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De lunes a viernes, de 8:00 a 15:00 horas, computndose como tiempo de trabajo los 15 minutos de descanso. Libranza de todos los sbados del ao. Los jueves hbiles de los meses de octubre a marzo el horario ser de 8:00 a 18:45 horas, con una hora para comer, con derecho al cobro de la ayuda alimentaria establecida en Convenio. El horario de caja ser siempre de 8:30 a 14:00 horas. Cuando esos jueves coincidan con festivo, sern no recuperables. Si fueran vspera de festivo, la tarde de esos jueves se trasladar al da hbil inmediatamente anterior. Los jueves comprendidos entre el 22 de diciembre y el 6 de enero (ambos incluidos), jueves santo y el jueves de semana grande, no sern recuperables. Se establece una bolsa de 20 horas anuales que se dedicarn de comn acuerdo a actividades formativas o a la asistencia a reuniones relacionadas con temas de negocio. En este ltimo supuesto, esas reuniones tendrn una duracin mnima de dos horas.
Se acuerda la posibilidad de establecer otros horarios hasta un mximo del 5% de las oficinas y un 5% de la plantilla del Banco previo acuerdo con la Representacin Sindical. Si no fuera posible alcanzar un acuerdo, ese personal sera voluntario o de nueva contratacin y, siempre podr desistirse de tal adscripcin al horario especial, bien por voluntad del trabajador o por decisin de la empresa. Con este Acuerdo, adems de conseguir los sbados, hemos logrado rebajar en cmputo anual las horas trabajadas, acortar las prolongaciones de jornada, que son el peor lastre que arrastramos en el sector, y adems podremos conciliar mejor nuestra vida laboral con la familiar. Hemos alcanzado un gran Acuerdo, equiparable a las condiciones de los trabajadores del sector, que supone el fin de un largo proceso, en el que, al final, hemos visto cumplidas nuestras expectativas.
CCOO y UGT de Banco Gallego nos sentimos orgullosos de haber impulsado este acuerdo que reduce, considerablemente, tu jornada de trabajo.
2 de diciembre de 2011