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Parece ser que en la percepcin del mundo que nos rodea, las personas y como se almacenan los
recuerdos, unos sentidos predominan sobre otros en funcin de cada persona. Segn la
programacin neurolinguistica (PNL) existen tres modos de percibir la realidad, esto explicara
porque a veces dos personas no llegan a entenderse, o la mejor metodologa de estudio
adecuada a la hora de aprender, aparte de la evidente utilidad personal, ya hay docentes
(afortunadamente) que se estn dando cuenta del porque todos los alumnos no responden igual
ante una forma de ensear y se adaptan en consecuencia.
Tenemos los tres sistemas representacionales y a lo largo de la vida se van desarrollando unos
ms que otros, dependiendo de diferentes factores: la gentica, las personas que tenemos
alrededor,
la
experiencia
laboral.
En funcin de sentido predominante, ayuda saber cmo relacionarse con otras personas, cuando
utilizas el mismo sentido que el de tu interlocutor.
Visuales: La comida les entra por los ojos, una buena presentacin de un plato. Miran y
necesitan ser mirados en una conversacin para entenderse mejor. La forma de estructurar el
lenguaje interno y externo no me veo haciendo eso, entiendo tu punto de vista. Piensan y
recuerdan con imgenes, recuerdo el brillo de las flores del campo de le es ms fcil
aprender materias que requieren capacidad de establecer relaciones entre distintas ideas y
conceptos no lineales.
Auditivos: Son los que necesitan un aha, mmm, una comprobacin auditiva que les d
la pauta que el otro est con ellos, que le presta atencin . Adems son aquellos que usan
palabras como me hizo click, escchame, me suena piensan y almacenan recuerdos
en forma lineal le es ms fcil aprender materias que requieren capacidad lineal como la
msica.
Los kinestsicos: Tienen mucha capacidad de concentracin, son los que ms contacto fsico
necesitan. Son los que nos dan una palmadita en la espalda, un apretn de manos, dos besos,
cmo ests?; adems son los que se van a sentir atendidos cuando se interesen en alguna de
sus sensaciones. Les gusta la comida que hay que tocar, en detrimento de la comida elaborada.
Usan lenguaje como me siento de tal manera, o me huele mal este proyecto. Todo es a
travs de sensaciones, piensan y recuerdan con los sentidos. Le es ms fcil aprender tareas
tctiles que necesitan movimiento.
Que metodologa de aprendizaje seguir: salvo que seas visual veras que te es difcil memorizar
un texto, porque en cuanto no recuerdes una palabra no podrs continuar el texto al hilo, veras
que si eres kinestesico cuesta estar quieto cuando estudias, necesitas movimiento.
En lo personal, como Kinestsico, doy por imposible el saludar con un apretn de manos a cierto
amigo que es visual, simplemente porque no lo valora o necesita. Sin embargo cuando por la
prisa cierta amiga me mira como si no la hubiera saludado, me acerco y simplemente la saludo
de beso y listo. En mi caso, me es mucho ms fcil aprender y recordar pasos de baile que mis
compaeros, en cambio me cuesta or el comps de la msica por mucho que me lo indiquen.
En estos das me hicieron una pregunta muy interesante que no poda limitarse a un slo
prrafo: es posible identificar a las personas visuales, auditivas y kinticas a travs
del lenguaje corporal? Veamos unos cuantos tips al respecto:
Un mito generalizado es que una persona que toque mucho a los dems es
kinestsica, pero esto no es necesariamente cierto, porque la diferencia promedio de
kinsicos y visuales que tienen esta caracterstica es apenas de un 3% a favor de los
primeros. Lo que s caracteriza a un kinestsico es que se perturba menos con la
proximidad de otras personas. Prubalo!, si crees que una persona es kinestsica, trata
de acercarte a hablarle un poco ms de lo que te resulte cmodo. Si la persona
permanece impasible y sigue vindote a los ojos sin retroceder, de seguro tiene esta
caracterstica.
Una persona visual, al iniciar una conversacin telefnica, se desconecta del mundo.
Si alguien que est hablando por celular parece distrado en exceso (inclusive no
reacciona a estmulos externos, como tratar de llamar su atencin) es un indicio de que
NO es auditivo; tiene que hacer un esfuerzo mayor para procesar la informacin snica.
Para distinguir una persona visual de una auditiva, hblale desde el lado. Mientras ms
se preocupe por voltear a mirarte, estar ms parcializada a su sistema visual.
Est demostrado que las personas auditivas tienden a tener mejor diccin y poseen
cualidades para una oratoria eficaz. Una persona que se desenvuelve bien hablando en
pblico tiene marcadas cualidades en este aspecto.
En cuanto a la gestualidad, los auditivos poseen los gestos ms sencillos y sutiles; los
visuales se expresan con un poco ms de soltura y los kinestsicos prcticamente hablan
con las manos.
Cuando observamos que en las conversaciones la persona que estamos analizando usa muchos
predicados de visual, existe un gran porcentaje de que sea visual, lo mismo sucede con los
auditivos y los kinestsicos.
Noten que no tienen que aprendrselos de memoria slo miren la relacin que tienen: el visual
son las imgenes, el auditivo son los sonidos y el kinestsico son las sensaciones.
Es un buen escuchador.
Su voz es ms grave que el visual, tienen un ritmo intermedio, no son ni tan rpidos ni tan
lentos al hablar.
Son los que necesitan un "aha" o "mmm", es decir, una comprobacin auditiva que les d
la pauta que el otro est con ellos, que les presta atencin.
Piensan de una manera secuencial, una cosa por vez, si no terminan una idea no pasan a
la otra.
Recuerdan las palabras porque tienen una gran capacidad para recordar lo escuchado.
Son organizados.
Si tiene el cabello largo lo prefiere recogido o se lo hecha hacia detrs de las orejas para
escuchar mejor.
El movimiento ocular de los auditivos es hacia la derecha y la izquierda (Hacia el odo).
Una mujer auditiva prefiere que le digan cosas agradables al odo, a un ramo de flores.
Por lo general, mientras hablan, mantienen las palmas de las manos mirando hacia un
lado, las tiene rectas verticalmente, como marcando el paso o llevando la secuencia de algo.
Para que quedes bien con un auditivo a la hora de dar regalos, puedes ofrecerle un disco,
un libro, algn aparato de msica, invitarlo a una conferencia, concierto, entre otros. Algo que
le deleite sus odos o le ayude a mejorar su discurso, incluso llevarlo a algn lugar de la
naturaleza donde haya pjaros o agua en movimiento, de seguro le gusta.
Les gusta las actividades donde puedan tocar, degustar, sentir algn aroma.
Por lo general, mientras hablan, mantienen las palmas de la mano mirando hacia arriba.
Para que quedes bien con un kinestsico a la hora de dar regalos, puedes ofrecerle algo
para su comida, como pantuflas, un agradable cojn, ropa para el ocio, algn accesorio para el
deporte que haga, chocolates, dulces, perfume, locin, un cmodo silln, jabn de burbujas
para el jacuzzi, entre otros. Cualquier cosa que le permita sentir, oler, tocar, gustar.
a)
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a)
Existe un test muy completo realizado por el psiclogo Ricardo Ros y que se puede encontrar en
http://www.pnlnet.com/chasq/a/402
http://www.serpadres.es/tools1/test1/Test-estilos-aprendizaje-tu-hijo-es-visual-auditivo-okinestesico.html
http://www.vaknlp.com/
http://www.vark-learn.com/english/page.asp?p=questionnaire
amigo:
en la expresin de su cara
en su actitud
en lo que dice y en el tono de su voz
L) En una charla
34. Las proyecciones visuales le molestan
35. Necesita ver proyecciones y esquemas
36. Lo que importa es la temperatura de la sala.
M) Ante un conocido:
37. Para saber que le escucha es imprescindible que le est mirando
38. Le importa el tono, el ritmo, el timbre de su voz.
39. Lo que importa de verdad son los sentimientos que siente hacia l.
N) Viendo la TV:
40. La imagen slo sirve para enriquecer los dilogos y la msica.
41. Llora o re segn el argumento de la pelcula
42. Hace comentarios en voz alta
) Es primavera
43. Se nota por el canto de los pjaros al despuntar la maana
44. Lo maravilloso es la mezcla de distintos tonos de verde
45. Nota una sensacin interior difcil de explicar con palabras
Traslade las cifras a las columnas y sume el total de cada columna:
RESULTADO
DEL TEST
V
K
1
3
5
6
7
8
10
12
14
13
17
18
19
20
22
23
25
26
28
30
31
32
35
36
37
39
42
41
44
45
TOTALES
V= Visual
K= Kinestsico
A= Auditivo
A
2
4
9
11
15
16
21
24
27
29
33
34
38
40
43
VISUAL
AUDITIVO
KINESTSIC
O
1
2
3
4
5
6
8
1
0
1
1
1
2
1
3
1
4
1
5
1
6
1
7
15
16
1
8
1
9
Tiene
facilidad
para
fotografiar
mentalmente
situaciones o personas
Cuando habla, parece que est dibujando objetos en el
espacio
2
0
2
1
21
2
2
2
3
2
4
22
2
5
2
6
2
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42
43
44
45
6.
7.
8.
9.
frecuentes. Posiblemente la caligrafa no ser su punto fuerte: tendr que practicarla, pero
tambin le estimular aprender a escribir en la computadora. Combina el aprendizaje con el
movimiento. Por ejemplo, si le haces preguntas sobre algo que tenga que aprender para clase, tu
hijo puede intentar encestar una bola de papel en la papelera cada vez que acierte una
respuesta. Para reforzar su lado auditivo, anmale a jugar con un micrfono para grabar cuentos,
canciones, chistes o para retransmitir los eventos familiares, como si fuera un locutor de radio.
Leer el peridico contigo, viendo las fotos, y comentar las noticias le vendr bien para potenciar
su capacidad visual y oral. Lee con l cada da un captulo de una historia emocionante antes de
dormir.
TEST DE EVALUACIN SOBRE ESTILOS DE APRENDIZAJE
Fecha: _____/__________/_____
INSTRUCCIONES:
Este inventario es para ayudarte a descubrir su manera preferida de aprender. Reconocer sus preferencias le ayudara a
comprender sus fuerzas en cualquier situacin de aprendizaje.
PREGUNTA
1 Me ayuda trazar o escribir a mano las palabras cuando tengo que aprenderlas de memoria
VAK
2 Recuerdo mejor un tema al escuchar una conferencia en vez de leer un libro de texto
3 Prefiero las clases que requieren una prueba sobre lo que se lee en el libro de texto
5 Al prestar atencin a una conferencia, puedo recordar las ideas principales sin anotarlas
8 Prefiero las clases que requieran una prueba sobre lo que se presenta durante una conferencia
11 Por lo general tengo que escribir los nmeros de telfono para recordarlos
13 Me gusta tener algo como una pluma o lpiz en la mano cuando estudio
14 Necesito copiar los ejemplos del pizarrn del maestro para examinarlos ms tarde
15 Prefiero las instrucciones orales del maestro a aquellas escritas en un examen o en la pizarra
16 Prefiero que un libro de texto tenga diagramas, imgenes y cuadros porque me ayudan mejor a entender el material
18 Tengo que apuntar las listas de cosas que quiero hacer para recordarlas
23 Cuando escribo algo, necesito leerlo en voz alta para or cmo suena
24
Puedo recordar mejor las cosas cuando puedo moverme mientras estoy aprendindolas, por ejemplo caminar al estudiar,
o participar en una actividad que me permita moverme, etc.
Fuente: Metts Ralph (1999) Teoras y ejercicios, Santiago de Chile, pp. 32. Derechos de propiedad literaria 1987 Ralph Metts S.J.
Esta teora propone lo que las personas son capaces de hacer en su medio ambiente y que el comportamiento pueden ser
representado a travs de los sentidos visual, auditivo, kinestsico, olfativo y gustativo.
El que utilicemos actividades visuales, auditivas o kinestsicas influye en el aprendizaje de los alumnos. Cuando
presentan informacin, o cuando tenemos que hacer un ejercicio, en nuestro sistema de representacin preferido nos es
ms fcil entenderla. Cada sistema de representacin, ya sea auditivo, visual o kinestsico tienen sus propias
caractersticas, a continuacin se citan las principales de ellas.
Las personas visuales aprenden mejor cuando leen o ven la informacin de alguna
manera.
2.
Tienen ms facilidad para absorber grandes cantidades de informacin con rapidez, ya
que son capaces de traer a la mente mucha a la vez,
3.
Establecen rpidamente relaciones entre distintas ideas y conceptos.
4.
La capacidad de abstraccin y la capacidad de planificar estn directamente relacionadas
con la capacidad de visualizar ya que se vuelve una costumbre.
5.
En su conducta se muestra organizado, ordenado, observador, tranquilo y preocupado por
su aspecto
6.
Aprende lo que ve. Necesita una visin detallada y saber a dnde va. Le cuesta recordar lo
que oye.
7.
Le gustan las descripciones, a veces se queda con la mirada prdida, imaginndose la
escena.
8.
No tiene faltas de ortografa. "Ve" las palabras antes de escribirlas.
9.
Expresa sus emociones por medio de sus gestos.
10.
Se calcula que entre un 40% y un 50% de la poblacin en general privilegia el estilo de
aprendizaje visual.
11.
Se mejora escribiendo lo que se est explicando oralmente, utilizando soporte visual para
informacin oral (cinta y fotos...)
Las personas auditivas aprenden mejor cuando reciben las explicaciones oralmente y
cuando pueden hablar y explicar esa informacin a otra persona.
2.
Recuerdan mejor lo que escuchan que lo que leen, esto lo hacen por bloques enteros y en
orden secuencial.
3.
Su manera de almacenar informacin es transfiriendo lo auditivo a un medio visual (el
almacenamiento auditivo suele ser menos eficiente).
4.
Cuando se recuerda utilizando el sistema de representacin auditivo se hace de manera
secuencial y ordenada.
5.
Las personas que memorizan de forma auditiva no pueden olvidarse ni una palabra,
porque no saben seguir.
6.
No permite relacionar conceptos o elaborar conceptos abstractos con la misma facilidad
que el sistema visual y no es tan rpido. Es, sin embargo, fundamental en el aprendizaje de
los idiomas y de la msica.
7.
En cuanto a su conducta, habla solo, se distrae fcilmente, mueve los labios al leer,
facilidad de palabra y no le preocupa especialmente su aspecto.
8.
Monopoliza la conversacin.
9.
Expresa sus emociones verbalmente.
10.
Comete faltas de ortografa. "Dice" las palabras y las escribe segn el sonido.
11.
Se calcula que entre un 10% y un 20% de la poblacin en general privilegia el estilo de
aprendizaje auditivo.
12.
Se mejora dando instrucciones verbales, repitiendo sonidos parecidos y dictando
DEFINICIONES OPERACIONALES:
Aprendizaje: Adquisicin por la prctica de una conducta duradera, por medio del estudio o la
experiencia
Estilos de Aprendizaje: Los estilos de aprendizaje son los rasgos cognitivos, afectivos y
fisiolgicos que sirven como indicadores relativamente estables, de cmo las discentes perciben,
interaccionan y responden a sus ambientes de aprendizaje." (Keeffe, 1988)
Estilo Visual: Personas que acceden a representaciones visuales dirigiendo as sus
pensamientos.
Estilo Auditivo: La persona habla bien dominando correctamente sus intervenciones, sus frases
y sin interrumpir a su interlocutor.
Estilo Kinestsico. Persona que prefiere el contacto fsico con los objetos, para as manipularlos
y explorarlos.
ESTILOS DE APRENDIZAJE
El concepto Estilo de Aprendizaje no es comn para todos los autores y es definido de forma muy
variada en distintas investigaciones (Alonso y otros, 1994:45); lo que se puede comprobar
despus de buscar una definicin en libros, artculos y pginas de Internet. Por esto en esta
seccin se exponen algunas definiciones haciendo un breve recorrido histrico desde mediados
de la dcada de los setenta del siglo XX hasta principios del siglo XXI. Al final de esta seccin se
identificarn similitudes, puntos en comn o algunas diferencias en las definiciones de Estilos de
Aprendizaje.
Riechmann y Grasha (1974) lo definen como el conjunto particular de comportamientos y
actitudes relacionados con el contexto de aprendizaje.
Gregorc (1979, en Alonso y otros, 1994:46) afirma que el Estilo de Aprendizaje consiste en
comportamientos distintivos que sirven como indicadores de cmo una persona aprende y se
adapta a su ambiente.
Dunn, Dunn y Price (1979, en Alonso y otros, 1994:45) consideran que los Estilos de Aprendizaje
son las maneras en la que (dieciocho primero y luego veintiuno) elementos diferentes que
proceden de cuatro estmulos bsicos afectan a la habilidad de una persona para absorber y
retener.
Hunt (1979 en Chevrier y otros, 2000) define Estilos de Aprendizaje como las condiciones
educativas que son ms susceptibles para favorecer el aprendizaje de un discente.
Riechmenn (1979, en Alonso y otros, 1994:46) considera que los Estilos de Aprendizaje son un
conjunto particular de comportamientos y actitudes relacionados con el contexto de
aprendizaje.
Keefe (1982, en Alonso y otros, 1994:48) expone que los Estilos de Aprendizaje son los rasgos
cognitivos, afectivos y fisiolgicos, que sirven como indicadores relativamente estables, de cmo
perciben los discentes, interaccionan y responden a sus ambientes de aprendizaje.
Schmeck (1983:233-279) expresa que un Estilo de Aprendizaje es simplemente el Estilo
Cognitivo que un individuo manifiesta cuando se confronta con una tarea de aprendizaje.
Kolb (1984a, en Alonso y otros, 1994:47) describe Estilos de aprendizaje como algunas
capacidades de aprender que se destacan por encima de otras por consecuencia de factores
hereditarios, experiencias previas y exigencias del ambiente actual.
McCarthy (1987) dice que las personas aprenden de diferente forma, estas diferencias
dependen de muchos aspectos: quines somos, dnde estamos, cmo nos visualizamos y qu
nos demandan las personas.
Claxton y Murrell (1987) afirman que los Estilos de Aprendizaje son la forma consistente de
responder y utilizar los estmulos en un contexto de aprendizaje.
Smith (1988, en Alonso y otros, 1994:47) considera que los Estilos de Aprendizaje son los
mtodos caractersticos por los que un individuo procesa la informacin, siente y se comporta
en las situaciones de aprendizaje.
Dunn y otros (1989) definen Estilos de Aprendizaje como un conjunto de caractersticas
personales, biolgicas o del desarrollo, que hacen que un mtodo, o estrategia de ensear sea
efectivo en unos estudiantes e inefectivo en otros.
DeBello (1990 en www.DeBello, 1990) explica que los Estilos de Aprendizaje son el modo en que
las personas absorbemos o retenemos informacin.
Alonso otros (1994:48) definen Estilos de Aprendizaje, basndose en diversos autores, como los
rasgos cognitivos, afectivos y fisiolgicos que sirven como indicadores relativamente estables, de
cmo los discentes perciben, interrelacionan y responden a sus ambientes de aprendizaje.
Reid (1995:3) explica que los Estilos de Aprendizaje son caractersticas personales con una base
interna, que a veces no son percibidas o utilizadas de manera consciente por el alumno y que
constituyen el fundamento para el procesamiento y comprensin de informacin nueva.
Felder (1996, en www.Felder, 1996) define los estilos de aprendizaje como las fuerzas y
preferencias caractersticas en la forma que tienen los estudiantes para procesar informacin.
Algunos estudiantes pueden centrarse en el manejo de datos y diferentes tipos de algoritmos,
otros se sienten mejor con los modelos matemticos y las teoras. Algunos de ellos responden
fuertemente a las formas visuales de informacin como pinturas, cuadros, diagramas y
esquemas, y otros ms obtienen informacin de las formas verbales mediante la escritura y las
explicaciones habladas. Algunos discentes prefieren aprender activa e interactivamente y otros
funcionan mejor de manera introspectiva e individual.
Riding y Rayner (1998, en www.Ouellete, 2000) explican que los Estilos de Aprendizaje
aparecen para ser distintivos de inteligencia, habilidad y personalidad. Los Estilos de Aprendizaje
(que es un estilo especial teniendo que hacer con hbitos arraigados para organizar y
representar informacin) comprenden ambos estilos cognitivos y estrategias de enseanzaaprendizaje. Los Estilos de aprendizaje usualmente tienden a integrar tres componentes bsicos:
organizacin cognitiva, representacin mental y la integracin de ambas.
Guild y Garger (1998) definen los estilos de aprendizaje como las caractersticas estables de un
individuo, expresadas a travs de la interaccin de la conducta de alguien y la personalidad
cuando realiza una tarea de aprendizaje.
Ramos (1999, en www.Ramos, 2001) considera que los Estilos de Aprendizaje son el conjunto de
aspectos que conforman la manera de aprender de un alumno.
Furnham y Heaven (1999) explican los Estilos de Aprendizaje como la estrategia que uno adopta
para dominar material nuevo y complejo. En s, es el reflejo de la interaccin entre inteligencia y
personalidad.
Jester (2000, en www.Jester, 2000) los define como el modo que los alumnos prefieren de
aprender y que no tienen nada que ver con la inteligencia, sino con la manera en que trabaja el
cerebro ms eficientemente para aprender nueva informacin.
Chevrier y otros (2000, en www.Chevrier y otros, 2000a) concluyen que "el estilo de aprendizaje
no es solamente una serie de opiniones que el individuo tiene sobre s mismo, sino una serie de
enunciados operativos definitorios de s mismo en situacin de aprendizaje" cuya gnesis est
apoyada en los mensajes de los padres al modelar la personalidad, influenciando positiva o
negativamente sobre el aprendizaje.
En la bsqueda de las definiciones sobre Estilos de Aprendizaje se puede identificar que diversos
autores en libros, artculos de revistas y pginas web hacen referencia a las definiciones de Keefe
(1982) y de Alonso y otros (1994).
Adems, coincidiendo con Messick (1984) y Romo y otros (2004), tambin se puede distinguir
que otros autores definen Estilos de Aprendizaje basados en sus propias experiencias e
investigaciones generando un marco terico propio circunscrito a un instrumento para evaluarlo.
Algunos autores definen Estilos de Aprendizaje reuniendo distintas definiciones. Otros hablan de
Estilos de Aprendizaje as como de Estilos Cognitivos o Cognoscitivos. En coincidencia con
Tennant (1997), otros ms hablan de Estilos Cognitivos casi como sinnimo de Estilos de
Aprendizaje. Autores como Keefe (1982), Schmeck (1983), Alonso y otros (1994), Sims (1995),
Riding y Rayner (1999a) en sus definiciones sobre Estilos de Aprendizaje resaltan los rasgos
cognitivos. Algunos ms, consideran que los Estilos de Aprendizaje y los Estilos Cognitivos no son
lo mismo, aunque hay influencia de los primeros con los segundos (Morgan, 1997).
Lozano (2000:38-39) considera que los Estilos Cognitivos tienen una influencia ms directa con
las tendencias, mientras que los Estilos de Aprendizaje se refieren ms bien a preferencias y
disposiciones, esto es, los Estilos Cognitivos se relacionan con patrones especficos inconscientes
y automticos por medio de los cuales las personas adquieren conocimiento; el nfasis reside en
los procesos involucrados en todo el manejo de informacin en la mente de un individuo. La
percepcin, el juicio, la atencin y la memoria son elementos indicados en estos patrones. De
aqu que se deriven implicaciones en el aprendizaje debido a estas tendencias cognitivas de las
personas en lo referente a la percepcin, procesamiento, almacenamiento y recuperacin de la
informacin.
Pantoja (2004 en www.Pantoja, 2004) explica que la tendencia natural de una persona a hacer o
dejar de hacer algo en una situacin especfica que involucre procesos atencionales,
preceptales o procedimentales de informacin, que es una de las caractersticas ms notorias
de los Estilos Cognitivos en lugar de las preferencias mas comnmente tratadas por los Estilos
de Aprendizaje. Adems Lozano (2000:39) considera que la edad, gnero, factor ambiental y
sociocultural tambin tienen una influencia notable en el desarrollo de los estilos cognitivos.
Despus de este recorrido por las distintas definiciones, tanto de Estilos Cognitivos como de
Estilos de Aprendizaje, y analizar lo propuesto por Keefe (1982), Alonso y otros (1994), Reid
(1995:3), Woolfolk (1996), Guild y Garger (1998), Riding y Rayner (1998, en www.Ouellete,
2000), Ramos (1999, en www.Ramos, 2001), Furnham y Heaven (1999), Ebeling (2002, en
www.Ebeling, 2000) y Cazau (2004 en www.Cazau, 2004) y al incorporar nuevos conceptos que
pueden influir en las preferencias en cuanto a los Estilos de Aprendizaje, una definicin que doy
es: los rasgos cognitivos, afectivos, fisiolgicos, de preferencias por el uso de los sentidos,
ambiente, cultura, psicologa, comodidad, desarrollo y personalidad que sirven como indicadores
relativamente estables, de cmo las personas perciben, interrelacionan y responden a sus
ambientes de aprendizaje y a sus propios mtodos o estrategias en su forma de aprender.
2008-2011 Dr. Jos Luis Garca Cu
Texto: Garca Cu, J.L.(2006)
pgina Web:http://www.jlgcue.es
Correo electrnico: jlgcue@colpos.mx
11. Disfruto estar cerca de otros. Yo gozo con los abrazos y saludos.
Para obtener una indicacin de su aprendizaje preferido, por favor sume los nmeros en los cuadros de los
siguientes aspectos:
Puntaje de preferencia Visual: 2 4 7 9 13 = Total
Puntaje de preferencia Auditiva: 1 6 10 12 15 = Total
Puntaje de preferencia Tctil: 3 5 8 11 14 = Total
El puntaje ms alto indica que mi preferencia de aprendizaje es: -----------------------Ahora que yo s cul es mi estilo de aprendizaje dominante puedo aprender mejor con: --------------------Leer ms:
http://www.monografias.com/trabajos91/los-estilos-aprendizaje/los-estilosaprendizaje3.shtml#ixzz2dCTzm5sV