I.

GENERALIDADES
1
2.
3.
4.
a.
b.
c.
II.
III.
1
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8
MINISTERIO DE VIVIENDA, CONSTRUCCIN Y SANEAMIENTO
PROCESO CAS N 176-2014
CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN(A) ASESOR(A) LEGAL PARA
EL VICEMINISTERIO DE VIVIENDA Y URBANISMO
Objeto de la convocatoria
Contratar los servicios de un(a) Asesor(a) Legal
Dependencia, unidad orgnica y/o rea solicitante
Las dems disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios.
PERFIL DEL PUESTO (Segn lo establedico en el Clasificador de Cargos)
REQUISITOS DETALLE
Formacin Acadmica, grado acadmico y/o
nivel de estudios
Abogado colegiado y habilitado, acreditado mediante Certificado de
Habilitacin Profesional.
Viceministerio de Vivienda y Urbanismo
Dependencia encargada de realizar el proceso de contratacin
Unidad de Personal
Base legal
Decreto Legislativo N 1057, que regula el Rgimen Especial de Contratacin Administrativa de Servicios.
Reglamento del Decreto Legislativo N 1057 que regula el Rgimen Especial de Contratacin Administrativa de Servicios,
Decreto Supremo N075-2008-PCM, modificado por Decreto Supremo N 065-2011-PCM.
Conocimientos para el puesto y/o cargo: -.-
CARACTERSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO
Principales funciones a desarrollar:
Analizar los fines y objetivos de la actual politica de vivienda, en particular de los programas adscritos al Viceminsiterio de
Vivienda y Urbanismo, con el objeto de identificar los aspectos funcionales u operativos que requieren la aplicacin de
reformas institucionales.
Revisar los casos o situaciones especiales vinculadas al Sector, con relacin a cuestiones jurdicas sociales, que incidan de
manera directa en la gestin del Viceministerio de Vivienda y Urbanismo, con el objeto de proponer lneas de accin y/o
mecanismos de solucin rpida, en caso sea necesario.
Experiencia
- Experiencia laboral y/o contractual mnima de diez (10) aos en el
Sector Pblico que incluya como mnimo cuatro (04) aos de
experiencia en asesora a nivel de Alta Direccin.
- Experiencia relacionada a temas de Derecho inmobiliario y Derecho
Registral Inmobiliario.
Competencias
Proactivo, Vocacin de Servicio, Calidad de Trabajo, Responsabilidad,
Iniciativa.
Cursos y/o estudios de especializacin
- Con estudios de Mestra en Gestin Pblica.
- Con capacitacin en Derecho de la propiedad predial.
- Con capacitacin en Derecho Administrativo y Procedimiento
Administrativo.
Elaborar, revisar y/o dar opinin de documentacin, proyectos normativos y convenios, presentados por las diferentes
dependencias del Viceministerio deVivienda y Urbanismo.
Desarrollo de las propuestas normativas que mejoren la gestin del Viceministerio de Vivienda y Urbanismo.
Asesora legal en relacin a los Organismos Pblicos Descentralizadosy empresas bajo el mbito del Viceministerio de
Vivienda y Urbanismo.
Asistir y participar en reuniones de trabajo de nivel institucional o interinstitucional que se lleven a cabo en la Sede del
Ministerio de Vivienda, Construccin y Sanemiento o fuera de ella.
Integrar Comisiones de carcter nacional e internacional sobre asuntos especializados, relacionados al Sub Sector.
Otros que determine el Viceministro de Vivienda y Urbanismo, en el mbito del Sector.
IV.
V.
CRONOGRAMA
29 de abril de 2014
10 das anteriores a la
convocatoria
2
Desde el 14 de mayo hasta
las 11:59 horas (antes de
medio da) del da 20 de
mayo de 2014
3 21 de mayo de 2014
4 22 de mayo de 2014
7 23 de mayo de 2014
8 23 de mayo de 2014
9
Del 23 al 29 de mayo de
2014
10
Del 02 al 06 de junio de
2014
VI.
PESO
50%
a. 20%
b. 20%
c. 10%
50%
100%
HV = Evaluacin de Hoja de Vida DISC = 15% PT Bonificacin Personas con Discapacidad (de ser el caso)
EF FFAA = 10% PT Bonificacin Personal Licenciado de las FFAA (de ser el caso)
PTJE. RP = Puntaje adicional por Requisitos de Preferencia (de ser el caso)
VII.
1.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestacin del servicio Lima
CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO
ETAPAS DEL PROCESO REA RESPONSABLE
Aprobacin de la Convocatoria Unidad de Personal
Publicacin del proceso en el Servicio Nacional del Empleo Unidad de Personal
Duracin del contrato Inicio: junio 2014
Por un periodo de tres (03) meses.
Remuneracin mensual S/. 11,000.00 (Once Mil y 00/100 Nuevos Soles).
Incluyen los montos y afiliaciones de ley, as como toda deduccin
aplicable al trabajador.
Otras condiciones esenciales del contrato
Publicacin de resultados de la evaluacin de la hoja de vida en
www.vivienda.gob.pe
Evaluacin y Entrevista
Publicacin de resultado final en www.vivienda.gob.pe
CONVOCATORIA
Presentacin de la hoja de vida va la siguiente direccin:
comitecas4@vivienda.gob.pe
Unidad de Personal
SELECCIN
Evaluacin de la hoja de vida
Los factores de evaluacin dentro del proceso de seleccin tendrn un mximo y un mnimo de puntos, distribuyndose de esta
manera:
EVALUACIONES PUNTAJE MNIMO PUNTAJE MXIMO
EVALUACIN DE HOJA DE VIDA 0 100
SUSCRIPCIN Y REGISTRO DEL CONTRATO
Suscripcin del Contrato
Registro del Contrato
DE LA ETAPA DE EVALUACIN
Cursos o estudios de especializacin 0 20
Puntaje de Evaluacin Hoja de Vida
Formacin acadmica 0 40
Experiencia 0 40
DEBER PRESENTAR LOS FORMATOS QUE SE ENCUENTRAN EN EL LINK DE CONVOCATORIAS CAS, DE ACUERDO A LO ESTABLECIDO
A LAS BASES ADMINISTRATIVAS PARA PROCESOS DE SELECCIN
PT = 0.5 (HV) + 0.5 (EP) + DISC + FFAA + PTJE. RP
El puntaje aprobatorio ser de 70.
= Entrevista Personal
DOCUMENTACIN A PRESENTAR
De la presentacin de la Hoja de Vida:
La informacin consignada en el formato de hoja de vida tiene carcter de declaracin jurada, por lo que el postulante ser
responsable de lo sealado en dicho documento y se somete al proceso de fiscalizacin posterior que lleve a cabo la entidad.
EVALUACIN Y ENTREVISTA PERSONAL 0 100
PUNTAJE TOTAL FINAL