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Artculo Tcnico

Trabajadores autnomos: obligaciones en materia de prevencin de riesgos laborales


Enrique Fernndez Blanco
Director rea Asesora y Asistencia Jurdica al Cliente Grupo MGO
texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, como en las relaciones de carcter administrativo o estatutario del personal civil al servicio de las Administraciones Pblicas, con las peculiaridades que, en este caso, se contemplan en la presente Ley o en sus normas de desarrollo. Ello sin perjuicio del cumplimiento de las obligaciones especcas que se establecen para fabricantes, importadores y suministradores, y de los derechos y obligaciones que puedan derivarse para los trabajadores autnomos . Sin embargo, no hay posteriormente una explcita asignacin, ni de derechos ni de obligaciones concretas de actividades preventivas. Por otro lado, es el art. 15 (Principios de la Accin Preventiva) de la LPRL el que, en su apartado quinto, los recoge expresamente al sealar: Podrn concertar operaciones de seguro que tengan como n garantizar como mbito de cobertura la previsin de riesgos derivados del trabajo, la empresa respecto de sus trabajadores, los trabajadores autnomos respecto a ellos mismos y las Sociedades Cooperativas respecto a sus socios cuya actividad consista en la prestacin de su trabajo personal. A pesar de que este precepto se encuadra en el epgrafe de accin preventiva, su signicado se inclina hacia el tenor de poder concertar un seguro de accidentes de trabajo, ms que hacia la adopcin de una modalidad preventiva en materia de riesgos laborales. Una vez sealado lo anterior resulta, es necesario proceder a un anlisis de tal gura y de las consideraciones relativas a sus obligaciones en esta materia, partiendo de su propia denicin. QU ES UN TRABAJADOR AUTNOMO? Se denomina trabajador por cuenta propia o autnomo a aquel que realiza de forma habitual, personal y directa una actividad econmica a ttulo lucrativo, sin sujecin por ella a contrato de trabajo y aunque utilice el servicio remunerado de otras personas, sea o no titular de empresa individual o familiar. Se presumir, salvo prueba en contrario, que en el interesado concurre la condicin de trabajador por cuenta propia o autnomo si l mismo ostenta la titularidad de un establecimiento abierto al pblico como propietario, arrendatario, usufructuario u otro concepto anlogo. Se consideran trabajadores autnomos, entre otros: Trabajadores mayores de 18 aos, que, de forma habitual, personal y directa, realizan una actividad econmi14
Enero-Febrero 2005

Tras la promulgacin y entrada en vigor de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevencin de Riesgos Laborales (en adelante LPRL), toda empresa, cualquiera que sea su forma jurdica, tamao o actividad, queda obligada al cumplimiento de dicha normativa de Prevencin de Riesgos Laborales. El mbito de aplicacin de la LPRL, tal y como se establece en el art. 3.1 de la misma, hace referencia, entre otras, a las relaciones laborales reguladas por el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto-Legislativo 1/1995 de 24 de marzo, que dene al empresario como toda persona, fsica o jurdica, o comunidad de bienes que reciben la prestacin de servicios de las personas a las que se reere el art. 1.1 (denicin de trabajadores).

Igual que no existe duda del deber que pesa sobre todo empresario en el cumplimiento de las obligaciones en materia de Prevencin, no es posible el establecimiento con nitidez de que tal deber pese sobre los trabajadores autnomos

Ahora bien, igual que no existe duda del deber que pesa sobre todo empresario en el cumplimiento de las obligaciones en materia de Prevencin, no es posible el establecimiento con nitidez de que tal deber pese sobre los trabajadores autnomos, puesto que la nalidad del legislador no ha quedado denida en el sentido de equiparar al trabajador autnomo con el resto de empresarios a la hora de exigir los deberes preventivos o si, por el contrario, est considerando a estos trabajadores de igual forma que a los trabajadores por cuenta ajena: como sujetos destinatarios o receptores de las medidas. Ello queda demostrado en el citado art. 3.1 de la LPRL que, tras la modicacin introducida por la Ley 50/1998, de 30 de diciembre, de Medidas Fiscales, Administrativas y de Orden Social, establece: Esta Ley y sus normas de desarrollo sern de aplicacin tanto en el mbito de las relaciones laborales reguladas en el

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ca a ttulo lucrativo, sin sujecin a contrato de trabajo. Cnyuge y familiares hasta el segundo grado, inclusive, por consanguinidad, anidad y adopcin que colaboren con el trabajador autnomo de forma personal, habitual y directa y no tengan la condicin de asalariados. Los escritores de libros. Los trabajadores autnomos extranjeros que residan y ejerzan legalmente su actividad en territorio espaol. Trabajadores autnomos agrcolas, titulares de explotaciones agrarias, cuando tengan atribuido un lquido imponible, segn la extinguida contribucin territorial rstica y pecuaria correspondiente al ejercicio de 1982, superior a 300,51 euros. Profesionales que ejerzan una actividad por cuenta propia que requiera la incorporacin a un Colegio Profesional, cuyo colectivo se haya integrado en el Rgimen Especial de Trabajadores Autnomos. Profesionales que ejerzan una actividad por cuenta propia que requiera la incorporacin a un Colegio Profesional, cuyo colectivo no hubiera sido integrado en el Rgimen Especial de la Seguridad Social de los Trabajadores por Cuenta Propia o Autnomos, con ciertas peculiaridades. Los socios de sociedades regulares colectivas y socios colectivos de sociedades comanditarias que renan los requisitos legales. Los socios trabajadores de las Cooperativas de Trabajo Asociado, cuando stas opten por este rgimen en sus estatutos. Comuneros o socios de comunidades de bienes y sociedades civiles irregulares. Quienes ejerzan funciones de Direccin y Gerencia que conlleven el desempeo del cargo de Consejero o Administrador, o presten otros servicios para una sociedad mercantil capitalista, a ttulo lucrativo y de forma habitual, personal y directa, siempre que posean el control efectivo, directo o indirecto, de aqulla. Se entender, en todo caso, que se produce tal circunstancia cuando las acciones o participaciones del trabajador supongan, al menos, la mitad del capital social. Los socios trabajadores de las sociedades laborales, cuando su participacin en el capital social, junto con el de su cnyuge y parientes por consanguinidad, anidad o adopcin hasta el segundo grado con los que convi16 van, alcance, al menos el cincuenta por ciento, salvo que acredite que el ejercicio del control efectivo de la sociedad requiere el concurso de personas ajenas a las relaciones familiares. Una vez denido el trabajador autnomo, la presente reexin se va a centrar, nica y exclusivamente, en los trabajadores autnomos que no disponen de servicio remunerado de otras personas (trabajadores), ya que en este caso, como hemos visto, son considerados como empresarios por denicin del prrafo segundo del art. 1.1. del E.T. Y, por ende, con plena aplicacin del deber de proteccin de sus trabajadores frente a los riesgos laborales. Realizada la salvedad anterior, entendemos que el tratamiento de las obligaciones preventivas que afectan a los trabajadores autnomos debe realizarse desde dos perspectivas diferentes: el carcter general e independiente de la actividad desarrollada y la actividad desarrollada bajo el mbito de aplicacin del R.D. 1.627/1997 de 24 de octubre por el que se establecen las disposiciones mnimas de seguridad y de salud en las obras de construccin (en adelante R.D. 1.627). Carcter General Sobre la base de la LPRL (art. 24), la obligacin de los trabajadores autnomos en materia de Prevencin de Riesgos Laborales viene determinada por la Coordinacin de Actividades Empresariales, precepto que ha sido objeto de desarrollo por el R.D. 171/2004, de 30 de enero (en adelante R.D. 171). El art. 24 LPRL seala: 1. Cuando en un mismo centro de trabajo desarrollen actividades trabajadores de dos o ms empresas, stas debern cooperar en la aplicacin de la normativa sobre Prevencin de Riesgos Laborales. A tal n, establecern los medios de coordinacin que sean necesarios en cuanto a la proteccin y Prevencin de Riesgos Laborales y la informacin sobre los mismos a sus respectivos trabajadores, en los trminos previstos en el apartado 1 art. 18 de esta ley. 2. El empresario titular del centro de trabajo adoptar las medidas necesarias para que aquellos otros empresarios que desarrollen actividades en su centro de trabajo reciban la informacin y las instrucciones adecuadas,
Septiembre-Octubre 2005

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en relacin con los riesgos existentes en el centro de trabajo y con las medidas de proteccin y prevencin correspondientes, as como sobre las medidas de emergencia a aplicar, para su traslado a sus respectivos trabajadores. El deber de cooperacin ser de aplicacin a todas las empresas y trabajadores autnomos concurrentes en el centro de trabajo, existan o no relaciones jurdicas entre ellos. 2. Las empresas a las que se reere el apartado 1 debern informarse recprocamente sobre los riesgos especcos de las actividades que desarrollen en el centro de trabajo que puedan afectar a los trabajadores de las otras empresas concurrentes en el centro, en particular sobre aquellos que puedan verse agravados o modicados por circunstancias derivadas de la concurrencia de actividades. La informacin deber ser suciente y habr de proporcionarse antes del inicio de las actividades, cuando se produzca un cambio en las actividades concurrentes que sea relevante a efectos preventivos y cuando se haya producido una situacin de emergencia. La informacin se facilitar por escrito cuando alguna de las empresas genere riesgos calicados como graves o muy graves. Cuando, como consecuencia de los riesgos de las actividades concurrentes, se produzca un accidente de trabajo, el empresario deber informar de aqul a los dems empresarios presentes en el centro de trabajo. 3. Los empresarios a los que se reere el apartado 1 debern comunicarse de inmediato toda situacin de emergencia susceptible de afectar a la salud o la seguridad de los trabajadores de las empresas presentes en el centro de trabajo. 4. La informacin a la que se reere el apartado 2 deber ser tenida en cuenta por los empresarios concurrentes en el centro de trabajo en la evaluacin de los riesgos y en la planicacin de su actividad preventiva a las que se reere el artculo 16 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevencin de Riesgos Laborales. Para ello, los empresarios habrn de considerar los riesgos que, siendo propios de cada empresa, surjan o se agraven precisamente por las circunstancias de concurrencia en que las actividades se desarrollan. 5. Cada empresario deber informar a sus respectivos trabajadores de los riesgos derivados de la concurrencia de actividades empresariales en el mismo centro de trabajo, en los trminos previstos en el artculo 18.1 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevencin de Riesgos Laborales. R.D. 171. Artculo 5. Medios de coordinacin de los empresarios concurrentes 18
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El deber de cooperacin ser de aplicacin a todas las empresas y trabajadores autnomos concurrentes en el centro de trabajo, existan o no relaciones jurdicas entre ellos

3. Las empresas que contraten o subcontraten con otras la realizacin de obras o servicios correspondientes a la propia actividad de aqullas y que se desarrollen en sus propios centros de trabajo debern vigilar el cumplimiento por dichos contratistas y subcontratistas de la normativa de Prevencin de Riesgos Laborales. 4. Las obligaciones consignadas en el ltimo prrafo del apartado 1 art. 41 de esta ley sern tambin de aplicacin, respecto de las operaciones contratadas, en los supuestos en que los trabajadores de la empresa contratista o subcontratista no presten servicios en los centros de trabajo de la empresa principal, siempre que tales trabajadores deban operar con maquinaria, equipos, productos, materias primas o tiles proporcionados por la empresa principal. 5. Los deberes de cooperacin y de informacin e instruccin recogidos en los apartados primero y segundo sern de aplicacin respecto de los trabajadores autnomos que desarrollen actividades en dichos centros de trabajo. Por su parte, la exposicin de motivos del R.D. 171 establece que el Real Decreto tiene adecuadamente en cuenta lo dispuesto en el apartado 5 del art. 24 de la LPRL, subrayando que los deberes de cooperacin y de informacin afectan a los trabajadores autnomos de la misma forma que a las empresas cuyos trabajadores desarrollen actividades en un mismo centro de trabajo. El desarrollo del contenido de los deberes preventivos nos va a permitir comprobar hasta qu punto se produce la aludida equiparacin. R.D. 171. Artculo 4. Deber de cooperacin 1. Cuando en un mismo centro de trabajo desarrollen actividades trabajadores de dos o ms empresas, stas debern cooperar en la aplicacin de la normativa de Prevencin de Riesgos Laborales en la forma que se establece en este captulo.

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1. En cumplimiento del deber de cooperacin, los empresarios concurrentes en el centro de trabajo establecern los medios de coordinacin para la Prevencin de Riesgos Laborales que consideren necesarios y pertinentes en los trminos previstos en el captulo V de este Real Decreto. 2. Al establecer los medios de coordinacin se tendrn en cuenta el grado de peligrosidad de las actividades que se desarrollen en el centro de trabajo, el nmero de trabajadores de las empresas presentes en el centro de trabajo y la duracin de la concurrencia de las actividades desarrolladas por tales empresas. R.D. 171. Artculo 9. Medidas que deben adoptar los empresarios concurrentes 1. Los empresarios que desarrollen actividades en un centro de trabajo del que otro empresario sea titular tendrn en cuenta la informacin recibida de ste en la evaluacin de los riesgos y en la planicacin de su actividad preventiva, a las que se reere el artculo 16 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevencin de Riesgos Laborales. 2. Las instrucciones a que se reere el artculo 8, dadas por el empresario titular del centro de trabajo, debern ser cumplidas por los dems empresarios concurrentes. 3. Los empresarios concurrentes debern comunicar a sus respectivos trabajadores la informacin y las instrucciones recibidas del empresario titular del centro de trabajo,en los trminos previstos en el artculo 18.1 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevencin de Riesgos Laborales. 4. Las medidas a las que se reeren los apartados anteriores sern de aplicacin a todas las empresas y trabajadores autnomos que desarrollen actividades en el centro de trabajo, existan o no relaciones jurdicas entre el empresario titular y ellos. A tenor de estos preceptos, podemos extraer las siguientes consideraciones sobre las obligaciones preventivas de los trabajadores autnomos: 1. Van a tener el mismo tratamiento, a efectos preventivos, los autnomos que desarrollen su actividad profesional de manera ocasional, mediante la prestacin de un servicio puntual contratado, que aquellos otros que colaboran en el proceso productivo del empresario titular del centro de trabajo de manera habitual.

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2. Igualmente, aquellos trabajadores autnomos con relacin contractual directa con el titular del centro, tendrn idntico tratamiento en materia preventiva que aquellos otros subcontratados por alguno de los empresarios concurrentes en el centro de trabajo. 3. Mientras que la obligacin regulada en los apartado 5 del art. 4 del R.D. 171 est pensada exclusivamente para los empresarios laborales que tengan trabajadores en el centro de trabajo, la referida al deber de cooperacin, parece razonable exigir al autnomo que proporcione a todos los empresarios concurrentes las informaciones previstas en sus apartados 2 y 3, relativas a los riesgos especcos de su actividad que desarrolla en el centro y que puedan implicar riesgos para los trabajadores de las dems empresas, o las comunicaciones sobre accidentes o situaciones de emergencia, as como que tenga en cuenta en su propia evaluacin de riesgos y planicacin de la actividad preventiva la informacin recibida por el resto de sujetos concurrentes, tal y como se establece en el apartado 4. 4. Aunque, en principio, la adopcin de los medios de coordinacin a los que se reere el art. 5 del R.D. 171 determinara una mayor implicacin del resto de los empresarios concurrentes a la hora de aportar recursos a la coordinacin de actividades empresariales, parece igualmente razonable la participacin del trabajador autnomo en el diseo de estos medios y, sobre todo, que una vez que estn diseados los mismos, el trabajador autnomo tenga la obligacin y el deber de aceptar la accin coordinada que se hubiera establecido, siguiendo las instrucciones e indicaciones que a tal efecto le hayan suministrado las personas designadas como coordinadores. Estas conclusiones, basadas en los preceptos citados, que s establecen obligaciones en materia de Prevencin de Riesgos Laborales para los trabajadores autnomos, encuentran su refrendo y amparo legal en la consideracin del trabajador autnomo como sujeto responsable de infraccin administrativa en el orden social (ex art. 2.8 del R.D. Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, que aprueba la LISOS: Son sujetos responsables de la infraccin las personas fsicas o jurdicas y las comunidades de bienes que incurran en las acciones 20 u omisiones tipicadas como infraccin en la presente Ley y, en particular, las siguientes: los promotores, los propietarios de obra y los trabajadores por cuenta propia que incumplan las obligaciones que se deriven de la normativa sobre Prevencin de Riesgos Laborales). El incumplimiento de estos deberes de cooperacin y coordinacin est perfectamente tipicado: LISOS. Art. 12.13. Infraccin grave: No adoptar los empresarios y los trabajadores por cuenta propia que desarrollen actividades en un mismo centro de trabajo, o los empresarios a que se reere el art. 24.4 de la Ley de Prevencin de Riesgos Laborales, las medidas de cooperacin y coordinacin necesarias para la proteccin y Prevencin de Riesgos Laborales. LISOS. Art. 13.7. Infraccin muy grave: No adoptar, los empresarios y los trabajadores por cuenta propia que desarrollen actividades en un mismo centro de trabajo, las medidas de cooperacin y coordinacin necesarias para la proteccin y Prevencin de Riesgos Laborales, cuando se trate de actividades reglamentariamente consideradas como peligrosas o con riesgos especiales. Por ltimo, y respecto a este carcter general, tambin debe contemplarse el supuesto en el que el trabajador autnomo sea, a su vez, titular del centro de trabajo o empresario principal, en cuyo caso, tambin esta obligado por esta materia. A este respecto, se debe tener en cuenta los artculos 7 y 10 del R.D. 171: 1. Si el trabajador autnomo es titular del centro de trabajo, tendra que proporcionar al resto de empresas o trabajadores autnomos que, de forma habitual o espordica, realicen actividad en el mismo, la informacin sobre los riesgos propios del centro de trabajo sobre la base de lo dispuesto en el art. 7 del R.D. 171. 2. Podra concluirse que al no exigirse, en principio, para ser empresario principal -sobre la base del art. 24.3 de la LPRL- que concurra la condicin de empleador laboral, si el autnomo tiene, adems, la condicin de comitente de una contrata que realice su misma actividad podra serle exigido, adems del deber de informar de los riesgos del centro, el deber de vigilancia del art. 10 del R.D. 171.
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mbito de aplicacin del R.D. 1.627/1997 Probablemente sea bajo el mbito de aplicacin de este R.D., donde, de una manera ms clara y evidente, se manieste la existencia de obligaciones para los trabajadores autnomos, con lo que no debemos extendernos y seremos escuetos mediante la transcripcin de dos preceptos: El R.D. 1.627. Art. 2.1 j) dene al Trabajador Autnomo a los efectos del propio Real Decreto: Persona fsica distinta del contratista y del subcontratista que realiza de forma personal y directa una actividad profesional, sin sujecin a contrato de trabajo, y que asume contractualmente ante el promotor, el contratista o el subcontratista el compromiso de realizar determinadas partes o instalaciones de la obra) El R.D. 1627. Art. 12 establece las obligaciones de los trabajadores autnomos intervinientes en obra: 1. Los trabajadores autnomos estarn obligados a: a) Aplicar los principios de la accin preventiva, que se recogen en el art. 15 de la Ley de Prevencin de Riesgos Laborales, en particular, al desarrollar las tareas o actividades indicadas en el art. 10 del presente Real Decreto. b) Cumplir las disposiciones mnimas de seguridad y salud establecidas en el anexo IV del presente Real Decreto, durante la ejecucin de la obra. c) Cumplir las obligaciones en materia de prevencin de riesgos que establece para los trabajadores el art. 29, apartados 1 y 2, de la Ley de Prevencin de Riesgos Laborales. d) Ajustar su actuacin en la obra conforme a los deberes de coordinacin de actividades empresariales establecidos en el art. 24 de la Ley de Prevencin de Riesgos Laborales, participando, en particular, en cualquier medida de actuacin coordinada que se hubiera establecido. e) Utilizar equipos de trabajo que se ajusten a lo dispuesto en el Real Decreto 1215/1997, de 18 de julio, por el que se establecen las disposiciones mnimas de seguridad y salud para la utilizacin por los trabajadores de los equipos de trabajo. f ) Elegir y utilizar equipos de proteccin individual en los trminos previstos en el Real Decreto 773/1997, de 30 de mayo, sobre disposiciones mnimas de seguri-

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dad y salud relativas a la utilizacin por los trabajadores de equipos de proteccin individual. g) Atender las indicaciones y cumplir las instrucciones del coordinador en materia de seguridad y de salud durante la ejecucin de la obra o, en su caso, de la direccin facultativa. 2. Los trabajadores autnomos debern cumplir lo establecido en el plan de seguridad y salud. Resulta meridiano que, sobre esta base, y bajo su mbito de aplicacin, los trabajadores autnomos tienen obligaciones en materia de Prevencin de Riesgos Laborales. Podemos deducir del presente artculo, esperando claricar as algunas voces discrepantes, que nadie puede negar la existencia de obligaciones en materia de Prevencin de Riesgos Laborales para los trabajadores autnomos; que stos, ya sea en un mbito de coordinacin general o especco de un determinado sector, deben aplicar los principios de la accin preventiva y que, en ltimo extremo, tambin son sujetos responsables de ciertas infracciones administrativas por incumplimiento de sus obligaciones derivadas de la normativa sobre Prevencin de Riesgos Laborales. No debemos nalizar la presente exposicin sin hacer referencia a nuestro Derecho Comunitario y, en particular, a la Recomendacin 2003/134/CE del Consejo, relativa a la mejora de la proteccin de la seguridad y salud de los trabajadores autnomos, que, aun no teniendo un carcter vinculante para los estados miembros, s establece un marco raz de actuacin a este respecto y que, en sntesis, concierne a los trabajadores que ejercen su actividad profesional al margen de una relacin de trabajo con un empleador o, generalmente, al margen de cualquier subordinacin a un tercero. Considera la Recomendacin que los trabajadores autnomos casi siempre estn expuestos a los mismos riesgos para su seguridad y salud que los trabajadores por cuenta ajena.Y que adems abundan en sectores considerados de alto riesgo, como agricultura, pesca, construccin y transporte. De ah que el Consejo recomiende a los Estados miembros que promuevan polticas preventivas y medidas de seguridad y salud en el trabajo, especialmente mediante campaas de concienciacin y del acceso a formacin y a la vigilancia de la salud. Debemos sealar, brevemente, qu se recomienda a los Estados miembros : 1. Que fomenten, en el marco de sus polticas de prevencin de accidentes y enfermedades profesionales, la seguridad y salud de los trabajadores autnomos, teniendo en cuenta los riesgos especiales existentes en determinados sectores y el carcter especco de la relacin entre las empresas contratantes y los trabajadores autnomos; 22 2. Que, al fomentar la seguridad y salud de los trabajadores autnomos, opten por las medidas que estimen ms adecuadas, como alguna o algunas de las siguientes: legislacin, incentivos, campaas de informacin y aliento a las partes interesadas; 3. Que lleven a cabo campaas de concienciacin para que los trabajadores autnomos puedan obtener de los servicios y organismos competentes, as como de sus propias organizaciones representativas, informacin y consejos tiles relativos a la prevencin de accidentes y enfermedades profesionales;

La Recomendacin 2003/134/CE del Consejo, sobre mejora de la proteccin y salud de los trabajadores autnomos, no teniendo un carcter vinculante, s establece un marco raz de actuacin a este respecto
4. Que adopten las medidas necesarias para que los trabajadores autnomos puedan tener acceso a una formacin suciente, con el n de obtener las cualicaciones adecuadas en seguridad y salud; 5. Que favorezcan el acceso a dicha informacin y formacin, sin que ello suponga una carga econmica excesivamente costosa; 6. Que permitan a los trabajadores autnomos que as lo deseen tener acceso a una vigilancia de la salud que se corresponda con los riesgos a los que estn expuestos; 7. Que tengan en cuenta la informacin disponible sobre la experiencia acumulada en otros Estados miembros; 8. Que examinen hasta el 2007, la ecacia de las medidas nacionales en vigor y de las adoptadas tras la Recomendacin, y que informen de ello a la Comisin. Se observa como estas lneas de actuacin promulgadas pretenden que se facilite a los trabajadores autnomos el cumplimiento de sus obligaciones en materia de Prevencin, asociadas a sus actuaciones de carcter empresarial por cuenta propia, a da de hoy claramente denidas en legislacin vigente, como ha quedado de maniesto. Por otro lado, han de potenciar la proteccin efectiva de la seguridad y salud de stos dentro de su faceta de trabajadores expuestos a los mismos riesgos que los trabajadores por cuenta ajena. En denitiva, hemos de incluir a los trabajadores autnomos como plenos sujetos de Derecho en la normativa prevencionista, incluidas, sin duda alguna, sus propias obligaciones.
Septiembre-Octubre 2005

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