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Sector Estatal de Seguridad

A/A TRABAJADORES/AS

Comunicacin Sectorial

FeS-UGT ha decidido suscribir el acuerdo de Convenio Colectivo Sectorial para el Sector de Seguridad Privada. Y lo ha hecho democrticamente, en su Pleno Sectorial Estatal. (rgano interno en el cual todas aquellas Secciones Sindicales Estatales y Responsables Territoriales Estatales Sectoriales, de una forma democrtica, exponen sus reflexiones y deciden en base al sentir mayoritario del sector que nosotros representamos.) Esta difcil decisin se toma en base al convencimiento de que el sector de la seguridad privada necesita mantener UN MARCO REGULADOR DE CONVENIO COLECTIVO ESTATAL, para con ello intentar , en la medida de lo posible de esta manera conservar el mayor puesto de trabajo , as como dar mayor estabilidad a las condiciones laborales, que despus de una reforma laboral tan agresiva del gobierno se haba puesto en tela de juicio, no solo su permanencia sino la forma de poder frenar la sangra a que nos veamos abocados en los convenios colectivos de empresa y dems cuestiones de todos conocidas, como el DERECHO A LA SUBROGACIN.

El acuerdo no pretende otra cuestin que establecer como eje principal la estabilidad del sector con la pretensin de poder, en la medida de lo posible , frenar todos aquellos abusos empresariales qu pudieran seguir amparndose en una reforma laboral, utilizando a los trabajadores como instrumento de defensa el Convenio Colectivo de mbito Estatal.

Otros contenidos del acuerdo: Es un acuerdo temporal de aplicacin para el 2013. Se reduce el salario en 282. al ao al VS sin arma, 1`75 %, siendo este la media de aplicacin al resto de categoras. Se mantiene la ultra actividad del convenio colectivo estatal de forma indefinidamente, se anula con ello lo establecido en la reforma laboral y se garantiza el derecho a la subrogacin, ello incluye las condiciones econmicas en el supuesto de subrogar a una empresa con otras condiciones inferiores. La implantacin progresiva y obligatoria de los cuadrantes anuales en los servicios, estableciendo la jornada mensual en una horquilla entre 144 horas mensuales mnimas y 176 horas mensuales mxima excepto en el mes de febrero que ser de 134 horas a 162 horas , manteniendo la jornada anual de 1782 horas.

Avda. de Amrica, 25, 1 plt., - 28002 Madrid Tel.: +34 91 589 75 85 Fax: 91 589 75 87 E-mail: correo@fes.ugt.org Ahorro Artes Grficas Banca Comunicacin Social, Cultura y Deporte Limpieza y Servicios a la Sociedad Seguridad Seguros, Oficinas y Despachos

Sector Estatal de Seguridad

Las horas extraordinarias se abonaran o se compensaran en descansos, cuando se exceda el mximo mensual de 162 horas en febrero o 176 horas en el resto de meses, o 1782 anuales. En los despidos objetivos, se tendrn que aplicar las tablas del 2013 establecidas en un inicio en este convenio colectivo, incluyendo la subida del 16 %, e indemnizar con 10 das a mayores de los establecido en la reforma laboral, 30 das por ao trabajado es decir, que no se castigue ni se abuse del trabajador amparndose las empresas en la Legislacin Vigente. Se penaliza econmicamente a las empresas del sector que se descuelguen del Convenio Colectivo de mbito Estatal o tengan pretensiones de negociacin inferiores a las establecidas en este marco, es decir , debern partir inicialmente de los establecido con anterioridad para el ao 2013, incluyndose las tablas con la subida del 16 %.

Tenemos que mantener el pulso a la reforma, este acuerdo, estabiliza la norma bsica en el Sector y mantiene un mbito por el cual todos apostamos, que no es otro que el Convenio Estatal, de no ser as entraremos en una espiral de la cual los ms perjudicados seremos los trabajadores/as de Seguridad Privada. Somos conscientes de que el esfuerzo por parte todos/as los/as trabajadores/as, es necesario, si no queremos ver como el Sector se fragmenta con descuelgues y Convenios Colectivos de Empresa, que estaran muy por debajo del Convenio Firmado.

Avda. de Amrica, 25, 1 plt., - 28002 Madrid Tel.: +34 91 589 75 85 Fax: 91 589 75 87 E-mail: correo@fes.ugt.org

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