AGLIETTA, M.

: REGULACIN Y CRISIS DEL CAPITALISMO

MICHEL AGLIETTA: REGULACIN Y CRISIS DEL CAPITALISMO

3. LA TRANSFORMACION DE LAS CONDICIONES DE EXISTENCIA DEL TRABAJO ASALARIADO 1. LA PRODUCCION CAPITALISTA DEL MODO DE CONSUMO Este captulo tiene por objeto estudiar la reproduccin de la fuerza de trabajo social. Su objetivo no es, pues, el comportamiento individual en el consumo, sino la creacin y transformacin de las condiciones de existencia de la clase obrera. Se trata del fundamento mismo de la acumulacin de capital, del contenido material de la generalizacin de la relacin salarial. Sobre esta base podremos profundizar la teora del salario, identificando las fuerzas cuya interaccin determina el salario nominal de referencia, problema al que en la primera parte del captulo 1 habamos dado una solucin exclusivamente formal. Podremos asimismo evocar las condiciones sociales de estratificacin del trabajo asalariado, y la forma en que el capitalismo agrava esas condiciones. Y podremos, por ltimo, interpretar la creacin, por la lucha de clases, de relaciones sociales nuevas, organizadas en instituciones cuyo funcionamiento global constituye el procedimiento de convenios colectivos, y la incidencia de ste sobre la evolucin del salario medio a largo plazo. En el espacio de las actividades sociales, la reproduccin de la relacin salarial describe un ciclo de mantenimiento de la fuerza de trabajo social, que representamos en el grfico 9. Este muestra dos caractersticas. Por una parte, el ciclo de mantenimiento de la fuerza de trabajo social es un ciclo de metamorfosis del valor que incluye el proceso de consumo, de forma que este ltimo est dominado por las relaciones mercantiles. Por otra parte, el ciclo de mantenimiento de la fuerza de trabajo social es transversal en relacin a la reproduccin ampliada del capital, merced a la conexin entre los dos sectores productivos, lo que hemos estudiado en el captulo 1. Esa posicin del ciclo de mantenimiento de la fuerza de trabajo social en relacin con los ciclos de acumulacin en los dos sectores productivos muestra que la circulacin de mercancas en el capitalismo est regida por un ordenamiento general. Para que pueda existir ese ordenamiento, generador de una expansin de la circulacin mercantil, por cuanto se cierra sobre s mismo y contiene los lazos necesarios entre los dos sectores productivos, es menester que el trabajador colectivo, modelado por las relaciones de produccin capitalistas, sea asimismo estructurado por las relaciones de produccin en las prcticas de consumo. La separacin de los trabajadores de los medios de produccin, que se encuentra en el origen de la relacin salarial, implica una destruccin de los diversos modos tradicionales de consumo, y conduce a la creacin de un modo de consumo especfico del capitalismo. Se crea as una norma social de consumo obrero, que es un factor esencial en la extensin de la relacin salarial, ya que es una modalidad fundamental del plusvalor relativo. Mediante la norma social de

consumo, el modo de consumo se integra en las condiciones de produccin. La mutacin de las fuerzas productivas originada en el sector I encuentra su destino capitalista en el sector II mediante la disminucin del valor de la fuerza de trabajo y la elevacin concomitante de la tasa de plusvalor. Analizar esa integracin es un aspecto esencial de la teora de la acumulacin. 1. Formacin y evolucin de una norma social de consumo Los lazos entre produccin y consumo, en el ciclo de mantenimiento de la fuerza de trabajo social, son mltiples. Hemos visto que el proceso de trabajo capitalista est regido por la mecanizacin del trabajo. Despojndose de cualquier tipo de contenido propio de un oficio, el trabajo obrero pierde cualquier carcter cualitativo diferenciado que pueda influir sobre el modo de vida. Como la fuerza de trabajo se ha convertido en mercanca, est incorporada a un sistema productivo cuya razn de ser es la produccin de plusvalor, y cuyos principios internos de desarrollo son la parcelacin de tareas y la reduccin a duracin pura. La transformacin de las relaciones de produccin crea la produccin en masa de mercancas, la cual, por la lgica de las relaciones de equivalencia en el intercambio, tiende a destruir las formas de produccin no capitalistas a medida que se constituye un nico espacio de circulacin de mercancas. Entonces, si los trabajadores se ven homogeneizados en primer lugar por el proceso de trabajo capitalista, dicho fenmeno se ve reforzado decisivamente cuando se ven separados de los lazos individuales de carcter familiar, de vecindad o de los que resultan de una actividad complementaria que les ata a un medio no capitalista. Homogeneizados en cuanto parcelas de una sola fuerza de trabajo social, pero simultneamente aislados por el contrato salarial en cuanto fuerzas de trabajo individuales que compiten entre s, los trabajadores se ven forzosamente atados al capitalismo por el consumo individual de mercancas resultantes de la produccin en masa. Ese modo de consumo uniforme de productos trivializados es un consumo de masas. Y representa una condicin esencial de la acumulacin capitalista, porque contrarresta la tendencia al desarrollo desigual del sector I. Las conexiones que permite establecer entre los dos sectores productivos generalizan las transformaciones claves del proceso de trabajo, que, por una parte, elevan la composicin orgnica del capital y, por otra, amortizan esa elevacin temporal del capital constante disminuyendo el valor unitario de los medios de produccin y elevan la tasa de plusvalor disminuyendo el valor de la fuerza de trabajo social (tn en la notacin que hemos utilizado). Por ello el ritmo del consumo de masas viene inducido por la acumulacin precedente, que ha transformado las condiciones de produccin, y a la vez constituye una base para la acumulacin futura. La necesidad de un lazo sinttico entre los dos sectores productivos, y la inexistencia de un mecanismo automtico que equilibre el desarrollo de los dos sectores, han sido desconocidos en los escritos tericos no marxistas, a partir de Keynes, bajo el ttulo de problema de la demanda efectiva. Pero en tales escritos el origen de ese problema no se busca en el antagonismo inherente a las relaciones de produccin capitalistas. Keynes abri el camino a una crtica profunda de los ajustes neoc1sicos, mostrando la inexistencia de un mercado de trabajo y que el nivel de empleo estaba determinado por las perspectivas de los ingresos distribuidos por las empresas teniendo en cuenta las condiciones de produccin en que stas se encontraban (1). Ese enfoque dinmico no

fue retomado en general por los autores poskeynesianos, que, como Kaldor, Pasinetti (2) y Sweezy, redujeron el problema, de, la demanda efectiva, dentro de la perspectiva de Harrod,.al efecto de la rigidez de la distribucin de la renta sobre la trayectoria del crecimiento equilibrado. En la tradicin marxista, el problema de la demanda efectiva forma parte del problema de la produccin del plusyalor. Est ligado a la forma en que la lucha de clases puede o no ser capaz de transformar las condiciones de produccin e intercambio y de provocar, por tanto, una expansin de la masa de mercancas. Hemos visto, por ejemplo, que desde mediados de la dcada de 1920 el proceso de produccin semiautomtico creaba obstculos a su propio desarrollo al agravar el debilitamiento padecido por el movimiento obrero tras la primera guerra mundial. . Si en un primer momento ese debilitamiento favoreca una rpida divergencia en la distribucin de la renta que permita la creacin de nuevos mercados de consumo, la estrecha base social de esos mercados no poda neutralizar durante mucho tiempo el desarrollo desigual del sector I, que las nuevas fuerzas productivas aceleraban considerablemente. El fordismo, es decir, el conjunto de condiciones sociales del rgimen de acumulacin intensiva, exigira importantes cambios en las modalidades de la lucha de clases para poderse implantar. a) El modo de consumo caracterstico del fordismo. Para comprender cmo las transformaciones de las relaciones de produccin en el seno del proceso de trabajo crean impulsos que desempean un papel fundamental en la formacin de un modo de consumo, no debe considerarse el consumo, empricamente, como un conjunto de funciones de gasto, ni -conforme a la teora del consumidor individual- como expresin de una axiomtica de elecciones plenamente ordenadas y estables ante determinados recursos y condiciones de mercado. La concepcin praxeolgica de la teora del consumidor individual participa de una definicin del objeto de la ciencia econmica como lgica de las elecciones individuales condicionadas por la escasez y en relacin con un principio universal de racionalidad (principio de optimacin)-- completamente extraa a la que aqu apoyamos, es decir, a la ciencia de las leyes sociales que rigen la produccin y distribucin de los medios de existencia de los hombres en una colectividad organizada. Por lo que respecta a la observacin emprica de las funciones de gasto, tiene una naturaleza distinta. Se trata del efecto estadstico de la sumisin del consumo a las relaciones mercantiles. Es indispensable para saber cmo evoluciona en el tiempo un modo de consumo ya establecido, y constituye una contribucin parcial a ese anlisis, por cuanto se sita en la conexin entre el intercambio y el consumo propiamente dicho. Tenemos, pues, necesidad, de algo ms fundamental: de una de las teoras de las prcticas que convierten al consumo en una actividad socialmente condicionada, es decir, sujeta a fuerzas contradictorias de homogeneizacin y de diferenciacin que modifican dicha actividad de modo favorable a la generalizacin del trabajo asalariado. Dentro de la teora de la acumulacin capitalista, que es nuestro objeto en esta obra, no nos es posible desarrollar ese anlisis que, por otro lado, es actualmente objeto de numerosos estudios y polmicas (3). Basndonos en algunos de estos estudios, nos limitaremos a incluir en la ley de la acumulacin los conceptos mediante los cuales nos parece posible conocer la influencia de la transformacin de las relaciones de produccin capitalistas sobre el modo de consumo. El punto de partida consiste en definir el consumo como una actividad o, ms bien,

como un proceso, es decir, un conjunto organizado de actividades predominantemente privadas, pero sujetas a una lgica general de reconstitucin de las fuerzas gastadas en las prcticas sociales y de conservacin de las capacidades y actitudes implicadas por las relaciones sociales de las que los sujetos son el apoyo. En primer lugar, el consumo, siendo un proceso material, est situado en el espacio; depende de su amplitud y de su organizacin por los objetos. Es tambin un conjunto de operaciones que posee una temporalidad, es decir, en el sentido literal del trmino, un empleo del tiempo. La naturaleza del proceso de consumo y su lugar en el ciclo de mantenimiento de la fuerza de trabajo estn, pues, fuertemente influencia dos por la importancia del tiempo de trabajo, su intensidad en trminos de gasto de fuerza humana y por los otros tiempos directamente relacionados con l. Adems, el consumo es un proceso predominantemente privado; las prcticas concretas de consumo tienen lugar principalmente en el hogar, en un sitio que protege la individualidad. No estn directamente influenciadas por las relaciones de produccin. Por ello pueden originar diversas ideologas y prestarse a diferenciaciones. Estas no son contingentes, porque el consumo es tambin conservacin de capacidades y actitudes. Este aspecto del consumo no ha de verse en un sentido bsicamente funcional. Se refiere a la posicin de los individuos en las relaciones sociales y a la representacin de dicha posicin por el grupo de individuos que poseen la misma posicin y con respecto a los otros grupos sociales con los que mantienen relaciones. El fundamento de esa representacin es evidentemente el ejercicio de capacidades reales, no intrnsecas al individuo, sino inherentes al lugar ocupado en las relaciones sociales, es decir, al papel que le exige la sociedad. Sin embargo, esa representacin adquiere la forma de un reconocimiento, que es la percepcin de actitudes culturales determinadas. As, el reconocimiento sustenta unas relaciones sociales de naturaleza ideolgica, pero de existencia tan material como las relaciones econmicas. Producto de la estratificacin social, esas relaciones poseen una exigencia propia de reproduccin e intervienen en la discriminacin del proceso de consumo; pueden designarse bajo el nombre de relaciones de estatus. El concepto de estatus no slo es necesario para interpretar las diferenciaciones sociales en el consumo; tambin es necesario para comprender su renovacin en el tiempo, las condiciones de su estabilidad y deformacin, gracias a las cuales podemos hablar cientficamente de un proceso social de consumo. El efecto del estatus sobre el proceso de consumo se manifiesta en hbitos adquiridos que estabilizan el ciclo de mantenimiento de la fuerza de trabajo, dndole un carcter de rutina. Esos hbitos se transmiten de generacin en generacin, ya que el aprendizaje de los cdigos culturales del estatus y los principios del comportamiento que de ellos se derivan son una de las funciones esenciales de la familia y acompaan al aprendizaje de los papeles elegidos por las familias en sus opciones intergeneracionales. Los nuevos individuos ingresan, pues, en el mundo laboral en bsqueda de una posicin acorde con un estatus del que ya poseen los aspectos ideolgicos. Slo las fuerzas que pone en accin la acumulacin capitalista pueden disolver esos hbitos mediante la generalizacin de la movilidad y la inseguridad en el empleo. Una vez presentadas estas breves indicaciones, nos preguntamos: cmo se forma y se renueva el modo de consumo propio del fordismo, que es un aspecto esencial del rgimen de acumulacin intensiva? Por primera vez en la historia, el fordismo

comprende una norma de consumo obrero en la que la propiedad individual de las mercancas rige las prcticas concretas de consumo. Se trata de una inversin, tanto con respecto a los modos de vida tradicionales como con respecto al perodo de formacin de la clase obrera, que estaba caracterizado por una miseria extrema y una inseguridad total que no permitan ninguna estabilizacin de los hbitos de consumo. En esos modos de vida y esas circunstancias, el proceso de consumo no estaba estructurado en absoluto, o bien estaba organizado dentro del marco de la familia, segn una estricta divisin del trabajo domstico y gracias a un gran gasto de tiempo de trabajo domstico. Por el contrario, con el fordismo, la generalizacin de las relaciones mercantiles domina las prcticas de consumo. Se trata de un modo de consumo reestructurado por el capitalismo, porque el tiempo consagrado al consumo est dedicado cada vez ms al uso individual de mercancas y se empobrece considerablemente en relaciones interpersonales no mercantiles. Una vez establecidas las condiciones sociales que permiten a ese modo de consumo renovarse, la norma de consumo es evolutiva porque su contenido en mercancas se toma directamente en cuenta en la generalizacin del proceso de trabajo mecanizado y controlado de forma semiautomtica. Esas condiciones son mltiples, e implican tal modificacin de las prcticas sociales que no resulta sorprendente que el desarrollo experimentado por el fordismo tras la segunda guerra mundial se viera precedido por un largo perodo de crisis y de intensas luchas de clases cuyo objeto era la puesta en prctica de unas condiciones sociales que pudieran garantizar la formacin de la norma de consumo obrero y la regularizacin de su evolucin. Las condiciones ms directas se refieren a la influencia de las transformaciones del proceso de trabajo sobre el ciclo de mantenimiento de la fuerza de trabajo. Hemos visto que el taylorismo y despus el fordismo se han adaptado a la limitacin de la jornada laboral aumentando fuertemente la intensidad del trabajo y comprimiendo sistemticamente los tiempos muertos. De ah se ha derivado la desaparicin de los tiempos de recuperacin en los lugares de trabajo. El desgaste creciente de la fuerza de trabajo en el proceso de trabajo ha de ser contrarrestado fuera de los lugares de trabajo, respetando un nuevo lmite temporal caracterizado por la estricta separacin del tiempo de trabajo y del tiempo de no trabajo. Como quiera que a esa restriccin se aade la resultante de un importante distanciamiento de la vivienda y el lugar de trabajo, se produce entonces un aumento del tiempo dedicado al transporte, de forma que el tiempo impuesto por el trabajo no se reduce a pesar de la limitacin de la jornada laboral. El consumo individual de mercancas permite la mejor recuperacin del cansancio fsico y nervioso durante un lapso de tiempo reducido, dentro de una misma jornada y en el mismo sitio: la vivienda. Vemos as aparecer la estructura de la norma de consumo, a la vez que su condicionamiento por las relaciones de produccin capitalistas. Aqulla est compuesta por dos mercancas: la vivienda social media, que es el lugar por excelencia del consumo individual, y el automvil, que es el medio de transporte individual compatible con la separacin de la vivienda y el lugar de trabajo. Siendo mercancas de uso privado, no por ello esos medios dejan de ser bienes de equipo duraderos cuyo precio de adquisicin supera ampliamente el poder adquisitivo del salario corriente. La formacin de la norma social de consumo obrero supone as una amplia socializacin de la financiacin y, correspondientemente, un control muy estricto de los recursos y gastos de los trabajadores. Resulta imprescindible, en efecto, que el proceso de

consumo individual sea ordenado y estabilizado, pero de forma compatible con la relacin individual -y en apariencia libre- que es la relacin mercantil de intercambio. Ello se logr mediante la generalizacin, en la clase obrera, de la estructura social que era la condicin de integracin social en la nacin, a saber: la familia restringida u hogar. En el hogar estabilizado, la clase obrera adquira un estatus que funcionaba como regulador de la norma de consumo a travs de la formacin de hbitos de gasto. Sin embargo, era necesario sobre todo que las repercusiones de la inseguridad capitalista sobre el empleo y la formacin de los salarios individuales se limitaran en la cuanta suficiente para que no rompieran la continuidad del proceso d consumo y para permitir a los trabajadores hacer frente a los compromisos financieros contrados por la adquisicin de bienes domsticos de equipo. Ello implica reglamentaciones, una globalizacin y homogeneizacin de los salarios, la constitucin de fondos de seguro social contra la incapacidad temporal para percibir un salario directo. Todos estos puntos los desarrollaremos posteriormente. Cuando la relacin salarial se transforma para satisfacer la socializacin de las condiciones de adquisicin de la vivienda social media y del automvil, la produccin de esas mercancas complejas constituye el proceso central del desarrollo del modo de consumo. La produccin de la vivienda social media, segn un modelo multifamiliar, tiene mltiples repercusiones. Provista de una norma de habitabilidad, esa vivienda elimina la insalubridad y la inseguridad, permite la instalacin de bienes de consumo duradero, que son los medios de un proceso de consumo que economiza trabajo domstico. La vivienda social media es, asimismo, un smbolo de estatus, pues puede comprarse y no slo alquilarse. Su produccin en serie, segn las tcnicas de prefabricacin, reduce su coste, hasta el punto de que, con la extensin de los plazos de pago, pesa bastante menos sobre el salario obrero de la dcada de 1950 que los alquileres de las viviendas insalubres impuestos por los propietarios en el perodo de entreguerras. Por lo que respecta al automvil, su produccin en serie coincide con la puesta en marcha de la cadena de produccin semiautomtica, es decir, con la creacin del modelo de organizacin del trabajo que posteriormente se generaliza en la produccin en serie de medios de consumo de masas. Esa generalizacin hace surgir ntimas relaciones entre el proceso de trabajo y el modo de consumo que ste modela. Las dos mercancas bsicas del proceso de consumo de masas crean complementariedades merced a las cuales se realiza una gigantesca expansin de mercancas que se materializa en una diversificacin sistemtica de los valores de uso. Esa diversificacin se inscribe en la lgica de la norma social de consumo, cuya evolucin est dirigida al ahorro de tiempo, sustituyendo la actividad directa por la utilizacin de bienes de equipo. Tambin se apoya en la bsqueda del estatus apropiado para esa norma. Sin embargo, para que esa lgica del consumo sea compatible con un proceso de trabajo guiado por el plusvalor relativo es necesario que el conjunto de los valores de uso sea concebido segn la produccin capitalista de masas (4). Ello significa la creacin de una esttica funcional (el diseo), que adquiere una importancia social esencial (5). Debe, en primer lugar, respetar los condicionantes de la ingeniera y, por tanto, concebir los valores de uso como un conjunto de componentes normalizados que puedan ser producidos en grandes series. Y debe, asimismo, introducir una obsolescencia programada desde la fabricacin. Por ltimo, debe establecer una conexin funcional entre los valores de uso para crear la necesidad de su complementariedad. De esa manera la actividad de consumo puede

ser efectivamente uniformada y sometida completamente a la exigencia de equiparamiento. En fin, esa esttica funcional recubre, con una relacin imaginaria, la relacin real de los individuos con los objetos. No se limita a crear un espacio de objetos de la vida cotidiana que sean los soportes de un universo de mercancas capitalistas; proporciona una imagen de ese espacio mediante las tcnicas publicitarias. Esta imagen se nos presenta como una objetivacin del estatus de consumo que los individuos perciben ante s. El proceso de reconocimiento social es exteriorizado y fetichizado. Los individuos ya no se interpelan ante todo entre s como sujetos conforme a su posicin social. Previamente son interpelados por una fuerza exterior, el sistema de medios de difusin de la imagen, que proporciona un retrato robot multifactico del consumidor. As, los hbitos de consumo son modelados y controlados socialmente. No se insistir nunca suficientemente, sin embargo, en el hecho de que el papel de la imagen en el consumo, que para numerosos socilogos se ha convertido en el principio esencial de explicacin de la evolucin del capitalismo, est estrictamente subordinado a las condiciones materiales y sociales que hemos sealado. En tanto el fordismo incrementa la tasa de plusvalor desarrollando el conjunto de las relaciones sociales que unifican estrechamente el proceso de trabajo y la norma social de consumo, el sector productor de medios de consumo parece estar dotado de una dinmica que emana del propio consumo. Como la acumulacin llega a conservar un ritmo relativamente regular gracias a una cierta armonizacin del desarrollo de los dos sectores, a costa de una obsolescencia programada y de una desvalorizacin permanente del capital, no se plantea el grave problema de la demanda efectiva. La sociedad de consumo parece haber resuelto definitivamente las contradicciones del capitalismo y las crisis. Esa fue la evolucin observada en los veinte aos que siguieron a la segunda guerra mundial, cuyas lneas principales hemos trazado en el captulo 1: una elevacin relativamente regular del salario real, permitida por el continuo descenso del coste salarial social real, que refleja una elevacin de la tasa de plusvalor. b) La crisis del fordismo y las perspectivas del neofordismo. Los idelogos de la sociedad de consumo han despertado bruscamente a las realidades del capitalismo, merced a la profunda crisis que se desata, y posteriormente se acenta, a partir de la segunda mitad de la dcada de los aos 60. En el captulo 2 demostramos que la crisis del fordismo es, en primer lugar, la crisis de un modo de organizacin del trabajo. Y se manifiesta sobre todo por el endurecimiento de las luchas de clase en la produccin. Poniendo en tela de juicio las condiciones de trabajo propias de la parcelacin de tareas y la intensificacin del trabajo, esas luchas sientan los lmites de la elevacin de la tasa de plusvalor especfica de las relaciones de produccin organizadas en ese tipo de proceso de trabajo. Esta es la raz de la crisis. Se traduce en la detencin de la disminucin del coste salarial real, la explosin de conflictos espordicos y la subversin endmica de la disciplina del trabajo caracterstica del fordismo. Sin embargo, es evidente que la crisis alcanza al conjunto de las relaciones de produccin e intercambio y perturba el rgimen de acumulacin intensiva. Es posible hablar de crisis orgnica del capitalismo, sin que ello signifique la desaparicin irremediable del mismo. Analicemos las cosas ms de cerca. El estrangulamiento del plusvalor relativo, que se origina en el proceso de trabajo, frena la expansin de las relaciones de intercambio entre los dos sectores de la produccin. El desarrollo del sector que

produce los medios de produccin se ve obstaculizado porque ya no da lugar a mutaciones tcnicas que se traduzcan en una intensificacin de la mecanizacin del trabajo que economice tiempo de trabajo directo en medida suficiente para compensar y superar la elevacin de la composicin orgnica del capital. As, no debe sorprender que la sustitucin de la cadena de produccin semiautomtica por el sistema de lneas de transferencia, estableciendo el control automtico de la produccin en gran serie, slo haya tenido hasta el momento una aplicacin limitada. Esa modalidad de control automtico de la produccin, en efecto, economiza trabajo directo, pero a costa de prolongar y llevar al extremo la organizacin del trabajo y la norma de consumo obrero, constitutivos del fordismo. En consecuencia, no se trata de una solucin al ascenso de la lucha de clases en la produccin. Ello es lo que ha demostrado palpablemente la introduccin de lneas de transferencia en la industria del automvil. Las nuevas fbricas de ese tipo han sido aquellas en las que la subversin obrera de la disciplina de trabajo ha sido mayor (6) Las dificultades que se presentan a la acumulacin en el sector I provocan un aumento del paro y una creciente inseguridad en el empleo. Simultneamente, la detencin de los aumentos de productividad en el trabajo mecanizado en cadena obliga a la direccin capitalista a atacar frontalmente el poder adquisitivo del salario directo. As se ven afectadas dos condiciones esenciales de la evolucin de la norma de consumo obrero. Ello se refleja en el descenso de la proporcin de quienes, en los nuevos grupos de edad de los trabajadores, pueden adquirir una vivienda y en el estancamiento de la produccin de automviles. De esta forma se ve perturbado el desarrollo de la norma social de consumo, en su principio de estructuracin, por las mercancas que constituyen la base del consumo de masas en las condiciones del fordismo. E incluso de forma ms acusada por el deterioro de las condiciones que permiten su continuacin. En efecto, hemos visto que la norma social de consumo basada en el consumo privado de mercancas slo poda desarrollarse si existan cauces sociales de financiacin, procedimientos para asumir socialmente los riesgos y gastos en infraestructura social. La produccin de ese medio propicio del consumo privado forma parte de la reproduccin de la fuerza de trabajo social. Su coste forma parte del salario nominal de referencia definido en sentido amplio, incluyendo un salario directo y otro indirecto. Ahora bien, el lazo especfico que establece el fordismo entre el proceso de trabajo mecanizado y el consumo estrictamente privado de mercancas origina un rpido crecimiento del coste del denominado consumo colectivo a medida que se desarrolla la norma de consumo. Ese fenmeno contrarresta el crecimiento del plusvalor relativo, hasta el punto de invertir su sentido de evolucin a partir del momento en que la crisis del fordismo se manifiesta por la puesta en cuestin de la organizacin del trabajo. Por tal razn asistimos, a partir de mediados de los aos 60, a una verdadera explosin de lo que se ha venido a llamar costes sociales del crecimiento. El rpido crecimiento de ese elemento del valor de la fuerza de trabajo social puede resumirse en el grfico 2, comentado en el captulo 1. Mientras que el coste del salario directo por unidad de valor aadido global es el componente que ha aumentado menos desde la segunda guerra mundial, el coste unitario del salario indirecto, por el contrario, es el que ms ha aumentado con mucho, y su crecimiento se ha disparado realmente a partir de 1965. Esta observacin se ve confirmada por el grfico 10, que nos muestra cual es la relacin existente entre la renta nacional y su composicin,

segn las distintas categoras, a largo plazo. Y muestra que la participacin de los salarios directos (incluyendo la retribucin al personal administrativo, tcnico y comercial) se ha estancado a partir de la segunda guerra mundial, mientras que la participacin de los salarios globales ms las cotizaciones sociales slo se estabiliz en el perodo de rpido crecimiento de la acumulacin, entre 1960 y 1965, creciendo con gran celeridad a partir de esa fecha. Llegamos as a un punto fundamental para la comprensin del fordismo, en cuanto rgimen de acumulacin intensiva, y de su crisis. Hemos formulado antes la hiptesis de que se trataba de una crisis de reproduccin de la relacin salarial. Si efectivamente es as es justo calificada de crisis orgnica del capitalismo. Hemos profundizado dicha hiptesis mostrando en qu sentido la crisis se originaba en la organizacin del proceso de trabajo. Podemos ahora reforzar esa conclusin demostrando que la norma social de consumo del fordismo no ha podido regular la evolucin del consumo privado de la clase obrera, sino reforzando el antagonismo de la relacin salarial y generalizndola a las condiciones que permiten la continuidad del ciclo de mantenimiento de la fuerza de trabajo: mantenimiento del parado y del enfermo, cobertura de los gastos familiares, medios de existencia de los jubilados. La universalizacin de la relacin salarial bajo el impulso de la colectivizacin del trabajo segn el principio mecnico requiere que las condiciones generales del modo de consumo se den a nivel de toda la sociedad. La socializacin del consumo se convierte as en un elemento clave de la lucha de clases. Y resulta cada vez ms necesaria a medida que son destruidas las formas precapitalistas de la vida cotidiana y las estructuras sociales en las que pueden desarrollarse. Cuando la relacin salarial se generaliza a toda la sociedad, los medios sociales de consumo han de ser adquiridos como mercancas capitalistas o bien proporcionados por organismos pblicos. No existe ninguna ley general que pueda dar cuenta de esa distribucin, que flucta histricamente y que vara considerablemente entre una nacin y otra. As, en Estados Unidos, la produccin capitalista se encuentra muy generalizada. Comprende, por ejemplo, la mayor parte de los servicios sanitarios y una buena parte de los educativos. Ello no ha de sorprender, pues no existen valores de uso que sean por su naturaleza mercancas y otros que no lo sean. La mercanca es una relacin social de intercambio de la que el valor de uso no es ms que el apoyo o soporte. Por tal razn, puede ocurrir que los valores de uso que no son mercancas en determinados tipos de proceso de trabajo y en determinadas lgicas de evolucin del modo de consumo, lo sean en otras pocas del desarrollo del capitalismo. Por el contrario, existe una ley general, que es la siguiente: dentro del marco del fordismo, el consumo colectivo se ve degradado, y su coste se eleva rpidamente, terminando por anular la tendencia general a la elevacin de la tasa de plusvalor. En efecto, el proceso de trabajo del fordismo eleva al mximo el principio mecnico de la colectivizacin del trabajo. Ese principio slo es eficaz a travs de la produccin repetitiva, en masa, de productos trivializados. Es totalmente inadecuado para la produccin de los denominados servicios colectivos. O bien esos servicios son producidos por capitalistas con mtodos no evolutivos, y su coste aumenta vertiginosamente a medida que aumenta su demanda social (es el caso de los servicios de sanidad), lo que repercute en una rpida elevacin del salario indirecto, o bien esos servicios son prestados por organismos pblicos. En este caso absorben trabajo que es improductivo desde el punto de vista de la creacin de plusvalor. Lejos de ser un

complemento del trabajo productor de plusvalor, ese trabajo improductivo le es antagnico desde el punto de vista del capitalismo cuando absorbe una parte del trabajo social que crece ms rpidamente que el plusvalor total. As se produce una elevacin del coste social de reproduccin de la fuerza de trabajo, que se manifiesta por diversas consecuencias financieras. La financiacin puede pesar sobre la acumulacin capitalista de diversas formas. O bien infla el salario directo, aumentando el impuesto sobre la renta, o bien se extrae del beneficio global por diversas vas. En cualquier caso, se trata de una limitacin del plusvalor relativo y, por tanto, de un obstculo a la acumulacin de capital. Mientras las transformaciones sustanciales de la produccin de mercancas trivial izadas y el auge correspondiente del modo de consumo eran las fuerzas predominantes, el coste colectivo de la reproduccin del trabajo asalariado poda limitarse, imponindose la elevacin de la tasa de plusvalor. Sin embargo, esas fuerzas originan por s mismas un crecimiento progresivo del coste colectivo, al tiempo que agotan las potencialidades contenidas en la mecanizacin del trabajo. No ha de sorprender, pues, que la crisis de la organizacin del trabajo sea simultneamente el momento de una ofensiva general de la clase capitalista para reducir los gastos sociales y una poca de perturbaciones financieras para los organismos pblicos. Todos estos fenmenos son manifestaciones ineluctables de una crisis de reproduccin de la relacin salarial. Podemos ahora enunciar claramente las condiciones socioeconmicas globales para una solucin capitalista a la crisis del fordismo en Estados Unidos. Slo es posible salir de la crisis adaptndose a la ley de la acumulacin, que es el ncleo del modo de produccin capitalista. Para hacerlo, el sistema ha de crear nuevas condiciones de produccin e intercambio que provoquen una elevacin duradera y masiva de la tasa de plusvalor. Y ello slo puede lograrse si se modifica el proceso de trabajo, de forma que se transformen radicalmente las condiciones de produccin de los medios de consumo colectivo. A fin de poder continuar su desarrollo, el capitalismo debe proseguir hasta el fin la transformacin de las condiciones de existencia de la clase trabajadora, algo que no ha podido hacer el fordismo. Las condiciones de produccin deben ser transformadas de tal manera que el valor de la reproduccin social de la fuerza de trabajo descienda dentro del marco de un proceso que permita el desarrollo del consumo colectivo. Puede que ese proceso se est gestando con la aparicin de un proceso de trabajo designado con el nombre de neofordismo. Este implica una profunda transformacin del proceso de trabajo, en el sentido en que tiende a sustituir el principio mecnico del trabajo parcelizado y disciplinado en base a directrices jerrquicas por el principio de informacin del trabajo organizado en grupos semiautnomos, disciplinados segn los imperativos directos de la produccin. Sabemos que ese principio se basa en un conjunto complejo de fuerzas productivas que gira en torno del autocontrol de los medios de produccin mediante un sistema integrado de medicin y tratamiento de la informacin, de anlisis de datos y de elaboracin de los programas que formalizan el proceso productivo, as como de transmisin de las instrucciones inherentes a tales programas. Las experiencias pioneras realizadas en hospitales, en la enseanza, en el control de la contaminacin, en la organizacin de los medios de transporte colectivo, inducen a pensar que se trata de un principio de organizacin del trabajo que puede originar una considerable economa de fuerza de trabajo en la produccin de los medios de consumo colectivo, a

la vez que transforma profundamente la forma de utilizarlos. Por otra parte, el desarrollo del neofordismo en la produccin de mercancas en general favorece la implantacin de procesos de trabajo que pueden ser separados en unidades semiautnomas. Ello puede ser la condicin que permita una profunda reorganizacin de la urbanizacin, gracias a los nuevos mtodos de produccin de los servicios colectivos. El auge de la socializacin del consumo sera un apoyo bsico para la acumulacin en el sector 1, en el que se desarrollaran las nuevas fuerzas productivas. Un nuevo rgimen de acumulacin intensiva, el neofordismo, saldra de la crisis, haciendo progresar la acumulacin capitalista, transformando la totalidad de las condiciones de existencia del trabajo asalariado, mientras que el fordismo estaba basado en la transformacin de la norma de consumo privado y el gasto social del consumo en masa permaneca al margen del modo de produccin capitalista. El hecho de que esa transformacin de las bases del rgimen de acumulacin intensiva sea la nica salida duradera a la crisis no significa automticamente que pueda llevarse a cabo en el marco del capitalismo. En efecto, esa transformacin implica tal remo delacin de las condiciones y modalidades de la lucha de clases, de la estratificacin interna de cada una de las dos clases polares definidas por la relacin salarial, y de la forma estatal de las relaciones sociales, que sera bastante presuntuoso emitir cualquier juicio en la etapa actual del anlisis. Sin embargo, el desarrollo de la teora de la acumulacin nos permite comprender progresivamente lo que est en juego. Es esencial sealar que la problemtica a la que nos ha conducido el desarrollo de la ley de la acumulacin no tiene nada que ver con la denominada del redespliegue [redploiment]. Esta ltima no sobrepasa el campo terico de la rentabilidad de los capitales individuales, y se apoya sobre el concepto de rama. Segn ella, bastara, pues, que los capitales se desplazaran a las nuevas ramas de crecimiento. Se supone que es evidente que existen estas ltimas, dentro de una problemtica en la que el capital existe de por s y en la que la cuestin principal es la reordenacin de los espacios de valoracin del capital. El estudio de la ley de la acumulacin nos conduce a otro punto de vista, porque el capital no aparece como una entidad inmanente, sino como el resultado de la relacin salarial. Cualquier crisis importante de la acumulacin es una crisis de las condiciones de reproduccin vigentes de dicha relacin. Su resolucin exige que se eliminen los obstculos que se oponen a la transformacin de esas condiciones. En Estados Unidos, donde los asalariados superan el 90 por 100 de la poblacin activa, y donde el fordismo ha sido llevado hasta sus ltimas consecuencias, slo se podrn crear las condiciones sociales para un auge duradero de la acumulacin con la reorganizacin interna del trabajo asalariado, que es una transformacin masiva del trabajo improductivo en trabajo productor de plusvalor. Esa transformacin no se estudia a partir del concepto de rama, sino a partir del concepto de sector productivo. No puede comprenderse con la lgica abstracta de la rentabilidad, sino con el surgimiento de una nueva interaccin entre la organizacin del trabajo y las condiciones de existencia. 2. Causas de la diferenciacin del trabajo asalariado La estratificacin del trabajo asalariado no es una divisin simple de acuerdo con un solo principio. Es, ms bien, la superposicin de procesos de naturaleza diferente, pero que, sin embargo, se derivan de las tendencias fundamentales estudiadas en la ptica

de la formacin y transformacin de las relaciones de produccin capitalistas en el proceso de trabajo, por una parte, y de la formacin y evolucin de la norma social de consumo, por la otra. Ello es as porque la ley general de evolucin es el plusvalor relativo, que pone en marcha un proceso predominante de unificacin del proletariado. La conquista de tasas de plusvalor, cada vez mayores, sin embargo, entraa practicas creadoras de factores de diferenciacin en el seno del trabajo asalariado. Lo esencial consiste en ordenar la importancia de esos factores, as como su estabilidad y sus cambios. Dos problemas distintos han de examinarse: por una parte, la estratificacin interna del proletariado, y por otra, el problema de los cuadros. a) La estratificacin del proletariado. La base de esta estratificacin es la organizacin del trabajo. Con la aplicacin sistemtica del principio mecnico, el fordismo ha destruido en gran medida los oficios y ha disuelto los estatus profesionales fundados sobre ellos. De ese modo, ha creado las condiciones para la organizacin sindical de la clase obrera sobre una base industrial. Esa organizacin muestra la tendencia hacia la unificacin de la clase obrera. A medida que el principio mecnico se ha ido extendiendo a las actividades no industriales, los trabajadores de esas actividades se han visto sometidos a una fragmentacin de tareas que los convierte en elementos intercambiables de una fuerza de trabajo colectiva, es decir, que los proletariza. La existencia de su antiguo estatus de empleados ha influido en el mantenimiento ms o menos duradero de las diferencias salariales, pero la necesidad cada vez mayor de reducir los costes salariales ha generado una fuerza irresistible hacia la convergencia de esas categoras de trabajadores con la norma de consumo obrero. Mientras celebran el crecimiento de la clase media, los socilogos norteamericanos observaban en realidad la superposicin de dos fenmenos: por una parte, el crecimiento del proletariado, es decir, del trabajador fragmentario, intercambiable y descualificado; por otra parte, una rpida evolucin de la norma de consumo en la que convergen todos los trabajadores. Son dos aspectos complementarios del fordismo. A esa tendencia fundamental se suman diferenciaciones secundarias, cuyas modalidades vimos al analizar las formas del salario. Esas diferenciaciones tienden a adquirir cierta estabilidad, ya que son el resultado de compromisos de la lucha de clases, codificados por los convenios colectivos. Garantizando el principio de antigedad y ocasiones limitadas de promocin, esas diferencias desempean un doble papel. Por una parte, forman parte de los mtodos de disciplina del trabajo utilizados por la direccin de las empresas para asfixiar lo ms posible, mediante el principio del mrito individual, la toma de conciencia de la solidaridad proletaria por parte de los colectivos de trabajadores. Por otra parte, esas diferencias son el eje de los sindicatos burocratizados, que no se preocupan en absoluto de poner en cuestin democrticamente los objetivos perseguidos y los mtodos de lucha cotidianos empleados en los convenios colectivos. Puede ocurrir, sin embargo, que el neofordismo cuestione esas diferencias si la direccin capitalista se sirve de los grupos de trabajo semiautnomos como arma contra las organizaciones sindicales. Estas ltimas estn abocadas a renovar sus mtodos de accin so pena de convertirse en instrumentos involuntarios de un retroceso considerable y duradero en los logros conseguidos en la lucha econmica de clases. Ahora bien, existen factores de diferenciacin del proletariado mucho ms potentes

y activos para el debilitamiento del movimiento obrero, toda vez que provocan una profunda y duradera divisin del proletariado. Esos factores se refieren a la influencia de las relaciones poltico-ideolgicas sobre el ciclo de mantenimiento de determinadas categoras de la fuerza de trabajo. Esas relaciones provocan un efecto de estatus, en el sentido de que la norma social de consumo no es reconocida en el salario. Se manifiestan bajo diversas formas, de las cuales las ms importantes son las dos siguientes: 1. Determinadas categoras de fuerza de trabajo son minoras tnicas oprimidas que padecen una discriminacin sistemtica en el conjunto de sus condiciones de vida y trabajo. 2. La organizacin del proceso de consumo en la estructura social de la familia, asigna a determinadas categoras de fuerza de trabajo (mujeres y jvenes) un salario reducido, el llamado salario complementario. Esas relaciones poltico-ideolgicas muestran que la reproduccin de una sociedad de clases es un todo en el que las formas superestructurales pueden influir considerablemente sobre la ley de la acumulacin de capital. En relacin a los fenmenos que examinamos actualmente, esas relaciones ejercen una presin general sobre el salario nominal de referencia y elevan la tasa de plusvalor. Adems, desempean un importante papel en la competencia capitalista. Veremos, en especial, que la estratificacin del proletariado es un punto de apoyo para la centralizacin del capital, que se organiza en redes de subcontratacin. El arma ms potente de la que dispone el capitalismo norteamericano para la creacin de unas condiciones de explotacin excepcionales es el mantenimiento de las relaciones ideolgicas heredadas de la esclavitud; se trata del racismo. Verdadero cncer inserto en la formacin social, el racismo se ha generalizado, partiendo del Sur, al resto de Estados Unidos, y de la poblacin negra a toda la que no sea blanca en sentido estricto (es decir, a amarillos, mestizos). El capitalismo ha sabido utilizar el racismo con una eficacia mayor que la forma de produccin esclavista, transformando a los esclavos en asalariados, a los que se les ha negado la posibilidad de integrarse en el modo de consumo de la clase obrera. Cuando el racismo se implanta profundamente en la conciencia social y es alimentado por el funcionamiento regular de las instituciones poltico-ideolgicas, en la gran industria es posible provocar una divisin en el mercado de trabajo. La misma fuerza de trabajo simple, empleada en el mismo tipo de trabajos parcelarios, es pagada de forma diferente segn la raza, pues la sociedad no reconoce a una parte de ella ms que la posibilidad de una reconstitucin truncada. Para que ello sea posible, es necesario, evidentemente, que el racismo haya penetrado profundamente en la clase obrera, hasta el punto de que las organizaciones sindicales slo tengan en cuenta los intereses de los trabajadores blancos. Tambin es necesario que a partir del momento en que adquieren cierta envergadura, los movimientos progresistas sean desarmados; eso se logra por medio del reconocimiento de los derechos polticos formales de las minoras y por la propaganda acerca de la promocin de una burguesa negra en las profesiones liberales (medicina, espectculos, profesiones jurdicas (7). Otro importante factor que provoca una permanente diferenciacin salarial es la

estructuracin del proceso de consumo en la clula familiar restringida, constituida por la pareja y sus hijos. La reconstitucin de la fuerza de trabajo en esa estructura social, que da lugar a una forma elemental de cooperacin, la actividad domstica, determina la norma de consumo obrero. La actividad domstica desarrollada en la clula familia restringida proporciona el gasto de trabajo necesario para el proceso de consumo. Puede, por tanto, hablarse de una forma de produccin domstica. Esta forma de produccin asigna a la poblacin femenina un lugar especfico en 1a sociedad. Esta poblacin proporciona un trabajo que est englobado totalmente en el proceso de reconstitucin de la fuerza de trabajo asalariada, y que, consiguientemente, no puede considerarse como directamente productor de mercancas. La cooperacin simple de la actividad domstica proporciona indirectamente al modo de produccin capitalista un trabajo gratuito. Una vez que se comprende esa organizacin social, y que se asocia a la percepcin individual del salario, puede verse que el modo de produccin capitalista crea el concepto de salario complementario. En tanto la clula familiar restringida sea predominante, cualquier mujer asalariada sin cualificacin (sea o no soltera) ver que su salario est determinado por el papel de las mujeres en la actividad domstica. La moderna urbanizacin capitalista hace la norma de consumo cada vez ms rgida y cada vez ms dependiente de la produccin capitalista, ya que suprime el tejido social a travs del cual puede extenderse eficazmente el trabajo domstico. La urbanizacin capitalista tiende a lanzar a la poblacin femenina al trabajo asalariado. El salario femenino, por consiguiente, est determinado por el precio de las mercancas necesarias para asegurar el proceso de consumo con una menor cantidad de trabajo domstico. El modo de produccin capitalista se beneficia de una transferencia de trabajo de baja productividad (el trabajo domstico, del que se aprovecha indirectamente) hacia un trabajo de alta productividad (el trabajo asalariado, del que se aprovecha directamente), al tiempo que paga la fuerza de trabajo femenina de acuerdo con el trabajo domstico economizado. Tambin es sta la razn de que las mujeres se incorporen al trabajo asalariado o lo abandonen segn la coyuntura econmica. Se trata de una eleccin entre trabajo asalariado y trabajo domstico con unas condiciones coyunturales ms o menos favorables a uno u a otro para las mujeres, oscilando alrededor de una equivalencia estructural. La superposicin del racismo y del estatus de las mujeres alimenta el mantenimiento de la jerarqua de asalariados que se observa en Estados Unidos bajo el fordismo: trabajadores blancos/trabajadores negros/trabajadoras blancas/trabajadoras negras. Esa jerarqua se refiere a la misma fuerza de trabajo simple. Es un efecto del conjunto de la sociedad de clases. Se conservar esta estratificacin en un posible desarrollo del neofordismo? Todava es demasiado pronto para emitir alguna opinin sobre el particular. La socializacin del consumo que entraa el neofordismo exigira inevitablemente nuevos tipos de control social para poder regularizar una norma de consumo completamente diferente a la que ha reinado desde la segunda guerra mundial y que actualment e se encuentra en crisis. El neofordismo, sin embargo, slo podr llegar a ser un principio de acumulacin intensiva si conlleva fuerzas productivas completamente nuevas. Esas fuerzas productivas implican una mayor unificacin del proletariado. Los prerrequisitos materiales del ciclo de mantenimiento de la fuerza de trabajo requerirn posiblemente una urbanizacin incompatible con el mantenimiento de los ghettos. El crecimiento del

plusvalor relativo por medio de la transformacin radical de los procesos de produccin de los medios de consumo colectivo parece que slo ser realidad, sin acarrear un paro masivo, si se modifica apreciablemente el lmite entre el tiempo de trabajo y el tiempo de no trabajo, en el sentido de una disminucin de la duracin del trabajo. El desarrollo del consumo colectivo eliminar cualquier base objetiva de la discriminacin del trabajo femenino. Parece probable que todas esas fuerzas puedan conducir a una puesta en causa global del capitalismo. Por ello, la relacin salarial, base de la dominacin de clase, no podr mantenerse probablemente sin la proliferacin de un sistema cada vez ms totalitario de controles ideolgicos y de medios represivos. Los acontecimientos de estos ltimos aos en Estados Unidos, al igual que los inquietantes incidentes que se estn produciendo en Alemania Federal, indican que esos procesos estn en marcha. El que puedan o no conducir a un sistema nico de control social es una cuestin que an no es posible contestar en la actualidad. En cualquier caso, sobre el particular slo podremos avanzar si se estudian los medios y formas de centralizacin del capital. Ahora bien, lo que aqu nos interesa es que se comprenda bien que una renovacin considerable de los controles sociales forma parte de una solucin capitalista a la crisis, ya que una transformacin de las condiciones de produccin e intercambio, que permita un nuevo auge duradero del plusvalor relativo, parece ir en el sentido de una unificacin del proletariado. b) El problema de los cuadros. La situacin de los cuadros dentro del trabajo asalariado siempre ha sido tan ambigua como abundantemente discutida. La ambigedad se deriva, evidentemente, de su posicin en la organizacin capitalista del trabajo, respecto a la oposicin fundamental que define a la clase capitalista y al proletariado. Los cuadros se presentan como una categora social intermedia. Slo esa posicin en las relaciones sociales puede justificar la denominacin de categora social que se les da, que supone una homogeneidad predominante por encima de la diversidad de situaciones. Esa homogeneidad, sin embargo, no puede ciertamente tener un fundamento funcional. En efecto, la divisin social del trabajo adjudica a los cuadros actividades cualificadas, es decir, diversas, complejas y variables. Esas actividades comprenden las prcticas de administracin, supervisin y control que son necesarias para la valorizacin del capital en la empresa. La organizacin funcional, no obstante, es el soporte de una jerarqua administrativa. Esta ltima no se reduce a la primera, porque la valorizacin del capital individual, autnomo en apariencia en cada empresa, participa de la reproduccin de las relaciones de produccin capitalistas, es decir, de la sociedad de clases. Si, por consiguiente, los cuadros se mueven dentro de una tecnoestructura, esta ltima no tiene vida propia. Su existencia y funcionamiento estn determinados por la acumulacin de capital en general. Por eso, dentro de la esencia de esa tecnoestructura est el ser un campo de tensiones que asigna a los cuadros un puesto en las relaciones sociales, convirtindolos en una categora social que en ocasiones se denomina pequea burguesa asalariada (8). Los cuadros son trabajadores asalariados porque entran en un contrato salarial. Pero no pertenecen al proletariado, y no tienden a confundirse con l en cuanto categora, porque la divisin del trabajo renueva constantemente el control sobre el proletariado, incluso si sus formas varan. No hay que confundir el destino individual de los cuadros, que puede ser la proletarizacin en determinados perodos de cambio de gran envergadura, en

los que desaparecen antiguas funciones jerrquicas, con la categora social en s. Esta ltima es el agente del capitalismo en la organizacin del trabajo bajo la forma jurdica del contrato salarial. No ha de confundirse, entonces, la estratificacin interna del proletariado, debida a la diversidad de condiciones concretas de explotacin y sujeta a un movimiento de unificacin con la separacin del proletariado respecto a la categora social de los cuadros asalariados, que es una caracterstica ineliminable de la organizacin capitalista del trabajo. Siendo la categora social de los cuadros un agente del capitalismo, bajo la forma del trabajo asalariado, su autonoma asigna un papel muy importante al estatus. Para los cuadros el estatus no es slo un factor de diferenciacin de la norma de consumo; es un conjunto de relaciones que constituyen la propia categora social. Esas relaciones de estatus no son en su caso, en efecto, factores secundarios de diferenciacin interna de un grupo social cuya cohesin est determinada por una oposicin ms fundamental. Son factores de homegeneizacin de la categora social ms all de la heterogeneidad de las funciones; son factores de estabilizacin que garantizan la integridad del grupo social absorbiendo las mltiples tensiones que se producen en ese grupo a causa .de su posicin respecto al antagonismo fundamental inherente a las relaciones de produccin capitalistas. El estatus de los cuadros, que homogeneiza su comportamiento, est determinado por el diploma y la carrera. Estos factores de diferenciacin del grupo social respecto a los dems convierten a la competencia en principio bsico de las relaciones internas del grupo. La competencia se ve alimentada por la jerarqua de los ttulos y de los salarios, que corresponde a la poltica de personal de acuerdo con la organizacin de la empresa. Si el estatus homogeneiza el grupo social de los cuadros, los elementos determinantes del estatus son controlados por la clase capitalista, forman parte del poder global que sta tiene sobre la sociedad. En consecuencia, es absurdo considerar que el salario de los cuadros est determinado por el valor de reproduccin de una fuerza de trabajo compleja, cuyos elementos de complejidad se intenta descubrir por medio de un anlisis funcional, y a la que se intenta asignar gastos" especficos. La fascinacin que suscita el capital humano, y la justificacin de la jerarqua salarial han influido desafortunadamente a numerosos economistas fuera de la escuela neoclsica (9). Esa fascinacin se deriva de la grave confusin entre trabajo complejo y fuerza de trabajo. El trabajo complejo designa actividades especficas que estn orgnicamente determinadas por el trabajador colectivo y homogeneizadas por el proceso social de intercambio. El problema del trabajo complejo forma parte del anlisis de los precios de las mercancas dentro de las leyes de la competencia entre los capitales. No tiene nada que ver con las remuneraciones de los miembros de la categora social de los cuadros. Es cierto, no obstante, que los cuadros se encuentran vinculados a sus empleadores por un contrato salarial; valorizan el diploma como un valor de cambio. En un estado relativamente estable de la divisin del trabajo, con una cierta permanencia de las formas de la jerarqua administrativa, tiende a establecerse un precio para cada categora de diplomados a travs de la competencia entre los cuadros. Esos precios no se presentan como tales: se manifiestan en la jerarqua de las remuneraciones a los cuadros al comienzo de la carrera. Por el contrario, durante los perodos en que hay rpidas transformaciones en la organizacin del trabajo, y los correspondientes cambios en la estructura de las empresas, el valor de cambio de ciertos diplomas se ve gravemente amenazado. La

jerarqua puede modificarse, desvalorizndose determinados diplomas, surgiendo otros, y manteniendo su lugar en lo alto de la jerarqua los diplomas de gestin y capacidad jurdica ms generales.
El diploma, sin embargo, no es la nica realidad que determina la jerarqua de los salarios. La carrera desempea un importante papel. La carrera es lo que ata ntimamente a los cuadros a la clase capitalista y re fuerza la diferenciacin de ese grupo en la sociedad, provocando la competencia entre sus miembros. Para ello, es necesario que se presenten efectivamente ocasiones de xito monetario. Esas ocasiones surgen de la complejidad de la estructura de la empresa, que comprende un importante nmero de niveles jerrquicos y multiplica las funciones. Para que la competencia entre los cuadros a lo largo de su carrera, que inevitablemente es una fuente de tensiones, no ponga en peligro el clima social de la empresa y no convierta a los cuadros en un grupo hostil a los patrones, es necesario que los principios de la poltica de personal se apliquen escrupulosamente: estricta definicin de las responsabilidades individuales, alta objetividad en los criterios sobre el rendimiento, e intensa movilidad de los individuos dentro de la estructura. Estos principios convierten a la gran empresa norteamericana en una estructura que se adapta admirablemente bien a la valorizacin del capital, y al mismo tiempo en un eficaz instrumento de estabilidad social. Difiere considerablemente de las estructuras anquilosadas que se conocen en Francia, donde los principios organizativos y, sobre todo, el nepotismo y las relaciones personales petrifican las carreras.

El conjunto de las relaciones que asignan a los cuadros su lugar en la sociedad resulta fuertemente interiorizado en una ideologa propia de ese grupo social. Esa ideologa refuerza el capitalismo, porque est de acuerdo con el lugar que ste asigna a los cuadros en la divisin social de! trabajo. Sus dos polos complementarios son e! respeto a la autoridad y el individualismo. El respeto a la autoridad est determinado por las severas restricciones propias de la estructura, el rendimiento necesario para poder prosperar en la carrera, la pobreza de los conocimientos fragmentados de la gran mayora de los cuadros y el carcter de propiedad mercantil con el que se manifiesta en e! capitalismo. As, los cuadros asumen sin espritu crtico la pareja promocin/sancin que marca sus carreras. El respeto a la autoridad, por ltimo, se ve reforzado por actitudes culturales muy importantes. Se trata de los rasgos protocolarios de las relaciones entre superiores jerrquicos y subordinados, la supresin de la personalidad para identificarse lo mejor posible con la propia funcin, e! conformismo ms absoluto en las manifestaciones exteriores de la personalidad y la supresin de cualquier opinin independiente. Por consiguiente, el individualismo est totalmente de acuerdo con la ideologa burguesa. Slo tiene una dimensin, la de la ganancia monetaria, que es la esencia misma de la carrera. Se refleja en la ausencia casi total de sindicalizacin entre los cuadros. Impregna todas las relaciones interpersonales de ese grupo social, donde cada uno es juzgado y apreciado como miembro del grupo en funcin de su xito en la bsqueda sin tregua de ganancias monetarias y del correspondiente modo de vida. Ese modo de vida exterioriza completamente las diferencias. La reduccin unidimensional de la personalidad hace reaparecer la diferenciacin en la posesin de mercancas, que incita a la bsqueda voraz de ganancias monetarias. As, la competencia entre los individuos invade todos los aspectos de su vida. Sin embargo, esta ideologa insidiosa -por el hecho de estar constituida por normas inconscientes que rigen la vida cotidiana- ha padecido ltimamente algunos reveses. Se han presentado tres fenmenos distintos.

El primero se debe al surgimiento de acontecimientos polticos ante los cuales los cuadros no son insensibles. Esos acontecimientos ponen en peligro los objetivos de la gran empresa dentro del marco del fordismo, ante la multiplicacin de los problemas que se derivan de la intensificacin de las desigualdades sociales, de la degradacin del medio ambiente, del deterioro del consumo colectivo. La reflexin poltica de los cuadros de esos temas no llega a comprender la naturaleza de las relaciones de produccin capitalista. Pero los problemas del consumo, del medio ambiente, de las desigualdades y discriminaciones sociales sensibilizan a los cuadros sobre la responsabilidad de las grandes empresas. Se extiende la opinin de que las grandes empresas, que concentran enormes recursos productivos, tienen la misma responsabilidad que el Estado. El segundo fenmeno corresponde al malestar que existe entre los cuadros a causa de la transformacin en la estructura de las empresas originada por la introduccin de los sistemas automticos de gestin. Esa transformacin destruye la posicin asignada a determinadas funciones jerrquicas. Forma parte de una reordenacin dentro del grupo social de los cuadros debida al desarrollo de las formas de organizacin caractersticas del neofordismo. El tercer fenmeno es el malestar provocado entre los cuadros tcnicos por la virtual militarizacin de la investigacin. La intensificacin de la fragmentacin del proceso de trabajo de acuerdo con el principio mecnico ha forzado a los patrones a dividir grandemente el trabajo en los servicios de investigacin aplicada. La rigidez resultante, y la sujecin a detallados criterios de rendimiento han perjudicado la cooperacin en un terreno en el que el rendimiento es difcilmente previsible. Es un terreno particularmente favorable a la organizacin en grupos semiautnomos, organizacin que se hara posible como consecuencia de la transformacin del proceso de trabajo mediante el control automtico de la produccin. Las tensiones que han conmovido al grupo social de los cuadros en la crisis del fordismo no parece, por tanto, que pongan seriamente en peligro su cohesin, ni que modifiquen apreciablemente su posicin respecto a la clase capitalista y al proletariado. Parece, por el contrario, que los cuadros estn absorbiendo y asimilando las transformaciones sociales que caracterizan la transicin entre dos modalidades del rgimen de acumulacin intensiva, el fordismo y el neofordismo.

NOTAS:
1. Para un anlisis profundo de la demanda efectiva y las desviaciones poskeynesianas, vase B. SCHMITT, L'analyse macro-conomique des revenus, Pars, Dalloz: 1971. .. ; ,,' . ,-, 2. 'No obstante, en trabajos ms recientes, Pasinetti tiende a conceder nuevamente a la demanda efectiva Una categora terica ms amplia, dentro de la dinmica del desequilibrio. Vase. The economics of' effective demand, en. Growth and income distribution: essays in economic theory, Londres, Cambridge University Press, 1974. [La teora de la demanda efectiva>, en Crecimiento econmico y distribucin de la

renta, Madrid, Alianza, 1978.] 3. Vanse, en especial: Besoins et consommation, La Pense, abril de 1975; M. GUILLAUME, Le capital et son double, Pars, PUF, 1975; J. BAUDRILLARD, Le systeme des objets, Pars, Gallimard, 1968 [El sistema de los obetos, Mxico,, Siglo XXI. 1969]. 4. Sobre este aspecto fundamental, vase A. GRANOU. Capitalisme et mode de vie, Pars, Le Cerf, 1972. [Capitalismo y modo de vida, Madrid. A. Corazn, 1974.] 5. LAPIDUS y HOFFENRERG, La socit du design. Pars, PUF, 1976. 6. Blue-collar blues on the assembly line, Fortune, junio de 1970. 7. Sobre el papel del racismo en la formacin de un subproletariado negro, su evolucin y el reducido efecto de la lucha del movimiento por los derechos civiles, vase especialmente P. M. SWEEZY y P. BARAN. El capital monopolista, Mxico, Siglo XXI. 1968. Existen asimismo trabajos ms recientes de los economistas radicales. En Radical perspectives on the economic crisis of monopoly capitalism, URPE, 1975, se incluyen diversos artculos en torno a los efectos de la crisis sobre las mujeres, los jvenes y las minoras. 8. Vanse a este respecto los minuciosos trabajos de Baudelot, Establet y Malemort, en La petite bourgeoisie, Pars, Maspero, 1973. 9. Para una crtica detallada de la nocin de capital humano, vase S. BOWLES y H. GINTIS, The problem with human capital: a marxian critique, American Economic Review, mayo de 1975.