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AUSUBEL
Aprendizaje humano no puede explicarse slo por mecanismos de asociacin. El hombre crea un sistema de representaciones (estructura cognoscitiva) En la estructura cognoscitiva se integran todos los conocimientos que posee el hombre de manera jerrquica (ideas de mayor abstraccin e ideas subordinadas)
APRENDIZAJE HUMANO
se distinguen
DOS DIMENSIONES
APRENDIZAJE MEMORSTICO
APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO
APRENDIZAJE MEMORSTICO
Se establecen muchos y Se establecen pocos muy importantes vnculos vnculos con la nueva entre la nueva informacin y informacin, y estos vnculos la estructura cognoscitiva no son importantes previa Es duradero Se olvida y pierde fcilmente
APRENDIZAJE POR RECEPCIN Se reciben los contenidos en su forma acabada y el alumno debe comprenderlos para as asimilarlos e incorporarlos a su estructura cognoscitiva previa , ampliando y reestructurando la misma. Relevancia durante las etapas superiores del desarrollo cognoscitivo Aprender nuevos conocimientos por recepcin no quiere decir que los aprenda de memoria
APRENDIZAJE POR DESCUBRIMIENTO El alumno ante una situacin o tarea dada, debe descubrir las relaciones, ideas o conceptos.
APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO
Exposicin de teoras y clarificacin de conceptos por parte del docente hacia el alumno
Aprendizaje por repeticin de informacin ya elaborada ( tablas de multiplicar)
APRENDIZAJE MEMORSTICO
AP. PROPOSICIONES
AP. CONCEPTOS
Denominacin comn realizada gracias a la presencia de determinados atributos de criterio Utiliza smbolos para significar objetos de la realidad Proposicin de equivalencia representativa
AP. REPRESENTACIONES
CONDICIONES DEL APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO 1 Contenidos a aprender deben poseer una estructura y una coherencia lgica interna 2 Contenidos a aprender deben estar al alcance de la estructura cognoscitiva del alumno. 3 El alumno debe tener una disposicin o actitud favorable para lograr comprender el significado de esos contenidos
que se organiza en
RELACIONES JERARQUICAS que son
en TRES FORMAS
CURSO DEL APRENDIZAJE SIGNIFICATIVO tiene lugar DOS PROCESOS DIFERENCIACIN PROGRESIVA RECONCILIACIN INTEGRADORA
OLVIDO
Asimilacin obliterativa
Contra el aprendizaje memorstico y repetitivo porque se olvida fcilmente y no puede ser aplicado
Defensa del aprendizaje significativo
De acuerdo con el uso de los mtodos de exposicin tanto oral como escrita
MTODOS DE EXPOSICIN
Uso inadecuado Aprendizaje memorstico, no significativo y arbitrario 1.Uso prematuro de tcnicas puramente verbales con alumnos cognoscitivamente inmaduros 2. Presentacin arbitraria de hechos no relacionados, sin ninguna organizacin Uso inadecuado Aprendizaje significativo comprensivo, organizado e integrado 1. Observacin y cumplimiento de las limitaciones generales sobre el desarrollo cognitivo de los alumnos. 2. Presentacin ideas unificadoras de las bsicas
MTODOS DE EXPOSICIN
Uso inadecuado Aprendizaje memorstico, no significativo y arbitrario 3. Fracaso en la integracin de los nuevos conocimientos con los saberes previos 4. Uso de procedimientos de evaluacin que miden habilidad de alumnos reproducir ideas literalmente. Uso inadecuado Aprendizaje significativo comprensivo, organizado e integrado 3. Utilizacin de definiciones claras o precisas y la explicacin de las similitudes y diferencias entre conceptos relacionados.
Qu tcnica sugiere Ausubel para lograr una adecuada integracin de los nuevos conocimientos en la estructura cognoscitiva del alumno?
USO DE ORGANIZADORES PREVIOS
Qu son
Qu tipos hay?
Qu son?
Qu tipos hay?
Material introductorio de mayor nivel de abstraccin, generalidad e inclusividad que el nuevo material que se va a aprender
Organizador expositivo
Organizador comparativo
La eficiencia de los organizadores previos se debera a su influencia en: a) Disponibilidad .- el organizador previo proporciona los conocimientos anclas en la estructura cognoscitiva previa del sujeto
b) Activacin.- el organizador previo activa el conocimiento previo necesario para lograr la integracin de los nuevos conocimientos.