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MINISTERIO DE LA PRESIDENCIA
10337 REAL DECRETO 462/2002, de 24 de mayo,
sobre indemnizaciones por razn del servicio.
Durante el largo tiempo transcurrido desde la aprobacin de la normativa vigente sobre indemnizaciones por razn del servicio, regulada en el Real Decreto 236/1988, de 4 de marzo, se han ido poniendo de manifiesto muchos importantes aspectos de dicha materia que, por no estar suficientemente definidos o por no estar ni siquiera contemplados en l, han dado lugar a variadas y dispares interpretaciones de los centros gestores en su aplicacin o, en otros casos, a reiteradas consultas a los Ministerios responsables de su elaboracin en solicitud de criterios conformes con el espritu de la norma para su correcta aplicacin. El elevado nmero de modificaciones que ha sido preciso introducir ha determinado la necesidad no de simples correcciones a la redaccin actual sino de un nuevo texto que sustituya al vigente, desde una perspectiva general del control y contencin del gasto pblico a travs de su sistemtica justificacin documental o de lmites porcentuales ms restrictivos, entre otras previsiones, y al mismo tiempo, por contraposicin, necesaria en justicia, a travs de nuevos preceptos que, aun suponiendo, por reconocer nuevos derechos, un aumento en los costes, se considera que responden a un mejor y ms justo resarcimiento de los gastos realmente producidos. Por otra parte se ha estimado tambin necesario elevar hasta el rango de la norma que ahora se aprueba aquellos preceptos que hasta el momento, pese a la importancia sustancial de su contenido, se encontraban recogidos en normas de inferior nivel, como la Orden de 8 de noviembre de 1994, de desarrollo del Real Decreto que se deroga, sobre justificacin y anticipos de las indemnizaciones por razn de servicio, o como las rdenes ministeriales comunicadas de 20 de abril de 1998, sobre dichas indemnizaciones a personal con cometido especial de escolta; de 17 de mayo de 2001, sobre conductores de altos cargos, y de 15 de noviembre de 1984, sobre comisiones de servicio ordenadas en circunstancias excepcionales al personal de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, al que se aade el del Centro Superior de Informacin de la Defensa. La redaccin final de la presente norma se ha establecido con la participacin activa de todos los rganos de la Administracin a que afecta el Real Decreto hasta llegar a un texto ampliamente consensuado, informado favorablemente por la Comisin Superior de Personal, y que es el que se ha sometido a los definitivos informes y dictamen exigidos por la normativa vigente. En su virtud, a propuesta de los Ministerios de Hacienda y de Administraciones Pblicas, de acuerdo con el Consejo de Estado y previa deliberacin del Consejo de Ministros en su reunin del da 24 de mayo de 2002, DISPONGO: CAPTULO I Principios generales y mbito de aplicacin Artculo 1. Principios generales. 1. Darn origen a indemnizacin o compensacin los supuestos siguientes, en las circunstancias, condiciones y lmites contenidos en el presente Real Decreto:

a) Comisiones de servicio con derecho a indemnizacin. b) Desplazamientos dentro del trmino municipal por razn de servicio. c) Traslados de residencia. d) Asistencias por concurrencia a Consejos de Administracin u rganos Colegiados, por participacin en tribunales de oposiciones y concursos y por la colaboracin en centros de formacin y perfeccionamiento del personal de las Administraciones pblicas. 2. Toda concesin de indemnizaciones que no se ajuste en su cuanta o en los requisitos para su concesin a los preceptos de este Real Decreto se considerar nula, no pudiendo surtir efectos en las cajas pagadoras, pagaduras, habilitaciones u rganos funcionalmente anlogos. Artculo 2. mbito de aplicacin. 1. El presente Real Decreto ser de aplicacin a: a) El personal, civil y militar, que presta servicios en la Administracin General del Estado y los Organismos pblicos vinculados o dependientes de ella. b) El personal al servicio de la Seguridad Social. c) El personal al servicio de los Organismos pblicos previstos en las disposiciones adicionales novena y dcima de la Ley 6/1997, de Organizacin y Funcionamiento de la Administracin General del Estado. d) Los miembros de las Carreras Judicial y Fiscal y el personal al servicio de la Administracin de Justicia, tal y como prev su legislacin especfica. e) El personal al servicio de las Corporaciones locales, tal y como prev su legislacin especfica. f) El personal al servicio de la Universidad Nacional de Educacin a Distancia. 2. En el mbito de aplicacin del presente Real Decreto se entiende incluido el personal determinado en el apartado anterior con prestacin de servicios de carcter permanente, interino, temporal o en prcticas, excepto el de carcter laboral al que se aplicar, en su caso, lo previsto en el respectivo convenio colectivo o normativa especfica, as como el personal no vinculado jurdicamente con la Administracin cuando preste a sta servicios que puedan dar origen a las indemnizaciones o compensaciones que en l se regulan. 3. Los Expertos Nacionales en la Comisin de las Comunidades Europeas se regirn, a efectos de indemnizaciones, por lo establecido en la correspondiente Decisin de dicha Comisin, no resultndoles de aplicacin lo regulado a ese respecto en el presente Real Decreto. CAPTULO II Comisiones de servicio con derecho a indemnizacin SECCIN 1.a NORMAS GENERALES Artculo 3. Definicin de las comisiones de servicio con derecho a indemnizacin. 1. Son comisiones de servicio con derecho a indemnizacin los cometidos especiales que circunstancialmente se ordenen al personal comprendido en el artculo anterior y que deba desempear fuera del trmino municipal donde radique su residencia oficial, entendindose como tal el trmino municipal correspondiente a la oficina o dependencia en que se desarrollen las actividades del puesto de trabajo habitual, salvo que, de forma expresa y segn la legislacin vigente, se haya autorizado la residencia del personal en trmino municipal distinto

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al correspondiente a dicho puesto de trabajo y se haga constar en la orden o pasaporte en que se designe la comisin tal circunstancia. Dicha autorizacin no altera el concepto de residencia oficial por lo que, en ningn caso, podr tener la consideracin de comisin de servicio el desplazamiento habitual desde el lugar donde se est autorizado a residir hasta el del centro de trabajo, aunque stos se encuentren en trminos municipales distintos. 2. En las situaciones administrativas en las que el personal contine percibiendo sus retribuciones de las Administraciones pblicas y dems organismos establecidos en el artculo 2.1 anterior, no se considerarn comisiones de servicio con derecho a indemnizacin aquellos servicios que estn retribuidos o indemnizados por un importe igual o superior a la cuanta de la indemnizacin que resultara por aplicacin del presente Real Decreto, cualquiera que sea la Administracin u organismo nacional o internacional, pblico o privado, que retribuya o indemnice el servicio. Las comisiones en las que el importe de dicha retribucin o indemnizacin fuera inferior a la cuanta de la indemnizacin que por aplicacin del presente Real Decreto corresponda sern resarcidas por la diferencia entre dicha indemnizacin y el importe mencionado. 3. Tampoco darn lugar a indemnizacin aquellas comisiones que tengan lugar a iniciativa propia, salvo que se deriven de decisiones obligadas por la propia funcin de alto cargo, o haya renuncia expresa de dicha indemnizacin. Artculo 4. Designacin de las comisiones de servicio. 1. La designacin de las comisiones de servicio con derecho a indemnizacin compete al Subsecretario de cada Departamento ministerial o a la autoridad superior del Organismo o Entidad correspondiente. No obstante lo anterior, la designacin de dichas comisiones en el Ministerio de Defensa corresponder adems, dentro de sus respectivas competencias, a la autoridades siguientes: a) Jefe del Estado Mayor de la Defensa. b) Jefe del Estado Mayor del Ejrcito de Tierra. c) Jefe del Estado Mayor de la Armada. d) Jefe del Estado Mayor del Ejrcito del Aire. 2. Cuando las comisiones de servicio no tengan lugar en el mismo mbito orgnico en que se designa la comisin segn el apartado 1 anterior, el titular del rgano, ajeno a dicho mbito, para el que se vayan a desarrollar las mismas deber formular la correspondiente propuesta de su designacin, correspondindole tambin a este ltimo las actuaciones previstas en la normativa vigente sobre el abono de anticipos y el abono posterior y la justificacin de las indemnizaciones. 3. En los pasaportes que expidan las autoridades militares y en las rdenes que se den al personal civil se har constar que actan en comisin de servicio y la circunstancia de si sta ser con derecho a dietas o, en su caso, indemnizacin de residencia eventual, y el viaje por cuenta del Estado, con expresin del lugar de destino de la comisin, y del lugar exacto y el da y hora del inicio de la comisin y de los previstos para la finalizacin de la misma, debiendo entenderse como tales lugares de inicio y finalizacin los correspondientes a la residencia oficial segn se define en el artculo 3.1 de este Real Decreto. No obstante, las circunstancias anteriores podrn ser modificadas posteriormente por la misma autoridad que haya designado la comisin de servicio correspondiente si se diera una situacin no previsible inicialmente que as lo justificara.

Artculo 5. Duracin de las comisiones de servicio. 1. Toda comisin con derecho a indemnizacin, salvo casos excepcionales, no durar ms de un mes en territorio nacional y de tres en el extranjero. 2. No obstante lo dispuesto en el apartado anterior, si antes de vencer el plazo marcado para el desempeo de una comisin resultase insuficiente para el total cumplimiento del servicio, el Jefe correspondiente podr proponer razonadamente a la autoridad competente la concesin de prrroga por el tiempo estrictamente indispensable. Artculo 6. Comisiones con la consideracin de residencia eventual. 1. Las comisiones cuya duracin se prevea, excepcionalmente, superior a la de los lmites establecidos en el artculo anterior, as como las prrrogas que den lugar a un exceso sobre dichos lmites, tendrn la consideracin de residencia eventual desde el comienzo de la comisin inicial o de su prrroga, respectivamente. 2. La duracin de la residencia eventual no podr exceder de un ao, salvo que se prorrogue por el tiempo estrictamente indispensable por la autoridad que haya designado la comisin segn lo previsto en el artculo 4.1 anterior. La duracin de la prrroga no podr en ningn caso exceder de un ao. 3. En el caso de que inicialmente se prevea que los cometidos especiales a realizar van a exigir un tiempo superior al de un ao, se proceder a tramitar la creacin del correspondiente puesto de trabajo en el Departamento, Organismo o Entidad de que se trate, de acuerdo con la normativa vigente. Artculo 7. Comisiones derivadas de la asistencia a cursos convocados por la Administracin. 1. La asistencia a los cursos de capacitacin, especializacin o ampliacin de estudios y, en general, los de perfeccionamiento convocados por las Administraciones pblicas, as como a la de los mdulos o cursos de capacitacin o formacin para el ascenso de los miembros de las Fuerzas Armadas y Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado o a la de cursos selectivos para ingreso en Cuerpos o Escalas mediante la superacin de pruebas de promocin interna, contando con autorizacin expresa y siempre que se lleven a efecto fuera del trmino municipal donde radique su residencia oficial y cualquiera que sea la duracin de los mismos, podr ser indemnizada, segn su duracin y el tipo de alojamiento, o como comisin de servicio o como comisin de servicio con la consideracin de residencia eventual de acuerdo con la decisin que se adopte al respecto en la correspondiente Orden de designacin. Cuando quienes estn realizando estos cursos vuelvan a pernoctar en su residencia oficial, no devengarn indemnizacin pero, si por razn del horario de los cursos tuvieran que almorzar en la localidad donde se imparten, tendrn derecho a percibir el 50 por 100 de los gastos de manutencin y la indemnizacin que por gastos de viaje pudiera corresponderles segn lo regulado en el presente Real Decreto. 2. No obstante, tendr siempre la consideracin de indemnizacin por residencia eventual, con los lmites y las condiciones fijadas en los apartados 1 y 2 del artculo 6 del presente Real Decreto, la asistencia a las pruebas selectivas previas al curso de promocin para el ascenso por antigedad de los miembros de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado y a los cursos selectivos para ingreso en Cuerpos o Escalas por promocin interna.

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3. En cualquier caso, los das anteriores y posteriores al periodo de desarrollo de los cursos estrictamente indispensables para efectuar la ida y el regreso hasta y desde el centro de estudios, se indemnizarn, si procediera, de acuerdo con lo dispuesto con carcter general para las comisiones de servicio. Artculo 8. Rgimen de resarcimiento de los altos cargos e integrantes de delegaciones presididas por los mismos, e indemnizaciones de quienes actan en otras delegaciones oficiales. 1. Los miembros del Gobierno de la Nacin, Secretarios de Estado, Jefes de Misin acreditados con carcter de residentes ante un Estado extranjero u Organismo internacional, Subsecretarios, Generales y Almirantes Jefes de Regiones y Zonas Militares, Martimas y Areas y cargos asimilados a los anteriores con arreglo a la normativa aplicable cuando realicen alguna de las funciones que, segn el presente Real Decreto, dan derecho a indemnizacin, sern resarcidos por la cuanta exacta de los gastos realizados que sean necesarios para el ejercicio de las citadas funciones, de acuerdo con la justificacin documental de los mismos. Este rgimen de resarcimiento podr ser autorizado de forma expresa en cada ocasin por los Ministros en relacin con el personal directivo bajo su dependencia funcional con rango de Directores generales o asimilados. No obstante, las comisiones de servicio reguladas en el prrafo anterior cuando sean desempeadas por personal bajo la dependencia funcional del Ministro de la Presidencia se regirn por la regulacin especfica que se acuerde en la forma prevista en la disposicin adicional sexta del presente Real Decreto. El personal a que se refieren los prrafos anteriores podr optar libremente por acogerse al rgimen de indemnizacin regulado con carcter general en las correspondientes normas del presente Real Decreto y segn su clasificacin en el anexo I del mismo, sin perjuicio de que la autoridad que ordene la comisin, en determinados supuestos de carcter extraordinario, pueda disponer que se aplique de forma obligada uno u otro rgimen, sin posibilidad de opcin. 2. Quienes acten en comisin de servicios formando parte de delegaciones oficiales presididas por los altos cargos referidos en el apartado anterior de este artculo, no percibirn ningn tipo de indemnizacin, siendo resarcidos por la cuanta exacta de los gastos realizados por ellos de acuerdo con la justificacin documental de los mismos visada de conformidad por el propio alto cargo que presida la comisin, o por el comisionado con rango al menos de Subdirector general o equivalente a quien se encomiende tal funcin en el caso de comisiones presididas por miembros del Gobierno de la Nacin, y dentro de los conceptos que se regulan en el presente Real Decreto. 3. El personal que acte en comisin de servicios formando parte de Delegaciones oficiales presididas por Directores generales, o por los titulares de los mximos rganos de la direccin de Organismos pblicos con rango equivalente a aqullos, no obstante lo dispuesto en el artculo 10 de este Real Decreto percibir las indemnizaciones del grupo correspondiente a los referidos altos cargos, sin que, en ningn caso, les resulte aplicable el rgimen de resarcimiento regulado en los apartados 1 y 2 de este artculo. SECCIN 2.a CLASES DE INDEMNIZACIONES Artculo 9. Concepto de las distintas clases de indemnizacin. 1. Dieta es la cantidad que se devenga diariamente para satisfacer los gastos que origina la estancia fuera de la residencia oficial en los casos previstos en el artculo 5 del presente Real Decreto. Si la comisin de servicio

se desempea por personal de las Fuerzas Armadas o de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, formando unidad, dicho devengo recibir el nombre de plus. 2. Indemnizacin de residencia eventual es la cantidad que se devenga diariamente para satisfacer los gastos que origina la estancia fuera de la residencia oficial en los casos previstos en los artculos 6 y 7 de este Real Decreto. 3. Gastos de Viaje es la cantidad que se abona por la utilizacin de cualquier medio de transporte por razn de servicio. SECCIN 3.a CUANTA DE LAS INDEMNIZACIONES Artculo 10. Indemnizacin por dietas de alojamiento y manutencin. 1. En las comisiones de servicio, salvo en el caso previsto en el artculo 14 de este Real Decreto, se percibirn las dietas a cuyo devengo se tenga derecho, de acuerdo con los grupos que se especifican en el anexo I y las cuantas que se establecen en los anexos II y III, segn sean desempeadas en territorio nacional o extranjero, respectivamente. 2. Las cuantas fijadas en los anexos II y III comprenden los gastos de manutencin correspondientes a la comida y la cena y los importes mximos que por gastos de alojamiento, desayuno y telfono se pueden percibir da a da. No obstante, cuando la comisin de servicio de que se trate tenga una duracin superior a cuatro das, la autoridad que ordena la comisin podr autorizar que se indemnice, asimismo, por el importe exacto gastado justificado por el comisionado en concepto de gastos por lavado y/o planchado de ropa personal. Adems, cualquiera que sea la duracin de la comisin, se resarcir al comisionado por el importe exacto de las llamadas de telfono de carcter oficial, que resulten necesarias para el mejor cumplimiento del servicio, mediante la debida justificacin documental de las mismas y con la aprobacin de la autoridad que orden la comisin. 3. De no aplicarse el sistema de concierto o contrato, el importe a percibir por gastos de alojamiento y asimilados a estos ltimos segn el primer prrafo del apartado 2 anterior ser el realmente gastado y justificado documentalmente, sin que su cuanta total, con excepcin de los importes autorizados en su caso de acuerdo con su segundo y tercer prrafos, pueda exceder de las sealadas en los anexos II y III de este Real Decreto. 4. El personal que deba percibir las indemnizaciones por comisin de servicio sobre buques en navegacin, en general, devengar dietas de manutencin por el importe realmente gastado y justificado documentalmente dentro de los lmites equivalentes a las cuantas fijadas en razn del grupo y el pabelln de los buques de navegacin segn los pases del anexo III. De forma particular, al personal militar que participe en navegaciones en el extranjero le resultar de aplicacin, a efectos de la percepcin de las indemnizaciones reguladas en este Real Decreto, lo establecido en el artculo 18 del Reglamento aprobado por Real Decreto 662/2001, de 22 de junio. 5. Los centros que abonen las indemnizaciones citadas efectuarn las retenciones a efectos del Impuesto sobre la Renta de las Personas Fsicas que procedan cuando se superen los lmites cuantitativos o temporales a que se refiere la normativa sobre dicho impuesto. Artculo 11. Autorizaciones excepcionales para la modificacin de las cuantas de las dietas. 1. No obstante lo dispuesto en el artculo anterior, los Ministerios de Hacienda y de Administraciones Pbli-

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cas, conjuntamente, podrn autorizar que, excepcionalmente, en determinadas pocas y ciudades del territorio nacional la cuanta de las dietas por alojamiento y, en su caso, manutencin, pueda elevarse, para casos concretos y singularizados debidamente motivados, hasta el importe que resulte necesario para el adecuado resarcimiento de los gastos realmente producidos. Dichos Departamentos tambin podrn autorizar que al alojamiento correspondiente a los grupos 2 y 3 del anexo III para los pases del extranjero de muy escasa oferta hotelera pueda aplicrseles la dieta del grupo inmediatamente superior. 2. Asimismo, el Ministro de Hacienda proceder a actualizar los importes establecidos en el anexo III del presente Real Decreto para las dietas en el extranjero, en revisiones que debern tener, al menos, carcter anual y, en todo caso, siempre que resultara necesario por la desviacin de los importes reales respecto de las cuantas vigentes en ese momento o por oscilaciones significativas de los tipos de cambio. Cuando la actualizacin obedezca a cambios en la denominacin o a la constitucin de nuevos pases, dicha modificacin ser aprobada por acuerdo del Consejo de Ministros. Las respectivas normas de actualizacin debern ser publicadas, a propuesta del Ministerio de Hacienda, en el Boletn Oficial del Estado. Artculo 12. Criterios para el devengo y clculo de las dietas. 1. En las comisiones cuya duracin sea igual o inferior a un da natural, en general no se percibirn indemnizaciones por gastos de alojamiento ni de manutencin salvo cuando, teniendo la comisin una duracin mnima de cinco horas, sta se inicie antes de las catorce horas y finalice despus de las diecisis horas, supuesto en que se percibir el 50 por 100 del importe de la dieta por manutencin. Cuando se trate de personal de vuelo que efecte una comisin al servicio de altos cargos de la Administracin, se podr percibir, adems, gastos de alojamiento correspondientes a un solo da. 2. En las comisiones cuya duracin sea igual o menor a veinticuatro horas, pero comprendan parte de dos das naturales, podrn percibirse indemnizaciones por gastos de alojamiento correspondiente a un solo da y los gastos de manutencin en las mismas condiciones fijadas en el siguiente apartado para los das de salida y regreso. 3. En las comisiones cuya duracin sea superior a veinticuatro horas se tendr en cuenta: a) En el da de salida se podrn percibir gastos de alojamiento pero no gastos de manutencin, salvo que la hora fijada para iniciar la comisin sea anterior a las catorce horas, en que se percibir el 100 por 100 de dichos gastos, porcentaje que se reducir al 50 por 100 cuando dicha hora de salida sea posterior a las catorce horas pero anterior a las veintids horas. b) En el da de regreso no se podrn percibir gastos de alojamiento ni de manutencin, salvo que la hora fijada para concluir la comisin sea posterior a las catorce horas, en cuyo caso se percibir, con carcter general, nicamente el 50 por 100 de los gastos de manutencin. c) En los das intermedios entre los de salida y regreso se percibirn dietas al 100 por 100. 4. En los casos excepcionales, dentro de los supuestos a que se refieren los apartados anteriores, en que la hora de regreso de la comisin de servicio sea posterior a las veintids horas, y por ello obligue a realizar la cena fuera de la residencia habitual, se har constar en la Orden de comisin, abonndose adicionalmente el importe, en un 50 por 100, de la correspondiente dieta de manutencin, previa justificacin con factura o recibo del correspondiente establecimiento.

5. Las dietas fijadas para las comisiones que se desempeen fuera del territorio nacional se devengarn, desde el da en que se pase la frontera o se salga del ltimo puerto o aeropuerto nacionales y durante el recorrido y estancia en el extranjero, en las cuantas correspondientes a cada pas en los que se desempee la comisin de servicio, dejndose de percibir el mismo da de la llegada a la frontera o primer puerto o aeropuerto nacionales, aunque si la distancia al lugar de la residencia oficial obligara a una continuacin del viaje en territorio nacional sern indemnizables los correspondientes gastos por alojamiento, y manutencin segn los casos. Si durante el viaje se tuviera que pernoctar en otro pas la cuanta de la indemnizacin, por lo que se refiere a dichos gastos, ser la justificada dentro del mximo correspondiente al pas en que se pernocta. Durante los recorridos por territorio nacional se abonarn las dietas que corresponden a este territorio de acuerdo con lo previsto en los apartados anteriores, aunque los porcentajes que se especifican en los mismos podrn aplicarse sobre la cuanta de los gastos de manutencin en el extranjero cuando se justifique mediante la correspondiente factura o recibo que en el da de regreso se han realizado, excepcionalmente, fuera del territorio nacional. Asimismo, se podrn indemnizar los gastos de consignas de equipajes cuando el comisionado se vea obligado a permanecer en trnsito en alguna ciudad o en el propio aeropuerto o estacin. 6. Tratndose de personal destinado en el extranjero y que haya de desempear una comisin de servicio en el mismo o distinto pas las dietas se percibirn de acuerdo con lo dispuesto en los apartados anteriores para el personal destinado en territorio nacional, aunque su cuanta ser la que proceda segn el pas en que se desempea la comisin de servicio. Artculo 13. Comisiones de servicio en representacin o por delegacin de cargo con clasificacin en un grupo superior. Sin perjuicio de lo establecido en el apartado 3 del artculo 8 del presente Real Decreto, ningn comisionado podr percibir dietas o pluses de grupo superior al que le corresponda, aunque realice el servicio por delegacin o en representacin de una autoridad o funcionario clasificado en grupo superior. Artculo 14. Conciertos y contratos con Empresas de los gastos de alojamiento y viajes. Los gastos de alojamiento y los de viaje podrn concertarse o contratarse con carcter general por el Ministerio de Hacienda con empresas de servicios, as como directamente por los Departamentos con dichas empresas, previo informe favorable del Ministerio de Hacienda. En ambos supuestos, en el concierto o contrato de los gastos de alojamiento se determinar el precio por da y tipo de alojamiento, segn grupos, siendo orientativas las cuantas que para tales gastos se establecen en el presente Real Decreto, aunque, en ningn caso, los precios que se concierten o contraten podrn ser superiores. Artculo 15. Cuanta de los pluses. Ser de aplicacin a los pluses las cuantas y condiciones establecidas con carcter general para las dietas en el presente Real Decreto, con las siguientes adecuaciones: 1. El personal en comisin de servicio formando unidad, cuando utilice establecimientos del Estado, percibir, por el concepto de plus, la cuanta que, con el lmite del importe fijado en el anexo II para las dietas de manutencin, determine la autoridad que autorice la comisin.

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2. Cuando el personal afectado tuviera que alojarse en establecimientos privados, se percibirn, en concepto de pluses, dietas por alojamiento y manutencin en las cuantas establecidas con carcter general en este Real Decreto. 3. Cuando los gastos de alojamiento o de manutencin sean a expensas del Estado, no se percibirn los pluses correspondientes a dichos conceptos. Artculo 16. Cuanta de la indemnizacin por residencia eventual. 1. La cuanta del importe por indemnizacin de residencia eventual ser fijada por la misma autoridad que confiera la comisin dentro del lmite mximo, sin que se necesite justificacin documental, del 80 por 100 del importe de las dietas enteras que corresponderan con arreglo a lo dispuesto en los anexos II y III del presente Real Decreto, segn se trate de comisiones de servicio en territorio nacional o extranjero, respectivamente. El porcentaje a aplicar, incluso aunque fuera el mximo, deber figurar de forma expresa en la orden de estas comisiones de servicios con la consideracin de residencia eventual. 2. Cuando en las comisiones de servicio el personal en la situacin de residencia eventual tuviera que desplazarse de la misma, adems de la cuanta prevista en el apartado anterior, percibir durante los das que dure dicho desplazamiento dietas exclusivamente por alojamiento y los correspondientes gastos de viaje, en las condiciones establecidas para las comisiones de servicio en general. Artculo 17. Indemnizaciones por gastos de viaje. 1. Toda comisin de servicio dar derecho a viajar por cuenta del Estado desde el lugar del inicio hasta el destino a que se refiere el artculo 4.3, y su regreso, en el medio de transporte que se determine al autorizar la comisin, procurndose que el desplazamiento se efecte por lneas regulares. Si al autorizar la comisin de servicio no se determinara expresamente el medio de transporte, el comisionado podr emplear los medios regulares disponibles, de acuerdo con lo establecido en el presente Real Decreto y, en su caso, con las instrucciones impartidas por el rgano Administrativo al que est adscrito. 2. Se indemnizar por el importe del billete o pasaje utilizado, dentro de las tarifas correspondientes a las clases que, para los distintos grupos comprendidos en el anexo I, se sealan a continuacin: a) Avin: clase turista o clase de cuanta inferior a la prevista para aqulla. b) Trenes de alta velocidad y velocidad alta: grupo primero, clase preferente; segundo y tercer grupos, clase turista. c) Trenes nocturnos: grupo primero, cama preferente; segundo y tercer grupos, cama turista o literas. d) Trenes convencionales y otros medios de transporte: grupos primero y segundo, clase primera o preferente; tercer grupo, clase segunda o turista. No obstante lo dispuesto en el prrafo anterior, en casos de urgencia cuando no hubiera billete o pasaje de la clase que corresponda, o por motivos de representacin o duracin de los viajes, la autoridad que ordene la comisin podr autorizar una clase superior. 3. En los casos en que se utilicen para el desplazamiento medios gratuitos del Estado no se tendr derecho a ser indemnizado por este concepto. Artculo 18. Utilizacin de vehculos particulares y otros medios especiales de transporte. 1. Cuando, excepcionalmente, as se determine en la orden de comisin se podr utilizar en las comisiones

de servicio, en los recorridos a que se refiere el apartado 1 del artculo anterior, vehculos particulares u otros medios especiales de transporte en los casos previstos en la normativa en cada momento vigente. 2. En el supuesto de utilizacin de taxis o vehculos de alquiler con o sin conductor en destino, se podr autorizar excepcionalmente en la orden de comisin que el importe a percibir por gastos de viaje sea el realmente gastado y justificado. 3. Cuando en la orden de comisin se autorice su utilizacin, sern asimismo indemnizables como gastos de viaje, una vez justificados documentalmente, los gastos de desplazamiento en taxi entre las estaciones de ferrocarril, autobuses, puertos y aeropuertos y el lugar de destino de la comisin o el lugar de la residencia oficial, segn se trate de ida o regreso, respectivamente, as como los correspondientes a gestiones o diligencias, en dicho lugar, especficamente relacionadas con el servicio de que se trate y siempre que los medios regulares de transporte resulten claramente inadecuados. En los supuestos de comisiones de servicio cuya duracin sea igual o inferior a veinticuatro horas, a que se refieren los apartados 1 y 2 del artculo 12 anterior se podr autorizar que, en lugar de los gastos de taxis a que se refiere el prrafo anterior, sea indemnizable el gasto producido por aparcamiento del vehculo particular en las estaciones de ferrocarril, autobuses, puertos o aeropuertos, que cuenten con justificacin documental. Tambin resultarn indemnizables, previa justificacin documental, los gastos de peaje en autopistas en el caso de que, por las caractersticas del recorrido, lo considerara necesario el rgano que designa la comisin y lo hubiera as previsto en la correspondiente orden. SECCIN 4.a ANTICIPOS Y JUSTIFICACIONES Artculo 19. Derecho de anticipo y justificacin de la indemnizacin. 1. El personal a quien se encomiende una comisin de servicio de las reguladas en el artculo 3 del presente Real Decreto tendr derecho a percibir por adelantado el importe aproximado de las dietas, pluses, residencia eventual y gastos de viaje sin perjuicio de la devolucin del anticipo, en la cuanta que proceda en su caso, una vez finalizada la comisin de servicios. 2. Los anticipos a que se refiere el apartado anterior y su justificacin, as como la de las comisiones y gastos de viaje, se efectuarn de acuerdo con la normativa en cada momento vigente. CAPTULO III Desplazamientos dentro del trmino municipal por razn del servicio Artculo 20. Regulacin general de los desplazamientos dentro del trmino municipal por razn del servicio. 1. El personal incluido en el mbito de aplicacin del presente Real Decreto tiene derecho a ser resarcido de los gastos por los desplazamientos que, segn conformidad expresa del Jefe de la unidad administrativa correspondiente, se vea obligado a efectuar por razn del servicio dentro del trmino municipal donde tenga su sede el centro de destino. 2. Los desplazamientos a que se refiere el apartado anterior se efectuarn preferentemente en medios de transporte pblico colectivo realizado en vehculos autorizados para el cobro individual y de ms de nueve plazas, salvo que el jefe de la unidad a que se refiere el apartado anterior de este artculo autorice otro medio de transporte, dentro de las disponibilidades presupuestarias asignadas a cada centro.

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3. En el caso de autorizarse el uso de vehculos particulares u otros medios especiales de transporte, la cuanta de las indemnizaciones ser la establecida para tales supuestos en las comisiones de servicio con derecho a indemnizacin. Artculo 21. Pago de las indemnizaciones por desplazamientos dentro del trmino municipal. 1. Las indemnizaciones a que se refiere el artculo anterior se reclamarn de las cajas pagadoras, pagaduras, o habilitaciones u rganos funcionalmente anlogos, acompandose en todos los casos de la correspondiente documentacin justificativa. 2. Con el fin de que el pago de estas indemnizaciones sea inmediato al de los gastos realizados, deber preverse el pago con cargo al anticipo de caja fija o, en su caso, la existencia de fondos a justificar, en los rganos o unidades referidos en el apartado anterior, todo ello con sujecin a la normativa vigente. 3. Lo dispuesto en este captulo ser de aplicacin asimismo a los desplazamientos que por razn del servicio tengan que realizar los funcionarios de la Administracin de Justicia dentro del partido judicial en que el correspondiente rgano ejerza su jurisdiccin, sin perjuicio de la percepcin de otras indemnizaciones cuando el desplazamiento haya tenido lugar efectivamente fuera del trmino municipal y se tenga derecho a las mismas conforme a las disposiciones generales de este Real Decreto. CAPTULO IV Traslados de residencia SECCIN 1.a NORMAS GENERALES COMUNES A TODOS
LOS TRASLADOS DE RESIDENCIA

Artculo 22. Normas generales. 1. Todas las referencias a la familia contenidas en los artculos del presente Real Decreto que regulan los traslados de residencia se entendern hechas a los familiares del personal que origine el derecho a las indemnizaciones siempre que convivan con l y a sus expensas y se justifique documentalmente que tales circunstancias existan en el momento del traslado de cada miembro de la unidad familiar. A los efectos previstos en el prrafo anterior se entender que conviven con dicho personal y viven a sus expensas el cnyuge y los hijos menores de veintin aos, en cualquier caso. Para otros familiares, incluidos los hijos de veintin aos o ms, se deber justificar documentalmente que conviven con el personal y a sus expensas en el momento del traslado. Se entender que viven a expensas del funcionario los familiares a que se refiere este prrafo que no perciban, en el periodo impositivo en el que se efecte el traslado, ingresos por renta del trabajo, renta patrimonial o pensiones por un total superior al doble del salario mnimo interprofesional de los trabajadores. 2. En el caso de que dos cnyuges con derecho, en principio, a las indemnizaciones a que se refiere el presente artculo tuvieran que trasladar su residencia a la misma localidad, y su toma de posesin se realizara con una separacin en el tiempo inferior a tres meses, los correspondientes gastos slo se le podrn reconocer a uno de ellos. Si la toma de posesin de los cnyuges en sus respectivos puestos se realiza con una separacin en el tiempo igual o superior a tres meses, ambos tendrn derecho a que se les indemnice por el importe correspondiente al traslado de mobiliario y enseres, pero slo uno de ellos podr percibir gastos de instalacin y ser resarcido por los gastos de viaje de los familiares que convivan con ellos y a sus expensas.

Asimismo, cuando los cnyuges sean destinados a la misma localidad procedentes de destinos en localidades distintas tendrn en todo caso, cualquiera que sea el tiempo de su incorporacin, derecho a que se les indemnice por el importe correspondiente al traslado de mobiliario y enseres. Al igual que en el prrafo anterior, slo uno podr percibir gastos de instalacin y cada uno ser resarcido por los gastos de viaje de los familiares que convivan con l y a sus expensas en la anterior localidad de destino. 3. La cuanta de la indemnizacin por dietas y gastos de viaje a que se refiere este artculo, tanto por lo que respecta al personal como a su familia, ser la que proceda de acuerdo con el grupo que corresponda al personal que origine el derecho a la indemnizacin de acuerdo con la clasificacin que se especifica en el anexo I de este Real Decreto. Todo ello en las condiciones y con los lmites establecidos en el presente Real Decreto y, en su caso, en la restante normativa vigente para las comisiones de servicio. 4. A los gastos de viaje regulados en los artculos relativos a estos traslados de residencia les resultar de aplicacin lo dispuesto para las comisiones de servicio en los artculos 17 y 18 del presente Real Decreto. 5. Las indemnizaciones por los gastos de transporte de mobiliario y enseres se otorgarn previa aprobacin del presupuesto de los mismos de conformidad con la normativa vigente. 6. El derecho a las indemnizaciones previstas en el presente artculo caducar al transcurrir un ao desde la fecha en que aqul nazca, pudiendo concederse por las autoridades respectivas, a instancia de los interesados, prrrogas semestrales por un plazo no superior a otros dos aos cuando existieran dificultades para ejercer alguno de los derechos que dan lugar a indemnizacin. 7. El importe de los derechos reconocidos para los traslados de residencia podr ser anticipado. Las condiciones y lmites de estos anticipos, as como su justificacin, se efectuar de acuerdo con la normativa vigente. SECCIN 2.a TRASLADOS EN TERRITORIO NACIONAL Artculo 23. Tipos de traslados e indemnizacin correspondiente. 1. En caso de traslado forzoso que origine cambio del trmino municipal de residencia oficial dentro del territorio nacional, el personal tendr derecho al abono de los gastos de viaje, incluidos los de su familia, al pago de los gastos de transporte de mobiliario y enseres y, en cualquier caso, a una indemnizacin equivalente a tres dietas por el titular y cada miembro de su familia que efectivamente se traslade. 2. A los efectos expresados, tendrn la consideracin de traslado forzoso los supuestos que a continuacin se resean: a) Los sealados por las autoridades correspondientes, dentro de la normativa vigente, que tengan carcter de obligado cumplimiento de los interesados sin que preceda peticin de los mismos, por lo que, a efectos de este sealamiento, en ningn caso se considerarn los traslados derivados del nombramiento o cese en el desempeo de los puestos por concurso o libre designacin a que se refiere la normativa de Funcin Pblica. b) Los originados por cambios de residencia oficial o supresin de las unidades, dependencias o centros en que presten servicio los interesados. c) Los traslados motivados por ascenso del personal de las Fuerzas Armadas y de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado o por cese obligado en un destino al cumplimiento del tiempo mximo de permanencia en l, as como los que sean debidos a destinos que el individuo se vea obligado a solicitar para cumplir las condiciones de mando, especialidad o diploma exigibles en virtud de la legislacin vigente.

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d) La jubilacin del personal civil o el pase a la situacin de reserva, segunda actividad, segunda reserva o retiro, para el personal de las Fuerzas Armadas y de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, siempre que sea con carcter forzoso, por edad, imposibilidad fsica o falta de aptitud, hasta la poblacin indicada por el interesado y por una sola vez. La percepcin de la indemnizacin a que se refiere el prrafo anterior por traslado de residencia para el personal que pase a la reserva o segunda actividad anular la que pudiera corresponderle al pasar a segunda reserva o retiro, salvo en aquellos casos en que, con posterioridad a haberla percibido, se le asigne al interesado un destino que diera lugar a traslado forzoso de residencia. e) Cuando se hubiera producido un destino indemnizado por aplicacin de los supuestos a), b) y c) anteriores, ser indemnizable el siguiente traslado que, con carcter voluntario, se produzca dentro del plazo de los cinco aos siguientes, siempre que se hubiera permanecido en aqul al menos un ao y suponga el retorno: 1.o A la Pennsula si el destino forzoso se produjo a una comunidad o ciudad autnoma extrapeninsulares. 2.o A la misma Comunidad o Ciudad autnoma extrapeninsulares desde donde se produjo dicho destino forzoso. 3.o A la misma provincia desde donde se produjo el destino forzoso si las capitales de ambas distan ms de 1.000 kilmetros. 3. Los traslados que obedezcan a sancin impuesta al funcionario no darn derecho a indemnizacin. 4. En el caso de fallecimiento de personal en activo que preste servicio en Espaa, su familia tendr derecho, por una sola vez y hasta la poblacin espaola que seale, al abono de los gastos de viaje, a una indemnizacin de tres dietas por cada miembro de la familia que efectivamente se traslade y a la indemnizacin por gastos de transporte de mobiliario y enseres. En el supuesto de que el cambio de domicilio fuera en la misma poblacin, slo se tendr derecho al transporte de mobiliario y enseres. SECCIN 3.a TRASLADOS AL EXTRANJERO Artculo 24. Otras normas generales sobre traslados al extranjero. 1. El personal que sea destinado de Espaa a algn puesto de la Administracin espaola en el extranjero o, una vez destinado desde Espaa, cambie de pas o de poblacin dentro del mismo pas, por razn de nuevo destino, o regrese a Espaa por la misma causa, o por cese definitivo o jubilacin tendr derecho al abono de sus gastos de viaje; y en los casos en que el destino se prevea por un periodo superior a dieciocho meses, tendr derecho adems al abono de los gastos de viaje de los miembros de su familia que efectivamente se trasladen y al transporte de mobiliario y enseres. No obstante, el Subsecretario del Departamento o la autoridad superior del Organismo o Entidad correspondiente podr exceptuar de esta exigencia de tiempo mnimo cuando existan causas excepcionales que as lo justifiquen. 2. En los supuestos contemplados en el apartado anterior, el personal percibir adems, por s y por cada uno de los familiares con derecho a pasaje que le acompaen, en su caso, durante los das que dure el viaje de traslado, por medios terrestres, martimos o areos y siguiendo ruta directa, los gastos por manutencin que corresponderan en el pas de destino, siempre que la manutencin no estuviera incluida en el precio del billete o pasaje. A estos efectos, para el personal que realiza el traslado desde el extranjero por cese definitivo o jubilacin se entender que Espaa es el pas de destino

y se aplicarn las dietas correspondientes a territorio nacional. 3. El personal destinado en el extranjero que cesase en el destino a peticin propia antes de llevar dieciocho meses en l, salvo que obedezca a enfermedad o a razones familiares graves deber reintegrar el importe de las indemnizaciones percibidas por los pasajes de su familia y por el traslado de mobiliario y enseres en virtud de lo previsto en el primer prrafo del apartado 1 de este mismo artculo, en su caso, sin que tampoco tenga derecho a que se le abonen los pasajes de regreso de l ni los de su familia, ni el traslado a Espaa de su mobiliario y enseres personales. Artculo 25. Gastos de instalacin del personal destinado en el extranjero. 1. El personal a que se refiere el apartado 1 del artculo 24 del presente Real Decreto, cuando sea destinado de Espaa al extranjero por un periodo previsto como superior a dieciocho meses o, en dichas condiciones cambie en l de poblacin por razn de nuevo destino, tendr derecho, en concepto de gastos de instalacin, a percibir para cada traslado y por una sola vez, una cantidad con los siguientes lmites mximos calculados sobre los devengos totales anuales que le correspondan en su nuevo destino por retribuciones, excluidas las de carcter personal derivadas de la antigedad, y por la indemnizacin regulada en el artculo 4 del Real Decreto 6/1995, de 13 de enero, aplicndose para el clculo de sta los mdulos vigentes en el lugar de destino en el momento de la toma de posesin: 8 por 100 en el caso de que sean uno o dos los miembros de la unidad familiar que se trasladen, 10 por 100 para cuando sea tres o cuatro el nmero de dichos miembros, y 12 por 100 cuando lo sean en mayor nmero a cuatro. 2. Igualmente, tendr derecho a percibir indemnizacin por gastos de instalacin segn los criterios fijados en el apartado anterior el personal que regrese a Espaa desde un puesto de destino en el extranjero a un puesto del territorio nacional, si ha superado un periodo de permanencia en el extranjero de un mnimo de cuatro aos, entendindose por tal el de tiempo efectivo en el destino, o al cumplir el tiempo mximo de permanencia continuada en un mismo destino previsto en la reglamentacin de personal aplicable. 3. Lo dispuesto en los apartados anteriores se aplicar siempre que no tuviera en el lugar de destino en el extranjero o en Espaa, respectivamente, alojamiento oficial o residencia amueblada a expensas del Estado. Artculo 26. Normas particulares sobre traslados al extranjero. 1. El personal al que se refiere el apartado 1 del artculo 24 del presente Real Decreto que, con destino en el extranjero por un periodo previsto superior a dieciocho meses, contraiga matrimonio fuera de la localidad de destino, tendr derecho a que se le abonen los gastos de viaje de su cnyuge con motivo de su traslado a dicha localidad, incluidos en ellos 100 kilos de carga area. 2. En el caso del personal que, por considerar que las condiciones sanitarias del pas extranjero de destino no son las adecuadas, se vea obligado a solicitar que el nacimiento de su hijo tenga lugar en otro pas, el superior jerrquico a l, segn el procedimiento que cada Departamento establezca, podr autorizar el abono de los gastos de viaje de ida y regreso, as como los de alojamiento y manutencin, si lo solicita expresamente, incluidos los de una carga area de, como mximo, 50 kilos, durante los das que resulten imprescindibles, correspondientes a los padres y al hijo recin-

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nacido, con los lmites fijados para las comisiones de servicio de los funcionarios del grupo al que pertenezca el funcionario y la justificacin documental tanto de las dietas como de los gastos de viaje. 3. El personal que est o sea en el futuro destinado al extranjero al que le resulte de aplicacin lo dispuesto en el artculo 24.1 del presente Real Decreto tendr derecho al abono cada dos aos, de los gastos de viaje de ida hasta el lugar de Espaa que designe, as como al de vuelta desde dicho lugar al de destino en el extranjero correspondientes al mismo y a su familia, con motivo de sus vacaciones. Dichos plazos se contarn a partir del momento en que el personal haya tomado posesin del primer destino en el extranjero despus del ltimo ocupado en Espaa, pudiendo computarse el segundo ao como cumplido en el caso de que as lo solicite, por causa justificada y sea autorizado por el rgano de personal de su destino. A efectos de cmputos de plazos sucesivos no se tendr en cuenta la fecha en que, dentro del ao natural que correspondiese, se hubieran disfrutado las ltimas vacaciones. La concesin de las vacaciones quedar sujeta a las disposiciones legales y reglamentarias en la materia. 4. El personal en activo tendr derecho al traslado, hasta la poblacin que seale, por cuenta del Estado del cadver de cualquiera de los miembros de su familia. En caso de fallecimiento de personal destinado en el extranjero, su familia tendr derecho, por una sola vez, a las indemnizaciones fijadas en los apartados 1 y 2 del artculo 24 de este Real Decreto hasta la poblacin que sealen. Asimismo, tendr derecho al traslado del cadver por cuenta del Estado. CAPTULO V Asistencias Artculo 27. Normas generales sobre asistencias. 1. Se entender por asistencia la indemnizacin reglamentaria que, de acuerdo con lo previsto en los artculos siguientes, proceda abonar por: a) Concurrencia a las reuniones de rganos Colegiados de la Administracin, de rganos de Administracin de Organismos pblicos y de Consejos de Administracin de empresas con capital o control pblicos. b) Participacin en tribunales de oposiciones y concursos encargados de la seleccin de personal o de pruebas cuya superacin sea necesaria para el ejercicio de profesiones o para la realizacin de actividades. c) Colaboracin con carcter no permanente ni habitual en institutos, escuelas o unidades de formacin y perfeccionamiento del personal al servicio de las Administraciones pblicas. 2. Los Ministerios, Organismos, empresas y dems entidades que abonen las asistencias a que se refiere el presente artculo comunicarn semestralmente a los Ministerios de Hacienda y de Administraciones Pblicas el detalle de las cantidades satisfechas por los conceptos a que se refiere el apartado anterior. 3. Dichas cantidades en ningn caso podrn totalizar, para el conjunto de los tres tipos de asistencias, un importe por ao natural superior al 50 por 100 de las retribuciones anuales, excluidas las de carcter personal derivadas de la antigedad, que se perciban por el puesto de trabajo desempeado. Las cantidades devengadas que superen los lmites fijados para la percepcin de asistencias en el prrafo anterior de este apartado y en los artculos 28.3, 32 y 33 del presente Real Decreto sern ingresadas directamente en el Tesoro Pblico por los centros pagadores a que se refiere el apartado anterior. 4. Las percepciones correspondientes a las asistencias reguladas en este artculo sern compatibles con

las dietas que puedan corresponder a los que para la asistencia o concurrencia se desplacen de su residencia oficial. 5. Los centros pagadores efectuarn las retenciones a efectos del IRPF que correspondan segn la normativa vigente en cada caso para dicho impuesto. Artculo 28. Asistencias por la concurrencia a reuniones de rganos Colegiados, y rganos de Administracin de Organismos pblicos y Consejos de Administracin de Empresas con capital o control pblicos. 1. Las asistencias por la concurrencia, personal o por representacin, a reuniones de rganos colegiados de la Administracin y rganos de Administracin de Organismos pblicos se abonarn, excepcionalmente, en aquellos casos en que as se autorice por el Ministro de Hacienda. A tal efecto, este Ministerio, a iniciativa del Departamento interesado, fijar inicialmente las correspondientes cuantas mximas a percibir en concepto de asistencias que tendrn validez durante el ejercicio en curso y el siguiente. Para periodos bianuales sucesivos el Ministerio de Hacienda autorizar, en su caso, a solicitud del propio rgano, la continuidad de las mismas una vez tenido en cuenta el cumplimiento de lo previsto sobre la comunicacin peridica a que se refiere el apartado 2 del artculo anterior. 2. Las empresas con capital o control pblicos fijarn las compensaciones econmicas por la asistencia a sus Consejos de Administracin de acuerdo con los criterios generales establecidos en sus propios Estatutos o Reglamentos, dentro de las cuantas mximas establecidas por el Ministerio de Hacienda con carcter general para cada grupo de empresas segn la importancia de las mismas. 3. En ningn caso se podr percibir por las asistencias a que se refieren los dos apartados anteriores un importe anual superior al 40 por 100 de las retribuciones, excluidas las de carcter personal derivadas de la antigedad, que correspondan, asimismo anualmente, por el puesto de trabajo principal. Artculo 29. Autorizacin de asistencias por la participacin en tribunales y rganos de seleccin de personal. Se abonarn asistencias a los miembros de los tribunales de oposiciones y concursos encargados de la seleccin de personal o de las pruebas cuya superacin sea necesaria para el ejercicio de profesiones o para la realizacin de actividades, siempre que dichos procesos de seleccin conlleven la realizacin de ejercicios escritos u orales, as como a los colaboradores tcnicos, administrativos y de servicios de dichos rganos, en aquellos casos que expresamente lo autorice el Ministerio de Administraciones Pblicas, previo informe del Ministerio de Hacienda. Artculo 30. Regulacin de las asistencias de los miembros de tribunales y concursos. 1. El Ministerio de Administraciones Pblicas clasificar a los mencionados rganos a efectos de la percepcin de asistencias de sus miembros en la correspondiente categora de entre las siguientes, siendo las cuantas a percibir las que se sealan en el anexo IV de este Real Decreto: a) Categora primera: acceso a Cuerpos o Escalas del grupo A o categoras de personal laboral asimilables. b) Categora segunda: acceso a Cuerpos o Escalas de los grupos B y C o categoras de personal laboral asimilables. c) Categora tercera: acceso a Cuerpos o Escalas de los grupos D y E o categoras de personal laboral asimilables.

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2. Las cuantas fijadas en el citado anexo IV se incrementarn en el 50 por 100 de su importe cuando las asistencias se devenguen por la concurrencia a sesiones que se celebren en sbados o en das festivos. 3. En los supuestos excepcionales en que, con independencia del nmero de aspirantes, la complejidad y dificultad de las pruebas de seleccin as lo justifiquen, el Ministerio de Administraciones Pblicas, previo informe del Ministerio de Hacienda, podr autorizar un incremento de hasta el 50 por 100 sobre las cuantas a que se refieren los apartados 1 y 2 anteriores, segn los casos. 4. Una vez conocido el nmero de aspirantes el Ministerio de Administraciones Pblicas, previo informe del Ministerio de Hacienda, fijar para cada convocatoria el nmero mximo de asistencias que puedan devengarse teniendo en cuenta las sesiones previsibles segn el nmero de aspirantes, el tiempo necesario para elaboracin de cuestionarios, correccin de ejercicios escritos y otros factores de tipo objetivo. Dentro del lmite mximo de asistencias fijado por el Ministerio de Administraciones Pblicas, el Presidente de cada rgano determinar el nmero concreto de las que corresponda a cada miembro de acuerdo con las actas de las sesiones celebradas. 5. Las asistencias se devengarn por cada sesin determinada con independencia de si sta se extiende a ms de un da, devengndose una nica asistencia en el supuesto de que se celebre ms de una sesin en el mismo da. 6. El Ministerio de Administraciones Pblicas, previo informe del Ministerio de Hacienda, aplicando criterios anlogos a los expuestos en los apartados anteriores, clasificar a los restantes tribunales y rganos encargados de la seleccin de personal para su ingreso en la Administracin como personal laboral o de pruebas cuya superacin sea necesaria para el ejercicio de profesiones o para la realizacin de actividades. Artculo 31. Fijacin de las asistencias de los colaboradores de los tribunales y rganos de seleccin de personal. Los Ministerios de Administraciones Pblicas y Hacienda regularn, dentro del rgimen de resarcimiento previsto en la disposicin adicional sexta del presente Real Decreto, el abono de asistencias a los colaboradores tcnicos, administrativos y de servicios a que se refiere el artculo 29 de este Real Decreto. Artculo 32. Lmites de los importes a percibir por las asistencias en tribunales y rganos de seleccin de personal. En ningn caso se podr percibir por las asistencias a que se refieren los artculos 29 a 31 anteriores un importe total por ao natural superior al 20 por 100 de las retribuciones anuales, excluidas las de carcter personal derivadas de la antigedad, que correspondan por el puesto de trabajo principal, cualquiera que sea el nmero de tribunales u rganos similares en los que se participe. Cuando las asistencias devengadas superen el lmite anterior como consecuencia de la participacin en ms de un tribunal u rgano similar, el interesado lo pondr en conocimiento de aquel en que se produzca tal exceso, quien comunicar dicha circunstancia al correspondiente centro pagador con el fin de que proceda a dar cumplimiento a lo dispuesto en el apartado 3 del artculo 27 de este Real Decreto.

Artculo 33. Asistencias por la colaboracin en actividades de formacin y perfeccionamiento. 1. Se podrn abonar asistencias por la colaboracin, con carcter no permanente ni habitual, en las actividades a cargo de los institutos o centros, en general, de formacin y perfeccionamiento de personal al servicio de las Administraciones pblicas, en que se impartan ocasionalmente conferencias o cursos, as como en los congresos, ponencias, seminarios y actividades anlogas incluidos en los programas de actuacin de dichas instituciones, dentro de las disponibilidades presupuestarias para tales atenciones y siempre que el total de horas del conjunto de estas actividades no supere individualmente el mximo de setenta y cinco al ao. 2. Las remuneraciones a percibir se ajustarn a los baremos que, a tal fin, se aprueben por los citados institutos o centros, previo informe favorable del Ministerio de Hacienda que, asimismo, a efectos del cmputo del total mximo a que se refiere el apartado anterior, fijar las equivalencias horarias de las compensaciones econmicas que no se correspondan con actividades desarrolladas por horas. A las cantidades fijadas en los citados baremos les resultar de aplicacin lo dispuesto en el apartado 1 del artculo 28 del presente Real Decreto en lo que se refiere a las condiciones para su continuidad en aos sucesivos siguientes al periodo inicial. 3. En ningn caso se podr percibir por el conjunto de las asistencias a las que se refiere el presente artculo, durante cada ao natural, una cantidad superior al 25 por 100 de las retribuciones anuales, excluidas las de carcter personal derivadas de la antigedad, que correspondan al colaborador por el puesto de trabajo principal. En caso de colaboracin en ms de un instituto o centro, corresponde al colaborador poner en conocimiento de los mismos su situacin personal en relacin con los lmites horario y retributivo que se establecen. Disposicin adicional primera. Carcter supletorio. El presente Real Decreto tiene carcter supletorio para todo el personal no incluido en su mbito de aplicacin. Disposicin adicional segunda. Compatibilidad de las indemnizaciones en el mbito de la Ley 12/1995, de 11 de mayo. Los altos cargos enumerados en el apartado 2 del artculo 1 de la Ley 12/1995, de 11 de mayo, de Incompatibilidades de los miembros del Gobierno de la Nacin y de los altos cargos de la Administracin General del Estado, podrn percibir por el ejercicio de las actividades compatibles previstas en el artculo 3 de la misma las indemnizaciones reguladas en el presente Real Decreto. Los altos cargos a que se refiere el prrafo anterior podrn participar en las actividades a que se refiere el artculo 33 del presente Real Decreto, en las circunstancias, condiciones y lmites fijados en el mismo. No obstante, en ningn caso los miembros del Gobierno y los Secretarios de Estado devengarn asistencias por dicha participacin. Los Ministerios, Organismos, empresas y dems entidades que abonen asistencias por dicha participacin comunicarn semestralmente al Ministerio de Hacienda el detalle de las cantidades satisfechas. Disposicin adicional tercera. Cuanta de la indemnizacin prevista en el artculo 157 de la Ley 5/1985, de 19 de junio, del Rgimen Electoral General. 1. La cuanta de las indemnizaciones prevista en el artculo 157 de la Ley Orgnica 5/1985, de 19 de

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junio, del Rgimen Electoral General, para los Parlamentarios que reuniendo la condicin de Profesores Universitarios colaboren en el seno de la Universidad en la que tiene reservada su plaza en actividades de docencia o investigacin de carcter extraordinario, que no afecten a la direccin y control de los servicios, se fijar por la propia Universidad, sin que, en ningn caso, el importe mensual a percibir por esta indemnizacin pueda exceder del 25 por 100 de la retribucin asimismo mensual que correspondera por el desempeo de la plaza que tuvieran reservada. 2. Las cantidades devengadas y que, conforme al apartado anterior, no deban ser percibidas sern ingresadas directamente por la Universidad correspondiente en el Tesoro Pblico. Disposicin adicional cuarta. Indemnizacin de los gastos por desplazamiento y por instalacin de los altos cargos en distinto trmino municipal al familiar. 1. Quienes hayan sido designados para el cargo de presidente del Tribunal Constitucional, Tribunal Supremo, Consejo de Estado o Tribunal de Cuentas; para el de Fiscal General del Estado; para el de miembro del Gobierno; o para el desempeo de cargos reservados al libre nombramiento del Gobierno o del Ministro competente previo acuerdo favorable del Consejo de Ministros, cuando dicha designacin suponga traslado a un trmino municipal distinto al de su residencia familiar tendrn derecho a las siguientes indemnizaciones: a) Al abono de los gastos de viaje, incluidos los de su familia, a una indemnizacin de tres dietas por el titular y cada miembro de su familia que efectivamente se traslade y al pago de los gastos de transporte de mobiliario y enseres. b) A una indemnizacin, en concepto de gastos de instalacin, con los siguientes lmites mximos calculados sobre las retribuciones totales anuales correspondientes a dichos cargos, excluidas las de carcter personal derivadas de la antigedad, a que tuvieran derecho cuando por su nombramiento o su cese instalen nuevo domicilio por no tener su residencia familiar en el mismo trmino municipal en donde radique la residencia oficial o por no haber mantenido dicha residencia familiar despus de su nombramiento, respectivamente: 8 por 100 en el caso de que sean uno o dos los miembros de la unidad familiar que se trasladen, 10 por 100 para cuando sea tres o cuatro el nmero de dichos miembros, y 12 por 100 cuando lo sean en mayor nmero a cuatro. 2. Lo dispuesto en el prrafo b) del apartado anterior no se aplicar cuando tuvieran en el lugar de destino alojamiento oficial o residencia a expensas del Estado, o continuasen manteniendo su residencia familiar en un trmino municipal distinto. En este caso tendrn derecho a ser resarcidos de los gastos de viaje que realice el interesado como consecuencia de dicha residencia, en la clase que corresponda, por la cuanta exacta de los mismos, previa justificacin con el billete original. Disposicin adicional quinta. Indemnizaciones por gastos de los acompaantes cuidadores del personal con minusvala. 1. Los titulares de las Comisiones de servicio a que se refiere el presente Real Decreto que sufran minusvala de tal naturaleza que les obligue necesariamente a contar con un acompaante cuidador de su persona, devengarn los gastos por manutencin en cuanta doble a la establecida para el personal no minusvlido, teniendo asimismo derecho a ser indemnizados del importe real-

mente gastado y justificado por alojamiento y gastos de viaje del citado acompaante, de acuerdo con las mismas condiciones y lmites que correspondan al titular minusvlido. 2. A los efectos previstos en el apartado anterior se considerar justificada la necesidad de precisar acompaante si los minusvlidos requieren la asistencia de otra persona para realizar los actos ms esenciales de la vida, tales como vestirse, desplazarse, comer o anlogos, previo informe que deber emitir el equipo multiprofesional correspondiente. Disposicin adicional sexta. Rgimen de resarcimiento en casos no previstos en el presente Real Decreto. En los casos excepcionales no regulados por este Real Decreto de servicios que originen gastos que hayan de ser indemnizados de conformidad con lo dispuesto en el apartado 4 del artculo 23 de la Ley 30/1984, corresponder a los Ministerios de Hacienda y de Administraciones Pblicas la aprobacin conjunta del correspondiente rgimen de resarcimiento, a travs de la Comisin Ejecutiva de la Comisin Interministerial de Retribuciones. Disposicin adicional sptima. Rgimen de resarcimiento del personal con cometido especial de escolta. 1. Al personal que desempee cometidos especiales de escolta en los Servicios de Proteccin y Seguridad con motivo de los desplazamientos efectuados, dentro o fuera del trmino municipal de la residencia oficial, por SS.MM. los Reyes, S.A.R. el Prncipe de Asturias y SS.AA.RR. las Infantas, por el Presidente, Vicepresidentes o Ministros del Gobierno, u otros altos cargos o, en general, por personalidades que tengan asignado normativa o administrativamente personal de este tipo, se les aplicar el mismo rgimen de resarcimiento o de indemnizacin, segn lo establecido en los artculos 8.1 y 8.3, respectivamente, del presente Real Decreto, que corresponda a la personalidad para quien se desempee el cometido de escolta. 2. Habida cuenta del especfico carcter de dicho resarcimiento, el importe a percibir ser el realmente gastado, una vez justificado documentalmente segn factura expedida por los establecimientos que presten los correspondientes servicios, que deber ser firmada de conformidad por el propio alto cargo, personalidad o jefe superior de la unidad al que est adscrito el personal de referencia en cada caso acreditando, adems, que los gastos se han realizado efectivamente como consecuencia de su labor de escolta. Disposicin adicional octava. Indemnizacin, dentro del trmino municipal, de los conductores de altos cargos. 1. El personal que desempee cometidos especiales como conductores al servicio de altos cargos con motivo de los desplazamientos de stos, dentro del trmino municipal en el que radica su residencia oficial, tendr derecho a percibir la correspondiente indemnizacin por gastos de manutencin una vez justificados documentalmente con factura expedida por el establecimiento que preste los correspondientes servicios, que deber ser firmada de conformidad por el propio alto cargo al que est adscrito el personal de referencia en cada caso acreditando, adems, que los gastos se han realizado como consecuencia del ejercicio de su labor de conductor. 2. El importe de los gastos que hayan de ser indemnizados segn dicho rgimen de resarcimiento ser, como mximo, el equivalente al 50 por 100 de la cuanta

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establecida como dieta de manutencin del grupo de clasificacin correspondiente, que, excepcionalmente, podr elevarse al 100 por 100 cuando la prolongada duracin de los desplazamientos exija efectuar almuerzo y cena. 3. De conformidad con lo dispuesto en la disposicin final primera del presente Real Decreto, los correspondientes gastos sern sufragados por el Departamento ministerial, Entidad u Organismo en el que, en cada caso, se devenguen los servicios. Disposicin adicional novena. Comisiones de servicio desde lugares no situados en el lugar de la residencia oficial. 1. Sin perjuicio de la aplicacin con carcter general de lo dispuesto en el artculo 3.1 del presente Real Decreto, excepcionalmente y contando con la conformidad del Subsecretario del Departamento, se podrn tener en cuenta, a efectos de su consideracin como indemnizables, comisiones de servicio que, por causas de fuerza mayor y suficientemente justificadas no previstas inicialmente, deban iniciarse desde lugares no situados en el trmino municipal de la residencia oficial. Cuando los correspondientes servicios se desarrollen en el propio trmino municipal podrn dar lugar a gastos de viaje por desplazamientos, pero no a indemnizaciones por alojamiento ni por manutencin. 2. La conformidad del Subsecretario a que se refiere el apartado anterior podr delegarse en el Director general de la unidad orgnica a que pertenezca el comisionado y, de forma particular, en los Jefes de Zona de la Guardia Civil y los Jefes Superiores de Polica segn corresponda al personal que se designa. Disposicin adicional dcima. Indemnizacin de las comisiones de servicio con circunstancias excepcionales ordenadas al personal de las Fuerzas Armadas, Fuerzas y Cuerpos de Seguridad y del Centro Nacional de Inteligencia. En el mbito de los servicios propios de las Fuerzas Armadas y Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado y del Centro Nacional de Inteligencia, cuando razones de seguridad personal de los comisionados o de reserva de la investigacin as lo aconsejen, la autoridad que designe la comisin de servicios segn lo previsto en el artculo 4.1, siempre que tenga rango administrativo al menos de Director general, podr acordar motivadamente eximir a aqullos de la obligacin de aportar los justificantes de alojamiento previstos en el artculo 10.3 del presente Real Decreto, indicando, en todo caso, la relacin nominal de los perceptores, nmero del documento nacional de identidad, nmero del registro de personal, en su caso, y cuanta a abonar a cada uno de ellos. Disposicin adicional undcima. Personal contratado en localidades concretas del extranjero. El personal contratado expresamente para prestar servicio en una localidad concreta del extranjero se regir, a efectos del tipo de indemnizaciones que se regulan en este Real Decreto, por la legislacin especfica de carcter local que le resulte aplicable. Disposicin adicional duodcima. Indemnizacin por alojamiento del personal de tripulaciones de vuelo que transporten a altos cargos. El personal que, desempeando cometidos de tripulacin de vuelo, intervenga en el transporte de altos cargos de la Administracin ser indemnizado en concepto de alojamiento por el importe de las dietas fijadas en el anexo II de este Real Decreto para el grupo superior de entre los correspondientes a dicho personal.

Disposicin derogatoria primera. carcter general.

Derogacin con

Queda derogado el Real Decreto 236/1988, de 4 de marzo. Disposicin derogatoria segunda. Continuidad de la vigencia de determinadas normas. Continuar teniendo vigencia la Orden de 31 de julio de 1985 (Boletn Oficial del Estado de 3 de agosto) y, en general, la normativa de inferior rango dictada en desarrollo de la anterior regulacin de las indemnizaciones por razn del servicio en lo que no se oponga al contenido del presente Real Decreto, as como, de forma especfica, la Orden comunicada de los Ministros de Administraciones Pblicas y de Economa y Hacienda, de 20 de abril de 1998, sobre aplicacin del Real Decreto 236/1988, de 4 de marzo, a determinado personal. Disposicin final primera. Crditos presupuestarios a que deben imputarse las indemnizaciones. Cada Ministerio, Entidad y Organismo sufragar las indemnizaciones y dems compensaciones que se devenguen en los servicios que de l dependan, cualquiera que sea el ramo de la Administracin a que pertenezca el personal que haya de realizarlos, dentro de los crditos presupuestarios asignados al efecto, excepto las comisiones de servicio originadas por comparecencia a Juzgados y Tribunales en calidad de testigos y peritos, con motivo de sus actuaciones profesionales que se sufragarn, en todo caso, con el crdito presupuestario asignado al Ministerio u Organismo al que pertenezca el personal que los realiza. A estos ltimos rganos citados corresponder asimismo el anticipo y justificacin de los gastos producidos por dicha causa. Disposicin final segunda. Inclusin en los grupos del anexo I del personal no expresamente sealado en el mismo. Cuando se confiera una comisin de servicio a personal que no figure expresamente sealado en el anexo I de este Real Decreto se determinar en la Orden que la motiva el grupo en que deba considerarse incluido. Esta asimilacin deber ser autorizada por el Ministerio de Administraciones Pblicas, previo informe del Ministerio de Hacienda. Disposicin final tercera. Provisin de fondos para gastos derivados de la celebracin de oposiciones y concursos. Con objeto de hacer frente a los gastos menores que se originen en cada oposicin, concurso o prueba selectiva se proveer al correspondiente tribunal, una vez constituido, antes del comienzo de las pruebas, de las oportunas cantidades que resulten precisas para hacer frente a tales gastos. Disposicin final cuarta. Revisin peridica del importe de las indemnizaciones. El importe de las indemnizaciones establecidas en los anexos II y IV de este Real Decreto ser revisado peridicamente mediante acuerdo del Consejo de Ministros que se publicar en el Boletn Oficial del Estado. La cuanta establecida para indemnizar el uso de vehculo particular regulado en el artculo 18.1 del presente Real Decreto ser revisada anualmente por el Ministerio de Hacienda, o siempre que resultara necesario por la acentuada desviacin de los importes reales respecto de la vigente en cada momento.

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Disposicin final quinta. Disposiciones complementarias de desarrollo del presente Real Decreto. Por los Ministerios de Hacienda y de Administraciones Pblicas, en el mbito de sus respectivas competencias, y a iniciativa del Ministerio de Justicia, cuando se trate de personal judicial o fiscal o al servicio de la Administracin de Justicia, se dictarn cuantas disposiciones complementarias sean precisas, en su caso, para la aplicacin de lo dispuesto en el presente Real Decreto. Disposicin final sexta. Entrada en vigor. El presente Real Decreto entrar en vigor el da primero del mes siguiente al de su publicacin en el Boletn Oficial del Estado. Dado en Madrid a 24 de mayo de 2002. JUAN CARLOS R.
El Ministro de la Presidencia, JUAN JOS LUCAS GIMNEZ

ANEXO III Dietas en el extranjero segn grupos y pases

Cuantas en euros Por alojamiento Por manutenc. Dieta entera

Alemania Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Andorra Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Angola Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Arabia Saudita Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Argelia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Argentina Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Australia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Austria Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Blgica Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Bolivia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . BosniaHerzegovina Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Brasil Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . .

155,66 132,82 117,20 54,69 46,88 41,47 158,67 135,23 119,00 86,55 73,92 64,91 119,00 101,57 89,55 130,42 111,19 97,96 94,96 81,14 71,52 112,39 95,56 84,74 174,29 148,45 131,02 60,10 51,09 45,08

68,52 59,50 56,50 44,47 37,86 34,86 66,71 59,50 55,89 60,70 54,09 50,49 51,09 44,47 42,07 64,91 55,29 50,49 57,10 51,09 48,08 66,11 58,90 55,29 91,35 82,94 78,73 42,67 36,66 33,66

224,18 192,32 173,69 99,17 84,74 76,33 225,38 194,73 174,89 147,25 128,02 115,39 170,09 146,05 131,62 195,33 166,48 148,45 152,06 132,22 119,60 178,50 154,46 140,04 265,65 231,39 209,75 102,77 87,75 78,73

ANEXO I Clasificacin de personal Grupo 1. Altos cargos incluidos en los artculos 25, 26 y 31.dos de la Ley 13/2000, de 28 de diciembre, Oficiales Generales, Magistrados del Tribunal Supremo y Presidentes de los Tribunales Superiores de Justicia, Embajadores, Ministros Plenipotenciarios de primera clase, Rectores de Universidad, Subdirectores generales, y Subdirectores generales adjuntos, as como cualquier otro cargo asimilado a los anteriores. En el supuesto de los Subdirectores generales adjuntos, la asimilacin ser acordada, en su caso, conjuntamente por los Ministerios de Hacienda y de Administraciones Pblicas. Grupo 2. Personal Militar de las Fuerzas Armadas y personal de los Cuerpos de la Guardia Civil y Nacional de Polica clasificados a efectos retributivos en los grupos A y B; Cuerpos nicos de las Carreras Judicial y Fiscal, Secretarios de la Administracin de Justicia, Mdicos Forenses, y Tcnicos Facultativos; funcionarios de la Administracin del Estado de Cuerpos o Escalas clasificados en los grupos A y B, as como cualquier otro personal asimilado a los anteriores. Grupo 3. Personal Militar de las Fuerzas Armadas y personal de los Cuerpos de la Guardia Civil y Nacional de Polica clasificados a efectos retributivos en los grupos C y D; Oficiales, Auxiliares y Agentes, y personal de sus mismos ndices multiplicadores, al servicio de la Administracin de Justicia; funcionarios de la Administracin del Estado de Cuerpos o Escalas clasificados en los grupos C, D y E, as como cualquier otro personal asimilado a los anteriores. ANEXO II Dietas en territorio nacional
Cuantas en euros Por alojamiento Por manutencin Dieta entera

85,34 72,72 64,31 150,25 128,02 112,99

57,70 49,88 45,68 91,35 79,33 74,53

143,04 122,61 109,99 241,61 207,35 187,52

Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . .

94,96 58,90 44,47

52,29 36,66 27,65

147,25 95,56 72,12

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Cuantas en euros Por alojamiento Por manutenc. Dieta entera Por alojamiento

Cuantas en euros Por manutenc. Dieta entera

Bulgaria Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Camern Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Canad Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Chile Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . China Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Colombia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Corea Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Costa de Marfil Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Costa Rica Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Croacia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Cuba Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Dinamarca Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . R. Dominicana Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . .

62,51 53,49 46,88 103,37 88,35 77,53 110,59 94,36 82,94 120,20 102,17 90,15 84,14 71,52 63,11 145,44 123,81 109,38 120,20 102,17 90,15 72,12 61,30 54,09 76,93 65,51 57,70 85,34 72,72 64,31 66,11 56,50 49,88 144,24 122,61 108,18 75,13 64,31 56,50

44,47 37,86 35,46 55,29 48,68 45,68 58,30 51,69 48,68 57,70 50,49 46,88 51,69 46,28 43,27 90,15 78,13 73,32 62,51 55,29 52,89 55,89 49,28 46,28 52,29 44,47 40,87 57,70 49,88 45,68 38,46 33,06 29,45 72,12 64,91 62,51 42,07 36,66 34,26

106,98 91,35 82,34 158,67 137,03 123,21 168,88 146,05 131,62 177,90 152,66 137,03 135,83 117,80 106,38 235,60 201,94 182,71 182,71 157,47 143,04 128,02 110,59 100,37 129,22 109,99 98,57 143,04 122,61 109,99 104,58 89,55 79,33 216,36 187,52 170,69 117,20 100,97 90,75

Ecuador Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Egipto Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . El Salvador Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Emiratos rabes Unidos Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Eslovaquia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Estados Unidos Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Etiopa Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Filipinas Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Finlandia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Francia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Gabn Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Ghana Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Grecia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Guatemala Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . .

75,73 64,91 57,10 106,98 91,35 80,54 77,53 66,11 58,30

50,49 43,27 39,67 44,47 39,07 36,66 50,49 43,27 39,67

126,21 108,18 96,76 151,46 130,42 117,20 128,02 109,38 97,96

119,00 101,57 89,55 88,95 75,73 66,71 168,28 143,04 126,21 140,04 119,60 105,18 84,14 71,52 63,11 134,63 114,79 100,97 144,24 122,61 108,18 117,80 100,37 88,35 78,13 66,71 58,90 81,14 69,12 61,30 105,18 89,55 79,33

63,71 56,50 52,89 49,88 43,27 40,87 77,53 69,72 66,11 43,87 37,86 34,86 45,08 39,67 36,66 72,72 65,51 62,51 72,72 65,51 61,90 59,50 52,89 49,28 42,67 37,26 34,26 45,08 39,07 36,66 49,28 42,67 39,67

182,71 158,07 142,44 138,83 119,00 107,58 245,81 212,76 192,32 183,91 157,47 140,04 129,22 111,19 99,77 207,35 180,30 163,48 216,97 188,12 170,09 177,30 153,26 137,63 120,80 103,98 93,16 126,21 108,18 97,96 154,46 132,22 119,00

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Cuantas en euros Por alojamiento Por manutenc. Dieta entera Por alojamiento

Cuantas en euros Por manutenc. Dieta entera

Guinea Ecuatorial Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Hait Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Honduras Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Hong Kong Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Hungra Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . India Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Indonesia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Irak Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Irn Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Irlanda Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Israel Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Italia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Jamaica Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Japn Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . .

102,77 87,75 77,53 52,89 45,08 39,67 81,74 69,72 61,30 142,44 121,40 106,98 135,23 115,39 101,57 117,20 99,77 88,35 120,20 102,17 90,15 77,53 66,11 58,30 94,36 80,54 70,92 109,38 93,16 82,34 108,78 92,56 81,74 153,86 131,02 115,39 90,15 76,93 67,91 187,52 159,87 140,64

56,50 50,49 47,48 43,87 37,86 34,26 49,28 42,07 38,46 57,70 51,69 48,68 52,89 46,28 42,67 44,47 38,46 36,06 48,68 42,67 39,67 44,47 39,07 36,66 51,69 44,47 40,87 54,09 48,08 44,47 63,71 56,50 52,29 69,72 63,11 59,50 51,69 46,28 43,87 108,18 96,76 92,56

159,27 138,23 125,01 96,76 82,94 73,92 131,02 111,79 99,77 200,14 173,09 155,66 188,12 161,67 144,24 161,67 138,23 124,41 168,88 144,84 129,82 122,01 105,18 94,96 146,05 125,01 111,79 163,48 141,24 126,81 172,49 149,05 134,03 223,58 194,13 174,89 141,84 123,21 111,79 295,70 256,63 233,19

Jordania Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Kenia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Kuwait Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Lbano Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Libia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Luxemburgo Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Malasia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Malta Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Marruecos Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Mauritania Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Mjico Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Mozambique Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Nicaragua Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Nigeria Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . .

109,38 93,16 82,34 96,76 82,34 72,72 144,24 122,61 108,18 135,23 115,39 101,57 119,60 102,17 90,15 159,27 135,83 119,60 108,18 91,95 81,14 54,09 46,28 40,87 116,60 99,17 87,75 57,70 49,28 43,27 96,16 81,74 72,12 78,73 67,31 59,50 110,59 94,36 82,94 138,23 117,80 103,98

48,68 42,67 39,67 45,08 39,67 36,66 50,49 44,47 41,47 40,87 34,86 33,06 62,51 54,69 51,69 63,11 55,89 53,49 39,67 34,26 31,25 37,26 31,85 28,25 45,68 39,67 36,06 45,08 39,07 36,06 49,88 43,27 39,07 48,08 42,67 40,27 61,90 52,89 48,08 51,69 46,88 43,87

158,07 135,83 122,01 141,84 122,01 109,38 194,73 167,08 149,65 176,10 150,25 134,63 182,11 156,86 141,84 222,37 191,72 173,09 147,85 126,21 112,39 91,35 78,13 69,12 162,27 138,83 123,81 102,77 88,35 79,33 146,05 125,01 111,19 126,81 109,99 99,77 172,49 147,25 131,02 189,92 164,68 147,85

19226

Jueves 30 mayo 2002

BOE nm. 129

Cuantas en euros Por alojamiento Por manutenc. Dieta entera Por alojamiento

Cuantas en euros Por manutenc. Dieta entera

Noruega Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Nueva Zelanda Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Pases Bajos Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Pakistn Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Panam Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Paraguay Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Per Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Polonia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Portugal Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Reino Unido Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Repblica Checa Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Rumania Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Rusia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Senegal Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . .

156,26 132,82 117,20 76,93 65,51 57,70 149,05 126,81 111,79 68,52 58,30 51,69 75,73 64,91 57,10 53,49 45,68 40,27 93,76 79,93 70,32 117,20 99,77 88,35 114,19 97,36 85,94 183,91 156,86 138,23 119,00 101,57 89,55 149,05 126,81 111,79 267,45 227,78 200,74 79,33 67,91 59,50

89,55 80,54 76,93 46,28 40,27 37,26 71,52 64,31 61,90 43,27 37,26 34,86 42,07 36,66 33,66 38,46 33,06 30,05 50,49 43,27 39,07 48,68 42,67 39,67 51,09 43,87 41,47 91,35 82,94 79,33 49,88 43,27 40,87 44,47 38,46 35,46 83,54 73,32 68,52 51,09 45,08 42,07

245,81 213,36 194,13 123,21 105,78 94,96 220,57 191,12 173,69 111,79 95,56 86,55 117,80 101,57 90,75 91,95 78,73 70,32 144,24 123,21 109,38 165,88 142,44 128,02 165,28 141,24 127,41 275,26 239,80 217,57 168,88 144,84 130,42 193,53 165,28 147,25 350,99 301,11 269,25 130,42 112,99 101,57

Singapur Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Siria Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Sudfrica Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Suecia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Suiza Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Tailandia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Taiwn Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Tanzania Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Tnez Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Turqua Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Uruguay Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Venezuela Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Yemen Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Yugoslavia Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . .

99,77 85,34 75,13 97,96 83,54 73,92 75,13 64,31 56,50 173,09 147,25 129,82 174,29 148,45 131,02 81,14 69,12 61,30 96,16 81,74 72,12 90,15 76,93 67,91 60,70 51,69 45,68 72,12 61,30 54,09 67,31 57,70 50,49 91,35 78,13 68,52 156,26 132,82 117,20 115,39 98,57 86,55

54,09 48,08 45,08 52,29 46,28 43,87 55,89 48,08 43,87 82,34 75,13 69,72 69,12 61,30 57,70 45,08 39,07 36,66 54,09 48,68 45,68 34,86 30,05 26,44 54,09 46,28 42,07 45,08 39,07 36,06 46,68 41,47 37,86 42,07 36,06 33,66 49,28 43,27 40,27 57,70 49,88 45,68

153,86 133,42 120,20 150,25 129,82 117,80 131,02 112,39 100,37 255,43 222,37 199,54 243,41 209,75 188,72 126,21 108,18 97,96 150,25 130,42 117,80 125,01 106,98 94,36 114,79 97,96 87,75 117,20 100,37 90,15 116,00 99,17 88,35 133,42 114,19 102,17 205,55 176,10 157,47 173,09 148,45 132,22

BOE nm. 129

Jueves 30 mayo 2002

19227

Cuantas en euros Por alojamiento Por manutenc. Dieta entera

Zaire/Congo Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Zimbawe Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . . Resto del mundo Grupo 1 . . . . . . . . . . . Grupo 2 . . . . . . . . . . . Grupo 3 . . . . . . . . . . .

119,00 101,57 89,55 90,15 76,93 67,91 127,41 108,78 95,56

60,70 54,09 51,69 45,08 39,07 36,06 46,88 40,87 37,26

179,70 155,66 141,24 135,23 116,00 103,98 174,29 149,65 132,82

ANEXO IV Asistencias por participacin en tribunales de oposicin o concurso u otros rganos encargados de personal
Cuantas en euros Asistencia

Categora primera: Presidente y Secretario . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Vocales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Categora segunda: Presidente y Secretario . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Vocales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Categora tercera: Presidente y Secretario . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Vocales . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .

45,89 42,83 42,83 39,78 39,78 36,72

COMUNIDAD AUTNOMA DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

10338 LEY 2/2002, de 12 de abril, del Instituto de
Desarrollo Econmico del Principado de Asturias.

EL PRESIDENTE DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS

Sea notorio que la Junta General del Principado de Asturias ha aprobado, y yo en nombre de Su Majestad el Rey, y de acuerdo con lo dispuesto en el artculo 31.2 del Estatuto de Autonoma del Principado de Asturias, vengo a promulgar la siguiente Ley del Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias. PREMBULO El Estatuto de Autonoma del Principado de Asturias, en desarrollo del mandato constitucional que encomien-

da a los poderes pblicos atender a la modernizacin y desarrollo de todos los sectores econmicos, cuando enumera en el artculo 10.1.15 las competencias exclusivas que corresponden a la Comunidad Autnoma, establece de forma explcita, entre otras, la planificacin de la actividad econmica y el fomento del desarrollo econmico de la Comunidad Autnoma dentro de los objetivos marcados por la poltica econmica general; asimismo, recoge la creacin y gestin de un sector pblico de la Comunidad Autnoma. Al amparo de este texto y en aplicacin de los principios generales expuestos, la Ley del Principado de Asturias 6/1983, de 9 de agosto, cre el Instituto de Fomento Regional como instrumento para ejecutar la labor de fomento y desarrollo de la economa regional, constituyndolo como un organismo autnomo adscrito a la Consejera de Industria, Comercio y Turismo, con personalidad jurdica propia y autonoma econmica y administrativa para la realizacin de sus fines. Los trascendentales cambios acaecidos desde su creacin en la realidad socioeconmica regional sobre la que pretende actuar el organismo han puesto de manifiesto la necesidad de adecuar su estructura y rgimen de organizacin y funcionamiento, adaptndolo a los nuevos retos con arreglo a un marco general de actuacin capaz de movilizar todos los recursos disponibles, mejorar la posicin competitiva de las empresas asturianas y diversificar el tejido industrial de la regin, estableciendo los cauces para la generacin de empleo y, en definitiva, la obtencin de un desarrollo sostenido y equilibrado de la Comunidad Autnoma. Esta necesidad de adaptacin a los nuevos requerimientos de una sociedad ms plural, competitiva e innovadora hace preciso arbitrar un marco jurdico idneo que permita al organismo la consecucin de varios objetivos. As, en primer lugar, el nuevo marco jurdico, que, con una nueva denominacin Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias, configura el organismo como entidad pblica del Principado de Asturias, y el rgimen de gestin que se establece pretenden adecuar el funcionamiento del Instituto a las nuevas necesidades, permitindole actuar con mayor flexibilidad y capacidad de respuesta a las demandas empresariales; en suma, se trata de conseguir un organismo ms operativo, capaz de desarrollar polticas activas y eficaces de promocin regional que defiendan el tejido industrial existente y propicien nuevas inversiones productivas que incentiven su diversificacin. En segundo lugar, esta Ley persigue obtener una coordinacin real de todas aquellas entidades y organismos regionales dependientes del Principado de Asturias que actan en el campo de la promocin industrial, a fin no slo de evitar interferencias o solapamientos en la puesta en marcha de medidas y programas, sino de lograr una optimizacin de todos los recursos disponibles, haciendo del Instituto de Desarrollo Econmico del Principado de Asturias el organismo cabecera para articular su funcionamiento de forma coordinada. En esta lnea, adems de establecer frmulas que permitan una intervencin efectiva del Instituto en los rganos de decisin de estas entidades, en las disposiciones adicionales se prev la inmediata adscripcin a la entidad pblica que se crea del Servicio de Asesoramiento y Promocin Empresarial, como medida aglutinadora de los principales instrumentos de carcter financiero regionales dirigidos a coadyuvar a la generacin de nuevos proyectos empresariales en la Comunidad Autnoma. En tercer lugar, la presente Ley permite la incorporacin a los rganos rectores de la entidad de los principales agentes econmicos y sociales de la regin, faci-