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Of.ITRATO$E PNEHNIZAJA
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con Cdulade
ntre los suscritosa saber:0$CAK LON filAAtS0 MONTOYAidentificdo
Ciudadana
Nr:.70"{14.514,actuanrio
SIMELCA8.A.$
comofepre$entante
legalde la Empresar
qui*n pralosefectosdel presenteContrato$e d0nominar
con NIT: SS0.9{S.436,
la [MPRISA,y
LUI$ GIOVAFl'll
expedida
en Medellin,
ALVAREZMON$ALVE,identiflcadacon C.C,712S[349
quienpara los efeclosdel presenteConLrato
$e denominrel APRNbIZ,se su$cribenl presnt
Contratode Aprendizaie,conformea lo preceptuadopor la Ley 789 de 200? y su el Decreto
reglamntrio
933 de 2003y de mcuerdn
a lasslqusnts$
clusulas
FRIMH8A.- Objeto. l presentccontratotiene,como objoto brindarleformacinprofesonal
integrnlal APRINDIZen la especialidad
DE OPHRACIONIS
de: "I"ECNICO
fN DESARRCILLO
I06I$TICA [:N tq 40NAD ABASTIIMIENT0l;: cul$e impartiren su etapalectivaen 5f;1\A
en fL Centro'T'ecnoldgico
en la [MpR54,
Mobiliarin,
Mienlrds
$uetapaprcticase desarrollar
SEGUilPA.- Ouracin y Ferodos de la Formacin: la formacintendr un tfminode
Lectiva;y
cJuracin
de doce {l?') ffiess, distribuidos
as:seis(6) me*csds Perodd* snseana
snis(6) me$esen f:erodode Prcticasl

r"^-'*^^^"'";^"
0-frD-j;C{q:[
st-lip;isf"[il. ]
tEsIii" ""1"
nsrus?pi ns'n"i.i"i
i_il:*r
lI)trttA[]lOl'{ iflarA-ilt1_allqn'yA"L
q.BsaF:_a5
04
r:lnPici*mniede 20li^l
ffi;tai
de^J"|{ils"_{9,;p_l
l
(Queqqex$ffJ,,-el'"lglfiInp..ele
dqq-ass-ssn!end"a.,"snslArt-ieulr-3S--de'l.a.!evJ$9/!4.
TgnCEnA.-Obligaciones;
deber:
1) pORpARTOELAEMpRESA,n virtuddel pre$ente
conrratola HMPRESA
a) Facilitaral APRENDIZlos mEdiospar que tanto en las fases lecliva y prctica,reciba
FormacinFrofesionalIntcgral,rnetdicay eompletaen la acupacinu oficio mteriadei
pre$enteContrato,
b) Dilig*nciary rportrnl respectivi:entrode FnrmacinFrofesionalIntegraldel SINA las
y certificaciones
delAPRNDH
evaluaciones
en su faseprcticadefaprendiraje.
parael aprendizaje,
por concepto
c) Pagarmensualmente
al APRENOIZ,
de apoyoeconmicn
la suna de g (Nc aplica)durantela etape lectiva(Mnimo*quivalenleal 50o/ode 1
(el
s.m,rn.l.v.)y la suma cle $ 4a2.125durantela etapa prctlca de su forrnacin
tquival*nte
alTYnlaeie1 s.m,m.i.v,).
PAACRAFO,-fiste npoyo de sclstenimiento
no conslituyesalnric *n fnrma nlEuna,ni
podr ser reguladon travs de convenioso contratoscolectivaso fallos arbtralesque
recaigansr:breestosltmaE,
de Riesqos
eJ)Afiliaral APRNSI?,cluranlela ctapaprctieade su fonrracin.a la Aseguradora
LaboraleslA,[.[.gn"pjA"d.A_pg]L_qffC6d*UgIajg."gfintA..
e EerspAl}de conformidadcon
lo dispuestopor rl Aftrulo 30 Jela Ley 789 de 2002 y el Artcula5 del Decreto933 de
?03.

*) fifectunr,elur*nl* In fnse ltctiva y priictic*de la farmacin,*l psg m*n$ualdel aporteal

rglmen de $eguridndSocialen Salud [P$: $ura y sn etapd FroductivnIn ARL: Sura

{srresponejente
*i AFR[ftlDII,
sabre
la bns*deunSMLV,
taly com$lo establece
elA{icuia
3dei* L*y7SSde22y elArul*5 d*lecrct*reglnmrntari
933deZ00L

- f;IAPRIN$IU,
pcr$upmrtn,
?),pnnFARTIfL APRENDI
secmprnrnete
envirtuddelpresenl*
f:ntrfit:
a) toncurrirpuntualmente
a las clasesdurant*los perfodosde enseanza
parasrecibirla
FormacinProfesinnalIntegr*l a qu* se refiers el pres*nte enn*ato, $ometersen lss
rslamentosy nornt$establ*cidnspor el respertivotentru de Formacindel FgrlA,y
ponertdctdiligencia
y aplicacin
paralognarel mayerr
rendimiento
en su Fnrmacin.
b) Concurrirpuntualmente
por la Hmpresa
par desarrollnr
al lugarasignado
su formacin
en
li fasc prctiea,durantuel periodomtablecidopnra el mi$rno,en lar ae$vidades
que se le
y que guarrlerelacin
encnmiencle
conIn especialidad
de su Forrnacin,
cumpliendo
conlas
que le sefinieIn HMPRf;SA.
inriicaciones
Hntodo c*so la intensidndhnrariaqrie debecumplir
el APRINDIZ duffinle la etap*rprictica
en la MFRISA,no podr$ exceder dr 4S hCIras
frm$rjpn).
f$guJrs-fijg-dipusslo*f,.[&"s.0d euffio.d.e"
tUAnT,- Sup*rvlsfn," Lo [mpresa podrsupervisaral APKINOIZen el respoctivoCentrode
Formacitt
del SHNA.HlSINAsupervisar
al APRNDIZ
en la Empresapsrque$usnctividades
en
cadaperodoprcticocorrespondan
al programade la especialidad
para la cualse estfr:rmando.
qUIfT,- eesn de Artivldxdes.- Cuandopor motivosdo fueramayorlmpiclanque el AFRf;I\DfZ
cumplala parte lcctivade su formacinProfnsional
Integralen el SHNA,debercumplircon l*:;
por la frMPRSA
actividades
*ncomcndnds
paradesarrollar
la fase prcticade su formacin.
As
msmo,cuandtse rresenleun r:e$*legalde aclividndes
*n In ernpresque no permitudesarrollar
la fnrmacincfclAPF.HN0lfl
en su fase lrctica,se suspendercl presentecontratohastaque sr
lerminel ceselegalde actividades
en la empresay se den las condicione$
Farque el APREI{DIZ
contineetn nl desarrullode su actividad*n virtud del cumpiimientode la fase prcticade
fcrmacin.
$EXTA.-T*rminn*in" fl presenfeContralopociriiclarsepor terminadoen lossiquientes
casos:
a) Formutuoacnerdoentrela$prl$s,
b) Porel vencimiento
del tdrminode duraciein
del rresente
contrto.
c) Ln cncelncinde ia matrculapr:r pae cjel$NAde acuerclocon el reglamento
pr*vrsro
parnInsAlumnos,
d) El bojo rendimientoo las faltasdisciplinarias
cometidasen lrs perodosde Formacn
Prf*sional).nlegra|en el SENAo en la [Mt]R54,cuando pesarde los requerinientos
de
la [mpresan del SNA,no se corrijanen un pla;o raonxble.uandola decisidn
la tornela
f;mpresa,dstn deberobtenerprevioconcerto
favorabledel S[NA.
e) f;l incumplimienta
de lasoblig*cinnes
previuta$
parrada una de laspartes"
SFTIMA.-Relacin Labnral- fil presente
contratono irnplicar*lacinlaboraialqunaenlrelar.prte$,y se regircrt todas$u$ parle$por ei Artculo3CIy s.s. cJela Ley 7S$de 2001y ecretcr
reglamentario
933 de 2003
DeclsrucinJurnrnsntsda. Hl APRHNDIZ
declarabajo la gravcdnddc juramentnque no se
encuentrni ha estadovinculadoron la empre$so con otras empressen unr relacinde
aprendizaje.
Asnismo, declaraque no se encuentrn
ni h estadovinculadomedianteunarelacin
Inh*ralcon lmHMPRF$A.
Paraefectode lo anlerior,firmanlaspartesintervinientcs
a los 5 dasdel mesde lunio del ao
I0t3

f/dPj?f,fl#Jf

O$AR
No

\.r'i
@

LO MONTCIYA
d* Medellfn

$*.;xclf-

*J{tS,o\

t.t. No.71.*S4.34S
de Medellin

par;lel
OriElnal
'ls.
opiapara I Aprendi r\
kl

(.rrcx:.-v.r

c..:,.

qo-,s1. (.i!

*.

g*:*f:t"PttOP't

CONTRATONEAPRENDIZAJ
E

pRF*ApTnoet
soctafvt
FAA9N
Ni5dnA
I
AHFRESFNTI{TE
CIHL
LHGLI
ryqUIBEF

OEDULA:

OIRION:
TELEFONO:

$rMr[cA
$,A.$
-go.ir1s.,f
*36
O$CARIEON HINALGOMONTOVA
70.114.524

CALLE1g# 43 B 44
3167300

FFEHA
DEtNlctAclN
DHLnolfnTol

FECHA
DEiERMtNctoNbEi:bCINTR',Afoi
i N0MBRnE[ pitENn|A**--^"
Entrelos suscritosa saber O$#AR LHONHIPAIS MONTCIyA,identificad
cc]flcedutads
ciudadania
No. 70.1'14.824
expedidaen MfiS[Lllrl,actuandocomo Representante
Legalde la
Empresa
$IMHLCA$.A.S non Nit SS0.919.43n,
paralo$ ofecto$det presentecontrato
euien
$e
denominar
la EMPRESA,y ANA MARIA gACIAVtDVAtLHJCIidentificacta
con cdulacje
ciudadanla
hlo.1.037.03.081
expedidaen Fnvigado
quienparalox efsctosdet presonmcontrstCI
$e denominar
el APRENDIZ,se suscribenl preoenteconlratode Aprendizaje,
conformea lo
prnceptuado
por la ley 78Sde 2002y el DecreloAeglmentffrio
933 y ?SS5dc ?003,y de acuerdo
conlassiguientes
clusulas:
FRIMERA'* oBJETo: Hl presentecCIntrato
ti*n* epmoobjetobrindarlefornracinprofesional
ntegral
al AFRFN|Zen la especialiclad
de; lngeniorlade DiEsflpdm Proclucto,la cual se
impartiren $u Etapa Lectiva en la UNIVER$|bA0HAFIT. mientrassu Htana prcticase
desarrollar
en la HMFRH$A.
* nuRAtlN v pnBlCIPanm FORIrllACItN:
SEGUNDA,
Fl present*conrrarorieneduracin
durantela HtapaProductiva,
es decir,la duracines de seis (S) me$e$contadosa pairde la
firmadelmisnro.$in excederel trminomximocledosassconlenidos
en sl Articulo30 de la ley
789lA2,Oecreto2585/03.
T H R T H K A* . B T I T A C I O H [ S :
1. FORpARTEOE L,AMPRESA:Hn virtuddel prosente
contratola EMPRESAcleber:
a) Facilitar
al APREN0ISlaenredinsparaqut CInla HtapaProductiva,
puedaponeren prctica
*Lr
formacin
profesional
integral,metdicay complolnen la acupacinu oficiornatsriadel presenle
c0ntrato,
b) Oiligenciar
y reportara lx Direccin
de ia UNIVR$IDAD
y certificaciones
las evslumninnes
del
APRHNDH
en su EtapaProd*ctiva
delaprendiraje.
c) Fagarmensualmente
al AFRFNnI,porconcepto
pnrael aprendieaje,
de apoyoeconnrico
el
equivalente
a $884.250,dlrrantela etapaproductiva
eje su fnrmacn,$uma qile se pagar
mensualmente.
PARAGRAFO.
tste apoyCIde sostenimiento
no conotituye
salarioen forma alguna,ni podrser
regulado
a travsde convenios
que recaigansobreestos
o contrato:;
ccleciivos
o fallosarbitrales
fltimos.
d) fectuar,
durantela Eiapa Prsductivade eu formacin,
el pagmen$usldel aporteal r$girnen
de $eguridad
$ocialen $aludy RiesgosFrofexianales,
corre$pCIndiente
al APRNDIZ,sobrela

TNTRATONT APRHNAITAJE
*l articul*30 de la Ley7s$rJe
talcomolo establecs
basede un $aiarioMninrcLcgalvigente,
933da2S3'
S detccrstoKeglanr*ntsria
iOeVetArticLrto
en virluddel
por *u parte$* compromete
?, p'R pARTEnrl nfnENDl* Hl ApRtNnlz
en la
su formarin
porra enpresaparade*arrollar
ar rusarasisnada
?;T:[|TilSlir*'*-rre
que
le
se
patael mismo'en la actividades
duranteel periodoestablecicio
HtapaPrctica,
las
c*n
cumpliendn
de su formacin'
cnnla csperialidad
y querurJ*tirelacin
enccmiendnn
el
qued*becumplir
horaria
la
intenxidad
(en
cas*
torjo
quts u6*r*la EMpxH$A,
indinacionns
horas
de
nmero
el
no pocir*exceder
Apt{Nlzdurantela fase prcticaen ta r:HpnHsA,
formacin)'
cursode
paracacla
sealado
*n la uNlvERslnAD.
arApRHt{rB
* $upERVr$rNr
L.sEM'RH$Apodrsupcrvi*ar.
*TJARTA.
decada
qus
parer
actividades
sus
arApRHNotlen rnMprH$A
uop*ioi**r*
r-suNrVR$rnAn
formando'
est
para
se
delaespecialirlad la cural
al programa
prctrco
corr*spondan
Feilodo
en la
un c$slegalde activdades
cuandose pres*nte
* tnsE DE ACTIVIAF$:
QUINTA.
se
Prctica'
Etapa
en
su
del APftENCIlZ
la formacin
dcsarrollar
que no perrnita
HMpRE5A
la
en
de
a*tividade$
legal
*t pr*t|nte cnntratnhastmque ce termineel cese
*uspenclnr*
de sr
*l dosnrrollo
con
paraqr-reel ApRHNnlzcorltitre
&MpR$Ay ss dcr las condicions$
fornracin'
d*
de la tapaPrcticn
delcmplimiento
en virtLrcl
urii"iO*U

en los ciguient*s
podrdarm*por ternrlnada
$HXTA.* TnaMtNAC|N:l presentetontrato
del
de duracin
trmino
del
vecimiento
acrsrdnentre raspart*s,b) flor el
ca$os:a) For rr",utuo
con
de
acuerdo
UfrllVtplDAD
parte
de
ln
por
lil matricula
c L cancelacin.de
contratn.
:resente
o las faltas diaciplinarims
dl Hl bain renrlirniento
pnra
lo*
aruninos,
pr*oi*io
el regtarnento
la HMFR$A o en la
*n
integral
profesional
conretrdosen lo* periclctosde formacin
no
o
ds la UFIIVER$IDAD
la
empre*a
de
cuanJo po**, de los requerlmientos
UNIVRSnRn,
previo
tsnsr
deber
sta
la
empresa,
torne
la
n un plazorazonabletuando ln decisin
se cnrri.ian
previstn*paracadartna
de Insobligacan*s
de
oncepto la UNtHR$lnAn*) Rl incurmplimiento
de la* Partes.
implicorelauinlaborallsunaontre
contrato-no
sp1MA, * RnLAclN LAB0RAL: Et pr"e*ente
y
de la Ley7Bde 2002y Decreto
s's'
30
por
articulo
el
partes
y se regiren todassus
laspartes,
de
pARAcRAFo. La empre$ano podrcontratarbajola moelaliclad
s33 Je ?0CI3.
Reglamentario
q
mlsma'
16
laboralmente
ApRNlo p*ruonu*qumhay*nextadoo $e *ncuentr*nvinculadas
2002)"
de
de
diciernbre
27
del
78$
Ley
35
ipar*grntocletartcr-rto
dE
bAJOIA gTAVCdAd
HI APRHNSIXdECIATA
SCTAVA.* NECLARATIONJIJRA.MHNTADA:
sn
empresa$
otrs
0
con
con la empres
qlte n0 $ stl0u*ntrant ha estadovinculado
jurelmentn
vinculado
estado
ni
hn
As mismo,declaraqu$ n0 so ncuntra
una relacincle aprendizaje.
la fMpl[SA'
con
laboral
unarelscin
msdiants
a los 15 dasdel mesd* Juliode ?013'
paraefort$de to arrterior
firmanla* parte*intervinientes

EL APRf;NNIZ

LA HMPRT$A

o$tA
C . C .N o

ALGO MONTOYA

e Medelln

{ | -,

',

.' ^rri

'

ANA MARIATACIAVIDVALTEJO
8
1 nvigado
. C .N o .1 , 0 3 7 . 6 0 3 , CdI e

f-i,^,f,r I ui)i

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t.r

ONTRATO
ST APRHNNIEAJH

RAZON$CAL TIIIIPRE$A
FATROCINAORA:
MONTQYA
$CAR LTOHINALGCI
70"114.524
TALLE1S# 43 S 44

6EOULAI
THtEFCINO;

3167300

RoN
$ocr[LbR rAtriCIAi5rCI[mnnon
:
-

NOMBRN
NEL REPRE$FNTANTH
L*GAL:

FHCHANH INICIATIO}'
OHt CNKATO:

FEcH
n Trnrutil-Actif
rtELcoiwnArcf"*"
NOMBRfDELPR'NOiz;

PONTIFICIA
LA UNIVHRSIDAD
BCILIVARiAhA

8S0.00?.s2?-s

.-cn
RoJo
Enn-n

*-

4/06/2013
3/12/2013

rHzcANo
JAlRc,-N
nRE.6-bARcvro

EntreIns suscritosa saber OSTAR tgON l"{lnAtGCIMONTOYA,identifieado

son cdulade
ciudadanla
Nu" 70.114.1f4expedidaen MHFHLLIN,actuandocomo Representante
Legalde la
Hmpresa$IMELA $.4.S con Nit S$0"919,4SS,
qui*n para Ins efectosdel presentneCIntrl
$e
denominar
la EMPRESA,y JATROANOn$CARAM0 LFaCANOidentificado
con cdutade
ciudadanla
No. 1.152.1S3.683
quienpara los efectoscinlpresentecontrato
expedidaen lr/edellin
se denominar
el APRENDIX,se suscrib*el presentecontratode Aprendiraje,conformea lo
preceptuado
por la ley 780 de ?00?y el OecretoReglamentario
933y 2585de 2003,y de acuerdo
conlassiguientes
clusulas:
pRlMtRA. - OBJETO: fil presentecontratotiene como obietobrindarleformacinprofesional
integralalAPRENCIlfr
en la especialidad
de: INHNIERIAMHCANIA,la cal se impartiren su
EtapaLectivaen la Uf\tlVERSlnA,
mienlrasou HtapaPrcticase desarrollar
en la EMPRE$A.
sEGuNoA.* uRAGltt v pERloDo oH FOKMACI$N;Et presentecon{ratotieneduracin
durantela f;tapaFroductiva,es decir,la duracines de seis (S) m*$ss cnnladosa partirde la
firmadelmismo.$in excederel trminomximode dosaoscontenidos
en elArticr"ln
30 de la lev
789/0?,Decreto2585/03.
- OBIIAOIONE$:
TFRCERA.
1. pOR FARTDF LA EMFRfiSA:En virtudd*l presentecon{ratnla MPRH$Adeber:
a! Facilitar
al AFRHNDIZlns medio$pr* qus en la tupaProductiva,
puedaponeren prcticasu
profesional
forrnacin
integral,metdicay completaen la ocupacinr"loficiomateriadcl presente
contrato.
b) Oiligenciar
y reportara la Direccinde la UNIVRR$IFAS
y certificaciones
las evaluacioncs
del
APRENDI
*n su FlapaFrnductiva
del aprendiraj*"
c) Pagarmensualmente
al AFRENDI,porconceptode apoyoeeonmico
parael aprendieaje,
el
equivalente
al 100%de 1 S"M.L^V,durantela etapaproductivade *u fornrscin,sumaqus $e
pagarmensualmente.
FARARAFO.EsteffpCIyo
de so$tenimiento
no constituye
salarioen fornraalguna,ni padrser
reguladoa travsde convenioso ccntratoscoleclivo*r: fallosa"bit"ales
que recaigansohreestos
ltimss.
d) Hfectuor,
durantela HtapaProductiva
de *u formaein,
*l pfigornsnsualdel aporteal rgimen
de $eguridad$acalen Saludy RiesgosFrafesionales,
corrspandiente
al AFRENDI,Z,
soreta

TObITRATQNH AFRf; hNIXAJK

ha*e de un $alsrioMnimcLegalVigent*,tal eomolo estahlece*l artculo3S de la Ley 789 de
$33de ?$3.
20?y eiArtculo
5 del De*r*tcReglamentario
3, pOR FARTE DHL AFHNOIZ:El AFREN|Xpor su part* so oompromsteen virtuddel

pfe$nt*
a;
mntrato
pcrla wmprosa
parado$rrollul
pilntualrn&nts
ru forrnacin
*n ls
sl lugarasignd
*) Concurr,ir

Eiapa Prctica,duranteel periodoestablecidopara el mismo,en las actividadesque se le

de su formacin,cumpliendo
y que guardnnrelacincsn la esp*cialidad
con las
encorni*ndan
qr:* d*be cumplirel
(en
la
intensidad
que
casa
hCIraria
indicaciones le sefialela EltllFRESA, tado
ApRt{H durantela fa** prcticaen la TMPRE$A,no p*dri*xccder *i nmerode horas
sealadoparacadacursode formacin).
al AFREHIZen la UHlVf;n$lnAD.
SUARTA.* sUpHRW$l*H: Ln HMFRSSApodrsupervisar
praque *us actividades
al
APRENilIZ
en
la
HMFRHSA
de cada
*upervisar
Ln UNIVtrR$lDAn
parala cual se estforrnando.
perindsprcticocorrespondan
al programade la especialidad
en la
n[JlNTA.* CESE DE ACTIVIDADE$:Cusndose presenteun ese legnlde actividades
HMPRH$Aque no permitadesarrollarIn formacindel APRENDIUen su HtapaPrctica,sn
el presente*ontrato hnsta que se termineel cese legal de actividadesen la
euspenden
HMPRE$Ay se den lss condicionsspra que el ApRHNIZcontinecon el desarrollcde su
de la HtapaFrcticada formacin.
en virtuddel cumplimiento
actividnd
El pre*enteontratopodrdar** por terminadoen los siguienteo
$HXTA"* THRttllNAlN:
del t$rrninode duracindel
a*uerdn entrels partes.h) For el vencimicntCI
a) Por mr.tuo
asCI$:
de la matrlculapor partede la UNIVHR$I0Ade acuerdo
pressntecontrato.c) La cancelacin
mfi sl reglarnentoprevistopara los alumnos.d) El bajo rsndimientoo lss falt*s disciplinarian
profesionalintegral en la EMPRH$A o en la
cmstidsssn los periodo* de fCIrmacin
de la cmpresao de la UhllVHR$lnADnn
cuandoa ps$rde los requerimientns
UNIVHRS|PA$.,
usndola decisinla tomela empresa,stadebertenerprevio
s* corrijan*n un plaaorazonable
provistasparacadauna
de las obligacinnes
conceptode,la UN|VHRS|$A0.e) El incurnplimiento
de laspertes.
$pnMA"* nELASINLABORAL:El prosentecontratono implicarelacinlaboralalgunaentre
las parter,y se rogir*en lodassunp*rte* porel articulo3 y s,s,dn la L*y 78$ de 202y Oe*retp
de
$33 de 2003.FARAGRAFO"La empre$ano podrcontratarbajola modalidad
Koglarrruntrio
AphHHnH I ptsrsnasqu* hayanostadoo $e encuntrenvinculadaslaboralmentsa lu misnra.
de t?)"
(Fargrnfo
clelarticulo35 Ley78$del?7 do diciernbre
l AFRNDIAd*clara bajo la gravedadde
SCTAVA.* nEmRASlOt{ JUKAI\IIHNTADA:
gncusntra
en
ni ha egtgdovinculudpcon la empresao con otrasempre$as
juramentnque no sw
que
vinculado
no se encuentrani ha sttdo
As misnro,declara
una relacinde aprendizaje.
laboralconla HMPRF$A'
unarelacin
mediante
a ls 04 dasdel mes de juniode ?013.
Faraefectode lo anteriurfirmanlas partesintervinientes

Ht APRENItr

LA HMPRT$A
,'''",,'...".-

{#

' i

ALGCIMCINTOYA
de ftledellin

o$sA
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l.i.tr..

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JAIRCIANNRE$TARTAMOLEUTANO
C . C .N o .1 . 1 5 2 ^ 1 S 3 . nd8e3M e d e l l i n
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{ I
r\r!q.jil't

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illi.'
i i',1i,.1}

CShITRATO
E APRTNDIAAJE
RAZON$CICIALTMPRH$APATR$INADO:

NOMBRH
PELRHPRE$HNf-NT$
LE"AK
HDULA:
D I R E C ION ;
TELEFON0T

$rMntAs"A.$
8S0.S18.436
O$TARLCINHIDALGO
MONTOYA
70 114.524
C A L L E1 g # 4 3 B 4 4

3167300

RAZN
SSIALpE LEttpA-rnnnnn$nni L"niiiEnsinD-pofiriA"nouARi
DELREPRH$HNTA{TH
LHAL:
Ei
CDUI-A:

FHcHA
DEtxteiAcir'l-nj.
c$rnfo:
FECHADETERMINACION
DELCONTRATO:
}IOMBREDELAPRENDIZ:

ilsos?nsri
PIENADF. GANANROJ
43.5S9.S07

?3/08/?01?
22/42/2013
E D U A R D OC E S P E D E SP A T I N O

Entrelos suscritosa saber$AR LECINHIALGSMONTOYA,identificado

con cdulade
ciudadana
No. 70.114.524
expedida
en MEOELLIN,
actuando
comoRepr*sent*nte
Legalde la
Empresa
SIMELCA$.A.$ con Nit 890.919.436,
quienparalos efectosdel presente
contrato
se
denorninar
y OS*AR HOUAR$O
la EMPRE$A,
SE$PE0FSPATI0identificadn
concdulade
ciudadana
No. 1.042.765.726
expedida
YARUMALquienparalos efectosclelpr*sentecontrato
se denominar
el AFRENDIZ,se su$cribeel presentecontratode Aprendiaa.ie,
confcrmea lo
preceptuado
por la ley789 de 2002y el DecretoReglamentario
033y 2585de 2003,y de acuerdo
conlassiguientes
olu*ulas:
FRIMERA.* OBJETO:Hl presentecnntratotienec*mo obj*to brindarleformacinprofesional
integralal APRFNDIZen la especialidad
de: IngenioraMecnica,la cual se impartir
sn su
tapaLectiva
en la UNIVHR$IDA$,
mientras
su EtapaPrictira
sn la HMFRE$A.
se desarrollar
$BGUNDA.* PURACIONY PERIOD0n fSRfVlAtlN;Hl pre*entecontratotieneduracin
durantela EtapaProductiva,
es decir,la duracin*s de oeis (6) me$esccntadosa partirde la
firmadelmismo.$in excederel trminomximode dosaoscontenido*
en el Articulo
30 de la lev
789/0?,Oecreto?585/03.
* CIBIIGAIONE$:
TERTERA.
1. pCIRPARTEnE LA EMPRESA:Hnvirtuddel presentocontratola FMPRF$Adeber.
*| Facilitar
al APRENDIZlos mediosparffque en la EtapaProductiva,
pue<laponeren prcticasu
profesional
formacin
integral,metdicxy completaen la ocupacinu oficinmateriadel presente
contrato.
y reportara la Dir*c*inde la UNIVRSInAnlss evaluaciones
b) Dillgenciar
y certificaciones
d*l
ApRENnlfen su EtapaProductiva
delaprendiraje.
e) Pagarmensualm*nte
al ApREI'tlU,porconcsptade apyeceinmico
parcel aprendizaje,
el
equivalente
(1)
a uno
s.m.l.v,durantela etapaproductiva
de su formacin,
$Ltmcqile $e pagar
mensualmente.
PARAGRAFO.
EstepCIyo
de *ostenimientn
nCIconstituye
salarioen formaalguna,ni podrser
reguladoa travsde convenios
o c*ntratoscolsctivos
que recaigansobrsssto$
o fallosarbitraleo
ltimos.
d! [fectuar,durantela ttapa Productiva
d* su formacin,
el pagomensualdel aporteal rgimen
do Seguridad$ocial*r $aludy RlexgosFrof**icnals*,correspCIndi*nt*
al APRNSIZ,sobrsla
basede un Salario
LegalVigente,tal comotCIestahleceet artcutoB0 de la Ley 7gg de
Ylltnro
2A2yelArti*ulo5 del ecretoRoglamentario
S33de ?0CI3.

CNTRATO DE,APRENNIXA"H
. p$R FARTE nAL AFRFNIX:Sl APRHNDIXpor xu part* ss cCImpronrste
en virtuddel
presenteccntratca;
a) oncurrirpuntualrnente
al lugar*signadopnr la empresaparndnsarrollar
su formacin
en la
Htapa Frlicticu,durant* el p*r"iodoestoblseidopar* *l mi$nls,*n s artivdsdcs*ue *e le
y que guardenrelacincon la especialidad
encomiendn
de su formacin,cumpliendo
con las
qus le sealela SMPRS$A,{en todoca*o la intensidad
indicacione$
horariaque debecumpliret
AfRHhlnH durantela fa*e prctica*n la tlVIpR[SA,no pcdr;*exc*derel nmerode haras
*ealadoparacadacursode formacin).
UARTA.* $UpHRVl$lON:
podr*sup*rvisar
La EMPRH$A
*l AFRHNDI
en la iJNIVERSnA.
LA UNIVKK$IDAil
supervisnr
al AFRHH$IX
en la HMPR$Aparaque $usactividades
de cada
periodoprcticocorrespondan
parala cualse estformando,
al programa
de la especialidad
QUINTA.* tE$H AX ATIVIDADF$:Cuandose pres*ntsun ce$el*gal d* actividadee
en la
HMPRE$Aque no permitadesarrollar
la formacin
del APRENPIUsn su Etapaprctica,se
suspenderel presentecontratohasta qu6 $e termineel cese legal de acllvidadesen la
paril que el APHNDI; c*ntinecon el desarrollo
EMPRH$Ay se den las condiciones
de su
actividad
en virtuddel cumplimiento
de la ttapa Frcticade formacin"
SXTA.* TtRMlilACl*N; Hl presenteontratopodrdarse por termnadoen los sguientes
ca$os:a) Por mutuoacuerdoontrelas partes.b) Porel vencimiento
del trminode dr"racin
del
presentecontrato"ci La *ancelacin
dc la matrculapnr parteds la UNIVHR$IDA$
de a*uerdo
previstnpara Ins slumnos.d) El bajo rendimi*ntoo las faltasclisciplinarias
con el reglamento
cometidosen los periodosde formacinprofesionalintegralsn la EMPRH$ACI en la
UNIVRSIOA,
cuandoa pe$arde los requerimientos
de la qmpresso de la UNIVERSIDAD
no
se corrijansn un plaaoraxonsble
uandola decisinla tonrela empresa,stadebertenerprevig
concepto
de la UNlVfRlAe) $ incumplimiento
previ*tas
paracadaunade
de lasobligaciones
parteCI.
las
$HpTlMA.* RELA|N
LABORAL:il presente
contrato
no imptica
retacin
laboralalgunaentre
las partes,y re regiren todannuspartesporol artculo3CIy s.s"de la Ley789de 200?y Oecreto
Reglamentnrio
933 de ?03.PARARAFQ.La smpfessna podr*contratarbajola nrodalidad
de
que hayanestadoo se encuentren
APRENDIIa persona$
vincrladas
laboralmente
a la misma,
(Patgrafo
deladculo3$ Ley79del27 de diciembre
de ?0?).
OCTAVA.* OHLARACIONJURAMENTADA:Hl ApRff.0lZ declarabajo la gravedadde
juramentoque no se encuentrani ha cstadovinculado
con la smpresflo con otrasempre$$
en
qus no se snrusntr* ni ha estadovinculado
una relacnde aprendiraje.Asi mismo,d@clara
mndianteunerelacinlabnrxlconla HMPRHSA.
Paraefectode lo ant*riorfirmanla* parteslntervinientss
a lon13 dasdel mesde Aga*tode 101?

tA HMPRH$A
,"''

{-.

R LHON

EL APKSNFK

'fl,t
MONTOYA

7 . r 1 4 de Medelln

ri
"l.,'l
$1

i i

iil

1 i, , n ] o , U

CONTRATSOg APRHNilITAJ

$:A:S
SIMELCA

PATROINASRA:
i RAZOH
$OTIALEMPRE$A

prr-nepnr.$ENtAtr
Lca;**
i r.olvlene

-r_

890.919.43S

,0$$-"$gNlllDA;Q0-4llpYA-

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'r 1li7',nn

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i| .nzo
$lr-DEiA ENIDADFonrunonn:
- - - i| * ..-^*- I NIT:

1....,.... ......-,. ...,,.....

'*---1

LHGAL:
AEL REFRESNTANT
I NOMBRE
--

ict$-uL*i,- "
rpg :

-::"' , i"
"- -"- " "-""-

cci t cntnnfl.l

pHr$SrfrluAtl0.!:l
$lt"|finlp"i
0_gL
FE$HS
OELAPRHNilIZ:
i NCIMgRT

,''''l
:J
[I}WIN ANDRNSMHJIAPINDA I
a611112A12
05105/2013

con cdulade
[ntre los suscritosa saber0$CAR LECINHIDALGOMONTOYA,identificado
Le$alde la
Reprnsentanls
como
ac{uando
en
MHOELLIN,
expedida
No.7,114.524
ciudadania
$6
presente
contrato
del
para
quien
los
efectos
Nit
S90.919.43,
$.A.S
con
Empresa
SIMELCA
plNEA
de
cdula
con
ielentificadn
y
MEJIA
ANDRE$
WlN
la EMFRH$A,
cienominar
en quienpara los efectosdel presente
oxpedidaen Montelibano
No. 1.063.285.280
ciucladania
confornre
presente
cnnlratocleAprendixaic,
el
suscribe
se
el
ApRHNPIZ,
contratose denominar
y de
y
2003,
de
2585
933
y
R*glamentario
preceptuado
por
Decreto
de
el
ley
7SS
200?
In
a lo
clusulap:
acuerdo
conlasoig,uientes
pRIMERA.* OBJHTS: Fl presentecontratotierreconrr:objetobrindarlef*rmacinprofesional
EN PLATINAOH LO$
de: Tcnicoen $OLCIADURA
intesral
al AFRHNDIZen la especialidad
FROCIX$$$$MAW-GMAW,la cual se imparliraen rr-rHtapmLectivnen el $HNA, mientrassu
en la EMPRE$4.
HtanaPrcticase desarrollar
tl presentecontrtotieneduracin
$EGUNnA.* nURACINY pERlOnOOE FORMACION:
es decir,la duracines de tres (6) me$escontadosa partirde la
clurantela EtapaProductiva,
en el Articulo30 de la ley
firmadelmisnto.fiirrexcederel trrninomximode dosaoscontenidos
7Bl2,ecreto258$/3,
- fi BtIAf; IONf;S:
TERCERA,
d*ber:
contralola MPRESA
1. PORPARTEBH tA EMPRE$A:Hrrvirtuddelpresente
poner
su
pueda
en prctica
parfl
qile
Productiva,
la
tapa
los
medio$
en
a) Facilitar
al AFRENOII
profesiorral
y completaen la ocupacin* oficionrateriadel presente
integral,metdea
formacin
contrato.
y certificaciones
dcl APRENDH
y repnrtara la Direccin
h) trligencian
del $ENAlas evaluacinne*
en su EtapaProductiva
del aprendizaje.
el
parael aprendrzaje.
porconcepto
*) Pagarmensualrnente
de apoyneconmico
al AFRENDIU,
sumaquese pagar
erluivalente
de su formacill,
al75%cle1 s.nr.l.v,
durantela etapaprnductiva
mensualmente.
FARAGRAFO.
salarioen formaalguna,ni podrser
tste apoyCI
rroconstituye
de sost*nirnientc
regulada
a travsde {:onvenics
o contrntoscolectivos
c fallosarbitralesque reeaigansnbreestos
ultimos,
d) Efectuar,
durantola [tapa Productiva
el pgomensualdel aporteal rgimen
de su formacir,
de Seguridad
So*ialen $aludy RiesgosProfesinnales,
al APRENDII,sobrela
sorrespondierte

ONTRATO NE APRTNSHAJK
basede un $alarioMinimnLegalVigente,tal comolo esl*bl*ceel *rtculo30 de la Ley78$ de
33de 2CI03'
2002y elArtfculo5 del DecretoReglamentario
pARTE
pnr sL parte $ cornprsmsten virtuddnl
pdp
rl
ApRtNnlZ
ApRHNnlx:
[L
r.
presente
contratoa:
su formacinen la
al lLrgarasignadopor la empresapara desarrollar
a) Concurrirpuntualmente
que *e le
actividades
para
lss
en
mismo,
periodo
el
establecido
Eiana Frgcli*a,dLlranlesl
ron Ins
cumpliendo
fornracin,
de
su
la
*specialidad
ecsmiendany qus guurdenrelacincon
que
el
debe
cumplir
horaria
(en
la
intensidad
que lc sn*lela EMPR$A, tndocaso
indicaciones
hofms
de
podr
nmero
el
sxceder
no
APRHNUZclurant*In fase prcticaen la HMPRn$A,
paracarfacursde fnrmacin)'
sealada
en el $HNA.[l SENA
nIAPRENDIZ
6UARTA.* $UpERVt$lN:La HMPRE$Apr:drsupervisar
periodoprctico
cada
que
*u* actividadesd*
al AFREN0I? en la empresaparfi
supervissr
parala cualse estformanda'
de la especialidad
al prograrna
correspcndan
en la
eUlNTA,* tH$E nH AOTIVIDADF$:Cuandooe presonteiln ce$ legalde aclividades
se
Pretica,
la formacinelelAFRENOIXen *u Etapa
HMpRESAque no psrmitedesaruollar
la
en
actividades
l*gal
de
suspenderel presentecontratohasta que se termineel cese
de
su
desarrollo
paraque el ApRHNlcontinecon el
y *e den las condicinne$
EMpH.ESA
de formacion
de la ttapa P"actica
en vi*ud detcurnplimisntCI
activicfad
$EXTA"* TERlVlltlA$lSN:Hl presenteContratopodrdarse por terminadoen los siguientes
del
del lrminode duracin
6$0$:a) For muluoaeuerdo entrelas partes.b) Por el venciminnta
el
parte
con
por
de
acuerdo
del SNA
presentecontrato.c) La cancelacionde la matricula
cometidos
o las faltasdisciplinarias
previ*topara los alumnos.d) llbujorendinlisrit$
reglamento
integralen la TMFRESAo en el $HNA,cuandoa pesr
en lss periudosclefonlacin profesional
tuando la
a del $tNA no se corrijanen Llnplazorazonable
clela en'lpresa
de los requerimientos
de
incumplimiento
previo
e)
El
$HtllA
conceptodel
la tornela rmpresa,sla debertener
clecisin
partes,
p$racadaunade las
prnvista$
lasobligaciones
contrstono inrplicarelacinlaboralalgunaentre
$pTlMA.* RHLA|N IA&ORAL: EI pre,sente
partes
por
el articulo30 y s,s.de la Ley 7S9de 2A02y Decreto
las parte*,y se regiren todassus
de
$33 de ?03.FARARAF" La empr$tio podrcontratarbajola modalidad
Reglanr*ntnria
la
a
misnla.
laboralmente
que
vinculadas
per$onfrs
se
encuentren
o
hayanestaclo
AFRHNDIIa
de 2002).
(Pargrafo
cjelarticulo35 Ley78$del?7 de diciernbre
TAVA. * nHCLARACIONJURAMENTAArFl ApRHNDIZdeclarabaj la grnvedadde
en
juramentoque no se sncuentrani ha estadovinculadocon la empresao con otrasempresa$
vinculado
que
ni
ha
estndo
no
encuentra
$e
mismo,
declara
Asi
cie
nprenclieaje.
relacin
urna
labar*lcan la HMIIR$4,
unarelacin
nrediante
de
a lo$ 6 dias del mes de lrloviembre
Paraefectode lo anteriorfirmanla* partesinterviniente$
2CI1
?.

E LA P R T N D I Z

LA MPRf;$A

"- :#;tl,1,,,\
--.

os

O MONTOYA
7,1

4 de Medelin

J,'

-.

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i..-*

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,";=tl-tt}

sWlf\ANRE$MHJAPINHDA
de Montelibnno
C,C.No.1.63,?S5,2S0

r:t.h

;'i lf ^,,r.i
f'
{,

CONTRATOOSAPRENNI;AJ H

NOMBRf;DEL fiPRN$8NTAI'TT
TFSAL:

t0ULAr

70,114.524
cAtL[ 10# 43 B 44

SIRE6CION:
TFLIFONO:

3167300

RAZON$OCIALNE LA ENTIDAOFRMADORA;
NIT:

NOMBRE
81-RHPRE$EfNrT
I.TCAL:

U N I V H R $ I N AHDA F I T
8S0"901,389-5

*-^-*1

_Jlla|l"
!! |sMHJa$nai'lq-o
s.3s1.88s

CIEDULA:

l FtclJA

8g!.gl-9j39*__
__**j
MONfoVI
scARGNrD-iGo

ci"_ltirL_qrnnrci;
"

FECHADF TERMINAOION
$Ht CS,ITRATO:
NCIMBRH-bEL
iRHNNI*

oe/o
i70i"5
7ta?t2Q13
LAURARAIGOSAMACHADO

Entrelos suscritosa saber OSTAR LHON HIDALGOMONTOYA,identificadocon cdulade

ciudadania
No.70.114.524
oxpedidaen MEOELLIN,
Lngalde la
acluandocomo Representante
Empresa$IMHLGA$.A.$ con Nit 890"919,436-2,
quienparalos efectosdel presentecontratose
denominarla HMFRT$A, y LAURA RAISO$A MACl{ASCI identificaclacon cdula de
ciudadana
quienparalos efectosdel presente
No, 1.039.440,136
nxpedidaen sabaneta
contrato
se dennminar
el AFRENDH, cn suscribeel presentscontrtode Aprendizaje,cnnforrnea lo
preceptuado
por la ley 789 de 200?y el DecretoReglamentario
933y ?$SSde ?003,y de acuerdo
conlas*iguientes
clusulas:
pRlMfiRA.- OBJETCI;l presentecontraiotiene como objetobrindarlefnrmacinprofeoional
integralal APRENDIZen la especialidad
de: Ingeninriade Dieefiode Producto,la nual se
impairen su Etapa Lectvaen la UNIVER$IDAHAFIT, mientrassu Etapa Prcticase
desarrollar
en la EMPRESA,
$EGUNA.- OURACIHv PERlonO nH FORMAIN:Et presentecontratotieneduracin
durantela EtapaProductiva,
es deeir,la duracines de *eis ($) m$esrontdosa partirde la
firnradelmismo.Sinexcederel trminomximode dosaoscontenidos
en elAdiculo30 de la lev
789/0?,Decreto2585/03.
- OBTIGATIONH$:
TERERA.
1, pORFARTnE LA EMPRE$A:Hn virtuddelprecente
contratt
la EMPRH$Acleber:
a) Facilitar
al AFRENDIZlos mediosparaque en la HtapaFroductiva,
puedaponeren prntica
su
profesional
formacin
integral,rretdicay completaen lmocupacnu oficionatpriadel pre$ente
contrto"
b) CIiligenciar
y reportara la Direccinde la UNIVR$lDAnlss evaluacioneo
y certificaciones
del
APRENDIZ
en su tapaProductiva
delaprendizaje.
c) Pagarmensualmente
al APRSNnle,p*r eunceptoeleapoyneconmicCI
paraei aprendizaje,
ei
equivalente
a $50.000,durantela etapa productiva
de su formacin,suma que se pagar
mensualmsnte.
FARAGRAF.ste apoyode sostenimiento
no constituyesalarioen formaalguna,ni podrser
reguladoa travsde conveniCI$
CIcontr&tos
eoleetivos
o fallosnrbitralesque reCaigan
sobreestos
ltimos"
d) Hfectuar,
durantela HtapaProductiva
de su f*rmacin,*l paso men$ualdel aBort*al rgimen
de Seguridad$ocialen $alud y RiesgasFrofasionaleo,
corresfonrjiente
al AFRENDIX,soire la

OHTRAT trH AFRE}'DIAAJS

basede un SalarioMninroLegalVig*nt*,tal csmo lo estableceel artculo30 de la Ley 789 de
933de 03.
20?y el Art*ulo$ eJelecretcReglarnentari*
pARTE
pOR
en virtuddel
EL ApRfrllZ: El ApRHNl? por $u prte $B cCImpromt
3.
prssrntntratofi:
en In
s$ formncin
sl lugarasignadopnr la empr*napnra deoarrollnr
a) toncurvirpuntualmente
que
le
para
l*s
se
en
arlividades
mismn,
p*riodc
el
establecido
el
ttapa Friictiea,duranto
las
con
cumpliendo
de
*u
forrnacin,
la
especialidad
relscin
con
qu*
guard*n
y
encon"licndan
horariaque d*be cumplirel
que l* sstalela EMFR[$A, {*n todocasola intensidad
indicaciones
podri*
el nmerode haras
no
ex*eder
prctica
la
EMPRESA,
en
la
fase
ApRHNpt durants
de
formacin).
par*
curso
cada
senlado
al lrPRENblaen la UJIVER$lOAn.
UARTA,* $UpfrRv$fh:La XMFRH$Apndrsupervisar
parqus sus actividsdes
ds uada
en
la
HMPR$A
APRENDII
al
supervi*ar
La UNIVHR$InAp
pnrala cualse estformando.
al progrxmade la especialidnd
periodoprcticocorrespondan
en la
eUlNTA.* CE$H Dt ATlVlADt$t Cuando** pros*nt* iln t*se leg*l de actividsdes
se
Prctica,
Etapa
en
su
APREhUA
del
formacin
la
perrnita
desarrollar
que
no
HMFRf;SA
la
en
actividades
legal
de
que
ce$s
l
termine
se
hasta
presente
contrato
et
suspender
p$ra que el AFRENnfficontinccon cl densnollode su
nMhRH$Ay se den las condicinn$
la HtapnFrcticaclefrrmacin,
de
cumplirniento
virtud
dol
en
actividad
$EXTA,* THRMINA|NlHl prescnteontratopodrdar*e por terminadnen los sigui*nte*
del
del trminode duracn
caso$:a) por mrtuoacuerdo entrnlas partes.h) Por el vencimiento
acu&rdo
con
de
por partede l* UNIVRIDAD
de la matrcula
c) La cancelacin
presentecontratcl.
d)
l
bnjo rendimientoo las faltas diociplinarias
pra
los
*lumncs.
previsto
bl roglamento
ls
comeiidosen lCIsperioclosde formxcinproferionalintegral n la EllllFRE$Ao en
no
se
corrljnn
$[NA
o
del
de In empresa
ps$arde los requerimientos
jnarnnn,
stadebsrtenerpreviocCIntopt
"uanuo
empr*ou,
la
la
tome
la
decisin
tuandn
plueu
raonable
un
en
de lss nbligacion**provista*paro cnda una de lae
J* i u,rvgp$tnAn) l incumptimi*ntn
prte$,
entre
$*PTIMA,* RHLActmrutAsRAL: Hl pre**ntscontratono implicarelncinlaboralalguna
y
2002
y
?
de
[ecreto
la
Ley
de
las partes,y se regiren todassus partesporol articulo30 s"s.
de
s3 de t003. FARAGRAF0,Ls emprssno podrcontr*tarbajola modalidad
nogtamentrio
misma'
a
la
laboralmente
vinculadao
AFRENn por$ona$que hayanestadoo $e encuentr*n
de 2CI02).
clelarliculo3s Ley 7S$del 27 de diciembre
(Pargrafo
dE
bAJOIA gTAVCdAd
OTTAVA"* NETLARACIONJUNAMHNTADAII APRENDIZdCCIATA
sn
empre$as
CItrs
0
csn
la
smpr*st
con
qile no *e encuentrani ha cgtsdovinculado
jurarnenta
vinculado
ha
estado
ni
qu
encuentra
no
*e
As mismo'dCIclara
una relacinde aprendizaje.
labnrolconla EMPR$A'
unarelacin
mediante
a los B dasdel mes de tnero de ?013'
paraefectode la anteriorfirmanla* p*rt*s intervinientes

gL APRENIE

LA EMPRE$A

\ l '.
[0r,,ll' f'"i,fld'; Vt

-:

s$tAn
C . C ,N o 7 0 .

LAURARAIGO$AMACHADO
de $abaneto
t.C. t'lo.1.3.44S.136

ALG T$NTOYA
de Medelln

,n--'i

b,li'.qltl r :

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ii.,

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I' i, '4.,!.
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If

OEAPRNNKAJA
CONTRATO
pAf RoCtNApoRAI
l*RA
$otiAt liRHilA

$.A,$
SIMNLCA

NIT:

lnesl:
HoBREFL-R*pRE$E['lrAruii

70.114.524

cAt.LE10# 43 I 44
31S7300

inEsntrn-ooglAtpELAlilglnAp Lonm&[q-$nI istituc-NiVrnsitn

I nngl_1
] NIT:
"nn
jii RoMEIRp
rNNrBRil
rEmEz
$HR
nE pnritnNrANrstEGtii-i"'
i

f lvltlHtk

uL&

ak

r rLvkrl

. nrr

i CDULA:

71,647.506

bnl cofnfCI:
nEirdici$
[FHcH
t$httnrofrrcnA"nffi
?Enm*co-pnL
l

16/1r?p12

0"$"L"anRFuff!&
i.Hg$&s*
" _"

1510412013
JUANDAVIURE$TRFPOCARDONA

corl cdulade
Hntrelos suscritssa saberO$CAR LECINHDALGOMONTOYA,identificado
Legalde la
Representante
actuandocomo
en MEDELLllrl,
No.7CI"{1&"624.
expedda
cirrdadania
presertte
contratose
quien
para
del
los efectr:s
HmpresaSIMELCA$.A.$ con Nit S90.919"436,
con
cdulade
identificado
tARCItA
la MPRH$A,y JUAN nAvln RESTRHPCI
denominar
se
presente
contrato
del
quien
para
los
efectos
en
Andes
No. 1,027.884.508
expedida
ciudadanla
lo
a
conforme
presente
Aprendiznje,
de
contrnto
el
APRHNDIZ,
se
suscribe
el
donominar
933y 2585de 2003,y de acuerdo
preceptuado
por la ley 789 de 20?y el ecretoReglamenlario
clusulas:
conlassiguientes
PRIMERA.* OJHTS: El presenteconlratctieno conroobjetobrindarlefprnacinprofesional
la
en COMHRCIll'lTERNAGlOltlAL,
de: Tecnologia
en la especialid*d
integral
al APR}'{OIZ
cuai se irnpartiren $u Htapa Lectivaen la tN$TlTUtlON HDUSATIVA,mientrassu Etapa
Frctica
en la EMPRH$4.
se desarrollar
El presenlecontratotieneduracin
$EGUNnA.* nURACIruV pERlCID0DE FORMACIII:
es decir,la duracines de seis (S) mse$contadosa pairde la
durantela EtapaProrJuctiva,
30 de la ley
en el Artict-llo
firnladnl nrismo.$in excederel trminomximode dosaioscontcnirlos
789102.
Decreto2585/03.
* OBLI6ATIONHS:
TERCERA.
contralala HMPRS$Adeber:
1. pORFARTHnE LA HMPRE$A:Fn virtuddel presente
puedaponeren prcticasu
a) Facilitar
al AFRHNtrlZlos mediosparaqus sn la EtapaProductiva,
profe*ional
y
u
fr:rmacin
integral,rnetdica cornpletaen In ocupacin oflciomateriadel presente
c0ntr10.
y certificaciones
del APRENSIZ
y reparlmr
b) Oiligenciar
a la Direcrindel $FNA las evaluacione*
en su EtapaFroductiva
del aprendizaje.
el
c) Pagarmensualmente
al APRHNDH,porconceptode apoyoeconmicoparael aprendieaje,
sunaque se pagar
de su formacin,
equivalente
al ?5%de 'l s,m,l.v,dutflntela etapaproductiva
mensualmente,
PARAGRAF"Esteapoyode sostenimiento
no constitr"rye
salarisen formaalguna,ni podrser
regulado
a travsde convenioso contratoscolectivo*o falloearbitralesque recaigan$obreests
ltimos.
d) [fecluar,duranleia tapa Productiva
de su formacin,
el pagornen$ualdel aporteal rgimen
al APRKNIX,sobrela
de $eguridad
Socialen $aludy Rie*gosProf*sionales,
correspondiente

TOI'TRATONH APRHNNIAJE
basede un $alarioMnimnLegalVigente,tal nomolo estableceel artleulo3CIde la Ley 78 de
S33de 2003'
2002y *lArtculo5 del DecretoReglamentario
p. pdR pARTn L ApftNlr: ApRNlZ por su parte $* tffiprffitt* *n virtuddel
presente
ontratoa:
en la
al lugarasignadnpor la ernpresaparadesarrollarsu for"macin
a) Concurrirpuntualmente
que
le
se
las
actividades
er
para
misrna,
sl
[tap* Frctica,duranteel periadoeta!:lecido
la*
con
cunpliendo
su
formacin,
de
con la e*peciaiidad
y que guardenr*,laein
encomiencja
que le sRalela HMPR$4,(entodo casola intensidadhorariaque debecumplirel
inelicsciones
duranteta lase pr*cticaen la SMPRH$A,n* poclrexcederel nmerode horas
AFRHNDTZ
sealadcparncadaeursode formacitt).
al APRENIZen la ll'lSTlTUClCIN
CUARTA,* $UpRVt$tN:La EMPRFSApoclrsupervlsar
al APRHNDIZ*n la empresaparaque
HnuATtvA.t.-AthtsTtTUlNOUATIVAsupervisar
parala cual
al programnde la especialidad
prcticocorrespondan
clecada perinelu
susactiviclades
se estforntandCI.
en la
nulNTA, * cE$H H AtTVlCIAI}K$:Cuandnse presenteun r#$e legalde actividades
HMpRE$Aque no pcrmitadesarrollarla fnrmacindel AFRHND|Zen $u HtapaPrctica'se
suspenderel prescntecnntratohasta que se ternrinee"l cese legal de actividadesen la
para que el ApRHNlcontinec*n el desarrallode su
EM}RSSAy se rl*n las condicione$
de forrnacin.
de la f;tapaPrctica
del curnplimiento
en virtr"rd
actividad
SEXTA.* TERMIf'A|N:tl prcsenteantratn:odrdar*e por terminadoen los siguicntes
del
del trminode duracin
6aso$:a) Por muturncuerdo entrelas partes.b) Por el vencimiento
cle
EDUATIVA
de la matriculaporpartede la lN$TfTUCIlCIN
presente
contrato.c) La cancelacin
faltas
o
las
rendimie,nto
pura
bajo
dl
Fl
previsto
los
alunrnos.
reglnmenlo
con
el
acuerr1o
integralen la EMPRKSAo en la
en los periodosde formacinprofe*ional
cometrdos
rii*ciplinarlas
de la empresao do la
HnUCATIVA,cuandoa pe$arde los requerimientus
|NSTITUC|ON
la tome la
sfi un plaeorazonalleunndola decisin
HnUAl'lVA no oe corr"ijan
lN$TITUlCIN
HUCATIVAe) l incumplimiento
6mpre$s,stade,b*rtener previoeonceptudel lN$T|1"U|ON
prevista*parncadaunade la$partcs.
de lasobligncinnes
lalroralalgunaentre
$pTlMA.* RHLASINLABOAAL:Hl presentecontratona implicarelar,:in
laspartes,y se regirn toclassus partesporel articulo30 y s.s.de la Ley 789 de ?2y Decreto
de
$mpre6no podrcontratarbaiola modalidad
S33cls2003^PARARAFO,|.,.a
Regtanrentario
a
la
misma.
vinculadaslaboralmente
ApRHNpIZa per$on$que hayanestadoo se encuentren
20?).
de
diciembre
?7
de
7SS
del
3S
t-ey
articulo
del
{Pargrafo
tl AFRENDcleclarabajo la gravedadde
otTAVA" * DHTLARAfiON JURAMENTA,SA:
en
qlls n se encuntrani ha **tado vinculadocon la empresao con otrassrnpresas
.uramento
vinculadn
ha
estado
qile
ni
no
ne
encuentra
As mismo,declara
una relaciirde aprendizaje"
laboralconla EMPRE$A'
unarelacin
mediantc
a los 1S dlas del mes de Octubrede
Paraefectode lo anteriorfirmanlas partesintervinienles
? 0 f? .

,:

osc
,C. NO

IPALO MHT,YA
lWbdellin

JUANNA
, C .N o .1

I
TARNA
RH$TRHPCI
7.884.508
de Andes

[ APRHNNEAJT
CSNTRATO

"E
l-ri,Azor'
sot tAl MpngdApAfnot it-lpo n:
LHAL:
NEt REPRE$E}ITANTF
NMAR
CECIULA:

$ I M L C A$ . 4 . S

890.s19,436

!.t0j.l n"lgslgQMQILTp"YA
7Ai14.524

cXiln"rs-*-fB4
e .ttva? ?v vnvn

riofiLnEAritinD
LESAT:
DHI RFPRtr$HNTANTE
HOMBRE

itgllitiAci aH N?R.*ji"
I FF,tl

PHL *Of'{TRATO:
I FNCHANHTERMINASIOA'I

*-

$NNA

tu
-lno ssa$g$

nbs
rArRo'GbMEz
?:4lasl2::417
23t1213.413

Y A $ I NA N N R N $$ H G U R OR I N D O N
con cdulade
Entrelos suscritosa saber O$CAR LEON HIOALGOMONTOYA,identifcado
legal de la
Repre*entante
como
actuando
expedidaen MHOHLLIN,
No.70"11/."6L4
ciudadania
presente
contratose
para
del
quien
efectos
los
mpresa$IMELCAS.A.S con Nit 890.919.436,
cnn
cdulade
identificado
y
RFNDOf{
la HMPRH$A, YK$10 ANDRHSSSfiUR
denominar
se
presenl
contrato
para
del
quien
los
efectos
expedidaltagien
ciudadanfa
No. 1.036.618.339
lo
a
conforms
presente
Aprendizaje,
de
contrato
denominarel APRHNOIZ,se suscribeel
por la ley 789 de 2AAZyel DesretoReglanrentario
933 y 2585de 2003,y de acuerdo
preceptuado
clusulae:
conla* iguientes
ten* cono otietobrindarleformacionprofesional
PRIMERA.* CIBJETO:Hl presenterCIntrato
la cual se
de:
en
la
integral
especialid*d Tcnicoen MHANIAINDU$TRIAL,
al APRNOIZ
en la
imprtirA
en $u Htapa L,ectivaen ei $ENA, mientraasu Htapa Prcticase de$arrollar
HMPRE$4.
- URA|Ny pERIODODE FORMACION:
tieneduracin
El presentecontratCI
$EGUNOA,
es decir,l* duracisnen de tr*s (3) me$e$cclntadosa partirde la
durantela ttapa Productiva,
en el Articuln30 de la ley
firmadel mismo.$in excederel trminomxinrode dosaoscon{enidos
789i02,Decreto?SSS/03,
* OBLIGATIONH$:
TERTERA"
la HMPRSAdeber:
contrato
1. pORPARTHnE LA EMPRESAIHnvirtuddel presnnte
puedaponeren prcttca
su
a) Facilitar
al AFRENDIZlos medio$parque en la EtapaFroductiva,
presente
del
materia
profesional
y
oficio
formacin
integral,metdica completaen la ocupacinu
contrato.
y certificaciones
del APRHNDI
y reportara la Direccindel $ENAlas evaluaciones
b) Diligencar
en su HtapaProductiva
del aprendiraje.
el
porconceptode apoyoeconmicoparael aprendizaje,
c) Pagarmensualmente
al APRHf.AIU,
sumaquese pagar
equivalente
al75%de 1 s.m.l.v,durantela etapaproductiva
de suformacin,
mensualmente.
pARAGRAFO.steapCIyCI
snlarioen forma alguna,ni podrser
de sastenimiento
no constituye
regulado
a travsde convenioso contratoscolectivos
a fallosarbiiralssque recaigansobrcestos
ltimos.
d) Efectuar,
duranlela EtapaProductiva
de su filrmacion,el paso mensualdel aporteal rgimen
de $eguridadSoeialen $alud y Rie*gosProfesionale$,
al AFRNIZ,sobrela
csrrespondiente

OEAPRNHOAJE
TONTRATO
LegalVigente,tal como lp estableceel arlculo30 de la Ley 7S0do
basede un Salariahlnirno
933 de 2003'
2002y elArtculo5 del OecretoReglamentaria

del
en virtud
pcrsu pert*$ *ompromete
r. pde pARTrL s,ppgNill[il APRNDIZ
presente
contratoa:
en la
al lugarasignadopor la *nnpresaparo desarrnllarsu formacin
a Concurrirpuntualmente
que
le
s*
las
attividade*
pr*ctica,
para
en
n"li$mo,
el
duranteel peiodo establecido
Hiap*
las
con
cumpliendo
formacin,
nu
de
y qu* guardenr*lacincon la enpeciolidad
encomiendan
horariaque debecumplirel
qu* le snalela EMPRE$A,(en tndocasola intensidad
indicaciones
podr
el nimerode horas
exceder
ApRENnldurantela fa*e prctinaen la HMPRESA,nn
paracadacursode formacini^
sealado
al AFRENDISen el $Hl']A"gl $FNA
CUARTA"* $UpHRU$|N:La EMFRI$A podrsupervisar
qil*
sus actividadesde cada periodoprcti*o
sup*rvi*art APRHf'lnll en la empresapar
parala cualse estformando'
al programade la e*pecialidnd
coirespondan
*n la
OUINTA.* H$f nH A#Tl\llOADE$:Cuandose pres*nteun ts$ legalde acfividades
la formacinclel APRNDIXen su HtapaPrctica,se
EMpR$A que no permitaelesarrollar
suspenderel presentecnntratohasta que se termineel cese legal de actividadesen la
psra que el APRHNDKcontinecon el dosarrollode su
EMpE$A y se rlen las conclicions$
de la tapaPrcticods fnrmacin,
actividad
en vrt*ddel curnplimiento
Hl presenteContratopodrdarse por terminadoen lns siguientes
$EXTA.* THRMINAGION;
del
c$$o$:n) For mutuoacuerdn sntrs las parlec.h) Pnr el v*ncimientodel trminode duranin
con
el
presentecontrato.n! La cancelacinde la matriculapor parte del $NA de acuerdo
cometidos
o lss faltasdisciplinarias
previ*to[ar"alos alumnos.d] tl bajorendirniento
ieglamento
integral*n la EMPRESAo en el $HNA,cuandoa pesar
en las periodosde formacinprofesionnl
de la empreoao del $f;NA no *e corrijanen un plaeoralonableCuandola
de los requerirnientos
de
decisinla tome la empresa,stadebertenerprevioconceptodel SENAe) Hl incumplimiento
parrnda unads las partes.
prevista$
Insobliga*iones
nu inrplicarelacinlaboralalgunaentre
$*pTtMA.- RELA;N LARAL: Hl pre*entecontrstc
Inspart*s,y se regiren todas*us partesporel arliculo30 y t.s^ de la Ley 789 de 2001y Decroto
de
S33de 2003.FARARAFO. La empre$ano podrcontratarbaiola modalidad
Reglamentarin
a
la
misma.
APRNUUa per$onasque hayanestadoo $e enruontrenvinculadaslaboralrnente
de 2002).
35 Ley7S$del 27 de dicienrbre
(Fargrafo
del artculo
Hl ApRHN|Udeclara bajo la gravedudde
OCTAVA.* DHLARAtlOf'l JUfrA||IENTADA:
en
juramentoque no se encuentrani ha estadovinculadocon la empresao con otrasempre$as
vinculado
que
ha
estado
ni
no se encuentra
As rnismo,declnra
una relacinde elprendizaje"
iaboralconla IMPRESA.
unarelacin
mediante
de
a los 24 dias del mes de $eptiombre
Paraefectnde lo anteriorfirmanlas partesintervtnientes
?0'1?.

EL APRENI

LA EMPR$A

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t.C. No7

NALGO MNTSYA
de l\ledelln

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