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ANEXO N 1 MODELO DE DECLARACIN JURADA DEL POSTOR Seores UNIDAD CONTRATACIN DE BIENES DEPARTAMENTO LOGSTICA PETROPER S.A.

. REFINERA TALARA Talara.PROCESO DE COMPRA DIRECTA DIR-0151-2013-OTL/PETROPER ADQUISICIN DE BARRAS, NGULOS Y VIGAS DE ACERO ESTRUCTURAL PARA LA XII INSPECCIN GENERAL DE CCC Estimados Seores: (Indicar Razn Social), con RUC N . Y domicilio f iscal en., correo electrnico ., telfono y/o fax N ; representada por el Sr...., identif icado con DNI. N..con domicilio en.,declaro bajo juramento lo siguiente: a) No tengo impedimento para participar en el proceso de contratacin ni para contratar con e Estado b) No he participado en la elaboracin (Expediente Tcnico/Trminos de Ref erencia/Especificaciones Tcnicas) prev ios que dan origen al proceso de (adquisicin o contratacin) y sirv ieron de base para el objeto del contrato, salv o en el caso de los contratos de superv isin. c) Conozco, acepto y me someto a las Bases, condiciones y procedimientos del proceso de contratacin, d) Soy responsable de la v eracidad de los documentos e inf ormacin que presento para ef ecto del proceso de contratacin e) Me comprometo a mantener mi of erta hasta (Firma del contrato/emisin de la Orden de Compra/Orden de Trabajo a Terceros, segn corresponda); y , f ) Conozco las sanciones que estipula el Reglamento de Gestin de Base de Datos de Contratistas de Petroper, la normativ a en materia de Contrataciones y Adquisiciones del Estado y la Ley N 27444. g) Mi nmero de inscripcin v igente en el Registro Nacional de Prov eedores del OSCE, como prov eedor es . ________________
1 De acuerdo al numeral 7.7 del Reglamento de Contrataciones de PETROPER S.A., estn impedidos

de ser postores y/o contratistas, las personas (naturales o jurdicas) referidas en el artculo 10 de la Ley de Contrataciones del Estado.
2 El

Reglamento de Gestin de Base de Datos de Proveedores de PETROPER S.A., todava no se encuentra implementado. Por otro lado, de acuerdo a lo establecido en el numeral 16.1 del Reglamento de Contrataciones de PETROPERU S.A., la inscripcin en la Base de Datos de Proveedores Calificados de PETROPERU S.A., no ser condicin para participar como postor en los procesos de contrataciones hasta su implementacin.

Asimismo, declaro bajo juramento ser una, cuando corresponda: PEQUEA EMPRESA MICROEMPRESA

3 En caso requiera acceder a los Beneficios de la Ley 28015 deber presentar su constancia de Inscripcin

en REMYPE, previa a la firma de contrato.

__________________________________ (Nombre/ Razn Social) POSTOR Ruc / DNI Firma del Representante Legal
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ANEXO N 1A IMPEDIMENTOS PARA SER POSTORES Y/O CONTRATISTAS DE PETROPER S.A. Artculo 10.- Impedimentos para ser postor y/o contratista. - Cualquiera sea el rgimen legal de contratacin aplicable, estn impedidos de ser participantes como postores y /o contratistas en todo proceso de contratacin pblica: Literales a), b), c),- Hasta doce (12) meses despus de haber dejado el cargo: El Presidente y los Vicepresidentes de la Repblica, los Congresistas de la Repblica, los Ministros y Viceministros de Estado, los Vocales de la Corte Suprema de Justicia de la Repblica, los titulares y los miembros del rgano colegiado de los Organismos Constitucionales Autnomos; En el mbito regional: los Presidentes, Vicepresidentes y los Consejeros de los Gobiernos Regionales. En el mbito de su jurisdiccin: los Vocales de las Cortes Superiores de Justicia, los Alcaldes y Regidores; Literales d).- En la Entidad a la que pertenecen, los titulares de instituciones o de organismos pblicos del Poder Ejecutivo, los directores, gerentes y trabajadores de las empresas del Estado, los funcionarios pblicos, empleados de confianza y servidores pblicos, segn la ley especial de la materia; Literal e).- En el correspondiente proceso de contratacin, las personas naturales o jurdicas que tengan intervencin directa en la determinacin de las caractersticas tcnicas y valor referencial, elaboracin de Bases, seleccin y evaluacin de ofertas de un proceso de seleccin y en la autorizacin de pagos de los contratos derivados de dicho proceso, salvo en el caso de los contratos de supervisin; Literal f).- En el mbito y tiempo establecidos para las personas sealadas en los literales precedentes, el cnyuge, conviviente o los parientes hasta el cuarto grado de consanguinidad y segundo de afinidad; Literal g).- En el mbito y tiempo establecidos para las personas sealadas en los literales precedentes, las personas jurdicas en las que aquellas tengan o hayan tenido una participacin superior al cinco por ciento (5%) del capital o patrimonio social, dentro de los doce (12) meses anteriores a la convocatoria Literal h), i), j).- () Literal K ).- Las personas jurdicas cuyos socios, accionistas, participacionistas, titulares, integrantes de los rganos de administracin, apoderados o representantes legales formen o hayan formado parte, en los ltimos doce (12) meses de impuesta la sancin, de personas jurdicas que se encuentren sancionadas administrativamente con inhabilitacin temporal o permanente para participar en procesos de seleccin y para contratar con el Estado; o que habiendo actuado como personas naturales hayan sido sancionadas por la misma infraccin; conforme a los criterios sealados en el presente Decreto Legislativo y su Reglamento. Para el caso de socios, accionistas, participacionistas o titulares, este impedimento se aplicar siempre y cuando la participacin sea superior al cinco por ciento (5%) del capital o patrimonio social y por el tiempo que la sancin se encuentre vigente; Artculo 237. Impedimentos Adicionalmente a los impedimentos establecidos en el artculo 10 de la Ley, se encuentran impedidos de ser participantes, postores y/o contratistas aquellas personas naturales o jurdicas a travs de las cuales una autoridad, funcionario pblico, empleado de confianza, servidor pblico o proveedor pretenda eludir su condicin de impedido valindose de cualquier modalidad de reorganizacin societaria y/o la (3) utilizacin de testaferros para participar en un proceso de seleccin. NOTA. - Las propuestas que contravengan lo dispuesto en el presente artculo se tendrn por no presentadas. Los contratos celebrados en contravencin de lo dispuesto por el presente artculo son nulos, sin perjuicio de las responsabilidades a que hubiere lugar de los funcionarios y servidores de la Entidad contratante y de los contratistas que celebraron dichos contratos. GRADOS DE PARENTESCO DEL TRABAJADOR DE PETROPER: CONSANGUINIDAD O AFINIDAD Primer grado de consanguinidad Primer grado de afinidad PADRES SUEGROS HIJOS HIJOS DEL CONY UGE Y ERNO/ NUERA Segundo grado de consanguinidad Segundo grado de afinidad ABUELOS ABUELOS DEL CONY UGE HERMANOS CUADOS NIETOS Tercer grado de consanguinidad TIOS SOBRINOS Cuarto grado de consanguinidad PRIMOS HERMANOS TIOS ABUELOS
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ANEXO N 2 FORMATO PROPUESTA TCNICA-ECONMICA Lugar,.de. de 2013 Seores UNIDAD CONTRATACIN DE BIENES DEPARTAMENTO LOGSTICA PETROPER S.A. REFINERA TALARA Talara.Ref.: PROCESO DIR-0151-2013-OTL/PETROPER ADQUISICIN DE BARRAS, NGULOS Y VIGAS DE ACERO ESTRUCTURAL PARA LA XII INSPECCIN GENERAL DE CCC

Estimados Seores: La presente tiene por objeto alcanzar nuestra propuesta tcnica-econmica, de acuerdo al siguiente detalle:
PRECIO UNITARIO CON IGV SUB TOTAL ITEM CON IGV

ITEM

CANT.

UNID.

DESCRIPCION DEL BIEN OFERTADO Indicar: Descripcin, marca, modelo, procedencia

1 12 PRECIO TOTAL OFERTADO INC. IGV

CONDICIONES GENERALES DE LA PROPUESTA TECNICA/ECONIMICA: - N DE PROPUESTA - PLAZO DE ENTREGA - MONEDA Atentamente, : (Indicar) / Ref. Cotizacin N 00415-2013/CSC : (Indicar) : Dlares

Nombre y firma del Representante Legal Nombre de la empresa

NOTAS 1. La columna Descripcin del Bien Ofertado serv ir para que el Postor detalle y ample la descripcin de las especif icaciones tcnicas del bien o bienes que of erte, adjuntando inf ormacin tcnica (catlogos, folletos, hojas tcnicas y /o planos otorgados por el f abricante), en los cuales deber identif icar el o los tems of ertados, con la f inalidad de f acilitar la ev aluacin tcnica. La Garanta otorgada por el postor deber cubrir f allas y /o defectos de f abricacin, cuy o plazo se computar a partir de la conf ormidad de la recepcin de los bienes adquiridos. El precio unitario podr ser expresado con ms de dos decimales. El sub total por tem as como el precio total of ertado debern ser expresados con slo dos decimales. Los precios of ertados deben corresponder a bienes puestos en el almacn de Petroper - Talara (Receptora de carga).

2. 3. 4.

PETROLEOS DEL PER PETROPERU S.A.

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ADJUNTO N 1 Condiciones Mnimas de Seguridad, Salud en el trabajo y Proteccin Ambiental en la Contratacin de Obras, Servicios y Adquisiciones en Operaciones Talara
1. EL CONTRATISTA cumplir con las exigencias de PETROPER con respecto a la gestin de la Seguridad, Salud en el Trabajo y Proteccin Ambiental as como lo estipulado en la legislacin vigente en estos temas, aplicable a la actividad que desarrolla, tales como: D.S. 005-2012-TR, D.S.007-2007-TR, D.S. 043-2007/EM, R.M N 161-2007-MEM/D M, Ley General del Ambiente No 28611, D.S. 015-2006/EM, entre otros. 2. EL CONTRATISTA deber implementar las medidas de Seguridad, Salud en el Trabajo y Proteccin Ambiental; a fin de prevenir accidentes, incidentes o impactos ambientales durante la ejecucin de sus actividades en concordancia a los lineamientos establecidos en el Sistema Integrado de Gestin de PETROPER, el Manual de Seguridad, Salud en el Trabajo y Proteccin Ambiental para Contratistas M-040 y las normas y directivas impartidas por PETROPER. 3. EL CONTRATISTA podr ser auditado por PETROPER en relacin al cumplimiento de las normas y procedimientos relacionados con su Gestin en Seguridad, Salud en el Trabajo y Proteccin Ambiental. 4. El personal de la CONTRATISTA est obligado a participar en forma activa en los programas de capacitacin y otras actividades de Seguridad, Salud en el Trabajo y Proteccin Ambiental destinadas a prevenir los riesgos laborales y ambientales que organice su empleador o PETROPER. 5. EL CONTRATISTA que intervenga en el diseo, construccin y/o mantenimiento de las instalaciones, debern manifestar por escrito a PETROPER S.A. que conocen las normas y disposiciones que rigen las actividades de Hidrocarburos, en lo que respecta a temas de Seguridad y Ambiente. EL CONTRATISTA debe presentar los siguientes documentos, antes del inicio del servicio u obra: Relacin del personal que intervendr durante la ejecucin de los trabajos. Organigrama de la estructura orgnica establecido para el contrato a ejecutar. Perfil de los Puestos de Trabajo considerados para el contrato. Registro de induccin a la Seguridad, Salud en el Trabajo y Proteccin Ambiental de todo su personal. Declaracin jurada que conoce las normas y disposiciones que rigen las actividades de Hidrocarburos, en lo que respecta a temas de Seguridad y Ambiente. 6. Al ocurrir un accidente o incidente durante la ejecucin del contrato EL CONTRATISTA deber informar antes de las 24 horas por escrito a PETROPER e informar al Ministerio de Trabajo y Promocin del Empleo. EL CONTRATISTA debe presentar el siguiente documento a la Unidad Seguridad Industrial y proteccin Ambiental: Su procedimiento documentado para el Reporte e Investigacin de Accidentes e Incidentes. 7. EL CONTRATISTA presentar un Estudio de Riesgos de acuerdo con el procedimiento de Identificacin de Peligros y Evaluacin de Riesgos del Sistema lntegrado de Gestin de PETROPER, de acuerdo a las Normas Legales vigentes, debiendo implementar las medidas apropiadas para controlar los peligros y riesgos identificados en los trabajos a ejecutar. Cuando se detecte un Peligro o Riesgo que no cuente con medidas de control, PETROPER podr paralizar el trabajo hasta que se implementen las medidas de control necesarias, corriendo por cuenta de EL CONTRATISTA los gastos que se deriven de esta accin. EL CONTRATISTA debe presentar antes de iniciar el servicio u obra los siguientes documentos, para cada actividad o trabajo materia del contrato: Matriz de Identificacin de Peligros y Evaluacin de Riesgos Matriz de Control de Riesgos Significativos. Relacin de Actividades Crticas y sus Riesgos Significativos asociados del trabajo a ejecutar Relacin de Puestos que ejecutarn las Actividades Criticas. Plan de emergencias de los trabajos a realizar.

8. EL CONTRATISTA presentar una Evaluacin de Significancia de sus Aspectos Ambientales, que incluya los correspondientes controles operacionales, seguimiento y la verificacin de aquellos significativos, de acuerdo a lo establecido en el Sistema lntegrado de Gestin de PETROPER. EL CONTRATISTA debe presentar antes de iniciar el servicio u obra los siguientes documentos, para cada actividad o trabajo materia del contrato: Identificacin de Aspectos Ambientales. Matriz de Evaluacin de Aspectos Ambientales. Matriz de Control Operacional de Aspectos Ambientales Significativos. Matriz Monitoreo. 9. EL CONTRATISTA presentar a la Unidad Seguridad Industrial y Proteccin Ambiental un Programa de Seguridad, Salud en el Trabajo y Proteccin Ambiental antes de iniciar el servicio u obra de acuerdo a lo establecido en el Sistema lntegrado de Gestin, Manual de Seguridad, Salud en el Trabajo y Proteccin Ambiental para Contratistas M-040. El cual ser responsable de su cumplimiento reportando mensualmente a PETROPER los registros que evidencien su cumplimiento. 10. EL CONTRATISTA cumplir con realizar los exmenes mdicos a sus trabajadores dependiendo de las condiciones de riesgo a los que estar expuesto el trabajador en el ejercicio de sus funciones. PETROPER podr solicitar la evaluacin mdica del trabajador que muestre signos y sntomas de incapacidad para cumplir con sus funciones. PETROLEOS DEL PER PETROPERU S.A. Pgina 4 de 32

El CONTRATISTA deber presentar los siguientes documentos: Certificados de Exmenes mdicos de ingreso de acuerdo a los siguientes perfiles. a) Perfil del Examen Mdico Preocupacional a personas menores de 40 aos Exmenes de Laboratorio: - Examen de hemoglobina y hematrocito - Examen completo de orina - Dopaje de glucosa - Dopaje de creatinina - Examen de colesterol total - Examen sobre el grupo sanguneo factor RH Imgenes : - Radiografas de trax - Electrocardiograma de reposo - Exmenes psicolgicos (fobias) Otros exmenes, segn el criterio medio relacionado con el puesto al que postula. b) Perfil del Examen Mdico Preocupacional a personas con edad mayor de 40 aos Al perfil del Examen Mdico Preocupacional a personas menores de 40 aos, se adiciona: Test de esfuerzo Perfil lipdico

11. EL CONTRATISTA se asegurar que su personal conozca, comprenda y ejecute sus actividades de acuerdo con las normas en materia de Seguridad, Salud en el Trabajo y proteccin Ambiental de PETROPER y deber presentar antes de iniciar el servicio u obra: Registro de Induccin a la Seguridad, Salud en et Trabajo y Proteccin Ambiental de todo el personal que intervendr en el contrato. EL CONTRATISTA dotar de ropa de trabajo antiflama cuando se realicen trabajos en reas de proceso o reas clasificadas como Clase l, Divisin I y ll, implementos de seguridad necesarios certificados bajo estndares nacionales o internacionales. Estos sern renovados cuando su estado de conservacin o tiempo de uso no garantice la proteccin del trabajador, esto ser verificado por personal de PETROPER y en caso de incumplimiento sern suspendidos los trabajos El CONTRATISTA deber presentar antes de iniciar el servicio u obra los siguientes registros: - Relacin de Implementos de Seguridad necesarios para cada puesto de trabajo. - Registro firmado de dotacin de Implementos de Seguridad a todo el personal que intervendr en el servicio u obra. 12. EL CONTRATISTA es responsable de las consecuencias de cualquier accidente o incidente ocurrido durante la ejecucin del trabajo, PETROPER se reserva el derecho de hacer recaer sobre l las obligaciones generadas por el mencionado evento as mismo ser responsable de restaurar el dao producido por el incumplimiento de las disposiciones de PETROPER en materia de Seguridad, Salud en el Trabajo y Proteccin Ambiental y la legislacin vigente en estos temas. 13. Ante algn incumplimiento de la CONTRATISTA respecto a la Legislacin vigente en materia de Seguridad, Salud en el Trabajo y Proteccin Ambiental y los procedimientos del Sistema lntegrado de Gestin. PETROPER quedar facultado para imponer sanciones y/o descuentos de acuerdo a las condiciones generales de contratacin. 14. EL CONTRATISTA designar un Ingeniero Residente como responsable del servicio u obra, el cual no podr hacerse responsable de cualquier otro servicio u obra dentro de PETROPER durante la ejecucin del servicio u obra a su cargo. 15. El CONTRATISTA en caso de adquirir productos qumicos para las actividades a realizar dentro de las instalaciones de PETROPER, deber contar con las Hojas de Seguridad de Materiales-MSDS (Material Safety Data Sheet) de acuerdo a la norma ISO 11014-1 en idioma espaol, el cual ser difundido a su personal. Asimismo; es responsable de la disposicin final y ambientalmente segura de los residuos, envases y recipientes. El CONTRATISTA deber presentar los siguientes documentos antes de iniciar el servicio u obra: Relacin de productos qumicos a utilizar en la ejecucin de sus trabajos Registro de capacitacin al personal respecto a la metodologa de manipulacin, almacenamiento, y uso de los productos qumicos. 16. Las Empresas Proveedoras o Fabricantes que proporcionen a PETROPER equipos o materiales, debern indicar la fecha de fabricacin, envasado y caducidad del producto, as como la metodologa de manipulacin, almacenamiento, montaje, etc., del mismo. Adems, el fabricante o proveedor deber proporcionar las Hojas de Seguridad de MaterialesMSDS (Material Safety Data Sheet) cuando se traten de sustancias qumicas de acuerdo a la norma ISO 11014-1 en el idioma espaol. 17. Adicionalmente, de requerirse el uso de plsticos, papeles o cartones para la ejecucin del servicio, estos debern cumplir con lo indicado en el D.S. N 011-2010-MlNA M artculo 4 numeral 4.1.5 a) y numeral 4.1.5 b), que establecen utilizar obligatoriamente plstico, papeles, cartones con un porcentaje de material reciclado y bolsas de plstico biodegradables.

PETROLEOS DEL PER PETROPERU S.A.

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ADJUNTO N2 CDIGO DE INTEGRIDAD DE PETRLEOS DEL PER - PETROPER

I.

PRINCIPIOS BSICOS DE COMPORTAMIENTO TICO Los siguientes principios han de inspirar nuestro comportamiento, as como de todos aquellos que tengan vinculacin comercial o de otra ndole con nuestra Empresa.

A)

PROBIDAD Actuamos con rectitud, honradez y honestidad, procurando satisfacer los intereses legtimos de nuestra Empresa, de sus clientes y de la sociedad en su conjunto, desechando el provecho o ventaja personal, obtenido de forma directa o por interpsita persona. Profesamos y practicamos un claro rechazo a la corrupcin en todos los mbitos de nuestro desempeo dentro de la Empresa y cumplimos cabalmente con las normas vigentes. Nos expresamos con autenticidad en las relaciones laborales o prestacin de servicios con todos los miembros de la Empresa y con terceros. La verdad est por encima de todo, en todas las acciones y relaciones de la Empresa.

B) VERACIDAD

C) RESPETO
Adecuamos nuestra conducta hacia el respeto a la Constitucin, a las leyes y a las normas internas de PETROPER, garantizando que en todo el proceso de la toma de decisiones o en el cumplimiento de los procedimientos, se respeten los derechos de las personas, principalmente el derecho a la defensa y al debido procedimiento. De la misma manera guardamos respeto a los miembros de la empresa, clientes y proveedores.

D) RESPONSABILIDAD
Actuamos con conciencia, reflexionamos, administramos, orientamos y valoramos las consecuencias de nuestros actos; desarrollando nuestras actividades con serenidad, seguridad y puntualidad. Tenemos la obligacin moral de hacer el mejor esfuerzo por conseguir los objetivos empresariales con un manejo eficiente de los recursos, asegurando el desarrollo sostenible del entorno y el auto cuidado prevaleciendo el bien comn por encima del inters particular.

E) JUSTICIA
Actuamos con equidad en nuestras relaciones con la Empresa, con los clientes, con el resto del personal y con la ciudadana en general, otorgando a cada uno lo que es debido.

F) TRANSPARENCIA
Ejecutamos los actos de nuestra funcin de manera clara, veraz y contrastable. Permitimos el acceso y difundimos la informacin pblica de la gestin empresarial a la ciudadana a travs de los mecanismos pertinentes de manera clara, exacta y completa.

G) EFICIENCIA
Brindamos calidad en cada una de las funciones a nuestro cargo buscando el resultado ms adecuado y oportuno, dentro de los plazos, mtodos y procedimientos establecidos en la Empresa y normatividad vigente.

H) OBJETIVIDAD
Actuamos con igualdad e imparcialidad, libre de influencias, frente a los intereses particulares e inclusive los propios.

I)

LEALTAD Y OBEDIENCIA Actuamos con fidelidad y solidaridad haca nuestros compaeros y colaboradores en tanto se tenga como finalidad el cumplimiento de la visin y misin institucional. De tratarse de personal con vnculo laboral, cumpliendo las rdenes que imparta el superior jerrquico competente, en la medida que renan las formalidades del caso y tengan por objeto la realizacin de actos de servicio que se vinculen con las labores a su cargo, salvo los supuestos de arbitrariedad o ilegalidad manifiesta, los cuales debern ponerse en conocimiento de la Administracin de la Empresa.

II.

DEBERES TICOS Los principios bsicos contemplados en el artculo anterior debemos traducirlos en el cumplimiento de los siguientes deberes ticos:

A)

Inhibirse del conocimiento y trmite de cualquier asunto, cuando se tenga inters directo o indirecto en el mismo, o cuando exista relacin de parentesco dentro del cuarto grado de consanguinidad o segundo de afinidad con cualquier persona, socio, directivo o funcionario interesado en el asunto. Igual criterio ser aplicable cuando se trate de postores, proveedores o contratistas de bienes y servicios de la Empresa. independencia en las vinculaciones con personas, partidos polticos o instituciones ajenas.

B) Actuar con absoluta objetividad e imparcialidad poltica en el desempeo de nuestras funciones demostrando C) Guardar discrecin y abstencin de utilizar en provecho propio, directo o indirecto, como de terceros, la informacin o
hechos calificados como reservados, confidenciales o secretos de los que se tenga conocimiento con motivo o en ocasin del ejercicio de labores y la prestacin de servicios, as como de aquella informacin cuya divulgacin pueda ocasionar un perjuicio a la Empresa. Esta obligacin subsiste an despus de cesar en las funciones.

D) Realizar nuestro trabajo en condiciones seguras en resguardo de Ia integridad de nuestros compaeros, clientes,
comunidad y activos de la empresa.

E)

Realizamos una operacin eficiente, responsable y de proteccin de la comunidad y el medio ambiente. Contribuir a la mejora del estndar de vida de las poblaciones donde operamos, respetando su diversidad tnica y cultural mediante un sistema de inclusin y participacin que involucre tambin a nuestros clientes y proveedores.

III. CONDUCTAS NO PERMITIDAS EN PETROPER


En PETROPER. no permitimos las siguientes conductas:

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A)

Obtener o procurar beneficios o ventajas indebidas, para s o para otros, mediante el uso de su cargo y/o influencia o apariencia de influencia. En ese sentido se deber adoptar las medidas necesarias para que bajo ninguna circunstancia los intereses personales dificulten el normal ejercicio de las obligaciones o responsabilidades encomendadas. de los procesos electorales, dentro del horario de trabajo o de la prestacin de servicios, o mientras se permanezca en los locales institucionales, o durante las comisiones de servicio. Asimismo est prohibida la utilizacin de la infraestructura, bienes o recursos de la Empresa, incluyendo el uso de la pgina Web institucional y correo electrnico, ya sea en beneficio propio o a favor o en contra de partidos u organizaciones polticas o candidatos.

B) Realizar actividades de proselitismo poltico o cualquier poltica partidaria o electoral durante o fuera del calendario

C) Ejercer presiones, amenazas o cualquier forma de acoso fsico o verbal, incluyendo al hostigamiento o chantaje
sexual, por parte de aquel que aprovechndose de una posicin de autoridad o jerarqua o cualquier otra situacin ventajosa que pueda afectar la dignidad de la persona o inducir a la realizacin de acciones dolosas en contra de un subordinado o cualquier miembro de la Empresa.

D) Realizar actos que estn reidos con la moral y/o las buenas costumbres, ya sea de modo individual, entre personas
del mismo o diferente sexo.

E)

Realizar o consentir cualquier forma de discriminacin, distincin, exclusin o preferencia, por razones de raza, sexo, edad, nivel socioeconmico, laboral, nivel jerrquico u otro, que tenga por efecto anular o alterar Ia igualdad de oportunidades, de trato en el empleo o en la ocupacin. Solicitar y/o recibir, para s o para terceros, dentro o fuera de la Empresa, regalos o favores de los clientes, proveedores, o de quienes se encuentren en proceso de evaluacin, negociacin, contratacin o sancin, ni despus de concluidos stos; que tiendan o aparenten un deseo de influenciar una accin o decisin. En algunas circunstancias, un regalo u obsequio puede ser aceptado, siempre que no tenga valor significativo y que sea coherente con las prcticas de promocin o publicidad de la empresa que lo brinda y que no pueda interpretarse como factor de influencia. Los obsequios, agasajos y atenciones a cargo de PETROPER para cualquier persona, organismo o institucin, con las cuales mantiene relaciones institucionales; se pueden realizar, siempre que no consistan en otorgar dinero, que no tengan valor significativo o que puedan ser o interpretarse como condicin del resultado de negocios. Para estas actividades se debe contar con la debida autorizacin.

F)

G) Emitir opiniones personales sobre asuntos de PETROPER, sin autorizacin expresa o sobre asuntos ajenos a los
intereses empresariales, a travs de los medios de comunicacin o cualquier medio pblico, dando a entender que las mismas representan una opinin oficial de PETROPER.

H) Prestar servicios a terceros, de manera directa, indirecta o encubierta, en base a informacin o documentacin a la
que se tenga acceso en mrito o derivada de sus funciones en la empresa incompatibles con tas actividades de PETROPER.

IV. RELACIONES FUNCIONALES A)


CON LOS CLIENTES Servir al cliente con nfasis en la calidad, productividad e innovacin, con responsabilidad social, comunitaria y ambiental y con pleno respeto a las leyes y reglamentos vigente en cada lugar. Debe sustentarse en las necesidades de la empresa delimitada por criterios tcnicos, ticos y profesionales y ser conducida mediante procesos que garanticen mejor la combinacin del costo, plazo y calidad.

B) CON LOS PROVEEDORES

C) CON EL MERCADO
Nuestra competitividad debe ser ejercida conforme a nuestra capacidad de negociacin junto con nuestros proveedores y en la gestin correcta de nuestros mrgenes y gastos.

D) CON LA COMUNIDAD
Corresponde actuar conforme los principios ticos, sin privilegios de ningn orden y asegurar el respeto a la dignidad humana.

V.

OBLIGACIN DE DENUNCIAR LOS ACTOS IRREGULARES O CONTRARIOS AL CDIGO Cuando en el ejercicio de las funciones se tome conocimiento directa o indirectamente de una infraccin a Ia tica o cualquier irregularidad en la administracin y gestin de PETROPER, tenemos el deber de denunciarla, bajo responsabilidad, ante los rganos competentes. La Comisin de tica y Transparencia Institucional - CETI es el rgano encargado de conocer, tramitar y evaluar las quejas o denuncias por infraccin al presente cdigo.

VI. PROCEDIMIENTO Y SANCIN


Nadie puede invocar desconocimiento de las disposiciones del presente Cdigo, su incumplimiento o infraccin genera responsabilidad pasible de sancin. En el caso de quienes tengan vnculo laboral, para su aplicacin y graduacin se tendr presente el Captulo pertinente del Reglamento lnterno de Trabajo y los procedimientos que sobre la materia cuenta la empresa. Para los colaboradores se adoptarn las penalidades y/o sanciones contempladas en sus contratos o convenios.

VII. CONSULTAS Y PROMOCIN DE VALORES


La CETI es el rgano encargado de absolver las consultas a las disposiciones contempladas en el presente Cdigo de Integridad de PETROPER. Del mismo modo, es el rgano encargado de elaborar las propuestas de directivas que efectivicen el cumplimiento del presente Cdigo; as como de promover una cultura de valores y difusin. PETROLEOS DEL PER PETROPERU S.A. Pgina 7 de 32

ADJUNTO N 3 POLITICA CORPORATIVA DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIN DE PETROLEOS DEL PERU PETROPERU S.A. Petrleos del Per - PETROPER S.A. es una empresa estatal de derecho priv ado, dedicada al transporte, ref inacin, comercializacin de combustibles y dems derivados de petrleo, y gestiona la seguridad de la inf ormacin relacionada con sus activ idades, productos y serv icios en f orma responsable, en concordancia con la normativ idad v igente y los siguientes lineamientos: El establecimiento de un conjunto de activ idades que permitan preserv ar y asegurar la conf idencialidad, integridad y disponibilidad de la inf ormacin, v iabilizando la competitiv idad, rentabilidad, integridad y transparencia de la Empresa. La peridica identif icacin, evaluacin, tratamiento y monitoreo de los riesgos de seguridad de la inf ormacin relev antes a la Empresa. La inv estigacin, respuesta oportuna y recuperacin efectiva ante incidentes relacionados con la seguridad de la inf ormacin. La comunicacin oportuna y permanente de las polticas y procedimientos de seguridad de la inf ormacin def inidos, asegurando razonablemente que sean comprendidos y se encuentren disponibles para todos los trabajadores y colaboradores de la Empresa. La responsabilidad por el uso de la inf ormacin crtica y sensible por todos los trabajadores y colaboradores de la Empresa. El cumplimiento de los requerimientos dispuestos en las disposiciones legales y contractuales aplicables a la Seguridad de la inf ormacin, que comprenden a la Empresa. El f ortalecimiento de los v alores, la sensibilizacin y el compromiso de todos los trabajadores y colaboradores, de v elar por el cumplimiento de la presente poltica.

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ADJUNTO N 4

PETROLEOS DEL PER PETROPERU S.A.

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BASES TCNICAS DEL PROCESO ADQUISICION DIRECTA ADQUISICIN DE BARRAS, NGULOS Y VIGAS DE ACERO ESTRUCTURAL PARA LA XII INSPECCIN GENERAL DE CCC DIR-0151-2013-OTL/PETROPER * Sistema de Adquisicin * Evaluacin de propuestas * Modalidad de entrega A Precios Unitarios Por tem Total

ESPECIFICACIONES TCNICAS DE LOS BIENES:


TEM CANT UND DESCRIPCIN BARRA PLANA DE ACERO AL CARBONO. ASTM A-36. A HORNO ABIERTO. LAMINADO EN CALIENTE. SEGUN ESPECIFICACION TECNICA PP-OTL-002-26-ET-2011. 1/4 PULGADA ESPESOR X 1 1/2 PULGADA ANCHO X 20 PIES LONGITUD. BARRA PLANA DE ACERO AL CARBONO. ASTM A-36. A HORNO ABIERTO. LAMINADO EN CALIENTE. SEGUN ESPECIFICACION TECNICA PP-OTL-002-26-ET-2011. 1/4 PULGADA ESPESOR X 2 PULGADAS ANCHO X 20 PIES LONGITUD. BARRA PLANA DE ACERO AL CARBONO. ASTM A-36. A HORNO ABIERTO. LAMINADO EN CALIENTE. SEGUN ESPECIFICACION TECNICA PP-OTL-002-26-ET-2011. 1/4 PULGADA ESPESOR X 3 PULGADAS ANCHO X 20 PIES LONGITUD. BARRA REDONDA DE ACERO AL CARBONO. ASTM A-36. A HORNO ABIERTO. LAMINADO EN CALIENTE Y PULIDO. SEGUN ESPECIFICACION TECNICA PP-OTL-002-26-ET-2011. 3/4 PULGADA DIAMETRO X 20 PIES LONGITUD. ANGULO DE ACERO ESTRUCTURAL. TIPO "L". ASTM A-36. SEGUN ESPECIFICACION TECNICA PP-OTL-002-26-ET-2011. 1 PULGADA X 1 PULGADA X 1/4 PULGADA ESPESOR X 20 PIES LONGITUD. ANGULO DE ACERO ESTRUCTURAL. TIPO "L". ASTM A-36. SEGUN ESPECIFICACION TECNICA PP-OTL-002-26-ET-2011. 2 PULGADAS X 2 PULGADAS X 1/4 PULGADA ESPESOR X 20 PIES LONGITUD. ANGULO DE ACERO ESTRUCTURAL. TIPO "L". ASTM A-36. SEGUN ESPECIFICACION TECNICA PP-OTL-002-26-ET-2011. 2 1/2 PULGADAS X 2 1/2 PULGADAS X 1/4 PULGADA ESPESOR X 20 PIES LONGITUD.

60

FT

780

FT

120

FT

4880

FT

40

FT

180

FT

120

FT

100

FT

ANGULO DE ACERO ESTRUCTURAL. TIPO "L". ASTM A-36. SEGUN ESPECIFICACION TECNICA PP-OTL-002-26-ET-2011. 3 PULGADAS X 3 PULGADAS X 1/4 PULGADA ESPESOR X 20 PIES LONGITUD.

380

FT

ANGULO DE ACERO ESTRUCTURAL. TIPO "L". ASTM A-36. SEGUN ESPECIFICACION TECNICA PP-OTL-002-26-ET-2011. 3 PULGADAS X 3 PULGADAS X 5/16 PULGADA ESPESOR X 20 PIES LONGITUD.

10

140

FT

VIGA DE ACERO ESTRUCTURAL. TIPO "S". ASTM A-36. SEGUN ESPECIFICACION TECNICA PP-OTL-002-26-ET-2011. 8 PULGADAS X 18.40 LIBRAS/PIE X 20 PIES LONGITUD.

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80

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VIGA DE ACERO ESTRUCTURAL. TIPO "H" O "W". ASTM A-36. SEGUN ESPECIFICACION TECNICA PP-OTL-002-26-ET-2011. 6 PULGADAS X 20.00 LIBRAS/PIE X 20 PIES LONGITUD. VIGA DE ACERO ESTRUCTURAL. TIPO "C". ASTM A-36. SEGUN ESPECIFICACION TECNICA PP-OTL-002-26-ET-2011(SOLO APLICABLE PARA OPERACIONES TALARA). 8 PULGADAS X 11.50 LIBRAS/PIE X 20 PIES LONGITUD.

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