TEORÍAS ADMINISTRATIVAS MÁS IMPORTANTES Y SUS ENFOQUES PRINCIPALES

 Teoría de la administración científica  Teoría clásica o teoría neoclásica

 Teoría de la burocracia  Teoría estructuralista

 Teoría de la relaciones humanas  Teoría del comportamiento organizacional

 Teoría neoestructuralista  Teoría situacional

comunicaciones y dinámica de grupo. Organización formal burocrática. Motivación. Enfoque de sistema abierto. Organización formal. En la tecnología . Teoría situacional o contingencial Administración de la tecnología (imperativo tecnológico). desarrollo Cambio organizacional planeado. En la estructura Teoría de la burocracia Teoría estructuralista. relaciones Organización informal.. Enfoque de sistema abierto. Análisis intraorganizacional y análisis interorganizacional. En las personas Teoría de humanas. liderazgo. Racionalidad organizacional. comportamiento Estilos de administración. y Teoría del organizacional Teoría estructuralista Teoría neoestructuralista En ambiente el Teoría situácional Análisis ambiental (imperativo ambiental).TEORÍAS ADMINISTRATIVAS MÁS IMPORTANTES Y SUS ENFOQUES PRINCIPALES (Tomado del libro introducción a la administración de Chiavenato) ÉNFASIS En las tareas TEORÍAS ADMINISTRATIVAS Administración científica Teoría clásica Teoría neoclásica ENFOQUES PRINCIPALES Racionalización del trabajo en el nivel operacional. Principios generales de la administración. Funciones del administrador. Análisis intraorganizacional análisis ambiental. Teoría de las decisiones. Enfoque múltiple. Integración de los objetivos organizacionales e individuales. las Teoría del organizacional. Enfoque de sistema abierto. Organización formal e informal.

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