VIDEO: Alemania 'Con la crisis aprendimos que la gente educada no pierde su empl eo' El viceministro de Educacin de Alemania, Helge

Braun, visit el Per el lunes 20 de m ayo del 2013 como parte de un Memorndum de Entendimiento firmado con el president e Ollanta Humala, durante su viaje a Berln el ao pasado. En la PUCP, Braun dio una conferencia sobre el impacto de la educacin en la sostenibilidad de una economa e n tiempos de crisis. Alemania no solo ha logrado mantener una tasa de desempleo en jvenes del 6%, sino que la ha reducido en dos puntos porcentuales desde el 2012. A travs del Servici o Alemn de Intercambio Acadmico (DAAD) con representacin en la PUCP , el Per es visto c omo un pas con potencial para colaborar con su gobierno, para generar intercambio de conocimiento, especialmente en el rubro de energas renovables y tecnologa. Qu necesita Alemania de la fuerza laboral extranjera? Necesitamos gente con ms educacin porque nuestra sociedad no est creciendo ms, as que necesitamos personas de otros pases que nos ayuden a revitalizar la economa. Cree mos que podemos resolver desafos globales, como el cambio climtico y la salud, per o podemos resolverlos si solamente trabajamos juntos. Necesitamos esfuerzos de i nvestigacin a nivel global para enfrentar estos desafos Qu ha cambiado en Alemania con la crisis financiera? Con la crisis aprendimos que la gente bien educada no pierde su empleo. Solo los que no estaban bien educados en nuestro pas se quedaron sin trabajo en la crisi s. Estamos haciendo tantos productos tecnolgicos que se necesitan a nivel mundial que incluso una crisis regional en Europa afecta nuestra economa. Lo que tambin es importante para nosotros es saber las necesidades de otros pases. Especialmente hemos decidido cancelar nuestro plan de energa nuclear para inver tir ms en energas renovables, pero en cada pas las condiciones para esto son difere ntes. Cul es la fuerza laboral ideal que busca el pas? Creemos que la visin es que todas las personas en Alemania deben ser educadas lo mejor posible. Nuestro objetivo no es tener una poblacin 100% de acadmicos, pero s tener un 50% de acadmicos que son muy educados. Algunos los son tanto que pueden competir con los mejores cientficos del mundo. La otra mitad, que no se educa en la academia, necesita recibir buena educacin en sus trabajos. Qu planes estn implementando para lograrlo? Tenemos un sistema especial de entrenamiento vocacional en Alemania, para quiene s acaban la secundaria. Los que no tienen entrenamiento acadmico reciben ttulos es peciales y educacin por tres aos. Qu cree que diferencia a la educacin alemana? Creemos que el punto es que nuestras universidades estn especializadas en educar a verdaderos cientficos y la gente con mejor educacin. Por otro lado tenemos un ti po de universidad especial. La palabra en alemn es Fachhochschule que es una univer sidad de ciencias aplicadas. Estas estn muy cercanas a las empresas y a los probl emas regionales. El sistema de entrenamiento vocacional, la especialidad de esto es que los jvenes , cuando terminen el colegio, van a una compaa y dicen quiero ser educado y trabaja r para ustedes . La compaa dice puedes comenzar a trabajar con nosotros y lo envan unos das, unas tres semanas, a una escuela especial donde lo entrenan en su trabajo e special Por qu elegir al Per para importar talento? Los peruanos tienen una gran voluntad de mejorar su educacin. Tienen una disposic in para luchar por su futuro. Eso es muy importante. Si no haces eso no hay maner a que mejores tu situacin.

Ests dispuesto a gastar en educacin e investigacin? Si es as, cuanto colaboramos no debe haber la idea de que vayamos a financiarlo t odo. Eso no es algo que a Alemania le interesa hacer totalmente.