Está en la página 1de 5

CURSO VIRTUAL: SALUD OCUPACIONAL, SEGURIDAD Y SALUD EN EL

TRABAJO
APRENDIZ:
TUTOR: ANA MARIA LOPEZ OSORIO
ACTIVIDADES Y ESTRATEGIAS DE APRENDIZAJE
Descripcin: Usted ha sido contratado como coordinador del programa de
Seguridad y Salud en el trabajo de la empresa ISSAL LTDA. Como una de sus
primeras tareas, le es solicitado que proponga 5 actividades para implementar
uno de los subprogramas dentro de la compaa, y luego comunicar a los
empleados y directivos, dichas actividades, por medio de un folleto
informativo. Para lograr lo anterior:
1. Lea cuidadosamente los siguientes datos de la empresa ISSAL LTDA.

ISSAL LTDA Es una empresa industrial y comercial de textiles, con 5 aos de


experiencia en el mercado.
MISIN: Satisfacer las necesidades del cliente interno y externo desarrollando,
fabricando y comercializando telas con precios competitivos.
VISIN: Ser en 2015, una empresa lder del mercado minorista de textiles, con
precios competitivos y presencia en el mercado nacional.
INFRAESTRUCTURA: Tiene una sede ubicada en la ciudad de Bogot, distribuida
as:
-Planta: Un piso con 15 mquinas dentro de las cuales se tiene (hilatura, retorcido,
tejedura, tintorera y estampacin)
-rea Administrativa: Edificio de 3 plantas (5 oficinas en 2da y 3cera planta).
-rea Comercial: Primera planta del edificio (2 locales)
-Bodega: 500 m2
Informacin Sociodemogrfica de la poblacin trabajadora
Poblacin
Operarios

Hombres

Mujeres

Total

Horario de trabajo

12

25

37

Tres
turnos
rotativos,
incluyendo fines de semana:
6 am 2pm , 2 pm 10 pm a

Administrativo
s y vendedores

11

17

6 am
L V: 8am 5 pm

Intendencia

L V: 7am 4 pm

Total

21

41

62

El 80% de la poblacin trabajadora est entre los 20 y 35 aos. El 1% es menor de


20 aos, y el 19% restante es mayor de 35 aos y menor de 60.
2. Escoja uno de los subprogramas de Seguridad y Salud en el Trabajo,
estudiados en el material semanal:
-Subprograma de Medicina Preventiva y del Trabajo, o
-Subprograma de Higiene y Seguridad Industrial, o
-Subprograma de Saneamiento Bsico Ambiental
3. Piense en mnimo 5 actividades que pueda implementar, con los empleados de
la compaa, de acuerdo al subprograma escogido.
4. Consigne las actividades en el siguiente cuadro, redactando adems una
descripcin detallada de la forma cmo llevar a cabo la actividad en la empresa,
y las formas en las que registrar lo sucedido, para guardar como evidencia en el
folder del subprograma

SUBPROGRAMA DE MEDICINA PREVENTIVA Y DEL TRABAJO

ACTIVIDADES
Realizacin de
exmenes mdicos,
clnicos y paraclnicos
para admisin.

DESCRIPCIN
DETALLADA
Se
realizan
para
ubicacin
segn
aptitudes,
peridicos
ocupacionales, cambios
de ocupacin, reingreso
al trabajo, retiro y otras
situaciones que alteren o

REGISTROS
Remisiones,
Ordenes de servicio y la
historia clnica ocupacional
del paciente.

puedan traducirse en
riesgos para la salud de
los trabajadores.

Vigilancia
epidemiolgica

Investigar accidentes de
trabajo y analizar las
enfermedades
ocupacionales
Primeros auxilios

Se definen estrategias,
procedimientos
y
recursos destinados a
detectar
sistemticamente
la
presencia de indicadores
de
contaminacin
y
efecto
en
los
trabajadores, as como
las concentraciones de Programas de Vigilancia
los contaminantes en los epidemiolgica
ambientes de trabajo, las
condiciones en las que
se maneja, los hbitos de
los trabajadores, el uso
de los elementos de
proteccin individual y
otros
aspectos
relacionados
con
la
exposicin ocupacional.
Determinar sus causas y
establecer las medidas
Informes de investigacin
preventivas y correctivas
necesarias.
Establecer un plan de Capacitacin a los
capacitacin en primeros empleados
auxilios que cubra el 10%
de los trabajadores, los
cuales
estarn
distribuidos
estratgicamente
en
diferentes
turnos
y
frentes de trabajo.
Se Indicar el nmero, la
ubicacin y el listado de
elementos que contiene

Promover actividades de
recreacin y deporte

cada
botiqun
de
primeros auxilios.
Implementar actividades
de recreacin y deporte
Programa de recreacin y
entre los trabajadores,
deporte
evitando el consumo de
bebidas alcohlicas.

5. Elabore un folleto informativo, por medio del cual, usted informe a los
empleados y directivos, de las actividades que se van a llevar a cabo en la
empresa. Sea claro, haciendo uso de un lenguaje atractivo para la comunidad, que
les anime a participar de dichas actividades programadas.

FOLLETO
ISSAL LTDA: LOS INVITA A REALIZAR LA SIGUIENTE JORNADA
MIERCOLES
MAANA: 08:00 APERTURA ACTIVIDAD
08:40 REFRIGERIO
09:00 A 11:30 CAPACITACION SALUD OCUPACIONAL.
TARDE: 14:00 A 16:00 SIMULACRO ACCIDENTE LABORAL (FORTALEZAS Y
DEBILIDADES)
JUEVES
MAANA: 08:00 ACTIVIDAD LUDICO-PEDAGOGICA
10:00 A 11:00 CAPACITACION USO ADECUADO DE LOS ELEMENTOS
PREVENTIVOS.
12:00 ALMUERZO
VIERNES
MAANA: 08:00 ELABORACION DE ENCUESTAS DE SATISFACCION

10:00 CLAUSURA Y ENTREGA DE INSENTIVOS