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TCNICAS DE LA ENTREVISTA

LA ENTREVISTA

La entrevista es una tcnica de informacin que consiste en preguntar para conocer algo sobre alguien o para indagar sobre algn hecho. Debemos tener presente que una entrevista cuenta formalmente de tres partes:

- Presentacin: Debe ser breve pero suficientemente informativa. En ella no solamente se habla del entrevistado sino tambin del tema de la entrevista. Presentarnos con amabilidad. Averiguar con cortesa el tiempo disponible. Explicar que tomaremos notas. Indicar que haremos entrega en su momento de un resumen. Recordar el objeto de la entrevista y delimitar su contexto. Hacer alguna pregunta general para estimular el dilogo y establecer el marco de desarrollo de la entrevista.

- El cuerpo de la entrevista: Est formado por las preguntas y las respuestas. No hacer nunca preguntas demasiado directas. Evitar que el interlocutor se salga del tema, pero sin interrumpindole jams. Mostrar atencin: el interlocutor sabr valorarlo. Permitir que sea l (no nosotros mismos) el que responda. Hacer, peridicamente, el balance mental de los problemas evocados. Tomar nota con discrecin, sin distraer al entrevistado. No superar el lmite de tiempo establecido (nunca ms de una hora)

- El cierre: Resume el contenido de la entrevista o presenta un breve comentario de parte del entrevistador. Preparar las posibles continuaciones Fijarnos un plazo para entregarle un resumen Acordar un plazo de revisin del resumen Agradecer su atencin.

Cmo hacer una buena entrevista?

ANTES: - Pensar para qu se va a hacer la entrevista. - Obtener suficiente informacin sobre el tema o personaje. - Delimitar el tema en que se centrar la entrevista. - Establecer preguntas claves.

DURANTE: El entrevistador debe controlar: - La duracin. - El lenguaje y la orientacin del tema. - Debe tener preparadas preguntas complementarias. - Debe tener cuidado con la tcnica que se utiliza para grabarla.(video, grabadora...)

DESPUS: - Comprobar si se ha grabado. - Agradecer la colaboracin del entrevistado.

EL ENTREVISTADOR: - Slo debe hacer preguntas - No debe dar opiniones personales. - Debe escuchar con atencin.

EL ENTREVISTADO: - Debe estar informado sobre qu tema ser entrevistado. - Debe saber lo que va a durar la entrevista. - Debe saber para qu se realizar la entrevista.

TIPOS DE PREGUNTAS: - Las preguntas deben ser directas, no hay que dar muchos rodeos. - Las preguntas deben ser sencillas, que se entiendan en forma clara. - La frmula ms simple es tener en cuenta estas preguntas: - Quin? Pregunta a una persona o sobre ella. - Cundo? Pregunta sobre el tiempo en que ocurre un hecho. - Dnde? Pregunta sobre el lugar en que ocurre un hecho. - Qu? Pregunta sobre un acontecimiento o un hecho. - Por qu? Pregunta sobre la razn o la opinin.

CONCLUSIN DE LAS TECNICAS DE LA ENTREVISTA

La entrevista es una tcnica que se utiliza mediante el apoyo de una serie de entrevista las cuales van dirigidas al entrevistado con el fin de conocer algo de l o de su profesin. Toda entrevista debe contener una presentacin, el cuerpo de la entrevista donde se plantean las preguntas con sus respectivas respuestas y por ultimo el cierre. Antes de empezar con la entrevista se debe plantear el objetivo con el que es realizada la entrevista, investigar sobre la informacin o el tema, delimitar nuestras preguntas y las preguntas deben ser claves y precisas al igual que deben estar bien redactadas para su fcil comprensin. Durante la entrevista se debe controlar el tiempo, el lenguaje y la orientacin y de tener cuidado con el mtodo que utilizaremos para grabar la entrevista, as como es de suma importancia el prestar atencin cuando el entrevistado nos responda. Despus de la entrevista agradecer cordialmente y respetuosamente la amabilidad del entrevistado. El entrevistador solamente debe realizar las preguntas y evitar dar su opinin personal, as como prestarle el debido respeto y atencin cuando el entrevistado conteste. Por otra parte el entrevistado debe estar informado del tema de la entrevista, el por que se realiza y la duracin de la misma. El tipo de preguntas que se deben de realizar deben de estar bien planteadas, claras, precisas y razonables, se debe de tomar en cuenta estas preguntas: Quin? Cundo? - Dnde? - Qu? - Por qu?. En mi opinin esta informacin ahora obtenida es muy importante por que te muestra que hacer para realizar una exitosa entrevista por lo que los resultados obtenidos ya los puedo poner en prctica.

INSTITUTO TECNOLGICO SUPERIOR DE VALLADOLID

FUNDAMENTOS DE INVESTIGACIN

PRIMER SEMESTRE GRUPO A UNIDAD 1 DOCENTE: NATALIA CANT GONZALEZ

ALUMNO: JOS PABLO TEJERO TEJERO

TRABAJO: RESUMEN DE LAS TCNICAS DE LA ENTREVISTA

FECHA DE ENTREGA: 30 DE AGOSTO DE 2012