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ADM 520 ADMINISTRACION ORIENTADA AL EXITO EN LA PYME

OBJETIVO Al finalizar el curso, los participantes estarn en condiciones de adaptar a sus necesidades particulares, tcnicas de administracin empresarial que le permitirn activar el proceso de crecimiento de su empresa como resultado de una gestin orientada al xito. TEMARIO 1. INTRODUCCION A LA ADMINISTRACION DE EMPRESAS. - La empresa y su entorno. - Las formas legales de formar empresa. - Empresario individual . - Empresario individual de responsabilidad limitada. - Sociedad de hecho. - Sociedad de responsabilidad limitada. - Sociedad annima. 2. CONCEPTOS BASICOS DE ADMINISTRACION. La planificacin. La Organizacin. La direccin. El control.

3. INSTRUMENTOS DE GESTION. - Las 5 fuerzas de Porter. - La rivalidad entre competidores. - La amenaza de nuevos participantes. - La amenaza de productos que substituyan a los nuestros. - El poder de negociacin de los proveedores. - Anlisis FODA. - Reconocer las fortalezas. - Reconocer las amenazas. - Reconocer las Oportunidades. - Reconocer las debilidades. 4. ADMINISTRACION POR OBJETIVOS. 5. LA MOTIVACION.

Antofagasta 539 699 - Valparaiso 2 768 416 - Santiago 8 973 478 - Concepcin 2 249 296 - Puerto Montt 562 653 E-mail: procase@procase.cl - Sitio: www.procase.cl www.procase-elearning.cl www.cursosenlinea.cl

6. EL TRABAJO EN EQUIPO. El trabajo en equipo v/s el trabajo en grupo. Etapas de la formacin de un equipo de trabajo. Las bases del trabajo en equipo. Desarrollo de los roles en el trabajo en equipo.

7. ADMINISTRACION DE LOS RECURSOS HUMANOS. Tcnicas para reclutar personal. Requisitos que se les pide a una persona para que sea eficaz y eficiente en el puesto en que se desempea. Uso de diversos cuestionarios y test que se utilizan en forma habitual en el reclutamiento de trabajadores. El desarrollo del liderazgo positivo por parte de los dueos o directivos para el logro de los objetivos propuestos.

8. NORMATIVA LABORAL APLICADA A LA EMPRESA. - Normativa laboral y el contrato de trabajo. - Obligaciones del empleador y del trabajador frente a un contrato de trabajo. - Modelos y plantillas de contratos de trabajo. 9. ADMINISTRACION CONTABLE Y FINANCIERA. 10. LA CONTABILIDAD Y LA INFORMACION QUE NOS PROVEE. La contabilidad como fuente de informacin para la toma de decisiones. Transacciones de la empresa que implican derechos y obligaciones. Estados finales de la contabilidad. Anlisis de los estados financieros. Indicadores financieros que arroja un balance general y un estado de resultados. Ratios financieros ms significativos.

11. CONTROL Y CONFECCION DE UN PRESUPUESTO - El presupuesto como una herramienta de gestin. - Tipos de presupuestos. - Elaboracin y utilizacin de presupuestos. 12. NORMATIVA TRIBUTARIA BASICA APLICABLE A LA EMPRESA. - Principales impuestos en Chile. - El impuesto al valor agregado y la importancia en la empresa.

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El uso del crdito fiscal. Proporcionalidad del IVA. Finalidad del resultado tributario en oposicin a la finalidad del resultado financiero. Normativa de la ley de impuesto a la renta entre los artculos 29 al 33 de la LIR.

13. MARKETING Y PUBLICIDAD. - Las estrategias comerciales ms utilizadas para que el producto llegue al posible comprador. - Variables que determinan las formas de publicitar un producto o un servicio.

DURACION: 30 Horas MATERIAL DIDACTICO: Manual del Curso

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