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FETRATEL

20 de junio de 2012 Telfonos: 4239008 FAX : 4315415

Federacin Sectorial
ARBITRAJE PARA TODOS

E-mail: fetratelperu@gmail.com Jr. Talara 751 Jess Mara Lima-11

UN LEGADO MS PARA LOS TRABAJADORES DEL PAIS UN TRIUNFO MS PARA LOS TRABAJADORES AFILIADOS A FETRATEL PERU
El da de ayer hemos coronado una larga ruta de lucha y sacrificio con un contundente triunfo plasmado en la resolucin ejecutoria expedida por el Octavo Juzgado Constitucional de Lima que le ordena a Telefnica del Per S.A.A. someterse al Arbitraje para dar solucin pacfica, razonable y proporcional en el plazo de dos das contados a partir de esta notificacin. Esta Resolucin Ejecutoria tiene dos efectos muy bien marcados: El primero consagra nuestra firme posicin que sostuvimos con suma claridad desde el comienzo de esta cruzada, esta fue la de conquistar mejores condiciones econmicas y laborales en la Negociacin Colectiva dentro del Grupo Telefnica, revertir la tendencia de empobrecimiento de la economa de nuestros afiliados, en contraposicin de lo que sucede con los funcionarios y directivos que cada vez ganan ms y ms. Esta resolucin limpia y contundente expresa el mandato que: Telefnica siempre viol la Ley cuando se opuso terca e irracionalmente a transitar con Fetratel el camino del Arbitraje. Por ello, el debate de si el Arbitraje es Potestativo o Voluntario termin, En el Artculo 61 de la Ley de Relaciones Colectivas de Trabajo slo existe el Arbitraje Potestativo, por lo tanto slo basta con que los trabajadores opten por esta opcin y la empresa no tiene otra salida ms que obedecer y allanarse. Nuestra intencin fue desde el comienzo equilibrar la balanza dentro de la negociacin colectiva, los pobres resultados de las negociaciones desde que Telefnica lleg al pas tenan que terminar algn da, y ese da lleg. A partir de ahora tenemos a disposicin la opcin del Arbitraje, por ello al Negociar la empresa tendr que ofrecer desde el comienzo propuestas razonables y que respondan al nivel econmico de una de las empresas ms rentables del pas y del mundo. La historia que venden amaadamente algunos sindicatos simulando fortaleza y capacidad de negociacin son puro humo, son espejismos que crean para aparecer como luchadores, pero nada ms, por ello siempre son los primeros en firmar en perjuicio de los trabajadores y luego se escudan en supuestos mandatos de las bases. El segundo, desenmascara la sucia campaa orquestada por todos nuestros adversarios, que se afanaron en desprestigiarnos y atacarnos y lo que es ms grave, en visitar constantemente a nuestras bases para engaar a los trabajadores dicindoles descaradamente que el Arbitraje nunca saldra y que afilindose a sus organizaciones recibiran lo mejor de lo mejor, ofrecindoles el oro y el moro. La traicin debe ser castigada como se merece con el desprecio y el abandono. Los trabajadores tienen que reaccionar y alejarse de inmediato de estos agentes que slo trafican con los intereses de los trabajadores para conseguir sus oscuros objetivos. FETRATEL PERU a travs de sus sindicatos bases les abren las puertas a todos los trabajadores de las empresas del grupo Telefnica para que afilindose a nuestros sindicatos se sumen al autntico trabajo de defensa y promocin de los derechos y beneficios de los trabajadores. En estos ltimos pliegos que se estn discutiendo los falsos dirigentes tratarn de llevar a los trabajadores a falsas medidas de lucha para al final hacer lo mismo de siempre, lo que estn obligados a hacer segn sus compromisos, firmar cualquier cosa que les pongan en frente a cambio de entregar los beneficios de los trabajadores, no lo permitamos una vez ms. Por todo lo expuesto, ahora la empresa est obligada a cumplir el mandato judicial, situacin que fue forzada por los malos directivos que optaron por el camino equivocado, ahora deben evaluar su accionar. Tranquilamente podamos haber llegado a este mismo fin desde el comienzo sin causar tanto perjuicio a la imagen de la empresa y a la economa de los trabajadores que ahora vern y recibirn los verdaderos beneficios que les corresponde obtener. Todo esto se solucionaba adecuadamente si desde la fecha en que les propusimos el Arbitraje como va de solucin se hubieran allanado al mandato de la ley, pero prefirieron ir por el camino del enfrentamiento y ahora estn pagando las consecuencias. Ahora la Comunidad Nacional y la Opinin Publica sabrn que nuevamente Telefnica viola los Derechos Laborales y espera a que judicialmente le tengan que ordenar ponerse a derecho para respetar a los peruanos. Nosotros volvemos a ensearle cual es el camino de respeto para los trabajadores. Tambin en este nuevo escenario iniciaremos las negociaciones en las filiales del Grupo Telefnica donde el abuso es todava mayor, pero ahora empezaremos a hacer justicia y lucharemos para que reciban aumentos y condiciones de trabajo justas. Los procesos de Amparo de TGSC tambin estn prximos a concluir con el mismo xito. Nuestro profundo reconocimiento y agradecimiento a nuestros trabajadores afiliados de las bases a nivel nacional, a nuestros dirigentes, a los amigos de bases de otras organizaciones hermanas, a los polticos y asesores que apoyaron y contribuyeron para que este triunfo sea posible. Finalmente nuestro mayor reconocimiento al Dr. Julio Manuel Gamero Vargas quien adems de cumplir su excelente trabajo de Asesor Legal siempre fue un amigo y un luchador en todos los frentes de lucha jugndosela entera por los trabajadores.

SE VIENEN TIEMPOS MEJORES, INICIAREMOS LA REDUCCION DE LAS DESIGUALDADES HASTA LOGRAR ELIMINARLAS! UNA VEZ MAS FETRATEL POR TODO LO ALTO CONFIRMA CON HECHOS SU COMPROMISO CON LA LUCHA A FAVOR DE LOS TRABAJADORES!

OCTAVO JUZGADO CONSTITUCIONAL


ORDENA INSTALAR TRIBUNAL ARBITRAL

VIVA EL TRIUNFO DE LOS TRABAJADORES! NUNCA MAS PLIEGOS MISERABLES! COMPAEROS NO PERMITAN QUE LOS ENGAEN CON FALSAS LUCHAS!