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UNIVERSIDAD TECNOLGICA DE CHILE REA ADMINISTRACIN Y NEGOCIOS CARRERA ING.

EN ADMINISTRACIN DE EMPRESAS ASIGNATURA TPICOS DE DERECHO

1. HISTORIA SINDICAL CHILENA 1.1 Estructura sindical Chilena

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2. SINDICATO Los sindicatos son un tipo de organizacin social que principalmente buscan defender los intereses de los trabajadores. En la ley se estipula y aclara el tema, esta informacin es entregada en el Cdigo del Trabajo junto a los temas relacionados con esta materia. Por ejemplo hace una divisin entre distintos tipos de sindicatos que se pueden dar dependiendo del tipo y caractersticas de los trabajadores. En el Artculo 216 se aclara. 2.1 Tipos de Sindicato

Sindicato

Empresa

nter empresas

Trabajadores Independient es

Trabajadores Eventuales o Transitorios

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Sindicato de Empresa: Es aquel que agrupa a trabajadores a de una misma empresa. Se entender como sindicato de empresa a trabajadores de una Empresa X, que trabajen en esta.

Sindicato interempresas: Es aquel que agrupa a trabajadores de dos o ms empleadores distintos Entonces, lo que quiere decir esta afirmacin es que los sindicatos de interempresas es la afiliacin de grupos de trabajadores de diferentes empresas. Es la relacin o apoyo mutuo entre empleados de diferentes instituciones.

Sindicato de Trabajadores Independientes: Es aquel que agrupa a trabajadores que no dependen de empleador alguno. Se entender, que podrn formar sindicato trabajadores que trabajan sin dependencia u subordinacin de un empleador. No obstante deber cumplir los requisitos establecidos por la ley. Sindicatos de trabajadores eventuales o transitorios: Es aquel constituido por trabajadores que realizan labores bajo dependencia o subordinacin en periodos cclicos o intermitentes. - Son aquellos Trabajadores que realizan trabajos espordicos, bajo un tiempo determinado (con limite de tiempo), Bajo la dependencia de un Empleador, pudiendo quedar vigente el sindicato a constituir.

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2.2 Constitucin sindical Cmo se constituye? Algunos pasos a seguir: Deber celebrarse ante un ministro de fe (Notario). Entregar el acta original de la constitucin Sindical a la inspeccin de trabajo. (Plazo de 15 das). cuando se constituye un sindicato todos los trabajadores que concurren a la asamblea constitutiva gozan de fuero laboral desde los diez das anteriores a la celebracin de la respectiva asamblea constitutiva. (Fuero Laboral: Es aquel que impide que los trabajadores sean despedidos de sus trabajos sin que lo autorice un Juez Laboral.) Sindicato de Empresa: - Si tiene ms de 50 trabajadores, requerir de un mnimo de 25 trabajadores que representen a lo menos el 10% total de los que presten servicio en ella. - Si no existe un sindicato vigente, requiere al menos 8 trabajadores, debiendo completar el qurum (Numero mnimo de miembros que deben estar presentes en una asamblea o constitucin para que esta tenga validez). - Si tiene menos de 50 trabajadores, podrn constituir un sindicato ocho de ellos. - Si la empresa tiene ms de un establecimiento, requerir un mnimo de 25 trabajadores que representen el 30% de dicho establecimiento. Cualquier sea el % que representen, podrn constituir sindicato 250 o ms trabajadores de una misma empresa. - Se va requerir de un mnimo de 25 trabajadores para formar un sindicato que no se refiera a lo mencionado antes. (Sindicato Interempresas).

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Sindicato interempresas: Para constituir esta organizacin sindical se requiere el concurso de 25 trabajadores como mnimo que pertenezcan a lo menos a dos empleadores distintos. La ley permite que participen todos aquellos trabajadores con contrato de trabajo, independiente de la modalidad del mismo (plazo fijo, indefinido, por obra).

Trabajadores eventuales o transitorios: Deben ser 8 o ms trabajadores, Podrn designar entre ellos un director del sindicato y un delegado, los cuales gozaran del fuero. (6 meses obtenido el cargo.). Si son 25 o ms trabajadores, se eligen 3 delegados, si entre ellos se eligieron a dos o un director sindical, podrn elegir a dos delegados. Podrn mantener su afiliacin aunque no se encuentren prestando servicios.

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Tipo de Requisito para los sindicatos Los sindicatos de empresa que afilien a menos de 25 trabajadores, sern dirigidos por un director, el cual actuara de presidente y gozar del fuero laboral. Debe Estar compuesto de presidente, secretario y tesorero. Trabajadores 25- 249 250- 999 1000- 2990 3000 o ms Debe tener 3 directores 5 directores 7 directores 9 directores

* En el caso de q sean dos o mas establecimiento de la misma empresa cuando se encontrase el caso (3000 o ms). - mandato sindical no durara dos o ms aos. - Para La eleccin de directorio, sern candidatos todos los trabajadores que concurran a La asamblea constitutiva y que renan los requisitos para ser director sindical. - Resultaran elegidos quienes obtengan la ms alta votacin, si hay igualdad de votos el estatuto decidir, en caso de no decidir, se realiza una nueva eleccin. - Solo podrn participar en la votacin, los trabajadores que tengan 90 das.

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Empresa + 50 trabajadores

Requisitos mnimo de

25

trabajadores

que

representen a lo menos el 10% total de - 50 Trabajadores Si no existe Sindicato vigente Empresa con ms de los que presten servicio en ella Podrn constituir sindicato ocho de ellos Requiere de 8 trabajadores, debiendo completar el Qurum. un Mnimo de 25 representando trabajadores, 30% del

establecimiento +250

establecimiento. Cualquier sea el % representante, podr constituir debiendo ser de una misma empresa. Sin mencionar los casos anteriores, Se requiere esa cantidad para formar sindicato.

25 trabajadores como mnimo

2.3 Disolucin del Sindicato

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La disolucin de una organizacin sindical, No afectar las obligaciones y derechos del trabajador, esto quiere decir que el trabajador no estar expuesto a cambios en su contrato o convenios establecidos antes de la creacin sindical. La disolucin se va proceder por acuerdo de la mayora de sus afiliados, No obstante se debe notificar a todos sus trabajadores en una asamblea, citada con anticipacin. ( La asamblea a realizar debe ser registrada ante inspeccin de trabajo). Se proceder en caso de incumplimiento grave de obligaciones establecidas por la ley o por haber dejado de cumplir con el requisito necesario para su constitucin, Esto ser declarado ante un tribunal de trabajo, a solicitud de inspeccin de trabajo o cualquiera de sus socios. Una vez declarado, el Juez determinar si la organizacin debe disolverse o no. Deben proporcionar antecedentes que acrediten el incumplimiento, en caso de apelacin por parte de los empleadores, Se podr estimar un plazo de 10 das para juntar pruebas, La sentencia debe dictarse dentro de 15 das desde que se haya notificado al presidente de la organizacin, tambin deber ser notificada al Juez de inspeccin de trabajo para eliminar el registro del sindicato.

2.4 Fuero Laboral

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Es aquel que

impide que los trabajadores

sean despedidos de sus

trabajos sin que lo autorice un Juez Laboral. Ser Aplicado a: Directores Quienes concurran a la formacin sindical. Candidatos Delegados sindicales

Extensin: Mximo de 6 meses una vez adquirido el cargo. Sindicato Empresa-Interempresas: 10 das anteriores a la celebracin de la asamblea, Hasta 30 despus realizada. Total de 40 das.

Sindicato Trabajadores eventuales: 10 das anteriores a la celebracin de la asamblea, Hasta el da siguiente de la asamblea constitutiva. Sindicato Trabajadores Independientes No gozan fuero.

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BIBLIOGRAFIA
Chile, Ley 19.069 del cdigo del trabajo, Libro III de las organizaciones sindicales y del delegado del trabajo, Art.212 - 298. Pg.109-149.