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EXISTE RESPONSABILIDAD CIVIL POR PARTE DE LOS HEREDEROS DE UN ADMINISTRADOR FENECIDO, A FAVOR DE LA EMPRESA ADMINISTRADA POR EL CAUSANTE?
Nataly Mariliam Castro Flores1
SUMARIO: I. INTRODUCCIN. II. ANLISIS DE LA RESPONSABILIDAD CIVIL DEL ADMINISTRADOR FENECIDO. 2.1. EL DIRECTORIO COMO RGANO DE ADMINISTRACIN EN LA LEY GENERAL DE SOCIEDADES. 2.2. FUNCIONES 2.3. DEL LA ADMINISTRADOR MUERTE DEL COMO MIEMBRO DEL DIRECTORIO. ADMINISTRADOR, GENERA

OBLIGACIONES?. 2.4. QU BIENES, DERECHOS Y OBLIGACIONES FORMAN PARTE DE LA HERENCIA?. 2.5. EXISTE RESPONSABILIDAD CIVIL DEL ADMINISTRADOR FENECIDO?. III. CONCLUSINES. IV. BIBLIOGRAFA.

I. INTRODUCCIN

Cada da que transcurre en nuestras vidas se originan, modifican y se extinguen relaciones jurdicas. Un ejemplo de ellas es la relacin jurdica que se constituye entre una empresa (sea sociedad annima, cerrada, EIRL, etc.) y el administrador de sta. La empresa contrata al administrador para que ste tome las riendas de la empresa, es decir, sea el que la dirija, la administre, la represente, etc. y cumpla as la empresa con su fin, es decir, la de generar recursos, divisas y utilidades a favor de sus accionistas o propietarios quienes muchas veces por el tiempo escaso que tienen no pueden administrarla, dejando dicha labor a profesionales y expertos en la materia. Dentro del desarrollo de las funciones y actividades que realiza el administrador tenemos que mencionar que dichas funciones y actividades poseen un lmite y tiempo de vigencia. El tiempo de vigencia del cargo de administrador puede concluir ya sea por revocatoria, trmino de su mandato o por la muerte de ste. Para
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Alumna del XI ciclo de la Facultad de Derecho y Ciencias Polticas de la Universidad Peruana Los Andes. Miembro de la Asociacin Civil Quaestio.

efectos del presente artculo utilizaremos el supuesto jurdico de la muerte del administrador, por lo que aqu viene la controversia materia de anlisis: Existe responsabilidad civil por el administrador fenecido?, l o los herederos se subrogan en las obligaciones que haya generado el causante (administrador) frente a la Empresa, o stas se extinguen con su muerte?, stas son algunas preguntas que lanzamos en la parte introductoria del presente artculo, las cuales sern desarrolladas en el transcurso de la presente investigacin, teniendo en cuenta que ste artculo tomar como fundamentos los principios, artculos, doctrina y jurisprudencia nacional as como la experiencia extranjera en la solucin de este problema, teniendo en cuenta que por el sistema econmico que nuestro pas propugna existe en la actualidad un incremento considerable en la constitucin de empresas las cuales ayudan a que nuestra nacin se desarrolle y como tal durante la vida de las mismas siempre existen problemas que debern afrontar frente a los cuales nuestra ciencia El Derecho debe estar siempre a la vanguardia.

II. ANLISIS DE LA RESPONSABILIDAD CIVIL DEL ADMINISTRADOR FENECIDO

II.1. EL DIRECTORIO COMO ORGANO DE ADMINISTRACIN EN LA LEY GENERAL DE SOCIEDADES

Partiremos citando al Doctor OSWALDO HUNDSKOPF, quien seala que el Directorio es un rgano subordinado a la Junta General, que cumple un rol fundamental en la marcha de la sociedad, toda vez que guarda directa relacin con la aprobacin de los actos y contratos relacionados con la actividad econmica de la Sociedad, fija las polticas generales que deben ser ejecutadas a travs de la Gerencia y, en suma, es un rgano de administracin de la Sociedad2. Del mismo modo ULISES MONTOYA considera que el Directorio es un cuerpo colegiado en el cual se advierte la
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HUNDSKOPF EXEBIO, Oswaldo. El Directorio en las Sociedades Annimas. En: Tratado de derecho Mercantil, Tomo I: Derecho Societario. Gaceta Jurdica. Lima 2003. p. 584.

desvinculacin entre el capital y la gestin, siguiendo el principio que no se necesita ser socio para desempear la funcin de Director, Administrador, salvo el Estatuto lo exija3. Del anlisis de ambas definiciones se colige pues que, en definitiva, el Directorio de una Sociedad es el rgano que deber actuar representando a la Sociedad, ciendo su accionar a lo establecido por la Ley General de Sociedades, por el Estatuto de la Empresa y por lo que seale la Junta General de Accionistas. De ah que la designacin del Administrador no requiere como requisito que ste sea socio de la Empresa.

II.2. FUNCIONES DEL ADMINISTRADOR COMO MIEMBRO DEL DIRECTORIO

En principio, la situacin jurdica que ostenta el administrador frente a la Empresa adquiere la condicin de especialsima, primero porque ste forma parte del Directorio de la Sociedad, consecuentemente no constituye un requisito indispensable para ejercer dicho cargo el hecho de ser socio, como ya se ha mencionado. Las funciones del administrador segn el artculo 152 de la Ley General de Sociedades4 prescribe que el Directorio est a cargo de la administracin, con lo cual podemos apreciar que dicho dispositivo legal no es especfico al momento de sealar cules son las funciones que cumple el administrador. Al respecto, debemos indicar que desde una perspectiva del derecho comercial que el administrador lleva a cabo la actividad administrativa, tcnica, productiva, financiera, y otras necesarias para la consecucin del objeto social5 de una empresa. Bajo lo descrito en el anterior prrafo debemos tomar en consideracin que el vnculo que une al administrador con la Empresa es de ndole obligacional, ya que la Empresa al momento de decidir en contratar a un administrador toma
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MONTOYA MANFREDI, Ulises. Derecho Comercial. Grijley. Lima 2003. p. 235. Ley N 26887.

http://ocw.uc3m.es/derecho-privado/derecho-de-sociedades-curso-basico-sobre-la-sociedadanonima/temas/TEMA_III.pdf . p. 10.

las medidas necesarias para escoger y elegir al idneo, es decir, lo puede contratar por el grado acadmico que ste ostenta y/o por los conocimientos adquiridos que ste tiene para poder planificar, organizar, dirigir y controlar la empresa. En consecuencia sta obligacin que nace entre el administrador frente a la Empresa es de naturaleza intuito personae, ya que es slo el Administrador quien se obliga frente a la Empresa y como consecuencia ste sera el nico que respondera por un posible dao en contra de la misma, dao ocasionado por el mal actuar del administrador al incumplir de manera negligente con sus obligaciones.

II.3. LA MUERTE DEL ADMINISTRADOR, GENERA OBLIGACIONES?

Iniciemos este punto refiriendo que la muerte es un proceso biolgico, la cual no distingue entre sexo, raza, religin, etc, ya que lo nico seguro que tiene el hombre al nacer es que algn da morir, por lo que el Administrador al momento de asumir las riendas de una Empresa tendr en cuenta que ste cargo no es vitalicio y menos an absoluto, pues podr ser removido de dicho cargo de confianza en cualquier momento; la muerte puede ser una de ellas y como consecuencia deber estar preparado para poder asumir alguna responsabilidad que pueda haber generado en contra de la empresa durante su periodo de administracin. Entonces tenemos que la muerte es un hecho jurdico y como tal pone fin a la persona ya que as lo instituye el artculo 61 de nuestro Cdigo Civil. Sobre el mismo tema JUAN MORALES seala que el ser humano con la muerte deja de ser persona para convertirse en objeto de derecho y esta situacin produce enormes consecuencias jurdicas, una de estas es que opera la sucesin hereditaria, pasando los derechos, bienes y obligaciones a titularidad de los herederos6.

MORALES GODO, Juan. Instituciones del Derecho Civil. Primera Edicin. Palestra. Lima 2009. p. 385.

Empalmando los efectos que genera la muerte tenemos a la sucesin y JESS GMEZ considera que la sucesin es la colacin de una persona en la posicin jurdica ocupada por otra, la cual puede equiparse a una subrogacin, slo que desde un punto de vista ms estricto, el trmino sucesin se reserva para el cambio de sujeto en la relacin jurdica cuando este cambio opera por el fallecimiento de una de las personas que forman parte de la misma 7. De lo esgrimido en el prrafo anterior sale a relucir la siguiente pregunta: el o los herederos se subrogan en las obligaciones que haya generado el causante (administrador) frente a la Empresa, o stas se extinguen con su muerte?. Ante esta pregunta existen dos posibles soluciones cada cual con sus fundamentos y posiciones, la primera que no es posible que los herederos asuman responsabilidad alguna frente a la Empresa por un posible dao ocasionado por el causante en razn de que la obligacin primigenia que existi entre la Empresa y el causante es estrictamente personal, es decir, intuito personae y, la segunda posicin es la que determina que los herederos debern asumir y responder frente a la Empresa por los daos ocasionados por el causante en contra de la Empresa que ste administr, en razn, de que por el derecho de sucesiones un heredero recibe de su causante bienes, utilidades, etc. As como tambin recibe deudas u obligaciones frente a terceros.

II.4. QUE BIENES, DERECHOS Y OBLIGACIONES FORMAN PARTE DE LA HERENCIA?

En trminos amplios, forman parte de la herencia, por ser susceptibles de transmisin los derechos, bienes y obligaciones de contenido econmico o patrimonial. Siendo ello as, efectuamos el respectivo anlisis: Primero, partamos con los derechos transmisibles a los herederos, JESS GMEZ

GMEZ TABOADA, Jess. Derecho de Sucesiones. Jurista Editores. Nmero 8. Lima 2011. p. 55.

comenta que los derechos de crdito son transmisibles mortis causa8 dado su contenido econmico. Segundo, cabe resaltar que los derechos reales tambin, por regla general, son transmisibles pues tienen un contenido patrimonial. Dicho anlisis no queda all, porque en tercer lugar tenemos a las obligaciones que son transmisibles a los herederos, por lo que la conducta que realiza un administrador frente a una empresa contiene la caracterstica de ser patrimonial, dado que las funciones y actividades que realiza ste son susceptibles de valoracin econmica en el trfico jurdico; con lo que tenemos que la situacin no es muy clara hasta el momento. No obstante a ello, viene a colacin la hiptesis que plantea el artculo 1218 del Cdigo Civil, para la solucin del presente problema, cuyo tenor es el siguiente: la obligacin se transmite a los herederos, salvo cuando es inherente a la persona, lo prohbe la ley o se ha pactado en contrario, dicho dispositivo legal viene a sustentar lo que durante el desarrollo del presente artculo se ha venido sealando, la obligacin intuito personae del administrado no se transmite a sus herederos, es decir, el heredero o los herederos del causante (administrador) no podrn subrogarse en las funciones y actividades que realizaba como administrador . Pareciera que el carcter intuito personae y la patrimonialidad de la obligacin colisionaran, pero no es as, y aqu es importante indicar que la primera es el objeto de la prestacin de una obligacin de hacer, en cambio en el segundo, la patrimonialidad, solo constituye un elemento que todas las obligaciones 9 poseen. En tal caso y para efectos de no generar una confusin solo sern transmisibles los derechos-obligaciones de crdito y derechos reales a los herederos.

II.5. EXISTE RESPONSABILIDAD CIVIL DEL ADMINISTRADOR FENECIDO?

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Ibid. p. 58. Obligaciones de dar, hacer y no hacer.

Primigeniamente debemos mencionar que el rgimen de la responsabilidad civil de los administradores constituye uno de los cambios ms significativos no slo para el derecho civil, sino tambin para el derecho societario y para este ltimo tiene una mayor importancia. Es obvio que, para imputar la responsabilidad a los administradores, el evento desencadenante de la responsabilidad tiene que haberse producido o mantenido mientras el demandado ejerca el cargo de administrador 10. A continuacin de manera breve analizaremos cada uno de los elementos de la responsabilidad civil.

A. ANTIJURICIDAD

Entindase a la antijuricidad como aquella conducta antijurdica que no slo contraviene una norma prohibitiva, sino cuando la conducta violenta el sistema jurdico en su totalidad11. Entonces se evaluar la conducta desplegada por el administrador, en el sentido de que sta se circunscriba al incumplimiento de un deber legal, la omisin del estatuto o el incumplimiento de los deberes inherentes al desempeo del cargo.

B. DAO

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http://www.indret.com/pdf/038_es.pdf. p. 3.

TABOADA CRDOVA, Lizardo. Elementos de la Responsabilidad Civil. Grijley. Segunda edicin. Lima 2005. p. 32.

LIZARDO TABOADA entiende por dao a la lesin de todo derecho subjetivo, en el sentido que es todo inters jurdicamente protegido 12. Entonces, la existencia del dao se configura por la lesin en el patrimonio de la sociedad, de los socios y/o de los acreedores. Obviamente, para que pueda prosperar esta accin social se debe acreditar que la sociedad haya sufrido un dao directo en su patrimonio por la conducta de los administradores13 quienes han generado grave perjuicio econmico a la empresa por su mal proceder.

C. RELACIN DE CAUSALIDAD

LIZARDO TABOADA identifica a la relacin de causalidad como aquella relacin jurdica de causa a efecto entre la conducta tpica o atpica y el dao producido a la vctima14. Por lo tanto, se debe acreditar que como consecuencia del desarrollo de las facultades y atribuciones del administrador, se produjo como efecto el dao directo al patrimonio de la sociedad, los socios y/o acreedores.

D. FACTOR DE ATRIBUCIN

En el caso de los deberes de obligacin contractuales, el factor de atribucin de responsabilidad es subjetivo, pues solo la infraccin del deber de diligencia general puede fundar el reproche por parte del ordenamiento, cuando se hubiere debido obrar de otra forma, es decir, el incumplimiento de un deber obligacional genera la obligacin de indemnizar.

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Ibidem. p. 34. http://www.indret.com/pdf/038_es.pdf. p. 9 TABOADA CRDOVA, Lizardo. Op.cit. p. 35.

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***** Por otro lado, otro tema a tratar en este punto es la naturaleza jurdica de la responsabilidad de los administradores, porque sta se equipara a la responsabilidad contractual del derecho civil, debido a que los administradores ejercen un mandato con representacin y sern responsables cuando el incumplimiento de sus obligaciones, sealadas por ley o estatuto, cause dao a la empresa, accionistas o acreedores. La responsabilidad civil del administrador que hemos venido desarrollando responde cuando el administrador se encuentra vivo, porque la persona contra quien vamos a dirigir nuestra accin existe; pero qu es lo que sucede cuando el administrador ha muerto?, se podr demandar responsabilidad civil contra el heredero y/o herederos?, si stos no han causado ningn tipo de dao a la empresa y mucho menos posean vnculo contractual con la sociedad. Menudo problema el cual debemos resolver. Al respecto, la sociedad ejercer su derecho a la tutela jurisdiccional efectiva, pero se encontrar con una serie de obstculos, uno de ellos es el hecho que el administrador ya feneci, entonces la accin se dirigir contra los herederos, pero no existe legitimidad pasiva por parte de los stos para ser sujetos de una accin civil que la empresa puede iniciar. He aqu los conceptos de derecho procesal, los cuales son importantes en este punto, por eso citamos a JUAN MONROY, el cual indica que la Legitimatio ad causam es la legitimidad para obrar cuando las partes materiales, es decir, las conformantes de una relacin jurdica sustantiva, son tambin las partes en la relacin jurdica procesal15. De lo expuesto, los herederos pueden en este contexto deducir la excepcin de falta de legitimidad para obrar, refiriendo que el desempeo del cargo de administrador es personalsimo, en atencin al artculo 159 16 de la Ley General de Sociedades, entonces las responsabilidades en que hubiera incurrido el

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MONROY GLVEZ, Juan. La Formacin del Proceso Civil Peruano. Tercera edicin. Communitas. Lima 2010. p. 384. 16 Artculo 159 de la Ley General de Sociedades: El cargo de director, sea titular, suplente o alterno, es personal, salvo que el estatuto autorice la representacin

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causante no son transmisibles de conformidad con el artculo 1218 17 del Cdigo Civil. No obstante a ello y a las barreras que surgen por los filtros procesales, se debe admitir la demanda, en atencin a los siguientes puntos: PRIMERO: El artculo 12 de la Ley General de Sociedades prescribe: () los socios o administradores, segn sea el caso, responden frente a la sociedad por los daos y perjuicios que se haya experimentado como consecuencia de acuerdos adoptados con su voto y en virtud de los cuales se pudiera haber autorizado la celebracin de actos que extralimitan su objeto social (). En ese sentido, a nivel legal 18, se les exige a los directores desempear el cargo con la diligencia de un ordenado comerciante y de un representante leal. SEGUNDO: Es cierto que el desempeo del cargo de administrador de una sociedad es de naturaleza personal, pero el administrador durante el desempeo de sus funciones realiz una serie de actos en perjuicio de la empresa, teniendo como consecuencia que dichos actos han generado dao a la sociedad comercial. TERCERO: La obligacin de indemnizar ya exista mucho antes a la muerte del administrador, es decir, la obligacin naci en el momento que el administrador ejerca su mandato pero incumpli con su obligaciones, consecuentemente, la obligacin de indemnizar a la empresa por los herederos del causante como refiere el artculo 1218 del Cdigo Civil Peruano de 1984 si puede ser transmitida. CUARTO: Resaltemos en este punto que el carcter personal en el ejercicio del cargo de administrador bajo ningn punto de vista puede confundirse con la obligacin que asumen los funcionarios de una sociedad por mandato de la ley, de reparar los daos que hubiera ocasionado como consecuencia del ejercicio del cargo.

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Artculo 1218 del Cdigo Civil Peruano de 1984: La Obligacin se transmite a los herederos, salvo cuando es inherente a la persona, lo prohbe la ley o se ha pactado en contrario. 18 As lo consagra el artculo 172 de la Ley General de Sociedades.

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QUINTO: Finalmente debemos acotar lo siguiente: Para que prospere la responsabilidad civil del administrador fenecido deben existir los siguientes presupuestos: a) b) Que el administrador haya fenecido. El menoscabo econmico sufrido por parte de la empresa tiene que

haberse producido o mantenido mientras el administrador ejerca el cargo.


c)

Que exista una masa hereditaria la cual pueda responder el monto

indemnizatorio que solicita la empresa, slo hasta donde alcancen los bienes. (Responsabilidad Intra Vires Hereditatis)

III. CONCLUSIONES
3.1 El vnculo que une al administrador con la Empresa es de ndole obligacional, ya

que la Empresa al momento de decidir en contratar a un administrador toma las medidas necesarias para escoger y elegir al idneo, es decir, lo puede contratar por el grado acadmico que ste ostenta y/o por los conocimientos adquiridos que ste tiene para poder planificar, organizar, dirigir y controlar la empresa, teniendo como resultado a una obligacin intuito personae.

3.2 El desempeo del cargo de administrador de una sociedad es de naturaleza personal, pero durante el desempeo personal de dicho cargo se realiza una serie de actos en perjuicio de la empresa, teniendo como consecuencia que dichos actos que han generado dao a la empresa alcanzan ser valorados a nivel patrimonial, consecuentemente, la obligacin de indemnizar a una sociedad si puede ser transmitida a favor de sus herederos como refiere el artculo 1218 del Cdigo Civil Peruano de 1984.

12 3.3 El carcter personal en el ejercicio del cargo de administrador bajo ningn punto de

vista puede confundirse con la obligacin que asumen los funcionarios de una sociedad por mandato de la ley, de reparar los daos que hubiera ocasionado como consecuencia del ejercicio del cargo.

3.4 La accin que procede no es la de responsabilidad civil del administrador, en caso de que ste haya fenecido, sino la de indemnizacin por daos y perjuicios que se debe ejercer contra los herederos.

3.5 Con la responsabilidad civil del administrador fenecido la empresa exige el resarcimiento de una obligacin de carcter patrimonial, ms no la obligacin de carcter personal.

IV. BIBLIOGRAFA

HUNDSKOPF EXEBIO, Oswaldo. El Directorio en las Sociedades Annimas. En: Tratado de derecho Mercantil, Tomo I: Derecho Societario. Gaceta Jurdica. Lima 2003. MONTOYA MANFREDI, Ulises. Derecho Comercial. Grijley. Lima 2003. Ley N 26887-Ley General de Sociedades. GMEZ TABOADA, Jess. Derecho de Sucesiones. Jurista Editores. Nmero 8. Lima 2011. MONROY GLVEZ, Juan. La Formacin del Proceso Civil Peruano. Tercera edicin. Communitas. Lima 2010. MORALES GODO, Juan. Instituciones del Derecho Civil. Primera Edicin. Palestra. Lima 2009. TABOADA CRDOVA, Lizardo. Elementos de la Responsabilidad Civil. Segunda edicin. Grijley. Lima 2005. http://www.indret.com/pdf/038_es.pdf.

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http://ocw.uc3m.es/derecho-privado/derecho-de-sociedades-curso-basico-sobre-lasociedad-anonima/temas/TEMA_III.pdf.