ARTICULO 15.

LOS PATRONES ESTAN OBLIGADOS A:

I. REGISTRARSE E INSCRIBIR A SUS TRABAJADORES EN EL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL, COMUNICAR SUS ALTAS Y BAJAS, LAS MODIFICACIONES DE SU SALARIO Y LOS DEMAS DATOS, DENTRO DE PLAZOS NO MAYORES DE CINCO DIAS HABILES, CONFORME A LAS DISPOSICIONES DE ESTA LEY Y SUS REGLAMENTOS

Artculo 3.- Irrenunciabilidad de los derechos de la Seguridad

Social.Ser nulo todo pacto, individual o colectivo, por el cual el trabajador renuncie a los derechos que le confiere la presente Ley

Artculo 10.- Regmenes Especiales.

1. Se establecern Regmenes Especiales en aquellas actividades profesionales en las que, por su naturaleza, sus peculiares condiciones de tiempo y lugar o por la ndole de sus procesos productivos, se hiciera preciso tal establecimiento para la adecuada aplicacin de los beneficios de la Seguridad Social. 2. Se considerarn Regmenes Especiales los que encuadren a los grupos siguientes: a) Trabajadores por cuenta propia o autnomos b) Trabajadores del mar. c) Funcionarios pblicos, civiles y militares. d) Estudiantes. e) Los dems grupos que determine el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, por considerar necesario el Copyright Seguridad Social 2013 Todos los derechos reservados. 18establecimiento para ellos de un Rgimen Especial, de acuerdo con lo previsto en el apartado 1 de este artculo. 3. Los Regmenes Especiales correspondientes a los grupos b) y c) del apartado anterior se regirn por las leyes especficas que se dicten al efecto, debiendo tenderse en su regulacin a la homogeneidad con el Rgimen General, en los trminos que se sealan en el apartado siguiente. 4. En las normas reglamentarias de los Regmenes Especiales no

comprendidos en el apartado anterior, se determinar para cada uno de ellos su campo de aplicacin y se regularn las distintas materias relativas a los mismos, atenindose a las disposiciones del presente Ttulo y tendiendo a la mxima homogeneidad con el Rgimen General, que permitan las disponibilidades financieras del sistema y las caractersticas de los distintos grupos afectados por dichos Regmenes. 5. De conformidad con la tendencia a la unidad que debe presidir la ordenacin del sistema de la Seguridad Social, el Gobierno, a propuesta del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, podr disponer la integracin en el Rgimen General de cualquiera de los Regmenes Especiales correspondientes a los grupos que se relacionan en el apartado 2 del presente artculo, a excepcin de los que han de regirse por Leyes especficas, siempre que ello sea posible teniendo en cuenta las peculiares caractersticas de los grupos afectados y el grado de homogeneidad con el Rgimen General alcanzado en la regulacin del Rgimen Especial de que se trate. De igual forma, podr disponerse que la integracin prevista en el prrafo anterior tenga lugar en otro Rgimen Especial cuando as lo aconsejen las caractersticas de ambos regmenes y se logre con ello una mayor homogeneidad con el Rgimen General.

Artculo 11.- Sistemas especiales.

En aquellos Regmenes de la Seguridad Social en que as resulte necesario, podrn establecerse sistemas especiales exclusivamente en alguna o algunas de las siguientes materias: encuadramiento, afiliacin, forma de cotizacin o recaudacin. En la regulacin de tales sistemas informar el Ministerio competente por razn de la actividad o condicin de las personas en ellos incluidos.

Artculo 12.-

Obligatoriedad y alcance de la afiliacin.

La afiliacin a la Seguridad Social es obligatoria para las personas a que se refiere el apartado 1 del artculo 7 de la presente Ley, y nica para la vida de las mismas y para todo el sistema, sin perjuicio de las altas y bajas en los distintos Regmenes que lo integran, as como de las dems variaciones que puedan producirse con posterioridad a la afiliacin.

ARTICULO 15. LOS PATRONES ESTAN OBLIGADOS A:

I. REGISTRARSE E INSCRIBIR A SUS TRABAJADORES EN EL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL, COMUNICAR SUS ALTAS Y BAJAS, LAS MODIFICACIONES DE SU SALARIO Y LOS DEMAS DATOS, DENTRO DE PLAZOS NO MAYORES DE CINCO DIAS HABILES, CONFORME A LAS DISPOSICIONES DE ESTA LEY Y SUS REGLAMENTOS; II. LLEVAR REGISTROS, TALES COMO NOMINAS Y LISTAS DE RAYA EN LAS QUE SE ASIENTE INVARIABLEMENTE EL NUMERO DE DIAS TRABAJADOS Y LOS SALARIOS PERCIBIDOS POR SUS TRABAJADORES, ADEMAS DE OTROS DATOS QUE EXIJAN LA PRESENTE LEY Y SUS REGLAMENTOS. ES OBLIGATORIO CONSERVAR ESTOS REGISTROS DURANTE LOS CINCO AOS SIGUIENTES AL DE SU FECHA; III. DETERMINAR LAS CUOTAS OBRERO PATRONALES A SU CARGO Y ENTERAR SU IMPORTE AL INSTITUTO MEXICANO DEL SEGURO SOCIAL; IV. PROPORCIONAR AL INSTITUTO LOS ELEMENTOS NECESARIOS PARA PRECISAR LA EXISTENCIA, NATURALEZA Y CUANTIA DE LAS OBLIGACIONES A SU CARGO ESTABLECIDAS POR ESTA LEY Y LOS REGLAMENTOS QUE CORRESPONDAN; V. PERMITIR LAS INSPECCIONES Y VISITAS DOMICILIARIAS QUE PRACTIQUE EL INSTITUTO, LAS QUE SE SUJETARAN A LO ESTABLECIDO POR ESTA LEY, EL CODIGO FISCAL DE LA FEDERACION Y LOS REGLAMENTOS RESPECTIVOS; VI. TRATANDOSE DE PATRONES QUE SE DEDIQUEN EN FORMA PERMANENTE O ESPORADICA A LA ACTIVIDAD DE LA CONSTRUCCION, DEBERAN EXPEDIR Y ENTREGAR A CADA TRABAJADOR CONSTANCIA ESCRITA DEL NUMERO DE DIAS TRABAJADOS Y DEL SALARIO PERCIBIDO, SEMANAL O QUINCENALMENTE, CONFORME A LOS PERIODOS DE PAGO ESTABLECIDOS.ASIMISMO, DEBERAN CUBRIR LAS CUOTAS OBRERO PATRONALES, AUN EN EL CASO DE QUE NO SEA POSIBLE DETERMINAR EL O LOS TRABAJADORES A QUIENES SE DEBAN APLICAR, POR INCUMPLIMIENTO DEL PATRON A LAS OBLIGACIONES PREVISTAS EN LAS FRACCIONES ANTERIORES, EN CUYO CASO SU MONTO SE DESTINARA A SERVICIOS DE BENEFICIO COLECTIVO PARA LOS TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA DE LA

CONSTRUCCION, EN LOS TERMINOS DE ESTA LEY. SIN PERJUICIO DE QUE AQUELLOS TRABAJADORES QUE ACREDITAREN SUS DERECHOS, SE LES OTORGUEN LAS PRESTACIONES DIFERIDAS QUE LES CORRESPONDAN, CON CARGO A ESTE FONDO; VII. CUMPLIR CON LAS OBLIGACIONES QUE LES IMPONE EL CAPITULO SEXTO DEL TITULO II DE ESTA LEY, EN RELACION CON EL SEGURO DE RETIRO, CESANTIA EN EDAD AVANZADA Y VEJEZ; VIII. CUMPLIR CON LAS DEMAS DISPOSICIONES DE ESTA LEY Y SUS REGLAMENTOS, Y IX. EXPEDIR Y ENTREGAR, TRATANDOSE DE TRABAJADORES EVENTUALES DE LA CIUDAD O DEL CAMPO, LA CONSTANCIA DE LOS DIAS COTIZADOS, DE ACUERDO A LO QUE ESTABLEZCA EL REGLAMENTO DE AFILIACION.LAS DISPOSICIONES CONTENIDAS EN LAS FRACCIONES I, II, III Y VI NO SON APLICABLES EN LOS CASOS DE CONSTRUCCION, AMPLIACION O REPARACION DE CASAS HABITACION, CUANDO LOS TRABAJOS SE REALICEN EN FORMA PERSONAL POR EL PROPIETARIO, O BIEN, POR COOPERACION COMUNITARIA, DEBIENDOSE COMPROBAR EL HECHO, EN LOS TERMINOS DEL REGLAMENTO RESPECTIVO.LA INFORMACION A QUE SE REFIEREN LAS FRACCIONES I Y II, PODRA PROPORCIONARSE EN DISPOSITIVOS MAGNETICOS O DE TELECOMUNICACION EN LOS TERMINOS QUE SEALE EL INSTITUTO.

ARTICULO 27. PARA LOS EFECTOS DE ESTA LEY, EL SALARIO BASE DE

COTIZACION SE INTEGRA CON LOS PAGOS HECHOS EN EFECTIVO POR CUOTA DIARIA Y LAS GRATIFICACIONES, PERCEPCIONES, ALIMENTACION, HABITACION, PRIMAS, COMISIONES, PRESTACIONES EN ESPECIE Y CUALQUIER OTRA CANTIDAD O PRESTACION QUE SE ENTREGUE AL TRABAJADOR POR SUS SERVICIOS. SE EXCLUYEN COMO INTEGRANTES DEL SALARIO BASE DE COTIZACION, DADA SU NATURALEZA, LOS SIGUIENTES CONCEPTOS: I. LOS INSTRUMENTOS DE TRABAJO TALES COMO HERRAMIENTAS, ROPA Y OTROS SIMILARES; II. EL AHORRO, CUANDO SE INTEGRE POR UN DEPOSITO DE CANTIDAD SEMANARIA, QUINCENAL O MENSUAL IGUAL DEL TRABAJADOR Y DE LA EMPRESA; SI SE CONSTITUYE EN FORMA DIVERSA O PUEDE EL TRABAJADOR RETIRARLO MAS DE DOS VECES AL AO, INTEGRARA SALARIO; TAMPOCO SE TOMARAN EN CUENTA LAS CANTIDADES OTORGADAS POR EL PATRON PARA FINES SOCIALES DE CARACTER SINDICAL; III. LAS APORTACIONES ADICIONALES QUE EL PATRON CONVENGA OTORGAR

A FAVOR DE SUS TRABAJADORES POR CONCEPTO DE CUOTAS DEL SEGURO DE RETIRO, CESANTIA EN EDAD AVANZADA Y VEJEZ; IV. LAS APORTACIONES AL INSTITUTO DEL FONDO NACIONAL DE LA VIVIENDA PARA LOS TRABAJADORES Y LAS PARTICIPACIONES EN LAS UTILIDADES DE LA EMPRESA; V. LA ALIMENTACION Y LA HABITACION CUANDO SE ENTREGUEN EN FORMA ONEROSA A TRABAJADORES; SE ENTIENDE QUE SON ONEROSAS ESTAS PRESTACIONES CUANDO REPRESENTEN CADA UNA DE ELLAS, COMO MINIMO, EL VEINTE POR CIENTO DEL SALARIO MINIMO GENERAL DIARIO, QUE RIJA EN EL DISTRITO FEDERAL; VI. LAS DESPENSAS EN ESPECIE O EN DINERO, SIEMPRE Y CUANDO SU IMPORTE NO REBASE EL CUARENTA POR CIENTO DEL SALARIO MINIMO GENERAL DIARIO VIGENTE EN EL DISTRITO FEDERAL; VII. LOS PREMIOS POR ASISTENCIA Y PUNTUALIDAD, SIEMPRE QUE EL IMPORTE DE CADA UNO DE ESTOS CONCEPTOS NO REBASE EL DIEZ POR CIENTO DEL SALARIO BASE DE COTIZACION; VIII. LAS CANTIDADES APORTADAS, PARA FINES SOCIALES, CONSIDERANDOSE COMO TALES LAS ENTREGADAS PARA CONSTITUIR FONDOS DE ALGUN PLAN DE PENSIONES ESTABLECIDO POR EL PATRON O DERIVADO DE CONTRATACION COLECTIVA. LOS PLANES DE PENSIONES SERAN SOLO LOS QUE REUNAN LOS REQUISITOS QUE ESTABLEZCA LA COMISION NACIONAL DEL SISTEMA DE AHORRO PARA EL RETIRO, Y IX. EL TIEMPO EXTRAORDINARIO DENTRO DE LOS MARGENES SEALADOS EN LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO.PARA QUE LOS CONCEPTOS MENCIONADOS EN ESTE PRECEPTO SE EXCLUYAN COMO INTEGRANTES DEL SALARIO BASE DE COTIZACION, DEBERAN ESTAR DEBIDAMENTE REGISTRADOS EN LA CONTABILIDAD DEL PATRON.

ARTICULO 28. LOS ASEGURADOS SE INSCRIBIRAN CON EL SALARIO BASE

DE COTIZACION QUE PERCIBAN EN EL MOMENTO DE SU AFILIACION, ESTABLECIENDOSE COMO LIMITE SUPERIOR EL EQUIVALENTE A VEINTICINCO VECES EL SALARIO MINIMO GENERAL QUE RIJA EN EL DISTRITO FEDERAL Y COMO LIMITE INFERIOR EL SALARIO MINIMO GENERAL DEL AREA GEOGRAFICA RESPECTIVA.

Artculo 3.El proceso de afiliacin es responsabilidad del Comit Ejecutivo

Nacional por conducto de la Secretara de Desarrollo y Fortalecimiento institucional. Dicha Secretara tendr a su cargo el padrn nacional de afiliacin de Alternativa Socialdemcrata que incluir a los mexicanos

radicados en el extranjero en su caso de acuerdo con la normatividad aplicable, en coordinacin con sus homologas estatales, las cuales sern responsables de dicha funcin en su mbito territorial.

Artculo 4.El Consejo Poltico Nacional emitir las polticas y procedimientos

de afiliacin adhesin a Alternativa Socialdemcrata a nivel nacional, que aplicara el Comit Ejecutivo Nacional.

Artculo 16.Con el objeto de procurar que la afiliacin a Alternativa

Socialdemcrata sea una decisin libre e informada, toda persona que pretenda afiliarse deber asistir a un curso de induccin para afiliacin.

Artculo 17.En el curso de induccin para la afiliacin, se expondrn los

principios ideolgicos reglas internas de Alternativa Socialdemcrata, la conformacin de sus rganos los derechos y obligaciones de las personas afiliadas y de los comits de accin poltica.