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CRONOGRAMA

ANALISIS FODA DE ULTRARADIO VERACRUZ

RESEA HISTORICA

NOMBRE DE LA EMPRESA:

DIRECCIN:

MUNICIPIO:

MISIN Generar valor a Mxico satisfaciendo los requerimientos de entretenimiento, informacin y comunicacin de nuestros clientes a travs de servicios de telecomunicaciones, buscando el desarrollo de nuestro personal y tecnologa.

VISIN Consolidarnos como una empresa (de servicios) vanguardista de comunicacin, con lo ms selecto del entretenimiento y lo ms avanzado en telecomunicaciones, con presencia a nivel nacional.

VALORES * Confianza * Pasin * Orgullo * Integridad

POLTICAS Y CANALES DE COMUNICACIN CON USUARIOS INTERNOS Y EXTERNOS

DIAGNSTICO:

Frecuencia de Operacin: Estilo programacin: Segmento: Telfonos y Fax: Pagina Web: E-mail: Director: Jefe de Prensa: Gerente de Ventas: Departamentos /Personal: Equipo de Transmisin: Micrfonos: Grabacin: Computadoras: Software:

FORTALEZAS:

Fortalezas: 1.- El grupo cuenta con ___ aos de experiencia de trabajo contnuo que le permite trasladar su experiencia a Ultra Radio Veracruz y ser punto de referencia obligado en el medio radio. 2.- Gran cantidad de reconocimientos regionales y nacionales y premios periodsticos. 3.- Actualizacin total de los equipos de trabajo, audio y transmisin. 4.-Transferencia generacional a nivel gerencial con amplio conocimiento administrativos y nuevas tecnologas. 5.- Reemplazo de equipos de trabajo diario por equipos de computacin con software especializado para audio, esto permite un ahorro de un 80% en mantenimiento y repuestos. 6.- Excelente relacin y ambiente de trabajo. 7.- Personal entrenado, capacitado y adaptado en el manejo de nueva tecnologa. 8.- Equipo auxiliar de Energa (Planta Elctrica). 9.- Solvencia patrimonial. 10.-La existencia de un Departamento encargado de la elaboracin, diseo y alojamiento de pginas web. 11.-Patrocinante y promotor de 12.- La emisora ha logrado consolidar un estilo de programacin popular.
13-. La empresa no tiene litigios pendientes. 14.-La emisora est afiliada a la CANACO y al SITATYR 15.- Convenio con Cinepolis. 16.- La emisora cuenta con unidad mvil de transmisin.

OPORTUNIDADES: 1.- La actualizacin de los equipos de transmisin hacia tecnologa digital de ltima generacin permitir a la emisora ser de primera lnea

2.- El ahorro considerable en reparacin y mantenimiento de equipos y consumo elctrico permiten dirigir esos recursos hacia nuevas inversiones. 3.- La atencin prestada al mercado ON LINE le asegura a la empresa mayor obtencin de recursos financieros para cumplir sus planes y metas. 4.- Gente joven y creativa, lo que asegura una mano de obra segura y calificada para los prximos aos. 5.- La contratacin de un tcnico en electrnica asegura los procesos contnuos de transmisin y grabacin sin que haya retraso o prdida de recursos. 6.-La emisora no est afiliada a ninguna cadena radial nacional ni internacional, lo que le permite mantener un estilo propio en programacin.

DEBILIDADES: 1.- Ha experimentado un descenso de los ingresos producto de la fuerte recesin econmica que afecta al pas. 2.-.La competencia a nivel radial se ha tornado muy fuerte, ya que en puerto de Veracruz se cuenta con ___Emisoras comerciales. 3.-

AMENAZAS 1.- La concesin de explotacin del espectro radioelctrico es del gobierno. 2.- Las continuas amenazas que existen contra los medios de comunicacin, por parte del gobierno, presagian dificultades, que pueden llevar hasta la revocatoria de la concesin ya que esto es un acto unilateral y facultad del gobierno nacional. 3.-

ENCUESTA

1. CUAL ES LA ESTACIN JUVENIL DE TU PREFERENCIA?

2. CUANTO TIEMPO ESCUCHAS LA RADIO?

3. QUE BUSCAS EN UNA ESTACIN DE RADIO?

4. CONOCES ULTRA RADIO?

5. QUE OPINAS DE LA CALIDAD DE SU PROGRAMACIN?

OBSERVACIONES: LA ENCUESTA SE REALIZAR A PERSONAS ENTRE 17 Y 30 AOS DE EDAD, QUE SON EL PRINCIPAL OBJETIVO META DE ULTRARADIO.

ENTREVISTA DE MEJORA PERSONAL ULTRARADIO

1. QUE OPINAS DE TU REA DE TRABAJO? 2. QUE OPINION TIENES DE TU JEFE DIRECTO? 3. SABES O CONOCES LA MISIN, VISIN Y VALORES DE ULTRA RADIO? 4. CONSIDERAS QUE SE ESTAN ALCANZANDO 5. QUE FALLAS CONSIDERAS SE COMETEN CON FRECUENCIA EN ULTRA RADIO 6. QUE CAMBIOS REALIZARIAS EN EL DESARROLLO DE TU TRABAJO

OBSERVACIN: LA PRESENTE ENTREVISTA SE REALIZAR A PERSONAL EXCLUSIVO DE ULTRARADIO Y LAS RESPUESTAS SOLO SERN CONOCIDAS POR EL PERSONAL QUE LEVANTE LAS ENTREVISTAS Y ANALICE LOS RESULTADOS, MANTENIENDO EN EL ANONIMATO EL NOMBRE DE LOS ENTREVISTADOS, DE TAL FORMA DE LOGRAR RESULTADOS OPTIMOS Y CONFIABLES.