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IMPORTANTE
Esta pauta est confeccionada para ser completada por el Jefe Directo del alumno, o en su defecto, por la persona que
lo haya supervisado durante la duracin de su proceso de la asignatura Prctica Laboral.
sta evaluacin es de carcter confidencial y reservado, tiene como propsito obtener antecedentes que permitan
calificar el desempeo acadmico y profesional del alumno durante su perodo de Prctica; por esta razn, le solicitamos
tenga la amabilidad de responder las preguntas que a continuacin se detallan y posteriormente devolver este
formulario en sobre cerrado.
DATOS DEL ALUMNO
Nombre Completo
Cdula de Identidad Fecha
Direccin UV
Telfono Fijo Celular
Correo Electrnico
Carrera Semestre
Turno
Maana
Noche
Nombre Profesor
Gua
DATOS DEL CENTRO DE PRCTICA Y EVALUADOR
Razn social Centro
de Prctica
Direccin UV
Telfono Anexo-otros
Nombre del Jefe Directo
Cargo del Jefe Directo
Correo Jefe Directo
Perodo de Prctica Desde hasta
Total horas
180 Horas carreras tcnicas y 380
profesionales
BREVE DETALLE DE LAS ACTIVIDADES QUE REALIZ EL ALUMNO DURANTE SU PERODO DE
PRCTICA
CALIFIQUE AL ALUMNO CON UNA X SEGN LA OPCIN QUE MS LO REPRESENTE.
CONDICIONES PERSONALES
EXCELENTE
(4 puntos)
BUENA
(3 puntos)
ACEPTABLE
(2 puntos)
INSATISFACTORIA
(1 punto)
Presentacin Personal
Puntualidad
Cumplimiento de jornada
Iniciativa y cooperacin
Capacidad de liderazgo
Adaptacin al medio laboral
Seguridad en s mismo y resistencia al
estrs
Capacidad de crtica y autocrtica
CALIDAD DE TRABAJO
EXCELENTE
(4 puntos)
BUENA
(3 puntos)
ACEPTABLE
(2 puntos)
INSATISFACTORIA
(1 punto)
Mantiene concentracin y atencin
Es ordenado y acucioso en su trabajo
Sabe aplicar los conocimientos tcnicos
Utiliza adecuadamente los materiales
que posee
Mantiene el ritmo de su trabajo
Cumple oportunamente con las tareas
encomendadas
Motivacin por alcanzar metas y
motivacin por el trabajo
Preocupacin por la calidad y
responsabilidad en su trabajo
CONDICIONES PROFESIONALES
EXCELENTE
(4 puntos)
BUENA
(3 puntos)
ACEPTABLE
(2 puntos)
INSATISFACTORIA
(1 punto)
Demuestra inters y motivacin por
aprender y superarse profesionalmente
Demuestra capacidad de anlisis y
sntesis
Capacidad para organizar y planificar
Capacidad de resolucin de problemas
y toma de decisiones
Capacidad para adaptarse a nuevas
situaciones y generar nuevas ideas
Capacidad para trabajar en forma
autnoma
CONDUCTA SOCIAL
EXCELENTE
(4 puntos)
BUENA
(3 puntos)
ACEPTABLE
(2 puntos)
INSATISFACTORIA
(1 punto)
Es atento y cordial con el resto
Sabe escuchar y respetar otras ideas
Mantiene buenas relaciones personales
Sabe controlar sus emociones
Capacidad de expresarse en forma oral
y escrita
CONOCIMIENTOS TCNICOS LOGRADO NO LOGRADO
NO APLICA
[Especificar Conocimiento]
[Especificar Conocimiento]
[Especificar Conocimiento]
EVALUACIN GENERAL DEL ESTUDIANTE
Es importante para nosotros como Institucin, conocer la opinin de su experiencia de trabajo con el
estudiante y entregarnos sugerencias que nos sirvan para mejorar las debilidades de nuestros estudiantes y
potenciarlos en los aspectos que son necesarios en el mercado.