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La automatizacin, una amenaza para el trabajo.

En la actualidad el consumismo y la alta demanda de productos se convirtieron, gracias a las grandes empresas y al bombardeo de publicidad en los medios de comunicacin, en algo indispensable para el hombre. Es posible que el hombre de la actualidad consuma ms de lo que necesita, ya sea por lujo o por costumbre y esto ha llevado a las organizaciones a tomar mtodos de produccin masivos de bienes que les generen ms utilidades con menos costos, en un tramo corto de tiempo. La automatizacin en las empresas supone el uso de maquinaria controlada por elementos computarizados y electrnicos sustituyendo la mano de obra del trabajador. La instalacin de estos sistemas requiere de grandes sumas de

dinero, pero a la larga resultan ser eficaces, ms productivos y generan menos costos que si se contratara a la cantidad de obreros suficientes que equiparen el nivel de produccin esperado para la empresa. En base a todos estos beneficios las empresas empezaron a recurrir a estos mtodos. Estos procesos de produccin operados por maquinaria se volvieron comunes en la revolucin industrial, empezando con tareas pequeas de manufactura como la industria textil. Esto revoluciono la manera en que se conceba el trabajo, puesto que el hombre ya no era el nico para realizarlo. El desempleo se hizo presente como en ninguna otra poca y los problemas sociales como el robo y el hambre crecieron a causa de la falta de oportunidades. Como resultado de la sustitucin de la mano de obra surgieron otras reas de trabajo, pues ahora se necesitaba de personas encargadas de la operacin y mantenimiento de la maquinaria, y aunque no compensaba el dao monetario que sufrieron aquellos obreros desempleados, si abri la posibilidad de oportunidades de trabajo. Los recientes avances en la electrnica, informtica y robtica estn llevando a la produccin a otros niveles, logrando que cada vez los sistemas nuevas

automatizados requieran de menos supervisin humana y que los trabajos tcnicos, que alguna vez compensaron la falta de empleo que se surgi a raz de la revolucin industrial, estn desapareciendo por la independencia de las mquinas. No sabemos qu niveles de produccin se pueden alcanzar con la robtica, pero el camino que llevamos hasta hora supone remplazar cada actividad que realiza el hombre y crear una vida sedentaria, pues no abra trabajo que no hicieran las mquinas por nosotros. Si este es el rumbo que estamos tomando Qu debemos hacer, seguir avanzando y provocar desempleo quedarnos con los mtodos de produccin actuales? En la actualidad nos tiene sin cuidado este dilema, porque la mayora de los obreros actualmente trabajan en compaas donde la maquinaria, usada para la produccin de bienes, necesita de operadores, y sin su ayuda no pueden realizar sus funciones; sin considerar que nos encontramos en una poca de grandes cambios y descubrimientos que estn obligando a las pequeas empresas a dejar a un lado los antiguos mtodos de produccin, para estar a la par con las grandes organizaciones que tienen equipos cada vez ms sofisticados y eficientes. Es claro que como sociedad, estamos adoptando una actitud nihilista porque al parecer nos tiene sin cuidado el progreso y sus posibles repercusiones. La mano de obra del hombre cada vez se vuelve ms obsoleta, no por su incapacidad o posible deficiencia, sino porque procesos industriales, como la automatizacin, se convirtieron en la base de la produccin y el trabajo en las empresas. Esto es de suma importancia, pues esta siendo una amenaza para el trabajo del hombre, Qu probabilidades de empleo tienen las futuras generaciones, si se estara compitiendo con la eficiencia y rapidez de las mquinas? Si la automatizacin est generando independencia en la maquinara y por lo tanto control total de sus operaciones sin la necedad de la ayuda humana, cmo podemos afirmar que las organizaciones, por medio de la automatizacin, buscan el bien social, si elimina por completo el principio de utilidad en los

obreros? Si ser til es hacer el bien y por lo tanto es bueno, como pensara John

Stuart Mill, entonces la automatizacin supondra un mal para la sociedad, ya que el obrero dejara de ser til una vez que sea remplazado su trabajo. Podramos preguntarnos qu tiene de malo que se nos facilite el trabajo? , pues nada, el problema radica cuando el hombre no tiene la posibilidad de ser til para l y la sociedad. Al hacer una regresin en el pasado, nos aterroriza la manera en que el obrero fue explotado en su trabajo, con salarios y condiciones de vida bastante deplorables durante los siglos IX y XX, lo cual fue reprobado por aquellos que defendan los derechos de los mismos y que no descansaron hasta que las industrias garantizaran salarios justos y condiciones dignas en su rea de trabajo; que a su vez contribuyeron en un futuro al desarrollo colectivo de la sociedad. Sin embargo no estamos reprobando que las maquinas sustituyan al obrero, sabiendo que atenta con la economa de las familias, slo porque estas garantizan mayor eficiencia; por lo tanto Dnde se encuentra el apoyo a los obreros por el que tanto peleamos en el pasado? Entre las organizaciones empresariales se establecieron parmetros que regularan las acciones que se ejecutan dentro de las empresas, tomando en cuenta la participacin del estado, la clase obrera y empresarial, de tal manera que se respetaran los valores y principios de las sociedades y dando origen a una nueva rama de la tica, la tica empresarial. La tica dentro de una empresa busca lograr un desarrollo sustentable, en donde los factores sociales, econmicos y ecolgicos sean beneficiados de manera particular, sin perjudicarse entre s. De tal manera que si la empresa esta trabajando con el factor econmico, al incrementar sus ventas y disminuir sus costos, tiene la obligacin de corresponder necesidades. con la sociedad generando trabajos y satisfaciendo sus

Partiendo de este punto, actualmente las grandes empresas no

estn cumpliendo con su deber tico-social, pues si se est remplazando la mano de obra del trabajador por el de mquinas automatizadas, Qu empleos se estn generando?, y por lo tanto A quin estn correspondiendo, como debera suponerse con el desarrollo sustentable?

En la actualidad es ms claro notar el deseo de las grandes empresas por expandir y adquirir nuevos mercados, pues les motiva la idea de obtener la herramienta ms poderosa en este mundo capitalista, el dinero. Las empresas colocaron a la automatizacin como la principal herramienta precursora de ingresos y el obrero paso a ser un modelo antiguo y obsoleto de produccin, como si se tratara de un objeto. Este problema se agrava si la sociedad empieza a perder el sentido de la dignidad humana dndole al trabajo el significado de

adquisicin monetaria, cuando debera de ser el perfeccionamiento humano; poniendo en primer plano los intereses de las empresas y dejando a un lado los deberes con los trabajadores; al igual que otorgar ms valor de utilidad al trabajo de una mquina que al de una persona, si sabemos que estas no entienden qu significado tiene el trabajo, crecer como personas lo que ha sido nuestra tarea durante toda nuestra vida. El problema de no prever los consecuencias que puede traer la automatizacin son ms graves de lo que lo que resalta a primera vista, pues si vemos a futuro los resultados sern catastrficos para la econmica; adems de una estancacin en el desarrollo de la humanidad, ya que el hombre dejara de imponerse retos o evitara resolver problemas por s solo porque tiene los medios necesarios que realicen todas sus tareas por l. La nica manera para que el hombre se desarrolle fsica y mentalmente, es por medio del trabajo y lamentablemente el hombre esta cediendo muy fcil a las comodidades y al sedentarismo, atentando con la utilidad y productividad humana. Acaso queremos eso? Nmero de palabras: 1298 (G. & Traslosheros, 2007) (Hessen, 2005) (Automatizacin y Robtica de las Empresas, 2009) (mecatronica.blogcindario.com, 2009) (Markham, 1964) (Almazn, Cotilla, Osuna, & Valds, 2008) (Carroll, 2011)

Bibliografa
Almazn, B., Cotilla, I., Osuna, S., & Valds, K. (9 de Abril de 2008). GestioPolis. Recuperado el 29 de Septiembre de 2011, de http://www.gestiopolis.com/administracionestrategia/automatizacion-en-procesos-como-mejores-practicas.htm Automatizacin y Robtica de las Empresas. (13 de Mayo de 2009). Recuperado el 6 de Octubre de 2011, de http://automatizacinyrobticadelasempresas.blogspot.com/ Carroll, C. (2011). Nosotros y ellos. National Geographic , 50-65. G., D. E., & Traslosheros, J. E. (2007). tica, persona y sociedad. Mxico, D.F: Porra Mxico. Hessen, J. (2005). Teora del conocimiento. Enero: editores mexicanos unidos. Markham, C. (1964). www.paralibros.com. Recuperado el 29 de Setiembre de 2011, de http://www.paralibros.com/libros/citas-econom.htm mecatronica.blogcindario.com. (9 de Julio de 2009). Recuperado el 3 de Noviembre de 2011, de http://mecatronica.blogcindario.com/2009/07/00015-automatizacion-de-procesos.html