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Captulo XX De las Licencias.

REGIMEN DE LICENCIAS. PERSONAL DOCENTE DECRETOS N 2485/92 - 688/93 441/95 1878/2010. Arts. 114 a 126 del Estatuto del Docente. INTRODUCCIN NOTA DE fc: Una Ley puede ser reglamentada por un Decreto. En el caso del Estatuto del Docente (Ley 10.579) en su Captulo XX De las Licencias que va desde el art. 114 al 126 ya hace mencin a las licencias del personal docente. Los arts. 114 al 119 son reglamentados por el Decreto N 688/93 y sus modificatorias, mientras que los restantes son reglamentados por el Decreto N 2485/92 y sus modificatorias. A continuacin, se publica el Captulo XX con su reglamentacin ntegra y actualizada, por lo que incluye a los Decretos N 2485/92; 688/93; 441/95 y 1878/2010).

a.1.1.2) Los treinta y cinco (35) das siguientes con el cincuenta (50) por ciento de haberes. a.1.1.3) Los sesenta (60) das restantes sin goce de haberes. a.1.2) Personal docente provisional: gozar de la Licencia determinada en el presente artculo e inciso, en las condiciones y con los lmites all establecidos, hasta un mximo de veinticinco (25) das corridos, continuos o alternados, en el ao calendario. Cuando el personal docente provisional alcance una antigedad mnima de un ao en la docencia, gozar de las Licencias que se determinan en el presente artculo e inciso en las mismas condiciones que los docentes titulares. a.1.3) Personal Suplente: tres (3) das corridos por cada mes de trabajo completo cumplidos en el ciclo lectivo correspondiente hasta un mximo de veinte (20) das corridos por ao calendario, computndose el desempeo en el escalafn correspondiente. El personal docente suplente que alcance una antigedad mnima de un (1) ao en la docencia, gozar de las licencias determinadas en el presente artculo e inciso, en las mismas condiciones que el personal titular. a.2) Licencia Extraordinaria por Enfermedad En caso de intervenciones quirrgicas y/o enfermedades que produzcan incapacidad laboral invalidante por tiempo prolongado, de conformidad con lo determinado por la Junta Mdica correspondiente. Esta Licencia se otorgar independientemente de los plazos establecidos en a.1). a.2.1) Personal Titular con menos de cinco (5) aos de antigedad: Hasta setecientos veinticinco (725) das corridos en forma continua o alternada en las siguientes condiciones: a.2.1.1) Los primeros trescientos sesenta y cinco (365) das con goce ntegro de haberes. a.2.1.1.1.) (Acuerdo Paritario 28/02/08) Cuando la incapacidad laborativa fuere total y temporaria y la causal este directamente vinculada con las patologas que se detallan en a.2.8., hasta 365 das con goce integro de haberes, renovables en las mismas condiciones por los das que determine el organismo mdico competente.

REGIMEN DE LICENCIAS ART. 114 del Estatuto del Docente: El personal docente tiene derecho licencias por las siguientes causas: a) Por enfermedad o accidente de trabajo. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) a) Por Enfermedad o Accidente de Trabajo: Cuando existe enfermedad de corta o larga duracin, enfermedad profesional o accidente de trabajo, que ocasione impedimento temporario para prestar normalmente las tareas asignadas u otras de acorde a su estado de salud psicofsica, a propuesta de la Direccin de Reconocimientos Mdicos y/o Delegaciones Regionales y/o Delegaciones de la Direccin General de Escuelas y Culturas, se conceder: a.1) Licencia Ordinaria por Enfermedad: a.1.1) Personal Titular: hasta ciento veinte (120) das corridos por ao calendario en forma continua o alternada en las siguientes condiciones: a.1.1.1) Los primeros veinticinco (25) das con goce ntegro de haberes. a

a.2.1.2) Los ciento ochenta (180) das siguientes con el cincuenta (50) por ciento de haberes. a.2.1.3) Los ciento ochenta (180) das restantes sin goce de haberes. Visite el Portal de Educacin - www.fernandocarlos.com.ar -

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a.2.2) Personal Titular con cinco (5) o ms aos de antigedad: hasta mil noventa y cinco (1095) das corridos en forma continua o alternada en las siguientes condiciones: a.2.2.1) Los primeros trescientos sesenta y cinco (365) das con goce ntegro de haberes. a.2.2.1.1.) (Acuerdo Paritario 28/02/08) Cuando la incapacidad laborativa fuere total y temporaria y la causal este directamente vinculada con las patologas que se detallan en a.2.8., hasta 365 das con goce integro de haberes, renovables en las mismas condiciones por los das que determine el organismo mdico competente. a.2.2.2) Los trescientos sesenta y cinco (365) siguientes con el cincuenta (50) por ciento de haberes. a.2.2.3) Los trescientos sesenta y cinco (365) das restantes sin goce de haberes. a.2.3) Por el perodo completo, slo se podr utilizar esta Licencia una (1) vez en la carrera docente. a.2.4) El personal que antes de cumplir cinco (5) aos de antigedad hubiere agotado el perodo de setecientos veinticinco (725) das en forma completa, slo podr tener acceso a una diferencia de trescientos sesenta (360) das, luego de haber adquirido la antigedad mnima de los citados cinco (5) aos. A dicha cantidad de das se acceder en las siguientes condiciones: a.2.4.1) Los primeros ciento ochenta (180) das con el cincuenta (50) por ciento de haberes. a.2.4.2) Los ciento ochenta (180) das restantes sin goce de haberes. a.2.5) En caso de que el personal docente arribe a la antigedad de cinco (5) aos, mientras se encuentra utilizando la licencia, podr continuar y acceder a utilizar un perodo completo de mil noventa y cinco (1.095) das, con la siguiente aclaracin para el cmputo de los das: a.2.5.1) Si se encuentra gozando de los primeros trescientos sesenta y cinco (365) das con goce ntegro, el cmputo hasta agotar los mil noventa y cinco (1095) continuar normalmente. a.2.5.2) Si se encuentra gozando de cualquiera de las fracciones de ciento ochenta (180) das (con el 50% o sin goce de haberes) se realizar la siguiente operacin: DG= Das ya utilizados correspondientes a las fracciones de 108 das con el 50% o sin goce haberes.

TDG= Total de das utilizados con la conversin incluida por la diferencia de perodos. DEG= Das de Licencia que efectivamente le quedan para utilizar, a partir del da que adquiera la antigedad de cinco (5) aos. 365 + (DG x 2) = TDG y luego: 1.095 - TDG = DEG a.2.6) Personal Provisional: en iguales condiciones que el personal Titular siempre que su duracin no exceda la dcima parte de la antigedad registrada en la Direccin General de Cultura y Educacin a la fecha de interposicin del pedido. a.2.6.1.) (Acuerdo Paritario 28/02/08) Cuando la incapacidad laborativa fuere total y temporaria y la causal este directamente vinculada con las patologas que se detallan en a.2.8., hasta 365 das con goce integro de haberes, renovables en las mismas condiciones por los das que determine el organismo mdico competente. a.2.7) Personal Suplente: no gozar de este beneficio excepto en los casos en que el agente sufriera contagio en el lugar de trabajo de enfermedades infecto-contagiosas (sarampin, rubola, hepatitis, etc.), situacin que siempre deber ser certificada y/o avalada por la Direccin de Reconocimientos Mdicos, sus delegaciones o delegaciones de la Direccin Gral. de Cultura y Educacin. Cada uno de los perodos de esta licencia ser acumulable durante toda la carrera docente a los efectos del cmputo total de la misma, cualquiera sea la situacin de revista en que haya sido otorgada. a.2.7.1.) (Acuerdo Paritario 28/02/08) Cuando se trate de incapacidad laborativa y temporaria directamente vinculada a las patologas enumeradas en el inciso a.2.8., los docentes suplentes gozaran de licencia en los trminos establecidos en los incisos a.2.1.1.1., a.2.2.1.1. y a.2.6.1.,siempre y cuando el trmino del otorgamiento no exceda los trminos de la designacin y acrediten haber sido designados en la suplencia con anterioridad al diagnostico de su patologa.

a.2.8.) (Acuerdo Paritario 28/02/08) LISTADO DE PATOLOGAS CRNICAS: Colitis Ulcerosa, enfermedad Celaca, Enfermedad de Crohn, Enfermedades metablicas con afectacin sistmica con insuficiencia de rganos y sentidos, Sndrome de Inmunosupresin adquirido, Pancreatitis Crnica, Hepatitis B, C y Hepatitis NO Visite el Portal de Educacin - www.fernandocarlos.com.ar -

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clasificadas que evolucionan a la cronicidad con insuficiencia heptica . Insuficiencia Heptica Crnica, Insuficiencia Renal Crnica, EPOC (Enfermedad Pulmonar Obstructiva Crnica) Asma Severo Recurrente (que no obedece a tratamiento preventivo) Neumoconiosis Insuficiencia Respiratoria Crnica, Anemias Crnicas: Hemolticas, Aplsicas, Genticas) Agranulocitosis Crnica, Deficiencias de factores de la Coagulacin ( VIII y IX), Aplasias Medulares Crnicas Discrasias sanguneas severas, Sarcoidosis, Enfermedades degenerativas del SNC (Sistema Nervioso Central) : Demencias dficit de esfera cognitiva irreversible. Enfermedades Desmielinizantes: Esclerosis Mltiple, Trastornos Extrapiramidales y del movimiento: Parkinson, Demencias Orgnicas, Lupus Eritematoso Sistmico, Artritis Reumatoidea, Oncolgica (Tumores malignos en tratamiento Quimio- Radio-Hormonoterapia u otra terapia alternativa con el debido respaldo cientfico, de cualquier sector de la anatoma), Insuficiencia Cardiaca Crnica , Dependientes de oxigenoterapia intermitente, Dependientes de traqueotomas, Gastrostomas, Colostomas u otras ostomas de forma intermitente o permanente, Organotrasplantados. Las licencias a que se refieren los incisos 114.a.2.1.1.1.), 114.a.2.2.1.1.), 114.a.2.6.1.) y 114.a.2.7.1.) se otorgan en tanto no corresponda la jubilacin por incapacidad, considerando el trmino de la licencia al momento del cese efectivo. a.3) Licencia por Enfermedad Profesional y Accidente de Trabajo: a.3.1) Personal Titular: Toda vez que el agente adquiera una incapacidad total o parcial, temporaria o permanente por alguna de stas causales, tendr derecho a licencia hasta un mximo de mil noventa y cinco (1.095) das en forma contnua o alternada con goce ntegro de haberes. a.3.2) Personal Provisional o Suplente: en iguales condiciones que el personal Titular. Si durante el perodo de licencia acordado por esta causal se produjere el cese del agente, ste permanecer percibiendo una compensacin equivalente al haber normal que debiera percibir hasta la finalizacin de dicho perodo. a.3.3) El Superior Jerrquico del agente que sufriera una accidente de trabajo deber realizar la denuncia del mismo ante la Visite el Portal de Educacin

autoridad policial correspondiente y ante el Consejo Escolar del Distrito, para ser elevada de inmediato con el correspondiente pedido de licencia a la Direccin de Personal de la Direccin Gral. de Cultura y Educacin de la Provincia de Buenos Aires, dentro de los dos (2) das hbiles; adems debern labrar un Acta, haciendo constar cmo ocurrieron los hechos, la que debers ser firmada por dos (2) testigos, si los hubiere. Con todos estos antecedentes deber presentarse en la Delegacin correspondiente de la Subsecretara de Trabajo de la Provincia de Buenos Aires, donde se har el expediente respectivo. a.3.4) Si el accidente ocurriere en el trayecto que media entre el lugar de trabajo y el domicilio del agente, el Superior Jerrquico deber certificar que el mismo tuvo lugar en la ruta usual, sin que sta hubieres sido alterada por inters particular del docente o por cualquier razn extraa al trabajo. Si sucediere en el trayecto de un lugar de trabajo a otro, la denuncia deber ser formulada en el lugar al que se diriga. a.3.5) El agente que sufre un accidente de trabajo deber ser comunicada a los Establecimientos en los que presta servicio dentro de los dos (2) das de sucedido. a.4) Disposiciones Comunes: a.4.1) La Direccin de Reconocimientos Mdicos y/o sus Delegaciones de la Direccin General de Cultura y Educacin, quedan facultadas para proceder a encuadrar las licencias precedentes de los respectivos supuestos. Para la concesin de las licencias previstas en los puntos a.2) y a.3) se requerir necesariamente la constitucin de una Junta Mdica. Para la concesin de las licencias previstas en los puntos a.1); a.2) y a.3), y cuando el agente se halle imposibilitado de deambular, se realizarn controles a domicilio dentro del plazo de dos (2) das de haberse requerido la licencia. a.4.2) Las licencias por enfermedad se otorgarn por das corridos. En caso de producirse dos (2) inasistencias consecutivas por dicha causa se computar el perodo, laborable y no laborable, que medie entre ellas. Cuando el agente haya faltado al desempeo de sus funciones hasta finalizar el curso escolar por las causas previstas en el - www.fernandocarlos.com.ar -

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artculo 114 inc. a) del Estatuto del Docente y su reglamentacin y contine inasistiendo al iniciarse el inmediato posterior, la licencia correspondiente se considerar ininterrumpida a los efectos de los trminos y sueldos que determina este Reglamento. a.4.3) El agente que se halle en uso de licencia Extraordinaria por enfermedad profesional o accidente de trabajo podr en cualquier momento solicitar el alta a la Junta Mdica correspondiente. a.4.4) Todo docente en uso de licencia por enfermedad psiquitrica, infectocontagiosa o licencia Extraordinaria concedida por Junta Mdica, deber solicitar al vencimiento de la misma a la Direccin de Reconocimientos Mdicos, sus Delegaciones de la Direccin General de Cultura y Educacin, el alta correspondiente a los efectos de reintegrarse a sus funciones. a.4.5) El docente que solicite licencia extraordinaria deber adjuntar a la solicitud de la misma su historia clnica, diagnstico del mdico particular, talones de licencias anteriores relacionadas con el pedido y todo otro dato que avale la solicitud. La documentacin presentada deber ser clara y legible.

exmenes clnicos y de laboratorio, etc. y tratamiento efectuado, todo ello debidamente traducido y autenticado si correspondiere. b) Por examen mdico pre-matrimonial y examen/es y/o prcticas de prevencin para la salud: (Texto segn Decreto N 1878/2010) REGLAMENTACION b.1) Por examen mdico pre-matrimonial: Personal titular, provisional y suplente: Se le concedern dos (2) das hbiles con goce de haberes. El agente que invoque esta causal deber presentar ante su superior jerrquico, el certificado del organismo oficial interviniente. b.2) Por examen/es y/o prcticas de prevencin para la salud de acuerdo a las recomendaciones en vigencia emanadas del Ministerio de Salud de la Nacin (Programa de Control de la Persona Sana): Personal titular, provisional y suplente: Se le concedern hasta dos (2) das hbiles por ao con goce ntegro de haberes.

a.4.6) Cuando por motivos circunstanciales el El agente que invoque esta causal deber agente enferma fuera del Distrito en el que acreditar ante superior jerrquico el acto reside, previo aviso por Telegrama, deber mdico y la realizacin de la/s prctica/s presentar a su regreso una certificacin con prescripta/s. diagnstico y trmino de das, expedidas por profesionales mdicos pertenecientes a La no realizacin efectiva de la/s prctica/s reparticiones Nacionales, Provinciales o mdica/s ser considerada falta grave. Municipales. Si ocurriere en el extranjero, la certificacin consular argentina del lugar, a efectos de autenticar la documentacin. En c) Por matrimonio. todos los casos se deber adjuntar a la solicitud de licencia, una nota explicativa en la c.1) Personal Titular y Provisional: este ltimo que se consignar el domicilio accidental, la mientras dure su situacin de revista como tal: que se presentar con toda la documentacin se le concedern doce (12) das hbiles con mencionada en el prrafo anterior, en la goce de haberes a partir de la fecha de dependencia en la que el agente presta celebrado el matrimonio. servicios para su elevacin a la Direccin de Personal, la que la remitir a la Direccin de c.2) Personal Suplente: mientras dure su Reconocimientos Mdicos, agregando el situacin de revista como tal: se le concedern respectivo formulario de licencias mdicas los seis (6) das hbiles con goce de haberes a datos personales del agente. partir de la fecha de celebracin del Si la licencia solicitada fuera superior a diez matrimonio. (10) das corridos, la misma no ser justificada si a su reintegro no presentare la historia La justificacin de estas inasistencias se clnica legible, con descripcin de: diagnstico, realizar con la presentacin del Certificado evolucin de la afeccin, fecha de alta, Visite el Portal de Educacin - www.fernandocarlos.com.ar -

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de Matrimonio competente. expedido

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por

autoridad

d) Por maternidad, adopcin o fertilizacin asistida. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) d.1) Por Maternidad: d.1.1) Personal Titular, Provisional y Suplente: el personal femenino gozar de licencia por embarazo y maternidad, con goce ntegro de haberes, por el trmino de ciento treinta y cinco (135) das corridos, a partir del sptimo y medio (7 1/2) mes de gestacin, lo que se acreditar mediante la presentacin del certificado mdico. d.1.2) En los nacimientos mltiples y/o prematuros (2,300 Kg. o menos) a partir del sptimo y medio (7 1/12) mes de gestacin, se ampliar hasta completar ciento cincuenta (150) das corridos de licencia. d.1.3) Cuando se produzcan nacimientos mltiples y/o prematuros entre el sexto (6) mes y sptimo y medio (7 1/2) mes de gestacin, se adicionarn a los ciento cincuenta (150) das de licencia por maternidad, tantos das como correspondan al perodo comprendido entre la fecha de nacimiento y la de cumplimiento del sptimo y medio (7 1/2) mes de gestacin. d.1.4) Si durante el transcurso de la licencia ocurriese el fallecimiento del hijo, la misma se limitar de la siguiente forma: d.1.4.1) A cuarenta y cinco (45) das corridos desde la fecha de nacimiento del hijo, cuando el fallecimiento se produjera dentro de ese trmino. d.1.4.2) A la fecha del fallecimiento cuando ste tenga lugar despus de los cuarenta y cinco (45) das corridos del nacimiento. d.1.4.3) A treinta (30) das corridos cuando se produzca defuncin fetal. d.1.5) Si se produjera defuncin fetal entre el cuarto (4) y sptimo y medio (7 1/2) mes de embarazo, se otorgarn quince (15) das corridos de licencia, a partir de la fecha de interrupcin del embarazo. d.1.6) Si en el mbito del trabajo se declarara casos de conocida probabilidad teratognica (verb.: rubola, hepatitis, sarampin, etc.), Visite el Portal de Educacin

existiendo posibilidad de contagio, las agentes que curse el primer cuatrimestre de embarazo, se hallarn eximidas de prestar servicios hasta que se disponga con carcter transitorio, su cambio de destino a otro mbito en el cual no exista dicha situacin y mientras persistan los mismos en el lugar de trabajo de origen. El Inspector de enseanza correspondiente, arbitrar los medios para que el cambio de destino transitorio se opere dentro de los tres (3) das de relevada la docente. d.1.7) Las licencias por maternidad son obligatorias y la docente interesada deber solicitarla o en su defecto sern dispuestas de oficio, por la autoridad mdica a pedido del superior jerrquico inmediato. En caso de omisin de la solicitud, y siendo sta de oficio, se le otorgarn los das que restan hasta completar el perodo pre-parto, y luego los noventa (90) das contados a partir del mismo. d.1.8 ) Los haberes de la docente licenciada por maternidad sern liquidados ntegramente sin interrupcin debindose presentar la partida de nacimiento dentro de los tres (3) das de expedida la misma. Las docentes Provisionales y Suplentes que en uso de licencia cesen su desempeo continuarn percibiendo sus haberes hasta la finalizacin del perodo concedido con todos sus efectos previsionales y de antigedad bonificante. d.1.9) Las docentes de Educacin Fsica, Danzas y Expresin Corporal y de Educacin Especial en estado de gravidez, que deban realizar esfuerzos con los alumnos y que se desempeen como Titulares, Provisionales y/o Suplentes podrn solicitar un cambio transitorio de funcin que se extender hasta la iniciacin de la licencia reglamentaria por maternidad, manteniendo la misma obligacin horaria de su cargo de origen. Dichas docentes debern completar el formulario de uso y adjuntar las certificaciones mdica oficial o particular El superior jerrquico autorizar en forma inmediata con intervencin en la Inspeccin del rea, el cambio transitorio de funcin, ad referndum del acto administrativo correspondiente. Este cambio se efectivizar conforme lo determinado en el artculo 121 Ap. 3, de esta reglamentacin. Si se produjere la interrupcin del embarazo, durante el cambio transitorio de funcin, la docente deber comunicar dentro del plazo de dos (2) das tal situacin al superior jerrquico - www.fernandocarlos.com.ar -

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de que se disponga el reintegro a su destino de origen una vez finalizada la licencia correspondiente. d.1.10) El personal Titular, Provisional y Suplente gozar de licencia por trastorno de Embarazo o Amenaza de Aborto, por el plazo que determine la Junta Mdica dispuesta por la Direccin de Reconocimientos Mdicos, y/o sus delegaciones regionales y/o delegaciones de la Direccin General de Cultura y Educacin, con goce ntegro de haberes. d.1.11) Una vez finalizada la licencia por maternidad, la docente podr optar por no reintegrarse a sus tareas por un perodo no superior a seis (6) meses, sin percepcin de haberes. d.1.12) En caso de que el hijo fuera discapacitado, la licencia prevista en el inc. d.1.11) ser con goce ntegro de haberes. d.1.13) Las dos (2) licencia previstas en los inc. d.1.11) y d.1.12), sern aplicables en las mismas condiciones a los casos de adopcin. d.2) Adopcin: d.2.1) Personal Titular, Provisional y Suplente: se le otorgar licencia con goce ntegro de haberes, en caso de adopcin de hijos de hasta siete (7) aos de edad, al personal femenino durante noventa (90) das corridos, y al masculino durante cinco (5) das, a partir de la fecha de guarda o tenencia con fines de adopcin, otorgada por autoridad judicial o administrativa competente. Si se trata de adopcin mltiple el trmino para el personal femenino se extender a ciento cinco (105) das corridos. d.2.2) Si durante el transcurso de la licencia ocurriere el fallecimiento del nio, la misma caducar a la fecha del deceso. d.3) Amamantamiento: Personal Titular, Provisional o Suplente: Toda docente cuya jornada de tareas tenga una duracin no menor a seis (6) horas dispondr de un lapso de una hora diaria, a su eleccin, para el cuidado y alimentacin de un hijo, hasta un mximo de ciento ochenta (180) das corridos a contar desde la fecha del nacimiento.

d.4) Por fertilizacin asistida: (Texto segn derecho 1878/2010) El personal titular y/o provisional (mientras duren sus funciones como tal) que previo diagnstico ameritara la intervencin teraputica relacionada con la fertilizacin asistida o tcnicas concordantes, podr gozar de la licencia con goce integro de haberes por los das continuos o discontinuos que certifique el mdico actuante de acuerdo al protocolo vigente especfico. El personal docente suplente, deber acreditar un perodo no menor a doce (12) meses de antigedad en el Sistema Educativo de la Provincia de Buenos Aires y tres (3) meses en el cargo que desempea en dicha condicin. La presente licencia no podr ser causal del cese previsto por el artculo 75 inciso 13.3.2 de la Reglamentacin del Estatuto del Docente. e) Por nacimiento de hijo. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) e.1) Personal Masculino, Titular, Provisional o Suplente: Estos ltimos mientras dure su situacin de revista como tales: se le conceder cinco (5) das hbiles con goce ntegro de haberes a partir del da del nacimiento. El agente deber presentar ante su superior jerrquico, el certificado de nacimiento expedido por autoridad competente. f) Por atencin de familiar enfermo. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) f.1) Personal Titular: se le conceder al agente hasta un mximo de veinte (20) das corridos, continuos o alternados, por ao calendario con goce ntegro de haberes. Esta licencia podr ampliarse en treinta (30) das corridos ms, sin goce de haberes. A la solicitud de licencia se adjuntar una Declaracin Jurada del agente, en la que se especificar: f.1.1) que el agente es el nico familiar que puede llenar es cometido. f.1.2) que el familiar enfermo no puede valerse por sus propios medios para desarrollar las actividades elementales.

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Si el familiar enfermo se hallar internado en un establecimiento asistencial, el agente tendr derecho a esta licencia cuando se haga imprescindible su presencia. Esta situacin ser constatada por la autoridad mdica correspondiente. f.2) Personal Provisional: en iguales condiciones que el personal titular, siempre que su duracin no exceda la dcima parte de los servicios prestados en la provisionalidad durante el ao calendario en que se solicite la licencia. f.3) Personal Suplente: gozar de dos (2) das hbiles por ao calendario con goce ntegro de haberes. f.4) Para el otorgamiento de esta licencia, el agente deber expresar con carcter de declaracin jurada, la constitucin de su grupo familiar, al tomar posesin del cargo, debiendo hacer saber las modificaciones que se produjeren. Se conceder licencia al docente, cuando la solicitud se realice para la atencin del cnyuge o cnyuge aparente, y de los padres, hermanos o hijos, convivan o no con l, siempre que no haya otro familiar que pueda atenderlo. Esta licencia ser certificada por la Direccin de Reconocimientos Mdicos, y/o sus delegaciones regionales y/o delegaciones de la Direccin General de Cultura y Educacin. En caso de producirse dos (2) inasistencias consecutivas por esa causal, se computar el perodo de das hbiles e inhbiles que medie entre ambas. g) Por donacin de sangre. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) g.1) Personal Titular, Provisional o Suplente: Se conceder al agente licencia con goce ntegro de haberes, por donacin de sangre, el da de la extraccin. La justificacin de esta inasistencia se realizar con la presentacin del certificado expedido por autoridad competente. h) Por razones de profilaxis. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93)

h.1) Personal Titular Provisional y Suplente: la presuncin de una enfermedad que por su naturaleza haga procedente el alejamiento del agente por razones de profilaxis o de seguridad en beneficio propio, de los alumnos o de las personas con las que comparte sus tareas, facultar a la autoridad escolar correspondiente, a disponer el inmediato alejamiento del medio en que se desempea sus funciones, con percepcin de haberes. El agente ser de inmediato sometido al examen mdico, y si el dictamen as lo aconsejare, le ser impuesta la licencia que encuadre a esta reglamentacin. En caso contrario, ser reintegrado de inmediato a sus funciones, no computndose inasistencia. i) Por unidad familiar o cuidado de familiar a cargo. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) i.1.1) Personal Titular y Provisional, este ltimo mientras dure su situacin de revista como tal: se le otorgar licencia por razones de unidad familiar, sin goce de haberes por un perodo de hasta tres (3) aos, renovable anualmente en circunstancias debidamente justificadas, cuando por motivos laborales algunos de los miembros del ncleo familiar, deba trasladarse a otro Distrito de la Provincia de Buenos Aires, a la Capital Federal, a la Antrtida e Islas de Atlntico Sur, a otras provincias o al extranjero. Entindese por ncleo familiar el constituido por el cnyuge y/o conviviente, padres e hijos que convivan habitualmente en hogar comn. En el caso de que con la jurisdiccin a la que se traslade el personal exista Convenio Interjurisdiccional, no podr solicitarse la presente licencia, otorgndose el pase correspondiente. i.1.2) Cuando el motivo del traslado del personal docente sea el cumplimiento por parte del miembro del ncleo familiar, de una Misin Oficial, del Estado Nacional, Provincial o Municipal, el perodo del la licencia no tendr lmites. i.1.3) Personal Suplente: no gozar de este beneficio. i.2) Familiar a Cargo:

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i.2.1) Personal Titular y Provisional: este ltimo mientras dure su situacin de revista como tal: cuando el docente tenga a su cargo al cnyuge, cnyuge aparente o parientes directos que sufran enfermedad que provoquen disminucin o impedimento fsico y/o psquico que limite o anule su capacidad para obrar por s mismo, constituyendo el docente su nica compaa, y pudiendo ste probar que por dicha situacin no puede prestar sus servicios, se otorgar licencia por cuidado de familiar a cargo, sin goce de haberes, hasta un mximo de dos (2) aos en toda la carrera docente. Dicha situacin deber ser constatada por asistente social quien adems verificar la situacin econmica del grupo familiar. En casos en que las circunstancias lo aconsejes, podr excepcionalmente concederse esta licencia, con goce de haberes por un mximo de un (1)ao. Cuando la licencia se otorgara con sueldo, por un lapso superior a dos (2) meses, el Asistente Social deber verificar mensualmente el mantenimiento de la causal que origina la licencia. La Subsecretara de Educacin, sobre la base de este informe aconsejar el otorgamiento de la licencia. En dicho dictamen, se expedir en los casos en que se plantee, acerca de la posibilidad de la concesin de la misma en las condiciones de excepcin previstas. i.2.2) Personal Suplente: No gozar de este beneficio. j) Por duelo familiar. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) j.1) Personal Titular: Se conceder la licencia con goce de haberes a partir de la fecha del fallecimiento o del sepelio a criterio del agente. j.1.1) Madre, padre, cnyuge o conviviente en aparente matrimonio, hijo, hermano, nieto: cinco (5) das corridos. j.1.2) Abuelo, padrastro, madrastra, hijastra, padres, hermanos e hijos polticos, bisabuelos, tos y primos hermanos: tres (3) das corridos. Esta licencia ser ampliada en dos (2) das corridos ms cuando a raz del duelo que afecta al agente, ste deba trasladarse a un

lugar distante, a ms de doscientos (200) kilmetros de su lugar de residencia habitual. La justificacin de la licencia se realizar con la presentacin del Certificado de Defuncin o Aviso Fnebre. j.2) Personal Provisional y Suplente: gozar de la licencia en las mismas condiciones que el personal titular. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) k.1) Personal Titular, Provisional y Suplente: estos dos ltimos, mientras dure su situacin de revista como tales: se acordar esta licencia con goce ntegro de haberes por el tiempo que sea necesario. La justificacin de las inasistencias se realizar con la presentacin del certificado mdico de las FFAA, el que deber especificar el lapso que requiri el examen. l) Por servicio militar o incorporacin a reserva de las FF.AA. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) l.1)Servicio Militar Obligatorio: Personal Titular, Provisional y Suplente: estos dos ltimos, mientras dure su situacin de revista como tales: se acordar esta licencia por el trmino que dure su convocatoria, con goce del cincuenta (50) por ciento (%) de los haberes. El agente deber presentar el certificado de la autoridad militar competente. l.2) Por Incorporacin a la Reserva de las FFAA: L.2.1) Personal Titular, Provisional y Suplente: estos dos ltimos, mientras dure su situacin de revista como tales: cuando el agente no perciba haberes; con goce ntegro de haberes; cuando el agente perciba una suma inferior a la que le corresponde: la diferencia hasta alcanzar ese monto; cuando la suma que perciba el agente sea superior a la que le corresponde: sin goce de haberes. l.3) Producida la baja, el agente deber reanudar sus tareas dentro de los treinta (30) das corridos. Esta circunstancia ser probada mediante la presentacin del DNI ante la autoridad escolar correspondiente, la que

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efectuar la respectiva comunicacin a la Direccin General de Cultura y Educacin, a los efectos pertinentes. Si la baja tuviere lugar en perodos de vacaciones, el acto de toma de posesin se realizar ante las autoridades del Consejo Escolar del Distrito en que se desempea. ll) Por pre-examen y examen. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) ll.1) Personal Titular y Provisional: este ltimo, mientras dure su situacin de revista como tal. ll.1.1) Cuando se cursen carreras universitarias o terciarias, de grado o de Posgrado, o se realicen cursos en los Institutos Superiores de Formacin Docente, se concedern hasta un total de doce (12) das hbiles por ao calendario para la preparacin de exmenes. No podrn ser utilizados en bloques de ms de tres (3) das por examen, y debern ser acordados en los das inmediatos anteriores a la fecha fijada para los mismos. Adems se conceder un (1) da de licencia por cada da de examen, la que ser prorrogada automticamente cuando la mesa examinadora no se rena o postergue su cometido. ll.1.2) Cuando se trate de enseanza secundaria o especializada no comprendida en el punto anterior, hasta un total de seis (6) das por aos calendario, en los das inmediatos anteriores, incluido el da de examen. ll.1.3) Cuando se trate de prcticas docentes obligatorias previstas en los planes de estudios de las universidades, Institutos Superiores de Formacin Docente, dependiente de la Direccin General del Cultura y Educacin, de establecimientos nacionales y privados reconocidos por la Direccin General de Cultura y Educacin, por todo el perodo que duren las mismas, siempre que medie superposicin horaria en el desempeo en el cargo y/u horas ctedra en que se solicitar la licencia. El superior jerrquico deber controlar la existencia de superposicin horaria. ll.1.4) En caso de intervencin en los concursos que prescribe el Estatuto del

Docente hasta un total de cinco (5) das hbiles por ao por ao para capacitacin previa. En caso en que el docente no se presentara a todas las pruebas las inasistencias en que incurriere sern consideradas injustificadas. El Director del servicio deber requerir la presentacin del certificado correspondiente. Asimismo gozar de licencia el da de cada una de las pruebas. ll.1.5) Cuando se realicen cursos en los Institutos Superiores de Formacin Docentes dependientes de la Direccin General de Cultura y Educacin, bajo la modalidad "no residentes", se otorgar una licencia hasta un total de quince (15) das hbiles por ao calendario. Este beneficio ser acordado en perodos de hasta cinco (5) das hbiles por mes y no ms de tres (3) veces en el ao calendario. ll.2) El personal Suplente: se le acordar el da del examen en los supuestos casos ll.1.1) y ll.1.2), y el da de las pruebas de oposicin en el supuesto del caso ll.1.4), cuando su desempeo en el ciclo lectivo no sea menor de tres (3) meses. En el supuesto del inciso ll.1.3) en iguales condiciones que el personal Titular y Provisional, siempre que su desempeo en el ciclo lectivo no sea menor de tres (3) meses. ll.3) La justificacin de las inasistencias por el inciso ll), se realizarn con la presentacin del certificado extendido por la autoridad competente, dentro de los 15 das posteriores al mismo. Cuando razones justificadas no permitan al agente rendir examen, y haya hecho uso de la licencia por pre-examen, esta quedar pendiente de justificacin por un plazo de hasta ciento ochenta (180) das corridos, y si en dicho perodo no acredita haber rendido examen que justifique la licencia utilizada, se dispondr el descuento de sus haberes, como si se tratara de inasistencias injustificadas. Para hacerse acreedor de este beneficio, el agente deber comunicar tal circunstancia, por nota la Director del servicio, quien lo elevar al Consejo Escolar, con las certificaciones que correspondieren. m) Por citacin de autoridad competente. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93)

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m.1) Personal Titular, Provisional y Suplente: estos dos ltimos, mientras dure su situacin de revista como tal: m.1.1) En caso que la autoridad competente de la Direccin General de Cultura y Educacin, cite al agente por asuntos de cualquier naturaleza que lo obliguen a alejarse de su funcin, se le otorgar licencia especial con goce ntegro de haberes por el tiempo que sea necesario, teniendo en cuenta las distancia que medie entre el lugar de presentacin de servicios y el fijado para su comparencia. m.1.2) Por citacin de autoridad judicial o administrativa: se le justificarn con goce ntegro de haberes, cuando coincidan con el horario de labor, tenindose en cuenta la distancia que medie entre el lugar de prestacin de servicios y el fijado para su comparecencia. n) Por Vacaciones REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) n.1) La Licencia Anual obligatoria o Vacaciones, ser remunerada y no acumulable ni compensable por falta de uso. A sus efectos el cmputo de antigedad del agente, se realizar teniendo en cuenta lo establecido en el art. 34 del Estatuto del Docente. n.2) El personal docente gozar del siguiente rgimen de vacaciones: Personal con veinte (20) o ms aos de antigedad: cuarenta (40) das corridos; personal con menos de veinte (20) aos de antigedad: treinta (30) das corridos. n.3) Derogado por Decreto N 441/95 n.4) (Texto segn Decreto N 441/95) El personal de base de los distintos servicios educativos gozar de su licencia anual obligatoria desde el dos (2) de enero hasta el treinta y uno (31) de enero o diez (10) de febrero de cada ao, de acuerdo con lo establecido en inc. n.2). Exceptase de lo prescrito en el presente apartado el personal que se desempea en servicios educativos cuyo ciclo lectivo abarque total o parcialmente el mes de enero.

Durante los perodos de receso escolar, excepto el lapso correspondiente a la licencia por vacaciones, el personal de base podr ser convocado de acuerdo a las necesidades de desarrollo de las actividades complementarias. n.5) (Texto segn Decreto N 441/95) El personal jerrquico de los servicios educativos se regir, en principio, por lo establecido en el inciso anterior. No obstante, el responsable de la institucin dispondr turnos entre el personal jerrquico, a los fines de atender las necesidades del servicio educativo durante el mes de enero. En caso de existir un solo docente jerrquico, el Inspector del rea comunicar esta situacin al Consejo Escolar, el que arbitrar las acciones necesarias a fin de cumplimentar las actividades administrativas correspondientes y resolver las situaciones de emergencias que pudieren presentarse. Todo el personal jerrquico deber estar en funciones al comenzar las tareas correspondientes al ciclo lectivo. Exceptase de los prescrito en el presente apartado el personal que se desempea en servicios educativos cuyo ciclo lectivo abarque total o parcialmente el mes de enero. n.6) El personal docente comprendido en los incisos n.4) y n.5), deber usufructuar su licencia anual obligatoria, total o parcialmente durante el perodo de receso escolar de verano. En caso de fraccionarse la misma, el resto del perodo, que no podr exceder de diez (10) das corridos, se conceder de conformidad con el superior jerrquico, cuidando de no entorpecer la normas prestacin del servicio educativo, ni las tareas del organismo en el que el agente preste servicios. n.7) (Texto segn Decreto N 1878/2010) La licencia anual obligatoria o vacaciones podr interrumpirse por enfermedad de largo tratamiento, enfermedad crnica, maternidad y/o duelo, debiendo usufructuarse inmediatamente cesada la causa de su interrupcin. Para el caso de las licencias por accidente de trabajo y/o enfermedad profesional que se prolonguen durante el perodo previsto en el inciso n.4), deber usufructuarla a continuacin de contar con alta mdica. En todos los casos se informar fehacientemente tal situacin al superior

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jerrquico, a los efectos de no entorpecer la normal prestacin del servicio educativo, ni las tareas del organismo en que el agente preste sus servicios, no pudiendo exceder el ao calendario inmediato posterior. ) Por donacin de rganos. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) Personal Titular, Provisional y Suplente: estos dos ltimos mientras dure su situacin de revista como tales: .1) Se les conceder de dos (2) a ciento ochenta (180) das corridos, con goce ntegro de haberes, segn lo prescrito por la Junta Mdica interviniente. .2) Para el uso de esta licencia el agente deber adjuntar a la solicitud: .2.1) Por donacin de piel: la certificacin mdica donde se indique la necesidad del acto. .2.2) Por donacin de rganos: la certificacin de la autoridad Nacional, Provincial o Internacional respectiva. o) Por causa particular. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) o.1) Personal Titular y Provisional: El docente tendr derecho a una licencia sin goce de sueldo, cuya duracin no podr exceder de veinticuatro (24) meses, que se graduar segn la antigedad total, conforme a lo establecido en el art. 34 del Estatuto del Docente, de acuerdo con la siguiente escala: Aos de antigedad cumplidos: Hasta 5 aos 10 aos 15 aos 20 aos Le corresponden 6 meses 12 meses 18 meses 24 meses

Podr ser solicitada parcialmente o en la totalidad de cargos u horas ctedra. Slo podr ser utilizada una vez en la carrera docente. Esta licencia incidir proporcionalmente en la percepcin de los haberes de las vacaciones. Cuando el agente hubiere faltado al desempeo de sus funciones hasta finalizar el ciclo escolar, por esta causal, y contine inasistiendo por la misma al iniciarse el inmediato posterior, la licencia se considerar ininterrumpida a los efectos de los trminos y sueldos que determine esta reglamentacin. o.4) Por motivos de ndole particular: Personal Titular y Provisional: gozarn de un (1) da de licencia por mes calendario, y hasta un mximo de seis (6) por ao sin goce de haberes. o.5) Los perodos establecidos en el inc. o.1) no sern acumulativos. NOTA: Por Resolucin N 251/93 el Consejo General de Cultura y Educacin, resuelve: 1 Interpretar que la licencia prevista en el inciso o.1 no podr fraccionarse para su uso, dentro del ao calendario. 2 Interpretar que la misma licencia podr ser utilizada una vez en la carrera docente por total del perodo establecido en el inciso o.1) 3 y 4 De forma. Por Res. 6136/98 se establece que los pedidos de prrroga de esta licencia, cuando el docente no se haya reincorporado, se integrarn al pedido original y se interpretarn como extensin de ese pedido. p) Disposiciones Comunes: REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) p.1) En el caso de las licencias establecidas en los inc. a) - con exclusin de lo previsto en el subinciso, a.3.2 - b), c), g) y ll), el personal docentes provisional gozar de dichas licencias, en las condiciones y con los lmites all establecidos hasta un mximo acumulado de treinta (30) das corridos, continuos o alternados en el ao calendario, salvo que hayan alcanzado una antigedad mnima de

o.2) Personal Suplente: no goza de este beneficio. o.3) La licencia prevista en el inc. o.1) no podr fraccionarse para su uso.

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un (1) ao en la docencia en cuyo caso no se aplicar dicho tope, estndose a lo previsto particularmente en cada inciso. En el caso del personal docente suplente, y con referencia a los incisos a.1), b), c), f), g) y ll), gozar de dichas licencias en las condiciones y con los lmites all establecidos, hasta un mximo acumulado de tres (3) das hbiles por mes de servicio efectivamente prestado en el ao, salvo que hayan alcanzado una antigedad mnima de un (1) ao en la docencia, en cuyo caso gozar de las licencias citadas en dichos incisos en las mismas condiciones que el personal titular. p.2) Todas las licencias que el agente hubiere usufructuado con anterioridad a esta reglamentacin, sern computadas a los efectos de los trminos establecidos. ARTCULO 115 del Estatuto del Docente: La Direccin General de Cultura y Educacin podr otorgar licencia por las siguientes causas: a) Por docente. estudio o perfeccionamiento

perfeccionamiento docente, se le conceder licencia sin goce de haberes hasta seis (6) das hbiles por ao. Para justificar la licencia, deber presentar la constancia de asistencia. b) Por representacin gremial de acuerdo con las normas vigentes en la materia. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) b.1) La licencia gremial ser concedida de acuerdo a lo que determinen las leyes nacionales vigentes. b.2) A los docentes delegados en el Establecimiento de Organizaciones Gremiales con personera gremial se les otorgar un (1) da de licencia por mes calendario en el establecimiento en que presten servicios, con goce de haberes, para asistir a reuniones de carcter gremial. A tal efecto, la organizacin gremial comunicar a la Direccin del Establecimiento la nmina de delegados. b.3) Cuando las organizaciones gremiales mencionadas en le prrafo anterior, convoquen a Asambleas y/o Congresos de carcter obligatorio o extraordinario, los delegados a esos organismos podrn solicitar licencia por los das que dure el mismo, la que se conceder en su caso, con goce de haberes. b.4) Las organizaciones mencionadas en el inc. anterior, debern presentar ante la Direccin General de Cultura y Educacin, la nmina completa de los miembros de la conduccin del gremio y de los delegados docentes, una vez celebrado las actos eleccionarios respectivos, mediante documentacin que acredite las designaciones, de acuerdo a las normas fijadas por la autoridad escolar con competencia laboral. Asimismo comunicar toda modificacin que se produzca en dicha nmina. c) Por actividad de inters pblico o del Estado. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93)

REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) a.1) Cuando el agente debe realizar estudios especiales o investigaciones que resulten de inters para la Direccin General de Cultura y Educacin, en el pas o en el extranjero, podr solicitar licencia sin goce de haberes por el tiempo que duren los mismos. Previo Dictamen del Consejo General de Cultura y Educacin, el pedido de licencia podr ser concedido por el Director General de Cultura y Educacin. Para que esta licencia pueda ser acordada, el solicitante deber acreditar una antigedad mnima de tres (3) aos en la docencia oficial de la Provincia de Buenos Aires. Al finalizar la licencia, el agente deber presentar un informe acerca de los estudios e investigaciones realizadas. a.2) Por inters particular cuando el agente concurra a congresos, cursos, jornadas de

Se conceder licencia cuando el docente deba cumplir actividades culturales, acadmicas o Visite el Portal de Educacin - www.fernandocarlos.com.ar -

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diplomticas, o realizar estudios, investigaciones, trabajos cientficos, tcnicos o participar en conferencias o congresos en el pas o en el extranjero, declarado de inters pblico o del Estado, o cuando concurra a los mismos investido de la representacin oficial del organismo. Esta licencia podr ser concedida con o sin goce de sueldo de acuerdo a las particularidades del caso. A efecto de la concesin, dictaminar la Subsecretara de Educacin, la que se expedir sobre si la actividad a realizar puede ser considerada de inters Pblico o del Estado. Al trmino de las actividades y de la licencia, el agente deber presentar ante dicha Subsecretara, un informe acerca de los trabajos realizados. d) Por desempeo de cargos de mayor jerarqua en el sistema educativo. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) d.1) Se conceder licencia sin goce de haberes para desempear cargos de mayor jerarqua escalafonaria, en el sistema educativo de la Provincia de Buenos Aires o en otras jurisdicciones y mientras dure tal desempeo, siempre que las mismas no gocen de estabilidad. Se considerar cargo de mayor jerarqua en relacin al que se desempea, el correspondiente a un tem de superior grado jerrquico en el mismo escalafn o en escalafones diferentes. En caso de que se trate de cargos en otras jurisdicciones, ser facultad de la Direccin General de Cultura y Educacin, interpretar y resolver en cada caso concreto a efectos de determinar si se trata de mayor jerarqua. e) Por desempeo de cargos electivos o representacin poltica. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93)

e.1) Por el desempeo de cargos electivos, con excepcin del cargo de Consejero Escolar conforme a lo previsto por el art. 10 de la ley 10.589 se conceder licencia sin goce de haberes por el trmino del mandato. e.2) Se conceder licencia sin goce de haberes a quienes resulten electos para ocupar cargos de conduccin de los partidos polticos reconocidos en jurisdiccin nacional o provincial. e.3) Se conceder licencia haberes por el trmino del siempre que se trate de cargos cuya designacin dependa de poltico. sin goce de desempeo y sin estabilidad, un funcionario

f) (Inciso incorporado por Ley 13414) Por designacin como candidato a cargo electivo titular, conforme a lo dispuesto por el artculo 58 de la Ley 10.430, (Texto Ordenado). *Nota: Como el inciso remite al art. 58 de la Ley 10430, a continuacin se transcribe el mismo. ARTICULO 58: (Prrafo segn Ley 13414) El agente que fuera designado por agrupaciones o partidos polticos reconocidos, como candidato a cargo electivo titular de cualquier ndole y en cualquier jurisdiccin, podr hacer uso de licencia con goce ntegro de haberes hasta el da del comicio y desde quince (15) das anteriores al mismo, como mximo. La calidad del candidato a cargo electivo deber justificarse con certificacin de la correspondiente autoridad electoral y la licencia se har efectiva a partir del momento en que se acredite tal circunstancia, en das corridos por el lapso establecido. Sin reglamentar. ART 116 : La reglamentacin establecer el tiempo, modalidades y condiciones de otorgamiento segn la situacin de revista del docente. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93)

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1) Para peticionar las licencias previstas para los Suplentes, este personal deber haber prestado como mnimo un (1) mes de servicios en el correspondiente ciclo lectivo, quedando exceptuadas de este requisito las licencias por enfermedad profesional, accidente de trabajo, maternidad, duelo y citacin de autoridad competente. 2) En todos los aspectos no contemplados en el inc. 1) de este artculo se remite a lo reglamentado en los arts. 114 y 115 del Estatuto del Docente. ART 117 : El personal docente estar obligado a aportar la documentacin y antecedentes que justifiquen la solicitud de licencia, salvo en los casos establecidos en el artculo 114 inciso n) o inciso o). REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) El personal docente que solicite licencia deber llenar el formulario de uso y cumplir con los recaudos reglamentarios que se establecen. Toda resolucin sobre pedido de licencia ser fundado segn lo prescrito en esta reglamentacin. No se dar trmite a ninguna solicitud que no se ajuste a las normas vigentes. Cuando el docente agotare los trminos por los cuales le fuere otorgado una licencia, deber reanudar sus funciones. En caso contrario incurrir en presunto abandono de cargo y/o ser pasible de las sanciones correspondientes. Las ausencias originadas en licencias establecidas en el art. 115 del Estatuto del Docente y su reglamentacin, no podrn justificarse sin que medie acto administrativo que las conceda. En los supuestos en que el personal docente inasistiere en infraccin a lo dispuesto en el prrafo anterior, o la licencia le sea denegada, sern aplicadas las normas sobre inasistencias injustificadas.

Al formularse la solicitud deber ser fundada por escrito, acompaando la documentacin que pruebe en forma fehaciente el motivo que se invoca, como asimismo todo elemento de juicio conducente a resolver el pedido. Los Directores de los respectivos establecimientos y/o autoridad que corresponda, al elevar el pedido, informarn ampliamente emitiendo opinin acerca de la conveniencia de conceder o no la licencia solicitada. El trmite de las licencias se seguir por el siguiente procedimiento: 1) el agente encargado de recibir la solicitud controlar que la misma est correctamente solicitada, que la documentacin haya sido debidamente cumplimentada y entregar al interesado o quien lo represente un recibo en el que har constar lugar y fecha de recepcin, causas de la licencia y documentacin agregada. En caso contrario incurrir en falta. 2) En los casos en que el agente solicite licencia por las causales establecidas en el art. 114 incisos b), c), e) g), j), ll) y m) deber presentar la certificacin ante su superior jerrquico debiendo en estos casos volcarse en la Planilla de Contralor la inasistencia con el artculo e inciso correspondiente. La presentacin de la certificacin deber efectuarse dentro de los dos (2) das de producida la inasistencia, salvo el caso del inc. c) en que se se presentar dentro de los dos (2) das de finalizada la licencia. La documentacin presentada quedar archivada en el Establecimiento, salvo en los casos de los incisos c) y e) en que se devolver al interesado. 3) Las solicitudes encuadradas en los Arts. 114 inc. a), b), f) y ) y 115 inc. a.2), sern enviadas al Consejo Escolar junto con la planilla mensual de prestacin de servicios. En los casos del art. 114 inc. a), d), f), y ), la certificacin del otorgamiento deber ser presentada dentro de los dos (2) das de expedida ante el superior jerrquico respectivo. En el caso del art. 115 inc. a.2) deber ser presentada dentro de los dos (2) das de concluida la licencia ante el superior jerrquico respectivo.

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4) En todos los casos, la no presentacin en trmino de la documentacin correspondiente, invalidar la solicitud de licencia, considerndose a las inasistencias como injustificadas. 5) La documentacin que el agente presentase para solicitar licencia por las causales establecidas en el art. 114 inc. i), ll), o.1) y en el art. 115 sern enviadas al Consejo Escolar dentro de los dos (2) das, debiendo exigir el superior jerrquico que dicha documentacin sea legible y completa. El Consejo Escolar deber elevar las solicitudes y documentacin a la Direccin de Personal dentro de los dos (2) das de recibida. El organismo encargado de resolver acerca del otorgamiento deber expedirse dentro de los treinta (30) das de haberse recibido la documentacin completa. ART 118 : Las licencias solicitadas en la forma y condiciones que se establezca, sern acordadas por la autoridad que determine la reglamentacin. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) Las solicitudes de licencia presentadas en la forma y condiciones establecidas por esta reglamentacin, sern acordadas por la autoridad que a continuacin se determina: 1) Por el Director General de Cultura y Educacin, las previstas en el art. 115 y la contemplada en el art. 114 inc. i.2) de la presente reglamentacin. 2) Por la Direccin de Personal de la Direccin General de Cultura y Educacin las previstas en el art. 114, debiendo intervenir la Direccin de Reconocimiento Mdico, sus delegaciones regionales, y/o las delegaciones que al efecto instrumente la Direccin General de Cultura y Educacin en las establecidas en el citado art. en los incs. a), d), f), h) y ).

REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 688/93) 1) Las licencias encuadradas en el art. 114 incs. b), c), k), l), ll), ) o.1) y las establecidas en el art. 115 debern ser comunicadas al superior jerrquico con no menos de dos (2) das de anticipacin a efectos de no entorpecer el normal desenvolvimiento del servicio. 2) Las licencias encuadradas en el art. 114 inc. a), e), i), g), j), m) y o.4), debern ser comunicadas en el curso del horario de prestacin de servicios del da en que se produce el hecho que las motiva. ART 120 : Todo docente en uso de licencia por enfermedad o accidente de trabajo, no podr desempear en forma simultnea otras ocupaciones ya sea en el mbito privado u oficial, si en las mismas debe realizar funciones similares a aqullas para las que se le ha reconocido incapacidad laboral, ni ausentarse de su domicilio, salvo que el organismo mdico interviniente autorice las situaciones mencionadas. En este caso deber notificarse al superior jerrquico. En el caso de comprobarse una transgresin de lo anteriormente expuesto, la licencia ser dejada sin efecto y el docente incurrir en falta grave. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 2485/92) 1 Si un superior jerrquico tomara conocimiento de una transgresin al cumplimiento de una licencia por enfermedad o accidente de trabajo, deber informarlo al Consejo Escolar del Distrito y al inspector del rea, y ste deber arbitrar los medios para comprobar la denuncia formulada. Si dicha situacin fuera probada, el Consejo Escolar realizar la correspondiente denuncia por escrito ante la Direccin de Personal de la Direccin General de Cultura y Educacin adjuntando la documentacin probatoria.

2 (Texto segn Dcto. 441/95) Si un docente ART 119 : El personal docente que solicite en uso de licencia por enfermedad o accidente licencia lo har saber obligatoriamente a su de trabajo hubiera sido autorizado por el superior jerrquico inmediato con la organismo mdico interviniente, a ausentarse anticipacin suficiente, salvo razones de de su domicilio o desempear funciones en fuerza mayor debidamente fundadas. Visite el Portal de Educacin - www.fernandocarlos.com.ar -

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tareas diferentes a las correspondientes al cargo u horas ctedra motivo de la licencia, deber presentar ante su superior inmediato el certificado que avale dicha circunstancia. ART 121 : El docente que sufra una disminucin o prdida de aptitud psicofsica y que no le corresponda su jubilacin por incapacidad tendr derecho a un cambio de funciones transitorio o definitivo de acuerdo con las caractersticas de la incapacidad padecida. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 2485/92) 1. Cuando un docente titular sufra una disminucin o prdida de aptitudes psicofsicas que le impida reintegrarse al servicio pero mantenga capacidad residual laboral la Direccin de Reconocimientos Mdicos o los organismos que sta determine, mediante junta, deber aconsejar un cambio de funciones. 2. Si la disminucin o prdida de aptitudes psicofsicas fuera temporal se le otorgar un cambio transitorio de funciones que podr extenderse hasta un trmino de tres (3) aos como mximo, debiendo el agente someterse a una nueva junta mdica cada ao a efectos de un posible reencuadre. Agotado ese trmino, si la junta mdica dictaminara la continuidad de la disminucin, o prdida de aptitud psicofsica sta ser considerada permanente. 3. (Texto segn Dcto. 441/95) El agente con cambio transitorio de funciones se desempear en los servicios que disponga la autoridad educativa. El Tribunal de Clasificacin aprobar el destino de acuerdo con el dictamen del organismo mdico interviniente, sin afectar la unidad familiar ni producir situaciones de incompatibilidad, a propuesta del Secretario de Inspeccin del Distrito. 4. El agente con cambio transitorio de funciones podr en cualquier momento solicitar el alta a la junta mdica correspondiente. 5. Si la junta mdica comprobara la existencia de una incapacidad total o parcial de carcter permanente, que alcance el lmite de reduccin de la capacidad laboral establecida en la ley previsional para el otorgamiento de la jubilacin por esta causal, aconsejar 6.

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dicho beneficio. Si la reduccin de la capacidad laboral no alcanzara los porcentajes establecidos en dicha ley, la junta mdica aconsejar un cambio definitivo. (Texto segn Dcto. 441/95) Si se tratara de un cambio definitivo de funciones, el destino ser aprobado por el Tribunal de Clasificacin, el que deber tener en cuenta el dictamen sobre capacidad residual laboral del organismo mdico interviniente, sin afectar la unidad familiar, ni producir situaciones de incompatibilidad a propuesta del Secretario de Inspeccin del Distrito. En caso de inexistencia de vacantes deber aplicarse lo prescrito en el art. 15 del Estatuto del Docente y su reglamentacin. Ejecutado el cambio definitivo de funciones, los cargos u horas ctedra titulares de origen sern considerados vacantes. El cambio de funciones implicar el cumplimiento de la misma carga horaria que el docente tuviera en su cargo y/u horas ctedra titulares y su desempeo se ajustar a las necesidades del servicio en que tenga destino. En todos los casos se deber respetar el dictamen de la Direccin de Reconocimientos Mdicos.

ART 122 : El cambio de funciones en caso de disminucin o prdida de aptitudes psico-fsicas ser otorgado por el Director General de Escuelas y Cultura, previo dictamen de la Direccin de Reconocimientos Mdicos y la aprobacin del Tribunal de Clasificacin. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 2485/92) En el acto administrativo que concede el cambio definitivo de funciones deber constar que la remuneracin es equivalente al total de cargo/s u horas ctedra, ambos titulares, que el docente poseyera al momento de producirse el mismo. ART 123 : El personal provisional y suplente que solicite licencia, podr al trmino de sta, reintegrarse a los cargos y horas-ctedra en los que revistaba como tal, si no hubieran surgido causales que produjeran su cese.

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La reglamentacin establecer las medidas a adoptar en caso de que no se reintegre a sus tareas al vencimiento de la licencia otorgada. 4. En ningn caso la licencia podr exceder el perodo de designacin. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 2485/92) En ningn caso la licencia podr exceder el perodo de designacin a excepcin de las licencias por enfermedad profesional, accidente de trabajo y maternidad de esta reglamentacin en las que el cese del docente no las interrumpe. El personal provisional o suplente que no se reintegre a sus tareas al vencimiento de la licencia otorgada en un plazo de dos (2) das hbiles o que incurra en dos (2) inasistencias consecutivas o alternadas injustificadas por mes aniversario, ser intimado por los medios de notificacin previstos en el art. 161 de esta reglamentacin, a retomar sus funciones bajo apercibimiento de cese y a presentar nota de descargo debidamente fundada, dentro del da siguiente hbil al de recepcin de intimacin. 1. De producirse el reintegro en la forma y plazo establecidos, el docente retomar sus funciones y las inasistencias producidas afectarn la remuneracin conforme lo previsto en el art. 125 del Estatuto del Docente y su reglamentacin. 2. Si el docente no se reintegrare en el plazo sealado, no podr retomar funciones con posterioridad, debiendo la Direccin del establecimiento comunicar la situacin dentro de las veinticuatro (24) horas siguientes al superior jerrquico agregando copia del telegrama o de la notificacin personal, con el aviso de recepcin o el ejemplar firmado por el docente o persona de la casa debidamente identificada, todo ello debidamente autenticado por autoridad competente. 3. (Texto segn Dcto. 441/95) De lo actuado, documentacin presentada y cese de funciones que dispondr el inspector, previa evaluacin del correcto procedimiento cumplido, se labrar acta datada; una copia de la misma se archivar en el establecimiento, dndose 6.

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de baja en planillas de contralor pertinentes y comunicndose simultneamente a la Secretara de Inspeccin respectiva. El agente que hubiera cesado en estas condiciones perder su lugar en el listado y pasar al final del mismo, pudiendo recurrir el cese dispuesto por los medios y en los plazos que prev el Estatuto del Docente y su reglamentacin. El plazo para interponer el recurso de revocatoria por escrito y fundado, comenzar a contarse desde el da inmediato hbil posterior al de notificacin del cese dispuesto. El recurso ser substanciado por el inspector actuante dentro de los tres (3) das hbiles, contados a partir de la fecha del da de interposicin. Resuelto desfavorablemente, lo elevar en forma directa a la Subsecretara de Educacin con todos los antecedentes documentales referidos, para substanciar el jerrquico en subsidio implcito. Si en alguna de las dos instancias intervinientes se hiciere lugar al recurso, el docente ser reubicado de oficio en el listado que le corresponda ocupando el primer lugar, a fin de ser reintegrado en igual cargo y/u horas ctedra al generarse la primera necesidad.

ART 124 : La licencia caducar antes de su vencimiento en los siguientes casos: a. Por reintegro voluntario al cargo. b. Cuando se compruebe una transgresin a la disposicin mencionada en el artculo 120 . c. (Texto segn Ley 10.614) Para el personal provisional en los supuestos mencionados en el artculo 109 incisos a) y c). d. (Texto segn Ley 10.614) Para el personal suplente en los supuestos mencionados en el artculo 110 incisos a) y c). e. Por supresin del cargo u horasctedra. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 2485/92) Todas la licencias mdicas, para ser voluntariamente interrumpidas, debern acompaarse de certificado de alta mdica respectiva, extendida por la Direccin de

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Reconocimientos Mdicos delegaciones regionales.

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y/o

sus

ART 125 : (Texto segn Ley 10.614) Las faltas de puntualidad y las inasistencias no justificadas darn lugar a descuento que se aplicar a la remuneracin. El personal docente titular que incurra en cinco (5) inasistencias consecutivas, injustificadas, ser considerado incurso en presunto abandono de cargo y emplazado fehacientemente para que en el trmino de dos (2) das retome su puesto y presente nota de descargo debidamente justificada. REGLAMENTACIN: (Texto segn Decreto N 2485/92) 1. Incurrir en falta de puntualidad que ser computada como media (1/2) inasistencia, el personal que concurra con un retraso no mayor de diez (10) minutos a sus tareas de acuerdo al horario establecido por esta reglamentacin. 2. Si las faltas de puntualidad excedieran de los diez (10) minutos o si se retirara sin causa justificada antes de la finalizacin de las tareas, se le computar una (1) inasistencia. 3. 4. En ocasin de realizarse actos patriticos, el docente que ejerza en ms de un establecimiento deber concurrir a uno de ellos, debiendo presentar en los otros la correspondiente constancia de asistencia. 5. Los responsables de los servicios educativos procurarn evitar que las reuniones de personal, la integracin de mesas examinadoras y los actos escolares, interfieran las actividades de aquellos docentes que se encuentren a cargo directo de alumnos. Cuando no haya posibilidad alguna de encontrar una solucin acorde con lo expresado anteriormente o exista citacin de autoridad competente, se observar el siguiente orden de prelacin que tendr validez para el docente con desempeo en una o ms ramas de la enseanza: 1. Citacin de autoridad competente. 2. Integracin de mesas examinadoras. 3. Dictado de clases. 4. Asistencia a actos escolares. 5. Asistencia a reuniones de personal. 6. Todo descuento que deba realizarse por la falta de puntualidad o inasistencias, Visite el Portal de Educacin

afectar la remuneracin en forma proporcional al perodo inasistido. 7. A los efectos del descuento pertinente toda inasistencia o falta de puntualidad deber ser consignada, justificada o injustificada en la respectiva planilla de contralor. Las licencias denegadas sern consideradas inasistencias injustificadas. 8. Todas las licencias o inasistencias justificadas o no , sin goce de haberes, afectarn el sueldo del perodo de receso escolar y vacaciones. En tal perodo, al agente se le liquidar en la misma proporcin que establece esta reglamentacin en el art. 113. 9. El personal titular que incurra en cinco (5) inasistencias injustificadas consecutivas ser emplazado fehacientemente para que en el trmino de dos (2) das hbiles retome su puesto y presente nota de descargo debidamente fundamentada, bajo apercibimiento de cese por abandono de cargo. 1. Cuando exista presunto abandono de cargo el agente ser emplazado por el director del establecimiento o el superior jerrquico del organismo en el que presta servicio, mediante los medios de notificacin previstos en el art. 161 de esta reglamentacin tenindose presente el ltimo domicilio declarado conforme al art. 6 inciso l de la ley 10.579. 2. (Texto segn Dcto. 441/95) Al vencimiento del emplazamiento, contado en das hbiles comenzando con el siguiente al de la recepcin del mismo, el funcionario que lo realiz deber labrar un acta en la que dejar constancia de comparencia o no del docente, a la que agregar nota de descargo y cualquier otra documentacin que el interesado haya presentado. En todos los casos las actuaciones promovidas sern remitidas a la Secretara de Inspeccin del distrito, dentro de los dos (2) das posteriores al vencimiento del emplazamiento, la que las elevar dentro del un trmino igual a la Subsecretara de Educacin para su dictamen. 3. Si el docente retomara sus funciones dentro del trmino del emplazamiento le sern aplicables las normas sobre inasistencias injustificadas. Vencido dicho trmino se le permitir retomar sus funciones siempre y cuando el - www.fernandocarlos.com.ar -

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cargo no haya sido cubierto por un provisional, debiendo en este caso el director del establecimiento informar de inmediato tal circunstancia en las actuaciones iniciadas por abandono de cargo, a fin de substanciar por las causales previstas en el art. 126 del Estatuto del Docente Si el docente no retomase sus funciones se dispondr su cese.

ART 126 : Incurre en responsabilidad por falta grave quien invoque causa falsa o inexistente, para solicitar licencia o cohonestar inasistencia o faltas de puntualidad o quien, en el curso de un ao calendario incurra en diez (10) inasistencias que sean declaradas injustificadas, siendo por ello pasible de la aplicacin de sanciones disciplinarias correspondientes. REGLAMENTACIN: Sin reglamentar.

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