CAPACITACION POLITICA

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LIDERAZGO POLITICO Y GOBERNABILIDAD EL ARTE DE GOBERNAR

Ministerio del

L. N. ALEM 168 5 Piso OF. 527 (C1003AAO) Ciudad Autnoma de Buenos Aires (011) 4346-1545 4339-0800 int. 71545/71294 cursos.incap@mininterior.gov.ar

Interior

Presidencia de la Nacin

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Programa

UNIDAD 1 Instituciones del Estado de Derecho. Constitucin, divisin de poderes. Organos y funciones. El arte de gobernar. Los actores: Gobierno y oposicin. Grupos de presin. Procesos polticos. Habilidades para la gestin. Conflicto de intereses. tica en el ejercicio del gobierno.

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UNIDAD II Gestin estratgica de lo pblico. Planificacin. Comunicacin poltica en la agenda de gobierno. Administracin de organismos de gobierno. Tecnologas de la informacin. Instrumentos para optimizar la gestin. Gobierno electrnico

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Programa

UNIDAD III
Liderazgo Poltico. Evolucin del concepto. Naturaleza. Necesidad. Definicin. Tipos de liderazgo. Tareas del lder. Objetivos. Afirmacin de valores. Motivacin. Administracin. Representacin. Interaccin con los seguidores. Liderazgo y Poder. Dimensin moral. Resolucin de conflictos. Construccin de coaliciones. La mujer como lder. Un modelo de liderazgo: visin, realidad, tica y coraje.

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Programa

UNIDAD IV Liderazgo y Conduccin Poltica. El liderazgo como ejemplo. La formacin de lderes. El lder organizado. Metodologa. Conduccin Poltica. Elementos. Caracteres. El conductor. Visin de conjunto. Estrategia y tctica. Lderes de conduccin y encuadramiento. Conduccin poltica, presidencialismo y fortalecimiento institucional. Casos.

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UNIDAD V
Gobernabilidad Democrtica. La cuestin de la gobernabilidad. Concepto. Gobernabilidad y Democracia. Crisis de gobierno y crisis de Estado. Crisis de representatividad. Inseguridad y ausencia del Estado. Comportamiento oligrquico de las dirigencias polticas y la autoridad pblica. Incapacidad para descubrir y expresar las demandas provenientes de la sociedad civil. Prdida de credibilidad en los partidos polticos. Polticas pblicas ineficaces. Corrupcin. Necesidad de canales institucionales que permitan satisfacer demandas. Requisitos y modelo de gobernabilidad en democracia. Casos.

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OBJETIVOS
FORMACION POLITICA.. PENSAMIENTO CRITICO. CONCIENCIA DE DESTINO COLECTIVO. APORTE PARA CONSTRUCCION Y CONSOLIDACION DE ESPACIOS.

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Introduccin
Ral Alfonsn (1983-1989) Carlos S. Menem (1989-1999)
Fernando De la Rua

(1999-2001) Eduardo Duhalde (2001- 2003) Nstor Kirchner (2003-2007) Cristina Fernndez (2007-2011)

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LIDERAZGO POLITICO. GOBERNABILIDAD.

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Estado y Democracia Modulo III

LIDERAZGO
Qu es ser un lder? Lder se nace o se hace? Son todos los liderazgos iguales? Son necesarios los lderes? Cul es el papel del lder?

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LIDERAZGO
Capacidad de persuadir o dirigir a los hombres que se deriva de cualidades personales independientemente del oficio -concepto clsico-

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LIDERAZGO (mas actual)

Se lo considera un papel que a) Se desempea en un contexto especfico de interaccin y refleja en s mismo la situacin del contexto. b) Manifiesta motivaciones del lder y requiere atributos de personalidad y habilidad, variables en funcin del contexto. c) Est ligado a la expectativa de sus seguidores, con sus recursos, demandas y actitudes.

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NO DEBEMOS CONFUNDIR
LIDERAZGO CON STATUS LIDERAZGO CON PODER. LIDERAZGO CON AUTORIDAD OFICIAL. En un mundo igualitarista sera

Elite de desempeo

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TIPOS DE LIDERAZGO (Max Weber)

LIDERAZGO CARISMATICO: Personalidad, se lo sigue por la confianza o por lo heroico. LIDERAZGO TRADICIONAL: Se apoya en la fe de las tradiciones, ej: la herencia. Estructura patriarcal o feudal. LIDERAZGO RACIONAL-LEGAL: Se apoya en el orden establecido, y en instituciones. Liderazgo democrtico.

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EL ARTE DE GOBERNAR Jouvenel. Gerth y Mills).

TIPOS DE LIDERAZGO (Bertrand de

RUTINARIO. INNOVADOR (reelabora papel de gua en contexto existente) PRECURSOR (crea su papel como el del contexto)

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ATRIBUTOS (Michels)
TALENTO ORATORIO. FUERZA DE VOLUNTAD. CONOCIMIENTO. PROFUNDIDAD DE CONVICCIONES. SOLIDEZ IDEOLOGICA. CONFIANZA. CAPACIDAD DE CONCENTRACION. BONDAD DE ANIMO Y DESINTERES.

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TAREAS
TRAZAR OBJETIVOS. Metas comunes en grupos divididos. AFIRMACION DE VALORES. Interpretar y representar ideas y valores comunidad, reconocer demandas. MOTIVACION. Lograr alineamiento de voluntades individuales y colectivas. ADMINISTRACION. Planificacin, fijacin de agenda, toma de decisiones.

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EJES DEL LIDERAZGO

VISION REALIDAD ETICA

CORAJE

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CONDUCCION POLITICA
La conduccin es el desarrollo sistemtico del liderazgo. Es el liderazgo en la accin.

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LA HISTORIA ES UN CEMENTERIO DE ARISTOCRACIAS Wilfredo Pareto

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Los grandes lderes surgen mas fcilmente en las sociedades en fase de transformacin estructural G. Hegel

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La ausencia de cultura viene acompaada de la ausencia del sentimiento de esa ausencia Pierre Bourdieu

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Se puede vivir de la poltica o se puede vivir para la poltica Max Weber

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LA ETICA CULMINA EN LA POLITICA ARISTOTELES EL LIDERAZGO ETICO Y EL VALOR DEL EJEMPLO.

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