, as como compartir
despacho profesional o estar asociado con estos para el asesoramiento, la
representacin o el mandato.
c) Tener amistad ntima o enemistad manifiesta con alguna de las personas
mencionadas en el apartado anterior.
d) Haber tenido intervencin como perito o como testigo en el procedimiento
de que se trate.
e) Tener relacin de servicio con persona natural o jurdica interesada
directamente en el asunto, o haberle prestado en los dos ltimos aos servicios
profesionales de cualquier tipo y en cualquier circunstancia o lugar.
2. De conformidad con lo previsto en el artculo 8.4 del Real Decreto
276/2007, de 23 de febrero, realizar tareas de preparacin de aspirantes a
pruebas selectivas, para el cuerpo y la especialidad correspondiente, en los cinco
aos anteriores a la publicacin de esta convocatoria.
El plazo para manifestar la abstencin ser de cinco das naturales, contados
a partir del da siguiente al de la publicacin en el Boletn Oficial de la Regin de
Murcia del nombramiento de los rganos de seleccin.

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Los presidentes solicitarn de los miembros de los rganos de seleccin


declaracin expresa de no hallarse incursos en las circunstancias previstas en el
presente apartado.
Asimismo, los aspirantes podrn recusar a los miembros del tribunal o de
la comisin de seleccin de acuerdo con lo previsto en el artculo 29 de la Ley
30/1992, de 26 de noviembre.
Con anterioridad al inicio de las pruebas selectivas a que hace referencia esta
convocatoria, la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades publicar, en el
Boletn Oficial de la Regin de Murcia, la orden por la que se nombra a los nuevos
miembros de los rganos de seleccin que hayan de sustituir a los que hayan
perdido su condicin por alguna de las causas previstas en este apartado o por
causa de fuerza mayor.
6.6 Constitucin de tribunales y comisiones de seleccin.
6.6.1.- Convocatoria y acto de constitucin.
Previa convocatoria de los presidentes, se constituirn los tribunales y las
comisiones de seleccin.
Para el acto de constitucin, los presidentes de cada tribunal convocarn, con
al menos cuatro das de antelacin, a los vocales, titulares y suplentes, y en su
caso, al presidente suplente, mediante escrito o fax dirigido al centro de servicio
de cada uno de ellos, segn modelo anexo VI.
La exencin de participacin en los tribunales por enfermedad slo ser
efectiva mediante la concesin de la licencia por enfermedad o estar en posesin
del correspondiente certificado de exencin expedido por el Servicio de
Prevencin de Riesgos Laborales de esta Consejera, segn modelo anexo VII.
La propuesta de baja por enfermedad ocasional, expedida por cualquier
facultativo, no exime de la obligacin de participar en los tribunales. El funcionario
afectado por dicha situacin comunicar de inmediato tal hecho al presidente del
tribunal que corresponda, mediante fax, indicando su disponibilidad a constituirse
y participar en el tribunal.
En el supuesto de ausencia por enfermedad grave o de larga duracin,
deber obligatoria e inexcusablemente- entregar al presidente del tribunal
correspondiente, en persona o por medio de representacin, certificacin de la
exencin expedida por la Unidad de Inspeccin Mdica de esta Consejera, segn
modelo anexo VII.
En el caso de inasistencia al acto de constitucin de alguno de los
convocados, sin justificacin previa al presidente del tribunal mediante fax o sin
que haya autorizacin expresa de la Direccin General de Planificacin Educativa
y Recursos Humanos, mediante el correspondiente certificado de exencin
expedido por el Servicio de Prevencin de Riesgos Laborales, no se constituir el
tribunal, volviendo a convocarse en el plazo de veinticuatro horas, y comunicando
inmediatamente el presidente del tribunal el incidente a la Direccin General
de Planificacin Educativa y Recursos Humanos para que adopte las medidas
disciplinarias que, en su caso, correspondan.
En ningn caso, los presidentes de los tribunales admitirn propuestas
de partes de baja mdica que no vayan acompaadas con el correspondiente
certificado expedido por el Servicio de Prevencin de Riesgos Laborales.
Aquellos funcionarios que en el acto de constitucin del tribunal manifiesten
haber realizado tareas de preparacin de aspirantes a pruebas selectivas, para
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el Cuerpo y la especialidad correspondiente, en los cinco aos anteriores a la


publicacin de esta convocatoria, debern aportar al presidente del tribunal que
les corresponda, de manera inexcusable para ser eximidos de su participacin,
uno de los siguientes documentos:
- Certificacin de la academia o centro docente donde las haya realizado.
- Certificado de alta en el Impuesto de Actividades Econmicas, en los casos
que fuese necesario.
A los funcionarios que, en el acto de constitucin del tribunal, o cuando
tengan conocimiento de ello, manifiesten tener parentesco, debidamente
justificado, de consanguinidad hasta el cuarto grado o de afinidad hasta
el segundo grado, con cualquiera de los aspirantes de su especialidad, se les
conceder la abstencin de intervenir en dicha especialidad. La Consejera de
Educacin, Cultura y Universidades podr nombrar a estos funcionarios como
miembros de tribunales de otra especialidad para la que estn habilitados.
La inasistencia injustificada de los miembros de los rganos de seleccin a
las distintas sesiones y actos del procedimiento, incluido el acto de constitucin,
dar lugar a la exigencia de la responsabilidad que corresponda.
6.6.2 Suplencia de los miembros de los tribunales.
Cuando concurra alguna de las causas de exencin, debidamente justificada,
la suplencia de los presidentes de los tribunales se autorizar por el Consejero
de Educacin, Cultura y Universidades; la de los vocales, por el presidente del
rgano de seleccin en que haya de actuar, debiendo recaer sobre alguno de los
vocales suplentes que figuren en la disposicin que los hayan nombrado.
El orden de actuacin de los vocales suplentes ser en primer lugar el
vocal suplente nmero uno del tribunal y, en su defecto, sucesivamente el resto
de los vocales suplentes, por el orden en que figuran dispuestos en la orden
de nombramiento, salvo que el tribunal determine otro procedimiento, por
unanimidad de los presentes en el acto de constitucin.
No obstante, llegado el momento de actuacin de los tribunales, si estos no
hubieran podido constituirse pese a haberse acudido al procedimiento previsto,
la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades, quedar facultada para la
adopcin de las medidas oportunas necesarias a fin de garantizar el derecho de
los aspirantes a la participacin en el proceso selectivo.
6.6.3 Actuacin vlida del tribunal.
Salvo que concurran circunstancias excepcionales, cuya apreciacin
corresponder al Consejero de Educacin, Cultura y Universidades, una vez
constituidos los tribunales, para actuar vlidamente se requerir la presencia del
presidente y el secretario, o en su caso, de quienes les sustituyan y la de la mitad
al menos de sus miembros.
6.6.4 Acuerdos de los tribunales.
Los tribunales, en la misma sesin de constitucin, acordarn las decisiones
que les correspondan en orden al correcto desarrollo del proceso selectivo, todo
ello con sujecin a lo previsto en esta convocatoria y a los criterios de actuacin
que marcarn las respectivas comisiones de seleccin.
6.7 Funciones de los rganos de seleccin.
Los rganos de seleccin actuarn con plena autonoma funcional, sern
responsables de la objetividad del procedimiento y garantizarn el cumplimiento
de las bases de la convocatoria.

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6.7.1 Funciones de los tribunales.


Corresponde a los tribunales, una vez constituidos:
a) El desarrollo de los procedimientos selectivos de acuerdo con lo que
dispone esta convocatoria.
b) Recibir la programacin didctica.
c) La valoracin de las pruebas de la fase de oposicin.
d) La valoracin de los mritos de la fase de concurso de los aspirantes
que superen la fase de oposicin. A tales efectos recibirn la documentacin
justificativa, si procede, de los aspirantes que superen esta fase y la custodiarn
hasta la entrega final del expediente a la Consejera de Educacin, Cultura y
Universidades.
e) En aquellas especialidades en las que se nombre tribunal nico, ste
actuar adems como comisin de seleccin.
6.7.2 Funciones de las comisiones de seleccin.
En el caso de que se constituyan comisiones de seleccin, de acuerdo con lo
previsto en el apartado 6.3, corresponder a estas comisiones:
a) La coordinacin de los tribunales, en cuanto a las fechas de las distintas
pruebas de que consta el proceso selectivo.
b) La determinacin de los criterios de actuacin de los tribunales y
homogeneizacin de los mismos, a los que se dar publicidad conforme lo
dispuesto en la base 7.2.2 de esta Orden.
c) Elaboracin de la parte A de la Primera Prueba de la fase de oposicin,
criterios para su valoracin y duracin de la misma, en el caso de que no venga
establecido en la presente convocatoria.
d) Elaboracin de la prueba de capacitacin complementaria prevista en la
base 9.2.4.
e) Comprobacin del expediente administrativo de los tribunales.
f) La agregacin de las puntuaciones correspondientes a las distintas fases
del procedimiento selectivo, ordenacin de los aspirantes y declaracin de los que
hayan superado el mismo.
g) La elaboracin, ordenacin y publicacin de las listas de aspirantes
seleccionados y elevacin al rgano convocante.
h) Remisin, al rgano convocante, del expediente administrativo de los
tribunales.
A lo largo del desarrollo de los procedimientos selectivos, las comisiones de
seleccin resolvern todas las dudas que pudieran surgir en aplicacin de estas
normas, debiendo determinar los criterios aplicables en los casos no previstos,
con pleno sometimiento a la Ley y al Derecho.
6.7.3 Incorporacin de asesores especialistas y de ayudantes.
Los tribunales o, en su caso, las comisiones de seleccin, podrn proponer,
previa autorizacin de la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades, la
incorporacin de asesores especialistas a sus trabajos as como de ayudantes
para la realizacin de funciones tcnicas de apoyo, limitndose a prestar su
colaboracin en sus especialidades tcnicas. Su designacin corresponder al
Director General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos. Los asesores

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se limitarn al ejercicio de sus competencias y colaborarn con el rgano de


seleccin exclusivamente en tareas relativas a dicha funcin asesora.
Los asesores especialistas y ayudantes tendrn derecho a percibir las dietas
e indemnizaciones que correspondan, previo acuerdo del Consejo de Gobierno,
a propuesta de la Consejera de Economa y Hacienda, de conformidad con lo
establecido en la disposicin adicional vigsimo segunda de la Ley 13/2014,
de 23 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autnoma de
la Regin de Murcia para el ejercicio 2015.
6.7.4 Procedimiento de actuacin.
El procedimiento de actuacin de los rganos de seleccin se ajustar en
todo momento a lo dispuesto en el captulo II del Ttulo II de la Ley 30/1992, de
26 de noviembre.
6.7.5 Sedes de los rganos de seleccin a efectos de comunicaciones.
A efectos de comunicaciones y dems incidencias, los tribunales y comisiones
de seleccin tendrn su sede en la Direccin General de Planificacin Educativa
y Recursos Humanos, Avenida de la Fama, 15, de Murcia, hasta la fecha de
publicacin de sus respectivas sedes de actuacin.
6.8 Medidas para los aspirantes con discapacidad o limitaciones fsicas.
Los rganos de seleccin adoptarn las medidas necesarias para que los
aspirantes con discapacidad o limitaciones fsicas gocen de similares condiciones
que el resto de los aspirantes en la realizacin de las distintas pruebas, de
acuerdo con lo previsto en el Decreto 93/2011, de 27 de mayo, sobre el acceso
y la provisin de puestos de trabajo de personas con discapacidad en la Funcin
Pblica de la Administracin Pblica de la Regin de Murcia.
En este sentido, se establecern para las personas que as lo hagan constar
en la solicitud de participacin, en la forma prevista en el apartado 3.1.1 de esta
convocatoria, las posibles adaptaciones de tiempo y medios materiales para su
realizacin, siempre que estas no sean incompatibles con el normal desempeo
de la funcin docente de la especialidad correspondiente, as como las funciones
que el artculo 91 de la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin,
atribuye al profesorado. Anlogamente se actuar con las personas que, con
posterioridad a la finalizacin del plazo de presentacin de solicitudes, tengan
alguna discapacidad sobrevenida.
Visto el informe emitido por la Unidad de Inspeccin Mdica del Servicio de
Prevencin de Riesgos Laborales de esta Consejera, los rganos de seleccin
decidirn sobre las peticiones de adaptaciones que efecten y podrn requerir
a los interesados, mediante entrevista personal u otros medios que consideren
adecuados, la informacin que estimen necesaria para la adaptacin solicitada.
Asimismo, se les podr solicitar el correspondiente dictamen a los rganos
tcnicos competentes en relacin a la procedencia de la citada adaptacin.
A estos efectos, los rganos de seleccin, a la vista de la documentacin
aportada, resolvern sobre la solicitud de adaptaciones y ajustes razonables
necesarios de tiempo para la realizacin de las distintas partes de la prueba, de
conformidad con el anexo de la Orden 1822/2006, del Ministerio de la Presidencia,
de 9 de junio, por la que se establecen criterios generales para la adaptacin de
tiempos adicionales en los procesos selectivos para el acceso al empleo pblico
de personas con discapacidad.

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6.9 Indemnizaciones.
Los miembros de los rganos de seleccin que acten en estas pruebas
selectivas, as como aquellos que acudan al acto de constitucin de los
citados rganos, tendrn derecho a percibir las dietas e indemnizaciones que
correspondan, previo acuerdo del Consejo de Gobierno, a propuesta de la
Consejera de Economa y Hacienda, de conformidad con lo establecido en la
disposicin adicional vigsimo segunda de la Ley 13/2014 de 23 de diciembre, de
Presupuestos Generales de la Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia para
el ejercicio 2015.
A tal efecto, por orden de esta Consejera se establecer el nmero mximo
de asistencias que tendrn derecho a percibir.
Base 7
Inicio y desarrollo de las pruebas.
7.1 Inicio
Este proceso selectivo dar comienzo a partir del da 15 de junio del 2015,
sin perjuicio de lo dispuesto en la base 5 de esta Orden en relacin con la prueba
previa de acreditacin del conocimiento del castellano, y deber haber concluido
antes del da 21 de julio de 2015, a menos que, por circunstancias excepcionales,
la Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos autorice otro
plazo en determinados tribunales.
7.2 Desarrollo de la prueba.
7.2.1 Acto de presentacin.
De conformidad con lo que establece el apartado 4.3 de la presente Orden,
en la resolucin definitiva de aspirantes admitidos y excluidos se indicar, entre
otros, la distribucin de los aspirantes por tribunal, la hora y el lugar donde
se realizar el acto de presentacin y, en su caso, la realizacin de la Primera
Prueba de la fase de oposicin. El acto de presentacin ser simultneo para
todas las especialidades convocadas, no siendo posible la concurrencia a ms
de una de ellas.
En el acto de presentacin, que tendr carcter personal y de asistencia
obligada, se darn por parte de los tribunales las instrucciones oportunas a los
opositores sobre el desarrollo de la fase de oposicin, no admitindose, por ello,
poderes ni autorizaciones. Los aspirantes acudirn provistos del documento que
acredite su identidad.
7.2.2 Actuaciones previas de los rganos de seleccin. Criterios de
valoracin. Publicidad.
A partir del da 1 de junio de 2015 y, con al menos, una semana de
antelacin al inicio del proceso selectivo, las comisiones de seleccin publicarn,
en las sedes de actuacin y en la pgina web de esta Consejera, todo aquello
que estimen conveniente para asegurar el mejor desarrollo del proceso selectivo,
incluyndose necesariamente los criterios de valoracin establecidos para las dos
pruebas, que contemplarn, al menos, los epgrafes establecidos en el anexo VIII
de la presente Orden. Asimismo publicarn las caractersticas especficas de la
prueba prctica.
7.2.3 Citacin de los aspirantes.
Los aspirantes sern convocados colectivamente para las actuaciones que
deban realizar de forma conjunta ante el tribunal. A estos efectos, los convocados

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para un ejercicio colectivo debern hacer su presentacin ante el tribunal en la


hora y fecha fijada en las citaciones. En las convocatorias individuales, la citacin
se efectuar mediante relacin nominativa publicada en su sede de actuacin y, a
ttulo meramente informativo, en la pgina Web de esta Consejera.
Los aspirantes sern convocados para sus actuaciones ante los tribunales
en nico llamamiento, es decir, los aspirantes convocados para cada da
debern estar presentes a la hora fijada por el tribunal como hora de inicio de
las actuaciones, siendo excluidos de los procedimientos selectivos quienes no
comparezcan, salvo en los casos de fuerza mayor debidamente justificados y
apreciados por el tribunal.
Si por necesidades en el desarrollo del proceso, y siguiendo el orden
preestablecido en la citacin individual, no pudiesen actuar todos los aspirantes
convocados para un determinado da, sern convocados para el siguiente da de
actuacin.
Tanto si son convocados de forma colectiva como individual, los aspirantes
debern acreditar su identidad ante el tribunal mediante la presentacin del
documento nacional de identidad, o pasaporte en vigor. En su defecto, tambin
puede ser vlido para acreditar la identidad, el permiso de conducir. En cualquier
momento del proceso los tribunales podrn requerir a los aspirantes para que
acrediten su identidad.
Una vez comenzadas las actuaciones ante el tribunal, los sucesivos
llamamientos de los aspirantes debern hacerse pblicos en los locales donde
se estn celebrando las pruebas y, a ttulo meramente informativo, en la pgina
Web de esta Consejera, con doce horas, al menos, de antelacin al inicio de la
actuacin de los aspirantes.
7.3 Orden de actuacin de los aspirantes.
El orden de actuacin de los aspirantes se iniciar alfabticamente por
aquellos cuyo primer apellido comience con la letra P, de conformidad con el
sorteo celebrado al efecto el 6 de marzo de 2015 por la Consejera de Economa
y Hacienda.
Los tribunales que no dispongan de aspirantes cuyo primer apellido empiece
por la letra citada, iniciarn el orden de actuacin por la letra o letras siguientes.
7.4 Exclusin de aspirantes del proceso selectivo.
7.4.1 Si los tribunales tuvieren conocimiento de que alguno de los aspirantes
no posee la totalidad de los requisitos exigidos por la presente convocatoria,
previa audiencia del interesado, debern proponer su exclusin al Director
General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos, comunicndole a
los efectos procedentes las inexactitudes formuladas por el aspirante en la
solicitud de admisin a los procedimientos selectivos. En este caso, hasta tanto
se emita la resolucin correspondiente, el aspirante podr seguir participando
condicionalmente en el proceso selectivo, con indicacin de las calificaciones que
hubiera obtenido.
7.4.2 Los tribunales tendrn la facultad de apartar del procedimiento selectivo
a aquellos aspirantes que lleven a cabo cualquier tipo de actuacin fraudulenta
que impida el normal desarrollo de la prueba de acuerdo con los principios de
igualdad, mrito y capacidad. El presidente comunicar inmediatamente tales
hechos a la Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos y
dejar constancia en la correspondiente acta de la sesin.

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7.5 Especialidades de idiomas modernos.


De conformidad con lo establecido en el punto 2 del artculo 20 del Real
Decreto 276/2007 por el que se aprueba el Reglamento de ingreso, accesos
y adquisicin de nuevas especialidades en los cuerpos docentes a que hace
referencia la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, todas las
pruebas para las especialidades de idiomas modernos en los cuerpos de
profesores de enseanza secundaria y profesores de escuelas oficiales de idiomas
se desarrollarn en el idioma objeto de la especialidad.
Base 8
Procedimiento selectivo
8.1 Fase de oposicin.
8.1.1. Ingreso libre y reserva de discapacitados.
8.1.1.1 De conformidad con lo establecido en el artculo 18 del Real Decreto
276/2007 por el que se aprueba el Reglamento de ingreso, accesos y adquisicin
de nuevas especialidades en los cuerpos docentes a que se refiere la Ley Orgnica
2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, la valoracin de las pruebas a que se
refiere el apartado 6.7.1 c) de esta convocatoria, versar sobre los conocimientos
especficos de la especialidad a la que se opte, su aptitud pedaggica y su
dominio de las tcnicas necesarias para el ejercicio docente.
Los aspirantes con discapacidad que renan los requisitos legales se
sometern a las mismas pruebas selectivas que los aspirantes del turno libre,
y habrn de demostrar su capacidad superando las calificaciones mnimas
establecidas en las bases de la presente convocatoria. Todo ello sin perjuicio de
las adaptaciones para la resolucin de las pruebas que sean precisas.
8.1.1.2 La valoracin de estos conocimientos, para todas las especialidades
objeto de la presente convocatoria, se llevar a cabo a travs de la realizacin por
el aspirante ante el tribunal de las siguientes pruebas eliminatorias de acuerdo
con lo previsto en el artculo 21 del Real Decreto 276/2007 por el que se aprueba
el Reglamento de ingreso, accesos y adquisicin de nuevas especialidades en
los cuerpos docentes a que se refiere la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de
Educacin:
Primera Prueba.- Prueba de conocimientos especficos.
Esta primera prueba, que tiene por objeto comprobar que los aspirantes
disponen de los conocimientos especficos de la especialidad docente a la que se
opte, constar de dos partes que sern valoradas conjuntamente:
Parte A:
Prueba de carcter prctico consistente en la realizacin de una serie de
ejercicios, relacionados con el temario de la especialidad y/o el currculo de las
reas propias de la especialidad, que permitan comprobar que los candidatos
poseen la formacin cientfica y el dominio de las habilidades tcnicas
correspondientes a la especialidad a la que opten.
Para las diferentes especialidades objeto de la presente convocatoria las pruebas
prcticas se ajustarn a las caractersticas que se establecen en el anexo IX.
Parte B:
Desarrollo por escrito de un tema elegido por el aspirante de entre un
nmero de temas, extrados al azar por el tribunal, proporcional al nmero total
de temas del temario de cada especialidad, atendiendo a los siguientes criterios:

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a) En aquellas especialidades que tengan un nmero no superior a 25 temas,


deber elegirse entre dos temas.
b) En aquellas especialidades que tengan un nmero superior a 25 temas e
inferior a 51, deber elegirse entre tres temas.
c) En aquellas especialidades que tengan un nmero superior a 50 temas,
deber elegirse entre cuatro temas. Para el desarrollo de este ejercicio los
aspirantes dispondrn de dos horas.
Los tribunales, garantizando el anonimato de los aspirantes en los ejercicios
escritos de las partes A y B, corregirn y calificarn esta Prueba de cero a diez
puntos.
Cada una de las partes A y B de esta prueba se calificar con un mximo de
5 puntos.
Para la superacin de esta prueba los aspirantes debern alcanzar una
puntuacin mnima, en cada una de las partes, igual al 25 por 100 de la
puntuacin asignada a cada una de ellas y una puntuacin total, resultante de
sumar las puntuaciones correspondientes a las dos partes, igual o superior a
cinco puntos.
Los tribunales expondrn, en los tablones de anuncios de los locales de su
sede de actuacin y, a efectos meramente informativos, en la pgina Web de esta
Consejera, la lista de aspirantes con la puntuacin obtenida por cada uno de
ellos desglosando la asignada a cada una de las partes, con expresin de los que
la superan y pueden, por tanto, realizar la Segunda Prueba.
Segunda prueba.- Prueba de aptitud pedaggica.
Una vez publicado por el tribunal la lista de aspirantes que han superado la
Primera Prueba, estos dispondrn hasta el da hbil posterior a la publicacin, en
el horario que al efecto publique el tribunal, para presentar en formato papel dos
ejemplares de la programacin didctica a que se hace referencia en la Segunda
Prueba.
Si el aspirante no presentase la programacin se entender que renuncia a
continuar en el proceso selectivo, decayendo en sus derechos.
Esta segunda prueba tiene como objeto comprobar la aptitud pedaggica
del aspirante y su dominio de las tcnicas necesarias para el ejercicio docente.
Consistir en la presentacin y defensa ante el tribunal de una programacin
didctica y en la elaboracin y exposicin oral de una unidad didctica.
A) Presentacin y defensa de la programacin didctica.
El aspirante defender, en el momento que establezca el tribunal, la
programacin didctica presentada conforme se dispone en la presente Orden.
La programacin didctica har referencia a los currculos vigentes de
cualquier rea, materia o mdulo atribuidos a la especialidad en el presente
curso acadmico y que aparecen relacionados en el anexo X de esta Orden.
Dicha programacin deber estar ubicada en un curso de los niveles o etapas
educativas en que tenga atribucin docente la especialidad. En el caso de los
aspirantes a ingreso en el cuerpo de profesores de enseanza secundaria, podr
estar referida a la etapa de la educacin secundaria obligatoria, al bachillerato o a
los ciclos formativos de formacin profesional.
En la programacin didctica se especificarn, al menos, los objetivos,
los contenidos y su distribucin temporal, la metodologa, los criterios y

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procedimientos de evaluacin, los criterios de calificacin, el manejo y uso


adecuado de las tecnologas de la informacin y comunicacin propias de la
especialidad y las estrategias para la atencin al alumnado con necesidades
especficas de apoyo educativo.
En el ndice de dicha programacin debern figurar, al menos, 12 unidades
didcticas que habrn de figurar secuenciadas y numeradas. En el caso de los
programas de intervencin en mbitos, para la especialidad de Orientacin
Educativa, se diferenciarn al menos 12 ejes o unidades de actuacin.
Las caractersticas formales y especficas de la programacin didctica
debern ajustarse a lo establecido en el anexo XI.
B) Preparacin y exposicin de una unidad didctica.
La elaboracin y exposicin oral ante el tribunal de la unidad didctica podr
estar relacionada con la programacin presentada por el aspirante, o elaborada
a partir del temario oficial de la especialidad, a eleccin del aspirante. En el
primer caso, el aspirante elegir el contenido de la unidad didctica de entre tres
extradas al azar por l mismo, de su propia programacin. En el segundo caso,
el aspirante elegir el contenido de la unidad didctica de un tema de entre tres
extrados al azar por l mismo, del temario oficial de la especialidad.
En la elaboracin de la citada unidad didctica, dirigida a un determinado
curso, nivel y etapa del sistema educativo, y de acuerdo con los currculos oficiales
vigentes en este curso en esta Comunidad Autnoma, debern concretarse
los objetivos de aprendizaje que se persiguen con ella, sus contenidos, las
actividades de enseanza y aprendizaje que se van a plantear en el aula, los
procedimientos de evaluacin, as como los recursos necesarios para el desarrollo
de la misma. La unidad didctica habr de exponerse en su totalidad y ajustada a
la duracin de la exposicin.
Cuando dicha unidad didctica se refiera a educacin secundaria obligatoria
o a enseanza de idiomas de rgimen especial, tambin habr de concretarse
el desarrollo de las competencias bsicas (ESO) o de competencias lingsticas
(EOI) y el nivel de logro que debe alcanzar el alumno en el desarrollo de la
unidad didctica.
En las especialidades propias de la formacin profesional especfica tanto
del cuerpo de profesores de enseanza secundaria como del de profesores
tcnicos de formacin profesional, la unidad didctica deber referirse a
unidades de trabajo. Las unidades de trabajo han de contemplar, adems de los
aspectos curriculares referidos con carcter general para la unidad didctica,
las capacidades terminales especficas a conseguir y desarrollar, en su caso, los
contenidos y actividades que se consideren necesarios para una eficaz prevencin
de los riesgos laborales, tanto en el desarrollo de la unidad de trabajo como los
derivados del ejercicio profesional correspondiente.
En la especialidad de Orientacin Educativa del cuerpo de profesores de
enseanza secundaria, los aspirantes podrn optar por desarrollar una unidad de
actuacin relacionada con el programa de intervencin en un centro escolar o en
un equipo de orientacin educativa y psicopedaggica.
El aspirante dispondr de una hora para la preparacin de la unidad didctica,
sin posibilidad de conexin con el exterior. Podr utilizar el material que considere
oportuno en formato papel. En ningn caso podrn utilizarse dispositivos mviles,
ordenadores porttiles o similares.

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Durante la exposicin de la unidad didctica, el aspirante podr mostrar


al tribunal el material auxiliar en soporte papel que considere oportuno y que
deber aportar l mismo, as como utilizar un guin que no exceder de un folio
por una cara y que se entregar al tribunal al trmino de la exposicin.
El opositor dispondr de un periodo mximo de una hora y treinta minutos
para la defensa oral de la programacin, la exposicin de la unidad didctica y
posterior debate ante el tribunal.
El aspirante iniciar su exposicin con la defensa de la programacin didctica
presentada, que no podr exceder de treinta minutos, y a continuacin realizar
la exposicin de la unidad didctica, reservndose un tiempo de 15 minutos para
debatir con el tribunal.
De conformidad con lo establecido en el punto 2 del artculo 20 del Real
Decreto 276/2007 por el que se aprueba el Reglamento de ingreso, accesos
y adquisicin de nuevas especialidades en los cuerpos docentes a que hace
referencia la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, para las
especialidades de idiomas modernos, tanto la exposicin de la unidad didctica
como el debate posterior se desarrollarn en el idioma objeto de la especialidad.
Los tribunales calificarn globalmente esta segunda prueba de cero a diez
puntos, debiendo alcanzar el aspirante, para su superacin, una puntuacin igual
o superior a cinco puntos.
Diariamente, cada tribunal expondr en los tablones de anuncios de su
sede de actuacin y, a efectos meramente informativos, en la pgina web de
la Consejera, las puntuaciones obtenidas en la misma por los aspirantes que
la hayan realizado, excepto las correspondientes a la primera sesin que se
expondrn al finalizar la sesin del segundo da.
8.1.1.3 Finalizadas las pruebas, los tribunales, con los resultados obtenidos
por los aspirantes que han superado todas las pruebas, procedern a la obtencin
de la calificacin correspondiente a la fase de oposicin.
En el supuesto previsto en los apartados 1.2.2 y 1.2.3, los tribunales
facilitarn a la comisin de seleccin los resultados obtenidos por los aspirantes
que han superado todas las pruebas a fin de que la misma proceda a la obtencin
de la calificacin correspondiente a la fase de oposicin.
La calificacin correspondiente a la fase de oposicin ser la media aritmtica
de las puntuaciones obtenidas en las pruebas integrantes de la misma, cuando
todas ellas hayan sido superadas.
nicamente a aquellos aspirantes que hayan superado las pruebas
correspondientes a la fase de oposicin se les sumar la puntuacin obtenida
en la fase de concurso a fin de obtener la puntuacin global a que se refiere el
apartado 9.2.1 de la presente Orden.
8.1.1.4 Concluida la fase de oposicin, los tribunales harn pblicas en
los tablones de anuncios de sus sedes de actuacin y, a efectos meramente
informativos, en la pgina Web de la Consejera, las listas de los aspirantes que
la hayan superado.
Los aspirantes dispondrn hasta el da hbil posterior a la publicacin de
estas listas, en el horario que al efecto publique el tribunal, para presentar,
por escrito ante el tribunal, reclamaciones y alegaciones a las puntuaciones
publicadas.

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Los tribunales revisarn si han existido errores materiales, de hecho, de


transcripcin o aritmticos a las calificaciones que se adviertan de oficio o a
peticin de los interesados.
Una vez estudiadas y resueltas las alegaciones presentadas en tiempo y
forma, los presidentes de los tribunales publicarn, en su sede de actuacin:
- La variacin en las calificaciones, en el caso de ser estimadas.
- Reclamaciones desestimadas con expresin de la causa de desestimacin.
Los aspirantes que hayan superado la fase de oposicin debern presentar
al presidente de su respectivo tribunal, personalmente o mediante persona
debidamente autorizada, en el plazo de dos das hbiles, contados a partir del
da siguiente de su publicacin, toda la documentacin acreditativa de los mritos
que aleguen para su baremacin en la fase de concurso.
8.1.2 Reserva para acceso de funcionarios docentes a otros cuerpos del
mismo subgrupo y nivel de complemento de destino.
8.1.2.1 Aspirantes que concurren por este procedimiento de acceso para la
misma especialidad de la que son titulares en su cuerpo de origen.
De conformidad con el artculo 51.3.3.A del Real Decreto 276/2007 de 23
de febrero, para los aspirantes que concurran por este procedimiento de acceso
para la misma especialidad de la que son titulares en su cuerpo de origen, la
prueba consistir en la realizacin de una prueba de carcter prctico cuyas
caractersticas se ajustarn a lo establecido en el artculo 8.1.1.2, Primera
prueba, parte A de la presente Orden.
En las especialidades de idiomas modernos, en los cuerpos de profesores de
enseanza secundaria y de profesores de escuelas oficiales de idiomas, la prueba
se redactar ntegramente en el idioma correspondiente.
Los tribunales calificarn esta prueba de cero a diez puntos. Para su
superacin tendr que obtenerse una puntuacin mnima de cinco puntos. Los
aspirantes que la superen accedern a la fase de concurso.
Una vez publicadas las calificaciones de la prueba, los aspirantes dispondrn
hasta el da hbil posterior a la publicacin, en el horario que al efecto publique el
tribunal, para presentar, por escrito ante el tribunal, reclamaciones y alegaciones
a las puntuaciones publicadas.
Los tribunales revisarn si han existido errores materiales, de hecho, de
transcripcin o aritmticos a las calificaciones que se adviertan de oficio o a
peticin de los interesados.
Una vez estudiadas y resueltas las alegaciones presentadas en tiempo y
forma, los presidentes de los tribunales publicarn, en su sede de actuacin:
- La variacin en las calificaciones, en el caso de ser estimadas.
- Reclamaciones desestimadas con expresin de la causa de desestimacin.
8.1.2.2 Aspirantes que concurran por este procedimiento de acceso para
distinta especialidad de la que sean titulares en su cuerpo de origen.
De conformidad con el artculo 51.3.3.B) del Real Decreto 276/2007, de
23 de febrero, la prueba consistir en la exposicin por escrito de un tema
de la especialidad a la que se acceda, elegido por el aspirante de entre nueve
elegidos al azar por el tribunal, de los correspondientes al temario del cuerpo y
especialidad. En la exposicin del mismo se atender tanto a los conocimientos
sobre la materia como a los recursos didcticos y pedaggicos de los candidatos.

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Adems, la prueba incluir otra parte de contenido prctico, que se ajustar a lo


especificado en el apartado 8.1.1.2, Primera prueba, parte A.
Para la realizacin de la exposicin por escrito del tema los aspirantes
dispondrn de dos horas.
La distribucin de la puntuacin de las partes de la prueba se realizar
en las proporciones siguientes: parte de la exposicin escrita del tema 50% y
parte prctica 50%. La prueba se valorar de cero a diez puntos y los aspirantes
debern obtener, al menos, cinco puntos para superarla. Para su superacin
se atender, tanto a los conocimientos sobre la materia, como a los recursos
didcticos y pedaggicos de los aspirantes.
Una vez publicada las calificacin de la prueba, los aspirantes dispondrn
hasta el da hbil posterior a la publicacin, en el horario que al efecto publique el
tribunal, para presentar, por escrito ante el tribunal, reclamaciones y alegaciones
a las puntuaciones publicadas.
Los tribunales revisarn si han existido errores materiales, de hecho, de
transcripcin o aritmticos a las calificaciones que se adviertan de oficio o a
peticin de los interesados.
Una vez estudiadas y resueltas las alegaciones presentadas en tiempo y
forma, los presidentes de los tribunales publicarn, en su sede de actuacin:
- La variacin en las calificaciones, en el caso de ser estimadas.
- Reclamaciones desestimadas con expresin de la causa de desestimacin.
8.1.3 Reserva para acceso de funcionarios docentes a otros cuerpos docentes
incluidos en subgrupos de clasificacin superior.
La prueba consistir en el desarrollo escrito de un tema de la especialidad
a la que se acceda, elegido por el aspirante de entre ocho elegidos al azar por
el tribunal, de los correspondientes al temario del cuerpo y especialidad. De
conformidad con lo establecido en el artculo 36.3 del Real Decreto 276/2007,
de 23 de febrero, en el caso de concordancia entre la titulacin acadmica con
la que se opta y la especialidad a la que se aspira, el tema ser elegido por
el aspirante de entre nueve elegidos al azar por el tribunal. A estos efectos
las titulaciones concordantes sern para cada especialidad las recogidas en el
anexo XII (Titulaciones exigidas para el desempeo de puestos en rgimen de
interinidad) de la presente Orden. En la exposicin escrita del mismo se atender
tanto a los conocimientos sobre la materia como a los recursos didcticos y
pedaggicos de los candidatos.
Para la realizacin de esta parte de la prueba los aspirantes dispondrn de
dos horas.
Asimismo la prueba incluir otra parte de contenido prctico, que se ajustar
a lo especificado en el apartado 8.1.1.2, Primera prueba, parte A.
La distribucin de la puntuacin de las partes de la prueba se realizar
en las proporciones siguientes: parte de la exposicin escrita del tema 50% y
parte prctica 50%. La prueba se valorar de cero a diez puntos y los aspirantes
debern obtener, al menos, cinco puntos para superarla. Para su superacin
se atender, tanto a los conocimientos sobre la materia, como a los recursos
didcticos y pedaggicos de los aspirantes.
Una vez publicada las calificacin de la prueba, los aspirantes dispondrn
hasta el da hbil posterior a la publicacin, en el horario que al efecto publique el

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tribunal, para presentar, por escrito ante el tribunal, reclamaciones y alegaciones


a las puntuaciones publicadas.
Los tribunales revisarn si han existido errores materiales, de hecho, de
transcripcin o aritmticos a las calificaciones que se adviertan de oficio o a
peticin de los interesados.
Una vez estudiadas y resueltas las alegaciones presentadas en tiempo y
forma, los presidentes de los tribunales publicarn, en su sede de actuacin:
- La variacin en las calificaciones, en el caso de ser estimadas.
- Reclamaciones desestimadas con expresin de la causa de desestimacin.
8.1.4 Calificaciones de las pruebas por los rganos de seleccin.
8.1.4.1 En cada una de las pruebas de la fase de oposicin, la puntuacin
de cada aspirante ser la media aritmtica de las calificaciones de todos los
miembros presentes en el tribunal, debiendo concretarse hasta las diezmilsimas,
para evitar, en lo posible, que se produzcan empates.
8.1.4.2 Cuando entre las puntuaciones otorgadas por los miembros del
tribunal exista una diferencia de tres o ms enteros, sern automticamente
excluidas la calificacin mxima y la mnima, hallndose la puntuacin media
entre las calificaciones restantes. En el caso de que exista ms de un miembro
que haya otorgado la calificacin mxima o mnima slo se excluir una nica
calificacin mxima o mnima. Este criterio de exclusin se aplicar una nica
vez, aunque contine habiendo una diferencia de tres o ms enteros en las
puntuaciones de los miembros asistentes en el tribunal no excluidas.
8.1.4.3 A fin de garantizar el porcentaje establecido para la distribucin
de las puntuaciones a que se hace referencia en los distintos apartados, cada
miembro del tribunal valorar de manera diferenciada, de cero a diez puntos,
cada una de las partes en que se subdividen las pruebas respectivas, calculndose
la media aritmtica y seguidamente se transformar esta cifra en el porcentaje
que corresponda. Las actas que hayan de constar en el expediente administrativo
de cada tribunal reflejarn, diferenciadamente, la puntuacin otorgada por cada
miembro del tribunal a cada una de las partes citadas.
8.1.5 Los rganos de seleccin adoptarn las medidas oportunas para
garantizar que los ejercicios de la fase de oposicin que no consistan en una
exposicin oral o realizacin prctica ante el tribunal sean corregidos sin que se
conozca la identidad de los aspirantes, conforme se detalla en el anexo XIII de
esta Orden. El tribunal excluir del proceso selectivo a aquellos candidatos en
cuyos ejercicios figuren marcas o signos que permitan conocer la identidad del
opositor.
8.1.6 Conforme determina el Real Decreto 182/1993, de 5 de febrero,
los aspirantes que tengan la condicin de funcionarios de Organismos
Internacionales y posean la nacionalidad espaola, quedarn exentos de la
realizacin de las pruebas que la Comisin Permanente de Homologacin, que se
crea en el mencionado Real Decreto, considere que tienen por objeto acreditar
conocimientos ya exigidos para el desempeo de sus puestos de origen en el
Organismo Internacional correspondiente.
A tal fin, la certificacin de homologacin prevista en el artculo 7 del citado
Real Decreto 182/1993 habr de presentarse, acompandola a la solicitud por la
que el aspirante solicita tomar parte en el proceso selectivo.

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En los ejercicios de los que se exima a los aspirantes se otorgar la


calificacin mnima exigida en la convocatoria para la superacin de los mismos.
Los interesados podrn renunciar a tal calificacin y participar en las pruebas
de las que han sido eximidos en igualdad de condiciones que el resto de los
aspirantes al turno libre. Tal renuncia deber llevarse a cabo con anterioridad al
inicio de las pruebas de seleccin.
8.2 Fase de concurso.
8.2.1 Los tribunales, mediante la aplicacin del baremo que corresponda
entre los que se publican como anexos XIV y XV a esta Orden, valorarn los
mritos alegados por los aspirantes que hayan superado la fase de oposicin y
que se hayan aportado en el plazo de dos das hbiles contados a partir del da
siguiente a la publicacin en el tabln de anuncios de sus sedes de actuacin, de
las calificaciones de la fase de oposicin.
8.2.2. Slo debern presentar la documentacin acreditativa de los mritos
alegados los aspirantes que hayan superado la fase de oposicin.
8.2.2.1 Estos aspirantes debern presentar, personalmente o, de conformidad
con el artculo 32 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, por medio de persona
autorizada, ante el tribunal correspondiente, ficha de solicitud de baremacin
conforme a los modelos anexo XIV y anexo XV acompaando a la misma
fotocopia de toda la documentacin acreditativa de los mritos, ordenados segn
los tres bloques que conforman el baremo, entendindose que slo se tendrn en
consideracin aqullos que se aleguen debidamente justificados en la forma que
establece el anexo correspondiente de la presente Orden.
8.2.3. Aspirantes con experiencia docente en centros pblicos de la Regin
de Murcia.
De conformidad con lo establecido en el prrafo f) del artculo 35 de la Ley
30/1992, de 26 de noviembre, la Direccin General de Planificacin Educativa
y Recursos Humanos expedir y remitir a los tribunales, a travs de los
presidentes de las comisiones de seleccin, las hojas de servicios necesarias
para justificar los mritos de los aspirantes que posean experiencia docente en
centros pblicos de la Regin de Murcia. Igualmente, confeccionar y remitir los
certificados de actividades de formacin (siempre que consten en el registro de
formacin del profesorado de esta Consejera).
Los interesados podrn comprobar previamente sus datos, obrantes en esta
Consejera, sobre su experiencia docente en centros pblicos en esta Comunidad
Autnoma y las actividades de formacin realizadas, a travs del portal Educarm,
http://www.educarm.es, accediendo con su nombre de usuario y contrasea a su
expediente personal.
8.2.4 Observaciones sobre la documentacin acreditativa de los mritos.
8.2.4.1 De conformidad con lo establecido en el artculo 36.3 de la Ley
30/1992, de 26 de noviembre, deber acompaarse traduccin oficial al
castellano de todos los documentos que se presenten redactados en la lengua
cooficial de otra Comunidad Autnoma.
8.2.4.2 Los documentos que se presenten expedidos en el extranjero
debern ser oficiales, suscritos por autoridades competentes, legalizados por va
diplomtica y acompaados, en su caso, de su correspondiente traduccin oficial
al castellano.

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8.2.4.3 Estn exentas de la correspondiente traduccin al castellano las


publicaciones cientficas o didcticas.
8.2.4.4 Independientemente de la fecha en que sea presentada ante el
tribunal la correspondiente documentacin acreditativa de los mritos, nicamente
sern baremados aquellos mritos alegados y justificados documentalmente que
hayan sido perfeccionados hasta el da 30 de junio de 2015.
8.2.5 Requisitos de la documentacin de mritos.
8.2.5.1 Todos los documentos que los aspirantes aporten al tribunal para
ser valorados como mrito, sern originales o fotocopias acompaadas de
sus originales correspondientes para su compulsa por el propio tribunal en el
momento de su presentacin durante el plazo establecido de dos das hbiles,
contados a partir del da siguiente a la publicacin en las respectivas sedes de las
calificaciones de la fase de oposicin.
8.2.5.2 Esta documentacin se introducir en un sobre y quedar custodiada
por los tribunales o, en su caso, por la comisin de seleccin hasta su entrega a
la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades, despus de la publicacin
definitiva de la fase de concurso.
8.2.6 Puntuacin de la fase de concurso.
8.2.6.1 La puntuacin alcanzada por los aspirantes en la fase de concurso, en
cada uno de los apartados y subapartados, se har pblica mediante resolucin
del presidente del tribunal correspondiente en los tablones de anuncios de la
sede en la que se est celebrando el proceso selectivo y, a efectos meramente
informativos, en la pgina Web de la Consejera.
8.2.6.2 En el plazo de dos das hbiles contados a partir del mismo de la
citada publicacin, los interesados podrn presentar ante el tribunal, por escrito,
las alegaciones que estimen pertinentes sobre la puntuacin que se les haya
asignado en la fase de concurso. En este mismo plazo, los aspirantes podrn
solicitar el acceso, en presencia del tribunal, a la vista de algn expediente
concreto correspondiente a esta fase de concurso, solicitud que ser atendida en
los trminos que resulten conforme a la aplicacin de la Ley Orgnica 15/1999, de
13 de diciembre, de Proteccin de Datos de Carcter Personal y dems normativa
que sea de aplicacin.
Base 9
Listas de puntuaciones definitivas de la fase de concurso y de
aspirantes seleccionados.
9.1 Publicacin de la lista definitiva de mritos de los aspirantes que han
superado la fase de oposicin.
Una vez estudiadas y resueltas las alegaciones presentadas en tiempo y
forma, los presidentes de los tribunales publicarn, en su sede de actuacin, los
resultados de la valoracin definitiva de los mritos de todos los aspirantes que
hayan superado la fase de oposicin.
Para determinar la propuesta de aspirantes que han superado las fases de
oposicin y de concurso del procedimiento selectivo, cada rgano de seleccin
tendr en cuenta el nmero de plazas que le haya asignado la Direccin General
de Planificacin Educativa y Recursos Humanos, de acuerdo con lo establecido en
el apartado 1.2 de esta Orden.

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9.2 Criterios para la elaboracin de las listas de seleccionados.


La elaboracin de las listas de seleccionados, por parte de los rganos de
seleccin, se realizar de acuerdo con los siguientes criterios:
9.2.1 Ponderacin de la fase de oposicin y la fase de concurso.
9.2.1.1 Procedimiento de ingreso libre
Para la obtencin de la puntuacin global del procedimiento selectivo, los
rganos de seleccin ponderarn en dos tercios la fase de oposicin y de un
tercio para la fase de concurso.
9.2.1.2 Procedimiento de acceso a otros cuerpos docentes incluidos en un
subgrupo de clasificacin superior.
La ponderacin de las puntuaciones de las fases de oposicin y concurso para
formar la puntuacin global ser de un 55% para la fase de oposicin y un 45%
para la fase de concurso.
9.2.1.3 Procedimiento de acceso a otros cuerpos docentes del mismo
subgrupo y nivel de complemento de destino.
La ponderacin de las puntuaciones de las fases de oposicin y concurso para
formar la puntuacin global ser de un 50% para la fase de oposicin y un 50%
para la fase de concurso.
9.2.2 Agregacin de puntuaciones.
Los tribunales remitirn a las comisiones de seleccin la relacin de aspirantes
que han superado la fase de oposicin y tambin los resultados que estos han
obtenido en la valoracin definitiva de los mritos de la fase de concurso.
Las comisiones de seleccin agregarn las puntuaciones de la fase de
concurso a los aspirantes que hayan superado la fase de oposicin y, una
vez realizada la ponderacin correspondiente en el caso del procedimiento
de acceso a un cuerpo docente de un subgrupo superior o sin esta en el caso
del procedimiento de acceso a un cuerpo del mismo subgrupo y nivel de
complemento de destino, los ordenarn segn las puntuaciones globales
obtenidas y determinarn los aspirantes que han superado los correspondientes
procedimientos de acuerdo con lo que establece la base 9.2.3.
En los sistemas de acceso desde Cuerpos de igual o inferior subgrupo, slo
podr declararse que han superado la fase de oposicin y concurso del procedimiento
selectivo aquellos aspirantes que, habiendo obtenido al menos cinco puntos en la
prueba y tras ser ordenados segn la suma de las puntuaciones alcanzadas en el
concurso y en la prueba, obtengan un nmero de orden igual o inferior al nmero de
plazas asignadas a cada rgano de seleccin para este procedimiento.
9.2.3 Aspirantes seleccionados.
En ningn caso los tribunales o las comisiones de seleccin podrn declarar
que han superado las fases de oposicin y concurso del proceso selectivo un
nmero superior de aspirantes al de plazas que les ha correspondido. Cualquier
propuesta de aprobados que contravenga lo anteriormente establecido ser nula
de pleno derecho.
Las comisiones de seleccin slo podrn proponer que han superado las
fases de oposicin y de concurso aquellos aspirantes que, ordenados segn la
puntuacin global asignada, tengan un nmero de orden igual o inferior al nmero
de plazas asignadas en esta Orden de convocatoria (anexo I), por especialidad y
turno de ingreso, a cada una de las comisiones de seleccin.

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En las listas debern figurar los seleccionados propuestos en orden


decreciente de puntuacin global teniendo en cuenta, en su caso, la reserva de
plazas de los diferentes turnos.
9.2.4 Criterios para resolver los empates.
9.2.4.1 Ingreso libre y reserva de discapacitados
En caso de producirse empates en la puntuacin global de los aspirantes, se
resolvern atendiendo sucesivamente a los siguientes criterios:
1.) Mayor puntuacin en la fase de oposicin.
2.) Mayor puntuacin en cada uno de los ejercicios de la oposicin por el
orden en que estos aparecen en la presente convocatoria.
3.) Mayor puntuacin en los apartados del baremo de mritos (anexo XIV)
por el orden en que estos aparecen en la presente convocatoria.
4.) Mayor puntuacin en los subapartados del baremo, por el orden en que
stos aparecen en la presente convocatoria.
5.) Por ltimo, se utilizar como criterio de desempate la realizacin de
una prueba de capacitacin complementaria que permita valorar aspectos
relacionados con la funcin tutorial y orientadora del profesor, diseada por la
comisin de seleccin.
9.2.4.2 Acceso de los funcionarios de los cuerpos docentes a otros cuerpos
docentes incluidos en un subgrupo de clasificacin superior y acceso a cuerpos
docentes incluidos en el mismo subgrupo y nivel de complemento de destino:
1.) Mayor puntuacin en la prueba.
2.) Mayor puntuacin en cada uno de los apartados del baremo de mritos
por el orden en que stos aparecen en la presente Orden.
3.) Mayor puntuacin en los subapartados del baremo, por el orden en que
stos aparecen en la presente Orden.
4.) Por ltimo, se utilizar como criterio de desempate la realizacin de una
prueba de capacitacin complementaria que permita valorar aspectos relacionados con
la funcin tutorial y orientadora del profesor, diseada por la comisin de coordinacin.
9.3 Actas
Los rganos de seleccin levantarn actas de todas las actuaciones realizadas
para elaborar las listas definitivas de aspirantes seleccionados y aadirn estos
documentos al expediente.
9.4 Exposicin pblica de la lista de seleccionados.
Los rganos de seleccin harn pblicas, en los tablones de anuncios de la
Consejera de Educacin, Cultura y Universidades, las puntuaciones definitivas de
la fase de concurso y las listas de seleccionados, por orden de puntuacin global y,
en su caso, por turno, no pudiendo superar stos el nmero de plazas convocadas y
elevarn dicha relacin a la Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos
Humanos. Estas puntuaciones, a ttulo meramente informativo, sern publicadas,
igualmente, en la pgina Web http://www.carm.es/educacion
Contra estas listas de seleccionados se podr interponer recurso de alzada
ante el Consejero de Educacin, Cultura y Universidades en el plazo de un mes,
a contar desde el da siguiente a la publicacin de dichas listas en el tabln de
anuncios de esta Consejera, segn lo previsto en los artculos 114 y 115 de la
Ley 30/1992, de 26 de noviembre.

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Asimismo, los errores materiales, de hecho o aritmticos, que se adviertan


podrn rectificarse en el plazo de tres das hbiles, de oficio o a peticin de los
interesados, publicando posteriormente los rganos de seleccin la nueva lista
con indicacin de los errores subsanados.
9.4.1 Confeccin de las listas de aspirantes seleccionados.
Finalizadas las actuaciones a que se refieren los apartados anteriores, para
cada uno de los cuerpos objeto de la presente convocatoria, los rganos de
seleccin elaborarn una lista nica por especialidades, formada por todos los
aspirantes seleccionados. En cada una de estas listas figurarn en primer lugar
los aspirantes que hayan accedido desde cuerpos del mismo subgrupo y nivel
de complemento de destino; en segundo lugar, los del turno de acceso desde
cuerpos de distinto subgrupo y, en tercer lugar los que ingresen por el turno libre.
Dentro de cada uno de estos grupos, los aspirantes seleccionados se ordenarn
por la puntuacin obtenida. Los aspirantes acogidos a la reserva correspondiente
a las personas con discapacidad se incluirn en el tercer grupo de acuerdo con su
puntuacin.
9.5 Incorporacin a la fase de prcticas, procedimiento de acceso.
Los aspirantes seleccionados por los procedimientos de acceso desde
cuerpos del mismo o inferior subgrupo, as como aqullos que acrediten haber
prestado servicios al menos durante un curso escolar como funcionarios de
carrera docentes, que deseen incorporarse a la realizacin de la fase de prcticas,
debern cumplimentar una instancia en el plazo de diez das naturales, a partir
del da siguiente al de la publicacin por los rganos de seleccin de las listas de
aspirantes seleccionados que han superado las fases de oposicin y concurso,
establecida en el apartado 9.4 de esta Orden, todo ello sin perjuicio de la
exencin en la evaluacin de las prcticas.
9.6 Permanencia en el cuerpo de origen, procedimiento de acceso.
Aqullos que no se acojan a la opcin prevista en el subapartado anterior,
permanecern en su cuerpo de origen hasta que se proceda a la aprobacin de
los expedientes del proceso selectivo, una vez concluida dicha fase, en la forma
prevista en el artculo 32 del Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero, siendo
nombrados funcionarios de carrera del cuerpo de nuevo acceso junto con el resto
de seleccionados.
9.7 Permanencia en el destino, Cuerpo de Maestros.
Sin perjuicio de lo establecido en los subapartados 9.5 y 9.6 de esta base,
los funcionarios del Cuerpo de Maestros que hayan accedido por el procedimiento
de reserva desde el subgrupo A.2 al subgrupo A.1, se incorporarn a la fase de
prcticas, pasando, posteriormente, a prestar servicios en el cuerpo de profesores
de enseanza secundaria junto al resto de los seleccionados y conservando el
mismo destino que venan ocupando, en esta Comunidad Autnoma, siempre que
este destino cumpla las siguientes condiciones:
a) Que tenga carcter definitivo.
b) Que se trate de una plaza de los dos primeros cursos de educacin
secundaria obligatoria y que sea de la misma especialidad por la que se haya
superado este procedimiento selectivo
c) Que contine existiendo en el momento en que el aspirante seleccionado
sea nombrado funcionario de carrera del cuerpo de profesores de enseanza
secundaria.

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9.8 Excepcin de la obligacin de concursar.


Quedan exceptuados de la obligacin de concursar los funcionarios docentes
referidos en los subapartados 9.6 y 9.7. Los incluidos en el ltimo subapartado,
con ocasin de su nombramiento como funcionarios de carrera, sern confirmados
en los centros en la especialidad por la que hayan accedido.
9.9 Renuncia a figurar en la lista de seleccionados.
Publicadas las listas de aspirantes seleccionados, si alguno de los que en ellas
aparecen formulase renuncia a figurar en las mismas, en ningn caso podr considerarse
seleccionado el candidato que, por orden de puntuacin, ocupe el lugar inmediato
posterior al del ltimo que figure en la lista de la especialidad correspondiente.
La posibilidad de que se incluya como seleccionado al aspirante que por
orden de puntuacin ocupe el lugar inmediato posterior al del ltimo de los
seleccionados, slo se materializar si la renuncia se presenta ante la Direccin
General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos con anterioridad a que el
Consejero de Educacin, Cultura y Universidades proceda al nombramiento como
funcionarios en prcticas a los aspirantes seleccionados que renan los requisitos
requeridos para el ingreso en el correspondiente cuerpo docente.
9.10 Aspirantes seleccionados en otras Administraciones Educativas.
Los aspirantes que, habiendo resultado seleccionados, hayan superado
asimismo el proceso selectivo para el ingreso en un mismo cuerpo en convocatorias
correspondientes a otras Administraciones Educativas, debern optar por
una de ellas mediante instancia dirigida al Consejero de Educacin, Cultura y
Universidades, renunciando a todos los derechos que pudieran corresponderles
por su participacin en las restantes. De no realizar esta opcin, la aceptacin del
primer destino se entender como renuncia tcita a los restantes.
9.11 No modificacin de la lista de seleccionados.
La exencin de la fase de prcticas y la obtencin de prrroga para la
realizacin de las mismas, no supondrn modificacin en la lista de seleccionados
correspondiente, con la excepcin de lo indicado en el apartado 9.9.
9.12 Retirada de documentacin.
Durante mes de febrero de 2016, los interesados en retirar la documentacin
presentada podrn solicitar ante la Direccin General de Planificacin Educativa
y Recursos Humanos su devolucin. Slo se devolver documentacin original
de las publicaciones presentadas como mrito para la fase de concurso; en
ningn caso se entregarn los ejercicios realizados, ni la programacin didctica
presentada por formar parte de la valoracin y calificacin de la fase de oposicin.
Transcurrido este plazo, se entender que renuncian a la recuperacin de dicha
documentacin, decayendo por tanto en su derecho.

Base 10
Presentacin de documentos acreditativos de los requisitos.
10.1 Documentacin y plazo de presentacin.
En el plazo de diez das naturales, contados a partir del siguiente al de la
publicacin de las listas de seleccionados, los aspirantes incluidos en ellas
debern presentar ante la Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos
Humanos, por cualquiera de los medios que seala el artculo 38.4 de la Ley
30/1992, de 26 de noviembre, los siguientes documentos:
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10.1.1 Los seleccionados por los procedimientos de acceso a los cuerpos de


profesores de enseanza secundaria, profesores de escuelas oficiales de idiomas,
profesores de msica y artes escnicas y profesores de artes plsticas y diseo,
desde cuerpos docentes del mismo subgrupo y nivel de complemento de destino
y por el acceso a otros cuerpos docentes incluidos en un subgrupo de clasificacin
superior:
a) Original o fotocopia compulsada del ttulo exigido para acceso al cuerpo,
o bien del resguardo acreditativo de haber abonado los derechos para su
expedicin, o certificacin acadmica en la que conste el abono de los derechos
de titulacin.
b) Fotocopia del nmero de identificacin fiscal en vigor o documento
equivalente en el caso de extranjeros.
c) Para aquellos funcionarios docentes que no prestan servicios en la Regin
de Murcia, certificacin u hoja de servicios expedida por el rgano competente
de la Administracin educativa de la que dependa, en la que consignen de modo
expreso los siguientes datos:
- Indicacin del cuerpo al que pertenece, especialidad, nmero de registro de
personal y situacin administrativa en que se encuentra.
- Nmero de aos como funcionario de carrera en su cuerpo de origen,
debiendo constar las tomas de posesin y ceses, en su caso.
10.1.2 Los seleccionados por los procedimientos de ingreso libre y reserva de
discapacitados:
a) Declaracin jurada o promesa de no haber sido separado mediante
expediente disciplinario del servicio de ninguna Administracin Pblica, ni de
hallarse inhabilitado por sentencia firme para el ejercicio de funciones pblicas,
segn modelo que se publica como anexo XVI de la presente Orden.
Asimismo, de conformidad con lo establecido en el artculo 56 de la Ley
7/2007, de 12 de abril, los seleccionados que no posean la nacionalidad espaola
debern presentar una declaracin jurada o promesa de no estar sometidos a
sancin disciplinaria o condena penal que impida en su Estado el acceso a la
funcin pblica, segn modelo que se publica como anexo XVII a esta Orden.
b) Original o fotocopia compulsada del ttulo, o suplemento europeo al
ttulo, exigido para ingreso en el Cuerpo correspondiente, o bien del resguardo
acreditativo de haber abonado los derechos para su expedicin o certificacin
acadmica en la que conste el abono de los derechos de titulacin.
Cuando la titulacin se haya obtenido en el extranjero, deber adjuntarse
la correspondiente homologacin o bien la credencial de reconocimiento de la
titulacin para ejercer la profesin de profesor de enseanza secundaria, de
profesor de escuelas oficiales de idiomas, de profesor tcnico de formacin
profesional, de profesor de msica y artes escnicas o profesor de artes plsticas
y diseo, segn corresponda.
c) Exclusivamente para los que hayan accedido a los cuerpos de profesores
de enseanza secundaria, de profesor de escuelas oficiales de idiomas o de
profesor tcnico de formacin profesional, original o fotocopia compulsada de
uno de los ttulos o certificados exigidos como requisito en el apartado 2.3.1.2
de la presente Orden, que acredite estar en posesin de la formacin pedaggica
y didctica a que se refiere el artculo 100.2 de la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de
mayo, de Educacin.

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d) Los aspirantes que estn en posesin de un ttulo equivalente a efectos


de docencia, debern presentar antes del 1 de septiembre de 2015 original o
fotocopia compulsada de la certificacin oficial a la que se alude en el apartado
2.3.1.2. b 2) de la presente Orden.
e) Aquellos aspirantes que hayan resultado seleccionados en el Cuerpo de
Profesores Tcnicos de Formacin Profesional y que hayan alegado una titulacin
equivalente a efectos de docencia distinta de la recogida en el anexo VI del Real
Decreto 276/2007, a la que se alude en el artculo 2.3.1.1 b) de la presente
Orden de 23 de febrero, debern presentar original o fotocopia compulsada de
la citada titulacin, comprobndose por parte de esta Consejera de Educacin,
Cultura y Universidades que poseen una experiencia docente en la especialidad
de, al menos, dos aos, en centros educativos pblicos dependientes de esta
Consejera, cumplidos a 31 de agosto de 2007.
Asimismo, se entender como experiencia docente en centros educativos
dependientes de la Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia los servicios
prestados en el mbito de gestin del Ministerio de Educacin con anterioridad al
1 de julio de 1999, fecha de asuncin de las competencias en materia educativa
por esta Comunidad Autnoma.
f) Los aspirantes que no posean la nacionalidad espaola y que no residan en
Espaa, debern presentar fotocopia compulsada de haber solicitado la tarjeta de
residencia comunitaria.
g) Los aspirantes seleccionados por el turno de reserva de discapacitados
debern presentar certificacin expedida por el rgano competente que acredite
tener reconocida la condicin legal de discapacitado, en grado igual o superior al
33%. En el caso que tengan reconocido el grado de discapacidad por el Instituto
Murciano de Accin Social (IMAS), no debern presentar dicho documento,
siempre que en la solicitud hubieren otorgado su consentimiento para que sus
datos sean consultados por la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades,
de conformidad con lo previsto en el artculo 5 del Decreto 286/2010.
10.2 Los aspirantes que tengan la condicin de funcionarios de carrera, que
hayan resultado seleccionados y que no dependan orgnica y funcionalmente
de esta Consejera de Educacin, Cultura y Universidades, debern presentar,
sin perjuicio de lo dispuesto en el artculo 35 de la Ley 30/1992, adems de
la documentacin a la que hacen referencia los apartados 10.1 a) y 10.1 c),
certificacin u hoja de servicios del organismo del que dependan, en la que
consignen de modo expreso los siguientes datos:
a) Indicacin del cuerpo al que pertenece, especialidad, nmero de registro
de personal y situacin administrativa en que se encuentra.
b) Nmero de aos como funcionario de carrera en su cuerpo de origen,
debiendo constar la toma de posesin y ceses, en su caso.
Si en la certificacin no pudiera hacerse constar alguno de los datos
sealados, por no obrar en los expedientes personales de los interesados, stos
debern remitir separadamente los documentos que lo acrediten.
10.3 Imposibilidad de presentacin.
Ante la imposibilidad, debidamente justificada, de presentar los documentos
expresados en la presente base, podr acreditarse ante la Direccin General de
Planificacin Educativa y Recursos Humanos que se renen las condiciones exigidas
en la convocatoria mediante cualquier medio de prueba admisible en derecho.

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10.4 Efectos de la no presentacin.


Salvo los casos de fuerza mayor, si los interesados no presentan la
documentacin dentro del plazo fijado o si del examen de la misma se deduce que
carecen de alguno de los requisitos sealados en la base 2 de la presente Orden,
decaern de todos sus derechos a ser nombrados funcionarios en prcticas o de
carrera, sin perjuicio de la responsabilidad en que hayan incurrido por falsedad
en la solicitud inicial.
Base 11
Funcionarios en prcticas.
11.1 Nombramiento de funcionarios de prcticas.
El Consejero de Educacin, Cultura y Universidades proceder al nombramiento
de funcionarios en prcticas de los aspirantes seleccionados que renan las condiciones
requeridas para el ingreso a que se refiere la base 10, excepto en aquellos casos en
que, de conformidad con lo establecido en el apartado 11.2 de la presente Orden,
hayan solicitado y obtenido el aplazamiento de las mismas para el prximo curso.
11.2 Aplazamiento.
Previa solicitud del interesado, se podr conceder un nico aplazamiento, por
el plazo mximo de un ao, para incorporarse a la fase de prcticas, quienes se
encuentren en alguna de las siguientes circunstancias:
- Causas asociadas a la maternidad.
- Cuidado de un hijo menor de tres aos.
- Cuidado de un familiar a cargo, hasta el segundo grado de consanguinidad
o afinidad que, por razones de edad, accidente, enfermedad o discapacidad no
pueda valerse por s mismo y no desempee actividad retribuida.
- Por situacin de servicios especiales.
- Por haber sido seleccionado para participar en programas educativos,
convocados por el Ministerio de Educacin en el extranjero.
- Otras causas debidamente justificadas y apreciadas por esta Consejera de
Educacin, Cultura y Universidades.
Los interesados debern solicitarlo por escrito a la Direccin General de
Planificacin Educativa y Recursos Humanos (Avenida de la Fama, 15 30006
Murcia), en el plazo de tres das hbiles, contados a partir del da siguiente
al de la publicacin de las listas de aspirantes seleccionados establecida en la
base 9 debiendo tener en cuenta que el aplazamiento de la fase de prcticas
supondr ocupar el nmero de orden siguiente al del ltimo seleccionado en su
especialidad. Caso de no poder incorporarse a la siguiente promocin por no
haberse convocado ese ao procedimiento selectivo de ingreso al mismo cuerpo y
especialidad, realizarn las prcticas durante el curso siguiente al de la solicitud.
Transcurrido el plazo del aplazamiento, quien no se incorpore a la realizacin de la fase
de prcticas perder todos los derechos a su nombramiento como funcionario de carrera.
11.3 Rgimen Jurdico Administrativo.
Sin perjuicio de la duracin efectiva del perodo de prcticas, conforme a lo
que se establece en la base siguiente, desde el momento de su nombramiento
como funcionarios en prcticas hasta su nombramiento como funcionarios de
carrera, el rgimen jurdico-administrativo de los aspirantes seleccionados ser el de
funcionarios en prcticas, siempre que estuvieran desempeando un puesto docente.

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11.4 Adjudicacin de destinos provisionales.


11.4.1. La adjudicacin de destinos provisionales para la realizacin
de la fase de prcticas se efectuar por el Consejero de Educacin, Cultura y
Universidades, conforme a las instrucciones de inicio de curso 2015-2016 que
oportunamente dicte esta Consejera. Los aspirantes que hayan sido nombrados
funcionarios en prcticas quedarn obligados a incorporarse a dichos destinos,
con las excepciones previstas en las bases 9 y 11.2.
11.4.2. En caso de no incorporarse a los citados destinos se entender que
renuncian al procedimiento selectivo, tenindoles por decados en todos sus
derechos a ser nombrados funcionarios de carrera, salvo en los casos de fuerza
mayor debidamente acreditada.
11.4.3. En todo caso, la incorporacin de los aspirantes a la realizacin de
dichas prcticas se llevar a cabo en funcin de las necesidades del servicio con
ocasin de vacante, en puestos o sustituciones de profesorado correspondientes
a su especialidad o especialidades anlogas que demande el servicio docente,
cuando no existan suficientes plazas de la especialidad de ingreso, y podrn
realizarse siempre que exista un perodo de permanencia en el mismo centro de
dos meses como mnimo.
11.5. Obligacin de participar en el Concurso de Traslados
Los aspirantes seleccionados por el turno libre y reserva de discapacitados,
que sean nombrados funcionarios en prcticas, quedarn obligados a participar
en los sucesivos concursos de traslados que se convoquen para el cuerpo para
el que hayan sido seleccionados, hasta la obtencin de un destino definitivo
en centros directamente gestionados por la Consejera de Educacin, Cultura y
Universidades de la Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia.
A los aspirantes seleccionados que obtengan destino definitivo, pero que en
la calificacin de la fase de prcticas su valoracin sea de no apto, les ser
revocado dicho destino definitivo y tendrn que volver a participar forzosamente
en la siguiente convocatoria del concurso de traslados, siempre que el Consejero
de Educacin, Cultura y Universidades, autorice la repeticin de la fase de
prcticas.
11.6. Otras situaciones.
Los aspirantes que, habiendo sido seleccionados, estn prestando servicios
en la Administracin como funcionarios de carrera, funcionarios interinos
no docentes o personal laboral, sin perjuicio de la situacin administrativa
o laboral que, de acuerdo con la normativa vigente les corresponda, debern
formular opcin por la percepcin de las remuneraciones durante su condicin
de funcionarios en prcticas, de conformidad con lo previsto en el Real Decreto
456/1986, de 10 de febrero, por el que se fijan las retribuciones de los
funcionarios en prcticas.
Base 12
Fase de prcticas.
12.1 La fase de prcticas tuteladas.
La fase de prcticas forma parte del procedimiento selectivo y tiene por
objeto comprobar la aptitud para la docencia de los aspirantes seleccionados.
Incluir un periodo de docencia directa en centros pblicos bajo la tutora de
profesores experimentados.

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12.2 Duracin de las prcticas.


12.2.1 La duracin de esta fase ser de cuatro meses de servicio activo con
plenitud de funciones docentes en el destino que se adjudique a los funcionarios
en prcticas. Con carcter general, para aquellos profesores que se incorporen
a su centro el 1 de septiembre de 2015 y hubiesen prestado servicios durante
un perodo de cuatro meses, las prcticas se considerarn concluidas el da 1 de
enero de 2016, sin perjuicio de que sigan atendiendo sus actividades docentes
hasta su nombramiento como funcionarios de carrera.
12.2.2 Respecto a los profesores que a 1 de enero de 2016 hayan prestado
servicios efectivos por tiempo inferior a cuatro meses, dichos servicios les
sern computados, contados a partir de la incorporacin al centro, a efectos de
completar el referido perodo. Para ello, la Comisin Calificadora se considerar
constituida con carcter permanente hasta la evaluacin de los funcionarios en
prcticas a que se refiere el presente punto e ir remitiendo las actas finales
correspondientes, en el plazo de cinco das a partir del ltimo de cada mes.
La superacin del proceso selectivo se alcanzar una vez concluida y
evaluada positivamente la fase de prcticas.
12.3 Reconocimiento mdico.
Durante este perodo, a los funcionarios en prcticas, se les someter a un
examen de salud en su dos vertientes: fsica y psicolgica, con el fin de descartar
aquellas patologas de carcter grave que, a criterio de la Inspeccin Mdica de
esta Consejera, supongan un obstculo manifiesto para el normal desarrollo
de las funciones docentes o puedan generar riesgo a los alumnos. Quienes no
superen dicho reconocimiento perdern todos los derechos a su nombramiento
como funcionarios de carrera, por Orden del Consejero de Educacin, Cultura y
Universidades.
Este examen de salud ser realizado previa citacin al efecto de los
aspirantes.
12.4 Comisin Calificadora.
12.4.1 Composicin de la Comisin Calificadora.
12.4.1.1 Para la valoracin de esta fase de prcticas se constituir una
Comisin Calificadora integrada por:
- Un presidente titular y un presidente suplente designados por el Director
General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos.
- El Inspector Jefe de Educacin o persona en quien delegue.
- Un funcionario designado por la Directora General de Calidad Educativa,
Innovacin y Atencin a la Diversidad.
- Un funcionario designado por el Director General de Formacin Profesional.
- Un funcionario designado por la Directora General de Centros educativos.
- Un funcionario designado por el Director General de Planificacin Educativa
y Recursos Humanos.
Actuar como secretario, con voz pero sin voto, el funcionario designado por
la Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos.
12.4.1.2 Los miembros de la comisin debern pertenecer a cuerpos de igual
o superior grupo de clasificacin que el Cuerpo al que optan los aspirantes.

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12.4.1.3 La composicin de la Comisin Calificadora se har pblica en los


tablones de anuncios de la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades
en el plazo mximo de un mes, contados a partir del da siguiente a la fecha
de publicacin de la presente convocatoria. Dicha comisin se constituir en el
plazo de 10 das hbiles contados a partir de hacerse pblica su composicin. Sus
miembros estarn sujetos a las causas de abstencin y recusacin previstas en
los artculos 28 y 29 de la Ley 30/1992.
12.4.2 Funciones de la Comisin Calificadora.
Las funciones de la Comisin Calificadora sern las siguientes:
a) Nombrar un profesor tutor a cada uno de los funcionarios en prcticas.
El tutor ser designado por la Comisin Calificadora a propuesta del director
del centro, entre los funcionarios de carrera del centro en el que el aspirante
desarrolle las prcticas, preferentemente entre los jefes del departamento
didctico al que pertenezca el funcionario en prcticas o entre catedrticos de la
misma especialidad y del centro en el que el aspirante desarrolle las prcticas.
En el caso de departamentos cuyos nicos miembros sean los propios
profesores en prcticas, su tutor ser el jefe del departamento didctico que, por
su contenido, se considere ms prximo al de la especialidad de ste, designado
por el director del centro, a propuesta de la comisin de coordinacin pedaggica
y nombrado por la Comisin Calificadora, o bien, el jefe de estudios del centro de
destino del aspirante.
En el caso de los tutores de la especialidad de Orientacin Educativa,
el nombramiento podr recaer en el jefe de estudios del centro de destino del
aspirante, cuando en dicho centro el funcionario en prcticas sea el jefe del
departamento de orientacin, o en el director del Equipo de Orientacin Educativa y
Psicopedagoga, cuando el aspirante hubiera sido destinado a uno de esos equipos.
b) Organizar peridicamente reuniones con los profesores-tutores. En dichas
reuniones la comisin les aportar la informacin precisa para facilitar su labor
tutorial, y que estar referida a:
- Organizacin administrativa y funcionamiento del centro y de los rganos
de gobierno y de participacin en el control y gestin.
- Organizacin y funcionamiento de los rganos de coordinacin docente.
- Proyecto educativo del centro. Elaboracin y aplicacin.
- Planes del centro y programas en los que participa.
- Programaciones didcticas.
- Integracin y tratamiento educativo de los alumnos con necesidades
educativas especficas de apoyo educativo
- Evaluacin del proceso de enseanza-aprendizaje.
- Documentos de evaluacin y memoria final.
- Aspectos pedaggicos y didcticos de la actuacin en el aula.
- Labor tutorial y orientadora del profesor.
c) Organizar las actividades de formacin e insercin en el puesto de trabajo
de los funcionarios en prcticas. La comisin organizar, en colaboracin con el
Servicio de Innovacin y Formacin del Profesorado, la formacin inicial para el
profesorado en prcticas, establecindose cursos especficos dependiendo del
cuerpo docente al que pertenezca el profesorado.

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Las actividades de insercin en el puesto de trabajo consistirn en el


desarrollo de actividades tuteladas por el profesor-tutor en relacin con la
programacin de aula y la evaluacin de los alumnos, as como en la informacin
sobre el funcionamiento de los rganos de gobierno, de participacin de la
comunidad educativa y de coordinacin didctica, con especial atencin a la
tutora de alumnos y la convivencia escolar.
La Consejera de Educacin, Cultura y Universidades disear y ofertar
un curso de formacin especfico para los funcionarios en prcticas, a realizar
durante el primer trimestre del curso 2015-2016, inicindose con una jornada de
acogida.
El curso, que podr realizarse en las modalidades presencial o a distancia,
constar, al menos, de contenidos tericos y supuestos prcticos, siendo la
Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos la competente
para determinar los aspectos terico-prcticos de este curso de formacin.
Aquellos funcionarios en prcticas que, por causas justificadas y debidamente
apreciadas por la Comisin Calificadora, no puedan asistir al curso de formacin
especfico podrn optar por cualquiera de las actividades que, en sus distintas
modalidades, ofrece el Plan Regional de Formacin del Profesorado de la
Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia para el curso 2015-2016, o de
los impartidos por la UNED, en sus programas de Formacin del Profesorado.
Versarn sobre la didctica del rea y materias de la especialidad del aspirante,
y/o sobre temas de contenido educativo general.
Cualquier actividad por la que se opte ser de una duracin no inferior a 20
horas, debindose alcanzar un mnimo de 40 horas de formacin, y se deber
acreditar ante la Comisin Calificadora haber realizado o estar realizando, durante
el perodo de prcticas, las actividades en la fecha de finalizacin del plazo de
la fase de prcticas, mediante la correspondiente certificacin expedida por los
rganos convocantes.
d) Evaluar al profesorado en prcticas.
12.5 Comisin Evaluadora.
12.5.1 Composicin de la Comisin Evaluadora.
Asimismo, en cada centro al que hayan sido destinados funcionarios en
prcticas se constituir, durante el mes de septiembre de 2015, una comisin
evaluadora que estar compuesta por:
- Un inspector, que ser su presidente.
- El director del centro.
- El profesor tutor.
12.5.2 Funciones de las Comisiones Evaluadoras.
Las funciones de las comisiones evaluadoras sern las siguientes:
a) Realizar la planificacin e informar al funcionario en prcticas de las
directrices establecidas por la Comisin Calificadora.
b) Facilitar la integracin en el centro educativo del funcionario en prcticas.
c) Informar sobre la organizacin y funcionamiento del centro, de los rganos
de gobierno y de participacin en el control y gestin.
d) Recoger y proponer propuestas de mejora.

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12.5.3 Funciones del profesor tutor.


El profesor tutor tendr las siguientes funciones:
a) Compartir con el funcionario en prcticas la responsabilidad sobre la
programacin de las enseanzas de los alumnos de ste ltimo.
b) Informar al funcionario en prcticas de las actividades propuestas por la
Comisin Calificadora.
c) Asistir, al menos, a dos sesiones de clase mensuales del funcionario en
prcticas para orientar su trabajo con el alumnado.
d) Asesorar al funcionario en prcticas sobre todos aquellos aspectos
relativos a sus funciones, especialmente:
- Organizacin y funcionamiento del centro y de los rganos de gobierno.
- Participacin de la comunidad educativa y coordinacin didctica.
- Proyecto educativo del centro. Elaboracin y proceso de aplicacin.
e) Facilitar al funcionario en prcticas su integracin plena en el centro
educativo.
f) Recoger informacin de las tareas realizadas por el profesor en prcticas
para colaborar en la evaluacin que debe efectuarse al finalizar dicha fase.
12.5.4 Certificacin de la labor del profesor tutor.
De conformidad con el artculo 37.1 de la Orden de la Consejera de
Educacin y Cultura, de 13 de junio de 2005 (BORM del 22), por la que se
regulan las modalidades, convocatoria, reconocimiento, certificacin y registro de
las actividades de formacin permanente del profesorado, aquellos que ostenten
la condicin de funcionarios de carrera y realicen las funciones de tutora legal
o reglamentaria prevista en relacin a las prcticas que habiliten al profesorado
para el ejercicio de la funcin docente, o que son inherentes a los procedimientos
selectivos en materia de funcin pblica docente, tendrn un reconocimiento
de 40 horas de formacin por la funcin desarrollada. De acuerdo con ello, la
Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos, a instancia
de la Comisin Calificadora, reconocer de oficio en el expediente personal la
certificacin que acredite su labor como tutor. Los tutores que lo necesiten,
podrn solicitar a la citada Direccin General la expedicin del certificado.
12.6 Evaluacin de los funcionarios en prcticas.
12.6.1 Procedimiento de evaluacin.
Para la evaluacin final del funcionario en prcticas se atender los siguientes
aspectos:
a) Los aspirantes elaborarn un informe final de carcter personal que
contendr su valoracin de la fase de prcticas y en el que, al menos, deber
hacerse referencia a los siguientes apartados:
- Descripcin de la labor profesional desarrollada.
- Integracin en el departamento correspondiente.
- Utilidad de la formacin recibida en la fase de prcticas.
- Valoracin personal sobre el desarrollo de la fase de prcticas.
- Propuestas de mejora, con especial referencia a la formacin recibida del
tutor y del curso especfico.
Este informe ser entregado al trmino de la fase de prcticas a la Comisin
Evaluadora para su traslado a la Comisin Calificadora.
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En el caso de que la Comisin Calificadora detectase que el informe es copia


parcial o total de otro, actuar en consecuencia decidiendo sobre la calificacin
final del aspirante.
b) Finalizado el perodo de prcticas, los profesores tutores sistematizarn
en un documento la informacin recogida acerca de las tareas realizadas por el
funcionario en prcticas, conforme a los indicadores, metodologa e instrumentos
establecidos en el anexo XVIII de esta Orden. Toda la informacin recogida
y la valoracin realizada sern remitidas a la Comisin Calificadora, por el
procedimiento que la misma determine, antes del da 1 de febrero de 2016.
c) Al final del perodo de prcticas, los presidentes de las comisiones
evaluadoras emitirn un informe, en el que expresarn su valoracin de la funcin
docente del funcionario en prcticas, conforme a los indicadores, metodologa e
instrumentos que figuran en el anexo XVIII de esta Orden, pudiendo hacer constar
tambin, otros datos que, en su caso, consideren de inters. Dichos informes sern
remitidos a la Comisin Calificadora antes del da 1 de febrero de 2016.
En el caso de que los indicadores de evaluacin recogidos por el profesor
tutor sean positivos, el presidente de la comisin evaluadora, odo el director del
centro, podr asumir dicho informe en su totalidad, procediendo al visado del
mismo hacindolo constar en el acta de evaluacin de dicha comisin. Cuando
de los indicadores no se desprenda una valoracin positiva, el presidente de la
comisin evaluadora realizar un informe complementario al objeto de garantizar
la mxima objetividad y equidad en el proceso de valoracin de la prctica
docente.
12.6.2 Expresin de la calificacin de la evaluacin.
La evaluacin de los funcionarios en prcticas ser efectuada por la Comisin
Calificadora a partir de los informes anteriores. En su valoracin se tendr en
cuenta el informe realizado por el funcionario en prcticas. El juicio de la comisin
se expresar en trminos de apto o no apto.
12.6.3 Actuacin vlida de la Comisin Calificadora.
La Comisin Calificadora no podr redactar acta definitiva de apto o no
apto sin la presencia, al menos, del presidente, del secretario o quienes les
sustituyan y de la mitad del resto de los miembros de la comisin. En todo caso, si
despus de constituida la comisin, razones de fuerza mayor o causas imprevistas
determinaran la imposibilidad de la comparecencia de alguno de los vocales o del
mismo presidente, se comunicarn dichas circunstancias al Director General de
Planificacin Educativa y Recursos Humanos, que resolver lo procedente.
12.6.4 Repeticin de la fase de prcticas.
En el caso de la obtencin de no apto, el Consejero de Educacin, Cultura
y Universidades podr autorizar la repeticin de esta fase por una sola vez,
pudiendo estos aspirantes incorporarse con los seleccionados de la siguiente
promocin ocupando el nmero de orden siguiente al del ltimo seleccionado en
su especialidad. Caso de no poder incorporarse a la siguiente promocin por no
haberse convocado ese ao procedimiento selectivo de ingreso al mismo cuerpo
y especialidad, realizarn las prcticas durante el curso siguiente a aqul en
que fue calificado como no apto. Quienes no se incorporen o sean declarados no
aptos por segunda vez, perdern todos los derechos a su nombramiento como
funcionarios de carrera. La prdida de estos derechos ser declarada por el
Consejero de Educacin Cultura y Universidades mediante Orden motivada.

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Lo dispuesto en el apartado anterior ser asimismo de aplicacin a aquellos


funcionarios en prcticas que, teniendo concedido el aplazamiento, no puedan
completar los cuatro meses de prcticas, en cuyo caso debern inexcusablemente
completarlos en el siguiente curso.
12.7 Acta final
La Comisin Calificadora dispondr de un plazo de veinte das hbiles,
contados a partir del 1 de marzo de 2016, sin perjuicio de lo indicado en el
apartado 12.2.2, para redactar el acta final y enviarla al Consejero de Educacin,
Cultura y Universidades.
En el acta final a la que se alude en el punto anterior se incluir, tanto a los
funcionarios en prcticas que deban ser evaluados como a aquellos que estn
exentos de la evaluacin de las mismas. En ambos casos se har constar el
cuerpo y la especialidad por la que han sido seleccionados en el procedimiento
selectivo de ingreso o accesos.
Base 13
Nombramiento de Funcionarios de Carrera.
13.1 Aprobacin del expediente.
Concluida la fase de prcticas, y comprobado, por la Direccin General de
Planificacin Educativa y Recursos Humanos, que todos los aspirantes declarados
aptos en la misma renen los requisitos generales y especficos establecidos en
la presente convocatoria, el Consejero de Educacin, Cultura y Universidades
proceder, por Orden que se publicar en el Boletn Oficial de la Regin de
Murcia, a la aprobacin del expediente del proceso selectivo.
13.2 Remisin al Ministerio de Educacin.
Dicha Orden servir de propuesta ante el Ministerio de Educacin, Cultura
y Deporte a efectos de nombramiento y expedicin, por dicho rgano, de los
correspondientes ttulos de funcionarios de carrera del cuerpo de profesores
de enseanza secundaria, del cuerpo de profesores de escuelas oficiales de
idiomas, del cuerpo de profesores tcnicos de formacin profesional, del cuerpo
de profesores de msica y artes escnicas o del cuerpo de profesores de artes
plsticas y diseo, segn corresponda.
13.3 Efectos del nombramiento.
Los referidos nombramientos se harn con efectos del da de comienzo
del curso escolar siguiente a aquel en el que sean nombrados funcionarios en
prcticas, siempre y cuando hayan completado el perodo de cuatro meses
establecido en el apartado 12.2 de esta Orden. Mientras no se realice este
nombramiento, su rgimen jurdico-administrativo ser de funcionarios en
prcticas.
13.4 Efectos en otros casos.
La fecha de efectos de los nombramientos como funcionarios de carrera ser
coincidente para todos los seleccionados, incluyendo a los que se hayan acogido
a la exencin de la realizacin de la fase de prcticas y exceptuando a aquellos a
quienes se les haya concedido prrroga para efectuarlas posteriormente.
13.5 Destinos definitivos.
Los funcionarios ingresados en virtud de esta convocatoria debern
obtener su primer destino definitivo por la especialidad por la que resultaron
seleccionados y en el mbito de gestin de la Consejera de Educacin, Cultura

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y Universidades de la Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia, acudiendo


con carcter forzoso a los sucesivos procedimientos de provisin de puestos que
se convoquen al efecto, conforme dispone el artculo 13 apartados 1 y 2, del
Real Decreto 1364/2010, de 29 de octubre por el que se regula el concurso de
traslados de mbito estatal entre personal funcionario de los cuerpos docentes
contemplados en la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin y otros
procedimientos de provisin de plazas a cubrir por los mismos.
TITULO II
PROCEDIMIENTO DE ADQUISICIN DE NUEVAS ESPECIALIDADES.
Base 14
Normas Generales.
14.1 Convocatoria.
Se convoca procedimiento para que los funcionarios de carrera de del Cuerpo
de Profesores de Enseanza Secundaria, del Cuerpo de Profesores de Escuelas
Oficiales de Idiomas, del Cuerpo de Profesores Tcnicos de Formacin Profesional,
del Cuerpo de Profesores de Msica y Artes Escnicas y del Cuerpo de Profesores
de Artes Plsticas y Diseo, puedan adquirir nuevas especialidades.
A este procedimiento le sern de aplicacin las bases del ttulo I que no se
opongan a lo dispuesto en este ttulo II.
14.2 Especialidades.
Las especialidades que podrn adquirirse mediante el procedimiento
regulado en este ttulo son las mismas que las convocadas para el procedimiento
de ingreso libre.
Base 15
Requisitos de los aspirantes.
Para poder participar en este procedimiento los aspirantes debern reunir los
siguientes requisitos:
a) Ser funcionario de carrera del Cuerpo en el que se pretende adquirir una
nueva especialidad.
b) Depender orgnica y funcionalmente de la Consejera de Educacin,
Cultura y Universidades de la Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia. En el
caso de funcionarios en situacin de excedencia voluntaria, de los adscritos a la
Funcin Inspectora y a plazas en el exterior o anlogos, el cumplimiento de este
requisito se entender referido al ltimo centro de destino.
c) Poseer el nivel de titulacin y reunir los requisitos que se exigen para el
ingreso libre en la especialidad que se pretenda adquirir.
Estos requisitos debern poseerse en el da de finalizacin del plazo de
presentacin de solicitudes.
Base 16
Solicitudes, tasas de inscripcin y forma de pago, plazo de
cumplimentacin y documentacin complementaria
En lo referente a solicitudes, tasas de inscripcin, lugares y plazos de
cumplimentacin y documentacin complementaria, se actuar conforme a lo
establecido en la base 3 de la presente convocatoria.

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Base 17
Admisin de aspirantes.
A este respecto, es de aplicacin a esta convocatoria de adquisicin de nuevas
especialidades la base 4 para ingreso en el Cuerpo de Profesores de Enseanza
Secundaria, el Cuerpo de Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas, el Cuerpo
de Profesores Tcnicos de Formacin Profesional, el Cuerpo de Profesores de
Msica y Artes Escnicas y el Cuerpo de Profesores de Artes Plsticas y Diseo
que, conjuntamente, se lleva a cabo por la presente Orden.
Base 18
rganos de seleccin.
Los rganos de seleccin para este procedimiento sern los mismos a que
se refiere la base 6 de la presente convocatoria y ejercern, respecto a este
procedimiento, las mismas funciones que se enumeran en la mencionada base.
Los aspirantes del procedimiento de adquisicin de nuevas especialidades, se
asignarn al tribunal n. 1 de cada especialidad.
Base 19
Comienzo y desarrollo de la prueba.
El comienzo de la prueba se realizar a partir del da 15 de junio de 2015 y
deber haber concluido en la fecha que fije la Direccin General de Planificacin
Educativa y Recursos Humanos.
Base 20
Sistema de adquisicin de nuevas especialidades.
20.1 Desarrollo de la prueba.
El sistema de seleccin constar de una prueba que consistir en la
exposicin oral de un tema de la especialidad a la que opta, elegido por el
aspirante de entre los extrados al azar por tribunal, proporcional al nmero total
de temas del temario de cada especialidad atendiendo a los siguientes criterios:
- En aquellas especialidades que tengan un nmero superior a 25 temas e
inferior a 51, deber elegirse entre 4 temas.
- En aquellas especialidades que tengan un nmero superior a 50 temas,
deber elegirse entre 5 temas.
Asimismo, para aquellas especialidades que no tengan un mnimo de 25
temas, deber elegirse entre 3 temas.
El aspirante dispondr de un perodo mximo de una hora para la preparacin
del tema y de otra hora para su exposicin. Durante la preparacin del tema
podr consultar el material que crea oportuno, sin posibilidad de conexin con el
exterior.
Asimismo la prueba incluir otra parte de contenido prctico, que se
ajustar a las caractersticas enunciadas en el anexo IX, y ser propuesta por las
comisiones de seleccin.
Sern de aplicacin los temarios vigentes que corresponden a cada cuerpo
y especialidad, cuyas rdenes se relacionan en el anexo II a esta Orden, en
lo que se refiere exclusivamente a la parte A de los mismos, quedando sin
vigencia lo dispuesto en la parte B en las citadas rdenes y en sus modificaciones
posteriores.

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20.2 Prueba de las especialidades de idiomas modernos.


La prueba correspondiente a las especialidades de idiomas modernos se
desarrollar ntegramente en el idioma de la respectiva especialidad.
20.3 Obtencin de nueva especialidad.
Los tribunales calificarn la prueba a la que se refiere la presente base como
apto o no apto y obtendrn la nueva especialidad nicamente los aspirantes
que hayan sido calificados con apto.
20.4 Publicacin de la lista de aspirantes con la calificacin de apto.
20.4.1 Los rganos de seleccin harn pblicas, en los tablones de anuncios de la
Consejera de Educacin, Cultura y Universidades y, a ttulo meramente informativo,
en la pgina Web http://www.carm.es/educacion, las listas de los aspirantes que han
obtenido la calificacin de aptos y elevarn dicha relacin a la Direccin General de
Planificacin Educativa y Recursos Humanos para su aprobacin.
20.4.2 El Consejero de Educacin, Cultura y Universidades publicar en el
Boletn Oficial de la Regin de Murcia la Orden con la lista nica de aspirantes que
han obtenido una nueva especialidad.
20.5 Efectos de la adquisicin de una nueva especialidad.
Quienes adquieran una nueva especialidad por este procedimiento tendrn
los siguientes efectos:
a) Estarn exentos de la realizacin de la fase de prcticas.
b) La adquisicin de una nueva especialidad no supone la prdida de la
anterior o anteriores que se pudieran poseer.
c) De conformidad con lo dispuesto en el artculo 16 del Real Decreto
1364/2010, de 29 de octubre, el profesorado de los Cuerpos de Catedrticos
de Enseanza Secundaria, Profesores de Enseanza Secundaria y Profesores
Tcnicos de Formacin Profesional, podr obtener un puesto de la nueva
especialidad adquirida en el centro donde tuviera destino definitivo. Una vez
obtenido el nuevo puesto slo se podr ejercer este derecho con ocasin de la
adquisicin de otra nueva especialidad.
d) Quienes tengan adquirida ms de una especialidad por este procedimiento
podrn acceder a plazas correspondientes a cualquiera de ellas a travs de
los mecanismos establecidos para la provisin de puestos de trabajo de los
funcionarios docentes, manteniendo los derechos que pudieran corresponderles
desde la fecha efectiva de su ingreso en el cuerpo.
TTULO III
ASPIRANTES A INTERINIDAD PARA EL CURSO 2015/2016
Este ttulo tiene por objeto dictar instrucciones para la composicin de las listas de
espera de aspirantes a desempear puestos docentes en rgimen de interinidad en las
especialidades propias del cuerpo de profesores de enseanza secundaria, profesores
de escuelas oficiales de idiomas, profesores tcnicos de formacin profesional,
profesores de msica y artes escnicas y profesores de artes plsticas y diseo,
durante el curso 2015-2016, en la Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia.
Base 21
Requisitos
Para formar parte de las listas de interinos debern reunirse los requisitos
generales y especficos que figuran en la base 2 de la presente orden y, en el

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caso de especialidades convocadas en el presente procedimiento, presentarse


efectivamente a las dos partes que componen la primera prueba de la fase de la
oposicin por la especialidad correspondiente.
Base 22
Listas de espera
22.1 De conformidad con el apartado primero del Acuerdo de Consejo de
Gobierno, publicado por Resolucin de la Secretara General de la Consejera de
Educacin, Formacin y Empleo, de 3 de junio de 2013, las listas de espera para
el desempeo de puestos docentes en rgimen de interinidad se confeccionarn a
partir de los procedimientos selectivos de acceso a la funcin pblica docente que
convoque la Consejera competente en materia de educacin de la Comunidad
Autnoma de la Regin de Murcia.
22.2 Las listas de espera de las especialidades no convocadas en el
procedimiento selectivo que regula esta orden mantendrn su vigencia,
convenientemente actualizadas, con arreglo al artculo 1.8 del Acuerdo de
Consejo de Gobierno, publicado por Resolucin de la Secretara General de la
Consejera de Educacin, Formacin y Empleo, de 3 de junio de 2013.
Base 23
Ordenacin de las listas de espera: especialidades convocadas
23. Los criterios para ordenar las listas de espera en las especialidades
convocadas en el procedimiento selectivo regulado por esta Orden sern los
siguientes:
a) Aparecern en primer lugar todos aquellos aspirantes que hayan superado
la fase de oposicin en el procedimiento selectivo celebrado para esa especialidad
en la Regin de Murcia en 2015, o en cualquiera de los procedimientos selectivos
celebrados en la Regin de Murcia que aparecen relacionados en el anexo XIX
para esa especialidad; o bien en procedimientos selectivos convocados por
otras administraciones educativas para esa especialidad en los mismos aos
relacionados en el referido anexo, siempre que hubieran aportado en su momento
el documento acreditativo de participacin en los mismos para la permanencia en
las listas de espera de la Regin de Murcia.
Estos aspirantes se ordenarn por el resultado que se obtenga al sumar, a la
mayor nota de esas fases de oposicin, lo siguiente:
I. La valoracin de la experiencia docente, a razn de 0,4 puntos por ao
trabajado, segn se especifica en el anexo XX.
II. Un punto por cada ocasin que el aspirante haya superado la fase de
oposicin en los procedimientos selectivos para ingreso en el cuerpo al que se
opta celebrados en la Regin de Murcia desde el ao 2000.
b) A continuacin se incorporar el resto de aspirantes, ordenados por el
resultado que se obtenga al sumar los siguientes apartados:
I. La nota de la fase de oposicin del procedimiento selectivo convocado por
la presente Orden.
II. La valoracin de la experiencia docente, a razn de 0,4 puntos por ao
trabajado, segn se especifica en el anexo XX.
Los aspirantes a que se refiere este subapartado b) debern contar con una
de las titulaciones concordantes para la especialidad que corresponda y que se
relacionan en el anexo XII.
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Los desempates se efectuarn priorizando la experiencia docente, la mayor


puntuacin en cada uno de los ejercicios de la fase de oposicin del procedimiento
selectivo celebrado en el ao 2015, en el mismo orden que se efectuaron y, de
persistir el empate, la letra del apellido resultante del ltimo sorteo realizado por
el rgano competente de la Administracin Regional para la determinacin del
orden de actuacin de los participantes en procesos selectivos.
Base 24
Ordenacin de las listas de espera: especialidades no convocadas
24. Las listas de espera de especialidades propias del cuerpo de profesores
de enseanza secundaria, profesores de escuelas oficiales de idiomas, profesores
tcnicos de formacin profesional, profesores de msica y artes escnicas
y profesores de artes plsticas y diseo no convocadas en el procedimiento
selectivo que regula esta orden, mantendrn su vigencia, convenientemente
actualizadas y tenidas en cuenta las renuncias justificadas, con arreglo al
artculo 1.8 del Acuerdo de Consejo de Gobierno, publicado por Resolucin de la
Secretara General de la Consejera de Educacin, Formacin y Empleo, de 3 de
junio de 2013.
Base 25
Solicitudes
25.1 Los participantes en el procedimiento selectivo regulado por la presente
orden no necesitarn presentar otra solicitud, ya que la misma instancia de
participacin es vlida para este proceso.
25.2 Los integrantes de las vigentes listas de espera de especialidades no
convocadas sern incluidos de oficio en las nuevas listas una vez actualizadas y
tenidas en cuenta las renuncias. Solo en el caso de no querer seguir formando
parte de las mismas debern solicitarlo mediante instancia simple dirigida al
Director de Planificacin Educativa y Recursos Humanos.
Base 26
Acreditacin de calificaciones
Las calificaciones necesarias para la ordenacin de listas de espera que se
describen en la base 23 se acreditarn segn el procedimiento siguiente:
1. Calificacin obtenida por superacin de la fase de oposicin en
procedimientos selectivos para esa especialidad celebrados en la Regin
de Murcia: la mayor calificacin obtenida en los procedimientos selectivos
celebrados en 2015 para esa especialidad o en cualquiera de los procedimientos
selectivos celebrados en la Regin de Murcia que por esa misma especialidad
aparecen relacionados en el anexo XIX, ser aportada de oficio por la Direccin
General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos. De igual modo se
proceder con el punto otorgado en cada ocasin que se haya superado alguno
de los procedimientos selectivos para ingreso en el cuerpo y especialidad
correspondiente celebrados en la Regin de Murcia desde el ao 2000.
2. Calificacin obtenida por superacin de la fase de oposicin en
procedimientos selectivos para esa especialidad celebrados en otras
Administraciones educativas: la mayor calificacin obtenida en los procedimientos
selectivos celebrados en 2015 para esa especialidad o en cualquiera de los
procedimientos selectivos que por esa misma especialidad aparecen relacionados
en el anexo XIX, en otras Administraciones educativas, deber ser aportada por

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el interesado, preferentemente en el modelo que a tal efecto se public en la


convocatoria correspondiente. En este certificado deber constar, al menos, que
se ha superado la fase de oposicin en dicho procedimiento selectivo, la nota final
obtenida en dicha fase, y las puntuaciones obtenidas en cada prueba o partes de
la prueba, si es nica, en la fase de oposicin. Todo ello en el supuesto de que
dicha nota se hubiera acreditado en su momento a efectos de estar integrados en
las listas de interinos de la especialidad correspondiente.
3. Calificacin obtenida en la fase de oposicin para esa especialidad del
ltimo procedimiento selectivo celebrado en la Regin de Murcia en 2015: ser
aportada de oficio por la Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos
Humanos.
Base 27
Acreditacin de la experiencia docente
La experiencia docente a efectos de la elaboracin de las listas de interinos
computar nicamente hasta el 11 de mayo de 2015 o hasta la fecha de
publicacin de la listas definitivas de admitidos y excluidos al procedimiento, a las
que se refiere la base 4.3 de esta Orden, si fuera posterior a esta fecha.
La valoracin de la experiencia docente prestada en el mbito de la
Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia ser incorporada de oficio por la
Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos.
La experiencia docente prestada en otras Administraciones educativas ser
aportada por los interesados justificndola mediante la correspondiente hoja de
servicios.
La experiencia docente prestada en centros privados ser aportada y
justificada por los aspirantes segn el modelo anexo XXI.
Base 28
Documentacin que debern presentar los nuevos aspirantes.
Los nuevos aspirantes al desempeo de puestos en rgimen de interinidad
debern presentar, en el momento que sean llamados para formalizar su
nombramiento como funcionarios interinos, todos aquellos documentos que
acrediten que a la fecha de finalizacin del plazo de presentacin de solicitudes
de la presente convocatoria estaban en posesin de los requisitos generales y
especficos necesarios para el desempeo del puesto.
Los nombramientos que se expidan como funcionarios interinos estarn
supeditados a la comprobacin de la posesin de los citados requisitos necesarios
para el desempeo del puesto. Ser nulo cualquier nombramiento si el aspirante
no reuniese los requisitos establecidos en la presente base.
Base 29
Elaboracin y ordenacin de listas
Publicada la lista definitiva de admitidos y excluidos a la que se alude en la
base 4.3 de esta orden, una resolucin de la Direccin General de Planificacin
Educativa y Recursos Humanos establecer el procedimiento, plazos y
documentos necesarios para la elaboracin de listas de interinos. Dicha resolucin
establecer al menos:

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1. Una fase de exposicin pblica de los datos obrantes en poder de la


Administracin relevantes en este procedimiento y un plazo posterior para
aportacin de documentos.
2. La publicacin, previa al acto de presentacin, de las listas ordenadas
segn los datos efectivamente acreditados.
Base 30
Proteccin de datos
30.1 En la gestin de estos procedimientos, el tratamiento de los datos
personales derivados de la instancia-solicitud y de la documentacin adjunta a
la misma ser realizado en el fichero de Gestin de Personal de la Consejera
de Educacin, Cultura y Universidades. El rgano administrativo responsable del
fichero anterior es la Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos
Humanos de la misma, ante el que los aspirantes podrn ejercitar los derechos
de acceso, rectificacin, cancelacin y oposicin.
30.2 El personal administrativo de la Consejera de Educacin, Cultura y
Universidades, el personal especializado que, en su caso, apoye al mismo, los
rganos de seleccin, as como cualquier empleado pblico que tenga acceso a
la informacin de datos personales en la tramitacin y gestin del procedimiento
tendr el deber de secreto respecto de tales datos, conforme se establece en la
Ley Orgnica 15/1999, de 13 de diciembre, de Proteccin de Datos de Carcter
Personal y dems normativa que sea de aplicacin.
Disposicin derogatoria.
Queda derogada la Orden de la Consejera de Educacin, Formacin y
Empleo, de 12 de abril de 2010, por la que se convocan procedimientos selectivos
para ingreso, accesos y adquisicin de nuevas especialidades, en los cuerpos de
profesores de enseanza secundaria, profesores de escuelas oficiales de idiomas,
profesores tcnicos de formacin profesional, profesores de msica y artes
escnicas y profesores de artes plsticas y diseo, en el mbito de gestin de
esta comunidad autnoma, as como para la composicin de las listas de interinos
para el curso 2010-2011, as como cuantas disposiciones de igual o inferior rango
se opongan a lo dispuesto en la presente Orden.
Disposicin Final.- Entrada en vigor.
La presente Orden entrar en vigor el mismo da de su publicacin en el
Boletn Oficial de la Regin de Murcia.
Contra el acto administrativo de convocatoria de procedimientos selectivos
contenido en la presente Orden, que pone fin a la va administrativa, se podr
interponer recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo ContenciosoAdministrativo del Tribunal Superior de Justicia de Murcia, en el plazo de dos
meses contados a partir del da siguiente al de su publicacin en el Boletn Oficial
de la Regin de Murcia, de conformidad con lo dispuesto por los artculos 10.1.a)
y 43 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdiccin ContenciosoAdministrativa, o bien, con carcter potestativo, recurso de reposicin ante el
Consejero de Educacin, Cultura y Universidades en el plazo de un mes contado
a partir del da siguiente a su publicacin en el Boletn Oficial de la Regin de
Murcia, conforme a lo dispuesto en los artculos 116 y117 de la Ley 30/1992.

NPE: A-230315-3644

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Asimismo, contra la disposicin general reguladora de los distintos


procedimientos reglados en la presente Orden, cabe interponer recurso
contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del
Tribunal Superior de Justicia de Murcia, en el plazo de dos meses contados a
partir del da siguiente al de su publicacin en el Boletn Oficial de la Regin de
Murcia, de conformidad con lo dispuesto por los artculos 10.1.b) y 43 de la Ley 29/1998,
de 13 de julio, reguladora de la Jurisdiccin Contencioso-Administrativa.
Murcia, 13 de marzo de 2015.El Consejero de Educacin, Cultura y
Universidades, Pedro Antonio Snchez Lpez.

NPE: A-230315-3644

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ANEXO I A)
DISTRIBUCIN DE PLAZAS POR CUERPOS Y ESPECIALIDADES
CUERPO DE PROFESORES DE ENSEANZA SECUNDARIA

Especialidades

Ingreso
Libre

Reserva
discapacitados

Acceso desde
cuerpos del
subgrupo A2

Accesos desde cuerpos de


mismo subgrupo y nivel de
complemento de destino

0590004

LENGUA CASTELLANA Y LITERATURA

10

0590005

GEOGRAFA E HISTORIA

0590010

FRANCS

0590011

INGLS

31

0590018

ORIENTACIN EDUCATIVA

0590106

HOSTELERA Y TURISMO

0590107

INFORMTICA

0590108

INTERVENCIN SOCIOCOMUNITARIA

0590109
0590113
0590118

NPE: A-230315-3644

NAVEGACIN E INSTALACIONES
MARINAS
ORGANIZACIN Y PROYECTOS DE
SISTEMAS ENERGTICOS
PROCESOS SANITARIOS

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ANEXO I B)
CUERPO DE PROFESORES TCNICOS DE FORMACIN PROFESIONAL
Especialidades

Ingreso
Libre

Reserva discapacitados

0591201

COCINA Y PASTELERIA

0591210

MQUINAS,SERVICIOS Y PRODUCCIN

OPERACIONES DE PROCESOS

0591215
0591216
0591219
0591220

OPERACIONES Y EQUIPOS DE
PRODUCCIN AGRARIA
PROCEDIMIENTOS DE DIAGNSTICO
CLNICO Y ORTOPROTSICO
PROCEDIMIENTOS SANITARIOS Y
ASISTENCIALES

0591226

SERVICIOS DE RESTAURACIN

0591227

SISTEMAS Y APLICACIONES
INFORMTICAS

ANEXO I C)
CUERPO DE PROFESORES DE ESCUELAS OFICIALES DE IDIOMAS
Especialidades

NPE: A-230315-3644

Ingreso Libre

Reserva
discapacitados

Accesos desde cuerpos de


mismo subgrupo y nivel de
complemento de destino

0592001

ALEMN

0592004

CHINO

0592011

INGLS

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ANEXO I D)
CUERPO DE PROFESORES DE MSICA Y ARTES ESCNICAS

Especialidades

Ingreso
Reserva
Libre discapacitados

0594408

FAGOT

0594423

PIANO

0594424

SAXOFN

0594437

DANZA CONTEMPORNEA

0594441

CANTO APLICADO AL ARTE DRAMTICO

0594448

ESPACIO ESCNICO

0594460

LENGUAJE MUSICAL

ANEXO I E)
CUERPO DE PROFESORES DE ARTES PLSTICAS Y DISEO
Especialidades

NPE: A-230315-3644

Ingreso
Reserva
Libre discapacitados

0595515

FOTOGRAFA

0595522

MEDIOS INFORMTICOS

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ANEXO II
TEMARIOS DE OPOSICIONES PARA INGRESO, ACCESO Y ADQUISICIN DE
NUEVAS ESPECIALIDADES
ANEXO II A)
CUERPO DE PROFESORES DE ENSEANZA SECUNDARIA (590)
CDIGO

ESPECIALIDAD

TEMARIO

004

LENGUA CASTELLANA Y LITERATURA

005

GEOGRAFA E HISTORIA

010

FRANCS

011

INGLS

018

ORIENTACIN EDUCATIVA

106

HOSTELERA Y TURISMO

107

INFORMTICA

Orden de 9 de septiembre de 1993 (BOE del 21),


por la que se aprueban los temarios que han de
regir en los procedimientos de ingreso, adquisicin
de nuevas especialidades y movilidad para
determinadas especialidades de los cuerpos de
maestros, profesores de enseanza secundaria y
profesores de escuelas oficiales de idiomas.

113

Orden de 1 de febrero de 1996 (BOE del 13), por


la que se aprueban los temarios que han de regir
en los procedimientos de ingreso, adquisicin de
INTERVENCIN SOCIOCOMUNITARIA
nuevas especialidades y movilidad para
NAVEGACIN E INSTALACIONES MARINAS determinadas especialidades de los cuerpos de,
profesores de enseanza secundaria y profesores
ORGANIZACIN Y PROYECTOS DE
tcnicos de formacin profesional
SISTEMAS ENERGTICOS

118

PROCESOS SANITARIOS

108
109

ANEXO II B)
CUERPO DE PROFESORES TCNICOS DE FORMACIN PROFESIONAL (591)
CDIGO

ESPECIALIDAD

201

COCINA Y PASTELERA

210

MQUINAS, SERVICIOS Y PRODUCCIN

215

OPERACIONES DE PROCESOS

216

OPERACIONES Y EQUIPOS DE
PRODUCCIN AGRARIA

219

PROCEDIMIENTOS DE DIAGNSTICO
CLNICO Y ORTOPROTSICO

220

PROCEDIMIENTOS SANITARIOS Y
ASISTENCIALES

226

SERVICIOS DE RESTAURACIN

227

SISTEMAS Y APLICACIONES
INFORMTICAS

NPE: A-230315-3644

TEMARIOS

Orden de 1 de febrero de 1996 (BOE del 13),


por la que se aprueban los temarios que han de
regir en los procedimientos de ingreso,
adquisicin de nuevas especialidades y
movilidad para determinadas especialidades de
los cuerpos de maestros, profesores de
enseanza secundaria y profesores tcnicos de
formacin profesional

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ANEXO II C)
CUERPO DE PROFESORES DE ESCUELAS DE IDIOMAS (592)
CDIGO

ESPECIALIDAD

001

ALEMN

004

CHINO

008

FRANCS

TEMARIOS
Orden de 9 de septiembre de 1993 (BOE del 21),
por la que se aprueban los temarios que han de
regir en los procedimientos de ingreso, adquisicin
de nuevas especialidades y movilidad para
determinadas especialidades de los cuerpos de
maestros, profesores de enseanza secundaria y
profesores de escuelas oficiales de idiomas.

ANEXO II D)
CUERPO DE PROFESORES DE MSICA Y ARTES ESCNICAS (594)
CDIGO

ESPECIALIDAD

408

FAGOT

423

PIANO

424

SAXOFN

437

DANZA CONTEMPORNEA

441

CANTO APLICADO AL ARTE


DRAMTICO

448

ESPACIO ESCNICO

460

LENGUAJE MUSICAL

TEMARIOS

Orden ECD/310/2002, de 15 de febrero de 2002


(BOE del 19), por la que se aprueban los temarios
que han de regir en los procedimientos selectivos de
ingreso y acceso al cuerpo de profesores de msica
y artes escnicas y para la adquisicin de nuevas
especialidades por los funcionarios del mencionado
Cuerpo.

ANEXO II E)
CUERPO DE PROFESORES DE ARTES PLSTICAS Y DISEO (595)
CDIGO

ESPECIALIDAD

515

FOTOGRAFA

522

MEDIOS INFORMTICOS

NPE: A-230315-3644

TEMARIOS
Orden ECD/826/2004 de 22 marzo de 2004 (BOE
del 31), por la que se aprueban los temarios que han
de regir en los procedimientos selectivos para el
ingreso
y
acceso
y
adquisicin
nuevas
especialidades en los cuerpos de profesores de
artes plsticas y diseo y maestros de taller de artes
plsticas y diseo.

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ANEXO III
INSTRUCCIONES PARA CUMPLIMENTAR LA SOLICITUD DE PARTICIPACIN
En el formulario web que aparece en siguiente direccin: https://apliedu.murciaeduca.es/convocatorias/convocatorias.ctrl, el aspirante
deber seleccionar una de los cuatro enlaces que conducen a la solicitud correspondiente, dependiendo del cuerpo y turno por el que
opte.
CDIGOS DE TURNO:
1 Libre.
2 Reserva de discapacitados.
3 Acceso desde Cuerpos del subgrupo A2.
4 Acceso desde Cuerpos mismo subgrupo y nivel de complemento de destino.
5 Adquisicin de nuevas especialidades.
CDIGOS DE CUERPO:
590 Profesores de Enseanza Secundaria.
591 Profesores Tcnicos de Formacin Profesional.
592 Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas.
594 Profesores de Msica y Artes Escnicas.
595 Profesores de Artes Plsticas y Diseo
1. DATOS PERSONALES
Al consignar el telfono mvil, se autoriza a esta Consejera de Educacin, Cultura y Universidades a que enve informacin
relativa al presente proceso selectivo mediante mensaje SMS a dicho telfono.
Todos los datos de carcter personal que se consignen en la solicitud de admisin se acogern a lo establecido en la Ley
Orgnica 15/1999, de 13 de diciembre, de Proteccin de Datos de Carcter Personal (BOE de 14 de diciembre).
2. SOLICITUD

En la ventana Solicita debe seleccionar el cuerpo y la especialidad a la que opta:
CDIGOS DE ESPECIALIDAD:
Cuerpo de Profesores de Enseanza Secundaria (590):
004 Lengua Castellana y Literatura
005 Geografa e Historia
010 Francs
011 Ingls
018 Orientacin Educativa

106 Hostelera y Turismo


107 Informtica
108 Intervencin Sociocomunitaria
109 Navegacin e Instalaciones Marinas
113 Organizacin y Proyectos de Sistemas Energticos
118 Procesos Sanitarios

Cuerpo de Profesores Tcnicos de Formacin Profesional (591):


201 Cocina y Pastelera
210 Mquinas, Servicios y Produccin
215 operaciones de Procesos
216 Operaciones y Equipos de Produccin Agraria

219 Procedimientos de Diagnstico Clnico y Ortoprotsico


220 Procedimientos Sanitarios y Asistenciales
226 Servicios de Restauracin
227 Sistemas y Aplicaciones Informticas

Cuerpo de Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas (592):


001 Alemn
004 Chino

011 Ingls
Cuerpo de Profesores de Msica y Artes Escnicas (594):

408 Fagot
423 Piano
424 Saxofn

437 Danza Contempornea


441 Canto Aplicado al Arte Dramtico
448 Espacio Escnico
460 Lenguaje Musical
Cuerpo de Profesores de Artes Plsticas y Diseo (595):

515 Fotografa
522 Medios Informticos

El campo Exencin de la prueba de castellano debe ser cumplimentado nicamente por aspirantes extranjeros.
Para extranjeros cuya lengua oficial no sea el castellano es obligatorio consignar si se encuentra o no exento de realizar la
prueba de conocimiento del castellano. Si se encuentra exento de la realizacin de la prueba de conocimiento del castellano debe
marcar una de las casillas correspondientes:
1.
2.

Por estar en posesin de alguno de los ttulos a que se refiere el apartado 3.3.1.b. de la Orden de convocatoria.
Por haber obtenido la calificacin de apto en alguno de los procesos selectivos convocados por la Comunidad
Autnoma de la Regin de Murcia con posterioridad al 1 de julio de 1999.

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

3.

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ANEXO III
INSTRUCCIONES PARA CUMPLIMENTAR LA SOLICITUD DE PARTICIPACIN
Los nacionales de un Estado cuyo idioma oficial sea el castellano.


Adaptacin para realizar las pruebas en caso de discapacidad o limitaciones fsicas:
Aquellos aspirantes con discapacidad que, independientemente que se presenten por el turno de reserva de discapacitados o
no, necesiten adaptacin, aportarn informe del rgano competente del Instituto Murciano de Accin Social (IMAS), segn establece
el apartado 3.3.2 de la Orden de convocatoria, utilizando para ello el modelo de solicitud para adjuntar documentacin (anexo IV).
Los aspirantes que tengan reconocido el grado de discapacidad por el Instituto Murciano de Accin Social (IMAS), no debern
presentar la documentacin acreditativa correspondiente, si manifiestan su consentimiento expreso, autorizando a la Consejera de
Educacin, Cultura y Universidades para que pueda consultar sus datos, de conformidad con lo previsto en el artculo 5 del Decreto
286/2010, de 5 de noviembre.

Titulacin acadmica:
Se debe marcar la casilla Poseo el ttulo exigido en la convocatoria para ingresar en el cuerpo solicitado.

Cumplimentarn el apartado de Formacin pedaggica y didctica exclusivamente los aspirantes a los cuerpos de
Profesores de Enseanza Secundaria (590), Profesores Tcnicos de Formacin Profesional (591), y Profesores de
Escuelas Oficiales de Idiomas (592) :
CUERPO

EXENCIN DEL REQUISITO DE POSESIN DEL TTULO DE MSTER


DESCRIPCIN

590 Profesores de Enseanza


Secundaria.
592 Profesores de Escuelas
Oficiales de Idiomas.
591 Profesores Tcnicos de
Formacin Profesional.

Exclusivamente para ingreso


en 591 Profesores Tcnicos
de Formacin Profesional.

Estar en posesin del Ttulo Profesional de Especializacin Didctica, del Certificado de


Cualificacin Pedaggica o del Certificado de Aptitud Pedaggica (CAP).
Estar en posesin del Ttulo de Maestro, Diplomado en Profesorado de Educacin General
Bsica, Maestro de Primera Enseanza, as como del Ttulo de Licenciado en Pedagoga y
Psicopedagoga o de una Licenciatura o titulacin equivalente que incluya formacin pedaggica
y didctica, expedido con anterioridad al 1 de octubre de 2009.
Haber impartido docencia durante dos cursos acadmicos completos o, en su defecto, 12 meses
en perodos continuos o discontinuos, en centros pblicos o privados de enseanza reglada
debidamente autorizados, con anterioridad al 1 de septiembre de 2009.
Para quienes aleguen una titulacin equivalente a efectos de docencia, estar en posesin de la
certificacin oficial de la formacin pedaggica y didctica a la que alude la Orden
EDU/2645/2011 de 23 de septiembre antes del 1 de septiembre de 2015.
Para quienes aleguen una titulacin equivalente a efectos de docencia, haber impartido docencia
durante dos cursos acadmicos completos o dos ciclos de enseanzas deportivas completos o,
en su defecto, doce meses en periodos continuos o discontinuos, en centros pblicos o privados
de enseanza reglada debidamente autorizados, en los niveles y enseanzas correspondientes,
con anterioridad al 1 de septiembre de 2014.

Eleccin de la tasa correspondiente:

Los aspirantes debern abonar la Tasa por actuaciones en materia de funcin pblica regional, consignada en la vigente
Ley de Tasas, Precios Pblicos y Contribuciones Especiales, en las cuentas habilitadas al efecto en las entidades
colaboradoras especificadas en la Base 3.2 de la Orden de convocatoria:
CDIGOS DE TASAS:
Tasa Completa
GRUPO

A
(Cuerpos
590, 592,
594 y 595)
B
(Cuerpo 591)

Tasa promocin
interna (accesos 3, 4
y 5)
Cdigo
Importe
Tasa
a
Ingresar

Cdigo
Tasa

Importe
a
Ingresar

A1

79,40

A2

B1

71,42

B2

Tasa Paro

Tasa Carn Joven

Tasa
discapacitados

Cdigo
Tasa

Importe a
ingresar

Cdigo
Tasa

Importe a
ingresar

Cdigo
Tasa

Importe
a
Ingresar

39,70

A3

39,70

A4

63,52

A5

0,00

35,71

B3

35,71

B4

57,14

B5

0,00

3. DOCUMENTACIN COMPLEMENTARIA
Este campo debe ser cumplimentado solo por los aspirantes afectados por alguna de las circunstancias que se detallan en
los subapartados 3.31, 3.3.2 y 3.3.3 de la Orden de convocatoria.
EXCLUSIVAMENTE PARA LOS ASPIRANTES DE LOS TURNOS DE ACCESO (TURNOS 3 Y 4) Y ADQUISICIN DE NUEVAS
ESPECIALIDADES (TURNO 5):


SERVICIOS EFECTIVOS COMO FUNCIONARIO DE CARRERA (ACCESO DEL CUERPO DEL SUBGRUPO A2 AL
SUBGRUPO A1)

Consigne el cdigo del Cuerpo actual, segn los siguientes cdigos:

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO III
INSTRUCCIONES PARA CUMPLIMENTAR LA SOLICITUD DE PARTICIPACIN

591: Profesores Tcnicos de Formacin Profesional.


596: Maestros de Taller de Artes Plsticas y Diseo.
597: Maestros.


SLO PARA ACCESO A CUERPOS DEL MISMO SUBGRUPO Y ADQUISICIN DE NUEVAS ESPECIALIDADES

Consigne el cdigo del Cuerpo actual, segn los siguientes cdigos:


590: Profesores de Enseanza Secundaria.
591: Profesores Tcnicos de Formacin Profesional.
592: Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas.
594: Profesores de Msica y Artes Escnicas.
595: Profesores de Artes Plsticas y Diseo.

que conduce a las instrucciones detalladas


En la parte superior de la pantalla del formulario web se encuentra un icono de ayuda
para la cumplimentacin telemtica de la solicitud. Se aconseja leer el documento de instrucciones completo antes de proceder a
cumplimentar la misma.

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO IV
EJEMPLAR PARA: (MARCAR CON UNA X)

ADMINISTRACIN
INTERESADO

MODELO DE SOLICITUD PARA ADJUNTAR DOCUMENTACIN


DATOS PERSONALES:
DNI/T.Residencia/Pasaporte

Primer Apellido

Segundo Apellido

Direccin completa:

Nombre

C.Postal

Municipio

Telfono

Provincia

Direccin de correo electrnico:

EXPONE:

Que ha cumplimentado la solicitud de participacin para el proceso selectivo de ingreso en el

Cuerpo de ____________________ , convocado mediante la Orden de 13 de marzo de 2015 de la


Consejera de Educacin, Cultura y Universidades.

SOLICITA:
Que le sea admitida la siguiente documentacin complementaria aportada junto a esta solicitud:

Documentacin aspirantes de otra nacionalidad (Ver apartado 3.3.1 de la Orden de


convocatoria).

Documentacin aspirantes que soliciten adaptacin (Ver apartado 3.3.2 de la Orden de


convocatoria).

Documentacin aspirantes que presenten Licenciatura o titulacin equivalente que incluya


formacin pedaggica y didctica (Ver apartado 3.3.3 de la Orden de convocatoria).

En

de

de 2015.

(Firma del interesado/a)


De acuerdo con la Ley Orgnica 15/1999, de 13 de diciembre, estos datos personales se integran en el fichero de Gestin de
Personal con la finalidad de gestionar este proceso selectivo. Puede ejercitar sus derechos de oposicin, acceso, rectificacin o
cancelacin de datos mediante escrito dirigido al Director General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos de la Consejera de
Educacin, Cultura y Universidades.

EXCMO. SR. CONSEJERO DE EDUCACIN, CULTURA Y UNIVERSIDADES DE LA COMUNIDAD AUTNOMA


DE LA REGIN DE MURCIA

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO V
EJEMPLAR PARA: (MARCAR CON UNA X)

ADMINISTRACIN
INTERESADO

MODELO DE SOLICITUD DE DEVOLUCIN DE TASAS


DATOS PERSONALES:
DNI/T.Residencia/Pasaporte

Primer Apellido

Segundo Apellido

Direccin completa:

Nombre

C.Postal

Municipio

Telfono

Turno: (*)
- Libre
- Reserva de discapacitados
- Accesos / Adquisicin de
nuevas especialidades

Provincia

(*):Tache lo que no proceda

Direccin de correo electrnico:

EXPONE: (seale la opcin que corresponda)


Que renuncio a tomar parte en el procedimiento selectivo para ingreso, accesos y adquisicin de nuevas
especialidades en los Cuerpos de Profesores de Enseanza Secundaria, Profesores Tcnicos de Formacin
Profesional, Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas, Profesores de Msica y Artes Escnicas y
Profesores de Artes Plsticas y Diseo convocado por Orden de 13 de marzo de 2015 de la Consejera de
Educacin, Cultura y Universidades.
Que ha resultado excluido con carcter definitivo por la causa________ del procedimiento selectivo para
ingreso, accesos y adquisicin de nuevas especialidades en los Cuerpos de Profesores de Enseanza
Secundaria, Profesores Tcnicos de Formacin Profesional, Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas,
Profesores de Msica y Artes Escnicas y Profesores de Artes Plsticas y Diseo convocado por Orden de 13
de marzo de 2015 de la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades.

SOLICITA:
Que le sea admitida la siguiente documentacin complementaria aportada junto a esta solicitud:




Fotocopia del DNI.


Fotocopia de la pgina de la cartilla de ahorro en la que consta mi nombre y el cdigo de cuenta
cliente.

Certificacin de la entidad bancaria de mi titularidad de una cuenta corriente a mi nombre con


indicacin del cdigo de cuenta cliente.

Fotocopia de la solicitud de inscripcin en el procedimiento selectivo, validada por la entidad bancaria


en la que realic el abono de la tasa.

En

de

de 2015.

(Firma del interesado/a)


De acuerdo con la Ley Orgnica 15/1999, de 13 de diciembre, estos datos personales se integran en el fichero de Gestin de
Personal con la finalidad de gestionar este proceso selectivo. Puede ejercitar sus derechos de oposicin, acceso, rectificacin o
cancelacin de datos mediante escrito dirigido al Director General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos de la Consejera de
Educacin, Cultura y Universidades.

EXCMO. SR. CONSEJERO DE EDUCACIN, CULTURA Y UNIVERSIDADES DE LA COMUNIDAD AUTNOMA


DE LA REGIN DE MURCIA

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO VI
CONVOCATORIA DE MIEMBROS DEL TRIBUNAL PARA EL
ACTO DE CONSTITUCIN

Habiendo sido Ud. designado/a miembro del Tribunal calificador de las


pruebas

selectivas

para

ingreso

en

el

Cuerpo

de

_________________________________________, en la especialidad de
_________________________________________convocadas por Orden de
13 de marzo de 2015, de la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades,
y de conformidad con el punto 6.6.1 de la mencionada Orden, por la presente le
convoco a la sesin de constitucin que tendr lugar el da ______, a las
______

horas,

en

_______________________________________________________________.
Murcia, a _______ de _______ de 2015.
EL/LA PRESIDENTE/A DEL TRIBUNAL,

Fdo.: ______________________________

Sr/a. D/D.:
Centro:

Le ruego me comunique lo antes posible al telfono__________________ o


fax_________ cualquier incidencia que pudiera tener respecto a la presente
citacin.

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO VII
CERTIFICADO DE EXENCIN
D./D. _______________________________________________________________,
Inspector/a Mdico de esta Consejera de Educacin, Cultura y Universidades informa
respecto a la solicitud de exclusin aducida por el funcionario:
D./D. _______________________________________________________________
con DNI: _________________, para no formar parte de los rganos de seleccin en los
procedimientos convocados por la Orden de 13 de marzo de 2015, y
CERTIFICA:
Que segn los datos obrantes en esta Inspeccin Mdica y los aportados por el
interesado, __________________ (*) dicha solicitud.
Murcia, ____ de ______________de 2015.
EL/LA INSPECTOR MDICO
Sello

Fdo.: ___________________________

(*) PROCEDE o NO PROCEDE

Copia para el interesado


Copia para la Administracin

NPE: A-230315-3644

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Lunes, 23 de marzo de 2015

ANEXO VIII
CRITERIOS DE VALORACIN
Los criterios de valoracin establecidos para las dos pruebas, contemplarn, al
menos, los siguientes epgrafes:
- Elementos de observacin, criterios y/o indicadores de valoracin.
- Puntuacin mxima que se asigna a cada dimensin.
- Criterios de correccin ortogrficos y discursivos de la lengua.
Las dimensiones a tener en cuenta en la valoracin mediante criterios y/o
indicadores concretos, sern al menos las siguientes:
PRUEBAS DE LA FASE DE OPOSICIN.
Primera Prueba: Prueba de conocimientos especficos
Parte A: Prueba de carcter prctico
 Rigor en el desarrollo del ejercicio de carcter prctico.
 Conocimiento cientfico de la especialidad.
 Dominio de habilidades tcnicas de la especialidad.
 Resolucin, en su caso, de ejercicios prcticos.
 Resultados obtenidos.
Parte B: Desarrollo de un tema por escrito.
 Conocimiento cientfico, profundo y actualizado del tema.
 Estructura del tema, su desarrollo completo y originalidad en el
planteamiento.
 Presentacin, orden y redaccin del tema.
Segunda Prueba: Prueba de aptitud pedaggica.
A) Defensa de la programacin didctica.
 Presentacin, originalidad e innovacin aportada y aspectos formales
ajustados a la orden de convocatoria.
 Justificacin y contextualizacin de la programacin.
 Objetivos, competencias, contenidos, los diferentes elementos que
componen la metodologa, los procedimientos y criterios de evaluacin, y
procedimientos de evaluacin y calificacin.
 Atencin al alumnado con necesidades especficas de apoyo educativo.
B) Exposicin Oral de una Unidad Didctica:
 Contextualizacin
 Objetivos
 Competencias
 Contenidos.
 Metodologa
 Actividades de enseanza-aprendizaje.
 Procedimiento de evaluacin.
 Exposicin.
Debate con el tribunal:
 Concrecin y correccin en las contestaciones dadas.
 Aportacin de argumentos y datos actualizados y/o ampliados respecto
de la exposicin oral.

NPE: A-230315-3644

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Lunes, 23 de marzo de 2015

ANEXO IX
CARACTERSTICAS DE LA PRUEBA DE CONTENIDO
PRCTICO
1. El tiempo mximo en las especialidades del Cuerpo de Profesores de
Enseanza Secundaria (590), del Cuerpo de Profesores Tcnicos de
Formacin Profesional (591) y del Cuerpo de Profesores de Escuelas Oficiales
de Idiomas (592) ser entre dos y tres horas y ser establecido por las
correspondientes Comisiones de Seleccin.
2. El tiempo mximo en las especialidades del Cuerpo de Profesores de Msica y
Artes Escnicas (594) y del Cuerpo de Profesores de Artes Plsticas y Diseo
(595) ser establecido por las Comisiones de Seleccin.
3. En el caso de que la prueba conste de partes bien diferenciadas, la Comisin
de Seleccin definir los tiempos mximos para la realizacin de las mismas,
ajustndose siempre al tiempo mximo establecido para las pruebas.

Especialidades propias de la Formacin Profesional (Cuerpo de Profesores de


Enseanza Secundaria y Cuerpo de Profesores Tcnicos de Formacin
Profesional)
El ejercicio consistir en la resolucin de uno o varios supuestos prcticos referidos a
las realizaciones y dominios profesionales de las unidades de competencia asociadas
a los mdulos profesionales donde tenga atribucin docente la especialidad, para los
ciclos formativos que se imparten actualmente en la Regin de Murcia. Podr estar
referido a cualquiera de las fases de los procesos productivos o actuaciones
profesionales correspondientes a las enseanzas atribuidas a la especialidad: diseo
de proyectos, ejecucin, evaluacin, prevencin de riesgos laborales, emprendimiento,
investigacin, desarrollo e innovacin y seguridad e higiene en el trabajo. Podr ser
escrito, ejecutado en talleres, mquinas u ordenadores o una combinacin de todo lo
anterior. Asimismo deber contestarse a las cuestiones cientficas, metodolgicas o
didcticas que sobre las mismas formule el tribunal.

Lengua Castellana y Literatura y Geografa e Historia (Cuerpo de Profesores de


Enseanza Secundaria)
El ejercicio consistir en la resolucin de actividades prcticas relacionadas con el
temario oficial o con el currculo de las reas, asignaturas, materias o mdulos
atribuidos a la especialidad. Asimismo deber contestarse a las cuestiones cientficas,
metodolgicas o didcticas que sobre las mismas formule el tribunal.

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Fotografa y Medios Informticos (Cuerpo de Profesores de Artes Plsticas y


Diseo)
El ejercicio consistir en el planteamiento de un proyecto profesional en el que se
abordarn los aspectos cientficos, conceptuales, metodolgicos, estticos,
funcionales y comunicativos del mismo. Podr estar referido a cualquiera de las fases
de los procesos productivos o actuaciones profesionales correspondientes a las
enseanzas atribuidas a la especialidad: diseo de proyectos, ejecucin, evaluacin,
prevencin de riesgos laborales, emprendimiento, investigacin, desarrollo e
innovacin y seguridad e higiene en el trabajo. Podr ser escrito, ejecutado en talleres,
mquinas u ordenadores o una combinacin de todo lo anterior. Asimismo deber
contestarse a las cuestiones cientficas, metodolgicas o didcticas que sobre las
mismas formule el tribunal.
Francs, Ingls, Alemn y Chino. (Cuerpo de Profesores de Enseanza
Secundaria y Cuerpo de Escuelas Oficiales de Idiomas)
1. Ejercicio de comprensin auditiva en el idioma correspondiente, en el que los
aspirantes respondern por escrito a un mximo de 10 cuestiones planteadas
por el tribunal, a partir de una grabacin de una duracin no superior a tres
minutos y que se escuchar en tres ocasiones, con al menos cinco minutos de
pausa entre cada una de ellas.
2. Ejercicio que consistir en la resolucin de actividades prcticas relacionadas
con el temario oficial o con el currculo de las reas, asignaturas, materias o
mdulos atribuidos a la especialidad. Asimismo deber contestarse a las
cuestiones cientficas, metodolgicas o didcticas que sobre las mismas
formule el tribunal. El ejercicio podr estar referido a una o varias destrezas
lingsticas: comprensin, expresin e interaccin oral y comprensin y
expresin escrita.
Orientacin Educativa (Cuerpo de Profesores de Enseanza Secundaria)
A partir de un supuesto determinado en un centro educativo con referencia a los
mbitos de actuacin de la orientacin educativa, psicopedaggica y profesional,
disear un plan de accin con las medidas a desarrollar en el contexto escolar y las
actuaciones del orientador para dar respuesta a la situacin problemtica planteada.
Asimismo deber contestarse a las cuestiones cientficas, metodolgicas o didcticas
que sobre las mismas formule el tribunal.

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Saxofn y Fagot (Cuerpo de Profesores de Msica y Artes Escnicas)


1. Interpretacin de no menos de dos obras elegidas por la comisin de seleccin
de un repertorio presentado por el opositor que incluya obras (completas)
originales para el instrumento de al menos cuatro estilos y autores diferentes.
Las obras debern estar publicadas. La comisin de seleccin podr indicar
que se interpreten nicamente movimientos concretos de las obras cuando la
duracin total de las mismas exceda el lmite de tiempo sealado. Es
responsabilidad de los opositores aportar el acompaamiento que precisen.
2. Anlisis formal, esttico y didctico de una obra o fragmento escrito para el
instrumento y facilitado por el Tribunal, de nivel adecuado para las enseanzas
profesionales de msica. Con independencia de otros aspectos que estime
procedentes, el opositor deber sealar al menos los objetivos y contenidos del
currculo a los que cabe referir la obra o fragmento que se le proponga, el curso
en el que podra incluirse, propuestas metodolgicas sobre su enseanza,
criterios y elementos para su evaluacin y mnimos exigibles al alumno en la
realizacin del mismo. Asimismo deber contestarse a las cuestiones
cientficas, metodolgicas o didcticas que sobre las mismas formule el
tribunal.
Piano (Cuerpo de Profesores de Msica y Artes Escnicas)
1. Interpretacin de no menos de dos obras elegidas por el rgano de seleccin
de un repertorio presentado por el aspirante que incluya obras (completas),
para piano o de cmara, de al menos cuatro estilos y autores diferentes. De
estas obras, al menos una deber formar parte del repertorio para piano solo.
No se considerarn obras de cmara las reducciones de orquesta. Las obras
debern estar publicadas. El rgano de seleccin podr indicar que se
interpreten nicamente movimientos concretos de stas cuando la duracin
total de las mismas exceda del tiempo sealado. Es responsabilidad de los
aspirantes aportar el acompaamiento que precisen.
2. Anlisis formal, esttico y didctico de una obra o fragmento escrito para el
instrumento y facilitado por el Tribunal, de nivel adecuado para las enseanzas
profesionales de msica. Con independencia de otros aspectos que estime
procedentes, el opositor deber sealar al menos los objetivos y contenidos del
currculo a los que cabe referir la obra o fragmento que se le proponga, el curso
en el que podra incluirse, propuestas metodolgicas sobre su enseanza,
criterios y elementos para su evaluacin y mnimos exigibles al alumno en la
realizacin del mismo. Asimismo deber contestarse a las cuestiones

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cientficas, metodolgicas o didcticas que sobre las mismas formule el


tribunal.
Lenguaje Musical (Cuerpo de Profesores de Msica y Artes Escnicas)
1. Repentizacin del canto de un ejercicio acompaado al piano. Para la
preparacin del ejercicio, el opositor dispondr del tiempo de preparacin que
seale la comisin de seleccin.
2. Repentizacin al piano de dos acompaamientos: uno en forma de bajo cifrado
y otro desarrollado. ste ltimo deber trasportarse al intervalo que indique el
tribunal. Para la preparacin del ejercicio el opositor dispondr del tiempo de
preparacin que seale la comisin de seleccin.
3. Realizacin de dos ejercicios de dictado musical: uno a una voz y otro a cuatro
voces.
4. Composicin de una leccin de solfeo con acompaamiento de piano para
cuarto curso de las enseanzas elementales de msica, sobre un tema
ofrecido por el rgano de seleccin. Asimismo deber contestarse a las
cuestiones cientficas, metodolgicas o didcticas que sobre dicha leccin
formule el tribunal.
Danza Contempornea (Cuerpo de Profesores de Msica y Artes Escnicas)
1. Montaje y exposicin de una variacin sobre ejercicios y pasos propios de la
danza contempornea, que deber ser marcada por el aspirante, y anlisis
tcnico de los distintos pasos y elementos que la componen. Los ejercicios o
pasos sern extrados al azar por el opositor de entre los propuestos por la
comisin de seleccin. Dicho montaje se realizar acompaado, musicalmente,
por un pianista, por un percusionista o por ambos. Asimismo deber
contestarse a las cuestiones cientficas, metodolgicas o didcticas que sobre
los mismos formule el tribunal.

2. Organizar y desarrollar una clase de danza aplicando las distintas tcnicas de


trabajo especficas y ajustndose al nivel, para la enseanza a un grupo de
alumnos que la comisin de seleccin pondr a disposicin del aspirante.
Tanto las distintas tcnicas como el nivel al que se debe ajustar la clase sern
extrados al azar por el opositor de entre los propuestos por la comisin de
seleccin. Dicha clase se realizar acompaada, musicalmente, por un
pianista, por un percusionista o por ambos. Asimismo deber contestarse a
las cuestiones cientficas, metodolgicas o didcticas que sobre la misma
formule el tribunal.

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Es responsabilidad de los aspirantes aportar el acompaamiento de piano, percusin o


ambos que precisen.
Espacio Escnico (Cuerpo de Profesores de Msica y Artes Escnicas)
Realizacin de una prctica sobre el escenario, relacionada con la sonorizacin, uso
del espacio e iluminacin de un texto dramtico o espectculo teatral. Para esta
prctica, el tribunal elegir entre un catlogo aportado por el aspirante, que incluir un
mnimo de cuatro obras, procurando la variedad de pocas, gneros y estilos de
representacin. En el tiempo que establezca el tribunal y con la informacin de los
elementos tcnicos determinados por el mismo, el aspirante deber demostrar su
dominio de la infraestructura teatral, as como la eleccin de soluciones tcnicas y
estticas en un planteamiento intencional y significativo coherente. Asimismo deber
contestarse a las cuestiones tcnicas, metodolgicas o didcticas que sobre dicha
prctica formule el tribunal.
Es responsabilidad de los aspirantes aportar el acompaamiento que precisen.
Canto aplicado al arte dramtico (Cuerpo de Profesores de Msica y Artes
Escnicas)
Interpretacin de un nmero no inferior a cuatro obras de variado gnero y estilo de las
incluidas en un repertorio que deber ser aportado por el aspirante. Estas obras sern
elegidas por el tribunal de entre las incluidas en dicho repertorio. Este abarcar
necesariamente obras en diferentes idiomas, y deber ser representativo de las
aplicaciones e influencias del canto al teatro. Adems, deber contemplar un anlisis
de las herramientas que requiere cada una de las obras que se presentan.
Asimismo deber contestarse a las cuestiones tcnicas, metodolgicas o didcticas
que sobre dicha prctica formule el tribunal.
Es responsabilidad de los opositores aportar el acompaamiento que precisen.

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ANEXO X

CURRCULOS VIGENTES EN LA COMUNIDAD AUTNOMA DE LA


REGIN DE MURCIA Y NORMATIVA APLICABLE A LOS
PROCEDIMIENTOS SELECTIVOS
1.- EDUCACIN SECUNDARIA OBLIGATORIA



Decreto nmero 291/2007, de 14 de septiembre, por el que se establece el


currculo de la Educacin Secundaria Obligatoria en la Comunidad Autnoma
de la Regin de Murcia.
Decreto n. 87/2013, de 26 de julio, por el que se modifica el Decreto 291/2007,
de 14 de septiembre, por el que se establece el currculo de la Educacin
Secundaria obligatoria en la Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia,
en relacin con el apartado de Educacin para la Ciudadana.
Desarrollo normativo:
o Orden de 25 de septiembre de 2007, de la Consejera de Educacin, Ciencia
e Investigacin, por la que se regulan para la Comunidad Autnoma de la
Regin de Murcia la implantacin y el desarrollo de la Educacin Secundaria
Obligatoria.
o Orden de 12 de diciembre de 2007, de la Consejera de Educacin, Ciencia
e Investigacin, por la que se regula la evaluacin en Educacin Secundaria
Obligatoria.

2.-BACHILLERATO
Decreto 262/2008 de 5 septiembre, por el que se establece el currculo del
Bachillerato en la Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia, (BORM del 10 ).
Orden de 24 de septiembre de 2008, de la Consejera de Educacin, Ciencia e
Investigacin, por la que se desarrolla la estructura y organizacin de las enseanzas
del Bachillerato en la Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia, (BORM de 1
octubre).
Orden de 19 de octubre de 2012, de la Consejera de Educacin, Formacin y
Empleo, por la que se modifica la Orden de 24 de septiembre de 2008, de la
Consejera de Educacin, Ciencia e Investigacin, por la que se regulan para la
Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia la implantacin y desarrollo del
Bachillerato.
3.-ESCUELAS OFICIALES DE IDIOMAS




Real Decreto 967/1988, de 2 de septiembre, sobre ordenacin de las Enseanzas


especializadas de idiomas en el Primer Nivel, (BOE de 10 de septiembre).
Real Decreto 1523/1989, de 1 de diciembre, por la que se aprueban los contenidos
mnimos del primer nivel de las enseanzas especializadas de idiomas extranjeros
(BOE de 18 de diciembre).
Real Decreto 1629/2006, de 29 de diciembre, por el que se fijan los aspectos
bsicos del currculo de las enseanzas de idiomas de rgimen especial. (BOE de
4 de enero)

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Decreto 5/2008, de 18 de enero, por el que se establece la Ordenacin de las


Enseanzas de Idiomas de Rgimen Especial en la Comunidad Autnoma de la
Regin de Murcia y los currculos correspondientes a los niveles bsico e
intermedio, (BORM de 22 de enero)

4.-MSICA Y ARTES ESCNICAS.


4.1. -ARTE DRAMTICO.
Real Decreto 630/2010, de 14 de mayo, por el que se regula el contenido
bsico de las enseanzas artsticas superiores de Grado en Arte Dramtico
establecidas en la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, (BOE de 5 de
junio).
Resolucin de 25 de julio de 2013, de la Direccin General de Formacin
Profesional y Educacin de Personas Adultas, por la que se establece para la
Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia el plan de estudios y la ordenacin de
los estudios superiores de Msica, se completan los planes de estudio iniciados en los
aos acadmicos 2010-2011 y 2011-2012 y se regula la prueba especfica de acceso,
(BORM de 16 de agosto).
4.2.-DANZA.
Decreto 57/2008, de 11 de abril por el que se establece la ordenacin y el
currculo de las enseanzas elementales de danza para la Regin de Murcia, (BORM
del 16).
Decreto 76/2008 de 2 de mayo, por el que se establece la ordenacin y el
currculo de las enseanzas profesionales de Danza para la Regin de Murcia, (BORM
del 7).
4.3.-MSICA.
Decreto 58/2008, de 11 de abril, por el que se establece la ordenacin y el
currculo de las enseanzas elementales de msica para la Regin de Murcia, (BORM
del 16).
Decreto 75/2008, de 2 de mayo, por el que se establece la ordenacin y el
currculo de las enseanzas profesionales de msica para la Regin de Murcia,
(BORM del 7).
5.- ARTES PLSTICAS Y DISEO
5.1.- ESTUDIOS SUPERIORES DE DISEO
Real Decreto 633/2010, de 14 de mayo, por el que se regula el contenido
bsico de las enseanzas artsticas superiores de Grado de Diseo establecidas en la
Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, (BOE de 5 de junio).
Resolucin de 12 de septiembre de 2012, de la Direccin General de
Formacin Profesional y Educacin de Personas Adultas, por la que se establece para
la Regin de Murcia el plan de estudios y la ordenacin de los estudios superiores de
Diseo, y se regula la prueba especfica de acceso. (BORM de 2 de octubre).

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5.2.- CICLOS FORMATIVOS DE ARTES PLSTICAS Y DISEO

Real Decreto 596/2007, de 4 de mayo, por el que se establece la ordenacin


general de las enseanzas profesionales de artes plsticas y diseo, (BOE de 25 de
mayo).

FAMILIA PROFESIONAL

GRADO

CICLO FORMATIVO

RD DE
TTULO

FECHA
BOE

RD DE
CURRCULO

FECHA
BOE

ARTES APLICADAS A LA
ESCULTURA

SUPERIOR

ARTES APLICADAS
DE LA ESCULTURA

1843/1994

25/10/94

2483/1994

07/02/95

SUPERIOR

FOTOGRAFA

1432/2012,

11/10/12

SUPERIOR

ILUSTRACION

1433/2012

03/11/12

SUPERIOR

ANIMACIN



11/10/12

DISEO INDUSTRIAL

SUPERIOR

MODELISMO Y
MAQUETISMO

1388/1995

19/09/95

436/1998

28/04/98

JOYERA DE ARTE

SUPERIOR

JOYERA ARTSTICA

1297/1995

9/09/95

1574/1996

12/09/96

COMUNICACIN GRFICA
Y AUDIOVISUAL

6.- FORMACIN PROFESIONAL


6.1.- NORMAS DE CARCTER GENERAL.
Ley Orgnica 5/2002, de 19 de junio, de Cualificaciones y de la Formacin Profesional
(BOE de 20 junio).
Real Decreto 1147/2011, de 29 de julio, por el que se establece la ordenacin general
de la formacin profesional del sistema educativo (BOE de 30 julio).
6.2.-REALES DECRETOS DE TTULO, CURRCULO Y PROYECTOS DE LOS
CICLOS DE FORMACIN PROFESIONAL ESPECFICA Y DE FORMACIN
PROFESIONAL BSICA QUE SE IMPARTEN EN LA COMUNIDAD AUTNOMA DE
LA REGIN DE MURCIA.
A. FORMACIN PROFESIONAL BSICA

Real Decreto 356/2014, de 16 de mayo, por el que se establecen siete ttulos de


Formacin Profesional Bsica del catlogo de ttulos de las enseanzas de Formacin
Profesional (BOE 29 de mayo).
Real Decreto 127/2014, de 28 de febrero, por el que se regulan aspectos especficos
de la Formacin Profesional Bsica de las enseanzas de formacin profesional del
sistema educativo, se aprueban catorce ttulos profesionales bsicos, se fijan sus
currculos bsicos y se modifica el Real Decreto 1850/2009, de 4 de diciembre, sobre
expedicin de ttulos acadmicos y profesionales correspondientes a las enseanzas
establecidas en la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin (BOE de 5 de
marzo).
Decreto n. 12/2015, de 13 de febrero, por el que se establecen las condiciones de
implantacin de la Formacin Profesional Bsica y el currculo de trece ciclos
formativos de estas enseanzas y se establece la organizacin de los programas
formativos profesionales en la Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia

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B. FORMACIN PROFESIONAL ESPECFICA


FAMILIA
PROFESIONAL
ADMINISTRACIN Y
GESTIN
ACTIVIDADES
FSICAS Y
DEPORTIVAS

GRADO

CICLO FORMATIVO

MEDIO
SUPERIOR
SUPERIOR

Gestin administrativa
Administracin y Finanzas
Asistencia a la direccin
Conduccin de actividades
fsico- deportivas en el medio
natural
Animacin de actividades
fsicas y deportivas
Produccin agropecuaria
Aprovechamiento y
conservacin del medio
natural
Produccin agroecolgica
Jardinera y floristera
Gestin y organizacin de
empresas agropecuarias
Gestin forestal y del medio
natural
Paisajismo y medio rural
Ganadera y asistencia en
sanidad animal
Preimpresin digital
Impresin grfica
Actividades comerciales
Comercio Internacional
Gestin de ventas y espacios
comerciales
Transporte y logstica
Mrketing y publicidad
Equipos Electrnicos de
Consumo
Instalaciones elctricas y
automticas
Instalaciones de
telecomunicaciones
Desarrollo de Productos
Electrnicos
Sistemas electrotcnicos y
automatizados
Automatizacin y robtica
industrial
Sistemas de
telecomunicaciones e
informticos
Obras de interior, decoracin
y rehabilitacin
Proyectos de edificacin
Proyectos de obra civil
Realizacin y Planes de
Obra
Eficiencia energtica y
energa solar trmica
Mecanizado
Soldadura y Calderera
Diseo en fabricacin
mecnica
Programacin de la
produccin en fabricacin
mecnica
ptica de Anteojera
Cocina y gastronoma
Servicios en restauracin
Agencia de viajes y gestin de
eventos
Gua, informacin y
asistencias tursticas
Gestin de alojamientos
tursticos
Direccin de servicios en
restauracin
Direccin de cocina
Mantenimiento
electromecnico

MEDIO
SUPERIOR
MEDIO
MEDIO

AGRARIA

MEDIO
MEDIO
SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR

ARTES GRFICAS

COMERCIO Y
MARKETING

MEDIO
SUPERIOR
MEDIO
SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR
MEDIO
MEDIO
MEDIO

ELECTRICIDAD Y
ELECTRNICA

SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR
MEDIO

EDIFICACIN Y
OBRA CIVIL

SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR

ENERGA Y AGUA

SUPERIOR
MEDIO
MEDIO

FABRICACIN
MECANICA

SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR
MEDIO
MEDIO
SUPERIOR

HOSTELERA Y
TURISMO

SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR

INSTALACIN Y
MANTENIMIENTO

NPE: A-230315-3644

SUPERIOR
MEDIO

1631/2009
1584/2011
1582/2011

0//12/2009
15/12/2011
15/12/2011

RD DE
CURRCULO
/ORDEN
15/03/2012
20/12/2013
13/09/2013

2049/1995

14/02/96

1263/1997

12/09/97

2048/1995

09/02/96

1262/1997

11/09/97

1634/2009

01/12/2009

15/03/2012

24/03/2012

1071/2012

15/08/2012

Proyecto

1633/2009
1129/2010

20/11/2009
08/10/2010

12/03/2013
12/03/2013

01/04/2013
01/04/2013

1711/1996

13/09/96

1255/1997

08/09/97
21/02/2013

RD DE
TTULO

FECHA
BOE

FECHA
BOE/BORM
26/03/2012
20/02/2014
14/10/2013

260/2011

07/04/2011

20/12/2013

259/2011

07/04/2011

Proyecto

1585/2012

05/01/2013

Proyecto

1586/2011
1590/2011
1688/2011
1574/2011

15/12/2011
15/12/2011
27/12/2011
13/12/2011

Proyecto
Proyecto
Proyecto
20/12/2013

20/02/2014

1573/2011

13/12/2011

20/12/2013

20/02/2014

1572/2011
1571/2011

13/12/2011
13/12/2011

13/09/2013
20/12/2013

14/10/2013
20/02/2014

624/1995

18/08/95

195/1996

06/03/96

177/2008

01/03/2008

17/01/2011

27/01/2011

1632/2009

19/11/2009

20/03/2012

29/03/2012

620/1995

09/08/95

193/1996

11/03/96

1127/2010

08/10/2010

12/03/2013

01/04/2013

1581/2011

15/12/2011

13/09/2013

14/10/2013

883/2011

23/07/2011

20/12/2013

20/02/2014

1689/2011

16/12/2011

Proyecto

690/2010
386/2011
2210/1993
1411/1994

12/06/2010
14/04/2011
09/03/94
09/08/94

12/03/2013
20/12/2013

01/04/2013
20/02/2014

137/1994

15/03/94

1177/2008

28/7/2008

10/01/2011

21/01/2011

1398/2007
1692/2007

24/11/2007
17/01/2008

29/10/2010
18/01/2011

10/11/2010
27/01/2011

1630/2009

01/12/2009

15/03/2012

27/03/2012

1687/2007

16/01/2008

23/11/2010

03/12/2010

370/2001
1396/2007
1690/2007

08/05/01
23/11/2007
18/01/2008

279/2003
05/11/2010
09/12/2010

27/03/03
16/11/2010
24/12/2010

1254/2009

05/09/2009

15/03/2012

24/03/2012

1255/2009

05/09/2009

15/03/2012

24/03/2012

1686/2007

15/01/2008

10/01/2011

21/01/2011

9688/2010

12/06/2010

12/03/2013

01/04/2013

687/2010

12/06/2010

12/03/2013

01/04/2013

1589/2011

15/12/2011

Proyecto

Nmero 67

FAMILIA
PROFESIONAL

GRADO
MEDIO
SUPERIOR
SUPERIOR
MEDIO
MEDIO

IMAGEN PERSONAL

MEDIO
SUPERIOR
SUPERIOR
MEDIO

IMAGEN Y SONIDO

SUPERIOR
SUPERIOR
MEDIO

INDUSTRIAS
ALIMENTARIAS

MEDIO
MEDIO
SUPERIOR
SUPERIOR
MEDIO

INFORMTICA Y
COMUNICACIONES

SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR

MADERA, MUEBLE Y
CORCHO

MARTIMO
PESQUERA

MEDIO
SUPERIOR
MEDIO
MEDIO
MEDIO
SUPERIOR
SUPERIOR
MEDIO
MEDIO

QUMICA

MEDIO
SUPERIOR
SUPERIOR
MEDIO
MEDIO
MEDIO
SUPERIOR
SUPERIOR

SANIDAD

SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR
SUPERIOR

SEGURIDAD Y MEDIO
AMBIENTE
SERVICIOS
SOCIOCULTURALES
Y A LA COMUNIDAD

NPE: A-230315-3644

MEDIO
SUPERIOR

CICLO FORMATIVO
Instalaciones frigorficas y de
climatizacin
Mantenimiento de equipo
industrial
Prevencin de riesgos
profesionales
Caracterizacin
Esttica y belleza
Peluquera y cosmtica
capilar
Esttica integral y bienestar
Asesora de imagen personal
y corporativa
Video disc-jockey y sonido
Iluminacin, captacin y
tratamiento de imagen
Realizacin de proyectos
audiovisuales y espectculos
Elaboracin de productos
alimenticios
Aceites de oliva y vinos
Panadera, repostera y
confitera
Procesos y calidad en la
industria alimentaria
Vitivinicultura
Sistemas microinformticos y
redes
Administracin de Sistemas
Informticos en red
Desarrollo de Aplicaciones
multiplataforma
Desarrollo de Aplicaciones
web
Carpintera y mueble
Diseo y amueblamiento
Navegacin y pesca litoral
Operaciones subacuticas e
hiperbricas
Cultivos acucolas
Transporte martimo y pesca
de altura
Acuicultura
Operaciones de laboratorio
Operaciones de
transformacin de plsticos y
caucho
Planta Qumica
Laboratorio de anlisis y
control de calidad
Qumica industrial
Cuidados auxiliares de
enfermera
Farmacia y parafarmacia
Emergencias sanitarias
Radioterapia
Anatoma patolgica y
citologa
Diettica
Documentacin sanitaria
Higiene bucodental
Imagen para el diagnostico
Laboratorio de diagnstico
clnico
Prtesis dentales
Salud Ambiental
Emergencias y proteccin
civil
Educacin y control
ambiental

MEDIO

Atencin a personas en
situacin de dependencia

SUPERIOR

Animacin Sociocultural y
turstica

Lunes, 23 de marzo de 2015

RD DE
CURRCULO
/ORDEN

Pgina 11842

RD DE
TTULO

FECHA
BOE

FECHA
BOE/BORM

1793/2010

02/02/2011

12/03/2013

01/04/2013

2043/1995

20/02/96

1148/1997

05/09/97

1161/2001

21/11/01

277/2003

27/03/03

631/1995
256/2011

22/09/95
07/04/2011

201/1996
Proyecto

13/03/96

1588/2011

15/12/2011

Proyecto

881/2011

23/07/2011

Proyecto

1685/2011

27/12/2011

Proyecto

556/2012

18/04/2012

Proyecto

1686/2011

27/12/2011

Proyecto

1680/2011

16/12/2011

Proyecto

452/2010

20/05/2010

12/03/2013

01/04/2013

1798/2008

25/11/2008

14/03/2012

23/03/2012

1399/2007

24/11/2007

05/10/2010

16/10/2010

451/2010

20/05/2010

12/03/2013

01/04/2013

1688/2007

16/01/2008

05/11/2010

16/11/2010

1691/2007

17/01/2008

30/11/2010

16/12/2010

1629/2009

18/11/2009

14/03/2012

23/03/2012

450/2010

20/05/2010

12/03/2013

01/04/2013

686/2010

12/06/2010

12/03/2013

01/04/2013

1128/2010
1579/2011
1144/2012

08/10/2010
10/12/2011
30/08/2012

12/03/2013
Proyecto
Proyecto

01/04/2013

1073/2012

15/08/2012

254/2011

07/04/2011

1691/2011

16/12/2011

1585/2011
554/2012

15/12/2011
17/04/2012

818/1993
2207/1993

22/07/93
08/02/94

Proyecto
Proyecto
Proyecto
Proyecto
Proyecto
1077/1993

18/08/93

178/2008

01/03/2008

05/11/2010

15/11/2010

1395/2007

23/11/2007

05/11/2010

16/11/2010

175/2008

23/02/2008

09/12/2010

24/12/2010

546/1995

05/06/95

1689/2007
1397/2007
544/1995

17/01/2008
24/11/2007
16/06/95

558/1995

538/1995

03/06/95

550/1995

06/06/95

536/1995
543/1995
537/1995
545/1995

02/06/95
05/06/95
02/06/95
12/06/95

548/1995
555/1995
549/1995
557/1995

02/06/95
06/06/95
02/06/95
12/06/95

539/1995

03/06/95

551/1995

06/06/95

1687/2011
540/1995

16/12/2011
10/06/95

20/12/2013
552/1995

970/2013

17/12/2013

Proyecto

15/11/2010
23/11/2010
556/1995

384/2011

14/04/2011

Proyecto

1593/2011
Correccin
errores

15/12/2011
18/02/2012

Proyecto

1684/2011

27/12/2011

Proyecto

06/06/95
25/11/2010
03/12/2010
16/06/95

20/02/2014
10/06/95

Nmero 67

FAMILIA
PROFESIONAL

GRADO
SUPERIOR
SUPERIOR

TRANSPORTE Y
MANTENIMIENTO DE
VEHCULOS

Lunes, 23 de marzo de 2015

CICLO FORMATIVO

Educacin Infantil
Integracin Social
Interpretacin de la Lengua
SUPERIOR
de Signos
MEDIO
Carrocera
Electromecnica
de
MEDIO
vehculos automviles
SUPERIOR Automocin

RD DE
TTULO
1394/2007
1074/2012
2060/1995

FECHA
BOE
24/11/2007
15/08/2012

RD DE
CURRCULO
/ORDEN
27/10/2010
Proyecto

Pgina 11843

FECHA
BOE/BORM
03/11/2010

23/02/96

1266/1997

11/09/97

176/2008

25/02/2008

15/11/2010

25/11/2010

453/2010

21/05/2010

12/03/2013

01/04/2013

1796/2008

25/11/2008

23/11/2010

03/12/2010

*Proyectos de currculo publicados en la pgina web de la Consejera de Educacin, Cultura y


Universidades, www.carm.es/educacion, en el men: Formacin profesional/Nuevos ttulos LOE de
Formacin Profesional en la Regin de Murcia.

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO XI
ASPECTOS FORMALES Y ESPECFICOS DE LA PROGRAMACIN
DIDCTICA
Notas
1. El trmino programacin didctica, que figura en la presente convocatoria, en
referencia al Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero (BOE del 2 de marzo), por el
que se aprueba el Reglamento de ingreso, accesos y adquisicin de nuevas
especialidades en los cuerpos docentes a que hace referencia la Ley Orgnica
2/2006, de 3 de mayo, de Educacin (BOE de 4 de mayo) y regula el rgimen
transitorio de acceso a la funcin pblica docente a que se refiere la disposicin
transitoria decimosptima de la citada ley, equivale a todos los efectos al trmino
programacin docente, fijado en la normativa relacionada en el anexo VII de la
presente convocatoria.

A) ASPECTOS FORMALES
La programacin, original y copia, de carcter personal, ser elaborada
de forma individual por el aspirante y tendr, obligatoriamente,
las
siguientes caractersticas:
-

Extensin mxima de 70 pginas, incluyendo los anexos, materiales


de apoyo y el ndice, en tamao UNE-A4.
Interlineado simple, por una sola cara.
Letra tipo Arial, con un tamao mnimo de 12 puntos sin comprimir.
En la portada, de diseo libre, no incluida en las 70 pginas, se
indicarn los datos de identificacin del aspirante y la
especialidad por la que se presenta. En el caso de la programacin
didctica deber expresarse la etapa educativa y curso/mdulo a
la que va dirigida y, en el programa de intervencin, el mbito de
desarrollo del programa.
ndice del contenido de la programacin/programa en el que
adems se relacione la secuencia numerada y ttulo de las
unidades didcticas, de trabajo o de actuacin de que consta.
Se definirn, al menos, 12 unidades didcticas, de trabajo o de
actuacin, que habrn de figurar secuenciadas y numeradas en el
ndice de la programacin.

B) ASPECTOS ESPECFICOS
En la programacin didctica que se refiera a la educacin secundaria
obligatoria o a enseanzas de idioma de rgimen especial, tambin habr de

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

concretarse el desarrollo que se prev, para el curso o nivel elegido, de las


competencias bsicas (ESO) o de las competencias lingsticas (EOI) y su
contribucin a la adquisicin de las mismas al finalizar el nivel elegido para la
programacin.
En las especialidades propias de la formacin profesional especfica
correspondientes a los cuerpos de profesores de enseanza secundaria y
profesores tcnicos de formacin profesional, la programacin didctica deber
referirse a los mdulos profesionales y, en su caso, se indicar la unidad o
unidades de competencias asociadas al mismo, propias del perfil profesional
del ciclo formativo que se trate. La programacin deber incorporar, adems
de los aspectos generales de la programacin, segn el apartado 8.1.1.2 Parte
B, las capacidades terminales especficas para el mdulo y aquellos
contenidos y actividades que se consideren necesarios para una eficaz
prevencin de los riesgos laborales, tanto en el desarrollo de la
programacin como los derivados del ejercicio profesional correspondiente.
En la especialidad de Orientacin Educativa, los aspirantes podrn
optar por programar un rea, materia o asignatura en que tenga atribucin
docente la especialidad, o bien desarrollar un programa de intervencin en
un centro escolar o en un Equipo de Orientacin Educativa y
Psicopedaggica, correspondiente al menos a uno de los mbitos prioritarios
de intervencin psicopedaggica:
- Apoyo al proceso de enseanza y aprendizaje.
- Orientacin acadmica y profesional.
- Apoyo al plan de accin tutorial.
Para la especialidad de Orientacin Educativa, en el programa de
intervencin habr de especificarse, al menos, objetivos, contenidos,
actividades, procedimientos para el seguimiento y evaluacin del programa y
orientaciones metodolgicas.
En las especialidades de idiomas modernos, en los cuerpos de
profesores de enseanza secundaria y de profesores de escuelas oficiales
de idiomas, la programacin se redactar ntegramente en el idioma
correspondiente.

NPE: A-230315-3644

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Nmero 67

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ANEXO XII A)
TITULACIONES CONCORDANTES PARA LAS ESPECIALIDADES CONVOCADAS
CUERPO DE PROFESORES DE ENSEANZA SECUNDARIA (590)
ESPECIALIDADES COMUNES A TODOS LOS CENTROS

CDIGO

ESPECIALIDAD

TITULACIONES EXIGIDAS PARA EL DESEMPEO DE


PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD
(VER DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS AL FINAL DEL ANEXO)

004

LENGUA
CASTELLANA Y
LITERATURA

- Licenciado en:
 Filologa Hispnica.
 Filologa Romnica.
 Lingstica*
 Teora de la Literatura y Literatura Comparada*.
- Licenciado en:
 Geografa.
 Historia del Arte.
 Historia.
 Humanidades.
 Antropologa Social y Cultural*.

005

GEOGRAFA E
HISTORIA

010

FRANCS
(Ver Disposicin
Complementaria 3)

- Licenciado en:
 Filologa Francesa.
 Traduccin e Interpretacin, lengua B: idioma
francs.

011

INGLS
(Ver Disposicin
Complementaria 3)

- Licenciado en:

Filologa Inglesa.

Traduccin e Interpretacin, lengua B: idioma
ingls.

018

ORIENTACIN
EDUCATIVA
(Ver Disposicin
Complementaria 4)

- Licenciado en:
 Pedagoga.
 Psicologa.
 Criminologa.*
 Psicopedagoga.

DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS:
1. Ttulo de grado: La aceptacin de ttulo de grado estar sujeta a la aprobacin del mismo por parte de la
Consejera de Educacin, Cultura y Universidades.
2. En todas las especialidades de este anexo, adems de las titulaciones exigidas para el desempeo en puestos en
rgimen de interinidad establecidas, podr optar a dichos puestos si posee el ttulo de Ingeniero, Arquitecto,
Licenciado o ttulo de Grado correspondiente o equivalente junto con el siguiente requisito:
a) Haber superado el primer ciclo de alguna de las Licenciaturas

especialidad.

(de dos ciclos)

enumeradas en la

3. Exclusivamente para las especialidades de Francs e Ingls, adems de las titulaciones exigidas para el
desempeo en puestos en rgimen de interinidad establecidas, podr optar a dichos puestos si posee un ttulo
de Licenciado del rea de Humanidades junto con alguno de los siguientes requisitos:

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ANEXO XII A)
TITULACIONES CONCORDANTES PARA LAS ESPECIALIDADES CONVOCADAS
CUERPO DE PROFESORES DE ENSEANZA SECUNDARIA (590)
ESPECIALIDADES COMUNES A TODOS LOS CENTROS
a.Certificado de nivel avanzado o equivalente en el idioma correspondiente, expedido por Escuelas Oficiales
de Idiomas o,
b.Acreditacin del dominio del idioma correspondiente, equivalente al nivel B2 del Marco Comn Europeo de
Referencia para las Lenguas.
4. Exclusivamente para la especialidad de Orientacin Educativa, adems de las titulaciones exigidas para el
desempeo en puestos en rgimen de interinidad establecidas, podr optar a dichos puestos si posee el ttulo de
Ingeniero, Arquitecto, Licenciado o ttulo de Grado correspondiente o equivalente junto con el ttulo de
Diplomado en las Escuelas Universitarias de Psicologa hasta 1974.
NOTA: Figuran con (*) las titulaciones que constan exclusivamente de segundo ciclo.

NPE: A-230315-3644

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ANEXO XII B)
TITULACIONES CONCORDANTES PARA LAS ESPECIALIDADES CONVOCADAS
CUERPO DE PROFESORES DE ENSEANZA SECUNDARIA (590)
ESPECIALIDADES DE LA FORMACIN PROFESIONAL ESPECFICA

CDIGO

ESPECIALIDAD

TITULACIONES EXIGIDAS PARA EL DESEMPEO DE


PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD
(VER DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS AL FINAL DEL ANEXO)

OTRAS TITULACIONES, DECLARADAS EQUIVALENTES A


EFECTOS DE DOCENCIA, QUE HABILITAN PARA EL
DESEMPEO DE PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD, DE
CONFORMIDAD CON EL REAL DECRETO 276/2007,DE 23 DE
FEBRERO /BOE DE 2 DE MARZO)

- Licenciado en:

106

107

108

NPE: A-230315-3644

HOSTELERA Y
TURISMO

INFORMTICA

INTERVENCIN
SOCIOCOMUNITARIA

Administracin y Direccin de Empresas.

Ciencia y Tecnologa de los Alimentos*.

Economa.

Enologa*.

Investigacin y Tcnicas de Mercado*.

Publicidad y Relaciones Pblicas.

- Licenciado en:
 Fsica.
 Matemticas.
 Ciencias y Tcnicas Estadsticas*.
- Ingeniero :
 De Telecomunicacin.
 En Informtica.
 En Automtica y Electrnica Industrial*.
 En Electrnica*.
- Licenciado en:
 Pedagoga.
 Psicologa.
 Sociologa.
 Antropologa Social y Cultural*.
 Ciencias del Trabajo*.
 Psicopedagoga*.

Diplomado en Turismo.

Ingeniero Tcnico en:


 Informtica de Gestin.
 Informtica de Sistemas.
 Telecomunicacin, especialidad en Telemtica.

Diplomado en Estadstica.

- Diplomado en:
 Educacin Social.
 Trabajo Social.
- Maestro, en todas sus especialidades.

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ANEXO XII B)
TITULACIONES CONCORDANTES PARA LAS ESPECIALIDADES CONVOCADAS
CUERPO DE PROFESORES DE ENSEANZA SECUNDARIA (590)
ESPECIALIDADES DE LA FORMACIN PROFESIONAL ESPECFICA

CDIGO

ESPECIALIDAD

TITULACIONES EXIGIDAS PARA EL DESEMPEO DE


PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD
(VER DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS AL FINAL DEL ANEXO)

Licenciado en:

109

NAVEGACIN E
INSTALACIONES
MARINAS

Maquinas Navales

Nutica y Transporte Martimo

Radioelectrnica Naval

Ingeniero:


Aeronutico

De Caminos, Canales y Puertos

Industrial

Naval y Ocenico

OTRAS TITULACIONES, DECLARADAS EQUIVALENTES A


EFECTOS DE DOCENCIA, QUE HABILITAN PARA EL
DESEMPEO DE PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD, DE
CONFORMIDAD CON EL REAL DECRETO 276/2007,DE 23 DE
FEBRERO /BOE DE 2 DE MARZO)

Diplomado en Mquinas Navales.

Diplomado en Navegacin Martima.

Diplomado en Radioelectrnica Naval.

Ingeniero Tcnico Naval, en todas sus


especialidades.

- Arquitecto.
- Ingeniero:



113

ORGANIZACIN Y
PROYECTOS DE
SISTEMAS
ENERGTICOS








Aeronutico.
Agrnomo.
De Caminos, Canales y Puertos.
De Minas.
De Sistemas de Defensa*.
De Telecomunicacin.
Industrial.
Naval y Ocenico.

- Licenciado en Mquinas Navales*.

NPE: A-230315-3644

- Diplomado en Mquinas Navales.


- Ingeniero Tcnico:
Aeronutico, en todas sus especialidades.
Agrcola, en todas sus especialidades.
 De Minas, en todas sus especialidades.
 De Obras Pblicas, en todas sus especialidades.
 De Telecomunicaciones, en todas sus
especialidades.
 Industrial, en todas sus especialidades.
 Naval, especialidad en Estructuras Marinas.



Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

ANEXO XII B)
TITULACIONES CONCORDANTES PARA LAS ESPECIALIDADES CONVOCADAS
CUERPO DE PROFESORES DE ENSEANZA SECUNDARIA (590)
ESPECIALIDADES DE LA FORMACIN PROFESIONAL ESPECFICA

CDIGO

TITULACIONES EXIGIDAS PARA EL DESEMPEO DE


PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD

ESPECIALIDAD

(VER DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS AL FINAL DEL ANEXO)

PROCESOS

118

SANITARIOS

Licenciado en:
 Biologa.
 Farmacia.
 Medicina.
 Odontologa.
 Veterinaria.
 Bioqumica*

OTRAS TITULACIONES, DECLARADAS EQUIVALENTES A


EFECTOS DE DOCENCIA, QUE HABILITAN PARA EL
DESEMPEO DE PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD, DE
CONFORMIDAD CON EL REAL DECRETO 276/2007,DE 23 DE
FEBRERO /BOE DE 2 DE MARZO)

- Diplomado en Enfermera.

DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS:
1. Ttulo de grado: La aceptacin de ttulo de grado estar sujeta a la aprobacin del mismo por parte de la Consejera de Educacin, Cultura y
Universidades.
2. En todas las especialidades de este anexo, adems de las titulaciones exigidas para el desempeo en puestos en rgimen de interinidad establecidas,
podr optar a dichos puestos si posee el ttulo de Ingeniero, Arquitecto, Licenciado o ttulo de Grado correspondiente o equivalente junto con alguno de los
siguientes requisitos:
a) Haber superado el primer ciclo de alguna de las Licenciaturas (de dos ciclos) enumeradas en la especialidad.
b) Haber superado el primer ciclo de alguna de las Ingenieras (de dos ciclos) enumeradas en especialidad.
c) Poseer el ttulo de alguna de las Ingenieras Tcnicas vinculadas (con acceso directo sin complementos de formacin) a una Ingeniera superior (de
dos ciclos) enumeradas en la especialidad o Arquitectura Tcnica en el caso de que Arquitectura sea una titulacin exigida en la especialidad.
NOTA: Figuran con (*) las titulaciones que constan exclusivamente de segundo ciclo.

NPE: A-230315-3644

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ANEXO XII C)
TITULACIONES CONCORDANTES PARA LAS ESPECIALIDADES CONVOCADAS
CUERPO DE PROFESORES TCNICOS DE FORMACIN PROFESIONAL (591)

CDIGO

ESPECIALIDAD

TITULACIONES EXIGIDAS PARA EL DESEMPEO DE


PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD
(VER DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS AL FINAL DEL ANEXO)

201

- Tcnico Especialista en Hostelera.


- Tcnico Superior en Restauracin.

COCINA Y PASTELERA

Diplomado en Mquinas Navales

Licenciado en Mquinas Navales

Ingeniero Tcnico:
Naval, especialidades en Estructuras Marinas o en
Propulsin y Servicios del Buque
Aeronutico, especialidades en Aeromotores, en
Aeronavegacin, en Aeronaves o en Equipos y
Materiales Aeroespaciales
Agrcola,
especialidad
en
Mecanizacin
y
Construcciones Rurales
Industrial, especialidad en Electricidad o en
Mecnica
de Minas, especialidades en Explotacin de Minas,
en Instalaciones Electromecnicas Mineras, en
Mineralurgia y Metalurgia, en Recursos Energticos
o en Combustibles y Explosivos
de
Obras
Pblicas,
en
todas
sus
especialidades.



210

MQUINAS,SERVICIOS
Y PRODUCCIN





- Licenciado en:

215

OPERACIONES DE
PROCESOS









Biologa.
Bioqumica*.
Biotecnologa.
Ciencia y Tecnologa de los Alimentos*.
Ciencias Ambientales.
Farmacia.
Qumica.

- Ingeniero Qumico.

NPE: A-230315-3644

OTRAS TITULACIONES, DECLARADAS EQUIVALENTES A


EFECTOS DE DOCENCIA, QUE HABILITAN PARA EL
DESEMPEO DE PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD, DE
CONFORMIDAD CON EL REAL DECRETO 276/2007,DE 23 DE
FEBRERO /BOE DE 2 DE MARZO)

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO XII C)
TITULACIONES CONCORDANTES PARA LAS ESPECIALIDADES CONVOCADAS
CUERPO DE PROFESORES TCNICOS DE FORMACIN PROFESIONAL (591)

CDIGO

ESPECIALIDAD

TITULACIONES EXIGIDAS PARA EL DESEMPEO DE


PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD
(VER DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS AL FINAL DEL ANEXO)

- Ingeniero Tcnico:
Forestal, especialidad en Industrias Forestales.
Industrial, especialidad en Qumica Industrial.
Licenciado en:

Biologa.

Biotecnologa.

Ciencias Ambientales.

Enologa. *

Geologa.

Veterinaria.
Ingeniero:

Agrnomo.

De Montes.

Gelogo.
Ingeniero Tcnico:

Agrcola, en todas sus especialidades.

De Obras Pblicas, especialidad Hidrologa.

Forestal, en todas sus especialidades.
Licenciado en:

Biologa.

Bioqumica*.

Biotecnologa.

Ciencias Ambientales.

Ciencia y Tecnologa de los Alimentos*.

Farmacia.

Medicina.

Odontologa.

Qumica.

Veterinaria.
Diplomado en:

Enfermera.

Fisioterapia.

Podologa.



216

OPERACIONES Y
EQUIPOS DE
PRODUCCIN AGRARIA

219

PROCEDIMIENTOS DE
DIAGNSTICO CLNICO
Y ORTOPROTSICO

NPE: A-230315-3644

OTRAS TITULACIONES, DECLARADAS EQUIVALENTES A


EFECTOS DE DOCENCIA, QUE HABILITAN PARA EL
DESEMPEO DE PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD, DE
CONFORMIDAD CON EL REAL DECRETO 276/2007,DE 23 DE
FEBRERO /BOE DE 2 DE MARZO)

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO XII C)
TITULACIONES CONCORDANTES PARA LAS ESPECIALIDADES CONVOCADAS
CUERPO DE PROFESORES TCNICOS DE FORMACIN PROFESIONAL (591)

CDIGO

ESPECIALIDAD

TITULACIONES EXIGIDAS PARA EL DESEMPEO DE


PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD
(VER DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS AL FINAL DEL ANEXO)

220

PROCEDIMIENTOS
SANITARIOS Y
ASISTENCIALES

226

227

- Licenciado en:
 Fsica
 Matemticas.
 Ciencias y Tcnicas Estadsticas*.
- Ingeniero:
 De Telecomunicacin.
 En Automtica y Electrnica Industrial*.
 En Electrnica.
 Informtica.
- Ingeniero Tcnico:
 Industrial,
especialidad
en
Electrnica
Industrial.
 Informtica de Gestin.
 Informtica de Sistemas.
 Telecomunicacin,
en
todas
sus
especialidades.
- Diplomado en Estadstica.

DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS:

NPE: A-230315-3644

Licenciado en:

Biologa.

Bioqumica*.

Ciencia y Tecnologa de los Alimentos*.

Farmacia.

Medicina.

Odontologa.

Veterinaria.
Diplomado en Enfermera.

SERVICIOS DE
RESTAURACIN

SISTEMAS Y
APLICACIONES
INFORMTICAS

OTRAS TITULACIONES, DECLARADAS EQUIVALENTES A


EFECTOS DE DOCENCIA, QUE HABILITAN PARA EL
DESEMPEO DE PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD, DE
CONFORMIDAD CON EL REAL DECRETO 276/2007,DE 23 DE
FEBRERO /BOE DE 2 DE MARZO)

Tcnico Especialista en Hostelera.


Tcnico Superior en Restauracin

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

ANEXO XII C)
TITULACIONES CONCORDANTES PARA LAS ESPECIALIDADES CONVOCADAS
CUERPO DE PROFESORES TCNICOS DE FORMACIN PROFESIONAL (591)
1. Ttulo de grado: La aceptacin de ttulo de grado estar sujeta a la aprobacin del mismo por parte de la Consejera de Educacin, Cultura y
Universidades.
2. En todas las especialidades de este anexo, adems de las titulaciones exigidas para el desempeo en puestos en rgimen de interinidad establecidas,
podr optar a dichos puestos si posee el ttulo de Ingeniero, Arquitecto, Licenciado o ttulo de Grado correspondiente o equivalente junto con alguno de los
siguientes requisitos:
a) Haber superado el primer ciclo de alguna de las Licenciaturas (de dos ciclos) enumeradas en la especialidad.
b) Haber superado el primer ciclo de alguna de las Ingenieras (de dos ciclos) enumeradas en especialidad.
c) Poseer el ttulo de alguna de las Ingenieras Tcnicas vinculadas (con acceso directo sin complementos de formacin) a una Ingeniera superior (de
dos ciclos) enumeradas en la especialidad o Arquitectura Tcnica en el caso de que Arquitectura sea una titulacin exigida en la especialidad.
NOTA: Figuran con (*) las titulaciones que constan exclusivamente de segundo ciclo.

NPE: A-230315-3644

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO XII D)
TITULACIONES CONCORDANTES PARA LAS ESPECIALIDADES CONVOCADAS
CUERPO DE PROFESORES DE ESCUELAS OFICIALES DE IDIOMAS (592)

CDIGO

ESPECIALIDAD

TITULACIONES EXIGIDAS PARA EL DESEMPEO DE


PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD
(VER DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS AL FINAL DEL ANEXO)

001

ALEMN

004

INGLS

Filologa Alemana.
Traduccin e Interpretacin, lengua
B: idioma alemn.

Licenciado en:


CHINO

011

Licenciado en:

Filologa China
Traduccin e Interpretacin en
Chino

Licenciado en:

Filologa Inglesa.

Traduccin e Interpretacin, lengua
B: idioma ingls.

DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS:
1.Ttulo de grado: La aceptacin de ttulo de grado estar sujeta a la aprobacin del mismo por parte de la
Direccin General de Recursos Humanos, en tanto no se establezcan las equivalencias correspondientes.
2. En todas las especialidades de este anexo, adems de las titulaciones exigidas para el desempeo en puestos en
rgimen de interinidad establecidas, podr optar a dichos puestos si posee el ttulo de Ingeniero, Arquitecto,
Licenciado o ttulo de Grado correspondiente o equivalente junto con alguno de los siguientes requisitos:
a. Haber superado el primer ciclo de alguna de las Licenciaturas

(de dos ciclos) enumeradas en la


especialidad, junto con alguno de los siguientes requisitos:
a) Certificado de nivel avanzado o equivalente, en el idioma de la especialidad, expedido por
Escuelas Oficiales de Idiomas, o
b) Acreditacin del dominio del idioma de la especialidad, equivalente al nivel B2 del Marco
Comn Europeo de Referencia para las Lenguas.

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO XII E)
TITULACIONES CONCORDANTES PARA LAS ESPECIALIDADES CONVOCADAS
CUERPO DE PROFESORES DE MSICA Y ARTES ESCNICAS (594)

CDIGO

ESPECIALIDAD

408

FAGOT

423

PIANO

424

SAXOFN

437

DANZA
CONTEMPORNEA

441

CANTO APLICADO
AL ARTE
DRAMTICO

TITULACIONES EXIGIDAS PARA EL DESEMPEO DE


PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD
(VER DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS AL FINAL
DEL ANEXO)
- Titulo Superior de Msica en la especialidad Fagot.
- Titulo Superior de Msica en la especialidad de
Pedagogia del Fagot.
- Ttulo de Profesor Superior de Fagot, expedido al
amparo del Decreto 2618/1966, de 10 de septiembre,
o equivalentes de planes de estudio anteriores.
- Ttulo de Profesor Superior de Piano regulado
conforme al Decreto 2618/1966, de 10 de
septiembre, o equivalentes de planes anteriores.
- Ttulo Superior de Msica en la especialidad de
Piano, establecido en la Ley 1/1990, de 3 de octubre.
- Ttulo Superior de Msica en la especialidad de
Pedagoga del Piano, establecido en la Ley 1/1990
de 3 octubre.
- Ttulo de Profesor Superior de Saxofn del Decreto
2618/1966, de 10 de septiembre, o equivalentes de
planes anteriores.
- Ttulo Superior de Msica en la especialidad de
Saxofn.
- Titulo Superior de Msica: Pedagoga del Saxofn
- Ttulo Superior de Danza en la especialidad de
Pedagoga de la Danza, opcin de Danza
Contempornea.
- Ttulo de Profesor Superior de Canto regulado
conforme al Decreto 2618/1966, de 10 de septiembre,
o equivalentes de planes anteriores.
- Ttulo Superior de Msica en la especialidad de Canto
establecido en la Ley 1/1990 de 3 de octubre.
- Ttulo Superior de Msica en la especialidad de
Pedagoga, opcin Canto, establecido en la Ley 1/1990

NPE: A-230315-3644

OTRAS TITULACIONES, DECLARADAS EQUIVALENTES


A EFECTOS DE DOCENCIA, QUE HABILITAN PARA EL
DESEMPEO DE PUESTOS EN RGIMEN DE
INTERINIDAD, DE CONFORMIDAD CON EL REAL
DECRETO 276/2007,DE 23 DE FEBRERO /BOE DE 2 DE
MARZO)
- Ttulo de Profesor de Fagot, regulado conforme al
Decreto 2618/1966, de 10 de septiembre,e o
equivalentes de planes anteriores.

- Ttulo de Profesor de Piano regulado conforme al


Decreto 2618/1966, de 10 septiembre, o equivalentes
de planes anteriores.

- Ttulo de Profesor de Saxofn regulado conforme al


Decreto 2618/1966, de 10 de septiembre, o
equivalentes de planes anteriores.
- Documentos acreditativos de la completa superacin de
estudios oficiales de Danza Contempornea expedidos
de conformidad con lo dispuesto en el Real Decreto
600/1999, de 16 de abril.
- Ttulo de Profesor de Canto regulado conforme el
Decreto 2618/1966, de 10 de septiembre,
- Diploma de Cantante de pera, expedido al amparo del
Decreto 313/1970, de 29 de enero

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO XII E)
TITULACIONES CONCORDANTES PARA LAS ESPECIALIDADES CONVOCADAS
CUERPO DE PROFESORES DE MSICA Y ARTES ESCNICAS (594)

CDIGO

ESPECIALIDAD

TITULACIONES EXIGIDAS PARA EL DESEMPEO DE


PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD
(VER DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS AL FINAL
DEL ANEXO)

OTRAS TITULACIONES, DECLARADAS EQUIVALENTES


A EFECTOS DE DOCENCIA, QUE HABILITAN PARA EL
DESEMPEO DE PUESTOS EN RGIMEN DE
INTERINIDAD, DE CONFORMIDAD CON EL REAL
DECRETO 276/2007,DE 23 DE FEBRERO /BOE DE 2 DE
MARZO)

de 3 octubre.
- Ttulo Superior de Arte Dramtico,
Interpretacin, opcin d) Teatro musical.

448

460

especialidad

- Ttulo Superior de Arte Dramtico, especialidad


Escenografa.
- Diplomas expedidos al amparo de lo dispuesto en el
ESPACIO ESCNICO
Decreto 2607/1974, de 9 de agosto.
- Credenciales emitidas al amparo de lo dispuesto en
el artculo 2 del Real Decreto 770/1997, de 30 de
mayo
- Ttulo de Profesor Superior de Solfeo, Teora de la
Msica, Transposicin y Acompaamiento del Plan
LENGUAJE
regulado conforme al Decreto 2618/1966, de 10 de
MUSICAL
septiembre, o equivalentes de planes anteriores.
- Ttulo Superior de Msica en la especialidad de
Pedagoga del Lenguaje y la Educacin Musical.

- Ttulo de Profesor de Solfeo, Teora de la Msica,


Transposicin y Acompaamiento de Plan regulado
conforme al Decreto 2618/1966, de 10 de septiembre,
o equivalentes de planes anteriores.

DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS:
1. Ttulo de grado: La aceptacin de ttulo de grado estar sujeta a la aprobacin del mismo por parte de la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades.
2. En todas las especialidades de este anexo, adems de las titulaciones exigidas para el desempeo en puestos en rgimen de interinidad establecidas, podr
optar a dichos puestos si posee el ttulo de Ingeniero, Arquitecto, Licenciado o ttulo de Grado correspondiente o equivalente junto con haber superado el primer
ciclo de alguna de las Licenciaturas (de dos ciclos) enumeradas en la especialidad, en su caso.

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO XII F)
TITULACIONES CONCORDANTES PARA LAS ESPECIALIDADES CONVOCADAS
CUERPO DE PROFESORES DE ARTES PLSTICAS Y DISEO (595)

CDIGO

ESPECIALIDAD

TITULACIONES EXIGIDAS PARA EL DESEMPEO DE


PUESTOS EN RGIMEN DE INTERINIDAD
(VER DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS AL FINAL DEL ANEXO)

515

FOTOGRAFA

522

MEDIOS
INFORMTICOS

Licenciado en:


Bellas Artes.

Comunicacin Audiovisual.

Periodismo.

Publicidad y Relaciones Pblicas.

Licenciado en:

Fsica.

Matemticas.
Ingeniero:

De Telecomunicacin.

En Informtica.

En Automtica y Electrnica Industrial*.

En Electrnica*.

DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS:
1. Ttulo de grado: La aceptacin de ttulo de grado estar sujeta a la aprobacin del mismo por parte de la
Consejera de Educacin, Cultura y Universidades.
2. En todas las especialidades de este anexo, adems de las titulaciones exigidas para el desempeo en puestos en
rgimen de interinidad establecidas, podr optar a dichos puestos si posee el ttulo de Ingeniero, Arquitecto,
Licenciado o ttulo de Grado correspondiente o equivalente junto con alguno de los siguientes requisitos:
a. Haber superado el primer ciclo de alguna de las Licenciaturas

especialidad.

(de dos ciclos)

enumeradas en la

b. Haber superado el primer ciclo de alguna de las Ingenieras (de dos ciclos) enumeradas en especialidad.
c. Poseer el ttulo de alguna de las Ingenieras Tcnicas vinculadas (con acceso directo sin complementos

de formacin) a una Ingeniera superior (de dos ciclos) enumeradas en la especialidad o Arquitectura
Tcnica en el caso de que Arquitectura sea una titulacin exigida en la especialidad.

NOTA: Figuran con (*) las titulaciones que constan exclusivamente de segundo ciclo.

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO XIII
PROCEDIMIENTO PARA GARANTIZAR EL ANONIMATO EN EL
DESARROLLO DE LA PARTE A Y PARTE B DE LA PRIMERA PRUEBA
Los tribunales garantizarn, de acuerdo con las siguientes normas de
procedimiento, el anonimato de los aspirantes en aquellos ejercicios escritos en
los que, por su propia naturaleza, no se requiera la exposicin oral por el
candidato o la lectura ante el tribunal de alguno de los ejercicios constituyentes
de la Primera Prueba de la fase oposicin.
1. Para garantizar el anonimato en la correccin de la prueba escrita, los
miembros del tribunal en ningn momento del proceso conocern el
nombre del aspirante sino un nmero de identificacin, que ser annimo
tanto para el aspirante como para los propios miembros del tribunal;
proporcionndose unos cuadernillos diseados especialmente para ello.
2. El da de realizacin del ejercicio, tras comprobar la identificacin de los
aspirantes efectivamente presentados y dadas las instrucciones oportunas,
los aspirantes rellenarn la cabecera del cuadernillo y comenzarn a
desarrollar la prueba. Al terminar su ejercicio, el opositor llamar a un
miembro del tribunal y esperar a que ste recoja su cuadernillo y le
autorice a abandonar la sala. Los miembros del tribunal irn acumulando
los cuadernillos correspondientes a cada procedimiento de ingreso, acceso
o adquisicin de nuevas especialidades, de forma diferenciada por turnos.
3. Una vez que todos los aspirantes hayan abandonado la sala donde se han
desarrollado los ejercicios, el secretario, sin que ningn otro miembro del
tribunal

aspirante

pueda

revisar

lo

que

hace,

numerar

consecutivamente cada cuadernillo, poniendo el mismo nmero en el


recuadro superior (el de la cabecera) y en el inferior. Esta operacin se
realizar diferenciando los distintos procedimientos de ingreso, acceso y
adquisicin de nuevas especialidades. A continuacin recortar las
cabeceras y las introducir en sobres, uno para cada procedimiento, ya en
presencia del resto de miembros del tribunal y, al menos, dos opositores
voluntarios de los que han actuado en la sala.

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

4. Se corregirn los ejercicios de la Parte A y de la Parte B y se guardarn


calificados y diferenciados por partes y procedimientos. Los tribunales
remitirn a los presidentes de las comisiones de seleccin respectivas el
resultado de los ejercicios calificados, donde figurar el nmero asignado y
la puntuacin obtenida.
5. Asimismo esta relacin se publicar en el tabln de anuncios de la sede de
actuacin, con anterioridad al acto pblico de apertura de cabeceras. Cada
tribunal anunciar en el tabln de anuncios de su sede de actuacin, el da
y la hora de la apertura de los sobres donde estn guardadas las
cabeceras.
6. La apertura de las cabeceras se realizar en acto pblico. En este acto se
nombrar a los aspirantes con el nmero de orden asignado en las
cabeceras y el DNI.
7. Las asociaciones de las calificaciones con las cabeceras configurar el
ltimo acto de la Primera Prueba.

NPE: A-230315-3644

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO XIV A
BAREMO PARA LA VALORACIN DE MRITOS PARA EL INGRESO
EN LOS CUERPOS DOCENTES DE:
PROFESORES DE ENSEANZA SECUNDARIA,
PROFESORES DE ESCUELAS OFICIALES DE IDIOMAS,
PROFESORES DE MSICA Y ARTES ESCNICAS,
PROFESORES TCNICOS DE FORMACIN PROFESIONAL Y
PROFESORES DE ARTES PLSTICAS Y DISEO
-TURNO LIBRE Y RESERVA DE DISCAPACITADOSLa puntuacin mxima que podr obtenerse en aplicacin del presente baremo
ser de 10 puntos.
nicamente sern baremados aquellos mritos perfeccionados hasta el da
30 de junio de 2015. Un mismo mrito no podr ser valorado por ms de un apartado o
subapartado. Los participantes se responsabilizan expresamente de la veracidad de
la documentacin aportada. En caso de falsedad o manipulacin de algn documento,
decaer del derecho a la participacin en la presente convocatoria, con independencia de
la responsabilidad a que hubiere lugar.
Todos los documentos aportados por los aspirantes sern originales o fotocopias
acompaadas de sus originales correspondientes para su compulsa por el tribunal.

I.- EXPERIENCIA DOCENTE PREVIA (mximo CUATRO puntos)


MERITOS

PUNTOS

1.1 Por cada ao de experiencia docente en especialidades del cuerpo al


que opta el aspirante, en centros pblicos:

1,000

* Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0833 puntos.

Documentos Justificativos: Hoja de servicios, certificada por los Jefes de las Unidades de Personal de las distintas
Administraciones educativas que tengan atribuidas las competencias en materia de personal docente, en la que debe constar la
fecha de toma de posesin y cese y el cuerpo.
Conforme a lo establecido en el apartado 8.2.3 de la Orden de convocatoria, la experiencia docente en centros pblicos de la
Regin de Murcia, se remitir de oficio por la Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos a los tribunales.

1.2 Por cada ao de experiencia docente en especialidades de distintos


cuerpos al que opta el aspirante en centros pblicos:
* Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0416 puntos.

0,500

Documentos Justificativos: Hoja de servicios, certificada por los Jefes de las Unidades de Personal de las distintas
Administraciones educativas que tengan atribuidas las competencias en materia de personal docente, en la que debe constar la
fecha de toma de posesin y cese y el cuerpo.
Conforme a lo establecido en el apartado 8.2.3 de la Orden de convocatoria, la experiencia docente en centros pblicos de la
Regin de Murcia, se remitir de oficio por la Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos a los tribunales.

1.3 Por cada ao de experiencia docente en especialidades del mismo


nivel educativo que el impartido por el cuerpo al que opta el
aspirante, en otros centros:
* Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0416 puntos.

NPE: A-230315-3644

0,500

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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Documentos Justificativos: Certificacin de los servicios prestados en el centro suscrito por el director del mismo con la
conformidad de la Inspeccin de Educacin, segn el modelo anexo XXI, con la salvedad de aquellos que hayan prestado
servicios en Centros Privados Religiosos en calidad de miembros de la congregacin (Real Decreto 3325/1981, de 29 de
diciembre), los cuales debern acreditar la documentacin que en su caso proceda. Para la confeccin de estos certificados, la
Inspeccin de Educacin exigir a los interesados la presentacin de los siguientes documentos: original y copia del contrato de
trabajo, en el que conste la fecha de toma de posesin y cese, as como el nivel educativo y la especialidad correspondiente a
enseanzas regladas autorizadas, junto con el informe de vida laboral expedido por la Tesorera General de la Seguridad Social.

1.4 Por cada ao de experiencia docente en especialidades de distinto


nivel educativo que el impartido por el cuerpo al que opta el
aspirante, en otros centros:

0,250

* Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0208 puntos.

Documentos Justificativos: Certificacin de los servicios prestados en el centro suscrito por el director del mismo con la
conformidad de la Inspeccin de Educacin, segn el modelo anexo XXI, con la salvedad de aquellos que hayan prestado
servicios en Centros Privados Religiosos en calidad de miembros de la congregacin (Real Decreto 3325/1981, de 29 de
diciembre), los cuales debern acreditar la documentacin que en su caso proceda. Para la confeccin de estos certificados, la
Inspeccin de Educacin exigir a los interesados la presentacin de los siguientes documentos: original y copia del contrato de
trabajo, en el que conste la fecha de toma de posesin y cese, as como el nivel educativo y la especialidad correspondiente a
enseanzas regladas autorizadas, junto con el informe de vida laboral expedido por la Tesorera General de la Seguridad Social.

NOTAS AL APARTADO I
1.

Los servicios prestados en el extranjero se acreditarn mediante certificados expedidos por los Ministerios de Educacin de
los respectivos pases, o por la Administracin General del Estado Espaol en el Exterior, en los que debern constar el
tiempo de prestacin de servicios y el carcter de centro pblico o privado, el nivel educativo y la materia impartida. Dichos
certificados debern presentarse traducidos al castellano y la traduccin deber realizarse por traductores jurados.

2.

Slo se valorarn los servicios prestados en las enseanzas que corresponde impartir a los cuerpos docentes en que la
disposicin adicional sptima de la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, ordena la funcin pblica docente.

3.

Cuando no se acredite Cuerpo o el nivel educativo en que se han prestado los servicios, se entendern prestados en distinto
Cuerpo o nivel educativo al que se opta.

4.

Se entiende por centros pblicos los centros a los que se refiere el Captulo II del Ttulo IV de la Ley Orgnica 2/2006, de 3
de mayo, de Educacin, integrados en la red pblica de centros creados y sostenidos por las Administraciones educativas y
no as, aqullos que dependan de los Ayuntamientos u otras Entidades de Derecho Pblico.

5.

Se entender por otros centros aquellos cuyo titular es una persona fsica o jurdica de carcter privado, en cuya apertura y
funcionamiento estn sometidos al principio de autorizacin administrativa, la cual se concede previa constatacin de que
renan los requisitos mnimos establecidos, conforme a los dispuesto en el artculo 23 de la Ley Orgnica 8/1985, de 3 de
julio, Reguladora del Derecho a la Educacin.

6.

Los servicios prestados en centros docentes, cuyo titular sea una Administracin Local (Conservatorios Profesionales
Municipales, Escuelas Infantiles Municipales y dems supuestos anlogos) se acreditarn mediante certificado expedido por
la entidad local o autonmica correspondiente, en el que conste el nivel educativo y duracin real de los servicios, con las
fechas exactas del comienzo y terminacin de los mismos, contrato de trabajo y vida laboral.

7.

Los servicios prestados en Escuelas Infantiles, en el Cuerpo Tcnico Educador, opcin Educacin Infantil, cuyo titular sea la
Consejera de Educacin, Cultura y Universidades, se considerarn como experiencia docente previa en el subapartado 1.2,
acreditndose mediante certificacin del Servicio de Personal no docente de esta Consejera, en el que conste el nivel
educativo y duracin real de los servicios, con las fechas exactas del comienzo y terminacin de los mismos.

8.

La experiencia docente en centros de educacin de adultos se entender prestada en centros pblicos cuando el
profesorado haya sido nombrado directamente por la Administracin educativa aportando la correspondiente hoja de
servicios certificada por los Jefes de las Unidades de Personal de las distintas Administraciones Educativas que tengan
atribuidas las competencias en materia de personal docente, en la que debe constar la fecha de toma de posesin y cese y
la especialidad.

9.

En aquellos casos en que el profesorado preste servicios en centros de adultos u otros centros en virtud de convenio suscrito
entre la Administracin educativa y otras instituciones (pblicas o privadas), se considerar experiencia en otros centros.

10. Para computar la experiencia docente previa, se acumularn todos los perodos de tiempo que se acrediten en cada
subapartado y que corresponda valorar por cada uno de ellos, asignndose la respectiva puntuacin por cada ao que resulte
de esta operacin (12 meses o 365 das). Cuando del cmputo de la experiencia docente resulte un resto inferior a un mes,
este se despreciar, no valorndose.
11. A los efectos de este apartado no podrn acumularse las puntuaciones cuando los servicios se hayan prestado
simultneamente en ms de un centro docente.
12. En el caso de centros que no estn actualmente en funcionamiento la experiencia docente podr justificarse, en defecto de
certificado del Director con el conforme del Inspector, mediante certificado de la Inspeccin de Educacin, de conformidad con
los datos que obren en dicho servicio.

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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II.- FORMACIN ACADMICA (mximo CUATRO puntos)


MERITOS

PUNTOS

2.1 Expediente acadmico en el ttulo alegado.


Se valorar exclusivamente la nota media del expediente acadmico del ttulo exigido con carcter general y
alegado para ingreso en el cuerpo al que se aspira, del modo que a continuacin se indica:

Desde 6,00 hasta 7,50


Por encima de 7,50

1,0000
1,5000

Documentos Justificativos: Original o fotocopia de la Certificacin acadmica personal, en la que conste la nota media del
expediente acadmico. En la misma, deber constar inexcusablemente que el interesado est en condiciones de que se le expida el
ttulo correspondiente.

NOTAS AL SUBAPARTADO 2.1


1.

En el caso de que en la certificacin aportada figure expresamente que la nota media del expediente acadmico presentado ha
sido calculada segn el Real Decreto 1125/2003, de 5 de septiembre, los rganos de seleccin tendrn en cuenta esta nota
para su valoracin en este subapartado.

2.

En el caso de que no se de la circunstancia contemplada en la nota 1, dada la disparidad de criterios con los que las
Universidades calculan la nota media del expediente acadmico y con objeto de asegurar la mxima objetividad y
homogeneidad en la valoracin de este mrito, los rganos de seleccin obtendrn la nota media del expediente acadmico
para su valoracin en este subapartado, teniendo en cuenta las siguientes instrucciones:
a)

La nota media del expediente acadmico de cada aspirante, cuando los estudios se hayan cursado por crditos, ser
el resultado de la aplicacin de la siguiente frmula: suma de los crditos obtenidos por el alumno multiplicados cada
uno de ellos por el valor de las calificaciones que correspondan, y dividida por el nmero de crditos totales
obtenidos por el alumno. En el caso de de que los estudios no se hayan cursado por crditos (enseanzas no
renovadas) se sumarn las calificaciones de todas las asignaturas y el resultado se dividir por el nmero de
asignaturas tomadas en cuenta, teniendo las cuatrimestrales la consideracin de media asignatura a todos los
efectos.

b)

En los casos en que no figure la expresin numrica concreta, se aplicarn las siguientes equivalencias:
Aprobado....................................Cinco puntos
Notable.......................................Siete puntos
Sobresaliente..............................Nueve puntos
Matrcula de Honor......................Diez puntos

c)

Aquellas calificaciones que contengan la expresin literal "Bien", se considerarn equivalente a seis puntos y las de
"Apto a cinco puntos. Las asignaturas convalidadas, con anterioridad a la entrada en vigor del Real Decreto
1004/2003, de 1 de agosto (BOE de 11 de septiembre) tendrn una equivalencia de cinco puntos. Las asignaturas
convalidadas con posterioridad a la entrada en vigor del precitado Real Decreto 1004/2003, de 1 de agosto, tendrn
la equivalencia en puntos correspondiente a la calificacin obtenida en el centro de procedencia. Para las
asignaturas adaptadas se computar la calificacin obtenida en el centro de procedencia y el reconocimiento de
crditos en que no exista calificacin no se tendr en cuenta a los efectos de ponderacin.

d)

Los crditos obtenidos por reconocimiento de crditos correspondientes a actividades formativas no integradas en el
plan de estudios no sern calificados numricamente ni computarn a efectos de cmputo de la media del
expediente acadmico.

e)

En el caso de que en el expediente acadmico se haga constar tanto la calificacin literal como la numrica, se
tendr slo en consideracin esta ltima.

3.

Los aspirantes cuyo ttulo haya sido obtenido en el extranjero, para que pueda ser valorado su expediente acadmico debern
aportar certificacin expedida por la Administracin educativa del pas en que se obtuvo el ttulo que indique la nota media
deducida de las calificaciones obtenidas en toda la carrera y exprese, adems, la calificacin mxima obtenible de acuerdo con el
sistema acadmico correspondiente, a efectos de determinar su equivalencia con las calificaciones espaolas.

4.

En la certificacin acadmica personal que se aporte debe figurar, inexcusablemente, que se han cursado la totalidad de
asignaturas y cursos que conforman la titulacin alegada por el interesado.

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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2.2 Postgrados, Doctorado y premios extraordinarios:


2.2.1 Por el Certificado-Diploma acreditativo de Estudios Avanzados (Real
Decreto 778/1998, de 30 de abril), el Ttulo Oficial de Mster (Real
Decreto 56/2005, de 21 de enero ), Suficiencia Investigadora o cualquier
otro ttulo equivalente, siempre que no sean requisito para el ingreso en
la funcin pblica docente.

1,0000

Documentos Justificativos: Certificacin acadmica personal, original o fotocopia, del Diploma acreditativo de Estudios
Avanzados (Real Decreto 778/1998, de 30 de abril), Ttulo Oficial, original o fotocopia, de Master (Real Decreto 56/2005, de 21 de
enero) o, en su caso, certificacin del abono de los derechos de su expedicin conforme a la Orden de 8 de julio de 1988 (BOE del
13) modificada por Orden de 24 de diciembre 1988 (BOE de 7 de enero de 1989) o documento que acredite la Suficiencia
Investigadora.

NOTAS AL SUBAPARTADO 2.2.1


1.

De conformidad con lo establecido en el artculo 19 del Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre, (BOE del 30), para
considerar equivalente un ttulo al certificado de Diploma acreditativo de Estudios Avanzados o al ttulo oficial de Master,
deber ser elaborado por las universidades y tener una duracin mnima de 60 crditos o 600 horas.

1,0000

2.2.2 Por poseer el ttulo de Doctor.

Documentos Justificativos: Certificacin acadmica personal original o fotocopia del ttulo de Doctor o, en su caso, certificacin del
abono de los derechos de su expedicin conforme a la Orden de 8 de julio de 1988 (BOE del 13) modificada por Orden de 24 de
diciembre 1988 (BOE de 7 de enero de 1989).

2.2.3 Por haber obtenido premio extraordinario en el doctorado.

0,5000

Documentos Justificativos: Documento justificativo original o fotocopia del mismo.

2.3 Otras titulaciones universitarias:


Las titulaciones universitarias de carcter oficial, en el caso de que no hubieran sido alegadas como requisito
para el ingreso en la funcin docente, se valorarn de la forma siguiente:

2.3.1 Titulaciones de primer ciclo:


Por cada Diplomatura, Ingeniera Tcnica, Arquitectura Tcnica o ttulos declarados
legalmente equivalentes y por los estudios correspondientes al primer ciclo de una Licenciatura,
Arquitectura o Ingeniera.

1,0000

Documentos Justificativos: Original o fotocopia de la Certificacin acadmica personal, Suplemento Europeo al Ttulo o del ttulo
alegado para ingreso en el cuerpo, as como de cuantos presente como mrito o, en su caso, certificacin del abono de los derechos
de expedicin del ttulo, conforme a la Orden de 8 de julio de 1988 (BOE del 13), modificada por Orden de 24 de diciembre 1988
(BOE de 7 de enero de 1989).
En el caso de estudios correspondientes al primer ciclo, certificacin acadmica en la que se acredite la superacin de los mismos.

2.3.2 Titulaciones de segundo ciclo:


Por los estudios correspondientes al segundo ciclo de Licenciaturas, Ingenieras,
Arquitecturas o ttulos declarados legalmente equivalentes.

1,0000

Documentos Justificativos: Original o fotocopia de la Certificacin acadmica personal, Suplemento Europeo al Ttulo o del ttulo
alegado para ingreso en el cuerpo, as como de cuantos presente como mrito o, en su caso, certificacin del abono de los derechos
de expedicin del ttulo, conforme a la Orden de 8 de julio de 1988 (BOE del 13), modificada por Orden de 24 de diciembre 1988
(BOE de 7 de enero de 1989).

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NOTAS AL SUBAPARTADO 2.3


1.

nicamente sern valorados los ttulos universitarios con carcter oficial y validez en todo el territorio nacional, as como los
homologados, conforme a lo dispuesto en el Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre, por el que se establece la ordenacin
de las enseanzas universitarias oficiales. (BOE de 30 de octubre).

2.

De la misma forma se actuar para los ttulos extranjeros que hayan sido homologados conforme a lo dispuesto en el Real
Decreto 967/2014, de 21 de noviembre, por el que se establecen los requisitos y el procedimiento para la homologacin y
declaracin de equivalencia a titulacin y a nivel acadmico universitario oficial y para la convalidacin de estudios extranjeros
de educacin superior, y el procedimiento para determinar la correspondencia a los niveles del marco espaol de cualificaciones
para la educacin superior de los ttulos oficiales de Arquitecto, Ingeniero, Licenciado, Arquitecto Tcnico, Ingeniero Tcnico y
Diplomado.

3.

El ttulo universitario oficial de Grado es equivalente a efectos de valoracin a una Licenciatura. Para su correcta acreditacin, si
es distinto a la titulacin alegada para ingreso en el cuerpo, se deber aportar, necesariamente, la certificacin acadmica de
dichas titulaciones (tanto la alegada como requisito, como el ttulo de Grado presentado como mrito), donde se haga constar
que se han cursado y superado todos los crditos correspondientes para la obtencin del Ttulo universitario oficial de Grado. La
obtencin del ttulo de Grado, a travs de titulaciones de primer ciclo (Diplomaturas, Ingenieras Tcnicas, Arquitecturas
Tcnicas), dar lugar, exclusivamente, al reconocimiento de la puntuacin correspondiente a la titulacin de segundo ciclo.

4.

Tanto en el apartado 2.3.1 como en el 2.3.2, para la correcta acreditacin de otra u otras titulaciones universitarias, distintas a
la alegada para ingreso en el cuerpo, se deber aportar, necesariamente, las certificaciones acadmicas de dichas titulaciones
(tanto de la alegada como requisito, como de la presentada como mrito), o, en su caso, certificacin acadmica personal en la
que se haga constar que se han cursado y superado todas las asignaturas correspondientes a los tres primeros cursos de los
que consta una Licenciatura, Ingeniera o Arquitectura, no entendindose como titulacin de primer ciclo la superacin del
curso de adaptacin.

5.

La presentacin de la fotocopia del ttulo de Licenciado, Ingeniero o Arquitecto dar lugar, exclusivamente, al reconocimiento
de la puntuacin correspondiente a la titulacin de segundo ciclo, salvo que se aporte la Certificacin Acadmica a que se
refiere el prrafo anterior para su valoracin por el apartado 2.3.1.

2.4 Por titulaciones de enseanzas de rgimen especial y de la formacin


profesional especfica:
a) Por cada Ttulo Profesional de Msica o Danza.

0,5000

b) Por cada Certificado de nivel avanzado o equivalente de Escuelas


Oficiales de Idiomas.

0,5000

c) Por cada Ttulo de Tcnico Superior de Artes Plsticas y Diseo.

0,2000

d) Por cada Ttulo de Tcnico Superior de Formacin Profesional.

0,2000

e) Por cada Ttulo de Tcnico Deportivo Superior.

0,2000

Documentos Justificativos: Original o fotocopia de la Certificacin acadmica o del ttulo alegado para ingreso en el cuerpo, as
como de cuntos presente como mrito o, en su caso, certificados del abono de los derechos de expedicin del ttulo, de acuerdo
con lo previsto en la Orden de 8 de julio de 1988 (BOE del 13) modificada por Orden de 24 de diciembre de 1988 (BOE de 7 de enero
de 1989).

NOTAS AL SUBAPARTADO 2.4


1.

Para la valoracin del mrito aludido en el apartado 2.4.b), se tendrn en cuenta las convalidaciones de las enseanzas de
idiomas de las Escuelas Oficiales de Idiomas, aprobadas por Orden de 16 de mayo de 1990. Asimismo, de conformidad con el
Anexo III del Real Decreto RD 1629/2006, de 29 de diciembre, por el que se fijan los aspectos bsicos del currculo de las
enseanzas de idiomas de rgimen especial reguladas por la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, el Certificado
de Aptitud del ciclo superior de enseanzas especializadas de idiomas ordenadas por el Real Decreto 967/1988, de 2 de
septiembre, equivale al Certificado de nivel avanzado en el idioma correspondiente.

2.

En el caso de alegar un ttulo de Tcnico Superior deber aportarse fotocopia del ttulo de Bachiller o equivalente que utiliz el
aspirante para el acceso a la Universidad.

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III.- OTROS MRITOS (mximo DOS puntos)


MERITOS

PUNTOS

3.1 Publicaciones, exposiciones y otros: (mximo 0,5 puntos)


3.1.1 Por publicaciones de carcter didctico o cientfico sobre las disciplinas
de la especialidad correspondiente a la que se opte, o relacionados con
la organizacin escolar, con las nuevas tecnologas aplicadas a la
educacin, la didctica, la psicopedagoga y la sociologa de la
educacin, temas transversales, salud laboral y prevencin de riesgos
laborales.
3.1.2 Otras publicaciones no relacionadas con la especialidad.

Hasta
0,3500
Hasta
0,1500

Documentos Justificativos: Se presentar ejemplar original de la publicacin o fotocopia completa de la misma, con la compulsa,
como mnimo, de las pginas acreditativas de la autora, el depsito legal y, si procede, el ISBN o ISSN. Asimismo, deber aportar
certificado de la editorial donde conste el nmero de ejemplares o ndice de impacto y que la difusin de los mismos ha sido en
libreras comerciales. La persona autora de la publicacin no podr ser editora de la misma.
No har falta el certificado correspondiente cuando la publicacin la haya editado la Consejera de Educacin, Cultura y
Universidades o cualquiera de las Administraciones educativas competentes en materia de educacin.

NOTAS RELATIVAS A LOS SUBAPARTADOS 3.1.1 y 3.1.2


1.

Aquellas publicaciones que, estando obligadas a consignar el ISBN/ISSN, en virtud de lo dispuesto por el Decreto 2984/1972,
de 2 de noviembre, carezcan del mismo, no sern valoradas, as como aquellas en las que el autor sea el editor de las
mismas.

2.

En el caso de publicaciones que solamente se dan en formato electrnico, se presentar un informe oficial en el cual el
organismo emisor certificar que la publicacin aparece en la base de datos bibliogrfica. En este documento se indicar la
base de datos, el ttulo de la publicacin, los autores, el ao y la URL. Adems se presentar un ejemplar impreso. En los
supuestos en los que la editorial haya desaparecido dicho extremo habr de justificarse por cualquier medio de prueba
admisible en derecho.

3.2 Actividades de Formacin permanente (mximo 1,5 puntos)


3.2.1 Por cada actividad de formacin permanente y perfeccionamiento
superado, relacionado con la especialidad a la que se opta o con la
organizacin escolar, las nuevas tecnologas aplicadas a la educacin, la
didctica, la psicopedagoga o la sociologa de la educacin, convocado
por administraciones pblicas con plenas competencias educativas o por
universidades, o actividades incluidas en el plan de formacin
permanente organizados por entidades colaboradoras con las
administraciones educativas, o actividades reconocidas por la
Administracin educativa correspondiente:

Hasta
1,0000

No inferior a 3 crditos

0,2000

No inferior a 10 crditos

0,5000

Documentos Justificativos: Original, fotocopia o certificacin de los cursos o actividades, en el que conste de modo expreso el
nmero de crditos u horas de duracin.

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3.2.2 Por la imparticin de las actividades de formacin permanente y


perfeccionamiento indicadas en el subapartado 3.2.1, as como por la
coordinacin de grupos de trabajo y la tutora de actividades telemticas de
las indicadas en el apartado 3.2.1

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Hasta
0,5000

Por cada 10 horas de imparticin

0,0500

Por cada 10 horas de coordinacin de grupos de trabajo y/o tutora telemtica

0,0250

Documentos Justificativos: Original, fotocopia o certificacin de los cursos o actividades, en el que conste de modo expreso el
nmero de crditos u horas de duracin.

NOTAS AL APARTADO 3.2


1.

Se entiende por actividades de formacin permanente del profesorado, las contempladas en el Captulo IV (Modalidades y
caractersticas de las actividades de formacin) de la Orden de 13 de Junio de 2005 (BORM del 22).

2.

Los cursos, cuya duracin est comprendida entre 20 y 29 horas, y que cumplan los requisitos del subapartado 3.2.1, podrn
agruparse de dos en dos, de tal forma que por cada agrupacin se asigne la puntuacin equivalente a cursos de tres crditos,
es decir, 0,2000 puntos.

3.

En el caso de que la duracin de la actividad de formacin venga expresada en horas, se entender que 10 horas equivalen a
un crdito.

4.

Los certificados en que no conste duracin en horas o crditos no sern valorados, aunque aparezcan en los mismos los das
o meses durante los que tuvieron lugar.

5.

En ningn caso sern valorados por el subapartado 3.2.1, aquellos "cursos" o asignaturas integrantes del currculo del ttulo
acadmico (incluido doctorado), de un master o de otra titulacin de postgrado. Una vez finalizados los cursos y obtenidos los
ttulos correspondientes, dichos ttulos sern valorados, si procede, por el subapartado 3.2.1 (los ttulos no oficiales obtenidos
conforme al Real Decreto 778/1998 y el artculo 34.1 de la Ley Orgnica 4/2007, de 12 de abril, por la que se modifica la Ley
Orgnica 6/2001, de Universidades) o, en su caso, por el subapartado 2.2 (si se trata de un ttulo oficial expedido conforme al
Real Decreto 56/2005, de 21 de enero).

6.

En el subapartado 3.2.1 podrn considerarse a efectos de su valoracin, las actividades de formacin y perfeccionamiento
indicadas en el mismo, an cuando hayan sido realizadas con anterioridad a la obtencin del ttulo exigido para ingreso en el
cuerpo.

7.

Cuando se hayan realizado varias actividades de formacin a distancia en el mismo periodo de tiempo o parte de ste,
nicamente se reconocer la actividad de mayor nmero de crditos.

8.

En el caso de Diplomas y Ttulos propios de las Universidades, expedidos por las mismas al amparo del artculo 34.1 de la Ley
Orgnica 4/2007, de 12 de abril, por la que se modifica la Ley Orgnica 6/2001, de Universidades, se requerir, para que
puedan ser valorados por la comisin correspondiente, que estn aprobados por la Junta de Gobierno de la correspondiente
Universidad, debiendo figurar en los mismos el nmero con que aparece inscrito en el Registro de Diplomas y Ttulos de la
Universidad.

9.

A los efectos del subapartado 3.2.2, solamente se valorarn las ponencias de las actividades de formacin permanente y
perfeccionamiento indicadas en el subapartado 3.2.1, as como las coordinaciones de grupos de trabajo y las tutoras de
actividades telemticas. Para calcular el total de horas, se sumarn las horas en cada modalidad.

Hasta
1,0000

3.3 Conocimiento de otras lenguas.


3.3.1 Conocimiento de lenguas extranjeras.
Por cada diploma o certificado de Instituciones Oficiales Europeas, reconocidas por los organismos oficiales de los
pases de origen, que certifiquen el nivel B2, conforme al Marco Comn Europeo de Referencia para las Lenguas y
que estn reconocidos por el Consejo de Europa, de los relacionados con la enseanza bilinge en la Regin de
Murcia y de entre los que se relacionan a continuacin:
- First Certificate in English (FCE) y superiores (University of Cambridge ESOL Examinations, Reino Unido).
- Trinity ISE II y superiores (Trinity College London, Reino Unido).
- TOEFL 89-109 y superiores.
- Diplme dtudes en Langue Franaise, DELF B2 (Ministre de lducation Nationale,Francia).
- Diplme Approfondi de Langue Franaise, DALF C1 y C2 (Ministre de lducation Nationale, Francia).
- Zertifikat Deutsch fr den Beruf ZDfB y superiores (Goethe Institut, Alemania).
- TestDaF Nieveaustufe 3 (TDN 3) y superiores (Goethe Institut, Alemania)
- Goethe-Zertifikat B2 y superiores (Goethe Institut, Alemania).

NPE: A-230315-3644

0,5000

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3.3.2 Conocimiento de lengua de signos espaola.


Por la acreditacin del nivel B2 de conocimiento de lengua de signos espaola
conforme al Marco Comn Europeo de Referencia para las Lenguas.

0,5000

Documentos Justificativos:
a) Original o fotocopia de la Certificacin acadmica del ttulo de Tcnico Superior en Interpretacin de la lengua
de signos espaola.
b) Original o fotocopia de la Certificacin acadmica de una titulacin donde se acredite expresamente el nivel
B2 de conocimiento de lengua de signos espaola conforme al marco comn europea de referencia para las
lenguas. El tribunal, en su caso, podr solicitar informe al respecto a la Direccin General competente en
Universidades.

NOTAS AL SUBAPARTADO 3.3.1


Solo se valorar un diploma o certificado por cada uno de los idiomas.

3.4 Apartados especficos y exclusivos.


a) Exclusivamente para especialidades relacionadas con la Formacin
Profesional especfica

Hasta
1,0000

Por cada ao experiencia laboral en un campo profesional relacionado con la especialidad a la


que opte el aspirante.
Por cada mes/fraccin de ao se sumaran 0,0083 puntos

0,1000

Documentos Justificativos: Certificado de la empresa, acompaado de informe de vida laboral de la Tesorera General de la
Seguridad Social o, en su defecto, certificacin acreditativa de vida laboral.

b) Exclusivamente para las especialidades de lenguas extranjeras:


Por cada ao de lectorado o auxiliar de conversacin en otros pases.
* Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,021 puntos

Hasta
1,0000
0,2500

Documentos Justificativos: Certificado del Ministerio de Educacin, haciendo constar la duracin real de la actividad.

c) Exclusivamente para aspirantes al cuerpo de Profesores de Msica y Artes


Escnicas

Hasta
0,5000

c.1) Por composiciones estrenadas, conciertos como solistas, obra literaria publicada,
direcciones coreogrficas, montajes teatrales estrenados, interpretaciones escnicas
estrenadas, escenografas y/o figurines de obras estrenadas.
c.2) Por premios en exposiciones, festivales o en concursos de mbito nacional e internacional .
Documentos Justificativos: Programas, ejemplares, crticas, publicaciones y, en su caso, la acreditacin de haber obtenido los
premios, etc.

3.5 Premio extraordinario en el ttulo alegado para ingreso en el Cuerpo.


Documentos Justificativos: Documento justificativo original o fotocopia del mismo.

NPE: A-230315-3644

0,2500

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ANEXO XIV B
FICHA DE SOLICITUD DE BAREMACIN DE MRITOS PARA
INGRESO EN LOS CUERPOS DOCENTES
Indique cdigo de acceso (Libre: 1;

Reserva discapacitados: 2).

Apellidos

N.I.F/ Tarjeta de Residencia/


Pasaporte

Nombre

Telfono

Domicilio

Especialidad

N Tribunal

Localidad

Al objeto de que le sean valorados los mritos correspondientes al baremo del anexo
XII de la Orden de convocatoria, de 13 de marzo de 2015.

SOLICITO (seale su opcin):

 Que S se incorporen de oficio, para su valoracin, la experiencia docente previa en centros pblicos


de la Regin de Murcia, as como los certificados de actividades de formacin (siempre que


consten en el registro de formacin del profesorado de esta Consejera).

Que NO se incorporen de oficio, para su valoracin, la experiencia docente previa en centros


pblicos de la Regin de Murcia, as como los certificados de actividades de formacin (siempre
que consten en el registro de formacin del profesorado de esta Consejera).

Nota: En caso de no sealar ninguna opcin, el tribunal entender que el aspirante desea que se le
incorpore de oficio los mritos que figuran en su expediente personal y que estn en poder de esta
Consejera.
Adems, de lo anteriormente sealado, deseo que se tenga en cuenta, los mritos que justifico
con la DOCUMENTACIN ACREDITATIVA siguiente (originales o fotocopia con sus
correspondientes originales para la compulsa por el tribunal) (escribid con letra de imprenta).
De acuerdo con la Ley Orgnica 15/1999, de 13 de diciembre, estos datos personales se integran en el fichero de Gestin de
Personal con la finalidad de gestionar este proceso selectivo. Puede ejercitar sus derechos de oposicin, acceso, rectificacin o
cancelacin de datos mediante escrito dirigido al Director General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos de la
Consejera de Educacin, Cultura y Universidades.

NPE: A-230315-3644

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Lunes, 23 de marzo de 2015

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I.- EXPERIENCIA DOCENTE PREVIA


1.1.- Por cada ao de experiencia docente en especialidades del cuerpo al que
opta el aspirante, en centros pblicos:
CENTRO

CUERPO

TOMA DE
POSESIN
DIA MES AO

CESE
DIA

MES

SERVICIOS
AO

DIA

MESES

AOS

1.2.- Por cada ao de experiencia docente en especialidades de distintos cuerpos


al que opta el aspirante en centros pblicos:
CENTRO

NPE: A-230315-3644

CUERPO

TOMA DE
POSESIN
DIA MES AO

CESE
DIA

MES

SERVICIOS
AO

DIA

MESES

AOS

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Lunes, 23 de marzo de 2015

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1.3.- Por cada ao de experiencia docente en especialidades del mismo nivel


educativo que el impartido por el cuerpo al que opta el aspirante, en otros
centros:
CENTRO

CUERPO

TOMA DE
POSESIN
DIA MES AO

CESE
DIA

MES

SERVICIOS
AO

DIA

MESES

AOS

1.4.- Por cada ao de experiencia docente en especialidades de distinto nivel


educativo que el impartido por el cuerpo al que opta el aspirante, en otros
centros:
CENTRO

NPE: A-230315-3644

CUERPO

TOMA DE
POSESIN
DIA MES AO

CESE
DIA

MES

SERVICIOS
AO

DIA

MESES

AOS

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II.- FORMACIN ACADMICA Y PERMANENTE


APARTADO

NPE: A-230315-3644

DESCRIPCIN DEL MRITO

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Lunes, 23 de marzo de 2015

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III.- OTROS MRITOS


3. 1 Publicaciones, exposiciones y otros:
3.1.1 Por publicaciones de carcter didctico o cientfico sobre las disciplinas de la
especialidad correspondiente a la que se opte, o relacionados con la organizacin
escolar, con las nuevas tecnologas aplicadas a la educacin, la didctica, la
psicopedagoga y la sociologa de la educacin, temas transversales, salud laboral
y prevencin de riesgos laborales:
PUBLICACIONES:

3.1.2 Otras publicaciones no relacionadas con la especialidad:


PUBLICACIONES:

3.2 Actividades de Formacin Permanente.


3.2.1 Por cada actividad de formacin permanente y perfeccionamiento superado,
relacionado con la especialidad a la que se opta o con la organizacin escolar, las
nuevas tecnologas aplicadas a la educacin, la didctica, la psicopedagoga o la
sociologa de la educacin, convocado por administraciones pblicas con plenas
competencias educativas o por universidades, o actividades incluidas en el plan
de formacin permanente organizados por entidades colaboradoras con las
administraciones educativas, o actividades reconocidas por la Administracin
educativa correspondiente:
DESCRIPCIN DE LA ACTIVIDAD DE FORMACIN

NPE: A-230315-3644

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Lunes, 23 de marzo de 2015

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DESCRIPCIN DE LA ACTIVIDAD DE FORMACIN

3.2.2

Por la imparticin de las actividades de formacin permanente y


perfeccionamiento indicadas en el subapartado 3.2.1, as como por la
coordinacin de grupos de trabajo y la tutora de actividades telemticas de las
indicadas en el apartado 3.2.1
DESCRIPCIN DE LA ACTIVIDAD DE FORMACIN

3.3 Conocimiento de otras lenguas


3.3.1 Conocimiento de lenguas extranjeras
DESCRIPCIN DEL MRITO

NPE: A-230315-3644

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Lunes, 23 de marzo de 2015

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3.3.2 Conocimiento de lengua de signos espaola


DESCRIPCIN DEL MRITO

3.4 Apartados especficos y exclusivos


a) Exclusivamente para especialidades relacionadas con la Formacin Profesional
especfica
DESCRIPCIN DEL MRITO

b) Exclusivamente para especialidades de lenguas extranjeras


DESCRIPCIN DEL MRITO

c) Exclusivamente para aspirantes al Cuerpo de Profesores de Msica y Artes


Escnicas
c.1) Por composiciones estrenadas, conciertos como solistas, obra literaria
publicada, direcciones coreogrficas, montajes teatrales estrenados,
interpretaciones escnicas estrenadas, escenografas y/o figurines de obras
estrenadas.
DESCRIPCIN DEL MRITO

NPE: A-230315-3644

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c.2) Por premios en festivales o en concursos de mbito nacional e


internacional.
DESCRIPCIN DEL MRITO

3.5 Premio extraordinario en el ttulo alegado para ingreso en el Cuerpo.


DESCRIPCIN DEL MRITO

_________________, a ____de ____________ de 2015.

Fdo.:____________________________________

_______________________________________________________
SR/A PRESIDENTE/A DEL TRIBUNAL N_____
DE LA ESPECIALIDAD DE ____________________________
Recib:

EL/LA SECRETARIO/A DEL TRIBUNAL,

Fecha:

Firma y sello:

NPE: A-230315-3644

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Lunes, 23 de marzo de 2015

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ANEXO XV A)
BAREMO PARA LA VALORACIN DE MRITOS PARA LOS
SISTEMAS DE ACCESOS ENTRE LOS CUERPOS
DOCENTES
La puntuacin mxima que podr obtenerse en aplicacin del presente baremo ser de 10
puntos.
nicamente sern baremados aquellos mritos perfeccionados hasta el da 30 de junio de
2015. Un mismo mrito no podr ser valorado por ms de un apartado o subapartado. Los
participantes se responsabilizan expresamente de la veracidad de la documentacin
aportada. En caso de falsedad o manipulacin de algn documento, decaer del derecho a la
participacin en la presente convocatoria, con independencia de la responsabilidad a que
hubiere lugar.

I.- TRABAJO DESARROLLADO (mximo 5 puntos)


MRITOS

PUNTOS

1.1 Antigedad (mximo 4,000 puntos).


Por cada ao de servicios efectivos prestados como funcionario
de carrera del cuerpo desde el que se aspira al acceso.
* Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0416 puntos.

0,5000

Slo se valorarn por este subapartado los aos como funcionarios de carrera del
cuerpo desde el que se aspira al acceso que sobrepasen los seis exigidos como requisito.
Documentos Justificativos: Hoja de servicios, certificada por los Jefes de las Unidades de Personal de la Administraciones
Educativas correspondiente que tengan atribuidas las competencias en materia de personal docente, en la que debe constar la
fecha de toma de posesin y cese y el cuerpo.
Conforme a lo establecido en el apartado 8.2.3 de la Orden de convocatoria, la experiencia docente en centros pblicos de la
Regin de Murcia, se remitir de oficio por la Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos a los rganos de
seleccin.

1.2 Desempeo de funciones especficas, evaluacin voluntaria y, en su caso, la


evaluacin positiva de la funcin docente, realizada por la inspeccin
educativa (mximo 2,500 puntos).
1.2.1 Desempeo de cargos directivos.
1.2.1 a) Por cada ao como director de un centro docente pblico o de un centro
de profesores y recursos, profesor delegado en secciones de formacin
profesional o jefe de estudios en extensiones de bachillerato.

0,2500

* Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0208 puntos.


Documentos Justificativos: Si no constase en la hoja de servicios justificativa de la antigedad, deber aportarse fotocopia del
documento justificativo del nombramiento extendido por la Administracin educativa correspondiente, en el que conste fecha de la
toma de posesin y cese o, en su caso, continuidad en el cargo.

1.2.1 b) Por cada ao como jefe de estudios o secretario en centros docentes


pblicos o centros de profesores y recursos.
* Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0166 puntos.

NPE: A-230315-3644

0,2000

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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Documentos Justificativos: Si no constase en la hoja de servicios justificativa de la antigedad, deber aportarse fotocopia del
documento justificativo del nombramiento extendido por la Administracin educativa correspondiente, en el que conste fecha de la
toma de posesin y cese o, en su caso, continuidad en el cargo.

1.2.1 c)

Por cada ao como vicedirector, vicesecretario, jefe de estudios adjunto


o jefe de estudios en extensiones de Escuelas Oficiales de Idiomas, en
centros docentes pblicos o director de un equipo de orientacin
educativa y psicopedaggica.

0,1750

* Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0145 puntos.


Documentos Justificativos: Si no constase en la hoja de servicios justificativa de la antigedad, deber aportarse fotocopia del
documento justificativo del nombramiento extendido por la Administracin educativa correspondiente, en el que conste fecha de la
toma de posesin y cese o, en su caso, continuidad en el cargo.

1.2.1 d) Por cada ao como jefe de departamento en centros docentes pblicos,


asesor de un centro de profesores y recursos o coordinador de ciclo en
Escuelas Oficiales de Idiomas o de ciclo en Centros de Educacin
Infantil y Primaria.

0,1500

* Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0125 puntos.

Documentos Justificativos: Si no constase en la hoja de servicios justificativa de la antigedad, deber aportarse fotocopia del
documento justificativo del nombramiento extendido por la Administracin educativa correspondiente, en el que conste fecha de la
toma de posesin y cese o, en su caso, continuidad en el cargo.
En el caso de coordinacin de ciclo en centros de educacin infantil y primaria, deber aportarse certificacin del director del
centro en la que conste el nmero de unidades, toma de posesin y cese.
Para que sean puntuados los servicios como coordinador de ciclo en centros de educacin infantil y primaria, el colegio debe
disponer de 12 o ms unidades en el momento de la prestacin de los servicios (artculo 32 del Real Decreto 82/1996, de 26 de
enero-BOE del 20 de febrero-)

1.2.2 Por cada vez que se haya formado parte de rganos de seleccin de
acceso o ingreso a los cuerpos docentes.

0,1000

Documentos Justificativos: Certificacin del rgano competente de la Administracin Educativa de haber formado parte de
dichos rganos.

1.2.3 Por cada ao desempeando puestos reservados al Cuerpo de


Inspectores de Educacin.
* Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0250 puntos.

0,3000

Documentos Justificativos: Si no constase en la hoja de servicios justificativa de la antigedad, deber aportarse fotocopia del
documento justificativo del nombramiento extendido por la Administracin educativa correspondiente, en el que conste fecha de la
toma de posesin y cese o, en su caso, continuidad en el cargo.

1.2.4 Por cada ao desempeando puestos incluidos en las relaciones de


puestos de trabajo de la Administracin educativa, de nivel 26 o
superior.

0,2000

* Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0166 puntos.


Documentos Justificativos: Si no constase en la hoja de servicios justificativa de la antigedad, deber aportarse fotocopia del
documento justificativo del nombramiento extendido por la Administracin educativa correspondiente, en el que conste fecha de la
toma de posesin y cese o, en su caso, continuidad en el cargo.

1.2.5 Por cada ao desempeando puestos de Asesor Tcnico Docente en la


Administracin Educativa.
* Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0125 puntos.

0,1500

Documentos Justificativos: Si no constase en la hoja de servicios justificativa de la antigedad, deber aportarse fotocopia del
documento justificativo del nombramiento extendido por la Administracin educativa correspondiente, en el que conste fecha de la
toma de posesin y cese o, en su caso, continuidad en el cargo.

1.2.6 Por cada ao como miembros electos, como representantes del


profesorado en el consejo escolar del centro.

NPE: A-230315-3644

0,1000

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11879

Documentos Justificativos: Certificado del secretario del rgano del que form parte, con el visto bueno del presidente del
mismo, en el que conste fecha de la toma de posesin y cese o, en su caso, continuidad en el cargo.

1.2.7 Cuando se haya realizado evaluacin voluntaria del profesorado y


siempre que sea positiva.
Se considerar este apartado para aquellos profesores que, hayan obtenido evaluacin
positiva de su labor docente o directiva, bien con ocasin de licencias por estudios, labor
directiva, etc.

0,5000

Documentos Justificativos: Certificado de la Inspeccin de Educacin. Se considera evaluacin positiva cuando sobre el total de
puntuacin de los indicadores de evaluacin se haya obtenido al menos el 50%.

II. CURSOS DE FORMACIN Y PERFECCIONAMIENTO SUPERADOS


(mximo 2 puntos)
MRITOS

PUNTOS

2.1 Por cada actividad de formacin permanente y perfeccionamiento superado,


relacionado con la especialidad a la que se opta o con la organizacin escolar,
las nuevas tecnologas aplicadas a la educacin, la didctica, la
psicopedagoga, o la sociologa de la educacin, convocado por
Administraciones pblicas con plenas competencias educativas o por
universidades, o actividades incluidas en el plan de formacin permanente
organizados por entidades colaboradoras con las administraciones
educativas, o actividades reconocidas por la Administracin educativa
correspondiente.

No inferior a 3 crditos

No inferior a 10 crditos

0,2000
0,5000

Exclusivamente para la especialidad de msica, se valorarn en los mismos trminos los cursos
organizados por los conservatorios de msica.
Documentos Justificativos: Original, fotocopia o certificacin de los cursos o actividades, en el que conste de modo expreso el
nmero de crditos u horas de duracin.

2.2 Por actividades de formacin permanente y perfeccionamiento impartidos,


dirigidos, coordinados o tutelado, relacionados con la especialidad a la que se
opta o con la organizacin escolar, las nuevas tecnologas aplicadas a la
educacin, la didctica, la psicopedagoga o la sociologa de la educacin,
convocado por administraciones pblicas con plenas competencias
educativas o por universidades, o actividades incluidas en el plan de
formacin permanente organizados por entidades colaboradoras con las
administraciones educativas, o actividades reconocidas por la Administracin
educativa correspondiente (mximo 0,5000).

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11880

Por cada 10 horas de imparticin.

0,0500

Por cada 10 horas de direccin, coordinacin y/o tutora.

0,0250

Documentos Justificativos: Original, fotocopia o certificacin de los cursos o actividades, en el que conste de modo expreso el
nmero de crditos u horas de duracin.

NOTAS AL APARTADO II
1.

Se entiende por actividades de formacin permanente del profesorado, las contempladas en el Captulo IV (Modalidades y
caractersticas de las actividades de formacin) de la Orden de 13 de Junio de 2005 (BORM del 22).

2.

En el caso de que la duracin de la actividad de formacin venga expresada en horas, se entender que 10 horas equivalen a
un crdito.

3.

Los certificados en que no conste duracin en horas o crditos no sern valorados, aunque aparezcan en los mismos los das
o meses durante los que tuvieron lugar.

4.

En ningn caso sern valorados por este apartado aquellos "cursos" o asignaturas integrantes del currculo del ttulo
acadmico (incluido doctorado), de un Master o de otra titulacin de postgrado. Una vez finalizados los cursos y obtenidos
los ttulos correspondientes, dichos ttulos sern valorados, si procede, por el subapartado 3.1.1.1 (los ttulos no oficiales
obtenidos conforme al Real Decreto 778/1998 y el artculo 34.1 de la Ley Orgnica 4/2007, de 12 de abril, por la que se
modifica la Ley Orgnica 6/2001, de Universidades) o, en su caso, por el subapartado 3.1.1 (si se trata de un ttulo oficial
expedido conforme al Real Decreto 56/2005, de 21 de enero).

5.

Referido al apartado 2.1, cuando se hayan realizado varias actividades de formacin a distancia en el mismo periodo de
tiempo o parte de ste, nicamente se reconocer la actividad de mayor nmero de crditos.

6.

En el caso de Diplomas y Ttulos propios de las Universidades, expedidos por las mismas al amparo del artculo 34.1 de la Ley
Orgnica 4/2007, de 12 de abril, por la que se modifica la Ley Orgnica 6/2001, de Universidades, se requerir, para que
puedan ser valorados por la comisin correspondiente, que estn aprobados por la Junta de Gobierno de la correspondiente
Universidad, debiendo figurar en los mismos el nmero con que aparece inscrito en el Registro de Diplomas y Ttulos de la
Universidad.

7.

Exclusivamente para la especialidad de msica, se valorarn en los mismos trminos los cursos organizados por los
conservatorios de msica.

8.

Referido al apartado 2.2, para calcular el total de horas impartidas, dirigidas o coordinadas, se sumaran las horas en cada
modalidad.

III.- MRITOS ACADMICOS Y OTROS MERITOS (Mximo 3 puntos)


MRITOS

PUNTOS

3.1 Mritos Acadmicos (mximo 1,5000).


3.1.1 Postgrados, Doctorado y premios extraordinarios.
3.1.1.1

Por el Certificado-Diploma acreditativo de Estudios Avanzados (Real


Decreto 778/1998, de 30 de abril), el Ttulo Oficial de Mster (Real
Decreto 56/2005, de 21 de enero), Suficiencia investigadora o cualquier
otro ttulo equivalente siempre que no sean requisito para el ingreso en
la funcin pblica docente.

0,2500

Documentos Justificativos: Certificacin acadmica personal, original o fotocopia, del Diploma acreditativo de Estudios
Avanzados (Real Decreto 778/1998, de 30 de abril), Ttulo Oficial, original o fotocopia, de Master (Real Decreto 56/2005, de
21 de enero) o, en su caso, certificacin del abono de los derechos de su expedicin conforme a la Orden de 8 de julio de
1988 (BOE del 13) modificada por Orden de 24 de diciembre 1988 (BOE de 7 de enero de 1989) o documento que acredite la
Suficiencia investigadora.

NPE: A-230315-3644

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Lunes, 23 de marzo de 2015

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NOTAS AL SUBAPARTADO 3.1.1.1


1.

De conformidad con lo establecido en el artculo 19 del Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre, (BOE del 30), para
considerar equivalente un ttulo al certificado de Diploma acreditativo de Estudios Avanzados o al ttulo oficial de Master,
deber ser elaborado por las universidades y tener una duracin mnima de 60 crditos o 600 horas.

3.1.1.2 Por poseer el ttulo de doctor.

0,5000

Documentos Justificativos: Certificacin acadmica personal original o fotocopia del ttulo de Doctor o, en su caso,
certificacin del abono de los derechos de su expedicin conforme a la Orden de 8 de julio de 1988 (BOE del 13) modificada
por Orden de 24 de diciembre 1988 (BOE de 7 de enero de 1989).

3.1.1.3 Por haber obtenido premio extraordinario en el doctorado.

0,2500

Documentos Justificativos: Documento justificativo original o fotocopia del mismo.

3.1.2 Otras titulaciones universitarias de carcter oficial adems de las alegadas como
requisito para ingreso en el cuerpo desde el que se aspira.
Las titulaciones universitarias de carcter oficial, en el caso de que no hubiesen constituido el requisito
para el ingreso en la funcin docente, se valorarn de la forma siguientes:

3.1.2.1 Titulaciones de Primer ciclo (Mximo 1,000 punto):


Por cada Diplomatura, Ingeniera Tcnica, Arquitectura Tcnica o ttulos declarados
legalmente equivalentes y por los estudios correspondientes al primer ciclo de una
Licenciatura, Arquitectura o Ingeniera.

0,5000

No se valorarn por este apartado, en ningn caso, el ttulo o estudios de esta


naturaleza que hayan sido necesarios superar para la obtencin del primer ttulo de
Licenciado, Ingeniero o Arquitecto que presente el aspirante.
Documentos Justificativos: Original o fotocopia de la Certificacin acadmica personal, Suplemento Europeo al Ttulo o del ttulo
alegado para ingreso en el cuerpo, as como de cuantos presente como mrito o, en su caso, certificacin del abono de los
derechos de expedicin del ttulo, conforme a la Orden de 8 de julio de 1988 (BOE del 13), modificada por Orden de 24 de
diciembre 1988 (BOE de 7 de enero de 1989).
En el caso de estudios correspondientes al primer ciclo, certificacin acadmica en la que se acredite la superacin de los
mismos.

3.1.2.2 Titulaciones de Segundo ciclo (Mximo 1,000 punto):


Por cada uno de los estudios correspondientes al segundo ciclo de Licenciaturas,
Ingenieras, Arquitecturas o ttulos declarados legalmente equivalentes.
No se valorarn por este apartado, en ningn caso, los estudios que hayan sido
necesarios superar (primer ciclo, segundo ciclo o, en su caso, enseanzas
complementarias), para la obtencin del primer ttulo de Licenciado, Ingeniero o Arquitecto
que presente el aspirante.

0,5000

Documentos Justificativos: Original o fotocopia de la Certificacin acadmica personal, Suplemento Europeo al Ttulo o del ttulo
alegado para ingreso en el cuerpo, as como de cuantos presente como mrito o, en su caso, certificacin del abono de los derechos
de expedicin del ttulo, conforme a la Orden de 8 de julio de 1988 (BOE del 13), modificada por Orden de 24 de diciembre 1988
(BOE de 7 de enero de 1989).

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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NOTAS A LOS SUBAPARTADOS 3.1.2.1 Y 3.1.2.2


1.

nicamente sern valorados los ttulos universitarios con carcter oficial y validez en todo el territorio nacional, as como los
homologados, conforme a lo dispuesto en el Real Decreto 1393/2007, de 29 de octubre, por el que se establece la ordenacin
de las enseanzas universitarias oficiales. (BOE de 30 de octubre).

2.

De la misma forma se actuar para los ttulos extranjeros que hayan sido homologados conforme a lo dispuesto en el Real
Decreto 967/2014, de 21 de noviembre, por el que se establecen los requisitos y el procedimiento para la homologacin y
declaracin de equivalencia a titulacin y a nivel acadmico universitario oficial y para la convalidacin de estudios extranjeros
de educacin superior, y el procedimiento para determinar la correspondencia a los niveles del marco espaol de
cualificaciones para la educacin superior de los ttulos oficiales de Arquitecto, Ingeniero, Licenciado, Arquitecto Tcnico,
Ingeniero Tcnico y Diplomado.

3.

El ttulo universitario oficial de Grado es equivalente a efectos de valoracin a una Licenciatura. Para su correcta acreditacin, si
es distinto a la titulacin alegada para ingreso en el cuerpo, se deber aportar, necesariamente, la certificacin acadmica de
dichas titulaciones (tanto la alegada como requisito, como el ttulo de Grado presentado como mrito), donde se haga constar
que se han cursado y superado todos los crditos correspondientes para la obtencin del Ttulo universitario oficial de Grado.
La obtencin del ttulo de Grado, a travs de titulaciones de primer ciclo (Diplomaturas, Ingenieras Tcnicas, Arquitecturas
Tcnicas), dar lugar, exclusivamente, al reconocimiento de la puntuacin correspondiente a la titulacin de segundo ciclo.

4.

Tanto en el apartado 3.1.2.1 como en el 3.1.2.2, para la correcta acreditacin de otra u otras titulaciones universitarias,
distintas a la alegada para ingreso en el cuerpo, se deber aportar, necesariamente, las certificaciones acadmicas de dichas
titulaciones (tanto de la alegada como requisito, como de la presentada como mrito), o, en su caso, certificacin acadmica
personal en la que se haga constar que se han cursado y superado todas las asignaturas correspondientes a los tres primeros
cursos de los que consta una Licenciatura, Ingeniera o Arquitectura, no entendindose como titulacin de primer ciclo la
superacin del curso de adaptacin.

5.

La presentacin de la fotocopia del ttulo de Licenciado, Ingeniero o Arquitecto dar lugar, exclusivamente, al reconocimiento
de la puntuacin correspondiente a la titulacin de segundo ciclo, salvo que se aporte la Certificacin Acadmica a que se
refiere el prrafo anterior para su valoracin por el apartado 3.1.2.1.

3.1.2.3 Por titulaciones de Enseanzas de Rgimen especial y de la formacin profesional


especfica:
Las titulaciones de las enseanzas de rgimen especial otorgadas por las escuelas oficiales de idiomas,
conservatorios profesionales y superiores de msica y danza y escuelas de arte, as como las de la
formacin profesional especfica, caso de no haber sido las alegadas como requisito para ingreso en la
funcin pblica docente o, en su caso, no hayan sido necesarias para la obtencin del ttulo alegado, se
valorarn de la forma siguiente:
a) Por cada Ttulo Profesional de Msica o Danza.

0,2500

b) Por cada Certificado de nivel avanzado o equivalente de Escuelas Oficiales de Idiomas.

0,2500

c) Por cada Ttulo de Tcnico Superior de Artes Plsticas y Diseo.

0,1000

d) Por cada Ttulo de Tcnico Superior de Formacin Profesional.

0,1000

e) Por cada Ttulo de Tcnico Deportivo Superior.

0,1000

Documentos Justificativos: Original o fotocopia de la Certificacin acadmica o del ttulo alegado para ingreso en el cuerpo, as
como de cuntos presente como mrito o, en su caso, certificados del abono de los derechos de expedicin del ttulo, de acuerdo
con lo previsto en la Orden de 8 de julio de 1988 (BOE del 13) modificada por Orden de 24 de diciembre de 1988 (BOE de 7 de
enero de 1989).

NOTAS AL SUBAPARTADO 3.1.2.3


1.

Para la valoracin del mrito aludido en el apartado 3.1.2.3 b), se tendrn en cuenta las convalidaciones de las enseanzas de
idiomas de las Escuelas Oficiales de Idiomas, aprobadas por Orden de 16 de mayo de 1990. Asimismo, de conformidad con el
Anexo III del Real Decreto RD 1629/2006, de 29 de diciembre, por el que se fijan los aspectos bsicos del currculo de las
enseanzas de idiomas de rgimen especial reguladas por la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, el Certificado
de Aptitud del ciclo superior de enseanzas especializadas de idiomas ordenadas por el Real Decreto 967/1988, de 2 de
septiembre, equivale al certificado de nivel avanzado en el idioma correspondiente.

2.

En el caso de alegar un Ttulo de Tcnico Superior deber aportar fotocopia del ttulo de Bachillerato o equivalente que utiliz
el aspirante para el acceso a la Universidad.

3.2 Publicaciones, participacin en proyectos educativos y mritos artsticos


(mximo 1,500 puntos).

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

3.2.1 Por publicaciones de carcter didctico o cientfico sobre las


disciplinas de la especialidad correspondiente a la que se opte, o
relacionados con la organizacin escolar, con las nuevas tecnologas
aplicadas a la educacin, la didctica, la psicopedagoga y la
sociologa de la educacin, temas transversales, salud laboral y
prevencin de riesgos laborales.

Pgina 11883

Hasta
1,0000

Documentos Justificativos: Se presentar ejemplar original de la publicacin o fotocopia completa de la misma, con la
compulsa, como mnimo, de las pginas acreditativas de la autora, el depsito legal y, si procede, el ISBN o ISSN. Asimismo
deber aportar certificado de la editorial donde conste el nmero de ejemplares y que la difusin de los mismos ha sido en
libreras comerciales. La persona autora de la publicacin no podr ser editora de la misma.
No har falta el certificado correspondiente cuando la publicacin la haya editado la Consejera de Educacin, Cultura y
Universidades o cualquiera de las Administraciones educativas competentes en materia de educacin.

NOTAS AL SUBAPARTADO 3.2.1


Se consideran publicaciones, libros, revistas, mapas, planos, partituras musicales, carteles, grabados, discos, cintas
magnetofnicas, discos compactos, etc. Y adems renan los siguientes requisitos:
En todos los casos, debe constar el ejemplar de la publicacin o fotocopia completa del mismo, con la compulsa, como
mnimo, de las pginas acreditativas de la autora, el depsito legal y, si procede, el ISBN. Asimismo deber constar, en su caso, el
nmero de ejemplares de que consta la edicin.


En cualquier caso deben constar las pginas en las que se identifica la editorial, y el ndice en el que se identifica el
tamao de la publicacin y la participacin del autor.

Las publicaciones seriadas (revistas, etc.) disponen de un nmero de identificacin (ISSN) para todos los ejemplares de
la publicacin. Para valorar una publicacin de estas caractersticas deben constar las pginas de la misma en la que
aparecen los datos de identificacin de la publicacin, as como el ndice en el que se identifica el tamao de la
publicacin y la participacin del autor. Se exceptan de aportar este requisito las separatas originales de revistas
cientficas y/o de investigacin, de difusin internacional.

Slo se valorarn ejemplares que hayan sido publicados por una empresa editorial, excluidas las autoediciones,
ediciones de asociaciones (de padres, de vecinos, etc), centros docentes, agrupaciones, etc., que no aseguren un filtro
de calidad suficiente del documento publicado. Debe constar, asimismo, la impresin.

No ser imprescindible demostrar la distribucin comercial cuando se trate de artculos publicados en revistas cientficas
o de investigacin (cientfica o didctica) de reconocido prestigio.

No se valorarn las publicaciones del personal de los servicios de apoyo a la docencia o que presten servicio en la
administracin educativa, en libros o revistas editados por los rganos en que prestan sus servicios.

Aquellas publicaciones que, estando obligadas a consignar el ISBN en virtud de lo dispuesto por el Decreto 2984/1972, de 2
de noviembre o, en su caso, ISSN o ISMN, carezcan de ellos, no sern valoradas, as como aquellas en las que el autor sea el
editor de las mismas
En el caso de libros se entregarn los ejemplares correspondientes, as como certificado de la editorial donde conste la
difusin de los mismos en libreras comerciales.
Para la valoracin de libros editados por Universidades, Organismos o Entidades Pblicas, ser necesario aportar
certificacin en la que conste la distribucin y objetivos de los mismos
En el caso de revistas, certificacin en que conste el nmero de ejemplares, lugares de distribucin y venta, o asociacin
cientfica o didctica, legalmente constituida, a la que pertenece la revista.
En los supuestos en que la editorial o asociacin hayan desaparecido, dicho extremo habr de justificarse por cualquier
medio de prueba admisible en derecho.
En el caso de publicaciones que solamente se dan en formato electrnico, se presentar un informe oficial en el cual, el
organismo emisor, certificar que la publicacin aparece en la base de datos bibliogrfica. En este documento se indicar la base
de datos, el ttulo de la publicacin, los autores, el ao y la URL. Adems se presentar un ejemplar impreso.

3.2.2 Por premios en exposiciones, festivales o en concursos de mbito


nacional e internacional.

Hasta
0,5000

Documentos Justificativos: Programas, ejemplares, crticas, y, en su caso, la acreditacin de haber obtenido los premios, etc.

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

3.2.3 Por participar o coordinar proyectos educativos de carcter didctico,


cientfico o de innovacin, que hayan resultado seleccionados previa
convocatoria pblica realizada por los rganos competentes de las
Administraciones educativas.

Pgina 11884

Hasta
1,0000

* Cada proyecto que rena las caractersticas especificadas anteriormente se


valorar con 0,2500 puntos.
Documentos Justificativos: Acreditacin oficial de haber participado en el proyecto expedido por el rgano competente de la
Administracin educativa.

3.2.4

Por ser profesor tutor del profesorado en fase de formacin o en


prcticas:
* Por cada curso 0,125 puntos.

Hasta
0,5000

Documentos Justificativos: Certificacin del rgano competente.

3.2.5

Exclusivamente para los participantes por la especialidad de


Educacin Fsica:

Por tener la calificacin de Deportista de Alto Nivel segn el Real Decreto 971/2007, de
13 de julio (BOE de 25 de julio) o tener la calificacin de Deportista de Alto Rendimiento
Regional, segn Ley 2/2000, de 12 de julio, del Deporte en la Regin de Murcia.

0,4000

Documentos Justificativos: Certificado del organismo competente en el que expresamente conste la calificacin de Deportista
de Alto Nivel o Deportista de Alto Rendimiento Regional.
Para poder valorar estas circunstancias ser preciso que, en el momento de finalizacin del plazo de presentacin de
solicitudes, no se haya perdido la condicin de deportista de alto nivel o de alto rendimiento regional por cualquiera de las
circunstancias previstas en el artculo 15 del Real Decreto 971/2007, de 13 de julio o en el artculo 14 del Decreto 7/2007, de 2 de
febrero, por el que se establece el rgimen de los deportistas de alto rendimiento de la Regin de Murcia (BORM de 12 de
febrero).

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11885

A N E X O XVI
DECLARACIN JURADA ASPIRANTES NACIONALES

Don/Doa _______________________________________________ , con


domicilio en__________________________________________, y con
D.N.I. n:_________________, declaro bajo juramento o promesa, a
efectos

de

ser

nombrado

funcionario

del

__________________________________________, que

Cuerpo
no

he

de
sido

separado del servicio de ninguna de las Administraciones Pblicas y que


no me hallo inhabilitado para el ejercicio de funciones pblicas.

En____________________, a ______ de __________________ de 2015


(Firma)

Fdo:_______________________________________

De acuerdo con la Ley Orgnica 15/1999, de 13 de diciembre, estos datos personales se integran en el fichero de Gestin de
Personal con la finalidad de gestionar este proceso selectivo. Puede ejercitar sus derechos de oposicin, acceso, rectificacin o
cancelacin de datos mediante escrito dirigido al Director General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos de la
Consejera de Educacin, Cultura y Universidades.

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11886

A N E X O XVII
DECLARACIN JURADA ASPIRANTES NO NACIONALES

D./Da._________________________________________________., con
domicilio en_________________________, y con D.N.I.(o documento
equivalente) n:____________, declaro bajo juramento o promesa, a
efectos

de

ser

nombrado

funcionario

del

Cuerpo

de

_________________________, no estar sometido a sancin disciplinaria o


condena penal que impida en mi Estado el acceso a la funcin pblica.

En ________________ a ____ de_____________ de 2015


(Firma)

Fdo:____________________________________

De acuerdo con la Ley Orgnica 15/1999, de 13 de diciembre, estos datos personales se integran en el fichero de Gestin de
Personal con la finalidad de gestionar este proceso selectivo. Puede ejercitar sus derechos de oposicin, acceso, rectificacin o
cancelacin de datos mediante escrito dirigido al Director General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos de la
Consejera de Educacin, Cultura y Universidades.

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11887

ANEXO XVIII
VALORACIN DE LA LABOR DOCENTE DE LOS
FUNCIONARIOS EN PRCTICAS
1. Participacin en tareas organizativas y de funcionamiento general del
centro
(mximo 40 puntos)

DIMENSIN
1.1 Desarrollo de las tareas
propias de su responsabilidad
en el ciclo o departamento
didctico y la coordinacin de
los procesos de enseanzaaprendizaje, tutora, que se
desarrollan en el centro
(mximo 15 puntos)

INDICADORES
1.1.1 Facilita la integracin de los alumnos en el grupo
y fomenta su participacin en las actividades del
centro.
1.1.2 Orienta y asesora a los alumnos y analiza con
los dems docentes las dificultades escolares de
los alumnos, sus posibles causas y sus vas de
solucin.
1.1.3 Colabora con el responsable de la orientacin
del colegio o con el departamento de orientacin
del instituto.
1.1.4 Coordina o colabora en el proceso de evaluacin
de los alumnos de su grupo.
1.1.5 Informa a padres, alumnos y profesores, sobre
las actividades y el rendimiento acadmico.
1.1.6 Favorece con su actitud el trabajo en equipo.
1.1.7 Participa en los procesos de evaluacin interna
que se desarrollan en el centro.
1.1.8 Participa en los procesos de evaluacin de la
prctica docente.
1.1.9 Participa en las actividades de innovacin o
formacin en el ciclo-centro.

1.2 La
organizacin
o
la
participacin en proyectos del
centro
que
faciliten
el
desarrollo de los temas
transversales, educacin en
valores
y
principios
democrticos,
peridico
escolar, la organizacin y
gestin de la biblioteca,
medios
y
recursos
audiovisuales
y
la
responsabilidad
en
el
desarrollo
de
actividades
extracurriculares
y
complementarias
(mximo 15 puntos)

NPE: A-230315-3644

1.2.1

Colabora en la elaboracin, coordinacin y


evaluacin de proyectos y actividades en los que
se desarrollan contenidos relacionados con la
educacin en valores, o la educacin para la
conservacin del medio ambiente, para la salud,
o la educacin de los principios democrticos.

1.2.2 Participa en la organizacin de los medios y


recursos audiovisuales o informticos del centro.
1.2.3 Participa en la organizacin y gestin de la
biblioteca as como de otros medios y recursos
del centro.
1.2.4

Participa, coordina y evala actividades


complementarias que se desarrollan en el
centro.

1.2.5

Participa, coordina y evala actividades


extracurriculares que se desarrollan en el centro.

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

1.3 La implicacin en el fomento


de la convivencia y la
resolucin de conflictos y el
impulso de la participacin de
los alumnos y padres en las
actividades
generales
del
centro
(mximo 10 puntos)

Pgina 11888

1.3.1 Desarrolla estrategias para favorecer la


convivencia dentro del aula: normas de clase y
convivencia en el aula.
1.3.2

Colabora en el cumplimiento y mejora de las


normas de convivencia del centro.

1.3.3

Acta como mediador/a en los conflictos


surgidos entre alumnos y docentes y participa
en comisiones de convivencia, expedientes, etc.

1.3.4 Se implica en actividades o programas para


favorecer la convivencia en el centro.
1.3.5 a) Facilita y orienta el trabajo del delegado/a de
curso (para Secundaria).
b) Promueve actividades para que los alumnos
puedan participar y asumir responsabilidades
en la vida diaria del centro (para Primaria).
1.3.6

Participa en las actividades dirigidas a los


padres y madres para contribuir a su propia
formacin (escuelas de padres y madres, etc.), y
procurar su participacin en el centro.

2. Programacin y desarrollo de la prctica profesional docente (mximo 60


puntos).

DIMENSIN
2.1 Elaboracin
de
Programacin didctica
(mximo 10 puntos)

INDICADORES
la

2.1.1 Adapta los objetivos a las caractersticas del


alumnado a las competencias que debe alcanzar
y al entorno del centro docente.
2.1.2 Incorpora los distintos tipos de contenidos
(conceptos, procedimientos y actitudes) y
establece una prioridad de los ms relevantes.
2.1.3 Distribuye adecuadamente los contenidos
mediante secuencias a lo largo del curso/ciclo.
2.1.4 Prev la educacin en valores, referidos a:
convivencia, principios democrticos, defensa
del medio ambiente, etc.
2.1.5 Programa actividades adecuadas para abordar
los objetivos y contenidos propuestos.
2.1.6 Establece criterios de evaluacin y promocin,
(adems de criterios de calificacin en E.S.), y
son coherentes con los objetivos y contenidos
previstos.
2.1.7 Dispone de instrumentos variados para evaluar
los distintos aprendizajes de los alumnos y son
coherentes con los criterios de evaluacin
definidos en la programacin.
2.1.8

Define acciones para desarrollar una


metodologa que permita orientar el trabajo en el
aula.

2.1.9. Prev los materiales y recursos didcticos que


se van a utilizar.
2.1.10 Disea estrategias para dar una respuesta
adecuada a la diversidad.

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2.2 Desarrollo del proceso de


enseanza y aprendizaje en el
aula
(mximo 30 puntos)

Lunes, 23 de marzo de 2015

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2.2.1 El docente parte de las ideas y conocimientos


previos de los alumnos para abordar la unidad
didctica, presenta los aspectos bsicos y
necesarios para motivarlos hacia el estudio de
los contenidos propuestos y orienta de una
manera individual su trabajo, corrigiendo errores
y reforzando los aprendizajes.
2.2.2 Mantiene un discurso en el aula para desarrollar
el proceso de enseanza y aprendizaje que
estimula y mantiene el inters de los alumnos
hacia el tema objeto de estudio.
2.2.3 Organiza el espacio del aula para favorecer el
trabajo en equipo y la consulta autnoma de
documentos de apoyo por los alumnos utilizando
otros espacios distintos al aula cuando es
preciso (laboratorio, taller, etc.).
2.2.4 Los alumnos participan en las actividades que
se realizan en el aula, aportando sus opiniones,
formulando preguntas, etc.
2.2.5 Los alumnos utilizan estrategias para buscar
informacin y analizarla posteriormente.
2.2.6 Los alumnos utilizan estrategias para recapitular
y consolidar lo aprendido, realizan actividades
en las que se aplican lo aprendido a la vida real
o a otras situaciones distintas a las estudiadas.
2.2.7

Los alumnos realizan actividades de


recuperacin y refuerzo, de enriquecimiento y
ampliacin.

2.2.8

Los alumnos trabajan en agrupamientos


diversos para acometer actividades de distintos
tipos: trabajo individual, en grupo, cooperativo,
de investigacin, talleres, laboratorios, etc.

2.2.9

Los alumnos utilizan adems del libro de texto,


otros materiales didcticos (libros de consulta,
prensa, T.I.C., etc.) para sus aprendizajes.

2.2.10 Colabora con los rganos o servicios de apoyo,


el orientador o el departamento de orientacin,
en la elaboracin aplicacin y seguimiento de las
medidas establecidas en el PAD.
2.3 La
evaluacin
de
los
aprendizajes de los alumnos
(mximo 10 puntos)

2.3.1 Realiza la evaluacin inicial para obtener


informacin sobre los conocimientos previos,
destrezas y actitudes de los alumnos, la
evaluacin del progreso de los aprendizajes a lo
largo de la unidad didctica y la evaluacin final
de los mismos.
2.3.2 Utiliza instrumentos variados para evaluar los
distintos aprendizajes de los alumnos y son
coherentes con los criterios de evaluacin
definidos en la programacin y con las
competencias que debe alcanzar el alumnado.
2.3.3 Registra las observaciones realizadas en las
distintas etapas del proceso de evaluacin
(correcciones de trabajos, resultados de
pruebas, dificultades y logros de los alumnos,
actitudes ante el aprendizaje,)

NPE: A-230315-3644

Nmero 67

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2.3.4 Favorece el desarrollo de estrategias de


autoevaluacin y coevaluacin en los alumnos
para analizar sus propios aprendizajes.
2.3.5
Participa activamente en las sesiones de
evaluacin.
2.4 Evaluacin del proceso de
enseanza
(mximo 10 puntos)

2.4.1 El docente evala su actuacin a lo largo de los


distintos momentos del proceso de enseanza.
2.4.2 Registra el seguimiento de su propia actuacin
en el desarrollo de las clases (diario de clase,
cuaderno de notas o registro de observacin,).
2.4.3 Participan otros docentes y alumnos en la
evaluacin de su propia actuacin como
docente.

NPE: A-230315-3644

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ANEXO XIX
CUERPOS Y ESPECIALIDADES
PROFESORES DE ENSEANZA SECUNDARIA
LENGUA CASTELLANA Y LITERATURA
GEOGRAFA E HISTORIA
FRANCS
INGLS
ORIENTACIN EDUCATIVA
HOSTELERA Y TURISMO
INFORMTICA
INTERVENCIN SOCIOCOMUNITARIA
ORGANIZACIN Y PROYECTOS DE SISTEMAS ENERGTICOS
PROCESOS SANITARIOS
PROFESORES TCNICOS DE FORMACIN PROFESIONAL
COCINA Y PASTELERA
OPERACIONES DE PROCESOS
OPERACIONES Y EQUIPOS DE PRODUCCIN AGRARIA
PROCEDIMIENTOS DE DIAGNSTICO CLNICO Y
ORTOPROTSICO
PROCEDIMIENTOS SANITARIOS Y ASISTENCIALES
SERVICIOS DE RESTAURACIN
SISTEMAS Y APLICACIONES INFORMTICAS
PROFESORES DE ESCUELAS OFICIALES DE IDIOMAS
ALEMN
INGLS
PROFESORES DE MSICA Y ARTES ESCNICAS
PIANO
LENGUAJE MUSICAL
SAXOFN
DANZA CONTEMPORNEA
PROFESORES DE ARTES PLSTICAS Y DISEO
FOTOGRAFA
MEDIOS INFORMTICOS

NPE: A-230315-3644

ltimas convocatorias
procedimientos selectivos
en la Regin de Murcia
AOS
2010
2010
2010
2010
2010
2006
2010
2010
2004
2010

2008
2008
2008
2008
2008
2002
2008
2008
2008

2010
2008
2010

2008
2004
2008

2008

2006

2010
2008
2010

2008
2006
2008

2008
2010

2004
2008

2010
2002
2002
2008

2008
2004

2006
2008

2006

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ANEXO XX
VALORACIN DE LA EXPERIENCIA DOCENTE

b.1) Por cada ao de experiencia docente


en especialidades del cuerpo al que se
opta, en centros pblicos:
Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0333
puntos.

b.2) Por cada ao de experiencia docente


en especialidades de otros cuerpos
docentes en centros pblicos:
Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0166
puntos.

0,4

0,2

b.3)Por cada ao de experiencia docente en


especialidades del mismo nivel educativo
que el impartido por el cuerpo al que se
opta, en otros centros:
Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0166
puntos.

0,2

b.4) Por cada ao de experiencia docente


en especialidades de distinto nivel
educativo que el impartido por el cuerpo al
que se opta, en otros centros:
Por cada mes/fraccin de ao se sumarn 0,0083
puntos.

NPE: A-230315-3644

0,1

Documentos Justificativos: Hoja de servicios,


certificada por los Jefes de las Unidades de
Personal de las distintas Administraciones
educativas
que
tengan
atribuidas
las
competencias en materia de personal docente, en
la que debe constar la fecha de toma de posesin
y cese y el cuerpo.
Conforme a lo establecido en la Orden de 27 de
mayo de 2014, la experiencia docente en centros
pblicos de la Regin de Murcia, se incorporar de
oficio por la Direccin General de Planificacin
Educativa y Recursos Humanos.
Documentos Justificativos: Hoja de servicios,
certificada por los Jefes de las Unidades de
Personal de las distintas Administraciones
educativas
que
tengan
atribuidas
las
competencias en materia de personal docente, en
la que debe constar la fecha de toma de posesin
y cese y el cuerpo. Conforme a lo establecido en
la Orden de 27 de mayo de 2014, la experiencia
docente en centros pblicos de la Regin de
Murcia, se incorporar de oficio por la Direccin
General de Planificacin Educativa y Recursos
Humanos.
Documentos Justificativos: Certificacin de los
servicios prestados en el centro suscrito por el
director del mismo con la conformidad de la
Inspeccin de Educacin, segn el modelo anexo
XXI, con la salvedad de aquellos que hayan
prestado servicios en Centros Privados Religiosos
en calidad de miembros de la congregacin (Real
Decreto 3325/1981, de 29 de diciembre), los
cuales debern acreditar la documentacin que en
su caso proceda. Para la confeccin de estos
certificados, la Inspeccin de Educacin exigir a
los interesados la presentacin de los siguientes
documentos: original y copia del contrato de
trabajo, en el que conste la fecha de toma de
posesin y cese, as como el nivel educativo y la
especialidad correspondiente a enseanzas
regladas autorizadas, junto con el informe de vida
laboral expedido por la Tesorera General de la
Seguridad Social.
Documentos Justificativos: Certificacin de los
servicios prestados en el centro suscrito por el
director del mismo con la conformidad de la
Inspeccin de Educacin, segn el modelo anexo
XXI, con la salvedad de aquellos que hayan
prestado servicios en Centros Privados Religiosos
en calidad de miembros de la congregacin (Real
Decreto 3325/1981, de 29 de diciembre), los
cuales debern acreditar la documentacin que en
su caso proceda. Para la confeccin de estos
certificados, la Inspeccin de Educacin exigir a
los interesados la presentacin de los siguientes
documentos: original y copia del contrato de
trabajo, en el que conste la fecha de toma de
posesin y cese, as como el nivel educativo y la
especialidad correspondiente a enseanzas
regladas autorizadas, junto con el informe de vida
laboral expedido por la Tesorera General de la
Seguridad Social.

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NOTAS
1.

Los servicios prestados en el extranjero se acreditarn mediante certificados expedidos por los Ministerios de Educacin de los
respectivos pases, o por la Administracin General del Estado Espaol en el Exterior, en los que debern constar el tiempo de
prestacin de servicios y el carcter de centro pblico o privado, el nivel educativo y la materia impartida. Dichos certificados
debern presentarse traducidos al castellano y la traduccin deber realizarse por traductores jurados.
2. Slo se valorarn los servicios prestados en las enseanzas contempladas en la disposicin adicional sptima de la Ley Orgnica
2/2006, de 3 de mayo, de Educacin, donde se ordena la funcin pblica docente y se establecen las funciones de los cuerpos
docentes.
3. Cuando no se acredite Cuerpo o el nivel educativo en que se han prestado los servicios, se entendern prestados en distinto
Cuerpo o nivel educativo al del cuerpo al que se opta.
4. Se entiende por centros pblicos los centros a los que se refiere el Captulo II del Ttulo IV de la Ley Orgnica 2/2006, de 3 de
mayo, de Educacin, integrados en la red pblica de centros creados y sostenidos por las Administraciones educativas y no as,
aqullos que dependan de los Ayuntamientos u otras Entidades de Derecho Pblico.
5. Se entender por otros centros aquellos cuyo titular es una persona fsica o jurdica de carcter privado, en cuya apertura y
funcionamiento estn sometidos al principio de autorizacin administrativa, la cual se concede previa constatacin de que renan
los requisitos mnimos establecidos, conforme a los dispuesto en el artculo 23 de la Ley Orgnica 8/1985, de 3 de julio,
Reguladora del Derecho a la Educacin.
6. Los servicios prestados en centros docentes, cuyo titular sea una Administracin Local (Conservatorios Profesionales
Municipales, Escuelas Infantiles Municipales y dems supuestos anlogos) se acreditarn mediante certificado expedido por la
entidad local o autonmica correspondiente, en el que conste el nivel educativo y duracin real de los servicios, con las fechas
exactas del comienzo y terminacin de los mismos, contrato de trabajo y vida laboral.
7. Los servicios prestados en Escuelas Infantiles, en el Cuerpo Tcnico Educador, opcin Educacin Infantil, cuyo titular sea la
Consejera de Educacin, Cultura y Universidades, se considerarn como experiencia docente previa en el cuerpo de maestros en
centros pblicos, acreditndose mediante certificacin del Servicio de Personal no docente de esta Consejera, en el que conste el
nivel educativo y duracin real de los servicios, con las fechas exactas del comienzo y terminacin de los mismos.
8. La experiencia docente en centros de educacin de adultos se entender prestada en centros pblicos cuando el profesorado
haya sido nombrado directamente por la Administracin educativa aportando la correspondiente hoja de servicios certificada por
los Jefes de las Unidades de Personal de las distintas Administraciones Educativas que tengan atribuidas las competencias en
materia de personal docente, en la que debe constar la fecha de toma de posesin y cese y la especialidad.
9. En aquellos casos en que el profesorado preste servicios en centros de adultos u otros centros en virtud de convenio suscrito
entre la Administracin educativa y otras instituciones (pblicas o privadas), se considerar experiencia en otros centros.
10. Para computar la experiencia docente previa, se acumularn todos los perodos de tiempo que se acrediten en cada subapartado
y que corresponda valorar por cada uno de ellos, asignndose la respectiva puntuacin por cada ao que resulte de esta
operacin (12 meses o 365 das). Cuando del cmputo de la experiencia docente resulte un resto inferior a un mes, ste se
despreciar, no valorndose.
11. No podrn acumularse las puntuaciones cuando los servicios se hayan prestado simultneamente en ms de un centro docente.
12. En el caso de centros que no estn actualmente en funcionamiento la experiencia docente podr justificarse, en defecto de
certificado del Director con el conforme del Inspector, mediante certificado de la Inspeccin de Educacin, de conformidad con los
datos que obren en dicho servicio.

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ANEXO XXI
MODELO DE CERTIFICADO DE SERVICIOS EN CENTROS PRIVADOS
D./D. _______________________________________________, Director/a del centro privado
____________________________________________________, sito en _______________________,
calle _____________________________________________autorizado por

(1)

___________________

de _______________________________
CERTIFICA:
Que

segn

los

datos

obrantes

en

este

centro,

el/la

profesor/a

D./D.

_________________________________________, con D.N.I. n ______________________, ha


impartido docencia en las enseanzas que se indican a continuacin:

Enseanzas

A cumplimentar por el tribunal


Fecha de
(3)
finalizacin
Aos
Meses
Das

Fecha de
inicio

(2)

TOTAL:
Y para que conste y surta los efectos oportunos en la convocatoria de procedimientos
selectivos

para

acceso

ingreso

los

cuerpos

docentes,

firmo

la

presente

en

__________________________________ a _______ de ______________________ de 2015.


Sello del centro

El/la Director/a,

Conforme,
El/la Inspector/a de Educacin
Fdo.:______________________________
Fdo:________________________
(1) Indicar la Orden o Resolucin por la que se autoriza la puesta en funcionamiento de dicho centro y la fecha
de publicacin en el Boletn Oficial correspondiente, solo en caso de centros ubicados en otras Comunidades
Autnomas o del territorio del MECD.
(2) Infantil, Primaria, Enseanza Secundaria Obligatoria, Bachillerato, Formacin Profesional, Enseanzas
Artsticas, Enseanzas Deportivas, Educacin de Personas Adultas, en su caso, detallar: Bsica, ESPA,
Bachillerato, Ciclos, Cursos, Preparacin de pruebas.
(3) En el caso de encontrarse impartiendo docencia en el curso actual, deber indicar como fecha de finalizacin
de los servicios la prevista como fin del plazo de presentacin de solicitudes.

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I. Comunidad Autnoma
2. Autoridades

Personal

Consejera de Sanidad y Poltica Social


Servicio Murciano de Salud
3645

Resolucin del Director Gerente del Servicio Murciano de Salud


por la que se resuelve la convocatoria para la provisin, mediante
el procedimiento de libre designacin, de diversos puestos de
trabajo vacantes en este organismo, que tuvo lugar por medio de
la Resolucin de 24 de noviembre de 2014 (BORM 11.12.2014).

1.) Por Resolucin del Director Gerente del Servicio Murciano de Salud de
24 de noviembre de 2014, publicada en el BORM n. 284 de 11.12.2014, se
convocaron, para su provisin por el procedimiento de libre designacin, diversos
puestos de trabajo vacantes en la Secretara General Tcnica y la Direccin
General de Recursos Humanos, as como en las Gerencias de las reas de Salud
I (Murcia Oeste) y II (Cartagena), de conformidad con lo establecido en la Ley
55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los
servicios de salud.
2.) Conforme a lo establecido en la base cuarta de la convocatoria,
concluido el plazo de presentacin de solicitudes, los citados centros directivos
han formulado un informe relativo a la idoneidad de los candidatos presentados a
los puestos convocados, efectuando la correspondiente propuesta.
A la vista de todo ello, y en ejercicio de las funciones asignadas por el artculo
7.2.g) de la Ley 5/2001, de 5 de diciembre, de personal estatutario del Servicio
Murciano de Salud, que atribuye al Director Gerente la competencia para aprobar
los nombramientos que se deriven de los procedimientos de provisin de puestos,
Resuelvo
Primero: Nombrar, por el procedimiento de libre designacin, para los
puestos de trabajo indicados, al personal relacionado en el anexo a esta
resolucin.
Segundo: Para la plena eficacia del nombramiento que se confiere, el
plazo de toma de posesin ser de tres das naturales si no implica cambio
de residencia del interesado y de siete das naturales en caso contrario. A su
vez, dispondrn del plazo de un mes aquellos que se hallen en una situacin
administrativa distinta a la de activo, y quienes procedan de otro servicio de
salud y no estn prestando servicios en este organismo por medio de comisin
de servicio.
Dicho plazo se iniciar al da siguiente al del cese, que tendr lugar en todo
caso, el da inmediatamente posterior a la publicacin el en Boletn Oficial de la
Regin de Murcia de la presente resolucin. Si comportara el reingreso al servicio
activo el plazo de toma de posesin se computar desde el da siguiente al de la
publicacin.
En cualquier caso, los das comprendidos en el plazo posesorio en los que no
se efecte la prestacin efectiva de servicios no tendrn carcter retribuido.

NPE: A-230315-3645

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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Tercero: Contra la presente Resolucin, que no agota la va administrativa, se podr interponer recurso de
alzada ante la Excma. Sra. Consejera de Sanidad y Poltica Social en el plazo de un mes a contar a partir del da
siguiente al de su publicacin, conforme a lo establecido en los artculos 114 y 115 de la Ley 30/92, de 26 de
noviembre, de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicas y del Procedimiento Administrativo Comn.
Murcia, 17 de marzo de 2015.El Director Gerente, Manuel ngel Moreno Valero.

ANEXO (Res. 17.3.2015)


CENTRO DIRECTIVO: SECRETARA GENERAL TCNICA
NIVEL C.D.

CLASIF.

FORMA PROV.

2A000004

CDIGO
Asesor Facultativo

DENOMINACIN

28

EST

LD

JOS ALEJANDRO BLZQUEZ ROMN

ADJUDICATARIO

22950044T

DNI

4A000002

Asesor Jurdico

26

EST

LD

MARA DOLORES SANTIAGO GARCA

22960998Y

4A000003

Asesor Jurdico

26

EST

LD

JOS ENRIQUE SNCHEZ PREZ

34793384L

4A000009

Asesor Jurdico

26

EST

LD

EULALIA GARCA ESCRIBANO

77501971K

4A000017

Asesor Jurdico

26

EST

LD

FRANCISCO YAGE GUIRAO

27474257K

CENTRO DIRECTIVO: DIRECCIN GENERAL DE RECURSOS HUMANOS


NIVELC.D

CLASIF.

FORMA PROV.

8A000001

CDIGO

Jefe de Servicio Jurdico de Recursos Humanos

DENOMINACIN

28

EST

LD

NGEL PECCI PALLARS

ADJUDICATARIO

27434959F

DNI

4A000013

Asesor Jurdico

26

EST

LD

M DEL CARMEN RIOB SERVN

05391193Q

4A000016

Asesor Jurdico

26

EST

LD

NIEVES MARSET RAMOS

34784916S

CENTRO DIRECTIVO: GERENCIA DEL REA DE SALUD I (MURCIA - OESTE)


DENOMINACIN
Jefe de Servicio de Suministros y Servicios Perifricos

NIVEL C.D.

CLASIF.

FORMA PROV.

26

EST

LD

ADJUDICATARIO

DNI

ROSARIO SOLER GARCA

22479426P

Jefe de Servicio de Asesora Jurdica

26

EST

LD

PABLO VIGUERAS PAREDES

27470162C

Jefe de Servicio de Admisin

26

EST

LD

FRANCISCO GARCA GAMBIN

52807124K

CENTRO DIRECTIVO: SERVICIOS CENTRALES DE LA GERENCIA DEL REA DE SALUD II (CARTAGENA)


NIVEL C.D.

CLASIF.

FORMA PROV.

Jefe de Servicio de Sistemas de Informacin y Evaluacin

DENOMINACIN

26

EST

LD

Jefe de Servicio de Gestin Econmica

26

EST

LD

JOS VILCHES MELLINAS

22930279S

Jefe de Servicio de Recursos Humanos

26

EST

LD

CONCEPCIN SUREZ EGUILUZ

22926901H

Jefe de Grupo de Facturacin a Terceros

19

EST

LD

ANTONIA MARA DEL POZO SANZ

22952730H

NPE: A-230315-3645

ADJUDICATARIO
FRANCISCO ALCNTARA ZAPATA

DNI
27481133C

www.borm.es

D.L. MU-395/1985 - ISSN: 1989-1474

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

I. Comunidad Autnoma
3. Otras

disposiciones

Consejera de Presidencia y Empleo


3646

Resolucin de 3 de marzo de 2015, de la Direccin General


de Trabajo, por la que se dispone la inscripcin en el registro
y publicacin del acuerdo, de convenio; denominacin, Fini
Golosinas Espaa, SLU.

Visto el expediente de Convenio Colectivo de Trabajo y de conformidad con


lo establecido en el artculo 90, apartados 2 y 3, del Real Decreto Legislativo
1/1995, de 24 de marzo, Texto Refundido de la Ley Estatuto de los Trabajadores
y en el Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depsito de
convenios y acuerdos colectivos de trabajo.
Resuelvo:
Primero.- Ordenar la inscripcin en el correspondiente registro de convenios
y acuerdos colectivos de trabajo con funcionamiento a travs de medios
electrnicos, de este Centro Directivo, de Convenio; nmero de expediente,
30/01/0003/2015; denominacin, Fini Golosinas Espaa, SLU; cdigo de
convenio, 30103562012015; mbito, Empresa; suscrito con fecha 28/11/2014,
por la Comisin Negociadora.
Segundo.- Notificar la presente resolucin a la Comisin Negociadora del acuerdo.
Tercero.- Disponer su publicacin en el Boletn Oficial de la Regin de
Murcia.
Murcia, 3 de marzo de 2015.El Director General de Trabajo, Fernando Jos
Velez Alvarez.

CONVENIO COLECTIVO FINI GOLOSINAS ESPAA S.L.U.


Captulo primero
Disposiciones generales
Seccin 1. Objeto y mbito de aplicacin
Artculo 1.- mbito personal y territorial.
El Presente Convenio regula las relaciones laborales entre la empresa Fini
Golosinas Espaa, S.L.U. y sus trabajadores que prestan sus servicios en el
centro de trabajo de Molina de Segura, km 385, Murcia.
En virtud de lo establecido en el artculo 85 del Estatuto de los Trabajadores
Artculo 85, las partes que conciertan el presente convenio, tienen legitimacin
suficiente para negociar y llegar a los acuerdos aqu contenidos.
La Comisin Negociadora, elegida de entre los miembros del Comit de
Empresa, est formada por:
Comit de Empresa:
- Enrique Parra Lpez. Ugt
- Javier Fabre Ibez. Ccoo
NPE: A-230315-3646

Pgina 11897

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

- Roberto Carlos Gonzlvez Espinosa. Ugt


- Victoriano Gmez Giralte. Ugt.
La empresa Fini Golosinas Espaa SAU, representada por:
Jos Ignacio Tomas Garrido. Adjunto a Direccin.
Las partes sealan asimismo que el texto es suscrito por los quince miembros
del Comit de Empresa.
Artculo 2.- mbito temporal.
La duracin del presente convenio ser de dos aos, desde el 1 de Enero de
2015 al 31 de Diciembre de 2016, entrando en vigor a partir de 1 de enero de 2015
con independencia de su publicacin en el Boletn Oficial de la Regin de Murcia.
Artculo 3.- Prrroga.
El presente Convenio Colectivo quedar automticamente denunciado tres
meses antes de su finalizacin, quedando prorrogado en su conjunto hasta que
las partes alcancen un nuevo acuerdo.
Se entregar por parte de la representacin sindical o empresarial a la
representacin empresarial el anteproyecto, dentro de la primera decena de
Noviembre, debiendo dar comienzo las negociaciones antes del 15 del mismo mes.
Artculo 4.- Norma supletoria.
En lo no previsto en el presente Convenio, se aplicar la legislacin laboral y
el convenio colectivo sectorial como norma supletoria.
As mismo, se estar a lo dispuesto en la Resolucin de 9-05-96 de la
Direccin General de Trabajo por la que se aprueba sustituir la Ordenanza de
Trabajo para las Industrias de Alimentacin de 8 de Julio de 1975 por el Laudo
Arbitral de 29-03-96 para las industrias de alimentacin.
Seccin 2.- Garantas y Vinculacin
Artculo 5.- Garanta personal.
Se respetarn las condiciones ms beneficiosas que con carcter personal
tengan establecidas la empresa al entrar en vigor este Convenio, as como, los
derechos adquiridos por los trabajadores que excedan de lo pactado.
Artculo 6.- Absorcin y Compensacin.
Las mejoras resultantes del presente Convenio, sern absorbibles y
compensables con aquellas que pudieran establecerse por disposicin legal, salvo
cuando expresamente se pacte lo contrario.
Artculo 7.- Vinculacin.
En el supuesto de que alguna o algunas de las normas pactadas resultasen
modificadas por disposicin legal, la Comisin Paritaria deber estudiar, y acordar,
en reunin extraordinaria convocada a tal fin, si procede la modificacin parcial o
si tal modificacin obliga a nueva reconsideracin del texto del Convenio.
No se consideran modificaciones, a los efectos de lo establecido en el prrafo
precedente, la fijacin de nuevos salarios legales, para cuya aplicacin se estar
a lo dispuesto en la norma legal correspondiente en cuanto a los mecanismos de
absorcin y compensacin, o a lo sealado en el Artculo 6. de este Convenio, si
no hubiera disposicin especfica.

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Seccin 3. - Comisin paritaria


Artculo 8.- Comisin paritaria. Constitucin.
Se constituye una Comisin de interpretacin, mediacin, negociacin y
vigilancia del Convenio, que estar compuesta por tres representantes legales de los
trabajadores y tres de la representacin empresarial, de entre los cuales, se designar
un secretario. Dichos representantes sern los que designe cada parte, acompaados
en su caso por los asesores que designen con un mximo de dos asesores.
Sern funciones de esta Comisin las siguientes:
a) Conocer los asuntos y diferencias que se deriven de la aplicacin e
interpretacin de este Convenio, debiendo emitir dictamen sobre ellos.
b) Evaluar los informes que sobre este Convenio solicite la autoridad laboral
o Juzgado de lo Social.
c) Resolver los expedientes que se sometan a su conocimiento, de acuerdo
con lo establecido en este Convenio.
d) Resolver todos los puntos que se sealan en el LAUDO para las Industrias
de Alimentacin, que puedan ser de mejor aplicacin en nuestro sector.
e) Resolver en relacin a lo dispuesto en el artculo 48 del presente convenio.
Lo resuelto sobre alguno de los puntos ser de aplicacin si hay acuerdo
entre las partes.
Las reuniones de la Comisin Paritaria se convocarn con una antelacin
mnima de cuatro a siete das. Las citaciones debern hacerse por escrito con
acuse de recibo y dirigidas a las partes firmantes de este Convenio.
Se llevar un libro de actas de todas las reuniones.
Los acuerdos que se adopten quedarn reflejados en dicho Libro, tendrn carcter
vinculante para ambas partes y se comunicarn a la Autoridad Laboral competente.
Las partes firmantes del presente convenio colectivo, asumen el contenido
ntegro del Acuerdo sobre Solucin Extrajudicial de Conflictos Laborales de la
Regin de Murcia con el alcance previsto en l y sometido al desarrollo que en el
mismo se establece.
Captulo segundo
Ingresos, organizacin de trabajo
Seccin 1.- Ingresos
Artculo 9.- Ingreso en las empresas.
El ingreso de los trabajadores en las empresas se ajustar a las normas
legales de carcter general sobre colocacin de trabajadores, pudiendo someter a
los aspirantes a las pruebas que estimen oportunas.
Artculo 10.- Contratacin.
Las empresas solicitarn al Servicio Regional de Empleo y Formacin los
trabajadores que precisen. Se comunicar a los Comits de Empresa la probable
evolucin de empleo en las mismas. Tendrn preferencia, en igualdad de
condiciones, aquellos trabajadores que hubieran prestado anteriormente servicios
en la misma y que no existan causas que justifiquen otro tipo de decisin, y en
caso de existir les sern comunicadas a los representantes de los trabajadores,
considerndose materia de carcter reservado a efectos de lo dispuesto en el
punto 2 del Art. 65 del ET.

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Contratos Eventuales.- Los contratos eventuales por circunstancias de la


produccin, se podrn concertar durante el perodo mximo establecido en el
convenio del sector, y en las siguientes condiciones:
a) Solo se podr concertar este contrato, con trabajadores que ya hayan
prestado sus servicios en la Empresa antes de los dos ltimos aos previos a la
contratacin eventual, salvo que no hubiera trabajadores con dichas condiciones,
previa comunicacin al Comit de Empresa o Delegados de Personal.
b) El contrato podr prorrogarse por una sola vez, sin que exceda de su
duracin mxima en el perodo de referencia.
c) A la finalizacin de este tipo especial de contrato eventual, el trabajador
tendr derecho a percibir una compensacin econmica equivalente a un da de
salario por mes de servicio, salvo cuando se transforme en indefinido.
d) El mismo trabajador no podr ser contratado bajo esta modalidad en ms
de tres ocasiones en el perodo de referencia de diecisis meses.
Tanto las contrataciones eventuales limitadas al plazo establecido en el Art.
15 del ET como las anteriormente establecidas, se someten a las siguientes
reglas:
a) Dadas las caractersticas del sector, se consideran actividades eventuales
las correspondientes a la atencin de pedidos del extranjero.
b) Tambin se consideran actividades eventuales las que deban realizarse por
trabajadores a tiempo parcial con las horas complementarias pactadas cuando
stos renuncien a ellas de acuerdo con el Art. 12.5.c) del ET.
Contratos de Obra o Servicio determinado.- A efectos de lo previsto en el Art.
15.1. a) del ET, se consideran trabajos o tareas con sustantividad propia dentro
de la actividad normal de las empresas, las siguientes:
a) Atencin de pedidos de productos no estocables.
b) Atencin de pedidos del extranjero.
Contrato para la Formacin.- Las empresas afectadas por este Convenio que
contraten trabajadores para la formacin, tendrn que cumplir necesariamente
las siguientes condiciones:
a) El Contrato para la Formacin tendr una duracin mxima de dos aos, y
de tres para trabajadores minusvlidos.
b) La edad mnima de ingreso para el Contrato para la Formacin ser la
que en todo momento establezcan las disposiciones vigentes, y la mxima para
su ingreso no exceder de 21aos, salvo cuando se concierte con trabajadores
minusvlidos.
Contratos para el nivel de Ayudante, el mximo de contratos con este nivel
no podr superar el 30% del total de la plantilla, computado mensualmente.
Artculo 11.- Contratos a tiempo parcial.
Los contratos a tiempo parcial indefinidos se rigen por lo establecido en el
Art. 12 del ET y por las siguientes reglas especficas:
1.) Las horas complementarias no podrn exceder del 30% de las horas
ordinarias contratadas.
2.) Las horas complementarias se distribuirn y realizarn de la forma
siguiente:

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a) Podrn distribuirse libremente durante el ao y transferir al ao siguiente


las no disfrutadas.
b) Si el trabajador est prestando servicios, las horas complementarias
debern notificarse con la siguiente antelacin: durante la jornada ordinaria
de trabajo si deben realizarse en el mismo da; el da anterior cuando deban
realizarse en da de trabajo adicional.
c) Si el trabajador no est prestando servicios, las horas complementarias
debern notificarse con la siguiente antelacin: veinticuatro horas, cuando se
requiera trabajar un mnimo de cuarenta horas en los siete das siguientes;
cuarenta y ocho horas cuando se requiera trabajar una o dos jornadas; setenta y
dos horas cuando se requiera trabajar menos de una jornada de ocho horas.
Artculo 12.- Perodo de prueba.
Los periodos de prueba, teniendo en cuenta la clasificacin profesional, sern
como sigue:
a) Quince das para el personal no cualificado.
b) Dos meses para oficiales, tcnicos y administrativos.
c) Seis meses para titulados de grado medio o superior.
Seccin 2.- Organizacin de Trabajo.
Artculo 13.- Facultades de organizacin
De acuerdo con la legislacin vigente, es facultad de la Empresa la
distribucin de las tareas correspondientes a cada puesto, as como efectuar los
cambios o modificaciones que estime convenientes para la mejor organizacin de
los trabajadores.
Cuando el cambio de puesto de trabajo sea definitivo, se pondr en
conocimiento de los representantes de los trabajadores.
La empresa vendr obligada a dotar a sus trabajadores de los cursos de
adaptacin necesarios y suficientes cuando su puesto de trabajo habitual tenga
modificaciones de carcter tcnico o funcional.
Estos cursos se harn tanto antes como despus de la o las modificaciones
que se diesen en los procesos productivos.
Se incorpora como Anexo el acuerdo alcanzado en fecha 30 de marzo de
2011 en relacin al estudio de niveles profesionales en la empresa.
La introduccin de nuevos procesos productivos, maquinaria, tecnologas,
etc., podran motivar la necesidad de modificaciones al amparo de nuevos
estudios de grupos y niveles profesionales
Los Grupos Profesionales y las Niveles Profesionales que se describen son
meramente enunciativos, sin que la empresa vengan obligada a establecer en su
estructura organizativa todos y cada uno de ellos.
GRUPO PROFESIONAL ADMINISTRACION
NIVELES:
TCNICO JEFE
TCNICO
TCNICO AYUDANTE
ENCARGADO GENERAL
JEFE ADMINISTRATIVO

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OFICIAL DE 1. ADMINISTRATIVO
OFICIAL DE 2. ADMINISTRATIVO
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
TELEFONISTA
JEFE DE VENTAS
VIAJANTE
REPARTIDOR
ALMACENERO
PORTERO
GUARDA
LIMPIADORA
GRUPO PROFESIONAL PRODUCCIN
NIVELES
ENCARGADO DE SECCION
OFICIAL DE 1. DE PRODUCCIN
OFICIAL DE 2. DE PRODUCCIN
OFICIAL DE 3. DE PRODUCCIN
AYUDANTE
AYUDANTE MENOR DE 18 AOS
APRENDIZ MENOR DE 18 AOS
Artculo 14.- Ascensos.
Los puestos de Oficial primera se cubrirn, previa prueba de aptitud, tanto
entre personal fijo de la empresa como ajeno. A iguales resultados en las pruebas
practicadas, tendr preferencia el personal con ms antigedad en la Seccin. Los
trabajadores en formacin, una vez superado el perodo de formacin, pasarn a
la categora de Oficial segunda, si hubiera vacante, o Oficial tercera, en otro caso.
Las vacantes a cubrir sern comunicadas a los representantes de los trabajadores
con una semana de antelacin.
La empresa notificar a los representantes de los trabajadores el resultado
de las pruebas de aptitud que realicen los aspirantes.
Las vacantes que surjan en la empresa sern cubiertas por el siguiente orden
a igualdad de resultados en las pruebas realizadas:
a) Por el trabajador fijo de ms antigedad.
b) Por el trabajador fijo a tiempo parcial de ms antigedad.
c) Por el trabajador contratado con ms antigedad.
Las vacantes que pudiesen producirse por los trabajadores aspirantes,
se cubrirn por el mismo procedimiento hasta quedar cubierta la vacante del
trabajador fijo a tiempo parcial.
Artculo 15.- Trabajos de superior e inferior nivel profesional.
1) El trabajador que realice funciones de nivel profesional superior a las que
corresponda a su nivel profesional, por un periodo superior a 6 meses durante
un ao, u 8 durante dos aos, podr reclamar ante la direccin de la empresa la
clasificacin profesional adecuada.

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2) Contra la negativa de la empresa, y previo informe de los representantes


de los trabajadores, podr reclamar ante la jurisdiccin laboral.
3) Cuando se desempeen funciones de nivel profesional superior, pero no
proceda legal o convencionalmente el ascenso, el trabajador tendr derecho a
percibir la diferencia retributiva entre el nivel profesional asignado y la funcin
que efectivamente realice.
4) Si, por necesidades perentorias imprevisibles de la actividad productiva,
el empresario precisara destinar a un trabajador a tareas correspondientes a
nivel profesional inferior al suyo, solo podr hacerlo por el tiempo imprescindible,
mantenindole la retribucin y dems derechos derivados de su nivel profesional
y comunicndolo a los representantes legales de los trabajadores.
Artculo 16.- Prendas de trabajo.
La empresa vendr obligada a dotar al personal de cuatro uniformes
completos de trabajo de los cuales, dos sern de verano y dos de invierno. Su
renovacin ser de un uniforme completo al ao, alternando uno de verano y uno
de invierno, entregando durante el mes de mayo el correspondiente a verano
y durante el mes de octubre el correspondiente a invierno, salvo que algn
uniforme o prenda excepcionalmente este muy deteriorada por el uso en cuyo
caso se proceder a su renovacin.
Ser obligatorio para el trabajador el uso de las prendas de trabajo mientras
permanezca en el centro de trabajo e igualmente le corresponder su lavado y
conservacin.
La propiedad de los uniformes corresponde a la empresa la cual, para su
reposicin, podr exigir la entrega de los usados.
Al personal que realice trabajos en pisos deslizantes, adems del resto de
medidas que se hayan de adoptar recogidas en la legislacin de prevencin
vigente, se le facilitarn botas de seguridad.
Asimismo se facilitarn dos uniformes de trabajo, de invierno o verano segn
la fecha de su contratacin, al personal contratado.
Captulo tercero
Condiciones de trabajo
Seccin 1. - Jornada-horarios
Artculo 17.- Jornada de trabajo.
La Jornada de Trabajo se establece de lunes a viernes, y ser de cuarenta
horas semanales, tanto para la jornada continuada como para la partida, de
conformidad con lo dispuesto en la legislacin vigente, y hasta un total de 222
das laborables al ao, y un cmputo anual de 1.776 horas.
En la Jornada partida, si alguna de las partes supera las cinco horas, se
tendr derecho a quince minutos de descanso para el bocadillo, computndose
este tiempo como realmente trabajado.
El descanso para el bocadillo en el rgimen de jornada continuada se
computar como de trabajo efectivo y su duracin ser de treinta minutos,
establecindose el horario de disfrute de dicho descanso por la empresa previa
consulta a los representantes de los trabajadores.

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En el caso de que durante el periodo de vigencia de este Convenio la jornada


se viese reducida legalmente, esta modificacin ser de aplicacin automtica en
la misma proporcin que a la jornada pactada en cmputo anual.
Anualmente y siempre durante el mes de Diciembre de cada ao, la empresa
elaborar previa consulta con los representantes de los trabajadores, el calendario
laboral, ajustndose al cmputo anual de horas ordinarias mximo, teniendo en
cuenta las fiestas oficiales y aquellas pactadas en Convenio, vacaciones, etc.,
debiendo exponerse un ejemplar del mismo en cada centro de trabajo para
conocimiento de todo el personal.
Artculo 18.- Horarios.
La fijacin del horario de trabajo ser negociado entre trabajadores y
empresa de acuerdo con la legislacin vigente.
Seccin 2.- Vacaciones
Artculo 19.- Duracin.
Se establece que el periodo de vacaciones anuales retribuidas, para todo el
personal afectado por este Convenio, ser de treinta das naturales.
El personal que ingrese en el curso del ao, disfrutar antes de que termine
la parte proporcional que le corresponda por los meses comprendidos entre su
ingreso y el treinta y uno de Diciembre.
De cesar antes del disfrute de las vacaciones, se le abonar la parte
proporcional al tiempo trabajado. Si el cese se produjera despus de haber
disfrutado las vacaciones, se retendr de la liquidacin el importe de los das
disfrutados y no devengados.
Cuando el perodo de vacaciones fijado en el calendario de vacaciones de
la empresa coincida en el tiempo con una incapacidad temporal derivada del
embarazo, el parto o la lactancia natural o con el perodo de suspensin del
contrato de trabajo previsto en el artculo 48.4 y 48 bis del Estatuto de los
Trabajadores, se tendr derecho a disfrutar las vacaciones en fecha distinta a la
de la incapacidad temporal o a la del disfrute del permiso que por aplicacin de
dicho precepto le correspondiera, al finalizar el perodo de suspensin, aunque
haya terminado el ao natural a que correspondan.
En el supuesto de que el perodo de vacaciones coincida con una incapacidad
temporal por contingencias distintas a las sealadas en el prrafo anterior que
imposibilite al trabajador disfrutarlas, total o parcialmente, durante el ao natural
a que corresponden, el trabajador podr hacerlo una vez finalice su incapacidad y
siempre que no hayan transcurrido ms de dieciocho meses a partir del final del
ao en que se hayan originado.
Artculo 20.- Perodo de disfrute.
Las vacaciones se disfrutarn en los perodos siguientes:
Al menos veintin das ininterrumpidos durante los meses de Julio y Agosto.
El resto, de mutuo acuerdo, con preferencia en Navidad.
Se programarn y anunciarn con la antelacin prevista en la legislacin
vigente, y comenzarn siempre de lunes a jueves, ambos inclusive, excepto si es
festivo.
Artculo 21.- Retribucin.
La remuneracin a percibir por el trabajador durante las vacaciones ser la
misma que si se encontrara en activo.
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Artculo 22.- Santa Patrona.


Con motivo de la festividad de Ntra. Sra. de Montserrat, las empresas
concedern el disfrute de tres das laborables dentro del ao, en la fecha que
lo estimen oportuno, de mutuo acuerdo con los representantes legales de los
trabajadores, y que sern abonados a salario real. Estos das no minoran la
jornada anual establecida.
Seccin 3.- Licencias
Artculo 23.- Licencias.
1) Retribuidas
Solicitndolo con la mayor antelacin posible, las empresas concedern a sus
trabajadores permisos retribuidos con el salario real por alguno de los motivos
siguientes, de acuerdo con las condiciones que se solicitan y durante los perodos
que se indican:
a) Quince das naturales en caso de matrimonio, de conformidad con lo
dispuesto en el Art. 37, apartado 3-A del ET.
b) Cinco das naturales en los casos de muerte de cnyuge y familiares de
primer grado por afinidad o consanguinidad. Cuando por tal motivo el trabajador
necesitase hacer un desplazamiento, o en cualquier otro caso excepcional, el
plazo podr ser ampliado hasta un mximo de ocho das.
c) Hasta cinco das naturales en los casos de enfermedad grave de cnyuge y
familiares de primer grado por consanguinidad. Se podr ampliar dicho plazo en
los mismos supuestos del apartado anterior.
d) Tres das naturales en los casos de nacimiento de hijo. Este plazo podr
ser ampliado hasta un mximo de cinco das cuando la madre deba permanecer
interna en establecimiento sanitario.
e) Dos das por el fallecimiento, accidente o enfermedad graves,
hospitalizacin o intervencin quirrgica sin hospitalizacin que precise reposo
domiciliario, de parientes hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad.
Cuando con tal motivo el trabajador necesite hacer un desplazamiento al efecto,
el plazo ser de cuatro das.
f) Hasta dos das por traslado de domicilio habitual.
g) En lo no previsto en el presente Artculo se aplicar lo dispuesto en la
legislacin vigente.
2) No retribuidas
g) Hasta dos das por asuntos propios del trabajador. Esta licencia deber
ser avisada con una semana de antelacin y a efectos econmicos no ser
remunerada al trabajador que haga uso de ella. Si coincidieran dos o ms
trabajadores de la misma seccin y empresa en la misma fecha de disfrute
de esta licencia el empresario podr denegarla por motivos justificados de
funcionamiento de la empresa. En todo caso, el nmero de trabajadores que
podrn disfrutar simultneamente de esta licencia nunca podr superar el 5% de
la plantilla.
Artculo 24. Excedencias.
a) Los trabajadores tendrn derecho a un periodo de excedencia no
superior a tres aos, para atender al cuidado de cada hijo, tanto cuando lo sea
por naturaleza, como por adopcin, o en los supuestos de acogimiento, tanto
permanente como preadoptivo, aunque stos sean provisionales, a contar desde
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la fecha de nacimiento o, en su caso, de la resolucin judicial o administrativa.


Los sucesivos hijos darn derecho a un nuevo periodo de excedencia que, en su
caso pondr fin a la que viniera disfrutando.
Cuando el padre y la madre trabajen, slo uno de ellos tendr este derecho.
La excedencia contemplada en el presente apartado, constituye un derecho
individual de los trabajadores, hombres o mujeres. No obstante, si dos o ms
trabajadores de la misma empresa generasen este derecho por el mismo sujeto
causante, el empresario podr limitar su ejercicio simultneo por razones
justificadas de funcionamiento de la empresa.
Una vez finalizado el periodo de excedencia solicitado su readmisin ser
inmediata.
A efectos de antigedad, ser computada hasta un mximo de 3 aos en
cada perodo.
b) Se conceder la excedencia voluntaria por un perodo no inferior a tres
meses ni superior a cinco aos, a aquellos trabajadores que lo soliciten, siempre
que acrediten al menos un ao de antigedad en la empresa.
Esta excedencia terminar al cumplirse el plazo que se concedi y no se
computar a efectos de antigedad, siendo preciso para poder reintegrase que el
trabajador solicite su reingreso al menos con un mes de antelacin.
Durante el tiempo que dure esta situacin, el trabajador no podr dedicarse
a ninguna clase de trabajo en las actividades determinadas por este Convenio.
c) Los trabajadores tendrn igualmente derecho a un periodo de excedencia
mximo de 2 aos para atender al cuidado de un familiar hasta segundo grado de
consanguinidad o afinidad que, por razones de edad, accidente, enfermedad, etc.,
no pueda valerse por si mismo y no desempee actividad retribuida. No obstante,
si dos o ms trabajadores de la misma empresa generasen este derecho por el
mismo sujeto causante, el empresario podr limitar su ejercicio simultneo por
razones justificadas de funcionamiento de la empresa. Esta excedencia puede
estar limitada en caso de coincidencia en la misma seccin y empresa de dos
o ms trabajadores. Cuando un trabajador se reincorpore tras haber disfrutado
esta excedencia lo har en las mismas condiciones y derechos anteriores a la
fecha en que comenz esta. La readmisin ser inmediata previo aviso con 10
das de antelacin.
Cuando un nuevo sujeto causante diera derecho a un nuevo periodo de
excedencia, el inicio de la misma dar fin al que en su caso viniera disfrutando.
Artculo 25. Exmenes prenatales
Las trabajadoras embarazadas tendrn derecho a ausentarse del puesto
de trabajo, con derecho a remuneracin, durante el tiempo indispensable para
exmenes prenatales y tcnicas de preparacin al parto que deban realizarse
dentro de la jornada de trabajo.
Captulo cuarto
Accin sindical
Artculo 26. - Derechos sindicales
La empresa respetar el derecho de los trabajadores a sindicarse libremente
a un sindicato legalmente establecido en el territorio nacional. No se podr
supeditar el empleo de un trabajador a la condicin de que se afilie o no a un
sindicato legal.
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No podr la empresa despedir ni sancionar a ningn trabajador por causas


de su afiliacin o actividad sindical legal.
Los miembros del Comit de Empresa, Delegados Sindicales y Delegados de
Prevencin se ajustarn al crdito horario establecido por el art. 68e) del Estatuto
de los Trabajadores y concordantes, salvo cinco miembros del Comit de Empresa
que dispondrn de cinco horas mensuales adicionales, dentro del seno de este
rgano se establecer como se gestiona esta cuestin. Se pacta asimismo la
creacin de una bolsa de horas entre los miembros del Comit, pudiendo ser en
cmputo anual.
Artculo 27. - Reuniones e informacin sindical
La empresa reconoce el derecho de los trabajadores afiliados a un sindicato
legal, a celebrar reuniones, recaudar cuotas o distribuir informacin Sindical
fuera de las horas de trabajo, sin perturbar la actividad normal de trabajo de la
Empresa. Los sindicatos podrn remitir informacin a todas aquellas empresas
que dispongan de suficiente y apreciable afiliacin, y que ser distribuida fuera
de las horas de trabajo, sin que el ejercicio de tal prctica pueda interrumpir el
desarrollo del proceso productivo.
Artculo 28. - Tabln de anuncios.
Se estar a lo dispuesto en el Artculo 8.2 a) de la Ley Orgnica de Libertad
Sindical.
Artculo 29. - Cuota Sindical.
Los empresarios procedern al descuento de la cuota sindical en nmina y
a la correspondiente transferencia al sindicato del trabajador afiliado y previa
solicitud de este.
Artculo 30. - Delegados sindicales.
Igualmente, en la empresa, al tener ms de 250 trabajadores, los sindicatos
que tengan ms del 10% en el Comit de Empresa o Delegados de Personal,
podrn elegir sus respectivos Delegados Sindicales al amparo del ttulo cuarto de
la Ley Orgnica de Libertad Sindical.
Captulo quinto
Remuneraciones
Artculo 31. - Estructura de la remuneracin.
Todos los trabajadores incluidos en este Convenio percibirn los salarios que
devenguen por periodos mensuales.
El pago se efectuar mediante transferencia bancaria.
Artculo 32.- Salario base.
Los importes para cada una de los niveles profesionales son los que figuran
en la tabla de salarios adjunta.
Artculo 33.- Complementos salariales
En base al establecido en el anterior convenio colectivo sectorial se mantiene
la regulacin existente relativa a los complementos salariales siguientes:
Complemento personal:
1.) Todo el personal fijo a tiempo completo y a tiempo parcial al 31 de
Diciembre de 1998, tiene consolidadas las cantidades que vena percibiendo en
concepto de antigedad hasta dicha fecha, como garanta personal.

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2.) Con valor 1 de Enero de 1999, todos los trabajadores fijos a tiempo
completo y a tiempo parcial al 31 de Diciembre de 1998, tienen incrementado su
complemento personal en un 5% del salario base de 1999.
Complemento de Compensacin:
Todos los trabajadores fijos a tiempo completo y a tiempo parcial al 31 de
Diciembre de 1998, tienen consolidado con carcter personal un complemento
por la cantidad que figura en la tabla de salarios del anexo.
Complemento de vinculacin:
Este complemento sustituye al de antigedad establecido en el Convenio
sectorial de 1997.
Dicho complemento retribuye la vinculacin del personal fijo a tiempo
completo y a tiempo parcial con la empresa en la forma siguiente:
1.) Todo el personal fijo a tiempo completo y a tiempo parcial al 31 de
Diciembre de 1998 que contine prestando servicios en la empresa devengarn
un primer complemento de vinculacin a los tres aos de efectiva prestacin
de servicios desde el devengo del ltimo trienio y un segundo complemento de
vinculacin a los tres aos siguientes, por importe cada uno de ellos del 5% del
salario base ms el complemento de compensacin.
2.) El personal fijo a tiempo completo y a tiempo parcial de nuevo ingreso
devengar un complemento de vinculacin a los tres aos de efectiva prestacin
de servicios y un segundo complemento de vinculacin a los seis aos de efectiva
prestacin de servicios, en ambos casos a contar desde la fecha de adquisicin de
la condicin de fijo, por importe cada uno de ellos del 5% del salario base.
Tanto el complemento personal como el complemento de vinculacin se
actualizarn anualmente de acuerdo con el salario base y complemento de
compensacin que corresponda percibir en cada momento.
En todo caso, la suma de las cantidades del complemento personal y del
complemento de vinculacin no podr superar el 55% del salario base y
complemento de compensacin.
Artculo 34.- Complemento puesto de trabajo.
En los trabajos realizados entre las 22 y las 6 horas, cuando corresponda
efectuarlos por la rotacin natural de turnos, se percibir un complemento de
nocturnidad del 30% hasta el 31 de diciembre de 2014 y a partir del 1 de enero
de 2015 del 25%.
La base de clculo sobre la que se aplica el referido porcentaje se obtendr
con la siguiente frmula:
(Salario base + C. Personal + C. Compensacin + C. Vinculacin) x 15

1.760 horas
Se excepta del percibo de este plus a aquellos trabajadores que realizan
trabajos que por su ndole han de realizarse normalmente de noche (guardia,
vigilante, etctera).
Este turno de trabajo tendr un descanso de 30 minutos.
Artculo 35.- Pagas extraordinarias.
Por tal concepto se percibir lo siguiente:

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1) Dos pagas extraordinarias: una en junio y otra en Navidad. Por tal concepto
se percibir una cantidad igual a un mes de salario base, incrementndole los
complementos personal, de compensacin y de vinculacin que correspondan. La
paga de Navidad se abonar antes del 22 de Diciembre.
2) Una tercera paga extraordinaria, en la misma cuanta y conceptos que las
de junio y Navidad, que ser abonada el 50% en la nmina de marzo y el 50%
restante en la nmina de Septiembre.
3) El personal que ingrese o cese durante el ao percibir dichas pagas
extraordinarias en proporcin al tiempo trabajado.
Artculo 36.-Ayudas sociales
1) Ayuda escolar. Se percibir en la cuanta de 119,91 por ao e hijo,
desde guardera hasta universidad, ambas inclusive, y siempre que se justifique
la situacin acadmica y dependa econmicamente del cabeza de familia. Esta
gratificacin se har efectiva en el mes de Septiembre de cada ao.
Los trabajadores del sector tambin tendrn derecho a la ayuda escolar,
cuando estn estudiando y cumplan los siguientes requisitos:
a) Que el curso que realicen, sea un curso oficial del Ministerio de Educacin
y Ciencia.
b) En cursos inferiores a universidad se le abonar esta cantidad una sola
vez por curso.
c) Cuando se realicen cursos de universidad esta cantidad se abonar por
matrcula.
d) Debern de acreditar en qu curso y centro realizan los estudios.
2) Se establece como ayuda especial la cantidad de 119,91 mensuales por
hijo minusvlido.
Artculo 37.- Horas extraordinarias.
Las horas extraordinarias que se realicen se abonarn con un incremento de
la hora ordinaria del 30%.
La base de clculo sobre la que se aplican los referidos porcentajes se
obtendr con la siguiente frmula:
(Salario base + C. Personal + C. Compensacin + C. Vinculacin) x 15

1.760 horas
Artculo 38.- Complemento por I.T.
En el supuesto de I.T. por enfermedad comn, accidente de trabajo y
accidente no laboral la empresa abonar al trabajador un complemento hasta el
cien por cien de su salario actualizado.
La empresa podr crear la Comisin de Control de Ausencias en la que
tendrn voz y voto los representantes legales de los trabajadores.
Las ausencias por enfermedad debern estar justificadas por baja mdica.
Dicha baja podr ser sustituida, en los casos de los 2 primeros das, por el parte
de consulta y hospitalizacin.
Para los casos de visita mdica el tiempo mximo ser:
a) En la propia localidad donde se encuentre domiciliada la empresa: desde
una hora antes de la citacin para la visita y hasta media hora despus de haber
finalizado sta, debiendo aportarse el correspondiente justificante expedido por el
facultativo o personal autorizado del Centro de Salud.

NPE: A-230315-3646

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b) En localidad distinta: desde una hora y media antes de la citacin para la


visita y hasta una hora despus de haber finalizado sta, debiendo aportarse el
correspondiente justificante expedido por el facultativo o personal autorizado del
Centro de Salud.
Artculo 39.- Seguro de accidentes.
La empresa suscribir una pliza de seguro que cubra el riesgo de accidente
que produzca la muerte o la incapacidad total permanente y por un importe de
32.273,59 ; as como unas prestaciones porcentuales de dicha cantidad, para
los casos que se prev en las condiciones generales de las plizas de accidentes
individuales por incapacidades permanentes parciales. Cubrirn el riesgo durante
las 24 horas del da y se aceptarn las condiciones exclusorias que impongan las
compaas aseguradoras en las condiciones generales.
En caso de fallecimiento de un trabajador, la empresa abonar la cantidad de
2.100 , cantidad que tambin podr ser asegurada.
Las cantidades mencionadas en este Artculo tienen efectos desde el mes
siguiente a la publicacin del Convenio en el Boletn Oficial de la Regin de
Murcia, mantenindose en vigor hasta esa fecha las cantidades correspondientes
al ao anterior.
Artculo 40.- Derechos formativos.
La formacin profesional ser en igualdad de condiciones para todos los
trabajadores/as. Sern de aplicacin en el sector cuantas disposiciones legales
en materia de formacin le afecten, as como los acuerdos que a nivel de
confederaciones sean suscritos por sindicatos y empresarios con carcter de
aplicacin general.
La Comisin Paritaria, de comn acuerdo, decidir el desarrollo y aplicacin
de las materias de formacin en el trabajo para la empresa.
Artculo 41.- Cobertura de bajas definitivas.
En el caso de que proceda cubrir las bajas definitivas, estas se cubrirn en
idnticas condiciones a las reflejadas en el Artculo 15, ltimo apartado. Una vez
agotado el procedimiento, se hara como est reflejado en Artculo 11 de este
Convenio.
Artculo 42.- Incrementos salariales.
Se acuerda que los salarios de los aos 2015 y 2016 sern los que se
incorporan como anexos de este convenio.
En tanto en cuanto no se alcance acuerdo para los aos siguientes se
proceder al abono del incremento del IPC real del ao que se trate y con el lmite
del 1% en todo caso. Estas revisiones se realizan en enero del ao siguiente
cuando se conozca el IPC real.
Captulo sexto
Fomento de estabilidad en el empleo
Artculo 43.- Empleo fijo.
1.) La empresa se compromete a consolidar, la fijeza del 70% de la plantilla,
en cmputo de jornadas completas de la media de plantilla de los cinco ltimos
aos. Se calcular dividiendo el nmero de das cotizados en dicho perodo entre
1.776 horas.

NPE: A-230315-3646

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2.) Para el cumplimiento de lo anteriormente expuesto se tendrn en cuenta


los criterios establecidos en los arts. 10 y 14.
3.) Durante la vigencia del presente Convenio la transformacin de contratos
temporales en indefinidos podr realizarse mediante los contratos establecidos en
la legislacin vigente para el fomento de la contratacin indefinida de cualquier
tipo.
4.) De acuerdo con lo establecido en el Art. 85 del ET, si se producen
las causas previstas en los Artculos 47,51 y 52 c) del ET, se suspendern o
extinguirn en primer lugar, los nuevos contratos.
Artculo 44.- Criterios para la realizacin de contratos fijos a tiempo
completo y a tiempo parcial.
1.) La empresa comunicar a los representantes de los trabajadores las
previsiones y fechas de incorporacin de trabajadores a contratar como fijos a
tiempo completo y a tiempo parcial.
El Comit de Empresa podr emitir informe acerca de los puestos a cubrir
por secciones, puestos de trabajo, etc., y proponer listas de trabajadores para ser
contratados como fijos a tiempo completo o a tiempo parcial.
Finalizada la seleccin por parte de la empresa, lo notificar a los
representantes de los trabajadores antes de formalizar la contratacin.
2.) El 10% de los contratos necesarios para llegar al 70% de fijeza en las
plantillas sern elegidos por libre designacin, por la empresa.
3.) El 90% restante debern ser contratados entre trabajadores que renan
las siguientes condiciones:
- El 36%, con trabajadores que hayan cotizado ms de 720 das en la
empresa en los ltimos cinco aos.
- El 54% con trabajadores que hayan cotizado un mnimo de 360 das en la
empresa en los ltimos cinco aos.
4.) Los criterios antes mencionados no son aplicables a puestos de trabajo
que no sean de produccin ni a encargados de seccin.
Captulo sptimo
Derecho a la proteccin frente a riesgos laborales
Artculo 45.- Derecho a la proteccin frente a los riesgos laborales
Los trabajadores tienen derecho a una proteccin eficaz en materia de
seguridad y salud en el trabajo, lo que supone la existencia de un correlativo
deber del empresario de proteccin de los trabajadores frente a los riesgos
laborales.
El empresario deber garantizar la seguridad y salud de los trabajadores a
su servicio, en todos los aspectos relacionados con el trabajo. A estos efectos, el
empresario realizar la prevencin de los riesgos laborales, mediante la adopcin
de cuantas medidas sean necesarias para la proteccin de la seguridad y la salud
de los trabajadores.
El empresario desarrollar una accin permanente con el fin de perfeccionar
los niveles de proteccin existentes y dispondr lo necesario para la adaptacin
de las medidas de prevencin a las modificaciones que puedan experimentar las
circunstancias que incidan en la realizacin del trabajo.

NPE: A-230315-3646

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El coste de las medidas relativas a la seguridad y salud en el trabajo no


deber recaer en modo alguno sobre los trabajadores.
Principios de la accin preventiva
El empresario, aplicar las medidas que integran el deber general de
prevencin con arreglo a los siguientes principios generales:
a) Evitar los riesgos
b) Evaluar los riesgos que no se puedan evitar.
c) Combatir los riesgos en su origen.
d) Adaptar el trabajo a la persona, en lo que respecta a la concepcin de los
puestos de trabajo, eleccin de los equipos y mtodos de trabajo y produccin,
con miras, en particular, a atenuar el trabajo montono y repetitivo.
e) Tener en cuenta la evolucin de la tcnica.
f) Sustituir lo peligroso por lo que entrae poco o ningn peligro.
g) Planificar la prevencin, buscando un conjunto coherente que integre en
ella la tcnica, la organizacin del trabajo, condiciones de trabajo, relaciones
sociales y factores ambientales en el trabajo.
h) Adoptar medidas que antepongan la proteccin colectiva a la individual.
i) Dar las debidas instrucciones a los trabajadores.
Obligaciones de los trabajadores
El trabajador est obligado a observar en su trabajo las medidas legales y
reglamentarias de seguridad e higiene.
Cada trabajador debe velar por su propia seguridad y salud en el trabajo y
por la de aquellas otras personas a las que pueda afectar su actividad profesional.
Los trabajadores, con arreglo a su formacin y siguiendo las instrucciones del
empresario, estn obligados a:
1. Usar adecuadamente, de acuerdo con su naturaleza y los riesgos previsibles,
las mquinas, aparatos, herramientas, sustancias peligrosas, equipos de transporte
y, en general, cualesquiera otros medios con los que desarrollen su actividad.
2. Utilizar correctamente los medios y equipos de proteccin facilitados por el
empresario, de acuerdo con las instrucciones recibidas de ste.
3. No poner fuera de funcionamiento y utilizar correctamente los dispositivos
de seguridad existentes.
4. Informar de inmediato a su superior jerrquico directo, y a los trabajadores
designados para realizar actividades de proteccin y de prevencin o, en su caso,
al servicio de prevencin, sobre cualquier situacin que a su juicio, entrae, por
motivos razonables, un riesgo para la seguridad y salud de los trabajadores.
5. Contribuir al cumplimiento de las obligaciones establecidas por la
autoridad laboral competente con el fin de proteger la seguridad y la salud de los
trabajadores en el trabajo.
6. Cooperar con el empresario para que ste pueda garantizar unas
condiciones seguras y no entraen riesgos para la seguridad y salud de los
trabajadores.
7. El incumplimiento por los trabajadores de las obligaciones en materia
de prevencin de riesgos anteriormente indicadas, tendr la consideracin de
incumplimiento laboral a los efectos previstos en el artculo 58.1 del E.T. (faltas y
sanciones de los trabajadores)
NPE: A-230315-3646

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Artculo 46.- El comit de seguridad y salud


El comit de seguridad y salud se constituir y estar formado por los
delegados de prevencin de una parte y por el empresario en igual nmero de
delegados de prevencin, de la otra.
A travs de reuniones, que tendrn un carcter trimestral o cuando lo solicite
alguna de sus representaciones, podrn participar los delegados sindicales y los
tcnicos de seguridad de la empresa, trabajadores especialmente cualificados e,
incluso, tcnicos de prevencin ajenos a la empresa, si lo solicitara alguna de las
partes; todos ellos con voz pero sin voto.
Las competencias del comit de salud laboral son:
Participar en la elaboracin, puesta en prctica y evaluacin de los planes y
programas de prevencin de riesgos en la empresa.
Promover iniciativas sobre mtodos y procedimientos para la efectiva
prevencin de los riesgos, proponiendo a la empresa la mejora de las condiciones
o la correccin de las deficiencias existentes.
Las facultades del comit de salud laboral son:
1. Conocer directamente la situacin relativa a la prevencin de riesgos en el
centro de trabajo, realizando a tal efecto las visitas que estime oportunas.
2. Conocer cuantos documentos e informes relativos a las condiciones de
trabajo sean necesarios para el cumplimiento de sus funciones, as como los
procedentes de la actividad del servicio de prevencin, en su caso.
Captulo octavo
No discriminacin
Artculo 47.- No discriminacin
De conformidad con lo establecido por la Legislacin vigente, para la
igualdad efectiva de mujeres y hombre, o cualquier norma que la sustituya,
modifique o amplia, esta mercantil esta obliga a respetar la igualdad de trato
y de oportunidades en el mbito laboral y, con esta finalidad, deber adoptar
las medidas necesarias dirigidas a evitar cualquier tipo de discriminacin entre
hombre y mujeres, medidas que debern negociar, y en su caso acordar, con los
representantes de los trabajadores en la forma que se determine en la legislacin
laboral, aplicando y elaborando cuando corresponda planes de igualdad.
Se prohbe cualquier discriminacin de los trabajadores por razn de sexo,
edad, ideologa poltica o sindical, raza, embarazo, etc., en materia salarial de
promocin o ascensos.
Ser la comisin paritaria del convenio, la encargada cuando corresponda
de elaborar los planes igualdad y espacialmente la encargada de vigilar cualquier
tipo de discriminacin por razn de sexo, edad, ideologa poltica o sindical, raza,
credo o religin, embarazo, etc, y en todo tipo de materias.
Captulo noveno
No aplicacin rgimen salarial
Artculo 48.- Clusula de no aplicacin del rgimen salarial
El porcentaje de incremento salarial establecido para la vigencia de este
convenio, tendr un tratamiento excepcional cuando la empresa acredite objetiva
y fehacientemente situaciones de dficit o prdidas, de manera que no dae su
estabilidad econmica o su viabilidad.
NPE: A-230315-3646

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

La empresa deber aportar la documentacin necesaria, a los representantes


de los trabajadores que acredite la mencionada situacin.
En un plazo de 10 das naturales posteriores, ambas partes intentarn
acordar las condiciones de la no aplicacin salarial, teniendo en cuenta, asimismo,
sus consecuencias en la estabilidad en el empleo.
Para los casos en que no exista acuerdo en el seno de la empresa, la comisin
paritaria lo remitir, al rgano de solucin extrajudicial de conflictos competente,
que resolver todos los casos en que exista desacuerdo.
El rgano de solucin extrajudicial de conflictos resolver en el plazo de 15
das a contar desde la fecha de recepcin.
Los acuerdos sobre inaplicabilidad alcanzados por los representantes de los
trabajadores y la empresa slo podrn ser impugnados ante la jurisdiccin social
por la existencia de fraude, dolo, coaccin o abuso de derecho en su conclusin.
Los laudos arbitrales tendrn la misma eficacia que los acuerdos en periodo de
consultas y slo sern recurribles conforme al procedimiento y en base a los
motivos establecidos en el artculo 91 del E.T.
Los representantes de los trabajadores estn obligados a tratar de mantener
en la mayor reserva la informacin recibida y los datos a que hayan tenido acceso
como consecuencia de lo establecido en los prrafos anteriores, observando, por
consiguiente el correspondiente sigilo profesional.
En lo no previsto, se estar a lo dispuesto en el artculo 82.3 del E.T.
Disposiciones adicionales
Primera.- Las partes negociadoras acuerdan que a fecha 31 de diciembre
la empresa proceder a la transformacin de 14 contratos temporales en
indefinidos, siendo de 5 transformaciones para el ao 2015 y 5 transformaciones
en el ao 2016, todo ello con independencia del cumplimento del 70% sealado
en el articulado del convenio.
Segunda.- Durante la vigencia del presente Convenio, las contrataciones
temporales a travs de ETT se efectuarn de acuerdo con las siguientes
condiciones:
1.) Las contrataciones eventuales de personal de produccin, excepto
encargados, no podrn superar la duracin de 45 das en un perodo de seis
meses, ni exceder del 10% de la plantilla total de las empresas.
2.) Para el resto de personal, se podr contratar trabajadores temporales
con ETT libremente, excepto para interinos de duracin previsible superior a 15
das.
3.) Las limitaciones establecidas en los dos prrafos anteriores podrn
modificarse libremente mediante acuerdos de empresa con sus representantes
legales de los trabajadores.
4.) En todo caso, los trabajadores contratados a travs de ETT tendrn
derecho al 100% del salario regulado en el presente Convenio.
Si la presente disposicin adicional fuera declarada nula, total o parcialmente,
dicha nulidad no afectar a la validez del presente Convenio.

NPE: A-230315-3646

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Disposicin final
1. - Si no se cumple lo establecido en el Artculo 43 del Convenio del
sector del ao 1999, para la empresa quedar sin efecto lo establecido en los
Artculos 33 y 43 del Convenio de 1999 y continuar siendo aplicable el art. 32
en la redaccin del Convenio de 1997 a partir del 1 de Enero del ao 2004,
quedando consolidados como complemento personal no absorbible los beneficios
econmicos establecidos en el art. 33 del Convenio de 1999, obtenidos a partir
del 1 de enero de 1999.
2. - La Comisin Paritaria, en su funcin de vigilancia del Convenio, resolver
a instancia de parte sobre los posibles incumplimientos a que se refieren estas
Disposiciones Finales, respetando los principios de audiencia y defensa y resto del
texto del convenio.

NPE: A-230315-3646

Pgina 11915

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11916

ESTUDIODECATEGORIASEMPRESACOMIT
FINITRONC

GOMA

CHICLE

COCINERO(OF12)

PREMEZCLA(OF23)

COCINERO(OF12)

MAQUINISTALINEA(OF12)

COCINERO(OF12)

COCINEROGOMABASE(OF12)

MAQUINISTAISHIDA(OF12)

MAQUINISTA(OF12)

MAQUINISTAGRAGEADO(OF12)

MAQUINISTAYAMATO(OF12)

CARRETILLERO(OF23)

BOMBOSAUTOMATICOS(OF12)

MAQUINISTAFLOWPACK(OF23)

BOMBOS(OF23)

BOMBOSGRAGEADO(OF23)

TOLVERO(AYUDANTE)

COLORANTES(OF23)

FLEJADORCARRETILLERO(OF23)

ALMACENPDOTERMIN

CARAMELOYCHICLESINAZUCAR

MAQUINISTACHOCOLATE(OF12)

CARRETTRILATERAL(OF2)

COCINERO(OF12)

FENWICK(OF23)

CARRETLATERAL(OF2)

MAQUINISTATROQUEL.(OF12)

ENVASE

CARGADOR/PEDIDOS

MAQ.IXAPACK/BOSCH(OF12)

MAQ.ISHIDAROV(OF12)

OFICINA

FINALLINEA(AYUDANTE)

AYUDANTEROBOT(OF23)

ENVASADORAISHIDA(OF12)

CARRETFLEJADOR(OF23)

FENWICK(OF23)

FENWICK(OF23)
OFICINA(3AYTE)
LAVADERO(3AYTE)
CARRETILLEROALIMENT(3AYTE)

NPE: A-230315-3646

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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REGALIZ

MANTENIMIENTO

COCINERO(OF12)

MECANICO

COCINERORELLENO(OF12)

ELECTRICISTA

AYTECOCINARELLENO(AYTE)

ALBA/PINTURA

EXTRUSOR(OF12)

DEPURADORA

MAQ.ENVASADORELLENO(OF23)

FILTROS/GRUPOS

ENVASADORALENGUAS(OF23)

REPUESTOS

MAQUINISTAIMAR(OF12)

TORRES/FRIO/CALDERAS

ENROLLADORAROLLING(OF23)

WILLET

FLOWPACKROLLER(OF23)

CARRETILLAS

CARRETILLEROFLEJADOR(OF23)
BOMBEROSPICA(OF3AYTE)
COLORANTESREGALIZ(OF23)
FENWICK(OF23)
MOLINO(OF3AYTE)
DELEGADALINEA(OFIC3AYTE)

NPE: A-230315-3646

Nmero 67

TABLASALARIAL2014
CATEGORIAS
TECNICOJEFE
TECNICO
TECNICOAYUDANTE
PRACTICANTE
ENCARGADOGENERAL
JEFEDEVENTAS
VIAJANTE
AUXILIARPREVENTA
JEFEADMINISTRATIVO
OFICIAL1ADMINISTRATIVO
OFICIAL2ADMINISTRATIVO
AUXILIARADMINISTRATIVO
TELEFONISTA
ASPIRANTE1617AOS
REPARTIDOR
ALMACENERO
PORTERO
GUARDA
LIMPIADORA
ENCARGADODESECCION
OFICIAL1PRODUCCION
OFICIAL2PRODUCCION
OFICIAL3PRODUCCION
AYUDANTE
AYUDANTEMENORDE18AOS
APRENDIZ1617AOS

Salariobase
1.661,37
1.492,14
1.431,39
1.287,66
1.480,52
1.525,66
1.383,73
1.277,78
1.560,38
1.418,13
1.310,38
1.277,78
1.277,78
881,07
1.277,78
1.310,38
1.277,78
1.277,78
1.267,10
1.428,12
1.394,14
1.310,38
1.277,78
959,77
881,07
881,07

ayudanteconpagaprorrateada

1.199,71

Elimportedelaayudasocialasciendea119,91
Elimportedelapolizadeaccidentesseelevaen2014a32.273,59

NPE: A-230315-3646

Vinculacin
83,07
74,61
71,57
64,38
74,03
76,28
69,19
63,89
78,02
70,91
65,52
63,89
63,89
44,05
63,89
65,52
63,89
63,89
63,35
71,41
69,71
65,52
63,89
47,99
44,05
44,05

Lunes, 23 de marzo de 2015

P.Extras
1.661,37
1.492,14
1.431,39
1.287,66
1.480,52
1.525,66
1.383,73
1.277,78
1.560,38
1.418,13
1.310,38
1.277,78
1.277,78
881,07
1.277,78
1.310,38
1.277,78
1.277,78
1.267,10
1.428,12
1.394,14
1.310,38
1.277,78
959,77
881,07
881,07

15Paga
1.661,37
1.492,14
1.431,39
1.287,66
1.480,52
1.525,66
1.383,73
1.277,78
1.560,38
1.418,13
1.310,38
1.277,78
1.277,78
881,07
1.277,78
1.310,38
1.277,78
1.277,78
1.267,10
1.428,12
1.394,14
1.310,38
1.277,78
959,77
881,07
881,07

Compensacin
84,03
75,47
72,39
65,13
74,71
77,17
69,99
64,63
78,92
71,74
66,27
64,63
64,63
44,56
64,63
66,27
64,63
64,63
64,09
72,23
70,51
66,27
64,63
49,09
44,56
44,56

Pgina 11918

Personal
82,27
78,38
75,19
67,64
77,76
80,14
72,69
67,12
81,96
74,49
68,83
67,12
67,12
46,28
67,12
68,83
67,12
67,12
66,56
75,02
73,23
68,83
67,12
51,09
46,28
46,28

Nmero 67

TABLASALARIAL2015
CATEGORIAS
TECNICOJEFE
TECNICO
TECNICOAYUDANTE
PRACTICANTE
ENCARGADOGENERAL
JEFEDEVENTAS
VIAJANTE
AUXILIARPREVENTA
JEFEADMINISTRATIVO
OFICIAL1ADMINISTRATIVO
OFICIAL2ADMINISTRATIVO
AUXILIARADMINISTRATIVO
TELEFONISTA
ASPIRANTE1617AOS
REPARTIDOR
ALMACENERO
PORTERO
GUARDA
LIMPIADORA
ENCARGADODESECCION
OFICIAL1PRODUCCION
OFICIAL2PRODUCCION
OFICIAL3PRODUCCION
AYUDANTE
AYUDANTEMENORDE18AOS
APRENDIZ1617AOS
ayudanteconpagaprorrateada
Elimportedelaayudasocialasciendea119,91
Elimportedelapolizadeaccidentesseelevaen2015a32.273,59

NPE: A-230315-3646

Salariobase
1.661,37
1.492,14
1.431,39
1.287,66
1.480,52
1.525,66
1.383,73
1.277,78
1.560,38
1.418,13
1.310,38
1.277,78
1.277,78
881,07
1.277,78
1.310,38
1.277,78
1.277,78
1.267,10
1.428,12
1.399,47
1.315,04
1.281,78
900,00
881,07
881,07
1.125,00

Vinculacin
83,07
74,61
71,57
64,38
74,03
76,28
69,19
63,89
78,02
70,91
65,52
63,89
63,89
44,05
63,89
65,52
63,89
63,89
63,35
71,41
69,71
65,52
63,89
45,00
44,05
44,05

P.Extras
1.661,37
1.492,14
1.431,39
1.287,66
1.480,52
1.525,66
1.383,73
1.277,78
1.560,38
1.418,13
1.310,38
1.277,78
1.277,78
881,07
1.277,78
1.310,38
1.277,78
1.277,78
1.267,10
1.428,12
1.399,47
1.315,04
1.281,78
900,00
881,07
881,07

Lunes, 23 de marzo de 2015

15Paga
1.661,37
1.492,14
1.431,39
1.287,66
1.480,52
1.525,66
1.383,73
1.277,78
1.560,38
1.418,13
1.310,38
1.277,78
1.277,78
881,07
1.277,78
1.310,38
1.277,78
1.277,78
1.267,10
1.428,12
1.399,47
1.315,04
1.281,78
900,00
881,07
881,07

Compensacin
84,03
75,47
72,39
65,13
74,71
77,17
69,99
64,63
78,92
71,74
66,27
64,63
64,63
44,56
64,63
66,27
64,63
64,63
64,09
72,23
70,51
66,27
64,63
45,90
44,56
44,56

Personal
82,27
78,38
75,19
67,64
77,76
80,14
72,69
67,12
81,96
74,49
68,83
67,12
67,12
46,28
67,12
68,83
67,12
67,12
66,56
75,02
73,23
68,83
67,12
47,70
46,28
46,28

Pgina 11919

Nmero 67

TABLASALARIAL2016
CATEGORIAS
TECNICOJEFE
TECNICO
TECNICOAYUDANTE
PRACTICANTE
ENCARGADOGENERAL
JEFEDEVENTAS
VIAJANTE
AUXILIARPREVENTA
JEFEADMINISTRATIVO
OFICIAL1ADMINISTRATIVO
OFICIAL2ADMINISTRATIVO
AUXILIARADMINISTRATIVO
TELEFONISTA
ASPIRANTE1617AOS
REPARTIDOR
ALMACENERO
PORTERO
GUARDA
LIMPIADORA
ENCARGADODESECCION
OFICIAL1PRODUCCION
OFICIAL2PRODUCCION
OFICIAL3PRODUCCION
AYUDANTE
AYUDANTEMENORDE18AOS
APRENDIZ1617AOS

Salariobase
1.661,37
1.492,14
1.431,39
1.287,66
1.480,52
1.525,66
1.383,73
1.277,78
1.560,38
1.418,13
1.310,38
1.277,78
1.277,78
881,07
1.277,78
1.310,38
1.277,78
1.277,78
1.267,10
1.428,12
1.399,47
1.315,04
1.281,78
900,00
881,07
881,07

ayudanteconpagaprorrateada

1.125,00

Vinculacin
83,07
74,61
71,57
64,38
74,03
76,28
69,19
63,89
78,02
70,91
65,52
63,89
63,89
44,05
63,89
65,52
63,89
63,89
63,35
71,41
69,71
65,52
63,89
45,00
44,05
44,05

P.Extras
1.661,37
1.492,14
1.431,39
1.287,66
1.480,52
1.525,66
1.383,73
1.277,78
1.560,38
1.418,13
1.310,38
1.277,78
1.277,78
881,07
1.277,78
1.310,38
1.277,78
1.277,78
1.267,10
1.428,12
1.399,47
1.315,04
1.281,78
900,00
881,07
881,07

Lunes, 23 de marzo de 2015

15Paga
1.661,37
1.492,14
1.431,39
1.287,66
1.480,52
1.525,66
1.383,73
1.277,78
1.560,38
1.418,13
1.310,38
1.277,78
1.277,78
881,07
1.277,78
1.310,38
1.277,78
1.277,78
1.267,10
1.428,12
1.399,47
1.315,04
1.281,78
900,00
881,07
881,07

Compensacin
84,03
75,47
72,39
65,13
74,71
77,17
69,99
64,63
78,92
71,74
66,27
64,63
64,63
44,56
64,63
66,27
64,63
64,63
64,09
72,23
70,51
66,27
64,63
45,90
44,56
44,56

Pgina 11920

Personal
82,27
78,38
75,19
67,64
77,76
80,14
72,69
67,12
81,96
74,49
68,83
67,12
67,12
46,28
67,12
68,83
67,12
67,12
66,56
75,02
73,23
68,83
67,12
47,70
46,28
46,28

Elimportedelaayudasocialasciendea119,91
Elimportedelapolizadeaccidentesseelevaen2016a32.273,59

NPE: A-230315-3646

www.borm.es

D.L. MU-395/1985 - ISSN: 1989-1474

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

I. Comunidad Autnoma
3. Otras

disposiciones

Consejera de Economa y Hacienda


3647

Resolucin de 13 de marzo de 2015, de la Direccin General de la


Funcin Pblica y Calidad de los Servicios, por la que se aprueba
la Carta de Servicios de la Direccin General de Planificacin
Educativa y Recursos Humanos.

Las Cartas de Servicios son documentos que informan al ciudadano sobre


los servicios que presta la Administracin Pblica de la Regin de Murcia, las
condiciones en que se prestan tales servicios y los compromisos de calidad que
sobre ellos se adquiere con el ciudadano. En este sentido, a travs de las Cartas
de Servicios se trata de informar, de manera sencilla y concisa a los ciudadanos,
de forma que se facilite el ejercicio de sus derechos y se les informe sobre los
niveles de calidad predefinidos por la Administracin Regional para los servicios
que se prestan.
Otra de las finalidades de las Cartas de Servicios es la de impulsar las
iniciativas de mejora en los rganos directivos de la Administracin Pblica
Regional, y controlar el grado de cumplimiento, por parte de stos, de los
compromisos de calidad en la prestacin de los servicios pblicos, a travs de
los indicadores asociados a los compromisos expresados y de la gestin de las
quejas y sugerencias que se reciban, de forma que permita establecer mejoras
mediante las revisiones oportunas.
En la Administracin Pblica de la Regin de Murcia, se han ido desarrollando
diferentes instrumentos normativos reguladores de las Cartas de Servicios. La
Ley 14/2013, de 26 de diciembre, de medidas tributarias, administrativas y de
funcin pblica, en su artculo 17.2, recoge la obligacin de que todos los rganos
directivos de las consejeras de la Administracin Regional y sus Organismos
Pblicos dispongan, al menos, de un documento en el que expliciten sus
compromisos de eficacia, eficiencia y calidad, expresados mediante la elaboracin
de la correspondiente Carta de Servicios.
De acuerdo con lo anterior, la Direccin General de Planificacin Educativa
y Recursos Humanos de la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades,
elabor el proyecto de Carta de Servicios, el cual cuenta con el informe favorable
de la Inspeccin General de Servicios, de conformidad con el artculo 11 de la
Orden de 6 de marzo de 2003 de la Consejera de Economa y Hacienda, por la
que se dictan instrucciones en relacin a la implantacin de las cartas de servicios
en la Administracin Pblica de la Regin de Murcia.
Vista la propuesta de Carta de Servicios de, efectuada por la Direccin
General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos.
En su virtud, y de acuerdo con el artculo 8 del Decreto 41/2014, de 14
de abril, por el que se establecen los rganos directivos de la Consejera de
Economa y Hacienda, el artculo 6.1 de la Orden de 6 de marzo de 2003 de la
Consejera de Economa y Hacienda y el artculo 17.3 de la Ley 14/2013, de 26
de diciembre.

NPE: A-230315-3647

Pgina 11921

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Resuelvo:
Primero.- Aprobar la Carta de Servicios de la Direccin General de
Planificacin Educativa y Recursos Humanos, de la Consejera de Educacin,
Cultura y Universidades, cuyo texto se recoge en el Anexo.
Segundo.- El rgano directivo responsable de esta Carta de Servicios,
mediante cuadros de mando de seguimiento, ser responsable del control
ordinario y peridico del cumplimiento de los compromisos contenidos en la
presente carta de servicios y de su revisin peridica.
La Inspeccin General de Servicios ser la competente para realizar la
evaluacin de resultados y de los mtodos de control de los compromisos
de calidad utilizados y expresados en la presente Carta de Servicios y el
establecimiento y revisin en su caso, de las medidas correctoras que
correspondan; para ello la Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos
Humanos, deber remitir a la Inspeccin General de Servicios, a travs de la
Direccin General de la Funcin Pblica y Calidad de los Servicios, en el primer
trimestre del ao natural, un informe, referido al ao natural inmediatamente
anterior, sobre el grado de cumplimiento de los compromisos asumidos en la
Carta de Servicios.
Este informe deber referirse expresamente a:
* Los indicadores asociados,
* Las medidas de percepcin de la calidad del servicio recogidas,
* Las desviaciones detectadas,
* Las causas y las medidas correctoras o mejoras emprendidas, en su caso,
* Las quejas y las sugerencias recibidas y las medidas adoptadas para su
resolucin,
* Los controles internos efectuados
* Y cuantos datos le sean requeridos por la Inspeccin General de Servicios
a este respecto.
Tercero.- Ordenar la publicacin en el Boletn Oficial de la Regin de Murcia
y en la web corporativa http://www.carm.es/cartasdeservicios
Cuarto.- Que por la Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos
Humanos, en coordinacin con el Servicio de Atencin al Ciudadano, se lleve
a cabo las acciones divulgativas y de difusin que estimen ms adecuados,
especialmente, mediante los sistemas de difusin de carcter corporativo.
Murcia, 13 de marzo de 2015.El Director General de la Funcin Pblica y
Calidad de los Servicios, Enrique Gallego Martn.

NPE: A-230315-3647

Pgina 11922

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11923

ANEXO

ConsejeradeEducacin,CulturayUniversidades

CartadeServicios

DireccinGeneraldePlanificacinEducativay
RecursosHumanosdelaAdministracin
PblicadelaRegindeMurcia
RegindeMurcia.
Murcia,2014.

NPE: A-230315-3647

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11924

CONTENIDOS

CARTADESERVICIOS
INFORMACINDECARCTERGENERAL
SERVICIOSQUESEPRESTAN
COMPROMISOSDECALIDADEINDICADORESDEEVALUACIN
DERECHOSDELOSCIUDADANOS
NORMATIVAREGULADORA
GARANTAS,SUPERVISINYCONTROLDECOMPROMISOS
MODALIDADDEPARTICIPACINPARALAMEJORADELSERVICIO
HORARIODEATENCIN
CANALESDECOMUNICACIN,INFORMACINYTRAMITACIN
OTRAINFORMACINDEINTERS

INFORMACINDECARCTERGENERAL

NaturalezayfuncionesdelaDireccinGeneraldePlanificacinEducativayRecursos
Humanos

La Direccin General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos es un centro directivo


dependiente de la Consejera de Educacin, Cultura y Universidades de la Comunidad
AutnomadelaRegindeMurcia,alquecorrespondeelejerciciodelassiguientesfunciones:
a)
Gestindepersonaldocentenouniversitario.
b)
GestindepersonaldeadministracinyserviciosdelaConsejera.
c)
Formacindelprofesoradodenivelesnouniversitarios.
d)
Prevencinderiesgoslaborales.
e)
Planificacin educativa y escolarizacin de la educacin infantil, educacin primaria,
educacinsecundariaobligatoriaybachillerato.

Fines:Misin,VisinyValoresdelaDireccinGeneraldePlanificacinEducativayRecursos
Humanos
Misin:Ejercerlasfuncionesatribuidasenmateriadegestindepersonaldocenteno
universitario y de personal de administracin y servicios de la Consejera; formacin del
profesorado; prevencin de riesgos laborales; planificacin educativa y escolarizacin de la
educacin infantil, educacin primaria, educacin secundaria obligatoria y bachillerato
mediante:
Gestindelosrecursoshumanosnecesariosenloscentroseducativos,
Organizacin de los procesos de escolarizacin en los diferentes niveles educativos
delasEnseanzasdeRgimenGeneral.
Impulsodeaccionesencaminadasalamejoradelascondicionesdeseguridadysalud
delosempleadospblicosdelaConsejera.
Planificacin y desarrollo de programas y/o acciones formativas, orientadas al
personaldocenteconlafinalidaddemejorarlascompetenciasprofesionales.

NPE: A-230315-3647

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11925

Visin:SerreconocidacomounaDireccinGeneraldeRecursosHumanosquevelapor
laexcelencia,lacalidad,capacitacin,perfeccionamientoyelbienestardelpersonaldocentey
delpersonaladministrativoydeserviciosdelaConsejeraconcompetenciaseneducaciny
como Direccin General de Planificacin Educativa aspira a alcanzar el equilibrio entre las
necesidadesdelasfamiliasylosrecursoshumanosyfinancierosnecesariosparasatisfacerlas.

Valores: Responsabilidad, trabajo en equipo, respeto y deferencia a La ciudadana,


eficacia,satisfaccindeusuariosymejoracontinuadelacalidad.

Datosdelaunidadorganizativaresponsabledelservicio

Nombre del responsable: DIRECTOR GENERAL DE PLANIFICACIN EDUCATIVA Y RECURSOS


HUMANOS.
Telfono:968279623.
Consejera:CONSEJERADEEDUCACIN,CULTURAYUNIVERSIDADES
DireccinGeneral:PLANIFICACINEDUCATIVAYRECURSOSHUMANOS.
UnidadOrganizativa:D.G.DEPLANIFICACINEDUCATIVAYRECURSOSHUMANOS.

Plano:

Datosdelaunidadorganizativadondeseprestaelservicio

DireccinGeneraldePlanificacinEducativayRecursosHumanos.
Direccin:Avd.delaFama,15,4,30006Murcia.
Telfono:968279623.
Web:http://www.carm.es/cecu/dgperh

NPE: A-230315-3647

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11926

SERVICIOSQUESEPRESTAN

Los servicios que se prestan se detallan a continuacin; pueden consultarse en la gua de


servicios (www.carm.es/guiadeservicios), mediante el nmero de procedimiento, en el caso
de que se indique, despus de cada servicio o siguiendo el enlace que hay sobre el mismo
nmerodeprocedimiento:

1.ServiciodePlanificacinyProvisindeEfectivos:Pruebasdeaccesoaloscuerposde
profesores de enseanza Secundaria, de Escuelas Oficiales de Idiomas, de Formacin
Profesional,deMsicayArtesEscnicasydeArtesPlsticasyDiseo(1895).
2. Servicio de Personal Docente: Convocatorias de adjudicacin de destinos
provisionales del Profesorado de educacin secundaria obligatoria, bachillerato, formacin
profesional y enseanzas de rgimen especial en centros pblicos de la Regin de Murcia
(0221).
3. Servicio de Personal Docente: Adjudicaciones peridicas de plazas de docentes
interinos(renunciaspreviasjustificadas)(2557).
4. Servicio de Planificacin: Procedimiento de admisin de Alumnos de Educacin
SecundariayBachillerato(2214).
5. Servicio de Planificacin: Procedimiento de admisin de alumnos en Escuelas
Infantiles(0545).
6. Servicio de Personal Docente: Convocatorias para cobertura de puestos por el
ProfesoradodeReliginenCentrosDocentesPblicos(1227).
7.ServiciodePersonalDocente:Procesosdecoberturaporfuncionariosinterinosde
plazasdelaslistasdembitocientfico,mbitosociolingsticoyculturaclsica(0140).
8. Servicio de Planificacin y Provisin de Efectivos: Contratacin de profesores
especialistas(0831).
9. Servicio de Planificacin: Procedimiento para eleccin de centro educativo y
admisin de alumnos en centros sostenidos con fondos pblicos de Segundo Ciclo de
EducacinInfantilydeEducacinPrimaria(1910).
10.ServiciodePlanificacin:Cambiodecentroeducativooescolarizacindealumnos
con el curso ya iniciado, en centros docentes sostenidos con fondos pblicos, tanto en
SegundoCiclodeEducacinInfantil,EducacinPrimaria,EducacinSecundariaObligatoriay
Bachillerato(0144).
11.ServiciodeInnovacinyFormacindelProfesorado:Homologacindeactividades
deformacinpermanentedelprofesoradorealizadasporEntidadesColaboradoras(1131).
12. Servicio de Planificacin y Provisin de Efectivos: Elaboracin de listados de
interinosdelosCuerposdelaEnseanzaSecundariasurgidosdelasoposiciones(0873).
13.ServiciodePlanificacinyProvisindeEfectivos:Convocatoriadeoposicionespara
elingresoenelCuerpodeMaestrosdelaAdministracinRegional(0843).
14. Servicio de Planificacin y Provisin de Efectivos: Procedimientos extraordinarios
deprovisin,enrgimendeinterinidad,deplazasvacantesosustitucionesendeterminadas
especialidades de los Cuerpos de Catedrticos y Profesores de Msica y Artes Escnicas,
Profesores de Enseanza Secundaria, Profesores Tcnicos de Formacin Profesional,
ProfesoresdeEscuelasOficialesdeIdiomasyMaestros(1897).
15. Servicio de Personal no docente: Actuaciones para la provisin de efectivos
(contrataciones temporales de personal en las distintas modalidades, nombramientos de
personalinterino,portareasoprogramas,incorporacinnuevoingresoylibredesignacin).
NPE: A-230315-3647

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11927

16.ServiciodePersonalDocente:Habilitacindelprofesoradointerinoqueintegralas
listasdelcuerpodemaestros(0111).

COMPROMISOSDECALIDADEINDICADORESDEEVALUACIN

ElDirectorGeneraldePlanificacinEducativayRecursosHumanossecomprometeaofrecer
servicios con calidad, para lo cual establece los siguientes compromisos y sus respectivos
indicadoresparasuevaluacin:

Compromiso
Indicador

Servicio de Personal Docente: Actos de adjudicacin


telemtica,coberturadelasvacantesofertadaspara
sercubiertasporinterinosenunplazomximode72
horas.

Servicio de Personal Docente: Renuncia a oferta de


trabajo en el procedimiento de adjudicacin de
plazas al personal integrante de las listas de
interinos de cuerpos docentes mediante resolucin
enelplazomximodeunmesdesdesusolicitud.

Servicio de Personal Docente: Cobertura de puestos


deprofesordereligindecentrosdocentespblicos
mediantecontratacinlaboraltemporalmediantela
cobertura de las vacantes ofertadas en un plazo
mximode10das.

Servicio de Personal Docente: Se dar a conocer la


habilitacin de especialidades del profesorado
interino que integra las listas del cuerpo de
maestros, mediante la publicacin mensual de las
habilitacionesconcedidas.

Servicio de Planificacin Educativa y Provisin de


Efectivos: La informacin de los procesos selectivos
(convocatorias de oposiciones ingreso en el cuerpo
deMaestros,pruebasaccesoacuerposdeprofesores
de Enseanza. Secundaria., de Escuelas Oficiales de
Idiomas, de Formacin. Profesional, de Msica y
Artes Escnicas, de Artes Plsticas y Diseo, etc.)
estar disponible en el tabln de anuncios de la
Consejera a los dos das de su publicacin en el
BORM.

Servicio de Planificacin Educativa y Provisin de


Efectivos:Loslistadosdeinterinosdeloscuerposde
Enseanza Secundaria estarn disponibles en el
tablndeanunciosdelaConsejeraa31dejuliodel
aocorrespondiente.

Servicio de Planificacin Educativa y Provisin de


Efectivos: Los listados de interinos del cuerpo de
Maestros estarn disponibles en el tabln de
anuncios de la Consejera a 31 de julio del ao en
curso.

Servicio de Planificacin Educativa: Con una


antelacinmnimade10dasaliniciodelprocesode
admisin de alumnos en centros sostenidos con
fondospblicos(deSegundoCiclodeEduc.Infantily

(Nmero mensual de vacantes adjudicadas en el


plazocomprometido/Nmeromensualdevacantes
adjudicadas)x100=100.

(Nmeromensualdesolicitudesresueltasenelplazo
comprometido / Nmero mensual de solicitudes
resueltas)x100=100.

(Nmero mensual de vacantes adjudicadas en el


plazocomprometido/Nmeromensualdevacantes
adjudicadas)x100=100.

(Nmero de habilitacin de especialidades


publicadas en el plazo comprometido/ Nmero de
habilitacin de especialidades publicadas) x 100 =
100.

(Nmero mensual de procesos selectivos publicados


en el plazo comprometido / Nmero mensual de
procesosselectivospublicados)x100=100.

(Nmero de listados publicados en el plazo


comprometido / Nmero de listados publicados) x
100=100.

(Nmero de listados publicados en el plazo


comprometido / Nmero de listados publicados) x
100=100.

(Nmerodeprocesosdeadmisinescolarpublicados
enelplazocomprometido/Nmerodeprocesosde
escolarizacinpublicados)x100=100.

NPE: A-230315-3647

Nmero 67

10

11

Lunes, 23 de marzo de 2015

Educ.Primaria,enEscuelasInfantiles.PrimerCiclode
Educ. Infantil, de Educ. Secund. y Bachill.) se har
pblica la informacin en la web de EDUCARM
(http://www.educarm.es/admision).

Serv. de Innovacin y Formacin del Profesorado:


Inclusin,enunmximode15dashbilesdesdesu
recepcin en las dependencias del Servicio de
Innovacin y Formacin del Profesorado, en el
RegistrodeFormacindelasActividadesRealizadas
en otras CC. AA. o por otras Administraciones
Pblicas, que se hayan solicitado y presentado en
cualquier Oficina Corporativa de Atencin al
CiudadanodelaCARMoVentanillanicayencaso
de no ser posible, comunicar en el mismo plazo la
causadesunoinclusin.

Servicio de Personal no Docente: Entrega de


certificadossolicitadosdentrodelos3dasnaturales
siguientesalafechadeentradaenelServicio.

ServiciodeInnovacinyFormacindelProfesorado:
Homologacin, de las actividades formativas
realizadas por las Entidades Colaboradoras, en un
plazonosuperioraunmesdesdelarecepcindela
solicitudenlasdependenciasdelServicio.

Pgina 11928

(Nmero mensual de inclusiones mensuales


realizadas en el plazo comprometido / Nmero
mensualdeinclusionessolicitadas)x100=100.

(Nmero mensual de certificados entregados en el


plazo comprometido / Nmero mensual de
certificadossolicitados)x100=100.

(Nmero mensual de actividades formativas


homologadasaEntidadesColaboradorasenelplazo
comprometido / Nmero de actividades formativas
solicitadasenelmes)x100=100.

DERECHOSDELOSCIUDADANOS

Los ciudadanos, en sus relaciones con la Direccin General de Planificacin Educativa y


Recursos Humanos, rgano responsable de la Carta de Servicios, tendrn los siguientes
derechos:
Derechos de los ciudadanos en relacin con el artculo 35 de la Ley 30/1992, de 26 de
noviembre,LRJPAC: https://www.boe.es/legislacion/legislacion.php y cualesquieraotros que
lesreconozcanlaConstitucinylasLeyes.

NORMATIVAREGULADORA

Normativa

Ley Orgnica de Educacin 2/2006, de 3 de mayo: Ley Orgnica de Educacin (BOE


nm.106).
Ley7/2007,de12deabril,delEstatutoBsicodelEmpleado(BOEnm.89).
LeyOrgnica8/2013,de9dediciembre,paralamejoradelacalidadeducativa(BOE
nm.295).
DecretoLegislativo1/2001,de26deenero,porelqueseapruebaelTextorefundido
delaLeydelaFuncinPblicadelaRegindeMurcia(BORMnm.85).
R. D. 276/2007, de 23 de febrero, pr el que se aprueba el Reglamento de ingreso,
accesosyadquisicindenuevasespecialidadesenloscuerposdocentesaqueserefierelaLey
Orgnica2/2006,de3demayo,deEducacin,yseregulaelrgimentransitoriodeingreso
(BOEnm.53).
NPE: A-230315-3647

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11929

R. D. 1834/2008, de 8 de noviembre, por el que se definen las condiciones de


formacin para el ejercicio de la docencia en la educacin secundaria obligatoria, el
bachillerato, la formacin profesional y las enseanzas de rgimen especial y se establecen
especialidadescuerposdocentes(BOEnm.287).
Real Decreto 1364/2010, de 29 de octubre, que regula el concurso de traslados de
mbito estatal entre personal funcionario de los cuerpos docentes contemplados en la Ley
Orgnica2/2006,de3demayo,deEducacinyotrosprocedimientosdeprovisindeplazas
(BOEnm.263).
Decreto 42/2003, de 9 de mayo, por el que se regula la planificacin, estructura y
organizacin de la formacin permanente del profesorado de la Regin de Murcia (BORM
nm.114).
Decreto369/2007,de30denoviembre,queregulaelprocedimientoparalaadmisin
de alumnos en centros docentes sostenidos con fondos pblicos de segundo ciclo de
Educacin Infantil, Educacin Primaria, Educacin Secundaria Obligatoria y Bachillerato
(BORMnm.282).

GARANTAS,SUPERVISINYCONTROLDECOMPROMISOS

LaelaboracindeestaCartadeServicios,ascomosucontrolyrevisinesresponsabilidaddel
Director General de Planificacin Educativa y Recursos Humanos, quien se compromete al
cumplimiento de los objetivos marcados, facilitando e impulsando la labor del equipo de
trabajoparalaconsecucindeloscompromisosdecalidadyaesterespectocabeconsiderar:
Elartculo17delaLey14/2013,demedidastributarias,administrativasydefuncin
pblica, define las Cartas de Servicios como instrumentos de informacin de los servicios y
expresindeloscompromisosdecalidadensuprestacin.Conloscompromisosexpresados
en esta Carta de Servicio, se est comunicando a la ciudadana, la voluntad de la
AdministracinRegionaldeofrecerserviciosdecalidadeimpulsaractuacionesqueestimulen
procesosdeinnovacinymejoracontinuadelosserviciosy,almismotiempo,losnivelesde
calidad,lascondicionesdeprestacindelosserviciosquelosciudadanospuedenesperaryel
compromisodelresponsabledeestaCartadeServiciosentratardealcanzarestosobjetivos.
Para su elaboracin, se ha constituido un Equipo de Trabajo, presidido por el
Responsable,quevelarporelcumplimientodeloscompromisosadquiridos,identificarlas
reasoserviciosdelaDireccinGeneralsusceptiblesdeintroducirmejorasycomunicarasu
personalloscompromisosdecalidad.
AlobjetodegarantizarelcumplimientodeloscompromisoscontenidosenestaCarta
deServicioselResponsabledesta,mediantecuadrosdemandodeseguimiento,realizarun
controlmensualdesucumplimiento,cuandoserefieranalosplazosycondicionesenlasque
sellevanacabolosserviciosqueseprestanencontinuo.Entodocaso,anualmenteyenel
primertrimestredecadaao,elResponsabledelaCarta,atravsdelDirectorGeneraldela
FuncinPblicayCalidaddelosServicios,darcuentaalaInspeccinGeneraldeServicios,del
resultado de la evaluacin peridica efectuada respecto del cumplimiento de compromisos
durante el ao transcurrido, as como, de los mtodos de control utilizados y el
establecimientoyrevisin,ensucaso,delasmedidascorrectorasquecorrespondan.

NPE: A-230315-3647

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11930

MODALIDADDEPARTICIPACINPARALAMEJORADELSERVICIO

La participacin y colaboracin de los ciudadanos en la mejora de los servicios pblicos


ofrecidos,searticularmediantelapresentacindequejasysugerenciasocumplimentando,
ensucaso,lasencuestasdesatisfaccin,enlaformaquesesealaacontinuacin:

PRESENCIAL:EnlasdependenciasdelaDireccinGeneraldePlanificacinEducativay
RecursosHumanos.

TELEFNICA: Telfono 012 (Servicio de Atencin al Ciudadano de la CARM) si la


llamada es desde el territorio de la Regin de Murcia o, en cualquier caso, al telfono
968362000.

TELEMTICA: Para el planteamiento, tanto de quejas como de sugerencias que los


usuarios estimen pertinente realizar para el mejor funcionamiento de la Administracin
Regional. Los artculos 20 y siguientes del Decreto n 236/2010, de 3 de septiembre, de
atencinalciudadanodelaAdministracinPblicadelaRegindeMurcia,regulaelobjeto,
procedimiento y sus efectos. Adems, en el Catlogo de Procedimientos y Servicios
http://www.carm.es/guiadeservicios,figuradichoservicioconelcdigo0867,dondesepodr
acceder a la informacin necesaria para que quien lo desee, pueda presentar quejas o
sugerencias.

ESCRITA: Ante la Oficina Corporativa de Atencin al Ciudadano (antes Ventanilla


nica)oporcorreopostal.

HORARIODEATENCIN

El horario de atencin al pblico ser de 9.00 horas a 14.00 horas, de lunes a viernes, en
AvenidaLaFama,n15,plantabaja.30006Murcia.

CANALESDECOMUNICACIN,INFORMACINYTRAMITACIN

Lacomunicacinserealizaalprofesoradoypersonaldeadministracinyservicios,atravsde
lossiguientescanales:
Correoelectrnico:mailto:educacioninformacion@listas.carm.es
PginasWeb:http://www.educarm.esyhttp://www.carm.es/educacion
Admisindealumnos:http://www.educarm.es/admision
Zonificacinescolar:http://edusig.carm.es/edusig
Soportetcnicoacentrosycomisionesdeescolarizacin:https://soporte.murciaeduca.es
Telefnico: A travs del telfono 012 si la llamada es desde el territorio de la Regin de
Murciao,encualquiercaso,altelfono968362000.

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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OTRAINFORMACINDEINTERS

AUTOBUSES:

AccesoenAutobsurbanomediantelaslneas:Rayo17yRayo20.
Sepuedenconsultarmslneasdetransporteen:http://www.tmurcia.com

OTRASCARTASDESERVICIO:
laDireccinGeneraldePlanificacinEducativayRecursosHumanos,participaenuna
CartadeServiciosdiferenciadaparalosqueprestaenrelacinconlascompetenciasquetiene
atribuidasenmateriadeprevencinderiesgoslaborales.

Las Cartas de Servicios de la Administracin Pblica de la Regin de Murcia se pueden


consultarenhttp://www.carm.es/cartasdeservicios

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Lunes, 23 de marzo de 2015

I. Comunidad Autnoma
3. Otras

disposiciones

Consejera de Industria, Turismo, Empresa e Innovacin


3648

Resolucin de 11 de marzo de 2015 de la Direccin General de


Consumo, Comercio y Artesana por la que se establece el plazo
para la presentacin de solicitudes y los criterios de valoracin
para la organizacin de la XXXI Muestra de Artesana de Navidad
de la Regin de Murcia.

El artculo 10.Uno.12 del Estatuto de Autonoma de la Regin de Murcia,


aprobado por Ley Orgnica 4/1982, de 9 de junio, establece que corresponde a
la Comunidad Autnoma de la Regin Murcia la competencia exclusiva en materia
de artesana. Bajo el marco estatutario expresado, se promulg la Ley 1/2014, de
13 de marzo, de Artesana de la Regin de Murcia, donde en su artculo 28.1 se
establece que para la implantacin de los programas de conservacin, fomento,
promocin, modernizacin e innovacin de la artesana se realice la promocin de
eventos comerciales y promocionales regionales.
El Decreto de la Presidencia n. 1/2015, de 3 de marzo, por el que se modifica
el Decreto de la Presidencia n. 4/2014, de 10 de abril, de reorganizacin de
la Administracin Regional, establece en su punto tercero que la Consejera de
Industria, Turismo, Empresa e Innovacin es el Departamento de la Comunidad
Autnoma de la Regin de Murcia que le corresponde la competencia en materia
de artesana.
El captulo VII del Decreto n. 101/2002, de 14 de junio, por el que se
aprueba el Reglamento General de Desarrollo de la Ley de Artesana de la
Regin de Murcia, establece la Expansin del Sector Artesano en cinco
artculos. En concreto el artculo 58, Muestra de Artesana de Navidad,
promueve la expansin del sector artesano en la Regin de Murcia mediante
los instrumentos administrativos necesarios para que las empresas artesanas
y artesanos individuales participen anualmente en la Muestra de Artesana de
Navidad para fomentar los productos artesanos propios de las fechas navideas,
establecindose las bases y condiciones de participacin mediante Resolucin de
la Direccin General competente en materia de Artesana.
El Decreto de Consejo de Gobierno n. 43/2014, de 14 de abril modificado
por el Decreto n. 24/2015, de 5 de marzo, por el que se establecen los rganos
Directivos de la Consejera de Industria, Turismo, Empresa e Innovacin,
establece en el artculo 6 que la Direccin General de Consumo, Comercio y
Artesana ejercer la competencia en materia de artesana.
La Resolucin de 24 de febrero de 2014 de la Direccin General de Consumo,
Comercio y Artesana establece las bases para la organizacin de la Muestra de
Artesana de Navidad de la Regin de Murcia, donde la base sexta punto primero
especfica que la Direccin General competente en materia de artesana publicar
anualmente una Resolucin donde se establecer el plazo para la presentacin de
las solicitudes y los criterios para la valoracin de las mismas.

NPE: A-230315-3648

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Por cuanto antecede, se aprueba el plazo de presentacin de solicitudes y los


criterios de valoracin para la organizacin de la XXXI Muestra de Artesana de
Navidad de la Regin de Murcia.
Resuelvo
Primero.- Plazo de presentacin de solicitudes.
El plazo para la presentacin de solicitudes para la organizacin de la XXXI
Muestra de Artesana de Navidad de la Regin de Murcia finalizar a los quince
das naturales desde su publicacin en el BORM.
Segundo.- Criterios de valoracin.
Los criterios para la valoracin de las solicitudes por la Comisin de Valoracin
de la Muestra de Artesana de Navidad de la Regin de Murcia, son los siguientes:
a) Haber organizado Muestras de Artesana similares en los ltimos dos aos.
Mayor de 10 stands y menor de 30 stands (5 puntos), igual o mayor de 30 stands
y menor de 50 stands (10 puntos), igual o mayor de 50 stands (15 puntos).
Mximo 30 puntos.
b) Haber organizado la Muestra de Artesana de Navidad de la Regin de
Murcia en aos anteriores con resultado satisfactorio. 15 puntos por Muestra.
Mximo 30 puntos.
c) El nmero de artesanos individuales o empresas artesanas pertenecientes
a la Asociacin Artesana e inscritas en el Registro Artesano de la Regin de
Murcia. Menor de 10 (5 puntos), igual o mayor de 10 y menor de 30 (10 puntos),
mayor o igual a 30 (15 puntos).
d) Tener pgina web o estar presente en redes sociales. (5 puntos).
e) Haber organizado o participado en las medidas indicadas en las Lneas
de Actuacin para la Innovacin y Modernizacin de la Artesana publicadas por
la Consejera competente en materia de artesana, en los ltimos dos aos. Por
haber participado en una medida 2 puntos y por haber organizado una medida 8
puntos. Mximo 30 puntos.
f) Propuestas de diseo, decoracin y control de la Muestra de Artesana de
Navidad de la Regin de Murcia. Propuesta menor 1 punto, propuesta aceptable
2 puntos, buena propuesta 3 puntos, excelente propuesta 5 puntos. Mximo 30
puntos.
g) Propuesta de dinamizacin, exposiciones, talleres y demostracin durante
la celebracin de la Muestra de Artesana de Navidad de la Regin de Murcia.
Propuesta menor 1 punto, propuesta aceptable 2 puntos, buena propuesta 3
puntos, excelente propuesta 5 puntos. Mximo 30 puntos.
h) Organizar una campaa de promocin de la Muestra de Artesana
de Navidad de la Regin de Murcia. Diseo de la imagen y carteles, hasta 5
puntos. Cuas de radio, proporcionalmente por nmero de cuas hasta 10
puntos. Impresin en prensa, proporcionalmente hasta 10 puntos. Cuas de TV,
proporcionalmente hasta 10 puntos. Programas de TV o Radio, proporcionalmente
hasta 20 puntos. Distribucin de Flyers, proporcionalmente hasta 10 puntos. Otro
tipo de promocin, hasta 10 puntos. Mximo 50 puntos.
i) Acuerdos con patrocinadores para el pago del montaje de la Muestra de
Artesana de Navidad de la Regin de Murcia. Por cada 1.000 euros 3 puntos.
j) Otras propuestas. Propuesta menor 1 punto, propuesta aceptable 2 puntos,
buena propuesta 3 puntos, excelente propuesta 5 puntos. Mximo 30 puntos.

NPE: A-230315-3648

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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Tercero. Efectos y recursos.


La presente Resolucin producir efectos el da siguiente al de su publicacin
en el Boletn Oficial de la Regin de Murcia.
Contra la presente Resolucin, que no agota la va administrativa, podr
interponerse Recurso de Alzada ante el Excmo. Sr. Consejero de de Industria,
Turismo, Empresa e Innovacin en el plazo de un mes, a contar desde el da
siguiente a su publicacin en el Boletn Oficial de la Regin de Murcia, de
conformidad con lo dispuesto en el artculo 114 y siguientes de la Ley 30/1992,
de 26 de noviembre, de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicas y del
Procedimiento Administrativo Comn, y el artculo 27 de la Ley 7/2004, de 28 de
diciembre de Organizacin y Rgimen Jurdico de la Administracin Pblica de la
Comunidad Autnoma de la Regin de Murcia.
Murcia, 11 de marzo de 2015.La Directora General de Consumo, Comercio
y Artesana, Ana Cobarro Prez.

NPE: A-230315-3648

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Lunes, 23 de marzo de 2015

I. Comunidad Autnoma
4. Anuncios
Consejera de Presidencia y Empleo
3649

Notificacin a interesados de propuesta de resolucin.

Intentada la notificacin expresa de Propuesta de Resolucin a cada una


de las empresas abajo relacionadas y no habiendo sido posible llevar a cabo la
misma, de conformidad con lo establecido en el artculo 59.5 y 61 de la Ley
30/1992, de 26 de noviembre del Rgimen Jurdico de las Administraciones
Pblicas y del Procedimiento Administrativo Comn, por medio del presente
anuncio se les comunica que disponen de un plazo de diez das naturales
contados desde el da siguiente al de la publicacin de este anuncio en el Boletn
Oficial de la Regin de Murcia, para que comparezcan en el Servicio de Normas
Laborales y Sanciones-Seccin de Sanciones y Recursos, sito en Avda. de la Fama
3, Murcia, a fin de tener conocimiento del contenido ntegro del mencionado acto
y constancia de tal conocimiento.
Se advierte expresamente que, de conformidad con lo dispuesto en el
referido art. 59.5 y 61 de la citada Ley, transcurrido el plazo de diez das sin
que se hubiese producido la comparecencia para ser notificados, la notificacin
se entender producida, a todos los efectos legales, desde el da siguiente al del
vencimiento del plazo sealado para comparecer.
Acta: I302014000231231

N. de expediente: 201555180002

Nombre: Ruiz Lorqui, S.A.

NIF/CIF: A30026363

Direccin: C/ Garcia Morato,52. 30564. Lorqui


Preceptos infringidos: artculo 11.1 de la Ley 42/1997, de 14 de noviembre, Ordenadora de la Inspeccin de Trabajo y Seguridad Social
Importe: 626,00 . (SEISCIENTOS VEINTE Y SEIS EUROS)
Acta: I302014000231332

N. de expediente: 201555140003

Nombre: Ruiz Lorqui, S.A.

NIF/CIF: A30026363

Direccin: C/ Garcia Morato,52. 30564. Lorqui


Preceptos infringidos: artculo 29.1 del R.D.L. 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los
Trabajadores.
Importe: 9.000,00 . (NUEVE MIL EUROS)
Acta: I302014000208292

N. de expediente: 201455110516

Nombre: Construcciones Ruanvel, S.L.

NIF/CIF: B30714604

Direccin: C/ Numancia,6. El Algar. 30366. Cartagena.


Preceptos infringidos: artculo 14.2 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevencin de Riesgos Laborales y artculo 11.1.a y Anexo IV, parte c,
punto 3 y 5.b del R.D. 1627/1997, de 24 de octubre, por el que se establecen disposiciones mnimas de seguridad y salud en las obras de construccin
y artculo 3.1 y anexo I Punto 1, prrafo 6 del R.D. 1215/1997, de 18 de julio, por el que se establecen las disposiciones mnimas de seguridad y salud
para la utilizacin por los trabajadores de los equipos de trabajo.
Importe: 2.046,00 . (DOS MIL CUARENTA Y SEIS EUROS)
Acta: I302014000217588

N. de expediente: 201455110433

Nombre: Serviclean, S.C..

NIF/CIF: F30875264

Direccin: C/ Jaguar, 26. 30366. El Algar. Cartagena.


Preceptos infringidos: artculo 14.3 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevencin de Riesgos Laborales, en relacin con el artculo 3 de la misma
Ley y en relacin con el artculo 10.1 del R.D. 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevencin.
Importe: 2.046,00 . (DOS MIL CUARENTA Y SEIS EUROS)

NPE: A-230315-3649

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Acta: I302014000229615

N. de expediente: 201455140567

Nombre: Primitivo Martinez Molina

NIF/CIF: 74318659R

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Direccin: Polgono la Encebras, Casa de los Caas, 150. 30529. Jumilla.


Preceptos infringidos:. artculos 4.2.f) y 29.1 del R.D.L. 1/1995, de 24 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los
Trabajadores.
Importe: 6.251,00 . (SEIS MIL DOSCIENTOS CINCUENTA Y UN EUROS)
Acta: I302014000269526

N. de expediente: 201455110566

Nombre: Biandbo Relax Sofabeds, S.L.

NIF/CIF: B73786303

Direccin: C/ San Francisco,7, Piso,2, Puerta D. 30510. Yecla.


Preceptos infringidos: artculo 30 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevencin de Riesgos Laborales y artculo 10 del R.D. 39/1997, de 17 de
enero, por el que se aprueba el Reglamento de los Servicios de Prevencin.
Importe: 2.046,00 . (DOS MIL CUARENTA Y SEIS EUROS)

Murcia, 9 de marzo de 2015.El Director General de Trabajo, Fernando J.


Vlez lvarez.

NPE: A-230315-3649

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

I. Comunidad Autnoma
4. Anuncios
Consejera de Presidencia y Empleo
Servicio Regional de Empleo y Formacin
3650

Edicto por el que se notifican resoluciones del procedimiento de


subvenciones de concesin, relativas a los expedientes que a
continuacin se relacionan.

De conformidad con lo dispuesto en el artculo 59.5 de la Ley 30/1992, de


26 de noviembre, de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicas y del
Procedimiento Administrativo Comn, y habindose intentado la notificacin a
los interesados o sus representantes, sin que sta haya sido posible, se expone,
mediante el presente anuncio, que se encuentran pendientes de notificar los
actos cuyo interesado y procedimiento se especifican a continuacin:
Resoluciones de procedimientos de Subvencin:

NPE: A-230315-3650

NIF

INTERESADO

N. EXPEDIENTE

CONTENIDO

48699907Y

VERONICA GARCIA BAUTISTA

2014-01-31IN-0147

Denegado

Programa de Fomento del


establecimiento de trabajadores
autnomos menores de 30 aos (Orden
del Presidente del Servicio Regional de
Empleo y Formacin de 25 de noviembre
de 2013)

PROGRAMA DE SUBVENCIN

23299980Z

ISABEL NAVARRO LORITE

2014-01-31IN-0258

Denegado

Programa de Fomento del


establecimiento de trabajadores
autnomos menores de 30 aos (Orden
del Presidente del Servicio Regional de
Empleo y Formacin de 25 de noviembre
de 2013)

48665775Y

LAURA GLORIA VAN DER VEKEN


CARBONELL

2014-01-31IN-0318

Denegado

Programa de Fomento del


establecimiento de trabajadores
autnomos menores de 30 aos (Orden
del Presidente del Servicio Regional de
Empleo y Formacin de 25 de noviembre
de 2013)

48513426D

MARA GONZLEZ MORALES

2014-01-31IN-0323

Denegado

Programa de Fomento del


establecimiento de trabajadores
autnomos menores de 30 aos (Orden
del Presidente del Servicio Regional de
Empleo y Formacin de 25 de noviembre
de 2013)

23049702E

ISABEL MARIA GARRIDO BAYANO

2014-01-31IN-0328

Denegado

Programa de Fomento del


establecimiento de trabajadores
autnomos menores de 30 aos (Orden
del Presidente del Servicio Regional de
Empleo y Formacin de 25 de noviembre
de 2013)

48636208V

NOELIA MARTINEZ NICOLAS

2014-01-31IN-0332

Denegado

Programa de Fomento del


establecimiento de trabajadores
autnomos menores de 30 aos (Orden
del Presidente del Servicio Regional de
Empleo y Formacin de 25 de noviembre
de 2013)

48508386Y

NURIA COSTA BARRAGN

2014-01-31JO-0407

Denegado

Programa de Fomento del


establecimiento de trabajadores
autnomos menores de 30 aos (Orden
del Presidente del Servicio Regional de
Empleo y Formacin de 25 de noviembre
de 2013)

X9839801X

DAVID AGUILAR MARCA

2014-01-36IN-0459

Denegado

Programa de Fomento del


establecimiento de trabajadores
autnomos menores de 30 aos (Orden
del Presidente del Servicio Regional de
Empleo y Formacin de 25 de noviembre
de 2013)

Pgina 11937

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

NIF

INTERESADO

N. EXPEDIENTE

CONTENIDO

48502075C

MANUEL LOPEZ RUIZ

2014-01-40JO-0015

Denegado

Programa de Fomento del


establecimiento de trabajadores
autnomos menores de 30 aos (Orden
del Presidente del Servicio Regional de
Empleo y Formacin de 25 de noviembre
de 2013)

X6541838V

RUTH ESTHER NAVARRETE VERA

2014-01-32-0352

Denegado

Programa de Fomento del


establecimiento de trabajadores
autnomos (Orden del Presidente del
Servicio Regional de Empleo y Formacin
de 3 de marzo de 2011)

27477048Y

DIEGO JOSE RUIZ MARTINEZ

2014-01-33-0112

Denegado

Programa de Fomento del


establecimiento de trabajadores
autnomos (Orden del Presidente del
Servicio Regional de Empleo y Formacin
de 3 de marzo de 2011)

X4782183T

MARTHA ISABEL NAVARRETE VERA

2014-01-35-0025

Denegado

Programa de Fomento del


establecimiento de trabajadores
autnomos (Orden del Presidente del
Servicio Regional de Empleo y Formacin
de 3 de marzo de 2011)

30458704B

JUAN JOSE PULIDO VAREA

2014-01-39-0013

Denegado

Programa de Fomento del


establecimiento de trabajadores
autnomos (Orden del Presidente del
Servicio Regional de Empleo y Formacin
de 3 de marzo de 2011)

17199335G

ANTONIO LOPEZ GAHETE

2014-01-39-0017

Denegado

Programa de Fomento del


establecimiento de trabajadores
autnomos (Orden del Presidente del
Servicio Regional de Empleo y Formacin
de 3 de marzo de 2011)

Pgina 11938

PROGRAMA DE SUBVENCIN

Contra dichas Resoluciones, que no ponen fin a la va administrativa, se podr


interponer Recurso de Alzada ante el Excmo. Sr. Presidente del Servicio Regional
de Empleo y Formacin, en el plazo de un mes a partir del da siguiente a la
publicacin de este anuncio en el BORM, de conformidad con lo dispuesto en los
artculos 114 y 115 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Rgimen Jurdico
de las Administraciones Pblicas y del Procedimiento Administrativo Comn.
Todo ello, sin perjuicio de que puedan ejercitar cualquier otro recurso que
estimen procedente.
Dichos expedientes se encuentran a disposicin de sus respectivos interesados
en las Oficinas del Servicio Regional de Empleo y Formacin (Seccin de Fomento
Empresarial), ubicadas en Avda. Juan Manuel, n. 14, 30011 de Murcia.
Murcia, a 5 de marzo de 2015.El Director General del Servicio Regional de
Empleo y Formacin, Alejandro Zamora Lpez-Fuensalida.

NPE: A-230315-3650

www.borm.es

D.L. MU-395/1985 - ISSN: 1989-1474

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11939

I. Comunidad Autnoma
4. Anuncios
Consejera de Industria, Turismo, Empresa e Innovacin
3651

Edicto de resolucin de expediente sancionador 3C14PS000120.

De conformidad con lo dispuesto en los artculos 59.5 y 61 de la Ley 30/1992,


de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicas y del Procedimiento
Administrativo Comn, se hace pblica notificacin de la Resolucin del
expediente sancionador que se indica, instruido por esta Direccin General,
a la entidad que a continuacin se relaciona, ya que habindose intentado la
notificacin en el ltimo domicilio conocido, sta no se ha podido practicar.
Dicho expediente obra en esta Direccin General de Industria, Energa
y Minas, Servicio de Rgimen Jurdico, Econmico y Sancionador, donde el
interesado puede comparecer, dentro del plazo de un mes contado desde el
da siguiente al de la publicacin del presente edicto en el Boletn Oficial de
la Regin de Murcia, para conocimiento del contenido ntegro del mencionado
acto y constancia de tal conocimiento, pudiendo recurrir potestativamente
en reposicin ante el Excmo. Sr. Consejero de Industria, Turismo, Empresa e
Innovacin o impugnar la resolucin directamente ante el Orden Jurisdiccional
Contencioso-administrativo.
Expediente: 3C14PS000120
Presunto responsable: Said Abba
N.I.F.: X3289633N
ltimo domicilio: Avda. Plaza Toneleros Esq. Va Axial (Kebad Said) 30860
Puerto de Mazarrn - Mazarrn (Murcia)
Normas infringidas:
No tener en vigor la revisin anual de los extintores del referido
establecimiento, incumpliendo el artculo 19 del Reglamento de Instalaciones
de Proteccin contra Incendios, aprobado por Real Decreto 1942/1993, de 5 de
noviembre, al no haber realizado la revisin de los extintores mencionados en el
plazo establecido reglamentariamente.
Sancin: 500
Murcia, 10 de marzo de 2015.El Director General de Industria, Energa y
Minas, Alfonso Ramn Garca Lpez.

NPE: A-230315-3651

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

I. Comunidad Autnoma
4. Anuncios
Consejera de Industria, Turismo, Empresa e Innovacin
3652

Edicto de resolucin de expediente sancionador 3C14PS000053.

De conformidad con lo dispuesto en los artculos 59.5 y 61 de la Ley 30/1992,


de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicas y del Procedimiento
Administrativo Comn, se hace pblica notificacin de la Resolucin del
expediente sancionador que se indica, instruido por esta Direccin General,
a la entidad que a continuacin se relaciona, ya que habindose intentado la
notificacin en el ltimo domicilio conocido, sta no se ha podido practicar.
Dicho expediente obra en esta Direccin General de Industria, Energa
y Minas, Servicio de Rgimen Jurdico, Econmico y Sancionador, donde el
interesado puede comparecer, dentro del plazo de un mes contado desde el
da siguiente al de la publicacin del presente edicto en el Boletn Oficial de
la Regin de Murcia, para conocimiento del contenido ntegro del mencionado
acto y constancia de tal conocimiento, pudiendo recurrir potestativamente
en reposicin ante el Excmo. Sr. Consejero de Industria, Turismo, Empresa e
Innovacin o impugnar la resolucin directamente ante el Orden Jurisdiccional
Contencioso-administrativo.
Expediente: 3C14PS000053
Presunto responsable: Minerales no Frricos S.A.
N.I.F.: A48017511
ltimo domicilio: Las Mercedes 25 Bajo 1. Bis - 48930 Getxo - Vizcaya
Normas infringidas:
a) Por no presentar ante sta Direccin General de un proyecto de
rehabilitacin de las estructuras correspondientes a los depsitos de lodos con
cdigos de inventario 976-II-3-005 y 976-II-3-006 ubicados ambos en el Cerro
de San Cristbal, trmino municipal de Mazarrn, al objeto de garantizar a largo
plazo su estabilidad fsica o estructural y la correccin o eliminacin de sus
efectos adversos sobre el medio ambiente y los ecosistemas y por no disminuir
la pendiente de los taludes principales de ambos depsitos que contribuya a la
disminucin del proceso erosivo y con ello incrementar los factores de seguridad
de los taludes, por el incumplimiento de las prescripciones establecidas en el
requerimiento de sta Direccin General de Industria, Energa y Minas de fecha
02 de noviembre de 2011 (acuse de recibo de fecha 14 de noviembre de 2011),
de acuerdo con lo establecido en el artculo 121 de la Ley 22/1973, de MINAS, de
21 de julio, modificado por la Ley 12/2007, de 2 de julio, por la que se modifica la
Ley 34/1998, de 7 de octubre, del Sector de los Hidrocarburos.
b) Por no construir un sistema de drenaje superficial en el depsito de lodos
con nmero de inventario 976-II-3-005, ubicado aguas arriba de la balsa de lodos
denominada San Cristbal I que permita desviar toda la escorrenta superficial
de la cuenca y evitar la entrada de agua a la balsa, por el incumplimiento de
las prescripciones establecidas en el requerimiento de sta Direccin General de

NPE: A-230315-3652

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11941

Industria, Energa y Minas de fecha 02 de noviembre de 2011 (acuse de recibo


de fecha 14 de noviembre de 2011), de acuerdo con lo establecido en el artculo
121 de la Ley 22/1973, de minas, de 21 de julio, modificado por la Ley 12/2007,
de 2 de julio, por la que se modifica la Ley 34/1998, de 7 de octubre, del Sector
de los Hidrocarburos.
Sancin: 60000
Murcia, 10 de marzo de 2015.El Director General de Industria, Energa y
Minas, Alfonso Ramn Garca Lpez.

NPE: A-230315-3652

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11942

I. Comunidad Autnoma
4. Anuncios
Consejera de Industria, Turismo, Empresa e Innovacin
3653

Edicto de resolucin de expediente sancionador 3C14PS000055.

De conformidad con lo dispuesto en los artculos 59.5 y 61 de la Ley 30/1992,


de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicas y del Procedimiento
Administrativo Comn, se hace pblica notificacin de la Resolucin del
expediente sancionador que se indica, instruido por esta Direccin General,
a la entidad que a continuacin se relaciona, ya que habindose intentado la
notificacin en el ltimo domicilio conocido, sta no se ha podido practicar.
Dicho expediente obra en esta Direccin General de Industria, Energa
y Minas, Servicio de Rgimen Jurdico, Econmico y Sancionador, donde el
interesado puede comparecer, dentro del plazo de un mes contado desde el
da siguiente al de la publicacin del presente edicto en el Boletn Oficial de la
Regin de Murcia, para conocimiento del contenido ntegro del mencionado acto y
constancia de tal conocimiento, pudiendo recurrir potestativamente en reposicin
ante el Excmo Sr. Consejero de Industria, Turismo, Empresa e Innovacin o
impugnar la resolucin directamente ante el Orden Jurisdiccional Contenciosoadministrativo.
Expediente: 3C14PS000055
Presunto responsable: Onofre Egea e Hijos S.A.
N.I.F.: A30044655
ltimo domicilio: Reyes Catlicos, 1 - 30565 Torres de Cotillas (Las) Murcia
Normas infringidas:
Se ha infringido el Artculo 2.2. del mismo R.D. 975/2009, de 12 de junio,
donde se establece que la entidad explotadora, titular del derecho minero, que
realice actividades de aprovechamiento reguladas por la Ley 22/1973, de 21
de julio, de Minas, queda obligada a realizar, con sus medios, los trabajos de
rehabilitacin del espacio natural afectado por las labores mineras.
Se ha infringido el Artculo 42.3 del Real Decreto 975/2009, de 12 de junio,
sobre gestin de los residuos de las industrias extractivas y de proteccin y
rehabilitacin del espacio natural afectado por actividades mineras, donde se
establece que el titular del derecho minero queda obligado a actualizar anualmente
la garantas depositadas conforme a los trabajos de rehabilitacin ya realizados y
de las superficies afectadas, segn lo dispuesto en el plan de labores anual.
Sancin: 69280,12
Murcia, 10 de marzo de 2015.El Director General de Industria, Energa y
Minas, Alfonso Ramn Garca Lpez.

NPE: A-230315-3653

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11943

I. Comunidad Autnoma
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Consejera de Industria, Turismo, Empresa e Innovacin
3654

Edicto de resolucin de expediente sancionador 3C14PS000056.

De conformidad con lo dispuesto en los artculos 59.5 y 61 de la Ley 30/1992,


de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicas y del Procedimiento
Administrativo Comn, se hace pblica notificacin de la Resolucin del
expediente sancionador que se indica, instruido por esta Direccin General,
a la entidad que a continuacin se relaciona, ya que habindose intentado la
notificacin en el ltimo domicilio conocido, sta no se ha podido practicar.
Dicho expediente obra en esta Direccin General de Industria, Energa
y Minas, Servicio de Rgimen Jurdico, Econmico y Sancionador, donde el
interesado puede comparecer, dentro del plazo de un mes contado desde el da
siguiente al de la publicacin del presente edicto en el Boletn Oficial de la Regin
de Murcia, para conocimiento del contenido ntegro del mencionado acto y
constancia de tal conocimiento, pudiendo recurrir potestativamente en reposicin
ante el Excmo Sr. Consejero de Industria, Turismo, Empresa e Innovacin o
impugnar la resolucin directamente ante el Orden Jurisdiccional Contenciosoadministrativo.
Expediente: 3C14PS000056
Presunto responsable: Minerales no Frricos S.A.
N.I.F.: A48017511
ltimo domicilio: Las Mercedes 25 Bajo 1. Bis 48930 Getxo - Vizcaya
Normas infringidas:
Incumplimiento de las prescripciones establecidas en el informe de fecha 23
de septiembre de 2011, de acuerdo con lo establecido en el artculo 121 de la
Ley 22/1973, de Minas de 21 de julio, modificado por la Ley 12/2007, de 2 de
julio, por la que se modifica la Ley 34/1998, de 7 de octubre, del Sector de los
Hidrocarburos.
Sancin: 60000
Murcia, 10 de marzo de 2015.El Director General de Industria, Energa y
Minas, Alfonso Ramn Garca Lpez.

NPE: A-230315-3654

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

II. Administracin General


2. Direcciones Provinciales

de

del

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Estado

Ministerios

Ministerio de Agricultura, Alimentacin y Medio Ambiente


Demarcacin de Costas en Murcia
3655

Notificacin de resolucin de expedientes sancionadores. Infraccin Ley de Costas.

Asunto: Notificacin de resolucin de expedientes sancionadores por incumplimiento de la Ley 22/1988


de 28 de Julio sobre Costas, cuya infracciones se encuentran tipificadas en el Art. 90.2i) de Ley 22/1988 en la
redaccin dada por la Ley 2/2013, de proteccin y uso sostenible del litoral y modificacin de la Ley de Costas, de
acuerdo con lo establecido en el Art. 59.5. de la Ley 30/92 de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicas
y del Procedimiento Administrativo Comn, al no haberse podido practicar la notificaciones en los domicilios de
los interesados
FECHA RES.

MULTA

SAN01/14/30/0025-4

REF.

GIMNEZ LPEZ, Agustina

21424377S

Cnonigo. Galbis, 8-ALICANTE

Circulacin y estacionamiento vehculo en playa

C. Verde/guilas

14/12/2014

90,00

SAN01/14/30/0028-4

MARTNEZ PARDO, Juan-M.

34802070B

Libertad, 76 Casillas (MURCIA)

Circulacin y estacionamiento vehculo en playa

Salinas/Alczares

14/11/2014

120,20

SAN01/14/30/0034-4

MADROAL ANA, Rafael

15894508J

Picadero II, 16 - JAN

Acampada con autocaravana en DPMT

C. Amarilla/Maza.

10/02/2015

624,80

SAN01/14/30/0035-4

TORNERO SILLA, Joaqun

27439537P

Pintor Murillo, 8-Alcantarilla (MURCIA)

Circulacin con vehculo por playa entre baistas

C. Verde/guilas

24/11/2014

3000,00

SAN01/14/30/0036-4

FLORES MARCOS, Kevin-Mario

48740065Y

C. del Gallo, 2-Sto. ngel (MURCIA)

Acampada con tienda de campaa

Las Caas/Cartag.

05/12/2014

80,00

SAN01/14/30/0039-4

MORENO AIX, Steven

48558727T

Alcatraz, 88 Molina de Segura

Circulacin y estacionamiento vehculo en playa

El Estacio/S. Javier 25/11/2014

120,00

SAN01/14/30/0043-4

MARTNEZ CAMPAA, Miguel

34828419W

Narcisos, 21 Cobatillas (MURCIA)

Circulacin y estacionamiento vehculo en playa

Percheles/Maza.

05/12/2014

90,00

SAN01/14/30/0046-4

GARCA MADRID, Juana-M.

52817238S

Mayor, 21 Molina de Segura

Circulacin y estacionamiento vehculo en playa

Hita/Los Alczares

05/11/2014

90,00

SAN01/14/30/0053-4

DAZ PAREDES, Rafael

52167558Q

Quate 9-Santa Perpetua de Mogada

Acampada com caravana em DPMT

El Arroz/guilas

05/12/2014

680,00

INTERESADO

DNI

DOMICILIO

HECHOS

PLAYA/T.M.

Dichos importes debern satisfacerlos una vez sea definitiva en Va Administrativa la presente Resolucin

y cuando se reciba el impreso 069 que a tal efecto le ser remitido por esta Demarcacin de Costas.
Transcurrido el plazo sin haber realizado el ingreso se tramitar el cobro por la Agencia Estatal de la
Administracin Tributaria de la Delegacin de Hacienda por Va Administrativa de Apremio en aplicacin del Art.
107 de la Ley de Costas y del Reglamento General de Recaudacin, aprobado por R.D 939/05, de 29 de julio
Contra la presente Resolucin, que no pone fin a la Va Administrativa, cabe interponer Recurso de
Alzada, ante el Ilmo. Sr. Director General de Sostenibilidad de la Costa y del Mar del Ministerio de Agricultura,
Alimentacin y Medio Ambiente, en el plazo de UN (1) mes, directamente a travs de esta Demarcacin, de
acuerdo con lo establecido en los artculos 107.1, 114 y 115 segn la redaccin dada a los citados artculos por la
Ley 4/1999 de modificacin de la Ley 30/1992, de 26 de Noviembre, de Rgimen Jurdico de las Administraciones
Pblicas y del Procedimiento Administrativo Comn.
Las presentes Resoluciones sern ejecutivas cuando pongan fin a la Va Administrativa, bien por el transcurso
del plazo para la interposicin del Recurso de Alzada sin que se produzca, o por haber recado resolucin del
Recurso de Alzada que en su caso se haya interpuesto.
Los interesados relacionados anteriormente tienen a su disposicin en las oficinas de esta Demarcacin, sita
en Avda. Alfonso X el Sabio, 6-1., Edificio Servicio Mltiple, las resoluciones objeto del presente anuncio.
Murcia, 10 de marzo de 2015.El Jefe de la Demarcacin, Andrs Martnez Muoz.

NPE: A-230315-3655

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Lunes, 23 de marzo de 2015

III. Administracin

de

Justicia

Primera Instancia e Instruccin nmero Uno de Caravaca de la Cruz


3656

Procedimiento ordinario 705/2012.

N.I.G.: 30015 41 1 2012 0102614


Procedimiento Ordinario 705/2012
Sobre Otras Materias
Demandante: Juan Jos Gonzlez Diaz
Procuradora: Ana Mara Parra Gmez
Demandado: Stefan Leo Joanna Sappenberghs
Doa Lidia Diez Daz, Secretaria Judicial del Juzgado de Primera Instancia e
Instruccin nmero Uno de Caravaca de la Cruz, por el presente,
En el presente procedimiento ordinario 705/12 seguido a instancia de Juan
Jos Gonzlez Daz frente a Stefan Leo Joanna Sappenberghs se ha dictado
sentencia, cuyo tenor literal es el siguiente:

Sentencia: 93/2014
Procedimiento: Juicio Ordinario n. 705/2012.
En Caravaca de la Cruz, 20 de octubre de 2014.
Vistos por m, Carmen Alcayde Blanes, Juez del Juzgado de Primera
Instancia e Instruccin Nmero Uno de los de Caravaca de la Cruz, los presentes
autos de Juicio Ordinario, promovidos a instancia de Juan Jos Gonzlez Daz,
representado por la Procuradora Sra. Parra Gmez y defendido por la Letrada
Sra. Snchez Gmez, contra don Stefan Leo Joanna Sappenberghs, en rebelda
procesal, y en atencin a los siguientes

Antecedentes de hecho
Primero.- Que la meritada representacin de la parte actora, formul
demanda arreglada a las prescripciones legales, en la cual solicitaba previa
alegacin de los hechos y fundamentos de derecho, que se dictara sentencia por
la que se condene al demandado a abonar a la actora la cantidad de doce mil
trescientos cincuenta euros (12.350.- ), ms los intereses legales y las costas
del procedimiento.
Segundo.- Admitida a trmite la demanda, se emplaz al demandado para
que contestase a la misma en el plazo de veinte das, conforme dispone el art.
404 de la Ley 1 de Enjuiciamiento Civil, dejando ste transcurrir el expresado
plazo sin presentar escrito de contestacin, por lo que se le declar en situacin
procesal de rebelda.
Tercero.- Citadas las partes a la Audiencia Previa establecida en la Ley, tuvo
efecto la misma, concurriendo nicamente la actora, por lo que se le concedi la
palabra para que, de acuerdo con el art. 426 de la LEC efectuase las alegaciones
complementarias o aclaraciones que tuvieran por conveniente, hacindolo con el
resultado que consta en el acta levantada al efecto y proponiendo a continuacin

NPE: A-230315-3656

Pgina 11945

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

como medios de prueba la documental aportada junto con la demanda,


interrogatorio de parte y testifical, que fueron admitidos.
Cuarto.- Convocadas las partes al acto del juicio, compareci nicamente
la actora, por lo que, tras la prctica de la prueba admitida y tras formular sus
conclusiones, se dio por terminado el acto, quedando visto para sentencia.
Quinto.- En la tramitacin del presente procedimiento, se han observado
en lo sustancial las prescripciones legales, registrndose en soporte apto para
la grabacin y reproduccin del sonido y la imagen, de conformidad con lo
establecido en el artculo 187.1 de la Ley de Enjuiciamiento Civil de 7 de enero
de 2000.

Fundamentos de derecho
Primero.- Por la parte actora se ejercita la accin de reclamacin de cantidad
solicitando la condena de la demandada al pago de la cantidad reseado, cantidad
impagada correspondiente a los servicios profesionales prestados por la actora
a la demandada consistente en la redaccin del Proyecto, Direccin de obra y
coordinacin de Seguridad sobre una vivienda que inclua la gestin tramitacin
administrativa
El demandado se constituy en situacin de rebelda procesal.
Constituye doctrina consolidada, que la rebelda del demandado no puede
interpretarse como allanamiento o aceptacin tcita de los hechos constitutivos
de la demanda (art. 496.2 LEC) ni, por tanto, exime al actor de probar la
concurrencia de los requisitos de la accin ejercitada, conforme al principio
de distribucin de la carga de la prueba recogido en el art. 217 de la LEC,
habida cuenta que la rebelda se equipara a una oposicin, aunque tcita, a los
pedimentos del actor, de manera que aun no habiendo oposicin formal, se tiene
por contestada la demanda y, en consecuencia, el actor no queda liberado de
probar los hechos de su pretensin (SS.TS 22-9-1990 y 16-3-1993).
Segundo.- Tratndose de una accin de reclamacin de cantidad, la doctrina
legal impone al reclamante, dentro de las reglas del onus probandi, una
cumplida acreditacin de la existencia del contrato y de las cantidades adeudadas.
En el presente caso, los documentos acompaados a la demanda como
basamento fctico de la deuda reclamada, (documentos 2 y 3) acreditan la
realidad del encargo y de la cantidad adeudada.
Expuesto lo anterior en aplicacin de las reglas distributivas de la carga de la
prueba, artculo 217.3 de la LEC, y no acreditado el pago por el demandado, que
en cuanto hecho extintivo incumbe su prueba, resulta procedente la estimacin
de la presente demanda, condenando a la misma a que abone a la actora la
cantidad de doce mil trescientos cincuenta euros (12.350.- ).
Tercero.- Procede igualmente, la condena de la demandada al pago de los
intereses legales de dicha, en aplicacin de lo establecido en los artculos 1.100 y
1108 del Cdigo Civil.
Cuarto.- Por ltimo, en cuanto a las costas, conforme a lo previsto en el
art. 394 de la Ley de Enjuiciamiento Civil, procede imponer su pago a la parte
demandada.
Vistos los preceptos legales citados y dems de concordante y general
aplicacin al caso de autos

NPE: A-230315-3656

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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Fallo
Estimar ntegramente la demanda interpuesta por la Procuradora Sra. Parra
Gmez en representacin de don Juan Jos Gonzlez Daz frente a don Stefan
Leo Joanna Sappenberghs, y condeno a ste a que abonen al actor la cantidad
de doce mil trescientos cincuenta euros (12.350.- ), as como al pago de los
intereses legales de dicha cantidad y al pago de las costas procesales.
Notifquese la presente resolucin a las partes, hacindoles saber que
la misma no es firme, y que contra ella cabe recurso de apelacin, ante este
Juzgado, en el plazo de veinte das contados desde el da siguiente a su
notificacin, para, tras su interposicin, corresponder su conocimiento y fallo, en
su caso, a la Ilma. Audiencia Provincial de Murcia.
As por esta mi sentencia, de la que se expedir testimonio para su unin a
los autos y cuyo original se incluir en el libro de sentencias, lo pronuncio, mando
y firmo.
Publicacin.- La anterior sentencia ha sido dada, leda y publicada por la
Sra. Juez que la suscribe hallndose celebrando audiencia pblica en el da de su
fecha. Doy fe que obra en autos.
Y encontrndose dicho demandado, Stefan Leo Joanna Sappenberghs, en
paradero desconocido, se expide el presente a fin de que sirva de notificacin en
forma al mismo.
Caravaca de la Cruz, 15 de enero de 2015.El Secretario Judicial.

NPE: A-230315-3656

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III. Administracin

de

Justicia

De lo Social nmero Uno de Cartagena


3657

Ejecucin de ttulos judiciales 8/2015.

NIG: 30016 44 4 2014 0100762


N28150
Ejecucin de ttulos judiciales 8/2015
Procedimiento origen: Despido/ceses en general 248/2014
Sobre despido
Demandante: Mustapha El Hammoudi Bouzida
Abogado: Mario Vzquez Lpez
Demandado: Agrolito Espaa, S.L.
Doa Rosa Elena Nicols Nicols, Secretaria Judicial del Juzgado de lo Social
nmero Uno de Cartagena,
Hago saber: Que en el procedimiento ejecucin de ttulos judiciales 8/2015
de este Juzgado de lo Social, seguidos a instancia de Mustapha El Hammoudi
Bouzida contra la empresa Agrolito Espaa, S.L., sobre despido, se ha dictado la
siguiente resolucin, cuya parte dispositiva se adjunta:

-Parte dispositiva
Dispongo: declarar extinguida la relacin laboral que una a Mustapha El
Hammoudi Bouzida con la empresa Agrolito Espaa, S.L., condenando a sta a
que abone a aquel/lla la/s cantidad/des siguientes:
Nombre trabajador: Mustapha El Hammoudi Bouzida
Indemnizacin: 45.434,37 euros.
Salarios: 27.146,90 euros.
Modo De Impugnacin: Mediante recurso de reposicin a interponer ante este
rgano judicial, en el plazo de los tres das hbiles siguientes a su notificacin
con expresin de la infraccin cometida en la resolucin a juicio del recurrente,
sin que la interposicin del recurso tenga efectos suspensivos con respecto a
la resolucin recurrida. Si el recurrente no tuviere la condicin de trabajador
o beneficiario del rgimen pblico de seguridad social deber consignar la
cantidad de 25 euros, en concepto de depsito para recurrir, en la Cuenta de
Consignaciones de este Jdo. de lo Social N. 1 abierta en Santander, cuenta n.
3052, debiendo indicar en el campo concepto Recurso seguida del cdigo 30
Social-Reposicin. Si el ingreso se hace mediante transferencia bancaria deber
incluir tras la cuenta referida, separados por un espacio, el cdigo 30 SocialReposicin. Si efectuare diversos pagos en la misma cuenta deber especificar
un ingreso por cada concepto, incluso si obedecen a otros recursos de la misma
o distinta clase indicando en el campo de observaciones la fecha de la resolucin
recurrida utilizando el formato dd/mm/aaaa. Quedan exentos de su abono
en todo caso, el Ministerio Fiscal, el Estado, las Comunidades Autnomas, las
Entidades Locales y los Organismos Autnomos dependientes de ellos.

NPE: A-230315-3657

Pgina 11948

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11949

Para recurrir en suplicacin el presente auto resolutorio del incidente de no


readmisin ser necesario consignacin de la cantidad de condena conforme el
art. 245.1 LJS
As lo acuerda y firma S.S. Doy fe.
Y para que sirva de notificacin en legal forma a Agrolito Espaa, S.L., en
ignorado paradero, expido la presente para su insercin en el Boletn Oficial de la
Regin de Murcia.
Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harn
fijando copia de la resolucin o de la cdula en el tabln de anuncios de la Oficina
judicial, salvo el supuesto de la comunicacin de las resoluciones que deban
revestir forma de auto o sentencia, o cuando se trate de emplazamiento.
En Cartagena, a 3 de marzo de 2015.La Secretaria Judicial.

NPE: A-230315-3657

www.borm.es

D.L. MU-395/1985 - ISSN: 1989-1474

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

III. Administracin

de

Pgina 11950

Justicia

De lo Social nmero Uno de Cartagena


3658

Procedimiento ordinario 698/2013.

Doa Rosa Elena Nicols Nicols, Secretaria Judicial del Juzgado de lo Social
nmero Uno de Cartagena.
Que en el presente procedimiento seguido a instancia de Syait Akchurin
contra Especialista en Mantenimiento y Construcciones S.L. se ha dictado
sentencia cuyo fallo es del tenor literal siguiente:
Fallo
Que estimando la demanda interpuesta por Igor Leleka y Syait Akchurin,
condeno a la empresa Especialista en Mantenimiento y Construcciones, S.L.
a pagar a cada uno de los demandantes la cantidad de once mil cuatrocientos
sesenta euros con noventa y ocho cntimos (11.460,98 ), ms el inters
del 10% anual calculado en la forma expuesta en el fundamento de derecho
segundo de esta resolucin, y ello sin perjuicio de la responsabilidad que pudiera
corresponder al Fondo de Garanta Salarial en los trminos previstos en nuestro
ordenamiento jurdico.
Incorprese la presente sentencia al libro correspondiente, expdase
testimonio para su unin a los autos, y hgase saber a las partes que contra
ella cabe recurso de Suplicacin ante la Sala de lo Social del Tribunal Superior
de Justicia, recurso que habr de anunciarse ante este Juzgado en el plazo de
cinco das a contar desde el siguiente al de la notificacin de esta resolucin. En
cuanto a la condenada al pago, para hacer uso de este derecho deber ingresar
las cantidades a que el fallo se contrae, as como un depsito de 300 euros, en la
cuenta de consignaciones y depsitos de este Juzgado, as como liquidar la tasa
correspondiente.
As por esta mi sentencia lo pronuncio, mando y firmo.
Publicacin.- La presente resolucin ha sido leda y publicada en audiencia
pblica por el mismo juez que la dicta en el da de la fecha. Doy fe.
Y para que sirva de notificacin en legal forma a Especialista en
Mantenimiento y Construcciones, S.L., en ignorado paradero, expido la presente
para su insercin en el Boletn Oficial de la Provincia de Murcia.
Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harn
fijando copia de la resolucin o de la cdula en el tabln de anuncios de la Oficina
judicial, salvo el supuesto de la comunicacin de las resoluciones que deban
revestir forma de auto o sentencia, o cuando se trate de emplazamiento.
En Cartagena, a 10 de marzo de 2015.La Secretaria Judicial.

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III. Administracin

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Justicia

De lo Social nmero Uno de Cartagena


3659

Procedimiento ordinario 64/2015.

NIG: 30016 44 4 2015 0000204


074100
Procedimiento ordinario 64/2015
Sobre: Ordinario
Demandante: Vanesa Martn Lechuga
Graduado Social: Nicols Gmez Ramrez
Demandado/s: Inversiones en Resort Mediterrneos S.L., Operacin Hotelera
Gat I S.L., Limpiezas Lorca, S.L., Hottelia Outsourcing S.L., Fogasa
Doa Rosa Elena Nicols Nicols, Secretaria del Juzgado de lo Social nmero
Uno de Cartagena.
Hago saber: Que por resolucin dictada en el da de la fecha, en el proceso
seguido a instancia de Vanesa Martn Lechuga contra Inversiones en Resort
Mediterrneos S.L., Operacin Hotelera GAT I S.L., Limpiezas Lorca, S.L.,
Hottelia Outsourcing S.L., Fogasa, en reclamacin por ordinario, registrado con
el n. procedimiento ordinario 64/2015 se ha acordado, en cumplimiento de lo
que dispone el artculo 59 de la LJS, citar a Limpiezas Lorca,S.L., en ignorado
paradero, a fin de que comparezca el da 23/6/2015 a las 10:45 horas, en C/
ngel Bruna, 21 - Sala 001, para la celebracin de los actos de conciliacin y
en su caso juicio, pudiendo comparecer personalmente o mediante persona
legalmente apoderada, y que deber acudir con todos los medios de prueba de
que intente valerse, con la advertencia de que es nica convocatoria y que dichos
actos no se suspendern por falta injustificada de asistencia.
Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harn
fijando copia de la resolucin o de la cdula en el tabln de anuncios de la oficina
judicial, salvo el supuesto de la comunicacin de las resoluciones que deban
revestir forma de auto o sentencia, o cuando se trate de emplazamiento.
En caso de que pretenda comparecer al acto del juicio asistido de abogado
o representado tcnicamente por graduado social colegiado, o representado por
procurador, pondr esta circunstancia en conocimiento del juzgado o tribunal por
escrito, dentro de los dos das siguientes al de su citacin para el juicio, con
objeto de que, trasladada tal intencin al actor, pueda ste estar representado
tcnicamente por graduado social colegiado, o representado por procurador,
designar abogado en otro plazo igual o solicitar su designacin a travs del turno
de oficio. La falta de cumplimiento de estos requisitos supone la renuncia de
la parte al derecho de valerse en el acto de juicio de abogado, procurador o
graduado social colegiado.
Y para que sirva de citacin a Limpiezas Lorca,S.L., se expide la presente
cdula para su publicacin en el Boletn Oficial de la Provincia y colocacin en el
tabln de anuncios.
En Cartagena, 10 de marzo de 2015.La Secretaria Judicial.

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Justicia

De lo Social nmero Uno de Cartagena


3660

Procedimiento ordinario 65/2015.

N.I.G.: 30016 44 4 2015 0000206


Procedimiento Ordinario 65/2015
Sobre Ordinario
Demandante: Edwin Germnico Vaca Gualaceo
Abogada: Raquel Fernndez Lpez
Demandados: Inversiones en Resort Mediterrneos, S.L., Operacin Hotelera
Gat I, S.L., Limpiezas Lorca, S.L., Hottelia Outsourcing, S.L., Fogasa
Doa Rosa Elena Nicols Nicols, Secretaria del Juzgado de lo Social nmero
Uno de Cartagena.
Hago saber: Que por resolucin dictada en el da de la fecha, en el proceso
seguido a instancia de Edwin Germnico Vaca Gualaceo contra Inversiones en
Resort Mediterrneos, S.L., Operacin Hotelera Gat I, S.L., Limpiezas Lorca, S.L.,
Hottelia Outsourcing, S.L., Fogasa, en reclamacin por ordinario, registrado con
el n. procedimiento ordinario 65/2015 se ha acordado, en cumplimiento de lo
que dispone el artculo 59 de la LJS, citar a Limpiezas Lorca, S.L., en ignorado
paradero, a fin de que comparezca el da 23/6/2015 a las 10:50 horas, en C/
ngel Bruna, 21 - Sala 001, para la celebracin de los actos de conciliacin y
en su caso juicio, pudiendo comparecer personalmente o mediante persona
legalmente apoderada, y que deber acudir con todos los medios de prueba de
que intente valerse, con la advertencia de que es nica convocatoria y que dichos
actos no se suspendern por falta injustificada de asistencia.
Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harn
fijando copia de la resolucin o de la cdula en el tabln de anuncios de la oficina
judicial, salvo el supuesto de la comunicacin de las resoluciones que deban
revestir forma de auto o sentencia, o cuando se trate de emplazamiento.
En caso de que pretenda comparecer al acto del juicio asistido de abogado
o representado tcnicamente por graduado social colegiado, o representado por
procurador, pondr esta circunstancia en conocimiento del juzgado o tribunal por
escrito, dentro de los dos das siguientes al de su citacin para el juicio, con
objeto de que, trasladada tal intencin al actor, pueda ste estar representado
tcnicamente por graduado social colegiado, o representado por procurador,
designar abogado en otro plazo igual o solicitar su designacin a travs del turno
de oficio. La falta de cumplimiento de estos requisitos supone la renuncia de
la parte al derecho de valerse en el acto de juicio de abogado, procurador o
graduado social colegiado.
Y para que sirva de citacin a Limpiezas Lorca, S.L., se expide la presente
cdula para su publicacin en el Boletn Oficial de la Provincia y colocacin en el
tabln de anuncios.
En Cartagena, a 10 de marzo de 2015.La Secretaria Judicial.

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3661

Ejecucin de ttulos judiciales 189/2014.

NIG: 30016 44 4 2013 0103045


N28150
Ejecucin de ttulos judiciales 189/2014
Procedimiento origen: Despido/ceses en general 947/2013
Sobre: Despido
Demandante: Toms Alajarn Jimnez
Abogado: Luis Saura Lacal
Demandado/s: Eurohispania de Exportacin, S.L., Fogasa
Doa Rosa Elena Nicols Nicols, Secretaria Judicial del Juzgado de lo Social
nmero Uno de Cartagena.
Hago saber: Que en el procedimiento ejecucin de ttulos judiciales 189/2014
de este Juzgado de lo Social, seguidos a instancia de Toms Alajarn Jimnez
contra la empresa Eurohispania de Exportacin, S.L., Fogasa, sobre despido, se
ha dictado en el da de la fecha Decreto, cuya parte dispositiva se adjunta:
Parte dispositiva
Acuerdo:
a) Declarar al ejecutado Eurohispania de Exportacin, S.L. en situacin de
insolvencia total por importe de 104.380,66 euros, insolvencia que se entender
a todos los efectos como provisional.
b) Archivar las actuaciones previa anotacin en el Libro correspondiente, sin
perjuicio de reaperturar la ejecucin, si en lo sucesivo se conocen nuevos bienes
del ejecutado.
c) Procdase a su inscripcin en el registro correspondiente.
Notifquese a las partes, hacindoles saber que en aplicacin del mandato
contenido en el artculo 53.2 de la LJS, en el primer escrito o comparecencia
ante el rgano judicial, las partes o interesados, y en su caso los profesionales
designados, sealarn un domicilio y datos completos para la prctica de actos
de comunicacin. El domicilio y los datos de localizacin facilitados con tal fin,
surtirn plenos efectos y las notificaciones en ellos intentadas sin efecto sern
vlidas hasta tanto no sean facilitados otros datos alternativos, siendo carga
procesal de las partes y de sus representantes mantenerlos actualizados.
Asimismo debern comunicar los cambios relativos a su nmero de telfono,
fax, direccin electrnica o similares, siempre que estos ltimos estn siendo
utilizados como instrumentos de comunicacin con el Tribunal.
Modo de impugnacin: Contra la presente resolucin cabe recurso directo de
revisin que deber interponerse ante quien dicta la resolucin en el plazo de tres
das hbiles siguientes a la notificacin de la misma con expresin de la infraccin
cometida en la misma a juicio del recurrente, art. 188 LJS. El recurrente que no
tenga la condicin de trabajador o beneficiario de rgimen pblico de la Seguridad
Social deber hacer un depsito para recurrir de 25 euros, en la cuenta n. 3052 en

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el Banco Santander debiendo indicar en el campo concepto, recurso seguida


del cdigo 31 Social-Revisin de resoluciones Secretario Judicial. Si el ingreso
se hace mediante transferencia bancaria deber incluir tras la cuenta referida,
separados por un espacio con la indicacin recurso seguida del 31 SocialRevisin de resoluciones Secretario Judicial. Si efectuare diversos pagos en
la misma cuenta deber especificar un ingreso por cada concepto, incluso si
obedecen a otros recursos de la misma o distinta clase indicando en el campo de
observaciones la fecha de la resolucin recurrida utilizando el formato dd/mm/
aaaa. Quedan exentos de su abono en todo caso, el Ministerio Fiscal, el Estado,
las Comunidades Autnomas, las Entidades locales y los Organismos Autnomos
dependientes de ellos.
El/la Secretario/a Judicial
Y para que sirva de notificacin en legal forma a Eurohispania de Exportacin, S.L.,
en ignorado paradero, expido la presente para su insercin en el Boletn Oficial de
la Regin de Murcia.
Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harn
fijando copia de la resolucin o de la cdula en el tabln de anuncios de la Oficina
judicial, salvo el supuesto de la comunicacin de las resoluciones que deban
revestir forma de auto o sentencia, o cuando se trate de emplazamiento.
En Cartagena, 11 de marzo de 2015.La Secretaria Judicial.

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3662

Despido/ceses en general 678/2013.

NIG: 30016 44 4 2013 0102213


N28150
Despido/ceses en general 678/2013
Sobre despido
Demandante: Lorenzo Albaladejo Prez
Abogado: Pedro Mazeres Gaitero
Demandados: Tamar, S.A., Construcciones Montajes y Mantenimientos
Industriales, S.A., Gestradoc Ingeniera, SL
Doa Rosa Elena Nicols Nicols, Secretaria Judicial del Juzgado de lo Social
nmero Uno de Cartagena,
Hago saber: Que en el procedimiento despido/ceses en general 678/2013
de este Juzgado de lo Social, seguidos a instancia de Lorenzo Albaladejo Prez
contra la empresa Tamar, S.A., Construcciones Montajes y Mantenimientos
Industriales, S.A., Gestradoc Ingeniera, SL, sobre despido, se ha dictado la
siguiente resolucin, cuyo fallo es del tenor literal siguiente:

Fallo
Que estimando la demanda interpuesta por Lorenzo Albaladejo Prez
contra las empresas Talleres Andrs Martnez, S.A., Construcciones, Montajes
Y Mantenimientos Industriales, S.A. y Gestradoc Ingeniera, S.L., declaro
improcedente el despido del actor y extinguida la relacin laboral existente
entre las partes, y condeno a las empresas demandadas a abonar al trabajador
la cantidad de quince mil novecientos setenta y nueve euros con sesenta y un
cntimos (15.979,61 ) en concepto de indemnizacin, ms otros diecisiete
mil setecientos treinta y nueve euros con diecisis cntimos (17.739,16 ) por
salarios adeudados con el incremento del 10% anual.
Incorprese la presente sentencia al libro correspondiente, expdase
testimonio para su unin a los autos, y hgase saber a las partes que contra
ella cabe recurso de Suplicacin ante la Sala de lo Social del Tribunal Superior
de Justicia, recurso que habr de anunciarse ante este Juzgado en el plazo de
cinco das a contar desde el siguiente al de la notificacin de esta resolucin. En
cuanto a la condenada al pago, para hacer uso de este derecho deber ingresar
las cantidades a que el fallo se contrae y constituir un depsito de 300 euros en
la cuenta de consignaciones y depsitos de este Juzgado.
As por esta mi sentencia lo pronuncio, mando y firmo.
Y para que sirva de notificacin en legal forma a, Tamar, S.A., Construcciones
Montajes Y Mantenimientos Industriales, S.A., Gestradoc Ingeniera, SL, en
ignorado paradero, expido la presente para su insercin en el Boletn Oficial de la
Provincia de Murcia.

NPE: A-230315-3662

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Nmero 67

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Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harn


fijando copia de la resolucin o de la cdula en el tabln de anuncios de la Oficina
judicial, salvo el supuesto de la comunicacin de las resoluciones que deban
revestir forma de auto o sentencia, o cuando se trate de emplazamiento.
En Cartagena, a 11 de marzo de 2015.La Secretaria Judicial.

NPE: A-230315-3662

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de

Justicia

De lo Social nmero Uno de Cartagena


3663

Ejecucin de ttulos judiciales 196/2014.

Doa Rosa Elena Nicols Nicols, Secretaria Judicial del Juzgado de lo Social
nmero Uno de Cartagena.
Hago saber: Que en el procedimiento ejecucin de ttulos judiciales 196/2014
de este Juzgado de lo Social, seguidos a instancia de Florentina Vidal Lpez,
contra la empresa General Bakery Espaa, S.L., sobre despido, se ha dictado la
siguiente resolucin, cuya parte dispositiva se adjunta:
-Acuerdo:
a) Declarar al ejecutado General Bakery Espaa, S.L., en situacin de
insolvencia total por importe de 26.715,01 euros, insolvencia que se entender, a
todos los efectos, como provisional.
b) Hacer entrega de certificacin a la parte ejecutante para que surta efectos
ante el Fondo de Garanta Salarial, una vez sea firme la presente resolucin.
c) Archivar las actuaciones previa anotacin en el Libro correspondiente, y
sin perjuicio de continuar la ejecucin si en lo sucesivo se conocen nuevos bienes
del ejecutado.
Notifquese a las partes, hacindoles saber que en aplicacin del mandato
contenido en el artculo 53.2 de la LJS, en el primer escrito o comparecencia
ante el rgano judicial, las partes o interesados, y en su caso los profesionales
designados, sealarn un domicilio y datos completos para la prctica de actos
de comunicacin. El domicilio y los datos de localizacin facilitados con tal fin,
surtirn plenos efectos y las notificaciones en ellos intentadas sin efecto sern
vlidas hasta tanto no sean facilitados otros datos alternativos, siendo carga
procesal de las partes y de sus representantes mantenerlos actualizados.
Asimismo debern comunicar los cambios relativos a su nmero de telfono,
fax, direccin electrnica o similares, siempre que estos ltimos estn siendo
utilizados como instrumentos de comunicacin con el Tribunal.
Modo de impugnacin: Contra la presente resolucin cabe recurso directo de
revisin que deber interponerse ante quien dicta la resolucin en el plazo de tres
das hbiles siguientes a la notificacin de la misma con expresin de la infraccin
cometida en la misma a juicio del recurrente, art. 188 LJS. El recurrente que
no tenga la condicin de trabajador o beneficiario de rgimen pblico de la
Seguridad Social deber hacer un depsito para recurrir de 25 euros, en la cuenta
n. 3052 en el Santander debiendo indicar en el campo concepto, recurso
seguida del cdigo 31 Social-Revisin de resoluciones Secretario Judicial. Si el
ingreso se hace mediante transferencia bancaria deber incluir tras la cuenta
referida, separados por un espacio con la indicacin recurso seguida del 31
Social-Revisin de resoluciones Secretario Judicial. Si efectuare diversos pagos
en la misma cuenta deber especificar un ingreso por cada concepto, incluso si
obedecen a otros recursos de la misma o distinta clase indicando en el campo de
observaciones la fecha de la resolucin recurrida utilizando el formato dd/mm/
aaaa. Quedan exentos de su abono en todo caso, el Ministerio Fiscal, el Estado,

NPE: A-230315-3663

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las Comunidades Autnomas, las Entidades locales y los Organismos Autnomos


dependientes de ellos.
Y para que sirva de notificacin en legal forma a General Bakery Espaa,
S.L., en ignorado paradero, expido la presente para su insercin en el Boletn
Oficial de la Regin de Murcia.
Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harn
fijando copia de la resolucin o de la cdula en el tabln de anuncios de la Oficina
judicial, salvo el supuesto de la comunicacin de las resoluciones que deban
revestir forma de auto o sentencia, o cuando se trate de emplazamiento.
En Cartagena, a 12 de marzo de 2015.La Secretaria Judicial.

NPE: A-230315-3663

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de

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Justicia

De lo Social nmero Tres de Cartagena


3664

Procedimiento ordinario 457/2014.

Doa Mara Jess Castellanos Ortega, Secretaria del Juzgado de lo Social


nmero Tres de Cartagena.
Hago saber: Que por resolucin dictada en el da de la fecha, en el proceso
seguido a instancia de D. Tamara Martnez Rodrguez contra Mr. Gold S.L.U.,
Fogasa, Oro Cdiz S.L., Vera Rueda Capital Spain Group S.L., Compro Todo Cash
S.L., Anfor Oro S.L., Make Gestin y Servicios Internacional S.L.U., Global Service
Gold Spain S.L., y M&M International Investment Office S.L., en reclamacin
por ordinario, registrado con el n. procedimiento ordinario 457/2014 se ha
acordado, en cumplimiento de lo que dispone el artculo 59 de la LJS, citar a Mr.
Gold S.L.U., Oro Cdiz S.L., Anfor Oro S.L., y Global Service Gold Spain S.L., en
ignorado paradero, a fin de que comparezca el da 13/5/2015 a las 10:10 horas,
en C/ Carlos III, n. 17-Bajo, Esquina Wsell de Guimbarda, Cartagena, para la
celebracin de los actos de conciliacin y en su caso juicio, pudiendo comparecer
personalmente o mediante persona legalmente apoderada, y que deber acudir
con todos los medios de prueba de que intente valerse, con la advertencia de que
es nica convocatoria y que dichos actos no se suspendern por falta injustificada
de asistencia.
Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harn
fijando copia de la resolucin o de la cdula en el tabln de anuncios de la oficina
judicial, salvo el supuesto de la comunicacin de las resoluciones que deban
revestir forma de auto o sentencia, o cuando se trate de emplazamiento.
En caso de que pretenda comparecer al acto del juicio asistido de abogado
o representado tcnicamente por graduado social colegiado, o representado por
procurador, pondr esta circunstancia en conocimiento del juzgado o tribunal por
escrito, dentro de los dos das siguientes al de su citacin para el juicio, con
objeto de que, trasladada tal intencin al actor, pueda ste estar representado
tcnicamente por graduado social colegiado, o representado por procurador,
designar abogado en otro plazo igual o solicitar su designacin a travs del turno
de oficio. La falta de cumplimiento de estos requisitos supone la renuncia de
la parte al derecho de valerse en el acto de juicio de abogado, procurador o
graduado social colegiado.
Y para que sirva de citacin a Mr. Gold S.L.U., Oro Cdiz S.L., Anfor Oro S.L.
y Global Service Gold Spain S.L., se expide la presente cdula para su publicacin
en el Boletn Oficial de la Provincia.
En Cartagena, a 9 de marzo de 2015.La Secretaria Judicial.

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Pgina 11960

Justicia

De lo Social nmero Tres de Cartagena


3665

Procedimiento ordinario 452/2014.

Doa Mara Jess Castellanos Ortega, Secretaria Judicial del Juzgado de lo


Social nmero Tres de Cartagena.
Hago saber: Que en el procedimiento ordinario 452/2014 de este Juzgado de
lo Social, seguidos a instancia de Mariya Tkachuk contra la empresa Batroban,
S.L., Fogasa, sobre ordinario, se ha dictado la siguiente resolucin, cuya parte
dispositiva se adjunta:
Sentencia
Fallo
Se estima la demanda formulada por Mariya Tkachuk, frente a Batroban,
S.L., condenando a la demandada a satisfacerle el importe de principal de
1.779,69 euros.
De ese importe, los conceptos salariales (1.529,69 euros brutos), se vern
incrementadas en el 10% de inters anual por mora (artculo 29.3 del ET) desde
la fecha de su respetivo devengo y hasta la presente resolucin (artculo 1100
Cdigo Civil).
Respecto al importe indemnizatorio, (250 euros), se aplica el inters legal del
dinero (artculo 1108 Cdigo Civil) y por tanto, el 4% anual desde la fecha de su
reclamacin y hasta la presente resolucin.
Se condena as mismo en costas a la demandada, por incomparecencia
al acto de conciliacin, en el importe de cuatrocientos euros, con inclusin de
honorarios.
Incorprese la presente sentencia al libro correspondiente, expdase
testimonio para su unin a autos, y hgase saber a las partes que la misma es
firme, al no poder interponerse, frente a la misma, de conformidad con el artculo
191 de la LRJS, recurso de suplicacin.
Se acuerda notificar esta sentencia a las partes, advirtindoles que contra
ella no podrn interponer recurso de suplicacin.
Por esta sentencia, definitivamente juzgando, se pronuncia, establece y
firma.
Y para que sirva de notificacin en legal forma a Batroban, S.L., en ignorado
paradero, expido la presente para su insercin en el Boletn Oficial de la Provincia
de Murcia.
Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harn
fijando copia de la resolucin o de la cdula en el tabln de anuncios de la Oficina
judicial, salvo el supuesto de la comunicacin de las resoluciones que deban
revestir forma de auto o sentencia, o cuando se trate de emplazamiento.
En Cartagena, a 9 de marzo de 2015.La Secretaria Judicial.

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Justicia

De lo Social nmero Tres de Cartagena


3666

Ejecucin de ttulos judiciales 11/2014.

Doa Mara Jess Castellanos Ortega, Secretaria Judicial del Juzgado de lo


Social nmero Tres de Cartagena.
Hago saber: Que en el procedimiento ejecucin de ttulos judiciales 11/2014
de este Juzgado de lo Social, seguido a instancia de D. Leydi Luca Acosta Macas
contra Panadera y Confitera San Nicols S.L., sobre ordinario, se ha dictado, en
fecha 10/3/15, la siguiente resolucin:
Decreto
Parte dispositiva
En orden a dar efectividad a las medidas concretas solicitadas, acuerdo:
- Proceder al embargo de bienes y a las medidas de localizacin y
averiguacin de los bienes del ejecutado que procedan, conforme a lo previsto en
los arts. 589 y 590 LEC, en concreto:
a) El embargo de las devoluciones en concepto de IVA que tenga pendiente
de la demandada de la AEAT, para lo cual lbrese la oportuna orden por va
telemtica.
b) El embargo de los saldos en cuentas corrientes o depsitos de cualquier
clase que pudieran existir a nombre del ejecutado, librndose a tal efecto la
oportunidad orden por va telemtica.
- El embargo sobre el crdito que las empresas que se relacionan a
continuacin pudieran tener pendiente con la ejecutada Panadera del Sureste, S.L.,
para asegurar la responsabilidad, librndose al efecto los despachos necesarios
para su efectividad.
- Requerir a Panadera y Confitera San Nicols S.L., a fin de que en el plazo
de cinco das, manifieste relacionadamente bienes y derechos suficientes para
cubrir la cuanta de la ejecucin, con expresin, en su caso, de las cargas y
gravmenes, as como, en el caso de inmuebles, si estn ocupados, por qu
personas y con qu ttulo, bajo apercibimiento de que, en caso de no verificarlo,
podr ser sancionado, cuando menos, por desobediencia grave, en caso de
que no presente la relacin de sus bienes, incluya en ella bienes que no sean
suyos, excluya bienes propios susceptibles de embargo o no desvele las cargas
y gravmenes que sobre ellos pesaren, y podrn imponrsele tambin multas
coercitivas peridicas.
- Consultar las aplicaciones informticas del rgano judicial para la
averiguacin de bienes del ejecutado.
Notifquese a las partes,
Modo de impugnacin: Contra la presente resolucin cabe recurso directo de
revisin que deber interponerse ante el presente rgano judicial en el plazo de
tres das hbiles siguientes a la notificacin..
El/La Secretario/a Judicial

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

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Y para que sirva de notificacin en legal forma a la mercantil demandada


Panadera y Confitera San Nicols, S.L., en ignorado paradero, expido el presente
para su insercin en el Boletn Oficial de la Regin de Murcia.
En Cartagena, a 10 de marzo de 2015.La Secretaria Judicial.

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Lunes, 23 de marzo de 2015

III. Administracin

de

Pgina 11963

Justicia

De lo Social nmero Tres de Cartagena


3667

Ejecucin de ttulos judiciales 71/2014.

Doa Mara Jess Castellanos Ortega, Secretaria Judicial del Juzgado de lo


Social nmero Tres de Cartagena.
Hago saber: Que en el procedimiento ejecucin de ttulos judiciales 71/2014
de este Juzgado de lo Social, seguido a instancia de Susana Milagros Leal Yepes
contra Panadera Confitera San Nicols, S.L., Panaderas del Sureste, S.L.
Panaderas del Sureste, S.L. sobre despido, se ha dictado en fecha 09/03/15, la
siguiente resolucin:
Auto:
En virtud de lo expuesto,
Parte dispositiva
Procede, ampliar, la ejecucin despachada en las presentes actuaciones,
contra Panaderas del Sureste, S.L., acordada en su da, frente a Panaderas San
Nicols, S.L., al estimar la existencia de sucesin de empresas del artculo 44 del
Estatuto de los Trabajadores, declarando a ambas, responsables solidarias.
Modo de impugnacin.- Mediante recurso de reposicin ante este Juzgado
dentro de los tres das hbiles siguientes al de su notificacin, en el que adems
de alegar las posibles infracciones en que hubiere incurrido la resolucin, podr
deducirse oposicin en los trminos previstos en el art. 239.4 LJS., debiendo
el recurrente que no sea trabajador beneficiario del Rgimen de la Seguridad
social ingresar la cantidad de 25 euros en la cuenta de este Juzgado abierta en la
Entidad Banco de Santander.
As por este Auto, lo acuerda, establece y firma la Ilma. Sra. doa Gloria
Rodrguez Barroso.
La Magistrada.La Secretaria.
Y para que sirva de notificacin en legal forma a Panadera Confitera San
Nicols, S.L., en ignorado paradero, expido el presente para su insercin en el
Boletn Oficial de la Regin de Murcia.
En Cartagena, 9 de marzo de 2015.La Secretaria Judicial.

NPE: A-230315-3667

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Lunes, 23 de marzo de 2015

III. Administracin

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Justicia

De lo Social nmero Tres de Cartagena


3668

Ejecucin de ttulos judiciales 132/2014.

Doa Mara Jess Castellanos Ortega, Secretaria Judicial del Juzgado de lo


Social nmero Tres de Cartagena.
Hago saber: Que en el procedimiento ejecucin de ttulos judiciales 132/2014
de este Juzgado de lo Social, seguidos a instancia de doa Carmen Cabrera
Molina contra la empresa Reser La Unin, S.L., sobre despido, se ha dictado Auto
y Decreto de fecha 18/09/14 y Decreto de fecha 10/03/15, cuya parte dispositiva
se adjunta:
Auto de fecha 18/09/14:
Parte dispositiva
Dispongo: Despachar orden general de ejecucin Sentencia de fecha
04/07/14 dictada en autos 52/14 a favor de la parte ejecutante, Carmen Cabrera
Molina, frente a Reser La Unin, S.L., parte ejecutada, por importe de 7.413,70 euros
en concepto de principal, ms otros 741 euros que se fijan provisionalmente en
concepto de intereses que, en su caso, puedan devengarse durante la ejecucin y
las costas de sta, sin perjuicio de su posterior liquidacin
Contra este auto podr interponerse recurso de reposicin, a interponer
ante este rgano judicial, en el plazo de los tres das hbiles siguientes a su
notificacin, en el que adems de alegar las posibles infracciones en que hubiera
de incurrir la resolucin y el cumplimiento o incumplimiento de los presupuestos
y requisitos procesales exigidos, podr deducirse la oposicin a la ejecucin
despachada
Decreto de fecha 18/09/14:
Parte dispositiva
En orden a dar efectividad a las medidas concretas solicitadas, acuerdo:
- Proceder al embargo de bienes y a las medidas de localizacin y
averiguacin de los bienes del ejecutado que procedan, conforme a lo previsto en
los arts. 589 y 590 LEC., en concreto:
1) Requerir a Reser La Unin, S.L., a fin de que en el plazo de cinco das,
manifieste relacionadamente bienes y derechos suficientes para cubrir la cuanta
de la ejecucin, con expresin, en su caso, de las cargas y gravmenes, as como,
en el caso de inmuebles, si estn ocupados, por qu personas y con qu ttulo,
bajo apercibimiento de que, en caso de no verificarlo, podr ser sancionado,
cuando menos, por desobediencia grave, en caso de que no presente la relacin
de sus bienes, incluya en ella bienes que no sean suyos, excluya bienes propios
susceptibles de embargo o no desvele las cargas y gravmenes que sobre ellos
pesaren, y podrn imponrsele tambin multas coercitivas peridicas.
2) Consultar las aplicaciones informticas del rgano judicial para la
averiguacin de bienes del ejecutado.
Efectuada dicha consulta:

NPE: A-230315-3668

Pgina 11964

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11965

- El embargo de los saldos en cuentas corrientes o depsitos de cualquier


clase que pudieran existir a nombre de Reser La Unin, S.L., en entidades
bancarias para asegurar la responsabilidad de la misma hasta alcanzar las
cantidades reclamadas, librndose al efecto orden va telemtica.
- El embargo de las devoluciones que por cualquier concepto tenga pendiente
de percibir la mercantil demandada de la AEAT, para lo cual lbrese orden va
telemtica.
- El embargo de los crditos que el ejecutado tiene frente a las empresas
Mapfre Familiar Cia Segur y Reasegu.S.A, Sigma Reparaciones, S.L., Reparalia, S.A.,
Multiservicios Mapfre Multimpa, S.A., Ocaso, S.A. Cia. de Seguros y Reaseguros,
La Unin Alcoyana, S.A., Mapfre Seguros de Empresas, Assistacasa 2005, S.L.,
Nortehispana de Seguros y Reaseguros, S.A., Catalunyacaixa Assegurances
Generales Soc., Diego Aznar Asesores, S.L., librndose los correspondientes
despachos para su efectividad
Modo de impugnacin: Contra la presente resolucin cabe recurso directo
de revisin que deber interponerse ante el presente rgano judicial en el plazo
de tres das hbiles siguientes a la notificacin de la misma con expresin de la
infraccin cometida en la misma a juicio del recurrente, art. 188 LJS
Decreto de fecha 10/03/15:
Parte dispositiva
Acuerdo:
a) Declarar al/a los ejecutado/s Reser La Unin, S.L., en situacin de
insolvencia total por importe de 7.413,70 euros de principal, insolvencia que se
entender, a todos los efectos, como provisional.
b) Hacer entrega de certificacin a la parte ejecutante para que surta efectos
ante el Fondo de Garanta Salarial.
c) Procdase a su inscripcin en el Registro correspondiente.
d) Archivar las actuaciones previa anotacin en el Libro correspondiente, y
sin perjuicio de continuar la ejecucin si en lo sucesivo se conocen nuevos bienes
del ejecutado...
Modo de impugnacin: Contra la presente resolucin cabe recurso directo de
revisin que deber interponerse ante quien dicta la resolucin en el plazo de tres
das hbiles siguientes a la notificacin de la misma con expresin de la infraccin
cometida en la misma a juicio del recurrente, art. 188 LJS
Y para que sirva de notificacin en legal forma a Reser La Unin, S.L., en
ignorado paradero, expido la presente para su insercin en el Boletn Oficial de la
Provincia de Murcia.
Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harn
fijando copia de la resolucin o de la cdula en el tabln de anuncios de la Oficina
judicial, salvo el supuesto de la comunicacin de las resoluciones que deban
revestir forma de auto o sentencia, o cuando se trate de emplazamiento.
En Cartagena, 10 de marzo de 2015.La Secretaria Judicial.

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de

Justicia

Primera Instancia e Instruccin nmero Dos de Mula


3669

Guardia y custodia 230/2012.

N.I.G.: 30029 41 1 2012 0200503


Faml. Guard, Custdo Ali. Hij Menor No Matri No C 230/12-Mb
Sobre Otras Materias
Demandante: Mariana de Jess Atiencia Salinas
Procurador: Mara del Carmen Ortuo Muoz
Demandado: Miguel ngel Valdez Crdenas
Doa Mara Dolores Aguilar Snchez, Secretaria Judicial del Juzgado Primera
Instancia e Instruccin nmero Dos de Mula, por el presente,
En el presente procedimiento seguido a instancia de Mariana de Jess
Atiencia Salinas frente a Miguel ngel Valdez Cardenas se ha dictado sentencia,
cuyo tenor literal es el siguiente:
Sentencia: 89/2014
Mula, 9 de diciembre de 2014
Antecedentes de hecho
Primero.- El da 4 de abril de 2012, la parte demandante, doa Mariana de
Jess Atiencia Salinas, representada por doa Mara del Carmen Ortuo Muoz
y defendida por D. Jos Miguel Rubio Polo, present demanda de adopcin de
medidas definitivas paternofiliales contra D. Miguel ngel Valdez Crdenas. En
dicha demanda, despus de alegar los hechos y fundamentos de derecho que
tuvo por convenientes, acab solicitando que se dictase sentencia en la que se
acordase la adopcin de las medidas definitivas contenidas en el suplico.
Segundo.- Admitida la demanda, se dio traslado para contestacin a la parte
demandada y al Ministerio Fiscal por ser preceptiva su intervencin de acuerdo
con el artculo 749.2 de la LEC.
Tercero.- La parte demandada fue emplazada para contestar a la demanda
mediante notificacin entregada el da 4 de abril de 2014 a una familiar. Agotado
el plazo de veinte das hbiles para realizar la contestacin, dicha parte no
contest la demanda ni compareci en forma en el procedimiento, por lo que fue
declarada en situacin de rebelda procesal, con los efectos del artculo 496 de la
Ley de Enjuiciamiento Civil.
Cuarto.- El Ministerio Fiscal present escrito de contestacin a la demanda
en tiempo y forma.
Quinto.- El Secretario Judicial convoc a las partes a la celebracin de la
preceptiva vista. Comparecidos la parte actora y el Ministerio Fiscal, se declar
abierto el acto.
A continuacin, se acord or las alegaciones de los concurrentes y practicar
la prueba que propusiesen.
Sexto.- Una vez practicadas las pruebas, la parte actora y el Ministerio Fiscal
formularon oralmente sus conclusiones.

NPE: A-230315-3669

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

La parte actora ratific su escrito de demanda.


El Ministerio Fiscal solicit que se fijase una pensin de alimentos a cargo
del padre de 150 euros/mes, actualizables anualmente conforme IPC, y que se
le condenase a pagar la mitad de los gastos extraordinarios. Patria potestad
compartida. Rgimen de visitas de fines de semana alternos y vacaciones por
mitad.
Sptimo.- Se realiz la grabacin audiovisual de la vista en el sistema
Fidelius.
Fundamentos de derecho
Primero.- Rgimen de guarda y custodia.
La atribucin de la guarda y custodia del menor debe siempre atender al
superior inters del mismo (articulos 92, 103, 156 y 159 del Cdigo Civil). Si
tiene importancia el derecho de cada progenitor de relacionarse con su hijo, ms
importante es el derecho de los menores, que se encuentran en una situacin
de mayor desproteccin, a que se fije, con respecto a su cuidado y custodia,
la solucin ms idnea o, al menos, la menos perjudicial. La valoracin de
dicho superior inters exige considerar factores muy variables concurrentes
en los progenitores, en el grupo familiar y en los menores; entre otros: cul
es el ambiente ms propicio para el desarrollo de las facultades intelectuales,
afectivas y volitivas del menor; la atencin que pueden prestar al menor, tanto
en el orden material como afectivo, cada uno de los progenitores; las especiales
circunstancias que concurran en cada uno de los progenitores y, en su caso, la
existencia de circunstancias perjudiciales para la formacin o desarrollo del menor
en cualquiera de sus padres; la estabilidad de empleo, y de ambiente y sobre
todo emocional de los padres; la conveniencia de que los hermanos permanezcan
unidos para su desarrollo afectivo; los vnculos afectivos de los hijos, as como el
rechazo que puedan sentir hacia algn progenitor, sus causas y manifestaciones;
la madurez intelectual y volitiva del menor, etc. En relacin con esto ltimo, hay,
que recordar que los artculos 92 y 159 del Cdigo Civil prescriben que el Juez
velar por el derecho de los menores de ser odos si tuvieren suficiente juicio y
deber orlos, en todo caso, si fueran mayores de doce aos.
En este caso, la incomparecencia, sin causa justificada, de D. Miguel ngel
Valdez Crdenas es significativa de su escaso inters en la custodia de su hijo
menor, lo que aconseja el mantenimiento de la misma en la demandante.
En cuanto al rgimen de visitas a favor del progenitor no custodio, y habida
cuenta del largo tiempo transcurrido sin que el padre haya tenido contacto con
el menor, se considera ms adecuada una sola visita de una tarde de sbado en
semanas alternas. Sin vacaciones.
Segundo.- Pensin de alimentos.
Ante la falta de asistencia justificada de alguno de los cnyuges a la vista
de medidas definitivas, el artculo 770.3a de la LEC permite al Juez considerar
admitidos los hechos alegados por el cnyuge presente para fundamentar sus
alegaciones de carcter patrimonial.
Las dudas sobre la capacidad econmica del demandado ante la falta de
actividad probatoria por su parte no puede sino resolverse en su contra, en lgico
reconocimiento de la preeminencia del inters de los menores en los procesos de
familia.

NPE: A-230315-3669

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Nmero 67

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En este caso, considerando la situacin econmica del progenitor demandante


y las necesidades y gastos que conlleva la crianza, alimentos, vestido y educacin
de cualquier menor,, procede establecer una pensin de alimentos a favor, de
su hijo en la cuanta de 150 euros/mes, ligeramente superior al mnimo vital
sealado de ordinario por los Tribunales de Justicia para los supuestos de
acreditada indigencia.
Los gastos extraordinarios del menor sern satisfechos por los padres por
partes iguales.
Tercero.- Vivienda familiar.
No ha lugar a pronunciarse sobre atribucin del uso de la vivienda de calle
Velzquez, Mula, al no tener la condicin de domicilio familiar a los efectos del
artculo 96 del CC.
Cuarto.- Costas.
Dada la ndole familiar de los intereses enjuiciados no procede hacer un
pronunciamiento sobre costas.
Por todo lo anterior, dicto la siguiente,
Parte dispositiva
Estimando la demanda interpuesta por doa Mariana de Jess Atiencia
Salinas contra D. Miguel ngel Valdez Crdenas, acuerdo las siguientes medidas
definitivas reguladoras de sus relaciones con su hijo comn menor de edad David
Yael Valdez Atiencia:
- Patria potestad compartida.
- Se atribuye a la madre la guarda y custodia.
- El padre podr visitar a su hijo una tarde de sbado en semanas alternas.
Sin vacaciones.
- No ha lugar a pronunciarse sobre la atribucin del uso de la vivienda sita en
calle Velzquez, Mula.
- El padre deber abonar una pensin de alimentos de 150 euros/mes
a favor de su hijo en la cuenta corriente que designe la madre. El ingreso se
har efectivo entre los das 1-5 de cada mes. Dicha cantidad se actualizar
anualmente, el 1 de enero de cada ao, mediante la aplicacin de la variacin
porcentual correspondiente al IPC.
Gastos extraordinarios, por mitad.
Sin pronunciamiento en relacin con las costas procesales.
Frente a esta resolucin podr interponerse recurso de apelacin en el plazo
de los veinte das siguientes a su notificacin.
As lo pronuncia, manda y firma D. Miguel ngel Comesaa lvarez, Juez de
Primera Instancia e Instruccin de Mula y su partido. Doy fe.
Y encontrndose dicho demandado, Miguel ngel Valdez Cardenas, en
paradero desconocido, se expide el presente a fin de qu sirva de notificacin en
forma al mismo.
Mula, 27 de febrero de 2015.La Secretaria.

NPE: A-230315-3669

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III. Administracin

de

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Justicia

Primera Instancia nmero Tres de Murcia


3670

Constitucin del acogimiento 2.178/2012.

N.I.G.: 30030 42 1 2012 0025822


Constitucin del acogimiento 2.178/2012.
Sobre: Otras materias.
Demandante: Direccin General de Asuntos Sociales, Igualdad e Inmigracin.
Abogado: Letrado Comunidad (Servicio Provincial).
Que en este Juzgado ha recado auto de fecha 18 de noviembre de 2014, la
cual pone fin al proceso de acogimiento y para que sirva de notificacin en forma
a la demandada rebelde en ignorado paradero don Toms Montero Martnez
y doa Olalla Muoz Gmez, se libra el presente, quedando la mencionada
resolucin a disposicin de dicha parte en la Secretara de este Juzgado.
Murcia a 18 de noviembre de 2014.El/la Secretario/a.

NPE: A-230315-3670

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Justicia

Vigilancia Penitenciaria nmero Uno de Murcia


3671

Trabajo en beneficio de la comunidad 1.535/2013.

Asunto: 1.535/2013
Notificacin a Edver Choque Huanacota
Don Juan de Dios Valverde Garca, Secretario Judicial del Juzgado de
Vigilancia Penitenciaria de Murcia; doy fe y testimonio:
Que en el expediente sobre trabajo en beneficio de la comunidad bajo el
nmero 1.535/13; se ha dictado auto declarando incumplida la pena impuesta,
y mandando deducir testimonio a los efectos de su remisin al Juzgado de
Instruccin que corresponda, y para que conste y sirva de notificacin a Edver
Choque Huanacota actualmente en paradero desconocido, en los trminos
prevenidos en el artculo 248.4 de la Ley Orgnica del Poder Judicial, se expide el
presente, haciendo saber que la resolucin dictada no es firme, al ser susceptible
de recurso de reforma ante este Juzgado, sito en Avenida Ciudad de la Justicia, s/n
(Ronda Sur) dentro del tercer da, a contar desde el siguiente a la notificacin del
presente edicto.
En Murcia, 20 de febrero de 2015.El Secretario Judicial.

NPE: A-230315-3671

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III. Administracin

de

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Justicia

Vigilancia Penitenciaria nmero Uno de Murcia


3672

Trabajo en beneficio de la comunidad 195/2014.

Asunto: 195/2014
Notificacin a Javier Milln Delgado
Don Juan de Dios Valverde Garca, Secretario Judicial del Juzgado de
Vigilancia Penitenciaria de Murcia; doy fe y testimonio:
Que en el expediente sobre trabajo en beneficio de la comunidad bajo el
nmero 195/14; se ha dictado auto declarando incumplida la pena impuesta,
y mandando deducir testimonio a los efectos de su remisin al Juzgado de
Instruccin que corresponda, y para que conste y sirva de notificacin a Javier
Milln Delgado actualmente en paradero desconocido, en los trminos prevenidos
en el artculo 248.4 de la Ley Orgnica del Poder Judicial, se expide el presente,
haciendo saber que la resolucin dictada no es firme, al ser susceptible de
recurso de reforma ante este Juzgado, sito en Avenida Ciudad de la Justicia, s/n
(Ronda Sur) dentro del tercer da, a contar desde el siguiente a la notificacin del
presente edicto.
En Murcia, 20 de febrero de 2015.El Secretario Judicial.

NPE: A-230315-3672

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Justicia

Vigilancia Penitenciaria nmero Uno de Murcia


3673

Trabajo en beneficio de la comunidad 765/2014.

Asunto: 765/2014
Notificacin a William Geovani Carrera Altamirano
Don Juan de Dios Valverde Garca, Secretario Judicial del Juzgado de
Vigilancia Penitenciaria de Murcia; doy fe y testimonio:
Que en el expediente sobre trabajo en beneficio de la comunidad bajo el
nmero 765/14; se ha dictado auto declarando incumplida la pena impuesta,
y mandando deducir testimonio a los efectos de su remisin al Juzgado de
Instruccin que corresponda, y para que conste y sirva de notificacin a William
Geovani Carrera Altamirano actualmente en paradero desconocido, en los
trminos prevenidos en el artculo 248.4 de la Ley Orgnica del Poder Judicial, se
expide el presente, haciendo saber que la resolucin dictada no es firme, al ser
susceptible de recurso de reforma ante este Juzgado, sito en Avenida Ciudad de
la Justicia, s/n (Ronda Sur) dentro del tercer da, a contar desde el siguiente a la
notificacin del presente edicto.
En Murcia, 19 de febrero de 2015.El Secretario Judicial.

NPE: A-230315-3673

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III. Administracin

de

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Justicia

Vigilancia Penitenciaria nmero Uno de Murcia


3674

Trabajo en beneficio de la comunidad 1.922/2014.

Asunto: 1.922/2014
Notificacin a Marcelino Torrijos Jimnez
Don Juan de Dios Valverde Garca, Secretario Judicial del Juzgado de
Vigilancia Penitenciaria de Murcia; doy fe y testimonio:
Que en el expediente sobre trabajo en beneficio de la comunidad bajo el
nmero 1.922/14; se ha dictado auto declarando incumplida la pena impuesta,
y mandando deducir testimonio a los efectos de su remisin al Juzgado de
Instruccin que corresponda, y para que conste y sirva de notificacin a
Marcelino Torrijos Jimnez actualmente en paradero desconocido, en los trminos
prevenidos en el artculo 248.4 de la Ley Orgnica del Poder Judicial, se expide el
presente, haciendo saber que la resolucin dictada no es firme, al ser susceptible
de recurso de reforma ante este Juzgado, sito en Avenida Ciudad de la Justicia, s/n
(Ronda Sur) dentro del tercer da, a contar desde el siguiente a la notificacin del
presente edicto.
En Murcia, 17 de febrero de 2015.El Secretario Judicial.

NPE: A-230315-3674

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III. Administracin

de

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Justicia

Vigilancia Penitenciaria nmero Uno de Murcia


3675

Trabajo en beneficio de la comunidad 2.454/2014.

Asunto: 2.454/2014
Notificacin a Jos Miguel Albors Navas
Don Juan de Dios Valverde Garca, Secretario Judicial del Juzgado de
Vigilancia Penitenciaria de Murcia; doy fe y testimonio:
Que en el expediente sobre trabajo en beneficio de la comunidad bajo el
nmero 2.454/14; se ha dictado auto declarando incumplida la pena impuesta,
y mandando deducir testimonio a los efectos de su remisin al Juzgado de
Instruccin que corresponda, y para que conste y sirva de notificacin a Jos
Miguel Albors Navas actualmente en paradero desconocido, en los trminos
prevenidos en el artculo 248.4 de la Ley Orgnica del Poder Judicial, se expide el
presente, haciendo saber que la resolucin dictada no es firme, al ser susceptible
de recurso de reforma ante este Juzgado, sito en Avenida Ciudad de la Justicia, s/n
(Ronda Sur) dentro del tercer da, a contar desde el siguiente a la notificacin del
presente edicto.
En Murcia, 20 de febrero de 2015.El Secretario Judicial.

NPE: A-230315-3675

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IV. Administracin Local


Calasparra
3676

Enajenacin de inmueble mediante procedimiento abierto.

1. Entidad adjudicadora.
Ilmo. Ayuntamiento de Calasparra.
2. Objeto del contrato.
Enajenacin de inmueble de naturaleza urbana.
3. Tramitacin, procedimiento y forma adjudicacin.
- Tramitacin: Ordinaria.
- Procedimiento: Abierto, un solo criterio de adjudicacin.
4. Descripcin de parcela.
- Finca n.: 22071.
- Situacin: Los Milicianos, n 1
- Superficie: Suelo 119,00 m2. Construida 198,00 m.
5. Presupuesto base de licitacin.
Importe: 36.083,00 . I.V.A. e impuestos no incluidos, al alza.
6. Requisitos del contratista.
Solvencia econmica y administrativa.
7. Garantas:
- Provisional: No se exige.
- Definitiva: (50% del importe de adjudicacin)
8. Obtencin de informacin y documentacin:
Ilmo. Ayuntamiento de Calasparra (Secretaria General), Plaza de la
Corredera, 27, 30420-Calasparra (Murcia). Tlfo. 968 720 044 y pgina Web www.
calasparra.org (Perfil del Contratante).
9. Presentacin de ofertas:
Hasta las 1400 horas del da en que finalice el plazo de 15 das hbiles,
contados desde el siguiente a la publicacin de este anuncio en el Boletn Oficial
de la Regin de Murcia (si fuese sbado o festivo, se prorroga al siguiente da
hbil) en el Registro General del Ilmo. Ayuntamiento de Calasparra.
10. Apertura de ofertas:
Tercer da hbil siguiente a la finalizacin del plazo de presentacin de ofertas
(si fuese sbado o festivo, el siguiente da hbil), a las 13 horas en el Ilmo.
Ayuntamiento de Calasparra.
Calasparra, 13 de marzo de 2015.El Alcalde.

NPE: A-230315-3676

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IV. Administracin Local


Caravaca de la Cruz
3677

Anuncio de aprobacin definitiva del Presupuesto General de la entidad para 2015.

Expuesto al pblico por plazo de quince das hbiles, mediante insercin en el Boletn Oficial de la Regin
de Murcia nmero 48, de fecha veintisiete de febrero de dos mil quince, el expediente de aprobacin Inicial del
Presupuesto General de este Ayuntamiento correspondiente al ao 2015, consolidado con el de las mercantiles
municipales Caravaca Radio, S.L., Sociedad de Gestin del Suelo de Caravaca, S.L. y Caravaca Jubilar, S.A., sin
que se hayan formulado reclamaciones o sugerencias, al amparo de lo previsto en el artculo 169.1 del Real
Decreto Legislativo, 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las
Haciendas Locales, se considera definitivamente aprobado, procedindose de conformidad con el artculo 169.3
del mismo texto legal a su publicacin resumido por captulos, para su vigencia e impugnacin jurisdiccional.
PRESUPUESTO GENERAL DE LA ENTIDAD CONSOLIDADO 2015
INGRESOS OPERACIONES CORRIENTES

Captulo I

Impuestos Directos

Captulo II

Impuestos Indirectos

Captulo III

Ayuntamiento

Caravaca Radio, S.L.

G. Suelo de Caravaca, S.L.

Caravaca Jubilar, S.A.

TOTAL CONSOLIDADO*

12.200.000,00

0,00

0,00

0,00

604.800,00

0,00

0,00

0,00

604.800,00

Tasas y otros ingresos

3.244.025,00

61.000,00

0,00

350.000,00

3.655.025,00

Captulo IV

Transferencias Corrientes

6.820.500,00

60.000,00

0,00

100.000,00

6.820.500,00

Captulo V

Ingresos Patrimoniales

861.850,09

0,00

2.000,00

0,00

863.850,09

23.731.175,09

121.000,00

2.000,00

450.000,00

24.144.175,09

0,00

0,00

45.600,00

TOTAL CORRIENTES

12.200.000,00

INGRESOS OPERACIONES CAPITAL

Captulo VI

Enajena. de Inversiones reales

Captulo VII

Transferencias de Capital

TOTAL NO FINANCIEROS (I a VII)

Captulo VIII

Captulo IX

45.600,00

255.545,00

0,00

71.831,92

23.986.720,09

121.000,00

119.431,92

Activos Financieros

0,00

0,00

0,00

Pasivos Financieros

0,00

0,00

0,00

TOTAL FINANCIEROS (VIII y IX)

0,00

0,00

0,00

0,00

0,00

255.545,00

0,00

119.431,92

0,00

374.976,92

23.986.720,09

121.000,00

121.431,92

450.000,00

24.519.152,01

TOTAL CAPITAL
TOTAL ESTADO DE INGRESOS

327.376,92
450.000,00

24.227.152,01
0,00
0,00

* Deducidas las Transferencias internas del grupo local


GASTOS OPERACIONES CORRIENTES

Ayuntamiento

Caravaca Radio, S.L.

G. Suelo de Caravaca, S.L.

Caravaca Jubilar, S.A.

TOTAL CONSOLIDADO*

Captulo I

Gastos de personal

9.025.824,00

99.500,00

0,00

350.000,00

Captulo II

Gastos bienes y serv.

8.249.455,00

19.400,00

34.625,71

100.000,00

8.403.480,71

Captulo III

Gastos financieros

1.182.880,00

600,00

4.000,00

0,00

1.187.480,00

Captulo IV

Transf. Corrientes

1.406.950,00

0,00

0,00

0,00

1.246.950,00

Captulo V

Fondo de Contingencia

698.651,09

0,00

0,00

0,00

698.651,09

20.563.760,09

119.500,00

38.625,71

450.000,00

21.011.885,80

1.748.100,00

1.500,00

0,00

0,00

1.749.600,00

TOTAL CORRIENTES

OPERACIONES CORRIENTES

Captulo VI

Inversiones reales

Captulo VII

Transferencias de capital

TOTAL NO FINANCIEROS (I a VII)

Captulo VIII

Captulo IX

9.475.324,00

0,00

0,00

0,00

0,00

0,00

22.311.860,09

121.000,00

38.625,71

450.000,00

22.921.485,80

Activos Financieros

10.000,00

0,00

0,00

0,00

10.000,00

Pasivos Financieros

1.664.860,00

0,00

79.329,20

0,00

1.744.189,20

TOTAL FINANCIEROS (VIII y IX)

1.674.860,00

0,00

79.329,20

0,00

1.754.189,20

TOTAL CAPITAL

3.422.960,00

1.500,00

79.329,20

0,00

3.503.789,20

23.986.720,09

121.000,00

117.954,91

450.000,00

24.515.675,00

TOTAL ESTADO DE GASTOS

* Deducidas las Transferencias internas del grupo local

Asimismo, se publica la Plantilla del Personal Funcionario y Laboral Fijo de este Ayuntamiento,
correspondiente al ao 2015, conforme a lo previsto en el artculo 127 del Real Decreto Legislativo 781/86,
segn el siguiente detalle:

NPE: A-230315-3677

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11977

AD

ADMINISTRATIVO

22

C1

AG

AD

ADMINISTRATIVO

20

C1

AE

AGEN

PL

39

AGENTE DE POLICA

22

C1

AE

AGEN

PL

AGENTE DE POLICA

22

A1

AE

SUP

ARQUEOLOGO

28

A1

AE

SUP

ARQUITECTO

28

A2

AE

26

A2

AE

24

A2

AE

ASISTENTE SOCIAL

26

C2

AG

AU

17

AUX ADMINISTRATIVO

18

C2

AG

AU

AUX ADMINISTRATIVO

CS

18

C2

AE

SE

PO

18

C2

AE

SE

PO

18

C1

AE

AUX

AUX INFORMATICO

CS

22

C1

AE

AUX

AUX TEC ARCHIVO

22

C1

AE

AUX

AUX TEC BIBLIOTECA

22

C1

AE

SE

PO

AUX TEC
ELECTRICIDAD

22

C1

AE

SE

PO

AUX TEC JARDINERIA

22

C1

AE

AUX

AUX TECNICO

22

AE

SE

CE

AYTE SERV
INSPECCION

14

C1

AE

CABO

PL

CABO DE POLICA

22

C2

AE

SE

PO

CAPATAZ DE OBRAS

18

AE

SE

PO

CONDUCTOR

14

AG

SU

CONSERJE

14

AE

SU

10

CONSERJE

14

AE

SU

CONSERJE

14

C1

AE

DELINEANTE

22

18

28

AUX

ARQUITECTO
TECNICO
ARQUITECTO
TECNICO

AUX AYUDA A
DOMICILIO
AUX AYUDA A
DOMICILIO

EDUCADORA
INFANTIL
INGENIERO DE
CAMINOS

OBSERVACIONES

CD ACTUAL

SUBESCALA

AG

DENOMINACION
PLAZA

SITUACION

ESCALA

C1

PLAZAS

GRUPO

CLASE

TIPO

PLANTILA DE PERSONAL 2015

C2

AE

SE

CE

A1

AE

SUP

A2

AE

INGENIERO TECNICO

26

C1

AG

AD

CE

INSP RENTAS

22

A1

HE

SEC

INT-TES

INTERVENTOR

NPE: A-230315-3677

C.N.P.

30

CLASE

PLAZAS

A1

AE

SUP

JEFE DE URBANISMO

28

AE

SE

PO

LIMPIADORA

14

AE

SE

PO

LIMPIADORA

14

C2

AE

SE

CE

LOCUTOR EMISORA

18

C2

AE

SE

CE

MONITOR DEPORTIVO

18

C2

AE

SE

CE

MONITOR DEPORTIVO

18

C2

AE

SE

PO

OFICIAL

18

C2

AE

SE

PO

OFICIAL

18

18

26

PO

OFICIAL
ELECTRICISTA
OFICIAL POLICIA
LOCAL

OBSERVACIONES

CD ACTUAL

SUBESCALA

DENOMINACION
PLAZA

SITUACION

ESCALA

Pgina 11978

GRUPO

Lunes, 23 de marzo de 2015

TIPO

Nmero 67

C2

AE

SE

A2

AE

SE

AG

SU

ORDENANZA

14

AG

SU

ORDENANZA

14

A2

AE

SE

CE

PROFESOR MUSICA

26

A2

AE

SE

CE

PROFESORA E.I.

26

26

SARGENTO DE
POLICA
SECRETARIO
GENERAL
TECNICO DE
GESTION
TECNICO EN
CIENCIAS SOCIALES
TCNICO EN
INFORMTICA

A2

AE

SARG

PL

A1

HE

SEC

SUP

A2

AE

A2

AE

A2

AE

A1

HE

INT-TES

SUP

TESORERO

C.I.

30

L/F

A1

AG

SUP

ABOGADO

PROGRAMAS

24

L/F

C1

AG

AU

ADMINISTRATIVO

L/F

A2

AE

AGENTE DE EMPLEO
Y DESARROLLO
LOCAL

L/F

A1

AE

SUP

ARQUITECTO

28

L/F

A2

AE

ARQUITECTO
TECNICO

26

L/F

A2

AE

ASISTENTE SOCIAL

L/F

C1

AE

AUX

AUX TECNICO

20

18

18

14

16

L/F

C2

AG

AU

L/F

C2

AG

AU

L/F

AE

SE

PO

L/F

C2

AE

SE

PO

NPE: A-230315-3677

AUXILIAR
ADMINISTRATIVO
AUXILIAR
ADMINISTRATIVO
AYUDANTE DE
OFICIOS
CONDUCTOR

C.N.P.

30

26

26

26

20
PROGRAMAS

PROGRAMAS

22

22

SU

CONSERJE

L/F

AE

SU

CONSERJE

14

L/F

AG

SU

CONSERJE

14

L/F

AE

SU

10

CONSERJE

14

L/F

C2

AE

SE

CE

EDUCADORA
INFANTIL

18

L/F

A2

AE

INGENIERO TECNICO

26

L/F

A2

AE

INGENIERO TECNICO
OBRAS PUBLICAS

26

L/F

A2

AE

JEFE PRENSA

22

L/F

AE

SE

PO

LIMPIADORA

L/F

AE

SE

PO

11

LIMPIADORA

14

L/F

C2

AE

SE

CE

18

MONITOR DEPORTIVO

18

L/F

C2

AE

SE

PO

OFICIAL

L/F

C2

AE

SE

PO

OFICIAL

16

L/F

C2

AE

SE

PO

OFICIAL

18

L/F

C1

AE

SE

PO

OFICIAL
ELECTRICISTA

18

L/F

AG

SU

ORDENANZA

14

L/F

A2

AE

ORIENTADORA
LABORAL

L/F

A2

AE

SE

CE

PROFESOR MUSICA

L/F

A2

AE

SE

CE

24

PROFESOR MUSICA

L/F

A2

AE

SE

CE

PROFESOR MUSICA

L/F

A1

AE

SUP

PSICOLOGO

L/F

A2

AE

L/F

A2

AE

L/F

C1

AE

AUX

L/F

A2

AE

NPE: A-230315-3677

RECURSOS
HUMANOS
TCNICO EN
INFORMTICA

OBSERVACIONES

A EXTINGUIR

JORNADA
REDUCIDA

A EXTINGUIR

PROGRAMAS

CD ACTUAL

AE

DENOMINACION
PLAZA

SITUACION

PLAZAS

SUBESCALA

L/F

CLASE

ESCALA

Pgina 11979

GRUPO

Lunes, 23 de marzo de 2015

TIPO

Nmero 67

14

14

18

22
22

JORNADA
REDUCIDA

22
22

PROGRAMAS

24

22

22
22

TCNICO JUVENTUD

TCNICO MEDIO

PROGRAMAS

22

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11980

LEYENDAS.- AE: Administracin Especial. AD: Administrativa. AG: Agente.


AUX: Auxiliar. C: Cubierta. CE: Cometidos Especiales. CI: Cubierta interinamente.
CNP: Cubierta con Nombramiento Provisional. CS: Comisin de Servicios. F:
Funcionarial. LF: Laboral Fijo. L/F: Laboral/Funcionarial. M: Medio. PL: Polica
local. PO: Personal de Oficios. SE: Servicios Especiales. SU: Subalterna. SUP:
Superior. T: Tcnica. V: Vacante.
Lo que se hace pblico para general conocimiento de forma que, segn
lo expuesto en los Art. 113 de la Ley 7/85 de 2 de abril y 171 del R.D.-L.
2/2004 de 5 de marzo, las personas y entidades que se expresan en el Art.
170.2 de esta ltima disposicin, les quede expedita la posibilidad de interponer
contra la aprobacin definitiva del Presupuesto General de este Ayuntamiento
correspondiente al ao 2012, consolidado con el de las mercantiles municipales
Caravaca Radio, S.L., Sociedad de Gestin del Suelo de Caravaca, S.L. y
Caravaca Jubilar, S.A., Recurso Contencioso-administrativo ante los rganos
Jurisdiccionales que establece la Ley 29/98 de 13 de julio, en el plazo de dos
meses, contados a partir del da siguiente al de la publicacin del presente Edicto.
En Caravaca de la Cruz a 18 de marzo de 2015.El Alcalde-Presidente,
Domingo Aranda Muoz.

NPE: A-230315-3677

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11981

IV. Administracin Local


Lorqu
3678

Aprobacin inicial de la ordenanza reguladora del uso y vertidos


a la red de alcantarillado del municipio de Lorqu.

Acordada por el Pleno de la Corporacin en sesin ordinaria celebrada el da


12-03-2015, la aprobacin inicial de la Ordenanza reguladora del uso y vertidos a
la red de alcantarillado del municipio de Lorqu, se somete a informacin pblica y
audiencia de los interesados para la presentacin de reclamaciones y sugerencias
por plazo de 30 das, a partir del siguiente al de la publicacin de este anuncio en
el Boletn Oficial de la Regin de Murcia, conforme a lo previsto en el artculo 49
de la Ley 7/85, de 2 de abril, reguladora de las Bases de Rgimen Local.
En Lorqu, a 13 de marzo de 2015.El Alcalde, Joaqun Hernndez Gomariz.

NPE: A-230315-3678

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Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11982

IV. Administracin Local


Los Alczares
3679

Padrn correspondiente al listado cobratorio por abastecimiento


de agua, alcantarillado y canon de saneamiento correspondiente
a la primera fase del primer trimestre del ao 2015.

Se pone en conocimiento de los contribuyentes interesados que, por acuerdo


de la Junta de Gobierno Local de este Ayuntamiento de fecha 25 de febrero de
2015, se ha aprobado el listado cobratorio de los recibos de Abastecimiento de
Agua, Alcantarillado y Canon de saneamiento, correspondiente a la Primera Fase
del primer trimestre del ao 2015, correspondiente al mes de enero.
El listado se encuentra expuesto al pblico en las oficinas de la empresa
concesionaria Aqualia, Gestin Integral del Agua, S.A., sita en C/ Santa Teresa,
38 de Los Alczares, durante un mes, contado a partir de la insercin del presente
anuncio en el Boletn Oficial de la Regin de Murcia, donde podr ser examinado
por los contribuyentes a quienes interese.
Contra la inclusin o exclusin en dicho listado cobratorio o contra las cuotas
que en l se indican, puede interponerse, ante el mismo rgano que lo ha dictado,
recurso de reposicin, previo al contencioso administrativo, en el plazo de un
mes, a partir del da siguiente a la terminacin del perodo de exposicin pblica,
de conformidad con lo regulado en el art. 14.2 del Real Decreto Legislativo
2/2004, de 5 de marzo que aprueba el Texto Refundido de la Ley Reguladora de
las Haciendas Locales.
La publicacin de este Edicto surte los efectos de notificacin colectiva a los
contribuyentes, de conformidad con el art. 102.3 de la Ley General Tributaria.
Asimismo, se pone en conocimiento de los contribuyentes interesados, que
el perodo voluntario de pago de los mencionados tributos finaliza el da 15 de
marzo de 2015.
Transcurrido el plazo de pago voluntario indicado, las cuotas no pagadas
sern exigidas por el procedimiento ejecutivo, y devengarn el recargo de
apremio, los intereses de demora y las costas que se ocasionen.
Los Alczares, 5 de marzo de 2015.El Alcalde-Presidente.

NPE: A-230315-3679

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Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11983

IV. Administracin Local


Los Alczares
3680

Notificacin de orden de ejecucin para mantener las condiciones


de seguridad y salubridad, legalmente exigible, de inmueble.

Habindose intentado practicar en el ltimo domicilio conocido, las


notificaciones a los interesados de la resolucin del procedimiento de la orden
de ejecucin para mantener las condiciones de seguridad, salubridad legalmente
exigibles y no habindose podido practicar las mismas, se procede, en los
trminos fijados en el artculo 59.5 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre,
de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicas y del Procedimiento
Administrativo Comn, a requerir la personacin de los interesados que se
relacionan a continuacin en las dependencias de urbanismo del Excmo.
Ayuntamiento de Los Alczares, sita en Avda. de La Libertad, 40, de Los
Alczares, en un plazo de diez das, contados a partir de la presente publicacin,
para hacerse cargo de las referidas notificaciones, respecto de los que ostenten la
condicin de interesados.
1. Interesado: Jos Mara Vaquero Quereda
Expediente: SU/ 14/1464
Resolucin:
Resolucin del Concejal Delegado de Urbanismo n. 4.000/2014
Asunto: Orden de ejecucin para mantener las condiciones de seguridad y
salubridad, legalmente exigible, del inmueble sito en la calle Madrid n. 2, del
trmino municipal de Los Alczares.
Lo que se publica, a efectos de lo dispuesto en el artculo 59.5 de la Ley
30/1992, de 26 de noviembre, de Rgimen Jurdico de las Administraciones
Pblicas y del Procedimiento Administrativo Comn, advirtiendo al interesado que
transcurrido el plazo indicado sin cumplimentar el citado trmite se continuar
con la tramitacin del expediente sancionador urbanstico.
En Los Alczares, 9 de marzo de 2015.El Concejal de Urbanismo.

NPE: A-230315-3680

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Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11984

IV. Administracin Local


Murcia
3681

A N Ude
N tarifas
C I O de la Unidad Alimentaria de Mercamurcia
Aprobacin definitiva de mantenimiento
Aprobacin
definitiva
para
el ejercicio
2015.

de mantenimiento de tarifas de la Unidad Alimentaria de


Mercamurcia para el ejercicio 2015
La de
Junta
de Gobierno
de este Ayuntamiento,
Excmo. Ayuntamiento,
en sesinel celebrada
el dade142015,
de aprob
La Junta
Gobierno
de este Excmo.
en sesin celebrada
da 14 de Enero
de 2015,
aprob
mantener
tarifasdepara
2015 Alimentaria
de los distintos
servicios deexcepto
la
mantener Enero
las tarifas
para 2015
de los
distintoslas
servicios
la Unidad
de Mercamurcia,
para
Unidad
Alimentaria
de
Mercamurcia,
excepto
para
el
caso
de
las
tarifas
del
Mercado
de
el caso de las tarifas del Mercado de Frutas y Hortalizas.
Frutas y Hortalizas.
Sometido a informacin pblica por plazo de treinta das, mediante anuncio publicado en el BORM n. 23
Sometido a informacin pblica por plazo de treinta das, mediante anuncio publicado
de 29 de enero de 2015, sin que se hayan presentado reclamaciones, se consideran definitivamente aprobados,
en el BORM n 23 de 29 de enero de 2015, sin que se hayan presentado reclamaciones,
procedindose a su publicacin integra, entrando en vigor una vez publicadas en el Boletn Oficial de la Regin
se consideran definitivamente aprobados, procedindose a su publicacin integra,
de Murcia.
entrando en vigor una vez publicadas en el Boletn Oficial de la Regin de Murcia.
Contra
el citado
acuerdoacuerdo
podr interponerse
recurso contencioso-administrativo,
en el plazo de
Contra
el citado
podr interponerse
recurso contencioso-administrativo,
en dos
el meses,
a partir del
siguiente
dameses,
al de laapublicacin
del presente
la Sala de
lo presente
Contencioso-Administrativo
plazo
de dos
partir del siguiente
daanuncio,
al de laante
publicacin
del
anuncio,
del Tribunal
Superior
de
Justicia
de
Murcia.
ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de
Murcia.
Murcia,
9 de marzo de 2015.- El Secretario General del Pleno, Antonio Marn Prez.
Murcia, 9 de Marzo de 2015.- El Secretario General del Pleno, Antonio Marn Prez.

MERCADO DE FRUTAS Y HORTALIZAS

TARIFA
para 2015
Euros/mes ms
IVA

OCUPACIN DE MDULOS

PABELLN A
OCUPACIN DE MDULOS

Tarifa fija nica por mdulo

762
PABELLN B

OCUPACIN DE MDULOS

Tarifa fija nica por mdulo tipo A (grande)


Tarifa fija nica por mdulo tipo B (pequeo)
Tarifa fija nica mdulo detallista cuarteronero tipo B (pequeo)

CRITERIO RELATIVO A IMPORTE DE TARIFAS PARA EL CASO DE TITULARIDAD


DE TRES O CUATRO MDULOS TIPO B DEL PABELLN B

952,02
358,05
219,70

Para el caso de que una misma empresa sea titular de tres o cuatro mdulos tipo B
del Pabelln B se abonar la siguiente cuanta:
- Tarifa fija nica para 3 mdulos tipo B: 90% s/ tarifa de un mdulo tipo A.
- Tarifa fija nica para 4 mdulos tipo B : 100% s/ tarifa de un mdulo tipo A.

NPE: A-230315-3681

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Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11985

IV. Administracin Local


Torre Pacheco
3682

Notificacin expedientes sancionadores. Polica local.

Intentada la notificacin al interesado en los procedimientos administrativos que a continuacin se


relacionan, no ha sido posible practicarla, por lo que de conformidad con lo dispuesto en los artculos 59.4 y 61
de la Ley 30/1992 de 26 de noviembre, de Rgimen Jurdico de las Administraciones Pblicas y del Procedimiento
Administrativo Comn, por el presente se les hace saber que en el plazo de diez das, desde la publicacin del
presente anuncio en el BORM, podrn comparecer en el Negociado de Sanciones de la Polica Local, sito en el
Centro Integral de Seguridad (Avda. Gerardo Molina, n. 111, Torre Pacheco), de lunes a viernes de 9:00 a
14:00 horas, para tomar conocimiento del contenido ntegro del acto y tener constancia del mismo. En caso de
no poder comparecer personalmente, podrn hacerlo mediante representante debidamente acreditado.
Relacin de expedientes aludida:
LSC: Ley Orgnica 1/1992, de 21 de febrero, sobre Proteccin de la Seguridad Ciudadana.
BA: Ordenanza Reguladora Venta, Dispensacin y Suministro de Bebidas Alcohlicas.
LV.: Ordenanza Municipal Reguladora de Limpieza Viaria y Gestin de Residuos.
AC.: Ordenanza Municipal de Animales de Compaa.
PI.: Providencia de Incoacin.
PR.: Propuesta Resolucin.
D.: Decreto Sancionador.
Expediente.- Denunciado.- DNI/NIE/CIF.- Poblacin del denunciado.- Fecha denuncia.- Artculo denunciado.Norma infringida.- Resolucin Notificada.- Sancin.
Expte.

Denunciado

D.N.I/N.I.F/C.I.F

Poblacin

Fecha denuncia

Artc.

Norma

Res.

9/2014

SEGUNDO ALFREDO CAIZA CAIZA

48154930T

TORRE PACHECO

04/08/2014

16

LV

PR

Sancin/Euros
60,00

19/2014

RAHAL BELOUALID

X1369625K

BALSICAS

01/11/2014

14

LV

PI

90,00

105/2014

JOSE SANTOS MARCOTE

47360995Q

TORRE PACHECO

27/10/2014

6.3.a

BA

PI

67,50

108/2014

SEGUNDO SEBASTIAN LEON MENDIETA

X9558817V

TORRE PACHECO

08/11/2014

6.3.a

BA

PI

67,50

109/2014

SLIMANE HOUSNI

Y2403594

BALSICAS

12/11/2014

6.3.a

BA

PI

67,50

111/2014

BENZAYEN KHALFAOUI

X2436657Z

TORRE PACHECO

28/11/2014

6.3.a

BA

PI

67,50

8/2015

SLIMANE HOUSNI

Y2403594Q

TORRE PACHECO

19/01/2015

6.3.a

BA

PI

67,50

14/2015

YAHYA ARAJ

X2208132V

BALSICAS

03/02/2015

6.3.a

BA

PI

67,50

23/2014

PATRICIA PROWTING

X4504163G

SAN CAYETANO

12/11/2014

44.2.r

AC

PI

656,25

13/2014

LAANANI MOORAA

X3015713E

ROLDAN

21/02/2014

25.1

LSC

PI

150,00

86/2014

MOUHCIN EZZAITOUNI

X9980994Y

MURCIA

11/10/2014

23.N

LSC

PI

150,00

87/2014

MOUHCIN EZZAITOUNI

X9980994Y

MURCIA

11/10/2014

23.H

LSC

PI

150,00

89/2014

SEGUNDO SEBASTIAN LEON MENDIETA

X9558817V

TORRE PACHECO

15/10/2014

25.1

LSC

PI

150,00

100/2014

SLIMANE HOUSNI

Y2403594Q

BALSICAS

12/11/2014

26.H

LSC

PI

150,00

Lo que se publica a los efectos oportunos, haciendo constar que la resolucin de referencia no pone fin a la
va administrativa. Contra dicha Providencia, el interesado dispondr de un plazo de quince das, para aportar
cuantas alegaciones, documentos o justificaciones estime oportunas, segn lo dispuesto en el artculo 16 del Real
Decreto 1398/1993, de 4 de agosto, por el que se aprueba el Reglamento del Procedimiento para el Ejercicio de
la Potestad Sancionadora.

NPE: A-230315-3682

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11986

Exp

Denunciado

D.N.I/N.I.F/C.I.F

Poblacin

Fecha denuncia

Artic.

Norma

Res.

Sancin/Euros

8/2014

MARCO VINCICIO GUANOCHANGA CHIGUANO

X4223057G

TORRE PACHECO

07/02/2014

6.3.a

BA

67,50

40/2014

WELLINTON ARISTEGA PERALTA

X4357988V

TORRE PACHECO

22/05/2014

6.3.a

BA

67,50

48/2014

JHONNY F. MEJIA CHAVEZ

X6044670R

TORRE PACHECO

02/06/2014

6.3.a

BA

67,50

49/2014

DRISS LASRI

X3229094D

CARTAGENA

05/06/2014

6.3.a

BA

67,50

50/2014

MOHAMED EL AGGAD

X3061486W

VITORIA (ALAVA)

05/06/2014

6.3.a

BA

67,50

59/2014

FHALID HAMNON

X4771183V

TORRE PACHECO

21/06/2014

6.3.a

BA

67,50

70/2014

TAYEB JDAINI

KM 247589G

TORRE PACHECO

08/08/2014

6.3.a

BA

67,50

La resolucin sancionadora pone fin al procedimiento administrativo, pudiendo ser recurrida en reposicin
ante el mismo rgano que la dict en el plazo de un mes o, directamente ante el Juzgado de lo ContenciosoAdministrativo de Cartagena, en el plazo de dos meses. Todo ello sin perjuicio de que pueda interponerse
cualquier otro recurso que se estime oportuno.
En Torre Pacheco, 6 de marzo de 2015.La Alcaldesa-Presidenta, Josefa Marn Otn.

NPE: A-230315-3682

www.borm.es

D.L. MU-395/1985 - ISSN: 1989-1474

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11987

IV. Administracin Local


Torre Pacheco
3683

Aprobacin definitiva del Presupuesto y plantilla de personal 2015.

Aprobado definitivamente por el Pleno de la Corporacin en sesin ordinaria


de fecha 29 de enero de 2.015 y de conformidad con los artculos 112.3 de la Ley
7/1985, de 2 de Abril, y 169 del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo,
transcurrido el plazo legal de exposicin al pblico y resueltas las reclamaciones
presentadas, queda definitivamente aprobado el Presupuesto Municipal del
ejercicio econmico de 2015, el presupuesto de la Radio Municipal de TorrePacheco, S.L. y el presupuesto del Consorcio de la Televisin Digital Local Mar
Menor correspondientes al mismo ejercicio econmico.
Los mencionados Presupuestos, resumidos por captulos, quedan
definitivamente configurados de la siguiente forma:

Presupuesto consolidado 2015


INGRESOS
I - IMPUESTOS DIRECTOS
II - IMPUESTOS INDIRECTOS

AYTO.

Radio T.P.

17.410.000,00

Consorcio T.D.T.

Transf. Int.

0,00

0,00

TOTAL
17.410.000,00

280.000,00

0,00

0,00

280.000,00

III - TASAS Y OTROS INGRESOS

4.237.625,00

20.631,50

5,00

0,00

4.258.261,50

IV - TRANSFER. CORRIENTES

281.933,00

7.491.952,93

94.121,84

197.701,84

7.670.305,93

V - INGRESOS PATRIMONIALES

351.030,00

0,00

0,00

351.030,00

VI - ENAJENACION DE I.REALES

52,00

0,00

0,00

52,00

1.570.849,72

0,00

0,00

1.570.849,72

VII - TRANSFER. DE CAPITAL


VIII - ACTIVOS FINANCIEROS

9,00

0,00

0,00

9,00

30,00

0,00

0,00

30,00

31.341.548,65

114.753,34

281.938,00

197.701,84

31.540.538,15

IX - PASIVOS FINANCIEROS

GASTOS
I - GASTOS DE PERSONAL

AYTO.

Radio T.P.

Consorcio T.D.T.

Transf. Int.

TOTAL

13.026.835,83

95.655,47

15.000,00

0,00

13.137.491,30

II - GASTOS CTES. Y SERVICIOS

9.315.926,41

19.072,87

266.938,00

0,00

9.601.937,28

III - GASTOS FINANCIEROS

1.500.006,00

25,00

0,00

1.500.031,00

IV - TRANSFERENCIAS CTES.

1.582.626,24

0,00

197.701,84

1.384.924,40

V - FONDO DE CONTINGENCIA
VI - INVERSIONES REALES
VII - TRANSF. DE CAPITAL
VIII - ACTIVOS FINANCIEROS
IX - PASIVOS FINANCIEROS

129.977,87

0,00

0,00

129.977,87

2.027.186,90

0,00

0,00

2.027.186,90

43.000,00

0,00

0,00

43.000,00

10,00

0,00

0,00

10,00

3.715.979,40

0,00

0,00

3.715.979,40

31.341.548,65

114.753,34

281.938,00

197.701,84

31.540.538,15

Lmite de gasto no financiero para el ao 2015, artculo 30.1 de la Ley


Orgnica Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad Financiera: 23.506.455,79
Atendiendo a lo dispuesto en el artculo 103.bis de la Ley 7/1985, de 2
de abril, reguladora de las bases del Rgimen Local, en su redaccin dada por
la Ley 27/2013, de 27 de diciembre, de Racionalizacin y Sostenibilidad de la
Administracin Local, la masa salarial del personal laboral del sector pblico local
se fija en la cantidad de 2.309.631,89 .

NPE: A-230315-3683

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11988

Las personas o entidades legitimadas a que hacen referencia los artculos


63.1 de la Ley 7/1985, de 2 de abril y 170.1 del R.D.L. 2/2004, de 5 de marzo, y
por los motivos que expresamente se enumeran en el artculo 170.2 de la ltima
norma citada, podrn interponer recurso contencioso-administrativo contra los
mencionados presupuestos, en la forma y plazo que legalmente se establece.
Torre Pacheco, a 27 de febrero de 2015.La Concejal Delegada del rea de
Hacienda, Presupuestos y Promocin Econmica, Juana Mara Madrid Saura.

Plantilla de personal prevista para el ao 2015


Ayuntamiento
Puestos Reservados a Funcionarios de Carrera
Escala de Habilitacin Estatal
Denominacin
Secretario General

N.

Situacin

Grupo

C.D.

Nombramiento provisional D. Gral


Admn. Local

A-1

30

Interventor

Propiedad

A-1

30

Tesorero

Propiedad

A-1

30

Escala Administracin General


Subescala Tcnica
Denominacin
Tcnico Admn. Gral.

N.

Situacin

Grupo

C.D.

Propiedad

A-1

28

Subescala Administrativa
Denominacin

N.

Situacin

Grupo

C.D.

Administrativo

Propiedad

C-1

22

Administrativo

10

Propiedad

C-1

20

Subescala Auxiliar
N.

Situacin

Grupo

C.D.

Auxiliar Admn. Gral.

Denominacin

14

Propiedad

C-2

18

Auxiliar Admn. Gral.

10

Propiedad

C-2

16

Auxiliar Admn. Gral.

Vacante

C-2

12

C.D.

Escala Administracin Especial


Subescala Tcnica.
N.

Situacin

Grupo

Arquitecto

Denominacin

Propiedad

A-1

28

Arquitecto

Propiedad

A-1

26

Arquitecto-Tcnico

Propiedad

A-2

26

Arquitecto-Tcnico

Propiedad

A-2

24

Arquitecto-Tcnico

Propiedad

A-2

22

Tcnico en Informtica

Propiedad

A-2

18

Ingeniero Tcnico Industr.

Propiedad

A-2

22

Ingeniero Tcnico Industr.

Propiedad

A-2

26

Inspector Obras

Propiedad

A-2

26

Tcnico.Gest.Tec/Finc.

Propiedad

A-2

24

Delineante

Propiedad

C-1

20

Tcnico Des. Proy Urb

Propiedad

C-1

14

Subescala Administrativa
Denominacin

N.

Situacin

Grupo

C.D.

Administrativo

En situacin de Servicios Especiales con


reserva puesto de trabajo

C-1

20

Administrativo

Propiedad

C-1

20

NPE: A-230315-3683

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11989

Subescala de Servicios Especiales


Denominacin

N.

Situacin

Grupo

Psicloga

Propiedad

A-1

C.D.
26

Tcnico Superior Cultura

Propiedad

A-1

28

Tcnico en Biblioteconoma

Propiedad

A-2

24

Tcnico Gestin Presup.

Propiedad

A-2

26

Recaudador

Propiedad

A-2

26

Inspector Tributos

Propiedad

A-2

26

Agente Desarrollo Local

Propiedad

A-2

24

Profesora Escuelas Infantiles

Situacin servicios especiales

A-2

24

Profesora Escuelas Infantiles

14

Propiedad

A-2

24

Animadora Socio-Cultural

Propiedad

C-1

20

Tcnico de Archivo Mpal.

Propiedad

C-1

22

Coordinadora Deportiva

Propiedad

C-1

22

Administrativo Informtico

Propiedad

C-1

22

Administrativo Recaudc.

Propiedad

C-1

22

Oficial Principal Obras

Propiedad

C-1

20

Oficial Principal Jardines

Propiedad

C-1

20

Oficial Princ. Electricidad

Propiedad

C-1

20

Encargado-Electr. CAES

Propiedad

C-1

20

Encargado-Vigilante Obras

Propiedad

C-1

20

Auxiliar de Rentas

Propiedad

C-2

18

Auxiliar Recaudacin

Vacante

C-2

12

Auxiliar Recaudacin

Propiedad

C-2

16

Aux.Admn Polica Local

Propiedad

C-2

16

Aux Tcnico Educativo

Propiedad

C-2

18

Notificador

Propiedad

C-2

18

Conductor Vehculos

Propiedad

C-2

18

Auxiliar Inspec.

Propiedad

C-2

18

Oficial Mantenimiento

Propiedad

C-2

18

Oficial Mantenimiento

Vacante

C-2

12

Electricista Oficial

Propiedad

C-2

12

Monitor Deportivo

Propiedad

C-2

18

Cocinera Escuelas Infant.

Vacante

C-2

12

Aux Cocina Esc Infantiles

Vacante

10

Electricista Pen

Propiedad

14

Pen Jardines

Propiedad

10

Conserje Edf. Municipales

Propiedad

10

Conserje Edf. Municipales

Propiedad

14

Subescala Servicios Especiales: Plantilla Polica Local


Denominacin

N.

Situacin

Grupo

Oficial Polica Local

Propiedad

A-2

C.D.
26

Sargento Polica Local

Propiedad

A-2

24

Cabo Polica Local

Propiedad

C-1

21

Cabo Polica Local

Vacante

C-1

14

Agente Polica Local

51

Propiedad

C-1

20

Agente Polica Local

Vacante

C-1

20

Personal Eventual o de Empleo


Denominacin

N.

Situacin

Grupo

C.D.

Gabinete Prensa

Nombrada

A-2

22

Gerente Deportivo

Nombrada

C-1

22

Directora Esc. Infantiles

Nombrada

A-2

24

Coordinadora rea Bienestar Social y Sanidad

Nombrada

A-1

28

Asesor Tcnico Informtico

Nombrada

A-2

18

NPE: A-230315-3683

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11990

Personal Laboral Fijo


Ayuntamiento
Denominacin

N.

Situacin

Grupo

C.D.

Licenciada en Derecho

Situacin servicios especiales

A-1

28

Trabajadora Social

Cubierta

A-2

26

Agente Desarrollo Local

Cubierta

A-2

24

Tecnico Turismo

Cubierta

A-2

18

Administrativo

Cubierta

C-1

21

Administrativo

Cubierta

C-1

14

Auxiliar Administrativo

Cubierta

C-2

18

Auxiliar Administrativo

Cubierta

C-2

16

Auxiliar Ventanilla nica

Cubierta

C-2

18

Auxiliar Geriatra

Cubierta

C-2

18

Monitor Deportivo

Cubierta

C-2

18

Monitor Deportivo

Cubierta

C-2

12

Electricista

Cubierta

C-2

12

Fontanero

Cubierta

C-2

12

Chofer

Cubierta

C-2

18

Oficial Albail

Cubierta

C-2

18

Vigilante de Servicios

Cubierta

C-2

18

Pen Albailera

Cubierta

10

Pen Albailera

Cubierta

14

Pen Mantenimiento

Cubierta

10

Conserjes Edif. Municipal

Cubierta

14

Conserje Edif. Municipales

Cubierta

10

Conserjes Instl. Deportivas

Cubiertas

14

NPE: A-230315-3683

www.borm.es

D.L. MU-395/1985 - ISSN: 1989-1474

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

IV. Administracin Local


Villanueva del Ro Segura
3684

Anuncio de convocatoria de procedimiento abierto para adjudicar


la concesin demanial con la que construir y explotar una granja
escuela-ludoteca en parcela de dominio pblico municipal sita
en la calle Laurel, n. 2.

La Comisin Municipal de Gobierno del Ayuntamiento de Villanueva del


Ro Segura, en sesin celebrada el 03.03.15, siguiendo la tramitacin ordinaria
mediante el procedimiento abierto, ha aprobado publicar la convocatoria para
adjudicar la concesin demanial con la que construir y explotar una granja
escuela-ludoteca en parcela de dominio pblico municipal sita en la Calle Laurel,
n. 2, conforme al Proyecto Bsico de Edificio para Granja Escuela-Ludoteca
redactado por la Oficina Tcnica Municipal, y los Pliegos de Clusulas TcnicoParticulares que regirn la adjudicacin y desarrollo de dicha concesin, los
cuales sern sometidos a informacin pblica durante los treinta das naturales
de plazo de presentacin de proposiciones.
Por tanto, de modo simultneo se convoca el citado procedimiento abierto en
los siguientes trminos, si bien, la licitacin se aplazar cuanto resulte necesario
en el supuesto de que se formulen reclamaciones contra el Proyecto Bsico y
Pliegos que rigen la contratacin:
1.- Entidad adjudicadora: datos generales y datos para la obtencin
de informacin:
a) Organismo: Ayuntamiento de Villanueva del Ro Segura (Murcia).
b) Dependencia que trmite expediente: Secretaria General.
c) Obtencin de documentacin e informacin:
1) Dependencia: Secretara General.
2) Domicilio: Plaza de la Constitucin, n. 1.
3) Localidad y cdigo postal: Villanueva del Ro Segura, 30613.
4) Telfono: 968.698.186.
5) Telefax: 968.698.436.
6) Correo electrnico: secretaria@aytovillanueva.net
7) Direccin Internet del Perfil del contratante:
http://www.aytovillanueva.net/contratacin/perfil del contratante.
8) Fecha lmite obtencin documentacin/inf.: ltimo da presentacin
documentacin.
d) Nmero de expediente: 02/15.
2.- Objeto del contrato:
a) Tipo: Concesin demanial.
b) Descripcin: Concesin de uso privativo de los siguientes terrenos
de dominio y uso pblico, con vistas con vistas a la construccin y posterior
explotacin de una granja escuela-ludoteca: Parcela de equipamiento pblico
EQ-A, n. 51 del Plan Parcial La Mora, ubicada en Calle Laurel n. 2, e inscrita

NPE: A-230315-3684

Pgina 11991

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

en el Registro de la Propiedad de Cieza n. 2 en el Tomo 936, Libro 48, Folio


50, Finca 4.609, Inscripcin 1., con una superficie de 3.19083 m, y en el
Catastro de Urbana, en la Referencia catastral 8114301-XH4281S, con una
superficie de 3.191 m.
c) Divisin por lotes y n. de lotes/N. de unidades: No.
d) Lugar de ejecucin/entrega:
1) Domicilio: Calle Laurel, n. 2.
2) Localidad y cdigo postal: Villanueva del Ro Segura, 30613.
e) Plazo de ejecucin/entrega: Mximo de 50 aos.
f) Admisin prrroga: No.
g) Establecimiento de acuerdo marco (en su caso): No.
h) Sistema dinmico de adquisicin (en su caso): No.
i) CPV (Referencia de Nomenclatura): 45212170-8; 80410000-1; y
92000000-1.
3.- Tramitacin y procedimiento:
a) Tramitacin: Ordinaria.
b) Procedimiento: Abierto.
c) Subasta electrnica: No.
d) Criterios de adjudicacin, en su caso:
1.- El mayor canon a satisfacer por el concesionario; se valorar en un 40%
del total de la puntuacin.
2.- El menor plazo de la concesin; se valorar en un 30% del total de la puntuacin.
3.- La mayor puesta a disposicin municipal en tiempo e instalaciones del
edificio que se construya en la citada parcela; 20% de la puntuacin.
4.- El menor plazo de inicio de las actividades; se valorar en un 10% del
total de la puntuacin.
4.- Presupuesto base de licitacin:
a) Importe Neto: Canon anual de 1.89433 , mejorable al alza.
5.- Garantas exigidas:
Provisional, 5.35009 euros.
Definitiva, 38.02514 euros.
6.- Requisitos especificos del contratista:
a) Clasificacin: No se precisa
b) Solvencia econ-finan./tcnica-prof., en su caso: Solvencia econmica y
financiera: Informe de instituciones financieras o, en su caso, justificante de la
existencia de un seguro de indemnizacin por riesgos profesionales.
Solvencia tcnica o profesional: Relacin de los principales contratos de
caractersticas similares al que es objeto de licitacin, ejecutados por el licitador
en los ltimos 3 ejercicios.
c) Otros requisitos especficos: No.
d) Contratos reservados: No.
7.- Presentacin de ofertas o de solicitudes de participacin:
a) Fecha lmite de presentacin: 30 das naturales tras insercin anuncio en
BORM, si el ltimo da hbil finalizase en sbado, domingo o festivo, se prorrogar
al primer da hbil de esa, o de la semana siguiente, hasta las 14:00 horas.

NPE: A-230315-3684

Pgina 11992

Nmero 67

Lunes, 23 de marzo de 2015

Pgina 11993

b) Modalidad de presentacin: Documental, contenida en dos sobres cerrados


y firmados.
c) Lugar de presentacin:
1. Dependencia: Registro General del Ayto. de Villanueva del Ro Segura.
2. Domicilio: Plaza de la Constitucin, n. 1.
3. Localidad y cdigo postal. Villanueva del Ro Segura, 30613.
4. Direccin electrnica. No.
d) N. previsto de empresas a las que invitar: (Slo para procedimiento
restringido). No
e) Admisin de variantes, si procede. No.
f) Plazo obligacin mantenimiento oferta. 2 meses.
8.- Apertura de ofertas:
a) Direccin: Plaza de la Constitucin, n. 1.
b) Localidad y cdigo postal: Villanueva del Ro Segura, 30613.
c) Fecha y hora: La Mesa de Contratacin se reunir el da hbil siguiente al
de la finalizacin del plazo de presentacin de proposiciones a las 18:00 horas en
la sala de reuniones de la Alcalda; no obstante, las modificaciones se notificarn
y anunciarn en el Perfil del Contratante.
9.- Gastos de publicidad: Los abonar el contratista hasta el lmite de
1.000.-.
10.- Fecha de envio del anuncio al D.O.U.E.: No.
11.- Otras informaciones: No.
Villanueva del Ro Segura, 5 de marzo de 2015.El Alcalde-Presidente, Jos
Luis Lpez Ayala.

NPE: A-230315-3684

www.borm.es

D.L. MU-395/1985 - ISSN: 1989-1474