ESTATUTOS DE LA CMARA ANDINA DE CONCILIACIN

EXTRAJUDICIAL DE JUNN

TITULO I
DISPOSICIONES GENERALES

Definicin y objetivos
Artculo 1: 1. El Centro de Conciliacin y Arbitraje Cmara Andina de
Conciliacin Extrajudicial de Junn, en adelante EL CENTRO es creado con el
objetivo de contribuir a la solucin de controversias, mediante la
institucionalizacin de la conciliacin, el arbitraje y otros medios alternativos
de solucin de conflictos.
2. El Centro es funcional y administrativamente autnomo y ejerce las
funciones de conciliacin y arbitraje de conformidad con las leyes de la
materia y sus respectivos reglamentos.
3. Las controversias sometidas a conciliacin y arbitraje se sujetan a lo
establecido en los Reglamentos de Conciliacin y de Arbitraje
correspondientes.

Misin del Centro

Artculo 2 El Centro, en tanto institucin organizadora y administradora de
conciliaciones extrajudiciales y arbitrajes, no resuelve por s mismo las
controversias de las partes. Su misin, a travs de sus rganos es
salvaguardar la correcta aplicacin de los Reglamentos de Conciliacin y de
los Reglamentos Arbitrales, y prestar los servicios de administracin que
fueran necesarios para la organizacin y funcionamiento de la conciliacin
extrajudicial y el arbitraje.
Funciones
Artculo 3: El Centro, cumplir las funciones siguientes:
a. Ejercer funciones conciliadoras y administrar conciliaciones de acuerdo
con la Ley de Conciliacin, as como, sus normas reglamentarias, supletorias
o modificatorias.
b. Organizacin y Administracin de arbitrajes de acuerdo con su
Reglamento de Arbitraje, con la Ley de Arbitraje y sus normas
complementarias, modificatorias o supletorias.

c. Efectuar las actuaciones necesarias, en arbitrajes no administrados,

destinadas a resolver la nominacin, designacin, recusacin y remocin de
rbitros, conforme al mandato de la Ley de Arbitraje y sus normas
modificatorias.
d. Designar rbitros y conciliadores cuando no hubieran sido nombrados
por las partes.
e. Llevar el libro de Registro de rbitros segn su especialidad as como el
de Conciliadores conforme a ley.
f. Llevar un libro de Registro de Peritos.
g. Promover la generalizacin, agilizacin, mejora, divulgacin y promocin
del arbitraje, de la conciliacin y otros mecanismos alternativos para la
solucin de conflictos.
h. Elaborar estudios e informes, absolver consultas y emitir los dictmenes
que se le soliciten relacionados con el arbitraje nacional e internacional.
i. Presentar frente a los poderes pblicos las propuestas que se considere
conveniente en materia de conciliacin, arbitraje y otros medios alternativos
de resolucin de conflictos.
j. Llevar un archivo sistematizado de laudos, actas de conciliacin y
contratos de transaccin que permita su consulta y la expedicin de copias
y certificaciones en los casos autorizados por el Centro y sus respectivos
reglamentos.
k. Organizar actividades de difusin y capacitacin referidas a mecanismos
alternativos de solucin de controversias.
l. Desarrollar programas de capacitacin de rbitros y conciliadores, con la
colaboracin de otros centros, universidades e instituciones afines, previa
suscripcin de los respectivos convenios o autorizaciones correspondientes.
m. Llevar archivos estadsticos que permitan conocer el desarrollo del
Centro.
n. Todas aquellas funciones establecidas en la legislacin correspondiente a
los mecanismos alternativos de resolucin de conflictos.
o. Prestar servicios y cualquier otra actividad relacionada con la conciliacin,
el arbitraje, otros mecanismos alternativos de resolucin de conflictos y sus
fines.
p. Fomentar, celebrar y mantener acuerdos tendientes a estrechar
relaciones con organismos e instituciones, nacionales y extranjeras,
interesados en los mecanismos alternativos de solucin de controversias.
Domicilio del Centro

Artculo 4 El domicilio del Centro es la provincia de Junn, pudiendo el

Consejo Directivo de la Cmara Andina de Conciliacin Extrajudicial de
Junn, a solicitud de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje, establecer
oficinas en otros lugares del pas.
TTULO II
ORGANIZACIN DEL CENTRO

Estructura del Centro:

Artculo 5: El Centro se organiza del siguiente modo:
a. La Comisin de Conciliacin y Arbitraje.
b. El Director
c. La Secretara General.
CAPITULO I
Comisin de Conciliacin y Arbitraje.
Funciones de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje
Artculo 6: 1. La Comisin es el rgano no jurisdiccional responsable de la
direccin del Centro, siendo su funcin principal asegurar la aplicacin y
cumplimiento de las normas, directivas, Reglamento de Conciliacin;
Reglamento de Arbitraje y dems reglamentos del Centro. A tal efecto,
dispone de todos los poderes necesarios. A ella competen todas las
atribuciones sealadas en el artculo 12 del presente Estatuto. 2. La
Comisin de Conciliacin y Arbitraje est encargada de someter al Consejo
Directivo de la Cmara Andina de Conciliacin Extrajudicial de Junn las
modificaciones que estime necesario efectuar al Estatuto, Reglamento de
Conciliacin, Reglamento de Arbitraje y cualquier otra modificacin que sea
conveniente para el Centro. Deber tambin informarle semestralmente
acerca del desarrollo de las actividades de ste.
Nombramiento y composicin de la Comisin
Artculo 7
1. El Consejo Directivo de la Cmara Andina de Conciliacin Extrajudicial de
Junn nombra a los miembros de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje, la
cual est integrada por un Presidente, un Vicepresidente y un comisionados,
quines debern ser profesionales de reconocida trayectoria e indudable
solvencia moral.
2. El mandato para integrar la Comisin es de un perodo de dos (2) aos,
pudiendo ser prorrogado por un periodo adicional similar.

Calificaciones de los Comisionados

Artculo 8: 1. Para ser designado Presidente o Vicepresidente se requiere
ser abogado.
2. Los integrantes de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje elegirn de su
seno al Presidente y al Vicepresidente, en la primera sesin correspondiente
a cada perodo.
3. El cargo de comisionado ser no remunerado.
Atribuciones del Presidente de la Comisin de Conciliacin y
Arbitraje
Artculo 9: 1. Son atribuciones del Presidente de la Comisin de Conciliacin
y Arbitraje:
a. Convocar y presidir las sesiones de la Comisin.
b. Suscribir las resoluciones y comunicaciones aprobadas en nombre de la
Comisin, o delegar esta funcin a la Secretara General.
c. Representar institucionalmente al Centro ante cualquier autoridad,
pblica o privada, nacional o extranjera.
d. Las dems que establezcan los reglamentos del Centro.
2. En los casos de impedimento o renuncia del Presidente ser reemplazado
por el Vicepresidente en el ejercicio de sus funciones; y en defecto de ste,
por el Comisionado.
Vacancias
Artculo 10.1. El cargo de comisionado vaca por fallecimiento, renuncia o remocin.
Adicionalmente, el Consejo Directivo de la Cmara Andina de Conciliacin
Extrajudicial de Junn, podr considerar vacante en el cargo a cualquier
comisionado de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje, a propuesta de sta,
en caso de mediar causa justificada.
2. El comisionado reemplazante ser nombrado por el Consejo Directivo de
la Cmara Andina de Conciliacin Extrajudicial de Junn, a propuesta de la
Comisin de Conciliacin y Arbitraje, y completar el perodo de la persona
a quien reemplace.
Atribuciones de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje
Artculo 11.- Corresponde a la Comisin de Conciliacin y Arbitraje asegurar
la aplicacin y cumplimiento de los Reglamentos de Conciliacin,
Reglamento de Arbitraje y dems reglamentos del Centro. A tal efecto,
tendr facultades y atribuciones para:

a. Adoptar acuerdos pertinentes para el ptimo desenvolvimiento de las

funciones del Centro. b. Supervisar permanentemente los servicios del
Centro y velar porque la prestacin de stos se lleve a cabo de manera
eficiente, eficaz y conforme a sus reglamentos y a la tica.
c. Dirigir, coordinar y aprobar las funciones del Centro, sin perjuicio de las
funciones especiales otorgadas a otros rganos por las disposiciones que
regulan institucionalmente su funcionamiento.
d. Proponer el presupuesto anual del Centro al Consejo Directivo para su
aprobacin.
e. Proponer al Consejo Directivo de la Cmara Andina de Conciliacin
Extrajudicial de Junn el nombramiento del Director y el Secretario General
del Centro, as como su remocin en caso de mediar causa justificada.
f. Proponer al Consejo Directivo de la Cmara Andina de Conciliacin
Extrajudicial de Junn, en caso de cese de algn comisionado, la designacin
de su reemplazante.
g. Proponer al Consejo Directivo el cuadro de asignacin de personal, de
acuerdo al estatuto, manuales y directivas correspondientes; participando
por intermedio de un representante en los concursos para la seleccin de
personal.
h. Informar semestralmente al Consejo Directivo de la Cmara Andina de
Conciliacin Extrajudicial de Junn acerca del desarrollo de las actividades
del Centro, respetando la confidencialidad de las conciliaciones,
mediaciones y arbitrajes.
i. Delegar en la Secretara General las funciones que, para el mejor
desarrollo del Centro, considere convenientes.
j. Designar a los rbitros en los casos previstos en la Ley de Arbitraje y los
reglamentos del Centro.
k. Resolver las cuestiones relativas a la recusacin, remocin, renuncia y
sustitucin de los rbitros, incluyendo la devolucin de honorarios cuando
sea el caso.
l. Aprobar el formato de la Declaracin Jurada de rbitros.
m. Imponer sanciones de amonestacin, suspensin y separacin de los
rbitros, conforme a los reglamentos del Centro.
n. Reconsiderar su decisin o revisar la de la Secretara General respecto de
los gastos administrativos y los honorarios de los rbitros, cuando
corresponda.

o. Elaborar los reglamentos, manuales y dems normas y documentos de

procedimientos arbitrales y conciliatorios del Centro, para aprobacin del
Consejo Directivo.
p. Aprobar su propio Reglamento de Organizacin y Funciones.
q. Emitir orientaciones para la eficiente aplicacin de su respectivo
reglamento.
r. Examinar, evaluar e incorporar a los conciliadores y rbitros en los
registros correspondientes.
s. Resolver y tomar decisiones en los temas de su competencia que les
deriven los reglamentos propios del Centro.
t. Proponer al Consejo Directivo de la Cmara Cmara Andina de
Conciliacin Extrajudicial de Junn la modificacin parcial o total del presente
Estatuto y de todos los Reglamentos del Centro.
u. Dictar directivas de carcter general que interpreten o aclaren el
contenido de las disposiciones de los reglamentos del Centro, las que se
aplicarn a los arbitrajes en trmite en el estado en que se encuentren, a
partir del da siguiente de su publicacin en la pgina web del Centro.
v. Absolver consultas de carcter general de los usuarios relativas a la
interpretacin y aplicacin de los reglamentos del Centro y directivas que
hubiere aprobado.
w. Fijar el arancel correspondiente por las consultas que emita y por
cualquier otro servicio del Centro cuyos costos no se encuentren previstos.
x. Resolver todas las cuestiones administrativas que se susciten como
consecuencia del desarrollo de las conciliaciones, mediaciones y arbitrajes.
y. Supervisar la capacitacin de rbitros, mediadores y conciliadores.
z. Desempear cualquier otra funcin que sea necesaria para la buena
marcha de Centro, as como las dems funciones que le confiere la Ley de
Arbitraje y las contempladas en todos los reglamentos del Centro.
Sesiones
Artculo 12
1. La Comisin de Conciliacin y Arbitraje sesionar una vez trimestralmente
ordinariamente, y; extraordinariamente las veces que as lo requieran las
funciones y actividades del Centro, en el lugar, da y hora que el Presidente
determine, preferentemente en el local del Centro. Las reuniones pueden
ser presenciales y no presenciales.

2. La convocatoria estar a cargo del Presidente y, por delegacin de ste a

cargo del Secretario General. En ausencia del Presidente, el Vicepresidente
convocar a las reuniones.
Qurum y mayoras
Artculo 13.1. Se requiere la asistencia del pleno. Las decisiones de la Comisin son
adoptadas por mayora simple de votos de los presentes en la sesin. El
Presidente o quien haga sus veces, tendr voto dirimente en caso de
empate. Todos los miembros debern pronunciarse, salvo que le afecte
alguna causal de inhibicin o excusa.
2. El Secretario General asiste a las sesiones de la Comisin, con voz pero
sin voto.
Actas
Artculo 14.- Las sesiones de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje
constarn en un Libro de Actas, legalizado ante Notario Pblico, que llevar
la Secretara General.
Carcter confidencial de las sesiones
Artculo 15.- 1. Las sesiones de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje
tienen carcter confidencial.
2. A las sesiones asistirn los comisionados y el Secretario General, quien
podr acudir acompaado de uno o ms funcionarios del Centro, previa
autorizacin de la Comisin. Excepcionalmente, el Presidente de la Comisin
de Conciliacin y Arbitraje o quien haga sus veces, podr invitar a otras
personas a asistir a dichas sesiones, quienes debern respetar su carcter
confidencial.
3. En caso de que algn comisionado faltare a la confidencialidad, la
Comisin de Conciliacin y Arbitraje remitir lo actuado al Consejo Directivo
de la Cmara Andina de Conciliacin Extrajudicial de Junn, con su
recomendacin de suspensin o remocin, segn la gravedad de la falta.
Del mismo modo proceder en el caso del Secretario General y otros
funcionarios del Centro. Si se tratara de terceros participantes de las
deliberaciones, la Comisin de Conciliacin y Arbitraje podr aplicar las
sanciones previstas en el Reglamento de tica.
Prohibicin de atender por separado a las partes
Artculo 16.1. Los comisionados estn prohibidos de atender separadamente a las
partes, sus representantes, abogados, asesores, para tratar temas
vinculados a un arbitraje en trmite. El incumplimiento de esta norma

acarrea la remocin del infractor como integrante de la Comisin de

Conciliacin y Arbitraje, lo que ser dispuesto por el Consejo Directivo de la
Cmara Andina de Conciliacin Extrajudicial de Junn, previo informe de la
Comisin de Conciliacin y Arbitraje.
2. Sin perjuicio de lo previsto en el numeral anterior, la Comisin de
Conciliacin y Arbitraje podr considerar, a iniciativa propia, la separacin
del infractor del Registro de rbitros, en caso que la integre.
Incompatibilidad
Artculo 17.- 1. Los Comisionados y el Director del Centro, durante el
ejercicio del cargo, no pueden intervenir en calidad de representantes,
rbitros, peritos, asesores o abogados de las personas naturales o jurdicas
que participan en los arbitrajes y conciliaciones tramitadas ante el Centro,
salvo en el caso previsto, en el artculo 16 de este Estatuto.
2. El incumplimiento de esta norma acarrea, previa evaluacin y propuesta
de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje, la remocin o despido del
infractor, segn corresponda, lo que ser ejecutado por el Consejo Directivo
Cmara de Comercio y Produccin de La Libertad.
3. Sin perjuicio de lo previsto en el numeral anterior, la Comisin de
Conciliacin y Arbitraje podr considerar, a propia iniciativa, la separacin
del infractor de los registros de conciliadores y rbitros, en el caso que las
integre.
4. La incompatibilidad sealada en el primer numeral del presente artculo
es permanente respecto de los casos arbitrales que los integrantes de la
Comisin de Conciliacin y Arbitraje y el Director del Centro conocieron
durante el ejercicio de su cargo.
Participacin de los comisionados en los arbitrajes del Centro
Artculo 18.- 1. Los comisionados no pueden ser nombrados directamente
por la Comisin de Conciliacin y Arbitraje como corbitros, rbitro nico o
Presidente del Tribunal Arbitral. Sin embargo, podrn desempearse como
rbitros cuando sean designados como tales por una o ambas partes, o por
los corbitros, en caso de ser elegidos como Presidente del Tribunal Arbitral.
2. El comisionado que hubiera sido designado rbitro en un caso que
llegara a conocimiento de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje, estar
obligado a inhibirse de intervenir en las deliberaciones y acuerdos que
efecte ese colegiado acerca de dicho caso.
Inhibicin
Artculo 19.- 1. Cuando un comisionado est afectado por alguna causal de
inhibicin respecto de un arbitraje en trmite ante el Centro, debe
manifestarlo a la Secretara General, desde que tenga conocimiento de tal
situacin.

2. Dicha persona deber abstenerse de toda participacin en los debates o

en la toma de decisiones de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje
relacionados con el mencionado arbitraje y deber ausentarse de la sala
mientras se conoce de l.
3. En caso algn comisionado incumpliera esta norma, la Comisin de
Conciliacin y Arbitraje remitir lo actuado al Consejo Directivo de la
Cmara Andina de Conciliacin Extrajudicial de Junn, con su recomendacin
de suspensin o remocin, segn la gravedad de la falta.
4. Sin perjuicio de lo previsto en el numeral anterior, la Comisin de
Conciliacin y Arbitraje podr considerar, a propia iniciativa, la separacin
del infractor de los registros de conciliadores y de rbitros, en el caso que
las integre.
CAPTULO II
Director
Funciones del Director
Artculo 20.- 1. El Director es la mxima autoridad administrativa del
Centro en materia de Conciliacin.
2. El Director est encargado junto a la Comisin de Conciliacin y Arbitraje
de someter al Consejo Directivo de la Cmara Andina de Conciliacin
Extrajudicial de Junn las modificaciones que estime necesario efectuar a los
Reglamentos de Conciliacin y cualquier otra modificacin que sea
conveniente para el Centro en materia de Conciliacin.
3. Deber informar semestralmente tanto a la Comisin de Conciliacin y
Arbitraje, como al Consejo Directivo de la Cmara Andina de Conciliacin
Extrajudicial de Junn, acerca del desarrollo de las actividades del Centro en
materia de Conciliacin.
Nombramiento y Calificacin del Director
Artculo 21.- 1. El Consejo Directivo de la Cmara Andina de Conciliacin
Extrajudicial de Junn nombra por un perodo de dos (2) aos al Director,
quien deber tener el ttulo de Conciliador Extrajudicial pudiendo ser
reelegido indefinidamente.
2. Para ser designado Director se requiere ser abogado y de reconocida
trayectoria e indudable solvencia moral.
Atribuciones del Director
Artculo 22.- Son atribuciones del Director:
a. Dirigir y coordinar todas las funciones del Centro en materia de
Conciliacin, sin perjuicio de las funciones que se otorguen al Secretario
General.

b. Representar al Centro de Conciliacin ante cualquier autoridad

administrativa y/o judicial; as como ante un proceso arbitral o un
procedimiento conciliatorio.
c. Promover y coordinar con otros centros, universidades o similares, y con
el Ministerio de Justicia, actividades de tipo acadmico relacionadas con la
difusin de la Conciliacin Extrajudicial y la capacitacin de los
conciliadores.
d. Disear, coordinar y dirigir los cursos de capacitacin continua para sus
conciliadores.
e. Velar por el correcto desarrollo de las audiencias y por el cumplimiento de
los deberes de los conciliadores, as como de las funciones del personal
administrativo.
f. Examinar y evaluar a sus aspirantes a conciliadores.
g. Preparar y dirigir los Encuentros de Actualizacin Interna del Centro.
h. Tener a su cargo las evaluaciones finales de los Encuentros de
Actualizacin Interna.
i. Poner a disposicin del Ministerio de Justicia cuando ste lo estime
conveniente, los expedientes personales de los conciliadores.
j. Enviar al Ministerio de Justicia trimestralmente, la informacin estadstica
objetiva y veraz, a la que hace referencia el artculo 30 de la Ley de
Conciliacin.
k. Designar para cada asunto al respectivo conciliador.
l. Contratar, rescindir, resolver el servicio de los conciliadores.
CAPITULO III
Secretara General Conformacin
Artculo 23: La Secretara General del Centro, para el cumplimiento de sus
atribuciones, est integrada por:
a. El Secretario General
b. Los Secretarios Arbitrales
Funciones:
Artculo 24.- 1. La Secretara General es la autoridad administrativa que
tiene la responsabilidad de administrar el Centro por delegacin de la
Comisin en materia de Arbitraje, y servir de apoyo al Director en materia
de Conciliacin.

2. Est encargada del adecuado desarrollo de las conciliaciones y arbitrajes

que administra, del cumplimiento de los acuerdos adoptados por la
Comisin de Conciliacin y Arbitraje, de la organizacin administrativa del
Centro y de la direccin del personal que presta apoyo en ste.
Nombramiento y requisitos de la Secretara General
Artculo 25.- 1. El Secretario General es nombrado y removido, por el
Consejo Directivo de la Cmara Andina de Conciliacin Extrajudicial de
Junn, a propuesta de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje.
2. El Secretario General debe ser conciliador registrado, con conocimientos
y experiencia en mecanismos alternativos de solucin de controversias.
Adems de ello, deber estar acreditado como conciliador extrajudicial
especializado en familia ante el Ministerio de Justicia.
Atribuciones de la Secretara General
Artculo 26.- Son atribuciones del Secretario General, adems de las
sealadas por los respectivos reglamentos de conciliacin y arbitraje de este
Centro, las siguientes:
a. Actuar como secretario de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje. En tal
funcin participar en todas las sesiones, con derecho a voz, pero sin voto.
b. Administrar, por encargo de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje, las
funciones del Centro en materia de arbitraje.
c. Coordinar los aspectos administrativos del Centro con el Director en
materia de conciliacin.
d. Ejercer las funciones establecidas por la Ley de Conciliacin Extrajudicial,
y sus normas reglamentarias, velando por que las mismas se desarrollen
con tica.
e. Ejercer las funciones establecidas por la norma que regula el Arbitraje,
sus normas reglamentarias, complementarias y modificatorias, y el
reglamento de arbitraje del Centro, velando por que las mismas se
desarrollen con tica.
f. Calificar y admitir las solicitudes arbitrales, darles curso, presentarlas a
consideracin de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje, o rechazarlas, de
conformidad con el reglamento de Arbitraje del Centro.
g. Recibir todos los escritos y documentos dirigidos al Centro, as como
conservar y custodiar los expedientes.
h. Disponer y brindar los recursos humanos y materiales adecuados para la
eficiente tramitacin de las conciliaciones y arbitrajes, as como supervisar
su adecuado desarrollo.

i. Coordinar la actualizacin del Registro de Conciliadores, Registro de

rbitros y Registro de Peritos del Centro con la Comisin de Conciliacin y
Arbitraje. Asimismo, deber verificar que los aspirantes a integrar los
registros de conciliadores y rbitros del Centro cumplan con todos los
requisitos establecidos en el Estatuto y dems reglamentos del mismo.
j. Expedir constancias y certificaciones concernientes a las actuaciones
relativas a las conciliaciones y arbitrajes administrados por el Centro,
incluyendo las referidas a la acreditacin de los conciliadores y rbitros; as
como copias certificadas del expediente o partes de l.
k. Llevar un registro actualizado de las conciliaciones y arbitrajes tramitados
ante el Centro, as como del nmero de conciliaciones y/o arbitrajes en que
intervienen o ha intervenido cada conciliador y/o rbitro, respectivamente.
l. Proponer la ampliacin y/o modificacin de las funciones y servicios del
Centro o sus objetivos institucionales, los que sern puestos a consideracin
de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje del Centro.
m. Elaborar e informar a la Comisin de Conciliacin y Arbitraje, dentro del
primer mes de cada ao, acerca del Plan Operativo del Centro y su
Presupuesto Anual, y de modo trimestral de los resultados obtenidos, as
como el nmero y cuanta de las conciliaciones y arbitrajes administrados.
n. Extraordinariamente, el Secretario General, podrn actuar como
conciliador cuando por causa justificada o injustificada no asista al Centro el
conciliador designado y exista imposibilidad de asistencia o reemplazo por
otro conciliador. Tal facultad podr ser delegada en el personal
administrativo del Centro, siempre que ste se encuentre capacitado y
acreditado ante el Ministerio de Justicia.
o. Actuar como secretario en los arbitrajes administrados por el Centro,
directamente o mediante designacin de Secretarios Arbitrales.
p. Coordinar con la Comisin de Conciliacin y Arbitraje la realizacin de los
programas de difusin y capacitacin en mecanismos alternativos de
solucin de controversias y relacionados.
q. Ejercer las dems atribuciones que le asigne la Comisin de Conciliacin y
Arbitraje, adicionales a las establecidas en el presente Estatuto, los
respectivos reglamentos o que sean inherentes a su cargo.
Secretarios Arbitrales
Artculo 27.- Para ser designado como Secretario Arbitral se requiere haber
obtenido el grado de Bachiller en Derecho y ser conciliador extrajudicial
acreditado ante el Ministerio de Justicia.
Deberes y obligaciones de los Secretarios Arbitrales

Artculo 28- Son deberes y obligaciones de los Secretarios Arbitrales los

siguientes:
a. Asistir a los rbitros en lo que fuere necesario para la tramitacin de los
arbitrajes a su cargo.
b. Emitir razones dentro del arbitraje.
c. Notificar oportunamente a las partes.
d. Respetar el carcter confidencial de la informacin y de las reuniones
mantenidas durante el desarrollo del arbitraje.
e. Excusarse de participar como secretario e el arbitraje para el que fuere
designado, si existen causas justificadas.
f. Ejercer los dems deberes y obligaciones que establezca la Comisin de
Conciliacin y Arbitraje, le delegue el Secretario General, estuvieren
dispuestas en el Reglamento respectivo o fueren inherentes a su cargo.
Sanciones al Secretario General, Secretarios Arbitrales y personal
del Centro
Artculo 29.- El Secretario General, los Secretarios Arbitrales y dems
personal del Centro podrn ser removidos, suspendidos o amonestados,
segn la gravedad de la falta y previo informe de la Comisin de
Conciliacin y Arbitraje al rgano competente de la Cmara de Comercio y
Produccin de La Libertad, por alguno de los siguientes motivos:
a. Por incurrir en negligencia o en conducta anti tica.
b. Por incumplimiento de sus obligaciones establecidas en este Estatuto y
en los reglamentos del Centro.
c. Por no acudir a una audiencia, salvo caso de fuerza mayor.
d. Por falta de deber de confidencialidad.
TTULO III
REGISTROS DE CONCILIADORES EXTRAJUDICIALES Y RBITROS
Registros de Conciliadores Extrajudiciales
Artculo 30.- 1. El Centro mantiene un Registro de Conciliadores
Extrajudiciales conforme a ley, que se actualizar permanentemente, con la
hoja de vida actualizada de cada conciliador, quien deber acreditar con los
documentos correspondientes su experiencia tcnica, profesional y
especializacin.
2. La Comisin de Conciliacin y Arbitraje del Centro revisar y actualizar
el Registro de Conciliadores Extrajudiciales.

Registro de rbitros
Artculo 31.- 1. El Centro mantiene un Registro de rbitros en forma
permanente, que es revisado y actualizado peridicamente por la Comisin
de Conciliacin y Arbitraje.
2. La Comisin de Conciliacin y Arbitraje es la encargada de evaluar y
aprobar la incorporacin de cada aspirante al Registro de rbitros del
Centro.
Acceso Pblico a los Registros de Conciliadores Extrajudiciales y rbitros del
Centro.
Artculo 32.- La Secretara General pondr a disposicin de los interesados
los Registros de Conciliadores Extrajudiciales y rbitros del Centro.
Proceso de incorporacin al Registro de Conciliadores Extrajudiciales y
rbitros
Artculo 33.- 1. Para incorporarse al Registro de Conciliadores
Extrajudiciales y/o al Registro de rbitros del Centro, el interesado deber
cumplir con los requisitos exigidos por la Ley de Conciliacin Extrajudicial y
Ley de Arbitraje, segn el caso, as como con lo dispuesto en este Estatuto y
los reglamentos del Centro.
2. Asimismo, deber presentar una solicitud dirigida al Presidente de la
Comisin de Conciliacin y Arbitraje, adjuntando su hoja de vida
actualizada, as como la Ficha de Inscripcin y Declaracin Jurada
debidamente suscritas que, para tal efecto, apruebe la Comisin de
Conciliacin y Arbitraje. sta resolver las respectivas solicitudes en forma
discrecional, sin expresin de causa. La decisin no es susceptible de ser
impugnada.
3. Para adoptar su decisin, la Comisin de Conciliacin y Arbitraje
considerar entre otros, los siguientes criterios:
a. El prestigio profesional del solicitante.
b. La capacidad e idoneidad personal.
c. Los grados acadmicos.
d. La docencia universitaria.
e. Las publicaciones de contenido cientfico o jurdico efectuadas.
f. La experiencia acumulada en conciliaciones, arbitrajes o en mecanismos
alternativos de solucin de controversias.
4. En el caso de conciliadores extrajudiciales, adicionalmente a lo
mencionado en los numerales precedentes, la Comisin de Conciliacin y
Arbitraje verificar que el aspirante tenga el Certificado de Conciliador

Extrajudicial expedido por el Ministerio de Justicia, y su especializacin de

ser el caso, as como su acreditacin vigente ante el Ministerio de Justicia.
5. La Comisin de Conciliacin y Arbitraje podr invitar directamente a
personas de reconocido prestigio a integrar los Registros de Conciliadores
Extrajudiciales y rbitros del Centro.
Deberes y obligaciones generales de conciliadores extrajudiciales y rbitros
Artculo 34.- 1. La inclusin en el Registro de rbitros y Conciliadores
Extrajudiciales del Centro requiere la aceptacin expresa de la persona a
considerar. Dicha inclusin no genera un vnculo laboral con el Centro.
2. Para ello, los aspirantes a rbitros y conciliadores, una vez aceptados por
la Comisin de Conciliacin y Arbitraje, se obligan al cumplimiento del
presente Estatuto y reglamentos del Centro a partir de su nombramiento,
debiendo suscribir un acta de compromiso que se ceir a las normas del
Reglamento de tica y dems normas reglamentarias del Centro, as como
la firma de una declaracin jurada en el formulario que al respecto le
remitir la Secretara General, en la que declarar bajo juramento carecer
de antecedentes penales, judiciales y policiales.
3. La inclusin de un conciliador y/o de un rbitro en los Registros del Centro
se har de conocimiento del Consejo Directivo de la Cmara Andina de
Conciliacin Extrajudicial de Junn, el que puede hacer las objeciones
pertinentes, las mismas que debern estar debidamente fundamentadas,
opinin que la Comisin de Conciliacin y Arbitraje deber tener en cuenta.
La existencia de alguna objecin debidamente fundamentada y motivada,
impide su inclusin en el registro.
4. Los rbitros designados por las partes se tendrn como rbitros del
Centro slo para los efectos del caso respectivo y quedan sometidos a los
reglamentos del centro y siempre que la Comisin no los objete.
5. Adems de las obligaciones y consideraciones ya mencionadas, los
conciliadores extrajudiciales y rbitros del Centro, estn obligados a asistir a
por lo menos dos capacitaciones anuales organizadas por el Centro, ya sea
en materia de Conciliacin Extrajudicial y/o en Arbitraje.
Causales para la interposicin de quejas
Artculo 35.- Los rbitros y conciliadores podrn ser pasibles de acciones de
queja ante la Comisin de Conciliacin y Arbitraje, por alguno de los
siguientes motivos:
a. Por incumplimiento de los requisitos y procedimientos establecidos por la
Ley de Conciliacin Extrajudicial y su Reglamento, la Ley de Arbitraje, los
Reglamentos Arbitrales y dems normas reglamentarias del Centro.
b. Por no participar reiteradamente en las actuaciones conciliatorias o en las
actuaciones arbitrales, salvo causa justificada.

c. Por falta al deber de confidencialidad.

d. Por incurrir en conducta anti tica en el ejercicio de la funcin
conciliatoria o arbitral.
Proceso de queja contra rbitros y conciliadores extrajudiciales
Artculo 36.- 1. El plazo para la interposicin de la queja es de cinco (5) das
hbiles contado desde que se toma conocimiento de la causal que la
motiva.
2. La interpone cualquiera de las partes de la conciliacin o del arbitraje
ante el Secretario General quien correr traslado, por igual trmino, al
conciliador o rbitro quejado para su contestacin. La documentacin
probatoria, que deber constar nicamente de documentos, deber ser
presentada al formularse la queja o su contestacin, segn el caso.
3. Con o sin la absolucin del quejado, las quejas sern resueltas de manera
definitiva e inimpugnable por la Comisin de Conciliacin y Arbitraje en
decisin motivada. La Comisin de Conciliacin y Arbitraje podr disponer
una audiencia previa con la presencia de la parte quejosa y del rbitro
quejado, para que sustenten sus posiciones.
4. Todas las actuaciones relativas a la queja contra conciliadores o rbitros
se llevarn aparte de la conciliacin o arbitraje que ocupa su participacin.
5. Las decisiones de la Comisin de Conciliacin y Arbitraje en materia de
queja son definitivas e inimpugnables no procediendo contra ellas la
interposicin de recurso alguno.
Sanciones y Publicidad
Artculo 37.- 1. De declararse fundada la queja, y tomando en cuenta la
gravedad de la falta cometida, la Comisin de Conciliacin y Arbitraje
adoptar una de las siguientes sanciones:
a. Amonestacin escrita
b. Suspensin no mayor de un (1) ao o impedimento de solicitar su
incorporacin al Registro de Conciliadores y Registro de rbitros por ese
trmino, segn el caso.
c. Separacin definitiva o impedimento de solicitar su incorporacin al
Registro de Conciliadores o Registro de rbitros de manera permanente,
segn el caso.
2. El conciliador separado, suspendido, o impedido de integrar el Registro,
mientras dure la sancin, no participar en conciliacin alguna, aunque sea
designado por el(los) solicitante(s), sin perjuicio de los establecido en la Ley
de Conciliacin Extrajudicial, sus modificaciones y su reglamento.

3. El rbitro separado, suspendido, o impedido de integrar el Registro,

mientras dure la sancin, no participar en arbitraje alguno, aunque sea
designado por una o ambas partes o por los otros rbitros.
4. Cuando la Comisin de Conciliacin y Arbitraje lo determine, se dar
publicidad de las sanciones en la pgina web del Centro y en los boletines
que peridicamente publique ste.
Proceso disciplinario contra rbitros y conciliadores extrajudiciales
Artculo 39.- 1. El proceso disciplinario contra los rbitros y conciliadores
extrajudiciales es iniciado a iniciativa de la Comisin de Conciliacin y
Arbitraje, atendiendo a cualquiera de las siguientes causales:
a. Por incumplimiento de la Ley de Conciliacin Extrajudicial, sus
modificatorias y reglamento, de las disposiciones previstas en la Ley de
Arbitraje y los reglamentos del Centro.
b. Por no aceptar reiteradamente las designaciones que se le hayan hecho.
c. Por haber sido condenado por delito doloso.
d. Por incurrir en conducta anti tica en el ejercicio de la funcin
conciliatoria o arbitral.
e. Cuando incumpla cualquiera de los mandatos impuestos por la Comisin
de Conciliacin y Arbitraje.
2. La Secretara General correr traslado al rbitro o conciliador de la
resolucin que abre el proceso disciplinario en su contra, por el trmino de
cinco (5) das, para que presente sus descargos y la documentacin
sustentatoria que estime pertinente.
3. Con o sin la absolucin, el proceso disciplinario ser resuelto de manera
definitiva e inimpugnable por la Comisin de Conciliacin y Arbitraje en
decisin motivada. La Comisin de Conciliacin y Arbitraje podr disponer
una audiencia previa con la presencia del rbitro o conciliador cuestionado.
4. De haberse determinado la infraccin del rbitro o conciliador se le
impondr, tomando en cuenta la gravedad de la falta cometida, alguna de
las sanciones previstas en el artculo 37 del presente Estatuto.
DISPOSICION FINAL PRIMERA: Todo lo no previsto por el presente Estatuto
ser resuelto por la Comisin de Conciliacin y Arbitraje del Centro, en
concordancia con las leyes y normas reglamentarias correspondientes.