INFORME DE EVALUACION PSICOMETRICA Informacin de Identificacin Datos persona es Nom!

re Se$o Edad Fec(a ap icacin test Fec(a de informe P.esto so icitado Empresa Test .ti i+ados de persona 5)7FP8C6 Test de os co ores9 Test de estados emociona es Informe de resultados: ARLETT: CUSTODIO PU;OLS4 (a sido e/a .ada a so icit.d de a empresa CERAMICENTRO 1UE2ADA4 para fines de ser considerada para .n p.esto en dic(a instit.cin9 Se desea conocer s.s condiciones de persona idad4 desarro o inte ect.a 4 intereses 0 acti/idades para e p.esto de secretaria asistente9 Para ta es fines a aspirante f.e sometida a .na !ater<a de pr.e!as4 arri!a mencionadas4 con e fin de conocer a medida en =.e e a satisface os re=.isitos e$i#idos por dic(o p.esto9 A partir de as pr.e!as =.e e f.eron ap icadas4 (emos o!tenido a informacin =.e a contin.acin e$ponemos" NOTA" ES >UENO RECALCAR 1UE* ESTA EVALUADA SE MANTUVO MU: NERVIOSA DURANTE EL DESARROLLO DE LA PRUE>A INTELIGENCIA GENERAL. En c.anto a s. desarro o inte ect.a 0 proceso co#nosciti/os en #enera 4 encontramos =.e se trata de .na persona con .n ni/e de inte i#encia #enera de norma a !a?o9 Eso imp ica =.e posee !.ena capacidad para a rea i+acin de a!stracciones4 para reso /er pro! emas .sando e pensamiento #ico9 Es i#.a mente !.ena para sacar !.enas conc .siones de os temas o sit.aciones =.e est.dia o ana i+a4 e res. ta f@ci 4 adem@s4 esta! ecer a re acin esencia e$istente entre os (ec(os o fenmenos a os =.e se enfrenta9 HABILIDADES ESPECFICAS. En c.anto a otras (a!i idades espec<ficas4 encontramos .na !.ena capacidad para a f .ide+ de pa a!ras4 o =.e e permite e$presar s.s ideas con faci idad4 tanto de forma /er!a como escrita 0 con propiedad9 Le res. ta f@ci com.nicar a os dem@s s.s ideas 0 pensamientos9 " A ta#racia " Femenino " %& a'os " )* de mar+o de %,)* " )- de mar+o de %,)* " Asistente de /entas 0 fact.racin " CERAMICENTRO 1UE2ADA " Test de inte i#encia 3onder ic para e$amen Test de Contro 4 E$tro/ersin4 Paranoidismo 5CEP6 Test de )7 factores de a persona idad forma C

E @rea de os intereses4 predomina en e a e #.sto por as acti/idades pers.asi/as4 administrati/as 0 art<sticas4 tam!iAn es e e/ado s. intereses por as acti/idades de ser/icio a os dem@s9 Los intereses de Ar ett0 C.stodio P.?o s se centran4 en consec.encia4 en con/encer a os dem@s de s.s p.ntos de /ista4 as< como por e tra!a?o de oficina 0 as acti/idades creati/as 0 man.a es9 Se interesan tam!iAn4 en a0.dar a os dem@s a reso /er pro! emas9 PERS NALIDAD. S.s caracter<sticas de persona idad nos re/e an =.e es .na persona optimista4 emociona mente esta! e4 por o =.e no se a tera f@ci mente por sit.aciones sin importancia9 Eso e permite mantener a ca ma c.ando as sit.aciones se ponen dif<ci es4 o =.e e faci ita (a ar e so .ciones si as tienen9 Es m.0 e$tro/ertida4 o =.e nos indica =.e es m.0 optimista 0 socia! eB presenta faci idad para os contactos socia es4 es oc.a+ 0 (a!i idosa para re.niones9 >.ena animacin de car@cterC Faci idad para inte#rarse de manera prod.cti/a en os #r.pos de tra!a?o 0 contri!.ir para mantener en e os .na mora a ta 0 a moti/acin de o#ro9 En o =.e se refiere a adaptacin fami iar4 socia 4 emociona de a sa .d 0 a!ora aparece con !.enos ni/e es9 Se destacan4 so!re todo4 as aAreas de o emociona 4 socia 0 a!ora 9 Se p.ede esperar4 en consec.encia4 =.e s. comportamiento en as sit.aciones re=.eridas en e @m!ito de tra!a?o ser@ adec.ado9 En s.s resp.esta a c.estionario de persona idad )7 FP4 mostro a dar s.s resp.esta4 .na cierta actit.d =.e a (iciera aparecer con .na ima#en m.c(o mas apta 0 adec.ada de o =.e e a en rea idad se siente C es norma esta actit.d en .n candidato a .n emp eo9 Se rea i+o .na correccin de este perfi para e=.i i!rar dic(as distorsiones9 C NCL!CINES " REC #ENDACI NES Los diferentes datos aportados por as pr.e!as .ti i+as nos permiten conc .ir =.e estamos en presencia de .na persona con e$%elentes c.a idades para e tra!a?o9 S.s condiciones de desarro o inte ect.a es son !.enas4 as< como s.s (a!i idades espec<ficas para e tra!a?o como Secretaria Asistente9 Posee f .ide+ de pa a!ras 0 adec.ando pensamiento #ico9 Adem@s4 predomina en e a e interAs por as acti/idades pers.asi/as4 o =.e a e/a a sentirse m.0 a #.sto c.ando trata de con/encer a os dem@s de s.s p.ntos de /ista9 S. perfi #enera de persona idad es adec.ando para e p.esto en c.estin9 Es4 en sentido #enera 4 e=.i i!rada 0 emociona mente esta! es9 >.ena capacidad de adaptacin en am!ientes socia es 0 a!ora! es9 Por todo o anteriormente e$p.esto4 nos permitimos recomendar a esta e/a .ada4 para e p.esto de Secretaria Asistente de Ventas4 como .na . Aurel&na D'a( Amador P.G

E)aluadora