Tipo Nmero Ao Artculo (s)

1 Psicosocial Carga Laboral Ley 9 1979 Art. 84

literal a y g
No. Peligro Identificacin
Psicosocial Carga Laboral Decreto 884 2012 Art. 1 al 15
Psicosocial Relaciones
Personales
Ley 1010 2006 Art. 1 - 19
Psicosocial Relaciones
Personales
Ley 1566 2012 Toda
Psicosocial Relaciones
Personales
Resolucin 652 2012 Articulo 1 al
15
Relaciones
Personales
Decreto 231 2006 Art.9
pargrafo 1
Psicosocial Relaciones
Personales
Resolucin 652
Psicosocial Relaciones
Personales
Decreto 614 1984 Art. 2 literal
c
2012 Articulo 1 al
15
Psicosocial Relaciones
Personales
Resolucin 2400 1979 Art 2
Psicosocial Relaciones
Personales
Resolucin 1016
Psicosocial Relaciones
Personales
Resolucin 1075 1992 Toda
1989 Art. 10
numeral 12
Psicosocial Estilos de Mando Resolucin 734 2006 Art 1,2
Psicosocial Relaciones
Personales
Resolucin 1075 1992 Toda
Psicosocial Estilo de Mando Resolucin 2646 2008 Toda
Psicosocial Estilos de Mando Resolucin 748 2009 Toda
2 Psicosocial Movimientos Decreto 2663 1950 Art. 57
numerales
1 y 2
Psicosocial Estilos de Mando Resolucin 210
Psicosocial Movimientos Resolucin 2400 1979 Art , 392
2009 Toda
3 Psicosocial Iluminacin Natural y
artificial
Ley 9 1979 Art 105
Psicosocial Iluminacin Natural y
artificial
Decreto 2663 1950 Art. 57
numerales
1 y 2
Psicosocial Iluminacin Natural y
artificial
Resolucin 2400 1979 Art. 7, 79 -
87
Psicosocial Posturas Resolucin 1016 1989 Art. 11
numeral 2 y
3
Psicosocial Posturas Resolucin 2844 2007 Toda
Psicosocial Iluminacin Natural y
artificial
Resolucin 181294 2008 Toda
Psicosocial Iluminacin Natural y
artificial
Resolucin 180466 2007 Art 1 ,2, 3,4
Psicosocial Iluminacin Natural y
artificial
Resolucin 1016 1989 Art. 11
numeral 2 y
3
4 Psicosocial Temperatura Ley 9 1979 Art. 84
literal a y g
Carga
Fsica
Temperatura Decreto 2663 1950 Art. 57
numerales
1 y 2
Carga
Fsica
Temperatura Resolucin 2400 1979 Art. 63, 64
Carga
Fsica
Temperatura Resolucin 1016 1989 Art. 11
numeral 2 y
3
Carga
Fsica
Ruido Resolucin 1972 1990 Articulos
1,2
Carga
Fsica
Ruido Resolucin 8321 1983 Art
1,4,5,9,10,1
1,12,15,16,
17
,23,36,41.
Carga
Fsica
Ruido Resolucin 2844 2007 Toda
5 Fsico Radiaciones No
Ionizantes
Ley 9 1979 Art. 149
Fsico Radiaciones No
Ionizantes
Decreto 2663 1950 Art. 57
numerales
1, 2 y 3
Fsico Radiaciones No
Ionizantes
Resolucin 2400 1979 Art. 7 ,63,
69, 110
Fsico Radiaciones No
Ionizantes
Resolucin 1016 1989 Art. 11
numeral 2 y
3
6 Locativo
interno y
externo
Pisos lisos y
hmedos, barandas
en escaleras y
desplazamiento
entre reas
Ley 9 1979 Art. 93, 94
Locativo
interno y
externo
Pisos lisos y
hmedos, barandas
en escaleras y
desplazamiento
entre reas
Decreto 2663 1950 Art. 57
numerales
1, 2 y 3
Locativo
interno y
externo
Pisos lisos y
hmedos, barandas
en escaleras y
desplazamiento
entre reas
Resolucin 2400 1979 Art 12, 14
y 31, 28,
47, 94, 101,
170, 201,
628
Locativo
interno y
externo
Pisos lisos y
hmedos, barandas
en escaleras y
desplazamiento
entre reas
Resolucin 1016 1989 Art. 11
numeral 2 y
3
7 Mecnico Manejo de
Herramientas e
Insumos
Ley 9 1979 Art 112
Mecnico Manejo de
Herramientas e
Insumos
Decreto 2663 1950 Art. 57
numerales
1, 2 y 3
Mecnico Manejo de
Herramientas e
Insumos
Resolucin 2400 1979 Titulo IX de
las
herramienta
s en
general
Mecnico Manejo de
Herramientas e
Insumos
Resolucin 1016 1989 Art. 11
numeral 2 y
3
Mecnico Objetos en
movimiento (trnsito
rea, terrestre y
fluvial)
Ley 336 1996 Art 5
8 Mecnico Objetos en
movimiento (trnsito
rea, terrestre y
fluvial)
Ley 100 1993 Art 167
Mecnico Objetos en
movimiento (trnsito
rea, terrestre y
fluvial)
Ley 769 2002 Toda
Mecnico Objetos en
movimiento (trnsito
rea, terrestre y
fluvial)
Cdigo de
Policia
N.A. 2002 Art 89
9 Elctrico Baja tensin Ley 9 1979 Art. 118
Mecnico Objetos en
movimiento (trnsito
rea, terrestre y
fluvial)
Ley 1383 2010 Art 6, 7, 8,
9, 15, 25.
Elctrico Baja tensin Decreto 2663 1950 Art. 57
numerales
1, 2 y 3
Elctrico Baja tensin Resolucin 2400 1979 Art. 121,
125
Elctrico Baja tensin Resolucin 1016 1989 Art. 11
numeral 2 y
3
Elctrico Baja tensin Resolucin 181294 2008 Toda
Fsico-
Qumico
Incendio Ley 9 1979 Art 118
Fsico-
Qumico
Incendio Resolucin 2400 1979 Art. 207,
220, 221,
224,
Fsico-
Qumico
Incendio Decreto 1295 1994 Articulo 35,
literal B
Fsico-
Qumico
Incendio Decreto 1295 1994 Articulo 35,
literal B
Fsico-
Qumico
Incendio Resolucin 1016
De
Seguridad
Explosiones,
atentados terroristas
Ley 100 1993 Art 167
1989 Art. 11
numeral 2 y
3
De
Seguridad
Explosiones,
atentados terroristas
Resolucin 2400 1979 Art. 16, 86,
234
De
Seguridad
Explosiones,
atentados terroristas
Ley 100 1993 Art 167
De
Seguridad
Explosiones,
atentados terroristas
Resolucin 1016 1989 Art. 11
numeral 2 y
3
10 De
Seguridad
Explosiones,
atentados terroristas
Cdigo de
Policia
N.A. 2002 Art 4
Qumico Gases, vapores,
polvos orgnicos e
inorgnicos,
solventes,
sustancias
Ley 9 1979 Art 101
De
Seguridad
Explosiones,
atentados terroristas
Resolucin 1016 1989 Art. 11
numeral 2 y
3
Qumico Gases, vapores,
polvos orgnicos e
inorgnicos,
solventes,
sustancias
Ley 55 1993 Art. 7, 8, 10,
12, 13 y 14
Qumico Gases, vapores,
polvos orgnicos e
inorgnicos,
solventes,
sustancias
Resolucin 2400 1979 Art. 70, 78
Qumico Gases, vapores,
polvos orgnicos e
inorgnicos,
solventes,
sustancias
NTC 4435 1998 Capitulo
1,2,3,4,5,6
Qumico Gases, vapores,
polvos orgnicos e
inorgnicos,
solventes,
sustancias
Resolucin 1013 2008 Toda
Biolgicos Contacto con virus,
hongos, bacterias,
protozoos de origen
vegetal , animal,
humanos
Ley 9 1979 Art. 101,
103, 104 y
128
Biolgicos Contacto con virus,
hongos, bacterias,
protozoos de origen
vegetal , animal,
humanos
Resolucin 2400 1979 Art. 17, 21,
25, 26, 27 y
165
Biolgicos Contacto con virus,
hongos, bacterias,
protozoos de origen
vegetal , animal,
humanos
Circular 149160 2009 Toda
Naturales Sismos, terremotos,
inundaciones
Constitucin
Poltica de
Colombia
N.A. 1991 Toda
Naturales Sismos, terremotos,
inundaciones
Ley 9 1979 Art 93, 96,
114, 116,
117 y 127
Naturales Sismos, terremotos,
inundaciones
Ley 400 1997 Toda
Naturales Sismos, terremotos,
inundaciones
Decreto 2663 1950 Art. 57
numerales
1, 2 y 3
Naturales Sismos, terremotos,
inundaciones
Decreto 919 1989 Art 1
Naturales Sismos, terremotos,
inundaciones
Decreto 926 2010 Toda
Naturales Sismos, terremotos,
inundaciones
Resolucin 2400 1979 Art 4, 14,
205, 206,
207, 220 y
223
Naturales Sismos, terremotos,
inundaciones
Resolucin 1016 1989 Art. 11
numeral 18
Naturales Sismos, terremotos,
inundaciones
Resolucin 341 2008 Toda
11 Pblico Atraco, Secuestro,
Asonada
Resolucin 1016 1989 Art. 10
numeral 7
Pblico Atraco, Secuestro,
Asonada
Cdigo de
Policia
N.A. 2002 Art 4

Naturales Sismos, terremotos,
inundaciones
Resolucin 341 2008 Toda
REQUISITO
S LEGALES
GENERALES
EN SALUD
OCUPACIONA
L
No. Peligro Identificacin Procedenci
a
Tipo Nmero Ao Artculo (s)
No. Peligro Procedenci
a
12 Constitucin Poltica
de Colombia
N.A. 1991 Pueblo de
Colombia
Artculo 1-
76, 95
CdigoSustantivo
del Trabajo
N.A. 1992 Articulo 56 Congreso
de la
Repblica
Decisin 584 2004 Toda CAN-
Comunidad
Andina de
Naciones-
Consejo
Andino de
Ministros de
Relaciones
Exteriores
Ley 361 1997 Art 43 al 46 Congreso
de la
Repblica
Ley 100 1993 Congreso
de la
Repblica
Art 249-256
Ley 378 1997 Art 3, 5, 7,
8, 9-15
Congreso
de la
Repblica
Ley 776 2002 Toda Congreso
de la
Repblica
Ley 828 2003 Art 1
pargrafo 2
Congreso
de la
Repblica
Ley 962 2005
Art 55
Congreso
de la
Repblica
Ley 1109 2006
Art 5
Congreso
de la
Repblica
Ley 1122 2007 Art 24 Congreso
de la
Repblica
Ley 1221 2008
Art 7, 8, 9,
10, 11 y 12
Congreso
de la
Repblica
Ley 1122 2007 Art 24 Congreso
de la
Repblica
Decreto 884 2012 Presidencia
de la
Republica
Del Art 1 al
15
Ley 1280 2009 Toda Congreso
de la
Repblica
Ley 1335 2009
Art 12
Congreso
de la
Repblica
Decreto 884 2012 Presidencia
de la
Republica
Del Art 1 al
15
Ley 1295 2010 Art 65
pargrafos
2 y 3
Congreso
de la
Repblica
Ley 1355 2009 Art 4 y 5 Congreso
de la
Repblica
Congreso
de la
Repblica
Ley 1562 2012 Toda
Artculos 56
- 57 - 205 -
207 -
216 - 220 -
348 - 349 -
56 - 221 -
340
Decreto 2663 1950 Presidencia
de la
Repblica
Decreto 614 1984 Art. 1- 4,
art. 24 - 34
Presidencia
de la
Repblica
Decreto 1772 1994 Toda Presidencia
de la
Repblica
Congreso
de la
Repblica
Decreto 1295 1994
Art 21
Decreto 1530 1996 Art 4, 9 y 11 Presidencia
de la
Repblica
Decreto 2800 2003 Toda Presidencia
de la
Repblica
Decreto 873 2001 Toda Ministerio
de
Relaciones
Exteriores
Decreto 633 2007 Toda Alcalda de
Bogot
Decreto 2566 2009 Art.1
numeral 28
Ministerio
de la
Proteccin
Social
Resolucin 2013 1986 Art. 1, 2, 5,
7, 8, 9 y 10
Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social y de
Salud
Resolucin 1016 19989 Toda Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social y
salud
Resolucin 166 2001 Toda Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social
Resolucin 156 2005 Art 2, 3 y 5 Ministerio
de
Proteccin
Social
Rsolucin 2844 2007 Toda Ministerio
de
Proteccin
Social
Resolucin 1401 2005 Toda Ministerio
de
Proteccin
Social
Resolucin 2346 2007 Toda Ministerio
de
Proteccin
Social
Resolucin 1956 2008
Art 2
Ministerio
de la
Proteccin
Social
Resolucin 1013 2008 Toda Ministerio
de
Proteccin
Social
Resolucin 3673 2008 Toda Ministerio
de
Proteccin
Social
Resolucin 1409 2012 Toda Ministerio
del Trabajo
Resolucin 736 2009 Toda Ministerio
de
Proteccin
Social
Resolucin 1486 2009 Todo SENA
Resolucin 1938 2009 Todo SENA
Resolucin 1918 2009 Todo Ministerio
de la
Proteccin
Social
Resolucin 2291 2010 Toda Ministerio
de la
Proteccin
Social
Circular Unificada N.A. 2004 Inciso A.
Numerales
3. 4 y 6.
Inciso B
Numerales
3, 6, 12
Direccin
General de
Riesgos
Profesional
es
Circular Informativa 230042 2008 Numeral 4 Direccin
General de
Riesgos
Profesional
es
Circular 70 2009 Toda Direccin
General de
Riesgos
Profesional
es
Circular 38 2010 Toda Ministerio
de la
Proteccin
Social
Toda Corte
Constitucion
al
REQUISITOS
DE OTRA
NDOLE EN
SALUD
OCUPACIONA
L
Tipo Nmero Ao Artculo (s)
13 Ley 1468 2011 Articulos
1,2,3,4,5
Congreso
Nacional
Sentencias CC SC 1155 de 2008, C 858 de
2006, CC CS 1152 de 2005, CC SC 250 de
2004, CC SC 425 de 2004, CC SC 582 de
2002, CC SC 452 de 2002, CC SC 164 de
2000, CC SC 331 de 1999, CC SC 773 de
1998, CC SC 189 de 1996, CC SC 46 de 1996

No. Peligro Identificacin Procedenci

a
Gua Tcnica
Colombiana
GTC 34 1995 Toda ICONTEC
Gua Tcnica
Colombiana
GTC 45 2010
Actualizada
Toda ICONTEC
Gua Tcnica
Colombiana
GTC 3701 1995 Toda ICONTEC
NTC OHSAS 18001 2007 Toda ICONTEC
Norma NFPA 704 2001 Toda NATIONAL
FIRE
PROTECTI
ON
ASSOCIATI
ON
Guia RUC 2010 Toda CONSEJO
COLOMBIA
NO DE
SEGURIDA
D
Norma NFPA 10 2007 Toda NATIONAL
FIRE
PROTECTI
ON
ASSOCIATI
ON
Guia RUC 2011 Toda CONSEJO
COLOMBIA
NO DE
SEGURIDA
D
Resolucin 716 2009 Toda PRESIDEN
CIA DE LA
COMPAA
Procedenci
a
Nombre de la Legislacin Descripcin de la Norma/Artculo
Congreso
de la
Repblica
Normas para Prevenir, Conservar y
Mejorar la Salud de los Individuos
en sus ocupaciones.
Todos los empleadores estn
obligados a: proporcionar un
ambiente de trabajo en adecuadas
condiciones de higiene y seguridad,
establecer mtodos de trabajo con
el mnimo de riesgos para la salud y
realizar programas educativos sobre
los riesgos para la salud a que
estn expuestos los trabajadores y
sobre los mtodos de prevencin y
control.
Ministerio
del trabajo
Promover y regular el Teletrabajo
como un instrumento de generacion
de empleo yautoempleo mediante la
utilizacion de tecnologias de la
informacion y las
telecomunicaciones.
Establecer las condiciones laborales
especiales del Teletrabajo que
regiran las relaciones entre
empleadores y el teletrabajadores,
desarrollandose en el sector publico
o privado.
Congreso
de
Colombia
Por medio de la cual se adoptan
medidas para Prevenir, Corregir y
sancionar el Acoso Laboral y otros
hostigamientos en el marco de las
relaciones de trabajo.
Definir, prevenir, corregir y sancionar
las diversas formas de agresin,
maltrato, vejmenes, trato
desconsiderado y ofensivo y en
general todo ultraje a la dignidad
humana que se ejercen sobre
quienes realizan sus actividades
econmicas en el contexto de una
relacin laboral privada o pblica.
Congreso
de
Colombia
Por la cual se dictan normas para
garantizar la atencion integral a
personas que consumen sustancias
psicoactivas y se crea el premio
nacional "Entidad Comprometida
con la Prevencion del Consumo,
Abuso y Adiccion a Sistancias
Psicoactivas.
Reconzcase que el consumo,
abuso y adiccin a sustancias
psicoactivas, lcitas o ilcitas es un
asunto de salud pblica y bienestar
de la familia, la comunidad y los
individuos. Por lo tanto, el abuso y la
adiccin debern ser tratados como
una enfermedad que requiere
atencin integral por parte del
Estado, conforme a la normatividad
vigente y las Polticas Pblicas
Nacionales en Salud Mental y para
la Reduccin del Consumo de
Sustancias Psicoactivas y su
Impacto, adoptadas por el Ministerio
de Salud y Proteccin Social.
Ministerio
del Trabajo
Conformacion y funcionamiento del
comit de convicencia laboral en
entidades publicas y empresas
privadas.
Por la cual se establecen
disposiciones y se definen
responsabilidades para la
identificacion, prevencion,
evaluacion, intevencion y monitoreo
permanenete a la exposcion a
factores de riesgo psicosocial y para
la determinacion del origen de las
patologias causadas por estres
ocupacional.
Presidencia
de la
Repblica
Por medio de la cual se corrige un
yerro de la Ley 1010 de 2006.
Adoptar en el reglamento de trabajo
las medidas preventivas y
correctivas del acoso laboral.
Presidencia
de la
Repblica
Bases para la Organizacin y
Administracin de Salud
Ocupacional en el pas.
Ministerio
del Trabajo
Conformacion y funcionamiento del
comit de convicencia laboral en
entidades publicas y empresas
privadas.
Por la cual se establecen
disposiciones y se definen
responsabilidades para la
identificacion, prevencion,
evaluacion, intevencion y monitoreo
permanenete a la exposcion a
factores de riesgo psicosocial y para
la determinacion del origen de las
patologias causadas por estres
ocupacional.
Supresin de la revisin y
aprobacin del Reglamento de
Higiene, y Seguridad por el
Ministerio de la Proteccin Social. El
artculo 349 del Cdigo Sustantivo
del Trabajo, quedar as: "Los
empleadores que tengan a su
servicio diez (10) o ms
trabajadores.
Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social
Por la cual se establecen algunas
disposiciones sobre Vivienda,
Higiene y Seguridad en los
establecimientos de trabajo.
Dar cumplimiento a las obligaciones
de los patronos que le corresponden
en materia de Medicina, Higiene y
Seguridad Industrial.
Ministerio
del trabajo y
seguridad
social
Prevencin y el control de la
frmaco dependencia, el
alcoholismo y el tabaquismo.
Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social y
salud
Por la cual se reglamenta la
Organizacin, Funcionamiento y
Forma de los Programas de Salud
Ocupacional que deben desarrollar
los patronos o empleadores en el
Pas.
Disear y ejecutar programas para
la prevencin y control de
enfermedades generadas por los
riesgos psicosociales.
Los empleadores pblicos y
privados, incluirn dentro de las
actividades del Subprograma de
medicina preventiva, establecido por
la Resolucin 1016 de 1.989
campanas especficas, tendientes a
fomentar la prevencin y el control
de la frmaco dependencia el
alcoholismo y el tabaquismo,
dirigidas a sus trabajadores.
Ministerio
de
Proteccin
Social
Por la cual se establece el
procedimiento para adoptar los
reglamentos de trabajo a las
disposiciones de la Ley 1010 de
2006.
Los empleadores debern elaborar
y adaptar un captulo al reglamento
de trabajo que contemple los
mecanismos para prevenir el acoso
laboral, as como el procedimiento
interno para solucionarlo. Art. 2.
Dentro de los tres (3) meses
siguientes a la publicacin de la Ley
1010 de 2006, el empleador deber
someter a revisin del Inspector de
Trabajo de la jurisdiccin en la que
tenga su domicilio principal, el texto
del captulo relativo a mecanismos
de prevencin del acoso laboral y
procedimiento interno para su
solucin, el cual deber ir
acompaado de la documentacin
que acredite la participacin de los
trabajadores, de conformidad con lo
establecido en el pargrafo 1 del
artculo 9 de la citada ley. Para
efecto de la adaptacin del
reglamento de trabajo se deber
escuchar a los trabajadores,
quienes expresarn sus opiniones,
las cuales no son obligatorias ni
eliminan el poder de subordinacin
laboral.
Ministerio
del trabajo y
seguridad
social
Prevencin y el control de la
frmaco dependencia, el
alcoholismo y el tabaquismo.
Los empleadores pblicos y
privados, incluirn dentro de las
actividades del Subprograma de
medicina preventiva, establecido por
la Resolucin 1016 de 1.989
campanas especficas, tendientes a
fomentar la prevencin y el control
de la frmaco dependencia el
alcoholismo y el tabaquismo,
dirigidas a sus trabajadores.
Ministerio
de
Proteccin
Social
Se establecen disposiciones y se
definen responsabilidades para la
identificacin, evaluacin,
prevencin, intervencin y
monitoreo permanente de la
exposicin a factores de riesgo
psicosocial en el trabajo y para la
determinacin del origen de las
patologas causadas por el estrs
ocupacional.
Dar los parmetros que ayuden a
establecer o identificar las
responsabilidades en cuanto a la
exposicin que pueden tener los
trabajadores a factores de riesgo
psicosocial como producto del
estrs ocupacional, dando
parmetros para la evaluacin,
prevencin, estudio y manejo del
citado riesgo.
Ministerio
de
Proteccin
Social
Mediante la cual se aprob el
reglamento interno de trabajo de
Positiva Compaa de Seguros S.A.
Aprobacin del reglamento interno
de trabajo de Positiva Compaa de
Seguros S.A.
Presidencia
de la
Repblica
Este decreto y otros
complementarios establecen el
Cdigo Sustantivo del Trabajo.
Procurar a los trabajadores locales e
instrumentos de trabajo apropiados
y suministrar elementos adecuados
de proteccin contra los accidentes
y enfermedades profesionales en
forma que se garanticen
razonablemente la seguridad y la
salud.
Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social
Por la cual se establecen algunas
disposiciones sobre Vivienda,
Higiene y Seguridad en los
establecimientos de trabajo
Positiva
Compaa
de Seguros
S.A.
Por la cual se reglamentan los
mecanismos de prevencin de
Acoso Laboral y se establece el
procedimiento interno para
establecer las medidas preventivas
y correctivas de esta conducta.
Dar los parmetros que ayuden a
establecer o identificar las
responsabilidades en cuanto a la
exposicin que pueden tener los
trabajadores a factores de riesgo
psicosocial como producto del
estrs ocupacional, dando
parmetros para la evaluacin,
prevencin, estudio y manejo del
citado riesgo.
La carga mxima que un trabajador,
de acuerdo a su aptitud fsica, sus
conocimientos y experiencia podr
levantar ser de 25 kilogramos de
carga compacta; para las mujeres,
teniendo en cuenta los anteriores
factores ser de 12,5 kilogramos de
carga compacta. Se conceder a los
trabajadores dedicados
constantemente al levantamiento y
transporte de cargas, intervalos de
pausa, o perodos libres de esfuerzo
fsico extraordinario.
Congreso
de la
Repblica
Normas para preservar, conservar y
mejorar la salud de los individuos
en sus ocupaciones.
En todos los lugares de trabajo
habr iluminacin suficiente en
cantidad y calidad para prevenir
efectos nocivos en la salud de los
trabajadores.
Presidencia
de la
Repblica
Este decreto y otros
complementarios establecen el
Cdigo Sustantivo del Trabajo
Procurar a los trabajadores locales
apropiados y elementos adecuados
de proteccin contra los accidentes
y enfermedades profesionales en
forma que se garanticen
razonablemente la seguridad y la
salud. Prestar inmediatamente los
primeros auxilios en casos de
accidente o de enfermedad.
Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social
Se establecen algunas
disposiciones sobre vivienda,
higiene y seguridad en los
establecimientos de trabajo .
En todo local o lugar de trabajo
debe contar con buena iluminacin
adecuada e indispensable de
acuerdo a la clase de labor que se
realice. Se deber tener en cuenta
la cantidad y la intensidad de la
iluminacin para cada tipo de
trabajo.
Ministerio
del Trabajo
y Seguridad
Social y
Salud
Reglamenta la Organizacin,
Funcionamiento y forma de
programas de salud ocupacional
que deben desarrollar los patronos
o empleadores en el pas.
dentificar los agentes de riesgos
fsicos, qumicos, biolgicos,
psicosociales, ergonmicos,
mecnicos, elctricos, locativos y
otros agentes contaminantes,
mediante inspecciones peridicas
en las reas, frentes de trabajo y
equipos en general. Evaluar con la
ayuda de la tcnica de medicin
cualitativa y cuantitativa, la magnitud
de los riesgos para determinar su
real peligrosidad .
Ministerio
de la
Proteccin
Social
Por la cual se adoptan las Guas de
Atencin Integral de Salud
Ocupacional Basadas en la
Evidencia para dolor lumbar,
desordenes musculo-esqueleticos,
hombro doloroso.
Las Guas de Atencin Integral de
Salud Ocupacional Basadas en la
Evidencia -GATISO- para dolor
lumbar, desordenes musculo-
esqueleticos, hombro doloroso, dan
las recomendaciones tcnicas para
la prevencin de este tipo de
enfermedades ocupacionales.
Ministerio
de Minas y
Energa
Por la cual se modifica el
Reglamento Tcnico de
Instalaciones Elctricas RETIE
En el anexo tcnico establece el
Reglamento Tcnico de
Instalaciones Elctricas RETIE para
el diseo, colocacin, operacin y
mantenimiento de las instalaciones
elctricas.
Ministerio
de Minas y
Energa
Por la cual se modifica el
Reglamento Tcnico de
Instalaciones Elctricas - RETIE
Que mediante Resoluciones 18
1760 de 2004 y 18 0372 de 2005 se
prorrog la fecha de entrada en
vigencia del RETIE, la primera hasta
el 31 de marzo de 2005 y la
segunda hasta el 30 de abril de
2005, lo cual obedeci entre otros
aspectos a la necesidad de realizar
algunos ajustes al Reglamento
Tcnico antes de su entrada en
vigencia, con el propsito de
garantizar su efectiva aplicabilidad.
Posteriormente se expidi la
Resolucin 18 0498 del 25 de abril
de 2005, mediante la cual se
modific parcialmente la Resolucin
18 0398 de 2004.
Ministerio
del Trabajo
y Seguridad
Social y
Salud
Reglamenta la Organizacin,
Funcionamiento y forma de
programas de salud ocupacional
que deben desarrollar los patronos
o empleadores en el pas
Identificar los agentes de riesgos
fsicos, qumicos, biolgicos,
psicosociales, ergonmicos,
mecnicos, elctricos, locativos y
otros agentes contaminantes,
mediante inspecciones peridicas
en las reas, frentes de trabajo y
equipos en general. Evaluar con la
ayuda de la tcnica de medicin
cualitativa y cuantitativa, la magnitud
de los riesgos para determinar su
real peligrosidad.
Congreso
de la
Repblica
Normas para preservar, conservar y
mejorar la salud de los individuos
en sus ocupaciones.
Todos los empleadores estn
obligados a proporcionar y
mantener un ambiente de trabajo en
adecuadas condiciones de higiene y
seguridad.
Presidencia
de la
Repblica
Este decreto y otros
complementarios establecen el
Cdigo Sustantivo del Trabajo.
Procurar a los trabajadores locales
apropiados y elementos adecuados
de proteccin contra los accidentes
y enfermedades profesionales en
forma que se garanticen
razonablemente la seguridad y la
salud. Prestar inmediatamente los
primeros auxilios en casos de
accidente o de enfermedad.
Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social
Se establecen algunas
disposiciones sobre vivienda,
higiene y seguridad en los
establecimientos de trabajo.
La temperatura y el grado de
humedad del ambiente en los
locales cerrados de trabajo sern
mantenidos. Los trabajadores
debern estar protegidos por
medios naturales o artificiales de
las corrientes de aire, los cambios
bruscos de temperatura, de la
humedad o sequedad excesiva.
Ministerio
del Trabajo
y Seguridad
Social y
Salud
Reglamenta la Organizacin,
Funcionamiento y forma de
programas de salud ocupacional
que deben desarrollar los patronos
o empleadores en el pas.
Identificar los agentes de riesgos
fsicos, qumicos, biolgicos,
psicosociales, ergonmicos,
mecnicos, elctricos, locativos y
otros agentes contaminantes,
mediante inspecciones peridicas
en las reas, frentes de trabajo y
equipos en general. Evaluar con la
ayuda de la tcnica de medicin
cualitativa y cuantitativa, la magnitud
de los riesgos para determinar su
real peligrosidad.
Ministerio
del Trabajo
y Seguridad
Social y
Salud
Establece valores lmites
permisibles para la exposicin a
ruido en los lugares de trabajo.
Adoptar como valores lmites
permisibles para exposicin
ocupacional al ruido en todos los
lugares de trabajo.
Ministerio
de Salud
Por la cual se dictan normas sobre
Proteccin y conservacin de la
Audicin de la Salud y el bienestar
de las personas, por causa de la
produccin y emisin de ruidos.
Prevenir y controlar las molestas,
las alteraciones y las prdidas
auditivas ocasionadas en la
poblacin por la emisin de ruido, se
establecen los niveles sonoros
mximos permisibles incluidos en la
tabla que expone la Resolucion.
Ministerio
de
Proteccin
Social
Se adoptan las Guas de Atencin
Integral de Salud Ocupacional
basadas en la evidencia.
Adopta la GATISO de hipoacusia
neurosensorial, que establece el
Limite Permisible para Exposicin a
Ruido de 85 db para 8 horas de
exposicin diaria, con una tasa de
cambio de 3 dB.
Congreso
de la
Repblica
Normas para preservar, conservar y
mejorar la salud de los individuos
en sus ocupaciones.
Todas las formas de energa
radiante, distinta a las radiaciones
ionizantes que se originen en
lugares de trabajo, debern
someterse a procedimientos de
control para evitar niveles de
exposicin nocivos para la salud.
Presidencia
de la
Repblica
Este decreto y otros
complementarios establecen el
Cdigo Sustantivo del Trabajo.
Procurar a los trabajadores locales
apropiados y elementos adecuados
de proteccin contra los accidentes
y enfermedades profesionales en
forma que se garanticen
razonablemente la seguridad y la
salud. Prestar inmediatamente los
primeros auxilios en casos de
accidente o de enfermedad.
Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social
Se establecen algunas
disposiciones sobre vivienda,
higiene y seguridad en los
establecimientos de trabajo.
Todo lugar de trabajo debe contar
con buen iluminacin, la
temperatura y humedad del
ambiente sern mantenidos, se
tomarn medidas adecuadas para
controlar en los lugares de trabajo
las condiciones de temperatura y
ambiente.
Ministerio
del Trabajo
y Seguridad
Social y
Salud
Reglamenta la Organizacin,
Funcionamiento y forma de
programas de salud ocupacional
que deben desarrollar los patronos
o empleadores en el pas.
Identificar los agentes de riesgos
fsicos, qumicos, biolgicos,
psicosociales, ergonmicos,
mecnicos, elctricos, locativos y
otros agentes contaminantes,
mediante inspecciones peridicas
en las reas, frentes de trabajo y
equipos en general. Evaluar con la
ayuda de la tcnica de medicin
cualitativa y cuantitativa, la magnitud
de los riesgos para determinar su
real peligrosidad.
Congreso
de la
Repblica
Normas para Preservar, Conservar
y Mejorar la salud de los individuos
en sus ocupaciones.
Los pisos de los locales de trabajo
debern ser en general,
impermeables, slidos y
antideslizantes, deben permanecer
en buenas condiciones y en lo
posible secos.
Presidencia
de la
Repblica
Este decreto y otros
complementarios establecen el
Cdigo Sustantivo del Trabajo.
Procurar a los trabajadores locales
apropiados y elementos adecuados
de proteccin contra los accidentes
y enfermedades profesionales en
forma que se garanticen
razonablemente la seguridad y la
salud. Prestar inmediatamente los
primeros auxilios en casos de
accidente o de enfermedad.
Congreso
de la
Repblica
Se establecen algunas
disposiciones sobre vivienda,
higiene y seguridad en los
establecimientos de trabajo.
Los corredores que sirven de unin
entre los locales, escaleras pasillos
interiores que conduzcan a las
puertas de salida debern tener
anchura precisa teniendo en cuenta
el nmero de trabajadores que
deben circular, todos los locales de
trabajo deben contar con una
cantidad e puestas y escaleras , las
escaleras deben ofrecer condiciones
de solidez, estabilidad y seguridad,
el piso de las salas de trabajo se
mantendr limpio y seco.
Ministerio
del Trabajo
y Seguridad
Social y
Salud
Reglamenta la Organizacin,
Funcionamiento y forma de
programas de salud ocupacional
que deben desarrollar los patronos
o empleadores en el pas.
Identificar los agentes de riesgos
fsicos, qumicos, biolgicos,
psicosociales, ergonmicos,
mecnicos, elctricos, locativos y
otros agentes contaminantes,
mediante inspecciones peridicas
en las reas, frentes de trabajo y
equipos en general. Evaluar con la
ayuda de la tcnica de medicin
cualitativa y cuantitativa, la magnitud
de los riesgos para determinar su
real peligrosidad.
Congreso
de la
Repblica
Normas para Preservar, Conservar
y Mejorar la salud de los individuos
en sus ocupaciones.
Todas las maquinarias, equipos y
herramientas debern ser
diseados, construidos, instalados,
mantenidos y operados de manera
que se eviten las posibles causas de
accidente y enfermedad.
Presidencia
de la
Repblica
Este decreto y otros
complementarios establecen el
Cdigo Sustantivo del Trabajo
Procurar a los trabajadores locales
apropiados y elementos adecuados
de proteccin contra los accidentes
y enfermedades profesionales en
forma que se garanticen
razonablemente la seguridad y la
salud. 3. Prestar inmediatamente los
primeros auxilios en caso de
accidente o de enfermedad. A este
efecto en todo establecimiento,
taller o fbrica que ocupe
habitualmente ms de diez (10)
trabajadores, deber mantenerse lo
necesario, segn reglamentacin de
las autoridades sanitarias.
Congreso
de la
Repblica
Se establecen algunas
disposiciones sobre vivienda,
higiene y seguridad en los
establecimientos de trabajo.
Los patronos estn en la obligacin
de suministrar a sus trabajadores
herramientas adecuadas para cada
tipo de trabajo, y darles
entrenamiento e instruccin para su
uso en forma correcta y las
herramientas deben ser de buena
calidad y cumplir con las
especificaciones de seguridad
descritas en la resolucin.
Ministerio
del Trabajo
y Seguridad
Social y
Salud
Reglamenta la Organizacin,
Funcionamiento y forma de
programas de salud ocupacional
que deben desarrollar los patronos
o empleadores en el pas.
Identificar los agentes de riesgos
fsicos, qumicos, biolgicos,
psicosociales, ergonmicos,
mecnicos, elctricos, locativos y
otros agentes contaminantes,
mediante inspecciones peridicas
en las reas, frentes de trabajo y
equipos en general. Evaluar con la
ayuda de la tcnica de medicin
cualitativa y cuantitativa, la magnitud
de los riesgos para determinar su
real peligrosidad.
Congreso
de la
Repblica
"Por la cual se adopta el estatuto
nacional de transporte".
El servicio privado de transporte es
aquel que tiende a satisfacer
necesidades de movilizacin de
personas o cosas, dentro del mbito
de las actividades exclusivas de las
personas naturales y/o, jurdicas. En
tal caso sus equipos propios
debern cumplir con la normatividad
establecida por el Ministerio de
Transporte. Cuando no se utilicen
equipos propios, la contratacin del
servicio de transporte deber
realizarse con empresas de
transporte pblico legalmente
habilitadas en los trminos del
Congreso
de la
Repblica
Por la cual se crea el sistema de
seguridad social integral y se dictan
otras disposiciones
En los casos de urgencias
generadas en accidentes de
trnsito, los afiliados al Sistema
General de Seguridad Social en
Salud tendrn derecho al
cubrimiento de los servicios mdico-
quirrgicos, indemnizacin por
incapacidad permanente y por
muerte, gastos funerarios y gastos
de transporte al centro asistencial.
En los casos de accidentes de
trnsito, el cubrimiento de los
servicios mdico-quirrgicas y
dems prestaciones continuara a
cargo de las aseguradoras
autorizadas para administrar los
recursos del Seguro Obligatorio de
Accidentes de Trnsito con las
modificaciones de esta Ley.
Congreso
de la
Repblica
Por el cual se expide el cdigo
nacional de trnsito que establece
las normas de trnsito y la
obligatoriedad de la revisin tcnico
mecnica y de gases.
Cumplimiento de las normas de
trnsito para los conductores de los
vehculos de Positiva Compaa de
Seguros S.A.
Por la cual se reforma la Ley 769 de
2002 - Cdigo Nacional de Trnsito,
y se dictan otras
disposiciones.
Concejo de
Bogot
Comprende las reglas mnimas que
deben respetar y cumplir todas las
personas en el Distrito Capital para
propender por una sana convivencia
ciudadana
Respetar y proteger la vida de
peatones, conductores y
pasajeros;Tomar las medidas
necesarias para proteger a los
peatones cuando no exista
semaforizacin;Respetar las normas
y las seales de trnsito. Respetar
las normas que regulan el contra
flujo; Cuando el peatn tenga libre
su va tiene prelacin sobre los
vehculos que van a cruzar, y Hacer
uso de los medios de transporte de
menor consumo energtico y menor
impacto ambiental por ruido y
contaminacin del aire. En tal
sentido, el Gobierno Distrital podr
implantar medidas para dar
preferencia a los sistemas de
desplazamiento no motorizados, a
los colectivos, a los pblicos y por
ltimo a los privados.
Congreso
de la
Repblica
Normas para Preservar, Conservar
y Mejorar la salud de los individuos
en sus ocupaciones.
Todos los equipos, herramientas y
redes elctricas debern ser
diseadas, construidos, instalados,
mantenidos, accionados y
sealizados de manera que se
prevengan los riesgos de incendio y
se evite el contacto con los
elementos sometidos a tensin.
Congreso
de la
Repblica
Tener los vehculos del parque
automotor de la compaa en
cumplimiento con las disposiciones
vigentes en cuanto a licencia de
conduccin, revisin
tecnicomecnica y de gases
contaminantes, cumplimiento de las
normas de trnsito por parte de los
conductores y prohibicin de
conducir en estado de embriaguez.
Presidencia
de la
Repblica
Este decreto y otros
complementarios establecen el
Cdigo Sustantivo del Trabajo.
Procurar a los trabajadores locales
apropiados y elementos adecuados
de proteccin contra los accidentes
y enfermedades profesionales en
forma que se garanticen
razonablemente la seguridad y la
salud. 3. Prestar inmediatamente los
primeros auxilios en caso de
accidente o de enfermedad. A este
efecto en todo establecimiento,
taller o fbrica que ocupe
habitualmente ms de diez (10)
trabajadores, deber mantenerse lo
necesario, segn reglamentacin de
las autoridades sanitarias.
Congreso
de la
Repblica
Se establecen algunas
disposiciones sobre vivienda,
higiene y seguridad en los
establecimientos de trabajo.
Todas las instalaciones, mquinas,
aparatos y equipos elctricos sern
construidos, instalados, protegidos,
aislados y conservados de tal
manera que se eviten los riesgos de
contacto accidental con los
elementos baja tensin. Los
sistemas elctricos, las
instalaciones debern estar
protegidas contra toda clase de
rozamiento o impacto.
Ministerio
del Trabajo
y Seguridad
Social y
Salud
Reglamenta la Organizacin,
Funcionamiento y forma de
programas de salud ocupacional
que deben desarrollar los patronos
o empleadores en el pas
Identificar los agentes de riesgos
fsicos, qumicos, biolgicos,
psicosociales, ergonmicos,
mecnicos, elctricos, locativos y
otros agentes contaminantes,
mediante inspecciones peridicas
en las reas, frentes de trabajo y
equipos en general. Evaluar con la
ayuda de la tcnica de medicin
cualitativa y cuantitativa, la magnitud
de los riesgos para determinar su
real peligrosidad.
Ministerio
de Minas y
Energa
Por la cual se modifica el
Reglamento Tcnico de
Instalaciones Elctricas RETIE
En el anexo tcnico establece el
Reglamento Tcnico de
Instalaciones Elctricas RETIE para
el diseo, colocacin, operacin y
mantenimiento de las instalaciones
elctricas.
Congreso
de la
Repblica
Normas para Preservar, Conservar
y Mejorar la salud de los individuos
en sus ocupaciones.
Todos los equipos, herramientas y
redes elctricas debern ser
diseadas, construidos, instalados,
mantenidos, accionados y
sealizados de manera que se
prevengan los riesgos de incendio y
se evite el contacto con los
elementos sometidos a tensin.
Ministerio
del Trabajo
y Seguridad
Social
Estatuto de Seguridad Industrial Contar con puertas de entrada y
salida de emergencias, contar con
extintores de incendio, de tipo
adecuado los materiales usados y a
la clase de riesgo, el nmero de
extintores no ser inferior a uno por
cada 200 metros.
Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social
Servicios de Prevencin La afiliacin al Sistema General de
Riesgos Profesionales, da derecho
a la empresa afiliada a recibir por
parte de la entidad administradora
de riesgos profesionales: Asesora
tcnica bsica para el diseo del
programa de salud ocupacional en
la respectiva empresa, Capacitacin
bsica para el montaje de la brigada
de primros auxilios, Capacitacin a
los miembros del comit paritario de
salud ocupacional en aquellas
empresas con un nmero mayor de
10 trabajadores , o a los vigas
ocupacionales en las empresas con
un nmero menor de 10
trabajadores.
Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social
Servicios de Prevencin La afiliacin al Sistema General de
Riesgos Profesionales, da derecho
a la empresa afiliada a recibir por
parte de la entidad administradora
de riesgos profesionales: Asesora
tcnica bsica para el diseo del
programa de salud ocupacional en
la respectiva empresa, Capacitacin
bsica para el montaje de la brigada
de primros auxilios, Capacitacin a
los miembros del comit paritario de
salud ocupacional en aquellas
empresas con un nmero mayor de
10 trabajadores , o a los vigas
ocupacionales en las empresas con
un nmero menor de 10
trabajadores.
Congreso
de la
Repblica
Por la cual se crea el sistema de
seguridad social integral y se dictan
otras disposiciones.
Ministerio
del Trabajo
y Seguridad
Social y
Salud
Reglamenta la Organizacin,
Funcionamiento y forma de
programas de salud ocupacional
que deben desarrollar los patronos
o empleadores en el pas.
Identificar los agentes de riesgos
fsicos, qumicos, biolgicos,
psicosociales, ergonmicos,
mecnicos, elctricos, locativos y
otros agentes contaminantes,
mediante inspecciones peridicas
en las reas, frentes de trabajo y
equipos en general. Evaluar con la
ayuda de la tcnica de medicin
cualitativa y cuantitativa, la magnitud
de los riesgos para determinar su
real peligrosidad.
En los casos de urgencias
generadas e en acciones terroristas
ocasionadas por bombas o
artefactos explosivos, en catstrofes
naturales u otros eventos
expresamente aprobados por el
Consejo Nacional de Seguridad
Social en Salud, los afiliados al
Sistema General de Seguridad
Social en Salud tendrn derecho al
cubrimiento de los servicios mdico-
quirrgicos, indemnizacin por
incapacidad permanente y por
muerte, gastos funerarios y gastos
de transporte al centro asistencial.
El Fondo de Solidaridad y Garanta
pagara directamente a la institucin
que haya prestado el servicio a las
tarifas que establezca el Gobierno
Nacional de acuerdo con los
criterios del Consejo Nacional de
Seguridad Social en Salud con
cargo a la subcuenta del Fondo de
Solidaridad y Garanta, de acuerdo
con la reglamentacin que
establezca el Gobierno Nacional.
Ministerio
del Trabajo
y Seguridad
Social
Estatuto de Seguridad Industrial Contar con puertas de entrada y
salida de emergencias, contar con
extintores de incendio, de tipo
adecuado los materiales usados y a
la clase de riesgo, el nmero de
extintores no ser inferior a uno por
cada 200 metros.
Congreso
de la
Repblica
Por la cual se crea el sistema de
seguridad social integral y se dictan
otras disposiciones.
En los casos de urgencias
generadas e en acciones terroristas
ocasionadas por bombas o
artefactos explosivos, en catstrofes
naturales u otros eventos
expresamente aprobados por el
Consejo Nacional de Seguridad
Social en Salud, los afiliados al
Sistema General de Seguridad
Social en Salud tendrn derecho al
cubrimiento de los servicios mdico-
quirrgicos, indemnizacin por
incapacidad permanente y por
muerte, gastos funerarios y gastos
de transporte al centro asistencial.
El Fondo de Solidaridad y Garanta
pagara directamente a la institucin
que haya prestado el servicio a las
tarifas que establezca el Gobierno
Nacional de acuerdo con los
criterios del Consejo Nacional de
Seguridad Social en Salud con
cargo a la subcuenta del Fondo de
Solidaridad y Garanta, de acuerdo
con la reglamentacin que
establezca el Gobierno Nacional.
Ministerio
del Trabajo
y Seguridad
Social y
Salud
Reglamenta la Organizacin,
Funcionamiento y forma de
programas de salud ocupacional
que deben desarrollar los patronos
o empleadores en el pas.
Identificar los agentes de riesgos
fsicos, qumicos, biolgicos,
psicosociales, ergonmicos,
mecnicos, elctricos, locativos y
otros agentes contaminantes,
mediante inspecciones peridicas
en las reas, frentes de trabajo y
equipos en general. Evaluar con la
ayuda de la tcnica de medicin
cualitativa y cuantitativa, la magnitud
de los riesgos para determinar su
real peligrosidad.
Concejo de
Bogot
Comprende las reglas mnimas que
deben respetar y cumplir todas las
personas en el Distrito Capital para
propender por una sana convivencia
ciudadana.
Establece como deberes
ciudadanos actuar de manera
humanitaria en situaciones de
calamidad o que pongan en peligro
la vida o la salud de las personas, y
auxiliarlas cuando estn heridas o
en peligro de muerte.
Congreso
de la
Repblica
Normas para Prevenir, Conservar y
Mejorar la Salud de los Individuos
en sus ocupaciones.
En todos los lugares de trabajo se
adoptarn las medidas necesarias
para evitar la presencia de agentes
qumicos y biolgicos en el aire con
concentraciones, cantidades o
niveles tales que presenten riesgo
para la salud y el bienestar de los
trabajadores.
Ministerio
del Trabajo
y Seguridad
Social y
Salud
Reglamenta la Organizacin,
Funcionamiento y forma de
programas de salud ocupacional
que deben desarrollar los patronos
o empleadores en el pas.
Identificar los agentes de riesgos
fsicos, qumicos, biolgicos,
psicosociales, ergonmicos,
mecnicos, elctricos, locativos y
otros agentes contaminantes,
mediante inspecciones peridicas
en las reas, frentes de trabajo y
equipos en general. Evaluar con la
ayuda de la tcnica de medicin
cualitativa y cuantitativa, la magnitud
de los riesgos para determinar su
real peligrosidad.
Congreso
de
Colombia
Se aprueba el Convenio 170 y la
Recomendacin 177 sobre la
seguridad en la utilizacin de los
productos qumicos en el trabajo.
Adoptados por la 77 a . Reunin de
la Conferencia de la OIT.
Todos los productos qumicos
debern llevar una marca que
permita su identificacin, hoja de
seguridad del producto
comprensible para los trabajadores .
Los empleados debern asegurarse
que todos los productos qumicos
utilizados en el trabajo deben estar
debidamente etiquetados, marcados
y con su correspondiente ficha de
seguridad. asegurarse que los
trabajadores no se expongan a los
productos qumicos por encima de
los lmites permisibles. Realizar
control operativo. Los productos
Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social
Se establecen algunas
disposiciones sobre vivienda,
higiene y seguridad en los
establecimientos de trabajo.
En los lugares de trabajo y
dependencias anexas, deber
renovarse el aire de manera
uniforme y constante con el objeto
de proporcionar al trabajador un
ambiente inofensivo y cmodo. Los
sistemas de ventilacin se
mantendrn en todo momento en
condiciones de perfecto
funcionamiento.
ICONTEC Transporte y Hojas de Seguridad de
Productos Quimicos
Elaboracion de Hojas de Seguridad
para productos Quimicos.
Ministerio
de la
Proteccin
Social
Adopta la Gua de Atencin Integral
de Salud Ocupacional Basada en
Evidencia para asma ocupacional,
dermatitis de contacto y cancer
pulmonar relacionado co el trabajo
(GATISO)
Las Guas de Atencin Integral de
Salud Ocupacional Basadas en la
Evidencia -GATISO- dan las
recomendaciones tcnicas para la
prevencin de este tipo de
enfermedades ocupacionales
Congreso
de la
Repblica
Normas para Prevenir, Conservar y
Mejorar la Salud de los Individuos
en sus ocupaciones.
En todos los lugares e trabajo se
adoptarn medidas necesarias para
evitar la presencia de agentes
biolgicos.
Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social
Se establecen algunas
disposiciones sobre vivienda,
higiene y seguridad en los
establecimientos de trabajo.
Servicios de higiene, servicios
permanentes, en el establecimiento
de trabajo, y tomar las medidas
necesarias para impedir la
propagacin o exposicin de los
agentes biolgicos nocivos para la
salud de los trabajadores.
Direccin
General de
Riesgos
Profesional
es
Lineamientos de prevencin y
promocin para la influenza AH1N1
en ambientes laborales.
Responsabilidades de los patronos
en cuanto a medidas generales y
especficas de acuerdo al ruesgo
biolgico, responsabilidades de los
trabajadores, de las ARP y
sanciones por incumplimiento.
Pueblo de
Colombia
Establece deberes de la persona y
del ciudadano de acciones
humanitarias en caso de
situaciones de peligro y proteccin
al medio ambiente.
Establecer el plan de emergencia
que incluye las acciones a realizar
frente a las posibles emergencias
causadas por los desastres
naturales.
Congreso
de la
Repblica
Normas para Prevenir, Conservar y
Mejorar la Salud de los Individuos
en sus ocupaciones.
Establece las exigencias de los
empleadores para la atencin de las
emergencias respecto a: reas de
circulacin, puertas de salida,
prevenci y extencin de incendios,
infraestructura y atencin de
primeros auxilios.
Congreso
de la
Repblica
Por el cual se adoptan normas
sobre construcciones sismo
resistentes.
Establece las exigencias para la
construccin de estructuras sismo-
resistentes, El edificio actual de
Casa Matriz de la compaa es
sismoresistente y fue construido de
acuerdo con estos requisitos.
Presidencia
de la
Repblica
Este decreto y otros
complementarios establecen el
Cdigo Sustantivo del Trabajo
Procurar a los trabajadores locales
apropiados y elementos adecuados
de proteccin contra los accidentes
y enfermedades profesionales en
forma que se garanticen
razonablemente la seguridad y la
salud. Prestar inmediatamente los
primeros auxilios en casos de
accidente o de enfermedad
Presidencia
de la
Repblica
Organiza el Sistema Nacional para
la Prevencin y Atencin de
Desastres y se dictan otras
disposiciones.
Definir las responsabilidades y
funciones de todos los organismos y
entidades pblicas, privadas y
comunitarias, en las fases de
prevencin, manejo, rehabilitacin,
reconstruccin y desarrollo a que
dan lugar las situaciones de
desastre o de calamidad.
Ministerio
de
Ambiente,
Vivienda y
Desarrollo
Territorial
"Por el cual se establecen los
requisitos de carcter tcnico y
cientfico para construcciones sismo
resistentes NSR-10"
Establece las exigencias para la
construccin de estructuras sismo-
resistentes. Este decreto derog el
decreto 33 de 1998 que adoptaba la
norma sismorestistente NSR-98. El
presente decreto rige a partir del da
quince (15) julio del ao 2010 y
todas las construcciones que se
edifiquen a partir de dicha fecha
deben cumplit con dicha norma. Por
lo tanto la Coordinacin
Administrativa debe conocer este
requisito si opta por construir sedes
propias o evaluar que las
instalaciones que se alquilen
Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social
Se establecen algunas
disposiciones sobre vivienda,
higiene y seguridad en los
establecimientos de trabajo.
En los lugares de trabajo y
dependencias anexas, deber
renovarse el aire de manera
uniforme y constante con el objeto
de proporcionar al trabajador un
ambiente inofensivo y cmodo. Los
sistemas de ventilacin se
mantendrn en todo momento en
condiciones de perfecto
funcionamiento.
Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social y
salud
Por la cual se reglamenta la
Organizacin, Funcionamiento y
Forma de los Programas de Salud
Ocupacional que deben desarrollar
los patronos o empleadores en el
Pas.
Organizar y desarrollar un plan de
emergencia teniendo en cuenta las
siguientes ramas preventiva:
Aplicacin de las normas legales y
tcnicas sobre combustible, equipos
elctricos fuentes de calor y
sustancias peligrosas propias de la
actividad econmica de la empresa.
Pasiva o estructural: Diseo y
construccin de fabricacin con
materiales resistentes, vas de
salida suficientes y adecuadas para
la evacuacin, de acuerdo con los
riesgos existentes y el nmero de
trabajadores y Rama activa o control
"Por el cual se adiciona el Acuerdo
No. 30 de 2001 y se establece la
realizacin de un simulacro de
actuacin en caso de un evento de
Alcalda
Mayor de
Bogot
Realizar simulacros de la ciudad de
Bogot, de preferencia en conjunto
con el gran simulacro general
organizado por el Distrito en la
ciudad de Bogot, para el caso de
las sedes de dicha ciudad.
calamidad pblica de gran magnitud
con la participacin de todos los
habitantes de la ciudad"
Ministerio
de Trabajo
y Seguridad
Social
Reglamenta la Organizacin,
funcionamiento y forma de los
programas de salud ocupacional
que deben desarrollar los patronos
o empleadores en el pas.
Organizar e implementar un servicio
oportuno y eficiente de primeros
auxilios.
Concejo de
Bogot
Comprende las reglas mnimas que
deben respetar y cumplir todas las
personas en el Distrito Capital para
propender por una sana convivencia
ciudadana.
Establece como deberes
ciudadanos actuar de manera
humanitaria en situaciones de
calamidad o que pongan en peligro
la vida o la salud de las personas, y
auxiliarlas cuando estn heridas o
en peligro de muerte.
Alcalda
Mayor de
Bogot
Realizar simulacros de la ciudad de
Bogot, de preferencia en conjunto
con el gran simulacro general
organizado por el Distrito en la
ciudad de Bogot, para el caso de
las sedes de dicha ciudad.
Nombre de
la
Legislaci
n
Descrpcin de la Norma/Artculo Programa de Gestin Asociado
para cumplimiento
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
, Plan de Emergencias
Nombre de
la
Legislaci
n
Descrpcin de la Norma/Artculo Programa de Gestin Asociado
para cumplimiento
Constitucin
Poltica de
Colombia
Derechos fundamentales sobre el
trabajo y salud del trabajador y de
los deberes de la persona y del
ciudadano, Derechos Sociales y
Colectivos sobre el trabajo y salud
y mecanismos de proteccin
Obligacione
s de las
Partes en
General
De modo general, incumben al
{empleador} obligaciones de
proteccin y de seguridad para con
los trabajadores, y a stos
obligaciones de obediencia y
fidelidad para con el {empleador}.
Obligaciones del Empleador
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Plan de Emergencias
Instrumento
Andino de
Seguridad y
Salud en el
Trabajo
Esta normatividad tiene por objeto
promover y regular las acciones que
se deben desarrollar en los Centros
de trabajo para disminuir y eliminar
los daos a la salud de trabajador,
mediante la aplicacin de las
medidas de control y actividades
necesarias para la prevencion de
los riesgos derivados del trabajo.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Afiliacin de trabajadores a ARP
Por la cual
se
establecen
mecanismo
s de
integracin
social de la
personas
con
limitacin y
se dictan
otras
disposicione
s
Determina las disposiciones de
acceso para las personas con
limitacin, sean estos trabajadores
o visitantes.
Compras y Contratacin de bienes
inmuebles
Por la cual
se crea el
sistema de
seguridad
social
integral y se
dictan otras
disposicione
s
Determina el Sistema General de
Riesgos Profesionales, invalidez
por accidente de trabajo y
Enfermedad Profesional, y pensin
de sobrevivientes
Por medio
de la cual
se aprueba
el
"Convenio
nmero
161, sobre
los servicios
de salud en
el trabajo"
adoptado
por la 71
Reunin de
la
Conferencia
Determina las obligaciones de los
patronos en prestar servicios de
salud en el trabajo, funciones,
organizacin y condiciones de
funcionamiento
Programa de Salud Ocupacional,
Plan de Emergencias
Por la cual
se dictan
normas
sobre la
organizaci
n,
administraci
n y
prestacione
s del
Sistema
General de
Riesgos
Profesional
es.
Determina las prestaciones
asistenciales y econmicas del
Sistema General de Riesgos
Profesionales
Programa de Salud Ocupacional,
Afiliacin de trabajadores a ARP
Por la cual
se expiden
normas
para el
Control a la
Evasin del
Sistema de
Seguridad
Social.
Las entidades estatales deben
incorporar en los contratos que
celebren, como obligacin
contractual, el cumplimiento por
parte del contratista de sus
obligaciones frente al Sistema de
Seguridad Social Integral,
parafiscales (Cajas de
Compensacin Familiar, SENA e
ICBF).
Clausulas contractuales
Por la cual
se dictan
disposicione
s sobre
racionalizaci
n de
trmites y
procedimien
tos
administrati
vos de los
organismos
y entidades
del Estado y
de los
Supresin de la revisin y
aprobacin del Reglamento de
Higiene, y Seguridad por el
Ministerio de la Proteccin Social. El
artculo 349 del Cdigo Sustantivo
del Trabajo, quedar as: "Los
empleadores que tengan a su
servicio diez (10) o ms
trabajadores permanentes deben
elaborar un reglamento especial de
higiene y seguridad, a ms tardar
dentro de los tres (3) meses
siguientes a la iniciacin de labores,
si se trata de un nuevo
establecimiento. El Ministerio de la
Reglamento de Higiene y Seguridad
Industrial
Por medio
de la cual
se aprueba
el
"Convenio
Marco de la
OMS para
el control
del tabaco",
hecho en
Ginebra, el
veintiuno
(21) de
mayo de
dos mil tres
Establece los principios bsicos
para el control del tabaquismo
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Por la cual
se hacen
algunas
modificacio
nes en el
Sistema
General de
Seguridad
Social en
Salud y se
dictan otras
disposicione
s
Las entidades pblicas del orden
nacional, departamental, distrital
municipal podrn contratar
directamente con la administradora
de riesgos profesionales del
Instituto de Seguros Sociales (Hoy
Positiva Compaa de Seguros) , de
no ser as, debern seleccionar su
administradora de riesgos
profesionales mediante concurso
pblico, al cual se invitar
obligatoriamente por lo menos a
una administradora de riesgos
profesionales de naturaleza pblica.
Afiliacin de trabajadores a ARP
Por la cual
se
establecen
normas
para
promover y
regular el
Teletrabajo
y se dictan
otras
disposicione
s
Promueve el teletrabajo
considerado como teletrabajador
aquel que desempea actividades
laborales a travs de tecnologas de
la informacin y la comunicacin
por fuera de la empresa a la que
presta sus servicios, en especial
para la poblacin vulnerable
(Personas en situacin de
discapacidad, poblacin en
situacin de desplazamiento
forzado, poblacin en situacin de
aislamiento geogrfico, mujeres
cabeza de hogar, poblacin en
reclusin, personas con amenaza
Polticas de Recursos Humanos
Que el propsito de la Ley 1221 de
2008 es promover y regular el
teletrabajo como un instrumento de
generacin de empleo y
autoempleo mediante la utilizacin
de tecnologas de la informacin y
las telecomunicaciones.
Por la cual
se hacen
algunas
modificacio
nes en el
Sistema
General de
Seguridad
Social en
Salud y se
dictan otras
disposicione
s
Las entidades pblicas del orden
nacional, departamental, distrital
municipal podrn contratar
directamente con la administradora
de riesgos profesionales del
Instituto de Seguros Sociales (Hoy
Positiva Compaa de Seguros) , de
no ser as, debern seleccionar su
administradora de riesgos
profesionales mediante concurso
pblico, al cual se invitar
obligatoriamente por lo menos a
una administradora de riesgos
profesionales de naturaleza pblica.
Por medio
del cual se
reglamenta
la Ley 1221
de 2008 y
se dictan
otras
disposicione
s para
promover y
regular el
teletrabajo
como un
instrumento
de
generacin
de empleo y
autoempleo
mediante la
utilizacin
de
tecnologas
de la
informacin
y las
telecomunic
aciones.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud Ocupacional, Politicas
reucrsos Humanos
Que al Ministerio de las Tecnologas
de la Informacin y las
Comunicaciones le corresponde
promover el uso, apropiacin y
masificacin de las tecnologas de
la informacin y las
comunicaciones, as como, impulsar
la cultura del teletrabajo en el pas.
Por la cual
se adiciona
el numeral
10 del
artculo 57
del Cdigo
Sustantivo
del Trabajo
y se
establece la
Licencia por
Luto.
Concede al trabajador en caso de
fallecimiento de su cnyuge,
compaero o compaera
permanente o de un familiar hasta
el grado segundo de
consanguinidad, primero de afinidad
y primero civil, una licencia
remunerada por luto de cinco (5)
das hbiles, cualquiera sea su
modalidad de contratacin o de
vinculacin laboral. La grave
calamidad domstica no incluye la
Licencia por Luto que trata este
numeral. Este hecho deber
demostrarse mediante documento
Novedades de Nmina
Disposicion
es por
medio de
las cuales
se
previenen
daos a la
salud de los
menores de
edad, la
poblacin
no
fumadora y
se estipulan
polticas
Corresponde a los Administradores
de Riesgos Profesionales
desarrollar estrategias para brindar,
permanentemente, informacin y
educacin a sus afiliados para
garantizar ambientes laborales
ciento por ciento (100%) libres de
humo.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Por medio
del cual se
reglamenta
la Ley 1221
de 2008 y
se dictan
otras
disposicione
s para
promover y
regular el
teletrabajo
como un
instrumento
de
generacin
de empleo y
autoempleo
mediante la
utilizacin
de
tecnologas
de la
informacin
y las
telecomunic
aciones.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud Ocupacional, Politicas
reucrsos Humanos
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Programa de Pausas Activas
Por medio
de la cual
se derogan
los artculos
116 al 118 y
120 al 125
del Cdigo
Sustantivo
del Trabajo
Relativos a
la
inscripcin
del
Reglamento
Interno de
Trabajo y el
numeral f)
del artculo
21 del
Decreto
1295 de
1994
respecto a
la
inscripcin
del Comit
Paritario de
Salud
Ocupaciona
l o Viga de
Ya no se requiere registrar el
reglamento interno de trabajo, ni el
COPASO o viga ante el Ministerio
de la Proteccin Social. "El
Empleador publicar en cartelera de
la empresa el Reglamento Interno
de Trabajo y en la misma fecha
informar a los trabajadoras,
mediante circular interna, del
contenido de dicho Reglamento,
fecha desde la cual entrar en
aplicacin".
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Por medio
de la cual
se define la
obesidad y
las
enfermedad
es crnicas
no
transmisible
s asociadas
a sta como
una
prioridad de
salud
pblica y se
adoptan
Estrategias para para promover una
Alimentacin Balanceada y
Saludable. Los diferentes sectores
de la socie-dad impulsarn una
alimentacin balanceada y
saludable en la poblacin
colombiana y para promover
Actividad Fsica. El Ministerio de
Proteccin Social reglamentar
mecanismos para que todas las
empresas del pas promuevan
duran-te la jornada laboral pausas
activas para todos sus empleados,
para lo cual contarn con el apoyo y
orientacin de las Adminis-tradoras
de Riegos Profesionales.
Por medio
de la cual
se modifica
el Sistema
General de
Riesgos
Laborales y
se dictan
otras
disposicione
s en
materia de
Salud
Ocupaciona
l
Se describen unas definiciones
relacionadas con el sistema
General de Riesgos Laborales ,
Salud Ocupacional , Programa de
salud Ocupacional ; afiliaciones al
Sistema de Riesgos Laborales de
forma obligatoria y voluntariamente
; Ingreso base de liquidacion para
prestaciones economicas, funciones
y obligaciones de las
administradoras de riesgos
laborales con las empresas
afiliadas, descripcion de las
actividades basicas de promocion y
prevencion programadas para las
empresas; descripcion de las
funciones de riesgos laborales;
sanciones para las empresas ;
inspeccion, vigilancia y control en
presataciones economicas;
honorarios para las juntas nacional
y regional ;otorgamiento de
licencias en Salud ocupacional y
funciones para las autoridades
competentes.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Este
decreto y
otros
complement
arios
establecen
el Cdigo
Sustantivo
del Trabajo
Procurar a los trabajadores locales
apropiados y elementos adecuados
de proteccin contra los accidentes
y enfermedades profesionales en
forma que se garanticen
razonablemente la seguridad y la
salud. 3. Prestar inmediatamente
los primeros auxilios en caso de
accidente o de enfermedad. A este
efecto en todo establecimiento,
taller o fbrica que ocupe
habitualmente ms de diez (10)
trabajadores, deber mantenerse lo
necesario, segn reglamentacin de
las autoridades sanitarias.
Programa de mantenimiento y
Programa de Salud Ocupacional
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
COPASO
Bases para
la
Organizaci
n y
Administraci
n de Salud
Ocupaciona
l en el pas
Responsabilidades de los patronos
en relacin con los programas de
Salud Ocupacional, la constitucin
del comit de Medicina, Higiene y
Seguridad industrial (hoy COPASO)
y los requisitos para establecer el
programa de salud ocupacional.
Por el cual
se
determina
la
organizaci
n y
administraci
n del
Sistema
General de
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Riesgos
Profesional
es
Plan de Emergencias
Por el cual
se
Reglamenta
la afiliacin
y las
cotizaciones
al Sistema
General de
Riesgos
Profesional
es
Afiliaciones, cotizaciones y
formularios para la Inscripcin al
Sistema General de Riesgos
Profesionales . El empleador debe
informar a sus trabajadores,
mediante comunicacin individual o
colectiva, la entidad administradora
de riesgos profesionales a la cual
est afiliados. Igualmente deber
transmitir dicha informacin a la
entidad promotora de salud a la que
estn afiliados sus trabajadores.
Programa de induccin y
reinduccin
Determina como obligaciones del
empleador entre otras el procurar el
cuidado integral de la salud de los
trabajadores y de los ambientes de
trabajo, Programar, ejecutar y
controlar el cumplimiento del
programa de salud ocupacional de
la empresa, y procurar su
financiacin.
Por el cual
se
reglamenta
parcialment
e la Ley 100
de 1993 y el
Decreto
1295 de
1994
Accidente de trabajo y enfermedad
profesional con muerte del
trabajador o de enfermedad
profesional, adelantar con el Comit
Paritario de salud investigacin
encaminada a determinar la causa
de evento y remitirlo a la
administradora correspondiente.
Incluir a los trabajadores en misin
en los programas de Salud
Ocupacional.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional y COPASO
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Plan de Emergencias
Reglamenta
parcialment
e el literal b)
del artculo
13 del
Decreto
1295 de
1994
Reglamenta la afiliacin de los
trabajadores independientes al
Sistema General de Riesgos
Profesionales
Clausulas contractuales
Por medio
de la cual
se aprueba
el
"Convenio
nmero
161, sobre
los servicios
de salud en
el trabajo"
adoptado
por la 71
Reunin de
la
Conferencia
General de
la
Organizaci
n
Internacion
al del
Trabajo,
OIT,
Ginebra,
1985.
Determina las obligaciones de los
patronos en prestar servicios de
salud en el trabajo, funciones,
organizacin y condiciones de
funcionamiento
Por el cual
se dictan
disposicione
s en
materia de
prevencin
de riesgos
en los
lugares
donde se
presenten
aglomeracio
nes de
pblico y se
deroga el
Decreto 043
de 2006 el
cual
regulaba
antes la
materia.
Establece los requisitos a aplicar
para la prevencin de riesgos en
los lugares donde se presenten
aglomeraciones de pblico como es
el caso de los simulacros a efectuar
por la Compaa.
Plan de Emergencia
Por la cual
se Adopta
la Tabla de
enfermedad
es
Profesional
es
Establece la tabla de enfermedades
profesionales y la relacin causal, y
la determinacin del origen
ocupacional de las mismas.
Programa de Salud Ocupacional
Reglamenta
la
organizaci
n y
funcionamie
nto de los
Comits de
Medicina,
Higiene y
Seguridad
Industrial en
ellos
lugares de
trabajo
Conformacin del Comit de
Medicina, Higiene y Seguridad,
composicin por el nmero igual de
representantes del empleador y de
los trabajadores, funciones del
comit nombramiento del
representante del empleador,
eleccin de los miembros por un
ao, reuniones del comit y qurum
para sesionar.
Comit Paritario de Salud
Ocupacional
Por la cual
se
reglamenta
la
Organizaci
n,
Funcionami
ento y
Forma de
los
Programas
de Salud
Ocupaciona
l que deben
desarrollar
los patronos
o
empleadore
s en el Pas.
Directrices para la formulacin e
implementacin del Programa de
Salud Ocupacional, el contenido de
cada una de las actividades de los
subprogramas
Programa de Salud Ocupacional,
Plan de Emergencias
Se
establede
Da de la
Salud en el
Mundo del
Trabajo
Celebrando el da de la Salud en el
mundo del trabajo
Programa de Salud Ocupacional
Por la cual
se adoptan
los formatos
de informe
de
accidente
de trabajo y
de
enfermedad
profesional
y se dictan
otras
disposicione
s
El empleador o contratante deber
notificar a laEPS a la que se
encuentre afiliado el trabajador y a
la ARP, sobre la ocurrencia del
accidente de trabajo o de la
enfermedad profesional dentro de
los dos (2) das hbiles siguientes a
la ocurrencia del accidente o al
diagnstico de la enfermedad
profesional. Cuando no exista el
informe del evento diligenciado por
el empleador o contratante, se
deber aceptar el reporte del mismo
presentado por el trabajador, o por
quien lo represente o a travs de
las personas interesadas, de
acuerdo con lo dispuesto en el
literal b) del artculo 25 del Decreto
2463 de 2001. El informe de
accidente de trabajo o enfermedad
profesional deber ser diligenciado
por el empleador o contratante, o
por sus delegados o
representantes.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
COPASO
Se adoptan
las Guas
de Atencin
Integral de
Salud
Ocupaciona
l basadas
en la
evidencia.
Basadas en la evidencia para las
fases de promocin de la salud,
prevencin, diagnstico, tratamiento
y rehabilitacin de la enfermedad
desordenes msculoesquelticos
merced al sindrome del conducto
carpiano, dolor lumbar, hipoacusia
neurosensorial, sindrome de
hombro doloroso, la tenosinovitis
del estiloides radial, la epicondilitis
media y lateral y las hernias de
disco invertebral.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Obligaciones y requisitos mnimos
para realizar la investigacin de
incidentes y accidentes de trabajo,
con el fin de identificar las causas,
hechos y situaciones que los han
generado, e implementar las
medidas correctivas encaminadas a
eliminar o minimizar condiciones de
riesgo y evitar su recurrencia.
Establece
obligacione
s mnimas
para
realizar la
investigaci
n de
incidentes y
accidentes
de trabajo.
Regula la
prctica de
Evaluacione
s mdicas
Ocupaciona
les y el
manejo y
contenido
de la
Historia
Clnica
Ocupaciona
les.
Realizar al personal las
evaluaciones mdicas
ocupacionales de pre- ingreso,
peridicas (programadas y por
cambio de ocupacin) y de egreso,
como lo dispone la resolucin,
generando la respectiva histora
clnica ocupacional.
Subprograma de Medicina
Preventiva y del Trabajo
Medidas en
relacin con
el consumo
de cigarrillo
o tabaco
Se prohbe fumar en reas
interiores o cerradas de los lugares
de trabajo y/o de los lugares
pblicos
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Se adoptan
las Guas
de Atencin
Integral de
Salud
Ocupaciona
l basadas
en la
evidencia
para asma
ocupacional
,
trabajadore
s expuestos
a benceno,
plaguicidas,
inhibidores
de la
colinesteres
a, dermatitis
de contacto,
cancer
pulmonar
relacionado
s con el
trabajo
Guas basadas en la evidencia para
las diez principales causas de
morbilidad profesional.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Mediante la
cual el
Ministerio
de la
Proteccin
Social
estableci
el
Reglamento
Tcnico de
Trabajo
Seguro en
Alturas que
aplica a
todos los
empleadore
s,
empresas,
contratistas,
subcontratis
tas y
trabajadore
s de todas
las
actividades
econmicas
de los
sectores
formales e
informales
Garantizar que los proveedores que
realicen trabajo en alturas para
Positiva Compaa de Seguros S.A.
en Casa Matriz cumplan con las
obligaciones y directrices de la
legislacin en trabajo en Alturas.
Programa de Mantenimiento
Mediante la
cual el
ministerio
de trabajo
actualizo el
Reglamento
de
Seguridad
para la
proteccion
contra
caidas en
trabajo en
alturas.
Consierando que el trabajo en
Alturas esta considerado de Alto
Riesgo y que es una de las
primeras cuasas de accidentalidad
y muerte en el trabajo ; aplica a
todas las empresas , empleadores,
contratistas y subcontratistas y
trabajdores de todas las actividades
economicas de los sectores
formales e informales de la
economia que desarroller traabjos
en alturas y que tengan riesgo de
caidas.
Programa de Mantenimiento
Mediante la
cual el
Ministerio
de la
Proteccin
Social
modifica
parcialment
e algunas
disposicione
s del
Reglamento
Tcnico de
Trabajo
Seguro en
Alturas
contenido
en la
Resolucin
3673 de
2008 y que
aplica a
todos los
empleadore
s,
empresas,
contratistas,
subcontratis
tas y
trabajadore
Garantizar que los proveedores que
realicen trabajo en alturas para
Positiva Compaa de Seguros S.A.
en Casa Matriz cumplan con las
obligaciones y directrices de la
legislacin en trabajo en Alturas.
Programa de Mantenimiento
Por la cual
se
establecen
lineamiento
s para el
cumplimient
o de la
Resolucin
nmero
0736 de
2009,
expedida
por el
Ministerio
de la
Proteccin
Social,
sobre
trabajo en
alturas.
Garantizar que los proveedores que
realicen trabajo en alturas para
Positiva Compaa de Seguros S.A.
en Casa Matriz cumplan con las
obligaciones y directrices de la
legislacin en trabajo en Alturas.
Programa de Mantenimiento
Por el cual
se modifica
el artculo 1
de la
resolucin
1486 de
2009
Garantizar que los proveedores que
realicen trabajo en alturas para
Positiva Compaa de Seguros S.A.
en Casa Matriz cumplan con las
obligaciones y directrices de la
legislacin en trabajo en Alturas.
Programa de Mantenimiento
Por la cual
se
modifican
los artculos
11 y 17 de
la
Resolucin
2346 de
2007 y se
dictan otras
disposicione
s
Contratar las evaluaciones mdicas
ocupacionales con mdicos
especialistas en salud ocupacional
con licencia en salud ocupacional
vigente, y con cargo al empleador.
Custodiar los examenes mdicos y
las historias mdicas ocupacionales
es responsabilidad del mdico que
forma parte de los servicios
mdicos de la empresa.
Subprograma de Medicina
Preventiva y del Trabajo
Por la cual
se ampla el
plazo
establecido
en el
artculo 4 de
la
resolucin
No. 000736
de 2009 y
se dictan
otras
disposicione
s.
Garantizar que los proveedores que
realicen trabajo en alturas para
Positiva Compaa de Seguros S.A.
en Casa Matriz cumplan con las
obligaciones y directrices de la
legislacin en trabajo en Alturas.
Programa de Mantenimiento
Unificar las
instruccione
s para la
vigilancia,
control y
administraci
n del
Sistema
General de
Riesgos
Profesional
es.
Obligaciones del empleador frente a
los Examenes Mdicos
ocupacionales, derecho a la
asesora de la ARP en salud
ocupacional, medidas de seguridad
proporcionas por el empleador.
Divulgacin de la poltica de salud
ocupacional de la empresa, de los
derechos y deberes de los
trabajadores, actividades de
promocin y prevencin a cargo de
los empleadores, departamento de
salud ocupacional en las empresas,
y Brigada y planes de emergencia.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional y Plan de
Emergencia
Competenci
a, vigilancia
y control en
los casos
de
incapacidad
temporal
El empleador tiene la obligacin de
reubicar a los trabajadores que
estn expuestos a factores de
riesgo que empeoren su condicin
de salud, independiente del origen
de las mismas. El empleador debe
reubicarlo en el trabajo que
desempeaba o proporcionarle un
trabajo acorde a sus capacidades,
con asesora de la ARP en el
proceso de rehabilitacin y
reincorporacin labora.
Subprograma de Medicina
Preventiva y del Trabajo
Procedimie
ntos e
instruccione
s para
trabajo en
alturas
Garantizar que los proveedores que
realicen trabajo en alturas para
Positiva Compaa de Seguros S.A.
en Casa Matriz cumplan con las
obligaciones y directrices de la
legislacin en trabajo en Alturas.
Programa de Mantenimiento
Espacios
libres de
humo y de
sustancias
psicoactivas
(SPA) en
las
empresas
En los lugares de trabajo anexos y
conexos de las empresas se deben
propiciar los espacios libres de
humo, as como prevenir el
consumo de sustancias
psicoactivas en los trabajadores,
por medio de los programas y
medidas establecidos en la
legislacin vigente que le aplica.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional / programa de
prevencin del consumo de
sustancias
Demandas
de
inconstitucio
nalidad que
declaran
inexequible
s artculos
del Decreto
1295 de
1994 (ver
notas de
vigencia en
esta ley)
Demandas de inconstitucionalidad
que declaran inexequibles artculos
del Decreto 1295 de 1994 (ver
notas de vigencia en esta ley)
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Por la cual
se
modifican
los artculos
236, 239,
57, 58 del
Cdigo
Sustantivo
del Trabajo
y se dictan
otras
disposicione
s.
Aumento de las semanas de
licencia por maternidad. Descanso
remunerado en la poca del
parto.Prohibicin de
despido,Obligaciones especiales del
empleador,Obligaciones especiales
del trabajador,VIGENCIAS Y
DEROGATORIAS.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Nombre de
Legislaci
n
Descripcin de la Norma/Artculo
Programa de Gestin Asociado
para cumplimiento
Gua
estructura
bsica del
programa
de salud
ocupacional
Consiste en diagnstico,
planeacin, organizacin, ejecucin
y evaluacin de las actividades
endientes a preservar, mantener y
mejorar la salud individal y colectiva
de los trabajadores en sus
ocupaciones y que deben ser
desarrolladas en sus sitios de
trabajo en forma integral e
interdisciplinaria.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Gua para la
identificacio
n de los
peligros y la
valoracion
de los
riesgos en
seguridad y
salud
ocupacional
.
Dar parmetros a las empresas
para la identificacion de los peligros
y la valoracion de los riesgos segn
los daos, exposicion, deficiencia ,
probabilidad, consecuencias y
aceptacion del riesgo.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Gua para la
clasificacin
, registro y
estadsticas
de
accidentes
de trabajo y
enfermedad
es
profesionale
s
Da definiciones y pautas para
mantener los registros basicos de
accidentes de trabajo y
enfermedades profesionales.
Programa de Gestion en Seguridad
y Salud ocupacional
Sistemas
de Gestin
de la
Seguridad y
salud en el
trabajo -
Requisitos
Especifica los requisitos para un
sistema de gestin en Seguridad y
Salud Ocupacional que permita a la
organizacin desarrollar e
implementar una poltica y unos
objetivos que tengan en cuenta los
requisitos legales y la informacin
sobre los riesgos la seguridad y
salud ocupacional.
Sistema de Gestin en Seguridad y
Salud Ocupacional
Gua del
Sistema de
Seguridad,
Salud
El objetivo de la Gua es brindar
informacin sobre requisitos legales
y de gestin para el manejo del
sistema de Seguridad, Salud
Ocupacional y
Ocupaciona
l y Ambiente
para
Ambiente al grupo de contratistas
que prestan servicios al Sector
Hidrocarburos y otros sectores.
Contratistas
Sistema
estndar
para la
identificaci
n de los
peligros de
materiales
peligrosos
para
respuesta
ante
emergencia
s
La norma NFPA 704 es el cdigo
que explica el "diamante de fuego"
establecido por la Asociacin
Nacional de Proteccin contra el
Fuego, utilizado para comunicar los
riesgos de los materiales
peligrosos. Es importante para
ayudar a mantener el uso seguro de
productos qumicos.
Programa de Gestin Ambiental,
Programa de Salud Ocupacional
La norma NFPA 10 establece
requisitos mnimos para la
seleccin, instalacin,
inspeccin, mantenimiento y prueba
de equipos de extincin porttiles
(Extintores contra incendio)
Sistema de Gestin en Seguridad y
Salud Ocupacional
Norma para
extintores
porttiles
contra
incendios
Plan de Emergencia
Gua del
Sistema de
Seguridad,
Salud
Ocupaciona
l y Ambiente
para
Contratistas
El objetivo de la Gua es brindar
informacin sobre requisitos legales
y de gestin para el manejo del
sistema de Seguridad, Salud
Ocupacional y Ambiente al grupo de
contratistas que prestan servicios al
Sector Hidrocarburos y otros
sectores. Se adicionaron en esta
Guia los siguientes temas:
Responsabilidad Social, Grupos de
Inters, Identificacin de grupos de
Inters, Responsabilidades de las
partes interesadas, Actividades de
responsabilidad social, entre otros.
Sistema de Gestin en Seguridad y
Salud Ocupacional
Mecanismo
s de
eleccin del
Comit de
Salud
Ocupaciona
l y
convocatori
a a integrar
los Comits
de Salud
Ocupaciona
l en Positiva
Compaa
de Seguros
La Resolucin convoca a elecciones
de los empleados pblicos y de los
trabajadores oficiales principales y
suplentes que integrarn el Comit
Paritario como servidores de
Positiva Compaa de Seguros
.S.A. Por un perodo de 2 aos que
se contar a partir de la eleccin
(Diciembre 2010-2012)
Comit paritario de Salud
ocupacional
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Programa de Bienestar,
Programa de Induccin y
Reinduccin y Plan de
capacitacin.
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Programa de Bienestar,
Programa de Induccin y
Reinduccin y Plan de
capacitacin.
Programa de Gestin
Asociado para
Cumplimiento
Responsab
les del
Cumplimie
nto
Proceso
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Programa de Bienestar,
Programa de Induccin y
Reinduccin y Plan de
capacitacin
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Programa de Bienestar,
Programa de Induccin y
Reinduccin y Plan de
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Programa de Bienestar,
Programa de Induccin y
Reinduccin y Plan de
capacitacin.
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Programa de Bienestar,
Programa de Induccin y
Reinduccin y Plan de
capacitacin.
Reglamento Interno de
Trabajo
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Programa de Bienestar,
Programa de Induccin y
Reinduccin y Plan de
capacitacin
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Programa de Bienestar,
Programa de Induccin y
Reinduccin y Plan de
capacitacin
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Bienestar,
Programa de Induccin y
Reinduccin y Plan de
capacitacin
Reglamento Interno de
Trabajo
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Programa de Bienestar,
Programa de Induccin y
Reinduccin y Plan de
capacitacin.
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Reglamento Interno de
Trabajo
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Programa de Bienestar,
Programa de Induccin y
Reinduccin y Plan de
capacitacin.
Programa de
mantenimiento.
Coordinaci
n
Adminsitrati
va
Servicios
Generales
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Programa de Pausas
Activas.
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Programa de Pausas
Activas.
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Programa Pausas Activas.
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Programa de Mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de Mantenimiento Coordinacio
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional.
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional.
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional.
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional.
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional.
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de Salud
Ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de Salud
Ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Contratacin de transporte
de personal
Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Control de vehculos para
garantizar SOAT vigente
Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de Mantenimiento
y Control de Vehculos
Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Control de vehculos Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Control de vehculos Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de mantenimiento
y Programa de Salud
Ocupacional
Coordinaci
n
Administrati
va y
gerencia de
Recursos
Humanos
Servicios
Generales y
Recursos
HumanosR
esolucin
Programa de Mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de Mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de Salud
Ocupacional, Plan de
Emergencias
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Servicios de Prevencion
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Servicios de Prevencion
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Servicios de Prevencion
Programa de Mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
y Plan de Emergencia
Plan de Emergencia Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de Gestion en
Seguridad y Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Plan de emergencia Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Plan de emergencia Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Adminsitrati
va
Servicios
Generales
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Adminsitrati
va
Servicios
Generales
Plan de emergencia Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Plan de emergencia,
Programa de
Mantenimiento, Planificacin
de Cambios.
Coordinaci
n
Adminsitrati
va
Servicios
Generales
Programa de mantenimiento Coordinaci
n
Administrati
va
Servicios
Generales
Plan de emergencia y
Programa de Mantenimiento
Gerencia de
Recursos
Humanos y
Coordinaci
n
Administrati
va
Recursos
Humanos y
Servicios
Generales
Recursos
Humanos
Plan de Emergencia Gerencia de
Recursos
Humanos
Plan de Emergencia y
Programa de Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Plan de Emergencia y
Programa de Salud
ocupacional
Gerencia de
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Plan de Emergencia Gerencia de
Recursos
Humanos
Responsables del
Cumplimiento
Procesos
Responsables del
Cumplimiento
Procesos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Coordinacin Administrativa Servicios
Generales
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Coordinacin de Compras y
Contratacin
Gestin
Jurdica
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Oficina Asesora Planeacion
Mejoramient
o Continuo
Coordinacin Administrativa
y gerencia de Recursos
Humanos
Servicios
Generales y
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Coordinacin de Compras y
Contratacin
Gestin
Jurdica
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Coordinacin Administrativa Servicios
Generales
Coordinacin Administrativa Servicios
Generales
Coordinacin Administrativa Servicios
Generales
Coordinacin Administrativa Servicios
Generales
Coordinacin Administrativa Servicios
Generales
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Coordinacin Administrativa Servicios
Generales
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Coordinacin Administrativa Servicios
Generales
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Responsables del
Cumplimiento
Procesos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos
Representante de la Alta
Direccin y equipo de
trabajo delegado
Mejoramient
o Continuo
y Recursos
Humanos
Oficina Asesora de
Planeacin
Mejoramient
o Continuo
Oficina Asesora de
Planeacin, Gerencia de
Recursos Humanos,
Coordinacin Administrativa
y Coordinacin de Compras
y Contratacin
Mejoramient
o Continuo
y Recursos
Humanos
Coordinacin Administrativa
y gerencia de Recursos
Humanos
Servicios
Generales y
Recursos
Humanos
Oficina Asesora de
Planeacin, Gerencia de
Recursos Humanos,
Coordinacin Administrativa
y Coordinacin de Compras
y Contratacin
Mejoramient
o Continuo
y Recursos
Humanos
Gerencia de Recursos
Humanos
Recursos
Humanos