Proyecto final Fsica

Miguel Angel Snchez Huircafil

Fsica
Instituto IACC
26 de enero de 2015

Desarrollo

Basndose en lo visto en este curso y entendiendo que es una

asignatura conducente a ampliar sus conocimientos en relacin a los
principios fsicos en el mbito de la seguridad laboral, redacte un ensayo
en el que plantee las posibles situaciones de riesgo, tanto en empresas
de produccin como de servicios en que estos conocimientos pudieran
ser
aplicados,
describiendo
ejemplos
con
las
reacciones
correspondientes.
Orintese en las siguientes leyes:
Ley 16.744 Establece normas sobre accidentes del trabajo y
enfermedades profesionales. Ministerio del trabajo y previsin social.
Publicada en diario oficial de 1 de febrero de 1968. Disponible en
http://www.leychile.cl/navegar?dNorma=28650

Decreto 594 sobre condiciones sanitarias y ambientales bsicas en

los lugares de trabajo. Ministerio de salud, publicado e diario oficial de
29 de abril de 2000. Dispone en http://www.leychile.cl/navegar?
dNorma=167766

Decreto 40 Reglamento sobre prevencin de riesgos profesionales.

Publicado en diario oficial de 7 de marzo de 1969. Dispone en
http://www.di.usm.cl/wpcontent/files_flutter/1253019383ds40.pdf

De acuerdo a lo estudiado en este periodo, tomando como aplicacin de

esta en el ambiente laboral, me encuentro con la existencia de factores que se
encuentran muy presentes en las empresas e industrias, que de no tener un
control

medida

preventiva

pueden

ocasionar

malestares

fsicos,

enfermedades profesionales o ser partcipes de accidentes que pueden

provocar dao o perdida en estas.
Estos factores comunes en las empresas son las vibraciones y los ruidos,
y entre otras afecciones pueden provocar cansancio, hipoacusia, fatiga auditiva
provocada por los ruidos, la vibracin por otra parte pueden provocar lesiones a
corto y largo plazo o malestares debido a la exposicin continua.

Como primer punto, EL RUIDO segn la fsica es la perturbacin

elctrica que interfiere en los procesamientos de las seales. Esto se produce
entre otros motivos por la agitacin trmica de las molculas del material
conductor o movimiento descoordinado de electrones que tienen carga
elctrica. Al producirse esto ya nos referimos a la contaminacin acstica, lo
que afecta y altera la calidad de vida de la o las personas afectadas.
Para entender el concepto de decibel, se puede definir como una unidad
de medida acstica y telecomunicacin para medir relacin entre dos potencias,
es a la vez una dcima parte del belio, es adimensional y relativa, lo que indica
que no es absoluta.
Formula:
N (dB) = 10 log Ps/Pe
Uno de los sectores laborales en el que se encuentra presente este
factor, es en el sector minero, en este se encuentra en gran cantidad, en
sectores abiertos o aire libre as como tambin en sectores anexos o
departamentos integrados al lugar de desarrollo.
Como efectos adversos que se presentan en la exposicin al ruido se
encuentran muchos que mayormente afectan al sistema auditivo, como la
perdida de la audicin, sensacin de pesadez en los odos, zumbido al estar en
multitud, ruidos amortiguados y la no recepcin de tonos altos. Adems se
considera que la exposicin constante al ruido afecta de manera psicolgica,
provocando poca tolerancia, irritabilidad, estrs, alteraciones del sueo lo que

influye adems en el desarrollo normal de actividades en el trabajo o vida

diaria.
En relacin a las leyes que controlan o especifican controles y
normativas para minimizar daos laborales por este motivo o efecto, son:
Segn lo mencionado en el art. 75 del decreto supremo 594 de 2000, del
ministerio de salud, el cual aprueba el reglamento en condiciones sanitarias y
ambientales bsicas en los lugares de trabajo, indica y establece que la
exposicin ocupacional al ruido, ya sea constante o fluctuante, debe ser en
jornadas de 8 horas diarias, a un nivel mximo de 85 db, en el caso de superar
este nivel, en obligacin de mantener condiciones de salud por parte de la
empresa al trabajador, este debe reducir los tiempos de exposicin. Segn el
artculo 184 del cdigo del trabajo, el empleador est obligado a tomar
medidas necesarias para proteger la ida y la salud del trabajador. Se debe
considerar tambin la constante medicin en los lugares de trabajo para
mantener control de esto.

Como segundo ejemplo tenemos LAS

VIBRACIONES

segn la

explicacin de la fsica estas son propagacin de ondas elsticas que producen

deformaciones y tensin sobre un punto de equilibrio, en forma simple se
entiende como un movimiento repetitivo alrededor de un punto de equilibrio.
Cuando la vibracin de una determinada estructura, se transmite al
cuerpo mediante ya sea una empuadura de maquinaria, desde un asiento o
desde el mismo suelo, se habla de exposicin a las vibraciones. En base a su
intensidad, frecuencia, se pueden generar diversos efectos, desde un
incomodidad de la persona hasta daos fsicos psicolgicos, dependiendo de
tiempo de exposicin.
Como algunos efectos en consecuencia de la exposicin a vibraciones,
entre otras pueden ser perdidas de motricidad fina, dficit en lectura, fatiga,
etc.

Entre los lugares de trabajo en los que se encuentra presente la

exposicin a vibraciones, se pueden identificar de acuerdo a los tipos de
funciones que se realizan las industrias, as como por ejemplo en los que se
utilizan maquinarias oscilantes, que pueden ser taladros, perforadoras,
maquinaria de construccin como retroexcavadoras, etc.
Las vibraciones al ser movimientos de tipo sinusoidal, se puede realizar
un clculo de acuerdo a su onda y ciclo repetitivo o frecuencia de vibracin,
pero muchas veces se puede encontrar vibraciones aleatorias de carcter
incierto de evaluar o medir.
Para el clculo de las vibraciones se debe contar con datos como los
siguientes:
-

Exposicin diaria A (8hrs.), que es la aceleracin continua en la

jornada laboral.
Energa equivalente del valor medio durante la exposicin (awe)
Duracin total de la exposicin en el da laboral Te
Duracin de referencia para la jornada To

Con estos datos obtenemos la siguiente expresin:

A (8) = awe Te/To (4)

En la parte legal en la exposicin a vibraciones en el sector laboral, tanto

en cuerpo entero o tipo mano-brazo, expresado en el artculo 83 hasta el 94
del D/S 594 del ministerio de salud, donde se expresan los niveles mnimos y
mximos permisibles segn tipo de exposicin y la calibracin y mantencin de
equipos que producen vibraciones.
De acuerdo a las disposiciones legales establecida en las leyes y
decretos establecidos en Chile en referencia a la seguridad y salud
ocupacional, la ley 16.744 establece la obligacin por parte de las empresas

para con sus trabajadores, as como la entrega de un sector saludable de

trabajo con evaluaciones y preparacin especfica para efectuar de buena
manera las funciones para las cuales fueron solicitados, adems de contar con
seguros obligatorios segn la funcin laboral que ejercen para atencin de
contingencia ante accidentes y/o enfermedades laborales.
Como complemento a la ley 16.744 tenemos decretos que refuerzan las
leyes y como ejemplo solicitado, se hace referencia al Decreto supremo 40, el
cual establece y sindica las entidades o autoridades dirigidas para la
fiscalizacin de cumplimiento de la ley 16.744, as como tambin establece
como riesgos laborales a los sufridos en el trabajo, ya sea dentro del recinto o
con relacin u oficio de l.
Otro complemento establecido es el decreto supremo 594, en el cual
adems de lo que he expuesto anteriormente, tambin establece escalas y
tablas de clculo de medicin para los distintos agentes y efectos que produce
la exposicin a distintas causas con efecto del lugar o labor de la empresa o
industria.

Bibliografa

Contenidos del periodo, fsica

-

Programas modulares,
Programas modulares,
Programas modulares,
Programas modulares,
Programas modulares,
Programas modulares,
Programas modulares,
Programas modulares,

Semana 1, Fsica.
Semana 2, Fsica.
Semana 3, Fsica.
Semana 4, Fsica.
Semana 5, Fsica.
Semana 6, Fsica.
Semana 7, Fsica.
Semana 8, Fsica.