MANUAL DE ORGANIZACIÓN, FUNCIONES Y DESCRIPCIÓN DE CARGOS

SERVICIO DE GINECOLOGIA Y OBSTETRICIA

HOSPITAL SANTIAGO ORIENTE “Dr. Luis Tisné Brousse” - 2007 -

GOBIERNO DE CHILE SERVICIO DE SALUD METROPOLITANO ORIENTE HOSPITAL SANTIAGO ORIENTE “DR. LUIS TISNE BROUSSE”

DIRECCION
DR.CGE/DR.PGB/EMN/VRD

RESOLUCIÓN EXENTA N° SANTIAGO,

VISTOS: Estos antecedentes a) Resolución 520/96 de la Contraloría General de la República; b) la Resolución modificatoria Nº 1793 de fecha 28 de Agosto de 2002 tomada de razón por la Contraloría General de la República con fecha 04 de Septiembre de 2002; c) la Resolución Exenta Nº 692 del 9 de Julio de 2002 del Ministerio de Salud que crea el Hospital Santiago Oriente y modifica la Resolución Exenta Nº 49 de 1985, del Ministerio de Salud, que determina y clasifica los establecimientos asistenciales del Servicio de Salud Metropolitano Oriente; d) Resolución delegatoria de facultades Nº 2227 de fecha 24 de Septiembre de 1998; e) el Decreto Nº 140 del 24 de Septiembre de 2004, Reglamento Orgánico de los Servicios de Salud; f) la Resolución Exenta Nº 1191 del 24 de Noviembre de 2006 que asigna funciones del Director del Hospital Santiago Oriente “Dr. Luis Tisné Brousse”; g) La Resolución Exenta Nº 759 del 30 de Diciembre de 2006 que otorga la calidad de establecimiento de Autogestión en Red, dicto la siguiente: RESOLUCIÓN:

1. APRUEBESE, a contar del 1º de Marzo 2007 el Manual de Organización, funciones y descripción de cargos del Servicio de Ginecología y Obstetricia, del Hospital Santiago Oriente “Dr. Luis Tisné Brousse”, de acuerdo al siguiente texto. 2. REEMPLACESE, Manual del l año 2004 de Resol.Nº 1178 29/11/2004.

ANOTESE, COMUNIQUESE Y CUMPLASE DR. CARLOS GOMEZ EWERT Director Hospital Santiago Oriente “Dr. Luis Tisné Brousse” Trascrito Fielmente Ministro De Fe
DISTRIBUCIÓN: − Dirección − Oficina de Partes − Servicio de Gineco-Obstetricia – Dr. Manuel Sedano

2

INDICE

I

MANUAL DE ORGANIZACIÓN, FUNCIONES Y DESCRIPCION DE CARGOS DEL SERVICIO DE GINECOLOGIA Y OBSTETRICIA..................................................................... 8

II. III

ORGANIGRAMA............................................................................................................................ 28 DESCRIPCION Y ANALISIS DE CARGO DEL SERVICIO DE GINECOLOGIA Y OBSTETRICIA ................................................................................................................................ 29 1. CARGO: MEDICO JEFE DEL SERVICIO DE OBSTETRICIA Y GINECOLOGIA ............. 29

Perfil............................................................................................................................. 29 Funciones Generales.................................................................................................... 29
2. CARGO: MEDICO SUBJEFE DEL SERVICIO DE OBSTETRICIA Y GINECOLOGIA ...... 30

Perfil............................................................................................................................. 30 Funciones Generales.................................................................................................... 30
3. CARGO: MEDICO JEFE DE LA UNIDAD FAR - AROH .......................................................... 30

Perfil............................................................................................................................. 30 Funciones Generales.................................................................................................... 31
4. CARGO: MEDICO TRATANTE DE LA UNIDAD FAR - AROH .............................................. 31

Perfil............................................................................................................................. 31 Funciones Generales.................................................................................................... 31
5. CARGO: MEDICO JEFE DE LA UNIDAD DE GINECOLOGIA .............................................. 32

Perfil............................................................................................................................. 32 Funciones Generales.................................................................................................... 32
6. CARGO: MEDICO TRATANTES DE LA UNIDAD DE GINECOLOGIA ............................... 33

Perfil............................................................................................................................. 33 Funciones Generales.................................................................................................... 33
7. CARGO: MEDICO JEFE DE LA UNIDAD DE ECOGRAFIA ................................................... 33

Perfil............................................................................................................................. 33 Funciones Generales.................................................................................................... 33
8. CARGO: MEDICO TRATANTE DE LA UNIDAD DE ECOGRAFIA ...................................... 34

Perfil............................................................................................................................. 34 Funciones Generales.................................................................................................... 34
9. CARGO: MEDICO JEFE UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN OBSTETRICIA NO VIABLE34

Perfil............................................................................................................................. 34 Funciones Generales.................................................................................................... 35
10. CARGO: MEDICO TRATANTE UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN OBSTETRICIA NO VIABLE ............................................................................................................................................ 35

Perfil............................................................................................................................. 35 Funciones Generales.................................................................................................... 35
11. CARGO: MEDICO JEFE UNIDAD DE PATOLOGÍA CERVICAL ......................................... 36

Perfil............................................................................................................................. 36 Funciones Generales.................................................................................................... 36
12. CARGO: MEDICO TRATANTE UNIDAD DE PATOLOGÍA CERVICAL ............................. 36

Perfil............................................................................................................................. 36 3

......... CARGO: MEDICO RESIDENTE GINECO ............................................................................................................... 37 15................................................................................................ 37 Perfil...................... CARGO: MEDICO TRATANTE UNIDAD DE MASTOLOGIA .................................................................................................................................................................... 37 Perfil.............................................................................................................................................................................. 41 Funciones Específicas ......................................................................................................................................................................... 38 16..................... 37 Funciones Generales..................................... 54 Funciones Generales........... 36 13......................................... 39 18.................................................................................................................................... 55 4 .......................................................... 40 Perfil............................................................................................... 54 2............................... 37 14.................. CARGO: MATRONA JEFE DE LA UNIDAD DE RECEPCION Y URGENCIA GINECOOBSTETRICA ................................................................................................................. CARGO: MEDICO JEFE DE RESIDENTES ................................ 40 Funciones Generales.............................................................................. 55 Perfil............................................................................................................................................................ 43 Perfil.............................. CARGO: MATRONA DE LA UNIDAD DE RECEPCION Y URGENCIA GINECOOBSTETRICA ................................................................................. 38 Funciones Generales................................................................................... 40 Perfil.................................................................................................... 45 1............................................................................. 41 Perfil.............................................................. 44 IV DESCRIPCION Y ANALISIS DE CARGOS DE LA UNIDAD DE RECEPCION Y URGENCIA GINECO-OBSTETRICA ............................................................... 40 19................... 43 Funciones Generales.............................................................................................................. 44 Funciones Específicas .................................................................... 54 Perfil............................... 38 Perfil..................................................................................... 38 Perfil......................................................................... 38 Funciones Generales.................................................................................................................................... CARGO: MEDICO JEFE UNIDAD DE MASTOLOGIA ................................... CARGO: MATRONA JEFE DE TURNO DEL SERVICIO DE OBSTETRICIA Y GINECOLOGIA ..................................................... 43 Perfil..................................................................................................................................................................... 39 Funciones Generales............................................. 40 Funciones Generales.............. 43 Funciones Generales...................................... CARGO: MEDICO TRATANTE UNIDAD DE REPRODUCCION HUMANA............................ CARGO: MEDICO JEFE DE RESIDENCIA ................................................................. CARGO: MATRONA JEFE DEL SERVICIO DE OBSTETRICIA Y GINECOLOGIA ......................................................................OBSTETRICIA .................................................................................................................................... 41 Funciones Generales................................................ CARGO: MEDICO JEFE UNIDAD DE REPRODUCCION HUMANA..................................................................................................................................................................................................................................... 54 Funciones Específicas .....................................Funciones Generales......................... CARGO: SECRETARIA DEL SERVICIO DE OBSTETRICIA Y GINECOLOGIA ............. 43 22................... 43 Funciones Específicas .......... 39 Perfil....................................................................................................................... 37 Funciones Generales..................................................................................................................................................... 39 17.................................. 41 21................................... 40 20........................................................

........................................................................................................................................................................................................................................................................... 87 Funciones Generales............................................................................ 77 3...................................................................................................................................................................... CARGO: TECNICO PARAMEDICO EN TURNO DE LA UNIDAD DE PABELLON OBSTETRICO .................... 75 2................ 98 Funciones Generales............................................................................. 91 3................................... 59 Funciones Generales............ 77 Funciones Generales..................................................................................................................................................... CARGO: MATRONA EN TURNO DE LA UNIDAD DE RECUPERACION OBSTETRICA111 Perfil........................... 78 Perfil............... DESCRIPCION Y ANALISIS DE CARGOS DE LA UNIDAD DE PRE-PARTOS . 94 Perfil................................................................................. 98 Perfil......................................................... CARGO: AUXILIAR DE SERVICIO DE LA UNIDAD DE PRE-PARTOS ....................... 87 Funciones Específicas ................................................ 59 V 1... 111 5 ................................................................................................................................................................................ 59 Perfil........................................................................................ CARGO: AUXILIAR DE SERVICIO DE LA UNIDAD DE RECEPCION Y URGENCIA GINECO-OBSTETRICA ....... 78 VI DESCRIPCION Y ANALISIS DE CARGOS DE LA UNIDAD DE PABELLON OBSTETRICO ................................................................................................ 91 Funciones Generales... 94 4...................................................................... 75 Funciones Generales...................................................................................................................................................................................... 79 1......................................................................................... 57 Funciones Generales............................................................................... 75 Perfil.......................................................... 57 4............................................................................................................................................................................................................................................ 98 Funciones Específicas ......................................... 98 VII DESCRIPCION Y ANALISIS DE CARGOS DE LA UNIDAD DE RECUPERACIÓN OBSTETRICA ................................................. 55 3.......................................................................................................... 60 CARGO: MATRONA DE TURNO DE LA UNIDAD DE PRE-PARTOS.......................................................................... CARGO: MATRONA SUPERVISORA DE LA UNIDAD DE PABELLON OBSTETRICO ..................................................................... 57 Perfil................................................................................................................................... 87 2............... 78 Funciones Generales............ CARGO: MATRONA TURNO DE LA UNIDAD DE PABELLON OBSTETRICO ........................................................................... CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE LA UNIDAD DE RECEPCION Y URGENCIA GINECO-OBSTETRICA ....................................................................... 78 Funciones Específicas ..................................................................................................................................... CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE TURNO DE LA UNIDAD DE PRE-PARTOS .................................................................................... 91 Perfil............................ 100 1.......................................................................................................................................... 91 Funciones Específicas ....... 77 Funciones Específicas ......... CARGO: AUXILIAR DE SERVICIO EN TURNO DE LA UNIDAD DE PABELLON OBSTETRICO .......................................................................................................................................... 87 Perfil......................................................................................................... 77 Perfil...................................................................Funciones Generales............................... 94 Funciones Generales...................................................................................

................... 128 Funciones Generales....................................................... 130 Perfil............................................................................... 128 Funciones Específicas ............................... 119 1.................. CARGO: MATRONA DE TURNO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTETRICO ................... CARGO: AUXILAIR DE SERVICIO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTETRICO ......................................................... 141 Funciones Generales................................................................. 124 Funciones Generales..................................................................................................................................................... 128 Perfil..................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................... 143 Perfil............................................ 117 Perfil..................................................... 136 1...................................................................................................... CARGO: MATRONA DE TURNO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE GINECOLOGIA ............................................................................................................................................ CARGO: MATRONA SUPERVISORA DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTETRICO ............................ 124 2.................................................................................................... 112 Funciones Específicas ............................................................................. 118 VIII DESCRIPCION Y ANALISIS DE CARGOS DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACION DE ALTO RIESGO..................................................... 129 Funciones Específicas ...................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................... 117 3... 124 Perfil............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................... CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTETRICO ...................................... 118 Funciones Generales........................................................................................................................................................................ 127 3......................................... 127 Funciones Específicas .... 117 Funciones Generales................................................................... 130 Funciones Generales................................................... 127 Funciones Generales.... CARGO: MATRONA DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTETRICO .......................... 129 Funciones Generales............................................................................................................Funciones Generales......................................................................................................... 127 Perfil.......................... CARGO: MATRONA SUPERVISORA DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTETRICO ................... 128 4...................................... 141 Perfil.... 131 IX DESCRIPCION Y ANALISIS DE CARGOS DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACION DE GINECOLOGIA ................................... 112 2............................................................................... 129 5............................................... CARGO: AUXILIAR DE SERVICIO DE LA UNIDAD DE RECUPERACION OBSTETRICA118 Perfil............................................................................................... CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE LA UNIDAD DE RECUPERACION OBSTETRICA ............................................................................................ 141 2............... 129 Perfil.................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................. 143 Funciones Generales...... 143 6 ..............

..... 152 Funciones Generales......................................................................................................................................... 146 Perfil........................................................................... 145 Funciones Generales........................................................................................................... CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE PUERPERIO ....................................................... 171 Funciones Generales............................................................................................................................................................................................................................................................................................ 152 Funciones Específicas ................ 168 5..................................................................................................................................................... 146 X DESCRIPCION Y ANALISIS DE CARGOS DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACION PUERPERIO ....................................................................................................................................................... CARGO: MATRONA SUPERVISORA DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE PUERPERIO ................................................................................................................................................................... 171 Funciones Generales........................................................................................................................................................................................................... 144 Perfil.........................................................3.................................................................................................................................. CARGO: MATRONA DE TURNO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE PUERPERIO ........................................................................................................................................................................... 173 7 ........................................................................................................................... 171 6................................................................... 146 Funciones Generales.............................. 164 Perfil................................................................................. 168 Perfil..................................................................... CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE GINECOLOGIA .............................. 155 3.................................... 145 5...................................................................................................................................................................................................................................................... 144 4. 152 Perfil..................................................................................................................................................................................... 152 2.......................................................................................................................... 164 Funciones Específicas ........................ CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE GINECOLOGIA ......... 171 Perfil...................... CARGO: AUXILAIR DE SERVICIO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE GINECOLOGIA ................... 172 XI ANEXOS ............................................................................................................................................................ CARGO: ADMINISTRATIVO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE PUERPERIO171 Perfil........................................................................ CARGO: AUXILIAR DE SERVICIO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE PUERPERIO ............................... 155 Perfil........................... 147 1....................................................................................... 164 4.... 145 Perfil................................................................................................ CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE PUERPERIO .............................. 168 Funciones Generales.................................................................. 164 Funciones Generales................................................................ 155 Funciones Generales.........

imagenología. calidad técnica. PRESENTACIÓN El Manual de Organización y Funciones esta integrado por 12 Capítulos que comprenden: Introducción. responsabilidades. El funcionamiento de los servicios de salud esta regido por documentos de gestión. digno y humanizado. servicios de apoyo externalizados. Su principal accionar es el de prestación de servicios sanitarios. Unidad de Patología Cervical. Interconsultas de especialidades. Servicio de Obstetricia y Ginecología. El Servicio de Ginecología y Obstetricias tiene como componentes la Unidad de Patología de Mama. Presentación. Centro de Referencia Peri Natal (CERPO). oportunidad. con sus respectivas unidades. Marco Histórico. de referencia Nacional de tal manera que esto nos permite dar servicio con el máximo de cobertura. integración con el CRS Cordillera para el apoyo de laboratorio. recurso humano altamente calificado. centrado en el servicio a las personas. 8 . basándonos en excelencia en los servicios de atención al cliente. así como para lograr la acreditación. De acuerdo a lo mencionado el presente trabajo pretende servir de base en el desarrollo organizativo y la elaboración de un manual de normas y funciones moderno y aplicable a nuestra realidad. DE INTRODUCCIÓN Una de las principales causas del desarrollo del presente documento es la necesidad de llevar a cabo en nuestra institución un plan de desarrollo organizacional consecuente con el crecimiento y modernización que se va llevándose a cabo en nuestra institución.I MANUAL DE ORGANIZACIÓN. proceso en el cual se encuentran inmersos todos los servicios de salud del país. Marco Legal. adecuado en calidad y cantidad. Nuestro Hospital tiene una infraestructura moderna y adecuada. responsabilidad sobre los resultados de gestión global. Como también dando cumplimiento a las normas y programas Ministeriales asignados al área. eficiencia en el uso de los recursos. FUNCIONES Y DESCRIPCION CARGOS DEL SERVICIO DE GINECOLOGIA Y OBSTETRICIA. Normatividad indispensable para garantizar una atención de calidad. documento normativo que describe las funciones específicas. con equipamiento médico de última generación. líneas de autoridad y requisitos mínimos de los trabajadores en el ámbito de cargo o puesto de trabajo. trato cálido. entre los cuales esta el Manual de Organización y Funciones. sustentabilidad económica.

BENEFICIOS DEL MANUAL: Evitar repetir información. modificaciones en el marco atribucional o modificaciones de la estructura programática. 9 . compactación de estructura. Facilita el entrenamiento del nuevo personal y reducen el periodo de capacitación. Facilita el sostenimiento de un buen nivel organizacional. Permite asegurarse que se respeten las políticas del Hospital. Reduce errores operativos. Permite a los funcionarios saber que es lo que se espera de ellos. cuando y como. El manual será modificado cuando: Cuando la instancia superior autorice la propuesta de modificación estructural. cambios a nivel jerárquico. explicaciones e instrucciones similares. Cuando los cambios son menores será autorizado por el médico jefe y se adicionara las hojas correspondientes en el manual. Muestra a cada uno de los funcionarios en sus puestos de trabajos en el total de la organización.OBJETIVO DEL MANUAL El objetivo es orientar e informar al personal sobre la estructura orgánica y las funciones inherentes a esta. de acuerdo a los supuestos que a continuación describimos: Crecimiento y reubicación de órganos estructurales. Evita que los cambios del sistema sean decisiones precipitadas. cambios de denominación. como asimismo pretende delimitar las responsabilidades y el ámbito de competencia de los distintos niveles jerárquicos que conforma el Servicio de Obstetricia y Ginecología.

y SEDILE.000.710 metros cuadrados en 8 módulos constructivos definitivos.000 y en equipamiento alcanzó a M $ 5. vecino al CRS Cordillera Oriente perteneciente a la Comuna de Peñalolén. ubicado en la Avenida Las Torres 5150. UCI de Adultos. Cuenta con una superficie total construida de 19. y con las Unidades de Apoyo Clínico de Banco de Sangre.III. con los Servicios de Obstetricia y Ginecología. Ubicado en el sector Sur Oriente del territorio geográfico del Servicio de Salud Metropolitano Oriente. La construcción se inició en Septiembre de 1999 y la obra se recibió en Abril del 2002. Inició sus actividades el 20 de Agosto de 2002. Luis Tisné Brousse inició sus actividades el día 20 de Agosto del 2002. La inversión en el edificio fue de M $ 8.200. El nuevo Hospital Santiago Oriente Dr.000. MARCO HISTÓRICO ANTECEDENTES GENERALES DEL HOSPITAL SANTIAGO ORIENTE DR. LUIS TISNE BROUSSE. 10 . Servicio de Neonatología. Pabellones Quirúrgicos. Anatomía Patológica. Urgencia Quirúrgica de Apoyo.

Funciona bajo el régimen de atención cerrada. comunicaciones e Informática. lavandería y ropería. central Térmica. vigilancia. movilización. Recurso Humano altamente calificado. Aplicación de tecnología. responsabilidad en su organización y gestión. excelencia en el trato. central de Gases Clínicos. Tiene cuatro especialidades: Obstetricia y Ginecología. mantención de equipos médicos. UCI de Adultos y Servicio de Neonatología. central Climatización.” CARACTERISTICAS GENERALES El Hospital Santiago Oriente es una Institución de Salud Pública que forma parte de la red del Servicio de Salud Metropolitano Oriente. con énfasis en la calidad integral de éstas. gestión por centro de costos. Imagenología. y pensionado se encuentran externalizados a terceros. Médica y de Operaciones y sus unidades dependientes. Equipamiento médico de última generación adecuado en calidad y cantidad. Medicina y Cirugía de Adultos. Integración con el CRS Cordillera para el apoyo de Laboratorio. industrial e infraestructura. es contribuir a mejorar la calidad de vida de nuestros usuarios a través del otorgamiento de prestaciones de salud de nuestro ámbito. Cuenta con Subdirección Administrativa. ornato y aseo. encontrándose con procesos de modernización. Las Unidades de Apoyo como: Alimentación para pacientes y el personal. Las atenciones ambulatorias las realiza CRS. Sala Cuna y Jardín infantil. niveles de gerencia adecuada. terapéuticas como Panfotocoagulación. En estas especialidades se ofrecen los servicios de Atención de Urgencia. Láser en Retinopatía del Prematuro que ha significado referencias de tipo nacional. 11 . Unidad de Patología de Mama Unidad de Patología Cervical.MISION “La misión del Servicio de Ginecología y Obstetricia. PRINCIPALES SERVICIOS Y ELEMENTOS QUE LO DIFERENCIAN: • • • • • • • • • Infraestructura moderna y adecuada. Unidad de Medicina Peri-Natal de referencia nacional. Servicios de Apoyo Industrial y Administrativos externalizados. excelencia técnica. con oportunidad y eficiencia. administración basada en objetivos. Interconsultas de especialidades. Hospitalización Medico Quirúrgica y Hospitalización Gíneco Obstetrica.

274. Nuñoa. Auditoria médica continua POBLACION BENEFICIARIA Atención de Obstetricia y Ginecología para toda la población usuaria de 8 comunas que integran el S.O.: 7.046. CRS B. Oferta de Medicina Cirugía para comunas de: Peñalolén Macul DESCRIPCIÓN DE LA PLANTA FÍSICA El Hospital Santiago Oriente esta constituido por los siguientes módulos: A. Macul y La Reina: 222. Las Condes.070.M. Campo Clínico Docente Académico con U.O. AMBITO GEOGRAFICO Oferta de Gíneco-Obstetricia y Neonatología lo realizan para las comunas de: Peñalolén Macul La Reina. Providencia. Normas y procedimientos clínicos desarrollados a partir de Medicina Basada en Evidencia.M. Lo Barnechea. Vitacura. Atención Medicina y Cirugía Adultos para usuarios de comunas de Peñalolén. Atención Neonatal para toda la población usuaria de 8 comunas que integran el S. De Chile.S. URGENCIA 12 .S. Gestión de camas según demanda.: 165.MODELO DE ATENCIÓN • • • • • Gestión clínica por centros de costos.

6 pabellones cirugía general. D. MODULO " D " HOSPITALIZACIÓN Hospitalización Gíneco-obstetricia 144 camas Hospitalización Médico Quirúrgica adulto 90 camas UCI adultos 8 camas Neonatología 43 camas. F. MODULO " B " URGENCIA 14 boxes de atención 16 cupos observación 1 sala de reanimación (2 puestos) 1 sección Unidad de Medicina deTransfusional (UMT) 1 sala de yeso (2 puestos) Sala procedimientos MODULO " C " PABELLONES 5 pabellones gíneco obstétricos. 43 camas Pensionado 29 camas UNIDADES DE APOYO ZÓCALO Farmacia y Abastecimie tn o Central de Esterilización Central de Alimentación Ropería Anatomía Patológica 13 . H. ELECTRÓG. VERTICALES CASINO. PLAZA ACCESO CENTRAL TERMICA GASES. CAPILLA. 8 puestos recuperación Gíneco-obstetricia y apego neonatal. AUD. E. incluye UCI de 10 camas Hospitalización Médica Pediátrica. 10 camas pre-parto. G. G.C. 18 puestos recuperación general. PABELLONES HOSPITALIZACIÓN E: CIRC.

H Auditórium Salas de reuniones Oratorio Casino Cafetería Vestuario ASPE SEDILE Central Térmica Central Gases Clínicos Central de Climatización Central de Tratamiento de Residuos Helipuerto GESTION POR CENTROS DE COSTO Unidades Finales Recepción y Urgencia Pre-partos.Partos -Pabellón y Recuperación UCI adultos Neonatología Hospitalización obstétrica Hospitalización medico quirúrgica del adulto Hospitalización pediátrica Pensionado Unidades intermedias Alimentación y Esterilización Ropería y lavandería Farmacia y abastecimiento Terapia transfusional y Anatomía Patológica Servicios Generales Unidad de Administración Central 14 .MODULOS " E. F. G.

ADM. PROF. TOTALES 10 5 1 6 4 3 5 3 1 1 6 3 2 14 1 6 4 13 4 1 8 10 14 12 7 58 2 1 1 1 2 1 5 1 1 7 2 2 1 3 15 .M. TEC.MÉD. TEC. MEDICOS ENFERM.P. AUX.OFERTA DE PRESTACIONES ATENCION DE EMERGENCIA Adulto Gíneco-obstetricia HOSPITALIZACION Medico-quirúrgica del Adulto Neonatal Gíneco-obstétrica Cuidados Intensivos e Intermedios del adulto IMPORTANTE: Las atenciones ambulatorias serán exclusivas del CRS.FARMAC. MATRONA Q. ADMINIST. SERV. DOTACIÓN DE RECURSOS HUMANOS ADMINISTRATIVOS PROF. OTR.

M. 1997 Y PROYECTADA AL 2005 S.DE SERV. TASA DE NATALIDAD 1991-1998 Y PROYECTADA AL 2005 25 20 15 10 5 0 1991 1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 AÑOS 16 . TEC. UCI MED. AUX. RESUMEN 8 7 4 24 2 18 16 24 16 1 46 2 4 96 52 3 9 124 39 1 8 87 32 1 4 55 8 2 1 3 2 1 12 308 14 58 676 13 5 2 14 9 2 3 4 59 56 39 74 60 7 INDICADORES TASA NATALIDAD OBSERVADA 1991. HMQ. S.MÉDICOS OTROS PROF.PARAM. U.T.S.G-O.DIA EXC MED 22-28 MATRONAS ENFERMERAS TEC. PT. 28AP EXC MED.DOTACIÓN DE RECURSOS HUMANOS CLÍNICOS URG. A MINISD TRAT. TOTAL 47 1 8 120 75 2 24 146 28 12 1 4 15 45 11 5 22 7 9 4 2 NEO. A. PAB . PED.M.O.

1% 5.8% 9.729 1.1% 9.4% 17. 1997.1% 100% 17 .3% 5. 1998 Y PROYECTADOS AL 2005.OBSTÉTRICOS POR GRANDES GRUPOS DE CAUSAS.4% 201 6.EGRESOS HOSPITALARIOS GINECO.7% 6.432 % DEL TOTAL 2. 14000 12000 10000 8000 6000 4000 2000 0 1997 1998 1999 2000 2001 años Partos Otros Tumores 2002 2003 2004 2005 PARTOS POR COMUNA DE RESIDENCIA.098 631 627 407 327 320 92 3.0% 1. AÑO 2001 COMUNAS PEÑALOLEN MACUL ÑUÑOA LAS CONDES LO BARNECHEA LA REINA PROVIDENCIA VITACURA OTRAS COMUNAS TOTALES T Nº PARTOS 42.

0.O.6 0. Por hab. 18 .5 0.4 0.S.TASA DE CONSULTAS DE URGENCIA.7 0.año 1996-1999 S.2 0..3 0.M.M. Cons.S.1 0 1996 1997 AÑOS 1998 1999 Se observa para el período 1996-1999 un incremento de 11% anual en tasa de consultas de urgencia en el S.O.

que reorganizó el Ministerio de Salud. el instituto de Salud Pública y la Central de Abastecimiento. el Fondo Nacional de Salud. Atención obligatoria: los establecimientos asistenciales del SNSS no podrán negar atención a quienes la requieran.000 de beneficiarios) Admite a personas de todas las edades.249 – 20.725 6. constituido por los Servicios de Salud. o aranceles fijados a este efecto. Otorga préstamos médicos. 17. 19 . dispuso la sustitución del Servicio Nacional de Salud (SNS) y del Servicio Médico Nacional de Empleados (Sermena) por un sistema Nacional de Servicios de Salud (SNSS). Es un sistema solidario: los cotizantes con mayores ingresos contribuyen a financiar la salud de las personas de menores recursos.763. protección y recuperación de la salud y de rehabilitación del individuo. SISTEMA NACIONAL DE SERVICIOS DE SALUD El Decreto de ley Nº 2. Entrega cobertura en todas las enfermedades. ni condicionarla al pago previo de las tarifas.000.ESTIMACIÓN PRODUCCIÓN ANUAL HOSPITAL SANTIAGO ORIENTE EGRESOS TOTALES CONSULTAS DE URGENCIA ADULTOS CIRUGIAS GENERALES PARTOS ESTIMACION DE EGRESOS ANUALES MARCO LEGAL La Constitución Política de Chile asegura a todas las personas el derecho a la protección de la salud. No discrimina por nivel de ingresos. Características Generales del Sistema • • • • • • Atiende las necesidades de salud de un amplio sector de la población (6.888 110.000 Normas Generales Libre e igualitario acceso a las acciones de salud y libertad para elegir el Sistema de Salud.500 5. Sistema Nacional de Servicios de Salud: los organismos integrantes del SNSS son responsables de la ejecución de las acciones que atiendan a asegurar la salud de los habitantes de la República. El Estado protege el libre e igualitario acceso a las acciones de promoción.

sueldo. Carrera funcionaria: Es un sistema integral de regulación de empleo público aplicable al personal titular de planta. como. de carácter fijo y por períodos iguales. la dignidad de la función pública. Planta de personal: Es el conjunto de cargos permanentes asignados por la ley a cada institución. los afiliados y beneficiarios gozarán de libertad para elegir al profesional o el establecimiento e institución asistencial de salud que. la capacitación y el ascenso. asignada a un empleo público de acuerdo con el nivel o grado en que encuentra clasificado. fundado en principios jerárquicos. CONCEPTO Y CLASIFICACIÓN DE LOS CARGOS PÚBLICOS Cargo público: Es aquel que se contempla en las plantas o como empleos a contrata. a través del cual se realiza una función administrativa. Incorporación al Régimen: es automática al adquirirse las calidades de afiliado o beneficiario. La modalidad institucional consiste en que el beneficiario puede solicitar atenciones en los establecimientos dependientes del Estado. asignación de zona. Empleo a contrata: Es aquel de carácter transitorio que se consulta en la dotación de una institución. Sueldo: Es la retribución pecunaria. profesionales y técnicos. 20 . Remuneración: Es cualquier contraprestación en dinero que el funcionario tenga derecho a percibir en razón de su empleo o función. conforme a dicha modalidad otorgue la prestación requerida. asignación profesional y otras. Obligación de los beneficiarios: los beneficiarios deberán proporcionar oportuna y fielmente las informaciones que les sean requeridas para su adecuada identificación y atención por los Organismos del SNSS.Régimen de Prestaciones de Salud y modalidades de atención: sus beneficiarios tendrán derecho a las acciones de salud previstas en esta ley en las condiciones que ella establece. El régimen reconoce dos modalidades de atención: la institucional y la de libre elección. por ejemplo. que garantiza la igualdad de oportunidades para el ingreso. En la modalidad de libre elección. la estabilidad en el empleo y la objetividad en las calificaciones en función del mérito y de la antigüedad.

por que importan una prestación de no hacer. La obligación de cumplir las destinaciones y comisiones de servicio que disponga la autoridad competente. Subrogantes: Aquellos funcionarios que entran a desempeñar el empleo del titular o suplente por el solo ministerio de la ley. cortesía. Es compatible con los cargos a que se refiere el Estatuto Administrativo. La obligación de obedecer las órdenes impartidas por el superior jerárquico. Suplentes: Aquellos funcionarios designados en esa calidad en los cargos que se encuentren vacantes y en aquellos que por cualquier circunstancia no sean desempeñados por el titular. OBLIGACIONES La obligación de dedicación al cargo. En ellos no tiene lugar la subrogancia. dedicación y eficiencia. durante un lapso no inferior a 15 días. 21 . La obligación de realizar las labores con esmero. cuando éstos se encuentren impedidos de desempeñarlos por cualquier causa. contribuyendo a materializar los objetivos de la institución. La obligación de observar el principio de probidad administrativa. Tienen derecho a la asignación por antigüedad (bienios). La obligación de orientar al desarrollo de las funciones al cumplimiento de los objetivos de la institución y a la mejor prestación de los servicios que esta correspondan. DEBERES DE LOS FUNCIONARIOS PÚBLICOS Obligación: Son deberes de contenido positivo.CLASIFICACIÓN DE LOS EMPLEADOS EMPLEADOS DE PLANTA Titulares: Aquellos funcionarios que se nombran para ocupar en propiedad un cargo vacante. Prohibiciones: Son deberes de contenido negativo. porque importan una prestación de hacer. La obligación de cumplir la jornada de trabajo y realizar los trabajos extraordinarios que ordene el superior jerárquico. EMPLEADOS CONTRATADOS Son calificados.

cuando ello sea de interés para la administración. sin perjuicio de las obligaciones propias del personal de su dependencia. La obligación de las autoridades y jefaturas de velar permanentemente por el cumplimiento de los planes de las normas dentro del ámbito de sus atribuciones. en conformidad de la ley Orgánica de la Contraloría General de la República. extendiéndose dicho control a la eficiencia y eficacia en el cumplimiento de los fines establecidos. debiendo ésta guardar debida reserva de los mismos. totales o parciales. Prohibición de organizar o pertenecer a sindicatos en el ámbito de administración del Estado. dentro del plazo que aquel le fije según las circunstancias. velando permanentemente para que las condiciones de trabajo permitan una actuación eficiente de los funcionarios. los crímenes o simple delito y a la autoridad competente los hechos de carácter irregular de que tome conocimiento en el ejercicio de su cargo. sea en virtud de la ley. Prohibición de realizar cualquier actividad política dentro de la administración del Estado o de usar la autoridad. y en otros actos que perturben el normal funcionamiento de los órganos de la administración del estado. interrupción o paralización de actividades. dirigir. La obligación de denunciar a la justicia. de reglamentos. atribuciones o representación de las que no está legalmente investido o no hayan sido delegadas. en la retención indebida de personas o bienes. promover o participar en huelgas. cometer actos que produzcan la destrucción de materiales. La obligación de observar una vida social acorde con la dignidad del cargo.La obligación de guardar secreto en los asuntos que revistan el carácter de reservados. Prohibición de atentar contra los bienes de la institución. La obligación de las autoridades y jefaturas de desempeñar sus funciones con ecuanimidad y de acuerdo a las instituciones claras y objetivas de general aplicación. cargo o bienes de la institución para fines ajenos a sus funciones. por su naturaleza o por instrucciones especiales. La obligación de justificarse ante el superior jerárquico de los cargos que se formulen con publicidad. o disminuyan su valor o causen su deterioro. La obligación de proporcionar con fidelidad y precisión los datos relativos a situaciones personales o de familia que requiera el servicio. PROHIBICIONES: Prohibición de ejercer facultades. La obligación de rendir fianza cuando en razón del cargo se tenga la administración o custodia de fondos o bienes públicos. como a la legalidad y oportunidad de las actuaciones. instrumentos o productos de trabajo. La obligación de las autoridades y jefaturas de ejercer un control jerárquico permanente de funcionamiento de los órganos y de la actuación del personal de su dependencia. con la debida prontitud. 22 .

Prohibición de actuar directa o indirectamente contra los intereses del Estado o de las instituciones que de él forman parte. Prohibición de ejecutar actividades.Prohibición de incitar a destruir. en razón de sus funciones. industria. hacerse prometer o aceptar donativos. comercio u oficio. que comprende el derecho a percibir franquicias asistenciales en caso de accidente en acto de servicio o enfermedad profesional. entre los cuales corresponde incluir el derecho a la función y el derecho al ascenso. Derechos que preservan la salud del funcionario. y a las personas ligadas a él por adopción. inutilizar o interrumpir instalaciones públicas o privadas. DERECHOS DE LOS FUNCIONARIOS PÚBLICOS Derechos que protegen la carrera funcionaria. Derechos de carácter económico. Prohibición de someter a tramitación innecesaria o dilatación los asuntos entregados a conocimiento o resolución del funcionario. ventajas o privilegios de cualquier naturaleza para sí o para terceros. en asuntos en que tenga interés del propio funcionario. o participar en hechos que las dañen. que se traducen en el derecho al libre ejercicio de profesión. Derecho a ser defendido judicialmente por el servicio público. Prohibición de intervenir ante los tribunales de justicia como parte. Derechos de carácter económico. Derecho de ausentarse del servicio o derecho a permisos con o sin goce de remuneraciones. ocupar tiempo de la jornada de trabajo o utilizar personal. respeto de hechos de que hubiere tomado conocimiento en el ejercicio de sus funciones. derecho a gozar de franquicias previsionales y de bienestar social. o declarar en juicio en que tenga interés el estado o sus organismos. 23 . sin previa comunicación a su superior jerárquico. sus parientes consanguíneos hasta tercer grado inclusive por afinidad hasta el segundo grado. o exigir para estos efectos documentos o requisitos no establecidos en las disposiciones vigentes. testigo o perito. y las personas ligadas a él por adopción. que comprende el derecho a licencias por enfermedad y el derecho ha feriado. Prohibición de solicitar. Derechos de carácter laboral. Prohibición de intervenir. derecho a la protección a la maternidad. material o información reservada o confidencial del organismo para fines ajenos a los institucionales. y el derecho de la familia del funcionario público que fallece en servicio activo a percibi las remuneraciones del causante. salvo que se trate de un derecho que ataña directamente al funcionario a su cónyuge o a sus parientes hasta el tercer grado de consanguinidad o por afinidad hasta el segundo grado. su cónyuge. que comprende el derecho a percibir remuneraciones y asignaciones.

ginecología general. rotura prematura de membranas ovulares etc. Es un Servicio Docente Asistencial. como para la Escuela de Obstetricia de igual manera. recuperación. y con Instituto Nacional de Neurocirugía en malformaciones del sistema nervioso central. y 2. tanto para el pre como el post grado. En el año 2003 se efectuaron más de 40. Depende jerárquicamente de la Dirección General del Hospital. A la fecha actual se han controlado y resuelto más de 140 casos.Consultas ambulatorias: en la unidad de Emergencia en horario continuado y completo para consultas espontáneas o derivadas de otros servicios de urgencia y en horario hábil. 50 % de los cuales han sido derivadas de diversas regiones del país. alto riesgo obstétrico donde se hospitalizan las pacientes con patologías del embarazo: amenazas de parto prematuro.Atención de hospitalizadas en pre partos y partos. se en lo referente a malformaciones cardíacas que requieren tratamiento quirúrgico. 24 . en el policlínico adosado de las unidades de feto de alto Riesgo. El Servicio de Obstetricia y Ginecología además es centro de referencia nacional con su unidad de CERPO (Centro de Referencia Perinatal Oriente) hacia donde son derivadas pacientes embarazadas con sospecha o confirmación de diversas malformaciones congénitas para su manejo y resolución en el Hospital Dr. siendo campo clínico para la Facultad de Medicina de la Universidad de Chile.008 partos y en el 69 % estuvo el padre presente durante el parto de igual manera. mediante acciones de promoción. reproducción humana y planificación familiar. También en el año 2003 se asistió a 674 pacientes con abortos y se practicaron 1. recuperación y rehabilitación en forma individual y colectiva.000 consultas. tanto en patologías benignas como malignas. el volumen asistencial permite estudios de investigación clínica y la organización de cursos y congresos.. gíneco endocrinología y gíneco obstetricia infantil y de la adolescencia.. Es necesario hacer notar que en el año 2003 se atendieron 7. ecografías gíneco obstétricas.El servicio de Ginecología y Obstetricia es él órgano de línea final encargado de la atención integral de salud de la mujer en el área de la ginecología y Obstetricia. patología cervical y del tracto genital inferior. prevención. ginecología y puerperio. CERPO actúa en íntima conexión con los Hospitales Luis Calvo Mackenna. Todas estas pacientes vienen derivadas del nivel primario (consultorios) mediante una interconsulta o bien de otros servicios del Hospital. en más del 80% de los partos normales vaginales se contó con anestesia de conducción (peridural) lo que ha contribuido grandemente a la humanización de la atención del parto en nuestro Hospital..679 intervenciones ginecológicas mayores y 556 cirugías de glándula mamaria. Luis Tisné. Entrega dos sistemas de atención: 1.

Unidad de Patología Cervical. Interconsultas de especialidades medicas. Realizar acciones de rehabilitación física. en todas las etapas de su ciclo vital. Realizar el diagnóstico precoz y el tratamiento oportuno. Cumplir con los programas y normas ministeriales. con un enfoque de riesgo que contemple la promoción. físico. 25 . procesos infecciosos pelvianos. Unidad de Medicina Peri-Natal de referencia nacional de tal manera que esto nos permite dar servicio con el máximo de cobertura. servicios de apoyo industrial. mental y social de la mujer. Nuestro Servicio tiene una infraestructura moderna y adecuada con equipamiento médico de última generación adecuado en calidad y cantidad. eficiente y efectivo de los pacientes con enfermedades ginecológicas u obstétricas. cáncer. Como también dando cumplimiento a las normas y programas Ministeriales asignados al área. sino que entrega atención profesional de casos complejos a nivel nacional. DESCRIPCIÓN DE LA FUNCIÓN El Servicio de Obstetricia y Ginecología del Hospital Santiago Oriente realiza acciones bajo el régimen de atención cerrada. recuperación. integración con el CRS Cordillera para el apoyo de Laboratorio. como por ejemplo la atención integral del parto. la atención de patologías gíneco obstetricias de mayor complejidad que requiere de atención intrahospitalaria. eficaz. Establecer las normas y procedimientos técnicos y elaborar y mantener actualizados. recurso Humano altamente calificado. cuadros ginecológicos.De esta manera. Luis Tisné Brousse no solo brinda atención de la especialidad a las beneficiarias del Servicio de Salud Metropolitano Oriente. psíquica y social en el área de la Fomentar y realizar investigación científica en el área de la especialidad. externalizados. desde una perspectiva que contemple los diversos aspectos relacionados con la salud de la mujer. el Servicio de Obstetricia y Ginecología del hospital Dr. prevención. Imagenología. con resultados en todo comparables con los de países industrializados y desarrollados. como embarazo patológico. los protocolos de atención del paciente en el área de la especialidad Fomentar la capacitación del personal de Servicio. ASPE. Unidad de Patología de Mama. FUNCIONES ESPECÍFICAS Desarrollar acciones de promoción y prevención de la salud de la mujer en el área de la Ginecología y Obstetricia. Realizar y desarrollar la docencia en servicio de pre-grado y post-grado en la especialidad. rehabilitación y autocuidado de su salud. PROPÓSITO DEL SERVICIO Contribuir al desarrollo integral. del aborto.

estadística. Las demás funciones que le asigne la Dirección inherentes a su cargo. Modulo D: ocupando el segundo piso donde se encuentra Alto Riesgo Obstétrico y Ginecología. (Ver organigrama adjunto). banco de sangre. unidades de apoyo que se encuentra externalizadas de del hospital (Esterilización. secundaria. Pre –partos. Este servicio cuenta con 6 unidades:: Unidad de Urgencia. UBICACIÓN DEL SERVICIO Las dependencias de la planta física del servicio de Gíneco-Obstetricia se encuentran inmersas en los módulos B. El Medico Sub Jefe y la Matrona Supervisora. una Sala de Recuperación con 8 camas y 8 cunas. con 144 camas en total. C y D: Modulo B: ocupando la planta baja donde se encuentra la unidad de urgencia con 4 boxes de atención y una sala de espera. laboratorio. ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN El Servicio de Ginecología y Obstetricia esta a cargo de un profesional Médico especialista en Gíneco-Obstetricia. Laboratorio de Líneas farmacéuticas. optimizar la calidad de atención. etc. abastecimiento. que depende directamente de la Dirección del Hospital. servicios generales. *Mediante la coordinación con unidades e instituciones externas al servicio se obtiene apoyo y colaboraciones tendientes a mejorar la atención entregada a los pacientes. servicio social. etc. anatomía patológica. Modulo C: ocupando la planta baja donde se encuentran las unidades Unidad de Preparto con 10 camas altamente equipados.Realizar coordinaciones con los niveles de atención primaria. y el tercer piso oriente con Puerperio. que dependen del médico Jefe del Servicio. ropería. Puerperio. rayos. 5 Pabellones quirúrgicos. 26 . Club de Leones. logrando así.). Relación con instituciones externas como Damas de rojo. El Servicio de Gíneco Obstetricia del Hospital Santiago Oriente cuenta con personal adscrito a turnos diurnos y rotativos que cubren las veinticuatro horas del día. farmacia. Pabellón quirúrgico y recuperación. con categoría de jefedel servicio.

1 oficina de la matrona supervisora jefe. 1 oficina de matrona supervisora de Puerperio En cada una de las unidades cuenta con sala de estar para personal profesional (médicos. RECURSOS HUMANOS El personal asignado el servicio de Gíneco . CRS DESCRIPCIÓN DE LAS INSTALACIONES Área administrativa: Constituida por: 1 oficina del médico jefe 1 oficina del medico sub.Obstetricia esta conformado por 267 funcionarios distribuidos en: 49 Médicos que cumplen turnos rotativos u horario diurno. Jefe. 118 Técnicos paramédicos cumpliendo turnos rotativos. Ginecología. 12 Técnicos paramédicos en horario diurno 22 auxiliares cumpliendo turnos rotativos. 1 oficina de matrona supervisora de Pabellón Quirúrgico. (7 matronas por turno). 9 Auxiliares en servicio en horario diurno. para ello funciona en forma continua las 24 horas del día. 7 Matronas en horario diurno. como también una sala de equipos limpios. 27 . 1 oficina de secretaría. Matronas) y para el personal técnico paramédico y auxiliar del servicio. 47 matronas en 4 turnos rotativos. Residencia del Personal 5 para Médicos y 3 para Cada una de las unidades cuenta con una sala de aseo de quipos. Existen 8 dormitorios para la Matronas. 3 secretarias en horario diurno.Alto riesgo obstétrico. 1 oficina de la matrona supervisora de Ginecología. OPERATIVIDAD: El servicio de Obstetricia y Ginecología tiene como función atender a todas las madres que recurren al hospital. El almacenamiento de ropa limpia se realiza en muebles que tienen cada una de las unidades. con un sistema de turnos con personal capacitado para ello.

II. ORGANIGRAMA 28 .

pabellones. Instrucciones impartidas por la Autoridad de Salud Programar y Dirigir. Coordinar y velar por la mejor relación del Servicio con los demás Servicios clínicos. Empático. Respetuoso. Jefes de Turno. Directo y franco. consultorios. Responder los reclamos que se generen de la atención prestada por los Profesionales a su cargo. innovación de nuevas técnicas y tecnologías de punta. Colaborar. auditorias de ellos y generar las actitudes de cambio para prestaciones futuras relacionadas. participar en la gestión de la Dirección del Hospital en el cumplimiento de guías generales del funcionar Hospitalario. Docente Asistenciales Difundir las políticas. Disciplinado. reuniones bibliográficas. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. Con Inteligencia Emocional. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. Humano: comprensivo. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada.III DESCRIPCION Y ANALISIS GINECOLOGIA Y OBSTETRICIA DE CARGO DEL SERVICIO DE 1. Actitud Ética y Docente. Supervisar y controlar las actividades del Servicio Generar reuniones clínicas del Servicio Realización de Reuniones con Jefes de Unidades. amable. urgencia). en lo relacionado con el Servicio de Obstetricia y Ginecología. Confiable: inspira confianza. Visitar diariamente dependencias del Servicio a fin de mantener contacto con los integrantes de su equipo Velar por la disciplina en el Servicio en el cumplimiento de guías de atención y respeto entre los integrantes del equipo. coordinar. Controlar y evaluar la calidad de atención en los lugares que ella se realiza (en salas de Hospitalización. Estimular a los integrantes de las Unidades para la realización de reuniones para análisis de casos clínicos. compasivo. CARGO: MEDICO JEFE GINECOLOGIA DEL SERVICIO DE OBSTETRICIA Y Perfil: Medico Cirujano. Matronas Jefes de Turno a fin de conocer de sus necesidades para la mejor atención de pacientes y resolverlas con el mismo fin. realizar el análisis. Con Actitud Preactiva. Metódico: diligente y delicado Funciones Generales: Labores directivas administrativas. normas. Cuidar de la organización adecuada y eficiente y funcionamiento del Servicio Solicitar en representación de los Funcionarios de su Servicio y de las necesidades de ellos los recursos necesarios para su más adecuada acción. 29 . Salud compatible con el desempeño del cargo.

Con Actitud Preactiva.- - Integrar los diferentes Comités. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. amable. Disciplinado. CARGO: MEDICO JEFE DE LA UNIDAD FAR . Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. Actitud Ética y Docente. Revisar diariamente la estructuración de la tabla quirúrgica a fin de evaluar si los compromisos adquiridos en su programación se cumplen o no y estar atento a las eventuales suspensiones de operaciones y saber de las causas para evitar reiteraciones en ello. Salud compatible con el desempeño del cargo. compasivo. Cumplir con las actividades delegadas como las señaladas u otras. Humano: comprensivo. Empático. Velar porque los compromisos de atención de paciente de los programas ministeriales de atención se cumplan a cabalidad en lo particular con su calendarización y calidad de atención GES 2. Actitud Ética y Docente. que corresponda participar según la función de Jefe del Servicio en el actuar macro Hospital. Perfil: 30 . Asistir Mensualmente a las reuniones de Consejo Técnico. Respetuoso. Directo y franco. CARGO: MEDICO SUBJEFE GINECOLOGIA DEL SERVICIO DE OBSTETRICIA Y Perfil: Medico Cirujano. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada.AROH Medico Cirujano. Metódico: diligente y delicado Funciones Generales: 3. Confiable: inspira confianza. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. Con Inteligencia Emocional. Colaboración Directa con las actividades del Jefe de Servicio y Subrogarlo en sus ausencias. Salud compatible con el desempeño del cargo. Estar instruido de todo el acontecer de su Servicio al igual que el Jefe de Servicio Colaborar en la supervisión directa de los Jefes de Unidades Colaborar en la solución de situaciones que emerjan del acontecer diario del funcionar de la Residencia Médica Asistir diariamente a las entregas de turno y dirigirlas en ausencia del Jefe del Servicio. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM.

Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. una vez al año. Actitud Ética y Docente. acorde a protocolos establecidos y aprobados. Organización y autorización de vacaciones. Confección. 31 . Realización de Epicrisis al alta de pacientes y emisión de licencias Médicas si corresponde. de protocolos o guías de manejo de las patologías relevantes tratadas en la Unidad. 4. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. Supervisión. 13-. Programación y distribución de responsabilidades en el rol Docente de la Unidad. Perfil: Funciones Generales: Asistencia de policlínico de FAR según programación a razón de 3 pacientes por hora asignada. Coordinación y asignación de temas en las reuniones semanales de la Unidad. de cumplimiento de horarios y tareas asignadas de Matronas y personal de Apoyo. junto con su equipo. días administrativos y otros permisos a los Médicos de la Unidad. Programación de actividades anuales de instrucción e integración con el nivel primario de atención en la Especialidad. Actualización. Manejo de pacientes. CARGO: MEDICO TRATANTE DE LA UNIDAD FAR . Confección de las planillas anuales de distribución horaria de los médicos de la Unidad Supervisión del cumplimiento de rendimientos médicos clínicos de la Unidad. de las pautas de derivación y contra derivación de pacientes de Alto Riesgo desde el nivel primario. Asistencia a las entregas de turno programadas cada mañana a las 08:15 hrs. Información regular. 14-.Funciones Generales: Las mismas obligaciones asistenciales de médicos tratantes. Programar y Coordinar la presentación de temas en reuniones clínicas del Servicio según calendario anual asignado a las Unidades. de la marcha de la Unidad a la jefatura de Servicio. verbal o escrita. Conocimiento acabado de las pacientes de mayor complejidad hospitalizadas en la Unidad.AROH Medico Cirujano. tanto ambulatorias como hospitalizadas. junto con Matrona Coordinadora. Salud compatible con el desempeño del cargo. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos.

Visita diaria a pacientes hospitalizadas en camas asignadas en AROH: reevaluación de los diagnósticos y motivos de ingreso a la Unidad. Coordinación diaria de tabla de intervenciones quirúrgicas junto a Matrona Coordinadora. plan de manejo y resolución de casos por escrito en la ficha. Coordinación de vacaciones y autorizaciones de permisos a los médicos de la Unidad. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. Internos y Becados en la Especialidad. solicitud y análisis de exámenes complementarios (laboratorio e imagenología). a la Jefatura de Servicio de la marcha de la Unidad. Perfil: Funciones Generales: Iguales funciones asistenciales que médicos tratantes. Programación de las reuniones semanales de la Unidad. 5. CARGO: MEDICO JEFE DE LA UNIDAD DE GINECOLOGIA Medico Cirujano. Información regular. Comunicación o entrega en lo posible personalmente al Jefe de turno o a algún integrante de la Residencia de los casos de urgencia a resolver. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. Asistencia obligatoria a la reunión semanal de la Unidad y presentación de casos clínicos. indicaciones diarias. Asistencia obligatoria a reuniones clínicas semanales del Servicio. Colaborar con el desarrollo de actividades Docentes con alumnos de Medicina de 5º año. 32 . Actitud Ética y Docente. Salud compatible con el desempeño del cargo. verbal o escrita. Conocimiento acabado de los casos de mayor complejidad. confección de recetas diarias. Observación constante de los rendimientos médicos de la Unidad. Información al Jefe de Unidad de los casos de mayor complejidad. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. revisiones bibliográficas o actualizaciones acorde con la indicación y programaciones del Médico Jefe de Unidad. evolución clínica diaria y escrita en la ficha. Coordinación personal con médicos de otros Servicios del Hospital cuando los servicios de éstos son requeridos en Interconsultas debido a patologías no gíneco obstétricas.

indicaciones. Emisión de licencias Médicas 7. Presentación de casos quirúrgicos en el Comité correspondiente. Programar y Coordinar calendario de actividades para los Médicos de la Unidad. Tramitación personal de la participación de médicos de otros Servicios del Hospital cuando el caso lo amerita. CARGO: MEDICO TRATANTES DE LA UNIDAD DE GINECOLOGIA Medico Cirujano. Salud compatible con el desempeño del cargo. Asistencia obligatoria a las reuniones semanales de la Unidad. Asistencia obligatoria a las Reuniones Clínicas del Servicio. Actualización de guías de atención de la Especialidad 33 . solicitud de exámenes y confección de recetas a todas las pacientes intervenidas por el equipo. según distribución horaria. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. Participación en intervenciones quirúrgicas programadas en días y horario asignados según distribución. CARGO: MEDICO JEFE DE LA UNIDAD DE ECOGRAFIA Medico Cirujano.6. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. Confección de epicrísis al alta de pacientes. Salud compatible con el desempeño del cargo. Perfil: Funciones Generales: Atención de pacientes de policlínico. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. Actitud Ética y Docente. Visita diaria en sala con evolución clínica. Internos y Becados en la Especialidad del Servicio como de otros. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. a razón de tres pacientes por hora. Informe al Jefe de Unidad de los casos de mayor complejidad. Perfil: Funciones Generales: Cumplir con mismas actividades asistenciales que los Médicos de la Unidad ya señaladas. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. Participación en los Comité Quirúrgicos semanales según equipos quirúrgicos. Colaborar con el desarrollo de actividades Docentes con alumnos de Medicina de 5º año. Actitud Ética y Docente.

perfil biofísico fetal. cordocentesis. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. obstétricas. Eco Doopler Materno fetal. ecocardiografías fetales. Ecotomografias abdominales. a la Jefatura de Servicio de la marcha de la Unidad. Actitud Ética y Docente. Atención de pacientes Hopitalizadas Ginecológicas como Obstétricas del Servicio. Actitud Ética y Docente. Salud compatible con el desempeño del cargo. verbal o escrita. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. CARGO: MEDICO JEFE UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN OBSTETRICIA NO VIABLE Medico Cirujano. amniocentesis. Perfil: Funciones Generales: Realización de Exámenes y Procedimientos Ultrasonográficos de: Ecografía Ginecológicas. Internos y Becados en la Especialidad del Servicio. Atención ultrasonográfica a pacientes derivadas del Hospital del Salvador Ecotomografías a pacientes funcionarios por convenio Desarrollo de actividades Docentes con alumnos de Medicina de 5º año. punciones de colecciones pélvicas. estadías de perfeccionamiento de Médicos como de Matronas. Atención de pacientes Ginecológicas derivadas en Interconsultas desde otros Servicios y Unidades del Hospital. Salud compatible con el desempeño del cargo. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. Información regular. CARGO: MEDICO TRATANTE DE LA UNIDAD DE ECOGRAFIA Medico Cirujano. 9. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. Coordinación de vacaciones y autorizaciones de permisos a los médicos de la Unidad. revisiones bibliográficas y de tecnologías de punta aplicadas en el mundo Coordinación de temas para presentación en reuniones clínicas generales del Servicio Mantención de base de datos de la Unidad Supervisión del funcionamiento de los equipos de la Unidad para su mantención y o reparación.Programación de reuniones Clínicas de la Unidad. revisión de temas de la especialidad. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. 8. cervicometrías en: Atención de pacientes Ambulatorias en el CRS Cordillera. 34 Perfil: .

Visita diaria a pacientes hospitalizadas en la Unidad. Organización de vacaciones y autorización de permisos de médicos de la Unidad. Asistencia obligatoria a reuniones clínicas del Servicio. Participación con presentación de temas en las Reuniones Clínicas de la Unidad como del servicio en general 35 . Observación constante del rendimiento médico a su cargo. solicitud de exámenes. CARGO: MEDICO TRATANTE UNIDAD OBSTETRICIA NO VIABLE Perfil: DE HOSPITALIZACIÓN Medico Cirujano. Informe al Jefe de Unidad de las pacientes más complejas. Desarrollo de actividades Docentes con alumnos de Medicina de 5º año. Vigilancia. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. Actitud Ética y Docente. Realización de intervenciones quirúrgicas en pacientes con patología de atención por la Unidad Participación obligatoria en las reuniones semanales de la Unidad. Internos y Becados en la Especialidad del Servicio. Participación activa en el manejo médico o quirúrgico de casos de mayor complejidad. a razón de tres pacientes por hora. Salud compatible con el desempeño del cargo. 10. plan terapéutico. junto a Matrona Coordinadora. Informe regular a la Jefatura de Servicio de la marcha de la Unidad. evolución clínica diaria escrita.Funciones Generales: Iguales obligaciones asistenciales de médicos tratantes. Funciones Generales: Atención de Policlínico según programación. Organización de las reuniones semanales de la Unidad. Coordinación de actividades Médicas con Jefes de otras Unidades para la resolución de casos clínicos de mayor o menor complejidad. indicaciones. confección de recetas. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. epicrísis y emisión de licencias Médicas. del comportamiento de matronas y personal de apoyo. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada.

Asistencia obligatoria a reuniones Clínicas del Servicio. Ejecución de procedimientos (colposcopías. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. Vigilancia de distribución horaria y rendimientos de médicos tratantes. Priorización en la atención de pacientes GES que estén en el límite de tiempo de garantía. Salud compatible con el desempeño del cargo. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. Dr. Informe periódico a Jefatura de Servicio acerca de la marcha de la Unidad. Participación en intervenciones quirúrgicas derivadas de la Unidad. Actitud Ética y Docente. biopsias y conos) según indicación. Asistencia obligatoria a Reuniones Clínicas del Servicio. CARGO: MEDICO JEFE UNIDAD DE PATOLOGÍA CERVICAL Perfil: Medico Cirujano. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. Reuniones en conjunto con anatomía patológica para precisar diagnósticos y definir conductas 36 .11. Salud compatible con el desempeño del cargo. 12. Presentación de casos clínicos a Comité Oncológico o derivación a médicos tratantes. Asistencia y presentación de casos clínicos a Comité Oncológico según indicación del Jefe de Unidad. Vigilancia de cumplimiento de GES Organización de reuniones de la Unidad. Asistencia obligatoria a reuniones de la Unidad. Funciones Generales: Atención de consultas ambulatorias según distribución horaria y a razón de dos pacientes por hora asignada. Autorización de vacaciones y permisos de médicos de la Unidad. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. Actitud Ética y Docente. CARGO: MEDICO TRATANTE UNIDAD DE PATOLOGÍA CERVICAL Perfil: Medico Cirujano. Funciones Generales: Iguales obligaciones asistenciales que médicos tratantes. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. Eutimio Roa: incorporación de las actividades de la Unidad al sistema computacional. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM.

Salud compatible con el desempeño del cargo. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM.13. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. CARGO: MEDICO JEFE DE RESIDENTES Perfil: Medico Cirujano. Funciones Generales: Las mismas actividades de los Médicos Residentes ya mencionadas Coordinar la gestión del Servicio. de cada turno. CARGO: MEDICO JEFE DE RESIDENCIA Perfil: Medico Cirujano. Asumir activamente en la decisión y resolución de casos complejos que emerjan de la atención de urgencia. Plantear en coordinación con el Médico Jefe de Residencia de los problemas y soluciones existentes en el Servicio para ser propuestos a la Jefatura del Servicio. 37 . Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. Actitud Ética y Docente. en lo asistencial y administrativo. Coordinar reuniones con su equipo para evaluación de necesidades y ser planteadas a la Jefatura del Servicio Entrega personal de los eventos ocurridos en su turno en la reunión de entrega de turnos diarias de las 8:15 hrs. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. 14. Actitud Ética y Docente. en conjunto con la Matrona Jefe de turno. Funciones Generales: Coordinación de los Jefes de turno y en conjunto con ellos del funcionamiento de la Residencia Obstétrica Presentación a la Jefatura del Servicio de las necesidades y sugerencias de su gestión para la coordinación y tomas de decisiones que correspondan ser realizadas. Salud compatible con el desempeño del cargo. Coordinar las vacaciones de los integrantes de su turno En particular tiene asignada la atención de las pacientes que consultan por agresión sexual. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos.

Actitud Ética y Docente. de igual modo aquellas enviadas a hospitalización desde CRS Cordillera. Salud compatible con el desempeño del cargo. a las diferentes secciones según indicación Médica. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. 38 . Emisión de Licencias Médicas a las pacientes que lo requieran en la atención de Urgencia. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. Realización de Ecografías de la Especialidad en pacientes ObstétricoGinecológicas que lo ameriten. y fines de semana según distribución de Residencia calendar izado Atención de pacientes de urgencia Médico. Actitud Ética y Docente. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. obstétrica o Ginecológicas. Resolución de Interconsultas Medicas o quirúrgicas que emerjan de la interacción con los Equipos Médicos de Urgencia Médica y de Cirugía Resolución de Interconsultas Ginecológicas a solicitudes de la Especialidad desde el Servicio de Urgencia del Hospital del Salvador. Colaborar en labores administrativas con el Médico Jefe de turno de manera que este pueda tener un manejo adecuado con las situaciones que emerjan en el desarrollo de el. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos.quirúrgicas Gineco-Obstétricas en Unidad de Urgencia de la Maternidad Hospitalización de pacientes con patologías. Funciones Generales: Cumplir horario de turnos semanales de 24 hrs. Atención de pacientes Hospitalizadas en las Unidades de Ginecología como de alto Riesgo Obstétrico Hospitalizado (AROH) u otras dependencias del Servicio. interactuar con integrantes de otros equipos como en particular con el de anestesia para las prescrpciones que se realicen.OBSTETRICIA Perfil: Medico Cirujano. que consultan en Urgencia.15. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. 16. CARGO: MEDICO RESIDENTE GINECO . En el gobierno y conducción del parto como de otras atenciones. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. Evaluación de pacientes con violencia sexual y realizar protocolo al respecto y de su conocimiento en conjunto con el Jefe del turno Asistencia a la reunión de entrega de turno cada mañana a las 08:15 hrs. Salud compatible con el desempeño del cargo. Intervención de pacientes quirúrgicas que emerjan de la atención de pacientes hospitalizadas o que consultan en el Servicio de Urgencia. CARGO: MEDICO JEFE UNIDAD DE MASTOLOGIA Perfil: Medico Cirujano.

Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. Observación constante de los rendimientos médicos de la Unidad. epicrísis y licencias Médicas si corresponde. Comunicación de casos clínicos de mayor complejidad o de gravedad y que lo ameriten. Atención de pacientes Hospitalizadas en el Servicio Atención en Comité de pacientes de su especialidad Evaluación preoperatoria de pacientes con indicación quirúrgica Formar parte de los equipos quirúrgicos para las intervenciones programadas. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. Visación de Interconsultas del nivel primario. 17. Elección de temas y designación de expositor en reuniones de la Unidad y del Servicio. derivadas del nivel primario. Asistencia a reuniones clínicas de la Unidad como del Servicio programadas semanalmente.Funciones Generales: Iguales funciones asistenciales que médicos tratantes. Salud compatible con el desempeño del cargo. Coordinación confección de tabla de intervenciones quirúrgicas junto a Matrona Coordinadora. Información regular. verbal o escrita. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. 39 . seguimiento y evolución de pacientes. Supervisión de cumplimiento de patologías con garantías AUGE Conocimiento de la presentación de casos clínicos a Comité Oncológico. Atención en sala de pacientes operadas y seguimiento según cirugía realizada. Programación de las reuniones semanales de la Unidad. CARGO: MEDICO TRATANTE UNIDAD DE MASTOLOGIA Perfil: Medico Cirujano. Coordinación de vacaciones y autorizaciones de permisos a los médicos de la Unidad. Funciones Generales: Atención de pacientes ambulatorias en CRS Cordillera. Conocimiento acabado de los casos de mayor complejidad. Asistencia a reunión de Comité Oncológico semanal programadas y presentación de casos que lo ameriten. Confección de historia clínica. al Jefe de la Unidad. Actitud Ética y Docente. protocolos operatorios. a la Jefatura de Servicio de la marcha de la Unidad.

Funciones Generales: Atención de pacientes ambulatorias de policlínico CRS Cordillera. CARGO: MEDICO JEFE UNIDAD DE REPRODUCCION HUMANA Perfil: Medico Cirujano. 40 . según distribución horaria. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada.Reuniones en el Servicio de Radilología para discusión de procedimientos diagnósticos Realización de Procedimientos diagnósticos y terapéutico en la Subespecialidad 18. Conocimiento acabado de los casos de mayor complejidad. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. Actitud Ética y Docente. verbal o escrita. Con o sin Sub-Especialidad Acreditada. Programación de las reuniones semanales de la Unidad. a la Jefatura de Servicio de la marcha de la Unidad. Participación en intervenciones quirúrgicas programadas en días y horario asignados según distribución. Salud compatible con el desempeño del cargo. Coordinación diaria de tabla de intervenciones quirúrgicas junto a Matrona Coordinadora. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. Actitud Ética y Docente. CARGO: MEDICO TRATANTE UNIDAD DE REPRODUCCION HUMANA Perfil: Medico Cirujano. Observación constante de los rendimientos médicos de la Unidad. 19. Coordinación de vacaciones y autorizaciones de permisos a los médicos de la Unidad. Especialista en Obstetricia Ginecología Acreditado por Beca Universitaria y/o CONACEM. Asistencia obligatoria a las reuniones semanales de la Unidad. Salud compatible con el desempeño del cargo. Informe al Jefe de Unidad de los casos de mayor complejidad. Actitud Respetuosa con sus iguales superiores y subalternos. Información regular. Asistencia obligatoria a las Reuniones Clínicas del Servicio. a razón de tres pacientes por hora. Funciones Generales: Iguales funciones asistenciales que médicos tratantes.

supervisión y control de matronas. manual de organización del servicio. etc. informando al jefe de servicio sobre las necesidades de recursos físicos e insumos. Curso Evaluación y Mejoramiento de la calidad en salud Funciones Generales: Matrona encargada de la programación.Visita diaria en sala con evolución clínica. Emisión de licencias Médicas 20. técnicos paramédicos y auxiliares de servicio de cada unidad. solicitud de exámenes y confección de recetas a todas las pacientes intervenidas por el equipo. indicaciones. CARGO: MATRONA JEFE GINECOLOGIA Perfil: DEL SERVICIO DE OBSTETRICIA Y Matrona. libro de partos. velando por el cumplimiento de los convenios de manutención y renovación de los equipos. Técnicos Paramédicos y auxiliares del servicio. Colaborar con el desarrollo de actividades Docentes con alumnos de Medicina de 5º año. organigrama. Capacitación en Gestión Administrativa. Tramitación personal de la participación de médicos de otros Servicios del Hospital cuando el caso lo amerita. Funciones Específicas: Diseñar normas y procedimientos técnicos sobre materias del área de la matronería y programas de evaluación. evaluación y control del funcionamiento de la atención del Servicio de Obstetricia y Ginecología específicamente en lo referido a la atención integral de matronas.H. técnicos paramédicos y auxiliares del servicio.I. estadísticas médicas. Capacitación en I. organización. Supervisar el correcto uso y mantenimiento de los bienes materiales e insumos de todas las unidades del servicio. Internos y Becados en la Especialidad del Servicio como de otros. Elaborar y mantener actualizados mecanismos y documentos de registro de actividades como: sistema de turnos. Supervisar y controlar el buen funcionamiento y la correcta atención de todo el Servicio de Ginecología y Obstetricia. maquinarias e instrumentos Coordinar y supervisar actividades individuales y conjuntas de las unidades del servicio. 41 . con al menos 15 años de experiencia de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. dirección. Programar la distribución de matronas. asignados a matronería. en el sector publico o privado. para la aplicación del programa. Confección de epicrísis al alta de pacientes. libro de asistencias.

de acuerdo a la Dotación definida. Proponer a las jefaturas de Servicio y a la Dirección del Hospital. Estimular y elevar la productividad del personal a cargo. Calificar al personal de su dependencia según reglamentación vigente y resolver situaciones especiales de calificación. Impulsar estudios de investigación en el área de la Matronería. Paritario y otros. en relación con la gestión de su competencia. al personal que ingresa al servicio. Prestar asesoría técnica y promover la participación activa del personal respectivo. dentro de las Unidades del Servicio de Gíneco Obstetricia y con el Servicio Médico Quirúrgico del Adulto. de Ética. Ginecología y Alto Riesgo Obstétrico. Impulsar y colaborar en la elaboración de programas de educación e información al paciente y su grupo familiar.Realizar la coordinación con las unidades de apoyo del hospital. Supervisión y Control del cumplimiento 42 . Proponer a las Jefaturas del Servicio y a la Dirección del Hospital. tendiente a facilitar las labores del servicio. Técnicos y Auxiliares para todas las Unidades del Servicio. por exceso de demanda. Colaborar en todo orden de Materias a solicitud del jefe de Servicio. Seleccionar y proponer a las autoridades superiores del Servicio y del hospital. de Auditoria. proponiéndolo al jefe de servicio para sus trámites posteriores. proyectos de mejoramiento de la calidad de atención del servicio. de Calidad. el estándar de dotación de Matronas. Impartir docencia y dirigir la coordinación docente de programas y prácticas clínicas de pre y postgrado que se desarrollan en el servicio. Detectar necesidades de capacitación del personal del servicio para mejorar la calidad de atención. Supervisar el cumplimiento de toda la normativa existente que ataña a la atención del Servicio de Ginecología y Obstetricia del hospital. Seleccionar según reglamentación vigente. Integrar el Consejo Técnico Administrativo del hospital en relación a las acciones de Matronería propias del servicio. Participar en representación del Servicio y del establecimiento en los Comités de Farmacia y Abastecimiento. pabellón y hospitalización. Diseñar y Coordinar cuando corresponda la redistribución de pacientes. y a los requerimientos que se originan por cambios en la demanda de atención ambulatoria. Organizar y dirigir reuniones periódicas con los diferentes niveles de atención. de la Subdirección Médica y de la Dirección del Hospital. la distribución de camas para las Unidades de Puerperio. de Capacitación. Destinar al personal a las Unidades definidas como Centros de Costos.

de los bienes y materiales de las Coordinar y programar actividades en conjunto con el médico jefe de turno. Controlar la asistencia y el correcto desempeño del personal. Técnicos paramédicos y auxiliares de servicio en su turno respectivo. • 22. Coordinar actividades y traslados de pacientes con otros servicios del hospital. Supervisar técnica y clínicamente a matronas. con al menos 5 años de experiencia de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. al menos 1 año de experiencia en cargos similares. técnicos paramédicos y auxiliares de servicio durante el turno. Capacitación en administración de RRHH Funciones Generales: Matrona Clínica encargada de programar. coordinar. CARGO: SECRETARIA GINECOLOGIA Perfil: DEL SERVICIO DE OBSTETRICIA Y Secretaria. Técnicos paramédicos y auxiliares de servicio durante el turno. en el sector publico o privado. Distribuir materiales e insumos a las unidades en caso de ser necesario. Informar a la matrona jefe de las novedades y funcionamiento del turnos en lo administrativo y en lo clínico Rapidez para responder problemas fortuitos. y en conformidad con los programas y las normas establecidas en coordinación con la matrona y el médico jefe. Supervisar el buen uso y mantenimiento unidades en el turno respectivo. controlar y evaluar la atención a la paciente por parte de Matronas. Capacitación en computación e informática 43 . Establecer la distribución necesaria de personal para garantizar atención de calidad en los respectivos turnos. Programar la distribución de Matronas.21. ejecutar. Funciones Específicas: Supervisar y controlar el buen funcionamiento y la correcta atención de todo el servicio de ginecología y obstetricia durante el turno respectivo. CARGO: MATRONA JEFE DE TURNO DEL SERVICIO DE OBSTETRICIA Y GINECOLOGIA Perfil: Matrona. Capacitación en administración hospitalaria. organizar. dirigir.

documentos en general del servicio. documentos. vacaciones). Ingresa registro de estadísticas requeridas por el servicio en computador.Funciones Generales: Es el profesional encargado de colaborar con el funcionamiento administrativo del Servicio de Neonatología. vacaciones. puerperio. Registrar interconsultas para que luego sean tramitadas. Recibir y registrar y enviar correspondencia interna y externa. programación autónoma. pensionado.) Corrobora llegada de tabla de pabellón para el día siguiente. etc. Realizar certificados de necesidad de usuario y personal del servicio. permisos. 18.) Mantener y organizar todo tipo de formularios. memorandums. propuestas. (pabellón. manuales etc. Atender llamadas por teléfono internas y externas. Tramitar propuestas de reemplazos por licencias médicas y otros. feriados legales. visitadores. licencias médicas. 19. Llevar registro de personal al día (licencias médicas. Recepción de permisos administrativos. manuales. Control de asistencia del personal del servicio. 44 . Preparar nomina de personal para liquidación de sueldo correspondiente. por ingreso sin cargo en eventualidad que se requiera. descanso compensatorio. etc. Control de Nº de camas disponibles por la mañana y tarde. etc. Mantiene orden en libros. permisos. Atiende a público en general (funciones.). Funciones Específicas: Realizar trabajos en computador (cartas. Distribución y control de comprobantes de parto para las unidades que se requiera como. Solicitud de ficha a archivo para entrega de comprobante de partos atrasados por errores de omisión.

hay dos matronas permanentes y un médico de turno. En el año 2003 se efectuaron 35. por tratarse de consultas relacionadas a embarazos y partos normales. Físicamente se encuentra en el módulo "B" en la planta baja que esta junto al policlínico de urgencia de adulto. El promedio es de 110 consultas diarias y el 60 % es resuelto por matronas. Con esta medida se pretende entregar atención con prontitud a los casos más graves. En un futuro próximo las pacientes que consulten en la Unidad serán priorizadas en cuatro categorías dependiendo de la urgencia y gravedad del motivo de consulta. el resto por los médicos de turno.893 consultas de urgencia. el cual determinara la conducta a seguir. dando atención a toda mujer que recurre al servicio de urgencia atendiendo según orden de llegada y priorizando la tención según urgencia del caso. 45 . se podrá atender en forma inmediata lo más urgente para evitar riesgos de importancia y aquellas consultas de menos trascendencia un tiempo variable de latencia. Dado que el Hospital cuenta con laboratorio clínico en horario continuado. Está a cargo de Médicos y Matronas en turnos que cubren el horario completo y quienes atienden todas las consultas espontáneas. De este modo. los embarazos normales los atiende la Matrona y todas las patologías debe ser evaluado por el médico de turno. Frente a cualquier caso de patología obstétrica o ginecológica es requerida la presencia de alguno de los médicos residentes de turno (18 gíneco obstetras que cubren la totalidad del horario del año) quienes asume la responsabilidad de la atención.IV DESCRIPCION Y ANALISIS DE CARGOS DE LA UNIDAD DE RECEPCION Y URGENCIA GINECO-OBSTETRICA INTRODUCCIÓN El Servicio de Obstetricia y Ginecología cuenta con una Unidad de Urgencia que funciona las 24 horas del día y todos los días del año. es posible contar con exámenes de urgencia cuyos resultados llegan a la Unidad a través del sistema computacional del hospital. La unidad de urgencia cuenta con dos monitores fetales para hacer registros del estado fetal y ecografía de urgencia.

La jornada de trabajo es en 4º turno. área limpia donde se realiza preparación del material a utilizar. área sucia para el lavado y desinfección de los materiales e insumos utilizados. 1 Ecógrafo Gíneco Obstétrico con Transductor Transvaginal. Se cuentan con: 2 Monitores Cardio Fetales 4 Monitores Dinamap. Luis Tisné Brousse” se ubica en el primer piso y funciona los 365 días del año. Esta Unidad está compuesta por 3 box de atención (2 de Matronas y 1 de Medico) 1 box de monitoreo fetal. Médicos de turno encargados de las distintas unidades. y 2 auxiliares de servicio diurno. 100 3 Detector de latidos cardio fetales. Las pacientes ingresan por consulta espontánea reciben su atención y estas son derivadas para sus controles en su consultorio de procedencia o FAR como también pueden ser Hospitalizadas en las distintos unidades del servicio según corresponda su patología.DESCRIPCIÓN GENERAL Planta Física: El Servicio de Urgencia del Hospital Santiago Oriente “Dr. un mesón de recepción de pacientes. 3 Computadores. 46 . 5 baños. 1 sala de estar para el personal. DOTACIÓN DE PERSONAL El servicio de Urgencia tiene una dotación de: 8 Matronas 8 Técnicos Paramédicos 6 Auxiliares de Servicio. Pro.

PLANTA FISICA Box Matrona 1B Sala de estar del personal Box Medico 1B Baño de Pacientes Área sucia Box Matrona 1B Área limpia Sala de monitoreo fetal 1B Sala de espera 47 .

ORGANIGRAMA DEL PERSONAL DE MATRONERIA DE LA UNIDAD DE RECEPCIÓN Y URGENCIA GINECO OBSTETRICA MEDICO JEFE DEL SERVICIO MATRONA JEFE DEL SERVICIO MATRONA JEFA DE TURNO MATRONA 4ª TURNO TÉCNICO PARAMÉDICO AUXILIAR DE SERVICIO 48 .

interconsultas de consultorios y de su domicilio. 49 . ingresan a la unidad pacientes procedentes de FAR. Luis Tisné Brousse” de nivel Terciario. esta recibe atención y según patología es derivada a los distintos servicios de la unidad.FLUJOGRAMA DE PACIENTES DE LA UNIDAD DE RECEPCIÓN Y URGENCIA GINECO OBSTETRICA CONSULTORIO FAR DOMICILIO INGRESO ASPE EGRESO UNIDAD DE URGENCIA PRE PARTOS PABELLÓN ARO GINECOLOGÍA El Servicio de Urgencia del Hospital Santiago Oriente “Dr. pasa inmediatamente a atención de urgencia con la ficha DAU.

La recepción de la usuaria será cordial y se identificará por su nombre. La revisión se hará en cada turno y se verificará su correcto estado o solicitará su reparación cuando lo amerite a través del conducto regular (oficina matonearía). Toda matrona debe mantener insumos y formularios para la sección y cautelar el uso de estos. Toda usuaria que consulta. (U. Todo funcionario que labore en esta sección debe portar la credencial de identificación emitida por la Dirección del Hospital. alcohol y otros.U. instructivos y funciones asignadas.E. sueros. En la sección se identificará el área sucia y el área limpia de la estación de enfermería y se cautelará que se cumplan los principios de asepsia y antisepsia. Se debe incluir consultorio de origen y un número de teléfono para contactar a la usuaria si el resultado es positivo.S.O.NORMAS DE ATENCIÓN EN LA UNIDAD DE RECEPCIÓN Y URGENCIA GINECO-OBSTÉTRICA. los cuales quedarán incorporados en el sistema computacional de este hospital. deberá dejar un registro escrito relatando los hechos ocurridos y las personas involucradas. 50 . óvulos. En caso que la usuaria presente alguna patología será derivada al médico de turno. supositorios antiespasmódicos.A.P. (Dato de Atención de Urgencia).G. será evaluada por la matrona de turno. Toda usuaria con patología y que requiera exámenes de laboratorio recibirá apoyo de ese servicio. en cuaderno adhoc. realizar las órdenes de exámenes pertinentes.H. Toda matrona de esta sección supervisará a personal a su cargo que cumplan con las normas. Todo el personal deberá conocer las normas de I. La atención integral de la usuaria será de responsabilidad del personal de la Unidad de Urgencia Obstétrica y Ginecológica. Se emitirá la impresión de la hoja del DAU en el A. que detecte alguna situación irregular que amerite ser notificada. donde personal del ASPE ha registrado los antecedentes personales de la usuaria. así como el lugar y la hora de ocurrencia. Toda matrona de la sección debe conocer el instructivo en caso de Reanimación denominado Clave Q. ya sea obstétrica o ginecológica deberá ser evaluada por médico y reforzada las indicaciones por la matrona. Será obligación del profesional que los indica. El personal de urgencia obstétrica y ginecológica.I. Toda matrona debe conocer y cumplir las normas técnicas y administrativas de la sección.) Será obligación de la matrona de turno revisar los equipos médicos de la sección y realizar registro del número y estado de estos. Esto será anotado con letra clara y legible en la hoja denominada “Hoja de Incidente” Toda usuaria que solicite atención en esta sección lo efectuará por medio del D. Toda usuaria que consulte por cualquier patología. Toda matrona debe mantener talonario de recetas foliada emitidas por farmacia para la solicitud de medicamentos autorizados tales como: enemas.

A toda usuaria que ingrese al Servicio se le rotularán sus pertenencias con nombre completo y letra legible. ya sea por su aspecto. la Auxiliar de Servicio y/o la Técnico Paramédico de Urgencia colaborarán con la usuaria en la preparación de una bolsa que llevará la primera muda del recién nacido. Toda matrona debe informar a la usuaria y a sus familiares el motivo de la hospitalización o las indicaciones a seguir en caso de ser derivada a su domicilio. si lo hubiera. Atención oportuna.U. los objetos de valor los devolverá a sus familiares (celulares joyas dinero). según grado de urgencia. en el carro porta equipaje. Si la usuaria no estuviera en condiciones y un familiar directo rechaza la hospitalización. sin utilizar ni lenguaje ni modales que le signifique menoscabo a su persona. Toda usuaria que ingrese al servicio o reingrese deberá ser identificada con un brazalete que llevará nombre completo y R. y una atención oportuna y eficaz. acompañados por un familiar si lo hubiera. Esta bolsa irá rotulada y con el detalle del contenido y será entregada a la Auxiliar de Servicio de Pre-parto. procedencia o situación socio. Firmará el documento bajo su responsabilidad. Si la usuaria puede deambular lo hará caminando. Para este efecto se cuenta con sillas de rueda y camilla. El traslado de la usuaria desde urgencia obstétrica y ginecológica a su destino. En caso de cirugía de mama. al tercer piso (Puerperio). Y en el izquierdo si es zurda. (Dato de Atención de Urgencia) consignando nombre completo y causa con letra clara y legible. donde quedarán guardados en espera que la puérpera ingrese a sala. junto con su boletín de ingreso y ficha única (carpeta amarilla). Toda usuaria que solicite atención en esta sección no será rechazada por sectorización. Si el ingreso es a Pre-parto. con una atención eficaz y eficiente. ´´ La usuaria será entregada por la auxiliar de servicio a la matrona de turno de la sección de destino. va a depender del estado general. Esta será portada durante la estadía en el Hospital. al momento del ingreso. Ginecología u otra sección. serán llevados por la auxiliar de servicio. a la sección de destino y será guardado en la unidad de la paciente. 51 .T. una camisa.U. Trato digno significa respeto a la persona. Si la usuaria rechaza la hospitalización deberá firmar el D. El o los bolsos debidamente identificados serán llevados por la Auxiliar de Servicio de Urgencia en el carro porta equipajes. ropa interior y útiles de aseo.económica y cultural.Toda usuaria que solicite atención en esta sección recibirá un trato digno. El o los bolsos de las usuarias que ingresen a Alto Riesgo Obstétrico. significa que se atiende lo más rápidamente posible. junto a un familiar. este firmará el documento bajo su responsabilidad.A. el cual debe permanecerán su antebrazo derecho si es diestra. el brazalete debe ubicarse en el lado contrario de la cirugía.

No se tomaran exámenes como : urocultivo.S. por si se presenta un parto en urgencia obstétrica y ginecológica. Toda usuaria derivada de F. debe ser consignada en el D.M. Estos datos serán utilizados para realizar estadísticas diarias. 52 . 28. será informado a la residencia medica de turno.N. Toda usuaria debe ingresar con la ficha única (Carpeta Amarilla).R.S. fleboclisis.A. mensuales y anuales. Se le informará al ingreso de la paciente y realizará la espera en pasillo de acceso a Preparto. La usuaria prodrómica que no corresponda al S. Toda matrona o técnico paramédico cumplirá con los procedimientos emanados de una indicación médica (enema. Toda ingreso derivado desde F.R. El progenitor será la vía de información con su grupo familiar.Toda usuaria que ingrese en trabajo de parto puede ser acompañada por el progenitor. según memorando 001/ 02. y en el caso de la adolescente en ausencia de este puede ser la madre. emitida por el servicio de guardias del hospital. terapia medicamentosa. flujo vaginal u otro cultivo Frente a una situación de emergencia Obstétrica o Ginecológica el personal de la sección de Urgencia.U. (Dato de Atención de Urgencia) y registrada en el Libro de Atención de Urgencia con letra clara y legible. la cual se solicita con el formulario Dato de Atención de Urgencia al personal del ASPE Toda interconsulta solicitada a Urgencia desde el Hospital del Salvador debe ser solucionada según cuadro clínico en forma inmediata o referida con fecha y hora de citación en el C. será derivada con una buena educación sobre trabajo de parto a su hospital de origen. el cual estará debidamente identificado con una credencial.A.B. Además servirán para realizar los cobros de prestaciones realizadas (si procede).A. cautelando la esterilidad de los mismos. sólo si es parto normal. a hospitalización debe ser ingresada con indicaciones médicas. habilitado con sillas para la espera u otra sala o sector que se designe en el futuro. En ambos registros debe consignarse el nombre y firma del profesional que realizó la atención. a las usuarias según previsión demostrada por ella o los familiares.R. realizado por la matrona y evaluado por médico. Toda actividad realizada en la atención de urgencia a la usuaria.) La matrona de turno mantendrá equipo de parto e instrumental estéril. trabajará en bloque y trasladará a la paciente a Pre-parto o Pabellón según indicación médica.O. Toda usuaria que consulte por embarazo de término y pródromos de parto se le remitirá a su domicilio con R. El progenitor participará en el parto.S.

Carné control o interconsulta. Diagnóstico. Registro en: .Libro de admisión .OBSTETRICIA 1. CONCENTRACIÓN INSTRUMENTO RENDIMIENTO : Lo observado. Hora matrona. según sea el caso. 53 . Examen gíneco. : Hora médico. ACCIONES: Anamnesis Examen físico general.CONSULTA DE URGENCIA GINECO . . DEFINICIÓN: Es la relación impostergable en la Unidad de Recepción de los Servicios de Obstetricia y Ginecología a embarazadas. Solicitar exámenes complementarios si el caso lo requiere. . puérperas. OBJETIVO: Efectuar diagnóstico. Determinación del riesgo ginecológico u obstétrico perinatal. COBERTURA : 100% de la demanda.Ficha hospitalaria. Tratamiento ambulatorio si procede. según corresponda. Referir al nivel de atención correspondiente según el caso. Hospitalización si procede. Control de signos vitales.DAU. 2.obstétrico. : Lo observado. 3. mujeres no gestantes. indicar tratamiento ambulatorio u hospitalización. por demanda espontánea o referida desde otras instancias. Información y orientación a familiares y/o acompañantes. Ingreso a la Unidad del servicio de Obstetricia y Ginecología. Referencia a otro nivel según el caso.

Solicitar exámenes Sedimento de orina. .Recepción de la paciente.Realizar exámenes Obstétricos como: a) Palpación. en el sector publico o privado. . d) Tacto vaginal.Cautelar por la correcta utilización de equipos e insumos de la unidad. 54 .Supervisar y dar instrucciones técnicas a auxiliares y técnicos paramédicos. auxiliares de enfermería.Revisar antecedentes clínicos de paciente.Confecciones de recetas y de interconsultas. alumnos de medicina. . .Categorizar a las pacientes según urgencia para evaluación médica.Ingresar DAU en el sistema computacional SAM: consultas y procedimientos. Capacitación y actualización en técnicas Ginecológicas y obstétricas. Funciones Específicas: Funciones Clínicas: . RBNS. . e) Uso de especulo si es necesario. Funciones Administrativas: . .1. con al menos 1 año de experiencia de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. Función Educativa y Docente: . CARGO: MATRONA JEFE DE LA UNIDAD URGENCIA GINECO-OBSTETRICA DE RECEPCION Y Perfil: Matrona. . .Recepcionar el DAU a toda paciente que ingresa a policlínico de urgencia. Eco. b) Medición.Coordinar acciones de atención con otras unidades del servicio.Educar y orientar a pacientes de acuerdo con factores de riesgoexistentes en un embarazo. . . .Impartir docencia a alumnas (os) de obstetricia.Verificar credencial del padre que va asistir parto.Preparar pacientes para ecografía. . c) Auscultación de LCF. etc. .Asistir partos de urgencia que se produzca en la unidad. . Funciones Generales: Matrona clínica encargada de la recepción de pacientes en la Unidad de Urgencia Obstétrica y Ginecológica para brindar una atención oportuna y eficaz según motivo de consulta.Confeccionar estadísticas diarias y mensuales de la unidad.

: realizara toma de muestra de exámenes solicitados. con al menos 1 año de experiencia de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia.Supervisión de su personal a su cargo: . si la hipótesis diagnostica da como resultado pródroom de parto se realizara un registro basal no estresante el cual será valuado por medico quien decidirá el rechazo o el ingreso al servicio Si la paciente que consulta presenta alguna patología obstetrica o ginecológica la matrona solicitara evaluación medica calificando el grado de urgencia Realizar la atención de parto u aborto en caso de urgencia inmediata Indica procedimientos (fleet enema) y destino de hospitalización según amerite el caso Posterior a la evaluación médica la matrona cumple las indicaciones Ej.traslado de pacientes .2. Capacitación y actualización en técnicas Ginecológicas y obstétricas. Perfil: Funciones Generales: Función Clínica Recepción oportuna. Supervisar y registrar control de signos vitales realizado por técnicos paramédicos Control personal de Signos Vitales de pacientes con patologías específicas..toma de muestra de exámenes .enemas evacuantes . Realizar examen físico general y segmentario a toda usuaria que consulta en la sección Realizar examen gíneco-obstétrico y/o especuloscopía según cuadro clínico En caso de consulta por trabajo de parto de termino y fisiológico la matrona valorara el ingreso al servicio. CARGO: MATRONA DE LA UNIDAD DE RECEPCION Y URGENCIA GINECO-OBSTETRICA Matrona. el tiempo requerido será de acuerdo a la demanda asistencial. según presión asistencial delegara este procedimiento al técnico paramédico Reforzar indicaciones médicas. Realizar anamnesis orientada a determinar tipo de urgencia de la usuaria. terapias endovenosas. y cuadro clínico.otros procedimientos inherentes a su rol Colabora en la atención médica según corresponda 55 .control de signos vitales . en el sector publico o privado. personalizada y cordial a toda usuaria que consulta en el servicio de urgencia. educando a la paciente y sus familiares en caso necesario cuando es derivada a su domicilio o a su consultorio de origen 13.

Solicitar planilla insumos mensuales para la sección. exámenes y ecografías. Confección de DAU (dato de atención de urgencia).Descripción de examen físico y ginecológico . Completar boletín de ingreso de usuarias ingresadas por medico.Ingreso hora de atención . Deberá informar al jefe de turno y solicitar a la paciente que firme haciéndose responsable de la decisión Informa a los familiares el motivo de la hospitalización y la sección de destino de la paciente La matrona coordinara con los demás servicios del hospital según se requiera Entregar personalmente a la matrona de la unidad correspondiente de pacientes graves u especiales Informa a la matrona entrante al turno sobre pacientes que esperan atención médica o de matrona. cautelando los equipos de la unidad registrando en cuaderno ad-hoc.Hipótesis diagnostica . Supervisar las funciones clínicas del técnico paramédico. Confeccionar receta personalizada cuando corresponda.Si la usuaria o la familia rechaza la hospitalización la matrona deberá consignarlo en el DAU.Destino . Función Administrativa Recepción y entrega de turno.Registro de procedimientos . Solicitar reparación de equipos médicos a través de memorando. dirigido a la matrona jefe.Motivo de consulta .Registro de exámenes complementarios . Realizar estadística diaria de consultas otorgadas en la sección.Indicaciones . registrar en libro ad-hoc. Dejando constancia de la hora de atención.Firma responsable 56 . Confección completa de boletín de ingreso con letra clara y legible adjuntando carné maternal. Registra todas las actividades que se definan en el sistema informático del hospital. Coordinar el buen mantenimiento. Informa del funcionamiento de la sección a la matrona coordinadora. manejo y funcionamiento del instrumental y equipos médicos de la sección.Registro de signos vitales . Supervisar al personal de la sección y se encarga del cumplimiento de las normas técnicas y administrativas.Diagnostico . .

Turno que recibe: .Consulta medica . presentándose e identificándola por su nombre.Consulta matrona .Entrega de biopsias y exámenes. . Perfil: Funciones Generales: Recepción y entrega de turno: .Ingresos de los datos médicos y prestaciones al sistema informático SAM .Pacientes que estén en espera.Equipar los carros de curación.Equipar box de atención solicitando a la matrona de turno los insumos que falten. Manejo adecuado del la comunicación. . . CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE LA UNIDAD DE RECEPCION Y URGENCIA GINECO-OBSTETRICA Técnico paramédico.Exámenes y procedimientos. .Revisar biopsias y exámenes pendientes. con al menos 1 año de experiencia de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia.Procedimientos pendientes.Entrega de equipos limpios y funcionando. Explicará a la paciente todos los procedimientos que va a realizar esperando el consentimiento de esta. evitando comentarios y gestos durante la atención a la usuaria. . . 57 . en caso contrario informar a matrona de turno.Turno saliente: . Función Docente Realizar docencia a las alumnas de Obstetricia Colaborar en la docencia de alumnos de Medicina Realizar docencia a las alumnas en practica (técnicos paramédicos) Colaborar en la orientación de las matronas reemplazantes o que inician sus funciones en esa sección Colabora en la orientación de los técnicos paramédicos y auxiliares de servicio que reemplazan o que inician funciones en esa sección Realiza capacitación en servicio al personal de la sección 3. Recepción cordial a la paciente.Prestaciones . . en el sector publico o privado.Revisar los equipos verificando que estén en buen estado.

A través del correo neumático enviará muestras de exámenes hacia el laboratorio o banco de sangre según corresponda. . le indicará pasar al baño que orine y se retire su ropa interior. Recepcionará el material estéril llevando un control de este. acetona etc. debe incluir nombre completo y número de carnet de identidad. si algún signo vital esta alterado avisará la matrona de turno y repetirá el control 20 minutos después.Colocación de fleet enema. El técnico paramédico a preparará la paciente para el examen ginecológico u obstétrico.Debe mantener stock de frasco para exámenes El técnico paramédico posterior al examen ginecológico realizado por la matrona o el médico retirará el material contaminado con fluidos corporales del box utilizando las precauciones universales según co responda. .Solicitará a la paciente que se retire maquillaje y esmalte de uñas facilitándole lo necesario para esto (algodón.Toma de muestra de sangre (según técnica). Colaborará con el médico y/o la matrona en la atención directa de la paciente. (en caso de no haber stiket se debe hacer con letra legible. 58 . El técnico paramédico cumplirá en todo momento indicaciones médicas o la matrona según corresponda. Ubicar a la usuaria en un box de atención y controlar signos vitales ( pulso presión arterial y temperatura) consignándolos en el DAU de atención. Si la paciente hace ingreso al servicio el técnico paramédico deberá: . . carné maternal. exámenes y ecografías.Solicitar a la paciente que entregue a sus familiares los articulos de valor y dinero según corresponda.) .Al recibir a la paciente deberá solicitar documentación: carné de identidad. dejando sus pertenencias en el baño. El técnico paramédico informará a la matrona de turno cualquier situación que ella valore como irregular. Avisará a medico de turno si se requiere.Confeccionará brazalete de identificación con código de barra corroborando los datos. Según indicación el técnico paramédico realizará: . Dejará box de atención habilitado para una próxima atención reponiendo insumos si es necesario y lo solicitará a la empresa de aseo que limpie el box.Toma de muestra de orina (según técnica). La usuaria se cubrirá con una sabanilla al salir del baño y la ubicará en la mesa ginecológica. .

.Acompañará a la paciente a su unidad.Acompañará al acompañante de la paciente para que solicite la credencial de ingreso.Esperará que la paciente se coloque la camisa del servicio y luego entregará la ropa a su acompañante. .Solicitará ficha de ingreso al A:S:P:E: de urgencia. .4. en el sector publico o privado. camisa de dormir de la paciente. . Esta bolsa deberá estar rotulada con el nombre de la paciente con letra clara. Compagina fichas clinicas obstétricas y ginecológicas y mantener equipadoslos box con estas. Perfil: Funciones Generales: Recepción y entrega de turno: .Turno que llega: .Contará stokc de ropa. .Prepara en una bolsa la primera muda del recién nacido. .Stokc de ropa contada. Si la paciente ingresa al servicio : . caminando o en silla según indicación de la matrona. Ordena materiales e insumos dentro de la sección.Traslado de muestras de grupo el banco de sangre. . Una vez terminada la atención de la paciente cambiará la ropa del box de atención.Trasladará a la paciente a la sección de ingreso y entregará la ficha a la matrona de turno de la sección.Trasladará a la paciente a la sección de ingreso. con al menos 1 año de experiencia de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. Retirará del correo neumático los resultados de los exámenes. Si el ingreso de la paciente es a prepartos: .Revisará equipos. CARGO: AUXILIAR DE SERVICIO DE LA UNIDAD DE RECEPCION Y URGENCIA GINECO-OBSTETRICA Auxiliar de Servicio.Traslado de muestras de exámenes.Entega de equipos . . . 59 . . Según presión asistencial Se le delegará : .Rotulará con el nombre de la paciente el bolso. o stiket con codigo de barra.Turno que entrega: . . Retirará del banco de sangre el informe de grupo y Rh.Box de atención con ropa limpia. pantuflas y ropa interior. y luego lo trasladará acompañada del padre o de un familiar en caso de que el no esté a la sección de puerperio para ser guardado.

y ni políticos ni gobernantes han sido capaces de ir en ayuda concreta de las miles de madres que “paren” a diario. orienta a las madres de todo el mundo a desear la máxima seguridad para sí y para sus hijos. Luego de este llamado de alerta y la posibilidad de información con que cuenta la mayor parte de la población. Grupo de Expertos ciudad de Fortaleza. las maternidades de nuestro país permanecen en el más desprotegido de los sectores que pueden por ellas hacer algo. La OMS. R. OMS. Esto nos orienta a conocer la situación social y sanitaria de una población en la tierra. Caldeyro-Barcia. determinan en un país índices de por sí sensibles e importantes como lo son la MORTALIDAD MATERNA E INFANTIL. muchas veces innecesarias en función de un imperativo tecnológico que dista mucho de ser inocuo y de aportar beneficios”. que por pobre y descuidada que sea de la mano del hombre. En los últimos 20 años se ha escrito: •1981: “A medida que se aproxima el momento del parto aumenta el número de prácticas médicas invasivas. V DESCRIPCION Y ANALISIS DE CARGOS DE LA UNIDAD DE PREPARTOS INTRODUCCIÓN Los avances científicos y tecnológicos.Se encargará del aseo de plataformas y equipos de la sección según necesidad y por indicación de la jefa de turno apoyará otras secciones. no debe estar ajena a los aportes que la ciencia deja en su despavorida carrera amoral. en los años 50 publicó estadísticas sobre la mortalidad materna y perinatal y puso de manifiesto los bajos niveles sanitarios de algunos de estos pueblos en el planeta. ni a los cientos de lactantes que día a día nos piden silenciosamente mejorar las mínimas condiciones en que nacen en tales servicios de salud. el sistema de salud no permite mejorar los índices que a diario nos golpean. • 1985 “16 recomendaciones para la apropiada tecnología del nacimiento”. lanzó al mismo tiempo múltiples lazos de fraternidad y llamados a la conciencia colectiva de los hombres. para ir en ayuda de los más desamparados por nosotros mismos. la prevención y la profilaxis de las enfermedades. así como los avances en la medicina. R. 60 . Brasil. Puso énfasis en la cantidad de recursos necesarios para dar una mínima esperanza de mejoramiento en cada ser que sufre por haber nacido en precarias condiciones y en la pobreza más exterminante. Pese a los avances científicos y tecnológicos en todos los aspectos de la vida humana y a la globalización que pretende que a cada cual le toque aunque sea por rebalse un mínimo de mejoría en su condición humana.

siempre estamos frente a dilemas obstétricos. un Médico Jefe de la unidad. “La Obstetricia se caracteriza por sus controversias. de acuerdo a las nuevas tendencias de la medicina basada en evidencia. y de una importancia considerable en la vida de las personas”. Declaración de Fortaleza. School of Medicine. R. Para ello la unidad de Pre . R. (Dinamap). cuatro Matronas. los obstetras deconstruyen el nacimiento. R. equipo electrónico para la toma de presión. Birthpsychology. California. Luis Tisné Brousse”. Respecto de los profesionales y personal auxiliar.•1993: “Se considera que el embarazo y el parto como elementos centrales en la demanda de servicios médicos de las mujeres.M. pulso y saturación de oxigeno. •“La ciencia de la afectividad o Haptonomía considera el embarazo y el nacimiento. Birthpsychology. bordean los 7. Para mayor complejidad las decisiones son binarias: inducir o no inducir el trabajo de parto. no son enfermedades. cada cama está separada por cortinas que ofrecen una mayor intimidad a las pacientes. realizar una cesárea o esperar un parto vaginal”. 61 . un pie de gotero. las decisiones suelen ser violentas y difíciles. ya que debemos tener en cuenta a la madre y al feto o al recién nacido. oxigeno en red. El número de partos anuales del Hospital Santiago Oriente “Dr. representando una carga presupuestaria en sistemas que trabajan con recursos limitados”. como un acontecimiento. Roy M. una bomba de perfusión o bomba de infusión continua para administrar oxitocina.000 cesáreas innecesarias cada año en Latinoamérica. sueros y otros medicamentos endo venosos. luego lo invierten y lo reconstruyen como un proceso tecnocrático”. contando con tecnología de punta para los casos puntuales de alto riesgo y manejo adecuado del resto de los procedimientos que se llevan a cabo en la unidad. Comité de Ética de la ACOG •1995: “Los procedimientos hospitalarios le dan una estructura ordenada al caótico flujo del proceso del nacimiento”.Parto cuenta con 10 camas. Los Angeles. tres Médicos de turno y tres becarios que además rotan por las distintas unidades del servicio de Gíneco.. que someten a un riesgo innecesario a mujeres jóvenes y sus hijos. Pitkin. •2000: “No existe justificación en ninguna región geográfica específica para tener más de un 10%-15% de cesáreas”. •2000: “Habría 850. lo que significa unos 20 partos diarios promedio. para lo cual la Unidad está debidamente preparada y organizada en cuanto a personal e instrumental ad hoc. R.000. cada una dotada de un monitor electrónico de contracciones uterinas y latido fetal. agrupando las prácticas relacionadas en cuatro categorías.Obstetricia luego del retiro de los médicos que laboran por cuatro horas de 8 a 12 A. R. • 1999 la OMS presenta un nuevo informe sobre el parto normal. • “A través de estos rituales hospitalarios. tres técnicos paramédicos y un uxiliar de servicio que brindan atención a las pacientes que ingresan a la unidad. CLAP. •1999.

DOTACIÓN DE PERSONAL El servicio de Alto riesgo tiene una dotación de: 7 Médicos. 1 Detector de latidos cardio fetales. 16 Matronas. DESCRIPCIÓN GENERAL Planta Física: El Servicio de Pre partos del Hospital Santiago Oriente “Dr. como también si la paciente necesita ser trasladada a otra unidad dentro del hospital o fuera de el. quienes determinan el plan de atención que recibirá. 10 Monitores Dinamap Pro 100.parto se cuentan con: 10 Monitores Cardio Fetales. y en algunas ocasiones de pabellón cuando existe la necesidad de monitorización fetal y materna.Las pacientes que ingresan a esta unidad provienen del Policlínico de Urgencia y de Alto Riego Obstétrico. Toda paciente que ingresa es evaluada por los médicos del turno alertados por la matrona. Luis Tisné Brousse” se ubica en el primer piso y funciona los 365 días del año. En sala de Pre. una vez culminado el periodo de dilatación la paciente es trasladada ha sala de parto con la Matrona que le dio la atención. 12 técnicos paramedicos 1 auxiliar de servicio 62 . en caso de parto distócico el responsable del traslado a pabellón o sala de partos lo realiza el médico de urno. 10 BIC. La vigilancia y control esta a cargo de las Matronas detectando oportunamente posibles complicaciones de la unidad materno feto placentaria. brindando una atención personalizada del parto con apoyo del personal paramédico y auxiliar proporcionando una atención con calidez y alta calidad.

ORGANIGRAMA DEL PERSONAL DE MATRONERIA DE LA UNIDAD DE PRE PARTOS MEDICO JEFE DEL SERVICIO MATRONA JEFE DEL SERVICIO MATRONA DE 4ª TURNO (4) TECNICO PARAMÉDICO (2+1) AUXILIAR DE SERVICIO (1) 63 .

PARTO SALA DE PARTO N° 1-N° 2-° 3 PABELLÓN N° 4 – N° 5 64 .FLUJOGRAMA DE ATENCIÓN DEL PACIENTE DE LA UNIDAD DE PRE PARTO UNIDAD DE URGENCIA ARO PRE .

parto. tiene entre sus objetivos optimizar la calidad de atención otorgada al binomio madrehijo. El Médico evaluará a toda paciente que ingrese a Pre – parto y cuando se requiera durante su estadía. La Auxiliar de Servicio cumplirá con las funciones asignadas. La familia de la paciente será informada periódicamente.parto. El Auxiliar de servicio de pabellón trasladará a la paciente a Sala de Parto u otra Unidad. Alto Riesgo Obstétrico.parto. Imaginología. La Matrona conoce y cumple las normas técnicas y administrativas de la Unidad. Se orientará a la usuaria sobre controles. Banco de Sangre. MODELO DE ATENCION DE LA UNIDAD DE PRE. Por lo anteriormente expuesto. supervisará el cumplimiento de las normas y funciones de las Técnicos Paramédicos y Auxiliar de Servicio.“NORMAS DE ATENCIÓN EN SALA DE PRE-PARTO” La atención de la usuaria será responsabilidad del personal de Pre parto.parto al SOME. el actual Modelo de Atención de La futura madre en trabajo de parto. La recepción será cordial y se identificará con la paciente. Por esta razón. Se le realizará preparación física. La Técnico Paramédico colaborará con la Matrona y el Médico en la atención directa de la usuaria que permanece en Pre .Obstetra y con el Anestesista. Farmacia y otros servicios del Hospital. El personal se coordinará con Laboratorio.PARTOS El Programa de Salud de la mujer en Chile. Pabellón. El personal se coordinará con Neonatología. Una Matrona de turno de Pre . A la paciente se le identificara por su nombre. este proyecto tiene como principal propósito determinar acciones concretas que contribuirán a humanizar la atención a nuestras usuarias. exámenes y procedimientos a realizar. en ausencia de la matrona con funciones administrativas será responsable de mantener insumos. según disponibilidad. integrando al padre en el proceso del parto y fomentando el apego y la lactancia materna en un ambiente de intimidad. La Matrona de turno de Pre . formularios. 65 . con el Médico Gíneco . Se registrará todo procedimiento realizado en Pre .parto. pretende mejorar la calidad de vida de la mujer en sus diferentes etapas. sueros y fármacos para la oportuna atención de las usuarias. apoyando al equipo de trabajo. Se entregará información sobre la población de usuarias que permanecen en Pre . 13.

. . dilatación.F. carné maternal y exámenes adjuntos a la ficha. realizar tacto vaginal para confirmar características del cuello (posición.Asignación de la Unidad. .Saludo cordial a la gestante e identificación del profesional a cargo. leucorrea y flujo genital rojo. Observar otro tipo de fluidos tales como.La evaluación obstétrica incluye las maniobras de Leopold.Realizar anamnesis dirigida y personalizada según etapa del trabajo de parto.Corroborar datos e incluir nuevos antecedentes entregados por la gestante.parto: .Revisar ficha clínica.Elaborar Plan de Atención según necesidades detectadas.Realizar monitorización electrónica fetal a toda gestante al ingreso de preparto.Orientación a la gestante en la sección de pre-parto. o inmediatamente al ingreso R. Solicitar evaluación médica. características del canal del parto.P. 66 .Realizar un examen físico general y local a toda gestante que ingresa a pre. . y ¨Mimi¨). Indicar ducha cuando las condiciones lo permitan. Presentar a la paciente. . e integridad o ruptura de membranas además de las características del líquido ovular cuando este sea visible. Preparar a la mujer para el autocuidado y la detección precoz de signos y síntomas sugerentes de patología del puerperio. Tras lo cual. Ver tipo de presentación y grado de encajamiento de la misma y variedad de posición cuando la dilatación lopermita. Indicar aseo genital (post-ducha.C.Controlar signos vitales de ingreso. . la futura madre se vestirá con la camisa del Servicio y se acomodara en su unidad.OBJETIVOS Realizar Gobierno y Conducción del Trabajo de Parto personalizado.Además observar las características de zona vulvar y genitales externos. grado de borramiento). Lograr una atención personalizada del parto. .Auscultar L. TOMAR CONOCIMIENTO DE LOS ANTECEDENTES DE LA GESTANTE: . . Apósito a toda paciente. . Fomentar el apego y la lactancia materna en un ambiente adecuado Facilitar la presencia del padre en el nacimiento de su hijo.M. ACCIONES • INGRESO A PRE-PARTOS: RECEPCIÓN: . .

con letra clara y legible. .Se permeabilizará vía venosa con teflón Nº 16. . sopa. .La Matrona tratante deberá informar cada dos horas al progenitor o madre de la gestante acerca de la evolución del trabajo de parto.Acomodar a la mujer con el útero lateralizado hacia la izquierda. como se siente bajo el efecto de la anestesia.Alimentación: régimen hídrico. 67 .Una vez indicada la anestesia.Se solicitará a médico.Ubicar a la paciente en la posición más adecuada.La matrona registrará en la ficha hora en que el progenitor o madre fue informado sobre la evolución del trabajo de parto. e idealmente con 4 o más cm. .Observar flujo genital.Registrar en la ficha clínica todas las acciones y procedimientos realizados. .. administrando suero hidratante en cantidad adecuada. jalea y té (en los horarios que se establezcan. GOBIERNO Y CONDUCCION DEL TRABAJO DE PARTO FISIOLOGICO POR PROFESIONAL MATRONA: .1° CONTROL: .Controlar dinámica uterina y observar flujo genital cada una hora. se realizará la preparación para el procedimiento: .Controlar LCF cada 30 minutos y/o según necesidad. . Realizar registro de las usuarias en el libro de ingresos y egresos de la sección . . Ir en busca de efectos colaterales de la anestesia. Registrar nombre completo del profesional Matrona que realiza la atención. .Este registro podrá ser reemplazado por un programa computacional ad-hoc.Aseo y confort cada vez que se requiera. .Evaluar estado general.Mantener vía venosa permeable. .Auscultar LCF.) .Se explicará el proc de imiento a la madre para lograr su consentimiento y colaboración.000 cc. . . . . de dilatación. Control post anestesia: .Avisar a médico Anestesista . . anestesia de conducción cuando el dolor de la mujer lorequiera.Hidratar con 1.Colaborar con el anestesista en el procedimiento: .Controlar presión arterial y pulso (seriado cada 5 minutos los primeros 20 minutos) . .Registrar todas las acciones realizadas.Sugerir a la m ju er que adopte la posición que más le acomode. . .Se involucrará al acompañante de la mujer en todas las etapas del proceso del trabajo de parto.Controlar signos vitales cada 4 horas y/o según necesidad. .Consultar si cedió el dolor.Supervisar al personal que colabora con el anestesista. de Suero Ringer Lactato.

- Monitorización electrónica continúa durante los primeros 30 minutos. - Registrar todas las acciones realizadas con letra clara y legible. - 2° CONTROL: - Controlar presión arterial y pulso 20 minutos después de administrada la anestesia. - Evaluar el estado general: - Coloración de piel y mucosas - Evaluar estado de conciencia - Anamnesis dirigida en busca de: - Efectos colaterales de la anestesia, con el propósito de tomar medidas para revertirlos. Ejemplos: hipotensión (se administra mayor volumen y se lateraliza el útero a la izquierda); Prurito (dependiendo de su intensidad se puede administrar medicamento indicado por el anestesista). - Complicaciones: taquicardia, sabor metálico, excitación, confusión convulsiones. - Avisar a anestesista en caso de cualquier complicación detectada. - Colaborar con el anestesista en el tratamiento de posibles complicaciones de la anestesia. - Observar flujo genital. - Evaluar dinámica uterina. - Corregir distocias de la dinámica uterina si fuere necesario. - A 500 cc. De suero glucosado al 5% adicionar 2 unidades de oxitocina con fleboclisis convencional, comenzando con 10 gotas por minuto. - Aumentar duplicando según respuesta uterina. 2 miliunidades por minuto. - Con bomba de infusión continua usar 500cc de suero glucosado al 5% con 5 unidades de oxitocina. Iniciar infusión a 3 ml/hora equivalente a una mili unidad por minuto. - Mantener vía venosa permeable, manejando adecuadamente la administración de volumen. - Registrar todas las acciones realizadas. EVALUAR EL PROGRESO DEL TRABAJO DE PARTO: • Restringir los tactos vaginales idealmente a 4 (según recomendación internacional) y es un deber del profesional que lo realiza consignarlo en el PARTOGRAMA. • Se realizará RAM lo más tardíamente posible, idealmente después de laanestesia de conducción, con el fin de disminuir las tasas de IIH. De endometritis por parto vaginal y para permitir a la mujer la mayor comodidad posible. • Se trasladará a la parturienta en período expulsivo al lugar habilitado para la atención del parto y se preparará al acompañante (se le indicará el vestuario a usar y el lavado de manos a realizar previo a su ingreso, en el momento en que la Matrona tratante lo determine)

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ATENCIÓN DEL PARTO POR PROFESIONAL MATRONA - EL LUGAR DEL PARTO DEBERÁ CONTAR CON: - Luz tenue. - Temperatura adecuada para realizar apego. - Música suave. - Personal: Matrona tratante, Matrona de pabellón, Técnico paramédico de Obstetricia. Matrona de Atención inmediata y/o Pediatra. Técnico paramédico Neonatología. ACCIONES La Matrona tratante procederá a: - Lavarse quirúrgicamente las manos - Vestirse con ropa estéril y a colocarse los guantes estériles - Preparar el campo obstétrico con: - Antiséptico adecuado según normas de IHH. - Paquete de parto estéril. Indicar el momento en que el padre y/o acompañante pueda ingresar al box La Matrona rotante de pabellón. - Ubicará al padre y/o acompañante en relación directa con el rostro de la parturienta, permitiendo así el contacto físico y visual con su pareja, lo que reforzará la importancia de su participación. - Auscultará LCF durante el expulsivo. - Supervisará la permeabilidad de la vía venosa. - Solicita evaluación médica frente a complicaciones del parto. - Idealmente el equipo de Matronas del Área Obstétrica sugiere que una vez producido el nacimiento, y si las condiciones de la parturienta lo permiten, se proceda a realizar apego precoz, considerando además que existan las condiciones ambientales adecuadas. - Se mostrará al recién nacido a su madre y acompañante si lo hubiera. Se colocará al recién nacido sobre el abdomen materno, se secará, se seccionará el cordón umbilical, se protegerá con una mantilla tibia y se permitirá que el padre y la madre lo toquen, efectuando apego precoz durante 10 minutos - La Matrona de Atención inmediata aplicará el Test de Apgar y realizará la atención al recién nacido según normas establecidas - La Matrona de pabellón identificará al recién nacido con un brazalete que ubicará en el antebrazo de este, en el cual se consigna el nombre completo de la usuaria, el sexo del recién nacido, fecha y hora de nacimiento, tipo de parto y Test de apgar. Acompañará y colaborará con la Matrona tratante de modo que el apego precoz se realice en forma óptima y con el mínimo riesgo, además trasladará al recién nacido hasta el lugar donde se realizará la atención inmediata. En caso del nacimiento de un recién nacido deprimido o con alguna patología no diagnosticada, trasladará al recién nacido a la unidad correspondiente, para la atención inmediata por el equipo de Neonatología

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- Otra función de la Matrona de pabellón es administrar los medicamentos que se requieran y actuar como dula en el caso de que la mujer estuviera sola - Una vez terminada la atención del parto: El acompañante hará abandono del lugar según flujograma establecido. - La Matrona tratante: 1. Realizará el 1º control del puerperio inmediato 2. Hará un registro completo con letra clara y legible de las actividades realizadas, identificándose con su nombre completo en la ficha clínica, carné maternal y libro de partos. Completará con extrema minuciosidad el PROTOCOLO ed parto. 3. El registro de datos escritos podrá ser reemplazado por un programa de computación. 4. Confeccionará el comprobante de partos. 5. Si durante el trabajo de parto, la madre tuvo más de 5 tactos vaginales, podrá indicar profilaxis antibiótica con cefazolina 1 gramo endovenoso si no hay antecedentes de hipersensibilidad a ésta. 6. Entregará a la puérpera, a la Matrona de Puerperio inmediato. (Sala de Recuperación). NORMAS DE ATENCION UNIDAD DE PRE PARTOS INGRESO DE PACIENTES 1. Establecer Rapport con la paciente. 2. Asignar unidad. 3. Conocer los antecedentes generales e historia clínica de la paciente. 4. Explicar a la paciente los procedimientos que se realizaran. 5. Evaluar preparación física de la paciente para el parto. 6. Aplicar semiológica general. 7. Aplicar semiológica Obstetrica. 8. Relacionar antecedentes de la paciente con aspectos clínicos encontrados. 9. Plantear hipótesis diagnóstica y pronóstico del parto. 10. Determinar conductas a seguir. 11. Informar a la paciente respecto de los hallazgos del examen realizado. 12. Registrar admisión de la paciente. AUSCULTACIÓN DE LATIDOS CARDIOFETALES. 1. Informar a la paciente del procedimiento y finalidad. 2. Colocar a la paciente en posición semifowler, manteniendo su privacidad. 3. Aplicar las maniobras de Leopold determinando situación, presentación, posición y grado de encajamiento para determinar el foco de auscultación. 4. Auscultar latidos cardiofetales durante la contracción uterina y durante el periodo de relajación. 5. Auscultar latidos cardiofetales durante un minuto. 6. Tomar el pulso materno al momento de la auscultación. 7. Determinar y evaluar las características de los latidos cardiofetales auscultados. 70

5. 11. 10. EVALUACIÓN DE DINÁMICA UTERINA. 9. Realizar lavado de manos según técnica. INSTALACIÓN DE FLEBOCLISIS. 14. 1. Controlar dinámica uterina durante diez minutos. Instalar fleboclisis. 3. con fecha. 9. 9. Explicar a la paciente el proced miiento que se realizara y el objetivo de su uso. 8. MANEJO DE CONDUCCIÓN OCITÓCICA 1. hora y numero de granula. Colocar a la paciente en posición semifowler o decúbito lateral izquierdo. 5. Reunir y preparar el material para el procedimi ne to. 13. 11. Enseñar tipo de respiración adecuada y favorecer la relajación. determinar la frecuencia y la duración de las contracciones.8. 2. Retirar y eliminar el material según normas de precauciones universales. 4. 1. verificar correcta perfusión de vía venosa. 6. Ubicar el fondo uterino. 10. manteniendo principios de asepsia y antisepsia. Rotular matraz de suero con el número correspondiente y la solución que contiene y su cantidad. Iniciar la valoración de la actividad uterina inmediatamente después de terminada la contracción. Informar a la paciente. Auscultar latidos cardiofetales previo a la infusión. 8. 71 . Colocar guantes de procedimiento. Explicar el procedimiento a la paciente y su objetivo. Preparar el medicamento adecuado para la conducción. Registrar el procedimiento en la ficha clínica. 3. 4. 6. 2. Realizar fijación y rotular. realizar lavado de manos posterior al procedimiento. Auscultar latidos cardiofetales. Informar a la paciente. registrar el procedimiento en la ficha clínica. Registrar los latidos en la ficha clínica. 6. Conocer y evaluar la dinámica uterina previa al inicio de la infusión. Ubicar adecuadamente la vena a puncionar. Evaluar resultados obtenidos y relacionarlos con las etapas del trabajo de parto. 3. 7. 2. 4. realizar punción según técnica. 5. Realizar lavado de manos. Informar a la paciente de la técnica y su objetivo. Solicitar a la paciente abrir y cerrar la mano. Preparar bandeja con el material necesario para el procedimiento. 7. 12.

7. 8. 9. 10. 11. 12.

Instalar fleboclisis. Determinar dosis del oxitócico adecuada para iniciar la conducción. Auscultar latidos cardiofetales. Controlar dinámica uterina 30 minutos después de iniciada la perfusión. Evaluar resultado de la conducción y según este manejar las dosis prefundidas. Registrar el procedimiento en la ficha clínica.

TACTO VAGINAL 1. Determinar en forma atingente la relación del tacto vaginal con la evolución del trabajo de parto. 2. Informar a la paciente del procedimiento y su objetivo. 3. Solicitar preparación física de la paciente. 4. Colocar a la paciente en posición, manteniendo su privacidad. 5. Realizar técnica de lavado de manos. 6. Colocar guantes estériles. 7. Realizar inspección de los genitales externos, evaluando flujo genital. 8. Separar los labios mayores e introducir los dedos mediano e índice en la vagina. 9. Determinar las características del cuello uterino, membranas, líquido amniótico, presentación, variedad de posición y grado de descenso de la presentación y características de la pelvis. 10. Auscultar latidos cardiofetales posterior al examen. 11. Realizar aseo genital, dejando cómoda a la paciente, una vez terminado el procedimiento. 12. Realizar lavado de manos posterior al procedimiento. 13. Analizar el progreso del trabajo de parto con relación al tiempo transcurrido. 14. Registrar el resultado del procedimiento en la ficha clínica. 15. Explicar a la paciente el resultado, en forma clara y simple. AMNIOTOMIA 1. Informar a la paciente sobre el procedimiento y solicitar su colaboración. 2. Identificar las condiciones óptimas para la realización de la amniotomía. 3. Realizar control previo de LCF y dinámica uterin .a 4. Realizar lavado de manos según técnica. 5. Colocar guantes estériles. 6. Realizar amniotomía pasado el acmé de la contracción uterina. 7. Observar la salida de líquido amniótico y sus características. 8. Asegurar el descenso de la presentación solicitando a la paciente que puje.9. Auscultar latidos cardiofetales post amnio otmia. 9. Posicionar a la paciente fowler o semifowler. 10. Solicitar colocación y cambio periódico de aposito a la paciente. 11. Evaluar periódicamente las características del líquido amniótico. 12. Registrar procedimiento en la ficha clínica.

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ATENCION EN ANESTESIA PERIDURAL 1. Conocer las condiciones obstétricas de la paciente y las informa al medico anestesista. 2. Se debe preocupar de prefundir volumen previo al procedimiento 3. Se debe preocupar de tener controlado signos vitales, LCF, dinámica uterina previo al procedimiento. 4. Mantener informada a la paciente acerca del procedimiento y solicita su colaboración. 5. Indicar y mantener posicionada a la paciente durante el procedimiento y solicita su colaboración 6. Informar la presencia de contracción uterina al anestesista durante el procedimiento 7. Se debe preocupar que la vía venosa permanezca permeable durante el procedimiento 8. Reposicionar a la paciente en Fowler o Semifowler una vez terminado el procedimiento 9. Se preocupa que la vía venosa permanezca permeable después del procedimiento 10. Realizar control de LCF post peridural 11. Realizar control de presión arterial post peridural 12. Evaluar dinámica uterina eficiente post peridural 13. Evaluar grado de analgesia y/o toxicidad de la anestesia 14. Solicitar aceleración oxitócica de la paciente 15. Registra en ficha clínica 16. Mantener control en el tiempo de la anestesia ATENCION EN EL PERIODO EXPULSIVO 1. Conocer los antecedentes de la paciente y evolución del periodo de dilatación 2. Recepcionar a la paciente y auscultar latidos. 3. Realizar lavado de manos y antebrazos. 4. Colocarse ropa estéril según técnica 5. Colocarse guantes estériles según técnica 6. Vestir en forma adecuada a la paciente manteniendo área estéril y no estéril 7. Controlar latidos cardiofetales después de cada esfuerzo expulsivo 8. Evaluar contracciones uterinas eficientes 9. Dar indicaciones a la paciente sobre el esfuerzo expulsivo eficiente 10. Control de la fleboclisis 11. Evaluar el canal del parto 12. Evaluar efecto anestésico y manejo anestesia local si la paciente lo requiere 13. Evaluar progreso del descanso y rotación de la presentación 14. Realizar ampliación quirúrgica del canal blando, Episiotomía, si se requiere 15. Realizar protección del periné 16. Eliminar compresa manteniendo el principio de asepsia 17. Realizar rotación externa 73

18. 19. 20. 21. 22. 23. 24. 25. 26. 27. 28. 29. 30. 31. 32. 33. 34. 35. 36. 37. 38. 39.

Realizar extracción fetal en forma suave Realizar pensamiento y sección del cordón umbilical Realizar evaluación del recién nacido durante el primer minuto de vida Evitar el enfriamiento del recién nacido Favorecer el apego Favorece la integración del padre Confeccionar la identificación del recién nacido Evaluar el estado general de la paciente, pulso presión arterial, respiración y evaluación del dolor Tomar muestra de exámenes de cordón Evaluar canal del parto Reconocer signos y síntomas de desprendimientos placentarios Realizar maniobras para confirmar desprendimiento Participar en la asistencia del alumbramiento según técnica Evaluar retracción uterina Evaluar cuantía del sangramiento Evaluar características e integridad de la placenta y anexos ovulares Evaluar estado general de la paciente Controlar permeabilidad de la vía venosa Realizar la sutura de la episiotomía y desgarros Dejar limpia y cómoda a la paciente Realizar masaje uterino Dar información a la madre de su recién nacido Dejar consignadas en hoja de ter pa ia las indicaciones de observación metrorragia retracción uterina, signos vitales, régimen alimenticio. Al recién nacido, color temperatura, deposiciones, alimentación.

CONTROL DEL PUERPERIO INMEDIATO 1. Evaluar el estado general de la paciente. 2. Evaluar el estado de conciencia 3. Evaluar características de conjuntivas y facie. 4. Evaluar coloración de la piel. 5. Evaluar coloración de las mucosas. 6. Evaluar hidratación. 7. Evaluar signos vitales. 8. Evaluar estado de las mamas. 9. Evaluar forma del pezón. 10. Evaluar presencia de calostro. 11. Evaluar el estado del abdomen. 12. Verificar presencia de globo vesic l.a 13. Evaluar retracción uterina. 14. Evaluar ubicación del útero. 15. Evaluar cuantía y características del sangramiento. 16. Evaluar permeabilidad de vía venosa. 17. Evaluar estado de los genitales. 18. Evaluar estado de la episiorrafia. 19. Evaluar dolor de la paciente. 74

Detección de signos y síntomas de patología. Capaz de pesquisar precozmente signos y síntomas de patologías durante el trabajo de parto y parto. 75 . 23. .Realizar examen físico. Solicitará evaluación médica y cumplirá indicaciones. .Auscultar LCF.Control de dinámica uterina.Toma de exámenes según norma y solicitud médica. .Observar flujo genital. Favorecer inicio de lactancia precoz. 1.Realizar cateterismo endovenoso y vigilancia de sonda Foley. . 27. Funciones Clínicas: . 26. Perfil: Funciones Generales: Responsable del gobierno y conducción del Trabajo de Parto normal. . Dar indicaciones del puerperio.Control de signos vitales. . . . en el sector publico o privado. Dar atención integral a la mujer hospitalizada por urgencias Ginecológicas u Obstétricas que requieran resolución inmediata. 25.Recepción de la paciente. .Brindar apoyo psicológico a la paciente. 22.Preparación de Fleboclisis y Medicamentos. detectando factores de riesgo. .Las funciones clínicas que están descritas en el Modelo de Atención (se adjunta documento).20. basado en el documento (Modelo de Atención). Determinar diagnostico. con al menos 1 año de experiencia de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. Determinar frecuencia del control de la puérpera. Registrar en ficha clínica. 24. . En ausencia de la matrona administrativa debe preocuparse del buen funcionamiento de la Unidad. Determinar conducta a seguir. Determinar pronóstico. CARGO: MATRONA DE TURNO DE LA UNIDAD DE PRE-PARTOS Matrona. . .Vigilar bomba de infusión continua. .Aplicar monitoreo fetal.Realizar tacto vaginal. Favorecer contacto madre e hijo. 21.

Completa formulario de entrega equipos.Colabora en la orientación a Matronas reemplazantes o Matronas que inician sus labores en dicha sección. . Laboratorio.Se coordina con otras Unidades de la Maternidad y otros servicios del Hospital u otro Hospital. . Ejemplo. . y las supervisa en la atención de parto normal).Registra todas las actividades que se definan en Sistema Informático del Hospital. . . Alimentación etc.Supervisa el ingreso y egreso de ropa y del material de procedimiento de la Unidad. cumple y supervisa el cumplimiento de las normas de la Unidad. manejo y funcionamiento del instrumental y equipos médicos de la sección.Se coordina con el Servicio de Neonatología y otros servicios de apoyo.Recepción y entrega de turno. .Coordina.Colaborar y vigilar la formación de alumnos de obstetricia y medicina.Regula tránsito y circulación de personas en la sección.Participa en la solución de los conflictos o problemas del personal a su cargo. Banco de Sangre.Solicita material de escritorio. . . .Se encarga del buen mantenimiento. según requerimientos a través de recetas médicas y/o del Sistema Informático según normas que se establezcan para tal efecto. . insumos y materiales. . supervisa y evalúa al personal que labora en Pre-Partos y verifica grado de cumplimento de las normas y funciones técnicas y administrativas.Informa del funcionamiento de la Unidad a Matrona Coordinadora.Informar a familiares sobre el estado de salud de la parturienta.Verifica la existencia de insumos.Cautelar el cuidado y buen uso de máquinas e insumos. .Supervisión y administración del personal a cargo. sueros y medicamentos en Sala de Pre Parto.Realiza docencia a las alumnas de Obstetricia (Gobierno y conducción del trabajo de parto. tendientes a mejorar la calidad de atención de la paciente . Solicita reparación a Subdirección de Operaciones con formulario ad-hoc. Verifica el estado de los equipos médicos. . .Deberá solicitar medicamentos a la farmacia. . . .Conoce. ordena y registra todas las actividades en ficha clínica.Funciones Administrativas: .Revisa. completa. Farmacia.Mantiene operativo y actualizado los sistemas de registro de la sección. 76 .Supervisa envío de muestras a Laboratorio y/o Banco de sangre y la pronta recepción de los resultados de exámenes.Manejar registro y datos de la sala. . . Función Educativa y Docente: . . insumos y formularios.Cautela el uso racional de los insumos de la sección.Contabilidad de material y reposición de insumos.Educar y orientar a pacientes según sea su necesidad. . . . . .

y colabora con la Matrona en el procedimiento. Prepara carro de Anestesia. Chequeará la existencia de insumos. con al menos 1 año de experiencia de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. Higiene y confort de la gestante en trabajo de partos. identificándola por su nombre. Colabora en la visita Médica y/o Matrona. Colabora con el Médico en la realización de ecografías. Prepara bandeja con material para toma de muestra de sangre.) Limpieza de bandejas. Poner apósito estéril en zona genital en caso de Rotura Prematura de Membranas. sueros y formularios. CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE TURNO DE LA UNIDAD DE PREPARTOS Técnico Paramédico. Realizar aseo genital cuantas veces sea necesario. Mantendrá la sección ordenada. colabora en la realización de procedimientos a la Matrona y/o Médico de la sección para dar una atención integral y personalizada a la gestante u otro tipo de paciente que permanece en Sala de Pre-parto. Brindará una atención deferente. Funciones Específicas: En la recepción de turno se informa del estado de cada usuaria. Colabora con la Matrona o el Médico al efectuar tacto vaginal. Realiza recepción y entrega efectiva del instrumental a las horas determinadas por la empresa externa. en el sector publico o privado. Poner apósito ¨Mimí¨ en otro tipo de usuarias Ofrecerá chatas si la usuaria lo necesita. Prepara carro de Aseo genital y tacto vaginal. Registra en libro ad-hoc. rotula tubos. aseo genital. Colabora con el Médico Anestesista. personalizada y con calidad a la embarazada u otro tipo de paciente. Recepción cordial de la usuaria. Preparación física (ducha. En caso de falencia informará a la matrona de turno. Cuantificará diuresis en aquellas usuarias que por indicación médica lo tenga solicitado. Entregará dato a la Matrona para ser registrado. bata del servicio). Higiene y confort de otro tipo de usuarias que permanece en Sala de prepartos. 77 . Perfil: Funciones Generales: El Técnico Paramédico. Colaborará en la entrega de información sobre la población existente en la Sala de Pre-partos (al ASPE. orina u otro tipo de exámenes. Asignará unidad a la usuaria.2.

Rellenar frascos de Acuasonic.3. 7. Será el responsable de cuidar las pertenencias de las gestantes y de otros pacientes que permanecen en sala de pre .) Ubica Médico y/o Anestesista cuando la Matrona lo solicite. Realiza labores de estafeta. Contabiliza en cada turno la ropa de la sección. Colabora en toma de muestra de exámenes especiales (gases en sangre. Administración de medicamentos indicados por el Médico o Matrona. cateterismo vesical u otro tipo de exámenes. Colabora con la Matrona cuando lo solicite. CARGO: AUXILIAR DE SERVICIO DE LA UNIDAD DE PRE-PARTOS Auxiliar. Cautelar que cada unidad tenga los insumos necesarios para la administración de oxigeno y/o aspiración de secreciones. Enjuaga con agua corriente ramas. Lleva exámenes a Laboratorio o los envía por correo neumático. Limpia Monitores. Perfil: Funciones Generales: El Auxiliar de Servicio cumple funciones de colaboración y coordinación en la realización de procedimientos y acciones a la Matrona y/o Médico de la sección para dar una atención integral y personalizada a la gestante u otro tipo de paciente que permanece en Sala de Pre-parto. Entrega de turno. 2. equipos de cateterismo vesical u otros y los entrega para lavado y esterilización. Cuantificará vómitos. 6. Dinamap y Bombas de infusión continua. 3. 1.partos. Lleva recetas a farmacia o las envía por correo neumático. Prepara bandeja con todo tipo de material para que la Matrona instale catéter venoso periférico. en el sector publico o privado. Si necesita salir de la unidad avisará a la Matrona. Colabora en el Confort de la usuaria. para su registro. Aseo de muebles. 5. Retira resultados. Registro en libro ad-hoc. 4. Colabora con otra sección en caso de necesidad de servicio. con al menos 1 año de experiencia de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. plataformas y soportes de suero. Retira fármacos. 78 . Guarda en forma ordenada. Entregará información a la Matrona. Funciones Específicas: FUNCIONES 1. Control efectivo de la entrega y recepción de la ropa de la Unidad de Prepartos al servicio de ropería. Provee y ordena sueros.

tanto en su conocimiento como el cumplimiento por todo el equipo de salud que se desempeña en esta área. Si no trae. Rotula bolsa de enseres personales si éste no fue rotulado. Entrega efectiva de bolsa con enseres personales a Auxiliar de Servicio de Recuperación u otros VI DESCRIPCION Y ANALISIS DE CARGOS DE LA UNIDAD DE PABELLON OBSTETRICO INTRODUCCION Los pabellones quirúrgicos gíneco-obstétricos deben garantizar una atención óptima y resultados ideales a la usuaria tanto de urgencia como programada que ingresa a ellos. Colabora con otra sección en caso de necesidad. Ofrece riñón descartable o lavatorio cuando la usuaria presenta vómitos. realizarlo. material de escritorio. 10. Deja ordenado los equipos médicos. Si necesita salir de la unidad. 18. 13. 9. Luego que la Técnico Paramédico cuantifica. Trae los insumos. Mantiene orden de la unidad. 2. así como las dependencias administrativas. 19. 14. Esta área es considerada crítica por el alto riesgo que implica la intervención de esta paciente sana portadora de un embarazo y más aun si se complica con alguna patología. Aseo y desinfección de chatas según técnica.I. Los pabellones obstétricos atienden a una población de embarazadas que resolverán su parto en forma espontánea o quirúrgica y la Atención Inmediata de los Recién Nacidos se realizará dentro del quirófano por lo que están equipados con todo lo necesarios para estos efectos. según distribución establecida. 12. 15. por lo que es muy importante la normativa que dice relación con I. Coloca y retira la chata al paciente. 11. 16. 79 . 17. Colabora en la visita médica o de Matrona. Es necesario que las funciones de cada integrante del equipo de salud estén claramente definidas. elimina fluido. Ordena materiales e insumos dentro de la Unidad.H.8. solicitados por la Matrona de turno. avisará a la Matrona de turno. Verifica contenido e inventario.

80 . El pabellón Nº1 y Nº2 se utilizan exclusivamente para la atención de partos por vía vaginal. El aire esta libre de partículas en suspensión y humidificado al 30-40 %. en cada pabellón. distócicos y eventual operación cesárea. El personal de Esterilización bajo la supervisión de una Enfermera del Hospital.PLANTA FISICA Los Pabellones Obstétricos son cinco (5). 3 maquinas de anestesia. bajo la supervisión del Hospital. unidos por un pasillo donde se ubican los lavamanos y un recinto de arsenal de insumos. El pabellón Nº3. Entre los pabellones 3 y 4 existe un lugar de Atención Inmediata de Recién Nacido y contiguo a este hay una oficina escritorio (lugar que tiene la instalación del tablero eléctrico) para el registro de actividades y protocolos. La iluminación es mediante dos lámparas móviles. 5 monitores de signos vitales. 2 carpnografos. La temperatura existente en los pabellones obstétricos es de 23 – 24 grados. están implementados para resolver partos por vía alta o alguna otra intervención de urgencia. esta implementado para atender partos vaginales eutócicos. Cuenta con: 3 computadores. RECURSOS HUMANOS El pabellón obstétrico cuenta con el siguiente recurso Humano: Matrona Supervisora Matronas clínicas 1 Diurna 1 en cuarto turno Técnicos paramédicos 7 en cuarto turno Auxiliares de Servicio 3 en tercer turno. El pabellón Nº 4 y Nº 5. El personal de aseo es de la empresa externa.

PLANTA FÍSICA BAÑO BAÑO SALA DE ARSENAL VESTIDOR SALA DE ESTAR PABELLÓN N5 VESTIDOR VESTIDOR PABELLÓN N4 OFICINA MATRONA OFICINA SECRETARIA VESTIDOR SALA DE PROCEDIMIENTOS PABELLÓN N3 (P) PABELLÓN N2 (P) PABELLÓN N1 (P) BODEGA DE INSUMOS LAVADO DE MANOS 81 .

ORGANIGRAMA DE MATRONERIA DE LA UNIDAD DE PABELLÓN OBSTÉTRICO MEDICO JEFE DEL SERVICIO MATRONA JEFE DEL SERVICIO MATRONA SUPERVISORA DE PABELLÓN OBSTETRICO MATRONA DE TURNO TÉCNICO PARAMÉDICO AUXILIAR DE SERVICIO 82 .

FLUJOGRAMA DE PACIENTES DE LA UNIDAD DE PABELLÓN OBSTÉTRICO URGENCIA PRE-PARTO ARO GINECOLOGÍA UCI UNIDAD DE PABELLÓNES OBSTETRICOS RECUPERACIÓN OBSTÉTRICA RECUPERACIÓN GINECOLÓGICA 83 .

Equipo medico estéril: .Cirujano 1º . gorro y zuecos o calzado. será quien asiste al medico que la resuelve. Ropa estéril: se utiliza en la intervención quirúrgica como parte de la técnica aséptica. En paciente de parto espontáneo no se realizará la tricotomía de la zona vulvar. sin joyas.Neonatólogo . En intervención quirúrgica se hará recorte de vello con Clíper en la zona de la incisión y la preparación preoperatorio según la norma. sin barniz de uñas. será quien la asista en pabellón. La Matrona clínica de pabellón colaborará con la Matrona asistencial. El equipo medico se divide de la siguiente manera: . La paciente debe ingresar con preparación física. La Matrona de pre-parto que esté realizando el parto personalizado y se transforme en parto distócico quirúrgico. en lo posible. NORMAS DE LA UNIDAD DE PABELLON OBSTETRICO NORMAS DE CIRCULACIÓN.Matrona de neonatología .Cirujano 2º . sin maquillaje. deberá informar a la Matrona de Neonatología los diagnósticos de la paciente. que incluye ducha. La Matrona de pre-parto que pase a pabellón con la paciente. La Matrona de pre-parto que esté realizando el parto personalizado. facilitando el trabajo del equipo.MODELO DE ATENCIÓN EN LA UNIDAD DE PABELLÓN OBSTÉTRICO La recepción de la paciente es responsabilidad de la Matrona clínica y del Técnico paramédico del Pabellón. será quien la asista en pabellón. La Matrona clínica de pabellón será responsable de todos los eventos que se produzcan en el recinto de pabellones.Arsenalera 84 . con el pelo tomado y con camisa del hospital. La Matrona de pre-parto que esté realizando el parto personalizado y se transforme en parto vaginal distócico. La ropa a utilizar en el área quirúrgica es la siguiente: Ropa de circulación: buzo verde.

Al ingreso al área de pabellones todos los funcionarios se deben realizar un lavado clínico de manos (según técnica) al iniciar su jornada de trabajo.Técnico paramédico pabellonera . adosados a los pabellones obstétricos. NORMA SOBRE EL USO DE MASCARILLA La mascarilla debe ser de alta eficacia y desechable.- Equipo medico no estéril: . El personal que trabaja en Recuperación Obstétrica lo harán con buzo verde El personal de aseo de la Empresa Externa. Colocar previo al lavado quirúrgico de manos cubriendo boca. lo hará con buzo verde y gorro Los funcionarios que entran a la oficina de pabellón lo harán con delantal de circulación celeste. La circulación en el quirófano es con buzo verde.Auxiliar de Servicio NORMAS DE CIRCULACION EN PABELLON OBSTÉTRICO. se visten con buzo verde en los vestuarios del Zócalo poniéndose encima una pechera o delantal de circulación. gorro. 85 . se visten con buzo verde en los recintos de vestuario.Anestesista . El personal que trabaja en pabellones no usará joyas ni elementos de adornos llamativos. nariz y vello facial (barba) La mascarilla debe ser eliminada después de cada intervención y no dejarla colgada al cuello o en el bolsillo. El personal de Neonatología que trabaja en Atención Inmediata.Matrona de Obstetricia . lo harán con buzo verde y gorro. zuecos y/o calzado.Técnico paramédico auxiliar de anestesia . gorro y cubre calzado. Ningún funcionario podrá acceder a Pabellón Obstétrico si no cumple con las normas establecidas. Los profesionales hombres y mujeres. mascarilla de alta eficiencia y cubre calzado (optativo). este ultimo optativo. La circulación en los pasillos de los pabellones es con buzo verde. Los Técnicos Paramédicos y Auxiliares.

debe trasladar dicho receptáculo con cuaderno a Anatomía Patológica. Los frascos de aspiración que contengan sangre y fluidos se lavaran después de cada intervención. frente a la recuperación central. Se privilegiará la privacidad de la paciente. 86 . el Auxiliar trasladará a la paciente a Recuperación Obstétrica (puerta poniente del pabellón) Las pacientes de cesáreas electivas programadas. Pre-partos.NORMA SOBRE EL USO DE GORRO El gorro debe ser desechable. Se cautelará que los observadores y personal de pabellón. ingresaran el mismo día de la intervención a Pre -partos y una vez resuelta se procederá como el punto anterior. 2º y 3º Piso. La paciente debe ingresar por el recinto Esclusa en carro de transporte de pacientes. incluidas las chasquillas. según sea la resolución (eutócico o distócico) La Matrona clínica tendrá a cargo la recepción de la paciente e indicará alTécnico Paramédico la preparación pre-operatoria que corresponda. El gorro debe cubrir totalmente el cabello. NORMA DESHECHOS ORGANICOS Las placentas se depositaran en un receptáculo que proporciona diariamente Anatomía Patológica. E auxiliar de servicio trasladará la paciente desde el recinto Esclusa hasta el quirófano indicado por la matrona (puerta oriente) Resuelto el parto o intervención quirúrgica. con agua corriente en lavadero de material. La Matrona clínica designará el pabellón. El auxiliar de pabellón a las 9 horas. NORMA SOBRE ALUMNOS Y OBSERVADORES Los alumnos y observadores deberán cumplir absolutamente todas las normas que rigen para los funcionarios de pabellones. El gorro es de uso permanente para el turno. tratando que los observadores sean el menor numero posible. no excedan en total a 10 personas. Alto Riesgo Obstétrico. NORMA FLUJOGRAMA DE PACIENTES Las pacientes que ingresan al pabellón Obstétrico lo hacen desde Policlínico de Urgencia Obstétrica.

CARGO: MATRONA SUPERVISORA DE LA UNIDAD DE PABELLON OBSTETRICO Matrona. que necesiten estudio. fetos y placentas. procedimientos y técnicas. NORMA DE SANEAMIENTO El aseo Terminal se realiza una vez a la semana por personal de la empresa externa. Después de cada intervención el aseo del quirófano lo realiza el personal de la empresa externa. Diseña sistemas de registros adecuados para el control de insumos del servicio. Perfil: Funciones Generales: Matrona encargada de programar. en bolsa roja en el depósito ad hoc frete a recuperación central. Distribuir materiales y suministros médicos en caso de ser necesario. Capacitación en administración hospitalaria. evaluar y controlar el funcionamiento de la unidad de pabellón obstétrico.I. Los técnicos paramédicos deben vaciar los carros de insumos y anestesia. limpiar y volver a abastecer. Capacitación en I. dirigir.Los frascos de aspiración desechable que se ocupan en la cirugía se deben eliminar bien tapados y sin vaciar el contenido. en el sector publico o privado. eficaz y oportuna. Las biopsias. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. Realiza evaluación de desempeño del personal. que permita su atención integral en forma eficiente. Supervisa y distribuye Matronas y funcionarios en pabellones.H. 1. se deben preparar según la normativa de Anatomía Patológica y enviarlas con el libro con todos los datos completos. Funciones Específicas: Supervisar el funcionamiento y la atención clínica de pabellones. 87 . Mantener permanentemente habilitados los recintos quirúrgicos para la resolución quirúrgica que corresponda a las necesidades de la paciente obstétrica y/o ginecológica. organiza. Mantiene actualizados los registros de insumos y el manual de normas.

pabellón y recuperación. 18-Asiste el parto de la paciente que ingresa directamente de Policlínico de Urgencia o ARO. coloca sonda nélaton o foley. Coordina tareas con otros servicios del hospital. metrorragia y fleboclisis) Supervisa el traslado de la mesa al carro de transporte y su traslado a Recuperación. sin pintura. Diseña según necesidad la capacitación del personal de pabellones. facilitando el procedimiento Post anestesia. camisa.Ausculta LCF y actividad uterina.I. con dilatación completa. Supervisa y realiza lavado clínico de manos al ingreso a pabellón.- Supervisa el funcionamiento de la sala de equipos del pabellón. la saluda por su nombre. Confecciona brazalete de identificación del Recién nacido. 88 . se presenta. Supervisa la entrega de insumo a las unidades de pre-partos. sin joyas) . Toma conocimiento de la tabla quirúrgica. según la indicación médica.Indica traslado al Auxiliar.H. Confecciona estadísticas de intervenciones y de partos en pabellones. Entrega paciente y ficha completa (recetas y protocolos) a la Matrona de Recuperación. Confecciona Comprobante de Parto. Registra el procedimiento en el libro de pabellón. tricotomía y aseo de la zona abdominal. Confecciona ficha de Recién nacido.Supervisa la correcta preparación física de la paciente (ficha. en el recinto quirúrgico.Indica al Técnico paramédico la preparación pre-operatoria. . Confecciona ficha y carne maternal. .Toma conocimiento de los diagnósticos y estado general. . designando el número del pabellón. Avisa a la Matrona de Atención Inmediata de los diagnósticos de la paciente. Se encarga de supervisión técnica y administrativa de pabellones. Confecciona etiqueta de examen RPR. signos vitales. . si corresponde. (Dotación y manutención de equipos médicos). Realiza el control de puerperio inmediato (evalúa estado de conciencia. verifica el brazalete de identificación. Funciones Clinicas Recepción y atención integral a la paciente que ingresa al pabellón Obstétrico de urgencia o electivamente. Colabora con el Anestesista.Instala o verifica permeabilidad de la vía venosa. Establece prioridades de atención (partos y cesáreas de urgencia Recepción de la paciente en la Esclusa: . Supervisa el cumplimiento de las normas I.Dar un trato cordial. .

laparotomía exploradora. Supervisa la preparación e implementación de insumos de pabellón para ser utilizado nuevamente. instrumental y ropa.) Drenajes: Bartholino. 89 . Colabora activamente en la resolución de pacientes que ingresan a Pabellón de Urgencia. apendicitis. Coordina y facilita la entrada del padre al Pabellón o a Atención Inmediata. Registra actividades y evoluciones de la paciente. Colabora y facilita la resolución de partos distócicos por vía alta electivos o de urgencia. etc. legrado Uterino (Biopsia. Colabora con la Matrona que atiende el parto. Administra medicamentos vía endovenosa indicados por médicos Confecciona órdenes de exámenes. 37-Supervisa la mantención de la técnica aséptica durante toda la intervención. abdomen agudo. 45-En turno de noche en horario de descanso. domingos y festivos a la hora de las colaciones y de lunes a viernes con la matrona supervisora. Supervisa el recuento de compresas. beneficio del hogar de Cristo. Realiza y supervisa el lavado quirúrgico de manos.Muestra a la madre el sexo de recién nacido y lo deja en contacto piel a piel si es posible. abscesos. 44-Se turna con la matrona de recuperación los sábados. antes durante y terminada la intervención quirúrgica. la matrona de pabellón asume las funciones de la Matrona de Recuperación. sean ginecológicos o no (Embarazo ectópico. en ficha clínica. si es posible. su despacho a la Farmacia y la recepción. Realiza la toma de muestra de sangre del cordón. Muestra a la madre el sexo del RN y lo deja en contacto piel a piel. vaciamiento). etc. confeccionando el brazalete del Recién nacido. facilitando esta labor. Supervisa el aseo del pabellón y equipos al término de la intervención. Realiza ayudantía al medico obstetra o anestesista según se requiera. padre y/o familiares que esperan.) Verifica que se confeccionen las recetas de medicamentos. Indica traslados de fetos a Anatomía Patológica (según norma ) Supervisa la identificación y correcta preparación de las biopsias (según norma) Supervisa y colabora con la Matrona tratante para orientar e instruir a la paciente con óbito o mortinato (Autopsia. mamas. supervisa su envío y resultados. Colabora con la Matrona que asiste el parto. Entrega información del RN a la madre. Cumple y hace cumplir normas de IIH. Colabora activamente con el Medico Obstetra en la resolución de partos distócicos vaginales. del equipo quirúrgico. Supervisa la toma de muestra de examen de sangre de cordón.

Supervisión técnica y administrativa del personal que labora en la unidad.H. Operacionalizar técnicas emanadas del C. Supervisar la mantención completa y actualizada de stock de medicamentos. concurrencia a Cursos. Participar y evaluar la recepción y entrega de turno. Coordina las actividades del pabellón con otras unidades del servicio y de otros hospitales en caso que se requiera. planificación de periodos legales. Instrumental. 90 . (Planta física. Crear.I. mantener y evaluar los sistemas operacionales necesarios para el correcto funcionamiento global de la unidad. equipos médicos e instrumentales de la unidad). (Insumos. Realizar coordinaciones con las empresas externas para la solución de problemas. políticas institucionales. Equipos. e insumos. Participar en la orientación de las matronas reemplazantes. Participación activa en las actividades de capacitación del personal técnico paramédico y auxiliar de servicio del sector quirúrgico Participar en reuniones con los distintos niveles jerárquicos. Mantiene y confecciona estadística de la Unidad. correcto registro y manteniendo stock necesario. Mantener informada a la matrona Supervisora. Mantiene información fluida y actualizada con el Médico Coordinador de la unidad y con los distintos niveles jerárquicos según corresponda. Manejo del personal del Pabellón Obstétrico. Supervisa el funcionamiento de la sección de recuperación. Evaluar periódicamente al personal a su cargo y emitir informes necesarios. como también su permanente difusión de estas.Funciones Administrativas Supervisar la preparación. o matronas que hagan una pasantia por la unidad. Ropa y Medicamento de uso habitual y especial). Supervisar todas las acciones en el control de las IIH.. Supervisar. evaluar y realizar las acciones asignadas referentes a informática. Supervisar la mantención de registros actualizados. control de licencias médicas. Evaluar periódicamente las necesidades de insumo de la unidad realizando una programación mensual. Velar por el estricto cumplimiento de las normas. Administrar racionalmente los recursos materiales de todas las secciones incorporadas a la unidad. Redistribución del personal de turno según necesidad. autorización de permisos administrativos.I. mantención y funcionamiento adecuado de los recintos quirúrgicos. sobre el funcionamiento de la unidad. utilizados en la unidad. manteniendo permanece supervisión y evaluación de ellas. Supervisa el funcionamiento administrativo de la unidad y coordina con las unidades que corresponda.

en el sector publico o privado. . . . CARGO: MATRONA TURNO OBSTETRICO DE LA UNIDAD DE PABELLON Perfil: Matrona. Avisa a la Matrona de Atención Inmediata de los diagnósticos de la paciente. Supervisa.Ausculta LCF y actividad uterina.I. en forma electiva o de urgencia.Supervisar permanentemente el trato cordial y calido que se le otorga a las usuarias que ingresan a la unidad asegurando un alto estándar de calidad en la atención. clínicas y docentes. Indica traslado al Auxiliar. Capacitación en I. 2. se presenta.Supervisa la correcta preparación física de la paciente (ficha. camisa. Supervisa y realiza lavado clínico de manos al ingreso a pabellón. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. Toma conocimiento de la tabla quirúrgica. según la indicación médica. coordina y colabora activamente en funciones administrativas. designando el número del pabellón.Toma conocimiento de los diagnósticos y estado general. tricotomía y aseo de la zona abdominal. 91 . de parto eutócico o distócico y a pacientes quirúrgicas de cualquier especialidad. . sin pintura. facilitando el procedimiento Post anestesia.Indica al Técnico paramédico la preparación pre-operatoria.Instala o verifica permeabilidad de la vía venosa. Colabora con el Anestesista.H. sin joyas) .Dar un trato cordial. la saluda por su nombre. coloca sonda nélaton o foley. Establece prioridades de atención (partos y cesáreas de urgencia Recepción de la paciente en la Esclusa: . Capacitación en administración hospitalaria. si corresponde. verifica el brazalete de identificación. Confecciona brazalete de identificación del Recién nacido. Funciones Generales: Es el profesional responsable de dar atención a la usuaria que ingresa al Pabellón Obstétrico. Funciones Específicas: Funciones Clínicas Recepción y atención integral a la paciente que ingresa al pabellón Obstétrico de urgencia o electivamente. Confecciona etiqueta de examen RPR.

con dilatación completa. Cumple y hace cumplir normas de IIH. Registra el procedimiento en el libro de pabellón. metrorragia y fleboclisis) Supervisa el traslado de la mesa al carro de transporte y su traslado a Recuperación. Supervisa la toma de muestra de examen de sangre de cordón. 92 . Muestra a la madre el sexo del RN y lo deja en contacto piel a piel. en ficha clínica. Confecciona ficha de Recién nacido. abdomen agudo. abscesos. su despacho a la Farmacia y la recepción. etc. si es posible.) Verifica que se confeccionen las recetas de medicamentos. Indica traslados de fetos a Anatomía Patológica (según norma ) Supervisa la identificación y correcta preparación de las biopsias (según norma) Supervisa y colabora con la Matrona tratante para orientar e instruir a la paciente con óbito o mortinato (Autopsia. padre y/o familiares que esperan. mamas. Coordina y facilita la entrada del padre al Pabellón o a Atención Inmediata. instrumental y ropa. Confecciona Comprobante de Parto. vaciamiento). supervisa su envío y resultados. Entrega paciente y ficha completa (recetas y protocolos) a la Matrona de Recuperación. beneficio del hogar de Cristo. Realiza la toma de muestra de sangre del cordón.Confecciona ficha y carne maternal. signos vitales. Muestra a la madre el sexo de recién nacido y lo deja en contacto piel a piel si es posible. Realiza y supervisa el lavado quirúrgico de manos. Administra medicamentos vía endovenosa indicados por médicos Confecciona órdenes de exámenes. Colabora con la Matrona que asiste el parto. Colabora y facilita la resolución de partos distócicos por vía alta electivos o de urgencia. Colabora activamente con el Medico Obstetra en la resolución de partos distócicos vaginales. del equipo quirúrgico. laparotomía exploradora. etc. apendicitis. Colabora activamente en la resolución de pacientes que ingresan a Pabellón de Urgencia. legrado Uterino (Biopsia. Entrega información del RN a la madre. sean ginecológicos o no (Embarazo ectópico.) Drenajes: Bartholino. facilitando esta labor. Supervisa el recuento de compresas. Supervisa la mantención de la técnica aséptica durante toda la intervención. Registra actividades y evoluciones de la paciente. Asiste el parto de la paciente que ingresa directamente de Policlínico de Urgencia o ARO. Realiza el control de puerperio inmediato (evalúa estado de conciencia. confeccionando el brazalete del Recién nacido. antes durante y terminada la intervención quirúrgica. Colabora con la Matrona que atiende el parto.

puntualidad.) Coordina actividades del pabellón con otras unidades del Hospital (UCI. Mantiene control de los equipos médicos. cumple y supervisa el cumplimiento de las normas del pabellón. etc. -Confecciona formulario de exámenes de RPR. Supervisa envío de exámenes de urgencia y sus resultados.) Coordina las actividades del pabellón con otras unidades de apoyo (Aseo externo. Realiza ayudantía al medico obstetra o anestesista según se requiera. Mantiene el control de stock de cajas quirúrgicas esterilizadas. Coordina solicitud de pabellones de urgencia para pacientes gine-obstétricas y de otras cirugías. tipo de anestesia. 93 . Supervisa la preparación e implementación de insumos de pabellón para ser utilizado nuevamente. dejando constancia en el Libro de Novedades. Esterilización. hora de entrada y salida. presentación personal. recepción y entrega de turno y cumplimiento de normas. Recuperación. Ropería. Mantiene el control de stock de ropa quirúrgica. procedimiento. informándolos a quien corresponda (Transfusiones. etc. equipo medico.) Mantiene registros en el libro de pabellón (nombre de la paciente. Avisa a Matrona Supervisora del desperfecto de equipos médicos y de incidentes ocurridos en el turno. la matrona de pabellón asume las funciones de la Matrona de Recuperación. Recepción y entrega turno con las novedades e incidentes ocurridos. biopsia) Supervisa y revisa aseo de los pabellones por personal de la Empresa Externa. Conoce los intereses del equipo de trabajo Participa en la solución de problemas del personal a su cargo. Supervisa y revisa maquina de anestesia y luces de quirófanos por Técnico Paramédico de Anestesia. Mantiene el control de stock de medicamentos. Ginecología. Banco de sangre) Supervisa y regula circulación del personal y funcionarios. Función Administrativas Conoce.Supervisa el aseo del pabellón y equipos al término de la intervención. comprobantes de parto. Se turna con la matrona de recuperación los sábados. informando al Anestesista. Mantiene el control de stock de formularios (protocolos. En turno de noche en horario de descanso. ARO etc. Colabora en la mantención de un clima laboral de respeto y armonía. Supervisa al personal a su cargo con respecto a: asistencia. domingos y festivos a la hora de las colaciones y de lunes a viernes con la matrona supervisora.

Perfil: Funciones Generales: Pabellonera 1. CARGO: TECNICO PARAMEDICO EN TURNO DE LA UNIDAD DE PABELLON OBSTETRICO Técnico Paramédico. camisa del servicio. maquina anestesia. Coordina actividades con la Matrona de Atención Inmediata Facilita y coordina la entrada de los padres al Pabellón. Arsenalero. Supervisa el cumplimiento de la tabla operatoria. sin joyas. Capacitación en I.H. en el sector publico o privado. Supervisa el traslado de muestras. electro bisturí) Revisión material estéril (fecha y ubicación) Revisión de material en Esclusa para preparación de pacientes. Realizar preparación pre-operatoria abdominal (según técnica). Supervisa y cumple normas de prevención y control de IIH. Colabora en docencia a alumnos e internos de medicina y de Obstetricia. sin barniz de uñas. Revisión del brazalete de identificación y preparación física de la paciente. Conoce y supervisa funciones de Técnicos Paramédicos. 2. Entrega y Recepción de Turno: Lavado clínico de manos Revisión carro de insumos (según listado) Revisión equipos (maquina aspiración. 94 . Preparación de Pacientes para Operación Cesárea: Recepción cordial de la paciente: Saludar. Capacitación en administración hospitalaria. sin maquillaje. Ayudantía a la matrona en punción venosa periférica. Conoce y supervisa funciones de Auxiliares. indicada por la Matrona. identificarse. fetos y deshechos orgánicos a Anatomía Patológica.Prepara Comprobantes de Parto y cautela su uso. 3. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. Pabellonero y de Anestesia. Ingresar los códigos de las intervenciones realizadas en pabellón de pacientes que no ingresan a la recuperación obstétrica.I. llamarla por su nombre.

Participar en el recuento del paquete operatorio y del material estéril. Participar en el acto del parto. bajo la supervisión de la Matrona tratante. Programar y encender los equipos (electro bisturí. Colaborar en el traslado de la paciente a la camilla de traslado. Presentar a la Matrona el material estéril: Guantes. Llevar el material usado y entregarlo limpio y ordenado a la funcionaria de la Empresa externa. Ubicación de la paciente en posición ginecológica. completar los insumos y ordenar. caja. Abrochar los delantales del equipo médico.3. Ayudantía en Operación Cesárea y otras Intervenciones: Colaborar en el traslado de la paciente a la mesa quirúrgica. Recibir al padre y ubicarlo a la cabecera de la paciente. animando y estimulando a la paciente en el período expulsivo. Confeccionar listado de ropa sucia e identificarla. Preparación y colocación de medicamentos que indique la Matrona tratante. Confeccionar Hoja de Insumos y de Ropa. Ayudantía en Parto Normal: Lavado clínico de manos. etc. Recibir de la arsenalera tubo de sangre de cordón y placenta (pesar y anotar) Fijar con tela adhesiva el apósito a la herida operatoria. Permanecer atenta a las necesidades del equipo quirúrgico.. Colaborar con la matrona en la instalación de sonda vesical. Colocar placa de electro bisturí a la paciente en el muslo izquierdo. ropa. aspiración. 95 . Equipamiento del pabellón con caja de instrumental y paquete de ropa estéril. Contabilizar los componentes del paquete de ropa sucia e identificarlo. Presentar el material estéril e insumos a la arsenalera. Colocar monitor de presión arterial en brazo contrario a la vía venosa. suturas. Equipar el pabellón con paquete estéril de cirugía mayor y caja de instrumental estéril. 4. Recepción de la paciente y colaboración en el traslado de la paciente desde la camilla de transporte a la mesa quirúrgica. Desechar el material cortó punzante en receptáculo para este fin. Confeccionar brazalete del Recién Nacido y etiqueta de examen de sangre de cordón.). según indicación de la Matrona tratante. Colaborar en el aseo genital y colocación de apósito. así como gasas y tórulas estériles. Conectar lápiz de electro bisturí y goma de aspiración. Anotar el número de compresas que dicta la arsenalera. cuando la Matrona tratante así lo solicite. Una vez hecho el aseo del pabellón. Colaborar en traslado de la paciente.

gasas y tórulas. Completar los carros con los insumos utilizados. limpiar y ordenar. Se realiza el segundo conteo de compresas. Debe permanecer alerta del uso y ubicación de las compresas. Pasa el instrumental solicitado por los cirujanos. fecha y procedencia. verificando segundo control de esterilización. Lavado quirúrgico de manos (Según técnica) Ingresa a pabellón abre el segundo envoltorio del paquete de ropa. junto al primer cirujano. manteniendo disponible instrumental e insumos estériles necesarios para una intervención quirúrgica. Recibe la caja de instrumental quirúrgico estéril verificando los controles de esterilidad y lo distribuye sobre la mesa Mayo en concordancia con su tipo. copela con solución antiséptica y pinza con torulón. según el plano intervenido. Se limpia a la paciente.- Apagar los equipos. hojas de bisturí y los elimina en caja de corto punzante. y conecta el lápiz de electro bisturí. informando en alta voz a la pabellonera. para vestir el campo estéril con sabanillas y paños clínicos. Comunicar al equipo médico cualquier trasgresión a la técnica aséptica. Se descontamina el instrumental. según norma establecida. con la primera compresa seca manos y antebrazos y se pone delantal y guantes estériles Realiza el primer conteo de compresas. Acerca la mesa Mayo al campo estéril. Viste la mesa mayo. 96 . en formulario tipo. Realiza recuento de agujas. Arsenalera Responsabilidad: Es el técnico paramédico que forma parte del equipo médico estéril. Coloca delantales al equipo y guantes estériles. la goma y cánula de aspiración. Participa en el traslado de la paciente de la mesa quirúrgica a la camilla de traslado Realiza recuento final del paquete operatorio y lo identifica con nombre. Pasar al equipo compresas para el secado de manos. que se produzca durante la intervención. Recibe de la pabellonera los insumos estériles a utilizar y realiza un conteo de ellos. Confeccionar Hoja de Insumos de la paciente. Contabiliza el instrumental. Registrar y etiquetar las biopsias. Se realiza recuento final y preparación de la caja de instrumental y se entrega a la funcionaria de la empresa externa. se aseptiza la herida quirúrgica y se cubre con apósito estéril. para aseptización de la zona de la incisión Colabora con el equipo médico. Pasa compresa. después de la limpieza de los anexos y antes del cierre del peritoneo parietal Terminada la intervención.

RECUENTO DE COMPRESAS. . . . . en forma amable. Preparar la bandeja de anestesia regional.LA ACTITUD DE LA ARSENALERA SERA DE TOTAL RESPONSABILIDAD ANTES. Revisión de los carros de anestesia y de las maquinas de anestesia.Presentación de guantes. MANTENIENDO SILENCIO. .Registrar últimos controles de los signos vitales. Colaboración con el anestesista en anestesia regional: ubicar a la paciente en la posición adecuada. corroborando el nombre de la paciente con el brazalete y la ficha. . Revisar fecha de medicamentos y esterilidad del material a usar. .ELIMINAR EL MATERIAL CORTO PUNZANTE SEGÚN NORMA . SERENIDAD Y CONCENTRACION.Mantener una vigilancia permanente de la paciente monitorizada. El primero se realiza al abrir el paquete de ropa quirúrgico. Preparación de bandeja de anestesia (según indicación del anestesista) Saludar a la paciente que ingresa al quirófano.Colaborar en el traslado de la paciente de la mesa operatoria al carro de transporte.MANTENER UNA POSTURA ADECUADA ANTE LA MESA MAYO .CONOCER EL INSTRUMENTAL POR SU NOMBRE TECNICO Y VELAR POR SU INTEGRIDAD Anestesia Responsabilidad: es el técnico paramédico de colaboración directa del medico anestesista y responsable de facilitar esta labor en el acto quirúrgico. El tercero se realiza al final de la intervención. Lavado clínico de manos. DURANTE Y DESPUES DE LA INTERVENCION. . Preparar la bandeja de anestesia general.Acomodar brazos y arco en la mesa operatoria. . drogas y bandeja al anestesista. 97 . Ingresar al pabellón con el vestuario exigido. .Rotular sueros y jeringas.LOS MOVIMIENTOS EN EL TRASPASO DE INSTRUMENTAL EN EL ACTO QUIRURGICO DEBEN SER COORDINADOS Y CONTROLADOS. El segundo se realiza antes del cierre de peritoneo parietal.MANTENER LA INTEGRIDAD DEL CAMPO ESTERIL DURANTE TODA LA INTERVENCION. IMPORTANTE. Recibir turno: insumos y equipos.

Transportar el carro de placentas a Anatomía Patológica con cuaderno a las 9º horas. Efectuar maniobra de Sellick (si lo indica) Colaborar en la intubación. en el sector publico o privado. Perfil: Funciones Generales: Encargada de realizar el traslado de las pacientes desde y hacia los pabellones desde la unidad de pre-partos y recuperación y el apoyo sin condición para las tareas propias de un pabellón obstétrico. Revisar laringoscopios de los carros de anestesia y cambiar las pilas cuando sea necesario. la limpieza y orden de los lavamanos. Colaborar activamente en el traslado de la paciente al carro de transporte. Retirar monitores y electrodos cuando lo indique el anestesista. Trasladar a las pacientes desde y hacia los pabellones (Recuperación. Debe permanecer de punto fijo en los pabellones obstétricos. carros de transporte de pacientes. CARGO: AUXILIAR DE SERVICIO EN TURNO DE LA UNIDAD DE PABELLON OBSTETRICO Auxiliar de Servicio.) 98 . Intervención Colaborar activamente con las indicaciones del anestesista. 4. de las mesas quirúrgicas y frascos de aspiración. guardar y reponer insumos Limpiar máquina de anestesia. monitores y filtros Repartir medicamentos de farmacia. revisando: recinto del carro de placentas y balanza. Cumplir con la técnica séptica durante los procedimientos invasivos derivados de los procedimientos anestésicos. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. PrePartos. Ordenar. Presenciar la contabilidad de ropa sucia en ropería a las 10 horas Llevar tubos de RPR al Laboratorio con listado entregado por la Matrona.- Colaboración en anestesia general: Inducción: Inyectar drogas indicadas por el anestesista. Colaborar en la aspiración y en la extubación de la paciente. etc. Funciones Específicas: Recibir turno.

Llevar solicitud de transfusión al Banco de Sangre. 11-Preparar los vestuarios antes de iniciar la jornada con buzos de todas las tallas. Llevar exámenes de urgencia al Laboratorio. 13-Limpiar toda la superficie de la bodega del arsenal de instrumental previa la llegada del material estéril. 99 . 12-Estar atento a facilitar cualquier necesidad producto del acto quirúrgico.- Realizar el aseo de la mesa quirúrgica y lámparas post intervención. Hacer labores de estafeta: recetas. etc. pedidos. en bolsa roja en el depósito ad hoc frente a recuperación central. 14-Lavar los frascos de aspiración que contengan sangre y fluidos después de cada intervención. 15-Eliminar los frascos de aspiración desechable que se ocupan en la cirugía bien tapados y sin vaciar el contenido. frente a la recuperación central. 10-Recibir la ropa limpia y guardar sabanas y buzos. con agua corriente en lavadero de material.

100 . 2 calienta cunas. 8 Técnicos paramédicos. El funcionamiento de recursos humanos es: matrona. 1 carro de curación. 8 cunas de RN 4 Monitor Dinamap 400.VII DESCRIPCION Y ANALISIS DE RECUPERACIÓN OBSTETRICA CARGOS DE LA UNIDAD DE DESCRIPCIÓN GENERAL PLANTA FÍSICA: La Unidad de Recuperación del Hospital Santiago Oriente “Dr. 2 BIC. Esta Unidad cuenta con: 8 camas Obstétricas mecánicas. e integrado a la unidad de Pabellón quirúrgico. 1 computador. 1 carro de aseo. 1 refrigerador para medicamentos. DOTACIÓN DE PERSONAL Cuenta con una dotación de: 5 Matronas. técnicos paramédicos y auxiliar de servicio en cuarto turno. 4 Monitor Dinamap 200. Luis Tisné Brousse” se ubica en el primer piso adosado a la unidad de RN inmediato. 1 degradachatas. 4 Auxiliar de servicio. 4 calientacamas adulto. Médicos asistentes de residencia de turno. y una matrona en horario diurno.

PLANTA FÍSICA SALA DE ESTAR DEL PERSONAL QUIRURGICO. RESIDENCIA DEL PERSONAL QUIRURGICO UNIDAD DE RECUPERACIÓN OBSTÉTRICA 1C 2C 3C 4C 5C 6C 7C 8C AREA SUCIA DESECHO DE MATERIAL ÁREA SUCIA LAVADO MATERIA 101 .

ORGANIGRAMA DEL PERSONAL DE MATRONERIA UNIDAD DE RECUPERACIÓN OBSTÉTRICA MEDICO JEFE DEL SERVICIO MATRONA JEFE DE SERVICIO MATRONA SUPERVISORA DE PABELLÓN OBSTÉTRICO MATRONA DIURNA DE RECUPERACIÓN MATRONA DE 4ª TURNO TECNICO PARAMEDICO (2) AUXILIAR DE SERVICIO (2) 102 .

FLUJOGRAMA DE PACIENTES SALA DE PARTOS PABELLÓN QUIRURGICO PABELLÓN CENTRAL UNIDAD DE RECUPERACIÓN UCI GINECOLOGÍA PUERPERIO 103 .

Para cumplir con este objetivo la unidad cuenta con: el equipamiento de monitoreo. El técnico paramédico de recién nacido. personal capacitado en la atención del binomio "madre e hijo”. analgesia.UNIDAD DE RECUPERACIÓN OBSTETRICA OBJETIVO: • • • Otorgar atención de excelencia a la mujer que ha tenido un parto vaginal y/o quirúrgico junto a su recién nacido. Contribuir a la prevención de las I. El técnico paramédico de obstetricia. - 104 . como también cada control y sus registros. y las cuatro primeras horas tratándose de parto cesárea. que haya recibido: Anestesia regional. anestesia. mientras permanezcan en sala de recuperación.I. CONSIDERACIONES: Ingresa a esta unidad las pacientes que han sido sometidas a intervención quirúrgica gíneco . colaborará en la atención directa de la puérpera. DEFINICIÓN Periodo de recuperación inmediata. stock de medicamentos e insumos necesarios. dará una atención integral y responsable al neonato. Controlar etapa post operatoria. si se requiere.H. En este periodo se aplicará el protocolo definido para esta etapa. se define como las dos primeras horas post parto vaginal. El personal se coordinará con Neonatología y con él medico Gíneco–Obstetra para solicitar evaluación médica. La matrona de turno de Recuperación Obstétrica supervisará las funciones de los dos técnicos paramédicos en turno asignadas a la unidad. EXCEPCIÓN: Permanecen por más de las horas definidas pacientes hipertensas que estén con indicación de sulfato de magnesio y/o con indicación de vigilancia estricta que requiera permanencia en la unidad. que incluye parámetros vitales y la vigilancia necesaria. Anestesia General NORMAS DE ATENCIÓN DE LA UNIDAD DE RECUPERACIÓN OBSTÉTRICA La recepción de la madre y su recién nacido será de responsabilidad del personal de Recuperación Obstétrica.obstétrica de urgencia.

Será responsable además de la evaluación previa al egreso de la puérpera quirúrgica o con patología desde la Sala de Recuperación e indicará traslado a Sala de Puerperio u otra sección. se coordinará con la unidad de puerperio u otra unidad. De lo contrario se enviará receta individualizada para iniciar tratamiento según esquema médico. El equipo que trabaja en esta unidad vigilará el inicio de la lactancia precoz. El personal que trabaja en Sala de Recuperación. para comunicar el traslado de pacientes y verificar si hay camas en ese servicio. Se enviarán dosis de fármacos en caso que estos estén indicados e iniciados por la paciente. posterior a este plazo la paciente deberá hospitalizarse en Sala de Puerperio o en UCI. De lo contrario permanecerá el tiempo necesario para controles rigurosos y tratamientos indicados. adulto. El equipo que trabaja en Recuperación vigilará la alimentación de la puérpera. El Neonatólogo debe evaluar la posibilidad de hospitalización del recién nacido cuando la estadía supere las 4 horas de vida en Recuperación. Como media se mantendrá cerrada la puerta de acceso de recuperación. evaluará a la puérpera en presencia de alguna patología. siempre y cuando el puerperio haya sido fisiológico. condición optima para el recién nacido en sus primeras horas de vida. La matrona egresará a la puérpera de parto eutócico. previa evaluación de las condiciones sensoriales y motoras maternas y será responsable de la educación sobre técnica de Amamantamiento. El personal que labora en esta dependencia. con parámetros normales. El camillero entregará a la paciente en la Sección elegida según normas.- - - - - El médico Gíneco – Obstetra. El médico Gíneco – Obstetra además egresará de sala de recuperación a pacientes con otro tipo de intervenciones quirúrgicas y que cumplieron con el reposo y vigilancia en esta sala. cautelará que la temperatura ambiental de la Sala de Recuperación se mantenga alrededor de 24ª c. dejando indicaciones a realizar y receta correspondiente. Se solicitará evaluación según indicación médica o si las condiciones maternas lo ameritan. El período máximo de hospitalización en sala de Recuperación no podrá ser superior a 12 horas. La matrona de recuperación será quién egrese al recién nacido y lo envíe a Sala de Puerperio. (Indicación Médica). La permanencia de la puérpera de parto eutócico en sala de recuperación es a lo menos de dos horas. a la matrona de turno y entregará fichas. fármacos si correspondiera y enseres personales de la paciente. según indicación médica. 105 .

Técnico paramédico . 106 . El Médico Neonatólogo debe evaluar la posibilidad de hospitalización del recién nacido Cuando la estadía supera las 4 horas de vida en Recuperación. El neonatólogo debe realizar el examen físico del recién nacido en caso que ello no hubiera ocurrido en el Pabellón. (después de las 2 horas de vida). MODELO DE ATENCIÓN UNIDAD DE RECUPERACIÓN OBSTÉTRICA Ingreso de pacientes: Preparación de la Unidad. visual y auditivo.Auxiliar de servicio.Matrona . Se debe mantener a una temperatura ambiental de alrededor de 24º C. . Se debe efectuar un control de temperatura axilar cada 1 hora. (Permita al recién nacido “Explorar” el pecho materno”) Esta acción es responsabilidad del personal de Recuperación Obstétrica.“NORMAS DE ATENCIÓN DEL RECUPERACIÓN OBSTÉTRICA” - RECIÉN NACIDO DE LA UNIDAD DE - El recién nacido ingresará a Cuna Adosada a cama de la madre y es recepcionado por personal de Recuperación Obstétrica. Si la madre no está en condiciones de recibir a su recién nacido. asignado por el servicio. Se debe educar a la madre sobre la técnica de amamantar. Se debe promover el contacto precoz dentro de la primera hora de vida entre la madre e hijo. facilitando el contacto táctil. este debe quedar en la cuna bajo la supervisión de la técnico paramédico responsable de la atención del recién nacido.Personal de aseo. Si el Neonatólogo solicita exámenes. observación de su estado general y mudar en caso necesario y hacer los registros en hoja de control diseñada para tal efecto. Personal responsable . éstos deben ser tomados por la matrona de Atención Inmediata. Al pesquisar cualquier signo de anormalidad en el recién nacido se debe comunicar de inmediato al Equipo Neonatal. El personal de recuperación debe esperar con la unidad preparada para recibir a la madre y a su RN con anticipación suficiente para evitar improvisaciones de último momento.

Programa actividad de enfermería según indicación y asigna actividades al personal a su cargo. . La matrona de recuperación obstétrica realiza evaluación general y obstétrica de la paciente según protocolo de atención y registra en documentos establecidos.Libro de ingreso a la unidad. Será recibido por: • Matrona. • Receta de medicamentos y sueros. • Técnico paramédico.Atención enfermería RN . La auxiliar de servicio colaborará en la atención integral de la paciente y en las actividades que se le asignen o deleguen según necesidad. . Cuna en condiciones establecidas.Evolución matrona. RECEPCIÓN DEL PACIENTE DESDE PABELLÓN: El paciente debe ser entregado desde pabellón por: • Matrona de pabellón. en caso necesario. Al momento de recibir al paciente deben estar definidos los pasos a seguir: Matrona verifica permeabilidad de la vía venosa y supervisa las actividades del técnico paramédico y camillero que traslada la paciente del carro a la cama de recuperación.Actividades Cama en condiciones adecuadas ya establecidas. Monitor encendido programado y probado (dinamap 400) Oxígeno y aspiración en condiciones de uso. Registros preparados estos son: . • Anestesista (casos especiales) Los documentos que deben traer son: • Ficha materna • Protocolo operatorio (caso quirúrgico) • Protocolo anestesia (caso quirúrgico) • Indicaciones médicas. 107 .Registro de recuperación.Hoja de insumos de recuperación obstétrica. El técnico paramédico ejecutará las acciones de enfermería según protocolo y realizará aseo y confort a la paciente. .

realiza aseo y confort. informando oportunamente alguna alteración. Administrar analgesia según necesidad y escala Eva (análogo). Los documentos que debe traer son: • Ficha clínica del RN. Recuperación anestésica: vigilar si los efectos de anestesia se han disipado: Si es general su estado de conciencia. Fluidos: verificar permeabilidad de vías venosas. Promueve el inicio de la Lactancia Precoz. pulso periférico. 108 . controlar velocidad de los goteos. El técnico paramédico del binomio madre e hijo otorga atención de enfermería según pauta. • Portar brazalete de identificación. El Técnico paramédico colabora con la matrona en la vigilancia y estabilidad de la temperatura del RN y/o en alguna alteración de sus parámetros vitales. con la ficha clínica del RN y con brazalete. La matrona corrobora la identificación del RN. Dinámica respiratoria: vigilar saturometria. La matrona realiza apego precoz al RN. programar la hidratación indicada y toma de muestras para exámenes de laboratorio u otros cuando sea necesario. Si es regional. si mueve las extremidades inferiores.RECEPCIÓN DEL RN DESDE LA UNIDAD DE ATENCIÓN INMEDIATA El RN debe ser entregado desde la Unidad de RN inmediato por: • Matrona neonatología. • Técnico paramédico neonatología. con la madre. registra su actividad en hoja de enfermería RN. educa y supervisa la técnica de amamantamiento. e informa a la madre todo antecedente que requiera. manteniendo monitor conectado. consignando condiciones de ingreso. Será recibido por: • Matrona de recuperación. PAUTA DE ATENCIÓN Se refiere a verificar que las vías aéreas permanezcan permeables. exámenes realizados y pendientes. La matrona realiza ingreso del RN a la unidad. • Técnico paramédico calificado en la atención de binomio madre e hijo. Circulación: controlar presión arterial. Administración de hidratación parenteral y medicamentosa.

Humanizar: se refiere al trato cálido. facilitar la comunicación y vínculo con la familia. dar confort. • Retracción uterina. • Drenajes. • Vómitos. 109 . dar a conocer y explicar cada procedimiento que se realizara con ella. aseo. • Pulso. Mantener privacidad. • Sangramiento (loquios). FRECUENCIA DE CSV El paciente se controlará: • Al ingreso. cuando se trata de una puérpera con alguna complicación en su resolución. • Saturación de oxigeno. etc. respetuoso que se dará al paciente. • Cada 10 minutos por 3 veces la primera media hora. se controlará cada una hora. • Sonda foley. identificándola con su nombre. • Temperatura corporal (Tº Axilar). • Paciente estabilizada. abrigar. que incluye saludo personalizado.Observación y medición de fluidos corporales: • Herida operatoria. Realizar y evaluar control de signos vitales: Realizar y evaluar control de signos vitales: • Presión arterial (PA). • Episiorrafia.

PROTOCOLO DE TRASLADO DE RECUPERACIÓN OBSTETRICA A OTRAS UNIDADES PACIENTE PUERPERA PACIENTE QUIRURGICA PUERPERA PARTO NORMAL CSV NORMALES SIN NAUSEAS SIN VÓMITOS RETRACCIÓN UTERINA SANGRAMIENTO FISIOLÓGICO HERIDA OPERATORIA EN BUENAS CONDICIONES EPISIORRAFIA EN BUENAS CONDICIONES ESCALA VISUAL ANALOGA <4 ESCALA BLOQUEO MOTOR =4 DIURESIS ESPONTANEA SIN GLOBO VESICAL 110 .

. ESCALA DE GLASGOW: utilizada para realizar evaluación neurológica al paciente que lo requiera.Debe ser frente a cada paciente identificándola por su nombre. Auxiliar de servicio Debe entregar stock de ropa contabilizada y registrada en cuaderno asignado. Aseo y confort hecho al binomio madre e hijo. Entrega de equipos médicos instrumentales quirúrgico . - - 1. presentándola con: .Control de signos vitales según protocolo. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. el paciente cumple con los requisitos para darle el alta de la unidad de recuperación inmediata y trasladarla a las unidades correspondientes ya establecidas según su diagnostico de ingreso. Aprobadas todas las condiciones antes mencionadas. Perfil: 111 . CARGO: MATRONA EN TURNO DE LA UNIDAD DE RECUPERACION OBSTETRICA Matrona.Técnico paramédico . PROTOCOLO DE ENTREGA DE TURNO La entrega de turno debe realizarse en conjunto con el equipo de trabajo.Matrona. Debe entregar pertenencias de pacientes y Recién Nacidos que permanecen hospitalizados en la Unidad y de aquéllas que están en pabellón para su resolución. ESCALA VISUAL ANÁLOGA: Aplicada para evaluar y tratar el dolor post operatorio hasta obtener menos de 4 puntos.Auxiliar de servicio Lugar de entrega . con puntuación =4. Debe entregar contenedores de fluidos medidos y limpios.ESCALAS UTILIZADAS PARA LA VALORIZACIÓN ESCALA BLOQUEO MOTOR BROMAGE: usada en pacientes con anestesia regional. en el sector publico o privado.Diagnostico Condiciones Tratamiento al día. . referente a la movilidad de las extremidades inferiores.

procurando una utilización eficiente de los recursos de la Unidad. Funciones Específicas: Tomar conocimiento del diagnostico. Mantener completo y actualizado el stock de insumos. Supervisar permanentemente el trato cordial y calido que se le otorga al binomio madre e hijo. ejecutar y/o evaluar las actividades de atención de las pacientes. Mantener los estándares de calidad de la atención integral al binomio madre-hijo. evaluar y realizar las acciones asignadas referentes a informática. Velar por el mantenimiento y funcionamiento de los equipos médicos e instrumental de la unidad. coordinar. Supervisar. para asegurar un alto estándar de calidad en la atención. Participación activa en las actividades de capacitación del personal técnico paramédico y auxiliar de servicio del sector quirúrgico. según instrucciones del servicio. como también su permanente difusión. sobre el funcionamiento de la unidad. material de escritorio y formularios utilizados en la unidad. coordinar y supervisar el conjunto de actividades de la Unidad a su cargo. Mantener informada a la matrona Supervisora. Participar en la orientación de las matronas reemplazantes. Velar por el estricto cumplimiento de las normas. tramitar la reparación en caso necesario. en conjunto con la supervisora de pabellón obstétrico. registros y/o libro de ingreso de pacientes y de novedades del turno. sean coherentes con el protocolo de atención de la unidad y según las normas. políticas institucionales. Organizar. chequear existencia y funcionamiento. Coordinarse con las empresas externas para la solución de problemas.Funciones Generales: Matrona responsable de: Programar. Revisar el equipo médico e instrumental. estado y tratamiento del binomio madre e hijo. Supervisar el correcto cumplimiento de los registros utilizados en la Unidad. coordinarse con el servicio de esterilización si hay necesidad Revisar fichas. o matronas que hagan una pasantia por la unidad. Supervisar que las acciones que se realizan con las pacientes. Supervisar que se cumplan las técnicas de prevención de IIH en todos los procedimientos que se realicen con el binomio madre e hijo. 112 - . para asegurar los más altos índices de eficiencia en la atención de las pacientes Participar y evaluar la recepción y entrega de turno. Revisar y ejecutar los ingresos de las prestaciones quirúrgicas en el sistema SAM. de acuerdo a las políticas generales de la institución. Ejecutar permanentemente funciones de auditoria que aseguren estándares de calidad en la atención del binomio madre e hijo. Supervisar todas las acciones en el control de las IIH.

Coordinarse con la nutricionista del hospital para informar de algún incidente referente a su responsabilidad. mantener el stock de medicamentos autorizados Informar diariamente a la supervisora del pabellón obstétrico. Realizar la orientación a matronas reemplazantes y/o a matronas que hagan una pasantia por la unidad. . heparina etc. .Recepción cordial al binomio madre – hijo.Chequear y evaluar a la puérpera y recién nacido para determinar exámenes y procedimiento pendientes o a efectuar.Verificar permeabilidad de la vía endovenosa de la puérpera. u otro tipo de paciente que ingrese a esta unidad. hidralazina. . . recién nacido u otro tipo de paciente) .Permeabización de vía venosa y realización de toma de exámenes en caso que corresponda.Verificar estado general de la puérpera. u otro tipo de paciente que ingrese a esta unidad. Coordinarse con la empresa de camilleros para hacer mas expedito el traslado de las pacientes al servicio de derivación. Informar y sugerir a las nutricionistas de la empresa de alimentación los regimenes de las pacientes según indicación medica. .Aplicar tratamiento específico apacientes según sea necesario.Informarse sobre características de cada recién nacido que ingresa a sala de recuperación. . (Aplicación de insulina. .Realizar control y evaluación a cada una de las pacientes puérperas y recién nacido a lo menos dos veces al día. para pesquisar patologías no diagnosticadas y/o evaluar condiciones de riesgo determinantes de resolución mediata del parto. . u otro tipo de paciente que ingrese a Recuperación. u otro tipo de paciente que al ingrese a Sala de Recuperación. .Recepcionar a la puérpera inmediata y su recién nacido. Participar en las actividades de capacitación del personal técnico paramédico y auxiliar de servicio del sector quirúrgico.Supervisar que ambas técnicos paramédicos controlen signos vitales al ingreso (puérpera. 113 . sobre el recurso humano con que se cuenta y las situaciones especiales de la unidad. .- Realizar pedido diario y fin de semana de insumos clínicos. Resolver los problemas que se presenten referente a los recursos de ropa con que cuenta la unidad.).Informarse sobre el tipo de intervención que fue sometida la madre.Tomar conocimiento del diagnóstico del binomio. su recién nacido. Funciones Clínicas .Evolucionará al recién nacido cada una hora o según indicación médica. o paciente que ingresa a esta unidad. .

recién nacido u otro tipo de paciente. como también antes y después de atender a otro tipo de paciente. y en especial su destino (Ginecología). u otro tipo de paciente o según indicación Médica. Coordinación con matrona de Neonatología. al igual que pacientes con otro tipo de intervenciones y/o patologías. registrar. Supervisa la alimentación que recibe la puérpera u otro tipo de paciente. que no succiona o cualquier signo de alteración que aparezca. En caso de Óbito el traslado de la paciente será según indicación médica. para solicitar evaluación médica para el recién nacido Hipotérmico. procedimientos. . características. Verificar medicamentos administrados y/o por administrar a la puérpera u otros tipos de paciente que ingrese a la unidad. que al egreso de recuperación. Solicitará Evaluación Médica frente a cualquier patología de la madre. Trasladar al binomio a sala de Puerperio. cuando ambos estén en buenas condiciones y con evaluación médica previa del recién nacido.Observar estado de episiorrafía – herida operatoria. Supervisar a la técnico paramédico responsable de la puérpera u otro tipo de paciente. en especial características del pezón y la presencia o ausencia de calostro. signos vitales u otros en ficha de la paciente. Realizará lavado de manos antes y después de atender a la madre y su recién nacido.Involución Uterina. Observar y registrar si el recién nacido orinó. Registrar controles. de acuerdo a indicación Médica. Observar si el recién nacido expulsó meconio. color. envíe dosis de fármacos o receta correspondiente a la unidad de Puerperio.- - - - Verificar si la paciente ingresa con sonda Foley: Revisar permeabilidad de la sonda. en Hoja de Registro de Recuperación y en hoja de Atención de Enfermería del recién nacido. 114 . La puérpera de parto normal será egresada por la matrona de Recuperación.Metrorragia. sí este fue indicado y/o iniciado. Supervisa funciones de ambos técnicos paramédicos y del personal de servicio. cada una hora o según indicación médica: . que no recibe alimento. Hipotónico. Control de otro tipo de pacientes cada una hora o según indicación médica. u otra unidad para continuar con el tratamiento. Supervisa control de signos vitales cada una hora al binomio madre – hijo. Supervisar medición de diuresis. Observar actitud. La puérpera de parto quirúrgico será egresada por el Médico Gíneco – Obstetra. Supervisa el ingreso y egreso de ropa desde la unidad. tono. . Supervisa Técnica de lavado de manos al personal a su cargo. La matrona vigilará el inicio de la Lactancia Precoz (Educación Técnica de Amamantamiento) Observará características de las mamas. en ficha del recién nacido. respiración y otros aspectos del recién nacido. Control del puerperio inmediato.

con indicación de fármacos. cumple y supervisa el cumplimiento de las normas de la unidad. .- - Toma de Muestra de exámenes a la puérpera u otro tipo de paciente que se encuentren en Sala de Recuperación. Retirar catéter de Epidural.Conoce. Solicita reparación a Subdirección de Operaciones con formulario ad-hoc. se mantenga alrededor de 24 grados Celsius. . . solicitados por médicos. Verificar estado de equipos médicos. . La paciente esterilizada será evaluada cada una hora y será trasladada por la matrona de recuperación a Puerperio u otra sección. . visual y auditivo.Revisa. al egreso de la paciente de Recuperación. .Se encarga del buen mantenimiento. que fue puesta la vacuna BCG y que todos sus parámetros están normales.Ingreso de prestaciones al sistema informático SAM de la unidad. Supervisar al auxiliar de servicio que cautela la seguridad de los enseres de la madre. Supervisar lactancia artificial de recién nacido cuando esté indicado.Participa en la solución de los conflictos o problemas del personal a su cargo.Supervisa envío y pronta recepción de los resultados de exámenes de aquellas pacientes que se encuentren en Sala de recuperación. su recién nacido u otro tipo de paciente.Confeccionar y entregar documentación de alta. . . (Permite al recién nacido explorar el pecho materno. 39.Supervisar directa o indirectamente al personal de la unidad. . .Completar Ficha clínica con el código para estadísticas de la Unidad. Solicitar al médico receta individual. . Cautela que la temperatura Ambiental de la sala de recuperación. insumos y formularios. completa y registra todas las actividades en ficha clínica. asegurándose que éste fue evaluado por Neonatólogo. con parámetros normales a las dos horas de la intervención Funciones Administrativas: . Mantiene tubos de exámenes refrigerados. manejo y funcionamiento de instrumental y equipos médicos de la sección. Promover el contacto precoz dentro de la primera hora de vida entre madre e hijo. 115 . Evaluar condición materna tanto sensorial como motora.Solicita material de escritorio. Administra fármacos indicados por médicos a puérperas u otro tipo de paciente que permanezca en Sala de recuperación.Recepción y entrega de turno.).Regula tránsito y circulación de personas en la sección. . .Ordena fichas. será de responsabilidad de la matrona de Recuperación. .Informa del funcionamiento de la unidad a matrona coordinadora. . antes de entregar al recién nacido para ser alimentado.Transcribir y hacer cumplir indicaciones médicas. facilitando el contacto táctil. El egreso de recién nacido de recuperación.Mantener actualizado stock de medicamentos.

ubicará recolector con gancho si portara sonda Foley. Mantendrá la sección ordenada. etc. 6. 4. Informará anormalidades a la matrona de turno. personalizada y con calidad a la puérpera u otro tipo de paciente. Registra en Hoja Registro Recuperación. Recepción cordial de la paciente. 11. etc. Funciones 1. 2. Se coordina con otras unidades de la Maternidad y otros servicios del Hospital. Ofrecerá chatas si la paciente lo necesita. 7. 8. al personal que trabaja en Recuperación. 5. 13. Colabora en la orientación a matronas reemplazantes o colegas que inician sus labores en dicha sección. 9. Manejará cambio de matraces de sueros según indicación médica. 3. auxiliar de servicio. Laboratorio. Dejar con “Mimí” 10. Colaborará en el inicio de la lactancia precoz. Brindará una atención deferente. Tomará signos vitales a las pacientes cada una hora según indicación médica. Realizar aseo genital cuantas veces sea necesaria. Orientar en el tratamiento a pacientes y familiares si el caso lo amerita. Control de signos vitales a todas las pacientes al ingreso de la unidad. técnico paramédico. En la recepción de turno se informa del estado de cada paciente. identificándola por su nombre. Asignará unidad a la paciente. Observará cuantía de la metrorragia. 14.- Mantiene operativo y actualizado los sistemas de registro de la sección. Función Educativa y Docente: Supervisar y orientar a alumnos en práctica de medicina. 116 . 12. FUNCIONES DEL TÉCNICO PARAMÉDICO DE LA UNIDAD DE RECUPERACIÓN OBSTETRICA ATENCION DE LA PUERPERA El técnico paramédico de recuperación Obstétrica será responsable de la ayudantía a la matrona y/o médico de la sección para dar una atención integral y personalizada a la puérpera u otro tipo de paciente que permanezca en Sala de Recuperación. obstetricia. orientando a la madre en técnica de amamantamiento. Verificará si vía venosa esta permeable de lo contrario debe avisar a la matrona de turno. Acomodará a la paciente en su unidad. Se coordina con la unidad de Neonatología y otros servicios de poyo Ejemplo: Banco de Sangre. Realizar capacitación en servicio.

18. Registra la atención en hoja de enfermería diseñada al efecto.). Realiza aseo de la unidad del recién nacido antes de la entrega de turno y mantiene stock de ropa y materiales (sonda nelatón. Registrará procedimientos. cuantas veces sea necesario. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. Colaborará en la entrega de información sobre la población existente en la Sala de Recuperación al ASPE. algodón. control cada 1 hora. Informará a la matrona anormalidades de la puérpera. Administración de fármacos según indicación médica. Ayuda a la madre a iniciar la lactancia previa consulta a la matrona de la Sala. Da alimentación según técnica en caso de estar indicado. Controla la temperatura del recién nacido a los 30 minutos del ingreso y si ha regulado. 21. Cuantificará diuresis materna y anotará n hoja de registro Recuperación. 17.15. Da atención integral y responsable a cada recién nacido a su cargo. quien es entregado por personal de Atención Inmediata Neonatal. En la recepción de turno se informa del estado de cada recién nacido. Colabora con el Neonatólogo en la realización del examen físico en caso que ello no hubiese ocurrido en Pabellón o Atención Inmediata. CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE LA UNIDAD DE RECUPERACION OBSTETRICA Técnico Paramédico. Colabora con la matrona de recién nacido en la toma de muestras para exámenes en caso de estar indicado. (lo dejará aproximadamente unos 10 minutos. En caso de encontrar alguna alteración en el recién nacido avisará a la matrona de Atención inmediata y/o al neonatólogo. pañales desechables y otros. en el sector publico o privado. Perfil: Funciones Generales: Atención del Recién Nacido El técnico paramédico de Recuperación Obstétrica responsable de la atención neonatal recepciona al recién nacido. Realiza aseo y confort de recién nacido. Al alta de la madre avisará a la matrona de atención Inmediata para que de la salida del recién nacido. bajo supervisión) y siempre que la madre este en buenas condiciones sensoriales y motoras. 2. en Cuna. 19. alcohol. 20. 16. Realizará confort de la paciente. mangueras de aspiración. 117 . Chequeará la existencia de insumos de lo contrario informará a la matrona de turno.

Realiza labores de estafeta. Elimina orinas. luego lo elimina. Maneja la trituradora de chatas. Coloca y retira la chata al paciente y la descarta en la trituradora de chatas. Prepara cunas de recién nacido. CARGO: AUXILIAR DE SERVICIO DE LA UNIDAD DE RECUPERACION OBSTETRICA Matrona. (Dinamap). Provee de sueros a la unidad de Recuperación. Ofrece riñón desechable. Control efectivo de la entrega y recepción de la ropa de la unidad de Recuperación al servicio de ropería.3. Será el responsable de cuidar las pertenencias de las pacientes y de sus recién nacidos y de otros pacientes. en el sector publico o privado. los solicita en pabellón. Aseo de muebles. 118 . cuando la paciente presenta vómitos. plataformas y equipos dentro de la unidad. previa medición de diuresis. Deja ordenados los equipos médicos. Ordena materiales e insumos dentro de la unidad. Perfil: Funciones Generales: Colabora en el Confort de la paciente. desde el recolector. Contabilizar en cada turno la ropa de la sección. Trae desde pabellón los insumos solicitados por la matrona de turno. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia.

Esta Unidad está compuesta por 34 camas. 12 técnicos paramédicos. 9 Matronas. 2 salas de 1 cama y 1 baño). 1 auxiliar de servicio. 1Ecografo Gíneco Obstétrico con Transductor Transvaginal. Se cuentan con: 6 Monitores Cardio Fetales 4 Monitor Dinamap Pro 100. una unidad de material sucio. 1 sala de examen y estación de enfermería. 6 salas de 3 camas y 1 baño y 1 sala de 2 camas y 1 baño. 2 Detector de latidos cardio fetales. el primer sector de 6 camas designado para pacientes de más alto riesgo. 3 BIC. 1 Computador. 1 unidad de ecografía de pacientes hospitalizados. Luis Tisné Brousse” se ubica en el segundo piso y funciona con sistema de turnos rotativos cubriendo las 24 horas del día. 119 . distribuidas en 11 salas (2 salas de 6 camas y 2 baños.VIII DESCRIPCION Y ANALISIS DE CARGOS HOSPITALIZACION DE ALTO RIESGO DE LA UNIDAD DE DESCRIPCIÓN GENERAL PLANTA FÍSICA: El Servicio de Alto Riesgo Obstétrico del Hospital Santiago Oriente “Dr. DOTACIÓN DE PERSONAL El servicio de Alto riesgo tiene una dotación de: 6 Médicos.

ORGANIGRAMA DEL PERSONAL DE MATRONERÍA DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTÉTRICO MEDICO JEFE DEL SERVICIO MATRONA JEFE DEL SERVICIO MATRONA SUPERVISORA ARO MATRONA 4ª TURNO (2) TECNICOS PARAMÉDICOS (3) AUXILIARES DE SERVICIO (1) 120 .

PLANTA FISICA ALTO RIESGO OBSTÉTRICO 3C 3C 212 211 1B 1B 210 6C 3C 209 2B 1B Sala de equipos Sala de Firma Médica Sala de equipos Medicamentos 6C 3C 201 2B 202 1B 3C 208 1B ESTACIÓN DE ENFERMERIA 3C 203 1B 1C 207 1B Sala de procedimientos Sala de estar de personal Área Sucia Sala de estar de personal 1C 204 1B 206 sala de Ecografía 205 2C 1B 121 .

FLUJOGRAMA DE PACIENTES DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTÉTRICO FAR CONSULTORIOS INGRESO ASPE EGRESO UNIDAD DE URGENCIA ALTO RIESGO OBSTETRICO PABELLÓN PRE-PARTO El Servicio de Obstetricia recibe pacientes ingresadas por el Poli de Urgencia derivadas de consultorios. FAR y además de pacientes ingresadas en Preparto. 122 .

toda paciente deberá conocer las normas del servicio. se le identificara por su nombre y tendrá una atención de calidad y calidez. Toda usuaria que ingrese a la unidad. Toda paciente que ingrese a ARO.NORMAS DE ATENCIÓN DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTÉTRICO. Toda usuaria que ingresa a la unidad recibirá un trato digno. ya sea el médico tratante en la mañana y después de las 12 por médico de turno.). será manejada de acuerdo a la guía existente en la unidad. para solicitar reparación cuando amerite el caso. Todo el personal deberá conocer las normas de I. (Toma de exámenes. Los médicos de la unidad dividen sus horas entre FAR y Alto Riesgo por lo tanto en el transcurso de mañana los médicos tratantes ven sus pacientes de la sala. Toda usuaria que ingrese a la unidad deberá ser evaluada por médico. Todo funcionario debe conocer y cumplir las normas técnicas y administrativas de la unidad y sus funciones para dar una atención integral de la paciente. gravedad del cuadro se derivara a la sección de cuidados intermedio de la unidad (201). envió de estas.económica y cultural. 123 . Y de acuerdo a las indicaciones dejada por el médico elaboran un plan de atención por paciente de acuerdo a la gravedad y patología. recetas. pabellón u otra unidad será indicado por Matrona o por médico y esta decidirá si es en camilla y silla de rueda. La matrona supervisara al personal a su cargo que cumplan con las normas. informándole sobre las novedades de esta en el transcurso de la tarde y la noche. procedencia o situación socio. La atención integral de la usuaria será de responsabilidad del personal de la Unidad de Alto riesgo. en la sección se identificará el área sucia y el área limpia de la estación de enfermería y se cautelará que se cumplan los principios de asepsia y antisepsia. La paciente que ingresa se le asignara de preferencia a una de las camas de su médico tratante en FAR. y este será efectuado por camillero a lo mismo que el traslado de pacientes al CRS y al Hospital Salvador será efectuado por servicio de ambulancia. etc. Dejando indicaciones que serán cumplidas por el equipo de la unidad. ya sea por su aspecto.H. trato digno significa respeto a la persona. instructivos y funciones asignadas. cordial. encontrándose sin cupo de camas será derivada a la unidad de apoyo (ginecología II) y será trasladada una vez que exista cupo en la unidad.I. sin utilizar ni lenguaje ni modal que le signifique menoscabo a su persona. (guía conducta médico y conducta matrona). El traslado de la paciente a Pre-parto. Las matronas acompañan en la visita al médico. Todo funcionario debe mantener y usar adecuadamente material y equipos médicos designados a la unidad y verificar su correcto estado e informar a la matrona administrativa y en su defecto a la de turno. Según su patología. según patología.

ecografías que se deben hacer.T y firme la ficha y ella asuma la responsabilidad de su estado. CARGO: MATRONA SUPERVISORA DE LA UNIDAD HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTETRICO DE Perfil: Matrona Clínica. Toda paciente que es trasladada a PRE parto o Pabellón sus pertenencias deben ser trasladas a puerperio previamente identificadas y registradas en un cuaderno ad-hoc. etc. signos vitales. Capacitación en Patología Obstétrica.Frente a una situación de emergencia Obstétrica el personal de la sección de Urgencia. interconsultas. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. pabellón. la matrona será la encargada de entregarle sus papeles darle las indicaciones pertinentes y debe ser acompañada al SOME por auxiliar de servicio. trabajará en bloque y trasladará a la paciente a Pre-parto o Pabellón según indicación médica. Funciones Generales: Funciones Clínicas • Entrega de turno: Recibe turno paciente por paciente con diagnóstico actualizado. Toda información solicitada por los familiares serán entregada por la Matrona y si este solicita información más específica se lo derivará a su médico tratante.I. será entregada de Matrona a Matrona de la unidad de destino. se le pedirá que ponga su nombre y R. Toda paciente que se traslade a Pre parto. TTC y altas Toda evaluación. En caso de que la paciente exija el alta a pesar de que el medico le haya explicado el riesgo que conlleva su alta para ella y su embarazo. exámenes pendientes. en el sector publico o privado. A su vez que las pacientes que provienen del Pre Parto las auxiliares del servicio deben recoger sus pertenencias del puerperio y traerlas a la unidad para su utilización de estas por la usuaria. 1. Capacitación en I.U. 124 . procedimiento y/o acontecimiento importante será registrado con letra clara y legible en la ficha clínica. Será responsabilidad de las matronas ingresar al SAM Las prestaciones de RBNS.H. u otra unidad. En caso de producirse algún incidente en la unidad que amerite ser conocido por la jefatura será registrado en una hoja de incidentes. informándose sobre la evolución de cada una. Toda paciente con alta médica. indicaciones médicas.

Supervisión de la llegada del personal de turno. transcribe hoja de indicaciones y verifica la receta. se informa de las novedades de la noche de los desperfectos o daños en algún equipo o mobiliario. verifica que la ficha le corresponda informarse sobre su patología. lee indicaciones médicas si las trae y cumplirla. colabora activamente en la ejecución de procedimientos de apoyo diagnóstico. Supervisa la manutención y buen funcionamiento de equipos. Supervisión técnica y administrativa del personal que trabaja en la unidad. Informaciones: Da información por teléfono y personales durante la visita. TTC. cumple indicaciones médicas de inducción oxitócica manejo de trabajo de parto iniciales. examen físico. insulina. Ingreso de pacientes: Al ingreso de esta se le asigna unidad. Supervisa envío y pronta recepción de exámenes. Detectar las necesidades de las pacientes y establece coordinación con las instancias pertinentes para su resolución.• Exámenes: Supervisa la toma de exámenes: revisa las terapias durante la visita médica para supervisar la toma de los exámenes indicados. Elaborar un plan de atención de pacientes que ingresan a sala y distribuir carga de trabajo según necesidad. avisar a interno para ingreso efectuado por este. anotados en el libro de exámenes. revisa hoja de terapia. Visita medica: Participa en la visita médica. administra medicamentos mediante BIC. medicamentos específicos como: heparina. realiza procedimientos indicado por el médico RBNS. 125 . • • • Funciones Administrativas Recepción de turno: Se informa de la población de embarazadas hospitalizadas en la sala. LCF tomar exámenes de urgencia. revalúa y aplica conocimientos y solicita exámenes según patología y determina evaluación medica inmediata y mediata. frenación de trabajo de parto prematuro. que estén correctamente rotulados en los frascos específicos. realizar ingreso de pacientes efectuar anamnesis. Realiza programación de insumos. Participa en la solución de los conflictos o problemas del personal a su cargo. Presenta paciente con control de residencia a turno de médico de urgencia y pacientes que según su criterio debe ser vista. sus patologías y su estado de salud actual. supervisa el envío de las muestras al laboratorio y coordina el envío de muestras especiales. Mantener actualizados los registros propios de la unidad.

alumnas de obstetricia y técnicos paramédicos. alimentación. tomar decisiones y evaluar la gestión de la unidad. continuidad de sus controles de embarazo y refuerzo de indicaciones médicas. personalizada y con calidad. Funciones Educativas Educación continúa al personal sobre actualización de normas técnicas y procedimientos Educación a la paciente sobre auto cuidado específico según patología Educación individual y de grupo a las pacientes de alta sobre. autocuidado en el hogar. Mantención de la planta física y sus instalaciones. Informar al médico tratante la visita del médico interconsultor de otra especialidad. Ingresar diariamente al sistema SAM la altas diarias.Conocer y difundir las normas de la sección supervisando su correcta aplicación Revisar que los documentos estén completos al alta a la paciente (carné de alta fichas clínicas estadísticas receta si procede) coordina el alta con SOME. Informar al personal de órdenes emanadas de autoridades superiores. 126 . Funciones Docentes Colabora en docencia a alumnas de medicina de pregrado. Elaborar y aplicar pautas de supervisión Efectuar reuniones periódicas con el personal profesional. Ingresar adecuadamente el sistema autónomo de asistencia del personal de la unidad Supervisar el cumplimiento de las normas de infección intrahospitalaria. Actualizar periódicamente el manual de normas y procedimientos de la unidad e informar al personal. Autorizar feriados legales y permisos administrativos. Coordinar cesáreas programadas por la unidad. técnico y de servicio a su cargo para solucionar conflictos. Da indicaciones y educación a la embarazada de alta. Orientar y adiestrar a personal nuevo Observar que la atención brindada a la madre por el personal sea deferente. Coordinar las ínterconsultas con las otras especialidades del CRS y del hospital Salvador. visar licencias médicas. Asistir a reuniones clínicas del servicio y específicas del servicio de alto riesgo.

. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. medicina y técnicos paramédicos.Monitorear inducciones con Misoprostrol y pacientes con inducción oxitócica.Transcribir indicaciones médicas en hoja de terapia. Confección de estadísticas mensuales.Participar en visitas médicas a pacientes. cuando presenta alguna patología propia del embarazo. . Es la profesional responsable de la operatividad de la unidad.2. . en forma eficiente. Función Educativa y Docente: Impartir consejería e indicaciones de Alta a pacientes y familiares. Colaborar en docencia clínica a alumnos de obstetricia.Pesquisar patologías asociadas al embarazo en cada paciente hospitalizada. Participar en reuniones clínicas y técnicas de la unidad. Coordinar traslado de pacientes a otras unidades. eficaz y oportuna. .H. Perfil: Funciones Generales: Es la Matrona responsable junto con el Médico de la atención integral intra hospitalaria. en el sector publico o privado. CARGO: MATRONA DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTETRICO Matrona Clínica. Capacitación en I. Supervisar técnica y clínicamente al personal técnico paramédico y auxiliar de servicio.Administrar medicamentos endovenosos. . Velar por el uso y conservación adecuada de instrumentos e insumos de la unidad. . 127 .I.Tomar muestras para exámenes. proporcionada a la embarazada. Funciones Administrativas: Supervisar la entrega de turno. concomitante asociada a este. Funciones Específicas: Funciones Clínicas: Realizar RBNS. Capacitación en Patología Obstétrica. Entregar información de pacientes a familiares y a público en general. Recepcionar exámenes y envío de interconsultas. fleboclisis.

3.

CARGO: MATRONA DE TURNO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTETRICO Matrona Clínica, con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia, en el sector publico o privado. Capacitación en Patología Obstétrica. Capacitación en I.I.H.

Perfil:

Funciones Generales: Es la profesional encargada de dar atención directa a la paciente embarazada de Alto Riesgo. En ausencia de la Matrona Supervisora será la responsable de la operatividad de la Unidad. Funciones Específicas: Recibir Turno con estado actual de cada paciente y novedades. Informarse de la población de embarazadas hospitalizadas en la sala, sus patologías y su estado de salud actual. Elabora y cumple plan de atención directa a la paciente según estado actual de ésta. Elabora plan de atención según indicaciones médicas. Administra medicamentos específicos (Heparina, insulina, hidralazina endovenosa, etc.) Realizar ingreso completo a pacientes que llegan a hospitalizarse (Amanséis, Examen físico y Obstétrico). Registrar todo procedimiento en ficha clínica con letra clara y colocando firma en forma legible Reevalúa, aplica conocimientos y solicita exámenes según patologías en espera de evaluación Médica. Presentar pacientes con indicación de control de residencia a Médicos de turno Realiza procedimientos RBNS permeabilización de venas, indica y toma exámenes de Laboratorio, de Urgencia Detecta signos y síntomas de alarma de distintas patologías. Determina evaluación Médica inmediata o mediata. Efectúa traslado de pacientes a otras Unidades según indicación Médica y/o Matrona Colabora activamente en la ejecución de procedimientos de apoyo diagnóstico (Amniocentesis.) Administra medicamento mediante bomba de infusión continua Control de fleboclisis instalada. Aplica precauciones universales en todo procedimiento a efectuar Realiza visita de matrona en la tarde, evaluando a cada paciente, pesquisando sintomatología emergente, posterior a la visita médica de la mañana. Califica, resuelve o deriva a evaluación médica, posterior a la visita médica de la mañana. 128

Utiliza correctamente los registros propios de la unidad Supervisa el cumplimiento de las tareas delegadas al técnico paramédico y las propias de ésta. Realiza educación individual de las pacientes hospitalizadas sobre auto cuidado. Asiste a reuniones clínicas del servicio y específicas del equipo de Alto Riesgo. Recibe resultado de exámenes y determina necesidad de evaluación médica. Supervisa administración de medicamento efectuado por técnico paramédico Supervisa auxiliar de la sección durante su turno. Solicita efectuar historia clínica a toda paciente que ingresa a interno de medicina Supervisar confección de recetas según indicación médica Supervisa tratamiento de interconsultas solicitadas en los turnos. Vigilar que la Ficha Cínica este completa y ordenada Confeccionar libro de entrega de turno consignado datos relevantes de cada paciente. Entrega de turno. 4. CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTETRICO Técnico Paramédico, con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia, en el sector publico o privado. Capacitación en I.I.H.

Perfil:

Funciones Generales: Es la funcionaria encargada de la atención directa a la paciente y es responsable de la ayuda a la Matrona y/o Médicos de la sección para brindar una atención integral y de calidad a la paciente portadora de un embarazo de Alto Riesgo. Funciones Específicas: Recibir turnos: recibir paciente por paciente, estado general, signos vitales, novedades, preparar cínica de procedimientos para el turno que llega con guantes, espéculos etc. Toma de exámenes: la auxiliar del turno de noche deja etiquetados los frascos de exámenes, la auxiliar de turno largo prepara el carro de exámenes y luego se realiza la toma de estos, sala por sala revisando nuevamente las terapias para tomar los exámenes indicados en la visita medica de la mañana, revisando los frascos y ordenes para enviarlos al laboratorio, dejándolos previamente registrados en el cuaderno de uso interno, todo esto supervisado por la matrona diurna.

129

Colaborar con el médico en la realización de procedimientos como Amniocentesis, TV, etc. Colaboración con la Matrona en la punción venosa, instalación de BIC, en TV, instalación de sonda foley, y en todo procedimiento en que sea necesaria su ayuda Control de signos vitales según indicación medica o de matrona cada 4,6,8,12, horas, realiza aseos genitales, según indicación Prepara el carro con dosis unitaria para la administración de medicamentos según horario de hoja de indicaciones y efectúa el registro en hoja de terapia Administra medicamentos orales o intramusculares indicados por el médico o matrona en el momento, según necesidad de la paciente. Traslado de bolso de las pacientes previamente identificado a puerperio después de las 17 horas Ingreso de pacientes: a su ingreso la acompaña a su unidad, le enseña el manejo de esta, le toma ciclo vital y cumple indicaciones de médico y Matrona según sea su patología Preparación física de la paciente en cesárea y en trabajo de parto. Recibir farmacia con dosis unitaria y revisar la conformidad de ésta. Revisar clínica de procedimientos después de cada atención, dejándola en condiciones para próxima atención. Realiza higiene y confort a pacientes hospitalizadas con reposo absoluto aseo matinal, aseo de cavidades, baño de esponja, aseo genital, cambio sábana con paciente en cama Mantener ordenada la unidad La técnico Paramédico saliente de noche debe dejar preparada la Unidad para la visita Médica. • Dejar ordenada la clínica. • Preparar carro de exámenes con material, rotular frascos y anotar en el cuaderno de registros interno el nombre de la paciente y exámenes a realizar Distribuir fichas en la unidad de cada paciente Entregar turnos. Informar a matrona diurna de novedades del turno noche y algún desperfecto de equipo.

5.

CARGO: AUXILAIR DE SERVICIO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTETRICO Auxiliar de Servicio, con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia, en el sector publico o privado. Capacitación en I.I.H.

Perfil:

130

Hospitalizar en reposo absoluto. Evaluación y registro seriado de la dinámica uterina de la paciente y flujo genital. Entrega y decepciona ropa del servicio de ropería. Anamnesis dirigida. e informar resultados oportunamente. de preferencia decúbito lateral izquierdo. Examen físico general y segmentario. Encontrar la causa de la amenaza de parto prematuro. con el fin de: Evaluar el estado general de la paciente. Colabora con el confort de la paciente Contabiliza la ropa de la sección. GUIA DE ATENCIÓN DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTETRICO POR PROFESIONAL MATRONA Conducta de Matrona en Paciente con Amenaza de Parto Prematuro El objetivo de la hospitalización es: • • Detener la amenaza de parto prematuro. para lograr realizar corticoterapia y en lo posible lograr una gestación lo más cercana posible a término. Permeabilizar vía venosa y administrar suero glucosalino o Ringer Lactato. Acompaña las pacientes de alta al SOME y a tramitar sus recetas a farmacia. Realizar toma de exámenes de laboratorio: Hemograma. Manejo y administración de medicamentos indicados a la paciente. Informa a la matrona de cualquier desperfecto de la planta física. u otro. Evaluación de la Unidad feto placentaria: auscultación de LCF. control de movimientos fetales. Evaluar inicio y evolución de la sintomatología referida. orina completa y urocultivo. Establecer control específico obstétrico y observación de efectos colaterales y reacciones originados por los medicamentos. Realiza funciones de estafeta si se requiere. flujo genital u otro indicado. ACCIONES Realizar ingreso integral a la unidad.Funciones Generales: Realiza camas de la pacientes como la de las residencia de técnicos paramédicos y matronas. RBNS según edad gestacional. Realiza aseo diaria a monitores y equipos clínicos Mantiene bodega limpia y ordenada. inductores de la madurez pulmonar fetal. 131 . PCR. ya sea tocolítico. Control de signos vitales.

las pérdidas de liquido amniótico constantemente. Permeabilizar vía venosa. dejando apósito estéril. su cuantía. etc. con el fin de: • Evaluar el estado general de la paciente. CONDUCTA DE MATRONA EN COLESTASIA IDIOPATICA DEL EMBARAZO Realizar ingreso completo a la unidad. Solicitar evaluación médica según evolución del cuadro. con el fin de: • Evaluar el estado general de la paciente. contractilidad e irritabilidad uterina. Evaluación de la Unidad feto placentaria: auscultación de LCF. deterioro de la unidad feto placentaria. su cantidad. Examen físico general y segmentario. Anamnesis dirigida y examen físico general y segmentario. la edad gestacional. con especial énfasis en temperatura y pulso. 132 . Evaluación del tono. por vía endovenosa. Control de signos vitales. • Evaluar y pesquisar signos de compromiso del bienestar fetal. Registro completo con letra clara y legible de todas las actividades realizadas.Participar en los estudios específicos orientados a determinar la causa del parto prematuro. Evaluar flujo genital. si procede. Administración de medicamentos. Anamnesis dirigida. • Evaluar inicio y evolución de la sintomatología referida. con teflón #16 y llave de tres pasos. Satisfacer las necesidades básicas de la paciente y fomentar una alta ingesta de agua. metrorragia (DPPNI) etc. • Evaluar inicio y evolución de la pérdida de líquido. Supervisar la realización de aseo genital y perineal. exámenes alterados o deterioro materno. sus características. Registro completo con letra clara y legible de todas las actividades realizadas. cada 6 horas como mínimo o según necesidad. indicados por médico. Realizar ingreso completo a la unidad. diario control de movimientos fetales. color. Realizar toma de exámenes de laboratorio indicados e informarlos resultados oportunamente. Control de signos vitales. RBNS según edad gestacional. • Evaluar y pesquisar signos de compromiso del bienestar fetal. CONDUCTA DE MATRONA EN ROTURA PREMATURA DE MEMBRANAS Si la paciente no está en trabajo de parto ingresará a la unidad de Alto Riesgo Obstétrico. olor. si se ha acompañado de alguna sintomatología.

exámenes alterados o deterioro materno. exámenes alterados o deterioro materno. Se deben implementar medidas tales como el uso de Analgésicos y Antipiréticos según necesidad. Realizar toma de exámenes de laboratorio indicados e informar los resultados oportunamente. Solicitar evaluación médica según evolución del cuadro. puño percusión de Múrfi y dolor en recorrido de uréteres. control de movimientos fetales. Registro completo con letra clara y legible de todas las actividades realizadas. PCR. deterioro de la unidad feto placentaria. Toma de exámenes de laboratorio según indicción médica. Evaluar grado de deshidratación.Evaluación de la Unidad feto placentaria: auscultación de LCF. Rx de tórax). Es factible que se pida hemograma creatinemia y urecemia. Pesquisa de antecedentes predisponentes a Pielonefritis (antecedentes previos). CONDUCTA MATRONA EN INFECCIÓN URINARIA ACCIONES Ingreso a la paciente a la Unidad. Toma de exámenes específicos compromiso materno (Hemocultivo. Evaluación del tono. Urocultivo con antibiograma. contractilidad o irritabilidad uterina. Examen físico con énfasis en signos vitales. deterioro de la unidad feto placentaria. por estado febril. Establecer hoja control de signos vitales según necesidad del paciente. Observación de aparición de ictericia y coluria. Permeabilizar vía venosa para volumen minimizando deshidratación e iniciar terapia antibiótica. Pesquisa de dolor costo. cada 12 o 4 horas. Pesquisa de actividad uterina.lumbar. Solicitar evaluación médica según evolución del cuadro. RBNS según edad gestacional. control de movimientos fetales. 133 . temperatura. así también como medidas físicas para bajar la temperatura. Reposo Absoluto. RBNS según edad gestacional. Evaluación de la Unidad feto placentaria: auscultación de LCF. Generalmente sed de orina. Registro completo con letra clara y legible de todas las actividades realizadas. presión arterial y pulso. Medir diuresis. recuento de blancos.

contractilidad o irritabilidad uterina. Solicitar evaluación médica según evolución del cuadro. peso/día 35 Kcal.CONDUCTA MATRONA EN DIABETES GESTACIONAL Realizar ingreso completo a la unidad. /Dia con al menos 180 gr. Registro completo con letra clara y legible de todas las actividades realizadas. /Kg. con el fin de: Evaluar el estado general de la paciente. RBNS según edad gestacional. Evaluación de la Unidad feto placentaria: auscultación de LCF. /Kg. Efectuar perfil glicérico y administrar insulina según esquema indicado por médico. Realizar toma de exámenes de laboratorio indicados e informar los resultados oportunamente. control de movimientos fetales. exámenes alterados o deterioro materno. /Kg. peso/día (Dietas no menores a 1500 Kcal. Supervisar cumplimiento del régimen diabético. de H de carbono) 134 . MANEJO DE LA DIABETES GESTACIONAL METABOLICAMENTE INESTABLE OBJETI VOS: Control Aceptable: Glicemia en ayunas: Glicemia post-prandial: < 120 mg/dl Control Ideal : Glicemia en ayunas: Glicemia post-prandial: 90 a120 mg/dl < 100 mg/dl 70 a 90 mg/dl APORTE CALORICO (basado en peso ideal) IMC: IMC: IMC: IMC: 20 a 27 27 a 30 > 30 < 20 (bajo peso) (peso normal) (sobre peso) (obesidad) = = = = 40 Kcal. deterioro de la unidad feto placentaria. Evaluación del tono. /Kg. peso/ día 30 Kcal. Control de signos vitales. Anamnesis dirigida y examen físico general y segmentario. peso/día 25 Kcal. Evaluar y pesquisar signos de compromiso del bienestar fetal y materno.

INSULINOTERAPIA Inicio: con 2 o más glicemias alteradas en controles sucesivos en 1 a 2 Semanas y/o si existe cetonuria o cetonemia. Ins. Cristalina I. utilizada el día anterior. I. Cristalina 135 .C. la dosis puede ser dividida en 2/3 a las 7 AM y 1/3 a las 7 PM. Dosis: INSULINA CRISTALINA según glicemias pre-prandial: 90 a 120 mg/dl 120 a 150 mg/dl 150 a 180 mg/dl 181 a 200 mg/dl INSULINA NPH: • • Administrar al día siguiente 2/3 de la I. C. = = = = 2U 4U 6U 8U Ins. Si hay hiperglicemia en ayunas .C.

A su vez. Con un sistema independiente otorga atención ambulatoria de mayor complejidad (Nivel Secundario y Terciario) a usuarias derivadas del Nivel Primario de Atención. Unidad de Ginecología Dos Esta Unidad está compuesta por 24 camas. 3 salas de 3 camas y 1 baño. de una Sala Atención Matrona y una Sala de Procedimientos. en las cuales se hospitalizan usuarias por urgencias gínecoobstétricas de diferente índole. Unidad de Patología Cervical (UPC): Esta Unidad inserta en el Sistema Intrahospitalario. 1 sala de 2 camas y 1 baño y 1 sala de 1 cama y 1 baño). distribuidas en 5 salas ( 2 salas de 6 camas y 2 baños.IX DESCRIPCION Y ANALISIS DE CARGOS HOSPITALIZACION DE GINECOLOGIA DE LA UNIDAD DE DESCRIPCIÓN GENERAL Planta Física: El Servicio de Ginecología del Hospital Santiago Oriente “Dr. distribuidas en 7 salas (2 salas de 6 camas y 2 baños. en las cuales se hospitalizan desde el período pre-operatorio y hasta el alta. Ginecología Dos sirve de apoyo a otras Unidades del Hospital que se ven colapsadas por presión asistencial. Este Servicio se compone de la siguiente manera: Unidad de Ginecología Uno Esta Unidad está compuesta por 20 camas. 136 . 2 salas de 3 camas y 1 baño y 1 sala de 2 camas y 1 baño). Luis Tisné Brousse” se ubica en el segundo piso en el ala noreste del edificio y funciona los 365 días del año. usuarias para intervenciones quirúrgicas ginecológicas programadas. específicamente en el Servicio de Ginecología consta de una Sala de Consultas Médicas.

Además cuenta con una dotación de personal no médico de: • Seis Matronas • Veinte y un Técnicos Paramédicos • Tres Auxiliares de Servicio. 137 .PLANTA FISICA Ginecología Uno Sala de Reuniones Ginecología Dos 213 Oficina Matrona Supervisora Oficina Matrona (UPC) 214 225 224 223 Sala Procedimiento Sala Procedimiento 215 216 222 217 Patología Cervical 220 Dotación de Personal: 218 219 El Servicio de Ginecología cuenta con una dotación de personal Médico de 7 Gíneco-Obstetras en Ginecología uno y de 3 médicos Gíneco -Obstetras en Ginecología dos.

ORGANIGRAMA DE PERSONAL DE MATRONERIA DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN GINECOLOGÍA MEDICO JEFE DE SERVICIO MATRONA JEFE DE SERVICIO MATRONA SUPERVISORA DE GINECOLOGÍA Matronas 4º Turno Ginecología Uno (*) Matrona Diurna Ginecología Dos Técnicos Paramédicos 4º Turno (*) Ginecología Uno Técnico Paramédico Diurno Auxiliares de Servicio Diurno (*) 4º Turno: • • • Una Matrona Dos Técnicos Paramédicos en Ginecología Uno Tres Técnicos Paramédicos en Ginecología Dos 138 .

así como a la mujer con cáncer Terminal. El programa de la salud de la mujer en Chile. Para cumplir con este propósito.Saludo cordial e identificación del personal a cargo .Orientación a la usuaria de la sección y sala donde permanecerá hospitalizada . para poder intervenir favorablemente en la recuperación del desequilibrio de salud de las enfermas. pretende mejorar la calidad de vida de la mujer en sus diferentes etapas del ciclo de familia. se deben programar acciones humanas. proporcionando confianza y seguridad a la usuaria y su familia para su pronta recuperación y ser insertada en el mundo sociolaboral OBJETIVO GENERAL: Proporcionar atención integral de la mujer hospitalizada con morbilidad gínecoobstétrica y de mamas.Proporcionar camisa de hospitalización 139 .Asignación de la unidad . primarias y secundaria Proporcionar atención integral y personalizada Dar apoyo y seguridad a la mujer y su familia ACCIONES: RECEPCIÓN DE PACIENTES PATOLOGÍA GINECO OBSTETRICAS .Educación sobre el manejo del timbre de llamada y funcionamiento de cama clínica .MODELO DE ATENCIÓN DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN GINECOLOGÍCA INTRODUCCIÓN Es fundamental crear y mantener un ambiente armónico y equilibrado en la unidad. cálidas e integras. OBJETIVOS ESPECIFICOS Colaborar con el equipo medico para la pronta recuperación de la salud de la usuaria que lo requiera para la inserción en el mundo familiar y social Participar con el equipo de salud en la atención integral de la mujer coN morbilidad ginecológica respetando sus derechos de enferma Realizar diagnostico de enfermería planificando desarrollando y evaluando actividades de atención integral Promover y realizar actividades educativas de prevención primordial.

Preparación física preoperatoria específica según cuadro clínico.IDENTIFICACIÓN DE LA PACIENTE .Evaluar nivel del dolor .Completar brazalete de identificación .Solicitud de exámenes de rutina y especifico según cada caso . con identificación y firma de la matrona .Revisar ficha clínica . Elaborar plan de atención de intervención de Enfermería básica y especifica . además de lo anteriormente señalados se debe realizar la preparación preoperatoria.Prevención de procesos tromboembólicos y respiratorios .Aliviar el dolor y molestias post cirugía . según indicación medica .Permeabilizar vía.Evaluación del estado general .Dar atención integral a la paciente Terminal .Manejo de medicamentos . .Diagnostico y plan de intervención de enfermería .Prevención de ulceras por presión .Evaluar estado general al ingreso . .Educación e indicación de condiciones de traslado a pabellón RECEPCIÓN DE PACIENTES INTERVENIDAS QUIRÚRGICAMENTE . con letra clara y legible.Régimen .4.Administración de oxigenoterapia según necesidad .Informar y apoyar a familia de pacientes terminales .Registrar en ficha clínica todas las acciones y procedimientos realizados.Corroborar datos .Recepción verbal y por escrito de la paciente por parte de la Enfermera de recuperación .Manejar registros y documentos legales 140 . si es necesario .Una buena atención será responsabilidad del personal de ginecología RECEPCIÓN DE PACIENTES QUIRÚRGICAMENTE: QUE SERÁN INTERVENIDAS En este tipo de pacientes.Supervisar permeabilidad de sondas y drenajes .Aseo y confort .Realizar anamnesis dirigida y personalizada .Indicación de régimen preoperatorio .Proporcionar confort y comodidad .Mantener a la paciente hemodinámica mente estable . de acuerdo a su intervención quirúrgica .Pesquisar signos y síntomas de complicaciones.Sugerir a la usuaria una posición que mas le acomode .Control de signos vitales .

Electrocardiograma. Coordinar Interconsulta. técnico y de servicio a su cargo.1. Efectuar reuniones periódicas con el personal profesional.I.) Supervisas técnicas procedimientos específicos Realiza vigilancia de I. Programar la rotación periódica del personal profesional. Actualizar periódicamente el Manual de Normas y procedimientos clínicos de la Unidad de Ginecología. en patologías sobre agregadas. Informar y actualizar periódicamente al personal de la Unidad respecto a las Normas y procedimientos clínicos de Ginecología. Funciones Clínicas Recepción de pacientes pre y post operadas Realizar la toma de exámenes específicos (Ejemplos: Hemocultivos.H. Autorizar feriados legales y permisos con goce de sueldo del personal a su cargo. técnico y de servicio a su cargo para solucionar conflictos. Coordinación de pacientes con el CRS. 141 . . etc. con al menos 3 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. encargada de la recepción de pacientes en la Unidad de Ginecología. Colaborar con el médico en la atención integral de la paciente. Gases Arteriales. Capacitación en I. en el sector publico o privado. ecografías y mamografías u otros. Funciones Generales: Matrona con funciones clínicas y administrativas. técnicos y de servicio existentes en la Unidad de Ginecología. Calificar cuatrimestralmente al personal profesional. Funciones Administrativas Definir e informar al personal la descripción de cada uno de los cargos profesionales.H. Realizar la admisión de las pacientes derivadas desde el CRS y policlínico de recepción y urgencia colocando énfasis en la Anamnesis exámenes de laboratorio. técnico y de servicio a su cargo. y la Agenda de Pabellones Ginecológicos preocupándose de la mantención y dotación de insumos y equipos necesarios para el buen funcionamiento de la unidad. Capacitación en Patología Obstétrica. Elaborar y aplicar pautas de supervisión. según necesidades del Servicio e imprevistos circunstanciales. Efectuar solicitud y toma de exámenes específicos al laboratorio.I. Confeccionar plan de atención de enfermería para cada paciente. tomar decisiones y evaluar la gestión de la Unidad. CARGO: MATRONA SUPERVISORA DE LA UNIDAD HOSPITALIZACIÓN DE ALTO RIESGO OBSTETRICO DE Perfil: Matrona Clínica.

Llevar control de libro de asistencias de pacientes. 142 . problemas y / o situaciones especiales que exceden del ámbito de su competencia. Programación de Pabellones Ginecológicos en conjunto con Médicos de la Unidad. Elabora plan de intervención en supervisión de personal. así como servicios del extrasistema. Revisar stock de insumos y medicamentos de la unidad. descansos compensatorios y licencias médicas superiores a 5 días. Administrar adecuadamente el Sistema Autónomo de Asistencia del personal de la Unidad. Realizar actividades docentes a las alumnas de las diferentes Instituciones que cuentan con este Servicio como campo clínico. Realizar acciones y programas tendientes a mejorar la atención y el funcionamiento de la unidad. en sistemas de turno rotativo. Programar pedido mensual de Farmacia y Abastecimiento. Recepcionar las novedades de la Matrona de turno. Esta actividad la realiza en conjunto con la Matrona Clínica. Visar Licencias Médicas del personal. Determinar y controlar la dotación. nocturnos y en días Sábado. Supervisar y acatar normas y funciones de la unidad. Protege los derechos del paciente. Registrar y confeccionar las Estadísticas mensuales de la Unidad de Ginecología. Protege los derechos de la paciente Terminal. Proponer a la Matrona supervisora jefe reemplazos para el personal que trabaja en su Unidad. Actualizar periódicamente los registros del inventario físico de la Unidad de Ginecología. Coordinar las actividades de la Unidad con otras Unidades y Servicios del Hospital. Supervisar el cumplimiento de las Normas de IIH. con motivo de feriados legales. Participar en la visita medica diaria. Desarrollar y aplicar un modelo de orientación para el nuevo personal profesional y técnico que ingresa a la Unidad de Ginecología. Revisión periódica de fichas de las dos unidades. mantención. con el previo visto bueno de la Matrona Jefe de Servicio. insumos y equipos requeridos para la atención clínica de su Unidad. Ingresar diariamente al sistema SAM del establecimiento las altas médicas de la Unidad de Ginecología. Informar oportunamente a sus superiores. el registro de anotaciones de mérito y de demérito del personal a su cargo. Solicitar al Departamento de RRHH. Ingresar diariamente al sistema SAM del establecimiento las altas médicas de la Unidad de Ginecología Informar a la paciente sobre su patología y sus cuidados. Domingo y festivos. obsolescencia y reposición de materiales.Proponer a la Jefatura del Servicio los permisos sin goce de sueldo.

con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. Mantener informado a los familiares sobre el estado de las pacientes. Gases Arteriales. Evaluar permanentemente la evolución clínica de cada paciente con el fin de detectar anomalías y determinar acciones a seguir. Aplicar y supervisar las técnicas de enfermería en la atención de cada paciente. en el sector publico o privado. Recepcionar pacientes que ingresan a la unidad desde otras Unidades y/o Servicios del sistema intra y extra hospitalario Supervisar el traslado de las pacientes hacia otro servicios Participar activamente en la visita médica Transcribir y supervisar el cumplimiento de las indicaciones médicas. Solicitar evaluación médica cada vez que la evolución clínica de la paciente lo amerite. CARGO: MATRONA DE TURNO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE GINECOLOGIA Matrona Clínica.I. Capacitación en I. Electrocardiograma.H. Confeccionar plan de atención para cada paciente. Registrar cada una de las acciones realizadas en la ficha clínica. etc.) Supervisar y coordinar con Laboratorio la toma de exámenes. Capacitación en Patología Obstétrica. Realizar la toma de exámenes específicos (Ejemplos: Hemocultivos. así como la pronta entrega de los resultados. Supervisar la preparación y administración de medicamentos. Indica y supervisa preparación pre operatoria Educar a la paciente sobre su patología y sus cuidados. Protege los derechos del paciente 143 . 2. 2. Perfil: Funciones Generales: Funciones Clínicas Recibir y entregar turno. Realiza técnicas y procedimientos específicos de enfermería médico quirúrgico Determina plan de intervención de enfermería de la paciente Supervisar y coordinar con farmacia el abastecimiento de medicamentos para la Unidad.Función Educativa y Docente: Realizar sesión educativa individual y grupal en la primera sesión de atención.

Funciones de Docencia: Participar en la formación académica de las alumnas de Obstetricia. Informar a la Matrona Supervisora la falla de cualquier equipo de la Unidad. Supervisar el abastecimiento de material de escritorio. Funciones Administrativas: Conocer y acatar las Normas de la Unidad. Supervisar el abastecimiento de material y equipos de la Unidad. 144 . Perfil: Funciones Clínicas: Recepcionar pacientes que ingresan a la unidad desde otras Unidades y/o Servicios del Hospital. Coordinar con las distintas Unidades del Servicio de Ginecología y Obstetricia las diferentes acciones que permitan el funcionamiento eficiente de la Unidad. insumos y formularios que permitan abastecer la Unidad. para que supervise su reparación. Cumplir con el Plan de Atención de cada paciente. 3. Colaborar en el traslado de las pacientes hacia otro servicios Participar activamente en la visita médica y/o Matrona. Supervisar el abastecimiento de ropa de la Unidad. de pre y post grado Participar en la orientación del personal profesional.Protege los derechos de la paciente Terminal. Contabilizar y verificar el estado y funcionamiento de los equipos médicos de la Unidad (como parte de la entrega de turno).H. Informar a la Matrona Supervisora cualquier conflicto y/o circunstancia que exceda al ámbito de su competencia. Capacitación en I.I. Informar y actualizar al personal técnico y de servicio sobre temas contingentes a su quehacer diario. en el sector publico o privado. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. Supervisar el cumplimiento de las Normas de la Unidad por parte del personal técnico y de Servicio a su cargo. técnico y de servicio que ingresa a la Unidad. CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE GINECOLOGIA Técnico Paramédico.

en la gaveta correspondiente. Perfil: Funciones Generales: Acompañar a las pacientes hospitalizadas a exámenes especiales intra y extrahospitalarios. al ingreso de la usuaria a la unidad Preparación preoperatoria de pacientes para pabellón. Controlar signos vitales. Contabilizar y verificar el estado y funcionamiento de los equipos médicos de la Unidad (como parte de la entrega de turno). Mantener limpia y en orden la estación de enfermería. Enviar recetas a farmacia. Entregar y recepcionar el material estéril que abastece la Unidad. en el sector publico o privado. Registrar actividades en hoja de atención Revisar los equipos verificando que estén en buen estado ( avisar a matrona supervisora si hay algún desperfecto) Funciones Administrativas: Conocer y acatar las Normas de la Unidad. Capacitación en I. Informar a la Matrona de Turno. peso. Solicitar insumos.H. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. Realizar la preparación preoperatoria de as paciente que ingresa para intervención quirúrgica programada.Colaborar en la realización de procedimientos clínicos.I. Solicitar ropa para abastecer la Unidad. Tomar muestras de laboratorio de las pacientes hospitalizadas en la Unidad. 4. 145 . Asigna la unidad a las pacientes su ingreso. Tomar y enviar muestras para exámenes de laboratorio. CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE GINECOLOGIA Técnico Paramédico. Informar oportunamente a la Matrona Clínica de cualquier problema ocurrido en la Unidad. Informar a la matrona cualquier rango de anomalía detectada Preparar y administrar medicamentos. Control de signos vitales. material de escritorio y formularios que permitan abastecer la Unidad. recepcionar y distribuir medicamentos de cada paciente. Otorgar aseo y confort a las pacientes.

Entregar al Departamento de Estadísticas los egresos hospitalarios de la Unidad. previo al traslado al servicio de esterilización Revisar diariamente el estado de inmobiliario y baños de la Unidad. Capacitación en I.I. secas y ordenadas Realizar aseo diario a monitores y equipos clínicos Reponer insumos clínicos diariamente Realizar limpieza de instrumental clínico en área de trabajo sucio. Informar a la Matrona de cualquier avería del inmobiliario y/o baños de la Unidad para su eventual reparación. 5. Perfil: Funciones Generales: Participar en la limpieza de unidad individual de Ginecología en coordinación con el personal externo de aseo Confeccionar camas de anestesia y clínicas de la Unidad Realizar el intercambio de ropa sucia y de ropa limpia de la Unidad. en el sector publico o privado. 146 .Prepara las fichas clínicas de las pacientes que ingresan para intervención quirúrgica programada. CARGO: AUXILAIR DE SERVICIO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE GINECOLOGIA Auxiliar de Servicio. Mantener el área de enfermería limpia y ordenada Mantener stock de medias antiembólicas limpias .H. Mantener el stock de formularios y documentos para el correcto funcionamiento de la unidad Educar a las pacientes en relación a la mantención del orden y limpieza de la sala Participar en el traslado de pacientes y sus pertenencias a otras Unidades. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. Retirar y ordenar pedido de Farmacia y Abastecimiento una vez ya revisado. Recibe pacientes de recuperación Compaginar las fichas clínicas de las pacientes de alta antes de entregarlas a archivo.

quien deberá asumir principalmente funciones administrativas. con su familia y con la sociedad. psicológico y social. Los estamentos participes de las funciones serán encabezados por la matrona supervisora de la unidad de puerperio. Luis Tisné Brousse” se ubica en el Tercer piso y funciona con sistema de turnos rotativos cubriendo las 24 horas del día. La matrona debe asumir el rol de consejera. 6 Monitores Dinamap pro 100 1Monitores Dinamap pro 400 1 balanza. 147 . Numerosos procedimientos deberán ser delegados por la matrona a técnicos paramédicos. PLANTA FÍSICA: La Unidad de Puerperio del Hospital Santiago Oriente “Dr. matrona jefe de turno y la matrona de la sección. Los técnicos paramédicos y auxiliares de servicio deberán realizar acciones inherentes al cargo y cumplir indicaciones de la matrona supervisora. La matrona supervisora de la sección puerperio dependerá técnica y administrativamente de la Matrona Jefe y de la Jefatura del Servicio de Ginecología y Obstetricia. En la unidad puerperio la madre toma contacto con su hijo. La matrona de turno de la sección deberá asumir funciones clínicas y administrativas. auxiliares de servicio y personal administrativo. por lo que el manejo y la consejería son de vital importancia para enfrentar en forma positiva esta nueva etapa de la vida. para lo cual se ha elaborado un conjunto de normas de funcionamiento cuyo objetivo es optimizar el uso del tiempo y mejorar la calidad de atención de la madre y su recién nacido. Las funciones de los diferentes estamentos estarán detalladas en este documento. 1 Refrigerador para medicamentos. Esta unidad cuenta con: 63 camas 65 cunas distribuidas en diecinueve salas. técnica en el manejo especializado en salud y mediadora frente a conflictos del equipo de salud.X DESCRIPCION Y ANALISIS DE HOSPITALIZACION PUERPERIO CARGOS DE LA UNIDAD DE INTRODUCCIÓN La función de la matrona de puerperio es fundamental en la atención de la puérpera y su recién nacido. Esta atención involucra los aspectos clínico.

Un funcionario administrativo en horario diurno. 3 Auxiliares de Servicio que cumplen horario diurno. dos matronas en turnos designado como dos por dos y una matrona de día. distribuidos seis por turno y rotando en cuarto turno. 148 . 24 técnicos paramédicos.DOTACIÓN DE PERSONAL Personal asignado a esta unidad esta conformado por: 7 matronas: Cuatro de ellas en cuarto turno.

PLANTA FÍSICA 329 3C 328 3C 327 3C 1B 326 3C 1B 3C 1B 3C 311 1B 312 1B 313 1B 314 6C 3C 2B 325 1B 324 6C 315 3C 316 3C 317 6C 318 3C 319 1C 320 2C 2B 1B 3C 1B 323 1B 6C 1C 3C 2B 322 2 CUN 321 1B 2B 1B 1B 1B 149 .

ORGANIGRAMA DEL PERSONAL DE MATRONERIA DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE PUERPERIO MEDICO JEFE DE SERVICIO MATRONA JEFE DE SERVICIO MATRONA SUPERVISORA PUERPERIO MATRONA DE TURNO TECNICO PARAMÉDICO PERSONAL ADMINISTRATIVO AUXILIAR DE SERVICIO 150 .

FLUJOGRAMA DE PACIENTES URGENCIA PABELLÓN RECUPERACIÓN PUERPERIO UCI DOMICILIO TRASLADO A OTRO HOSPITAL 151 .

Capacitación en Recién Nacido. Confeccionar y entregar documentación de alta. Otorgar documentos tales como Comprobante de Parto y Licencia Postnatal.) Realizar control y evaluación a cada una de las pacientes puérperas y Recién nacido a lo menos dos veces al dia. CARGO: MATRONA SUPERVISORA DE HOSPITALIZACIÓN DE PUERPERIO LA UNIDAD DE Perfil: Matrona Clínica. Realizar en días hábiles una visita diaria junto al médico de puerperio a toda puérpera que se encuentre en la Unidad de Cuidados Intensivos. Informar a la Matrona Jefe del funcionamiento de la sección y solicitarle asesoría sobre temas relevantes. Chequear y evaluar a la puérpera y recién nacido para determinar exámenes y procedimiento pendientes o a efectuar. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. Habilidad y experiencia para asociar sintomatología con patología. Recepción de puérperas y recién nacidos en caso de ser necesario. Completar Ficha clínica con el código para estadísticas de la Unidad. Transcribir y hacer cumplir indicaciones médicas. actualizar y hacer cumplir las normas establecidas para el personal que labora en la sección de puerperio. difundir. para pesquisar patologías no diagnosticadas y/o evaluar condiciones de riesgo determinantes de resolución mediata del parto. 152 . Permeabización de vía venosa y realización de toma de exámenes en caso que corresponda. Funciones Específicas: Funciones Clínicas: Recepcionar a la puérpera y su recién nacido. Informarla sobre evolución del recién nacido. Realizar visita a puérperas y recién nacidos en caso de ser necesario. heparina etc. de la puérpera y del recién nacido Funciones Generales: Matrona clínica encargada de la atención integral a pacientes puérperas y sus recién nacidos en la unidad de puerperio y el velar por el buen funcionamiento técnico y clínico de la unidad a su cargo. si se requiere. Capacitación en I. Ingreso de prestaciones al sistema informático SAM unidad.H. Mantener actualizado stock de medicamentos. Conocer. Aplicar tratamiento específico a pacientes según sea necesario. (Aplicación de insulina. en el sector publico o privado. Funciones Administrativas: Supervisar directa o indirectamente al personal de la unidad. hidralazina.I.1.

Identificarse con nombre. Velar por el buen funcionamiento de los equipos médicos y por el mantenimiento del mobiliario asignado a la sección. Llevar a cabo el proceso de calificaciones del personal de la unidad. Dar cumplimiento al Programa Nacional de búsqueda masiva de Fenilquetonuria e Hipotiroidismo Congénito Neonatal a través de la coordinación entre el Servicio de Medicina Nuclear del Hospital San Juan de Dios y el Servicio de Obstetricia y Ginecología del Hospital Santiago Oriente. Supervisar las acciones realizadas. Solicitar autorización del Jefe de Servicio y enviar documentos con firma y timbres correspondientes a UCI o Neonatología. Realizar registro de acciones en ficha de la usuaria. apellido y firma. Realizar registro de la acción en ficha. Referir al recién nacido a Infectología del Hospital Calvo Mackenna. Citar a la puérpera con recién nacido positivo al PKU-HC. requisito obligatorio para enviar la muestra de sangre al laboratorio de Microbiología del Hospital del Salvador. Proponer reemplazos del personal de la unidad por feriado legal.L. para obtener nueva muestra y enviarla a Medicina Nuclear del Hospital San Juan de Dios. Realizar orden de examen (VDRL) a puérpera y/o recién nacido solicitado por el Tecnólogo Médico del laboratorio clínico cuando el RPR es sospechoso. Identificarse con nombre. difundir y supervisar el cumplimiento de las normas vigentes de Infecciones Intra Hospitalarias Realizar en días hábiles la tramitación de interconsultas y exámenes correspondientes a puérperas y recién nacidos hospitalizados. Luego entregar documento al laboratorio. La calificación de técnicos paramédicos y auxiliares de servicio se realizará en conjunto con las matronas de turno. 153 . para seguimiento de ETS. apellido y firma. Solicitar reparación oportuna en caso de ser necesario. tanto técnicas como administrativas del personal a su cargo. Informar a la matrona de turno de los resultados de la gestión.Mantener y solicitar los insumos necesarios para el funcionamiento de la unidad. solicitadas por el Obstetra o Neonatólogo. Conocer. si la indicación e interconsulta del Neonatólogo lo indica.D. La derivación de toda puérpera con antecedentes de V. positivo a Dermatología se realizará siempre. En ASPE timbrarán el documento según previsión registrada en sistema informático.R. Solicitar y mantener insumos necesarios para la toma de muestra de PKU-HC y enviar las muestras tomadas los martes de cada semana. licencias médicas permisos administrativos u otros motivos justificado. Tomar contacto con ambos servicios para confirmar día y hora de la consulta médica o fecha y requisitos para la toma del examen solicitado. de donde fue solicitada. Mediar y solucionar los problemas que ocurran en la unidad. Las calificaciones de las matronas de turnos serán realizadas por la matrona supervisora de la unidad.

apellido y firma. Solicitar la firma de la puérpera que quedará registrada en la contratapa de la ficha. Referir a la puérpera a Dermatología del Hospital del Salvador con últimos exámenes y tratamiento realizados durante la hospitalización. Solicitar a la Matrona Jefe Hojas de Coordinación. 154 . Solicitar a la Matrona Jefe comprobantes de parto según requerimientos y entregar comprobantes nulos. Realizar reuniones con el personal de la sección puerperio según requerimientos. En puerperio. la copia. Domingos y Festivos. y con una tabla pre-establecida para desarrollar los temas allí propuestos y que faciliten la solución de problemas. Esta acción estará a cargo de la matrona de turno de día. Identificar el fármaco. Emitir una receta que diga devolución fármacos Puerperio. Solicitar información a Dermatología sobre el diagnóstico. en ficha y en planilla Excel creada para tal efecto. Obstetricia y alumnos que realizan curso de Técnicos Paramédicos autorizados por la Jefatura de Servicio o Dirección del Hospital y cuya pasantía se desarrollará en la sección puerperio. con VDRL positivo. Dejar registro de la acción. La copia de la receta se entregará junto al libro de novedades y entrega de turno. en días hábiles y en horario de oficina. Realizar en días hábiles y en horario de oficina duplicado de Comprobantes de Parto que tengan algún dato erróneo u omisión. presentación y cantidad. Registrar la emisión del nuevo documento en libro ad-hoc. Debe quedar registro del nombre y firma de receptor de los fármacos. con letra clara y legible. Facilitar todo trabajo de investigación autorizado por la Jefatura de Servicio o por la Dirección del Hospital y cuyo desarrollo se lleve a cabo en puerperio. La matrona supervisora tiene a su cargo el sistema de control de turnos Coordinar acciones con las diferentes secciones y unidades de apoyo el Hospital Integrarse y utilizar el sistema informático del Hospital. Recepción y orientación a alumnos de Medicina. Dejar registro del comprobante nulo. Realizar coordinación con Neonatólogos y Obstetras para informar caso a caso y solicitar conductas a seguir. para continuar el control de las devoluciones. quién realizará igual procedimiento enunciado en punto 22. con el propósito de tratar a la madre y/o recién nacido si la situación lo amerita. Devolver fármacos sobrantes a farmacia.Pesquisar a la puérpera hospitalizada en la sección. en señal de recibir conforme el documento. También realizará comprobantes de parto en los casos en que la usuaria no presentó cédula de identidad al ingreso del hospital. Identificarse con nombre. si así hubiese ocurrido. resultados y tratamiento realizados. historia de VDRL. Realizar registro de acciones en ficha. Hojas de Incidentes u otro tipo de documentos en uso y que sean requeridos en la sección. En farmacia quedará como respaldo la receta original. Supervisar la devolución de fármacos sobrantes los días Sábados.

En ausencia de la matrona supervisora esta acción será realizada por la matrona de turno. Función Educativa y Docente: Supervisar y orientar a alumnos en práctica de medicina. Informar al personal que trabaja en la sección puerperio de cualquier visita y actividad que cada una de ellas realizará en la sección. . ENTREGA Y RECEPCIÓN DE TURNO: . 155 . 2. Realiza una sesión educativa diaria a puérperas que se encuentran hospitalizadas.Usuarias y recién nacidos: La matrona saliente informará sobre la evolución de las madres y su recién nacido a la matrona que recibe el turno. Orientar en el tratamiento a pacientes y familiares si el caso lo amerita. desperfecto o daño en algún equipo médico y/o mobiliario. Habilidad y experiencia para asociar sintomatología con patología. Participar en todas las reuniones citadas por la Jefatura de Servicio o por la Dirección del Hospital. CARGO: MATRONA DE TURNO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE PUERPERIO Matrona Clínica. la perdida. en el sector publico o privado. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia.Recepción de toda visita oficial que requiera orientación e información de las actividades realizadas en la sección puerperio. Capacitación en I. y su deber será tomar conocimiento de las novedades de la sección.La entrega y recepción de turno considera dos factores: la usuaria y su recién nacido y los materiales y equipos.H. alternadamente.Materiales y equipos: La matrona saliente de turno informará a la matrona de turno y a la supervisora en días hábiles. Educación compartida con Neonatólogos. de la puérpera y del recién nacido Perfil: Funciones Generales: Funciones Clínicas MODELO DE ATENCION A LA PUERPERA Y SU RECIEN NACIDO Las funciones clínicas de la matrona de turno en la unidad de puerperio se clasifican en: 1. Esta tendrá que alternar recepción de turno entre puerperio norte y sur. . También estará presente en la entrega de turno (días hábiles) la matrona supervisora.I. etc. Capacitación en Recién Nacido. auxiliar de servicio. técnico paramédico. obstetricia.

2. VISITA MATINAL A TODA PUÉRPERA - La visita de la mañana se realizará a todas las puérperas. La matrona será acompañada por un técnico paramédico. Los datos deben ser registrados en ficha clínica, carné maternal y hoja de coordinación. - Durante la visita a la puérpera se considerará: - Anamnesis con énfasis en los antecedentes de embarazo, parto, puerperio y lactancia materna. - Pesquisar factores de la esfera emocional y riesgo pico-social. Informar a médico por si se requiere interconsulta con especialista. - Examen físico general: - Observar en hoja de curva, los signos vitales. - Examen de piel y mucosas. - Examen de mamas. - Control de involución uterina. - Revisión de herida operatoria, según corresponda. - Observación de loquios. - Revisión de genitales externos (episiorrafia). - Revisión de extremidades inferiores en busca de edema o flebitis. - Herida Operatoria: - Las heridas operatorias serán descubiertas a las 24 horas post cirugía, tras la cual la puérpera podrá ducharse realizando un secado prolijo de la herida operatoria. La matrona enfatizará la importancia del secado de la zona e indicará usar una toalla exclusiva para tal efecto. - Se realizará curación de herida operatoria cuando se presente algún tipo de exudado, usando suero fisiológico por arrastre y dejando apósito estéril. - Cuando la herida operatoria está infectada se realizará curación por indicación médica y de acuerdo a las normas vigentes. - Evaluación de técnica de amamantamiento y cuidados del pezón. Educar y motivar sobre la importancia de la lactancia materna. - Solicitar exámenes de laboratorio si se requieren (Hematocrito, Hemoglobina, Glicemia, RPR, Grupo, Rh y Test de Coombs ). - Prescribir analgésicos según necesidad. - Solicitar evaluación médica y presentar a las puérperas en caso de patologías. - Cumplir indicaciones médicas: Administración de antibióticos, insulina u otro fármacos según dosis y vía indicada. Toma de muestras de exámenes especiales y curaciones de herida operatoria infectada. - Realizar registro de todas las acciones. Identificarse con nombre, apellido y firma. - Realizar visita a toda puérpera que se encuentre en la UCI, los días Sábados, Domingos y Festivos. Informar del estado del recién nacido. Registrar acciones en ficha clínica. 156

- Durante la visita del recién nacido por Pediatra la matrona de turno deberá: - Supervisar que la Técnico Paramédico colabore en la visita pediátrica. Esta se realizará durante la mañana y la función del técnico paramédico consiste en acompañar al pediatra proporcionándole órdenes de exámenes, interconsultas, o cualquier otro documento que requiera. Además debe desvestir a los recién nacidos para que estos sean examinados y si es necesario debe mudarlos. Puede realizar aseo ocular, aseo de cordón u otro procedimiento que el Neonatólogo indique durante su visita. - Supervisar que los Técnico Paramédicos revisen las fichas de los recién nacidos para conocer y dar cumplimiento a las indicaciones dadas por el Neonatólogo. - Verificar que las ordenes de exámenes realizadas por el Neonatólogo, correspondan a cada recién nacido y que estén completas según últimas instrucciones emanadas desde la Jefatura. (Sticker). - Supervisar que el técnico paramédico haya solicitado oportunamente al laboratorio resultados de exámenes del o de los recién nacidos a evaluar. - Solicitar indicación y tomar RPR. a todo recién nacido cuyo tubo aparece quebrado según nómina enviada desde laboratorio o aquel RPR de cordón que fue omitido. - Coordinar con la unidad de Neonatología aquellos exámenes especializados como por ejemplo ecocardiografía doppler, ecografía de riñón u otros exámenes especializados. Las ordenes de exámenes deben ir con el timbre según previsión, trámite a realizar en él ASPE. 3. VISITA MATRONA EN LA TARDE A TODO RECIÉN NACIDO: Visita de la tarde: esta se realizara a contar de las 15:30 horas junto al técnico paramédico y consiste en: - Evaluar la lactancia materna: Educar a la madre sobre la importancia de la lactancia materna tanto para ella como para su recién nacido y la correcta técnica de amamantamiento, en caso de pesquisar que esta no esta siendo efectiva avisar a pediatra de turno. - Evaluación del recién nacido: - Estado físico general - Estado de cordón umbilical - Color de piel - Consultar a la puérpera si el recién nacido succiona, si la técnica ha sido exitosa, observar el proceso, corregir distorsiones. - Reforzar técnica de amamantamiento - Verificar que en todo momento el recién nacido esté con su identificación. Educar a la madre al respecto.

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- Registrar todas las acciones realizadas. - Supervisar que la Técnico paramédico realice aseo de cordón a todos los recién nacido, previo lavado de manos y según técnica. - Que realice otras técnicas según indicación del Neonatólogo o Matrona tales como muda, lubricación de piel, aseo ocular, administración de medicamentos etc. - En caso de encontrar cualquier anormalidad en lo anterior solicitar evaluación por pediatra de turno. 4 VISITA NOCTURNA A PUÉRPERA Y RECIÉN NACIDO. - Visita de la Noche (matrona y técnico paramédico) Acciones: - Visitar a cada puérpera y preguntarle como se ha sentido durante el día. Revisar ficha, hoja de signos vitales y tratamiento. Realizar registro del estado de la puérpera, en hoja de evolución puerperio. Se le realizará examen completo y se registrará estado de la puérpera en cada ítem, a aquella que manifieste molestias o presente fiebre u otro signo que nos haga presumir que estamos frente a una patología. Se le realizará examen completo a aquella puérpera, que por indicación médica lo tuviera indicado. - Evaluar el estado general del recién nacido aprovechando que este, está desnudo para ser pesado. - Evaluar perdida de peso del recién nacido. - Supervisar la técnica de peso realizada por la Técnico Paramédico. - Evaluar lactancia materna. - Retirar tarjeta de PKU -HC a todos los recién nacidos que cumplen las 48 horas al día siguiente, consignar fecha de toma de muestra en carné maternal, ficha clínica de la madre ficha del recién nacido y hoja de coordinación. Explicar a la madre en que consiste el examen y entregar folleto informativo. - En caso de pesquisar cualquier alteración tanto en la madre como en el recién nacido solicitar evaluación medica oportuna. - Los días Viernes en la noche cuando el sábado es festivo, el sábado en la noche, y la noche previa a una festivo la matrona que realiza turno de noche en la unidad deberá identificar y realizar la nomina de recién nacidos que el pediatra deberá evaluar al día siguiente, ya sea por probable alta o porque ella solicita evaluación medica por algún signo específico de algún recién nacido. - La matrona que realiza turno noche a las 07:00 horas, realizará una evaluación completa de la puérpera con probable alta. Realizará registro completo de la evaluación realizada en la hoja de evolución puerperio, completando cada ítem. También registrará los datos de alta en el carné maternal o carné de alta. Dejará firmada la hoja de coordinación y completará todos los datos allí requeridos. Revisar si está registrado el resultado de RPR. Si no, solicitar a la Técnico Paramédico que lo registre. 158

la puérpera recibirá una colación a la hora del almuerzo. 159 . c) Lactancia materna.. la matrona entregará carné maternal o carné de alta completo y le solicitará a un familiar que se dirija al ASPE del hospital para solicitar el comprobante de egreso hospitalario. está hospitalizado en Neonatología se pondrá el dato en todos los documentos mencionados. • Las altas serán otorgadas de lunes a domingo de 11 a 13 horas y de lunes a viernes de 15:30 a 17:30 horas. • En caso de que la madre solicite el alta precoz.Informar a la puérpera que a los recién nacidos ictéricos por indicación médica.Informar a la puérpera que el recién nacido debe ser evaluado por el Neonatólogo y que posterior a esto se tomarán los exámenes solicitados y que el alta se concretará entre 11 y 13 horas. Domingos y festivos serán dadas por los médicos de turno. siempre y cuando no existan patologías agregadas. Los Sábados. informar al medico obstetra y neonatólogo para que evalúen el caso y resuelvan la situación del binomio. . .Alta de pacientes: • Las puérperas de parto normal serán dadas de alta a las 48 horas y las de fórceps o cesárea a las 72 horas.También se le informará a la puérpera que si el recién nacido requiere de fototerapia tendrá que quedar hospitalizado en Neonatología. • Educación al momento del alta: la educación a la madre se debe realizar constantemente durante toda su estadía en el hospital. se vestirá y esperará en sala de estar de pacientes donde les informarán de los resultados de exámenes y del alta definitiva del recién nacido.Si la puérpera está de alta. b) Alimentación equilibrada. Las puérperas abandonaran la sección sólo por indicación médica. . el cual será verificado por la matrona de turno. • En aquellos casos de existir patología materna serán evaluadas previamente por médico de sala o turno quienes decidirán el alta. Si hubiera demora en el alta del recién nacido. pero al momento del alta hay que reforzar algunos aspectos tales como: a) Cuidados del puerperio y del recién nacido. deberá registrarse el último peso en ficha materna y carné maternal. Si este. . . • Antes que se retire la puérpera.De lunes a viernes las altas serán dadas por el médico de la sección.En cuanto al recién nacido. . Realizar coordinación para informarles del número de altas probables y acordar a que hora visitaran Puerperio. se les tomará una Bilirrubinemia y que este tiene un tiempo de espera promedio de dos horas.

Centros de Salud Familiar. SAPU. • Ubicarla en cama asignada.Evaluación del estado físico general. . • Verificar identificación de la puérpera y del recién nacido.Solicitar a la Técnico Paramédico que tome signos vitales al ingreso. La llegada de pacientes a nuestra unidad es a cualquier hora por lo que se deberá dar prioridad a esta acción: . .Examen de piel y mucosas.Observar pérdida genital. . . Servicio de Urgencia Obstétrica y Ginecológica Hospital Santiago Oriente Hospital Luis Calvo Mackenna) RECEPCIÓN DE PUÉRPERAS Y RECIÉN NACIDOS DURANTE EL TURNO. Además se requiere el resultado para ver incompatibilidad de grupo cuando el recién nacido presenta ictericia o por necesidad de una transfusión. con el fin de descartar si es Rh negativo y si está o no sensibilizada. • Solicitar Grupo y Rh y Test de Coombs a toda puérpera que no tenga el examen realizado o que no trae el resultado del examen realizado en consultorio. e) Importancia de la inscripción del recién nacido en el registro civil.Control de involución uterina. Revisar apósito (Mimí) . 160 . • Recibir fármacos que hayan sido enviados desde Recuperación Obstétrica. . • Identificarla por su nombre. .Revisión de genitales externos (episiorrafia) • Indicar analgésicos si se requiere. g) Informar a la madre donde debe asistir si ella o su recién nacido presentan alguna complicación. • Recepción cordial de la puérpera. f) Rol del padre en el puerperio (colaboración en el cuidado del recién nacido. (Consultorio.d) Importancia del control en consultorio tanto para ella como para su hijo. • Consultar como se siente. comprensión del estado actual de su pareja. • Tomar conocimiento de la historia de la madre y del recién nacido y leer indicaciones medicas registradas en ambas fichas. • Verificar que las fichas clínica correspondan a la madre y al recién nacido. • Evaluación física de la madre: .Revisión de apósito (En puérperas cesarizadas) .Acciones durante la recepción de la usuaria: • Presentación de la matrona y del técnico paramédico.Observar en hoja de enfermería los signos vitales.Examen de mamas.

• Se realizará docencia a alumnos de Medicina. Educación a la puérpera: la educación a la madre es constante. • Entrega de bolsos a cada puérpera. 6 7 Técnico 161 . • Evaluar estado del cordón.R. • Evaluación de la temperatura axilar. .L. Identificarse con nombre. • Evaluación del estado general del recién nacido. un RPR. • Se realizará docencia a alumnos en formación Paramédicos. Se entregará información del estado de la puérpera y su recién nacido a los familiares directos (padre del recién nacido o madre de la puérpera.Rol del padre en el puerperio. un RPR. . Identificar el ingreso con la letra I. . • Registrar todas las acciones en ficha de la madre y del recién nacido. • Solicitar alimentación para la puérpera. • Ingresar a la madre y al recién nacido en libro de registro. Dar énfasis a algunos temas como: . 5 EDUCACIÓN Y CONSEJERÍA.L.• Será de suma importancia conocer el resultado de este examen ya que el Obstetra lo requerirá para indicar Rhogam si procede. coincidiendo con los registros existentes en la sección y solicitando una firma de recepción conforme.Cuidados del puerperio y el recién nacido. .R.Lactancia materna. positiva. DOCENCIA: • Se realizará docencia a alumnas de Obstetricia.D. .Regulación de la fecundidad INFORMACIÓN A FAMILIARES.Actividad sexual.Evaluación del recién nacido: • Revisar el sexo del recién nacido y que este corresponda al registro que viene en la ficha clínica. control. • Registrar grupo y Rh de la puérpera en hoja de terapia. • Solicitar a toda puérpera que a su ingreso a puerperio no tenga V. de acuerdo a régimen y horario de ingreso a la sección.Higiene tanto de ella como de su recién nacido. apellido y firma. . • Solicitar a toda puérpera que ingrese a puerperio y que tenga antecedentes de V. cuando esta sea una adolescente) En caso de patologías y/o complicaciones maternas o del recién nacido serán derivados al médico correspondiente. • Evaluación de lactancia materna.D.

confeccionar carné de alta. presentación y cantidad. cuaderno con registro de recién nacidos hospitalizados y libro de registro de materiales e insumos (puérperas y recién nacidos) . • Entregar comprobante de parto a la puérpera dentro de las primeras 24 horas de puerperio. cuaderno con registro de camas disponibles.La Asistente Social para solicitar visita a puérperas con problemas sociales y que requieren de la asistencia de esta profesional. Con relación a la documentación de cada paciente y su recién nacido: • Completar y registrar todas las actividades en ficha clínica. • Completar carné de control del consultorio (incluir todos los datos tanto de la madre y su recién nacido). La receta debe tener registrado nombre y firma de quién recibe los fármacos. Supervisar el uso y cuidado de los equipos médicos. . en la contra tapa de la ficha clínica. fármacos detallados. para que envíe alimentos según régimen de cada paciente e informarle de los nuevos ingresos de puérperas a la sección. Este debe coincidir con el número registrado en la ficha. domingos y festivos con receta que especifique que corresponden las devoluciones a puerperio. . Dejar copia como respaldo de la entrega. Dejar información en libro de novedades de la sección u hoja de incidente. Informar oportunamente de cualquier problema ocurrido en la unidad a la matrona supervisora o matrona jefe de turno. para ser entregada el día siguiente hábil a la matrona supervisora. . . como la entrega de resultados sea oportuna. Entregar receta original a farmacia.El laboratorio para que tanto el envío de muestras para exámenes.La unidad de recuperación obstétrica para asignar camas a las puérperas que estén en condiciones de ser trasladadas a Puerperio. En caso de que la madre no lo tenga.La Nutricionista. libro de registro de bolsos recibidos y entregados en la sección. Resguardar registros de la unidad (libro de novedades de matrona y técnicos paramédicos). 162 . cuadernos de PKU-HC. Integrarse al sistema informático del Hospital según requerimientos. Debe chequearse el número del comprobante de parto emitido en pabellón. libro control de asistencia diaria.El servicio de información o ASPE según requerimientos. los días sábados.Función Administrativa: Manejar todas las normas técnicas y procedimientos utilizados en la atención de la puérpera y su recién nacido. .La residencia médica para solicitar evaluación médica a puérpera y recién nacido según requerimiento.Otras secciones y servicios de apoyo del hospital según requerimientos. . Resguardar manuales de normas y procedimiento de la unidad. Ingresar datos de la puérpera y del recién nacido al SAM. Informar sobre mobiliarios y equipos médicos que requieran reparación. Devolución de fármacos a farmacia. registrando su firma en signo de conformidad. Coordinarse con: .

Solucionar problemas que se presenten y que dificulten el adecuado desarrollo de las actividades. Enviar ficha clínica. Supervisar que las Técnicos Paramédicos registren resultados de RPR o VDRL en ficha clínica (en la contratapa. • De lo contrario en días hábiles y en horarios de oficina presentar a la Matrona Supervisora de Puerperio ficha clínica. sala y cama. cuando esta sea una adolescente. Esta actividad se realizará en el turno día. deberá volver a solicitar el comprobante de parto con documento a la vista. El objetivo es tener información para entregar a la puérpera o familiares directos (padre del recién nacido o madre de la puérpera. Domingos y Festivos solicitarlo a la sección de Pabellón enviando ficha clínica. Colaborar con la matrona supervisora en el proceso de calificaciones. Diagnóstico actualizado del recién nacido y lugar físico donde se encuentra.L. en cuaderno designado para tal efecto. Si hubiera error de emisión y la matrona que estuvo en el parto se encuentra en turno solicitarle que rehaga el documento y anule el incorrecto. Hoja de coordinación a consultorio. Nomina diaria de pacientes. Realizar registro diario de recién nacidos que le corresponde toma de muestra de PKU. anulando el documento erróneo y dejando registro.R.D. • Si al alta.Sábados. Realizar cuaderno de recién nacidos hospitalizados: Registrar nombre completo de la puérpera. • Igual procedimiento se efectuará con aquellas puérperas que no ingresaron con cédula de identidad al hospital. incluir nombre de paciente. Realizado el procedimiento. carné maternal y hoja de coordinación. cédula de identidad y comprobante de parto (original y copia). Realizar anotación en los diferentes instrumentos de registro de la unidad. Verificar que la nómina de recién nacidos al cual se le realizó RPR de cordón llegue diariamente a la sección proveniente del laboratorio e interpretar resultados. hora y tipo de parto. En caso que la nómina no llegue. la puérpera no presenta su cédula de identidad. rubro correspondiente). libro ad-hoc y planilla Excel creada para tal efecto. solicitarla. si se recibe llamado del laboratorio solicitando órdenes de V. de puérpera y/o recién nacidos. Supervisar que las funciones asignadas al personal de turno sean cumplidas. Informar oportunamente a la Matrona Supervisora. para ser tramitadas y enviadas al Hospital del Salvador. verificar la correcta extensión del documento y entregarlo corroborando datos con la cédula de identidad. notificar como medida de control. patología y evolución de la madre y su recién nacido.) Colaborar con el registro del diagnóstico y el código de egreso de la puérpera requerido en la hoja de egreso hospitalario.HC. documento erróneo o incompleto (copia y original) y cédula de identidad para emitir nuevo comprobante de parto y realizar registro de la nueva emisión en ficha. • 163 . • Previamente. cédula de identidad y documento (original y copia).

solicitar evaluación a la Residencia Médica. 3. solicitar evaluación medica al Jefe de Turno. ya que con sus conocimientos y práctica es capaz de pesquisar cualquier hecho considerado fuera de lo normal. CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE HOSPITALIZACIÓN DE PUERPERIO LA UNIDAD DE Perfil: Técnico Paramédico. A nuestras futuras usuarias se les solicitará colaboración en cuanto a cumplir normas de convivencia que favorezca las buenas relaciones humanas entre el equipo de salud y sus familiares. mostrándole las dependencias y entregándole indicaciones con relación a enseres personales que requieren durante la permanencia en la sección. Además solicitarles que traigan bolsos pequeños ya que los espacios son reducidos y que favorecerá el control y resguardo de los mismos. Frente a la solicitud de la puérpera hospitalizada en la sección. La excepción está en los fines de semana y festivos ya que laboratorio no procesa RPR. Funciones Generales: La función del técnico paramédico en nuestra unidad es fundamental. Debemos recordar a diario que somos un equipo de trabajo. Si la puérpera solicita el alta. Por otro lado debemos estar siempre atentos a las necesidades de la madre quien es la primera en informar hechos anormales tanto en ella como en su recién nacido.Participar activamente durante la visita de embarazadas provenientes de consultorios del área. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. para la autorización de la salida. Dejar registro de la gestión y si esta es autorizada. de asistir al sepelio de su recién nacido. Toda acción debe ser registrada en ficha e instrumentos en uso y debe identificarse quién realiza la acción con nombre y apellido. Funciones Específicas: FUNCION TÉCNICO PARAMÉDICO DE RECIÉN NACIDO: Entrega y recepción de turno. la puérpera debe firmar compromiso que asegure su regreso. Una vez que la usuaria regrese informar al Jefe de Turno. además de la firma. Esta consiste básicamente en entregar las novedades acontecidas durante el turno La entrega considera dos aspectos: 164 . Teniendo en claro esto. el apoyo por parte del técnico hacia la matrona resulta un hecho clave para que nuestra unidad funcione. en el sector publico o privado.

Si se requieren insumos solicitarlos a la matrona supervisora en horario hábil o a la matrona de turno en horario inhábil. Lactancia materna: Notificar de los recién nacidos que durante el turno hayan tenido dificultad para alimentarse. interconsultas. Verificar si en el carro de emergencia de atención del recién nacido están todos los insumos necesario. . 5. Al entregar turno el personal paramédico saliente debe verificar que esté todo el material necesario para el siguiente turno. Informar de procedimientos tales como: • Aseo ocular: a quién realizarlo. optium. a punto de ser utilizada. 2. 3. 6. aseo de cordón u otro procedimiento que el Neonatólogo indique durante su visita. Dejar todo tipo de insumos necesarios para un óptimo funcionamiento.Preparar materiales necesarios para la toma de muestra de sangre: tórulas de algodón. o cualquier otro documento que requiera. Esto incluye entregar los carros. optium. 2. 165 . ya sea porque son lentos para succionar o porque la puérpera no aplica la técnica de amamantamiento en forma adecuada. balanzas. Además debe desvestir a los recién nacidos para que estos sean examinados y si es necesario debe mudarlos. Visita pediátrica: • Esta se realizara durante la mañana y la función del técnico paramédico consiste en acompañar al pediatra proporcionándole ordenes de exámenes. parches para recién nacidos etc.- - - Entrega y recepción de recién nacidos: 1. • Una vez finalizada la visita pediátrica el técnico paramédico debe preparar la estación de enfermería para la toma de muestra de exámenes a realizar la matrona de turno. 3. Entrega y recepción de material y equipos médicos: 1. a quién alimentar por chupete y cada cuantas horas. 4. . laringoscopio. alcohol. • Evaluaciones medica a realizar. fármaco indicado y cada cuantas horas debe realizarse la administración del medicamento. • Rellenos indicados.Colchoneta con sabana limpia. ambú y estación de enfermería limpia. Solicitar insumos si se requieren. • Exámenes de laboratorio: a quién realizarlo o solicitar al laboratorio respuesta de exámenes pendientes. agujas. Verificar si en cada turno se reciben pesas. Incluir en esta entrega cualquier hecho considerado como especial con relación a cualquier recién nacido. dentro de su envase. Puede realizar aseo ocular. Cada turno saliente deberá dejar preparado el equipo de aspiración. dejar sonda de aspiración conectada. laringoscopio y ambú.

En este control se le tomará temperatura a todos los recién nacidos según técnica.Todos los recién nacidos deberán portar su identificación. . . Realizar muda si el estado de salud de la puérpera lo amerita.- Recolectar tarjetas de PKU-HC identificadas y todos los ítems con datos completos. 166 . Deben ser transportados en su cuna y hay que verificar que lleve la identificación. . El técnico paramédico debe identificarse frente a la madre. ecografías renales. hasta que el personal paramédico le indique. solicitar el consentimiento de esta.Tener la estación de enfermería preparada para la toma de exámenes. El técnico paramédico informara a la matrona de cualquier hecho que considere importante durante esta visita.Rotular los tubos. Será la matrona quien informe que recién nacido debe ser trasladado y a que hora. Dejar claro en la orden y en sticker que la muestra es hijo de. . radiografías u otros. Atención personalizada. . 1. Poner sticker. Los recién nacidos que quedaron con exámenes especiales como por ejemplo ecocardiogramas. Informar a la madre para que se retire su hijo.Llevar a la estación de enfermería a los niños que quedaron con exámenes. Solicitar al laboratorio tubos de exámenes si se requieren.Registrar y notificar en ficha de recién nacido y en el cuaderno de PKUHC que el procedimiento fue realizado. Podrán ir a colación después de finalizado el trabajo. esta se realizara por turnos siempre permaneciendo en el piso una técnico paramédico encargada de recién nacidos alerta de las necesidades que puedan surgir en este periodo. y al retirarlos de la pieza el técnico paramédico deberá identificarse y explicarle a la madre del porque lo retira Al regreso dar instrucciones a la madre de no sacar el parche que protege la punción. Registrará en hoja de atención de enfermería del recién nacido y en la curva de temperatura. Visita de la tarde: Esta consiste en observar al recién nacido. aseo de cordón y aseo de pliegues explicando el procedimiento a la madre. uno a uno. al cuidado del Técnico Paramédico. Además este es un buen momento para apoyar la lactancia materna. deberán ser trasladados a la unidad de neonatología u otro servicio. FUNCIONES DE LA TÉCNICO PARAMÉDICO DURANTE LA TOMA DE MUESTRA DE EXÁMENES DEL RECIÉN NACIDO. Tener las fichas de los recién nacidos a los cuales se les solicitó exámenes en la estación de enfermería para que sean revisadas por la matrona.

colaborando con el técnico encargado de recién nacidos. se realiza aseo de cordón y se muda solo si la puérpera requiere de la asistencia. los rellenos en cooler destinado para esta función.2. La excepción es la urgencia. La mamadera usada deberá quedar en cooler ubicado en sala de trabajos sucio. Ordenar la ficha del recién nacido y agregar hojas de evolución para registro cuando proceda y otra para archivar resultados de exámenes. motivo por el cual debemos facilitar el traslado de la puérpera a ese Servicio. 4. Administrará los rellenos indicados en la sala según técnica y en los horarios establecidos por el pediatra. • Una vez que la madre este cómoda en la cama pasarle al niño y estimular la lactancia materna. Todo técnico paramédico en turno podrá administrar relleno.Se le pregunta a la madre como ha sido la evolución de su hijo durante el día. (área limpia). • Verificar que el niño ingrese con su identificación puesta y que esta corresponda a la del recién nacido. 3. Supervisará a toda madre como realiza la muda y aseo genital. Cualquier anomalía detectada por el técnico paramédico. suspendiendo por ese momento. 7. La recepción del recién nacido consiste en: • Informar a la matrona el ingreso del recién nacido. • Frente a cualquier hecho que considere como especial informar a la matrona de turno oportunamente. será informada de inmediato a la matrona de turno. 167 . . Esta consiste en realizar aseo de cordón y muda de aquellos recién nacidos cuya madre lo requiera. Retirar desde Sedile. • Una vez finalizada la recepción por parte de la matrona esta le informara al técnico paramédico cualquier indicación especial que traiga el recién nacido. Se refuerza a la puérpera sobre la importancia de la lactancia materna y se reeduca sobre técnica de amamantamiento. 5. • Verificar sexo del recién nacido y estado del cordón. • Toma de temperatura axilar consignándola en la ficha clínica: en la hoja de atención de enfermería del recién nacido y en la curva de temperatura. Se pesa según técnica. la cual indicará si puede ir caminando o en silla de ruedas.En la mañana alrededor de las 6:0 horas comienza la visita a todos los recién nacidos. para este efecto (área sucia). . • Verificar que la ficha clínica corresponda a la del recién nacido. Las madres que tengan sus hijos hospitalizados en la unidad de Neonatología deberán ser acompañadas hasta esta por un técnico paramédico y/o auxiliar de servicio. la técnico paramédico deberá dar prioridad a estos. lo que se esta haciendo y recibir al nuevo recién nacido. con previo aviso a la matrona encargada de la sala. Como los ingresos a la unidad de puerperio son sin horarios establecidos. Visita de la noche: Esta consiste en otorgar una atención integral al recién nacido. Neonatología tiene horarios establecidos. Registrar toda actividad realizada con nombre completo y firma. en general la madre informa cualquier hecho que ella no considera normal. 6.

b) Entrega y recepción de insumos: • Entregar todos los insumos necesarios para que el siguiente turno comience a trabajar. Identificarse con nombre completo y firma. • Entregar medicamentos de cada paciente en sus gavetas. 2) Preparar carro para la visita. Si falta alguna informar inmediatamente a matrona de turno. CARGO: TECNICO PARAMEDICO DE HOSPITALIZACIÓN DE PUERPERIO LA UNIDAD DE 4. suero fisiológico. Registrar en libro preparado para tal efecto. se divide en dos partes. • Entrega de información de puérperas que están con medicamentos vía endovenosa. quién a su vez informará a la matrona supervisora para solicitar reparación. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. La excepción serán aquellos recién nacidos que por indicación médica se les tome según frecuencia indicada. si no hay solicitarlos a matrona supervisora en horario hábil y a la matrona de turno en horario inhábil. este debe contar con todos los insumos para la visita diaria realizada por la matrona como por ejemplo: cajas de curación. • Luego de usar los Dinamap. Si existe algún desperfecto informar a matrona de turno. Registrar en libro de novedades. en el sector publico o privado. gasa. Funciones Generales: 1) Entrega y recepción de turno: esta consiste en recibir y entregar todas las novedades acontecidas durante el turno. • Entregar estación de enfermería limpia. a) Entrega y recepción de pacientes: • Entrega de todas las pacientes señalando lo especial de cada una de ellas.- Se le toma temperatura a todos los recién nacidos según técnica. evaluaciones médicas etc. • Informar sobre procedimientos especiales que hayan quedado pendientes como por ejemplo toma de muestra de exámenes. • Entregar contadas las cajas de curaciones. tórulas de algodón etc. apósitos. • Entregar los equipos funcionado. Efectuar Lavado clínico de manos antes de cualquier procedimiento y entre cada niño. 168 . Estos están personalizados. solicitar resultados de exámenes. A todos los recién nacidos sanos se les tomará la temperatura dos veces al día. Registrar toda actividad realizada. Perfil: Técnico Paramédico. espéculos y riñones metálicos. estos deberán permanecer enchufados para evitar se descarguen las baterías. Registrar en hoja de atención de enfermería y en curva de temperatura.

. Visita de la tarde: Esta consiste en control de los signos vitales (en nuestra unidad el control de signos vitales será cada 8 horas o según indicación médica). La excepción es la ficha del recién nacido hospitalizado que se encuentra en Neonatología. una vez que la matrona se lo indique. 4) En caso de que la matrona considere durante la visita que alguna paciente debe ser evaluada por medico acompañar a este. 9) Al alta de la puérpera revisar la ficha y anexar la ficha del recién nacido. • Se le ha delegado al técnico paramédico la administración de medicamentos endovenosos en caso de que la matrona se encuentre ocupada y no pueda realizarla. aseo con agua por arrastre (ducha de teléfono). 8) Ordenar la ficha de la puérpera e incluir hojas de evolución si se requiere. El aseo lo realizará la propia puérpera en el baño. • Administración de medicamentos orales según prescripción de la matrona o médico. • Será función del técnico paramédico que las gavetas de medicamentos permanezcan ordenadas y con los medicamentos que corresponden a cada paciente. • La recepción de la puérpera consiste en: . 7) El horario de colación deberá ser por turnos.Informar a matrona encargada de la sala. Entregar a funcionario administrativo de la sección. • El técnico paramédico estará encargado de la toma de sedimentos urinarios y cultivos de orina.Además se duchará cada mañana. .3) Acompañar a la matrona durante la visita ayudando en los procedimientos y estar atenta a las necesidades que se vayan presentando. 6) Enviar por el correo neumático las recetas y exámenes que hayan quedado indicados durante la visita. 5) Toma de muestra de exámenes de sangre según indicación. • En caso de pacientes con reposo absoluto o por indicación médica se realizará aseo genital según técnica las veces que sea indicado.Recepción de medicamentos en caso de que esta los traiga. estos se tomarán previo aseo genital a la paciente. para ser devuelta al archivo central. 169 .Verificar que paciente ingrese con ficha clínica completa y que esta corresponda a la paciente. .Control de signos vitales y consignar estos en hoja de enfermería y en hoja de signos vitales. será la matrona la que le indique que paciente es la que se puede levantar. permaneciendo siempre al menos dos en la sala atentas a cualquier necesidad que se pueda presentar. Al ingreso se le debe informar a la puérpera que existe un timbre que podrá usar frente a un requerimiento. • El técnico paramédico deberá acompañar a la madre durante su primera levantada. para esto se ha establecido que los medicamentos endovenosos en nuestra unidad se administren por fleboclisis. • La supervisión del aseo genital de la puérpera se realizará tres veces al día.

- Adjuntar a la hoja de enfermería hoja de evolución matrona. • Preocuparse de que las barandas de la cama se encuentren levantadas. Entregar bolsos a ARO. Visita de la mañana : esta consiste en la toma de los signos vitales. el recién nacido deberá permanecer en su cuna. cuando las pacientes han sido trasladadas a Pre-parto Entregar bolsos a Pre-parto cuando la paciente es dada de alta. Entregar bolsos a las puérperas una vez que ingresan a la sección. Muy importante: • Registro de todas las acciones realizadas a la puérpera y el recién nacido en la ficha clínica correspondiente. cuando puérpera realice el proceso de amamantamiento. 170 . Visita de la noche: esta consiste en control de signos vitales a cada paciente. Solicitar firma a quién entrega o quién recibe bolsos. Adjuntar a la ficha y completar datos requeridos en la Hoja de Compromiso de Cuidado de Ropas. La paciente firmará la recepción de esta ropa. • Administrar los medicamentos indicados y atender cualquier necesidad que la madre tenga. Importante: Realizar registro de la entrega o recepción de bolsos. Además es un buen momento para reforzar la importancia de la lactancia materna y técnica de amamantamiento. Ambas firmarán dicho documento. • Registrar nombre. • Prohibición absoluta de poner aros y cortar el cabello al recién nacido. Entregar bolsos a Ginecología cuando hay puérperas en esa sección. cuando la paciente ha sido trasladada desde Pre-parto a ARO. Quedan excluidas las altas. • Antes de realizar cualquier procedimiento retirarse anillos y relojes. supervisar el aseo genital realizado por la puérpera o realizar aseo a quienes los tengan indicados. • No retirar el clamp al recién nacido. Realizar lavado de manos según técnica. acompañar a las puérperas autorizadas a la ducha y la realización del cambio de sabanas a todas las pacientes. apellido y firma del funcionario que realiza la acción. Atender cualquier necesidad que tenga la madre como por ejemplo deseos de orinar y realizar aseo genital según necesidad. Entregar ropa asignada según documento. • Durante las horas de sueño de la puérpera. Recibir bolsos de Puérperas trasladadas desde Ginecología. Al egresar la puérpera se le realizará la recepción de la ropa y quién realizará esta actividad será la Auxiliar de Servicio de turno. realizar aseo genital a quienes lo tengan indicado. administrar los medicamentos indicados. • Cuidar el área limpia de la sección. Recibir bolsos de ARO.

Manejan registro de bolsos. CARGO: AUXILIAR DE SERVICIO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE PUERPERIO Auxiliar de Servicio. suero fisiológico en ampollas y vaselina líquida para la sección. 171 Perfil: . Entrega y recepción de ropa al servicio de ropería. Realiza camas desocupadas tanto de las pacientes como de las residencias de los técnicos paramédicos y matronas. Los días martes (hábiles). - 6. Compaginan hoja de evolución matrona y hoja de signos vitales para técnicos paramédicos. Realiza funciones de estafeta. Acompañar a la puérpera al Servicio de Neonatología. para ser ubicadas en el área sucia y limpia de la sección.5. Realiza aseo y desinfección de chatas. Retiran desde farmacia alcohol. Contabiliza la ropa de la sección. con receta emitida por matrona. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. Una vez al mes la Supervisora solicitará material para PKU-HC y deberán recepcionar el material en secretaría de Dirección. En caso de ser el día martes feriado se enviarán muestras el día siguiente hábil. Recepción y entrega de bolsos de las usuarias en horarios hábiles. Reponen todo tipo de formularios en uso que se requiera en cada estación de enfermería. Transportarlo a puerperio y entregarlo a Supervisora. por indicación de la matrona de turno. Retira ropa de las camas de las puérperas y recién nacidos y de las camas de la residencia de la sección. Perfil: Funciones Generales: Colabora con el confort de la paciente. llevarán a la secretaria de la Dirección los PKUHC. Colabora en el retiro de insumos desde bodega de farmacia. en el sector publico o privado. con al menos 1 año de experiencia clínica de desempeño en Unidades de de Ginecología y Obstetricia. en el sector publico o privado. la lleva en silla de ruedas. si se requiere. CARGO: ADMINISTRATIVO DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN DE PUERPERIO Administrativo. junto al libro de correspondencia donde va el detalle de los exámenes tomados por día y el total enviado. confort y toallas de papel para secado de manos. Encargadas de revisar si en la sección hay jabón. Solicitan cajas de corto-punzantes al personal de la empresa externa de aseo. Si la puérpera lo requiere.

. registrar citaciones de PKU-HC alterados o revisión de casos clínicos. . Las deja en la sala de reuniones de puerperio. En los días inhábiles las fichas quedarán completas en lugar designado para tal efecto.Ocasionalmente y a solicitud de la Supervisora puede ingresar datos al .Solicita el censo de cada ficha al Servicio de Estadística y verifica que toda ficha de alta (sus datos) estén ingresados por la matrona al SAM (en hoja de egreso hospitalario debe decir SAM-OK).Solicita y retira del archivo central fichas requeridas por la Supervisora de Puerperio.Funciones Generales: .Colabora en días hábiles en la preparación de los grupos de puérperas que recibirán educación. para así llevar un control optimo de la entrega de fichas al archivo central. por indicación de la Supervisora de Puerperio. También consigna si la ficha del recién nacido va incluida en la ficha materna o esta se encuentra en Neonatología. Solicitar firma de entrega y recepción en libro de correspondencia. .R.Realiza trabajos en computación designados por la Supervisora.Verifica que estén las fichas del binomio al alta.Realiza recepción y entrega de documentos solicitados por la Supervisora a Matrona Jefe. Estas le serán entregadas por la Técnico Paramédico de turno en los días hábiles.Realiza llamado a Servicios Generales solicitando servicios. .Completa datos omitidos en hoja de egreso hospitalario tales como código y fecha de alta.U. .T. Verificar que si el recién nacido está hospitalizado. Solicitar firma que acredita recepción OK.Realiza Censo en Puerperio. .La Técnico Paramédico de turno le entregará fichas en el siguiente día hábil.L y/o RPR. . . registrar emisión de licencias post-natal. . ya sea para registrar emisión de comprobantes de parto. . .D. Alto Riesgo y Ginecología.Retira fichas de alta de ambas estaciones de enfermería. este dato esté registrado por la Matrona en la ficha materna y que la ficha del recién nacido está en el Servicio de Neonatología.Emite sticker requeridos por la sección en días hábiles.Realiza tareas solicitadas por la Supervisora según requerimientos.Registra a todas las puérperas de alta en libro de entrega de fichas. . .SAM. . Jefe de Servicio o Dirección. .Llevar fichas al archivo. revisar V. con nombre y R. Los retira y hace llegar a la a la estación de enfermería correspondiente. 172 .

XI ANEXOS 173 .

INFORMATICA CLIMATIZACIÓN SERVICIO DE GINECO OBSTÉTRICIA UCI NEONATAL ESTADISTICA GASES CLÍNICOS DPTO. FINANZAS Y CONTABILIDAD PABELLON Y RECUPERACION ASEO Y VIGILANCIA DPTO. FARMACIA Y ABASTECIMIENTO ESTERILIZACIÓN UCI ADULTO CENTRAL TÉRMICA DPTO.ORGANIGRAMA HOSPITAL SANTIAGO ORIENTE DIRECTOR CONSEJO TECNICO ADMINISTRATIVO COMITE DE FARMACIA Y ABASTECIMIENTO COMITE DE INFECCIONES INTRAHOSP CONSEJO CONSULTIVO COMITE DE ETICA OTROS COMITES SUBDIRECCION DE GESTION ADMINISTRATIVA SUBDIRECCION DE OPERACIONES SUBDIRECCION DE GESTION CLINICA DPTO RRHH ADMINISTRACION CONVENIOS EXTERNOS EMERGENCIA DPTO. SERVICIO ATENCION AL CLIENTE ALIMENTACIÓN SERVICIO HOSPITALIZACIÓN MEDICO-QUIRÚRGICO DEL ADULTO SERVICIO DE PEDIATRÍA SEDILE ADMISION Y RECAUDACION INFORMACIONES UNIDAD DE ANATOMÍA PATOLÓGICA UNIDAD DE MEDICINA TRANSFUCIONAL 174 .

ORGANIGRAMA DEL SERVICIO DE OBSTETRICIA Y GINECOLOGÍA HOSPITAL SANTIAGO ORIENTE "DR. LUIS TISNE BROUSSE" DIRECTOR DEL HOSPITAL SUB – DIRECCIÓN MÉDICA MEDICO JEFE DEL SERVICIO OBSTETRICIA Y GINECOLOGÍA MEDICO SUB JEFE DE SERVICIO MATRONA JEFE DE SERVICIO MEDICO JEFE UNIDAD PRE-PARTOS MATRONA JEFA DE TURNO MATRONA SUPERVISORA PABELLÓN MATRONA SUPERVISORA RECUPERACIÓN MATRONA SUPERVISORA ARO MATRONA SUPERVISORA GINECOLOGÍA MATRONA SUPERVISORA PUERPERIO MEDICO JEFE UNIDAD ARO MEDICO JEFE UNIDAD GINECOLOGÍA MATRONAS DE TURNO MATRONA 4ª TURNO MATRONA 4ª TURNO MATRONA 4ª TURNO MATRONA DIURNA MATRONA DE TURNO MEDICO JEFE UNIDAD PUERPERIO TÉCNICO PARAMÉDICO MEDICO JEFE DE TURNO AUXILIAR DE SERVICIO AUXILIAR DE SERVICIO TÉCNICO PARAMÉDICO TÉCNICO PARAMÉDICO TÉCNICO PARAMÉDICO MATRONA 4ª TURNO TÉCNICO PARAMÉDICO AUXILIAR DE SERVICIO AUXILIAR DE SERVICIO TÉCNICO PARAMÉDICO AUXILIAR DE SERVICIO AUXILIAR DE SERVICIO PERSONAL ADMINISTRATIV 175 .

176 .

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