EL DESEMPLEO EN MXICO 2010 El desempleo hoy en da es uno de los temas que ms se habla, ya que en Mxico hay mucho desempleo

y ms corrupcin cada da en los cargos de alto poder sea se hace decir que la corrupcin maneja al pas ya que el pas tiene el primer lugar en el narcotrfico y corrupcin. El desempleo hace que muchas personas se vuelvan delincuentes como, asaltantes, rateros, secuestradores, etc. porque esas personas se vuelven as porque tienen que llevar comida a su familia, teniendo en cuenta las consecuencias que pueden haber como ir a la crcel o morir. Principalmente el desempleo que se ha creado en Mxico desde que comenz el ao y apartar del 2009, de acuerdo con los datos de la INEGI nos dice que no solo es la gran prdida de empleo en el pas las personas que lo tienen son muy mal pagados ya que aumento la demanda en ese tipo de trabajos obteniendo menos del salario mnimo y trabajando mucho mas afectando principalmente a las familia en Mxico. Sin duda, uno de los problemas ms graves de cualquier economa es no poder ofrecer empleo a las personas que desean trabajar. Al final de cuentas, el objetivo ltimo de una economa es poder ofrecer bienestar a su poblacin. Una de las formas en que esto puede lograrse es a travs del empleo. Pero en la economa en Mxico no todas las personas que desean un empleo lo encuentran. La tasa de desempleo se obtiene al dividir el nmero de personas desempleadas expresado como porcentaje de todas las personas que tienen empleo o que buscan uno (la poblacin activa). La tasa de desempleo no incorpora ni a las personas que se han cansado de buscar trabajo ni las horas desempleadas, pero ambas menciones son relevantes. La siguiente grafica muestra como ha aumentado el desempleo en nuestro pas durante el ao 2009-2010 segn los datos de la INEGI y nos damos cuenta que en el mayor de los casos aumenta en lugar d disminuir y el incremento es lo contrario. Desempleo, desocupacin o paro, en el mercado de trabajo, hace referencia a la situacin del trabajador que carece de empleo y por tanto de salario. Por extensin es la parte de la poblacin que estando en edad, condiciones y disposicin de trabajar -poblacin activa- carece de un puesto de un supuesto trabajo. Adems de la poblacin activa, en la que se incluye tanto a los que estn trabajando como al conjunto de los parados o desempleados de un pas, la sociedades cuentan con una poblacin inactiva compuesta por aquellos miembros de la poblacin que no estn en disposicin de trabajar, sea por estudios, edad -nios y poblacin anciana o jubilada-, enfermedad o cualquier otra causa legalmente establecida.

El desempleo es un problema que ha aquejado a Mxico cuando menos desde las ltimas dos dcadas y que se agravar en 2010 debido a la recesin en la que entr la economa de Estados Unidos y a la insuficiencia de las polticas internas para generar fuentes de trabajo, coincidieron acadmicos consultados. Por otra parte, datos de la Encuesta Nacional de Ocupacin y Empleo (ENOE), elaborada por el Instituto Nacional de Estadstica y Geografa (INEG), indican que la tasa de desocupacin en el pas alcanz ya 4.2% durante el tercer trimestre de 2008. Tal porcentaje es el ms elevado en lo que va del ao entre enero y marzo fue de 3.9%, mientras que de abril a junio de 3.5% y equivale a un milln 909 mil 728 personas. A esta cifra se suma, de acuerdo con la misma ENOE, que entre julio y septiembre se registraron 2 millones 945 mil 604 personas subocupadas, es decir, con la necesidad y la posibilidad de trabajar ms, al igual que a 11 millones 834 mil 725 que laboraron en el sector informal. Igualmente, de los 43 millones 625 mil 738 que estuvieron ocupados, ms de 10 millones ganaron apenas entre dos y tres salarios mnimos, o sea, poco ms de 150 pesos diarios o 4 mil...

Principalmente el desempleo que se ha creado en Mxico desde que comenz el ao y apartar del 2009, de acuerdo con los datos de la INEGI nos dice que no solo es la gran prdida de empleo en el pas las personas que lo tienen son muy mal pagados ya que aumento la demanda en ese tipo de trabajos obteniendo menos del salario mnimo y trabajando mucho mas afectando principalmente a las familias en Mxico. Sin duda, uno de los problemas ms graves de cualquier economa es no poder ofrecer empleo a las personas que desean trabajar. Al final de cuentas, el objetivo ltimo de una economa es poder ofrecer bienestar a su poblacin. Una de las formas en que esto puede lograrse es a travs del empleo. Pero en la economa en Mxico no todas las personas que desean un empleo lo encuentran. La tasa de desempleo se obtiene al dividir el nmero de personas desempleadas expresado como porcentaje de todas las personas que tienen empleo o que buscan uno (la poblacin activa). La tasa de desempleo no incorpora ni a las personas que se han cansado de buscar trabajo ni las horas desempleadas, pero ambas menciones son relevantes.

La siguiente grafica muestra como ha aumentado el desempleo en nuestro pas durante el ao 2009-2010 segn los datos de la INEGI y nos damos cuenta que en el mayor de los casos aumenta en lugar d disminuir y el incremento es lo contrario.

En la economa, quin est dispuesto a trabajar por un sueldo y no puede encontrar un empleo se considera desempleado. El ndice de desempleo es el nmero de los trabajadores desempleados divididos por la mano de obra civil total, que incluye todos esos dispuestos y capaces de trabajar. En la prctica, medir el nmero de los trabajadores desempleados que buscan realmente el trabajo es notorio difcil, particularmente los que subsidios de desempleo han expirado antes de encontrar el trabajo. Hay varios diversos mtodos para medir el nmero de trabajadores desempleados, cada uno con sus propios diagonales, haciendo comparaciones entre los mtodos difciles. El empleo del trmino desempleado se utiliza a veces para referir a otras entradas a la produccin que no se estn utilizando completamente - por ejemplo, las mercancas de capital paradas. IMPACTO EN SOCIEDAD Y ECONOMA Algunos de los costes probables de desempleo para la sociedad incluyen pobreza creciente, crimen, inestabilidad poltica, problemas de salud mentales, y la edicin disminuida en la economa. Un ndice bajo de ayudas del desempleo previene generalmente pobreza y violencia totales. Careciendo los medios de un trabajo a menudo que carecen el contacto social tambin, un propsito por muchas horas del da, la carencia de la autoestima, el stress y la enfermedad mental, y por supuesto, la inhabilidad de pagar cuentas y de comprar necesidades y lujos. El ltimo es especialmente serio para sos con obligaciones de la familia, deudas, y los costes mdicos, donde la disponibilidad del seguro mdico se liga a menudo a llevar a cabo un trabajo. El desempleo de aumento tambin levanta la tarifa de crimen, la tarifa del suicidio, y anima mala salud. Porque el desempleo, seguro en los ESTADOS UNIDOS incluso no substituye tpicamente el 50% de la renta una recibida en el trabajo, los desempleados terminan a menudo encima de programas del bienestar que golpean ligeramente tales como estampillas del alimento - o acumulando deuda, deuda formal a los bancos y deuda informal a los amigos y a los parientes. Pagos de transferencia ms altos del gobierno en la forma de estampillas del bienestar y del alimento disminuyen el gasto en las mercancas econmicas productivas, disminuyendo el GDP. COSTOS Y EL CRECIMIENTO El alto desempleo implica el producto interno bruto verdadero bajo - los recursos humanos no se estn utilizando tan totalmente como sea posible y estn perdiendo as oportunidades de producir mercancas y servicios. La salud econmica y la abundancia verdadera de naciones se ata de cerca a que puede ser producida y ser vendida.

Porque pierden a los desempleados del mundo de la produccin - llamada deficiente-exija o desempleo cclico - representan as una forma profunda de ineficacia, a veces llamada ineficacia de Keynesiana. La ley de Okun nos dice que para los ESTADOS UNIDOS, la economa falte hacia fuera en cerca de dos por ciento de su salida potencial para cada punto de un porcentaje del desempleo sobre el empleo completo, el ndice de desempleo, o el NAIRU. Alternativamente, esta ley dice que como el desempleo se levanta por un punto del porcentaje, el porcentaje de la salida potencial que habra podido ser producido pero no era subido al lado de cerca de dos puntos. Pierden a los trabajadores desempleados del mundo que produce del trabajo, pero la reduccin en su consumicin tambin tiene un efecto negativo en los negocios y en la economa total. Los empleados de un negocio son los clientes de negocio siguientes. Pues los trabajadores reducen o aumentan pasar, basado en su presente o ganancias previstas, el impacto en el fondo de los negocios que emplean es desproporcionado mayor. Una prdida grande de trabajos en un patrn puede reduce renta y el gasto agregados de modo que otros negocios vengan esperar vender pocas mercancas, incitndolas considerar la produccin del corte y reduciendo sus propios trabajadores. Un crculo que tuerce en espiral de los recortes de empleo tiende para causar o afilar negocio se atierra. La tarea de predecir y de la moderacin se atierra o las recesiones son hechas ms difciles por la regeneracin negativa de la uno mismo-perpetuacin en la economa del gasto reducido de trabajadores desempleados. El impacto del desempleo de negocios se afila porque el fondo en negocio refleja el margen despus de que los costes variables y fijos sean pagados, de modo que las porciones pasadas de mercancas o de servicios vendidos tiendan para ser mucho ms provechosas que las primeras. IMPACTO EN SOCIEDAD Y ECONOMA Algunos de los costes probables de desempleo para la sociedad incluyen pobreza creciente, crimen, inestabilidad poltica, problemas de salud mentales, y la edicin disminuida en la economa. Un ndice bajo de ayudas del desempleo previene generalmente pobreza y violencia totales.

COSTOS Y EL CRECIMIENTO

Pierden a los trabajadores desempleados del mundo que produce del trabajo, pero la reduccin en su consumicin tambin tiene un efecto negativo en los negocios y en la economa total. Los empleados de un negocio son los clientes de negocio siguientes. Pues los trabajadores reducen o aumentan pasar, basado en su presente o ganancias previstas, el impacto en el fondo de los negocios que emplean es desproporcionado mayor. Una prdida grande de trabajos en un patrn puede reduce renta y el gasto agregados de modo que otros negocios vengan esperar vender pocas mercancas, incitndolas considerar la produccin del corte y reduciendo sus propios trabajadores. Un crculo que tuerce en espiral de los recortes de empleo tiende para causar o afilar negocio se atierra. La tarea de predecir y de la moderacin se atierra o las recesiones son hechas ms difciles por la regeneracin negativa de la uno mismo-perpetuacin en la economa del gasto reducido de trabajadores desempleados. El impacto del desempleo de negocios se afila porque el fondo en negocio refleja el margen despus de que los costes variables y fijos sean pagados, de modo que las porciones pasadas de mercancas o de servicios vendidos tiendan para ser mucho ms provechosas que las primeras. VENTAJAS ECONMICAS DEL DESEMPLEO En pesar las ventajas y las desventajas del desempleo, algunos dicen ese desarrollo econmico lento y el desempleo que resulta, si no sin reservas bueno, incluya por lo menos las ventajas econmicas importantes que deben ser cuidadosamente equilibradas contra las ventajas obvias del empleo completo. La ventaja dominante para la economa entera que se presenta del desempleo es que tiende para reducir la inflacin, siguiendo la curva Phillips, o para decelerar la inflacin, siguiendo el ndice de NAIRU/natural de teora del desempleo. La inflacin del fugitivo tiene muchos costes econmicos a largo plazo serios que afecten negativamente cada uno en la economa afectada. La evaluacin del impacto relativamente directo en la economa domstica del desempleo local es cada vez ms complicada por la consideracin de los efectos de la extensin del comercio internacional. Una cantidad pequea de desempleo crea una piscina ms grande para no forzar empleadores a colocar a los empleados satisfechos mal a los trabajos ofrecidos. La cantidad que se necesita para este propsito puede ser muy pequea; sin embargo, puesto que es relativamente fcil buscar un nuevo trabajo sin perder su actual, y cuando los trabajos estn disponibles para pocos trabajadores, puede permitir que los trabajadores encuentren los trabajos que un ajuste mejor su gusto, talentos y necesidades. Como en la teora de Marxiana del desempleo, los intereses especiales pueden tambin beneficiar: los patrones tienen gusto a menudo de tener empleados en el miedo de perder sus trabajos, y as del trabajo difcilmente, manteniendo sus reivindicaciones salariales bajo, el etc. Segn lo observado, el desempleo puede aumentar a los patrones monopolio-como energa. El desempleo puede promover as productividad de trabajo y lo beneficioso. CAUSAS DEL DESEMPLEO

El desempleo abierto se asocia a economas de capitalista. Las comunidades de socialistas tratan a sus miembros como las partes de una familia extendida y no permiten as que estn desempleados - en el esfuerzo de preservar al grupo. En sociedades del pre-capitalista tales como feudalismo europeo, los siervos nunca estaban desempleados porque tenan acceso directo a la tierra y podran trabajar as para producir cosechas. Apenas como en la frontera americana durante el diecinueveavo siglo, haba trabajadores del da y granjeros de la subsistencia en la tierra pobre, que posicin en sociedad era algo anloga a los desempleados de hoy. Porque no estaban de verdad desempleados, puesto que podran encontrar el trabajo y apoyarse en la tierra. Bajo sistemas antiguos y modernos de esclavo-trabaje, el esclavo-dueo nunca deje su caracterstica estar parada para largo. Las economas previstas tales como la vieja unin sovitica o la Cuba de hoy proporcionan tpicamente la ocupacin para cada uno, Las cooperativas del trabajador, tales como sas que producen el chapeado en el noroeste pacfico de ESTADOS UNIDOS, no dejan a sus miembros hacer desempleados a menos que el tonel s mismo arruine. Por otra parte, bajo capitalismo el patrn beneficiar-que busca individual no tiene que llevar los costes sociales completos de despedir o de encender a trabajadores, as que estn dispuestos a vivir con la existencia del desempleo - a menos que los empleados pueden ganar los buenos paquetes o proteccin de la separacin contra el gobierno. En el lado de la fuente, carencia de los trabajadores de neto perceptiblemente positivo valor la fabricacin de ella muy difcil para que l entre el negocio para que s mismos eviten el desempleo. El economista Edward Wolff estima que las familias de ESTADOS UNIDOS con los adultos envejecidos 25-45 en la renta media podran sostener su consumicin actual por solamente 1.2 meses basados en sus reservas financieras. Quintiles ms pobres por supuesto tenan ms dificultad. TIPOS DE DESEMPLEO Desempleo cclico: cuando no hay bastante demanda agregada para el trabajo. Friccional: al moverse a partir de un trabajo a otro, el desempleo experiment temporalmente al buscar un nuevo trabajo. Estructural: causado por una unin mal hecha entre la localizacin de trabajos y la localizacin de trabajo-buscadores. La localizacin puede ser geogrfica, o en trminos de habilidades. La unin mal hecha viene porque los desempleados no pueden poco dispuestos o cambiar la geografa o habilidades. Tecnolgico: causado por el reemplazo de trabajadores por las mquinas o la otra tecnologa avanzada. Clsico: cuando el salario verdadero para un trabajo se fija sobre el nivel del mercado-claro, comnmente gobierno o uniones, aunque algo sugiere que incluso los tabes sociales puedan evitar que los salarios bajen al nivel del claro del mercado.

Marxian: cuando el desempleo es necesario motivar a trabajadores para trabajar difcilmente y para guardar salarios abajo. Estacional: cuando una ocupacin no es adentro demanda en ciertas estaciones. SITUACIN EN LOS ESTADOS UNIDOS Hay dos proyectos permanentes del gobierno conducidos por la oficina de censo de Estados Unidos y la oficina de la estadstica de trabajo que recopila estadstica de empleo mensualmente. Uno es la encuesta sobre actual la poblacin, que examina 60.000 casas, usada en ndice de desempleo calculador. La otra es la estadstica de empleo actual que examina a 300.000 patrones. All dos fuentes tienen diversos criterios de la clasificacin, y producen generalmente resultados que diferencian. Segn lo observado, la mayora de los economistas actualmente ven el CES como estimacin ms exacta del estado del mercado de trabajo. Porque el CES examina solamente a patrones, no produce una estadstica del ndice de desempleo. Mucha gente cuida sin embargo sobre el nmero de los desempleados, economistas se centra tpicamente en el ndice de desempleo (4.5% de noviembre del 06). Esto corrige para el aumento normal en el nmero de la gente que trabaja para la paga o el trabajo que busca debido a la poblacin aumenta y aumenta de la mano de obra pagada concerniente a la poblacin - y as el aumento normal en el nmero de trabajadores desempleados. GOBIERNO Algunos economistas han encontrado altas correlaciones entre el gasto del gobierno como porcentaje del GDP al desempleo a partir de 1981 a los actuales datos que usaban de la oficina de la estadstica de trabajo. La correlacin entre el gasto del gobierno era realmente negativa durante el perodo 1940 a ao 80; sin embargo, el ndice de la miseria se levantaba constantemente durante este perodo. Estos mismos economistas indican que la curva de fuente del desempleo es realmente vertical, significando que el trabajo trabajar bajo cualquier trabajo proporcionado condicin est disponible, y el elemento econmico con la mayora de la energa de cambiarla de puesto es gobierno. AYUDAR A LOS DESEMPLEADOS

Los pases desarrollados tienen ayudas para los desempleados como parte del estado de bienestar. Estos subsidios de desempleo incluyen subsidio de paro, bienestar, la remuneracin de desempleo y subsidios a la ayuda en la reinstruccin. La meta principal de estos programas es aliviar dificultades a corto plazo y ms importantemente, para no prohibir a trabajadores ms hora de buscar para un buen trabajo. En los ESTADOS UNIDOS, el permiso uno del subsidio de paro recibe se basa solamente en renta anterior y compensa generalmente para una mitad de su renta anterior. Para calificar, uno debe residir en su estado respectivo para por lo menos un extremo del ao. Mientras que los 90% de ciudadanos se cubren en el papel, slo el 40% podran recibir realmente ventajas mientras que el desempleo se basa en un sistema anticuado creado en el acto de la Seguridad Social de 1935. En los casos de industrias altamente estacinales el sistema proporciona renta a los trabajadores durante apagado las estaciones, as animndolas a la estancia unida a la industria.

Consecuencias psicolgicas del desempleo. - El estudio de las consecuencias psicolgicas del desempleo comienza en los aos treinta, tras la gran depresin. - Principales sntomas psicopatolgicos: a) Desempleo y salud mental general: - Estudios que se han llevado dicen que la poblacin desempleada tienen peor salud mental en comparacin con la poblacin activa. - Experiencia de desempleo: - Causa del deterioro de la salud mental y no una previa salud mental deficitaria es la causante de no encontrar trabajo. - En funcin de la edad, en la franja que va de los 30 a los 50 aos, los desempleados presentan mayor deterioro de salud mental. - En funcin de la duracin del desempleo es en los primeros meses del desempleo cuando aumenta de forma progresiva el deterioro.

b) Desempleo, depresin y suicidio: - El desempleo provoca la tristeza. - Principales manifestaciones de la tristeza: - A nivel motor: - Lentitud en el lenguaje y en el pensamiento. - Lentitud en los movimientos. - Falta de inters. - A nivel cognitivo: - Pensamientos de indefensin. - Sentimientos de culpabilidad y desprecio hacia uno mismo. - Disminucin de la autoestima. - Dificultad para tomar decisiones. - Pensamientos de muerte, suicidio.... - A nivel fisiolgico: - Insomnio. - prdida de apetito y peso. - Fatiga. - Dolor, etc. ... En funcin de la adecuacin con la situacin que ha desencadenado la tristeza, sta se puede convertir en una psicopatologa. Son los trastornos depresivos los que manifiestan con una mayor frecuencia entre los que se encuentran en situacin de desempleo. Criterios para el episodio depresivo mayor: Estado de nimo depresivo durante la mayor parte del tiempo Disminucin notable del inters o de la capacidad para el placer. Prdida importante de peso o apetito, o bien, aumento del apetito. Insomnio o hipersomnia. Agitacin o retardacin psicomotores. Fatiga o prdida de energa. Sentimientos de inutilidad o culpa. Disminucin de la incapacidad para pensar o concentrarse. Pensamientos de muerte y de suicidio.

Desempleo y depresin: Investigaciones que se han realizado han demostrado que los sujetos sin empleo presentan mayores puntuaciones en depresin que los sujetos en activo. En estas investigaciones se ha puesto de manifiesto que tanto la duracin del desempleo como las veces que se ha estado en esa situacin constituyen dos variables moduladoras de la intensidad de los sntomas. Asimismo se ha encontrado una relacin significativa entre el desempleo y el aumento de las tasas de suicidio. En cualquier caso la prdida del puesto priva a la persona de un factor de proteccin: el empleo. DESEMPLEO Y AUTOESTIMA. Autoestima = autovaloracin. Esta valoracin vara considerablemente en las personas en situacin de desempleo. Algunos autores postulan que se produce una polarizacin de la autoestima como efecto producido por el desempleo. En ciertas personas se eleva la autoestima (como respuesta defensiva). En otras personas se produce un gran deterioro de la misma. Una variable sobre la que existe un mayor consenso entre las investigaciones es que quien est ms implicado en el empleo son los que sufren en mayor medida un deterioro de la autoestima. Baja autoestima: factor de predisposicin para no encontrar trabajo. Personas con baja autoestima: tienden a ser flexibles a la hora de aceptar empleos peor retribuidos y con menor atencin a sus experiencias y cualificaciones. Desempleo: conduce al deterioro de la autoestima personal. DESEMPLEO Y ANSIEDAD. Ansiedad = Mecanismo adaptativo que sirve para mejorar nuestra actuacin en momentos difciles. Manifestaciones de la ansiedad: A NIVEL MOTOR: Conductas de evitacin y de escape. Inquietud motora. Conductas compulsivas. Agarrotamiento. Alteraciones de la conducta asertiva. A NIVEL COGNITIVO: Preocupaciones, desmoralizacin. Dificultades en la atencin y en la concentracin. A NIVEL FISIOLGICO:

Activacin del sistema nervioso autnomo que trae consigo cambios fisiolgicos : taquicardia, mareos, sudoracin, rubor, tensin en el estmago, dificultades respiratorias, etc. Estos sntomas reflejan la reaccin de un organismo que ve amenazado su equilibrio interno ante estmulos externos como mecanismos de defensa. En determinadas ocasiones estos cambios de conducta pueden convertirse en patolgicos. Interfieren en la vida cotidiana del individuo y dificultan las relaciones laborales, sociales y familiares. DESEMPLEO Y TRASTORNOS ADAPTATIVOS. - Los trastornos adaptativos se caracterizar por el desarrollo de sntomas emocionales o comporta mentales en respuesta a un estresor psicosocial identificable.

- Se manifiesta frecuentemente a travs de una disminucin del rendimiento en el trabajo y cambios temporales en las relaciones sociales. - Sintomatologa variada: - Con estado de nimo depresivo - Con ansiedad - Mixto de los dos anteriores. - Con trastorno de comportamiento. DESEMPLEO Y ADICCIONES. - La prctica clnica en el campo de las adicciones muestra en numerosas ocasiones el desempleo, y las dificultades econmicas que comporta, es un factor desencadenante de una conducta adictiva. - Exceso y ansiedad y tensin, favorecen la conducta adictiva. El alivio de una preocupacin con sustancias qumicas resulta muy reforzante y necesita pocos ensayos de aprendizaje para que se convierta en una conducta habitual del sujeto. - Sustancia adictiva: efecto de auto terapia para aplacar la tensin, es corto el efecto y se tiende a repetir. - Proceso: factores generadores de tensin provocan una ansiedad elevada y, ante la percepcin de no poder hacer frente a la situacin, el sujeto se implica en una conducta adictiva a modo de auto terapia para la disminucin de la ansiedad y, se hace repetitivo quedando el sujeto con una alta probabilidad de ser adicto. - El desempleo, con las consecuencias negativas que comporta, constituyen un factor de alto riesgo para desencadenar una conducta adictiva. g) Desempleo y relaciones familiares.

- La situacin de desempleo de un miembro de la unidad familiar altera las relaciones entre ellos. Si el desempleado es cabeza de familia estas alteraciones se ven agravadas. - Principales causas de la inestabilidad familiar: - Reduccin de ingresos econmicos. - Prdida de estatus. - Los hijos de personas desempleadas tambin pueden ver afectada su estabilidad emocional: aumento del estrs, cambios de humor, dificultades escolares y tensin en relaciones con los compaeros. - El estrs psicolgico asociado al desempleo puede provocar violencia y malos tratos. - En la mayor parte de las ocasiones el desempleo es un factor importante en la desestabilizacin de relaciones familiares, pero el aumento de la tensin familiar no es siempre una consecuencia directa del mismo.. - El desempleo acta como intensificador de las relaciones familiares anteriores. - La familia, en definitiva, puede ser tanto origen de tensin como de apoyo social. El desempleo en Mxico sube a 5.70% La tasa de desocupacin del pas en julio se elev desde el 5.05% del mes anterior, dijo el INEGI; los analistas esperaban en promedio un nivel 5.52% para el sptimo mes. CIUDAD DE MXICO La tasa de desempleo de Mxico subi a un 5.70% en julio comparado con el 5.05% del mes previo, dijo el mircoles el instituto nacional de estadsticas INEGI. Analistas esperaban que la tasa de desempleo de julio se ubicara en un 5.52% en promedio, segn un sondeo previo de Reuters entre 13 especialistas de bancos, correduras y firmas de anlisis. La mediana fue del 5.60%. El mercado laboral del pas mantiene su deterioro, ya que al cierre de junio haba 2.5 millones de mexicanos sin empleo y 12.8 millones de personas se ocupaban en el sector informal de la economa

El desempleo es una de las causas ms importantes de la migracin: la entrada de empresas transnacionales ha acabado con muchos de los pequeos negocios familiares, el uso de tecnologa en algunas empresas ha desplazado a los trabajadores en varios sectores manufactureros. Como consecuencia de la escasez de trabajos en Mxico, el subempleo ha crecido y como sabemos, las actividades del subempleo (vendedores ambulantes, 'cuidadores de carros' en las calles, etc) muy pocas veces permiten mantener una forma de vida digna. Lo mismo ocurre con los trabajos mal remunerados, porque los bajos salarios son insuficientes para cubrir las necesidades bsicas. Generalmente pensamos que quienes migran son las personas ms pobres de cada pas. Es sabido que la pobreza es una de las causas de la migracin, pero tambin hay que considerar que la migracin representa costos muy altos, as que la gente debe reunir recursos para llevar a cabo el viaje; en muchas ocasiones la nica alternativa que les queda es vender su patrimonio y adquirir deudas enormes, an as muchas veces son vctimas de los engaos de los "polleros". Los niveles de pobreza han aumentado en todo el mundo, Latinoamrica no es la excepcin, las consecuencias de las crisis econmicas afectan mayormente a las clases menos privilegiadas de la poblacin, aquellos que solan quedarse en casa y no migrar han comenzado a hacerlo obligadas por sus condiciones de vida. Actualmente mucha de la gente que decide migrar tiene familiares en el pas de destino; las redes que se han formado en las generaciones pasadas fomentan la migracin, as es como en el pas de destino se reproducen las comunidades del pas de origen. Hay muchas causas para la migracin, pero las podemos resumir en "bsqueda de mejores condiciones de vida": el nivel socioeconmico de los pases de migrantes no les permite a sus habitantes alcanzar niveles de vida dignos, la falta de oportunidades se demuestra con el hecho de que cada vez es ms grande el nmero de personas que migran por no poder encontrar un trabajo para el cual estn capacitados y preparados, contadores, maestros, administradores, todos ellos han abandonado sus pases en busca de un trabajo que les permita mantener a sus familias. Todas las causas anteriores seran insuficientes para explicar el fenmeno si no tomramos en cuanta que en otros pases existen fuentes de empleo. Las empresas en los pases de destino valoran la mano de obra migrante porque es ms barata, adems de que muchas veces no les dan los mismos derechos laborales (seguro social, pago de horas extra, etc) que a los trabajadores legales. Los migrantes son apreciados en algunos sectores como, ciertas plantaciones, industrias manufactureras, y en servicios como restaurantes y centros de entretenimiento, porque desempean tareas que los nacionales evitan por ser desagradables o mal remuneradas, con menos exigencias y en condiciones laborales deficientes. Actualmente muchos pases estn trabajando en polticas migratorias que involucran el refuerzo de muros fronterizos, aumento de agentes de migracin y uso de tecnologa para el control de la migracin, y olvidan el trasfondo social que existe tras el fenmeno. No toman en cuenta la interaccin entre oferta y demanda de trabajo que es el motor que impulsa la migracin, por eso es que no son efectivas. Para frenar la migracin es necesario ofrecer alternativas en el pas de origen, y no erigir muros. Aumenta el desempleo en Mxico respecto a 2009: INEGI El desempleo en marzo de 2010 fue superior a la tasa de desempleo del mismo mes en 2009, revelan datos del INEGI.

Con un 4. 83% de mexicanos desempleados en el pas, la tasa de desocupacin de marzo de 2010 supera al 4.76% registrado en marzo de 2009, cuando la crisis econmica se encontraba en su apogeo. Irnicamente, la mayora de los desempleados en el pas, un 73.4%, son personas con niveles acadmicos superiores al nivel de secundaria, mientras que slo el 26.6% de los desempleados no terminaron la secundaria. La poblacin subempleada tambin aument, registrando en marzo una tasa de 8.4% contra 8.2% un ao antes. Desempleo En la economa, quin est dispuesto a trabajar por un sueldo y no puede encontrar un empleo se considera desempleado. El ndice de desempleo es el nmero de los trabajadores desempleados divididos por la mano de obra civil total, que incluye todos esos dispuestos y capaces de trabajar. En la prctica, medir el nmero de los trabajadores desempleados que buscan realmente el trabajo es notorio difcil, particularmente los que subsidios de desempleo han expirado antes de encontrar el trabajo. Hay varios diversos mtodos para medir el nmero de trabajadores desempleados, cada uno con sus propios diagonales, haciendo comparaciones entre los mtodos difciles. El empleo del trmino desempleado se utiliza a veces para referir a otras entradas a la produccin que no se estn utilizando completamente - por ejemplo, las mercancas de capital paradas. Costos y el crecimiento

El alto desempleo implica el producto interno bruto verdadero bajo - los recursos humanos no se estn utilizando tan totalmente como sea posible y estn perdiendo as oportunidades de producir mercancas y servicios. La salud econmica y la abundancia verdadera de naciones se ata de cerca a qu puede ser producida y ser vendida. Porque pierden a los desempleados del mundo de la produccin - llamada deficiente-exija o desempleo cclico - representan as una forma profunda de ineficacia, a veces llamada ineficacia de Keynesiana. La ley de Okun nos dice que para los ESTADOS UNIDOS, la economa falte hacia fuera en cerca de dos por ciento de su salida potencial para cada punto de un porcentaje del desempleo sobre el empleo completo, el ndice de desempleo, o el NAIRU. Alternativamente, esta ley dice que como el desempleo se levanta por un punto del porcentaje, el porcentaje de la salida potencial que habra podido ser producido pero no era subido al lado de cerca de dos puntos. Pierden a los trabajadores desempleados del mundo que produce del trabajo, pero la reduccin en su consumicin tambin tiene un efecto negativo en los negocios y en la economa total. Los empleados de un negocio son los clientes de negocio siguientes. Pues los trabajadores reducen o aumentan pasar, basado en su presente o ganancias previstas, el impacto en el fondo de los negocios que emplean es desproporcionado mayor. Una prdida grande de trabajos en un patrn puede reduce renta y el gasto agregados de modo que otros negocios vengan esperar vender pocas mercancas, incitndolas considerar la produccin del corte y reduciendo sus propios trabajadores. Un crculo que tuerce en espiral de los recortes de empleo tiende para causar o afilar negocio se atierra. La tarea de predecir y de la moderacin se atierra o las recesiones son hechas ms difciles por la regeneracin negativa de la uno mismo-perpetuacin en la economa del gasto reducido de trabajadores desempleados. El impacto del desempleo de negocios se afila porque el fondo en negocio refleja el margen despus de que los costes variables y fijos sean pagados, de modo que las porciones pasadas de mercancas o de servicios vendidos tiendan para ser mucho ms provechosas que las primeras. El tema del desempleo, ha sido objeto de declaraciones, opiniones y comentarios, para dar paso a la polmica, muchas de ellas dignas de valor, peso y mucho respeto, otras muy superfluas, poco serias y que confluyen en la minimizacin del problema que acarrea, pasando desapercibidos e indolentes, ante el triste panorama que se tiene, lastimando con ello a un gran nmero de personas desempleadas y subempleadas, cuyas expectativas de mejorar sus niveles de vida se alejan cada vez ms de sus posibilidades, en la actualidad y de seguir en ese tenor, a pesar de que para otros funcionarios el recurso humano es el principal en el pas.

Lo manifestado por el mencionado Secretario, sin lugar a dudas, es uno de los factores que inciden, pero de manera mnima, en el desempleo, sin embargo existen otros que lo superan en incidencia e importancia, que en todo caso debera de considerar y que desgraciadamente, por las justificaciones que ustedes quieran, es ms cmodo optar por salirse con argumentos que tocan o rayan lo falaz.

La utilizacin de los avances cientficos y tecnolgicos, as como las ltimas innovaciones organizativas, en lo que se refiere a las actividades econmicas, tienen como finalidad la obtencin de su fortalecimiento, consolidar su capacidad competidora, bien en lo externo y/o interno. Pero para ello, es requisito indispensable, para empezar, actualizar la mentalidad del sector empresarial, as como contar con la mano de obra calificada, acorde a dicha tecnificacin.

No se puede negar que existan empresas con esas caractersticas en el pas, las cuales seran muy pocas, la mayora adolece de dichos perfiles -y ahora mucho ms con la poltica de los Changarros-, por ello los niveles competitivos de nuestra economa son superados por otros pases. La Balanza Comercial, nos ha reflejado, que las importaciones han sido superiores a las exportaciones, con excepcin de los aos de 1995, 1996 y 1997, girando la dinmica, fundamentalmente en la venta del petrleo. Supuestos Si partimos del supuesto, de que contamos con una automatizacin de los procesos -que est desplazando a los trabajadores, incidiendo en el desempleo-, deberamos observar un alto grado de diversificacin de productos ampliamente competitivos: mejor calidad y bajos costos, por ende fortalecimiento de las exportaciones, en cuanto al comercio exterior, luego entonces nuestra balanza comercial reflejara la diversificacin de productos que se exportan, garantizando con ello resultados positivos, adems de contar, tenemos un alto rezago. Siguiendo con dicho supuesto, a nivel interno, los diferentes productos deberan de tener las siguientes caractersticas: calidad, bajos costos y por ende, bajos precios, por desgracia lo que se registra es el desplazamiento de stos, por productos provenientes de otros pases; seguimos importando no solo productos manufacturados, sino tambin granos; no hay mejoras en los niveles de vida de la poblacin, cualquier otra declaracin contraria, caera en la falacia. Continuando con este supuesto, tendramos mano de obra calificada no desempleo, sino suficientes fuentes de trabajo-, mejores salarios, as como mejores niveles de vida de la poblacin trabajadora; por ende, se disminuira la migracin de la fuerza de trabajo de los estados ms pobres, hacia los estados ms desarrollados y/o a los Estados Unidos de Norteamrica. Pero adems, veramos garantizada la produccin agrcola y con ello la alimentacin de la poblacin, sin estar supeditados a otros pases. A todo esto se le llama planificacin econmica, lo contrario quiere decir que no existe esta ltima, o en el mejor de los casos, se planifica de acuerdo a los intereses de grupos y no de acuerdo a las necesidades de la mayora de la poblacin, de los intereses de la nacin, se apuntala en todo caso la economa privada y por inercia la de los Changarros.

Situacin actual.

El creciente desempleo, es una manifestacin de las irregularidades de la poltica econmica aplicada, al no responder a la demanda de mayores fuentes de trabajo, con salarios, sueldos y prestaciones, que garanticen mejores niveles de vida para los trabajadores y sus familias. Se observa una poltica econmica tendiente a concentrar la riqueza en grupos selectos nacionales, en beneficiar al capital privado extranjero es parte de una reestructuracin econmica que tenga capacidad de respuesta a la maquinaria globalizadora, no a los intereses de la mayora de la poblacin, pero desgraciadamente es una reestructuracin que en mucho es superada a las economas de los Estados Unidos de Norteamrica, es decir, que se podra comparar con ser slo un apndice y no ms. El perjuicio que se genera en el pas con esta reestructuracin, crea un panorama socio poltico que tiende a agudizarse; nuevamente la realidad supera en mucho la estructura poltica, a pesar de la presencia de los diferentes partidos polticos, poco pueden ofrecer estos al electorado, son demasiadas las necesidades que se tienen, por ello es incongruente los presuntos mejores niveles de bienestar de la poblacin que dice que existen. Con el tema del desempleo, ha surgido la desconfianza hacia las estadsticas oficiales que se manejan, argumentando fallas en el mtodo que utiliza el Instituto Nacional de Estadstica, Geografa e Informtica (INEGI) segn indica la investigadora Laura Jurez Snchez, de la Universidad Obrera, porque no se consideran a las personas que emigran a los Estados Unidos, aduciendo un clculo de 400 mil por ao. Y en verdad, los clculos oficiales son demasiados reservados para quienes tenemos una estrecha relacin directa con la realidad, dentro de la poblacin ocupada, no se puede considerar aquella que se ubica en la llamada economa informal independientemente de que algunos utilizan el concepto de desempleo abierto-, a vendedores ambulantes, a las personas que se dedican a actividades a las que las circunstancias los han orillado para poder subsistir, a los profesionistas cesantes, incluso con niveles de Maestra y Doctorado, que no encuentran trabajo acorde a sus perfiles, obteniendo sueldos miserables, el aprovechamiento de esta mano de obra calificada es subutilizada. Esto ltimo nos refleja una cruda realidad, la ausencia de una verdadera planificacin educativa, que se encuentre completamente integrada, no solo a la demanda de nuestra economa, sino de las necesidades sociales y polticas, cada profesional ubicado en las labores que les compete. No obstante a la incongruencia de las estadsticas, de algo se tiene que partir, y en ese sentido se utilizan las cifras oficiales, reconocidas, avaladas, de acuerdo a ello, tenemos el siguiente cuadro.

Ante tal panorama, se implementa una poltica denominada: Plan de austeridad y rendimiento del gobierno federal, el cual consiste en la implementacin de un programa de retiro voluntario, as como induccin del retiros no muy voluntarios, a fin de disminuir las nminas en el gobierno federal para empleados de base, con sueldos bajos -y que son los que realizan las labores bsicas, cotidianas-, desgraciadamente no se contempla la implementacin de criterios que incidan en los mandos medios y altos, con excepcin, muy reservadamente, de la Secretara de Hacienda y Crdito Pblica. A diferencia de este esquema de los trabajadores de base, se tiene por su parte una nmina que considera plazas con niveles elevados y por ende, con sueldos abismales en comparacin a los trabajadores de base, se aprecia pues, una elevada concentracin de los ingresos, donde muchos de los funcionarios no justifican la percepcin econmica que reciben. Asimismo, en otra nota periodstica se indica con el ttulo Sube hasta en 360 % el nmero de mandos superiores este sexenio, observndose que en 2000 haba 234 directores generales y ahora, segn reporte de la Secretara de Hacienda, hay 847, se observa pues, la poca congruencia entre lo que se dice y lo que se hace, por desgracia en perjuicio de la mayora de los trabajadores. Se agregara a esta poltica de austeridad, las notas periodsticas sobre el costo que implica la renta de sedes diplomticas, as como el caso del representante de Mxico ante la Organizacin de Cooperacin y Desarrollo Econmicas (OCDE) en Francia. Como consecuencia de tal panorama, las fracciones parlamentarias del PRI, PRD, Convergencia y PT en la Cmara de Diputados, demandaron al presidente Vicente Fox, acatar el artculo 30 del Presupuesto de Egresos de la Federacin para 2004, que lo mandan a poner en marcha programas de austeridad y racionalidad en el gasto, y a despedir a por lo menos 3 mil funcionarios medios y superiores Impactos, posibles escenarios. Segn declaraciones a los medios de comunicacin por parte del Ejecutivo Federal, en lo que va de su administracin, tres aos, se ha registrado una disminucin de 150 mil plazas, a las que se sumarn 55 mil programadas para dar de baja en el transcurso del 2004. Ante las medidas implementadas por la federacin, para reducir el gasto pblico, optando por el despido masivo de empleados burcratas de las diferentes dependencias, as como la postura de descartar la posibilidad de absorber a trabajadores del Estado que pierdan su plaza por parte del sector empresarial, seguramente ya haya sido sometido por sus diferentes organismos, el impacto que traer, la consecuencia poltica, social y econmica.

Dicha medida, forma parte del denominado Plan de austeridad y rendimiento del gobierno federal, proponiendo la parte oficial, a la vez, la opcin de retiro voluntario a los trabajadores, con lo que a los desempleados les aseguran recursos adicionales en trminos contractuales para que puedan crear su propio negocio o empresa familiar. Se aduce que la burocracia de escritorio es fuente de ahorro, subrayando que en tres aos las transferencias a estados y municipios han crecido 50 por ciento en trminos reales, canalizndose a los gastos en servicios de salud, de educacin pblica y de seguridad, Ah es donde se ha contratado gente! Para empezar, a estas alturas, dichos organismos ya han de tener conocimiento que la reaccin e impacto negativo, ser completamente diferente en los diversos estados de la repblica, incluso, dentro de las diferentes zonas de dichas entidades federativas. De lo anterior, se desprendern las diferentes expectativas o prospectivas que se esperan, para lo cual se considerar la implementacin de una serie de medidas tendientes a amortiguar los impactos que dicha medida generar y que consolida el creciente proceso de desempleo en el pas: A nivel interno: Crecimientos de los negocitos que algunos creen firmemente que con ello se fortalecer la economa del pas, es decir los llamados changarros, opcin para ellos por dems muy brillante. Al menos para aquellos burcratas que se beneficiarn con los programas de retiro voluntario, tratando de utilizar el poco recurso econmico para invertirlo en una aventura de supervivencia, con la tendencia a desaparecer en un corto tiempo. Otros, optarn por las actividades comerciales, como vendedores ambulantes, es decir pasarn a engrosar el subempleo o empleos disfrazados. Algunos ms, buscarn empleo o alguna ocupacin, medianamente pagada, con tal de asegurar algn recurso, sin posibilidades de mejorar sus expectativas de vida para sus familias. Se consolidar el abaratamiento de la mano de obra, en todos sus niveles: mano de obra calificada y no calificada. No se descarta la posibilidad del crecimiento de la corrupcin. Crecer o se consolidar la tendencia del sector terciario, en el sentido que absorber o se ubicar la mano de obra desempleada, proveniente del sector primario y secundario. Crecimiento de la migracin de poblaciones, zonas, estados ms pobres, hacia ciudades y/o entidades ms grandes, con mayores niveles de desarrollo, y con ello crecimiento de asentamientos humanos irregulares, mayores demandas en cuanto servicios y fuentes de empleo. Los que se encuentren sin ms opciones, se sentirn en el abandono laboral y social, sin perspectiva positiva alguna, sintindose orillados a delinquir: trfico de drogas, trfico de indocumentados centro y sudamericanos, robos, asaltos. Orillados por la desesperacin de los sin empleo, se har crecer el ndice de suicidios, homicidios, drogadiccin, alcoholismo, enfermedades nerviosas y psicolgicas.

Se consolidar la pobreza y desigualdad, pese a los discursos gubernamentales, que en el mejor de los casos, sus raquticas medidas son slo pequeas dosis para apuntalar la de por s endeble situacin econmica del Mxico mayoritario. No descartndose que tales medidas, busquen ser aprovechadas en la antesala de los procesos electorales. En este panorama, los antes trabajadores burcratas, sentirn el impacto negativo del despido laboral de verse defraudados, posiblemente se crearn atmsferas de incredulidad, de desesperacin, ira, resentimiento y despotricarn en contra del gobierno. En medio de esta triste situacin, no se puede descartar, que se est dando el marco para la generacin o reactivacin de la presencia de grupos sociales radicales de izquierda, tanto urbanos como rurales, y la realidad no es para menos, toda vez que no se observa el mejoramiento en todos sus mbitos para el cambio que tanto se prometi. En el mejor de los casos, optarn por conformar la oposicin a todo lo que huela a gobierno, la inconformidad predominar, y la sombra del abstencionismo electoral se consolidar. En el nivel externo: Crecimiento del fenmeno migratorio, principalmente hacia los Estados Unidos de Norteamrica, tanto de la mano de obra calificada y no calificada, y en ese sentido la migracin legal con documentos- e ilegal mojados-. Con la finalidad de mejorar la imagen gubernamental, se considera que se consolidar la tendencia para negociar el problema migratorio, aprovechando la iniciativa del presidente George W. Bush, lgicamente de acuerdo a los criterios e intereses de los Estados Unidos de Norteamrica, es decir sin que cambien en mucho las condiciones de nuestros migrantes. No se descarta que, basados en dicha poltica migratoria, el gobierno mexicano, pretenda injerir en las remesas de nuestros migrantes, tratando de sacar provecho de tal situacin. OPINION El alto desempleo implica el producto interno bruto verdadero bajo - los recursos humanos no se estn utilizando tan totalmente como sea posible y estn perdiendo as oportunidades de producir mercancas y servicios. La salud econmica y la abundancia verdadera de naciones se ata de cerca a qu puede ser producida y ser vendida Sin duda, uno de los problemas ms graves de cualquier economa es no poder ofrecer empleo a las personas que desean trabajar. Al final de cuentas, el objetivo ltimo de una economa es poder ofrecer bienestar creciente- a su poblacin. Una de las formas en que esto puede lograrse es a travs del empleo. Pero en las economas modernas no todas las personas que desean un empleo lo encuentran. La denominacin desempleados se asigna a las personas que buscan activamente un empleo y no lo encuentran. De acuerdo a este concepto, una persona en edad de trabajar que en Mxico son las personas de 14 aos de edad o ms- que no est empleada ni busca empleo no se considera desempleada.

Esta persona sera inactiva. Las personas que tienen un empleo se consideran ocupadas. La suma de las personas ocupadas ms las desempleadas constituye la poblacin activa. La tasa de desempleo se obtiene al dividir el nmero de personas desempleadas expresado como porcentaje de todas las personas que tienen empleo o que buscan uno (la poblacin activa). La tasa de desempleo no incorpora ni a las personas que se han cansado de buscar trabajo ni las horas desempleadas, pero ambas omisiones son relevantes. En particular, en el segundo concepto lo que se oculta sin desearlo- es que hay personas que pueden estar trabajando a tiempo parcial, pero de cualquier manera se considera empleada, igual que la que trabaja la jornada laboral completa. El desempleo es un grave problema econmico. Provoca una prdida de produccin para la economa y una prdida de ingresos para las personas desempleadas. Sin duda, los efectos ms importantes pueden ser no cuantificables. Por ejemplo, la carga humana y psicolgica que afronta la persona desempleada. Adems, sta puede resentir una disminucin de su capital humano, es decir, de sus conocimientos, experiencia y habilidades al estar fuera del mercado de trabajo. Las cifras de desempleo en nuestro pas son elaboradas por el INEGI. Hasta diciembre de 2004 las encuestas que se utilizaban eran la Encuesta Nacional de Empleo Urbano (ENEU) que, como su nombre lo indica, meda el desempleo urbano y la Encuesta Nacional de Empleo (ENE). Sin embargo, la tasa de desempleo medida con estas dos encuestas fue vista siempre con enorme suspicacia, ya que ha sido sospechosamente baja. Por ello, con el objeto de mejorar la calidad de las estadsticas laborales y su confiabilidad, en enero de 2005 el INEGI introdujo la Encuesta Nacional de Ocupacin y Empleo (ENOE). Esta encuesta buscaba superar algunos problemas conceptuales de la ENEU, de tal manera que la medicin del desempleo en Mxico se apegara ms a los criterios de la OCDE. En definitiva, el cambio relevante de la ENOE es conceptual y no de carcter operativo. Por ejemplo, la ENOE introduce conceptos como iniciadores, ausentes, subempleo, empleo informal e informacin sobre las personas ocupadas que tienen acceso -o no- a la seguridad social, qu es y qu no es una actividad econmica, etc. Las nuevas cifras son ms confiables. Hace unos meses el INEGI public la serie histrica de la ENOE que parte de 1996. Con la correccin conceptual que se aplic, la tasa de desocupacin de la nueva encuesta aumenta 1.3 puntos porcentuales en promedio. La correccin, en efecto, se esperaba al alza. La falta de un crecimiento ms vigoroso del PIB en los aos posteriores a 2000 ha provocado que la creacin de empleo formal en este periodo haya sido raqutica y que la tasa de desempleo (promedio anual) haya aumentado en los ltimos aos.

Se estima que la economa mexicana debera de crear alrededor de un milln de empleos anuales para absorber a la fuerza de trabajo que se desea incorporar al mercado laboral. Para lograr estos nmeros deberamos crecer a tasas anuales sostenidas del 7 por ciento (o ms) del PIB. No obstante, la tasa de crecimiento promedio anual del PIB en el periodo 2001 a 2005 (suponiendo que en 2005 nuestra economa creci al 3 por ciento) ha sido de 1.9 por ciento. Como nacin, tenemos un enorme rezago en materia de creacin de empleos formales. La crisis financiera mundial ya impacta directamente a los mexicanos, que semana con semana han comenzado a perder sus empleos. Los ms vulnerables son aquellos que dependen de los pequeos comerciantes, los negocios pequeos que han tenido que cerrar sus cortinas definitivamente. Es el caso de la seora Cecilia Hernndez, costurera, que junto con dos personas ms fueron despedidas del pequeo taller donde laboraran desde hace muchos aos, debido a que la duea no tena solvencia econmica para continuar sosteniendo su negocio. La seora Cecilia trabajaba con una familia que tena un taller y una pequea tienda de ropa que debido a la crisis y los altos impuestos no pudo continuar con ella, incluso no completaba ni para la renta. Otro ejemplo de la mala situacin econmica es el seor armando quien perdi su trabajo hace un par de semanas y ahora solo le resta hacer un pequeo letrero que colocara frente a su mochila de trabajo da con da mientras acude al pie de la catedral o la alameda Central. Ejemplos sobran, destacan los casos de jvenes estudiantes que han perdido la fe por encontrar un empleo seguro. Lo nico que se les pide es que inviertan en Educacin porque un pas Educado es un pas productivo, Con salud, con tecnologa y un pas de primer mundo. y no se les pide que le den dinero a los nios para seguir sus estudios si no apoyo tambin a los maestros y capacitacin constante, ya que los profesores hoy en da no estn actualizados en su materia debido a que tienen tambin que buscar otros trabajos para poder sostener a sus familias. Sabemos que son mltiples los factores por los cuales los mexicanos carecemos de empleo, pero encontramos principalmente la inestabilidad poltica y econmica de nuestro pas que causa grandes estragos en la poblacin, la falta de inversiones en industrias que generen empleos a la sociedad; la crisis por la que atravesamos es uno de los factores principales que generan despidos masivos del personal, debido a la falta de recursos para laborar y continuar pagando los salarios a los empleados; as como la mala planeacin financiera y estratgica, fuga de capitales hacia otros pases, cierre de empresas generadoras de empleos, la inseguridad jurdica que ha permeado a todas las clases sociales y esto se traduce al extranjero que no ven con buenos ojos esta inestabilidad en la inseguridad el alto ndice de secuestros que por cierto somos de los pases donde ms secuestros hay.

La explosin demogrfica es otro factor importante en este fenmeno, que ocasiona que los nmeros de personas que requieren trabajo sean muchsimo mayores a las oportunidades y vacantes que hay disponibles, tambin la inflacin, falta de preparacin y experiencia son puntos causas importantes de este problema, debido a que cada vez hay mayor desercin en las escuelas, lo que a su vez genera que las personas no cuenten con la preparacin y conocimientos requeridos por las empresas, industrias, etc. para calificar a los puestos que ofrecen. A pesar que cada da hay ms profesionistas estos son en una gran mayora profesionistas con una psima preparacin profesional y carentes de una cultura de su propia profesin, ya que pululan en todo el pas las famosas escuelas "patito" que slo sirven para explotar a los alumnos y verlos como una mera mercanca, aunado a los psimos maestros de esas escuelas que se les obliga a pasar a los alumnos, ya que como dice "al cliente lo que pida y el cliente siempre tiene la razn, por lo que es una verdadera tristeza ver a estos profesionistas,

Otra causa es la migracin: la entrada de empresas transnacionales ha acabado con muchos de los pequeos negocios familiares, el uso de tecnologa en algunas empresas ha desplazado a los trabajadores en varios sectores manufactureros. Como consecuencia de la escasez de trabajos en Mxico, el subempleo ha crecido y como sabemos, las actividades del subempleo (vendedores ambulantes, 'cuidadores de carros' en las calles, etc.) muy pocas veces permiten mantener una forma de vida digna. Lo mismo ocurre con los trabajos mal remunerados, porque los bajos salarios son insuficientes para cubrir las necesidades bsicas. Generalmente pensamos que quienes migran son las personas ms pobres de cada pas. Es sabido que la pobreza es una de las causas de la migracin, pero tambin hay que considerar que la migracin representa costos muy altos, as que la gente debe reunir recursos para llevar a cabo el viaje; en muchas ocasiones la nica alternativa que les queda es vender su patrimonio y adquirir deudas enormes, an as muchas veces son vctimas de los engaos de los "polleros". Los niveles de pobreza han aumentado en todo el mundo, Latinoamrica no es la excepcin, las consecuencias de las crisis econmicas afectan mayormente a las clases menos privilegiadas de la poblacin, aquellos que solan quedarse en casa y no migrar han comenzado a hacerlo obligadas por sus condiciones de vida. Actualmente mucha de la gente que decide migrar tiene familiares en el pas de destino; las redes que se han formado en las generaciones pasadas fomentan la migracin, as es como en el pas de destino se reproducen las comunidades del pas de origen. Hay muchas causas para la migracin, pero las podemos resumir en "bsqueda de mejores condiciones de vida": el nivel socioeconmico de los pases de migrantes no les permite a sus habitantes alcanzar niveles de vida dignos, la falta de oportunidades se demuestra con el hecho de que cada vez es ms grande el nmero de personas que migran por no poder encontrar un trabajo para el cual estn capacitados y preparados, contadores, maestros, administradores, todos ellos han abandonado sus pases en busca de un trabajo que les permita mantener a sus familias. Todas las causas anteriores seran insuficientes para explicar el fenmeno si no tomramos en cuenta que en otros pases existen fuentes de empleo. Las empresas en los pases de destino valoran la mano de obra migrante porque es ms barata, adems de que muchas veces no les dan los mismos derechos laborales (seguro social, pago de horas extra, etc.) que a los trabajadores legales. Los migrantes son apreciados en algunos sectores como ciertas plantaciones, industrias manufactureras, y en servicios como restaurantes y centros de entretenimiento, porque desempean tareas que los nacionales evitan por ser desagradables o mal remuneradas, con menos exigencias y en condiciones laborales deficientes. Actualmente muchos pases estn trabajando en polticas migratorias que involucran el refuerzo de muros fronterizos, aumento de agentes de migracin y uso de tecnologa para el control de la migracin, y olvidan el trasfondo social que existe tras el fenmeno. No toman en cuenta la interaccin entre oferta y demanda de trabajo que es el motor que impulsa la migracin, por eso es que no son efectivas. Para frenar la migracin es necesario ofrecer alternativas en el pas de origen, y no erigir muros.