Actividad:Formasjurdicasdeempresa 1

Formasjurdicasdeempresa.
ManuelOrtegaMoreno

OBJETIVOS DE LA ACTIVITAT. / TIEMPO APROXIMADO: 60 MINUTOS. La presente actividad la podemos utilizar en el mdulo de Empresa e Iniciativa Emprendedora (EIE) y el mdulo de Formacin y Orientacin Laboral (FOL). Si bien el contenido central se refiere a las formas jurdicas de empresa, y por tanto, a la EIE, su forma de ejecucin, como se ver, tiene una relacin directa con el trabajo en equipo, y en consecuencia con la FOL . Por lo tanto estableceremos objetivos relacionados con ambas materias: 1 - Conocer las formas jurdicas de la empresa para poder decidir la ms conveniente para crear una empresa. 2 - Aplicar las tcnicas de trabajo en equipo y constatar la eficacia del mismo en la resolucin de problemas.. DINMICA DE LA ACTIVIDAD. Se trata de estudiar las formas jurdicas de empresas y valorar la eficacia del trabajo en equipo mediante un juego con tarjetas, lo que contribuir a la motivacin del alumnado sin dejar de lado la consecucin de los objetivos. Agrupamiento. En funcin del nmero de alumnos del grupo podemos hacer un agrupamiento de entre 3 y 5 alumnos. Un grupo estar constituido por 1 solo alumno.

Material Necesario. 1 Tarjetas recortadas (ver ltimas pginas). 2 Solucin del ejercicio. El profesor lo entregar despus del trabajo de los grupos.

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Actividad:Formasjurdicasdeempresa

Dinmica. El profesor / a antes de iniciar la actividad deber haber introducido el concepto de formas jurdicas de empresa de acuerdo con las metodologas que l / ella haya decidido. El juego de tarjetas que encontrar en las pginas siguientes es slo para un grupo, por lo tanto habr que realizar tantas copias como grupos se constituyan, incluido el grupo constituido slo por un alumno. Habr que recortar las tarjetas con el objetivo de que mediante su colocacin conseguimos el cuadro de la ltima pgina (solucin). El tiempo destinado a la construccin del "puzzle" ser de 30 minutos tras los cuales los grupos dejarn de trabajar. Explicar que la actividad consiste en "encajar" los conceptos de: personalidad de la empresa (dos grupos individual o jurdica), forma jurdica, nmero de socios, capital, responsabilidad y fiscalidad. El resultado final ser la obtencin de una tabla (que ser el resultado de la encaja de las tarjetas) como la siguiente:
FORMA Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente SOCIOS Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente CAPITAL RESPONSABILIDAD FISCALIDAD

PERSONALIDAD Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente

.....

......

Tarjeta correspondiente ....

Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente ....

Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente .....

Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente Tarjeta correspondiente
.......

En relacin al grupo constituido por un nico alumno, el objetivo es comparar los resultados obtenidos por l en relacin con los obtenidos por los grupos de varios miembros. La teora dice que en estos ltimos los resultados sern mejores aunque de una forma ms lenta. El profesor en este aspecto realizar los comentarios que considere adecuados sobre la eficacia del trabajo en equipo.

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Actividad:Formasjurdicasdeempresa 3
TARJETAS PARA REPARTIR A LOS GRUPOS (SOLO HAY UN JUEGO, HABR QUE HACER TANTAS COPIAS COMO GRUPOS SE CONSTITUYE).

PERSONALIDAD

PERSONALIDAD

PERSONAS FSICAS

PERSONAS JURDICAS

FORMA JURDICA

FORMA JURDICA

FORMA JURDICA

EMPRESARI O INDIVIDUAL

COMUNIDAD DE BIENES

SOCIEDAD CIVIL

FORMA JURDICA

FORMA JURDICA

FORMA JURDICA

SOCIEDAD COLECTIVA

SOCIEDAD LIMITADA(SL)

SOCIEDAD LIMITADA NUEVA EMPRESA (SLNE)

FORMA JURDICA

FORMA JURDICA

FORMA JURDICA

SOCIEDAD ANNIMA (SA)

SOCIEDAD COMANDITARIA POR ACCIONES

SOCIEDAD COMANDITARIA SIMPLE

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Actividad:Formasjurdicasdeempresa

FORMA JURDICA

FORMA JURDICA

FORMA JURDICA

SOCIEDAD LABORAL

SOCIEDAD COOPERATIVA

SOCIEDAD DE GARANTIA RECPROCA

SOCIOS

SOCIOS

SOCIOS

MNIMO 2

MNIMO 2

SOCIOS

SOCIOS

SOCIOS

MNIMO 2

MNIMO 2

MNIMO 2

SOCIOS

SOCIOS

SOCIOS

MNIMO 1

MNIMO 1

MXIMO 5

SOCIOS

SOCIOS

SOCIOS

MNIMO 3

MNIMO 3 4

MNIMO 150

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Actividad:Formasjurdicasdeempresa 5

CAPITAL

CAPITAL

CAPITAL

NO EXISTE MNIMO LEGAL

NO EXISTE MNIMO LEGAL

NO EXISTE MNIMO LEGAL

CAPITAL

CAPITAL

CAPITAL

NO EXISTE MNIMO LEGAL

NO EXISTE MNIMO LEGAL

MNIMO 3.005,06

CAPITAL

CAPITAL

CAPITAL

MNIMO 3.012

MNIMO 60.101,21

MNIMO 60.101,21

CAPITAL

CAPITAL

CAPITAL

MNIMO 60.101,21

MNIMO FIJADO EN ESTATUTOS.

Mnimo 1.803.036,30

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Actividad:Formasjurdicasdeempresa

RESPONSABIDAD

RESPONSABIDAD

RESPONSABIDAD

ILIMITADA

ILIMITADA

ILIMITADA

RESPONSABIDAD

RESPONSABIDAD

RESPONSABIDAD

ILIMITADA

LIMITADA

LIMITADA AL CAPITAL APORTADO

RESPONSABIDAD

RESPONSABIDAD

RESPONSABIDAD

LIMITADA AL CAPITAL APORTADO

LIMITADA AL CAPITAL APORTADO

LIMITADA AL CAPITAL APORTADO

RESPONSABIDAD

RESPONSABIDAD

RESPONSABIDAD
Socis colectivos: Ilimitada Socio comanditarios: Limitada

LIMITADA AL CAPITAL APORTADO

Socios colectivos: Ilimitada Socios comanditarios: Limitada

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Actividad:Formasjurdicasdeempresa 7

FISCALIDAD
IRPF (rendimentos por actividades econmicas)

FISCALIDAD

FISCALIDAD
Rgimen atribucin rentas, segn IRPF

Rgimen atribucin rentas, segn IRPF

FISCALIDAD
IMPUESTO SOCIEDADES

FISCALIDAD
IMPUESTO SOCIEDADES

FISCALIDAD
IMPUESTO SOCIEDADES (REGIMEN ESPECIAL)

FISCALIDAD
IMPUESTO SOCIEDADES

FISCALIDAD
IMPUESTO SOCIEDADES

FISCALIDAD
IMPUESTO SOCIEDADES

FISCALIDAD
IMPUESTO SOCIEDADES

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Actividad:Formasjurdicasdeempresa 1

Solucin propuesta.

Fuente: Guia para la pequea y mediana empresa. IPYME.

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