BOLETIN

DE
B.O.C.M. Núm. 206

OFICIAL
LA
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COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011

SUMARIO
I. COMUNIDAD DE MADRID
B) Autoridades y Personal
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Y EMPLEO
Puesto libre designación — Orden 2996-01/2011, por la que se resuelve la convocatoria de provisión puesto de trabajo por le sistema de Libre Designación, aprobada por Orden 1313/2011, de 9 de mayo, de la entonces Consejería de Empleo, Mujer e Inmigración (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 23 de mayo de 2011) . . . . . . . . . . . .

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CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Y EMPLEO
Concurso de méritos — Orden 3020-01/2011 de 29 de julio, por la que se resuelve parcialmente la convocatoria realizada mediante Orden 986/2011, de 6 de abril, de la entonces Consejería de Empleo, Mujer e Inmigración (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 19 de abril de 2011), por la que se convocaron varios puestos de trabajo para su provisión por el procedimiento de Concurso de Méritos . . . . . . . . .

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C) Otras Disposiciones
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Y EMPLEO
Concesión becas — Orden 3288/2011, de 26 de agosto, por la que se resuelve la convocatoria de becas de libros de texto y comedor escolar para el curso escolar 2011-2012 . . . .

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D) Anuncios
CONSEJERÍA DE PRESIDENCIA Y JUSTICIA
Convocatoria contrato — Resolución de 21 de julio de 2011, por la que se dispone la publicación en los boletines oficiales y en el “perfil del contratante” en Internet de la convocatoria del contrato de servicios titulado “Mantenimiento, reparación y conservación de las instalaciones y dependencias de la sede de la Dirección General de Seguridad e Interior de la Comunidad de Madrid en la calle Gobelas, número 33” . . . . . . .

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CONSEJERÍA DE ECONOMÍA Y HACIENDA
Autorización instalación eléctrica — Resolución de 13 de abril de 2011, de la Dirección General de Industria, Energía y Minas, por la que se somete a información pública en el proyecto para la constitución de una línea en carretera M-611, punto kilométrico 37, en el término municipal de Colmenar Viejo (28770 Colmenar Viejo), solicitado por “Iberdrola Distribución Eléctrica, Sociedad Anónima Unipersonal” . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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CONSEJERÍA DE ECONOMÍA Y HACIENDA
Notificación — Notificación de la Dirección General de Consumo de la Comunidad de Madrid, por la que se procede a la publicación de la/s resolución/es sancionadora/s en materia de consumo que se relaciona/n en Anexo adjunto . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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CONSEJERÍA DE ECONOMÍA Y HACIENDA
Notificación — Notificación de la Dirección General de Consumo de la Comunidad de Madrid, por la que se procede a la publicación de la/s resolución/es sancionadora/s en materia de consumo que se relaciona/n en Anexo adjunto . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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CONSEJERÍA DE ECONOMÍA Y HACIENDA
Notificación — Notificación de la Dirección General de Consumo de la Comunidad de Madrid, por la que se procede a la publicación de la/s resolución/es sancionadora/s en materia de consumo que se relaciona/n en Anexo adjunto . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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CONSEJERÍA DE ECONOMÍA Y HACIENDA
Título-licencia — Notificación de inicio del procedimiento de revocación del título-licencia y plazo de alegaciones . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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CONSEJERÍA DE ECONOMÍA Y HACIENDA
Título-licencia — Cese de actividad de agencia de viajes . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . BOCM-20110831-10

CONSEJERÍA DE TRANSPORTES E INFRAESTRUCTURAS
Notificación — Resolución de 21 de julio de 2011, del Director General de Transportes, por la que se procede a la publicación de las notificaciones de cargos en materia de transportes que se relacionan en el Anexo adjunto (Ed. 48/11) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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CONSEJERÍA DE TRANSPORTES E INFRAESTRUCTURAS
Notificación — Resolución de 21 de julio de 2011, del Director General de Transportes, por la que se procede a la publicación de las resoluciones sancionadoras y actos administrativos de terminación anticipada en materia de transportes que se relacionan en el Anexo adjunto (Ed. 49/11) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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CONSEJERÍA DE TRANSPORTES E INFRAESTRUCTURAS
Notificación — Resolución de 5 de agosto de 2011, de la Dirección General de Transportes, por la que se hace pública la notificación de la comunicación de la pérdida de capacitación profesional y de la concesión de un plazo de tres meses para volver a cumplir con dicho requisito (ED 46/11) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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CONSEJERÍA DE TRANSPORTES E INFRAESTRUCTURAS
Notificación — Resolución de 5 de agosto de 2011, del ilustrísimo señor Director General de Transportes, por la que se hace pública la Resolución de la suspensión de títulos habilitantes y retirada de las tarjetas de transporte (ED 47/11) . . . . . . . . . . . . . .

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CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Y EMPLEO
Convenio colectivo — Resolución de 5 de julio de 2011, de la Dirección General de Trabajo, sobre registro, depósito y publicación del convenio colectivo de la empresa “Depuración de Aguas Residuales y Cauces Fluviales” (código número 28005815011989) . .

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CONSEJERÍA DE MEDIO AMBIENTE Y ORDENACIÓN DEL TERRITORIO
Notificación — Resolución de 21 de julio de 2011, de la Dirección General del Medio Ambiente, por la que se procede a publicar notificaciones en relación con el expediente de desafectación y modificación de trazado de la vía pecuaria “Cordel de la carretera de Miraflores a Madrid” en el término municipal de Colmenar Viejo (Madrid) . . . .

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CONSEJERÍA DE MEDIO AMBIENTE Y ORDENACIÓN DEL TERRITORIO
Notificación — Resolución de 22 de julio de 2011, de la Dirección General de Medio Ambiente, por la que se procede a publicar notificaciones en relación con el procedimiento de deslinde de las vías pecuarias del término municipal de Montejo de la Sierra (Madrid) . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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CONSEJERÍA DE SANIDAD
Notificación — Notificación de 16 de agosto de 2011, de la Secretaría General Técnica, por la que se procede a la publicación de Propuesta de Resolución formulada en procedimiento sancionador . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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CONSEJERÍA DE SANIDAD Agencia “Pedro Laín Entralgo” para la Formación, Investigación y Estudios Sanitarios de la Comunidad de Madrid
Convocatoria contrato — Resolución de 28 de julio de 2011, del Director General, por la que se ordena la publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y en el “perfil del contratante” del anuncio de licitación por procedimiento abierto con criterio único precio del contrato de servicios denominado: “Desarrollo de una plataforma de investigación clínica en Atención Primaria (Fase 1: Ensayos Clínicos)” . . . . . . . . . . . . .

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CONSEJERÍA DE SANIDAD Servicio Madrileño de Salud
BOCM-20110831 Convocatoria contrato — Resolución de 26 de julio de 2011, del Gerente, por la que se hace pública la convocatoria de licitación por procedimiento abierto de contratación PA SUM 22-2011 GAP denominado “Adquisición de algodón dental, vendas, esparadrapos, collarines y férulas con destino a los centros de Atención Primaria del Servicio Madrileño de Salud” . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

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. . . . .M. . . de la Dirección-Gerencia. . de la Gerencia. .C. . . . . . de 26 de diciembre. . . . el Consumo y la Publicidad de los Productos del Tabaco. . la formalización del contrato de “Reactivos de hematología” . . . . . . . . . . . . . . BOCM-20110831-22 CONSEJERÍA DE SANIDAD Hospital Universitario de Getafe Formalización contrato — Resolución de 12 de agosto de 2011. . . . . . . por la que se dispone la publicación en los boletines oficiales y en el “perfil del contratante” de la formalización del contrato del procedimiento abierto de suministros PA HUPA 7/11 «Suministro de frascos de hemocultivo y tarjetas de identificación y sensibilidad de microorganismos mediante sistema automatizado para el Hospital Universitario “Príncipe de Asturias”» . . . . . . . . . . . . . . . . . . . BOCM-20110831-23 CONSEJERÍA DE SANIDAD Hospital Universitario de Getafe Formalización contrato — Resolución de 17 de agosto de 2011. . . . . . el Suministro. . . . BOCM-20110831-21 CONSEJERÍA DE SANIDAD Hospital Universitario “Príncipe de Asturias” Formalización contrato — Resolución de 16 de agosto de 2011. . por la que se procede a la publicación de Acuerdo de Iniciación de expedientes sancionadores en materia de aplicación de la Ley 28/2005. . . . por la que se dispone la publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y en el “perfil del contratante”. Núm. . . de la Dirección-Gerencia. . . . . . . . . . . . que se relacionan en Anexo adjunto . . . . . . . . . . de la Dirección-Gerencia. . . . . . . . . BOCM-20110831-25 CONSEJERÍA DE ASUNTOS SOCIALES Organismo Autónomo Servicio Regional de Bienestar Social BOCM-20110831 Convocatoria contrato — Resolución de 10 de agosto de 2011. . . . . . . . 4 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. . del Gerente. . . . . . . . la formalización del contrato de “Cobertura quirúrgica” . BOCM-20110831-24 CONSEJERÍA DE SANIDAD Hospital Universitario de Getafe Formalización contrato — Resolución de 17 de agosto de 2011. . . BOCM-20110831-26 . . . . . . por la que se dispone la publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y en el “perfil del contratante”. . .BOCM Pág. . . .O. la formalización del contrato de “Reactivos para bioquímica general e inmunoquímica” . 206 CONSEJERÍA DE SANIDAD Organismo Autónomo Agencia Antidroga de la Comunidad de Madrid Notificación — Notificación de 11 de agosto de 2011. . . . . . . . . . . . de Medidas Sanitarias frente al Tabaquismo y Reguladora de la Venta. . . . . . . . por la que se dispone la publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y en el “perfil del contratante”. . . por la que se dispone la publicación en los boletines oficiales y en el “perfil del contratante” en Internet de la convocatoria del contrato de: “Servicio de comidas preparadas para el Centro Ocupacional Aluche” . . . . . .

. . . . . . . . . . . . Núm. . . . . Reglamento de Organización y Funcionamiento del Consejo Sectorial del Deporte y la Actividad Física . . . Delegación funciones . Área de Coordinación Institucional. . . . . . Nombramiento personal eventual . . . . . . . . . . . . . Granja Escuela Medioambiental . . . . . . . . . . . . . . . . . . — El Escorial. . . Organización y funcionamiento. Juicio de faltas 184 de 2011 . . . . . • Madrid número 33. . . . . . . Bienvenido Gonzalo Ferrero . . . . . . . . . . . ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTOS — Madrid. . . . . . . . Demanda 853 de 2011 . . . . . . . . . — San Martín de la Vega. Otros anuncios. . . Organización y funcionamiento. . — Getafe. . . . . . . . . . . . — Valdelaguna. . . . . . . . . . . . . • Madrid número 5. . . . . Organización y funcionamiento. . . . . . . . . . Estructura Área de Gobierno de Seguridad . . . . . — Meco. . . . . . . . . . . . . Licencias. . . . . . . . . . . . — Getafe. — Móstoles. Organización y funcionamiento. . Brioso Arasanz .C. . . . . . . . Modificación Puntual Plan Parcial El Tomillar . Régimen económico. . Área de Coordinación Institucional. . . . . . . . . . . . . Unión Fenosa Distribución. — San Martín de la Vega. . . . . • Madrid número 33. . . .M. — Juzgados de Primera Instancia e Instrucción: • Torrejón de Ardoz número 8. . . . . . . . . . . . . A. . . . . . . . . . . . . . . . . . . Pleno del Ayuntamiento. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Modificación presupuesto . . . . . . . . . . Régimen económico. . . Régimen económico. . Notificación retirada vehículos vía pública . . . . — Valdelaguna. Licencias. . . . . . . Licencias. . . . . . . . . . — Arganda del Rey. . . . Régimen económico. Reglamento de Organización y Funcionamiento del Consejo Sectorial de Juventud . . . . . . . . Padrones fiscales . . . . . Celebración Pleno ordinario . . . . . . . . . . . Organización y funcionamiento. . Demanda 683 de 2011 . Otros anuncios. — Valdelaguna. . . . . . . . — Colmenar del Arroyo. . . . Padrón tasa utilización dominio público . . . . . . . . . Licencias. Cargo dedicación exclusiva . . . . . — Meco. . . . . . . Ideauto Asistencia y Reparación. . — Alcalá de Henares. . . . — Torrejón de Velasco. . . — Madrid. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . BOCM-20110831-54 BOCM-20110831-55 BOCM-20110831-56 BOCM-20110831-57 BOCM-20110831-58 BOCM-20110831-59 BOCM-20110831-60 BOCM-20110831 . . . . Licencias. . . . . . Licencias. . Organización y funcionamiento. por la que se hace pública la formalización del contrato de Obras de adaptación de espacios de la planta cuarta del Edificio A. . . . . . . de la Universidad Politécnica de Madrid. — Villa del Prado. . . . . . . . . . . . . Licencias. . . — Torres de la Alameda. . Urbanismo. . . . . . . Mercedes Díaz Salgado . . . . BOCM-20110831-27 III. — Hoyo de Manzanares. . . . S. . . . Modificación presupuesto . . . . . . . . . . — Majadahonda. . . . . . . . . . . . . . .BOCM B. . . . . Modificación y supresión ficheros datos carácter personal Distritos . . . . . . . . . . Vasileva Radostina Georgieva . . . . • Madrid número 42. . . . . . . . . . . . . . . . . . . — Colmenar del Arroyo. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Otros anuncios. . . . . . . . . . . . . . .O. . . . . . . . Demanda 1. . . . . . 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. . Organización y funcionamiento. . . . . . Juicio de faltas 62 de 2011 . . . . . . . Delegación en Junta de Gobierno Local . . . . . . . . . — Madrid. . ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA — Juzgados de Instrucción: • Madrid número 13. . . Organización y funcionamiento. . . . . . . para albergar despachos de profesores en la Escuela Universitaria de Ingeniería Técnica Aeronáutica . Demanda 830 de 2011 . . — Juzgados de lo Social: • Madrid número 4. . . . . . . . . . . Jesús Oreja Sánchez . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . — Colmenar del Arroyo. . . . . . . . . . . . . . . . . . . Sociedad Limitada . . . . . . . . . . . Juicio de faltas 737 de 2011 . . Creación comisiones informativas . . . . . Apertura dependencias municipales . . . . . . . — Colmenar del Arroyo. — Getafe. . . . Reglamento Organización y Funcionamiento Consejo Sectorial de Mujer e Igualdad . Organización y funcionamiento. . . . . . . . 5 UNIVERSIDAD POLITÉCNICA DE MADRID Formalización contrato — Resolución de 1 de agosto de 2011. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .691 de 2009 . . Organización y funcionamiento. . . . . . Fernando J. . . . . Organización y funcionamiento. . . . . . . . . . . . . . . . . . BOCM-20110831-28 BOCM-20110831-29 BOCM-20110831-30 BOCM-20110831-31 BOCM-20110831-32 BOCM-20110831-33 BOCM-20110831-34 BOCM-20110831-35 BOCM-20110831-36 BOCM-20110831-37 BOCM-20110831-38 BOCM-20110831-39 BOCM-20110831-40 BOCM-20110831-41 BOCM-20110831-42 BOCM-20110831-43 BOCM-20110831-44 BOCM-20110831-45 BOCM-20110831-46 BOCM-20110831-47 BOCM-20110831-48 BOCM-20110831-49 BOCM-20110831-50 BOCM-20110831-51 BOCM-20110831-52 BOCM-20110831-53 IV.

. Toledo número 2. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Jaén número 2. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Badajoz número 1. . . . . . . . 6 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. .BOCM Pág. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Despido 256 de 2011 . . . . . . . . . . . . . . .M. . . . . . . . . Demanda 570 de 2011 . . . . . . . . . . . . . . .462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831 . . . . Móstoles número 1. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . BOCM-20110831-61 BOCM-20110831-62 BOCM-20110831-63 BOCM-20110831-64 BOCM-20110831-65 BOCM-20110831-66 BOCM-20110831-67 BOCM-20110831-68 BOCM-20110831-69 BOCM-20110831-70 BOCM-20110831-71 BOCM-20110831-72 BOCM-20110831-73 BOCM-20110831-74 BOCM-20110831-75 BOCM-20110831-76 http://www. . . . . . . . Autos 375 de 2011 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Toledo número 2. . . . . . . . . . . . Jaén número 4. . . . . . . Ejecución 89 de 2011 . . Ejecución 197 de 2010 . . . . Ejecución 249 de 2010 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Demanda 200 de 2010 . . . . . . . . Málaga número 6. . . . . .es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. Cantidad 763 de 2009 . . . . . Toledo número 2. . Ejecución 239 de 2011 . . . . . . . . . . . . . . . . 19. . Toledo número 2. . . . . . . León número 1. . . . . . . . . Toledo número 2. . . . . . Toledo número 2. . . . . . . Jaén número 2. .C. Corrección errores . . . . . . . . . . . . . . . Seguridad Social 256 de 2010 . . . . . 206 • • • • • • • • • • • • • • • • Madrid número 34. Núm. . . . Ejecución 203 de 2011 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Ejecución 239 de 2011 . . . . Ejecución 203 de 2011 . . . . .O. . . . . . . . . . L. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Santander número 6. . . . . . Ejecución 59 de 2009 . . . . . . .: M. . . . . . . . . . .bocm. . . . . . . . Cantidad 92 de 2011 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Toledo número 2. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

En virtud de la competencia atribuida a esta Consejería para proceder a la adjudicación.O. ante la Consejería de Educación y Empleo. RESUELVO Primero Declarar asignados los puestos de trabajo a los funcionarios que se expresan en el Anexo. el Secretario General Técnico.M. ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Madrid. de 9 de mayo. BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 7 de noviembre de 2007). Segundo Los trámites para la formalización de la toma de posesión se realizarán de conformidad con la norma undécima de la Orden 2094/1990. directamente recurso contencioso-administrativo. de la entonces Consejería de Empleo. en el plazo de dos meses. de 9 de mayo. a 27 de julio de 2011. BOCM-20110831-1 . los interesados podrán interponer con carácter potestativo recurso de reposición. 7 I. de la entonces Consejería de Empleo.C. de la Función Pública de la Comunidad de Madrid. Dado en Madrid. la convocatoria para provisión de puestos de trabajo por el sistema de Libre Designación en la referida Consejería. o bien.BOCM B. que pone fin a la vía administrativa. Vista la propuesta de adjudicación de los puestos efectuada por esta Consejería y una vez emitido informe favorable por la Consejería de Economía y Hacienda. Núm. Manuel Pérez Gómez. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. COMUNIDAD DE MADRID B) Autoridades y Personal Consejería de Educación y Empleo 1 ORDEN 2996-01/2011. PD (Orden 5547/2007. Mujer e Inmigración (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 23 de mayo de 2011).2 de la Ley 1/1986. Mujer e Inmigración (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 23 de mayo de 2011). Cuarto Contra la presente Orden. ambos plazos contados a partir del día siguiente a su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. aprobada por Orden 1313/2011. de 25 de octubre. Aprobada mediante Orden 1313/2011. de 31 de agosto del Consejero de Hacienda (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 7 de septiembre de 1990). de 10 de abril. Tercero Los plazos para cese y toma de posesión comenzarán a regir a partir del día siguiente a la publicación de la adjudicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.—La Consejera de Educación y Empleo. por la que se resuelve la convocatoria de provisión puesto de trabajo por le sistema de Libre Designación. en el plazo de un mes. de conformidad con el artículo 49.

206 ANEXO RESOLUCIÓN DE CONVOCATORIA DE PROVISIÓN DE PUESTOS POR EL SISTEMA DE LIBRE DESIGNACIÓN EN LA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Y EMPLEO Puesto adjudicado Organismo Autónomo Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo. 8 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. C.650/11) http://www.08. Secretaría General. L.038. Félix Francisco. 19.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-1 .C. Núm. Área Administración y Presupuestos.: M. identificación: 1921337D0.bocm. Denominación: Servicio de Presupuestos y Régimen Interior.M. Apellidos y nombre: Valdivieso Esquivel. Adjudicatario Cód.O. Grupo: A/B.BOCM Pág. Puesto de trabajo: 60979. (03/29. Secretaría General. Servicio de Presupuestos y Régimen Interior. Puesto liberado Organismo Autónomo Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo.64. Servicio de Contratación y Convenios.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. C.685. Área Administración y Presupuestos. NCD: 26. NCD: 26. Grupo: A/B. Denominación: Técnico de apoyo. específico: 18. específico: 15. Puesto de trabajo: 61769.

Mediante Decreto 11/2011.2 de la Ley 1/1986. por el que se establece el número y denominación de las Consejerías de la Comunidad de Madrid. en el plazo de un mes. de la Consejería de Hacienda. Tercero Contra la presente Orden. RESUELVO Primero Declarar asignados los puestos de trabajo a los funcionarios que se expresan en el Anexo. ante la Consejera de Educación y Empleo. los interesados podrán interponer con carácter potestativo recurso de reposición. por la que se aprueban las bases generales que han de regir en las convocatorias para provisión de puestos por los sistemas de Concurso de Méritos y Libre Designación (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 27 de abril). se convocaron puestos de trabajo para su provisión por el procedimiento de Concurso de Méritos en la citada Consejería. de 16 de junio. por la que se resuelve parcialmente la convocatoria realizada mediante Orden 986/2011.BOCM B. Segundo BOCM-20110831-2 Los plazos para cese y toma de posesión comenzarán a regir a partir del día siguiente a la publicación de la adjudicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. de 31 de agosto. de la entonces Consejería de Empleo. de Provisión de Puestos de Trabajo Reservados a Personal Funcionario de la Comunidad de Madrid (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 4 de mayo). Mujer e Inmigración. o bien. De acuerdo con la propuesta de adjudicación efectuada por la Junta de Méritos y el informe favorable emitido por la Consejería de Economía y Hacienda. que pone fin a la vía administrativa. y en virtud de lo dispuesto en el artículo 49. Mujer e Inmigración. Mediante Orden 986/2011.O. De conformidad con el citado Decreto 11/2011. Núm. de 20 de abril. de la Consejería de Hacienda. de la Presidenta de la Comunidad de Madrid.C. corresponde a la Consejería de Educación y Empleo la competencia para resolver el procedimiento de provisión convocado en relación con los puestos de trabajo adscritos a la Secretaría General Técnica de la Consejería de Empleo. directamente recurso contencioso-administrati- . por el cual se atribuye a los respectivos Consejeros la competencia para la resolución de las convocatorias para la provisión de puestos de trabajo. de 16 de junio. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. así como las demás prescripciones contenidas en las bases de la convocatoria correspondiente. de 6 de abril. y la Orden 2094/1990. así como a la Dirección General de Trabajo. de la entonces Consejería de Empleo. de la Función Pública de la Comunidad de Madrid. se atribuyen a la Consejería de Educación y Empleo las competencias en materia de empleo que ostentaba hasta la fecha la Consejería de Empleo. Mujer e Inmigración (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 19 de abril). por la que se regula el sistema general que ha de regir en las diferentes convocatorias que se publiquen para los concursos de provisión de puestos de trabajo (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 7 de septiembre). por la que se convocaron varios puestos de trabajo para su provisión por el procedimiento de Concurso de Méritos. de 6 de abril. 9 I. de 6 de abril. de 10 de abril.M. la Orden 923/1989. Mujer e Inmigración (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 19 de abril de 2011). COMUNIDAD DE MADRID B) Autoridades y Personal Consejería de Educación y Empleo 2 ORDEN 3020-01/2011 de 29 de julio. En el procedimiento de provisión se han cumplido las normas de la Ley 4/1989.

: C. PD (Orden 5547/2007. Específico : 46011 OPERADOR DE TERMINAL D/C 14 6. Específico : 49616 OPERADOR DE TERMINAL D/C 14 6. Específico : 35779 OPERADOR DE TERMINAL D/C 14 6. en el plazo de dos meses. ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de Madrid.32 DESIERTO CONSEJERIA EDUCACION Y EMPLEO VICECONSEJERIA EMPLEO DIRECCION GENERAL ORDENACION Y ACREDITACION PROFESIONAL SUBDIRECCION GENERAL EVALUACION DE POLITICAS DE EMPLEO Puesto de Trabajo: Denominación : Grupo : N.O. ARBITRAJE Y CONCILIACION Puesto de Trabajo: Denominación : Grupo : N.M. Específico : 50628 AUXILIAR ADMINISTRATIVO D 12 5. ARBITRAJE Y CONCILIACIÓN SERVICIO MEDIACION.28 CONSEJERIA EDUCACION Y EMPLEO VICECONSEJERIA EMPLEO DIRECCION GENERAL ORDENACION Y ACREDITACION PROFESIONAL SUBDIRECCION GENERAL EVALUACION DE POLITICAS DE EMPLEO AREA DE PERSONAL Puesto de Trabajo: Denominación : Grupo : N.32 DESIERTO CONSEJERIA EDUCACION Y EMPLEO VICECONSEJERIA EMPLEO DIRECCION GENERAL TRABAJO SUBDIRECCION GENERAL MEDIACION. : C.C. ambos plazos contados a partir del día siguiente a su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-2 .412. ARBITRAJE Y CONCILIACION AREA DE MEDIACIÓN. Dado en Madrid.D.420.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.32 DESIERTO (03/29. Núm. Específico : 49615 OPERADOR DE TERMINAL D/C 14 6.32 DESIERTO CONSEJERIA EDUCACION Y EMPLEO SECRETARIA GENERAL TECNICA SUBDIRECCION GENERAL REGIMEN JURIDICO AREA RECLAMACIONES Puesto de Trabajo: Denominación : Grupo : N. L. 206 vo.412.BOCM Pág. a 29 de julio de 2011.C.412.D.651/11) http://www.—La Consejera de Educación y Empleo. ANEXO RESOLUCIÓN DE CONVOCATORIA DE PROVISIÓN DE PUESTOS POR EL SISTEMA DE CONCURSO DE MÉRITOS EN LA CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN Y EMPLEO PUESTO ADJUDICADO CONSEJERIA EDUCACION Y EMPLEO VICECONSEJERIA EMPLEO DIRECCION GENERAL ORDENACION Y ACREDITACION PROFESIONAL SUBDIRECCION GENERAL EVALUACION DE POLITICAS DE EMPLEO AREA DE PERSONAL Puesto de Trabajo: Denominación : Grupo : N. : C.D.C.C. Específico : 32766 OPERADOR DE TERMINAL D/C 14 6.32 ADJUDICATARIO Cód. : C.412.: M.D. BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 7 de noviembre de 2007).C. : C. de 25 de octubre.D.C.GABRIEL PUESTO LIBERADO CONSEJERIA SANIDAD VICECONSEJERIA ORDENACION SANITARIA E INFRAESTRUCTURAS DIRECCION GENERAL ORDENACION E INSPECCION SUBDIRECCION GENERAL HIGIENE Y SEGURIDAD ALIMENTARIA Puesto de Trabajo: Denominación : Grupo : N. 10 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.C.412.bocm. 19.D. : C. identificación: Apellidos y Nombre: 50185734X0 RELAÑO BONO. el Secretario General Técnico.

por la que se resuelve la convocatoria de becas de libros de texto y comedor escolar para el curso escolar 2011-2012. se publicaron. Cuarto Transcurrido el período de subsanación. todos los cuales han sido admitidos pero superan el tope de renta per . FUNDAMENTOS DE DERECHO Primero La competencia para la resolución de la convocatoria corresponde a la Consejera de Educación y Empleo. elevó propuesta definitiva de beneficiarios. de 2 de junio. COMUNIDAD DE MADRID C) Otras Disposiciones Consejería de Educación y Empleo 3 ORDEN 3288/2011. la Comisión de Valoración. MEC y familias numerosas. de acuerdo con lo establecido en el artículo 18 de la Orden 2257/2011. de acuerdo con lo previsto en el artículo 20. Tercero Denegar la ayuda a los solicitantes de libros de texto que se relacionan en el Anexo III “No beneficiarios”. a los solicitantes que figuran en el Anexo I “Beneficiarios” de la Propuesta de Resolución. con fecha 21 de julio de 2011.1 de la Orden 2257/2011. de 26 de agosto. en reunión celebrada el 10 de agosto de 2011.O. estableciendo plazo para la subsanación de las solicitudes. conforme al orden de prelación establecido en dicho artículo. no beneficiarios y excluidos a la Consejera de Educación y Empleo. DISPONGO Primero Conceder las becas para la adquisición de libros de texto de modalidad general. Vista la Propuesta de Resolución de la Dirección General de Becas y Ayudas a la Educación. 11 I.329 euros que se ha destinado específicamente a los alumnos de enseñanzas obligatorias matriculados en centros sostenidos con fondos públicos.M. los listados de solicitudes presentadas y excluidas. Núm. Tercero Las cuantías de las becas serán las previstas en el artículo 79 de la Orden de convocatoria.BOCM B. de la Consejería de Educación y Empleo (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 3 de junio de 2011). Segundo Seguidos los trámites legales oportunos y transcurrido el plazo de presentación de solicitudes establecido en el artículo 76 de la Orden de convocatoria. por el importe determinado en cada caso.097. se aprobaron las bases y se convocaron becas de libros de texto y material didáctico del curso escolar 2011-2012.C. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. BOCM-20110831-3 Segundo Declarar excluidos de la convocatoria de libros de texto. por las causas que en cada caso se determinan. Estas becas han sido cofinanciadas por el Ministerio de Educación con una aportación de 8. a los solicitantes relacionados en el listado que constituye el Anexo II “Excluidos” de la Propuesta de Resolución. ANTECEDENTES DE HECHO Primero Por Orden 2257/2011.

Quinto Conceder las becas para libros de texto de modalidad “víctimas del terrorismo”. a los solicitantes que figuran como Anexo IV de la Propuesta de Resolución. a los solicitantes que figuran como Anexo VI de la Propuesta de Resolución. a los solicitantes relacionados en los Anexos IV y V de la Propuesta de Resolución. Décimo Conceder las becas para comedor escolar de modalidad “víctimas del terrorismo” a los solicitantes que figuran como Anexo IX de la Propuesta de Resolución. todos los cuales han sido admitidos pero superan la puntuación que se ha fijado como límite (3. Octavo Conceder las becas para comedor escolar de modalidad “transportados escolarizados de oficio en centros concertados” a los solicitantes que figuran como Anexo VII de la Propuesta de Resolución. la información en Internet.M. a los solicitantes que figuran como Anexo VIII de la Propuesta de Resolución.76 euros). por el importe determinado en cada caso. por las causas que en cada caso se determinan. los de excluidos y los de no beneficiarios serán expuestos en las Direcciones de Área Territorial. a los solicitantes relacionados en los Anexos VI a X de la Propuesta de Resolución. por el importe determinado en cada caso. así como en las Oficinas de Información y de Atención al Ciudadano. 206 cápita familiar que se ha fijado como límite (8. Séptimo Conceder las becas para comedor escolar de modalidad general. Núm. a los solicitantes que figuran como Anexo V de la Propuesta de Resolución. Undécimo Conceder las becas para comedor escolar de modalidad “acogimiento familiar” a los solicitantes que figuran como Anexo X de la Propuesta de Resolución.C. por el importe determinado en cada caso.80 puntos). Se obtendrá. 12 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. Decimotercero Denegar la ayuda a los solicitantes de comedor escolar que se relacionan en los Anexos VI a X como “No beneficiarios”.954.BOCM Pág. Duodécimo Declarar excluidos de la convocatoria de comedor escolar.O. Noveno Conceder las becas para comedor escolar de modalidad “renta mínima de inserción”. Decimocuarto Los listados de beneficiarios. Cuarto Conceder las becas para libros de texto de modalidad “renta mínima de inserción”.madrid. por las causas que en cada caso se determinan. por agotamiento de los fondos presupuestarios destinados a financiar la convocatoria. Sexto Declarar excluidos de la convocatoria de libros de texto. por agotamiento de los fondos presupuestarios destinados a financiar la convocatoria.org BOCM-20110831-3 . igualmente. a través de la opción de consulta familiar establecida al efecto en la página web www. por el importe determinado en cada caso.

Decimosexto El pago de las becas de libros se hará efectivo mediante la entrega de tarjetas electrónicas prepago. en el caso de alumnos que no presentaron la solicitud en centros docentes o que. dichas tarjetas se entregarán en la Dirección de Área Territorial que en los listados figura como centro de referencia. recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid. o bien.: M. en la que se incluye la aportación del Ministerio de Educación. (03/29. a 26 de agosto de 2011. y en la Ley 3/1995. de 29 de julio).M.O. por el valor de la beca. el Viceconsejero de Empleo. en los términos previstos en la Ley 38/2003. no se encuentran vinculados a ningún centro.761/11) http://www.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-3 .es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. en el plazo de un mes. Jesús Valverde Bocanegra. ante la Consejera de Educación y Empleo. ambos plazos contados a partir del día siguiente a su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. por importe de 59.000 euros. que pone fin a la vía administrativa. General de Subvenciones. Núm. Contra la presente Orden.C. cabe interponer con carácter potestativo recurso de reposición. L. que actuarán como entidades colaboradoras. Las tarjetas monedero se entregarán a los interesados en los centros docentes indicados en su solicitud. 19. canjeables por libros y material didáctico. La disposición del gasto por el importe total señalado se aprobará a nombre de la empresa que interviene en el procedimiento de gestión como entidad colaboradora.bocm. No obstante. utilizables únicamente en librerías y establecimientos autorizados de la Comunidad de Madrid.BOCM B.—La Consejera de Educación y Empleo. La transferencia de fondos a la entidad colaboradora se efectuará de acuerdo con lo previsto en el artículo 85 de la Orden 2257/2011. PD (Orden 3019/2011. Los centros docentes actuarán como intermediarios a la hora de entregar las tarjetas a los alumnos beneficiarios y velarán para que no se haga entrega de las mismas a los alumnos repetidores. directamente. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. sea cual fuere la causa. Decimoséptimo El abono de las becas de comedor se hará efectivo a los centros. de 2 de abril. Madrid. de Subvenciones de la Comunidad de Madrid.300. 13 Decimoquinto El coste total de las becas concedidas se financiará con cargo a la partida 48390 del programa 507 “A familias: Otras actuaciones” de los Presupuestos Generales de la Comunidad de Madrid para 2011.

Objeto del contrato: a) Tipo: Servicios. e) Plazo de ejecución: Cinco meses. Subdirección General de Seguridad Operativa. incluida la prórroga: Diez meses. d) Número de expediente: C-116/006-11 (03-AT-00052. b) Descripción: Mantenimiento. Plazo. b) Dependencia que tramita el expediente: Área de Contratación de la Secretaría General Técnica. BOCM-20110831-4 . d) Criterios de adjudicación. h) Sistema dinámico de adquisición (en su caso): No. c) Obtención de documentación e información: 1) Dependencia: Registro de la Consejería de Presidencia y Justicia. Área de Contratación. c) División por lotes y número de lotes/número de unidades.M. c) Subasta electrónica: No.552.1/2011).C. 6) Correo electrónico: dolores. por la que se dispone la publicación en los boletines oficiales y en el “perfil del contratante” en Internet de la convocatoria del contrato de servicios titulado “Mantenimiento. urbanización “La Florida”. 3. 206 I. en su caso: Criterio precio. 2) Localidad y código postal: 28023 Madrid. número 33.org/contratospublicos). 2.O.madrid. Lotes: No. número 33”. desde 1 de noviembre de 2011 al 31 de marzo de 2012. número 18. 1. Datos generales y datos para la obtención de información: a) Organismo: Consejería de Presidencia y Justicia. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Presidencia y Justicia 4 RESOLUCIÓN de 21 de julio de 2011. planta baja. 14 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. g) Establecimiento de un acuerdo marco (en su caso): No.org 7) Dirección de Internet del “perfil del contratante”: Portal de la Contratación Pública de la Comunidad de Madrid (http://www.BOCM Pág. b) Procedimiento: Abierto. número 33. 3) Localidad y código postal: 28013 Madrid. reparación y conservación de las instalaciones y dependencias de la sede de la Dirección General de Seguridad e Interior de la Comunidad de Madrid en la calle Gobelas. i) CPV (referencia de nomenclatura): 50 70 00 00-2. 4. 8) Fecha límite de obtención de documentación e información: 15 de septiembre de 2011. Entidad adjudicadora. f) Admisión de prórroga: Sí.04 euros. reparación y conservación de las instalaciones y dependencias de la sede de la Dirección General de Seguridad e Interior de la Comunidad de Madrid en la calle Gobelas. Tramitación y procedimiento: a) Tramitación: Ordinaria. 2) Domicilio: Gran Vía. 4) Teléfonos: — Información Pliego Administrativo: 917 208 612.valentin@madrid. — Información Pliego Técnico: 917 207 915. Valor estimado del contrato: 42. d) Lugar de ejecución: 1) Domicilio: Calle Gobelas. Núm. 5) Telefax: 917 208 560.

a partir de las trece horas del día 19 de septiembre de 2011.1.105.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. tercera planta). planta baja. Soledad Jiménez Gómez.52 euros. 9.bocm. b) Modalidad de presentación.276.org/contratospublicos d) Número previsto de empresas a las que se pretende invitar a presentar ofertas (procedimiento restringido): No procede. sin perjuicio de lo dispuesto en el apartado 3 del artículo 145 de la Ley 30/2007. 15 5. apartado 5. Presentación de ofertas o de solicitudes de participación: a) Fecha límite de presentación: 15 de septiembre de 2011. a contar desde el siguiente a la apertura de las proposiciones. (01/2. IVA excluido. 4) Dirección electrónica: http://www.—La Secretaria General Técnica de la Consejería de Presidencia y Justicia PS (Orden de 18 de julio de 2011).BOCM B. 11. Madrid.M. Gastos de publicidad: 1. 7.C.madrid. 19. Núm.O. — Fecha y hora: 26 de septiembre de 2011.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-4 . de Contratos del Sector Público. 3) Localidad y código postal: 28013 Madrid. a) Otros requisitos específicos: No. Presupuesto base de licitación: — Importe neto: 21.68 euros. e) Admisión de variante.02 euros. c) Lugar de presentación: 1) Dependencia: Registro de la Consejería de Presidencia y Justicia. — IVA: 3. f) Plazo durante el cual el licitador está obligado a mantener su oferta: Quince días. Fecha de envío del anuncio al “Diario Oficial de la Unión Europea”: No procede. a 21 de julio de 2011. Descripción: Proposiciones económicas: — Dirección: Sala de Juntas de la Consejería de Presidencia y Justicia (plaza de Pontejos. a las doce. Requisitos específicos del contratista: Según Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares. la Subdirectora General de Gestión Económica y de Administración. número 1. número 1.800 euros.: M. b) Contratos reservados: No. Garantías exigidas: — Provisional: 425. 8. — Sobre número 1: “Documentación administrativa”. planta baja). Anexo I. — Importe total: 25.70 euros. — Localidad y código postal: 28012 Madrid.829. 12. Licitación electrónica: No. si procede: No. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. 2) Domicilio: Gran Vía. — Sobre número 2: “Proposición económica”.751/11) http://www. número 18. Otras informaciones: El resultado de la calificación de la documentación administrativa se comunicará a los interesados en el Área de Contratación de la Consejería (plaza de Pontejos. Apertura de ofertas: 9. L. — Definitiva: 5 por 100 del importe de adjudicación del contrato. 6. 10.

L. 19. b) Ubicación de la instalación: Carretera M-611. número 14. solicitado por “Iberdrola Distribución Eléctrica. a 13 de abril de 2011. y formular las alegaciones que se estimen oportunas en el plazo de veinte días a partir del siguiente al de la publicación de este anuncio. del término municipal de Colmenar Viejo.C. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Economía y Hacienda 5 RESOLUCIÓN de 13 de abril de 2011. Núm. en el término municipal de Colmenar Viejo (28770 Colmenar Viejo). edificio F-4. Carlos López Jimeno.O. sita en Madrid. serv.° c. punto kilométrico 37. d) Características principales y situación en coordenadas UTM: Referencia línea Actuación Tipo UTM origen X-Y Long. se somete a información pública la solicitud de autorización administrativa de para la construcción de la instalación eléctrica referenciada. cuyas características y datos principales se describen a continuación: a) Solicitante: “Iberdrola Distribución Eléctrica. (kV) Conductor aéreo/subterráneo N. calle Cardenal Marcelo Spínola.—El Director General de Industria.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-5 .bocm.BOCM Pág. 240 mm². de la Dirección General de Industria. Energía y Minas. Lo que se hace público para que puedan ser examinados los proyectos de las instalaciones en esta Dirección General de Industria. (m) UTM final X-Y T. 02-4252_2. 16 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. y en el Real Decreto 1955/2000 (“Boletín Oficial del Estado” de 27 de diciembre). Madrid.: M. 206 I. por la que se somete a información pública en el proyecto para la constitución de una línea en carretera M-611.doc c) Objeto de la instalación: Suministrar energía eléctrica a los usuarios de la zona. de 27 de noviembre. Energía y Minas. 2010P776 De acuerdo a lo previsto en la Ley 54/1997.204 euros.M. Energía y Minas. Sociedad Anónima Unipersonal”. (02/4. 1 2010P776 ILE5852 Nueva Subterránea 433059 4506574 240 432955 4506573 220 /HEPRZ1-12/20 kV. Al e) Presupuesto total: 4.252/11) http://www. Sociedad Anónima Unipersonal”. punto kilométrico 37.

de 27 de enero de 1993). de 26 de noviembre. se podrá interponer. 28001 Madrid. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. 19.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. a 10 de agosto de 2011.730/11) http://www. — 05-ESAC00089.C. Núm. correcciones de errores en “Boletín Oficial del Estado” números 311. en concordancia con lo dispuesto por el artículo 61 del mismo texto legal. ante el ilustrísimo señor Consejero de Economía y Hacienda de esta Comunidad. a partir del día siguiente a aquel en que se practique la notificación de la presente Resolución. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Economía y Hacienda 6 NOTIFICACIÓN de la Dirección General de Consumo de la Comunidad de Madrid. Habiéndose intentado dos notificaciones con los requisitos establecidos en el artículo 58 de la citada Ley 30/1992. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común (“Boletín Oficial del Estado” de 27 de noviembre de 1992).462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-6 . y 23.M.5 de la Ley 30/1992. de acuerdo a la redacción efectuada por la Ley 4/1999. L. Carmen Martínez de Sola y Coello de Portugal. — Expediente. en relación a los procedimientos de referencia. de 13 de enero (“Boletín Oficial del Estado” número 12. según la redacción dada por la Ley 4/1999.: M. por considerar esta Dirección General de Consumo que la publicación íntegra del acto lesiona los derechos o intereses legítimos de dichos titulares.O.BOCM B. que no es firme en vía administrativa. de 13 de enero. Príncipe de Vergara. 2. Lo que se comunica a los titulares indicados a efectos de lo previsto en el artículo 59.—La Directora General de Consumo. 17 I. Por medio de la presente se pone en conocimiento de las personas a continuación reseñadas. conforme a lo previsto en los artículos 114 y 115 de la Ley 30/1992. que en esta Dirección General de Consumo se sigue expediente en el que se ha dictado el trámite que en este acto se notifica. recurso de alzada en el plazo de un mes. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. El expediente estará a su disposición para su consulta en la Dirección General de Consumo. Contra esta Resolución. que la modifica. de 14 de enero). (01/2.1/2010. con un plazo de un mes para interponer recurso de alzada. que la modifica (“Boletín Oficial del Estado” de 14 de enero de 1999). Requerido y último domicilio. de 26 de noviembre (“Boletín Oficial del Estado” número 285. de 28 de diciembre de 1992. por la que se procede a la publicación de la/s resolución/es sancionadora/s en materia de consumo que se relaciona/n en Anexo adjunto. — Resolución.bocm. de 27 de noviembre. — Objeto del requerimiento Manuel Romero García. Madrid.

Requerido y último domicilio. en relación a los procedimientos de referencia.O. Por medio de la presente se pone en conocimiento de las personas a continuación reseñadas. de 26 de noviembre.—La Directora General de Consumo. por considerar esta Dirección General de Consumo que la publicación íntegra del acto lesiona los derechos o intereses legítimos de dichos titulares. que la modifica. 18 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. que la modifica (“Boletín Oficial del Estado” de 14 de enero de 1999). Carmen Martínez de Sola y Coello de Portugal. de 27 de noviembre. — 05-ESAC00089. 2. a partir del día siguiente a aquel en que se practique la notificación de la presente Resolución.: M. que es firme en vía administrativa. ante el ilustrísimo señor Consejero de Economía y Hacienda de esta Comunidad. de 13 de enero (“Boletín Oficial del Estado” número 12. en concordancia con lo dispuesto por el artículo 61 del mismo texto legal.bocm. Contra esta Resolución. conforme a lo previsto en los artículos 114 y 115 de la Ley 30/1992. Núm. (01/2. — Orden.1/2010. de 28 de diciembre de 1992. 206 I.5 de la Ley 30/1992. según la redacción dada por la Ley 4/1999. de 27 de enero de 1993). se podrá interponer. Madrid.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. 19.C. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. El expediente estará a su disposición para su consulta en la Dirección General de Consumo. — Expediente. de acuerdo a la redacción efectuada por la Ley 4/1999. Habiéndose intentado dos notificaciones con los requisitos establecidos en el artículo 58 de la citada Ley 30/1992. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común (“Boletín Oficial del Estado” de 27 de noviembre de 1992). Príncipe de Vergara. por la que se procede a la publicación de la/s resolución/es sancionadora/s en materia de consumo que se relaciona/n en Anexo adjunto. Lo que se comunica a los titulares indicados a efectos de lo previsto en el artículo 59.M. y 23. que en esta Dirección General de Consumo se sigue expediente en el que se ha dictado el trámite que en este acto se notifica. a 10 de agosto de 2011.BOCM Pág. L. con un plazo de un mes para interponer recurso de reposición. recurso de alzada en el plazo de un mes. 28001 Madrid. correcciones de errores en “Boletín Oficial del Estado” números 311. de 13 de enero.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-7 . de 14 de enero). — Objeto del requerimiento Manuel Romero García. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Economía y Hacienda 7 NOTIFICACIÓN de la Dirección General de Consumo de la Comunidad de Madrid. de 26 de noviembre (“Boletín Oficial del Estado” número 285.731/11) http://www.

L. que en esta Dirección General de Consumo se sigue expediente en el que se ha dictado el trámite que en este acto se notifica. de 28 de diciembre de 1992.bocm. que no es firme en vía administrativa. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. de 27 de enero de 1993). Contra esta Resolución. según la redacción dada por la Ley 4/1999. (01/2. — Objeto del requerimiento Albertex Moda. El expediente estará a su disposición para su consulta en la Dirección General de Consumo. Sociedad Limitada Unipersonal. Por medio de la presente se pone en conocimiento de las personas a continuación reseñadas. 28005 Madrid. — Resolución. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común (“Boletín Oficial del Estado” de 27 de noviembre de 1992). se podrá interponer. Carmen Martínez de Sola y Coello de Portugal. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Economía y Hacienda 8 NOTIFICACIÓN de la Dirección General de Consumo de la Comunidad de Madrid. ante el ilustrísimo señor Consejero de Economía y Hacienda de esta Comunidad.O. Madrid. que la modifica. en relación a los procedimientos de referencia.5 de la Ley 30/1992. Núm.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.2/2011. Habiéndose intentado dos notificaciones con los requisitos establecidos en el artículo 58 de la citada Ley 30/1992. por considerar esta Dirección General de Consumo que la publicación íntegra del acto lesiona los derechos o intereses legítimos de dichos titulares. 19 I. por la que se procede a la publicación de la/s resolución/es sancionadora/s en materia de consumo que se relaciona/n en Anexo adjunto. de 13 de enero (“Boletín Oficial del Estado” número 12. de 14 de enero).C.M. en concordancia con lo dispuesto por el artículo 61 del mismo texto legal. a partir del día siguiente a aquel en que se practique la notificación de la presente Resolución. Ruda.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-8 . de 26 de noviembre (“Boletín Oficial del Estado” número 285.: M. a 12 de agosto de 2011. 3. de acuerdo a la redacción efectuada por la Ley 4/1999. con un plazo de un mes para interponer recurso de alzada. conforme a lo previsto en los artículos 114 y 115 de la Ley 30/1992. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.—La Directora General de Consumo.732/11) http://www.BOCM B. de 13 de enero. Requerido y último domicilio. — 05ESAC-00002. que la modifica (“Boletín Oficial del Estado” de 14 de enero de 1999). correcciones de errores en “Boletín Oficial del Estado” números 311. recurso de alzada en el plazo de un mes. y 23. Lo que se comunica a los titulares indicados a efectos de lo previsto en el artículo 59. de 26 de noviembre. 19. de 27 de noviembre. — Expediente.

plaza de la Independencia. Núm. de 26 de noviembre. 19.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Economía y Hacienda 9 NOTIFICACIÓN de inicio del procedimiento de revocación del título-licencia y plazo de alegaciones.—El Técnico de Apoyo. Sección de Agencias de Viajes.: M. primera planta. Madrid. 20 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.O.C. — Inicio procedimiento revocación título-licencia. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.M. se ha notificado lo siguiente: Notificado. número 4.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-9 . 206 I. de 13 de enero.bocm. Sociedad Limitada.c) y f) del Decreto 99/1996. Por medio de la presente se pone en conocimiento de la empresa reseñada que por esta Comunidad Autónoma. — Calle Pelaya. — Último domicilio conocido.BOCM Pág. modificada por Ley 4/1999. de Algete (Madrid).565/11) http://www. — Objeto de la notificación Gescuatro Travel. (03/29. a 12 de agosto de 2011. — 11. El expediente de referencia se encuentra a disposición del interesado en las dependencias de esta Consejería. Lo que se realiza en cumplimiento de lo establecido en el artículo 59. Consejería de Economía y Hacienda. de 27 de junio. L. − 1.5 de la Ley 30/1992. Carlos Alonso Castaño. — Disposición legal infringida. de Madrid. número 6. Subdirección General de Empresas y Actividades Turísticas.

Carlos Alonso Castaño. a 11 de agosto de 2011. Por razones de interés público. se hace público el cese de actividad de: — Don Marcial Rodríguez Martín (nombre comercial “Haiku Viajes”).BOCM B. CICMA 2395.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-10 .es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.563/11) http://www.bocm. calle Jerónimo del Moral. 19.C.: M. Núm. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Economía y Hacienda 10 CESE de actividad de agencia de viajes. (03/29. Madrid.—El Técnico de Apoyo. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. local. tanto del tráfico mercantil como de defensa de consumidores y usuarios.O.M. 21 I. L. derecha. de Ciempozuelos (Madrid). número 5.

de 26 de noviembre. por la que se procede a la publicación de las notificaciones de cargos en materia de transportes que se relacionan en el Anexo adjunto (Ed. LRJPAC). además de otras cesiones previstas en la Ley. de Ordenación de los Transportes Terrestres. LRJPAC). modificada por la Ley 29/2003. 22 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.M. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. la cuantía pecuniaria de la sanción inicialmente propuesta se reducirá en un 25 por 100. Madrid. número 60. de 13 de diciembre. de todo lo cual se informa en cumplimiento del artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999.2 de la Ley 16/1987. El órgano responsable del fichero es la Dirección General de Transportes.—El Director General de Transportes. se procede a su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. Lo que se hace público para general conocimiento. Los expedientes relacionados en el Anexo indican los preceptos infringidos. de 8 de octubre. los cuales figuran inscritos en el Registro de Ficheros de Datos Personales de la Agencia de Protección de Datos de la Comunidad de Madrid y podrán ser cedidos al Registro General de Transportistas y de Empresas de Actividades Auxiliares y Complementarias del Ministerio de Fomento.C. número 20381808-48-6000482302. El plazo de resolución del procedimiento sancionador será de un año a contar desde la fecha de incoación del expediente (artículo 146. Ángel Yuste Castillejo. haciendo constar el número de expediente y la identificación del interesado.BOCM Pág. Núm. de 26 de noviembre.2 de la Ley 30/1992. correspondiendo estos a la Ley 16/1987. de Ordenación de los Transportes Terrestres. Los datos personales recogidos serán incorporados y tratados en los ficheros SANC y SAIN.2 de la Ley 30/1992. Contra dichos actos. de Ordenación de los Transportes Terrestres (“Boletín Oficial del Estado” de 31 de julio). en relación con el artículo 42. en el plazo de quince días hábiles contados a partir del día siguiente al de la presente publicación. 48/11).5 de la Ley 30/1992. y la dirección donde el interesado podrá ejercer los derechos de acceso. cabe interponer escrito de alegaciones ante la Dirección General de Transportes. sobre Mejora de las Condiciones de Competencia y Seguridad en el Mercado del Transporte por Carretera. La multa puede abonarse por ingreso directo o transferencia a “Caja Madrid” (calle Sor Ángela de la Cruz. Consejería de Transportes e Infraestructuras. 28020 Madrid. de 26 de noviembre. en función de sus competencias materiales. presentando o proponiendo las pruebas que considere oportunas en su defensa. Todo ello sin perjuicio de la suspensión del plazo de tramitación en los casos previstos por el artículo 42. cuya finalidad es la gestión informatizada de expedientes sancionadores en materia de transportes que tengan su origen en boletines de denuncia y actas de inspección respectivamente. BOCM-20110831-11 Por no haber sido posible practicar en el domicilio de sus destinatarios las notificaciones que se relacionan en el Anexo.O. de Protección de Datos de Carácter Personal. en la cuenta corriente de la Comunidad de Madrid. de 30 de julio. se producirá la caducidad del mismo (artículo 44. de 8 de octubre (“Boletín Oficial del Estado” de 9 de octubre). del Director General de Transportes.5 de la Ley citada o por causa imputable al interesado. a 21 de julio de 2011. de 30 de julio. a efectos de lo dispuesto en el artículo 59. así como a otras Administraciones Públicas. 206 I. que no agotan la vía administrativa. cancelación y oposición ante el mismo es la calle Orense. rectificación. modificada por la Ley 29/2003. Dirección General de Transportes. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Transportes e Infraestructuras 11 RESOLUCIÓN de 21 de julio de 2011. de 30 de julio. En el caso de que la sanción se abone antes de que transcurran los quince días siguientes a esta publicación. Pasado el plazo correspondiente sin haber recibido notificación con la resolución dictada en este procedimiento. . de acuerdo con lo previsto en la Ley 16/1987. número 17).

206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 ANEXO Pág. Núm.BOCM B.C.O. 23 BOCM-20110831-11 .M.

248.198. S.052.3 y 4 Art.L.140.001/2011 M2.001€ 1. S.601€ 4. 141. JUYMA BUS.002/2011 M2.213. S.6.001/2011 M2.001/2011 M2.140.L.239.O.31 Art.6. S.001/2011 TRANSPORTES Y MUDANZAS EL MAÑO.90 y 141.33.47.706/11) http://www.119 y 140.19 Art.11 Art.31 Art.601€ 4.052.L.001/2011 M1.501€ 1.: M.1.A. Núm. 19.001/2011 M2.001/2011 M2.208.140.140.47.6.BOCM Pág.601€ 4. 24 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.33. S.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-11 .3 y 4 Art.601€ 1. L.601€ 4.002/2011 M2.042.6.L FRANCISCO JAVIER PALOMARES PRADO M.L GRUAS MAQUIAUTO.6016 4.3 y 4 Art.M.234. S.33.31 07/04/2011 13/06/2011 03/05/2011 03/05/2011 03/05/2011 03/05/2011 03/05/2011 03/05/2011 13/06/2011 09/06/2011 09/06/2011 09/06/2011 09/06/2011 09/06/2011 3.11 y 198.052.224.501€ 4.9 Art. ARGENTAURO.95 141.601€ 1.12 Art.DISTRIBUCION LOGISTICA.3 y 4 Art.33.12 y 197.90 y 141.001/2011 M1.205. S.237.044.6.140. FREIGHT SANTA ANA. ILDEFONSO FERNANDEZ MARTINEZ ILDEFONSO FERNANDEZ MARTINEZ AGUSTIN RODRIGUEZ GARCIA ILDEFONSO FERNANDEZ MARTINEZ TRANSPORTES PITA E HIJOS.19 y 198.C.140.001/2011 M1. 206 REFERENCIA TITULAR PRECEPTOS INFRINGIDOS FECHA INCOACIÓN IMPORTE SANCIÓN M1.000€ 4. S.601E 4.33.A.003/2011 M2.33.D.140.47.140.001/2011 M1.001/2011 M2.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.501€ (01/2. PAULINO SEQUEIROS CONDORI TRANSPORTES FRIGORIFICOS DACAR.L.L Art.601€ 4.bocm.6.33.3 y 4 Art.3 y 4 Art.3 y 4 Art.6.141.

en el plazo de un mes a partir del día siguiente al de la publicación de la presente Resolución. no se haya procedido al pago de la sanción. Los datos personales recogidos serán incorporados y tratados en los ficheros SANC y SAIN. del Director General de Transportes. rectificación. de Protección de Datos de Carácter Personal. de todo lo cual se informa en cumplimiento del artículo 5 de la Ley Orgánica 15/1999. En aquellos expedientes en que no se haya optado por la terminación anticipada y. 28020 Madrid. Consejería de Transportes e Infraestructuras. además de otras cesiones previstas en la Ley. modificada por la Ley 29/2003.O. 25 I. de Ordenación de los Transportes Terrestres. BOCM-20110831-12 . y la dirección donde el interesado podrá ejercer los derechos de acceso. a 21 de julio de 2011. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. así como a otras Administraciones Públicas. cuya finalidad es la gestión informatizada de expedientes sancionadores en materia de transportes que tengan su origen en boletines de denuncia y actas de inspección respectivamente. de 26 de noviembre. de 30 de julio. de 30 de julio. en su caso. por la que se procede a la publicación de las resoluciones sancionadoras y actos administrativos de terminación anticipada en materia de transportes que se relacionan en el Anexo adjunto (Ed.M. Madrid.5 de la Ley 30/1992. Los expedientes relacionados en el Anexo indican los preceptos infringidos. en función de sus competencias materiales. haciéndose constar el número de expediente y la identificación del interesado. se procede a su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. Ángel Yuste Castillejo. a efectos de lo dispuesto en el artículo 59. Lo que se hace público para general conocimiento. se procederá al cobro de la misma por vía ejecutiva. cancelación y oposición ante el mismo es la calle Orense. que no agotan la vía administrativa. El órgano responsable del fichero es la Dirección General de Transportes. Contra dichas resoluciones. número 60. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. de acuerdo con lo previsto en la Ley 16/1987. cualquier otro que estime procedente. por tanto. cabe interponer recurso de alzada ante el excelentísimo señor Consejero de Transportes e Infraestructuras. de 8 de octubre (“Boletín Oficial del Estado” de 9 de octubre). COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Transportes e Infraestructuras 12 RESOLUCIÓN de 21 de julio de 2011. Núm. número 17). Dirección General de Transportes. sin perjuicio de que pueda ejercitar. 49/11). En caso de no efectuarse el abono de la sanción. Por no haber sido posible practicar en el domicilio de sus destinatarios las notificaciones que se relacionan en el Anexo. por ingreso directo o transferencia en la cuenta corriente de la Comunidad de Madrid.BOCM B. de 13 de diciembre. 2038-1808-486000482302 de “Caja Madrid” (calle Sor Ángela de la Cruz. correspondiendo estos a la Ley 16/1987. los cuales figuran inscritos en el Registro de Ficheros de Datos Personales de la Agencia de Protección de Datos de la Comunidad de Madrid y podrán ser cedidos al Registro General de Transportistas y de Empresas de Actividades Auxiliares y Complementarias del Ministerio de Fomento. el importe deberá abonarse en el plazo de los quince días hábiles siguientes al que adquieran ejecutividad las resoluciones publicadas.C. con arreglo a lo dispuesto en el Reglamento General de Recaudación.—El Director General de Transportes. de Ordenación de los Transportes Terrestres (“Boletín Oficial del Estado” de 31 de julio).

BOCM
Pág. 26

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 ANEXO B.O.C.M. Núm. 206

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B.O.C.M. Núm. 206

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MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. 27

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Pág. 28

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.O.C.M. Núm. 206

TITULAR

PRECEPTOS INFRINGIDOS

FECHA INCOACIÓN

FECHA RESOLUCIÓN

IMPORTE SANCIÓN

M2.169.001/2011 M2.093.001/2011

COMERCIAL CAÑADON, S.L. CARBONATOS BLANCOS ANDALUCES, S.A.

Art.140.1.9, 47 y 90 Art. 47,119 y 142.8

28/03/2011 07/02/2011

08/06/2011 08/06/2011

4.601€ 201€

(01/2.707/11)

http://www.bocm.es

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID

D. L.: M. 19.462-1983

ISSN 1989-4791

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de 26 de noviembre. Sociedad Limitada.M. esta Dirección General RESUELVE Ordenar su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y a través de anuncios en el tablón de edictos del Ayuntamiento de su último conocido.C. Federico Jiménez de Parga Maseda. 28820 Coslada (Madrid).1 del Reglamento de la Ley de Ordenación de los Transportes Terrestres.BOCM B.: M.bocm. de la Dirección General de Transportes.O. 59. (03/29. 29 I. Jorge Chaves. se procederá de forma inmediata a la suspensión de todas las autorizaciones de transporte público de mercancías y de operador de transporte de mercancías de que la empresa sea titular hasta la fecha correspondiente a la modalidad de capacitación profesional cuya pérdida se ha comunicado. Núm. 28991 Torrejón de la Calzada (Madrid). ANEXO I Destinatario. L. conforme a lo dispuesto en el artículo 43. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. 19. de conformidad con lo que se establece en el punto 5 del artículo 59 de la Ley 30/1992. en el domicilio de los destinatarios que se relacionan en el Anexo I. 28925 Alcorcón (Madrid). — Nardos. procede notificar la pérdida de la capacitación profesional por parte de la empresa y la concesión de un plazo máximo de tres meses para volver a cumplir con el citado requisito. Juan Antonio Sáez Fernández. 39. Lo que se hace público para general conocimiento. Intentada sin efecto. la práctica de las notificaciones relativas a la comunicación de la pérdida de capacitación profesional por parte de la empresa y de la concesión de un plazo máximo de tres meses para volver a cumplir el citado requisito. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Transportes e Infraestructuras 13 RESOLUCIÓN de 5 de agosto de 2011. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común (“Boletín Oficial del Estado” de 27 de noviembre de 1952).462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-13 .559/11) http://www. Madrid. — Avenida Vicálvaro. por la que se hace pública la notificación de la comunicación de la pérdida de capacitación profesional y de la concesión de un plazo de tres meses para volver a cumplir con dicho requisito (ED 46/11). Transcurrido dicho plazo sin que la empresa lo justifique. a 5 de agosto de 2011. — Último domicilio conocido Jorge Andrés Tadeo Jiménez.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. En virtud de lo anterior y en ejecución de las competencias atribuidas por la normativa vigente. — Francisco Cofrade.—El Director General de Transportes. 309.

y a través de anuncios en el tablón de edictos del Ayuntamiento de su último domicilio conocido.BOCM Pág. 28021 Madrid.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-14 . Una vez transcurrido el plazo de tres meses establecido en el artículo 36. — Bario. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Transportes e Infraestructuras 14 RESOLUCIÓN de 5 de agosto de 2011.C. sin perjuicio de cuantos otros recursos se estimen oportuno deducir. de Régimen Jurídico de la Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común (“Boletín Oficial del Estado” de 27 de noviembre de 1992). Madrid. Asímismo. de 28 de septiembre. las cuales deberán ser entregadas en las dependencias de esta Dirección General en el plazo de diez días. por la que se hace pública la Resolución de la suspensión de títulos habilitantes y retirada de las tarjetas de transporte (ED 47/11). 30 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. Contra esta Resolución. se le advierte de que. se procederá a la anulación de los correspondientes títulos habilitantes. que no pone fin a la vía administrativa. Núm. esta Dirección General. 206 I.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. en uso de sus atribuciones.bocm. las empresas que se relacionan en el Anexo I y Anexo II. del ilustrísimo señor Director General de Transportes. — Último domicilio conocido Luis Alberto Roncalla Loayza. — Arturo Soria. Lo que se hace público para general conocimiento. Y ordenar su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. 19. siguen sin acreditar que cumplen con el requisito de capacitación profesional. RESUELVE Suspender los títulos habilitantes y retirar las tarjetas de transporte en las que se documentan.1 del Reglamento de la Ley de Ordenación de los Transportes Terrestres.: M.O. si no se subsana el incumplimiento del requisito de capacidad profesional antes del próximo visado. 12.M. de 26 de noviembre. — Último domicilio conocido Isaac Vaquerizo Trigo.—El Director General de Transportes.1 del Real Decreto 1211/1990. de conformidad con lo establecido en el artículo 43.562/11) http://www. podrá interponer recurso de alzada ante la Consejería de Transportes e Infraestructuras. en el plazo de un mes desde el día siguiente a la notificación de la presente. (03/29. a los efectos previstos en el número 5 del artículo 59 de la Ley 30/1992. Federico Jiménez de Parga Maseda. a 5 de agosto de 2011. 28806 Alcalá de Henares (Madrid). L. ANEXO I Destinatario. 8. En consecuencia. ANEXO II Destinatario.

de 28 de mayo. de 16 de junio. PS (Orden 1154/2011. sobre Registro y Depósito de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo. Examinado el texto del convenio colectivo de la empresa “Depuración de Aguas Residuales y Cauces Fluviales” suscrito por ADEPUREMA.a) de dicho Real Decreto. obligatoria y gratuita.O. en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.2 y 3 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores. en el artículo 90. María del Mar Alarcón Castellanos. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. Núm. por el que se establece el número y denominación de las Consejerías de la Comunidad de Madrid.C. Madrid. de 27 de abril). la Gerente del Instituto Regional de Seguridad y Salud en el Trabajo. BOCM-20110831-15 .1. completada la documentación exigida en los artículos 6 y 7 del Real Decreto 713/2010. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Educación y Empleo 15 RESOLUCIÓN de 5 de julio de 2011. 2. esta Dirección General RESUELVE 1.o Disponer la publicación del presente Anexo.o Inscribir dicho convenio en el Registro Especial de Convenios Colectivos de esta Dirección y proceder al correspondiente depósito en este Organismo. CC OO y UGT el día 6 de abril de 2011. y en el Decreto 11/2011. depósito y publicación del convenio colectivo de la empresa “Depuración de Aguas Residuales y Cauces Fluviales” (código número 28005815011989). a 5 de julio de 2011. 31 I. de 24 de marzo.BOCM B.—El Director General de Trabajo. de la Dirección General de Trabajo. sobre registro. y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 2. aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1995.M. de la Presidenta de la Comunidad de Madrid.

7. con las excepciones siguientes: a) b) Personal que señale el artículo 2. Art.1. Para el año 2013 se establece un incremento del IPC real del año anterior más 0.—Las remuneraciones de todo el personal afectado por el presente convenio. Para el año 2010 se establece un incremento del IPC real del año anterior más 0.º Incrementos salariales.00%+0. Art.—Es de aplicación obligatoria en la Comunidad de Madrid. únicamente tendrán eficacia práctica.20%.30%=3. 206 CAPÍTULO 1 Ámbito de aplicación Art. entrando en vigor el día de su publicación en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid. BOCM-20110831-15 Las disposiciones legales futuras que lleven consigo una variación económica en todos o en alguno de los conceptos retributivos existentes o que supongan creación de otros nuevos. Art.a) del Estatuto de los Trabajadores. para el año 2010 y con independencia del derecho a la percepción de los restantes conceptos económicos reflejados en el mismo.—Regula las relaciones de trabajo de todas las empresas dedicadas a la actividad de depuración de aguas residuales. (0. y estaciones de bombeo de aguas residuales. y retrotrayéndose todos sus efectos. Personal que tenga la condición de funcionario público en activo.30%. al día 1 de enero de 2010.BOCM Pág. 5.º Ámbito personal.50%.—Este convenio colectivo tendrá una duración de cuatro años. Art. superen el nivel total de los aquí pactados. pactos de cualquier clase. las partes acuerdan permutar cualquier condición laboral preexistente por las resultantes de este convenio. debiéndose entender. .º Ámbito funcional. Por la comisión paritaria se procederá en tal caso. en caso contrario.20%=1. El contenido del presente convenio se considera prorrogado hasta que finalice la negociación del siguiente. son los que se fijan para todos los grupos profesionales en la tabla salarial anexa. a la adopción de los nuevos conceptos para este convenio. presten sus servicios en las empresas del ámbito funcional en el momento de la entrada en vigor y los que se incorporen a las mismas durante la vigencia del convenio.C.00%) Para el año 2011 se establece un incremento del IPC real del año anterior más 0. convenios colectivos. y sin perjuicio de lo dispuesto anteriormente.º Ámbito territorial. desde el 1 de enero de 2010 hasta el 31 de diciembre de 2013.40%.º Prórroga.º Ámbito temporal. Asimismo. bien sean de carácter privado o de economía mixta. absorbido por las mejoras pactadas en el presente convenio.30%) Para el año 2012 se establece un incremento del IPC real del año anterior más 0. Núm. 2. ya tuviesen su origen en imperativos legales. 6. 3.M. (3.80%+0. sujetos a relaciones laborales.—Se regirán por estas disposiciones todos los trabajadores/as que. en tanto en cuanto considerados aquéllos en su totalidad y en cómputo anual. cauces fluviales. 32 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 VIII CONVENIO COLECTIVO DE DEPURACIÓN DE AGUAS RESIDUALES Y CAUCES FLUVIALES DE LA COMUNIDAD DE MADRID B. Art. 1.—Las condiciones pactadas en el presente convenio colectivo absorben las que con anterioridad vinieran disfrutando los trabajadores/as. excluyendo a las empresas de carácter estatal o paraestatal.º Compensación y absorción.—Las partes firmantes se comprometen a constituir la Mesa Negociadora de un nuevo convenio. 4. en la primera quincena del mes de diciembre de 2013. Art.O. contratos individuales o cualquier otro procedimiento originado.

herramientas o instalaciones relacionadas con su cometido. Asignación de los trabajadores/as a los puestos de trabajo según necesidades de la empresa y aptitudes de aquéllos/as. quien la llevará a cabo a través del ejercicio regular de sus facultades de organización económica y técnica. queda prohibida. 2.BOCM B. herramientas. usos y costumbres. tanto por los que reciban la delegación de facultades. La clase y extensión de la prestación serán las que marquen las leyes. en su defecto. El trabajador/a deberá dar cuenta inmediata a sus jefes directos del entorpecimiento que observe en la realización de su trabajo. atención y limpieza de la maquinaria y utillajes que queden asignados al trabajador/a.º Normas generales. los trabajadores/as vienen obligados a utilizar los medios de protección que les facilite el empresario en el cumplimiento de la normativa reguladora correspondiente. CAPÍTULO 2 Organización del trabajo Art. orientación y propuesta al mismo tiempo que velará porque. útiles o aparatos propios en los trabajos encomendados. Adjudicación de los medios necesarios. El análisis y descripción de las tareas correspondientes a cada puesto o grupo de puestos de trabajo. el contrato individual. de funciones correspondientes a varias especialidades.—Se respetará a título individual las condiciones salariales que fueran superiores a las establecidas en el presente convenio. Para este objetivo es necesaria la mutua colaboración de las partes integrantes de la empresa: Dirección y trabajadores/as. las órdenes e instrucciones del empresario en el ejercicio regular de sus facultades directivas y. el presente convenio. salvo expresa autorización del empresario o quienes lo representen.—1. al empresario. Art. así como el uso de máquinas.º Garantía ”ad personam”. 3. se hará de manera que sean suficientemente conocidas. basado en la óptima utilización de los recursos humanos y materiales. así como de las faltas o defectos que advierta en los útiles.O. 9. Prestación del trabajo y obligaciones específicas. automatización y modernización que conduzcan a un progreso técnico de la empresa. Exigencia de la vigilancia. consideradas en su conjunto y en cómputo anual. BOCM-20110831-15 . 33 Art. como para los que después serán destinatarios de las órdenes recibidas. podrán ser aquéllas encomendadas a un solo trabajador/a hasta llegar a la plena ocupación de su jornada sin perjuicio de lo establecido.C. 10. Las órdenes que tengan por sí mismas el carácter de estables deberán ser comunicadas a todos los efectos y dotadas de suficiente publicidad. La adopción de sistemas de racionalización. La facultad y responsabilidad de la dirección de la empresa se extiende a las cuestiones siguientes: — — — — — — Exigencia de la actividad normal. o que se establezca. que a su vez deberá mantener en estado de funcionamiento y utilización en lo que de él dependa. aparatos. La organización del trabajo tiene por objeto alcanzar en la empresa un nivel adecuado de productividad. la utilización de máquinas. instalaciones o locales de trabajo. herramientas y maquinaria para que el trabajador/a pueda alcanzar dicha actividad. 4. En el supuesto que se delegasen facultades directivas. La prestación del trabajo vendrá determinada por lo convenido al respecto en el contrato. La representación legal de los trabajadores/as tendrá las funciones de consulta. dentro de la jornada laboral. dirección y control del trabajo y de las órdenes necesarias para la realización de las actividades laborales correspondientes. en clasificación profesional y sin que pueda utilizarse para reducir la plantilla. Para la debida eficacia en la política de prevención de accidentes en el trabajo. máquinas.—La organización del trabajo corresponde. 8. Fuera de los centros de trabajo o de su jornada laboral. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. Núm. no se conculque la legislación vigente. de forma exclusiva.M. en el ejercicio de aquellas facultades de la dirección. útiles. En las plantas que ocupen hasta seis trabajadores/as y cuando concurran condiciones que hagan posible la realización simultánea o sucesiva.

no pudiendo el interesado/a negarse a efectuar el trabajo encomendado. si interpretaran éstos que las modificaciones habidas lesionan sus derechos contractuales. se deberá facilitar a los trabajadores/as afectados/as la formación precisa para el desarrollo de su nueva función.—1. si los hubiere. A un trabajador/a no se le podrá imponer la realización de trabajos propios de grupo profesional inferior durante más de dos meses al año. 206 5. ni solicitado el arbitraje externo. No habiéndose producido el acuerdo exigido. la implantación del nuevo sistema de trabajo será facultad y decisión de la dirección de la empresa. Art. 14. 13. mientras todos los trabajadores/as del mismo grupo profesional no hayan rotado en la realización de dichas tareas. teniendo derecho a percibir. paternidad. 34 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. y comunicándolo a los representantes legales de los trabajadores/as. Art.C. En esta situación. Nuevas tecnologías. Asimismo. Como manifestación de los deberes generales de colaboración y buena fe que rigen la prestación del trabajo. en los supuestos de sustitución por incapacidad temporal. Las vacaciones serán retribuidas con el salario proporcional al tiempo devengado en cada una de las categorías.—Se entiende por movilidad funcional la que se deriva de la facultad que tiene el empresario para decidir el cambio de puesto de trabajo de sus trabajadores/as. conjuntamente. o representante de las secciones sindicales de empresa.—Cuando en una empresa se introduzcan nuevas tecnologías que puedan suponer para los trabajadores/as modificación substancial de condiciones de trabajo. Movilidad funcional. siempre que se efectúe sin perjuicio de los derechos económicos y profesionales que corresponden a éstos y se respeten las limitaciones exigidas por la titulaciones académicas o profesionales que se requieran para ejercer la prestación laboral de que se trate y la pertenencia al grupo profesional correspondiente. y a los delegados sindicales. siempre que esta movilidad se efectúe sin menoscabo de la dignidad del trabajador/a y sin perjuicio de su formación y promoción profesional. cuando no se infrinja la Ley. al comité de empresa o delegados de personal. 15. por necesidades perentorias o imprevisibles. ambas partes podrán solicitar. de producción o contratación.—La dirección de la empresa deberá informar previamente a una modificación substancial de condiciones que afecte a un colectivo de trabajadores/as. por su grupo profesional y función anterior. maternidad. La empresa. 11. Transcurridos seis meses ininterrumpidos. con independencia de las acciones judiciales que correspondieran a los afectados. En el supuesto que no hubiese acuerdo entre la dirección y los representantes de los trabajadores/as. Los representantes de los trabajadores/as podrán recabar información acerca de las decisiones adoptadas por la dirección de la empresa en materia de movilidad funcional. el trabajador/a seguirá percibiendo la remuneración que. Art. No se considerará a efectos de cómputo los supuestos de avería o fuerza mayor. permiso y excedencias forzosas o especiales en los que la sustitución comprenderá todo el tiempo que duren las circunstancias que la hayan motivado. Art. la mediación de la comisión mixta o recurrir a un arbitraje externo a través del Instituto Laboral de la Comunidad de Madrid. en días naturales incluyendo los períodos de descanso y festivos que queden englobados dentro del período en el que el trabajador/a se encuentre realizando dichos trabajos de grupo superior. se deberán comunicar las mismas con carácter previo a los representantes de los trabajadores/as. en relación con la modificación o implantación de un nuevo sistema de organización del trabajo. Art. Percibiéndose la remuneración del grupo superior.M. la remuneración correspondiente a la función efectivamente realizada. 2. adopción de hijos. salvo en lo que se refiere a la retribución.—1. Lo dispuesto en el artículo no será aplicable. le corresponda. Por necesidades organizativas. el trabajador/a está obligado a mantener el sigilo profesional en los asuntos relativos a la explotación y negocios de la empresa. 2. u ocho meses durante dos años. cuando lo estime necesario para la buena marcha de la organización. Trabajos con funciones de grupo superior. mientras se encuentre en tal situación. Conflictos colectivos. 12.O. podrá destinar a un trabajador/a a realizar tareas correspondientes a un grupo profesional inferior a la suyo por el tiempo imprescindible. embarazo de riesgo. el trabajador/a podrá ser destinado a ocupar un puesto de grupo profesional superior a la que tuviera reconocida por un plazo que no exceda de seis meses durante un año.BOCM Pág. Trabajos con funciones de grupo inferior. Núm. BOCM-20110831-15 . así como de la justificación y causa de las mismas. se entenderá creada una vacante y se convocará concurso oposición en los términos establecidos en los artículos 26 a 28 de este convenio. estando obligadas las empresas a facilitarla. u ocho alternos.

Mando: Factor para cuya valoración se tendrán en cuenta el grado de supervisión y ordenación. 2. La denominación de la clasificación a grupos profesionales. El proceso de adaptación económica se llevará a cabo a partir del año 2010 finalizando en el año 2014. 1. la asignación a cada uno de ellos de un determinado grupo profesional será el resultado de la conjunta ponderación de los siguientes factores: conocimientos.O.M. El encuadramiento de los trabajadores/as incluidos en el ámbito de aplicación del presente convenio colectivo. 17. técnicos y productivos. elevación. y a nivel económico incluirán exclusivamente la quinta. Cuando el traslado se realice a solicitud del interesado. experiencia. 35 No obstante. y. mando y complejidad. Clasificación profesional. dentro de la estructura profesional en él establecida. el nivel de influencia sobre los resultados y la relevancia de la gestión sobre los recursos humanos. atendiendo a lo dispuesto en el artículo 40 del Estatuto de los Trabajadores. además de la formación básica necesaria para cumplir correctamente los cometidos. En diciembre de 2013 se reunirá la comisión paritaria al objeto aprobar las tablas salariales de dicho año. (BOE 24/8/2007. Autonomía: Factor para cuya valoración se tendrá en cuenta el grado de dependencia jerárquica en el desempeño de las tareas o funciones que se desarrollan. se comenzará a aplicar a partir de enero del año 2014. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. conducción.C. se abonará por las empresas a razón de una quinta parte de dicha diferencia cada año. se estará a las condiciones pactadas por escrito entre ambas partes. las características del colectivo y el número de personas sobre las que se ejerce el mando. que suponga la adaptación al nuevo sistema de grupos profesionales. Iniciativa: Factor para cuya valoración se tendrá en cuenta el grado de seguimiento a normas o directrices para la ejecución de tareas o funciones. éste carecerá de derecho a indemnización por los gastos que origine el cambio. este plazo podrá prorrogarse si así se acuerda entre la empresa y los representantes de los trabajadores/as en base a razones que los justifiquen y con la previsión de medidas para resolver el problema. en los casos que produzca. b) c) d) e) f) 3. Art. Cuando el traslado se realice por mutuo acuerdo entre la empresa y el trabajador/a.—1. Los grupos profesionales y las divisiones orgánicas y funcionales recogidas en este convenio colectivo tienen un carácter meramente enunciativo. 18. Factores de encuadramiento. de la diferencia de la adaptación convenio. sin que cada uno de ellos deba ser BOCM-20110831-15 . Complejidad: Factor para cuya valoración se tendrá en cuenta el número y grado de integración de los diversos factores antes enumerados en la tarea o puesto encomendado. El incremento económico. iniciativa. adoptando la definición de factores de encuadramiento y grupos profesionales que se regulan en los dos artículos siguientes. 3.). 2.BOCM B. tratamiento. de las funciones y tareas. Movilidad geográfica. Se procurará no reiterar el trabajo de grupo profesional inferior en un mismo trabajador/a. 16. autonomía.—Los traslados de personal que impliquen cambio de domicilio familiar para el afectado/a podrán efectuarse por solicitud del interesado/a y por acuerdo entre la empresa y el trabajador/a.—A partir del 1 de enero 2010 la clasificación profesional será la regulada en el III convenio colectivo para Industrias de captación. CAPÍTULO 3 Clasificación profesional Art. depuración y distribución de agua. y última parte. La adaptación de la clasificación profesional se realizará de acuerdo con la tabla de equivalencias establecida en el anexo II del presente convenio. Si el destino de grupo profesional inferior hubiera sido solicitado por el propio trabajador/a se asignará a éste la retribución que le corresponda por la función efectivamente desempeñada. con la única definición de grupos profesionales. la experiencia adquirida y la dificultad para la adquisición de dichos conocimientos y experiencia. En la valoración de los factores anteriormente mencionados se tendrá en cuenta: a) Conocimientos y experiencia: Factor para cuya valoración se tendrán en cuenta. pero no se le podrá exigir que realice trabajos de grupo profesional superior a aquella por la que se le retribuye. Núm. Responsabilidad: Factor para cuya valoración se tendrán en cuenta el grado de autonomía de acción del titular de la función. previa aceptación de la empresa. o convenio posterior que lo sustituya. responsabilidad. Art. por consiguiente. la capacidad de interrelacionar.

organización. pudiendo en su caso establecerse las correspondientes asimilaciones. el criterio de adscripción de un puesto de trabajo u ocupación específica a un área funcional vendrá determinado por la prevalencia de las funciones contenidas en el mismo. A los efectos de lo establecido en el apartado anterior. Áreas funcionales y especialidades: la agrupación de los puestos de trabajo de varias especialidades. El sistema de clasificación profesional se organiza por medio de Grupos Profesionales. no formando parte de las anteriores. se entenderá por: a) b) Grupo profesional: agrupación unitaria de aptitudes profesionales.C. Técnica: incluye funciones. Administrativa: incluye funciones. que normalmente exigen conocimientos profesionales y aptitudes prácticas y cuya responsabilidad está limitada por una supervisión directa o sistemática. 2. Núm.—1. 3. experiencia y aptitudes adquiridas mediante titulación superior. El criterio de adscripción del trabajador/a a un puesto de trabajo y a un área funcional concreta vendrá determinado por la prevalencia de las funciones desempeñadas. Nivel A: Tareas que consisten en la ejecución de operaciones que aun en el caso de que se realicen bajo instrucciones específicas. comunes a todos los grupos profesionales. El personal incluido en el ámbito de aplicación de este convenio colectivo se clasificará en razón de la función desempeñada en los grupos profesionales aquí establecidos. con un alto grado de dependencia o supervisión. media o ciclos formativos de grado medio o superior. certificado de escolaridad o equivalente. realizan cometidos correspondientes a las especialidades calificadas como tales en el presente convenio.BOCM Pág. Operaria: incluye las funciones y tareas que. para cuya realización se precisa un cierto grado de cualificación. integrados por áreas funcionales que agrupan los puestos de trabajo existentes en el sector. salvo la ocasional de un período de adaptación. 3. requieran cierta iniciativa y adecuados conocimientos profesionales y aptitudes prácticas y que pueden tener encomendada la supervisión directa del trabajo realizado por sus colaboradores. son las siguientes: 1. con alto grado de supervisión. Asimismo. sin más limitaciones que las exigidas por las titulaciones académicas o profesionales precisas para el ejercicio de la prestación laboral y de acuerdo con lo establecido en el presente convenio. El contenido básico de la prestación laboral pactada vendrá determinado por la adscripción del trabajador/a a una determinada área funcional dentro de un grupo profesional. Grupos profesionales. claramente establecidas. BOCM-20110831-15 Criterios Generales: El presente grupo profesional se divide a su vez en dos niveles en función de su grado de iniciativa y responsabilidad. titulaciones y contenido general de la prestación caracterizada por la identidad de factores de encuadramiento.O. 36 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.M. Tal como venía recogido en el anterior convenio los la antigua categoría de peón no podrá realizar trabajo a turnos: Formación: Experiencia adquirida en el desempeño de una profesión equivalente y titulación de graduado escolar. Las áreas funcionales. Art. Grupo profesional 1: A) Criterios Generales: Tareas que se ejecuten según instrucciones concretas. tareas y cometidos de carácter eminentemente técnico. 206 contemplado necesariamente en las respectivas estructuras organizativas de las empresas. 4. 19. ciclos formativos de grado medio o superior o ESO. media. 2. 5. son desarrolladas por personal que. B) Grupo profesional 2: A) Nivel B: Tareas que consisten en operaciones realizadas siguiendo instrucciones específicas. con cierto grado de formación y en base a sus conocimientos. tareas y cometidos relativos a la administración. experiencia y aptitudes adquiridas mediante titulación superior. . c) Especialidad: la agrupación homogénea de puestos de trabajo dentro de cada grupo profesional y área funcional. gestión económica y del personal para cuya realización se requiere un cierto grado de cualificación. que requieran preferentemente esfuerzo físico o atención y que no necesitan de formación específica. El trabajador/a deberá desempeñar las funciones pertenecientes al puesto de trabajo de su especialidad.

B) Formación: Titulación o conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión equivalentes a estudios universitarios de grado medio. completada con una experiencia dilatada en el puesto de trabajo. Pág. completada con formación específica en el puesto de trabajo. Bachillerato Unificado Polivalente.O. Bachillerato Unificado Polivalente. completada con una experiencia dilatada en su sector profesional. Grupo profesional 4: A) Criterios Generales: El presente grupo profesional se divide a su vez en dos niveles. iniciativa y responsabilidad. Nivel B: Funciones que suponen la integración. responsabilidad y mando Nivel B: Funciones con o sin responsabilidad de mando con autonomía e iniciativa que suponen tareas complejas con un contenido de actividad Intelectual o de interrelación humana. Pueden tener una supervisión directa sobre el trabajo realizado por sus colaboradores. en función de su grado de iniciativa. Nivel A: Funciones con o sin responsabilidad de mando con un alto grado de autonomía e iniciativa que suponen tareas complejas con un importante contenido de actividad Intelectual o de interrelación humana.BOCM B. complejas y heterogéneas que integran responsabilidades sobre planificación. con objetivos globales definidos y alto grado de exigencia en autonomía. que requieren amplios conocimientos así como de iniciativa y suponen la integración coordinación y supervisión directa o indirecta del trabajo realizado por sus colaboradores. Formación: titulación o conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión equivalentes a estudios universitarios de grado medio. Grado. que requieren amplios conocimientos así como de iniciativa. Formación nivel A: Titulación o conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión equivalentes a Bachillerato. Nivel A: Funciones que integran gestión de procesos y procedimientos que pueden ser de naturaleza heterogénea. en función de iniciativa.º Grado. o a estudios universitarios de grado superior. Ciclos Formativos de Grado Superior o Formación Profesional 2. con objetivos globales definidos y amplio grado de exigencia en autonomía. B) A) Criterios generales: Funciones que suponen la realización de tareas técnicas. 206 B) BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Formación nivel B: Titulación o conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión equivalentes a Graduado Escolar o ESO.C. Formación nivel A: Titulación o conocimientos adquiridos en el desempeño de su er profesión equivalente a Ciclos Formativos de Grado Medio. Habitualmente conllevan responsabilidad de mando sobre la organización que puede afectar a uno o varios colaboradores. completada con una experiencia dilatada en el puesto de trabajo. o Formación Profesional 1. completada con una formación específica en el puesto de trabajo. coordinación y supervisión de tareas homogéneas. completada con una formación específica en el puesto de trabajo.M. También aquellas que pueden comportar una responsabilidad completa por la gestión de una o varias áreas funcionales a partir de directrices generales de carácter amplio. dirección y coordinación. Grado. BOCM-20110831-15 Grupo profesional 6: . Grupo profesional 5: A) Criterios Generales: Funciones que suponen la realización de tareas técnicas. complejas y heterogéneas. responsabilidad y mando. completada con formación específica en el puesto de trabajo. Núm. organización. Ciclos Formativos de Grado er Medio o Formación Profesional 1. 37 Grupo profesional 3: A) Criterios generales: El presente grupo profesional se divide a su vez en dos niveles. B) Formación nivel B: Titulación o conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión equivalentes a Bachillerato. Todo ello con responsabilidad de mando y dirección de personas o equipos. iniciativa y responsabilidad y que pueden comportar una responsabilidad directa sobre una o varias áreas funcionales.

y en general. CAPÍTULO 4 Contratación Art. Debido a la posible existencia de dificultades empresariales para la búsqueda de un sustituto en los casos de extinción por voluntad del trabajador/a. el trabajador/a deberá preavisar su baja voluntaria en la misma con una antelación mínima de 15 días naturales a la fecha de cese. En el caso de que el contrato se concierte por un plazo inferior a la duración máxima establecida en el apartado anterior.—1. incumplido. computándose el tiempo de los servicios prestados como antigüedad del trabajador/a en la empresa. en cuyo caso el plazo de preaviso no podrá ser inferior a quince días naturales. Transcurrido el período de prueba sin que se haya producido el desistimiento. con criterios de exclusividad. Núm. Es por ello que las partes negociadoras entienden no puede ser objeto de negociación en un nivel sectorial inferior como el que nos ocupa. 3.b) del Estatuto de los Trabajadores. formación y factores determinantes para cada grupo profesional.22. interrumpirá el cómputo del mismo. Contrato de formación. Período de prueba. 2. 4.BOCM Pág. salvo que la duración sea superior a un año. 21.C. en el convenio colectivo sectorial de ámbito estatal. Los trabajadores/as de nuevo ingreso. 38 B) BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. el contrato producirá plenos efectos. Art. . Cláusula de subrogación. cuya duración máxima será: — Grupos 4. Art. sin que la duración total del contrato y su prórroga pueda exceder de dicha duración máxima. la duración máxima de los contratos eventuales por circunstancias de la producción será de doce meses dentro de un período de dieciocho meses. a percibir una cantidad equivalente a los salarios correspondientes al plazo. dará derecho a la otra parte. Ni el empresario ni el trabajador/a vienen obligados a respetar el referido plazo de preaviso cuando la extinción del contrato se realice por no superación del período de prueba establecido en el mismo. En el anexo III se incluye cuadro resumen sobre criterios generales. Contratos eventuales por circunstancias de la producción. el empresario o el trabajador/a deberá notificar a la otra parte su decisión extintiva con una antelación de. Las situaciones de incapacidad temporal. 2. total o parcialmente. 206 Formación: titulación o conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión equivalentes a estudios universitarios de grado medio. que deberá ser saldado en la liquidación por extinción del contrato. Art.1. 5 y 6: Seis meses. cualquier suspensión del contrato que afecte al trabajador/a durante el período de prueba. 20. Preaviso de la extinción del contrato de trabajo. 2 y 3: Tres meses. 3. La omisión del empresario o del trabajador/a del plazo de preaviso. limitándose a reproducir lo recogido para está materia en el artículo 55 del vigente convenio BOCM-20110831-15 4. se acomodará a lo dispuesto con carácter general en el artículo 11 del Estatuto de los Trabajadores y a sus disposiciones reglamentarias de desarrollo. podrán ser objeto de un período de prueba siempre que se pacte por escrito.—Esta materia está regulada. En los casos de contratos de duración determinada superior a un mes.M. maternidad y adopción o acogimiento. o a estudios universitarios de grado superior.O. completada con una experiencia dilatada en su sector profesional.—De acuerdo con lo dispuesto en el artículo 15. Art. podrá prorrogarse mediante acuerdo de las partes. siete días naturales. Durante el período de prueba la resolución del contrato podrá producirse a instancia de cualquiera de las partes sin necesidad de alegar causa justificativa ni respetar plazos de preaviso. al menos.—La celebración de contratos de formación. cualquiera que sea la modalidad contractual. completada con una formación específica en el puesto de trabajo.—1. — Grupos 1. 23. y en ningún caso dará derecho al trabajador/a a recibir indemnización compensatoria alguna. 24.

5. la empresa sustituida deberá. Fotocopia de las seis últimas nóminas o recibos de salarios mensuales de los trabajadores/as afectados por la subrogación. domicilio.O. depuración y distribución de agua. En las empresas o entidades públicas afectadas por el presente convenio colectivo. En el caso de que las vacaciones no hayan sido disfrutadas por el trabajador o trabajadora. (BOE 24/8/2007. jornada y horario. ni de la comisión paritaria de interpretación del presente convenio. etc. Relación de todo el personal objeto de la subrogación. Así como los que se encuentran en excedencia. Será requisito necesario para tal subrogación que los trabajadores/as del centro o centros de trabajo que se absorban lleven prestando sus servicios en el mismo. los casos en los que. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. De acuerdo con lo establecido en el artículo 44 del Estatuto de los Trabajadores/as. o de futuros convenios. poner en conocimiento de sus trabajadores/as afectados el hecho de la subrogación. encontrándose en tales situaciones deban ser absorbidos. o de cualquier otra índole. salario y demás derechos laborales y sindicales reconocidos en convenio. o de quince días a partir de la fecha de comunicación fehaciente del cese. independientemente de que la Administración que contrate sea diferente a la Administración que contrató la antigua instalación. riesgo durante el embarazo o maternidad de aquellos trabajadores/as que. 3. al menos cuatro meses antes de la fecha de resolución o conclusión del contrato que se extingue. anteriores a la fecha efectiva de la subrogación o sustitución. Los documentos de la empresa sustituida debe facilitar y acreditar ante la nueva empresa adjudicataria son los siguientes: 1. medio ambientales. Núm. antigüedad. en el mismo plazo. en los que figuren los trabajadores/as afectados. arrendamiento.C. los de otras instalaciones o servicios que no se prestaban. de estos posibles cambios o modificaciones. y que reúnan la antigüedad mínima establecida para la subrogación. Si su redacción se viera sometida a cualquier cambio total o parcial. Igualmente. y acredite documentalmente las circunstancias del puesto de trabajo. elevación. por motivos tecnológicos. con carácter personal e irrenunciable. el texto del presente artículo se verá modificado en el mismo sentido. en la que se especifique nombre. 8. de acuerdo expreso de las partes firmantes. y sea adjudicataria o nueva prestataria de dicha explotación o servicio otra empresa o entidad pública. 7. el nuevo deberá notificar el cambio de adjudicatario a los representantes legales de los trabajadores/as de dicho servicio. modalidad de contratación y fecha de disfrute de las vacaciones. laborales y sociales de todos los trabajadores/as en los que debe operarse la subrogación o sustitución empresarial. tratamiento. número de afiliación a la Seguridad Social. siempre y cuando hayan prestado sus servicios en el centro o centros de trabajo. respetándoles y conservando en su integridad. gestión. totales o parciales.. se cierre una instalación en la que se presta el servicio. su antigüedad. éstas se disfrutarán con la nueva empresa adjudicataria del servicio. Se incluye también el derecho y la obligación a la subrogación establecida en el párrafo anterior. Fotocopia de los TC1 y TC2 de cotización de la Seguridad Social de los últimos seis meses. 39 colectivo para Industrias de captación. El personal o trabajadores/as que no reúnan estos requisitos y condiciones no tendrán derecho a ser subrogados. Documentación acreditativa de la situación de baja por incapacidad temporal. documento nacional de identidad. sin necesidad para la adaptación al presente convenio. 2. Fotocopia del parte de alta en la Seguridad Social de los trabajadores/as afectados. durante la vigencia del convenio colectivo sectorial estatal. apellidos.M. pactos de empresa y condiciones personales. 6. ésta vendrá obligada a subrogarse y absorber a los trabajadores/as de aquélla adscritos al servicio de las instalaciones que se explotan. 4. cuando la actividad en un centro de trabajo cese. antigüedad. Fotocopia de los contratos de trabajo que tengan suscritos los trabajadores/as afectados. conducción. por finalización o modificación total o parcial de contrato de explotación. o cualquier otro supuesto de suspensión de contrato con reserva o expectativa de reingreso. a la nueva empresa adjudicataria o entidad pública. notifique por escrito en el término improrrogable de quince días naturales. y entre en funcionamiento otra nueva. BOCM-20110831-15 . debiendo la empresa saliente compensar económicamente al nuevo adjudicatario el coste salarial y de seguridad social de las vacaciones devengadas y no disfrutadas. además del servicio que prestaba la antigua. condiciones salariales y extrasalariales. total o parcialmente.). Asimismo será necesario que la empresa a la que se le extingue o concluya el contrato o adjudicación del servicio. o de que la nueva asuma. el anterior adjudicatario y en su defecto.BOCM B. indicando el período que llevan en las mismas y sus causas. Certificado del Organismo competente de estar al corriente de pago de la Seguridad Social y primas de accidentes de trabajo de todos los trabajadores/as cuya subrogación se pretende o corresponda.

cinco y seis se proveerán libremente por la empresa. Art. De méritos profesionales. no quedando pendiente cantidad alguna. Núm. A) El sistema para cubrir las vacantes del personal del área funcional técnica será el siguiente: 1. En la aplicación de este artículo se respetará el derecho igual de todos los trabajadores/as a la promoción. 2. Cuando se produzcan circunstancias especiales en las que sea preciso atender algún tipo de instalación en la que se incorpore nueva tecnología o se modifique la existente y las necesidades del servicio no permitan seguir el proceso enumerado en el punto 1 del presente artículo. y las vacantes que se produzcan en el futuro serán cubiertas de acuerdo con la definición del puesto de trabajo.BOCM Pág. Ingresos. BOCM-20110831-15 . la dirección determinará las pruebas selectivas a realizar para el ingreso y la documentación a aportar. 1. De conocimiento teórico-profesional. Art. De conocimiento práctico-profesional. Concurso. 2. 25.—El ascenso del personal se realizará cuando exista una vacante en el grupo superior o por necesidad del servicio. se observarán las siguientes normas: 1. 2. Si los aspirantes no obtuviesen la puntuación requerida en las pruebas que se realicen.—Las pruebas que se realizarán en el concurso-oposición para la provisión de vacantes serán: 1.a) y 2. 206 9. se regirán por lo establecido en los puntos 2. El ingreso de los trabajadores/as se ajustará en las normas legales generales sobre colocación y las especiales para los trabajadores/as de edad madura. o bien por su contratación en el exterior. sin que quepa discriminación alguna por razones de edad y sexo.O. siempre que no signifique reducción de plantilla y que ésta tenga acceso a la formación en las nuevas tecnologías que se incorporen a la empresa. cuatro y cinco del área administrativa se proveerán libremente por la empresa. 27. Las vacantes que se produzcan en los restantes grupos serán cubiertas mediante los dos turnos siguientes: a) De concurso-oposición entre todos los trabajadores/as. minusválidos. será respetada. cuatro. En cada centro de trabajo o empresa. Ascensos. Sistema de ascenso por necesidades del servicio. las empresas. podrán ascender libremente a cualquier trabajador/a que consideren capacitado para dicho cometido o contratar libremente en el exterior. 40 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. Copia de documento diligenciado por cada trabajador/a afectado. De libre asignación de la empresa entre la totalidad de su personal. b) B) En los ascensos para cubrir las vacantes del personal de las áreas funcionales administrativa y operaria. Sistema de ascensos para cubrir las vacantes. CAPÍTULO 5 Ingresos y ascensos Art.b) del apartado A) anterior. Las plazas correspondientes a los grupos profesionales tres.C. La distribución que exista en la actualidad en las empresas. 26. la empresa podrá optar o bien por lo establecido en el punto b) siguiente. 3. tres.—Se estará a lo dispuesto en el artículo 16 del Estatuto de los Trabajadores/as. en los que se haga constar que éste ha recibido de la empresa saliente su liquidación de partes proporcionales de sus haberes hasta el momento de la subrogación. etcétera. Las plazas correspondientes a los grupos profesionales. 2.M. previa consulta al comité de empresa. Las vacantes que se produzcan en los restantes grupos profesionales del área administrativa y operaria. en los distintos grupos profesionales. cualquiera que sea el escalafón al que pertenezca.

Aptitudes para el puesto. a los seis meses en las graves y a los doce meses en las muy graves. de 0 a 15 puntos. puntuará 0. B) Méritos profesionales. con un valor de 0 a 15 puntos.O. teniendo en cuenta los dos criterios siguientes: — — El grado de experiencia. Los conocimientos práctico-profesionales comprenderán unas pruebas al efecto en las cuales el aspirante pueda demostrar su cualificación práctica en cuanto al desarrollo de la profesión. a partir de la fecha en la que se publique en el tablón de anuncios la existencia de la plaza a cubrir y el programa. teniendo en cuenta los dos criterios enumerados anteriormente y cuya puntuación será la siguiente: Grado de experiencia. sin que en ningún caso puedan transcurrir menos de quince días entre la fecha de finalización de admisión de solicitudes y la del examen.BOCM B. Núm. se le concederán 5 puntos.C. serán seleccionadas por este tribunal. lugar. Si el expediente personal del aspirante no existiese ninguna falta grave o muy grave y no sobrepasase las tres leves. que será nombrado por la empresa. Aptitudes para el puesto.5 puntos. Asimismo. Conocimientos teórico-profesionales. a) b) c) Se establece un sistema de puntuación por cada año de permanencia en la categoría inmediata inferior de un punto. El titulado de grado superior o medio con jefatura correspondiente realizará un informe con la valoración profesional del aspirante. El tribunal calificador deberá tener en cuenta las siguientes normas: a) El tribunal se constituirá en un plazo no inferior a cinco días ni superior a diez. el comité de empresa realizará otro informe con la valoración profesional del aspirante. BOCM-20110831-15 b) En su primera reunión el tribunal fijará el plazo de admisión de solicitudes. 2. fecha y hora de examen.—El tribunal calificador será paritario. El resultado final de la suma de todas las valoraciones indicadas. 28. dará la puntuación del aspirante y servirá para adjudicar las plazas vacantes. El valor de los méritos profesionales. competerá al tribunal calificador. el tribunal optará por declarar desierto el concurso o adjudicar el ascenso al aspirante que haya obtenido mayor puntuación. 3. se borrarán del expediente personal a los tres meses en las leves. c) d) Las pruebas teórico-profesionales y práctico-profesionales. A estos efectos las faltas y sanciones impuestas a los trabajadores/as. con voto de calidad en el presidente. de 0 a 15 puntos. al inicio del examen y la calificación de las mismas. Art. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág.M. se desglosará de acuerdo con los criterios siguientes: A) Méritos de antigüedad. Se levantarán actas de acuerdos de todas las reuniones que se celebren. de 0 a 15 puntos. distintas de la inmediatamente inferior. que se remitirá a la dirección de la empresa y a los representantes de los trabajadores/as. Conocimientos práctico-profesionales. En el caso de que la puntuación de todos los aspirantes sea inferior a la indicada anteriormente. y cuyo valor máximo será así mismo de 150 puntos en la calificación total. 41 1. Los conocimientos teórico-profesionales vendrán establecidos por un temario que se entregará con la suficiente antelación al personal. Para que el aspirante pueda tener opción al ascenso deberá superar la puntuación mínima de 70 puntos. Tribunal calificador. Su resultado tendrá un valor máximo de 75 puntos en la calificación total. dividido entre tres. . así como acta de resultados. Por cada año de permanencia en otras categorías profesionales dentro de la empresa. El máximo de puntos posible para los tres apartados será de 20 puntos.

plus de transporte.—Del cómputo de percepciones económicas.º del vigente convenio colectivo. y plus BOCM-20110831-15 . tales como las derivadas de trabajo nocturno. a) Percepciones económicas salariales: 1. participación de beneficios.O. siendo percepciones de carácter extrasalarial. que el trabajador/a obtiene en la relación de trabajo por cuenta ajena. se estableció un nuevo módulo de cálculo de este complemento consistente en trienios. En consecuencia. CAPÍTULO 6 Percepciones económicas. mediante escrito dirigido al Servicio de Personal. el primer trienio se devengará el 1 de enero de 1996. Todo el personal de la empresa puede acudir a las plazas convocadas por concursooposición para cubrir las vacantes que se produzcan. u horas extraordinarias. baja por incapacidad transitoria. y éstas no forman parte del salario. dicha cuantía se incrementará según lo establecido en el artículo 6. tales como primas. Salario base agrupado: es aquella parte de la retribución que se fija atendiendo exclusivamente a la unidad de tiempo y estará formado por la suma de los siguientes devengos del VI convenio colectivo de depuración de aguas residuales y cauces fluviales de la Comunidad de Madrid (2002-2005): Salario base. Otras.C. — De calidad o cantidad de trabajo. — Las indemnizaciones por ceses. Art. deban acondicionarse atendiendo a circunstancias distintas de la unidad de tiempo: — Personales. turnos. Art. 42 e) f) BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. tales como las cantidades que se abonen en concepto de dietas. para aquellos trabajadores/as en alta el día 1 de enero de 1993. Antigüedad.M. de cotizaciones efectuadas o de modificaciones en su relación laboral de trabajo. las recibe como compensación de gastos. en dinero o en especie.—El salario base agrupado es el resultado de la suma de los conceptos salariales del VI convenio colectivo de depuración de aguas residuales y cauces fluviales de la Comunidad de Madrid (2002-2005): Salario base. b) Percepciones económicas no salariales: — Las prestaciones e indemnizaciones de la Seguridad Social.—Desde el día 1 de enero de 1993. — De puesto de trabajo.98 euros. con independencia del período de prueba. la empresa propondrá al comité una ampliación de plazo. Para los trabajadores/as de nueva contratación el derecho a la percepción de estos trienios se contará desde el día de ingreso en la empresa. o bien por licencias o excedencias que no tengan carácter voluntario. gastos de viaje o locomoción. 206 Se otorgará la plaza al concursante que haya obtenido mayor puntuación y siempre que supere la mínima. Cuando el trabajador/a cumpla sesenta y cinco años no devengará más complemento de antigüedad. teniendo en cuenta lo establecido en el artículo 26. 29. El plazo máximo para la finalización del proceso del concurso-oposición será de treinta días naturales. abonables en 12 mensualidades.BOCM Pág. — Las pagas extraordinarias y la retribución de vacaciones. y el resto cuando les cumpla los tres años. y en caso de imprevistos. quedando fijo el alcanzado hasta dicha fecha. Para los años 2011. Complementos salariales o cantidades que. unas las percibe como retribución o contraprestación directa por la prestación de su trabajo y son las que constituyen el salario. como antigüedad y asimilación de convenio. Percepciones económicas. 30. Núm. 31. el cual entregará acuse de recibo de la solicitud y la trasladará al tribunal. Salario base agrupado. Para el año 2010 se acuerda una cuantía del trienio de 35. Los trabajadores/as interesados solicitarán su participación en el concurso-oposición a celebrar. suspensiones o despidos. en su caso. 2. desplazamientos. 2012 y 2013. conceptos y estructura Art. — Las indemnizaciones o suplidos por gastos que hubieran de ser realizados por el trabajador/a como consecuencia de su actividad laboral. cualquiera que sea la categoría o escalafón a que originariamente pertenezcan. pluses extrasalariales. participación de beneficios y plus convenio.

Art.C. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág.—Se establece un plus de transporte para todo el personal afecto al presente convenio. 13. tomándose como referencia la del grupo más bajo después de haberla sometido al incremento salarial del artículo 6 del presente convenio.—Todas las horas extraordinarias que realice el personal comprendido en el presente convenio.50 euros.M. Art. Para los años 2010.º del vigente convenio colectivo. se le añadirá cada año y en cada paga la cantidad de 20.00 euros para el año 2011. Su generación coincidirá con los trimestres naturales y serán abonadas con las mensualidades de marzo. dicha cuantía se incrementará según lo establecido en el artículo 6. Art. Dicho plus se percibirá en las once mensualidades ordinarias pero no en las pagas extraordinarias. 32. Art. y 14. para cada grupo profesional. cuyo importe es el que figura en la tabla del anexo según su grupo profesional.50 euros para el año 2012. 33.º de este convenio. Para evitar menoscabo en las percepciones salariales de aquellos grupos profesionales en los que el importe del plus toxico se vea reducido como consecuencia de lo expuesto en el párrafo anterior. Se acuerda entre las partes negociadoras que a partir del año 2011 la cuantía del plus tóxico quede establecida en una cantidad igual para todos los grupos profesionales. 2012 y 2013. dicha cuantía se incrementará según lo establecido en el artículo 6. serán abonadas en las cuantías fijas e invariables cualquiera que sea la antigüedad del trabajador/a. Plus transporte. Dicho plus se percibirá en las once mensualidades ordinarias. 43 convenio. debiéndose establecer únicamente uno de ellos. Art. Las empresas que en la actualidad vinieran proporcionando a su personal el medio de transporte.00 euros para el año 2013. señaladas en el anexo correspondiente de la tabla salarial. percibirán un plus de turnicidad. Para los años 2011. para el año 2010. Retribución de las horas extraordinarias. el nuevo plus toxico continuara se evolución habitual viéndose sometido al incremento del artículo 6 del presente convenio. Pagas extraordinarias. 2011. para el año 2010 se acuerda una cuantía de 51. 35. 37. Compensación de los días festivos.—Aquellos trabajadores/as que de forma sistemática realicen su trabajo en turnos rotatorios de mañana. 34. 2012 y 2013 sobre el incremento pactado en el artículo 6.00 euros. sin disfrutar descanso compensatorio posterior. podrán optar. se acuerda incorporar la cuantía de dicha disminución.—Se establecen cuatro pagas extraordinarias según tabla anexa. tarde y/o noche. Aquellos trabajadores/as del turno de tarde. Por lo tanto. Art. para el año 2010 se percibirá la cantidad que se indica en la tabla salarial anexa. por seguir proporcionando el mismo. mediante acuerdo con el comité de empresa. percibirán BOCM-20110831-15 . 13.—El personal que preste sus servicios en aquellos días en el que se celebren festividades. 2012 y 2013.O.º del vigente convenio colectivo. Será incompatible el proporcionar el medio de transporte y pagar este plus.BOCM B. Plus tóxico y penoso. junio.51 euros por mes trabajado. pero no en las pagas extraordinarias. Art. para el año 2010 se acuerda una cuantía de 105.—Se establece un plus de nocturnidad por noche efectiva trabajada para todas las categorías de 12. En adelante. en el salario base agrupado.—Se establece un plus tóxico-penoso para todos los trabajadores/as. Plus de turnicidad. Las empresas podrán optar por pagar este plus o establecer un sistema de transporte para su personal. 38. Núm. Para los años 2011. septiembre y 15 de diciembre.65 euros por mes trabajado. 36. que superen las 22:00h dentro de su turno de trabajo tendrán derecho a percibir la parte proporcional del valor de este plus entendiendo que dicho valor se percibe por jornada de ocho horas. Plus de nocturnidad. o bien por establecer este plus.

Asimilación convenio. el período completo de su disfrute. Calendario laboral. dicha cuantía se incrementará según lo establecido en el artículo 6. Art. 206 por jornada efectivamente trabajada y por el mismo concepto establecido en el artículo 47 del Real Decreto 2001/1983. las cantidades que resulten de multiplicar el precio por hora festiva que figura en el anexo para cada categoría. se entiende que el festivo trabajado es jornada ordinaria y el trabajador/a no debe en ningún caso rebasar el cómputo anual de horas que se establece en el convenio. CAPÍTULO 7 Jornada de trabajo Art. será acordado entre empresa y trabajador/a. percibirá una gratificación especial. En cualquier caso. los cuales serán rotativos. salvo que el trabajador/a solicite disfrutar la vacación aludida a partir de los doce meses vencidos de su ingreso.—Se establece una cantidad mínima de 38 euros mensuales por trabajador/a para los años 2010 y 2011. 42. Núm. Para los años 2011. por el número de horas efectivamente trabajadas o disfrutar de descanso compensatorio equivalente. se incrementará en la cantidad que se establece en el artículo 6. Las vacaciones se podrán dividir en un máximo de tres períodos. Retribución vacaciones. su valor para los años 2012 y 2013 se incrementara con el IPC del año anterior Para aquellos trabajadores/as que percibieran una cantidad superior al mínimo establecido se incrementará dicha cantidad en el IPC real del año anterior. procurando que el disfrute de la misma se realice de forma ininterrumpida. Art. los acordados en la legislación vigente conforme al calendario laboral publicado en cada momento. acordando con la empresa la fecha del disfrute. 2012 y 2013. incluyendo al menos horario de trabajo y turnos. en cualquier mes del año. Se consideran como días de fiesta a los efectos del párrafo anterior. 43. Si el trabajador/a no ejercita la facultad regulada en el primer párrafo de este artículo. Cuando el ingreso del trabajador/a en la empresa fuese posterior al primero de enero. ésta será establecida teniendo en cuenta que queden cubiertas las necesidades del servicio. quedando establecida para el año 2010 en el importe de 200. si el trabajador/a lo desea. Para los años 2011.—El calendario laboral será pactado en cada centro de trabajo entre la dirección y los representantes de los trabajadores/as. 2012 y 2013. computándose la fracción de semana como semana completa. Art.00 euros.—El personal afectado por este convenio tendrá derecho a unas vacaciones retribuidas de treinta y un días naturales.º del vigente convenio colectivo. A la hora de acordar con la empresa la fecha del disfrute. 40. 44 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. respetando en todo caso las necesidades del servicio. 41. el personal de turno. en proporción a las semanas efectivamente trabajadas. 44. a solicitud del trabajador/a.C. antes del 15 de diciembre del año anterior. Jornada. . durante el período de vigencia. ambos inclusive. asimismo. BOCM-20110831-15 Las empresas. y sin exceder de 1. Art. 39.—El personal de turnos que preste sus servicios en el turno de noche en los días de Nochebuena y Nochevieja.—Las vacaciones se retribuirán conforme a la tabla salarial anexa del presente convenio.º de este convenio. tanto en lo que se refiere a los días de fiesta de ámbito nacional.712 horas anuales para cada uno de los años de vigencia del presente convenio. cualquiera que sea la antigüedad del trabajador/a. Gratificación turno Navidad. Asimismo. autonómico y local. y de veintitrés días laborables. quince días naturales o diez días hábiles.—La jornada será de 40 horas semanales como máximo de promedio. el resto. junto con los representantes de los trabajadores/as establecerán el sistema de turnos para el disfrute de las vacaciones. se le abonará a cada trabajador/a su retribución en los conceptos de asimilación convenio y antigüedad si la tuviese. Art.BOCM Pág.M. en el período de junio a septiembre. para cada año. Vacaciones.O. las vacaciones serán disfrutadas antes del 31 de diciembre. deberán disfrutarse.

Se considerarán como estructurales las horas que realicen los siguientes trabajadores/as: — Sección de mantenimiento. Licencias.C. Art. Las empresas entregarán al comité de empresa. A los efectos de que. El calendario de vacaciones quedará establecido antes del 1 de abril del año en curso. siempre que se efectúen de acuerdo con las condiciones establecidas en el artículo 47 del Real Decreto 2001/1983. En el supuesto. el trabajador/a deberá prolongarlo hasta el fin del trabajo o su sustitución por otro trabajador/a. 2. las empresas tendrán la facultad de proceder a la reorganización de los servicios. — Ambas partes reconocen y aceptan como válida la firma de uno de los miembros del comité de empresa o delegados de personal. y estén certificadas médicamente. la notificación mensual sobre el cómputo y calificación de las horas extraordinarias realizadas. en la parte proporcional que le correspondiera. a efecto de acabar una obra para evitar el desplazamiento al día siguiente. 1. las derivadas de ausencias imprevistas. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. hijos y padres. cuñados y suegros. el plazo será de cuatro días. designado a estos efectos. Tendrán carácter de horas estructurales las trabajadas en domingos y días festivos. a los delegados de personal. de 28 de julio. Horas extraordinarias.M. La prestación de las horas extraordinarias se regirá por lo dispuesto en el artículo 35 del Estatuto de los Trabajadores. y en su defecto. siempre que la baja se produzca antes de iniciarse el período vacacional que tuviese designado. en lo que se refiere a la notificación mensual sobre el número y calificación de las horas extraordinarias a la autoridad. 45 Las vacaciones comenzarán en día laborable. Art. durante el disfrute de las vacaciones por los trabajadores/as. Horas estructurales. 45. Tres días en caso de nacimiento o adopción de hijos. Aquéllas derivadas de reparaciones que su suspensión signifique provocar una anormalidad en el servicio. Núm. cuñados y suegros. nietos. Tres días por fallecimiento de hermanos consanguíneos.O. el trabajador/a tendrá derecho a disfrutar sus vacaciones antes de la finalización del año en curso. Dado el carácter de servicio público que tienen las empresas afectadas por el presente convenio. las necesidades del servicio queden cubiertas. Cuando con tal motivo el trabajador/a necesite hacer un desplazamiento al efecto.BOCM B. En los supuestos de baja por enfermedad o accidente. d) e) f) g) Dos días por enfermedad grave o intervención quirúrgica de hermanos. por considerar de carácter público los servicios que las empresas prestan. . y las no superiores a una hora realizadas en el extrarradio urbano. de concurrir circunstancias justificadas que no permitan la suspensión de un trabajo al término de la jornada laboral. BOCM-20110831-15 c) Tres días por enfermedad grave o intervención quirúrgica de cónyuge. se pactan y definen como horas extraordinarias estructurales y de fuerza mayor. 47. a fin de evitar la comparecencia del comité en pleno para la firma de dicha notificación. sobre cotización a la Seguridad Social por horas extraordinarias. Cuatro días por fallecimiento de cónyuge. Sección de explotación y turnos. las que a continuación se especifican. tendrán derecho a las siguientes licencias: A) Retribuidas: a) b) Quince días naturales en caso de matrimonio. nietos. avisando con la posible antelación y justificando posteriormente sus motivos. hijos y padres. abuelos.—Es deseo de ambas partes que el trabajo se ejecute con eficacia durante la jornada laboral normal a fin de que la realización de actividades en horas extraordinarias se reduzca al límite de lo imprescindible. Aquéllas derivadas de una avería o ausencia imprevista.—A los efectos previstos en la Orden de 1 de marzo de 1993. no se tendrá derecho a ampliar la misma. ampliables a dos días más si el parto presentara complicaciones o resultara enfermedad grave.—Todos los trabajadores/as afectados por el presente convenio. Dos días por fallecimiento de abuelos. Art. 46. de que la baja sucediera una vez iniciado su período de vacaciones.

46 h) BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. Un día por fallecimiento de tíos/as. ésta se deberá coger acordando con la dirección del centro el que queden cubiertas las necesidades del servicio. El tiempo necesario para exámenes oficiales. primos/as y por comunión de hijos. tal y como ordena la legislación aplicable. B) Voluntaria. B) No retribuidas: a) b) c) Un día en caso de matrimonio de hermanos. justificándolos. tanto cuando lo sea por naturaleza como por adopción. Para los casos contemplados en los apartados c) y d). Los sucesivos hijos darán derecho a un nuevo período de excedencia que. Los trabajadores/as tendrán derecho a un período de excedencia no superior a tres años. En los supuestos previstos en los apartados c). El reingreso deberá ser solicitado dentro del mes siguiente al cese en el cargo público. a cuya participación deberá ser convocado por el empresario. que dispondrán del tiempo necesario. El período en que el trabajador/a permanezca en situación de excedencia conforme a lo establecido en este artículo será computable a efectos de antigüedad y el trabajador/a tendrá derecho a la asistencia a cursos de formación profesional. Este crédito servirá también para acompañar a consultas médicas de familiares de primer grado. Transcurrido dicho plazo. pondrá fin al que se viniera disfrutando. Excedencias. a contar desde la fecha de nacimiento de éste. especialmente con ocasión de su reincorporación. salvo aquellos trabajadores/as que tuviesen algún tipo de enfermedad crónica.M. Asimismo. Por matrimonio de hijos un día o dos. 206 Cuando en el supuesto previsto en el apartado g) el trabajador/a necesitara hacer desplazamiento fuera de la Comunidad de Madrid. la figura del cónyuge se entenderá sustituida por la persona con la que el trabajador/a conviva de modo marital y estable. y así lo haya acreditado a la empresa con anterioridad al hecho causante mediante la documentación pertinente. Asimismo. d) y f) si fuera necesario el desplazamiento citado. En el caso de que concurrieran en la solicitud de esta licencia varias personas del centro de trabajo y para el mismo caso. en caso de que se requiera hospitalización y ésta supere el número de días contemplados en estos apartados.O. según fuese dentro o fuera de la Comunidad de Madrid. se concederá por la designación o elevación para un cargo público que imposibilite la asistencia al trabajo. Durante el primer año tendrá derecho a la reserva de su puesto de trabajo. en su caso. 48. Por traslado de domicilio habitual. la reserva quedará referida a un puesto de trabajo del mismo grupo profesional o categoría equivalente. podrán solicitar su paso a la situación de excedencia en la empresa los trabajadores/as que ejerzan funciones sindicales de ámbito provincial o superior mientras dure el ejercicio de su cargo representativo. Art.BOCM Pág. Dará derecho a la conservación del puesto y al cómputo de la antigüedad de su vigencia. para atender al cuidado de cada hijo. un día. Núm. Uno o tres días en caso de nacimiento o adopción de nietos. Todo trabajador/a tendrá un crédito de veinticinco horas al año para asistencia a consultas médicas. y la opción de disponer de un día más no retribuido Por el tiempo indispensable para el cumplimiento de un deber inexcusable de carácter público o personal. i) j) k) l) m) A los efectos previstos en el presente artículo. Si dos o más trabajadores/as de la misma empresa generasen este derecho por el mismo sujeto causante. se entenderá que todas la licencias contempladas y que hagan referencia a parentescos consanguíneos. la licencia se ampliará en dos días más. A) Forzosa. El trabajador/a con al menos una antigüedad en la empresa de un año tiene derecho a que se le reconozca la posibilidad de situarse en excedencia voluntaria por un plazo no menor a cuatro BOCM-20110831-15 . hermanas y padres. la licencia será de cuatro días.C. según fuese dentro o fuera de la Comunidad de Madrid. el empresario podrá limitar su ejercicio simultáneo por razones justificadas de empresa. también será aplicable a la afinidad. éstos se podrán coger a lo largo de la duración de ésta.

En todos los supuestos contemplados en este artículo se requerirá la comunicación escrita y a su vez la contestación por escrito de la empresa. en leve. El abandono del servicio sin causa fundada. Si tales discusiones produjeran escándalo notorio. No cursar en tiempo oportuno la baja correspondiente cuando se falte al trabajo por motivos justificados. cometidas durante un período de treinta días. 47 meses y no mayor a cinco años.O. La falta maliciosa en los datos se considerará como falta «muy grave». depuración y distribución de agua. 52. BOCM-20110831-15 . durante la vigencia del convenio colectivo sectorial estatal. ni de la comisión paritaria de interpretación del presente convenio. limitándose a reproducir lo recogido para está materia en los artículos 46 al 54. 7. 2. No comunicar. las actividades del trabajador/a que puedan afectar a la cotización a la Seguridad Social. dentro de las dependencias de la empresa o durante actos de servicio. Los trabajadores/as podrán ser sancionados por la Dirección de la empresa de acuerdo con la graduación de faltas y sanciones que se establece en los artículos siguientes. 5. 2. Es por ello que las partes negociadoras entienden no puede ser objeto de negociación en un nivel sectorial inferior como el que nos ocupa. Falta de aseo y limpieza personal. elevación. Las discusiones sobre los asuntos ajenos al trabajo. 6. No comunicar las situaciones personales que pudieran afectar a las obligaciones fiscales o de Seguridad Social de la empresa con sus trabajadores/as. Art. ambos inclusive. totales o parciales. De una a tres faltas de puntualidad en la asistencia al trabajo sin la debida justificación. atendiendo a su importancia. de conformidad con lo que se dispone en los artículos siguientes. 4. 49. conducción. aun cuando sea por breve tiempo. cometidas durante el período de un mes. de acuerdo expreso de las partes firmantes. tratamiento. Son faltas «leves» las siguientes: 1. con criterios de exclusividad. Núm.C. con puntualidad debida. podrán ser consideradas como falta «grave» o «muy grave». 50. el texto del presente capítulo y todos sus artículos se verán modificados en el mismo sentido.). El trabajador/a tendrá derecho a la conservación de su puesto de trabajo siempre que la duración de la excedencia sea de un año. del vigente convenio colectivo para Industrias de captación. grave o muy grave. 9. Este derecho solo podrá ser ejercitado otra vez por el mismo trabajador/a si han transcurrido cuatro años desde la anterior excedencia. Pequeños descuidos en la conservación del material. Más de tres faltas no justificadas de puntualidad en la asistencia al trabajo. Si su redacción se viera sometida a cualquier cambio total o parcial. 8. a no ser que se pruebe la imposibilidad de haberlo efectuado.BOCM B. Art. sin necesidad para la adaptación al presente convenio. No atender al público con la diligencia y corrección debidas. Clasificación de las faltas. en el convenio colectivo sectorial de ámbito estatal. Se clasificarán como faltas «graves» las siguientes: 1. No comunicar a la empresa los cambios de residencia o domicilio. de estos posibles cambios o modificaciones. o de futuros convenios. 3. trascendencia e intención. 51. (BOE 24/8/2007.—Toda falta cometida por un trabajador/a se clasificará. El trabajador/a excedente conserva un derecho preferente al reingreso en las vacantes de igual o similar categoría a la suya que hubiera o se produjeran en la empresa. Régimen de faltas y sanciones. Art. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. CAPÍTULO 8 Régimen disciplinario Art. en el caso de que decida reincorporarse al vencimiento de ese periodo.M.— Esta materia está regulada.

13. Más de 10 faltas no justificadas de puntualidad cometidas en un período de seis meses. dentro de las dependencias de la empresa o durante actos de servicio en cualquier lugar. Si como consecuencia de cualquier falta de puntualidad. 5.M. sin la debida justificación. tanto a la empresa como a los compañeros de trabajo o a terceros. La condena por delito de robo. Si existe reiteración en la comisión de la causa prevista en el párrafo noveno del artículo 51. La mera desobediencia a sus superiores en cualquier materia del servicio. evidenciada fuera de actos de servicio. 9. 18. edificios. aparatos. instalaciones. reglamentos o el incumplimiento de las normas en materia e prevención de riesgos laborales. incumpliendo el régimen de turnos establecidos en cada Centro de trabajo o no acudir. destrozar o causar desperfectos en materias primas. 16.BOCM Pág. 53. El consumo fraudulento de agua o complicidad con el mismo. 7. Si la causa prevista en el párrafo sexto del artículo 48 produjera escándalo notorio. Hacer desaparecer. podrá ser considerada muy grave. 8. estando de servicio. La falta injustificada de asistencia al trabajo de más de dos días al mes. Simular la presencia de otro trabajador/a. se considerará como «muy grave». herramientas. así como emplear para usos propios herramientas. inutilizar. La ocultación de cualquier hecho que el trabajador/a hubiese presenciado. 8. 6. útiles. Violar el secreto de la correspondencia o documentos reservados de la Empresa. se causase perjuicio a la empresa o fuese causa de accidente. fichando o firmando por aquél. que cause de manera apreciable perjuicio grave de cualquier índole a su empresa. La continuada y habitual falta de aseo y limpieza de tal índole. incluso cuando ello ocurra fuera de la jornada de trabajo. 4. 5. aunque sea de distinta naturaleza. podrá ser considerada «muy grave». cuando esté de guardia o sea llamado estando de retén. 206 3. deslealtad. a sus compañeros de trabajo o a terceros. gestiones particulares durante al jornada. dentro de un trimestre y habiendo mediado por lo menos amonestación escrita. 3. La embriaguez o toxicomanía. 6. Entregarse a juegos o distracciones. 48 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. 2. podrá ser considerada «muy grave». La falta de asistencia al trabajo de hasta dos días al mes.O. La falta de puntualidad. y en todo caso. BOCM-20110831-15 . si implicase quebranto de la disciplina o de ella se derivase perjuicio para la empresa. 14. Si ocasionase perjuicios a la empresa o quebranto de la disciplina. si implicase riesgo de accidente para él mismo.C. hurto o malversación cometidos fuera de la empresa o por cualquier otro hecho que pueda implicar para ésta desconfianza respecto de su autor. excluida la de puntualidad. La imprudencia en actos de servicio. El fraude. esta falta podrá ser considerada como «grave». 17. Realizar. 10. Abandono del puesto de trabajo. enseres y documentos de la empresa o de terceros relacionados con ella. que produzca quejas justificadas de sus compañeros de trabajo o clientes. o de la causa prevista en el párrafo octavo del artículo 48. cualesquiera que sean. 11. La reincidencia en falta leve. o veinte durante un año. 7. 4. o abuso de confianza y el hurto o robo. así como no usar o usar inadecuadamente los medios de seguridad facilitados por la empresa. dictadas por la Autoridad Judicial. Núm. sus compañeros o terceros. o acudir tarde. Se considerarán como faltas «muy graves». En caso de que el riesgo fuera grave o se produjera perjuicio alguno. cuando tuviese que relevar a un compañero. vistiendo el uniforme de la empresa. las siguientes: 1. 12. las de duración superior a seis años. para terceros o peligro de avería o daños para las instalaciones o equipos. La inobservancia de las leyes. La negligencia o desidia en el trabajo que afecte a la buena marcha del trabajo. cuando las mismas supongan riesgo para el trabajador/a. 15. maquinaria. equipos o instalaciones de la empresa. Art. sin el oportuno permiso.

Si como consecuencia de la causa prevista en el párrafo décimo del artículo 52 se causase perjuicio a al Empresa o fuese causa de accidente.—Las sanciones que las empresas podrán imponer según la gravedad y circunstancias de las faltas cometidas serán las siguientes: A) B) C) Por falta leve: Amonestación verbal. Prescripción. Realizar trabajos particulares durante la jornada. séptima. Art. 10. 16. Régimen de sanciones y procedimiento sancionador. Los malos tratamientos de palabra u obra o la falta grave de respeto y consideración a los clientes. 19. 20. 21.C. Originar riñas y pendencias con los compañeros de trabajo o clientes. Por falta muy grave: Suspensión de empleo y sueldo de dieciséis a sesenta días o despido. 15. 14. Revelar a elementos ajenos a la empresa datos de reserva obligada. Faltas muy graves: 1 año. Si la empresa no modificara por escrito su decisión. para las faltas graves a los veinte días. Art. siempre que se cometa dentro de un semestre. la citada falta podrá ser considerada como «muy grave». contados desde la última falta: A) B) C) Faltas leves: 3 meses. 17. así como a los familiares de todos ellos.—A los efectos de reincidencia. acoso por razón de sexo o acoso moral.—Corresponde a la empresa la facultad de imponer sanciones en los términos de lo estipulado en el presente convenio colectivo. Faltas graves: 6 meses. Acumulación de faltas. 54. la empresa comunicará la sanción por escrito con un plazo de preaviso de dos días hábiles para que produzca efectos y entregará una copia de la misma al representante legal de los trabajadores/as de su centro de trabajo. cuarta. de los citados dos días hábiles.—La facultad de la Empresa para sancionar prescribirá para las faltas leves a los diez días.O. ésta se entenderá efectiva transcurrido el citado plazo de dos días hábiles. 56. La disminución voluntaria y continuada en el rendimiento normal o pactado del trabajador/a. Art. décimo segunda y decimocuarta del artículo 52. Causar accidente grave por negligencia o imprudencia inexcusable. Por falta grave: Suspensión de empleo y sueldo de tres a quince días. Prestar sus servicios habitualmente sufriendo los efectos o consecuencias de cualquier tipo de embriaguez o toxicomanía.M. y en cualquier caso. 18. 13. 12. amonestación por escrito o suspensión de empleo y sueldo de hasta dos días. de acuerdo con los siguientes plazos. y en la segunda. En cualquier caso. 57. Graduación de las sanciones. Abandonar el trabajo en puestos de responsabilidad o en situación que cause grave perjuicio a la empresa o a sus clientes. Núm. 11. a partir de la fecha en que aquélla tuvo conocimiento de su comisión. aunque sea de distinta naturaleza. La reincidencia en falta «grave». y para las faltas muy graves a los sesenta días. BOCM-20110831-15 . 55. no se tendrán en cuenta y se eliminarán del expediente aquellas faltas que se hayan cometido con anterioridad. la empresa dará cuenta a los representantes de los trabajadores/as de toda sanción que imponga. para alegar por escrito ante la Empresa lo que en su defensa estime oportuno. durante la jornada de trabajo o en las dependencias de la Empresa. La simulación de enfermedad o accidente. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. a los seis meses de haberse cometido. Acoso sexual. Todas las sanciones que no consistan en amonestación verbal. requerirán comunicación escrita motivada al trabajador/a.BOCM B. Art. En los casos de sanción por falta muy grave que conlleve despido. jefes o a cualquier empleado de la empresa. Las derivadas de lo previsto en la causa sexta del artículo 51. 49 9. El trabajador/a dispondrá de un permiso retribuido.

Concepto de régimen asistencial. En los supuestos de IT derivada de enfermedad o accidente no laboral. Art. se le abonará al trabajador/a hasta el 100% de los días primero al decimoquinto. cubriendo el riesgo de muerte y de 36. En el supuesto de que en el desempeño de su trabajo y con vehículos de la empresa. y se realizarán en centros clínicos estables. asimilación convenio.. Seguro de conducción de vehículos. Art. por cada trabajador/a. la empresa únicamente garantizará el porcentaje diferencial entre el 100% y el porcentaje vigente el 1 de enero de 1991 por prestaciones de la Seguridad Social por IT sobre los conceptos salariales arriba indicados.—En el caso de IT derivada de accidente laboral. Dicha revisión será realizada por el servicio médico del servicio de prevención. Una copia del informe emitido por los servicios médicos será entregada al interesado. antigüedad. 63. 58. 61. el justificante de la hora de salida de la clínica una vez realizado el reconocimiento. 50 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 CAPÍTULO 9 Régimen asistencial B. así como. las empresas abonarán durante los dos primeros procesos de enfermedad.—Las empresas suscribirán un seguro colectivo de accidente por un importe de 36.BOCM Pág.M. Art.—El régimen asistencial que se pacta en el presente convenio tiene naturaleza de mejora voluntaria de la acción protectora de la Seguridad Social. las personas que por su categoría profesional en la misma sea la de conductor. aprobado por el Decreto Legislativo de 20 de junio de 1994. propio o ajeno. percibiéndose el 100%. Las empresas podrán solicitar al trabajador/a que se desplace al centro médico. La empresa únicamente pagará la diferencia entre las prestaciones de la Seguridad Social por IT y el 100%. quedará garantizado el 100% del salario que el trabajador/a perciba en el momento de la baja por los siguientes conceptos: Salario base agrupado. desde el primer día de la baja. previstos en el artículo 191 del Texto Refundido de la Ley General de la Seguridad Social. por invalidez permanente absoluta producida por accidente. abonarán el 100% de los conceptos contemplados en el supuesto de accidente laboral.O. Si en el futuro la Seguridad Social redujese los porcentajes de prestaciones por IT. específica del puesto que ocupe el trabajador/a. Se entregará una copia de la póliza de este seguro a la representación de los trabajadores/as. las empresas abonarán desde el primero hasta el decimoquinto día de baja el 60% de la base reguladora de la Seguridad Social a partir del día 16. de los conceptos anteriormente mencionados a partir del primer día hasta la fecha en que el trabajador/a pase a percibirlo del Instituto Nacional de la Seguridad Social (decimoctavo mes). Núm. 62.000 euros. Revisiones médicas. Art. Dicha garantía del 100% se alcanzará completando la empresa las prestaciones de la Seguridad Social. 59. plus tóxico y penoso y plus de turnicidad y plus de nocturnidad para el personal de turno. 60. el 100% de los conceptos retributivos contemplados en el supuesto de accidente laboral.—La empresa realizará a sus trabajadores/as a una revisión médica anual. Art. no serán penalizadas las pagas extraordinarias. Si la situación de IT sobrepasa los treinta días. Seguro de accidente. Incapacidad temporal. la empresa le conservará su puesto BOCM-20110831-15 . Naturaleza del régimen asistencial. anualmente se les entregará el recibo de pago de la misma. sufriesen un accidente y por motivo del cual les fuese retirado el carné de conducir.—Se establece un seguro que cubra responsabilidad civil y defensa criminal para todos los trabajadores/as que por motivo de su trabajo tengan que utilizar vehículos de la empresa.—El régimen asistencial que se pacta en el presente convenio es el conjunto de medidas que complementan la acción protectora del régimen General de la Seguridad Social a los trabajadores/as que prestan sus servicios en las empresas afectadas por el mismo. A partir del tercer proceso de IT en el año natural. 206 Art.000 euros.C. asimismo.

64.—Con el ánimo de conseguir objetivos coherentes con la política de empleo tales como la mejora de la estabilidad en el empleo.O.—El trabajador/a jubilado parcialmente podrá acumular el tiempo de trabajo en una determinada época del año siendo opción del trabajador/a que opte por la jubilación. previa devolución de las anteriores. y con el ánimo de favorecer la estabilidad en el empleo. el sostenimiento del empleo. El trabajador/a de turno. los trabajadores participan en la empresa a través de los comités de empresa o delegados/as de personal o secciones sindicales debidamente constituidas. definición. siempre que dicho contrato de relevo no haya sido convertido con anterioridad en indefinido. o la que se establezca como edad ordinaria de jubilación en cada momento. A tal efecto. siempre y cuando el trabajador/a afectado por la extinción del contrato de trabajo tenga cubierto el período mínimo de cotización y cumpla los demás requisitos exigidos por la legislación de Seguridad Social para tener derecho a la pensión de jubilación en su modalidad contributiva. pasando a percibirlo en asimilación convenio en proporción al porcentaje a que se acoja de jubilación. — Ascensos.M. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. y en los mismos supuestos anteriores. concediendo o denegando ésta. cuando el estado de las mismas así lo aconseje. contrataciones y ceses. El porcentaje máximo o mínimo de jubilación parcial se ajustará en todo momento a la legislación vigente. la empresa entregará prendas de reposición. Art. Art. CAPÍTULO 10 Derecho de representación colectiva Art. la contratación de nuevos trabajadores/as o cualesquiera otros que se dirijan a favorecer la calidad del empleo. salvo pacto individual en contrario. o la que se establezca reglamentariamente en cada momento). En el caso de que no se responda en el plazo mencionado. Independientemente de cumplir los plazos de entrega de vestuario. La empresa estará obligada a costear el servicio de lavado de toda la ropa de trabajo. 66. si tuviese prisión por un tiempo inferior a un año. la empresa le respetará su puesto de trabajo por un período de un año. Jubilación ordinaria. El trabajador/a que se acoja a la jubilación parcial. pudiendo. vacaciones.—Sin perjuicio de otras formas de colaboración. el cual deberá ser cualificado (como puede ser una lavandería industrial). que viniera percibiendo el plus de turnicidad y nocturnidad. se establece la jubilación ordinaria a los sesenta y cinco de edad. — Salud laboral. El trabajador/a que cumpliendo las condiciones que marca la legislación vigente y decida acogerse a este sistema de jubilación deberá solicitarlo por escrito: la empresa deberá contestar por escrito en el plazo de dos meses contados a partir del día siguiente del acuse de recibo de la solicitud. la transformación de contratos temporales en indefinidos. 51 de trabajo.BOCM B. Jubilación a tiempo parcial. los representantes de los trabajadores/as recibirán información de la dirección de la empresa en los asuntos siguientes: .C. Órganos de representación. Art. — Adecuación de los puestos de trabajo. Vestuario. a la hora de pasar a jubilación parcial se le consolidará. Núm. horas extras.—Se dotará al personal de la empresa del vestuario apropiado para cada época del año. asignarle otro durante el tiempo por el cual le haya sido retirado el carné de conducir. eso sí. 67. Asimismo. vendrá obligado a jubilarse obligatoriamente cuando cumpla la edad de la jubilación ordinaria (sesenta y cinco años. 65. — Desarrollo del programa de acción social. — Cuadrante. orientativamente se fijan las fecha de 1 de mayo y 1 de octubre para la entrega del vestuario. todo trabajador/a afecto a un contrato de relevo verá transformada su relación laboral en indefinida en el momento en el que el trabajador/a jubilado parcialmente cumpla la edad de sesenta y cinco años. se entenderá a todos los efectos que la empresa acepta dicha solicitud. BOCM-20110831-15 Además de las competencias atribuidas en la legislación vigente.

siempre que la misma sea convocada por los representantes de los trabajadores/as o por un número de trabajadores/as no inferior al 33% de la plantilla. la dimensión de las empresas o el interés generalizado. en el centro de trabajo. Horas sindicales. Art. CAPÍTULO 11 Formación profesional Art. Asimismo. Estas reuniones estarán presididas por los representantes de los trabajadores/as. La dirección de la empresa entregará copia de la transferencia o talón a la representación sindical. salvo en casos de excepcional urgencia.—A requerimiento de los sindicatos. En los centros de trabajo que la prestación de servicios se realice en turnos de mañana. 69. estas horas no serán susceptibles de acumulación. con el fin de promoción profesional y capacitación.M. que en su caso hayan de asistir.—Los trabajadores/as tendrán derecho a reunirse en asamblea fuera del horario de trabajo. Quienes convoquen la asamblea se lo comunicarán a la empresa. podrán organizar programas específicos de reciclaje profesional para los técnicos. BOCM-20110831-15 . 52 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. siempre que no afecte a la organización del servicio. Cuota sindical. En el plazo de cuatro meses desde la firma del convenio. siendo éstos los responsables de su orden. y a facilitar la formación profesional.—La empresa permitirá hacer uso. Los representantes de los trabajadores/as podrán elaborar propuestas para incluir en el plan de la empresa o planes anuales de formación que serán sometidos a la consideración de la dirección de la empresa o del comité paritario sectorial. 206 Art. no hubieran reflejado su posición de desacuerdo motivada al respecto. para uso exclusivo y justificado con antelación suficiente. 68. en cualquier caso diez días antes de la finalización del plazo oficial de presentación de los planes de empresa. Derecho de asamblea. Núm. Art. con una antelación mínima de 48 horas. las empresas descontarán de la nómina mensual de los trabajadores/as. Si en el plazo de quince días contados desde que la empresa haya entregado a los representantes legales de los trabajadores/as el plan de formación.C. pudiéndose acumular estas horas en uno o en varios representantes por un período máximo de hasta tres meses. se procurará no acumular en representantes que realicen el mismo tipo de trabajo. bien a la entrada o salida del turno. estableciéndose como mejora un mínimo de dieciséis horas. el importe de la cuota sindical correspondiente. o de no producirse éste. con autorización escrita de éstos. Las empresas podrán organizar cursos de formación y perfeccionamiento del personal con carácter gratuito. Locales de reunión. 70. los citados representantes. Art. fuera conveniente hacerlo extensivo al resto de las empresas del sector. cada representante de los trabajadores/as dispondrá del crédito de horas legalmente establecido más una. Formación profesional. 71. de una de las dependencias existentes (comedor) para realizar reuniones fuera de la jornada de trabajo. Dado el carácter de servicio público del trabajo prestado. se tendrá derecho a una asamblea anual de 30 minutos dentro de la jornada de trabajo. si entendiera que. acompañadas de acta que refleje la posición motivada de cada una de las partes. Los planes sometidos al acuerdo nacional u otras formas de subvención institucional deberán presentarse con acuerdo. dispondrán de un crédito adicional de 8 horas mensuales.—Para el ejercicio de sus funciones. se constituirá un comité paritario formado por tres representantes de los sindicatos firmantes del convenio y tres representantes de ADEPUREMA que tendrá por objeto elaborar planes de formación profesional destinados a adecuar los conocimientos profesionales de los trabajadores/as a las nuevas tecnologías. tarde y/o noche.BOCM Pág.—La formación profesional es un derecho de todos los trabajadores/as.O. 72. en los que concurra la condición de delegados de prevención. que se ingresará en la cuenta corriente que se designe en el sindicato. indicando el orden del día y personas ajenas a la empresa. por el colectivo interesado. debiéndose comunicar dicha acumulación por escrito a la empresa a la vez que se comunica por este mismo procedimiento en qué persona o personas ha recaído tal acumulación. se entenderá que están de acuerdo con el plan presentado. Los delegados de personal o miembros del comité de empresa. en ejercicio de labores de prevención.

será de aplicación la Ley 31/1995.—En todas aquellas materias que afecten a la seguridad e higiene en el trabajo. en los de 11 a 50. promover nuevas actividades y actualizar la definición de los objetivos de la formación profesional. — 10. — 5. a: — 1. Deberá estar reconocida por una titulación oficial y ser de carácter presencial.C. de 8 de noviembre. e) Las partes se comprometen a impulsar un acuerdo entre sí y con el Ministerio de Educación al objeto de posibilitar en las mejores condiciones el acceso de los alumnos de formación profesional a las prácticas regladas en las empresas. sus normas reglamentarias de desarrollo y demás normativa concordante. salvo pacto en contrario.—Los trabajadores/as afectados por el presente convenio podrán solicitar permisos individuales de formación en los términos previstos por el Acuerdo Nacional de Formación Continua. teniendo en cuenta las especificaciones y necesidades concretas así como las características genéricas o individuales de los trabajadores/as afectados. CAPÍTULO 12 Prevención y medio ambiente Art. Tendrá consideración de formación para la prevención la que las organizaciones sindicales impartan para sus delegados de prevención. según las propias posibilidades o mediante entidades especializadas. y nunca tendrá una duración inferior a cincuenta horas anuales. con los siguientes requisitos: a) El objeto del permiso lo constituirá una acción formativa dirigida al desarrollo y adaptación de las cualificaciones técnico profesionales del trabajador/a y no incluida en el plan de formación de empresa o agrupado. 53 Serán funciones de este comité paritario: a) Realizar. El plan de formación de los delegados de prevención será acordado en el seno del comité de seguridad y salud. en los de 101 a 250. BOCM-20110831-15 . y como tal será incluida en los planes anuales. g) Evaluar de manera continuada. b) El trabajador/a solicitante deberá tener una antigüedad de. al menos. — 2. d) La dirección de la empresa solo podrá denegar la concesión del permiso en caso de graves razones productivas u organizativas. Núm. en los de 51 a 100. c) Colaborar. seis meses en la empresa y un año en el sector. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. en centros de 10 o menos trabajadores/as. por sí o por medio de entidades especializadas. Permisos individuales de formación. b) Proponer y ejecutar acciones formativas en sus diversas modalidades y niveles. en tanto dicho acuerdo permanezca en vigor y en todo caso. que deberán acreditarse ante los Representantes de los Trabajadores/as.M. 74. Seguridad y salud.BOCM B. f) Este comité ejercerá las funciones que el Acuerdo Nacional de Formación Continua asigna a las comisiones paritarias sectoriales.O. e) Este permiso tendrá la remuneración que le reconozca la fundación para la formación continua. Art. de Prevención de Riesgos Laborales. todas las acciones emprendidas a fin de revisar las orientaciones. estudios de carácter proyectivo respecto de las necesidades de mano de obra en el sector y correspondientes cualificaciones. c) Su duración no podrá sobrepasar las 150 horas de jornada. en el diagnóstico y diseño de programas puntuales de formación en las empresas a petición de éstas. 73. ya sea con programas que puedan compartirse en los centros de formación de empresa o los que en el futuro puedan constituirse. El número de personas que lo disfruten simultáneamente no podrá ser superior. d) Coordinar y seguir el desarrollo de formaciones en prácticas de los alumnos que sean recibidos por las empresas en el marco de los acuerdos firmados a nivel sectorial o por empresas con la correspondiente autoridad educativa. y presentar la correspondiente solicitud a la empresa con una antelación mínima de tres meses antes del inicio de la acción formativa. como a través de los programas nacionales o internacionales desarrollados por organismos competentes.

C. esta comisión resolverá las consultas en el plazo de un mes. Demostrar a la sociedad el comportamiento responsable de las empresas. 206 Dada la necesidad de coordinación en materia de salud laboral. que en definitiva pudiera resolver en caso de litigio.BOCM Pág. El tiempo que inviertan los miembros de esta comisión. Comisión paritaria. Cuantas otras actividades tiendan a la eficacia del convenio y a una mayor solución interna de los conflictos. 75. BOCM-20110831-15 La comisión se reunirá a petición de una u otra de dichas representaciones o siempre que le sea sometida una cuestión. tanto de la dirección de la empresa. De las sesiones de la comisión se levantará la correspondiente acta.—Las partes firmantes de este convenio consideran necesario que las empresas y los trabajadores/as actúen de forma responsable y respetuosa con el medio ambiente. Art. prestando gran atención a su defensa y protección de acuerdo con los intereses y preocupaciones de la sociedad. respecto a ellos. convocado conjuntamente por las partes firmantes de este convenio. En todos los supuestos contemplados en este artículo se requerirá la comunicación escrita y a su vez la contestación por escrito de la empresa. Vigilancia del cumplimiento de lo pactado. los conflictos derivados de la aplicación e interpretación del convenio se resolverán por la jurisdicción competente. no tendrá carácter vinculante para la autoridad administrativa o judicial. el progreso que se consiga.O.—Se crea una comisión mixta paritaria.—Están legitimados para promover cuestiones derivadas de la aplicación e interpretación del presente convenio. en el que participarán los servicios de prevención de las empresas y los delegados de prevención de los centros. El parecer emitido por la comisión. de promulgación posterior a la entrada en vigor del presente convenio. Paritaria. el conjunto del sector debe aportar una aptitud permanente. — Todo ello debe ser objeto de permanente y compartida preocupación. con un plazo de preaviso en la convocatoria de diez días. Establecer unos objetivos cualitativos y cuantitativos de mejora con el fin de hacer visible. 77. en el ejercicio de sus funciones será considerado como tiempo efectivo de trabajo. si bien gozará de la presunción de interpretación auténtica. conseguir que el esfuerzo que esté desarrollando la industria en este campo. Esta comisión se reunirá a instancia de parte. composición y funciones. sean conocidos y adecuadamente valorados por la sociedad y las administraciones competentes. Núm. responsable y visible en materia de medio ambiente y. Estudio y valoración de nuevas disposiciones legales.M. se acuerda la celebración de un foro anual para tratar estos temas. al mismo tiempo. mediante el empleo de técnicas de buena gestión medio ambiental y la comunicación de los resultados obtenidos. constituida por tres representantes de la patronal y tres miembros de la parte social. . las organizaciones sindicales firmantes del convenio y las propias empresas. 54 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. que puedan afectar a su contenido. 76. Art. como de los representantes de los trabajadores/as. Medio ambiente. Se considera fundamental para estos fines la realización de actividades tendentes a conseguir los siguientes objetivos: — — — Promover y conseguir una actuación responsable de las empresas en materia de medio ambiente. individual y colectivamente. Mejorar la credibilidad del sector y aumentar la confianza de la sociedad y de las administraciones públicas mediante demostraciones y hechos concretos. y el que realice en el futuro. así como sus resultados. En caso de desacuerdo. siendo sus funciones las que a continuación se detallan: a) b) c) d) Interpretación de la totalidad de las cláusulas de este convenio. CAPÍTULO 13 Aplicación e interpretación Art. A estos efectos. concretando las medidas a adoptar.

Representación sindical: (03/28. cuarta planta. 63 del III convenio colectivo estatal de las Industrias de Captación. sexta planta. Sector Ciclo Integral del Agua Madrid . 28108 Alcobendas (Madrid). nº 22.C. 28014 Madrid. Distribución.798/11) http://www.—Si el presente convenio no fuera registrado.O. acuerdan someterse al Instituto Laboral de la Comunidad de Madrid y a los procedimientos regulados en el acuerdo interprofesional sobre la creación del sistema de solución extrajudicial de conflictos y del referido Instituto Laboral y reglamento que lo desarrolla.BOCM B. Tratamiento. Federación de Industrias Afines UGT Madrid (FIA-UGT Madrid): Avenida de América.M.— Al respecto se estará a todo aquello que dispone la Ley Orgánica 3/2007 de 22 de marzo.: M. L. Solución de conflictos.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-15 .—Las partes firmantes de este convenio. 28002 Madrid. Tercera.Federación Servicios a la Ciudadanía de CC.bocm. DISPOSICIÓN FINAL El presente convenio se concierta por las siguientes organizaciones: Representación empresarial: — — — ADEPUREMA: Avenida de Europa. 19.OO. y de una manera especial a lo establecido en el art. Las discrepancias producidas en el seno de la comisión paritaria se solventarán de acuerdo con los procedimientos regulados en el acuerdo interprofesional sobre la creación del sistema de solución extrajudicial de conflictos y del Instituto Laboral de la Comunidad de Madrid y su reglamento. ambas partes con reconocimiento expreso de su respectiva personalidad y condición manifiestan su firme intención de solucionar a través de la negociación. durante la vigencia del mismo. para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres. La solución de los conflictos que afecten a los trabajadores/as y empresarios incluidos en el ámbito de aplicación de este convenio. y que el diálogo preciso a tal fin debe tener efectos entre los órganos representativos de las dos partes en la relación laboral. cuantas cuestiones y diferencias puedan plantearse.—Considerado como un bien deseable el mantenimiento del mejor clima en las relaciones entre la patronal y la parte social. o modificado por la administración pública o por los tribunales con carácter general o parcial. DISPOSICIONES ADICIONALES Primera. quedará sin eficacia la totalidad del convenio. Igualdad efectiva entre mujeres y hombres. 78. Elevación. fuera impugnada alguna de sus cláusulas. se efectuará conforme a los procedimientos regulados en el acuerdo interprofesional sobre creación del sistema de solución extra judicial de conflictos y del Instituto Laboral de la Comunidad de Madrid y reglamento que lo desarrolla. Núm. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 CAPÍTULO 14 Igualdad efectiva entre mujeres y hombres Pág. número 25. 1. Conducción. número 38. debiendo ser examinado su contenido por la comisión deliberadora. Madrid: Calle Lope de Vega. Saneamiento y Depuración de aguas potables y residuales. Segunda. y eso bajo el más estricto cumplimiento de la legislación vigente. 55 Art. 2.

séptima planta. para presentar las alegaciones que estime oportunas.M. por la que se procede a publicar notificaciones en relación con el expediente de desafectación y modificación de trazado de la vía pecuaria “Cordel de la carretera de Miraflores a Madrid” en el término municipal de Colmenar Viejo (Madrid). en el término municipal de Colmenar Viejo. estará expuesto en la Dirección General del Medio Ambiente. número 17.O. en horario de nueve a catorce.C. así como los documentos y justificaciones que en defensa de sus derechos considere pertinentes. Núm. 206 I. sita en la ronda de Atocha.4 de la Ley 30/1992. y a efectos de dar cumplimiento al Trámite de Audiencia. BOCM-20110831-16 . 28012 Madrid. de lunes a viernes. otorgándole un plazo de quince días. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio 16 RESOLUCIÓN de 21 de julio de 2011.1 de la Ley 30/1992. a contar desde el día siguiente al de la presente notificación. de que el expediente de modificación de desafectación y modificación de trazado de la vía pecuaria “Cordel de la Carretera de Miraflores a Madrid”. 56 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. Intentada sin efecto la notificación individual indicada en la forma prevista en el artículo 59.5 del mismo texto legal. mediante la presente se le informa como interesado. a los efectos previstos en el artículo 59. De conformidad con lo establecido en el artículo 84 de la Ley 30/1992. de 26 de noviembre. Área de Vías Pecuarias. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. de la Dirección General del Medio Ambiente. a los interesados que se relacionan en el Anexo. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. de 26 de noviembre.BOCM Pág. procede su publicación. en la Dirección General del Medio Ambiente o en cualquiera de los Organismos previstos en el artículo 38. de 26 de noviembre.

28042 MADRID CL VALDEMILANOS 3 Pl:BA Pt:B. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL PARDO BAZÁN 50. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL RETAMA 9. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ISLA IBIZA 21. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ISLAS CANARIAS 19. CEREZO IBAÑEZ ANGEL COCO RODRIGUEZ M MONTSERRAT COLMENAREJO CORDOBA GERTRUDIS SAGRARIO COLMENAREJO LOPEZ RAMON (HEREDEROS DE) COLMENAREJO TORRES SAGRARIO COMUNIDAD DE MADRID COMUNIDAD DE PROPIETARIOS CL CARRILEJOS 65 CORRAL VILLAS MARIANO CUBERO SUALDEA CARLOS DE FRANCISCO DEL ALAMO HECTOR DEL VALLE COLLADO JULIA DIAZ FUENTE MARIA ESTHER ESTEBAN FERNANDEZ MARIA CRUZ ESTEBAN OLIVA EVELIO FERNANDEZ GOMEZ MARTIN FERNANDEZ BARAHONA FRANCISCO JAVIER FERRERO SAAVEDRA DOMINGO FRANCISCO NIELFA NATALIA GALAN MADRID PATRICIA GALLEGO RIVERO CARMEN GARCIA CANCELA MARIA CARMEN GARCIA LAZARO MARTA MARIA GARCIA PUENTE SANTIAGO GARCIA SANCHEZ NATIVIDAD GASCO ALIENDE M SAGRARIO GIL CRESPO ADOLFO (HEREDEROS DE) GILARTE MUÑOZ JOSE MARIA GILARTE MUÑOZ JOSE MARIA GOMEZ DE FRUTOS EMILIA GONZALEZ COLLADO ALBERTO GONZALEZ PASCUAL MIGUEL ANGEL GUTIERREZ DE VAL JUAN JOSE HARO MALO MOLINA JORGE HERENCIA ROBLES JOSE LUIS HERNAN CRIADO ANGELES (HEREDEROS DE) HERNANDO GOMEZ MARIA HERRANZ BLANCO SOTERO HERRERA ALONSO MARIA DEL MAR INFANTE NEIRA JOSE ALBERTO IZQUIERDO SANTOS LUIS JUMADI COLMENAR SL JUNQUER PRADOS JOSE LUIS JUSDADO CASTILLO RAFAEL MIGUEL ÚLTIMO DOMICILIO AV DEL FERROL 12 Pl:5 Pt:3. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) AV INDEPENDENCIA 18 Pl:02 Pt:01 SAN SEBASTIAN DE LOS REYES 28700-MADRID PZ LUIS GUTIERREZ 3. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS DE 3 Bl:1 Es:1 Pl:01 Pt:B 28770 COLMENAR VIEJO AV DE LOS REMEDIOS 8 Pl:4 Pt:B. 28010 MADRID CL CARRILEJOS 65. 28016 MADRID CL MOLINA 3. COOP. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS DE 3 Bl:1 Es:2 Pl:00 Pt:B 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL JARDIN DE S FEDERICO 15 Pl:5 Pt:D. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ISLA CABRERA 23. 28003 MADRID (MADRID) CL ISLA FORMENTERA 17. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL SANTA COMBA 4 Pl:1 Pt:D. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID CL VIRGEN DEL HENAR 14 Pl:2 Pt:B. 28008 MADRID CL NUESTRA SEÑORA DE ARACELI 18. Núm. 28039 MADRID CL DE LOS ENCUARTES 34. 41008 SEVILLA CL TALGO 2 Pl:4 Pt:C. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL MANUEL ALEAS 6. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL MANUEL ALEAS 6.C. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) BOCM-20110831-16 CL MARQUES DEL VASTO 11 Pl:B. 28014 MADRID CL ISLAS CANARIAS 19. 9 BJ 28770 COLMENAR VIEJO AV SAN AGUSTIN GUADALIX 32.O.BOCM B. 28760 TRES CANTOS (MADRID) . 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL NUEVA 10. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALENCIA 4 Pl:1 Pt:7. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL DE VALDEMILANOS 3 Bl:2 Es:4 Pl:00 Pt:A 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL QUEBEC 8. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ATAZAR 3. 57 ANEXO APELLIDOS Y NOMBRE TITULAR AGRUÑA RUBIO MERCEDES ALAMO CRIADO REMEDIOS ALVAREZ ROLDAN LUIS BERNARDO ALVES ALEIXO JOSE ALBERTO APARICIO FRANCISCO MAXIMO ARANDA CUEVAS DANIEL ASUN JORDAN MIGUEL ANGEL AZGHOUANI FATIMA ZOHRA AZNAR BELTRAN GERARDO BARRIO SENISE BEGOÑA BARTOLOME CRIADO ESTHER BARTOLOME CRIADO JOSE JAVIER BARTOLOME CRIADO JUAN CARLOS BLANCO GARCIA TOMAS BUILDING CONSTRUCCIONES SIERRA NORTE SL CABAÑAS PEÑA ANA BELEN CAMINO DE MOTEALINA SOC. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ATAZAR 4 Pl:3 B. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS 3 Pl:BJ Pt:A. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL PRADO DE LOS TREBOLES 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS 3 Pl:BJ Pt:A. 28029 MADRID CL PUERTO RICO. MAD. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ALAMILLO 4. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL MANUEL ALEAS 6. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) AV SAN AGUSTIN GUADALIX 2. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL CARRILEJOS 65 Pl:2 Pt:A. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL SANTO DOMINGO DE GUZMAN 2 Pl:3 Pt:A. 28017 MADRID CL SAN PABLO 2 Pl:3 Pt:I. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL JOSE ARCONES GIL 7.35006 LAS PALMAS DE GRAN CANARIA (LAS PALMAS) CL MENDEZ ALVARO 64 Pl:6 Pt:D. 28029 MADRID AV DE LOS TOROS 2. 28300 ARANJUEZ (MADRID) CL RAFAEL LAFFON 8 Pl:9 Pt:A. 28009 MADRID CL SAN CRISTOBAL 7 Pl:1 Pt:B. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL GOIRI 30. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS DE 3 Bl:1 Es:2 Pl:01 Pt:A 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL PUERTO RICO 9 Pl:BJ. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) GL MIRASIERRA 1 Pl:3 Pt:A.M. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ISLAS CANARIAS 6. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS DE 3 Bl:2 Es:4 Pl:02 Pt:A 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL FELIX RODRIGO 4 Pl:B. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) PS REINA CRISTINA 19 Es:IZ Pl:10 Pt:D. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ARROYO TRIGO 4. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) PZ CHAMBERI 8 Pl:2 Pt:TS. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL MALLORCA 13 Pl:B. 28045 MADRID CL ISLA MENORCA 17. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VASCONGADAS 1 Pl:3 Pt:C.

28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ISLA MENORCA 11. 28053 MADRID CL ISLAS CANARIAS 88. 28008 MADRID AV MENENDEZ PELAYO 95 Pl:7 Pt:D. 28015 MADRID CL VALDEMILANOS DE 3 Bl:1 Es:2 Pl:00 Pt:B 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ANTONIO TOLEDANO 36 Pl:5 Pt:N. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL MARTINEZ DE LA RIVA 15 Pl:1. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS (DE) 3 Pl:1 Pt:B. 1º-3 28043 MADRID CL VALDEMILANOS 3 Pl:1 Pt:B.—El Director General del Medio Ambiente. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL MOTA DEL CUERVO 70. 206 APELLIDOS Y NOMBRE TITULAR JUSDADO MADRID ANSELMO LEONARDI SEBASTIANO LIZCANO MUÑOZ JESUS LOPEZ FERMOSEL ELISA LOPEZ SANZ RAFAEL LOPEZ ZARZUELO HORTENSIA MARCO GARCES JOSE MARIA MARCOS MONTERO ANGEL MARTIN SANCHEZ ROSA MARTINEZ CARROBLES EPIFANIO MARTINEZ GONZALEZ MARIA TERESA MATELLANO OVEJERO JOSE MELO SANTOS FRANCISCO MORENA GARCIA FELISA MORENA GOMEZ M ROSARIO NAVARRO FOLLEDO JOSE LUIS OLALLA BERNABE PAULA QUINTINA OLIVARES CHIVATO ANTONIO ORTIZ MARTINEZ JOSE MARIA ORTIZ MARTINEZ JOSE MARIA Y OTROS ORTIZ MARTINEZ LUIS PEREZ FERNANDEZ ALFREDO PEREZ MARTIN CAROLINA PEREZ NAVARRO TEODORA POVEDA CORRECHER DANIEL (HEREDEROS DE) RABOSO GARCIA MARIA BLANCA RAMOS JULVE JOSE ANTONIO RANCHAL MATELLANO MARCO ANTONIO RIVAS GUERRERO JOSE IGNACIO RODRIGUEZ ARANDA DANIEL RODRIGUEZ SALMONES ALAS ANA ROJO SANZ CESAR RUBIO ELVIRA JUAN MARIA RUBIO HERNANDEZ MARIA ANGELA SAAVEDRA SANROMAN REMEDIOS SAN MARTIN SORIANO SILVIA SANCHEZ EGEA JOSE SANCHEZ ORTIZ JAVIER SANTOS COLMENAREJO EMILIA SANZ GIL SUSANA SDAD COOP MADRILEÑA MELCO XXI EL BALCON DE COLMENAR SEIJO RICARDO PEDRO SEIZ MUÑOZ MARIA ESTHER SENISE YELA JUANA SGIRTA NELU IRINEL TORRES JIMENEZ DARWIN GEOVANNY UBEDA SAN SEGUNDO M CARMEN UCEDA DELGADO ROSA VAQUERO JUSDADO M CARMEN VARGAS LAMAS VICTOR MANUEL VICENTE GARCIA ENCARNACION VICENTE HERNANDEZ JUAN MARIA VILLACAÑAS LOPEZ MARIA VILLACAÑAS LOPEZ VICTOR DAVID VILLAR MEDINA BARBARA VINAGRE BARNETO LAURA VIVANCO ALVAREZ ARACELI ÚLTIMO DOMICILIO CL SANTO DOMINGO 2 Pl:4 Pt:A. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL PICASSO 6. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS 4 Es:4 Pl:B Pt:B.537/11) http://www.BOCM Pág. 28052 MADRID (MADRID) CL LUIS CERVERA VERA 1. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS DE 3 Bl:1 Es:2 Pl:01 Pt:A 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) C/ MAHONIA 3. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) AV CALA DE BOU 13 Pt:3. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL CARRILEJOS 65. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS 3 4 Pl:1 Pt:B. Núm. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL CAÑADA DEL CERRILLO 13. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL SANTA COMBA 4 Pl:1 Pt:D. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL FERNANDO POO 4 Pl:4 Pt:D. 58 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL DE VALDEMILANOS DE 3 Bl:1 Es:2 Pl:00 Pt:A 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS 3 Pl:BJ Pt:A. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) Madrid. 19. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS 3 Pl:1 Pt:B. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ATAZAR 4 Pl:2 Pt:D. 28043 MADRID-HORTALEZA (MADRID) CL ISLA DE LANZAROTE 17 Pt:B. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS 3 Pl:1 Pt:A. 28794 GUADALIX DE LA SIERRA (MADRID) CL SAN ANTONIO 2 Pl:2 Pt:D. 07839 SANT JOSEP DE SA TALAIA (ILLES BALEARS) CL SANTO DOMINGO 2 Pl:4 Pt:D. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL PILAR 7. 28004 MADRID AV ALEJANDRO RUBIO 69 Pl:7. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ISLAS CANARIAS 27. 28200 SAN LORENZO DE EL ESCORIAL (MADRID) CL ISLAS CANARIAS 82. a 21 de julio de 2011. 28007 MADRID CL ISLA DEL REY 30. (03/29. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS 3 Pt:B. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) DOCTOR FLEMING. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ZURBARÁN 15 2IZ.M. 28045 MADRID CL MATACAN 30. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL CIRCE 52 Es:C Pl:1 Pt:C. 28028 MADRID CL DE VALDEMILANOS DE 3 Bl:1 Es:1 Pl:01 Pt:A 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS 3 Pl:1 Pt:A. L.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. PORTAL G. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS DE 3 Bl:1 Es:3 Pl:00 Pt:A 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL APODACA 11 Pl:3 Pt:I. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL CAÑADA DEL CERRILLO 17. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ISLAS CANARIAS 88. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ISLA CABRERA 24.C.bocm.: M. Juan José Cerrón Reina. 01 A 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS 3 Pl:1 Pt:B. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) AV SAN AGUSTIN GUADALIX 2.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-16 . 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS (DE) 3 Pl:1 Pt:B. 2-2 02 A. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS 3-5 Pl:BA Pt:B. 1 B.O. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) AV SAN AGUSTIN DE GUADALIX 12. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ANDRES MELLADO 39. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL VALDEMILANOS DE 3 Bl:2 Es:4 Pl:00 Pt:A 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ARROYO DE LOS TRIGOS 25. 28100 ALCOBENDAS (MADRID) CL ISLA TENERIFE 5. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ISLA MENORCA 17. 28770 COLMENAR VIEJO (MADRID) CL ISLAS CANARIAS 75.

O.557/11) http://www. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. mediante Acuerdo de 9 de abril de 2010 de la Dirección General del Medio Ambiente (BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 153. se informa de que se han producido alteraciones en el Proyecto de Proposición del referido deslinde. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio 17 RESOLUCIÓN de 22 de julio de 2011. 19. Juan José Cerrón Reina. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. en horario de nueve a catorce. . CATASTRAL AYUNTAMIENTO MONTEJO DE LA SIERRA - - GONZÁLEZ GARCÍA ISIDRO GONZALEZ FRUTOS FRANCISCO CRISTOBAL BERMEJO ARACELI HERAS BORDO FELIX - - 1 1 1 1 1 1 1 3 5 8 2 4 4 7 Madrid. 28012 Madrid.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. así como los documentos y justificaciones que en defensa de sus derechos considere pertinentes. el procedimiento de deslinde de las vías pecuarias del término municipal de Montejo de la Sierra (Madrid). estando el citado Proyecto expuesto en la Dirección General del Medio Ambiente.C.MUNICIPIO PARCELA/ POL.bocm. por la que se procede a publicar notificaciones en relación con el procedimiento de deslinde de las vías pecuarias del término municipal de Montejo de la Sierra (Madrid). Área de Vías Pecuarias. y en su condición de interesado. para presentar las alegaciones que estime oportunas. se procede a concederle un nuevo período de trámite de audiencia. de 26 de noviembre.1 de la Ley 30/1992. 5 y 8 del polígono 1 del Catastro de Rústica del término municipal de Montejo de la Sierra. séptima planta. (03/29. número 17. POS. de 29 de junio de 2010). L. Habiendo sido sometido a información pública.: M. procede su publicación. a los efectos previstos en el artículo 59.5 del mismo texto legal. a los interesados que se relacionan en el Anexo. a contar desde el día siguiente al de la presente notificación. sita en la ronda de Atocha. de 26 de noviembre. Intentada sin efecto la notificación individual indicada en la forma prevista en el artículo 59.M. En consecuencia. de la Dirección General de Medio Ambiente. DOMICILIO PROVINCIA REF. 59 I. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. en relación a las parcelas 3. ANEXO APELLIDOS Y NOMBRE TITULAR ÚLTIMO CÓD.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-17 . y otorgándole un plazo de quince días.—El Director General del Medio Ambiente. en la Dirección General del Medio Ambiente o en cualquiera de los organismos previstos en el artículo 38. a 22 de julio de 2011. de lunes a viernes.BOCM B. Núm.4 de la Ley 30/1992.

En Madrid. en el horario comprendido entre las nueve y las catorce. de 26 de noviembre. por presunta infracción de la normativa en materia farmacéutica. Intentada por dos veces la notificación en el domicilio de su destinatario. de la Propuesta de Resolución formulada en el procedimiento sancionador número 30/2010/FAR.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. por el que se aprueba el Reglamento para el Ejercicio de la Potestad Sancionadora por la Administración de la Comunidad de Madrid. primera planta. del Ley 30/1992. por la que se procede a la publicación de Propuesta de Resolución formulada en procedimiento sancionador. y en cumplimiento de lo dispuesto en el apartado 5 del artículo 59. efectúe las alegaciones y presente los documentos e informaciones que tenga por conveniente. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 61 del mismo texto legal.719/11) http://www. así como su inserción en el tablón de edictos del Ayuntamiento correspondiente. L.568. de 16 de noviembre.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-18 . durante el plazo de diez días hábiles a partir del siguiente al de la publicación del presente anuncio en las dependencias de la Sección de Expedientes Sancionadores de la Secretaría General Técnica de la Consejería de Sanidad. sita en la calle Aduana. en dicho plazo.O.2 del Decreto 245/2000.C.: M. Por ello. Transcurrido el plazo para efectuar alegaciones o en su caso finalizado el plazo señalado sin que se haya producido su comparecencia. se le pondrá de manifiesto el expediente para que. 206 I. de la Secretaría General Técnica. de lunes a viernes. se procede a la publicación del presente anuncio en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. en evitación de cualquier posible lesión que de la publicación íntegra de la citada Propuesta de Resolución pudiera derivarse para los derechos e intereses legítimos del interesado.M.33 euros.bocm. 19. actuaciones y alegaciones obren en el expediente. junto con todos los documentos. previa acreditación de su identidad o de la representación conferida mediante cualquier medio válido de los admitidos por nuestro ordenamiento jurídico. 60 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. incoado a don Daniel Sáez Villanueva. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. (01/2. con propuesta de sanción a imponer por importe total de 88. no ha sido posible su práctica por causas no imputables a la Administración. número 29. la Propuesta de Resolución. En aplicación del artículo 12.BOCM Pág. Núm. se significa que puede comparecer para conocer íntegramente el acto que se notifica. de Madrid. a 16 de agosto de 2011. durante el plazo de los quince días hábiles siguientes a partir del día siguiente al de su comparecencia.—La Secretaria General Técnica (firmado). mediante carta certificada acompañada de aviso de recibo. se cursará al órgano competente para resolver el procedimiento. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Sanidad 18 NOTIFICACIÓN de 16 de agosto de 2011.

M.680 euros. 5. del Director General. Investigación y Estudios Sanitarios de la Comunidad de Madrid (Gran Vía. 3. Núm. por la que se ordena la publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y en el “perfil del contratante” del anuncio de licitación por procedimiento abierto con criterio único precio del contrato de servicios denominado: “Desarrollo de una plataforma de investigación clínica en Atención Primaria (Fase 1: Ensayos Clínicos)”. Objeto del contrato: a) Tipo: Servicios. b) Procedimiento: Abierto. f) Admisión de prórroga: No. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. IVA excluido. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Sanidad AGENCIA “PEDRO LAÍN ENTRALGO” PARA LA FORMACIÓN. c) Subasta electrónica: No. b) Descripción del objeto: Diseño. número 27. c) Número de expediente: 006/2011. e) Plazo de ejecución: Tres meses a contar desde el día siguiente a la fecha de formalización del contrato. Precio.21. e) Teléfono. d) Criterio de adjudicación. g) Dirección de Internet del “perfil del contratante”: Portal de la Contratación Pública de la Comunidad de Madrid http://www. Valor estimado del contrato: 126. Madrid). Tramitación. 6. — Definitiva: 5 por 100 del importe de adjudicación. c) Lotes: No. 28013 de Madrid.O. Entidad adjudicadora: a) Organismo: Agencia “Pedro Laín Entralgo” de Formación. d) Lugar de ejecución : Sede institucional de la Agencia “Pedro Laín Entralgo” de Formación. 913 089 414.00. — Importe del IVA: 22. BOCM-20110831-19 Se anuncia procedimiento abierto con criterio único precio para la contratación del siguiente expediente: 1. Garantías: — Provisional: No procede. . — Base imponible: 126.C. d) Domicilio: Gran Vía. Investigación y Estudios Sanitarios de la Comunidad de Madrid.madrid.000 euros.BOCM B. Presupuesto base de licitación: — Importe total: 148. g) Código CPV: 22. f) Fax: 913 089 586.000 euros.org/contratospublicos 2. INVESTIGACIÓN Y ESTUDIOS SANITARIOS DE LA COMUNIDAD DE MADRID 19 RESOLUCIÓN de 28 de julio de 2011. desarrollo y puesta en marcha de un sitio web dentro del Portal Salud de la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid dedicado a una plataforma de investigación clínica en Atención Primaria que aborde la fase 1 del proyecto: Ensayos clínicos. 61 I. 4. procedimiento y forma de adjudicación: a) Tramitación: Ordinaria.10.680 euros. b) Dependencia que tramita el expediente: Asesoría Jurídica de la Agencia. número 27.

número 27. — Sobre número 2: Proposición económica. 12. indicando su importe. sobre el volumen de negocios en el ámbito de actividades correspondiente al objeto del contrato referido como máximo a los tres últimos ejercicios disponibles en función de la fecha de creación o de inicio de las actividades del empresario. a falta de este certificado. Presentación de ofertas: a) Fecha límite de presentación: Las proposiciones habrán de ser entregadas en el Registro Central de la Agencia “Pedro Laín Entralgo” de Formación. 11.M. Requisitos específicos del contratista: — Clasificación del contratista: Grupo: V. — Localidad y Código postal: 28013 Madrid. a las diez horas. apartado a): Relación de los principales servicios efectuados durante los tres últimos años anteriores a este contrato (2008. — Admisión de variantes: No.C. Si el último día de presentación de proposiciones o el día de celebración de la Mesa de Contratación fuera sábado o inhábil. d) Lugar de Presentación: — Entidad: Agencia “Pedro Laín Entralgo” de Formación. Otras informaciones: No procede. — Plazo durante el cual el licitador está obligado a mantener su oferta: Tres meses. 8. dirección. en la medida en que se disponga de las referencias de dicho volumen de negocio Criterios de selección: Dicha cifra de negocios deberá duplicar el importe de licitación del contrato que se pretende celebrar en cada uno de los tres últimos años anteriores a este contrato (2008. — Como requisito de solvencia técnica se determina: Artículo 66 de la Ley de Contratos del Sector Público. 2009 y 2010).O. subgrupo: 2 y categoría: A.madrid. número 27. en su caso. 28013 Madrid) el día 13 de octubre de 2011. 9. NIF.org en la página correspondiente a servicios y trámites> convocatorias y prestaciones>contratos públicos. Investigación y Estudios Sanitarios de la Comunidad de Madrid. de nueve a catorce horas. uno por cada uno de los tres últimos años anteriores al contrato (2008. c) Documentación a presentar: Constará de dos sobres cerrados y firmados por el licitador o persona que le represente. 10. Apertura de las proposiciones económicas: Se verificará por la Mesa de Contratación de la Agencia “Pedro Laín Entralgo” de Formación. Investigación y Estudios Sanitarios de la Comunidad de Madrid. en los que se expresará su respectivo contenido. 206 BOCM-20110831-19 7. o la realización del acto de apertura de proposiciones se terminará o llevará a cabo al siguiente día hábil. 2009 y 2010) y por importe mínimo cada uno de ellos igual al del importe del contrato. — Como requisito de solvencia económica y financiera se determina: Artículo 64 de la Ley de Contratos del Sector Público. apartado c): Declaración sobre el volumen global de negocios y. Investigación y Estudios Sanitarios de la Comunidad de Madrid (Gran Vía. en el plazo de quince días naturales contados a partir del día siguiente al de la publicación de este anuncio en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.BOCM Pág. Otros requisitos: No procede. fax y nombre del licitador: — Sobre número 1: Documentación administrativa. mediante un certificado expedido por este o. fechas y destinatario público o privado de los mismos. b) Subasta electrónica: No. desarrollo y puesta en marcha de plataformas web de investigación clínica en Atención Primaria. — Domicilio: Gran Vía. 62 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. el correspondiente plazo de presentación de plicas. de lunes a viernes. teléfono. Los servicios efectuados se acreditarán mediante certificados expedidos o visados por el órgano competente cuando el destinatario sea una entidad del sector público o cuando el destinatario sea un comprador privado. . Núm. 2009 y 2010). mediante una declaración del empresario: Criterios de selección: Se tendrán en consideración los certificados correspondientes a tres contratos cuyo objeto sea el diseño. Obtención de documentación e información: Los Pliegos de Cláusulas Administrativas Particulares y de Prescripciones Técnicas y demás información relativa al contrato estarán a disposición de los interesados en la siguiente dirección de Internet: http://www.

BOCM B. Dada en Madrid.572/11) http://www. a 28 de julio de 2011.—El Director General de la Agencia “Pedro Laín Entralgo” de Formación.: M.O. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág.bocm.C. Investigación y Estudios Sanitarios de la Comunidad de Madrid. 63 13. 19. Núm. cuyo importe máximo será de 1. Amador Elena Córdoba. L.M.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-19 .500 euros.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. Gastos de anuncios: Serán por cuenta del adjudicatario los gastos que se ocasionen por la publicación de todos los anuncios oficiales necesarios para la contratación. (01/2.

d) Domicilio: Ver Pliego de Prescripciones Técnicas. 33141113-4 vendas. b) División en lotes y número/número de unidades: Sí. 64 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.madrid. f) Plazo de ejecución/entrega: Doce meses.328.C. 1. 33141112-8 esparadrapos.. collarines y férulas con destino a los centros de Atención Primaria del Servicio Madrileño de Salud. — Telefax: 913 221 520. i) Sistema dinámico de adquisición: No. por la que se hace pública la convocatoria de licitación por procedimiento abierto de contratación PA SUM 22-2011 GAP denominado “Adquisición de algodón dental. Treinta y ocho lotes.org — Dirección de Internet del “perfil del contratante”: www. 33141730-6 collarines rígidos. Entidad adjudicadora: a) Organismo: Servicio Madrileño de Salud.. cuarta planta. e) Localidad y código postal: Ver Pliego de Prescripciones Técnicas. c) Obtención de documentación e información: . Valor estimado del contrato: 524. b) Procedimiento: Abierto. 4.madrid. 3. Descripción del objeto: Adquisición de algodón dental. 33141760-5 férulas. del Gerente. Tramitación. collarines y férulas con destino a los centros de Atención Primaria del Servicio Madrileño de Salud”. esparadrapos. vendas.. Objeto del contrato: a) Tipo: Suministros. 33141800-8 algodón dental. 206 I. c) Subasta electrónica: . BOCM-20110831-20 . esparadrapos. c) Lugar de ejecución/entrega: Almacenes relacionados en Pliego de Prescripciones Técnicas. Gerencia de Atención Primaria.org/contratospublicos — Fecha límite de obtención de documentación e información: 19 de septiembre de 2011. procedimiento y forma de adjudicación: a) Tramitación: Ordinaria. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Sanidad SERVICIO MADRILEÑO DE SALUD 20 RESOLUCIÓN de 26 de julio de 2011. vendas. h) Establecimiento de un acuerdo marco: No. b) Dependencia que tramita el expediente: Departamento de Contratación Administrativa.BOCM Pág.38 euros. — Localidad y código postal: 28017 Madrid.O. f) Número de expediente: PA SUM 21-2011 GAP. número 20.M. Núm.gapm04@salud. 2. d) Dependencia: Subdirección Técnica de Contratación. j) Referencia de nomenclatura CPV: 33141111-1 adhesivo en spray. Compras y Suministros (Unidad de Contratación Administrativa). d) Criterios de adjudicación: Pluralidad de criterios. e) Domicilio: Calle Doctor Cirajas. g) Admisión de prórroga: No. — Correo electrónico: mpgarcia.. — Teléfono: 913 221 562.

206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág.. — Localidad y código postal: 28017 Madrid. g) Plazo durante el cual el licitador estará obligado a mantener su oferta: Dos meses desde la apertura de las ofertas económicas. Antonio Alemany López. — — http://www. b) Dirección: Calle Doctor Cirajas..C. c) Localidad y código postal: 28017 Madrid. Fecha de envío del anuncio al “Diario Oficial de la Unión Europea”: 26 de julio de 2011.38 euros. 65 Presupuesto base de licitación: Importe neto: 524.BOCM B. a las nueve y treinta horas.—El Gerente de Atención Primaria del Servicio Madrileño de Salud. Madrid. número 20. Compras y Suministros. — Domicilio: Calle Doctor Cirajas. IVA excluido.65 euros. Requisitos específicos del contratista: a) Clasificación (grupo. — — 6. 10. tercera planta. b) Modalidad de presentación: Según los pliegos que rigen el procedimiento abierto que se convoca. — Apertura oferta económica (sobre 3): 17 de octubre de 2011.: M. — Dirección electrónica: . Núm. Gastos de publicidad: A cargo del adjudicatario. subgrupo y categoría): No procede. L.O. Sala de Juntas. Apertura de las ofertas: a) Descripción: Técnica y económica... c) Otros requisitos específicos: .328. a las catorce horas. e) Número previsto de empresas a las que se pretende invitar a presentar ofertas: . Presentación de ofertas o de las solicitudes de participación: a) Fecha límite de presentación: 19 de septiembre de 2011. 7. a 26 de julio de 2011. Importe total: 566. 12.. d) Contratos reservados: .bocm. 11.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.. (01/2. Garantías exigidas: Provisional: No procede. número 20.700/11) 5. d) Dependencia: Subdirección Técnica de Contratación.. Otras informaciones: . d) Fecha y hora: — Apertura documentación técnica (sobre 2A): 5 de octubre de 2011.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-20 . 9. a las nueve y treinta horas.. f) Admisión de variantes: No. b) Solvencia económica y financiera y solvencia técnica y profesional: Acreditación según Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares.M. 19.. 5 por 100 del presupuesto base de licitación de los lotes adjudicados. c) Lugar de presentación: Registro General (Edificio 4).274. 8. Definitiva: Sí..

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D) Anuncios
Consejería de Sanidad
ORGANISMO AUTÓNOMO AGENCIA ANTIDROGA DE LA COMUNIDAD DE MADRID 21
NOTIFICACIÓN de 11 de agosto de 2011, por la que se procede a la publicación de Acuerdo de Iniciación de expedientes sancionadores en materia de aplicación de la Ley 28/2005, de 26 de diciembre, de Medidas Sanitarias frente al Tabaquismo y Reguladora de la Venta, el Suministro, el Consumo y la Publicidad de los Productos del Tabaco, que se relacionan en Anexo adjunto.

Por medio de la presente notificación se pone en conocimiento de las personas a continuación reseñadas, en relación a los procedimientos de referencia, que por parte del Organismo Autónomo Agencia Antidroga de la Comunidad de Madrid se sigue expediente en el que se ha dictado el trámite que en este acto se notifica. Requerido y último domicilio. — Expediente. — Objeto del requerimiento David García de Guzmán; Salitre, 32, primero, 11, 28012 Madrid. — AV/11/0000248. — Acuerdo de Iniciación, con un plazo de diez días hábiles para formular alegaciones y presentar los documentos que estimen pertinentes, así como para proponer la práctica de las pruebas que consideren convenientes, de no efectuar alegaciones el Acuerdo de Iniciación del procedimiento podrá ser considerado Propuesta de Resolución. María Guadalupe Fernández Solana; Ramón Luján, 37, primero B, 28026 Madrid. — AV/11/0000194. — Acuerdo de Iniciación, con un plazo de diez días hábiles para formular alegaciones y presentar los documentos que estimen pertinentes, así como para proponer la práctica de las pruebas que consideren convenientes, de no efectuar alegaciones el Acuerdo de Iniciación del procedimiento podrá ser considerado Propuesta de Resolución. Lo que se comunica a los interesados indicados, a efectos de lo previsto en el artículo 59.5 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común (“Boletín Oficial del Estado” de 27 de noviembre de 1992), según la redacción dada por la Ley 4/1999, de 13 de enero, que la modifica (“Boletín Oficial del Estado” número 12, de 14 de enero de 1999), en concordancia con lo dispuesto por el artículo 61 del mismo texto legal, por considerar el Organismo Autónomo Agencia Antidroga de la Comunidad Madrid, que la publicación íntegra de los Acuerdos de Iniciación podrían lesionar los derechos o intereses legítimos de dichos interesados. Los plazos antes indicados se contarán a partir del día siguiente al de la publicación del presente anuncio, pudiendo alegar y presentar los documentos y justificantes que estimen convenientes, así como, en su caso, proponer las pruebas que estimen oportunas, ante el Organismo Autónomo Agencia Antidroga de la Comunidad de Madrid, sitas en calle Julián Camarillo, número 4b, tercera planta, de Madrid, teniendo a su disposición el expedientes de referencia en el indicado plazo, en las citadas oficinas. Madrid, a 11 de agosto de 2011.—La Directora-Gerente de la Agencia Antidroga, PD (Resolución 154/2011, de 27 de julio de 2011, de la Directora-Gerente de la Agencia Antidroga), el Subdirector General de Coordinación Administrativa, Luis Miguel Díaz García. (03/29.503/11)

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D. L.: M. 19.462-1983

ISSN 1989-4791

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I. COMUNIDAD DE MADRID

D) Anuncios
Consejería de Sanidad
HOSPITAL UNIVERSITARIO “PRÍNCIPE DE ASTURIAS” 22
RESOLUCIÓN de 16 de agosto de 2011, de la Gerencia, por la que se dispone la publicación en los boletines oficiales y en el “perfil del contratante” de la formalización del contrato del procedimiento abierto de suministros PA HUPA 7/11 «Suministro de frascos de hemocultivo y tarjetas de identificación y sensibilidad de microorganismos mediante sistema automatizado para el Hospital Universitario “Príncipe de Asturias”». 1. Entidad adjudicadora: a) Organismo: Servicio Madrileño de Salud. Hospital Universitario “Príncipe de Asturias”. b) Dependencia que tramita el expediente: Servicio de Suministros. c) Número de expediente: PA HUPA 7/11. d) Dirección de Internet del “perfil del contratante”: Portal de la Contratación Pública de la Comunidad de Madrid (http://www.madrid.org/contratospublicos). 2. Objeto del contrato: a) Tipo de contrato: Suministros. b) Descripción del objeto: Suministro de frascos de hemocultivo y tarjetas de identificación y sensibilidad de microorganismos mediante sistema automatizado para el Hospital Universitario “Príncipe de Asturias”. c) Lote: Dos. d) CPV: 33141000. e) Acuerdo marco (si procede): No. f) Sistema dinámico de adquisición (si procede): No. g) Medio y fecha de publicación del anuncio de licitación: — “Diario Oficial de la Unión Europea” de 24 de diciembre de 2010. — “Boletín Oficial del Estado” de 13 de enero de 2011. — BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID de 5 de enero de 2011. — “Perfil del contratante” de 5 de enero de 2011. 3. Tramitación y procedimiento: a) Tramitación: Ordinaria. b) Procedimiento: Abierto. 4. Valor estimado del contrato: 1.170.675,80 euros. 5. Presupuesto base de licitación: — Importe neto: 585.337,90 euros. — IVA: 46.287,03 euros. — Importe total: 632.164,93 euros. 6. Formalización del contrato: a) Fecha de adjudicación: 24 de junio de 2011. b) Fecha de formalización del contrato: 29 de julio de 2011. c) Contratista: “Biomerieux España, Sociedad Anónima”, lote 1.

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d) Importe de adjudicación: — Importe neto: 101.682 euros. — IVA: 8.134,56 euros. — Importe total: 109.816,56 euros. e) Ventajas de la oferta adjudicataria: Ser la proposición económicamente mas ventajosa y haber obtenido la máxima puntuación, según la ponderación de criterios de adjudicación establecidos en el Anexo I del Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares. En Alcalá de Henares, a 16 de agosto de 2011.—El Gerente del Hospital Universitario “Príncipe de Asturias”, Juan José Equiza Escudero. (03/29.538/11)

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ISSN 1989-4791

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874. c) Número de expediente: PAPC 2011-1-30. 6 y 7: Empresa adjudicataria: “Siemens Healthcare Diagnostics. la formalización del contrato de “Reactivos para bioquímica general e inmunoquímica”.148.56 euros. En Getafe. d) Motivación de la adjudicación: Se debe a que ha tenido la puntuación más elevada. a 12 de agosto de 2011.15 euros. — IVA: 189.BOCM B. (03/29. Tramitación.815. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Sanidad HOSPITAL UNIVERSITARIO DE GETAFE 23 RESOLUCIÓN de 12 de agosto de 2011. 19. b) Fecha de formalización del contrato: 2 de agosto de 2011. de la Dirección-Gerencia.373.306. desglosado de la siguiente manera: — Base imponible: 2. b) Procedimiento: Abierto. 5. L. b) Dependencia que tramita los expedientes: Servicio de Contratación del Hospital Universitario de Getafe. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. — Valor estimado: 3.560. 2. Entidad adjudicataria: a) Organismo: Servicio Madrileño de Salud. — Lote 5: Este lote ha sido declarado desierto. NIF: B-60805769.M.O. Ricardo Herranz Quintana.67 euros.462-1983 ISSN 1989-4791 .207. 4.—El Director-Gerente. Núm.960.098. IVA: 145.11 euros. tras la valoración técnica efectuada y la oferta económica presentada. 3.01 euros. 1.bocm. Presupuesto base de licitación: 2.550/11) BOCM-20110831-23 http://www. Artículo y apartado de la Ley de Contratos del Sector Público: 134-141. Base imponible: 1. Objeto del contrato: a) Tipo de contrato: Suministro. Sociedad Limitada”. b) Descripción del objeto: (BIQ) reactivos para bioquímica general e inmunoquímica. 1. procedimiento y forma de adjudicación: a) Tramitación: Ordinaria.C.563.432. Formalización del contrato: a) Fecha de adjudicación: 31 de mayo de 2011.: M. Importe total: 1.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. por la que se dispone la publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y en el “perfil del contratante”. 4. 2. 3.16 euros. Hospital Universitario de Getafe.306. 69 I.86 euros. c) Contratista e importe de adjudicación: — Lotes.

462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-24 1.884.27 euros.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. b) Procedimiento: Abierto. — IVA: 26. Hospital Universitario de Getafe. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Sanidad HOSPITAL UNIVERSITARIO DE GETAFE 24 RESOLUCIÓN de 17 de agosto de 2011. b) Descripción del objeto: (HML) reactivos de hematología.57 euros. Formalización del contrato: a) Fecha de adjudicación: 29 de junio de 2011. Importe total: 82. por la que se dispone la publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y en el “perfil del contratante”.02 euros.bocm. c) Contratistas e importe de adjudicación: — Lotes.66 euros. c) Número de expediente: PAPC 2011-1-34. Sociedad Limitada”. 2. NIF: B-60805769. de la Dirección-Gerencia.293.146. procedimiento y forma de adjudicación: a) Tramitación: Ordinaria. NIF: B-61503355. http://www.45 euros. IVA: 6. — Lote 2: Empresa adjudicataria: “Roche Diagnostics. Importe total: 241. Base imponible: 223. 70 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. Tramitación. Ricardo Herranz Quintana.—El Director-Gerente.: M. 3.61 euros. Entidad adjudicataria: a) Organismo: Servicio Madrileño de Salud.910. b) Dependencia que tramita los expedientes: Servicio de Contratación del Hospital Universitario de Getafe.573. 206 I. 1.553/11) . 4.25 euros. la formalización del contrato de “Reactivos de hematología”. b) Fecha de formalización del contrato: 18 de julio de 2011. (03/29.555. IVA: 17. 5. En Getafe.825. a 17 de agosto de 2011. 19. Sociedad Limitada”. desglosado de la siguiente manera: — Base imponible: 336. Base imponible: 76.971. d) Motivación de la adjudicación: Se debe a que ha tenido la puntuación más elevada. — Valor estimado: 504.382.C.O.27 euros. tras la valoración técnica efectuada y la oferta económica presentada. Núm. Objeto del contrato: a) Tipo de contrato: Suministro. Artículo y apartado de la Ley de Contratos del Sector Público: 134-141.BOCM Pág.99 euros.M. Presupuesto base de licitación: 363. 3 y 4: Empresa adjudicataria: “Siemens Healthcare Diagnostics.02 euros.440. L.

Base imponible: 883. d) Motivación de la adjudicación: Se debe a que ha tenido la puntuación más elevada. b) Dependencia que tramita los expedientes: Servicio de Contratación del Hospital Universitario de Getafe. a 17 de agosto de 2011.C. 19. c) Contratista e importe de adjudicación: — Lotes 1: Empresa adjudicataria: “Molnlycke Healthcare.—El Director-Gerente.11 euros. En Getafe.: M. procedimiento y forma de adjudicación: a) Tramitación: Ordinaria. Entidad adjudicataria: a) Organismo: Servicio Madrileño de Salud. 4.402. 1.51 euros. IVA: 70.110.199.30 euros.546/11) http://www.O.M.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-25 .221. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Sanidad HOSPITAL UNIVERSITARIO DE GETAFE 25 Resolución de 17 de agosto de 2011.856. Hospital Universitario de Getafe. 71 I. b) Fecha de formalización del contrato: 4 de agosto de 2011.80 euros. c) Número de expediente: PAPC 2011-1-15. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. Formalización del contrato: a) Fecha de adjudicación: 11 de julio de 2011. L.80 euros. tras la valoración técnica efectuada y la oferta económica presentada. Importe total: 954. 5. (03/29. Núm. de la Dirección-Gerencia. NIF: B-61526414.bocm.BOCM B.40 euros. — Valor estimado: 2.893. 3. 2. b) Procedimiento: Abierto.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. Presupuesto base de licitación: 1. la formalización del contrato de “Cobertura quirúrgica”. Tramitación. — IVA: 88.701.557. Sociedad Limitada”. desglosado de la siguiente manera: — Base imponible: 1.711.605. Ricardo Herranz Quintana.50 euros. b) Descripción del objeto: (CBO) cobertura quirúrgica. por la que se dispone la publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y en el “perfil del contratante”. Objeto del contrato: a) Tipo de contrato: Suministro. Artículo y apartado de la Ley de Contratos del Sector Público: 134-141.

4/2011.11 euros.C. Dirección de Internet del “perfil del contratante”: Portal de la Contratación Pública de la Comunidad de Madrid. b) Descripción: Servicio de comidas preparadas para el Centro Ocupacional Aluche. 5. Localidad y código postal: 28036 Madrid. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Consejería de Asuntos Sociales ORGANISMO AUTÓNOMO SERVICIO REGIONAL DE BIENESTAR SOCIAL 26 RESOLUCIÓN de 10 de agosto de 2011. Valor estimado del contrato: 319. del Gerente. c) Subasta electrónica: No. c) Lugar de ejecución/entrega: Centro Ocupacional Aluche. Teléfono: 915 809 449. Objeto principal: — Nomenclatura principal: 55.BOCM Pág. Tramitación y procedimiento: a) Tramitación: Ordinaria.. 3. BOCM-20110831-26 .267.848. — IVA: 13. Plazo incluída la prórroga: 50 meses. sexta planta. Núm. d) Número de expediente: 08-AT-00026. 2. c) Obtención de documentación e información: 1. d) Plazo de ejecución/entrega: Desde el 1 de noviembre de 2011 hasta el 31 de diciembre de 2013. — Nomenclatura complementaria (si procede): .116. Presupuesto base de licitación: — Importe neto: 165. Entidad adjudicadora. número 48. Fecha límite de obtención de documentación e información: Coincide con el plazo de presentación de ofertas. 2.00-9. Objeto del contrato: a) Tipo: Servicios.86 euros. b) Procedimiento: Abierto. b) Dependencia que tramita el expediente: Área de Contratación. 5.o Localidad y código postal: 28044 Madrid.00. 4.32. derecha.126. — Importe total: 179.M. Domicilio: Calle Agustín de Foxá. 2. número 31. por la que se dispone la publicación en los boletines oficiales y en el “perfil del contratante” en Internet de la convocatoria del contrato de: “Servicio de comidas preparadas para el Centro Ocupacional Aluche”.O. Servicio Regional de Bienestar Social.95 euros. 1.. e) Admisión de prórroga: Sí. 4. Datos generales y datos para la obtención de información: a) Organismo: Servicio Regional de Bienestar Social. 72 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. 6. Telefax: 915 809 565. d) Criterios de adjudicación: Único criterio precio. 206 I. Dependencia: Servicio Regional de Bienestar Social. 7. f) CPV (referencia de nomenclatura. 3.25 euros.o Domicilio: Avenida Rafael Finat. 1.

IVA excluido. 3. c) Localidad y código postal: 28036 Madrid.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. Página web donde pueden consultarse y obtenerse los pliegos: — http://www.o Localidad y código postal: 28036 Madrid. 23 de septiembre de 2011. 2.BOCM B. planta calle (Registro).madrid. Lugar de presentación: 1.o Dirección electrónica: http://www. Américo Puente Berenguer. séptima planta.o Domicilio: Calle Agustín de Foxá. Apertura de ofertas: a) Descripción: Proposiciones económicas. número 31. Gastos de anuncios: Los gastos de los anuncios serán de cuenta del adjudicatario. Licitación electrónica: No. 13. si procede: No. el nombre y apellidos del licitador o razón social de la empresa y su correspondiente NIF o CIF.madrid. Presentación de ofertas o de solicitudes de participación: Fecha límite de presentación: 14 de septiembre de 2011. 73 Garantías exigidas: Provisional: No. El número y denominación de los sobres se determinan en el Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares. Otras informaciones: Las proposiciones se presentarán en sobres cerrados y firmados por el licitador o persona que le represente.C.O. 19. Definitiva: 5 por 100 del importe de adjudicación. Modalidad de presentación. — 8.684/11) 6.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-26 .: M. 10. debiendo figurar en el exterior de cada uno de ellos el número de referencia y la denominación del contrato. Requisitos específicos del contratista: Clasificación: Grupo M. categoría A. d) Fecha: Proposiciones económicas.M. En su interior se hará constar una relación numérica de los documentos que contienen. a 10 de agosto de 2011. a) b) c) http://www.000 euros. e) Plazo durante el cual el licitador está obligado a mantener su oferta: Quince días. (01/2.org/contratospublicos d) Admisión de variante.—El Gerente del Servicio Regional de Bienestar Social.o Dependencia: Servicio Regional de Bienestar Social. número 31.bocm. 9. subgrupo 6. 4.org/contratospublicos Dada en Madrid. b) Dirección: Calle Agustín de Foxá. 12. — — 7. teléfono y fax. Núm. Importe máximo de los gastos de publicidad: 3. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. 11. e) Hora: A las doce. L.

1. 74 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. 3. — IVA: 18 por 100. h) Fecha de publicación del anuncio de licitación: No procede.es/perfildelcontratante 2. a 1 de agosto de 2011. L. b) Fecha de formalización del contrato: 1 de agosto de 2011.—El Rector. PD (el Vicerrector de Investigación.44 euros. Gonzalo León Serrano).C.bocm. 4. c) Número de expediente: OB-16/11 VL.upm. para albergar despachos de profesores en la Escuela Universitaria de Ingeniería Técnica Aeronáutica. e) Ventajas de la oferta adjudicataria: .462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-27 . Madrid. f) Sistema dinámico de adquisiciones: No procede. 19. para albergar despachos de profesores en la Escuela Universitaria de Ingeniería Técnica Aeronáutica.92 euros.328. Javier Uceda Antolín. por la que se hace pública la formalización del contrato de Obras de adaptación de espacios de la planta cuarta del Edificio A. de la Universidad Politécnica de Madrid. Entidad adjudicadora: a) Organismo: Universidad Politécnica de Madrid. d) Importe de adjudicación: — Importe neto: 174. b) Descripción: Obras de adaptación de espacios de la planta cuarta del Edificio A. — IVA: 18 por 100.478/11) 27 http://www. (02/7. Importe total: 174.530.945.. Valor estimado del contrato. g) Medio de publicación del anuncio de licitación: No procede. b) Procedimiento: Negociado sin publicidad. Tramitación y procedimiento de adjudicación: a) Tramitación: Ordinaria. 5. b) Dependencia que tramita el expediente: Servicio de Contratación.M. Formalización del contrato: a) Fecha de adjudicación: 27 de julio de 2011. — Importe total: 205. d) Dirección de Internet del “perfil del contratante”: www. Rectorado. e) Acuerdo marco: No procede.85 euros.08 euros.: M.530. Objeto del contrato: a) Tipo de Contrato: Obra.006. Presupuesto base de licitación: — Importe neto: 174.BOCM Pág. c) Lote: No procede.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. d) CPV: 45453100-8. COMUNIDAD DE MADRID D) Anuncios Universidad Politécnica de Madrid RESOLUCIÓN de 1 de agosto de 2011. 206 I..O. c) Contratista: “Buserma. 6. Núm. — Importe total: 205. Sociedad Limitada”.44 euros.

: M.272/11. procede su rectificación en el siguiente sentido: Donde dice: “Inscripción APDCM: 2013410147”.O. página 103.BOCM B. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. 75 III. L.C. por el que se aprueba la modificación y supresión de ficheros de datos de carácter personal en Distritos. 19. Madrid.—El director de la Oficina del Secretario de la Junta de Gobierno.M.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-28 . Núm. del anuncio 03/26. Debe decir: “Inscripción APDCM: 2013410717”.bocm. del acuerdo de la Junta de Gobierno de la Ciudad de Madrid de 14 de julio de 2011. (03/29.WDB). relativo al fichero número 0231 (JOVENES. en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 180. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 28 MADRID ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO Área de Coordinación Institucional Advertido error en la publicación. de 1 de agosto de 2011.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. Jesús Espino Granado.758/11) http://www. a 30 de agosto de 2011.

ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 29 MADRID ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO Área de Coordinación Institucional Advertido error en la publicación. Núm. consistente en la omisión de dos notas aclaratorias al final del anexo en el que se relacionan vías públicas de la Red Básica de Transportes.721/11. L.: M.—El director de la Oficina del Secretario de la Junta de Gobierno.762/11) http://www. de 11 de julio de 2011. 76 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. Madrid.M. del acuerdo de la Junta de Gobierno de la Ciudad de Madrid de 21 de junio de 2011.bocm. 19. 206 III.O. a 30 de agosto de 2011.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-29 . página 164. del anuncio 03/23. por el que se establece la organización y estructura del Área de Gobierno de Seguridad y se delegan competencias en su titular y en los titulares de los órganos directivos. (03/29.C. Jesús Espino Granado. “* Calles que no son de competencia municipal”.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.BOCM Pág. en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 162. procede la publicación de las mencionadas notas: “B) Calles que tienen autobuses en otros tramos.

Federico Andrés López de la Riva Carrasco. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 30 MADRID LICENCIAS Pleno del Ayuntamiento Secretaría General El Pleno del Ayuntamiento. significando que ha sido remitido con fecha 8 de abril de 2011. Todo ello sin perjuicio de que el interesado ejercite cualquier otro recurso que estime pertinente para la defensa de sus derechos (artículo 58. del Suelo de la Comunidad de Madrid.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-30 .1 de la Ley 29/1998. de conformidad con lo establecido en el artículo 54. Contra el presente acuerdo.C. Lo que se publica para general conocimiento.M. puerta derecha. (02/5. adoptó el siguiente acuerdo: “Aprobar definitivamente el Plan Especial de Control Urbanístico Ambiental de Usos para la ampliación de la actividad de bar-restaurante en la planta primera. de 27 de mayo de 2010. Brioso Arasanz. de 17 de julio. en aplicación de lo previsto en el artículo 65 de la citada Ley 9/2001.bocm. 19. a 11 de abril de 2011. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común). del edificio sito en la calle Mesonero Romanos. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. en sesión celebrada el día 30 de marzo de 2011. sin que se hayan presentado alegaciones. que pone fin a la vía administrativa.3 del texto refundido de la Ley sobre Régimen del Suelo y Ordenación Urbana. Real Decreto 1346/1976. en el plazo de dos meses contados desde el día siguiente al de su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.O. un ejemplar del Plan de Ordenación Urbana aprobado al Registro Administrativo de la Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio.471/11) http://www. de 13 de julio.BOCM B. número 6 (expediente número 101/09/21617).1. Madrid.: M. de conformidad con lo dispuesto en los artículos 8. de 9 de abril”.—El secretario general del Pleno. una vez evacuados los trámites exigidos en el acuerdo de aprobación inicial adoptado por la Junta de Gobierno de la Ciudad de Madrid.2 de la Ley 30/1992.1 y 46. El presente Plan Especial de Control Urbanístico Ambiental de Usos tendrá una vigencia de un año a contar desde el día siguiente a la publicación del acuerdo de aprobación definitiva en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. Núm. 77 III.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. L. en cumplimiento del artículo 66 de la Ley 9/2001. promovido por don Fernando J. 10. de 26 de noviembre. podrá interponerse directamente recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo contencioso-administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid.

Asesor del Grupo Municipal del PSOE: don Santiago Rey Aguilar”. (03/29.. 78 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.M.—Firmado. Madrid.. — Hay que incluir: “. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 31 ALCALÁ DE HENARES ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO Advertido error en el anuncio con número de signatura 03/28.: M. de 17 de agosto de 2011. en el apartado de “categoría de asesor”.bocm. Asesor del Grupo Municipal del PP: don Francisco Javier Villalvilla Pérez”. 206 III. L.281/11. publicado en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 194..O.C. se procede a su rectificación: En la página 64.BOCM Pág. sexta línea: — A continuación de: “.. Núm.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-31 .743/11) http://www. referente a “Nombramiento personal eventual”. 19. a 30 de agosto de 2011.

de 13 de junio).bocm. En Arganda del Rey. 79 III.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. Sostenibilidad y Servicios a la Ciudad (por decreto 104/2011.—Expediente número: Li 12/2011. Núm.218/11) http://www. (02/6. a contar desde el siguiente a la inserción de este anuncio en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. de Evaluación Ambiental de la Comunidad de Madrid. en la calle Hilanderas número 2 (Serrería 2). 19. se hace público que por “Unión Fenosa Distribución.BOCM B. se ha solicitado licencia para la actividad de subestación eléctrica “La Poveda”. quien se considere afectado de algún modo por esta actividad pueda formular por escrito ante el Registro General de este Ayuntamiento las observaciones pertinentes. Sociedad Anónima”. Lo que se hace saber a fin de que en el plazo de veinte días. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. L. Sonia Pico Sánchez.M.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-32 . de esta localidad.—La concejala de Ordenación del Territorio.O.C. de 19 de junio. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 32 ARGANDA DEL REY LICENCIAS A efectos del artículo 45 de la Ley 2/2002.: M. a 24 de junio de 2011. Medio Ambiente.

(03/29. así como mantener el régimen de dedicación exclusiva de la Alcaldía-Presidencia.: M. desempeñado por doña Mónica Sanz Fernández. Ana Belén Barbero Martín. 206 III. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 33 COLMENAR DEL ARROYO ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO El Ayuntamiento de Colmenar del Arroyo. percibirá una retribución anual bruta de 23.O.002. — Alcaldía-Presidencia. circunstancias que demandan una mayor atención de la Concejalía de Hacienda y Servicios Sociales. percibirá una retribución anual bruta de 26. Colmenar del Arroyo.508. L. entre otros. para los efectos oportunos”.M.—Establecer las retribuciones que seguidamente se detallan. 19. doce correspondientes a las diferentes mensualidades del año y las dos restantes correspondientes a las mensualidades de junio y diciembre: — Cargo de Concejalía de Hacienda y Servicios Sociales. Tercero.56 euros.C. el acuerdo del tenor literal siguiente: “Primero. desempañado por doña Ana Belén Barbero Martín.BOCM Pág.02 euros. 80 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. que se percibirán en catorce pagas.—Que se publique este acuerdo en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. a 28 de junio de 2011.—La alcaldesa-presidenta.—Determinar que el cargo de Concejalía de Hacienda y Servicios Sociales.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. desempeñado por doña Mónica Patricia Sanz Fernández.399/11) http://www. Núm.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-33 . en sesión del Pleno municipal de fecha 24 de junio de 2011. Segundo. adoptó. a la vista del volumen de trabajo en el área reseñada. realice sus funciones en régimen de dedicación exclusiva.bocm.

a 28 de junio de 2011.O. de Bases del Régimen Local. Núm.400/11) http://www. entre otros. septiembre y diciembre. junio. el tercer jueves de mes.—La alcaldesa-presidenta.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-34 . (03/29. Meses: marzo. el acuerdo del tenor literal siguiente: “Conforme a lo indicado en el artículo 46 de la Ley 7/1985. celebrar un Pleno ordinario cada tres meses.: M. El primer Pleno ordinario se celebrará el 15 de septiembre de 2011”. 81 III. salvo que sea festivo. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 34 COLMENAR DEL ARROYO ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO El Ayuntamiento de Colmenar del Arroyo. L.M. en sesión del Pleno municipal de fecha 24 de junio de 2011. 19.C. Ana Belén Barbero Martín. Hora: a las dieciocho y treinta.bocm.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. adoptó.BOCM B. en cuyo caso pasará al primer día hábil anterior o se comunique el cambio con la debida antelación. Colmenar del Arroyo.

bocm. Colmenar del Arroyo.O. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 35 COLMENAR DEL ARROYO ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO El Ayuntamiento de Colmenar del Arroyo. el acuerdo del tenor literal siguiente: “Primero.M.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.402/11) http://www. en cualquier momento. Segundo. adoptó.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-35 .—La alcaldesa-presidenta. L. a 28 de junio de 2011. entre otros.—Delegar en la Junta de Gobierno Local la siguiente atribución del Pleno: a) Las atribuciones de solicitud y demás trámites de subvenciones. 19. con arreglo a la legislación vigente sobre procedimiento administrativo. la competencia delegada. en sesión del Pleno municipal de fecha 24 de junio de 2011.C.—Proceder a su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y notificar a los distintos Departamentos de este Ayuntamiento”. Ana Belén Barbero Martín. 206 III. Tercero. (03/29.—El Pleno podrá avocar. 82 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.BOCM Pág. Núm. cuando en la normativa específica reguladora de la subvención se atribuya tal competencia al Pleno.: M. ayudas y convenios ante Administraciones y organismos públicos.

L.: M.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.O. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág.403/11) http://www. 83 III. Núm. Secretario: el de la Corporación.” Colmenar del Arroyo. Mesa de Contratación Presidenta: doña Ana Belén Barbero Martín. entre otros. Vocales: — Don César Javier Ventura Pérez. (03/29. Vocales: — Don José Manuel Quintas Hernández.M. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 36 COLMENAR DEL ARROYO ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO El Ayuntamiento de Colmenar del Arroyo. — Don José Manuel Quintas Hernández.—La alcaldesa-presidenta. adoptó.bocm. a 28 de junio de 2011. en sesión del Pleno municipal de fecha 24 de junio de 2011.BOCM B. el siguiente acuerdo: “Punto tercero. — Don Eugenio Agudo Amarillo.C. Ana Belén Barbero Martín. — Doña Teresa Herrero García.—Creación y composición de las comisiones informativas y Mesa de Contratación. Comisión Especial de Cuentas Presidenta: doña Ana Belén Barbero Martín.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-36 . — Doña Mónica Patricia Sanz Fernández. 19.

84 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.1 de la Ley 9/2001. de 17 de julio. Dicha modificación. Ignacio González Velayos. Asimismo. consiste en eliminar la restricción de superficie máxima de 50 metros cuadrados para Uso Autorizado Terciario-Comercial. por unanimidad. 206 III. en relación con el artículo 70. en sesión ordinaria celebrada el día 6 de julio de 2011.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. que afecta al artículo 25. a 12 de julio de 2011. clase comercio.: M. adoptó. Lo que se hace público para general conocimiento y en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 66.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-37 .767/11) http://www.BOCM Pág. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 37 EL ESCORIAL URBANISMO El Pleno del Ayuntamiento de la leal villa de El Escorial. del Suelo de la Comunidad de Madrid. siempre en planta baja y con las restricciones determinadas en los usos prohibidos de la citada ordenanza. 19. L.M. Núm.O. se ha depositado el correspondiente plan modificado en el Registro Administrativo de la Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio de la Comunidad de Madrid.C. (02/6.2 de la ordenanza TR-1 “Residencial Multifamiliar”.—El concejal-delegado de Urbanismo. y tal como establece la legislación vigente. de 2 de abril. En El Escorial.2 de la Ley 7/1985.bocm. acuerdo por el que se aprueba definitivamente la Modificación Puntual del Plan Parcial de “El Tomillar”. de Bases de Régimen Local. transformándola en 200 metros cuadrados para este mismo uso.

En el municipio de Getafe. A lo largo de los últimos treinta años se han venido realizando políticas.O. Hasta finales de los años 80. vecinas y vecinos de Getafe. el II Plan Integral de la Mujer de Getafe de 1997. y no habiéndose presentado reclamaciones ni sugerencias durante el trámite de información pública. Todos ellos parten de un impulso participativo desde el Consejo Sectorial de la Mujer de Getafe. la Ley Orgánica 3/2007. BOCM-20110831-38 . de 7 de junio de 2011. así. A su vez. que entrará en vigor al día siguiente de la publicación de su texto íntegro que es el siguiente: REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DEL CONSEJO SECTORIAL DE MUJER E IGUALDAD DE GETAFE EXPOSICIÓN DE MOTIVOS La consecución de la igualdad efectiva de mujeres y hombres es una prioridad del Ayuntamiento de Getafe y uno de los ejes estratégicos en el que se enmarcan sus actuaciones. La participación de las mujeres en los procesos de toma de decisiones ha sido y es clave para romper con el ciclo de la discriminación. siendo el primero de la Comunidad de Madrid. en su artículo 78. iniciado por el anuncio publicado en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 133. en muchos de los casos mediante acciones positivas de refuerzo del papel social de las mujeres al ser estas las que han venido sufriendo discriminación por razón de género/sexo en todos los ámbitos. participar activamente en los procesos de toma de decisiones que conciernen a sus vidas. además de que se sientan representadas y a su vez representen a sus poblaciones.C. 85 III. creado en 1989. muchos y diversos han sido los hitos alcanzados en esta materia. Evitar la exclusión de las mujeres de la toma de decisiones y posibilitar su participación en todos los ámbitos. el I Plan de Actuación Municipal en 1991. no es solo una cuestión de cohesión y justicia social sino que además es condición imprescindible para evitar fracaso conceptual y práctico de la democracia representativa. para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres. queda definitivamente aprobado el citado Reglamento. regula. Núm. el Consejo de Participación de la Mujer como el órgano colegiado de consulta y asesoramiento con el fin esencial de servir de cauce para la participación de las mujeres en la consecución efectiva del principio de igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y la lucha contra la discriminación por razón de sexo. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. El énfasis hoy en día se pone sobre las carencias de una democracia que se desarrolla sin la participación activa del 50 por 100 de la ciudadanía. una discriminación de la mujer. el Reglamento de Organización y Funcionamiento del Consejo Sectorial de Mujer e Igualdad de Getafe. la escasa participación de las mujeres se veía como una carencia de igualdad. la exclusión y la pobreza en la que viven. dar seguimiento y evaluar los avances respecto a la presencia. en sesión extraordinaria celebrada el 17 de mayo de 2011. programas y actuaciones orientadas a la consecución de la igualdad entre mujeres y hombres. En este sentido. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 38 GETAFE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO Habiéndose aprobado inicialmente por el Ayuntamiento Pleno. Ha sido y sigue siendo necesario que las mujeres puedan hablar con voz propia.BOCM B. la creación de la Concejalía de la Mujer y del Centro Municipal de la Mujer en 1992.M. uno de los compromisos asumidos por los gobiernos que suscribieron la Plataforma de Acción de Beijing en 1995 es promover. en suma posibilitar su presencia en plano de igualdad en la esfera política y social. participación y representación de mujeres en relación a los hombres en todos los espacios y niveles de toma de decisiones en los ámbitos gubernamental y no gubernamental. la Carta de los Derechos de las Mujeres y la modificación del nombre de la Concejalía de Mujer a Concejalía e Mujer e Igualdad en 2005 y el III Plan de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres de Getafe (2007-2010). de 22 de marzo.

Art. el segundo haciendo su estructura y composición más dinámica y participativa y.—La Presidencia será ejercida por el concejal o la concejala competente en la materia. 3. Régimen jurídico. b) Pleno del Consejo. a) Presidencia. atribuciones y organización Art. en el apartado 3 de dicho artículo se establece su composición y en el cinco sus funciones: a) Estudiar la situación del municipio en el ámbito de competencia sectorial. Art. Visar las actas y certificaciones de los acuerdos de los órganos del Consejo. El acuerdo de creación de los Consejos Sectoriales corresponderá a la Comisión Permanente del Consejo Social de la Ciudad. moderar el desarrollo de los debates y suspenderlos por causas justificadas. como órgano de debate. 4. c) Grupos de trabajo. Dirigir y representar al Consejo Sectorial.M. d) Participar en la planificación de la gestión municipal en el ámbito de competencia propia del Consejo. a propuesta de la Alcaldía. 86 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. 206 Transcurridos 22 años desde la constitución del Consejo Sectorial de la Mujer de Getafe. Asimismo.O. Con carácter supletorio será de aplicación la Ley 30/1992. tercero adaptándolo a la realidad de la situación del desarrollo social del municipio cuya apuesta por la igualdad entre mujeres y hombres ha ido calando en todas sus estructuras tanto de gestión como de participación.C. de la Presidencia del Consejo o de un grupo de seis miembros de la Permanente como mínimo. Habiéndose creado el Consejo Sectorial de Mujer e Igualdad por acuerdo de la Comisión Permanente del Consejo Social de la Ciudad de fecha 10 de mayo de 2011. c) Realizar el seguimiento de la gestión municipal en el ámbito de competencia propio del Consejo. de 26 de noviembre.BOCM Pág. Convocar las sesiones del Pleno del Consejo y fijar el orden del día de cada sesión.—El presente reglamento tiene por objeto la regulación del Consejo Sectorial de Mujer e Igualdad del Ayuntamiento de Getafe. 2. y lo hace en tres sentidos. 4. 2. el primero partiendo de una consideración amplia y abierta de la igualdad. entendiendo esta como un derecho ciudadano cuya materialización efectiva es responsabilidad de toda la ciudadanía y de los poderes públicos. Presidir las sesiones del Pleno. se propone al Pleno del Ayuntamiento la aprobación del presente Reglamento: TÍTULO I Disposiciones generales Artículo 1. Núm. informe y propuesta en relación con las actividades municipales relativas a la promoción de la igualdad de mujeres y hombres en Getafe. reflexión. Art. b) Proponer soluciones a los problemas detectados. BOCM-20110831-38 . que le facilitará los medios necesarios para su correcto funcionamiento.—El Consejo Sectorial de Mujer e Igualdad de Getafe quedará adscrito a la Delegación de Mujer e Igualdad. Presidencia del Consejo. Adscripción y medios. con un nuevo Reglamento de Participación Ciudadana de Getafe. regula en su artículo 20 los Consejos Sectoriales que se podrán crear en el seno del Consejo Social de la Ciudad como órganos de reflexión y debate especializados en los grandes ámbitos temáticos de interés de la ciudad o de actuación municipal. Órganos del Consejo. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. Objeto y creación. TÍTULO II Composición. El Reglamento Orgánico de Participación Ciudadana y Descentralización del Ayuntamiento de Getafe. 3. el propio Consejo se propone adaptar su propio reglamento a las nuevas situaciones y retos pendientes. correspondiéndole las siguientes atribuciones: 1. 5.—El Consejo Sectorial de Mujer e Igualdad de Getafe se regirá por lo dispuesto en el Reglamento Orgánico de Participación Ciudadana y Descentralización del Ayuntamiento de Getafe y en lo no previsto por el mismo en lo dispuesto en el presente Reglamento.

de los temas de interés para el Consejo y el municipio. Dar el cauce adecuado. que deberá ser una persona mayor de edad. . siempre que a juicio de la Presidencia se considere oportuno contar con ese asesoramiento. a los acuerdos adoptados por los órganos del Consejo. Impulsar cuantas iniciativas considere oportunas para procurar la vinculación de diferentes agentes sociales en estrategias favorecedoras de la igualdad de mujeres y hombres. tanto públicas como privadas. d) La secretaría. etcétera). inscrita con al menos un año de antigüedad en el Registro Municipal de Entidades Ciudadanas. La potenciación de la coordinación entre las diferentes administraciones. Las diferentes entidades comunicarán por escrito a la Presidencia del Consejo los nombres de las personas que ostentarán la representación. 5. 3. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág.—El Pleno del Consejo estará integrado por: a) La Presidencia. expertas.O. Atribuciones del Pleno del Consejo. los sindicatos mayoritarios y representantes de instituciones y entidades socio-económicas. Art. El período de representación de los vocales coincidirá con el mandato de la Corporación salvo remoción o renuncia.M. asociaciones o entidades que trabajen en pro de la igualdad en el municipio y así lo contemplen en sus estatutos. 2. El estudio y la emisión de informes sobre temas de interés para el municipio en materia de igualdad. c) Un representante de cada grupo político que forman parte de la Corporación designado y comunicado por escrito a la Presidencia del Consejo.BOCM B. Núm.C. b) Los y las siguientes vocales: — Un o una representante por cada una de las asociaciones de mujer. La elaboración de propuestas en materia de igualdad para someterlas mediante los cauces que se determinen en la delegación competente en esta materia. 4. asociaciones mixtas con Área de Mujer. vecino o vecina del municipio con una antigüedad mínima de dos años. Colaborar con la Administración municipal en el diseño.—El Pleno del Consejo Sectorial de Mujer e Igualdad de Getafe tendrá las siguientes atribuciones: 1. seguimiento y evaluación del Plan de Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres de Getafe y/o cualquier otro instrumento o herramienta que se elabore en materia de igualdad. 7. Dirimir con su voto los empates que se produzcan. Así será necesario que los acuerdos aprobados por el Pleno del Ayuntamiento referidos a políticas de igualdad sean conocidos e informados por el Consejo. La colaboración con el Ayuntamiento de Getafe en las iniciativas que este lleve a cabo para la mejora de los servicios municipales (campañas informativas. El asesoramiento. 7. seguimiento y debate del Plan de Actuación de la Delegación y del Ayuntamiento en materia de igualdad y el debate y valoración de la memoria anual. técnicos y técnicas en la materia a tratar. 7. — Representantes de colectivos. previa petición razonada. Recabar información. realizando las oportunas propuestas. 6. Asumir las competencias no atribuidas expresamente a otro órgano del Consejo y ejercer cuantas otras atribuciones le sean inherentes a su condición de titular de la Presidencia del Consejo. El conocimiento. En este apartado estarán incluidas las Áreas de Mujer o Igualdad de cada una de las Casas Regionales y Casas del Mundo con presencia en el municipio. 6. mesas u otros foros de participación del ámbito concreto de actuación del Consejo: un o una representante de la Federación de Padres y Madres de Alumnos/as de Getafe con el objetivo de fomentar la coeducación en el municipio. 6. El fomento de la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres de Getafe. 10. 11. 9. Art. La colaboración con el Ayuntamiento en las actuaciones de fomento de la igualdad y la inclusión de la perspectiva de género en todas las actuaciones municipales. 87 BOCM-20110831-38 5. Además de los y las componentes señalados podrán asistir a las sesiones con voz y sin voto los expertos. instituciones o entidades. 8. actuaciones divulgativas. consulta y orientación a los diferentes órganos y servicios del Ayuntamiento en materia de igualdad. que actúen en el municipio en materia de igualdad y acciones positivas para las mujeres.

BOCM Pág. Corresponde a la Secretaría las siguientes funciones: a) Asistir con voz y sin voto a las sesiones del Pleno. 2. c) Levantar y firmar las actas de las sesiones del Pleno y notificar las mismas telemáticamente a cada uno de los integrantes del Consejo. La Secretaría del Pleno del Consejo. d) Expedir certificaciones de las actas. 8.C. Los grupos de trabajo. Art. con rango de recomendaciones para los órganos del Gobierno municipal.—1. b) Asistir a la Presidencia en la celebración de las sesiones. 9. con voz y sin voto. Una vez finalizada su actuación darán cuenta del resultado de la misma al Pleno del Consejo para que adopte los acuerdos que procedan. tendrán una importancia singular. 88 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. Art. en todo caso.O. además de la Presidencia y Secretaría. representantes de las asociaciones pertenecientes al Pleno del Consejo y también especialistas.—Los dictámenes del Pleno del Consejo. Art. Las convocatorias se realizarán con una antelación mínima de cinco días en el caso de sesión ordinaria y de tres en caso de extraordinaria y de 24 horas en el caso de extraordinaria urgente. Convocatorias: se remitirá el orden del día comprensivo de los asuntos a tratar por medios telemáticos.—Periodicidad: el Pleno del Consejo se reunirá una vez por trimestre en sesión ordinaria. g) Notificar la convocatoria de las sesiones del Pleno. Funcionamiento del Pleno del Consejo. al tener este un carácter consultivo y de participación ciudadana. f) Llevar a cabo el seguimiento de los acuerdos que se adopten en el seno del Consejo. Si dicho quórum no se alcanzase. dictámenes y otros documentos confiados a su custodia con el visto bueno de la Presidencia. los cuales tendrán que informar sobre el grado de cumplimiento de lo señalado en dichos dictámenes.—El Pleno del Consejo podrá crear grupos de trabajo temporales para el estudio y propuesta de temas concretos y durante un determinado tiempo limitado o relativos a líneas estratégicas de actuación de su competencia. El Consejo Sectorial de Mujer e Igualdad de Getafe será el interlocutor válido entre el Ayuntamiento y el movimiento asociativo de la Ciudad de Getafe. Ejercerá la secretaría del Pleno del Consejo personal funcionario municipal de la delegación competente en la materia y adscrito funcionalmente a la Secretaría General del Pleno. de los avances de su trabajo. 13. Trabajar en la mejora continuada de los distintos sectores de actividad de las Asociaciones para que estas respondan con calidad a las demandas actuales de la ciudadanía. Todos los dictámenes del Pleno del Consejo y las respuestas que se generen al respecto por los órganos del Gobierno municipal tendrán que ser convenientemente difundidas con la intención de que la ciudadanía pueda informarse sobre el trabajo realizado. La Secretaría levantará acta de cada una de las sesiones comprensiva de un resumen de las intervenciones y de los dictámenes. Las actas serán publicadas en la web municipal. 11. e) Archivar y custodiar la documentación del Consejo. Quórum de asistencia: para la válida celebración de las sesiones se requiere la asistencia de la Presidencia y Secretaría y de al menos la mitad de los vocales que en cada momento constituyan el Pleno del Consejo. así como dar respuesta motivada a todas las recomendaciones formuladas por el Pleno del Consejo que sean rechazadas o modificadas. La iniciativa para su creación corresponde a la Presidencia o a la mayoría de los miembros que integran el Pleno del Consejo. el orden en los debates y la correcta celebración de las votaciones. siendo suficiente la asistencia de la tercera parte de las personas miembros. acuerdos o propuestas adoptados. Adopción de acuerdos: los acuerdos del Pleno del Consejo serán adoptados por mayoría simple de los asistentes. Art. 10. Podrán participar en los grupos de trabajo. No obstante por razones de conveniencia o urgencia podrán celebrarse sesiones extraordinarias que serán convocadas por la Presidencia a iniciativa propia o solicitud de un tercio de los miembros del Pleno del Consejo. constituyendo directrices. expertos o expertas o técnicos y técnicas de la materia a tratar que sean propuestos por la mayoría de las personas miembros del Pleno del Consejo. debiendo la decisión ser ratificada por el Consejo como primer punto del orden del día. Núm. 206 BOCM-20110831-38 12. acuerdos.M. . y. La documentación necesaria no susceptible de envío telemático estará a disposición de los miembros en la Secretaría del mismo. por orden de la Presidencia. Dictámenes del Pleno del Consejo. quórum que deberá mantenerse durante la sesión. la sesión se constituirá en segunda convocatoria media hora más tarde. dirimiendo los empates la Presidencia con su voto de calidad.

se producirá de la siguiente forma: a) El acuerdo de aprobación y el Reglamento se publicarán íntegramente en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. a 9 de agosto de 2011. b) El Reglamento entrará en vigor el día siguiente de su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. Núm.C. entrada en vigor y comunicación del presente Reglamento.bocm.M. la publicación. 89 DISPOSICIÓN FINAL Una vez aprobado por el Pleno del Ayuntamiento de Getafe.BOCM B. c) Sin perjuicio de lo anterior. Reguladora de las Bases del Régimen Local. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. Isabel Mónica Ayuso García. L.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-38 . (03/29.382/11) http://www. en funciones de secretaria general del Pleno (por delegación de 29 de julio de 2011).es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. 19. el Reglamento de Organización y Funcionamiento del Consejo de Mujer e Igualdad de Getafe de conformidad con lo dispuesto en el artículo 49 y 70.—La jefa de la Oficina de la Junta de Gobierno.O.: M.2 de la Ley 7/1985. Getafe. el acuerdo de aprobación se remitirá a la Administración General del Estado y a la Administración de la Comunidad de Madrid.

queda definitivamente aprobado el citado reglamento. d) Participar en la planificación de la gestión municipal en el ámbito de competencia propia del Consejo. a propuesta de la Alcaldía.M. BOCM-20110831-39 . El acuerdo de creación de los Consejos Sectoriales corresponderá a la Comisión Permanente del Consejo Social de la Ciudad. de 7 de junio de 2011. los Consejos Sectoriales que se podrán crear en el seno del Consejo Social de la Ciudad como órganos de reflexión y debate especializados en los grandes ámbitos temáticos de interés de la ciudad o de actuación municipal. en la gestión municipal y en las cuestiones institucionales municipales. c) Realizar el seguimiento de la gestión municipal en el ámbito de competencia propio del Consejo. Con la voluntad de crear y consolidar un sistema de participación adecuado al sistema democrático municipal que refuerce el derecho constitucional a la participación ciudadana en los asuntos públicos. Es.C. que entrará en vigor al día siguiente de la publicación de su texto íntegro que es el siguiente: REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DEL CONSEJO SECTORIAL DE JUVENTUD DE GETAFE EXPOSICIÓN DE MOTIVOS Con el fin de actualizar la participación del movimiento asociativo de ámbito juvenil. es objeto de la Administración Local crear los cauces para la promoción y desarrollo de los mecanismos necesarios para la participación ciudadana en la gestión municipal y en las cuestiones institucionales municipales. a propuesta de la Alcaldía. en su artículo 20. en sesión extraordinaria celebrada el 17 de mayo de 2011. de 16 de diciembre. y en particular al régimen regulado en el título X. iniciado por el anuncio publicado en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 133. b) Proponer soluciones a los problemas detectados. 206 III.BOCM Pág. por tanto.O. se propone al Pleno del Ayuntamiento la aprobación del presente reglamento. de Medidas para la Modernización del Gobierno Local. de la Presidencia del Consejo o de un grupo de seis miembros de la Permanente como mínimo. en el apartado 3 de dicho artículo se establece su composición y en el 5 sus funciones: a) Estudiar la situación del municipio en el ámbito de competencia sectorial. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 39 GETAFE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO Habiéndose aprobado inicialmente por el Ayuntamiento Pleno. 90 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. El Reglamento Orgánico de Participación Ciudadana y Descentralización del Ayuntamiento de Getafe regula. proclamados en los artículos 9 y 23 de la Constitución. y en virtud del Reglamento Orgánico de Participación Ciudadana y Descentralización del Ayuntamiento de Getafe que adapta la regulación de la participación ciudadana y de la descentralización del Ayuntamiento a lo dispuesto en la Ley 57/2003. En definitiva. y no habiéndose presentado reclamaciones ni sugerencias durante el trámite de información pública. que el Consejo de Juventud es un mecanismo para la participación en el diagnóstico de situación y formulación de políticas públicas en el ámbito juvenil. Asimismo. que establece un nuevo régimen de organización específico para los municipios de gran población. el Reglamento de Organización y Funcionamiento del Consejo Sectorial de Juventud de Getafe. Núm. el Consejo Sectorial de Juventud tiene como meta fundamental hacer aportaciones y concebir y desarrollar directrices que ayuden al desarrollo de las políticas de juventud del municipio y habiéndose creado.

atribuciones y organización Art. El período de representación de los vocales coincidirá con el mandato de la Corporación salvo remoción o renuncia. Objeto y creación. Núm.—Estará integrado por: a) La Presidencia. Régimen jurídico. correspondiéndole las siguientes atribuciones: 1. TÍTULO II Composición. Adscripción y medios. se propone al Pleno del Ayuntamiento la aprobación del presente reglamento: TÍTULO I Disposiciones generales Artículo 1. Dirigir y representar al Consejo Sectorial. moderar el desarrollo de los debates y suspenderlos por causas justificadas. 7. 3.O. 5. a los acuerdos adoptados por los órganos del Consejo.—La Presidencia será ejercida por el concejal o concejala competente en la materia. b) Pleno del Consejo. Presidir las sesiones del Pleno. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.C. 91 Habiéndose creado el Consejo Sectorial de Juventud por acuerdo de la Comisión Permanente del Consejo Social de Ciudad de 10 de mayo de 2011. colectivos. 5. El Pleno del Consejo.BOCM B. vecino o vecina del municipio con una antigüedad mínima de dos años. — Representantes de grupos.—El Consejo Sectorial de Juventud quedará adscrito a la delegación de Juventud que le facilitará los medios necesarios para su correcto funcionamiento. 3. 2. Las diferentes entidades comunicarán por escrito a la Presidencia del Consejo los nombres de las personas que ostentarán la representación. que deberá ser una persona mayor de edad. Órganos del Consejo. — Representantes de instituciones directamente vinculadas con el sector de actividad del Consejo: representantes de instituciones empresariales o sindicales jóvenes dirigidas por personas menores de 35 años vinculadas con el sector de actividad del Consejo. Convocar las sesiones del Pleno del Consejo y fijar el orden del día de cada sesión. c) Grupos de trabajo Art. Dirimir con su voto los empates que se produzcan. 4. Art. reflexión. Art. vecino o vecina del municipio. a) Presidencia. — Un representante por cada asociación de alumnos y alumnas de institutos de enseñanza secundaria y Universidades de Getafe. BOCM-20110831-39 . Visar las actas y certificaciones de los acuerdos de los órganos del Consejo.—El Consejo Sectorial de Juventud se regirá por lo dispuesto en el Reglamento Orgánico de Participación Ciudadana y Descentralización del Ayuntamiento de Getafe y en lo no previsto por el mismo en lo dispuesto en el presente reglamento.M. Asumir las competencias no atribuidas expresamente a otro órgano del Consejo y ejercer cuantas otras atribuciones le sean inherentes a su condición de titular de la Presidencia del Consejo. 4. Con carácter supletorio será de aplicación la Ley 30/1992 de 26 de noviembre. mesas u otros foros de jóvenes entre 14 y 35 años con al menos cuatro miembros y con sede demostrable en el municipio del ámbito del Consejo. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. b) Los siguientes vocales: — Un representante por cada asociación juvenil o sección juvenil inscrita con al menos un año de antigüedad en el Registro Municipal de Entidades Ciudadanas.—El presente reglamento tiene por objeto la creación y regulación del Consejo Sectorial de Juventud del Ayuntamiento de Getafe. como órgano de debate. Presidencia del Consejo. informe y propuesta en relación con las actividades municipales relativas a políticas dirigidas a la ciudadanía joven de Getafe. Art. 6. 2. 6. Dar el cauce adecuado.

13. 9. Art. para que estas respondan con calidad a las demandas actuales de la ciudadanía joven. 21. El fomento de la participación de la Juventud en el desarrollo de la vida social. 6. 22. 7. El impulso de la colaboración y coordinación entre las propias Administraciones. La elaboración de propuestas. 17. para someterlas mediante los cauces que se determinen en la delegación competente en esta materia. BOCM-20110831-39 . No obstante por razones de conveniencia o urgencia podrán celebrarse sesiones extraordinarias que serán convocadas por la Presidencia a iniciativa propia o solicitud de un tercio de los miembros del Pleno del Consejo. Fijar las líneas generales de actuación del Consejo de la Juventud. La defensa de los derechos e intereses de los jóvenes.—Periodicidad: el Pleno del Consejo se reunirá una vez por trimestre en sesión ordinaria. Recabar información. en materia de juventud. La potenciación de la coordinación entre las diferentes instituciones o entidades. 3. Atribuciones del Pleno del Consejo. Proponer aquellas actividades que conduzcan a la mejor consecución de los fines y objetivos que le son propios. de los temas de interés para el Consejo.BOCM Pág. Elegir representantes para las relaciones con otros Consejos Locales. 206 c) Un representante de cada grupo político que forman parte de la corporación designado y comunicado por escrito a la Presidencia del Consejo. La colaboración con el Ayuntamiento en las actuaciones de fomento de desarrollo de políticas de juventud. 19. en materia de juventud. Además de los componentes señalados podrán asistir a las sesiones con voz y sin voto: — Los expertos y técnicos en la materia a tratar. El estudio y la emisión de informes sobre temas de interés para las asociaciones juveniles. Quórum de asistencia: para la válida celebración de las sesiones se requiere la asistencia de la Presidencia y Secretaría y de al menos la mitad de los vocales que en cada momento constituyan el Pleno del Consejo. Ser informada del ingreso de nuevos miembros. Art. 7. Trabajar en la mejora continuada de los distintos sectores de actividad de las asociaciones juveniles. d) La Secretaría. 14. previa petición razonada. El conocimiento del Plan de Actuación de la delegación en materia de juventud. siempre que a juicio de la Presidencia se considere oportuno contar con ese asesoramiento. Núm. 8.C. 20. Establecer relación con el resto de los Consejos Locales de Juventud. 92 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. Debatir y valorar la memoria anual y el plan de actuación de la delegación vinculada con el Consejo. 2. 4. Funcionamiento del Pleno del Consejo. 5. Elaborar por iniciativa propia o a petición del Ayuntamiento de Getafe informes y estudios sobre el Consejo y la problemática juvenil. El asesoramiento y consulta a los diferentes órganos del Ayuntamiento. El Consejo Sectorial de Juventud será interlocutor válido entre el Ayuntamiento y el movimiento asociativo de la ciudad de Getafe. 11. etcétera). 8. 12. 16. tanto públicas como privadas. actuaciones divulgativas. y participar en el Consejo de la Juventud de la Comunidad de Madrid. 18.M. quórum que deberá mantenerse durante la sesión. proponiendo a los poderes públicos la adopción de medidas relacionadas con el fin que le es propio.O. 10. La colaboración con el Ayuntamiento de Getafe en las iniciativas que este lleve a cabo para la mejora de los servicios municipales (campañas informativas. 15. El fomento de la comunicación y colaboración entre las entidades que desarrollan su actividad en la ciudad.—El Pleno del Consejo Sectorial de Juventud tendrá las siguientes atribuciones: 1. cultural y política de Getafe. que actúen en materia de juventud en la ciudad. Recabar de la Delegación de Juventud cuanta información estime necesaria sobre las actuaciones municipales en el ámbito juvenil. con el Consejo de la Juventud de la Comunidad de Madrid y demás entidades y organismos donde tenga reconocida representación.

M. el Reglamento de Organización y Funcionamiento del Consejo Sectorial Juventud de conformidad con lo dispuesto en el artículo 49 y 70. tendrán una importancia singular. con rango de recomendaciones para los órganos del Gobierno municipal. Dictámenes del Pleno del Consejo. Art. Adopción de acuerdos: los acuerdos del Pleno del Consejo serán adoptados por mayoría simple de los asistentes. expertos o técnicos de la materia a tratar que sean propuestos por la mayoría de las personas miembros del Pleno del Consejo. los cuales tendrán que informar sobre el grado de cumplimiento de lo señalado en dichos dictámenes. Se realizarán con una antelación mínima de cinco días en el caso de sesión ordinaria. se producirá de la siguiente forma: a) El acuerdo de aprobación y el reglamento se publicarán íntegramente en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. Podrán participar en los grupos de trabajo. constituyendo directrices. 11. dictámenes y otros documentos confiados a su custodia con el visto bueno de la Presidencia. 93 Si dicho quórum no se alcanzase. con voz pero sin voto. 2. Una vez finalizada su actuación darán cuenta del resultado de la misma al Pleno del Consejo para que adopte los acuerdos que procedan La iniciativa para su creación corresponde a la Presidencia o a la mayoría de los miembros que integran el Pleno del Consejo. Art.—El Pleno del Consejo podrá crear grupos de trabajo temporales para el estudio y propuesta de temas concretos y de su competencia y durante un determinado tiempo limitado. f) Llevar a cabo el seguimiento de los acuerdos que se adopten en el seno del Consejo. dirimiendo los empates la Presidencia con su voto de calidad. personal municipal de la delegación competente en la materia y adscrito funcionalmente a la Secretaría General del Pleno. 9. d) Expedir certificaciones de las actas. así como dar respuesta motivada a todas las recomendaciones formuladas por el Pleno del Consejo que sean rechazadas o modificadas. e) Archivar y custodiar la documentación del Consejo. de tres en el caso de extraordinaria y de 24 horas en el caso de extraordinaria urgente. Convocatorias: se remitirá el orden del día comprensivo de los asuntos a tratar por medios telemáticos. Los grupos de trabajo. a entidades ciudadanas y jóvenes no integradas en el Pleno del Consejo a propuesta de la Presidencia. entrada en vigor y comunicación del presente reglamento.O. Reguladora de las Bases del Régimen Local. b) El reglamento entrará en vigor el día siguiente de su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. g) Notificar la convocatoria de las sesiones del Pleno. Art. debiendo la decisión ser ratificada por el Pleno como primer punto del orden del día. siendo suficiente la asistencia de la tercera parte de las personas miembros. por orden de la Presidencia.—1. la publicación.2 de la Ley 7/1985. c) Levantar y firmar las actas de las sesiones del Pleno y notificar las mismas telemáticamente a cada uno de los integrantes del Consejo. la sesión se constituirá en segunda convocatoria media hora más tarde. acuerdos. b) Asistir a la Presidencia en la celebración de las sesiones.BOCM B. BOCM-20110831-39 . La documentación necesaria no susceptible de envío telemático estará a disposición de los miembros en la Secretaría del mismo. al tener este un carácter consultivo y de participación ciudadana. representantes de las asociaciones pertenecientes al Pleno del Consejo y también especialistas.C. con voz y sin voto. Corresponde a la Secretaría las siguientes funciones: a) Asistir con voz y sin voto a las sesiones del Pleno. La Secretaría levantará acta de cada una de las sesiones comprensiva de un resumen de las intervenciones y de los dictámenes. Las actas serán publicadas en la web municipal. También podrán incluir entre sus componentes. además de la Presidencia y Secretaría. el orden en los debates y la correcta celebración de las votaciones. Ejercerá la secretaría del Pleno del Consejo. 10.—Los dictámenes del Pleno del Consejo. DISPOSICIÓN FINAL Una vez aprobado por el Pleno del Ayuntamiento de Getafe. La Secretaría del Pleno del Consejo. Todos los dictámenes del Pleno del Consejo y las respuestas que se generen al respecto por los órganos del Gobierno municipal tendrán que ser convenientemente difundidas con la intención de que la ciudadanía pueda informarse sobre el trabajo realizado. acuerdos o propuestas adoptados. Núm.

19. 206 c) Sin perjuicio de lo anterior. Núm.C. 94 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. Isabel Mónica Ayuso García.—La jefa de la Oficina de la Junta de Gobierno.O.M. en funciones de secretaria general del Pleno (por delegación de 29 de julio de 2011). a 9 de agosto de 2011. L. el acuerdo de aprobación se remitirá a la Administración General del Estado y a la Administración de la Comunidad de Madrid. Getafe.BOCM Pág.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-39 .bocm.: M.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. (03/29.385/11) http://www.

El acuerdo de creación de los Consejos Sectoriales corresponderá a la Comisión Permanente del Consejo Social de la Ciudad. en el apartado 3 de dicho artículo se establece su composición y en el 5 sus funciones: a) Estudiar la situación del municipio en el ámbito de competencia sectorial. Asimismo. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág.C. En definitiva.M. en su artículo 20.BOCM B. los Consejos Sectoriales que se podrán crear en el seno del Consejo Social de la Ciudad como órganos de reflexión y debate especializados en los grandes ámbitos temáticos de interés de la ciudad o de actuación municipal. ocio-recreación. queda definitivamente aprobado el citado reglamento. b) Proponer soluciones a los problemas detectados. Es por ello. iniciado por el anuncio publicado en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 133.—El presente reglamento tiene por objeto la creación y regulación del Consejo Sectorial de Deportes y la Actividad Física del Ayuntamiento de BOCM-20110831-40 . que el Consejo Sectorial del Deporte y la Actividad Física. y no habiéndose presentado reclamaciones ni sugerencias durante el trámite de información pública. que entrará en vigor al día siguiente de la publicación de su texto íntegro que es el siguiente: REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DEL CONSEJO SECTORIAL DEL DEPORTE Y LA ACTIVIDAD FÍSICA DE GETAFE EXPOSICIÓN DE MOTIVOS El Reglamento Orgánico de Participación Ciudadana y Descentralización del Ayuntamiento de Getafe regula. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 40 GETAFE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO Habiéndose aprobado inicialmente por el Ayuntamiento Pleno. de 10 de mayo de 2011. por acuerdo de la Comisión Permanente Consejo Social de la Ciudad. el Reglamento de Organización y Funcionamiento del Consejo Sectorial del Deporte y la Actividad Física de Getafe. Con el fin de la adaptación del Consejo Sectorial del Deporte y la Actividad Física vigente a la nueva relación institucional entre la Administración Municipal y la sociedad deportiva y con la voluntad de crear y consolidar un sistema de participación adecuado al sistema democrático municipal que refuerce el derecho constitucional a la participación ciudadana en los asuntos públicos. educación. Y habiéndose creado el Consejo Sectorial de Deportes y la Actividad Física. en sesión extraordinaria celebrada el 17 de mayo de 2011. c) Realizar el seguimiento de la gestión municipal en el ámbito de competencia propio del Consejo. 95 III. es objeto de la Administración Local crear los cauces para la promoción y desarrollo de los mecanismos necesarios para la participación ciudadana en la gestión municipal y en las cuestiones institucionales municipales. Núm. etcétera) de los ciudadanos de Getafe. salud. ha de ser un mecanismo para la participación en el diagnóstico de situación y formulación de políticas públicas en el ámbito del deporte y la actividad física. proclamados en los artículos 9 y 23 de la Constitución. se propone al Pleno del Ayuntamiento la aprobación del presente reglamento. TÍTULO I Disposiciones generales Artículo 1. a propuesta de la Alcaldía.O. de 7 de junio de 2011. el Consejo Sectorial de Deporte y la Actividad Física tiene como meta fundamental hacer aportaciones y concebir y desarrollar directrices que ayuden a la búsqueda de la excelencia en el desarrollo de la actividad físico-deportiva (competición. d) Participar en la planificación de la gestión municipal en el ámbito de competencia propia del Consejo. Objeto y creación. de la Presidencia del Consejo o de un grupo de seis miembros de la Permanente como mínimo.

5. Las diferentes entidades comunicarán por escrito a la Presidencia del Consejo los nombres de las personas que ostentarán la representación. educación. informe y propuesta en relación con las actividades municipales relativas a la actividad físico-deportiva (competición. a) Pleno del Consejo. Convocar las sesiones del Pleno del Consejo y fijar el orden del día de cada sesión. 3. 4.—El Consejo Sectorial de Deportes y la Actividad Física quedará adscrito a la Delegación de Deportes que le facilitará los medios necesarios para su correcto funcionamiento.C. 96 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. 7. — Representantes de colectivos. BOCM-20110831-40 .. Dirigir y representar al Consejo Sectorial. b) Grupos de trabajo. como órgano de debate. Fomentar la práctica deportiva de todas las actividades deportivas y la promoción de actividades físicas.O. etcétera) de los ciudadanos de Getafe. 7. vecino o vecina del municipio con una antigüedad mínima de dos años. — Representantes de instituciones directamente vinculadas con el sector de actividad del Consejo. Además de los componentes señalados podrán asistir a las sesiones con voz y sin voto los expertos y técnicos en la materia a tratar. Atribuciones del Pleno del Consejo. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. Dar el cauce adecuado. 2. Art. 3. d) La Secretaría. 4. c) Un representante de cada grupo político que forman parte de la Corporación designado y comunicado por escrito a la Presidencia del Consejo. será de aplicación la Ley 30/1992 de 26 de noviembre. TÍTULO II Composición. emigrantes. contribuyendo así a facilitar su plena integración. Presidir las sesiones del Pleno. Art. reflexión. moderar el desarrollo de los debates y suspenderlos por causas justificadas. Visar las actas y certificaciones de los acuerdos de los órganos del Consejo. que deberá ser una persona mayor de edad. etc. Art. Con carácter supletorio.M.—La Presidencia será ejercida por el concejal o concejala-delegado de Deportes. Art. 206 Getafe.—Presidencia. ocio-recreación. 6. Presidencia del Consejo. El período de representación de los vocales coincidirá con el mandato de la Corporación salvo remoción o renuncia.BOCM Pág. b) Los siguientes vocales: — Un representante por cada entidad ciudadana relacionada con el ámbito de actuación de este Consejo inscrita con al menos un año de antigüedad en el Registro Municipal de Entidades Ciudadanas. 5. siempre que a juicio de la Presidencia se considere oportuno contar con ese asesoramiento. Asumir las competencias no atribuidas expresamente a otro órgano del Consejo y ejercer cuantas otras atribuciones le sean inherentes a su condición de titular de la Presidencia del Consejo. Art. como son los discapacitados físicos y psíquicos. Núm. Órganos del Consejo. 6. prestando adecuada atención a aquellos colectivos y/o personas con especiales dificultades para su integración social. 2. correspondiéndole las siguientes atribuciones: 1. Régimen jurídico.—El Consejo Sectorial de Deportes y la Actividad Física se regirá por lo dispuesto en el Reglamento Orgánico de Participación Ciudadana y Descentralización del Ayuntamiento de Getafe y en lo no previsto por el mismo en lo dispuesto en el presente reglamento. mesas u otros foros de participación del ámbito concreto de actuación del Consejo. a los acuerdos adoptados por los órganos del Consejo.—El Pleno del Consejo Sectorial de Deporte y la Actividad Física tendrá las siguientes atribuciones: 1. Adscripción y medios. salud. Dirimir con su voto los empates que se produzcan. El Pleno del Consejo. atribuciones y organización Art.—Estará integrado por: a) La Presidencia.

acuerdos o propuestas adoptados. Potenciar la coordinación entre las diferentes instituciones o entidades. además de la Presidencia y Secretaría. Asesorar sobre las necesidades temáticas específicas del sector deportivo y aportar propuestas que ayuden a la gestión y administración del programa. 11. No obstante por razones de conveniencia o urgencia podrán celebrarse sesiones extraordinarias que serán convocadas por la Presidencia a iniciativa propia o solicitud de un tercio de los miembros del Pleno del Consejo. Si dicho quórum no se alcanzase. de los temas de interés para el Consejo. 9. La documentación necesaria no susceptible de envío telemático estará a disposición de los miembros en la Secretaría del mismo. 2. Art. — Asistir a la Presidencia en la celebración de las sesiones. Conocer las resoluciones municipales que se tomen respecto a la política municipal en relación al deporte. Art. para someterlas mediante los cauces que se determinen en la delegación competente en esta materia. 5. Impulsar la colaboración y coordinación entre las propias Administraciones. 8. para que estas respondan con calidad a las demandas actuales de la ciudadanía. constituyendo directrices. Colaborar con el Ayuntamiento de Getafe en las iniciativas que este lleve a cabo para la mejora de los servicios municipales (campañas informativas. El Consejo Sectorial de Deportes y la Actividad Física será interlocutor válido entre el Ayuntamiento y el movimiento asociativo de la ciudad de Getafe. previa petición razonada. quórum que deberá mantenerse durante la sesión.O. 12. Art. 10. Elaborar propuestas. tanto públicas como privadas. en materia de físico-deportiva. 10. Debatir y valorar la memoria anual y el plan de actuación de la delegación vinculada con el Consejo.—Los dictámenes del Pleno del Consejo. Trabajar en la mejora continuada de los distintos sectores de actividad de las Asociaciones. 3.M. Convocatorias: se remitirá el orden del día comprensivo de los asuntos a tratar por medios telemáticos. con voz y sin voto. actuaciones divulgativas. etcétera). que actúen en materia del deporte y la actividad física. el orden en los debates y la correcta celebración de las votaciones. 97 BOCM-20110831-40 2. La Secretaría del Pleno del Consejo. Estudiar y emitir informes sobre temas de interés para las Asociaciones. tendrán una importancia singular. Adopción de acuerdos: los acuerdos del Pleno del Consejo serán adoptados por mayoría simple de los asistentes. debiendo la decisión ser ratificada por el Pleno como primer punto del orden del día. 4. Se realizarán con una antelación mínima de cinco días en el caso de sesión ordinaria. Ejercerá la secretaría del Pleno del Consejo. Corresponde a la Secretaría las siguientes funciones: — Asistir con voz y sin voto a las sesiones del Pleno. de tres en caso de extraordinaria y de 24 horas en el caso de extraordinaria urgente. Todos los dictámenes del Pleno del Consejo y las respuestas que se generen al respecto por los órganos del Gobierno municipal tendrán que ser convenientemente difundidas con la intención de que la ciudadanía pueda informarse sobre el trabajo realizado. 9. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. Recabar información. personal funcionario municipal de la delegación competente en la materia y adscrito funcionalmente a la Secretaría General del Pleno. presupuesto y construcción de instalaciones deportivas de la Delegación de Deportes.—Periodicidad: el Pleno del Consejo se reunirá una vez por trimestre en sesión ordinaria. 13. Núm. . Quórum de asistencia: Para la válida celebración de las sesiones se requiere la asistencia de la Presidencia y Secretaría y de al menos la mitad de los vocales que en cada momento constituyan el Pleno del Consejo. Colaborar con el Ayuntamiento en las actuaciones de fomento del deporte y la actividad física. 6. La Secretaría levantará acta de cada una de las sesiones comprensiva de un resumen de las intervenciones y de los dictámenes. al tener este un carácter consultivo y de participación ciudadana.C.BOCM B.—1. Funcionamiento del Pleno del Consejo. con rango de recomendaciones para los órganos del Gobierno municipal. dirimiendo los empates la Presidencia con su voto de calidad. los cuales tendrán que informar sobre el grado de cumplimiento de lo señalado en dichos dictámenes. así como dar respuesta motivada a todas las recomendaciones formuladas por el Pleno del Consejo que sean rechazadas o modificadas. Las actas serán publicadas en la web municipal. Dictámenes del Pleno del Consejo. 8. siendo suficiente la asistencia de la tercera parte de las personas miembros. la sesión se constituirá en segunda convocatoria media hora más tarde. 7.

Núm. — Expedir certificaciones de las actas. entrada en vigor y comunicación del presente reglamento. de conformidad con lo dispuesto en el artículo 49 y 70. Art. por orden de la Presidencia.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.M. Los grupos de trabajo.O. se producirá de la siguiente forma: a) El acuerdo de aprobación y el reglamento se publicarán íntegramente en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.: M. La iniciativa para su creación corresponde a la Presidencia o a la mayoría de los miembros que integran el Pleno del Consejo. podrán incluir entre sus componentes. Una vez finalizada su actuación darán cuenta del resultado de la misma al Pleno del Consejo para que adopte los acuerdos que procedan. DISPOSICIÓN FINAL Una vez aprobado por el Pleno del Ayuntamiento de Getafe. Isabel Mónica Ayuso García. el Reglamento de Organización y Funcionamiento del Consejo Sectorial Deportes y la Actividad Física. la publicación. a entidades ciudadanas no integradas en el Pleno del Consejo a propuesta de la Presidencia. el acuerdo de aprobación se remitirá a la Administración General del Estado y a la Administración de la Comunidad de Madrid. (03/29.BOCM Pág.—La jefa de la Oficina de la Junta de Gobierno. — Notificar la convocatoria de las sesiones del Pleno. También. 206 — Levantar y firmar las actas de las sesiones del Pleno y notificar las mismas telemáticamente a cada uno de los integrantes del Consejo. L. a 9 de agosto de 2011. dictámenes y otros documentos confiados a su custodia con el visto bueno de la Presidencia. expertos o técnicos de la materia a tratar que sean propuestos por la mayoría de las personas miembros del Pleno del Consejo. c) Sin perjuicio de lo anterior. b) El reglamento entrará en vigor el día siguiente de su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. 11. representantes de las asociaciones pertenecientes al Pleno del Consejo y también especialistas.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-40 .388/11) http://www. — Archivar y custodiar la documentación del Consejo. Getafe.2 de la Ley 7/1985.—El Pleno del Consejo podrá crear grupos de trabajo temporales para el estudio y propuesta de temas concretos y de su competencia y durante un determinado tiempo limitado. con voz pero sin voto. en funciones de secretaria general del Pleno (por delegación de 29 de julio de 2011). Reguladora de las Bases del Régimen Local. acuerdos. Podrán participar en los grupos de trabajo. 98 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. 19.bocm. — Llevar a cabo el seguimiento de los acuerdos que se adopten en el seno del Consejo.C.

C.: M. de diez y treinta a catorce horas. permaneciendo abiertas los sábados del resto del año. escritos y comunicaciones. En Hoyo de Manzanares.—Publicar la presente resolución. el concejal-delegado de Educación. Tercero. Juan Ramón de Lozar Arroyo. de 26 de noviembre. en las oficinas de Correos o en cualquiera de las formas previstas en el artículo 38.bocm. L.BOCM B. 19.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-41 . Segundo.—Los ciudadanos podrán presentar sus solicitudes. ambos inclusive.—El concejal-delegado.O. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. en su parte dispositiva. (02/7. a 21 de junio de 2011. 99 III. en los Registros de cualquier órgano administrativo que pertenezca a la Administración General del Estado.M.—Establecer que las dependencias municipales permanezcan cerradas los sábados desde el 1 de julio hasta el 12 de septiembre de cada año. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 41 HOYO DE MANZANARES OTROS ANUNCIOS Con fecha 21 de junio de 2011. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. en el tablón de anuncios y en la página web de este Ayuntamiento. Deportes y Organización Municipal del Ayuntamiento de Hoyo de Manzanares dictó el decreto 595/2011.433/11) http://www. que en su parte dispositiva dice: Resuelvo: Primero. de la Comunidad de Madrid (en virtud del Convenio de Ventanilla Única).4 de la Ley 30/1992.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. Núm. cuando no estén abiertas las dependencias municipales. Juventud. en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.

Si. En el supuesto de que dichas autorizaciones o permisos impusieran condiciones o precisiones no tenidas en cuenta en este acuerdo inicial o en definitivo que. se adoptara. 7. Como quiera que en el punto 2 de la memoria presentada denominado “desarrollo del proyecto” se establece que una cuarta parte de las plazas de las que va a disponer el centro (30 usuarios. Aprobar inicialmente la concesión demanial gratuita de una porción de parcela de 17. la Fundación debe acreditar que se halla al corriente de sus obligaciones tributarias. en caso contrario.060 metros cuadrados a ubicar en la zona grafiada en el plano del parque forestal del Monte del Pilar (página 19 de la memoria obrante en el expediente). 5. La formalización de esta concesión y la efectividad de este acuerdo quedan condicionadas a la obtención de cualesquiera permisos o autorizaciones de esta Administración o de cualquier otra que sean precisas para la construcción. siempre que no supongan una alteración sustancial de las condiciones de la concesión.O. 206 III. La pérdida posterior de cualquier autorización que sea precisa determinará la reversión de la concesión sin indemnización alguna. según informa la Intervención municipal. Declarar la utilidad pública y el interés social del proyecto a implantar en la parcela objeto de concesión consistente en la construcción. Someter el presente acuerdo a información pública por un período de quince días. 4. 3. La pérdida posterior de cualquier autorización que sea precisa determinará la reversión de la concesión sin indemnización alguna. incluida la calificación urbanística autonómica y posteriormente para el desarrollo de la actividad que va a implantar. quedarán subsumidas en los compromisos manifestados por la Fundación RECAL en la concesión demanial. obrante en el expediente. el presente acuerdo se considerará adoptado definitivamente.BOCM Pág. acre- . entre otros. 100 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. igualdad y no discriminación. de 30 de octubre. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 42 MAJADAHONDA OTROS ANUNCIOS BOCM-20110831-42 El Pleno de la Corporación. implantación y explotación de una Granja Escuela Medioambiental que integre la protección y el estudio del medio ambiente con las labores terapéuticas del tratamiento de personas con algún tipo de adicción. las obligaciones que crea el convenio actualmente vigente con esta Fundación. 6. en sesión celebrada el día 27 de julio de 2011. por un período de veinticinco años improrrogables para la construcción. en los términos contenidos en la memoria aportada por la solicitante. requerirá aprobación del órgano municipal competente. especialmente con el Ayuntamiento de Majadahonda. de Contratos del Sector Público. serán vinculantes y deberán tenerse en cuenta como documentos contractuales vinculantes. el siguiente acuerdo: 1. Núm. 24 en régimen residencial y 6 en régimen ambulatorio) serán puestas a disposición del CAID de Majadahonda en régimen gratuito.M. con estricta sujeción a las actividades recogidas en la memoria cuya modificación. implantación y explotación de una Granja Escuela Medioambiental que integre la protección y el estudio del medio ambiente con las labores terapéuticas del tratamiento de personas con algún tipo de adicción. en su caso. La Fundación RECAL queda obligada a solicitar y obtener a su costa cualquier permiso o autorización de esta Administración o de cualquier otra que sean precisas para la construcción. Los criterios de selección de los usuarios/beneficiarios del servicio habrán de ser públicos y respetar los principios de objetividad.900 euros anuales. ha adoptado. y posteriormente para el desarrollo de la actividad que se va a implantar. en su caso. consistente en la reserva de una plaza residencial en el programa intensivo por un importe de 17. así como con la Seguridad Social y que no se halla incursa en alguna de las prohibiciones para contratar con la Administración reguladas en el artículo 49 de la Ley 30/2007. De producirse alegaciones se resolverán por el órgano competente previo su estudio técnico.C. mediante anuncio insertado en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y edicto en el tablón municipal. Para que la concesión pueda formalizarse en documento administrativo. 2. según las justificaciones del informe técnico de la directora de Sanidad y del técnico de Medio Ambiente de 13 de julio.

sin perjuicio de la autorización que este órgano debe emitir como paso previo al otorgamiento de la licencia de obras municipal. 101 ditado este extremo antes de la formalización.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.f)] del Real Decreto 1372/1986. al amparo de lo dispuesto en el artículo 59. Narciso de Foxá Alfaro. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. primera planta).bocm. en horario de lunes a viernes.BOCM B. de nueve a trece. Del presente acuerdo deberá darse cuenta al Consejo Rector del Patronato “Monte del Pilar” en la próxima sesión que este celebre. (02/7. dado que su publicación es obligatoria de acuerdo con una norma reglamentaria [artículo 110.M. Departamento de Régimen Interior y Patrimonio.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-42 . Núm.1. 19.O.C. al amparo del artículo 94 de la LPAP. Quedando el expediente a disposición de cuantos estén interesados en el mismo en la Secretaría General del Ayuntamiento de Majadahonda (plaza Mayor. el titular incurre posteriormente en alguna de estas prohibiciones.—El alcalde-presidente. al amparo de lo dispuesto en el Plan Especial del “Monte del Pilar”. de 13 de junio.b) de la Ley 2/2004. 8. se producirá la extinción de la concesión. Este anuncio está exento del pago de la tasa por inserción en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. Majadahonda. número 3.: M. L. a 29 de julio de 2011. de Medidas Fiscales y Administrativas de la Comunidad Madrid.214/11) http://www. de 31 de mayo.

462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-43 . por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales. a 29 de agosto de 2011. produciéndose la baja de créditos en la partida 321. una vez transcurrido el plazo de reclamaciones sin que.824. Núm. 19.12 euros. se eleva a definitiva dicha modificación.bocm.BOCM Pág.—El alcalde-presidente.O. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 43 MECO RÉGIMEN ECONÓMICO Aprobado inicialmente por el Pleno de este Ayuntamiento con fecha 28 de julio de 2011 el expediente de modificación presupuestaria 17/2011 del anexo de personal y plantilla del presupuesto de 2011.13000. por importe de 9. Meco. (03/29.2 del Real Decreto Legislativo 2/2004. se haya presentado ninguna reclamación.431. L. consistente en la modificación del anexo de personal y baja por anulación de créditos en la forma siguiente: En relación con las plazas de educadoras Casa de Niños (4) existentes en plantilla. en base al artículo 170.006. las retribuciones anuales por salario base serían 10.: M.M. 102 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. 206 III.89 euros y por complemento de destino 8.07 euros. Pedro Luis Sanz Carlavilla.741/11) http://www. así como baja por anulación de créditos.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.C.

ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 44 MECO RÉGIMEN ECONÓMICO Aprobado inicialmente por el Pleno de este Ayuntamiento con fecha 28 de julio de 2011 el expediente de modificación presupuestaria 14/2011.bocm. Núm. por importe total de 194. Pedro Luis Sanz Carlavilla. — Presupuesto de ingresos: Capítulo: 8. 103 III. L. (03/29. cuyo resumen por capítulos es el siguiente: Modificación de crédito 14/2011: — Presupuesto de gastos: Capítulo: 6. 19. Importe: 194.000 euros.000 euros.BOCM B.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.M.O.000 euros.: M. Meco.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-44 . suplemento de crédito para obras de renovación en la red de saneamiento en el Camino del Verdoso (Meco).742/11) http://www.—El alcalde-presidente. a 29 de agosto de 2011. se eleva a definitiva dicha modificación.C. Importe: 194. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. una vez transcurrido el plazo de reclamación sin que se haya presentado ninguna.

M.C. el devengo de los intereses de demora y de los recargos del período ejecutivo de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 161. directamente.O.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.bocm. En Móstoles. 206 III. 19. o bien. reclamación económico-administrativa previa al contencioso-administrativo. 104 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. El vencimiento del plazo de ingreso en período voluntario. en el plazo de un mes. General Tributaria.—El alcalde en funciones (firmado).294/11) http://www. correspondiente al ejercicio anual de 2011. por un plazo de quince días a contar desde la publicación de este anuncio en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID durante cuyo plazo podrá ser examinado y ser presentados recursos y reclamaciones en base a lo siguiente: De conformidad con lo establecido en el artículo 14 del Real Decreto Legislativo 2/2004. en el plazo de un mes contado desde el día siguiente a la finalización del período voluntario de pago. a 4 de agosto de 2011.: M. recurso de reposición ante el director general de Gestión Tributaria y Recaudación. contado desde el día siguiente al de la finalización del período de exposición pública del padrón.BOCM Pág. (02/7.4 de la Ley 58/2003. Núm. de 17 de diciembre. por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales. determinará el inicio del período ejecutivo. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 45 MÓSTOLES RÉGIMEN ECONÓMICO Se pone en general conocimiento que se halla expuesto al público en la Unidad de Ingresos y Coordinación el padrón de contribuyentes de la tasa por utilización privativa o aprovechamiento especial del dominio público local mediante la instalación de cajeros de bancos e instituciones financieras. de 5 de marzo.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-45 . sin haber sido satisfecha la deuda. L. Plazos de ingreso en período voluntario: desde el 5 de septiembre hasta el 7 de noviembre de 2011.

Sociedad Limitada”.BOCM B. de esta localidad.O. de conformidad con lo dispuesto en el artículo 45 de la Ley 2/2002. mediante escrito a presentar en la Secretaría del Ayuntamiento. en representación de “Ideauto Asistencia y Reparación.bocm. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. se ha solicitado licencia de apertura para la instalación de la actividad de taller y compraventa de vehículos en la finca situada en calle Oro. L. 19. 105 III.M. (02/7. Lo que se hace público para general conocimiento y al objeto de que quienes se consideren afectados de algún modo por la actividad que se pretende establecer puedan hacer las observaciones pertinentes dentro del plazo de veinte días.C. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 46 SAN MARTÍN DE LA VEGA LICENCIAS Por don Eladio Mayoral Bailo.: M. de 19 de junio. Núm. número 25.—La alcaldesa-presidenta.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-46 . de Evaluación Ambiental de la Comunidad de Madrid.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.391/11) http://www. Carmen Guijorro Belinchón. a 3 de agosto de 2011. San Martín de la Vega.

— M-5809-LF. — DNI.BOCM Pág. se hace público lo siguiente: La Policía Local procedió a la retirada de la vía pública y traslado al depósito municipal de los vehículos que a continuación se relacionan y cuyos titulares constan a continuación.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-47 . — M-7082-TM. — X-066344447-M. si no lo hiciere. Fabián Rodríguez Marcelo. siéndole de aplicación lo dispuesto en la vigente Ley 10/1998.O. L. Víctor Iván Narváez Intriago. Núm. — M-1993-UX. Walter Acuña Corona.4 y 61 de la Ley 30/1992. por medio del presente se le requiere para que. — M-7859-OV.a) del texto articulado de la Ley sobre Tráfico. — X-68109998-P. — B-83619288. — Matrícula del vehículo Marius Nicolae Pop. — M-1296-OH.—El alcalde en funciones (PD de 4 de agosto de 2011). proceda a la retirada del vehículo indicado. Lucero Bermúdez Becerra. de Residuos. (02/7. — M-4134-ZF. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 47 SAN MARTÍN DE LA VEGA OTROS ANUNCIOS De conformidad con lo dispuesto en los artículos 59. — 50560602-R. Arquitectura Comunicaciones y Obras. 106 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. se procederá a su tratamiento como residuo sólido urbano. a 8 de agosto de 2011. y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 71. Sociedad Limitada.451/11) http://www. — M-3499-NG. — X-02309533-B. de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. 206 III. y habiendo sido intentada la notificación individual. aprobado por Real Decreto Legislativo 339/1990. de 2 de marzo. al llevar más de un mes estacionados en el mismo lugar.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. Óscar Borja Jiménez. de 26 de noviembre. en cuyo caso podría ser sancionado. sin que haya resultado posible practicarla. al presumirse que aquellos estaban en situación de abandono. Los vehículos retirados son los siguientes: Nombre. — M-6784-YK. — 50224090-W. — X-04946482-X. Gregorio Ceballos Pradillo. — X-08869354-W. — 3900-CNS.1. advirtiéndole que.: M. en el plazo de quince días. Álvaro González García. Por lo expuesto. — 20266353-H. de 21 de abril. San Martín de la Vega. Miguel Pozo Núñez.bocm. — 6640-DYB.M. Circulación de Vehículos a Motor y Seguridad Vial. — 668662-Y.C. Mihale Alice Cercel. 19.

M.00 horas del día 15 de agosto de 2011.3 de la Ley 7/1985.00 horas del día 4 de agosto hasta las 24.—El alcalde-presidente. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. Núm. Lo que se hace público. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 48 TORREJÓN DE VELASCO ORGANIZACIÓN Y FUNCIONAMIENTO Ausentándose del término municipal los días comprendidos entre el 4 y el 15 de agosto de 2011 (ambos inclusive). a 3 de agosto de 2011.C. (03/29.: M. don Esteban Bravo Fernández. de 2 de abril. L. desde las 00. delego expresamente las funciones propias de la Alcaldía en dichas fechas en el primer teniente de alcalde.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. 19.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-48 .O. 107 III. Reguladora de las Bases del Régimen Local.404/11) http://www. Torrejón de Velasco.bocm. y en virtud de lo previsto en el artículo 21. Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales. Gonzalo Cubas Navarro.BOCM B. aprobado por Real Decreto 2568/1986. de acuerdo con el artículo 44 del Reglamento de Organización.

462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-49 . ambos inclusive. La exposición pública producirá los efectos previstos en el artículo 102 de la Ley General Tributaria en orden a la notificación colectiva del padrón. en su caso. “Banca Cívica”. L. Núm. dichos impuestos podrán pagarse en cualquier sucursal bancaria sita en esta localidad de “Ibercaja”. Asimismo. las deudas serán exigidas por el procedimiento de apremio y devengarán el recargo de apremio.488/11) http://www. las costas que se generen. 19. Por último. han quedado aprobados los padrones del impuesto sobre bienes inmuebles de naturaleza urbana y rústica correspondientes al ejercicio 2011. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 49 TORRES DE LA ALAMEDA RÉGIMEN ECONÓMICO Mediante decreto de la concejala de Economía y Hacienda número 747/2011.C. conforme a lo preceptuado en los artículos 160 de la Ley General Tributaria y 24 del Reglamento General de Recaudación. los intereses de demora y.—La concejala de Economía y Hacienda. En Torres de la Alameda. que.: M. “Banco Popular” y “Caja Madrid”. “La Caixa”.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. así como de los datos consignados en el mismo a cada uno de los sujetos pasivos. Dichos padrones estarán expuestos en el tablón de anuncios del Ayuntamiento por espacio de quince días a efectos de reclamaciones y recursos. del 5 de septiembre al 7 de noviembre de 2011. María Cruz García González. y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 23 del Reglamento General de Recaudación.BOCM Pág. se hace significar. (02/7. 108 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.M.bocm.O. transcurrido el plazo voluntario de ingreso. a 12 de agosto de 2011. 206 III.

19. se solicita licencia para apertura de terraza de verano “La Minilla”. Valdelaguna. en nombre y representación de “La Chacinería del Valle.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. L. durante el plazo de veinte días.M. a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 50 VALDELAGUNA LICENCIAS Por don Jesús Oreja Sánchez.: M. a 1 de agosto de 2011.—El alcalde. Sociedad Limitada”. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág.BOCM B. de 19 de junio.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-50 . 109 III. Pablo Morate Haro.O.C. los interesados podrán comprobar el expediente y presentar las alegaciones que estimen oportunas. Conforme establece el artículo 45 de la Ley 2/2002.310/11) http://www. (02/7. número 19. Núm.bocm. en la calle Generalísimo. de Evaluación Ambiental de la Comunidad de Madrid.

ubicada en la calle Generalísimo.BOCM Pág. durante el plazo de veinte días. los interesados podrán comprobar el expediente y presentar las alegaciones que estimen oportunas. 206 III.O.: M.—El alcalde. número 29. 19.M. 110 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. Valdelaguna. a 1 de agosto de 2011.bocm.C.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. de 19 de junio. Núm. de Evaluación Ambiental de la Comunidad de Madrid. L.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-51 . Conforme establece el artículo 45 de la Ley 2/2002. (02/7. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 51 VALDELAGUNA LICENCIAS Por doña Vasileva Radostina Georgieva se solicita cambio de titularidad de la actividad de tienda de alimentación “Valdelaguna”. Pablo Morate Haro.311/11) http://www.

Núm. número 5.312/11) http://www.M. durante el plazo de veinte días. 19.bocm. a 1 de agosto de 2011. de Evaluación Ambiental de la Comunidad de Madrid. de 19 de junio.O.: M.C. Pablo Morate Haro.BOCM B. L.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-52 . (02/7.—El alcalde. 111 III.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. Conforme establece el artículo 45 de la Ley 2/2002. Valdelaguna. los interesados podrán comprobar el expediente y presentar las alegaciones que estimen oportunas. a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. situado en la carretera de Perales. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 52 VALDELAGUNA LICENCIAS Por doña Mercedes Díaz Salgado se solicita cambio de titularidad de la actividad de pub “Mistik”.

462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-53 . En Villa del Prado. se somete a información pública que.C.bocm. de 19 de junio.BOCM Pág.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.: M. 206 III. Actividad solicitada: cafetería. número 29. de Evaluación Ambiental de la Comunidad de Madrid. 112 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.—Expediente número 04/11. (02/6. El citado expediente puede ser consultado en la Secretaría de este Ayuntamiento.944/11) http://www. a fin de que quien se considere afectado de alguna manera por el establecimiento de tal actividad pueda formular las observaciones que estime pertinentes mediante escrito dirigido a la alcaldesa y presentado en el Registro General de este Ayuntamiento. Se abre un plazo de veinte días hábiles. Belén Rodríguez Palomino. L. a 14 de julio de 2011.—La alcaldesa. Emplazamiento: avenida de la Constitución. Titular: don Bienvenido Gonzalo Ferrero. ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE 53 VILLA DEL PRADO LICENCIAS A efectos de lo prevenido en el artículo 45 de la Ley 2/2002. se ha solicitado licencia de instalación y apertura para el ejercicio de la actividad siguiente. por la persona/entidad que a continuación s reseña. Núm.M.O. a contar desde el siguiente a la publicación del presente edicto. 19.

a fin de que el día 6 de septiembre de 2011.606/11) http://www.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-54 . a 22 de agosto de 2011. doña Myriam Sanjuán Vázquez.bocm.M.C. y que podrá acudir asistido de letrado.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. 19. a las once y veinte horas. en calidad de denunciante.—El secretario (firmado). actualmente en paradero desconocido.: M. peritos. se ha acordado citar a don Jacob García Domínguez. y su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. doña María Pérez Fernández y don Gonzalo Pérez Pita. secretario del Juzgado de instrucción número 13 de Madrid. En Madrid. doña Myriam Sanjuán Vázquez. (03/29. expido el presente.). L. Y para que conste y sirva de citación a don Jacob García Domínguez. asista en la Sala de vistas de este Juzgado a la celebración del juicio de faltas número 737 de 2011. 113 IV.. Doy fe y testimonio: Que en el juicio de faltas número 737 de 2011.. documentos. Se le hace saber que deberá comparecer con todos los medios de prueba de que intente valerse en el acto del juicio (testigos.O. parándole el perjuicio a que hubiere lugar en derecho. podrá imponérsele una multa.BOCM B. doña María Pérez Fernández y don Gonzalo Pérez Pita. Núm. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE INSTRUCCIÓN DE 54 MADRID NÚMERO 13 EDICTO Don Daniel Alejandro Ignacio Campos. seguido por amenazas. si bien este no es preceptivo. y no comparecer ni alegar justa causa que se lo impida. Apercibiéndole que de residir en este término municipal.

podrá imponérsele una multa.O.). seguido por lesiones. se ha dictado la presente cédula que dice: El magistrado-juez del Juzgado de instrucción número 42 de Madrid. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE INSTRUCCIÓN DE 55 MADRID NÚMERO 42 EDICTO Doña Ana Rosa Martínez Sudón.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. a la celebración del juicio de faltas antes indicado. peritos . ha acordado citar a don Julien Patrick Daniel Paul. secretaria del Juzgado de Instrucción número 42 de Madrid.C.bocm. Apercibiéndole que de residir en este término municipal.M. asista en la Sala de vistas de este Juzgado (sexta planta). documentos.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-55 .: M. parándole el perjuicio a que hubiere lugar en derecho.—La secretaria judicial (firmado).397/11) http://www. y no comparecer ni alegar justa causa que se lo impida. L. Doy fe y testimonio: Que en el juicio de faltas número 62 de 2011. a 10 de agosto de 2011. 114 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. a fin de que el día 2 de noviembre de 2011. 19. y que podrá acudir asistido de letrado. en calidad de denunciante.BOCM Pág. Se le hace saber que deberá comparecer con todos los medios de prueba de que intente valerse en el acto del juicio (testigos. si bien este no es preceptivo. expido la presente. a las doce y veinte horas. (03/29... 206 IV. Núm. Y para que conste y sirva de citación a don Julien Patrick Daniel Paul. En Madrid.

actualmente en paradero desconocido. L. y su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.O. conforme a lo dispuesto en el artículo 970 de la Ley de Enjuiciamiento Criminal.M. en caso de residir fuera de este término. si bien este no es preceptivo.BOCM B. podrá imponérsele una multa. a 8 de agosto de 2011.C.398/11) http://www. Y para que conste y sirva de citación a don José Pedro Íñigo Valle. Se le hace saber que deberá comparecer al acto de juicio con todos los medios de prueba de que intente valerse y que podrá acudir asistido de letrado. se ha acordado citar a don José Pedro Íñigo Valle. Apercibiéndole que.—El secretario (firmado). para la celebración del juicio previsto para el día 29 de septiembre de 2011.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. 115 IV. a las once horas.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-56 . En Torrejón de Ardoz. parándole el perjuicio a que hubiere lugar en derecho y que. (03/29. y no comparecer ni alegar justa causa que se lo impida. Doy fe y testimonio: Que en el juicio de faltas número 184 de 2011. podrá dirigir escrito a este Juzgado en su defensa y apoderar a otra persona para que presente en dicho acto las pruebas de descargo que tuviere. Núm.: M. expido el presente. en calidad de denunciado. 19. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. de residir en este término municipal. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE PRIMERA INSTANCIA E INSTRUCCIÓN DE 56 TORREJÓN DE ARDOZ NÚMERO 8 EDICTO El secretario del Juzgado de instrucción número 8 de Torrejón de Ardoz.bocm.

: M. a 8 de agosto de 2011. sito en calle Princesa.C.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. 19. secretario sustituto del Juzgado de lo social número 4 de Madrid. En Madrid. en reclamación por despido. se ha acordado citar a “Mago Arquimoda. en el proceso seguido a instancias de doña Silvia Yolanda Ninatanta Díaz.BOCM Pág.M. y con todos los medios de prueba de que intente valerse.—El secretario judicial (firmado). ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 57 MADRID NÚMERO 4 EDICTO Don Ismael Pérez Martínez. con la advertencia de que es única convocatoria y que dichos actos no se suspenderán por falta injustificada de asistencia. Se advierte a la destinataria de que las siguientes comunicaciones dirigidas se harán fijando copia de la resolución o de la cédula en el tablón de anuncios de este Juzgado salvo las que deban revestir forma de auto o sentencia.420/11) http://www. 206 IV. L. Hago saber: Que por resolución dictada en el día de la fecha. Sociedad Limitada”. a fin de que comparezca el día 3 de octubre de 2011. Núm. en ignorado paradero. a las once horas. Sociedad Limitada”. número 3. registrado con el número 853 de 2011. (03/29. debiendo comparecer personalmente o mediante persona legalmente apoderada.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-57 .bocm. se expide la presente cédula para su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y colocación en el tablón de anuncios. Y para que sirva de citación a “Mago Arquimoda. 116 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.O. para la celebración de los actos de conciliación y en su caso juicio. Sociedad Limitada”. Tendrán lugar en la Sala de vistas de este juzgado de lo social número 4. contra “Mago Arquimoda. o se trate de emplazamiento (artículo 59 de la Ley de Procedimiento Laboral).

es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. Núm.: M. Sociedad Anónima”. Parte dispositiva: Dispongo: Despachar orden general de ejecución de sentencia a favor de la parte ejecutante doña Elena Lozón de Catelmi Medina. En Madrid. y “E-Cultura Net. doña María Esther Núñez Mas y doña Concepción Herrero Laorden.970/11) http://www.858 euros y 18.O. 117 IV. sobre ordinario. calculados provisionalmente.92 euros en concepto de principal. doña Ángela Mostajo Veiga. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 58 MADRID NÚMERO 5 EDICTO El secretario judicial del Juzgado de lo social número 5 de Madrid.977. doña María Esther Núñez Mas y doña Concepción Herrero Laorden. a 15 de julio de 2010. Sociedad Anónima”. Sociedad Anónima”. frente a “Quality System España. se ha dictado la siguiente resolución: Auto Magistrada-juez de lo social. 19. en forma solidaria. salvo las que revistan forma de auto o sentencia o se trate de emplazamiento.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-58 . a 28 de julio de 2011. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág.691 de 2009 de este Juzgado de lo social.M. expido la presente para su inserción en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. (03/28.C. L.BOCM B. Sociedad Anónima”. contra la empresa “Quality System España. Y para que le sirva de notificación en legal forma a “Quality System España.098 euros para intereses y costas.—El secretario judicial (firmado). Hago saber: Que en el procedimiento de demanda número 1.—En Madrid. Sociedad Anónima”. seguido a instancias de doña Elena Lozón de Catelmi Medina. en ignorado paradero. más 10. Se advierte a la destinataria que las siguientes comunicaciones se harán en los estrados de este Juzgado. por 180.bocm. Fondo de Garantía Salarial y “E-Cultura Net.

y con la advertencia de que es única convocatoria y que dichos actos no se suspenderán por falta injustificada de asistencia. se expide la presente cédula para su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y colocación en el tablón de anuncios. debiendo comparecer personalmente o mediante persona legalmente apoderada. Sociedad Limitada”.bocm.C. Se advierte a las destinatarias de que las siguientes comunicaciones se harán en los estrados de este Juzgado. Sociedad Limitada”. Sociedad Limitada” y “Maval Seguridad. sito en calle Princesa. registrado con el número 683 de 2011.BOCM Pág. salvo las que deban revestir forma de auto o sentencia. para la celebración de los actos de conciliación y en su caso juicio.: M.M. “José María de Domingo Martorell Maval Seguridad. en el proceso seguido a instancias de doña María Dolores Lacasa Romero y doña Aicha Azddine. a 29 de julio de 2011. 118 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. (03/29. Sociedad Limitada” y “Maval Seguridad. Núm.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. en reclamación por ordinario. L. “Prestaciones Maval. Sociedad Limitada”. a fin de que comparezca el día 24 de octubre de 2011. número 3. en ignorado paradero.O. Sociedad Limitada” y “Maval Seguridad. Sociedad Limitada”.—La secretaria judicial (firmado). En Madrid. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 59 MADRID NÚMERO 33 EDICTO Doña Teresa Domínguez Velasco.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-59 . Y para que sirva de citación a “José María de Domingo Martorell Maval Seguridad. que tendrán lugar en la Sala de vistas de este Juzgado de lo social número 33. “Prestaciones Maval. o se trate de emplazamiento. Sociedad Limitada”. se ha acordado citar a don Antonio Alarcón Zurita. Hago saber: Que por providencia dictada en el día de la fecha. “Prestaciones Maval. 206 IV. secretaria de lo social número 33 de Madrid. 19. contra don Antonio Alarcón Zurita.422/11) http://www. Sociedad Limitada”. “José María de Domingo Martorell Maval Seguridad.

número 3.M.BOCM B. Sociedad Limitada” y Fondo de Garantía Salarial.: M. se expide la presente cédula para su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y colocación en el tablón de anuncios. 19. y con todos los medios de prueba de que intente valerse.C. contra “Ceylán 1943. En Madrid. para la celebración de los actos de conciliación y en su caso juicio. salvo las que deban revestir forma de auto o sentencia. Núm.421/11) http://www. (03/29.O. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 60 MADRID NÚMERO 33 EDICTO Doña Teresa Domínguez Velasco. en ignorado paradero. se ha acordado citar a “Ceylán 1943. debiendo comparecer personalmente o mediante persona legalmente apoderada. que tendrán lugar en la Sala de vistas de este Juzgado de lo social número 33. a fin de que comparezca el día 30 de septiembre de 2011. a 29 de julio de 2011. registrado con el número 830 de 2011. o se trate de emplazamiento. 119 IV.—La secretaria judicial (firmado). con la advertencia de que es única convocatoria y que dichos actos no se suspenderán por falta injustificada de asistencia. L.bocm. a las nueve cincuenta y once cuarenta horas.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. en el proceso seguido a instancias de doña Pilar González César. Sociedad Limitada” y Fondo de Garantía Salarial. secretaria de lo social número 33 de Madrid. en reclamación por ordinario. Se advierte a las destinatarias de que las siguientes comunicaciones se harán en los estrados de este Juzgado. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. sito en calle Princesa. Hago saber: Que por providencia dictada en el día de la fecha. Y para que sirva de citación a “Ceylán 1943. Sociedad Limitada” y Fondo de Garantía Salarial.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-60 .

y con todos los medios de prueba de que intente valerse. a fin de que comparezca el día 15 de febrero de 2012. que tendrán lugar en la Sala de vistas de este Juzgado de lo social número 34. debiendo comparecer personalmente o mediante persona legalmente apoderada. a las diez y veinte horas. Sociedad Limitada”. Núm. salvo las que deban revestir forma de auto o sentencia. 19.C. L. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 61 MADRID NÚMERO 34 EDICTO Don Fernando Benítez Benítez. en reclamación por ordinario. En Madrid. en ignorado paradero.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-61 . (03/29. Se advierte a la destinataria de que las siguientes comunicaciones se harán en los estrados de este Juzgado. 206 IV. Sociedad Limitada”. Sociedad Limitada”. 120 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.M. se ha acordado citar a “Servisa Gestión y Prevención.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. Y para que sirva de citación a “Servisa Gestión y Prevención. para la celebración de los actos de conciliación y en su caso juicio.bocm. sito en calle Princesa. secretario de lo social número 34 de Madrid. en el proceso seguido a instancias de doña Celia Jiménez Lavín. con la advertencia de que es única convocatoria y que dichos actos no se suspenderán por falta injustificada de asistencia. o se trate de emplazamiento. a 28 de julio de 2011.—El secretario judicial (firmado).BOCM Pág. se expide la presente cédula para su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID y colocación en el tablón de anuncios.: M. número 3. registrado con el número 570 de 2011.O. Hago saber: Que por diligencia de ordenación dictada en el día de la fecha. contra “Servisa Gestión y Prevención.423/11) http://www.

.. el día 13 de octubre de 2011.”.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-62 . ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 62 MÓSTOLES NÚMERO 1 Corrección de errores En el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID número 195.BOCM B.bocm. . donde se ha detectado error tipográfico. calle San Antonio. en su página 300. (03/29. 19..M.C. calle San Antonio. de fecha 18 de agosto de 2011. L.771/11) http://www.. número 6. . Núm.. a 30 de agosto de 2011.732/11. número 6.: M.. Debe decir: “En razón del artículo 279 de la .O.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág... a las doce y treinta horas. 121 IV. a las doce y treinta horas. por lo que se procede a su rectificación: Donde dice: “En razón del artículo 279 de la . se inserta anuncio 03/28. Madrid.”.

122 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. Sociedad Limitada”. y.C. 206 IV.: M. Y para que le sirva de notificación en legal forma a “Obrascón Huarte Laín.bocm. “Construcciones y Encofrados Alcay. (03/28. seguido a instancias de don Francisco Antonio Natividad González.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-63 .M. expido la presente para su inserción en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.—El secretario judicial (firmado). Sociedad Anónima”. en ignorado paradero. Hago saber: Que en el procedimiento de demanda número 200 de 2010 de este Juzgado de lo social. asimismo. Núm. sobre ordinario. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 63 BADAJOZ NÚMERO 1 EDICTO CÉDULA DE NOTIFICACIÓN Don José María Hidalgo Esperilla.978/11) http://www. 19. Se advierte a la destinataria que las siguientes comunicaciones se harán en los estrados de este Juzgado.O. Sociedad Limitada”. Sociedad Anónima”. que se recoge en el antecedente de hecho segundo. a 18 de julio de 2011. “Encofrados Hormigones Guadarrama. procede el archivo de las presentes actuaciones. L.BOCM Pág. Sociedad Anónima”. “Axa Seguros. salvo las que revistan forma de auto o sentencia o se trate de emplazamiento. En Badajoz. se ha dictado la siguiente resolución: Decreto número 71 En Badajoz.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. Parte dispositiva: Acuerdo: Aprobar la avenencia a la que llegaron las partes en la comparecencia efectuada el 3 de mayo de 2011. y “Mapfre Industrial”. a 3 de mayo de 2011. contra las empresas “Obrascón Huarte Laín. secretario judicial del Juzgado de lo social número 1 de Badajoz.

123 IV.M. (03/28. se ha dictado auto.BOCM B.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. Sociedad Limitada”. actualmente en paradero desconocido. L. cuya parte dispositiva es del tenor literal siguiente: Parte dispositiva: Su señoría ilustrísima dijo: Se despacha ejecución a instancias de don Pedro García Cárdenas.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-64 . salvo las que deban revestir la forma de auto. gastos y costas del procedimiento. más otros 524. dese audiencia a la parte actora y al Fondo de Garantía Salarial a fin de que en el plazo de quince días insten la práctica de la diligencia que a su derecho interese o designen bienes. 19.67 euros y 1. frente a “Fragoma Transportes. por importe de 5. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 64 JAÉN NÚMERO 2 EDICTO Doña Natividad Ruiz-Rico Ruiz-Morón. Sociedad Limitada”. sobre ejecución de títulos judiciales. Hace saber: Que en los autos de ejecución seguidos al número 92 de 2011. secretaria del Juzgado de lo social número 2 de Jaén. se ha dictado decreto de embargo. expido el presente para su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. con la advertencia de que las siguientes notificaciones se harán en estrados. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. cuya parte dispositiva es del tenor literal siguiente: Parte dispositiva: Habiendo sido declarada la ejecutada “Fragoma Transportes.O. sentencia o se trate de emplazamientos. a 25 de julio de 2011.246.974/11) http://www. En Jaén.bocm.: M.72 euros en concepto de principal.000 euros presupuestados para intereses. contra “Fragoma Transportes. Sociedad Limitada”. Igualmente. Núm. Y para que sirva de notificación a la demandada “Fragoma Transportes.C. a instancias de don Pedro García Cárdenas. Sociedad Limitada”.—La secretaria judicial (firmado). derechos o acciones de la deudora que puedan ser objeto de embargo. en insolvencia provisional.

O. reconociendo al actor una base reguladora de la prestación de incapacidad permanente total de 1. se ha dictado sentencia de fecha 7 de julio de 2011.152. Hace saber: Que en los autos seguidos en este Juzgado bajo el número 256 de 2010.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.973/11) http://www.60 euros.BOCM Pág. Tesorería General de la Seguridad Social y “Obras Civiles y Mineras. actualmente en paradero desconocido. Sociedad Anónima”. 19. a instancias de la parte actora don Manuel Manjón González. o sentencia o se trate de emplazamientos. Instituto Nacional de la Seguridad Social y Tesorería General de la Seguridad Social. con la advertencia de que las siguientes notificaciones se harán en estrado.—La secretaria judicial (firmado). salvo las que deban revestir la forma de auto. expido la presente para su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. Sociedad Anónima”. Núm.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-65 . a 12 de julio de 2011. 206 IV.: M. cuyo fallo es del tenor literal siguiente: Estimar la demanda promovida por don Miguel Manjón González.M. sobre Seguridad Social. sin perjuicio del derecho de repetición de las entidades gestoras demandadas contra la citada empresa. 124 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. contra “Obras Civiles y Mineras. En Jaén.bocm. secretaria del Juzgado de lo social número 2 de Jaén. contra Instituto Nacional de la Seguridad Social. Y para que sirva de notificación a la demandada “Obras Civiles y Mineras. condenando a los demandados a estar y pasar por dicha declaración. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 65 JAÉN NÚMERO 2 EDICTO Doña Natividad Ruiz-Rico Ruiz-Morón. Sociedad Anónima”. (03/28. L.C.

ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 66 JAÉN NÚMERO 4 EDICTO Don Miguel Ángel Rivas Carrascosa.96 euros. “Grupo CG Sagesur. “Centro Gestión Dependencia. en reclamación por despido. “Monge Blanco. se ha dictado la sentencia cuya parte dispositiva dice así: Debo estimar y estimo la demanda interpuesta por doña María Rosario Molina Moreno. Con absolución de “Centro Dependencia Puertoluz. debo declarar y declaro extinguida la relación laboral con fecha de efectos de esta resolución. contra “Previsión Jurídico Empresarial. Hace saber: Que en los autos que se siguen en este Juzgado a instancias de doña María Rosario Molina Moreno. Sociedad Limitada”. Sociedad Limitada”. definitivamente juzgando. Sociedad Limitada”. lo pronuncio. “Centro Gestión Dependencia. y en concepto de salarios de tramitación. “Inversiones Geriátricas Jaén. (03/28.—El secretario judicial (firmado). “Centro Dependencia Puertoluz. se expide la presente cédula de citación para su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. “Estudio e Inversión Guzmán. Sociedad Limitada”.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.bocm. 8. mando y firmo. Sociedad Limitada”. Sociedad Limitada”. Sociedad Limitada”.975/11) http://www. y siendo imposible la readmisión. Sociedad Limitada”. y declarar la improcedencia del despido sufrido por la actora. Sociedad Limitada”. condenando a la empresa “Previsión Jurídico Empresarial.O. Sociedad Limitada”. “Estudio e Inversión Guzmán.C. Sociedad Limitada”.M. 125 IV. secretario judicial del Juzgado de lo social número 4 de Jaén. “Grupo CG Sagesur.: M. Sociedad Limitada”. y “Grupo CG Sagesur. Sociedad Limitada”.BOCM B. En Jaén. “Inversiones Geriátricas Jaén. y “Centro Geriátrico Dos de Mayo. a 16 de junio de 2011. Sociedad Limitada”. “Monge Blanco. desde la fecha del despido a la fecha de la presente resolución. “Centro Gestión Dependencia. contra “Previsión Jurídico Empresarial. Así por esta mi sentencia. Sociedad Limitada”. Sociedad Limitada”. Sociedad Limitada”. a que abone a la actora en concepto de indemnización la suma de 14. 19.22 euros. “Servicios Asistenciales Geriátricos del Sur.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-66 . 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág.969. “Servicios Asistenciales Geriátricos del Sur. Sociedad Limitada”.804. Núm. Sociedad Limitada”. Sociedad Limitada”. “Centro Dependencia Puertoluz. “Centro Geriátrico Dos de Mayo. ante el desistimiento de la actora. y constando el cierre de la empresa y el cese de sus actividades. Sociedad Limitada”. Y para que sirva de notificación de sentencia a “Previsión Jurídico Empresarial. Sociedad Limitada”. L. Sociedad Limitada”.

En León. en ignorado paradero. Sociedad Limitada”.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-67 . (03/28. se ha dictado resolución. cuya parte dispositiva es la siguiente: Parte dispositiva: Acuerdo: Declarar a la ejecutada “Iberoamericana Ingeniería.bocm.977/11) http://www. Obras y Proyectos. Archívese el presente procedimiento y dese de baja en los libros correspondientes.O. Obras y Proyectos. Insolvencia que se entenderá a todos los efectos como provisional. sobre despido. seguido a instancias de doña Raquel Martínez Moreno.329.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. L.—La secretaria judicial (firmado). Hago saber: Que en el procedimiento de ejecución de títulos judiciales número 89 de 2011 de este Juzgado de lo social. Y para que le sirva de notificación en legal forma a “Iberoamericana Ingeniería. Notifíquese a las partes. Núm. secretaria judicial del Juzgado de lo social número 1 de León. Obras y Proyectos.: M. Sociedad Limitada”.M.86 euros. en situación de insolvencia total por importe de 1. 19.BOCM Pág.C. a 7 de julio de 2011. 126 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. 206 IV. Se advierte a la destinataria que las siguientes comunicaciones se harán fijando copia de la resolución o de la cédula en el tablón de anuncios de la oficina judicial. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 67 LEÓN NÚMERO 1 EDICTO Doña Carmen Ruiz Mantecón. expido la presente para su inserción en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. Sociedad Limitada”. contra la empresa “Iberoamericana Ingeniería. salvo el supuesto de la comunicación de las resoluciones que deban revestir forma de auto o sentencia o cuando se trate de emplazamiento.

462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-68 . sobre social ordinario.13 euros en concepto de interés por mora. (03/28. contra “Grupo Hispacón. que sustancialmente dice lo siguiente: Fallo Que debo estimar y estimo la demanda interpuesta por don Francisco Godoy Villena. a 21 de junio de 2011. Sociedad Limitada”. Hace saber: Que en este Juzgado se sigue el procedimiento número 763 de 2009.—El secretario judicial (firmado). Sociedad Limitada”. 19. En Málaga. más 92. a instancias de don Francisco Godoy Villena. Y para que sirva de notificación en forma a “Grupo Hispacón.C. condenando a la empresa demandada a abonar al actor la cantidad de 921.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.M.: M. libro el presente edicto que se publicará en el “Boletín Oficial de la Provincia de Málaga”. Núm. en la que con fecha 22 de noviembre de 2010 se ha dictado la sentencia número 516 de 2010.30 euros. salvo las que deban revestir forma de autos o sentencias o se trate de emplazamientos y todas aquellas para las que la Ley expresamente disponga otra cosa.bocm. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 68 MÁLAGA NÚMERO 6 EDICTO El secretario judicial del Juzgado de lo social número 6 de Málaga. L. contra “Grupo Hispacón. 127 IV. con la prevención de que las demás resoluciones que recaigan en las actuaciones le serán notificadas en los estrados del Juzgado. Sociedad Limitada”. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág.BOCM B. cuyo actual domicilio o paradero se desconocen.O.976/11) http://www.

BOCM
Pág. 128

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IV. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA
JUZGADO DE LO SOCIAL DE 69 SANTANDER NÚMERO 6
EDICTO

Como corrección de errores al edicto publicado el 12 de julio de 2011, se procede a la publicación íntegra: Doña Oliva Agustina García Carmona, secretaria judicial del Juzgado de lo social número 6 de Santander. Hago saber: Que en este órgano judicial se siguen autos de despidos/ceses en general, con el número 375 de 2011, a instancias de don Edison Fernando de la Cruz Padilla, frente a “Balasant Corporation, Sociedad Limitada” y “Tarakan Investment, Sociedad Limitada”, en los que se ha dictado sentencia de 6 de junio de 2011, cuyo fallo es del tenor literal siguiente: Estimo la demanda formulada por don Edison Fernando de la Cruz Padilla, contra las empresas “Balasant Corporation, Sociedad Limitada” y “Tarakan Investment, Sociedad Limitada”, con la asistencia del Fondo de Garantía Salarial, y en consecuencia, declaro improcedente el despido del actor de fecha 2 de marzo de 2011, con los efectos previstos en el artículo 56 del Estatuto de los Trabajadores, si bien, no siendo posible la readmisión del trabajador, declaro extinguida la relación laboral con fecha de esta resolución, condenando a las empresas demandadas a estar y pasar por esta declaración y a abonar al actor la indemnización de 3.847,50 euros, junto con los salarios de tramitación desde la fecha del despido hasta la notificación de este sentencia. Notifíquese la presente resolución a las partes, haciéndoles saber que contra la misma cabe recurso de suplicación, que deberá anunciarse dentro de los cinco días siguientes a su notificación. Si recurriese la empresa condenada deberá acreditar haber consignado en la cuenta de depósitos y consignaciones de este Juzgado abierta en la entidad “Banesto”, número 5071 0000 65 037511, el importe de la indemnización y su caso, salarios de tramitación, más otra cantidad de 150 euros. Así por esta mi sentencia, lo pronuncio, mando y firmo. Y para que sirva de notificación en legal forma, con los apercibimientos en la misma contenidos, a “Balasant Corporation, Sociedad Limitada” y “Tarakan Investment, Sociedad Limitada”, en ignorado paradero, libro el presente. En Santander, a 9 de junio de 2011.—La secretaria judicial (firmado). (03/29.674/11)

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IV. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA
JUZGADO DE LO SOCIAL DE 70 TOLEDO NÚMERO 2
EDICTO

Doña Vicenta García Saavedra Bastazo, secretaria judicial del Juzgado de lo social número 2 de Toledo. Hago saber: Que en el procedimiento de ejecución de títulos judiciales número 203 de 2011 de este Juzgado de lo social, seguido a instancias de don Francisco Javier Cazorla Menor, contra la empresa “Anja Urbana, Sociedad Limitada”, sobre ordinario, se ha dictado resolución, cuya parte dispositiva es la siguiente: Decreto Secretaria judicial, doña Vicenta García Saavedra Bastazo.—En Toledo, a 8 de julio de 2011. Parte dispositiva: Acuerdo: Acumular la presente a la ejecución seguida en esta oficina judicial con el número 59 de 2009, siendo la cantidad total adeudada (salvo error u omisión) la de 83.561,35 euros de principal, más otros 17.242,95 euros presupuestados con carácter provisional para gastos y costas de ejecución. Y para que sirva de notificación en legal forma a “Anja Urbana, Sociedad Limitada”, en ignorado paradero, expido la presente para su inserción en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. En Toledo, a 8 de julio de 2011.—La secretaria judicial (firmado). (03/28.982/11)

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MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B.O.C.M. Núm. 206

IV. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA
JUZGADO DE LO SOCIAL DE 71 TOLEDO NÚMERO 2
EDICTO

Doña Vicenta García Saavedra Bastazo, secretaria judicial del Juzgado de lo social número 2 de Toledo. Hago saber: Que en el procedimiento de ejecución de títulos judiciales número 203 de 2011 de este Juzgado de lo social, seguido a instancias de don Francisco Javier Cazorla Menor, contra la empresa “Anja Urbana, Sociedad Limitada”, sobre ordinario, se ha dictado resolución, cuya parte dispositiva es la siguiente: Auto Magistrada-juez de lo social, doña Pilar Martínez Gamo.—En Toledo, a 8 de julio de 2011. Parte dispositiva: Dispongo: Despachar orden general de ejecución del título judicial a favor de la parte ejecutante don Francisco Javier Cazorla Menor, frente a “Anja Urbana, Sociedad Limitada”, parte ejecutada, por importe de 4.468,22 euros en concepto de principal, más otros 900 euros que se fijan provisionalmente en concepto de intereses que, en su caso, puedan devengarse durante la ejecución y las costas de esta, sin perjuicio de su posterior liquidación. Y para que sirva de notificación en legal forma a “Anja Urbana, Sociedad Limitada”, en ignorado paradero, expido la presente para su inserción en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. En Toledo, a 8 de julio de 2011.—La secretaria judicial (firmado). (03/28.981/11)

http://www.bocm.es

BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID

D. L.: M. 19.462-1983

ISSN 1989-4791

BOCM-20110831-71

O.: M. L.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-72 . En Toledo. Y para que sirva de notificación en legal forma a “Anja Urbana. don Saturnino López Muñoz. más otros 17.bocm. 19.—En Toledo. Sociedad Limitada”. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 72 TOLEDO NÚMERO 2 EDICTO Doña Vicenta García Saavedra Bastazo. don Francisco Javier Cazorla Menor. don Germán García Castillo. cuya parte dispositiva es la siguiente: Decreto Secretaria judicial. don Rubén Vaquerizo Molina. don Mohamed El Ouahabi. a 8 de julio de 2011. se ha dictado resolución. 131 IV. acumuladas las números 125 de 2011 y 131 de 2011. (03/28. don Ahmed El Ouahabi y don Abdelghani Amouhay.35 euros de principal. secretaria judicial del Juzgado de lo social número 2 de Toledo.979/11) http://www.—La secretaria judicial (firmado). expido la presente para su inserción en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. Sociedad Limitada”.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. don Richard José Arenas Villarreal. a 8 de julio de 2011.561.BOCM B. sobre despido. Parte dispositiva: Acuerdo: Acumular a la presente ejecución la ejecución seguida en este órgano judicial con el número 203 de 2011.242. contra la empresa “Anja Urbana. Hago saber: Que en el procedimiento de ejecución número 59 de 2009. seguido a instancias de don Hassan Chrif. Núm. siendo las cantidades totales adeudadas las de 83.C.M. de este Juzgado de lo social. doña Vicenta García Saavedra Bastazo. en ignorado paradero.95 euros presupuestados con carácter provisional para gastos y costas de ejecución.

seguido a instancias de don Enrique Hervás García.O. 19. contra la empresa “Luminosos Ángel y Jesús Cano. sobre ordinario. (03/28. L. en su caso. Hago saber: Que en el procedimiento de ejecución de títulos judiciales número 239 de 2011 de este Juzgado de lo social.723. Sociedad Limitada”. expido la presente para su inserción en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. 206 IV. no se hubieren consignado a disposición de este órgano judicial las cantidades correspondientes a los vencimientos que se produzcan. Núm. se ha dictado resolución.—En Toledo. sin perjuicio de su posterior liquidación. frente a “Luminosos Ángel y Jesús Cano. En Toledo. Sociedad Limitada”. por importe de 9. doña María del Pilar Martínez Gamo.983/11) http://www.: M. más otros 1. Sociedad Limitada”. Y para que sirva de notificación en legal forma a “Luminosos Ángel y Jesús Cano.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D.M. Parte dispositiva: Dispongo: Despachar orden general de ejecución de título judicial a favor de la parte ejecutante don Enrique Hervás García.C.—La secretaria judicial (firmado).bocm. 132 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. parte ejecutada. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 73 TOLEDO NÚMERO 2 EDICTO Doña Vicenta García Saavedra Bastazo. cuya parte dispositiva es la siguiente: Auto Magistrada-juez de lo social. puedan devengarse durante la ejecución y las costas de esta.480.96 euros que se fijan provisionalmente en concepto de intereses que. en ignorado paradero.BOCM Pág. a 2 de junio de 2011. a 11 de julio de 2011. La ejecución se entenderá ampliada automáticamente si. secretaria judicial del Juzgado de lo social número 2 de Toledo. en las fechas de vencimiento.84 euros en concepto de principal.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-73 .

206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. En Toledo. Hago saber: Que en el procedimiento de ejecución de títulos judiciales número 239 de 2011 de este Juzgado de lo social. 133 IV.O. se ha dictado resolución. Sociedad Limitada”. contra la empresa “Luminosos Ángel y Jesús Cano.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-74 .984/11) http://www. seguido a instancias de don Enrique Hervás García. doña María del Carmen Panizo Moreno. (03/28.84 euros.480.BOCM B. en situación de insolvencia total por importe de 9. Y para que sirva de notificación en legal forma a “Luminosos Ángel y Jesús Cano. a 11 de julio de 2011.—La secretaria judicial (firmado). Sociedad Limitada”. Insolvencia que se entenderá a todos los efectos como provisional. sobre ordinario. Núm. cuya parte dispositiva es la siguiente: Decreto Secretaria judicial. 19.—En Toledo.M. en ignorado paradero. secretaria judicial del Juzgado de lo social número 2 de Toledo.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. L. Parte dispositiva: Acuerdo: Declarar a la ejecutada “Luminosos Ángel y Jesús Cano. Sociedad Limitada”.bocm. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 74 TOLEDO NÚMERO 2 EDICTO Doña Vicenta García Saavedra Bastazo. Archívese el presente procedimiento y dese de baja en los libros correspondientes.C. a 2 de junio de 2011. expido la presente para su inserción en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.: M.

M. En Toledo. en ignorado paradero. 134 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 B. Sociedad Limitada”. se ha dictado resolución.C. Sociedad Limitada”.bocm. Hago saber: Que en el procedimiento de ejecución de títulos judiciales número 197 de 2010 de este Juzgado de lo social. Núm. 206 IV. L. Y para que sirva de notificación en legal forma a “Sidrería Andatza.001. seguido a instancias de don Ioan Alexandru Dimitru.O.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-75 . don José Manuel Recio Nuero. Sociedad Limitada”. a 14 de enero de 2011. (03/28. en situación de insolvencia total por importe de 1.—La secretaria judicial (firmado).—En Toledo.BOCM Pág. Archívese el presente procedimiento y dese de baja en los libros correspondientes.980/11) http://www. a 18 de julio de 2011.: M. contra la empresa “Sidrería Andatza. sobre ordinario. 19.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. secretaria judicial del Juzgado de lo social número 2 de Toledo. Parte dispositiva: Acuerdo: Declarar a la ejecutada “Sidrería Andatza. cuya parte dispositiva es la siguiente: Decreto Secretario judicial. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 75 TOLEDO NÚMERO 2 EDICTO Doña Vicenta García Saavedra Bastazo.16 euros. Insolvencia que se entenderá a todos los efectos como provisional. expido la presente para su inserción en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.

doña Vicenta García Saavedra Bastazo. secretaria judicial del Juzgado de lo social número 2 de Toledo. seguido a instancias de don Alberto García Rivera.bocm. L.462-1983 ISSN 1989-4791 BOCM-20110831-76 . Sociedad Limitada”.C. Sociedad Limitada”. (03/28. cuya parte dispositiva es la siguiente: Decreto número 180 de 2011 Secretaria judicial.—La secretaria judicial (firmado).: M. Núm. Sociedad Limitada”. Y para que sirva de notificación en legal forma a “Ferguel Obras y Construcciones.M. ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL DE 76 TOLEDO NÚMERO 2 EDICTO Doña Vicenta García Saavedra Bastazo. Insolvencia que se entenderá a todos los efectos como provisional.O.60 euros.es BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID D. a 18 de julio de 2011. En Toledo. 206 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 31 DE AGOSTO DE 2011 Pág. expido la presente para su inserción en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID.355. en ignorado paradero. a 18 de julio de 2011.—En Toledo. Parte dispositiva: Acuerdo: Declarar a la ejecutada “Ferguel Obras y Construcciones. Archívese el presente procedimiento y dese de baja en los libros correspondientes. en situación de insolvencia total por importe de 22.BOCM B. sobre despido. contra la empresa “Ferguel Obras y Construcciones. se ha dictado resolución.985/11) http://www. 19. 135 IV. Hago saber: Que en el procedimiento de ejecución de títulos judiciales número 249 de 2010 de este Juzgado de lo social.