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DE TRABAJADORES Y EL CONVENIO
COLECTIVO
JORNADA Y
HORARIO DE
TRABAJO
DESCANSOS
HORAS
ESTATUTO DE
TRABAJADORES
CONVENIO
COLECTIVO
- Descanso mnimo
semanal ser de 1,5 da
ininterrumpido (domingo
completo y la tarde del
sbado o la maana del
lunes).
- En caso de menores de
18 ser de 2 das
ininterrumpidos.
- Perodos mnimos de
descanso diario:
12 horas como
minimoentre el final
de una jornada y el
comienzo de la
siguiente.
Siempre que la
duracin de la
jornada diaria
exceda de 6 horas,
deber establecerse
un perodo de
descanso no inferior
a 15 minutos. (En
caso de menores de
18 aos, siempre
que exceda de 4,5
horas, 30 minutos).
Aquellas horas de trabajo
No expresado en el
convenio.
EXTRAORDINARIAS
FESTIVOS
VACACIONES
PERMISOS
RETRIBUIDOS
15 das naturales en
caso de matrimonio.
2 das por el nacimiento
de hijo, fallecimiento,
accidente o
enfermedad grave
del Estatuto de
Trabajadores que
menciona; que en
ningn caso ser
inferior al valor de la
hora ordinaria.
Al no mencionar nada
sobre su duracin.
Se acoge a lo mnimo
establecido en el
Estatuto de
Trabajadores.
SISTEM
A DE
TRABAJ
O
TRABAJ
O
NOCTUR
NO
TRABAJ
OA
TURNOS
Se considerar trabajo
nocturno el realizado entre
las diez de la noche y las
seis de la maana. No
podr exceder de 8 horas
diarias de promedio en un
perodo de referencia de
15 das.
No podrn realizar horas
extraordinarias.
Se considerar trabajor
nocturno aquel que realice
normalmente en periodo
nocturno una parte no
inferior a 3 horas de su
jornada diaria.
Los trabajadores ocupan
sucesivamente los mismos
puestos, segn un ritmo,
continuo o discontinuo,
implicando para el
trabajador la necesidad de
prestar sus servicios en
horas diferentes en un
perodo determinado de
das o semanas.
retribuido anterior a la
fecha de baja, que se
har efectivo en igual
cuanta que el percibido
en condiciones
normales de trabajo, las
duraciones del mismo
sern las siguientes:
A los 60 aos,
trece meses.
A los 61 aos,
once meses.
A los 62 aos,
nueve meses.
A los 63 aos,
siete meses.
A estos habra que
aadirles los ya
conocidos del Estatuto
de los Trabajadores.
Todo lo establecido en
el ET y adems aqu se
establece que,el trabajo
nocturno tendr un
incremento del 25%
salvo que el salario se
haya establecido a que
el trabajo sea nocturno
por su propia
naturaleza.
No se menciona en el
Convenio Colectivo
Compensacin y suplidos
Las empresas reintegrarn a sus trabajadores los gastos que a los
mismos se les ocasionen como consecuencia de la realizacin de su
trabajo por los siguientes conceptos:
Plus de kilometraje Todos los trabajadores que en comisin de
servicio tengan que desplazarse por orden y cuenta de la
empresa en vehculo propio percibirn, por kilmetro recorrido
Las dietas, todos los trabajadores que por orden de la empresa,
tengan que desplazarse fuera de su residencia habitual,
percibirn un plus por da efectivo de trabajo en tales
circunstancias.
A tales efectos, debern de identificarse del modo que estipula el
convenio colectivo sobre comercio general capitulo IV, artculo 19.
Aqu se indican las tasas de dietas y kilometraje.
EJEMPLO TRABAJADOR:
2 aos 8 meses
Salario mensual = 2000
Base ltimos 180 das = 12000
En este caso, durante los primeros 180 das no recibir los 1400 que hemos
calculado en el apartado anterior, sino que cobrar como mximo de prestacin
1087,20/mes debido a que es la cuanta mxima de desempleo cuando no se tiene
hijos a cargo. Y el resto de das se mantendr la cuanta anterior de 1000/mes ya
que no alcanza el mximo establecido.