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Hablar hoy de la Subcontratacin en la USACH

Tocar esta problemtica no representa una accin exenta de polmica. El subcontrato es uno de
los pilares fundamentales del rgimen neoliberal instaurado por la dictadura y hbilmente
profundizado por los gobiernos de la Concertacin. Por tanto es tocar una fibra muy sensible en el
equilibrio social del pas. Cosa ms que sabida y resaltada por los diversos discursos por lo dems.
Existe un tema no menor, pero ignorado ampliamente dentro del debate poltico pblico, y que
refiere a las condiciones de vida indignas que se desprenden de la condicin de subcontratado.
Condiciones que como EPT hemos hecho saber y hemos denunciado claramente, y que estn
ntimamente relacionadas con la bsqueda de la anulacin de las personas y su reduccin a
simples engranajes dentro del funcionamiento de la Universidad-empresa.
De esta forma vemos como a nivel general se persigue la organizacin de los trabajadores. En este
sentido somos enfticos en denunciar a los supervisores Pablo x, Pamela x de la seccin de Aseo
de BhClean y a Pelaocsm de la seccin de jardines (que incluso tiene denuncias por agresin a
trabajadoras y trabajadores mayores de edad, tanto fsica como verbales), como los lacayos
mayores del seor xxx Dueo de BhClean.
Cabe indicar que luego del aumento de ingresos otorgados a las trabajadoras de la Empresa de
aseo y jardines, el cual fue resultado tanto de la movilizacin como de las gestiones en la mesa
tcnica levantada desde la Feusach y la EPT, los hostigamientos han aumentado, siendo los
supervisores ya mencionados quienes han realizado las mayores opresiones. Se han despedido
personas al parecer sin razones, sobre todo a gente extranjera. Este punto abre otro debate,
referente a la segregacin que hace BhClean con sus trabajadores, a la par de que incurre en
irregularidades.
Frente a esto indicar que la empresa se comprometi junto con elevar los sueldos a contratar a
ms personas. Pero los mismos trabajadores son enfticos en indicar (y cualquier observador
suspicaz puede darse cuenta), que cada vez desde que asumi BhClean hay menos tos y tas en
sus puestos, y los ingresos por conceptos de aseo y jardines para la empresa en cuestin
aumentan. De esta forma, se est haciendo un blanqueamiento de los trabajadores, expulsando
principalmente a los de tez negra (con lo cual buscan adems regularizar sus filas, ya que tendran
ms extranjeros contratados que lo permitido). Esto ocurre mientras desde la direccin de
BhClean y sus supervisores integran una visin que denosta al extranjero tachndolo de flojo.
Hablar hoy de la subcontratacin adems es hablar de cmo cada vez ms militarizan el sistema de
porteras. Pasando de los trabajadores a los cuales conocamos por aos y con los cuales habamos
generado algn grado de relacin, por trabajadores nuevos, con OS10 y enmarcados en una
poltica de rotacin de puestos; por lo que el trabajador que hoy perteneciente a la USACH
maana puede estar en un banco o supermercado, en el metro o en otra institucin, lo que
profundiza an ms la problemtica de la deshumanizacin de las labores subcontratadas. Cabe
indicar adems la poltica de palos que busc y puede volver a impulsar Eulen, proporcionndoles
a los guardias palos para atacar en las manifestaciones a los encapuchados; lanzando a la cacera a
los guardias mientras tanto los jefes y el rector Zolezzi chistan tranquilos en sus respectivas
oficinas acomodadas.
Por tanto hablar de subcontratacin en la USACH es tocar temas como la inestabilidad laboral, ya
que siguiendo el tema de los guardias, y que pas bastante desapercibido, pudimos ser testigos
como nuevamente una empresa se declara en quiebra y se larga sin dar explicaciones de ningn
tipo ni a las autoridades ni a sus trabajadores, dejando sin sueldos ni finiquitos a estos. Siendo los
fondos pblicos de la universidad (en parte) los que cubrieron esta responsabilidad de la
burocracia universitaria y de la patronal. Familias sin sueldos por meses, sueldos que se pagan a
medias, y finiquitos que desaparecieron o por no pago o por necesidad, ya que el requisito de la
nueva empresa Eulen para sus trabajadores era que desistieran de cobrar sus finiquitos. Ante
esto que dijo el Rector?, nada.
Por tanto hoy hablar de subcontratacin en la USACH es hablar de un modelo rancio y caduco que
representa y reproduce las psimas condiciones de vida a las que nos vemos empujados a vivir
como trabajadorxs, estudiantxs, pobladorxs, oprimidxs. Porque no hay que olvidar que hoy
estudiamos, pero ms temprano que tarde seremos trabajadores. Maana seremos nosotros los
precarizados, y si a esta situacin no le ponemos freno, tambin lo sern nuestros hijos e hijas.
Porque la dignidad es un requisito fundamental para la vida, dejemos de hacer vista gorda de esta
problemtica. Ya no basta con solo no estar de acuerdo, es hora de actuar: tanto en la asamblea,
como en la cotidianeidad, nuestro apoyo hoy y siempre ser crtico en esta lucha, tanto en lo
localista que pueda parecer una contienda de este tipo en la universidad, como en la vida, porque
la vida es lucha.

A acabar con el subcontrato, pero sobre todo a dar la lucha por la dignidad de todxs lxs
trabajadorxs!
A superar las formas de relacionarnos que nos ha impuesto el capitalismo!
No existimos personas de primera, segunda y tercera categora!
Por la dignidad de toda la comunidad universitaria!!!

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