LA PARADOJA

Un relato sobre la verdadera esencia del

LIDERAZGO

Este libro maneja diversos puntos que son de vital importancia en mi vida diaria,
me he dado cuenta que un lder no solo se da en una empresa que maneja
personal a su cargo, sino tambin en casa como padre o como amigo etc. Pero
el ser lder no necesariamente se trata de yo aqu soy el mejor o yo aqu soy
quien manda, se trata de trabajar de manera colaborativa si t eres el lder y es
tu responsabilidad conocer las necesidades de tu personal, familia etc.,
resolverlos, negociar para llegar al objetivo deseado sin que nadie salga
perjudicado como lo menciona Hunter se gestionan cosas se lidera a la gente.

Para que una persona sobre salga como cabecilla debe de predominar sobre
una plantilla, este debe ser lo suficiente bueno para poder influir en la gente,
para que esta pueda desempear sus labores con entusiasmo y por su puestos
que esta labor vaya en pro del bien comn. Si bien la buena relacin entre
dirigente y empleados es lo primordial, cuando hay un ambiente laboral en
donde el trabajador observa que tambin es tomado en cuenta provoca que no
haya una rotura en las relaciones y sobre todo menos desconformidad y ms
disponibilidad, dira un dicho en el modo de pedir est el dar.

Este libro lo haba ledo y trabajado en anteriores niveles de mi preparacin
acadmica y desde mi punto de vista si fue de gran ayuda, en mi poca
experiencia en coordinadora de primaria de una escuela particular, en donde 6
grupos estaban a mi cargo y alrededor de 100 nios, pude llevar una excelente
relacin con el personal porque gracias al libro me di cuenta que trata como te
gustara ser tratado los desacuerdos eran nulos y si se presentaba alguno
siempre entre todos nos reunamos dbamos nuestro punto de vista y
tombamos decisiones, siempre organizaba tiempos para la entrega de
trabajos, evidencias y eventos, siempre el manejo fue mutuo y anqu mi
superior no manejaba el mismo tipo de pensar mi decisin fue no ser una
persona autoritaria en donde yo dijera yo aqu mando y se har las cosas como
yo diga, porque siento que con solo podero las cosas no salen bien ya que
siempre va a ver resentimiento por aquello a los que obligaste y humillaste. Lo
peor no siempre vas a estar arriba ni tendrs a tu cargo personal, la vida da mil
vueltas y cuando te toque ser mandado te gustara que lo hicieran igual?, y
hay que recordar que para que la gente funcione bien hay que abastecer sus
necesidades, un ejemplo de esto es la pirmide de Maslow en donde nos
menciona que para que una persona se desempee al 100% tiene que tener
satisfechas sus necesidades, lo mismo pasa en el mbito laboral.

De igual manera en casa tambin hay un lder ya sea pap o mam y de igual
forma un lder escucha los puntos de vista de toda la familia y conforme a eso
busca tomar decisiones, es quien solventa las necesidades de la familia y busca
el bienestar de hogar, una frase que menciona el libro el que quiera ser el
primero debe antes ser servidor, si quieres mandar tienes que servir.

Algo que siempre me ha llamado la atencin cada vez que trabajo este libro es
la frase de Obras son amores y que llevara a mi vida diaria y los reflejara
como todo lo que realice debo de hacerlo con amor, amor al comportamiento, a
mis actitudes, a mis palabras, a mi trabajo, a mis compaeros en si una actitud
que me ayude a querer mi trabajo y mantener una relacin en un ambiente
fundado en el amor ya que la persona que solo trabaja por trabajar y no lo hace
porque en realidad le gusta, cada da que pase ser ms decepcionante para
l, as que lo mejor es empezar a querer el lugar donde estas y lo que hace
para facilitarte la existencia en ello y que estas experiencias te ayuden a crecer
y porque no abrir las puertas de un nuevo empleo gracias a tu desempeo.

As que un buen lder muestra sus cualidades la humildad, respeto, honradez,
compromiso, paciencia, afabilidad. Me atrevo a tomar un prrafo de la lectura
que menciona as aquellos que tienen que escuchar las quejas y los gritos de
sus pueblo deben armarse de paciencia. Porque el pueblo quiere que se preste
atencin a lo que dice, ms que resolver aquello por lo que viene, y aqu se
muestra una cualidad de lder que trato de poner en prctica en mi vida la
paciencia es la que nos da la tranquilidad para escuchar ya que como lder
estn primero satisfacer lo que impide a los trabajadores o personal a cargo
antes que lo que nosotros necesitamos, poder tomar decisiones sin
apresurarnos, y nos da la oportunidad de que visualicemos cada punto de vista
o situacin y poder tomar las decisiones correctas para solucin de cualquier
conflicto. Bueno ya he hablado de la relacin entre el lder y trabajadores o lder
de la familia dentro de esto y para que funcione tambin debe de haber un
entorno que ayude a facilitar las cosas para poder llegar al objetivo deseado,
podra ser la maquinaria necesaria, la estancia adecuada, etc.

Para finalizar me falta mucho para ser un buen lder, he utilizado varios puntos
importantes de la lectura y me han sido de mucha ayuda para poder llevar una
relacin y tener un ambiente bueno con mis compaeros de trabajo y sobre
todo los que estuvieron a mi cargo, solo espero poder aprender ms y poder ser
un lder que pueda llegar a cumplir con todos los objetivos que la empresa,
institucin o simplemente en mi vida personal me haya puesto.