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FILIAL AREQUIPA
FACULTAD DE INGENIERA
CARRERA DE INGENIERA DE SEGURIDAD INDUSTRIAL Y
MINERA
ArequipaPer
2014
Curso:
IPERC
Versin: 001
Cdigo:
Pgina: 2 de 7
Equipo:
% de
Participacin
Apellidos y nombres
Deyanira
Chirinos
Angie
Fecha Entrega:
Firma del estudiante
14/12/2014
Comentarios del equipo
Huiche
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100%
0%
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trabajando o el motivo por el cual no pudo firmar.
Preparador por:
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Fecha: Poner fecha entrega
Revisado por:
___________________
Revisado por:
___________________
Aprobado Por:
___________________
Curso:
GRUPO GLORIA AREQUIPA
Versin: 001
Cdigo:
Pgina: 3 de 7
IPERC
En el ao 1967, don Vito Rodrguez fund con sus padres el negocio familiar de transporte en
Arequipa. Alcanzaron a ser una de las empresas ms grandes de transporte de carga pesada
denominada Jos Rodrguez Banda S.A., constituyndose en una pujante empresa que brindaba
servicios de transporte de leche evaporada.
Curso:
GRUPO GLORIA AREQUIPA
Versin: 001
Cdigo:
Pgina: 4 de 7
IPERC
CAPITULO I
ACTIVIDADES PREVIAS
1.1.
Curso:
GRUPO GLORIA AREQUIPA
Versin: 001
Cdigo:
Pgina: 5 de 7
IPERC
Cumplimiento de las obligaciones: Todos nuestros actos se rigen por una conducta honesta,
transparente y tica, as como por el fiel cumplimiento de nuestras obligaciones y el
estricto acatamiento de las leyes de los mercados en que operamos.
Dedicacin al trabajo: Fomentamos una cultura de trabajo donde el esfuerzo y dedicacin
de nuestros colaboradores se oriente a brindar servicios y productos de la ms alta calidad
para asegurar la satisfaccin de nuestros clientes y consumidores.
Prudencia en la administracin de los recursos: Reconocemos la importancia de planificar y
gestionar racionalmente los recursos de la Corporacin para asegurar su solidez y
continuidad en beneficio de sus proveedores, clientes, colaboradores, accionistas y las
comunidades en las que acta.
Cultura del xito: Nos trazamos objetivos exigentes y trabajamos tenazmente hasta
alcanzarlos. Buscamos mantener y/o alcanzar posiciones de liderazgo en todas las
actividades que desarrollamos.
Orientacin a la persona: Reconocemos el valioso aporte de nuestro personal al crecimiento
y xito de nuestra Corporacin. Fomentamos el trabajo en equipo y valoramos el
profesionalismo, iniciativa y creatividad de nuestros colaboradores.
Responsabilidad social: Reconocemos que somos partcipes de un sistema social con el
cual interactuamos. Todas nuestras decisiones y actos son congruentes con dicho sistema
social. Contribuimos a la permanencia y renovacin de los recursos naturales, as como al
progreso de las comunidades en las que actuamos.
1.1.4.
Tareas
Las empresas del Grupo cimientan su xito y crecimiento en la siguiente declaracin de valores.
Cumplimiento de las obligaciones:
Todos nuestros actos se rigen por una conducta honesta, transparente y tica, as como por
el fiel cumplimiento de nuestras obligaciones y el estricto acatamiento de las leyes de los
mercados en que operamos.
Dedicacin al trabajo:
Curso:
GRUPO GLORIA AREQUIPA
Versin: 001
Cdigo:
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IPERC
1.2.
1.3.
Identificacin de peligros
1.2.1. Descripcin
1.2.2. Clasificacin
1.2.3. Efectos posibles
Identificacin de los controles existentes
1.3.1. Fuente
1.3.2. Medio
1.3.3. Individuo
CAPITULO II
ACTIVIDADES DE EVALUACIN DEL RIESGO
Curso:
GRUPO GLORIA AREQUIPA
2.2.
Versin: 001
Cdigo:
Pgina: 7 de 7
IPERC
3.1.
3.2.
CAPITULO IV
ACTIVIDADES DE MEJORA CONTINUA
4.1.
4.2.
4.3.
4.4.
4.5.
4.6.
Registro y seguimiento
Actualizacin
Desarrollo y ejecucin de estndares
Mapa de riesgos
Herramientas de gestin
Sistema de mejora continua
Conclusiones
Recomendaciones
Bibliografa
Anexos
Necesariamente los estudiantes debern de anexar un formato de acuerdo al DS 055-2010-EM
Otros que se estime por conveniente
Nota: Este esquema es tentativo, los equipos podrn variar el esquema de acuerdo a su necesidad